人力资源管理英文简历(优质18篇)

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人力资源管理英文简历(优质18篇)
时间:2023-12-13 17:34:07     小编:灵魂曲

天文学的发展与人类文明的进步息息相关,对于了解人类文化和历史演变也具有一定的启示作用。如何处理好学习与生活的平衡?借鉴他人的总结作品可以提高我们的自我总结能力,发现新的写作思路和技巧。

人力资源管理英文简历篇一

姓名:

性别:男。

年龄:31岁身高:170cm。

婚姻状况:已婚户籍所在:贵州省。

最高学历:本科工作经验:5-。

联系地址:贵阳。

求职意向。

最近工作过的职位:个体商贸。

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:6000~7000元/月。

期望从事的岗位:总经理/ceo,总裁助理/总经理助理。

期望从事的行业:其他行业。

技能特长。

技能特长:1、持续5年供职于工程机械销售公司,经历过人力、行政文秘、总助和业务负责人多岗轮转,并参与公司的整体运营运,通过快速学习,能较快适应,以顺利展开工作。

2、持有c1照,近4年,驾驶8万余公里。

教育经历。

毕节学院(本科)。

起止年月:9月至207月。

学校名称:毕节学院。

获得学历:本科。

工作经历。

个体商贸-销售。

起止日期:201月至2月

企业名称:个体商贸。

从事职位:销售。

更多。

人力资源管理英文简历篇二

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:160cm。

诚信徽章:未申请体重:50kg。

人才测评:未测评。

我的特长:

求职意向。

人才类型:在校学生。

应聘职位:招聘专员/助理:,人事助理:

工作年限:1职称:

求职类型:实习可到职日期:一个月

月薪要求:面议希望工作地区:广州,,。

工作经历。

公司性质:私营企业所属行业:文娱、体育、办公用品及设备。

担任职位:部门经理助理。

工作描述:暑假期间,在中山田园沐歌公司实习,担任部门经理助理,日常主要工作是协助部门经理进行简历筛选和整理工作人员的资料,有时会协助处理一些突发事件。

离职原因:

志愿者经历。

教育背景。

毕业院校:华南农业大学。

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人力资源管理英文简历篇三

性别:女。

民族:汉族。

年龄:30。

婚姻状况:已婚。

主修专业:管理类。

政治面貌:群众。

毕业院校:华侨大学。

毕业时间:2017年1月。

最高学历:本科。

电脑水平:精通。

工作经验:十年以上。

身高:158cm。

体重:47公斤。

现所在地:新罗区。

求职意向。

期望从事职业:人事主管。

期望工作地区:新罗区。

期望工作性质:全职。

最快到岗时间:随时到岗。

需提供住房:不需要。

教育/培训。

教育背景:

学校名称:华侨大学(2015年1月-2018年1月)。

学历:本科。

培训经历:

工作经验。

公司名称:福州国美电器有限公司物流部(2005年9月-2010年4月)。

所属行业:家电业。

公司性质:

公司规模:工作地点:福州。

职位名称:调度兼人事行政专员。

工作描述:主要负责物流部与各门店的沟通协调,客诉处理,对物流车辆及承运商的管理,对下级市场(宁德、三明、莆田、南平)物流工作的检查与培训指导,及本部门员工考勤报表制作、入职离职等人事手续的办理、新员工入职培训,物流资产、员工食堂等的管理,办公用品的申报及成本控制等。

公司名称:福建省米兰春天量贩有限公司(2010年4月-2017年2月)。

所属行业:批发·零售公司性质:

职位名称:人事主管。

2011年10月~2014年3月任招聘主管,主要负责总公司(含米兰春天量贩超市、监狱超市、远山农业、中信广告、中欣贸易)年度及每月招聘计划的制定和组织实施;对应聘者进行面试、筛选;分析总结员工离职原因,并提供合理化建议;审核公司各部门人员编制的合理性;监督管理员工入职、离职、合同续签、调动、加薪、晋升、奖惩等人事工作及劳动关系的协调;协助薪酬组进行每月薪资核算;协助人资经理撰写相关管理制度。

2014年4月~2017年1月任劳资主管,主要负责集团四家子公司(米兰春天量贩、小李百货、中欣贸易、远山农业)养老、失业、工伤、医疗、生育险的办理,并根据每年的政策法规对公司的.相关制度提出合理化建议及方案;劳动关系的协调及劳动纠纷的处理;定期进行同行业薪酬调查及公司员工薪酬满意度调查,并提供合理化建议及方案;每月薪资审核,规范公司的考勤制度及薪酬核算流程;量贩年终绩效考核的组织及实施;协助培训组完成相关培训工作;协助人资经理撰写相关管理制度。

自我评价。

自我评价:本人工作态度认真负责、亲和力强、敢于迎接挑战,有较强的学习能力、执行力及沟通协调能力,富有工作激情。了解人力资源各大模块,熟悉劳动相关法规、龙岩各招聘渠道、招聘流程、劳动关系处理、薪酬核算及社保医保办理流程等。多年的人资工作经历,能独立组织开展人力资源招聘与配置、薪酬福利、劳动关系等各项工作。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

人力资源管理英文简历篇四

女41岁江西人(求人事采购5年...)。

学历:高中。

工作年限:10年以上。

工作地点:广州-天河-珠吉。

求职意向:仓库管理员|人事主管/经理。

工作经验(工作了5年11个月,做了1份工作)。

东莞市达勤体育用品有限公司。

工作时间:2月至1月[5年11个月]。

职位名称:高级跟单员。

工作内容:11。

人力资源管理英文简历篇五

27岁。

广东人。

学历:大专。

工作年限:3-5年。

工作地点:广州-天河-不限。

求职意向:人事专员/助理|招聘专员/助理|行政专员/助理。

工作经验(工作了4年9个月,做了2份工作)。

广州市忆科计算机有限公司。

工作时间:20xx年4月至今[3年9个月]。

职位名称:文员。

工作内容:工作驻点:广东省国家税务局稽查局。

公司承接项目为:负责广东省国家税务局信息系统运行维护平台。

主要工作:1.接收广东省市级区级县级提交的后台数据运维需求;。

2.接听各县市级财务科反结账需求。

3.从20xx年的ctais系统至20xx年广东省新上线使用的金税三期数据/技术系统,准确的判断分派到给广东省税局征管和科技发展处,以及广东省信息中心的领导。

4.从无人指导到做好全广东省全年数据的统计。

工作上能与省局各位领导(科长,科员)有良好沟通,和谐相处。

广州智睿教育机构。

工作时间:20xx年9月至20xx年9月[1年]。

职位名称:销售助理。

工作内容:兼职(半工读):经理很贴心的根据本人的上课课表排班,

主要工作为:前台文员销售,负责来咨询人员登记,介绍初级到高级英语课程,西班牙语课程,促成报名。

整理各年级学员资料,统计各月销售额。

书籍印刷订购,招生印刷传单安排派件等。

教育经历。

20xx年7月毕业广州仲恺农业工程学院国际经济与贸易。

20xx年7月毕业广州市冶金高级技工学院会计电算化与文秘。

自我描述。

本人作风优良、待人诚恳,工作踏实,认真,极具团体合作精神,能吃苦耐劳,有较强的敬业精神。经验是累积出来的,希望贵公司能给我一个展现的平台,相信通过我的努力能把工作做到最好。

人力资源管理英文简历篇六

学历:大专。

工作年限:3-5年。

工作地点:广州-天河-不限。

求职意向:人事专员/助理|招聘专员/助理|行政专员/助理。

工作经验(工作了4年9个月,做了2份工作)。

广州市忆科计算机有限公司。

工作时间:2013年4月至今[3年9个月]。

职位名称:文员。

工作内容:工作驻点:广东省国家税务局稽查局。

公司承接项目为:负责广东省国家税务局信息系统运行维护平台。

主要工作:1.接收广东省市级区级县级提交的后台数据运维需求;。

2.接听各县市级财务科反结账需求。

3.从2013年的ctais系统至2015年广东省新上线使用的金税三期数据/技术系统,准确的判断分派到给广东省税局征管和科技发展处,以及广东省信息中心的领导。

4.从无人指导到做好全广东省全年数据的统计。

工作上能与省局各位领导(科长,科员)有良好沟通,和谐相处。

广州智睿教育机构。

工作时间:2011年9月至2012年9月[1年]。

职位名称:销售助理。

工作内容:兼职(半工读):经理很贴心的根据本人的上课课表排班,

主要工作为:前台文员销售,负责来咨询人员登记,介绍初级到高级英语课程,西班牙语课程,促成报名。

整理各年级学员资料,统计各月销售额。

书籍印刷订购,招生印刷传单安排派件等。

2013年7月毕业广州仲恺农业工程学院国际经济与贸易。

2009年7月毕业广州市冶金高级技工学院会计电算化与文秘。

本人作风优良、待人诚恳,工作踏实,认真,极具团体合作精神,能吃苦耐劳,有较强的敬业精神。经验是累积出来的.,希望贵公司能给我一个展现的平台,相信通过我的努力能把工作做到最好。

祝:贵公司蒸蒸日上。

人力资源管理英文简历篇七

随着世界经济的持续发展和科学技术的突飞猛进。人力资源专业介绍管理工作已现在企业的重要管理工作之一,正在全球范围内得以迅速发展,国际一流公司中,人力资源管理以成为最核心的管理技术,目前人力资源管理以被列为我国12种紧缺人才之一,市场经济就是竟争的经济,而市场经济,归根结底就是人才的竞争。

我国很多大型企业都逐渐认识到引才、用才、育才、激才、留才的重要性,而这些课程正是人力资源管理工作者的'执行范围,所以有一支经过专业学习,具有专业知识,掌握专业技能的人力资源管理队伍对企业来讲显得尤为重要,国家自2003年开始将该职业列为实行就业准入制度的职业之一,规定从业人员必须持证上岗,目前该职业缺口较大,一些高科技企业人力资源总的年薪可高达70万元左右,诱人的高薪年薪以及广泛的就业前景,使得人力资源管理成为超越mba的炙手可热的黄金职业。

人力资源管理英文简历篇八

性别:男。

年龄:49岁民族:汉。

工作经验:以上居住地:浙江台州路桥区。

身高:cm户口:湖北恩施州恩施市。

在轴承,化工,摩配,电子行业工作过。能根据公司的有限资源做出适合公司运作的销售、物控、生产、品管、技术、人力的系统能力,使公司能快速规范化,节约成本创造利润。熟悉iso9001:20xx质量管理体系、iso14001:20xx环境管理体系及中国环境标志产品认证及过程操作。有b照,驾驶技术熟练。

人品好,执行力强,稳定!一三四五四六六九一四三。

希望岗位:其他类-其它相关职位。

寻求职位:总经理助理、副总。

希望工作地点:浙江台州。

期望工资:1/月到岗时间:随时到岗。

工作目标/发展方向。

目前任职台州,目前职位待业,希望能有更好的发展机会.

20xx-12--20xx-08:台州**化工有限公司。

所属行业:石油、化工业(私营企业)。

担任岗位:其他类/其它相关职位。

职位名称:行政人事部经理。

职位描述:协助总经理开展各项工作。

-03--20xx-12:台州**轴承有限公司。

所属行业:生产、制造、修饰加工(私营企业)。

担任岗位:其他类/其它相关职位。

职位名称:生产部经理。

职位描述:负责公司生产管理工作。

20xx-10--至今:台州**摩配电子有限公司。

所属行业:汽车、摩托车及配件业(私营企业)。

担任岗位:其他类/其它相关职位。

语言能力:英语:一般;。

计算机能力:中级。

计算机详细技能:熟练掌握办公软件。

其它相关技能:

能根据公司现状制定系统管理方法。

人力资源管理英文简历篇九

学历:中专/技校。

工作年限:8-。

待人热情沟通能力强执行能力强学习能力强诚信正直责任心强。

工作经验(工作了9年1个月,做了4份工作)。

广州仙村高尔夫球场。

工作时间:20xx年2月至20xx年7月[6年5个月]。

职位名称:文员。

广州仙村高尔夫球场。

工作时间:20xx年1月至20xx年11月[10个月]。

职位名称:练习场服务员。

工作内容:接待客人、发收球、

盘点物品水泥厂。

工作时间:20xx年1月至20xx年12月[11个月]。

职位名称:物检组领班。

工作内容:监督与管理组员、带领好组员完成好工作!水泥厂。

工作时间:20xx年1月至20xx年12月[11个月]。

职位名称:物检员。

工作内容:检测水泥是否达标、保证质量、

人力资源管理英文简历篇十

简历编号:

更新日期:

姓名:

国籍:

中国。

目前所在地:

天津。

民族:

汉族。

户口所在地:

天津。

身材:

161cm?55kg。

婚姻状况:

已婚。

年龄:

35岁。

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

行政/人事类:人事/行政/文秘管理、经营/管理类、

工作年限:

15。

职称:

初级。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

--3500。

希望工作地区:

天津。

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

股份制企业所属行业:房地产,建筑,安装,装潢。

担任职务:

工作描述:

主要负责:

1、负责招聘、合同管理工作。

2、负责社保管理。

3、负责绩效考核的跟踪工作。

4、负责员工关系管理等工作。

5、负责本公司员工人事档案的收集、整理、分类、归档、转递等工作。

离职原因:

离家远。

公司名称:

公司性质:

中外合资所属行业:交通运输。

担任职务:

工作描述:

主要职责:

(一)、1、人力资源规划系统;2、招聘与配置系统;3、培训与开发系统;4、绩效考核系统;5、薪酬福利系统;6、劳动关系系统。

(二)、负责员工关系维护及入离职手续办理。

(三)、负责办理社保、劳动年检、劳动合同等人试工作。

(四)、负责薪资、福利管理和发放工作,处理其他有关工资、福利等问题。

(五)、定期汇总薪资方面的各类报表,并进行薪资相关数据的分析。

(六)、拟定公司招聘流程、绩效考核、薪酬福利、员工手册等体系文件修正完善及实施。

(七)、熟悉人事档案信息管理。

(八)、熟悉企业的招聘流程与各种招聘渠道。

行政管理事务:

(一)、负责对公司的证照原件、文档资料等归档保管的工作。

(二)、负责办理公司证件年审的.相关工作。

(三)、负责合同办理和登记、印章管理、统计、公司会议材料等工作。

(四)、负责公司的文件的打印、发放对内、外发文等工作。

离职原因:

合同到期。

公司名称:

公司性质:

国有企业所属行业:科研设计,科技开发。

担任职务:

计划统计管理。

工作描述:

主要工作责职:

负责安排生产计划和统计工作。

离职原因:

想换新环境。

教育背景。

毕业院校:

中央广播电视大学。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业一:

所学专业二:

计算机应用。

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

梅州工业学校。

计算机应用。

中专。

中央广播电视大学。

大专。

语言能力。

外语:

其他一般。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

2、熟悉劳动政策法规,有一定文字处理能力,工作标准高;

3、具备独立的事务处理能力,沟通协调执行力强,能独挡一面;

4、熟练操作电脑并熟练运用办公软件操作。

详细个人自传。

性格开朗,为人诚实可靠。具有良好的协作精神和一定的组织能力,善于交际,能很好地与他人沟通。有进取心,能承担工作压力,工作态度认真,兢兢业业,具有良好的策划能力。对工作,勇于创新,充满自信,有较强的责任心和事业心。

个人联系方式。

通讯地址:

联系电话:

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

人力资源管理英文简历篇十一

年龄:24岁身高:157cm。

婚姻状况:未婚户籍所在:贵州。

最高学历:本科工作经验:无经验。

联系地址:贵州省贵阳市花溪区。

期望工作地:贵州省/贵阳市。

期望岗位性质:全职。

期望月薪:2000~3000元/月。

期望从事的岗位:人事专员/助理,招聘专员/助理,人力资源信息系统专员。

技能特长:能够吃苦耐劳,有一定的抗压能力。在校期间全国计算机等级考试一级二级通过,企业人力资源管理师三级通过,以及银行从业资格考试通过,并取得c1驾驶执照。

贵州财经大学(本科)。

起止年月:2011年9月至2015年7月。

学校名称:贵州财经大学。

获得学历:本科。

恒源超市-派发传单。

起止日期:2012年8月至2012年8月

企业名称:恒源超市。

从事职位:派发传单。

人力资源管理英文简历篇十二

性别:xx。

出生年月:xxxx年xx月xx日。

民族:汉。

政治面貌:xx。

身高/体重:xxxcm/xxkg。

联系方式:

固定电话:移动电话:

联系地址:

电子邮件:

教育背景:

毕业时间:20xx年x月x日毕业院校:黔东南民族职业技术学院。

身份证:xxxxxxxxx专业:临床医学类。

现住地点:重庆市。

求职意向。

应聘职位类型:卫生医疗/美容保健类求职类型:全职。

月薪要求:面议。

具体职位:卫生医疗。

希望工作地区:重庆市。

相关工作经历及特长。

人才类型:相关工作时间:1年。

外语语种:英语外语水平:熟练。

其它外语语种:无其它外语水平:无。

普通话水平:标准计算机能力:优秀。

20xx年x月至20xx年x月在重庆市九龙坡区一人民医院实习。

常住地:重庆市璧山丁家镇(马坊)河西路89号。(重庆市璧山福胜机械厂内)。

寻求镇级以上,交通便利的医院从事医护人员工作的岗位。

我是一个性格开朗,活泼可爱的人,这踏入社会的一刻,正是我人身新篇章的'开始。除了拥有在学生生涯中锻炼出来的那种孜孜不倦、奋发向上、顽强不息的精神外,一切都应从零开始。面对陌生的工作环境,残酷的市场竞争,我坚信:良好的综合素质和开拓创新能力,定能帮助自己实现梦想。请贵单位给我一个机会,我会在工作环境中展现出自己的能力。

人力资源管理英文简历篇十三

性别:男。

婚姻状况:未婚民族:汉。

户籍:广东年龄:27。

现所在地:珠海身高:1。75。

联系电话:

e—mail:

求职意向。

希望岗位:猎头顾问。

工作年限:

职称:无职称。

求职类型:全职。

到岗时间:随时。

工作经验。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任猎头顾问。主要工作是:

2、正确理解客户招聘需求,提供有效的人力资源寻访计划,有针对性的进行候选人寻访;

3、候选人面试评估,并为客户出具专业的人才推荐报告;

4、为候选人提供并制定可行的职业发展规划及行业现状分析;

5、流程中候选人的跟进及维护,深入了解候选人的各阶段动向;

6、定期回访候选人在客户公司的职业发展及业绩评价。提高双方的满意度。

xx年3月—xx年7月xx有限公司,担任猎头顾问/助理。主要工作是:

1、建立人才搜寻渠道,了解中高级人才的动态信息;

2、开发及拓展客户,了解客户潜在人才需求;

4、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人;

5、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务;

6、保持与维护客户和被录用者良好的关系;

7、负责公司招聘中的英文面试;

8、负责海外寻访小组,指导监督下属工作。

教育背景。

毕业院校:xx大学。

最高学历:本科。

毕业日期:20xx—07

语言能力。

英语水平:优秀。

国语水平:优秀。

粤语水平:优秀。

个人自传。

本人个性热情随和,活波开朗,具有进取精神和团队精神,有较强的动手能力。良好协调沟通能力,适应力强,反应快、积极、灵活,爱创新!有一定的社会交往能力,具有优秀的组织和协调能力。

人力资源管理英文简历篇十四

婚姻状况:未婚民族:

诚信徽章:未申请身高:155cm。

人才测评:未测评体重:

人才类型:在校学生。

应聘职位:人事专员/助理,行政专员/助理,文秘/文员。

工作年限:1职称:

求职类型:兼职可到职日期:随时

月薪要求:1500--20xx希望工作地区:番禺区,广州,珠海。

海尔起止年月:20xx-10~20xx-10。

公司性质:私营企业所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝。

担任职位:销售。

工作描述:向客人指引及解说商品的用法。

亚运起止年月:20xx-10~20xx-11。

担任职位:客服。

工作描述:为运动员提供一个舒适和洁净的房间。

毕业院校:广东女子职业技术学院。

最高学历:大专获得学位:毕业日期:20xx-06

专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

外语:英语一般粤语水平:良好。

国语水平:良好。

在校期间,学过有关财务等方面的课程和关于秘书实务的课程,获得计算机一级证书。

喜欢交朋友,遇到难题会虚心像人请教,及时解决问题,能尽快适应团队的氛围,喜欢阅读。

人力资源管理英文简历篇十五

性别:男。

年龄:31岁民族:土家族。

工作经验:5年以上居住地:浙江台州温岭市。

身高:cm户口:湖北恩施州恩施市。

1、本人性格开朗,善于沟通与协调,对人诚实守信,乐于助人,有责任心,积极上进;。

3、能根据需要加班,对工作认真负责、有耐心、能吃苦、抗压能力强;。

4、有团队意识,能够及时解决、反馈关于工作中的问题,可适应出差;有驾照;。

希望岗位:行政/人事类-行政文员。

寻求职位:人事经理/人事主管。

希望工作地点:浙江台州温岭市。

期望工资:/月(可面议)到岗时间:随时到岗。

工作目标/发展方向。

希望能有更好的发展机会.

20xx-01---01:深圳富士康/杰尼亚服饰。

所属行业:其他(其他)。

担任岗位:财务/审(统)计类/财务主管/经理。

职位名称:人事行政主管/经理。

职位描述:

1、负责起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作标准与流程;。

2、负责建立和不断完善绩效管理体系,监督控制各部门执行过程;。

3、负责制定招聘计划,开展招聘工作;。

5、负责公司员工培训、企业文化、薪酬体系的建立等;。

6、负责日常事务管理工作,完成员工工作考核、激励及控制等工作;。

7、指导规划员工活动,协助推动公司理念及企业文化的形成。

1、负责对各部门、岗位的工作进行协调与督办,确保公司各项工作有效落实;。

2、负责组织起草行政制度等文件,建立健全公司行政各项管理规章制度;。

4、负责公司车辆管理、使用报请工作;。

5、负责行政办公用品的采购审批与管理工作;。

6、其他上级交办的工作。

20xx-02--20xx-03湖北省农业广播电视大学营销类/市场营销大专。

人力资源管理英文简历篇十六

求职者都知道在求职路上个人简历必不可少,想要入职一个满意的工作岗位求职者就必须要编写一份能吸引招聘官眼球的简历。

在编写中求职者要将基本信息、教育经历、工作经验、以及自我评价全部编写在个人简历中,但是不要有过多修饰词,须知个人简历内容详细而不累赘求职效果更好。在编写个人简历时,求职者注意不要把所有内容都着重描写,只需要在个人简历中突出一两个有助于求职成功的重点就可以了。

现如今很多用人单位招聘时都会附上一段“有工作经验者优先聘请”。如果求职者有着丰富的工作经验,首先就要在个人简历中重点突出工作经验,一名有工作经验的求职者比起其余没有工作经验的求职者更受招聘官青睐。

不过求职之路求职者人群庞大,有很大一部分求职者是工作经验匮乏的应届毕业生。那么显而易见应届毕业生就成了求职路上的劣势群体。应届毕业生编写个人简历自然不能将重点放在工作经验上,而可以选择将重点放在教育经历上,可以将自己在学校所取得的学术上的成绩或者所得的奖励编写在个人简历上,如果有证书奖状之类的也可以附在简历后面。

如果作为一名应届毕业生没有学术上的优势,可以将个人简历的重点放在自我评价上,求职者可以以诚恳的语气来编写自我评价,更容易博得招聘官的信任。

人力资源管理英文简历篇十七

学历:本科。

工作年限:应届毕业生。

工作地点:广州-花都-新华。

沟通能力强执行能力强学习能力强诚信正直责任心强沉稳内敛。

工作经验(工作了1个月,做了1份工作)。

广州市天天贸易有限公司。

工作时间:2013年7月至2013年8月[1个月]。

职位名称:办公室文员。

工作内容:主要负责外来人员接待,快递、邮件收发,办公室环境卫生,产品p图上新等。

2014年7月毕业北京师范大学珠海分校日语、人力资源管理。

日语:很好英语:较好粤语:很好普通话:很好。

积极进取、虚心学习。

曾任学校弓道俱乐部财务与副部长,精通普通话、粤语、河南话,掌握日语和英语,熟练应用各种办公软件。曾于2012年暑假赴日本参加为促进中日友好交流的“心的.羁绊,新的机遇”访日活动。并于2013年暑假赴英国参加英国伯恩茅斯艺术大学交流活动。曾于广州市某贸易公司进行为期一个月的实习,实习岗位为文员。

人力资源管理英文简历篇十八

个人简历也就是求职中的一个环节,其模式上大多相同,能够模仿的好也能让自己的个人简历发光发彩,以此有那么多人直接在网络上下载简历模板,然后写上自己的信息就顺利的通过了。

性别:女。

民族:汉族年龄:27。

主修专业:管理类政治面貌:团员。

毕业院校:天津农学院毕业时间:2012年7月。

最高学历:本科电脑水平:一般。

工作经验:一年以上身高:155cm体重:50公斤。

现所在地:新罗区户籍:新罗区。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:2周以内需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:天津农学院(2009年9月-2012年7月)。

培训经历:

公司名称:中国太平人寿龙岩中心支公司(2016年9月-至今)。

所属行业:金融业(银行·保险·证券·基金·期货·投资)公司性质:

职位名称:部门经理助理。

公司名称:龙岩市联发信息有限限公司(2012年4月-2013年12月)。

所属行业:计算机软件公司性质:

职位名称:总经理助理。

自我评价:积极上进,善于沟通,有责任心。

语言能力。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

个人简历的类型主要就分为纸质类型、电子版类型,还有视频简历,总体来说文字描述的个人简历是为主流。那么,在写个人简历的时候,语言文字的应用就非常重要了,在个人简历上苍白的言辞,以及无力的叙述,是无法掩饰简历的`弊端。也就是说,个人简历在写作上,要求在语言的应用上有讲究。

一者,语言要清晰明了。

二者,语言逻辑要通顺。

语言的逻辑性是在个人简历写作中非常重要的要点,在平时说话的时候,没有逻辑性就会容易被人攻击。而当语言以文字的形式描述的时候,更能一眼看出逻辑性问题。因此,在写个人简历也要非常重视逻辑性,写好简历之后可以让他人排查一些,特别是一些叙述性的语言,出现逻辑错误,也会大大降低个人简历的质量。

三者,要讲究语言的技巧性。

语言的技巧应用在写作上也经常使用到,这也是个人简历写作的讲究,比如说,在个人简历中所出现的一些称谓,以及叙述的角度。要能够体现出自己的自信而又不自负,让人感到自己的礼貌而不恭维,通过语言的技巧也能让人产生好感。

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