总结心得是我们对过去经历的回顾，可以更好地铭记和利用那些宝贵的经验。写心得体会时，我们可以通过阅读一些优秀的范文，借鉴他人的写作技巧和经验，提升自己的写作水平。以下的心得体会范文经过精选和整理，希望对大家在写作中起到一定的指导作用。
景观调研心得体会篇一
近年来，随着人们对生活空间舒适度的追求日益增长，景观空间的设计和优化成为城市规划与建筑设计领域的重要课题。为了更好地了解现代景观空间的需求和发展趋势，我参与了一次调研活动。在这次调研中，通过实地考察和与专业人士的交流，我深刻体会到了景观空间对人们生活品质的重要性，并对未来的发展和设计有了新的理解。
首先，调研过程中令我印象深刻的是现代景观空间注重融合与互动。随着科技的日新月异，现代景观空间已经不再是单纯的自然和人造环境的结合，而是以人为中心，注重人与环境之间的融合与互动。比如，在一个园林景观中，会有人工湖或喷泉供人观赏，植物的选择也会考虑到四季的变化和人对色彩的敏感度。这种注重融合的设计理念，使得景观空间不再是静止的背景，而是与人们紧密相连的一部分。
其次，我认识到景观空间设计需要考虑社会与环境可持续性。在城市规划和建筑设计中，环境可持续性已经成为一个重要的指导原则。同样，在景观空间的设计中，也需要注重对环境的尊重和保护。通过这次调研，我了解到现代景观空间在设计和建设过程中，会注重节能、减排和资源的合理利用。例如，在公园的建设中，会选用环保材料和采取低碳设计，以减少对环境的负面影响。这种社会与环境可持续性的关注，使得景观空间不仅能够满足人们的需求，还能为社会和环境做出贡献。
调研中的一次访谈使我更加了解了景观空间设计的人文关怀。在与一位景观设计师的交谈中，他强调了设计需要更加考虑人的心理和情感需求。在现代社会中，人们对于生活品质和精神需求的关注越来越高。因此，在景观空间的设计中，设计师需要关注人们的情感体验和心理需求。比如，在一个公共广场中，可以通过合理的布局和巧妙的艺术装置，创造出愉悦、放松和舒适的氛围，进一步满足人们对美和情感的需求。这种人文关怀的设计理念，可以使景观空间成为人们放松和治愈的场所。
最后，我认识到景观空间设计需要注重可用性和可访问性。一个成功的景观空间不仅需要美观和舒适，还需要便利和可用。在一个公共空间中，如果没有足够的座椅供人们休息，或者没有合适的通道供人流动，那么无论景观多么美丽，都无法真正满足人们的需求。因此，在景观空间的设计中，需要考虑到不同群体的需求，并提供便利和可访问的设施和服务。这样，景观空间才能真正成为人们生活中不可或缺的一部分。
通过这次调研，我深刻体会到了现代景观空间设计的重要性和发展趋势。现代景观空间需要注重融合与互动、考虑社会与环境可持续性、关注人的情感需求，同时还要注重可用性和可访问性。只有在这些方面做到均衡发展，景观空间才能够真正满足人们的需求，提升生活质量。我相信，在未来的发展中，景观空间设计将会更加与时俱进，为人们创造更美好的生活环境。
景观调研心得体会篇二
近年来，随着人们对生活品质的追求和城市发展的需要，景观设施的建设得到了前所未有的重视。为了深入了解景观设施对城市形象的影响以及市民对景观设施的需求，我们小组展开了一次调研活动。通过这次调研，我对景观设施有了更深入的认识，也从中获得了一些心得体会。
第一段：调研的背景和目的。
我们小组调研的背景是为了解决城市景观设施建设中的一些疑问，例如：市民对景观设施的需求、市民对现有景观设施的满意度、景观设施在城市形象塑造中的作用等。通过调研，我们希望能够更好地满足市民对美好生活的需要，也为城市的宜居性提供有效的参考。
第二段：调研方法和过程。
我们小组采用了问卷调查的方式进行调研。首先，我们在目标区域选择了几个不同类型的景观设施作为调研对象，包括公园、广场和绿化带等。然后，我们设计了一份调查问卷，包括关于景观设施品质、功能、维护情况、改善建议等方面的问题。最后，我们随机选择了一定数量的市民进行了问卷调查，并根据结果进行了总结和分析。
第三段：调研结果的分析和发现。
从调研结果中，我们发现市民对景观设施的需求主要集中在两个方面：美观性和功能性。市民希望景观设施能够提供一个美丽、舒适、宜人的环境，同时也能够满足他们的休闲娱乐和健身需求。此外，我们还发现在景观设施的维护和管理方面存在一些问题，例如设施的损坏和缺乏日常的清洁维护等。这些问题严重影响了市民对景观设施的满意度。
通过这次调研，我深深地意识到景观设施对一个城市的重要性。景观设施不仅仅是一个城市的装饰品，更是一个城市品质和形象的体现。一个城市的漂亮与否，不仅取决于它的高楼大厦和交通便利程度，还取决于它的绿化率、道路景观和公共空间的设计等方面。此外，景观设施的建设不仅要注重美观性，更要注重实用性和可持续性。只有将市民的需求放在首位，兼顾不同群体的需求，才能打造出真正受人喜爱的景观设施。
第五段：对进一步调研和建设的建议。
基于这次调研，我认为在未来的景观设施建设中，应该加强市民参与和反馈机制。市民应该成为景观设施建设的重要参与者，他们的意见和建议应该被认真听取并予以采纳。此外，景观设施的建设也需要加强专业性和规划性。不仅要注重设施的形式美，还要注重设施的使用功能和设计理念。最后，对于景观设施的维护和管理，应该加强监管和投入。只有在不断投入和维护的基础上，才能保证景观设施的品质和持续使用。
通过这次调研，我对于景观设施的建设有了更深入的认识，也对未来的城市发展有了新的思考。我相信，只要我们根据市民的需求和实际情况进行科学的规划和建设，我们的城市将会变得更加美丽、宜居和有魅力。希望我们的调研结果能够对城市景观设施的建设和改进起到积极的推动作用，为市民创造一个更美好的生活环境。
景观调研心得体会篇三
公园不仅是城市绿化的重要组成部分，也是人们休闲娱乐、交流社交的场所，更是城市生态文明建设的重要方面。为了更好地了解公园景观的现状和未来发展方向，我参加了一次公园景观调研实践，这次实践对我产生了深刻的感悟。
第二段：调研过程
在调研过程中，我们走访了不同类型、不同层次的公园。我们观察了园林绿化、景观设计、道路交通、文化设施等方面的情况，同时还与管理者、保洁工人、游客等人群进行了交流和访谈。在这个过程中，我们发现了一些问题：有些公园缺乏有效的管理和维护，有些公园的景观设计不够精致，有些公园的文化内涵不够丰富，有些公园的设施不够完善。
第三段：问题分析
反思调研过程，我们发现以上问题背后的原因是多方面的。首先，城市公园建设过于注重表面的绿化和装饰，忽视了公园的实用价值和艺术性；其次，一些公园管理者只注重数量而不注重质量，缺乏长远规划和细致管理；再次，游客的素质和行为也影响了公园的使用效益和环境卫生。
第四段：改进方案
针对以上问题，我们已经提出了一些改进方案。首先，政府应该更加注重公园建设的综合性和艺术性，以提升公园的品位和实用功能；其次，公园管理部门应该加强规划与管理，注重环境卫生和服务质量；再次，游客也应该自觉遵守公园规定，文明使用公共资源，共同维护公园的卫生和秩序。
第五段：总结
通过这次实践，我对公园建设和管理的重要性有了更深刻的认识。在未来，我将不断关注公园景观的发展状况，积极参与公益事业，为城市的绿色发展和生态文明建设做出自己的贡献。
景观调研心得体会篇四
城市化快速发展的今天，市民的身体与心灵日益需要绿色健康空间来抚慰日常的疲惫。公园作为城市绿色空间的主要代表，不仅有着满足市民休闲、娱乐、健身等需求的功能，也是城市文化、历史、地域特色的展示与体现。为了探究公园景观调研的问题与实际，笔者在近期参与了公园景观调研，得到了诸多收获、感动与思考。
第二段：公园景观带来的美好与愉悦
在公园景观调研中，我仔细观察了公园内的景观布局、设计理念等因素，并发现无论是公园的绿植覆盖率、景观场所的设置，还是公园内的垃圾回收设施、路灯、座椅等公共设施，都给市民们提供了一种美好与愉悦的感受。公园景观的优美是社会公共产品的重要层面，是文明城市构建的不可或缺的因素。美好的城市公园不仅是城市的重要标志，更是引领城市文明进步的引擎。
第三段：公园景观对市民身心健康的影响
不可否认，公园景观对市民的身心健康产生了重要的影响。在公园中，市民可以体验绿色和谐的环境，心理获得放松、愉悦的状态。而市民在获得身体放松的同时，也可以进行各种户外运动，促进身体健康，缓解工作日常所带来的压力。此外，一个小而精致的花园甚至能激发市民的生活乐趣，增强社区意识、集体荣誉感和开拓精神，同时也提高了市民的生活质量。
第四段：公园景观调研中的问题与亟待解决的挑战
在实际的公园景观调研中，我也注意到了一些问题与亟待解决的挑战。例如，公园的使用人流峰值与堆积问题、公共设施的维护与管理问题、绿化植被的品种与种植方式问题等，都需要政府、公众和相关管理部门的共同努力。特别是人们的环保意识越来越高，公园内对自然环境保护的现状、用电用水的问题等，也需要更多的关注与优化。
第五段：总结与反思
公园景观调研带来了太多的启示与反思。它不仅能够让我们更深入地了解城市公共环境的现状与发展趋势，更能够引领我们建立绿色生态城市的未来蓝图，完善环境保护体系，构建全民参与的生态城市保护体系。最终，公园景观的调研工作也应当走出策划设计和实用化的局限，让人与城市、社区与公共绿地之间创造更多美好与和谐的新天地。
景观调研心得体会篇五
公园作为城市中的绿地，对改善城市环境，提供社区居民休闲娱乐的场所起着重要作用。为了更好地了解公园景观的规划与设计，我参与了一次公园景观调研活动，并在这次活动中有了一些深刻的体会。
第二段：感受自然之美
在调研中，我深刻感受到了公园景观所带来的自然之美。公园内的花草树木，湖泊山川都将人们与大自然联系在一起，让人感受到了绿草如茵，鸟语花香的美好。尤其是清晨和傍晚时分，太阳的光线透过树叶的缝隙洒在地面上，投射出斑斓的光影，给人一种宁静与宜人的感觉。
第三段：重视公园设计
在调研中，我发现公园景观的设计非常重要。一个好的设计可以更好地满足人们的需求，让人们更加愿意去公园休闲娱乐。例如，公园的道路设计应该考虑到行人和自行车的通行，同时留出足够的空间供人们休息和集会。此外，公园内的设施和服务也需要科学合理地设置，如公共厕所、儿童游乐场等。这些设施和服务的合理布局将直接影响到人们的使用体验。
第四段：促进社区交流
公园景观的设计应该能够促进社区居民之间的交流和互动。在调研中，我发现一些公园通过设置健身器材、篮球场等运动设施，吸引了很多人来这里锻炼身体。这不仅提供了一种健康的方式，还帮助人们建立社交网络，增强社区凝聚力。此外，公园还可以设置一些舒适的休息区域，让人们可以在这里闲谈、读书、休息，增进彼此之间的交流。
第五段：倡导环保理念
公园景观设计应该倡导环保理念，注重生态环境的保护与修复。在调研中，我发现一些公园通过植树造林，建设湿地等方式，为城市带来了更好的空气质量和生态环境。此外，公园还应该加强环保教育，增加人们对环境保护的认识，倡导大家保护环境、绿化家园的意识。
总结：
通过这次公园景观调研活动，我深刻认识到公园景观对城市发展和居民生活的重要性。我将会把所学到的知识运用到实践中，关注公园景观的规划与设计，促进社区居民之间的交流，并积极倡导环保理念，为城市的发展和居民的幸福贡献自己的力量。
景观调研心得体会篇六
景观调研是指对某一景观区域进行全面、系统、科学的考察和分析，了解其自然、人文及社会经济活动等方面的状况。其主要目的是为了了解景观资源的分布特点、质量、适宜度、价值及管理现状等，进而为规划、建设、保护和管理提供科学依据。本人于近期对某一景观区域进行了一次调研，得到了许多的收获和体会。
第二段：调研的方法与过程。
整个调研过程大致分为三个步骤：前期准备、实地考察和报告撰写。前期准备包括了对调研区域的背景资料收集、制定调研方法和方案等。实地考察则是针对制定好的调研方案在实地收集、观察和记录资料，主要内容包括景观要素的考察、环境质量的评估、社会经济文化信息的收集等。在报告撰写方面，则需要将调研结果进行总结、分析并提出整改和改善措施，为后续规划和管理提供科学依据。
第三段：对景观资源利用和管理的思考。
通过这次调研，我认为景观资源的利用和管理必须要从多个方面入手，其中包括加强景区化管理、落实环保意识、开展旅游活动信息化服务等。同时，我们也应该打造更为科学的规划理念和管理体系，并且要通过智能化手段提高景区管理水平、增强景区的可持续发展能力。
第四段：景观调研的价值和意义。
景观调研的价值在于为景区规划和设计提供了准确的参考数据，可以提高景区规划和设计的准确性和针对性。同时，它还有助于发掘和提升景区的价值和影响力，在保护景区资源、提升游客体验等方面具有重要意义。
第五段：个人体会和收获。
通过这次景观调研，我不仅锻炼了自己的实践能力，还收获了许多宝贵的经验。我体会到，在实践中学习和积累的知识和经验最为直观、实用、有力，通过不断地探索和尝试，我们才能够实现自身的成长和进步。另外，我也感悟到，只有通过全面、系统、科学的考察和分析，才能发现景观资源的价值与价值所在，并为其进一步的管理和保护提供依据。
综上，景观调研是一个全面、系统、科学的工作，它不仅为景区策划和设计提供准确的数据，也有助于景区的保护和提升。通过这次调研，我也体会到了它的重要性和意义，并从中收获了很多宝贵的经验。
景观调研心得体会篇七
随着城市化的进程不断推进，城市公共空间的规划和设计越来越受到人们的关注。在这个过程中，景观设施作为城市公共空间的重要组成部分，起着连接人与环境、提升城市品质的重要作用。为了更好地了解和掌握景观设施的现状和发展趋势，我参加了一次关于景观设施调研的实地考察。通过这次考察，我收获颇丰，对景观设施的建设和管理有了更深入的认识。
首先，我们参观了一些城市公园的景观设施，包括花坛、喷泉、游乐设施等。这些景观设施不仅为市民提供了一个休闲娱乐的场所，也为城市增添了一道亮丽的风景线。在参观过程中，我发现现代城市公园的景观设施注重人文与自然的结合，既保留了自然的原貌，又融入了人文的艺术元素。这样的设计能够让人们在享受自然景观的同时，也感受到了人与自然和谐共生的美好。
其次，我们参观了一些商业区和市中心的景观设施。这些设施主要以广场、人行道、雕塑等为主，为人们提供了一个购物、休闲、交流的场所。在这些地方，我感受到了景观设施的多功能性和互动性。商业区的景观设施不仅要满足人们的视觉享受，还要考虑到人们日常生活的需求，如休息、停车等。同时，这些设施还需要与周围建筑环境相协调，形成一个整体的城市景观。
另外，我们还参观了一些社区和居民小区的景观设施。这些设施以小区的公园、绿化带、健身设施等为主，为居民提供了一个健康、安全的居住环境。在这些场所，我感受到了居民对于景观设施的自主管理和保护意识。许多小区都建立了景观设施管理委员会，由居民负责对设施的日常维护和管理，这样做不仅可以提高设施的使用效率，还能够增加居民之间的互动和凝聚力。
此外，我们还考察了一些高速公路和公交站点的景观设施。这些设施主要以绿化和公交候车亭为主，为过往行人和车辆提供了一个舒适、安全的环境。这些设施的位置和布局需要考虑到交通流量和人流量，同时也需要提供一定的遮阳和避雨功能。通过这次考察，我对于高速公路和公交站点的景观设施的重要性有了更深入的理解。
总结起来，景观设施在城市规划和设计中的作用不可忽视。它们不仅为城市增添了一抹色彩，还为人们提供了一个美好的生活环境。通过这次调研，我认识到景观设施的建设和管理需要与城市的文化、历史和环境相结合，注重人文关怀和可持续发展。只有这样，我们才能够创造出更美丽、更宜居的城市。希望相关部门能够根据调研结果，提出更科学、更人性化的景观设施规划和设计方案，为城市的发展和居民的幸福生活做出积极的贡献。
景观调研心得体会篇八
回顾这一个礼拜的深圳暑期社会实践，在行程安排上可谓是“两头紧，中间松”，即实践队伍出征和返程的安排十分紧张惊险，而中间的调研过程却十分轻松愉悦实践调研期间，除了了解到各企业的文化背景、经营模式之外，我个人收获最多的还有朝夕相处的实践队员们，他们既是良师，又是益友。同时，企业优秀校友的谆谆教诲以及成长经历分享也使我受益颇多。
这次社会实践调研注定有一个不平凡的经历。出征那天，天公不作美，西安正赶上大暴雨，市区许多线路因积水过深而导致交通瘫痪。冒着倾盆大雨，扛着行李箱，趟着深水，不屈不挠的实践队员们终于克服困难，兵分四路顺利到达火车站，有惊无险地赶上了去往深圳的列车。返程的时候，在台风“妮妲”登录前，大家慌忙撤离了深圳。
虽说暑期实践的开端和结束是那么的惊险，但是整个调研过程却是十分受益而且令人怀念的。期间，我们调研了华星光电、中航工业南航测控、中兴、酷派、迈瑞和腾讯等一系列公司和企业，同时也参观了深圳种子社区创客空间和第五届国际智能装备产业博览会。调研过程中，各企业人力资源部主管们为我们耐心讲解了企业的发展历程、公司的主要产品、工作环境以及高新技术的应用情况，并饶有兴致地展示了企业的人才成长环境和招聘模型。除此之外，部分企业的西工大优秀学长们分享了自身在工作过程如何抓住机遇迎接挑战，如何从刚入企业的小职员一步步成长为各部门的骨干精英。交流会上，学长鼓励我们年轻人要敢闯敢拼，如果有实力或条件的话，一定要去大城市拼搏。分析总结学长们的成长经历，不难发现“踏实”、“勤奋”、“思考”和“创新”等品质的重要性：只有踏踏实实的勤奋工作，才能很快的适应工作环境并熟练掌握好一些技术知识，才能得到同事的认可、领导的赏识；勤于思考、敢于创新也是必不可少的，面对工作上的困难以及技术层面上的瓶颈，只有不断的思考与创新才能有效解决好问题。
纵向深入了解各企业文化底蕴和运营模式之后，我们总会不由自主地把这些企业进行横向对比。以中航工业南航测控和迈瑞医疗为例，前者是有着浓厚航天航空背景的国有企业，后者是全球领先的医疗设备与解决方案的民企供应商。中航工业南航测控让我们感受到的是“航空报国、强军富民”的伟大精神，作为以航天航空航海为专业背景的工大学子，这样的文化底蕴确实让人产生共鸣；迈瑞医疗庞大的全球研发、营销和服务网络，以及国际化的竞争和视野也令人羡慕不已。对于即将步入社会寻求工作的我们而言，选择前者意味着选择了一个熟悉且较平稳的工作环境，选择后者意味着选择了一个高风险富有挑战的工作环境。因此，如何选择适合自己发展的就业环境和工作平台，这次暑期实践以及今后在科研学习生活中所接触到的讯息，将会提供非常有价值的参考。
实践队伍的小伙伴们也给我留下了极深刻的印象。大家虽然都来自不同的学院不同的专业，但是想要认真完成实践调研，争取有所收获的心情确是一致的。大家分工明确，结合自身的优势，十分有效的完成各项任务，确保实践过程顺利进行。休息之余，队员们相互聊聊学习生活上的事情，将单调的暑期实践氛围调动了起来。我相信，经过这次实践，原来彼此相互陌生的队员之间将会建立深厚的友谊。
景观调研心得体会篇九
白驹过隙，一转眼，我们已迎来了大学的第二个暑假，结束了这个暑期我们将迈入大三，我们将面对新的挑战，我们又会有的新的任务，所以这个假期也变的非常难得。好多人都觉得刚刚迈出校门的大学生理论联系实际的能力很差，都是些空想主义者，都还不了解社会，没有亲身的接触社会，因此，假期社会实践已经成为了我们逐步了解社会、迈入社会很好的平台，所以充分的利用大二这个暑假参与实践成为了大家的共识。
这次社会实践源于我们几个的一时兴起，在以前的思修课上，老师讲到城乡家庭对子女教育经济投入有很大的差距，这个问题也很严重，因此萌生了我们做一个调研城乡家庭对子女教育经济投入问题的实践。在调研之前，我们商讨了调查的对象，调查的范围并精心准备了要调查的问题。经过了一系列的准备在8月9日和10日两天，我们“鹰之腾飞”实践小组便开始了以“城乡家庭对子女教育经济投入”为主题的问卷调查。
我们走访了西山开源社区，西出口的新都四季城小区，阜新市平安西部地区这三个分属于市中心、城郊、郊区的地区，这样阶梯式的调查对象更有利于我们得出更接近现实的结论。我们的调查方式是通过走访各个家庭，与父母进行沟通并进一步采访一些相关问题，例如：您是否认为对子女的教育方面的投资回报性很大，您是否觉得子女学历越高，以后的发展越大等问题。
万事开头难，调查并没有我们想想的简单，远远超出了预期的想法，由于我们以前几乎都没有做个问卷调查，唯一的一次是大一上思修课上的调查问卷作业，我们的调查对象都是自己班级的同学，不同院系的自己的好朋友，现在遇见的都是陌生人，敲开一家家门也成了一件很困难的事，但为了能得到真实有效的结论，有想到如果现在这点小困难都克服不了，那以后的工作岗位上岂不会处处碰壁，我们怀着忐忑的心情敲开了第一家采访对象的大门，我们说明来意，阿姨很和蔼，通过交谈我们了解到她的孩子也在上大学并且也参与了暑期社会实践，阿姨很了解我们心情并且很乐意配合我们的访问，就这样我们顺利的打开了采访之路的大门。但并不是每家都像阿姨这样配合我们的调查，有的家庭拒接接受调查，有的即便是接受了在进行敏感问题调查时也不愿意透露真实的情况，其实大家有这样的不愿意接受采访的心情也是可以理解的。遇见这样的情况我们礼貌的说明来意，并且承诺不会透露您的任何信息，调查也都是不记名的调查，调查结束后这些调查问卷我们会存档作为参考，保正不会对您的家庭带来伤害，有了这样的保正有些家长开始愿意和我们配合。进过了两天的调查采访，我们各个都是口干舌燥，但一想顺利的完成了调查我们都觉得这样的付出是很值得的。
本次实践带我们大家走出象牙塔到社会中去，了解到社会的运转和我们想象真的很不一样。曾经听起来遥远而不管痛痒的问题实际的摆在我们的面前，比如物价、就业、家庭保险、国家医保等政策，这些看起来和大学校园生活有些脱节的实际让我了解到大学表面的短暂的轻松安逸后埋藏的是巨大的现实的危机。城乡的经济收入直接影响到父母对孩子在学业上的投资，量的积累可以达到质的飞跃，差异往往在一点一滴中逐渐形成，一直被父母学校呵护得太好的我们还无法了解当真正面对经济的压力时是什么样的感觉，平常我们坐在宽敞的教室感受不到父母的辛酸，看不见父母的付出，通过这次调查通过与他人父母的交谈我们更加进一步的知道父母的难处与苦衷。我们明白在几年后真正直面社会的方方面面时如果没有自己的核心竞争力那么很快将被社会淘汰掉。适者生存，不进则退，是当代社会的生存法则。
景观调研心得体会篇十
风险防范是银行每时每刻都存在的话题。每个银行员工都必须深刻的认识银行存在的风险和防范风险发生的方法。作为银行的`一线员工，每天的银行柜面工作都存在着风险，柜面操作风险一旦发生，损失将是巨的。产生柜面风险的主要因素，一是风险意识淡薄。柜员没有养成良好的合规理念、忽视制度约束。二是责任意识不强。表现为玩忽职守、随意操作，管理不严，柜员违规违章操作。三是侥幸心理作祟。柜员如有侥幸心理，就会在操作时逐渐进行不合理的简化操作，从而滋生越来越多的操作风险。
为有效防范操作风险，必须建立起先进完善的管理体系和健全的内部管控制度，切实避免案要案和重违规问题的发生。
一是确立风险防讽念，使遵守规章制度成为一种企业文化。理念引发触动，触动促成行为，行为形成习惯。习惯一旦形成，就变为一种直接指导、激励和约束着员工的力量。如果周围的人都恪守制度，按章行事，原先心存不轨的人也能变成循规蹈矩的`模范，这就是文化的力量。
二是完善管理模式和考评机制。真正强化机制和管理方式，将风险防范引入考核，从绩效方面引导人人关注风险防范，实现业务发展、风险控制和效益增长的有机统一。
三是加强对各类问题的查处和整改，加违规处罚力度。如果违规行为很容易被发现，并且违规成本足够高，那么没有人会选择违规。所以解决违规问题的一个思路就是尽可能快地发现违规行为，并予以重罚。
无规矩不成方圆，身为一线员工，切实提高业务素质和风险防范能力，全面加强柜面营销和柜台服务，是我民台人员最为实际的工作任务，也是实现规避风险的最重要关口，因此，我民台从业人员虚心学习业务，用心锻炼技能，落实操作规程，按章办理业务，把好金融风险规避的每一道防线。
景观调研心得体会篇十一
就要走过的20__年是我们餐饮部恢复正常经营以来不平凡的一年，实际上开展工作也就半年的时间，在这段时间里，除进行正常的接待工作外，餐饮部还制定适合自己的各项管理制度并狠抓落实，积极开展必要的培训工作循序渐进的提高员工素质，无论是接待能力还是员工的精神面貌都有显著提高，现将这阶段的工作总结如下：
一、加强内部管理工作：
1、制定了新的《员工守则》，并得到山庄的认可稍做修改后首先在餐饮部施行，规范员工工作准则，并以员工守则为纲结合餐饮部工作情况制定了餐饮部的人员编制、各项岗位职责、具体操作规范，长达70余页，还在不断修改调整中。并依据各项规章制度开展日常管理工作。
2、积极开展各项规章制度、服务技能、卫生知识和消防知识的培训工作，规范每周例会(在武汉协助营销工作时中断)，每月一次员工生活会，制定每周清洁重点工作，加强了管理工作，提高了员工素质改变了原来比较因长期半歇业养成的懒惰工作习惯，改变了精神面貌。改变原来遇超过70人会议就向酒店管理公司借人帮忙服务的局面，130人的饱和量接待工作仅靠现有员工的团结协作就可轻松作好包括用餐、会议、娱乐的正常接待。同时好的精神风貌不断体现，如：城投房产集团会议黄华荣拾到客人遗留装有2万元现金、一张空白支票、大量银行卡和证件的包立即上交前台;红安詹店财政招待省财政厅接待活动结束后谢玉玲拾到客人丢弃的装有100元钱的信封，立即上交餐饮部;厨师长在12月残联会议服务员全部要充当礼仪小姐，而会议一结束就要用餐而早餐自助餐未收，桌子未清理时主动一个人收餐并兼顾值守前台。
3、制定了零点菜单、宴席菜单、自助餐菜单和酒水单，并根据几次大型会议的接待客人反应情况适时做了调整和修订。
4、制定了餐饮以农家菜和野味为主导的经营方针并依此更换了厨师队伍使其达到现阶段的工作要求和发展需要。
5、落实了卫生责任制，责任分区到人，改变原来脏乱的局面，特别是厨房卫生状况有显著的提高。同时将餐饮部划分为餐厅、会议室网球场、前台鱼池商店、中厅、厨房等五个区域并责任到人;安排专人分管部门内的男女寝室。
6、制定餐厅成本控制预案，在保证客人满意的前提下有效控制成本。
7、加强餐饮部安全保障工作，每日轮流值勤，检查包括卫生、安全、工程问题、考勤、工作完成、开档收档情况等工作。有效检查工作和杜绝隐患的发生。此项检查工作将作为每个餐饮部员工的考核内容之一。
二、加强员工福利方面的改善：
1、改善员工餐，制定了每周食谱，认真制作，并认真听取员工反馈意见积极改进。
2、在工作之余组织登山探险活动、开展篝火烧烤活动，一方面增加客人来时的娱乐项目，一方面丰富员工业余生活。
3、在投影仪买回来以后，不定期在会议室播放刚上映的大片，并经常组织员工唱卡拉ok，通过开展系列活动，努力营造团结、合作的和谐的氛围，增强员工的归属感与集体感。
4、每月卖垃圾的钱作为员工的活动经费，作为一项福利，给他们购买一些解暑水果及购买袜子等小商品。
三、合理改造硬件设施、设备。
1、厨房布局的调整及装修。严格按照卫监部门的要求合理规划厨房布局，数年黑厨房一朝换新颜，改善了工作环境，提高了卫生质量，为后面的更高要求的接待提供了先决条件。
2、添置了一批新配套餐具和喜庆的红台布，改善小厅房的用餐环境和大厅整体喜庆气氛，同时调换了不适应小厅的沙发，使厅房整体协调。
3、增加屏风，隔离开大厅和厨房。
4、安装投影仪和自动伸缩幕布。使会议室硬件符合市场竞争需要，满足客户需求。
5、添置布菲炉，增加饮食形式。
四、在保证餐饮部正常运转的前提下，积极协助营销部开展工作，安排经理协助开拓营销市场。
五、密切配合相关各部门做好各项接待和日常工作。加强团队协作，深化全局观念。
餐饮部全体成员时刻牢记山庄是一家的全局观念，坚决服从山庄安排，特别是前台人员，发挥山庄神经中枢作用，配合和协助客房部、办公室进行搬运家俱、清扫主楼范围的垃圾等活动，以人人为我，我为人人的服务信念，服务山庄，服务员工。如前一段时间瓢虫肆虐别墅，前厅的两个文员立即服从客房部洪经理的调度和指挥，积极投入到灭虫工作中去。
虽然今年的工作取得了一些成绩但是也存在很多困难和问题：
1、餐饮部人员比较少管理范围比较广，人员比较短缺，虽然能够比较圆满的完成接待任务，但是质量很差，体现不了特色服务。
2、规章制度还不够完善，落实不够彻底，存在随意性，特别是管理机制亟待完善。
3、菜式方面还要不断因应市场变化而革新。
4、员工素质整体水平不平衡，缺乏具有专业管理人才，对现有员工技能培训还有待加强。
5、餐厅设施设备都有不同程度老化和损坏，有些空调设备已经无法使用了。同时整个装饰装潢已经完全与时代脱轨，天花更有严重脱落现象，急需修复或者更新。一些硬件设施需要更新改造，特别是会议室桌椅及中厅布置。
6、餐饮部范围内的娱乐部设施不全，很多客人有需求都不能满足。
7、山庄没有很吸引人的项目的大环境影响餐饮部经营状况比较萧条。增加娱乐设施，桑拿等。
在明年的工作中，我们将要做好以下工作：
1、将餐饮部每日值勤制度作为个人绩效考核的重要表现方式。
2、根据季节变化制定并落实不同时期的菜单。
3、规范建制补充人员。平时忙的时候餐厅人员吃紧，如果开展生态养殖业，可以解决闲时的工作饱和量。完成服务质量向质转变。
4、合理改造增加设施，增加包房。原计划增加几间ktv包房的，其实完全可以同时增加桌子，用餐完后可以唱歌休闲。同时将中厅稍作改造，增加成四到六人的方桌散台，有客用餐就可以是餐厅，有客唱歌就是歌厅。同时利用好鸟语林，把竹楼稍做改造，使其具备用餐和饮茶的功能，餐是农家菜，茶是中国茶(或者其他饮料)。
5、增加土灶，形成真正的农家风味，运用山上众多的材木，从而节约燃油，降低成本。
6、增加酒水品种，真正实现餐饮的实质。菜式上增加松针熏制的食品，酒水上增加在药房开方自己酿造的药酒。
7、继续关心员工生活，改不定期开展放电影、唱歌等文娱活动为每周一次举行，同时集中观看《情定大饭店》和《五星大饭店》两部电视剧，让员工在观看剧情时同时感受什么叫酒店和什么叫服务意识。同时开展科普知识的影片或讲座，提高员工的养殖知识和法律意识，从而提高个人素质。多演练篝火烧烤以备有客人需求可以引导。
8、继续开展培训工作，依照餐饮部操作程序和标准完成服务规范的具体培训工作。
9、坚持做好安全生产管理，保障人员和财产安全。
景观调研心得体会篇十二
回顾这半年的工作，我在领导及各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作，通过学习与摸索，工作方式有了较大的改变，工作质量有了新提升，也得到了大家对我的肯定与信任，现将半年来的工作情况做如下总结。
一、日常管理工作
认真完成每天的接待工作，积极配合主管做好餐厅服务接待的日常工作，合理安排员工的工作内容，上半年餐厅员工流动性大，员工不断的调换，老员工所剩无几，新员工又要在最短的时间里学会所有的工作技能，充当餐厅的主力人员，因此上半年的基础培训内容比较多，积极协助主管完成新员工的培训工作，让新员工能很快进入自己的工作岗位，帮助他们尽快的融入到工作环境中去。
二、管理工作中的一点体会
经过近两年的学习锻炼，自己从普通员工转换到基层管理人员的过程中成熟了许多，也明白了许多道理，使自己更加清楚在餐厅这个团队，如何发挥自己的能力和作用，遇到困难和挫折时也能够坦然面对并能较好的处理它。另外餐厅工作一个人努力，只是自己好其影响甚微，一支筷子和一把筷子的道理每个人都懂，只有大家团结，积极向上，这个团队才有战斗力。以前我只知道完成自己的工作却不能有效的带领其他员工共同进步，管理上自己虽然能够坚持原则，但方式和方法过于直白，让有些员工对自己不太理解，也给自己造成了很大的压力，今后我要认真学习管理艺术，不管遇到什么问题首先要与员工进行沟通，耐心讲道理、讲制度，大家共同遵守，以身作则的行为带动员工。使员工在餐厅的大环境中充分感觉愉快，让员工有干劲，形成团结友好的工作氛围。当然这些美好的愿望还需所有餐厅员工共同去创建，我们管理人员带头去努力。
三、加强自身的学习，提高业务水平。
虽然我的职务只是一名领班，但要做到一名合格的基层管理人员，自己的学识、能力等还有很多需要提高的地方和向上级学习的地方。所以不能掉以轻心，向书本、向同事学习，通过过去的一年努力学习，认真领悟，使自己感觉到半年来还是有了一定的进步，在管理能力、协调能力及处理问题等方面有了进一步的提高，保证了自己在当班时的工作得以顺利进行。
四、存在的问题
半年来，虽然顺利完成了工作，但也存在了一些问题和不足，主要表现在，第一，管理水平虽然有了进步的地方，但还是有很多的不足，例如有时还是不能做到把事情安排、考虑周全，导致有些工作安排不合理，服务中出现一些问题和漏洞。第二，培训是我的弱项，每次培训脑子里没有一个很好，很清楚的思路，自己又有一点大舌头，咬字不清，怕讲话，所以在自己的培训能力上造成了很大的障碍，不能很好的表达出自己要讲的意思，员工也听得糊里糊涂。第三，在一些工作上不够细心、不够耐心，如在工作结束后检查不够到位，常留下一些小尾巴，还有就是在指导员工工作上不够耐心，第四，执行力不强，有时工作不能够按时完成，也不能坚持到底。第五，自己的理论水平还不够。第六，心里经常存在惰性，不主动去学。
五、下半年的工作计划
1、积极认真配合主管做好餐厅的日常工作。
2、加强学习，拓展知识面，灵活用运到自己的工作中，优化工作质量。
3、做好餐厅的物品盘点工作。
4、针对新员工和操作不规范的服务员进行手把手的指导，提高员工的业务水平和服务意识。
5、对日常卫生质量要严格把关合理安排好计划卫生。
6、配合主管做好节能措施，随时的给员工讲节能的重要性，加强员工的节能意识。
7、认真学习，准备培训，把培训能力提高，挣取做到。
发展才是硬道理，创新是第一要务，只要我们解放思想，坚定信心，与时俱进，大胆创新，相信本酒店的明天一定会更加辉煌!
景观调研心得体会篇十三
20xx年11月1日，我们旭日工作室全体成员来到时思进行半日保教调研。再过不久，时思幼儿园就要进行苏州市优质园的创建了，为了能更好地迎接创建组的专家，大家共同研讨，提出意见，为通过验收而努力。
调研活动是从早上幼儿来园接待开始，通过桌面游戏、晨间谈话、早操体锻、早点、教学活动、游戏活动等方面进行观察记录。我来到的班级是中班，环境方面简洁、优雅，明亮的玻璃透着温暖的阳光，孩子们的作品井然有序的排放在活动室两边，孩子们快乐地游戏着。两位老师在忙着迎接来园的孩子，保育员在做清洁工作，活动和谐而有序地开展着。
本次调研活动中，老师们能按照幼儿一日生活作息时间表安排活动，活动动静交替，既注重了幼儿智力的发展，又锻炼发展了幼儿的体能。户外场地宽阔，塑胶跑道让幼儿自己的奔跑、游戏，她们采取的是混班游戏，教师分点看护的形式，保证每个幼儿自主地选择游戏材料。在出操时，整队的动作较快，秩序较好，保育员能及时帮幼儿脱好衣服；律动、早操教师示范动作整齐到位，大部分幼儿注意力集中，能跟着老师一起做动作。
在教学活动“美丽的蛋糕”时，孩子们的兴趣非常高，活动气氛非常好，看到美丽的蛋糕图片，都激动不已。由于教师事先没有考虑周到，在示范蛋糕时站着，忽略了幼儿，导致大部分孩子站起来观看，指导的时候交代也不清晰，部分幼儿连颜料都不熟悉，这些准备可以事先做好。
角色游戏内容符合中班幼儿的年龄特点，材料丰富，半成品的投入有利于幼儿操作，调动幼儿游戏的`积极性，但开设的区域的太多，流动幼儿太少，交流也相对很少，书吧里的孩子进去之后就没有出来参与其他区的游戏，这是教师应主动引导幼儿，参与到其他区域的游戏中去。
本次调研使执教老师和我们旭日工作室的成员对如何关注幼儿一日活动和教学环节的设计的处理有了新的认识，通过自我反思，相信对自己今后开展的教学活动起到一定的帮助。
景观调研心得体会篇十四
时光飞逝，又一批新工精神抖擞地进入我矿，走上了全新的工作岗位，开启了新的人生。
通过这段时间的调研，通过和他们的亲身接触，我总结了一些个人的看法和几点感想，现把它们整理如下：
一：新工的优点与不足
新工都是一些刚刚走出校门的学生，在他们身上永远有着那种朝气蓬勃的活力，他们思维敏捷、记忆力强，容易接受新鲜事物。在参加工作的初始，难免会有着生疏和不适应，但是他们很快就会调整自己很快就会适应新的工作。
但是，也正因为他们年轻，对自己的工作一无所知，所以不可避免的会出现这样那样的不足，在实践的过程中，会出现一些从没遇到过的问题，这对他们难免造成一定的压力。
二：心目中的优秀新工
在实践中，我觉得我心目中的新工应该是这样的，他们有着敏锐的观察力，有着聪敏的大脑，善于思考善于出新，在实践工作中快速接受新的东西，善于把握自己，懂得如何利用自己的长处去弥补自身的不足，他们在接受了原有的工作经验的基础上，大胆开拓大胆创新，能在众多的新工中脱颖而出，成为新工中的代表和人才。
三：培养新工的几点建议
要想成为一名合格的新工，新工自身的努力和领导的'关心是分不开的。在培养新工的过程中，除了他们自身虚心学习反复实践以外，矿领导应该采取一些必要的措施，对新工加强培训和培养。
在工作之余，安排时间让他们集体学习矿里的文件学习矿里的条例规则要求等等，给他们自己留出时间，让他们自己慢慢消化。
在工作中，给他们安排相应的老师傅，教他们怎么操作，给他们示范，让他们认真学习，然后再去亲身实践。
在工作之余，给他们安排适合他们的娱乐和活动，比如举办篮球比赛，举办k歌活动等等，让他们在新的环境里能够感受到领导的关心感受到集体的温暖，这样对他们缓解新工作带来的压力和烦恼有百利而无一害。矿领导还应该适时询问他们，在生活和工作中还有那些不满意或者问题，还可以征求他们合理的建议，在实践中加以改进。
总之，新工是我矿生机勃勃的新生力量，会给我矿带来源源不断的活力，我们应该在各方面去要求他们去关心他们，让他们早日成为合格的工人，为把我矿建设的更美更强做出自己的贡献。
20xx年8月2号
景观调研心得体会篇十五
今年暑期参加了学院组织的“社会管理现状调查“社会实践活动，并就福泉市的社会管理现状实施了问卷调查。福泉市位于黔中腹地，历史悠久，矿产丰富，素有“亚洲磷都”之称。以”工业强市、城镇化带动”为发展战略的福泉，近几年，工业发展突飞猛进，城市化率也有所提高。在经济发展的同时，社会问题也不断凸显。因此，探讨福泉市社会管理现状具有极其重要的现实意义。此次活动，就以下问题进行了问卷调查：福泉市社会管理现状如何?市民对社会管理现状如何评价?对社会管理及其相关服务又如何评价?在对福泉市市民进行问卷调查的基础上，分析了福泉市社会管理现状和市民对该市社会管理的评价状况，进而探讨其存在问题并提出参考性建议。通过这次调查，我认识到调查在社会实践活动及学术研究中的重要性，能否获得第一手详实的资料，是关乎整个研究调查成功与否的关键，通过这次调查，我认为以下几点在进行问卷调查时是值得注意的：
首先，问卷的制定要有针对性，问题的设置要便于被访者接受。同时，尽量使用选择式的询问方式。问卷务必要做到认真、客观、详实。不应该在同一地点发放过多的问卷。应该广泛的发放调查问卷，尽量做到取得各个阶层，各个方面的数据。而如果调查范围过小，则不免造成较大的误差。
其次，取得被调查者的信任，非常重要。这就要求调查者在调查过程中掌握好调查技巧的使用方式和程度。如在向他们作正式调查前，有必要介绍一些关于这次调查的基本情况，向他说明说明自己是做什么的，比如在校研究生，这次调查的目的是什么，对他们有什么意义，这次实践活动的意义。并说明对他们提供的任何信息仅作为学术上研究，对提供的信息严格守密。决不能因为任何原因，泄露被访问者的任何私人资料。。这有利于消除或减小他们的抵御心理、戒备心理，拉近与被调查者之间的心理距离，取得他们的信任和支持。在发放问卷的时候，尽量的做到人性化。比如为被访问者提供铅笔等书写工具。同时对待被访问者要热情、客气。被访问者接受完调查后，要主动的表示感谢。
最后问卷回收之后，要即时的做好统计工作，尽快的把数据进行汇总。在统计汇总数据后，应对数据的准确性、客观性做出评估。
经过调查、整理、分析发现，福泉市社会管理现状表现出以下特征：社会管理体制不断完善;社会管理主体向多元化发展;社会管理内容不断丰富;社会管理日益复杂化。市民对该市的社会管理现状基本上表示满意;不同教育程度，不同职业的被调查者评价略有差别;而多数群众认为政务信息公开渠道单一，信息公开程度低，许多制度流于形式。
由此可见，该市社会管理职能还不能完全适应市场经济发展和社会全民进步的要求;不能完全满足群众的需求。存在一些突出问题。一是社会组织和公众参与社会管理程度低，公众参与体制机制不健全。多数群众对社会管理表现出不关心、不积极支持也不强烈反对的冷漠态度。二是社会发展与政府社会服务滞后于工业化和城市化的进程，社会事业发展较慢社会保障体系和社会管理制度还不健全。这表该市社会安全网的建设缓慢社会保障覆盖面和公共卫生覆盖面仍然较低。
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