外联部部长年度总结(优秀17篇)

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外联部部长年度总结(优秀17篇)
时间:2023-11-07 11:35:31     小编:飞雪

通过总结,我们可以对过去的经验和教训进行总结,为未来的发展提供指导和借鉴。写总结时,可以回顾过去的学习和工作经历,找到成绩的原因和取得进步的关键。以下是小编为大家整理的关于总结的一些精彩观点和经典范文,欢迎参考和借鉴。

外联部部长年度总结篇一

回首这一学期的外联部门工作,可谓是多彩斑斓,因为每一个活动都是成长道路上的阶梯,给予我们知识。在这一学期当中,我们收获颇多。

一、主办活动方面。

本学期主办的活动有上海上教留学有限公司的宣传活动,西安杨森健康皮肤校园行的推广活动,圣诞苹果diy展销活动。这三个活动是在生活区仁和广场举行的。主要进行的是对商家的宣传以及推广校园市场。成功点是基本上达到活动目的,并且商家对我们举办活动的能力都很满意。诸如西安杨森的前期宣传,需要我们连续三天在校园内贴海报,发传单。我们部门全体成员及其他部门干事一起出动,积极配合公司,除了上教留学活动现场有些冷淡外,其他的均较热闹,主要是时间高潮未估计准确。圣诞苹果虽是一个很小的活动,但活动细则并不少,让我们看到小事也不简单。相信现今的我们已经足有能力主办大多数活动了。从最初的联系商家,沟通成功,前期准备,现场活动,后期总结,费用到账等,我们都可以熟练于心。主要存在问题是:缺少大型活动,食品类相关的企业比较难于合作:一方面是校园的局限,一方面是我们资源的短缺。活动缺少自主性,每次都是在周四,课业相对较多,没有大量空余的时间去完成。今后工作中会提高。

二、协办活动方面。

主要有“金色年华”十佳歌手大赛,趣味实验大赛,年度表彰大会暨新年联欢会。对于十佳歌手,我们在资金和人力上都提供了支持。赞助方面是亚东眼镜和“优乐美之星”的转让费用而提供的灯光支持。人力方面是我们每个外联人都积极协助文娱部工作,只要能承做的都给予帮助。在社团组织的趣味实验大赛方面,提供人力上的支持,从借话筒等到会场整理。我们部门还在学院组织的各个活动中都积极参与,帮忙整理会场。从活动中,我们主要会负责借音响和话筒等物品。从中我们了解到各个二级学院之间应该保持密切的联系,有需要大家一起帮,并且经常帮忙的总是关系好的,我们还要熟悉资源所在地,不能像无头苍蝇一样乱撞。

三、未办活动方面。

开学初的宏基笔记本电脑展由于学校甲流的原因而使批下来的场地被取消,并停止举办一切活动。“优乐美之星”(后转让)和士力架巧克力活动(未举行)由于涉及到食品方面而未批下场地,留学四期的活动学校方面考虑到安全方面只准举办一期,金沙步行街服装展由于不得售卖而未批场地,圣诞饰品公司方面毁约,但当时未签订协议等等。以上反映的都是我们不成熟方面的问题。

四、干事培养方面。

自从开学招新之后,我们首先先确立自己的部长一职,明确自己的发展方向,进而带好干事们。三个干事名单确定之后,我们首先举行了一个部门内聚餐,茶余饭后为他们讲解部门工作,轻松之中渗透内容。接着是培训会,详谈外联包括两方面,一个是内联,一个就是拉赞助。外联人的关系网很重要,会直接影响活动的开展与否。接着通过观察来确定每个人的发展方向。最初的上教留学活动是由邹挺负责的,他个人比较活跃,头脑灵活,并且把整个活动都交给他,一是锻炼与其他部员沟通协助能力,一是举办活动能力。还算是平稳,基本上他们三个合作很融洽,从他们交过来的总结来看,写出了自己的真情实感,也发现潘芸婷的文字表达能力很不错。然后布置了作业,每个人写一份8页的优乐美活动策划和协议书,不能只看数量而没有质量。他们的时间观念掌握的很好,懂得不懂就要问,按时完成任务,并且写的质量超乎我们的想象。批改完策划和协议书之后,我们进行培训了策划和协议书写的具体细则以及不足之处,并带上了余碧君,一起学习策划,相互之间评比,考察应变能力以及活动预案思考的缜密性。其次,西安杨森的活动中,杨成表现很出色,做事踏实肯干,没有怨言,并且好学。邹挺有相机可以方便活动记录拍照,潘芸婷能写大海报上的活动时间和地点,并且认真负责,不拖欠,主动完成任务。这次活动干事们学到了很多外联的工作,基本上让他们批一个场地并顺利举行活动是没有问题了。接着干事们独立出去过拉赞助,并成功的拉来了亚东眼镜在十佳上的赞助,也知道了从商家的角度看问题。圣诞diy苹果展销是我们团结一起完成的,卖苹果,晚上当邮递员,递送都是我们不曾经历过的,在这当中潘芸婷是个很肯干的小女孩,从最初的迷糊到现在的成熟,每每看到校园里有什么活动都在想什么活动适合校园,这是哪个部门做的。杨成、挺也经常会和我们讨论校园里的活动是哪个学院或社团举办的,为什么明明不能做的活动他们却可以批下来,哪个学院拉到大赞助了,诸如此类的,已经很符合一个外联人的思维了。我们不定期的在一起开些小会。每个学院里的活动他们都会留下来帮忙整理,脑海中觉得这是我们应该做的。潘芸婷由于长得弱小,所以有些心有余而力不足。外联部门的工作基本上已经明晰,各个学院借阅物品也已经锻炼过多次。与其他部门的沟通合作也很愉快。但出去的机会还太少真正与商家的实战经验还远远不够。这也是我们下个学期需要值得注意的。

五、整体规划。

从全局来看,外联做的还不够好,资金方面提供的支持太少。虽然在人力上能提供全部帮助,但我们是外联人,我们身上的重任不仅仅是做活动,而是使活动有姿色的成功举办。本学期的活动已告下段落,在保持优势之后,更加反思部门的不足之处,和干事一起探讨下学期进步的局面。相信我们会走的更高。

外联部部长年度总结篇二

了一个收获和总结的阶段,通过各个部门的努力协作,让本学期学生会工作圆满完成。

我部在本学期取得了不少的成功经验与成绩,外联部可谓是学生会外联内引的一个窗口,就本身工作环境来说是一个相对灵活的部门,这个学期外联部的主要工作是加强校内外的联系,做好与活动主办方之间的协调,起到了扩大影响加强联系的作用。在本学期,学生会承办的联谊辽宁石油化工大学顺华能源学院参加机械加工学习俱乐部第五届新工业力量杯职业技能大赛。活动中,外联部承担了不可或缺的作用。俗话说‘三军未到,粮草先行’,在活动初期,外联部发挥了其本质作用,承担了拉调赞助的责任,而本部部员在其间也积极参与,出外拉调赞助,作为本次活动的主要经费。在后期运作中,外联部也积极配后其他部门组织开展活动,包括布置会场,维持秩序,组织观众与参赛人员,为学生会建立了良好的形象。还有在联谊沈阳农业大学科学技术学院校学生会成员与我校校学生会成员篮球友谊赛中,我部为比赛的成功举办贡献出了自己的一份力。

尽管一切都比较顺利,但这活动期间也暴露了不少问题.比如在会议的时候总有人会请假.虽然每个人都很忙,也总有一些临时的事件会发生,不过这却间接反映了一个人的责任心问题.我们在学生会工作,我想最需要的莫过于责任心了.或许有的时候真的很难抉择,但我们可以适当衡量一下.部员们都不敢去创新,而我们正是一个新设立的部门,我们没有可以直接照搬的模式去行动,所以如果大家都没有新点子、好创意,我们的新活动很难进行下去。希望在下个学年中,大家能克服这一点,让我们能多更成功的去完成任务和举办活动。

“我们是学校的外交部,肩负着对外交流的与展示的使命;我们是学校的沟通者,联系着兄弟院校的交流与合作;我们总做在对外交往的第一线,不写的为学校争取利益与荣誉;我们总会顽强的守候在那里,期待着你们的赞助与支持”,这是我们永远的宗旨和宣言,请老师和同学们期待我们外联部下个学年的精彩行动吧!

外联部部长年度总结篇三

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。又到了一年的尽头,一切都接近了尾声,转眼间,又到了期末。外联部是一个外交流、沟通,对内互相协作的特殊的部门,也是对个人综合能力要求比较严的部门,所以在对外方面必须有自己的特点。下面,将外联部在本学期的工作总结如下:

一、外联部的活动

本学期,外联部主要活动是联系和组织我校足球爱好者组成的绑德队与电机学院杨浦校区校足球对的友谊赛。从起初的与两个队伍交流意向、联系时间场地、宣传和拍摄人员安排到后面迎接选手、关心天气及拟订计划。由于先前没有类似的经验,我们想的都不是很完整,联系保卫科和卫生室及预案都是后来再三商议讨论学习而得的。由于天气过冷及选手的准备工作做的不完整,多位选手出现抽筋现象,不过经及时医治都无大碍,更有选手忍痛继续上场,为各队荣誉而战。在比赛过程中,球受里过猛被踢出球场伤及同学,我们同学即使发现、即使送至医务室医治,最后并无大恙。总算在大家的帮助和努力之下还是安然的完成了这次邦德学院与电机学院之间的足球友谊赛。

二、与各部门的配合

外联部是个全新的部门,在工作中与其他各部建立了互相帮助、互相学习的良好的工作关系。在各个工作中,我们都积极地支持和帮助其他各部,做到待人真诚,团结互助,学习其他部门先进的工作方法,积累工作经验,积极地融入集体当中,学会从大局审视一切。

在肯定成绩的同时,我们也认识到不足,下一步我部在执行上级安排的活动的同时将定期给部员进行素质培训,加强校内,校外兄弟社团的交流,学习先进的工作经验,努力为组织尽一份责任。

最后希望整个集体彼此关心,彼此合作,这个集体才让人觉得温馨,只有这样,个人的付出才会真正充满成就感。

我部会继续与其他部门一起分享工作经验,积极锻炼自己,进一步培养综合素质。

总结这一学期的工作,外联部仍然存在许多的问题,比如由于种种原因,直到现在,外联部现在做事情的程序不是很清楚。但这只是开始,要走的路还很长,要学的东西实在是太多太多。不过我相信,在团委老师的指导下,通过大家的不懈努力,我们外联部一定会总结经验教训,随时发现问题,并正确的处理问题,成为一支招之能来,来之能战,战则必胜的队伍,让外联部的这片阳光更明媚。愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会。

外联部部长年度总结篇四

本人于20xx年10月11日正式加入广西中医学院大学生就业创业协会。至今,已有一年多。回想这一路,有得有失,但更多的是收获。

首先,我要感谢庞浜会长给我机会在协会里锻炼。其次,我要感谢余勇副会长给我工作上的指导。最后,我将对自己在协会所做的工作进行总结。

一开始进入协会,什么都不懂。所以我谦虚的去学习、勇敢的去闯。

20xx年10月11日,我加入了就业创业协会的外联部,担任一名理事。由于第一次加入协会,没有工作经验,所以我经常去跟前任部长黎燕芬师姐沟通。经过搞商家联盟,跟商家不断沟通,闲谈,我的沟通能力得到了很大提升。也经过不断被拒绝,我的心里素质有了很大改善,终于不再害怕去拉外联。

大二刚开学,是协会招新的阶段。这个阶段是我成长的开始。

招新之前,我和搭档就走访去做好宣传工作。招新那天,我和搭档不停的向路过饭堂的人发协会的传单,尽可能的抓住每一个人到协会报名点咨询。虽然我们遇到被拒绝的情况,可是我们并没有灰心,依然把协会招到更多会员当成我的使命。招新过后,我们又去走访一次宿舍,就为了更多的人了解自己的协会。

招新过不了不久,搭档就被升为部长,我则担任副部长。这是我慢慢成熟的催化剂。

因为担任副部长一职,感觉责任重大,所以我经常去向会长请教。经过会长的建议和自己的经验,我和搭档做落实了本部门的几项工作:

1、制定本部门的章程;

2、走访商家,反馈信息;

3、整理了本校各协会外联部负责人资料。不仅这样,我还代协会参加外校兄弟协会的各向活动,带领的本协会理事向外学习。

大二下学期,是我和搭档树立榜样的一年,但在这过程中,我们有得有失。

这个学期的工作对我们来说都是一个挑战。因为职业生涯规划、礼仪大赛等活动我们协会根本没有经验,所以需要我们部门去收集资料。我们分配任务到各个理事去完成此项任务。虽然结果并不理想,但我们开了总结会,让各理事清楚的知道该如何的去收集信息和整理别人的资料,各理事也到各高校兄弟社团和相应负责人沟通,从中沟通能力得到了提升,人际面也广了很多。

本学期一开学,各个部门都做好了工作计划,我们部门也不例外。我们部门主要负责医科大校团委举行的社会发展论坛活动,还有周年庆的活动。

关于社团发展论坛,我们主要负责的是创业超市。在这次展摊中,我们部门业绩不错,大家也学到了很多东西。在展摊之前,我采取的是“讨论—初定—修改—落实”的议会方案进行货源的确定。货源确定之后,我又让大家分组去取货。展摊前天晚上,我们就开始在中医学院试摆,当晚的收入还不错,算是我们搞创业的一个好的征兆。展摊的两天,本部门成员都是分工协作的,两天的战绩对没有经验的我们来说已经是一个好的结果。当然,在这次创业超市中,我们也存在以下几点不足:第一,没有把摊位申请的环节弄好,以致本可以拿到两个摊位的,差点被淘汰。第二,去货源的时候,没能货比三家,致使进货价稍高,增加成本和负担。第三,没能向更多有经验的师兄师姐请教,导致很多细节问题没弄好。总之,我们收获的不仅是物质上的,而更多的是经验教训。

关于周年庆的活动,我们部门看到了本协会的潜力,也看到了自己的不足。在本次周年庆的活动中,对我们部门来讲,最棘手的莫过于拉赞助了。关于拉赞助,我们部门实在为本协会贡献得太少,实在汗颜。就拉外联方面我作出以下几点总结:

一,大家对拉外联没经验,对拉外联也不够积极。

二,很难拉到外联,原因有:

1、大家拉外联时,没能够抓住商家的心里,以致商家觉得赞助不值得;

2、本协会的活动不够吸引商家;

3、本协会刚成立,没有自己特色的活动,影响力不大,商家不信任;

三,大家对拉外联有点害怕,还不够大胆跟商家协商。

第一、本部门积极参与协会活动的策划,在活动过程中,也积极配合各部门的工作。

第二、每次培训部开展的沙龙,我们都积极的去拉外联。

第三、协会开理事会时,本部门的理事基本到齐。

第一、本部门与其他部门缺乏沟通,对其他部门的动态不够了解,不能很好的配合其工作。

第二、本部门不够主动,对于工作上的问题不勤于向别人请教。

第三、本部门缺乏写策划能力,但并没有更多的去锻炼。

对于本部门的不足,我提出以下改进:

1、加强与各部门的交流。

2、加强对本部门理事的管理。做到部门例会、理事会不迟到、不缺席,有事写请假条。

3、部长应起带头模范作用,把工作的问题及时解决。做好各理事的榜样。

就以上问题,我对本部门下学期的工作做出以下期待:

1、下学期的理事都要做到三无:部门例会、理事会无迟到、无缺席、无无故请假。

2、下学期,本部门应把重心放在和商家的沟通上,至少建立8家友谊商家作为平时活动的赞助者。

3、本部门应加强与各高校兄弟社团的交流,及时反馈其动态给协会,便于协会学习和进步。

以上就是本人对个人工作、部门工作的总结,和对部门工作的展望。希望广西中医学院就业创业协会在优秀带路人的带领下越办越好。

外联部部长年度总结篇五

外联部最重要的任务就是拉赞助。其实,“赞助”这个词我以前只在电视里见到过。我想像中的赞助就是动动嘴皮子就能拉成功的。等到落到我身上的时候,事情真的出乎我意料的困难。

进入社联已经有将近四个月了,虽然时间不算长,但对于我来说,从当初进来的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。明白了团队合作的重要性,也体会到了拉赞助的艰辛,感受最深的就是领导一个团队是多么不易的一件事啊。

从最初的为社团巡礼忙的团团转,再到天天天不亮就起来晨训,然后第一次出去拉赞助,第一次的碰壁,第一次的成功,有机会去工学院听讲座,有荣幸被邀请到生态观看他们的文化节,与院学生会一起去敬老院等等,这一切的一切都是进入社联所带给我的.。有抱怨有满足,有疲惫有轻松,有气愤有快乐。这四个月对我来说是特殊的四个月。

在外联部的这四个月里我收获最大的就是如何正确与人交往。在进入社联之前我从未察觉自己的交往方式有问题,在一次次学习与实践中我渐渐发现了自己的问题并给予改正。其次我学会了拉赞助,进入大学之前这是一个我从未听说过的事件,我勇敢的迈出了第一步,并取得了一点点小的收获。最重要的是我懂得了团队合作的重要性,例如“社团巡礼开幕式”,每个人都在为这个活动忙碌,不论是哪个部门,不论是哪种工作大家都在一起合作完成。一个人的力量微不足道,但是团队的力量就所向无敌。

外联部部长年度总结篇六

一个共同的目标,齐心协力,一定能够带好这一届外联部。”

我们这一届外联部之所以有目前这样的成就与学干的努力是离不开的。我很庆幸在我们招新时挑选了一批能够吃苦耐劳、有责任心、有荣誉感的好帮手。他们面对外联部的工作压力无所畏惧,扛着军训的疲惫身躯去拉自己的初次外联。记得有一次我们在开完部长例会一点半回到宿舍门口时,刚好碰上两个学干向我们汇报他们上午军训后出去的外联成果。而他们手上还端着刚刚泡的泡面,我这才知道他们为了能够拉到运动会的赞助没有吃饭就出去了。此刻我真的被他们那种把工作放在第一位的精神所感动,那一刻我在心中暗暗地发誓这是我一生都要珍惜的好兄弟。他们在军训期间的工作时间是中午11点30到下午1点30,晚上的6点10分到10点。还有在以后挂横幅和喷绘时,为了能够把我们的挂的比别人高些,他们有人在网墙上刮破手指都毫无怨言。在此我真的要感谢他们,我们的成就是他们用汗水建筑起来的,真的谢谢你们!外联部的好弟兄们你们辛苦了!

当然上级领导的支持和帮助也是我们成功的重要因素,当我们在决策上迷茫的时候,是你们给了我们前进的方向。

说了这么多,我现在对我们部门的活动和建设做如下总结:

一、部门招新和迎新外联

外联部面试26名11级新生,面试时,在老师和主席团严格要求下,我们认真筛选比较,对一些动机不纯或只是为了混着玩的同学一律拒之门外。通过面试、考核,最后综合素质较高的9名同学脱颖而出,为外联部的注入了新的血液。

在迎新外联中我们与浙东商贸城建立了合作关系,使我们迎新工作开展的较为顺利,同时在此十分感谢各位部长在迎新时给予我们外联部的支持!谢谢你们!

二、运动会外联与运动会工作

在主席团的指引下我们外联部一直把运动会外联作为工作的重心,先后与多家商家合作使运动会资金有了一定的保障,同时也对我们学院做了有力的宣传,运动会外联的两步走战略是今年外联取得成功的必要方针;在运动会期间我们外联部依然担任检录工作,从凌晨3点的占场地到在检录台工作使所有运动员都准时、有序地通过了检录。运动会期间我个人的脾气比较暴躁可能对有些学干有点过分,在此我表示深深的歉意!

三、部门日常工作

1、部门会议内容简要:(部门会议记录见附录一)

1)、上周工作进行总结反思以及对下周工作进行安排和部署;

2)、部门成员在工作中的问题及心理动态调整;

3)、与其他组织成员的相处方式;

4)、拉赞助的一些技巧心得分享;

5)、会议记录、工作总结等材料书写格式;

6)、策划书等材料的书写;

7)、学习、研究其他学校的策划书的式样及长处。

2、学生会例会简要:(学生会例会记录见附录一)

例会严肃而不失活泼的气氛,我们及时收集成员们在日常工作中出现

的问题,集中解决。让大家在交流中共同进步、共同提高。

3、总结工作中存在的问题和不足

1)、外联工作在很大程度上是被动的,很多时候是在活动急需资源匮乏的情况下仓促行动,这样就陷入了一种不得不为的境地,使得与商家的谈判往往事与愿违。

2)、活动策划书做得比较粗糙,无法吸引商家的眼光。

3)、我们的创新意识还有待提高,我们由于经验的局限性,一直停留在完成工作的阶段,自身独特的创新想法较少,使得部门的工作没有突破性。

4)、有些学干在没有拉到赞助就有泄气了,没有继续保持当初的激情。

5)、与各兄弟部门的交流仍存在不足,沟通还不够密切。

4、今后工作启示

1)、在开展外联工作时,变被动为主动,加大自我推广、自我宣传的力度,即便没有大型的活动,也要积极的开展对外联系,展示我学生会风采的同时积极搜索市场信息,最好努力和商家达成长期合作关系,从而方便部门工作乃至各项活动的顺利开展。

2)、学生会中各项活动的开展,需各兄弟部门提前以书面形式通知我部,及时递交活动策划书,多多与我部门进行沟通,从而保证活动赞助及时到位。

3)、提高我们部门学干对工作的激情,增加学干对工作的意识。

4)、在今后的工作中,我部将始终坚持有所继承但不守旧、有所创新但不跃进、实事求是、与时俱进。

四、人才素质测评大赛总结

今年1430人报名使我们感到工作开展的顺利;二轮的环岛跑部长、学干无一人迟到使我看到了我们外联部的希望,激情与动力使我们做的很好无任何意外发生;三轮的初复赛使选手有了更多的机会同时使大赛更加公平、公正;但四轮的舞台展示我个人的大意使现场气氛不是很好,在此我得向大家做检讨。人素的举办使我个人感到了举办方与参与活动是完全不同,我们需要考虑的太多太多,我想人才素质测评大赛的举办也是我一生的荣幸吧!

在这里仅代表外联部向长期以来关心与支持我们外联部的各位表示衷心的感谢!

即将结束的这一学期,这一学年也即将成为历史。回首时光年轮上又一度春秋寒暑,我们不禁感慨万千,在享受成绩给我们带来喜悦的季节里,我们即将迎来崭新的一年。让我们在院团委和主席团的带领下,团结一心、同心同德、奋力拼搏、开拓进取,创造建筑与土木工程学院团总支学生会更加辉煌的未来!

外联部部长年度总结篇七

从激烈的外联部职务竞选到任命后的忙碌工作,转眼间一个学期已悄然流逝。在这一个学期中,我担任成功人社团外联部部长一职。在社团会长、团支书、各部部长,金融学院社团管理中心副部以及社团副部和干事的支持和帮助下,我的工作进展顺利。

外联部全面负责对外交流联络工作;组织各类商业赞助活动,为社团活动提供经费;向外展示本社团的真我风采,努力提高在我校,甚至在龙子湖大学城的知名度;同时,外联也积极开展各项活动服务于同学,用行动来阐释外联部的宗旨——一切为了同学,为了一切的同学,为了同学的一切。

本学期社团的活动紧凑而有序,在日常工作和社团活动中我积极配合会长、团支书和各部部长工作。下边是我部的主要工作:

一、在新生开学前积极与商家联系、协商,获得龙子湖大学城印刷室免费赞助条幅,并且以低于成本的价格印刷招新用宣传页、宣传册和海报。

二、在社团招新期间积极宣传本社团,并且联系有能力的大一学生帮助宣传。

三、在社团招干后,积极与副部交流,并且交给他们与商家谈判的方法和技巧。

四、在“金才见习”活动中,和其他社团负责人一起与兴业银行行长谈判,为社团争取最大的利益;和本部副部一起深入到宿舍区宣传,为活动的举行筹集经费。

五、在社团光棍节活动、情商讲座前及其他时间,和副部一起积极出去活动,尽可能的争取赞助。

六、在日常活动中,积极协调各部门之间的关系,尽可能为社团解决力所能及的问题。

在这些工作中,我结识了一批有理想、有担当、负责任的社团干部,也交到了很多可爱善良聪慧的朋友。他们用不同的方式向我展示了他们的魅力,让我受益匪浅。

虽然,我也遇到了很多问题,并有做的不到位的地方。但是从中所获得的经验、所锻炼的能力不得不说令我感到很充实,受益匪浅。

在工作中,我认识到我需要树立一个良好的干部形象。在给副部和干事分配任务的过程中,我注意到有三点很重要:1、自己要增强责任心,强化服务意识;2、工作中认真负责不怕吃苦;3、加强自己与同学的关系,使我们整个部门更加团结,众人拾材火焰高,这样我们整个部门工作才能节节开花。

另外,我还意识到,要分配好学习和各种工作的关系是一件非常重要,同时也是非常困难的事。在这方面,我做的非常不好。不过,我会积极探索,并且努力改进的。

平心而论,本学期的工作做的有些不到位。甚至因为学习和学生会的工作,而轻视或者忽略了社团的工作。我承认,我不是一个合格的外联人员,更不是一个合格的部长。在此,我作出检讨:为了自己对社团工作的疏忽;为了对会长和团支书的愧疚;为了对副部承诺的违背;也因为,对自己要求的放松。

为了社团能够更好地发展,也为了自己的能力得到更好地锻炼,工作起来更加得心应手,下面列出下学期的工作计划,并严格执行:

一:协调学习、学生会和社团工作的关系,合理分配,尽力做到游刃有余。

二:与副部一起协商探讨,加强联系和团队合作精神。

三:在学期初与中原图书大厦协商,由图书大厦出资共同举办一场有关图书的活动,丰富大家的知识,开阔大家的视野。

四、与龙子湖其他高校的社团负责人联系,组织一场校与校之间的联谊,加强高校之间的沟通和交流。

五、联系商家提供赞助,为社团活动筹集经费。

六、与知名或者成功人士协商,举行一些有意义的讲座。

由于还要兼顾学习和其他,暂定这些。鉴于本学期的疏忽,下学期我会尽我的全力做好本职工作,为社团的发展壮大提供微薄之力,不辜负大家对我的支持的信任。

新年将近,祝各位领导身体健康,工作顺利;祝各位同学学业有成,考出佳绩。

最后,祝成功人社团越来越强大,越来越受重视!

20xx年12月27日。

外联部部长年度总结篇八

进入了大三,我们明显感受到了肩膀上的压力,这不仅来自自身,也来自外界。但是,我们还是挺起了腰杆,证明了我们一定能行。

本学期一开始,我们就收到通知,智运会将会在我们学校举行。这是一次向外界展示我们学校的好机会。在学校领导的带领和志愿者的辛勤努力下,我们圆满的完成的了任务。在这个学期里,本学院进行了院系学生会的改选。这是我在本学期经历的两件大事。我有幸当选了院系学生会外联部的部长,我将进一步的为同学们服务。

在这个学期,由于全校的重点都放在了智运会的举办上面,所以在其他院系的各项活动,也就暂时停止了运行。在学期期末期间,各项活动都在火热的开展当中,这其中也包括了我们运动训练学院的“我的团队,我的故事”。我虽然没有参加这次活动,但是我依然感受到了同学们对于这次活动的热情。

在本学期里,本外联部的人都能够按时出勤,遵守纪律,并无重大违纪现象。表现良好。希望在下学期,我们能够继续保持。

在下个学期,我们就将迎来在学校的最后一个完整的学期,我们将会以更高的要求对待自己,增加自己的政治思想,努力发展自己的专业和学习。在生活,活动和工作中起到模范带头作用,认真学习科学文化知识,积极的配合院系和辅导员的工作,在工作中不怕苦不怕累,任劳任怨处处起带头作用,按时向党汇报思想,全心全意的为同学们服务。同时,我们还将把自己的经验传授给我们的学弟学妹,使他们在进步的道路上少走弯路,尽快到达成功的彼岸。

外联部部长年度总结篇九

激情六月,在夏日的骄阳下,在我们辛勤的汗水中,我医学院外联部全体成员在院领导、老师、学生会领导下积极配合完成了大同大学第五届校园文化艺术节的百人大合唱、健美操、运动会的筹备与组织工作。经全院师生的共同努力及辛苦工作,我们的工作都达到了预期的目的,其中百人大合唱勇夺全校第一,校运会取得女子团体第一、男子团体第二的好成绩,在健美赛中也取得不错的成绩。而一个个金灿灿的奖杯既是对我们工作的肯定与鼓励,更在全校树立起我医学院团结、坚韧的新形象,展现了我们勇于团结、奋进、拼搏的良好风貌,另全校师生对医学院刮目相看!现将本次校园文化艺术节工作总结陈述于下:

在本次校园文化艺术节筹备与组织工作中涌现出不少值得我们肯定与学习的方法和优点。

(一)思想重视。

不难看出,在参与组织筹备本届校园文化艺术节中上至院领导,下至学生会干部、干事以及我们每一个工作者都将本次工作作为重中之重来对待,思想上的重视是保证我们的工作有效、高质完成的保障,这一点值得我们在以后的工作中学习、借鉴。

(二)组织有序。

时间紧、任务中是组织筹备本次活动的难点。但我们可以看到学生会的各项工作在一片紧张有序的氛围内成功完成了。每位学生会干部、干事在工作中真正做到了组织有序。从人员的选拔、组队、初排、请教练到赛前彩排再到正式比赛,我们的工作任务都精确到每一天!合理的安排有效保证了工作的有序、有效进行,对保证工作进度、工作质量起了重要作用。

(三)后勤保障有力。

在参与组织筹备参加本届校园文化艺术节中,我们从人员分配、服装、音响设备调试、道具、训练器材各项后勤工作都做到了最好。后勤工作的出色完成保证了工作的有序、有效按时的进行,这一点值得我们重视与学习。

(四)工作人员的辛勤工作与奉献。

我们能顺利的完成此次工作任务,很大长度上归功于每一位人员的辛勤工作与奉献!大家都是顶着烈日在操场上工作、辛苦训练,甚至很多人有时饿着肚子在工作!这种精神非常值得我们学习!但是在本次活动的参与组织筹备工作中也出现了一些值得我们思考、改正的的问题与错误。

(一)思想动员工作不足。

在大合唱、健美操的训练、彩排工作中,经常会出现参加人员迟到、早退、不积极配合的情况,从而在一定程度上影响了活动组织工作的有序进行。这一点反映出我们我们思想动员工作不到位、导致缺乏积极性、纪律涣散,无法有效开展工作。在以后我们的工作中要有效的做好思想工作,确保此类情况不再发生!

(二)工作未能充分做细。

这个问题在健美操的工作中得到了充分的暴漏。从人员的选拔到训练,出现了人员混杂、人数始终不能确定,致使经常出现人员短缺、临时拼凑的现象,导致队形无法完整的排列,影响了健美操正常的训练进度与质量,导致健美操没能获得骄人的成绩。事无巨细,细节决定成败,以后的工作中我们我们一定要重视工作的细节问题,把每项工作做到最细、最好、最完美!

我们不怕问题,因为我们在不断地发现问题、解决问题,并从中汲取教训,总结经验,相信以后我们的工作会做的更好!

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外联部部长年度总结篇十

时间飞逝,不知不觉,xx年已在我们指间悄然而逝。xx年,外联部始终坚持“来自于学生,服务于学生”的宗旨,积极高效的完成和配合学校的各项工作安排。外联部在xx年的进步,离不开主席团和各位老师的支持和鼓励,在此,我代表外联部全体成员对主席团和各位老师表示衷心的感谢。为了能够在以后的工作中更好地为同学们服务,弥补不足之处,把工作做到做好,外联部认真的总结了xx年的工作。

本年度外联部工作亮点有:

1、通过制定部门章程,考核制度。将服务礼仪,信息化能力,创新性想法,纪律考核作为考核的五个重点,合理分配部员工作,充分保障和调动部员工作的积极性,把外联部打造成一个有章可循,纪律严明的部门,规范部员行为,改善了外联部的整体风貌。

2、外联部注重对部员的培养,并对部员进行了各方面的培训,比如:沟通与交流的培训、演讲能力和台风的培训、会议场合细节的培训、工作文档的书写培训等等。

1、外联部不仅积极高效的完成上级的任务,而且还积极配合学院的各项工作,做出了应有的贡献。比如:安全演练,职来职往活动。

2、外联部承包了学校的清明节扫墓活动的策划,并起到主力军作用。

3、外联部通过实际工作的开展,新成员熟悉外联部工作后,对市区商家进行调查,摸清了商家的需求和我们自身的优势和不足,为迎新晚会做了充分准备。

4、外联部以服务同学为宗旨,为师生提供了清洗冬季校服(西装的优惠服务,充分的发挥了外联部敢为人先,服务同学的精神。

5、为了加强与外界的交流联系,外联部与卫校、科干等学校进行联系和交流,增进了学校之间的友谊。

6、外联部重要的资料文件,规范化外联部资料,为外联部今后的工作提供最直接,最有价值的经验参考。

1、完成了清明节扫墓策划,圆满完成扫墓活动。

2、为师生提供了清洗冬季校服(西装的优惠服务。

3、配合就业督导部完成职来职往的活动。

4、配合学校成功的完成了迎新晚会,为迎新晚会拉到珠海名太美容美发职业培训学校和珠海汪之洋饮料有限公司的赞助。

xxx、xxx同学进行了爱心公益活动—敬老院之行。

6、积极的为同学的寻找兼职工作,xxx龙腾盛世活动公司的面试并跟进同学们在龙腾盛世活动公司的兼职情况。

7、给各位新部员进行了演讲与沟通等方面的培训,充分的发挥了部员的创新意识,提高了外联部的整体水平。

外联部部长年度总结篇十一

转眼间,进入学生会已经有4个月了,虽然不是一段很长的时间,但对于我来说,从当初的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。

学生会作为一个团体,我身在其中,明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。

再则,作为外联部的一员,让我也深深的明白对外联系的重要性。所以前段时间应x。

学院的邀请,我们外联部前往进行了交流和学习,与到场的另5所高校代表互相进行了多方面的讨论,并达成了许多共识,大家都希望在以后的活动中能多多的联系与合作交流。积极开展校与校之间的各种联谊活动与比赛。从而更好的学习经验,达到双赢的效果。此后,我们又参加了他们的团学联换界大会,热情的工作人员,整齐的大会布置,有条不紊的大会程序,这些无不都是我们学习的范本。此次的同济之行,是我进入学生会后参加的第一个对外活动,使我收益匪浅。而也在其中认识到我们部门的一些不足和欠缺之处。所以通过各种渠道努力的对外交流是部门成长的关键和必需。

在前段时间,通过和x。

杂志联系,与6月22日,我院和x。

公司、x。

大学动物保护者协会的工作人员一起举行了以关爱和保护动物为主题的公益活动。活动主要是为了通过向广大学生和社会公民宣传动物环保教育知识,从而使保护的动物观念深入人心,构建人与动物和谐相处的自然环境。而作为外联部的第一个重要的对外活动,部门也十分的重视,提前召开会议并布置工作。大家塌实肯干的工作精神,弥补了经验上不足的缺点。在此次活动过程中,虽然出现了小小的风波,但后来还是通过沟通顺利解决了。这也让我明白了之前做好各项工作的重要性,和增强处理紧急情况的应对能力。这样的对外活动为我院以后的对外工作增加了良好的经验。也使我们部门能够更有信心和能力去主动的与外界交流和沟通。

在学生会工作,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,不管是部门自己的活动,还是学校安排和组织的。所以6月30日,我们院一行11人与食品学院、海洋学院的同学一同前往由我校协办的“健康从吃得安全开始”为主题的“食品药品安全宣传进社区”系列巡回宣传活动,而我作为其中的一名志愿者,为这样一个公益活动做出了自己一份绵薄之力是义不容辞的责任。

在以上这样的活动中,我一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。

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外联部部长年度总结篇十二

工作总结在很多场合都能用上,下面小编给大家带来外联部部长工作总结范文,希望对大家有所帮助!

时光荏苒,转眼时光如水般流逝。我们也同外联一起成长,一起壮大。

做外联一直以来我都在思考这一个问题,做外联是在做什么?我们的动力是什么?大一的我的理解,做外联做的是为人之道,做的是我们对这个团队的感情,做的是凝聚力,是友谊。外联一直都是也个让我们为之骄傲的团体,一群十分有想法的人聚集在一起,为这自己热爱的事情共同努力着,有一种精神一直在支撑着我们,那是外联不灭的魂。

大三,作为外联部长,深知自己身上承载的会更多,我们要做的是传承外联的东西,最重要的是外联精神。从开学的招新到风采节的闭幕,期间开展了一系列的活动。总结如下:

一、华丽的迎新招新面试。我们与院学生会的兄弟姐妹们联合招新,场面空前,发挥了我们外联的优势,影响力空前。我们为了不辜负大家对外联的热爱,两天的面试依然井然有序,面试的场景设置让每个新生耳目一新,是一种全新的体验与挑战,最终我们的面试华丽收场,百里挑一,外联又增加了新鲜的血液。

二、理论也实践培训相结合。做精彩的的讲解培训。部长级人物做了细节讲解培训,总共五期培训,内容生动活泼。

三、搞好外联团队建设意识。将我们的干事进行分组调整。分配人物,发挥小组协商作用,加强团队意识。跑外联团队意识十分重要,我们需要协商需要大家的共同努力。

四、深入了解干事把握外联方向。外联主要分为校企和校际两部分,根据大家的性格爱好,侧重的两方面都做体验,让大家找准自己的方向。

五、特色例会,分享经验。外联的每次例会都是大家共享经验的一个平台,每次大家出去跑了都会与大家共同分享经验与收获,例会气氛十分活跃,在这里看的出大家对外联的激情与热爱。

六、承载社团。学团联外联的工作与社团紧密先关,我这学期的主要工作也是负责社团活动。我们深入社团了解社团的需要,协作他们开展各项活动。

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然在很多事情上我也有很多事情没有弄好,导致很多在外联部的同学没办法真正的得到锻炼,这个是我的失误,以后再工作上我都要认真处理还这些问题给予大家更好的机会去了解外联部的相关事宜保证事情的顺利开展我们院的工作更好的进行。

外联部是学校部门最为活跃的部门之一,我们以“全心全意为广大同学服务”为宗旨,传承上一届“责任、团结、务实、高效”的工作作风,以“鹰一样的个人,雁一样的团队”的态度严格要求我部及个人.

外联部作为学校对外交流的部门,其工作职责主要分为内联和外联.

内联其实就是对我校校内的联系,换种说法就是内务.古人云:“一屋不扫何以扫天下!”所以我们首先需要做好自己身边的事,只有做好了内务我们出去时才能有充足的底气.

外联顾名思义是与外界的`交流,外联又可分工成校际和校企两块. 校际的主要职责在于和武汉其他各高校保持密切联系,一起合作开展一些大型联谊、舞会、晚会等.联系是为了保持沟通,沟通创造价值.学生会要发展,走出去是必需的.那么首先就应该走到兄弟高校中去,这是比较现实的,而这其中就需要外联的支持和参与.外联作为一种团队的文化,信息的共享,能使我们彼此获得更大的发展. 我们不能局限于自己的学校内,我们需要走出去,我们需要一个完美的交流平台,这点 .交流不仅仅限于赞助上的合作,在学校活动上,我们同样也是需要彼此支持的.交流是外联必需的,交流的每一天是快乐的每一天.

校企的主要职责在于与外界商家合作,为学生提供更加丰富多彩的校园文化,与商家达到双赢的局面,并为学生会提供一定的活动资金.但是一个学校单独去拉赞助的时候难度是很大的,但如果说各高校外联部能形成了一个整体,那么商家就容易认识到其中巨大的经济价值,我们的活动便有了充足的资金支持.这就需要各学校的外联能达成共识,所以说联盟的组建是相当有必要的.现代社会中诚信特别重要,我们要言必行,行必果.我们要使商家真正认识到和我们合作,给我们赞助是有利益的,让他们的行为由试探性变成主动性.还有一点就是外联的部员素质要提高,这是成功的前提.我们现在在专业上可以说得有眉有眼,但是在专业外,在这个大社会中,与经验丰富的人士相比,我们的话语又是多么的苍白无力,所以做外联的人必须要有强大的任性。愚者等待机会,勇者争取机会,智者创造机会.

我们首先自己会认真努力的做工作上的勇者和智者,并以自己的主观能动性带动周围的人一起做好外联的各项活动。

外联的路还任重道远,我相信每一个外联人都会努力,我们坚信我们的努力,会让外联更加骄傲!

外联部部长年度总结篇十三

时间过得很快,我进团委学生会外联部已经一个学期了,经过一个学期来的工作实践,我写下了这篇工作总结。

首先,我要感谢团委学生会的老师和师兄师姐们给予了我锻炼的机会,当然,机会也是靠个人争取来的,所以,我非常地珍惜这个工作,也很认真的对待这个工作,所以我参加的活动也是较多的。如,开学伊始,在部长的带领下为第五届校运动会进行的拉赞助活动,之后11月份的系篮球赛拉赞助活动,还有欢送晚会的拉赞助活动,还有为下学期技能大赛而准备的一切活动,还有……虽然我是新生,但我凭着我的自身条件和外联人的精神风貌,一样取得各项工作的成功;虽然工作辛苦,但我对工作的热情丝毫不减,不会产生工作的厌烦感;虽然我在拉赞助过程中会碰到各种困难,但我仍积极对待,积极总结,找出方法,尽量把工作完成的最完美。

其次,经过每一次的工作实践,我还总结了以下几点工作心得:

1.很重要的一点就是态度。正所谓:态度决定高度。所以,我认为,有了端正的态度就会有那种源源不断的动力、坚持的毅力等。这些会使你不达目的不罢休的,而我们部门正是需要这种精神。

2.细节决定一切。主要体现在你的言语、行为,衣着等,还有交流工作中体现出来的每一个细微的步骤,这一点虽细小,但往往就是会决定商谈的成功重要一步。

3.详细的计划。在每次活动之前,我们几个都会商量即将进行的活动内容,如出发时间、活动地点、具体任务等。而且这样也正可以证明了我们组员间的默契,体现我们重要的原则——团结。

4.需要去揣度商家们的心理。这一点对于我们在交流工作中提高成功率是非常重要的,如哪些项目可以延缓,有待进一步交流或下一次合作,而哪些项目是要乘胜追击、趁热打铁的等。

5.也是最重要的一点,就是我们的眼光。就拿第一次一千元项目来说吧,我觉得我们的组员做的很好,抓住商家们的产品特色,例如千古圣筵的营养粉,这个产品对于学生来说是一个受欢迎的产品。然后再抓住宣传力度不够等弱点来轰击,不断的去说服,最终获得了商谈的成功。这些产品都是学生们经常接触的,那么商谈工作中,我们就可以充分利用好这些具有诱惑力资源来完成我们的任务。

最后,在这一学期中我还看到了我们的不足之处。首先拿我个人来说吧!在商谈过程中会表现出激动和过于紧张的一面,如当一个项目即将成功时,但对方突然说不进行了。想一下,那种感觉犹如登上高峰突然掉下,于是就惹起了心中的失败感。所以,这一缺点是非常需要去克服的。还有,我的用语以及在商谈过程中表现出来的意志、毅力等都还需要我去提高和不断锻炼;其次,我个人觉得外联部和其他部门仍旧没有很好的合作;而且,我觉得外联部现在还没有凝聚成一个很好的整体,某些干事仍显得很独立。但这只是开始,要走的路还很长,要学的东西实在是太多太多。所以我相信,在团委老师和部长的指导下,通过大家的不懈努力,我们外联部一定会成为一支招之能来,来之能战,战则必胜的队伍。让外联部的这片阳光更明媚,团委学生会的天空更晴朗。

以上几点就是本学期来的简单总结,请领导们指导批评。

部长聘书。

外联部部长年度总结篇十四

南飞的大雁早已不见踪迹,想必是初飞的雁儿也已强壮,足以跋涉远方。涉远方。正如我们一样,我部所有人员也在各级领导的关心下取得很大进步,使得十一月份的工作能够顺利开展。

首先,众所期待的运动会于13日顺利开幕,在运动会之前所有外联部成员拉赞助活动进入尾声,开始了运动会的具体准备工作。工作中,志愿者部和我部积极配合,不怕劳累,早出晚归,高效并有序将工作做好,保证了我系运动员的顺利参赛。在运动会期间,我部各项工作在所有人员的共同努力下进展顺利,并受到一致好评。

其次,第三届学生干部聘任仪式的举行在学生干部和我部成员的参与下顺利进行,仪式的庄重让干事们激情澎湃,让干部们更加坚定了为信工服务的信念,让老师们对新一任学生会干部充满了希望和信心。仪式中领导还对学生会,尤其是对外联部提出了表扬,表示了对我们之前工作的肯定,让全体学生会成员倍受鼓舞。

最后,在中区举行的洽谈会也在我部与各部门协调下顺利举行。会中,外联部积极为求职应聘者提供帮助和指引,不但帮助了别人,也提高了自己。在工作中,我部各成员共同学习,共同进步,给人留下良好印象,受到了领导和应聘者的称赞。

做外联一直以来我都在思考这一个问题,做外联是在做什么?我们的动力是什么?大一的我的理解,做外联做的是为人之道,做的是我们对这个团队的感情,做的是凝聚力,是友谊。外联一直都是也个让我们为之骄傲的团体,一群十分有想法的人聚集在一起,为这自己热爱的事情共同努力着,有一种精神一直在支撑着我们,那是外联不灭的魂。

大二,作为外联部长,深知自己身上承载的会更多,我们要做的是传承外联的东西,最重要的是外联精神。从开学的招新到风采节的闭幕,期间开展了一系列的活动。总结如下:

一、华丽的迎新招新面试。我们与院学生会的兄弟姐妹们联合招新,场面空前,发挥了我们外联的优势,影响力空前。我们为了不辜负大家对外联的热爱,两天的面试依然井然有序,面试的场景设置让每个新生耳目一新,是一种全新的体验与挑战,最终我们的面试华丽收场,百里挑一,外联又增加了新鲜的血液。

二、理论也实践培训相结合。做精彩的的讲解培训。部长级人物做了细节讲解培训,总共五期培训,内容生动活泼。

三、搞好外联团队建设意识。将我们的干事进行分组调整。分配人物,发挥小组协商作用,加强团队意识。跑外联团队意识十分重要,我们需要协商需要大家的共同努力。

四、深入了解干事把握外联方向。外联主要分为校企和校际两部分,根据大家的性格爱好,侧重的两方面都做体验,让大家找准自己的方向。

五、特色例会,分享经验。外联的每次例会都是大家共享经验的一个平台,每次大家出去跑了都会与大家共同分享经验与收获,例会气氛十分活跃,在这里看的出大家对外联的激情与热爱。

外联部部长年度总结篇十五

20xx年4月,我有幸加入外联部。迎来了我学生会工作生涯的新起点。

外联部本身工作具有特殊性,相对其他部门较难,它需要充足的时间,充足的经历,和足够的耐心。

加入第二周的周二晚,我们召集部门干事开了一次例会,例会上原外联部副部长冯奎为我进行了详细的部门介绍并对外联部的工作进行了交接。使我对外联部的工作进行了足够的认识,我对大家保证有信心,有决心和大家做好外联部的工作。干事们的热情也很高,积极和部长、副部长进行讨论,并对以后的工作初步拟定了的计划。

看着这一张张可爱活泼的笑脸,我感触颇多。首先要感谢部长、副部长和原副部长,培养出了一批这么优秀的干事,正是因为有他们,学生会的工作才能做得更好,更加有效率。其次,听着干事们与部长副部长探讨商家协商、谈判需要技巧、经验和热情,使我对未来的工作更加充满信心。最后,我暗暗下决心,一定要努力带好干事,和大家众志成城,更好的为学生会贡献力量,一同成长。

紧接着,五四大合唱活动和组织运动会两个任务接踵而至。我们再一次召开例会,决定先把主要任务拉外联排成次要任务,目前主要任务改为积极配合学生会活动。

先说说五四大合唱吧。

要远远胜过那简单的几句歌词,它的意义也绝非是获得奖项!体会到这一点,外联部的几个干事主动的投入到大合唱队伍中。其余的干事,也积极地配合主办部门办公室一起工作,加深了和办公室兄弟部门的友谊。

从紧张的筹备到惊心动魄的比赛,我们体会到,集体的力量永远是最大的,我们只有团结在一起,发挥每个人的力量,才能获得成功。在每次训练中,从通知人员到齐到组织人员站队,这里的每个细节都很重要,细节决定成败,正是这样,我们在每个细节都严格把关,把每一点瑕疵都变成完美。这期间的每次训练都或多或少的耽误了同学们的休息时间,但每位同学都没有抱怨这些,真正的体现了大合唱所应有的团队精神,在这里真的要对他们说声“谢谢”!

五四大合唱比赛已经结束。虽然大家都很努力,从中我们也学到了好多东西,但我们也认识到了许多的不足!例如在人员的出勤率上还有待提高,指挥和合唱人员的配合也有些生疏,不够熟练。存在不足是正常的,关键是能不能找到问题的所在,能不能找到解决问题的办法,能不能把解决的办法运用到实践中,这才是成功的关键!过去的成功不代表未来,我们应该在训练中吸取不足,学习前辈成功的经验。工作就是这样,在探索中获得经验,在积累经验的基础上获得成功!

再说说运动会吧。

境的学生会成员受益匪浅。就此,我想谈谈自己的心得体会。

地科系、对长城最虔诚的敬意。清点好现场的物品,我们才陆续的离去。运动会就这样结束了。虽然倍感疲惫,可是身体的乏累是无法与精神的充盈和欣喜想抗衡的。

总结:其实不止是运动会,学生会的每一次活动都给与了我莫大的收获,责任、荣誉和沟通,我一直都将铭记于心,我会用热情来承担责任,用责任来换取荣誉,用诚挚来和每一个人沟通。当然,毋庸置疑的是,在服务过程中还存在许多细微的不足,如因为忙乱而造成细节不细致,不周到。服务不到位等问题。

吃一堑,长一智,毕竟从这次活动中我们学到更多的是值得认可的东西,而且我深信这些东西必将成为我们受益终身的财富。未来的路还很长,我们也必将带着这番热情和梦想去追逐,我们会用学生会所赋予我们的干练,严谨,责任,荣誉打拼属于我们的人生天地。

最后由衷的祝福我们地科系学生会越办越好。

外联部部长年度总结篇十六

高中老师还在谆谆教悔:上大学是你们最好的出路.只有知识才能改变命运.

爸妈更是爱女心切望女成凤,也是滔滔不绝:要想有出息,就必须好好学习用知识武装自己,上大学是最好的选择。

为了大家的期望我进入了大学,也因为要锻炼自己,磨练自己的愿望,我志愿加入了团委这个大家庭。

过去的一年里,在院团委副书记王子林学长和办公室主任的细心指导下,在院级各组织和各部团总支外联部的大力支持下,经过我们的努力,本部的工作蒸蒸日上.我们过得如此充实,干起工作也很有积极性。在这个学年的工作中我学会了很多也成长了很多,有一个稚气的小女生到可以独立工作的外联部干事这一年的工作中我所经历的是历练、是实践。

从最初给各个活动搞宣传,拉活动经费,到和各个老板谈宣传方案,和各个部室合作,我们从最先开始的羞怯到后来的自信,是我们一次次的失败换来的。

都说商人是精明的,也是惟利是图的,拿什么让他从自己的腰包了掏钱给我们是我们应该考虑的。从先前我的羞怯我不敢面对老板们的眼睛和他询问的语气所以有很多的机会都失去了,试想连自己都部相信自己又凭什么让别人相信你。部长的谆谆教导,孜孜鼓励让我们扬起羽翼自由翱翔。

当然我们也遇到过困难,也很为难。但从没有想过要放弃。还记得有一次去一个计算机培训点为他们提供宣传,让他们提供赞助,我们四个人和他谈,老板说话和气,可最后我们猛然发现差点没让人家说服去当培训生。

外联的工作是面向社会面向外界的,所谓外联与外部联系也。也是最锻炼人胆量和能力的。我以前就是一个胆小的女孩,不敢和陌生人说话,当众讲话脸红声颤,但经过这一年的锻炼,我相信我不会再那样,我已经在外联这个大家庭中成长起来了。

我会以昂扬的心态来对待我的工作,相信通过这学期的总结,我们的工作会越做越好,团委学生会会成为老师最得力的助手,预祝我们下一年的工作越做越好。

外联部部长年度总结篇十七

大二,作为外联部长,深知自己身上承载的会更多,我们要做的是传承外联的东西,最重要的是外联精神。从开学的招新到风采节的闭幕,期间开展了一系列的活动。总结如下:

一、华丽的迎新招新面试。我们与院学生会的兄弟姐妹们联合招新,场面空前,发挥了我们外联的优势,影响力空前。我们为了不辜负大家对外联的热爱,两天的面试依然井然有序,面试的场景设置让每个新生耳目一新,是一种全新的体验与挑战,最终我们的面试华丽收场,百里挑一,外联又增加了新鲜的血液。

二、理论也实践培训相结合。做精彩的的讲解培训。部长级人物做了细节讲解培训,总共五期培训,内容生动活泼。

三、搞好外联团队建设意识。将我们的干事进行分组调整。分配人物,发挥小组协商作用,加强团队意识。跑外联团队意识十分重要,我们需要协商需要大家的共同努力。

四、深入了解干事把握外联方向。外联主要分为校企和校际两部分,根据大家的性格爱好,侧重的两方面都做体验,让大家找准自己的方向。

五、特色例会,分享经验。外联的每次例会都是大家共享经验的一个平台,每次大家出去跑了都会与大家共同分享经验与收获,例会气氛十分活跃,在这里看的出大家对外联的激情与热爱。

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