文学是人类情感和思想的载体，我们可以借助文学作品来理解人生。使用简练明了的语言和表达方式，使总结易于理解和领会。保持身心健康可以提高工作和学习的效率。
董事培训心得篇一
作为一名专职董事，我有幸参加了一次专职董事培训。通过这次培训，我不仅深入了解了专职董事的职责和角色，还学习了许多管理和领导的技巧。在这篇文章中，我将分享我在培训中的心得和体会，以及对专职董事的认识和理解。
在培训的第一天，我们通过专家的讲解了解了专职董事的基本知识。首先，专职董事是公司的高级管理人员，负责监督公司的经营和管理。他们需要对公司的战略决策和运营状况有充分的了解，并参与关键的决策制定过程。除了对公司整体运营有了更深入的认识，我还了解到了专职董事的法律责任和义务，以及如何提升专职董事的责任意识和风险意识。
在培训的第二天，我们进行了一些团队合作的活动，这让我更深刻地认识到了一个团队的重要性。作为专职董事，我们每个人都有着不同的经验和能力，团队的合作是实现共同目标的关键。通过与其他专职董事的交流和合作，我学到了如何倾听他人的意见，更好地与团队沟通，以及如何处理团队中的冲突。这些技巧不仅对于专职董事来说非常重要，也对于管理和领导其他团队有着很大的帮助。
在培训的第三天，我们讨论了专职董事的领导力和管理技巧。一个好的专职董事不仅要具备专业知识和经验，还需要有良好的领导能力。他们需要激发团队的潜力，推动团队的发展，并处理团队中的问题和挑战。在培训中，我们学习了一些有效的领导和管理技巧，如沟通技巧、决策技巧和问题解决技巧。这些技巧不仅对于专职董事来说非常重要，也对于管理其他团队和领导组织有着很大的帮助。
在培训的最后一天，我们进行了一些案例分析和角色扮演的活动。通过这些实践，我更深入地理解了专职董事在实际工作中的应对方法和策略。我学到了如何面对不同的挑战和压力，并提出解决问题的方案。这个过程中，我也发现了自己的一些不足之处，并意识到了需要不断学习和提升自己的能力。
通过这次专职董事培训，我不仅扩展了自己的知识和技能，还与其他优秀的专职董事建立了联系。我深刻认识到，专职董事的角色不仅仅是个人的职责和权力，更是为了整个公司的长远发展和持续成功。作为专职董事，我将不断提升自己的素质和能力，为公司的发展做出更大的贡献。
总之，这次专职董事培训让我受益匪浅。通过学习和交流，我不仅加深了对专职董事角色和职责的理解，也提升了自己的管理和领导能力。我相信这些知识和技能将在我未来的工作中发挥重要作用，帮助我成为一名更好的专职董事。
董事培训心得篇二
第一段：介绍董事培训的重要性和目的（200字）
企业董事培训是提升企业治理质量的重要手段之一，也是对企业董事履职能力的培养和提高。在快速发展的商业环境中，董事需要不断拓宽自己的知识和视野，以能够更好地参与企业决策和监督。董事培训旨在通过学习和交流，增强董事的专业能力、领导力和人际关系管理能力，使其成为企业发展的引领者。
第二段：回顾自己的董事培训经历和收获（300字）
我有幸参加了一次董事培训课程，通过课程的学习和与其他董事的交流，我收获颇丰。首先，课程提供了大量实用的案例和理论知识，帮助我更好地了解企业战略、财务管理和风险控制等方面的知识。其次，培训还注重培养董事的领导力和沟通能力，通过模拟演练和讨论，我学会了如何在团队中更好地引导和协调。最重要的是，培训课程为我提供了与其他董事交流的机会，从他们的经验和故事中汲取智慧，提升了我的思维方式和综合能力。
第三段：探讨董事培训对企业治理的影响（300字）
董事培训不仅是对个体能力的提升，也对企业治理起到积极的影响。首先，经过培训的董事在决策过程中能够更加客观和理性，不仅能够站在企业利益的角度思考问题，也能够充分考虑股东和利益相关者的意见。其次，培训提高了董事的风险意识和风险管理能力，减少了企业在面临外部风险时的损失。此外，董事培训还能够促进董事之间的合作和信任，提升整个董事会的决策效率和执行力。
第四段：提出董事培训的改进建议（200字）
尽管董事培训已经取得了一定的成绩，但还有一些改进的空间。首先，培训内容应更加贴近实际和全面，不仅包括企业管理知识，还应注重领导力、战略思维和创新能力等方面的培养。其次，培训方式可以更多样化，采用案例分析、课堂互动和实地考察等形式，提高培训的实效性和吸引力。此外，培训应该是一个持续的过程，而不是一次性的活动，通过定期的培训和交流，不断提升董事的能力。
第五段：总结董事培训的重要性和效果（200字）
总的来说，企业董事培训是一个重要的知识更新和能力提升机会，对于提高企业治理和董事履职能力有着积极的影响。通过培训，董事可以更好地理解企业运营的各个方面，增强风险意识和决策能力，提高整个董事会的执行力。同时，培训也需要不断改进，提供更全面、实际和持续的学习机会，以满足董事在快速变化的商业环境中的需求，进一步推动企业的可持续发展。
董事培训心得篇三
近年来，随着企业治理结构的日益完善，越来越多的企业开始聘任专职董事，用他们的专业知识和经验来为企业发展提供指导。然而，成为一名合格的专职董事并非易事，需要接受系统的培训和不断积累经验。下面就是我在参加专职董事培训过程中的心得体会。
首先，在培训过程中，我深刻体会到作为一名专职董事，必须具备扎实的专业知识。培训班上，我们学习了企业财务、法律法规、管理学等多个专业知识领域，并结合实际案例进行分析讨论。这些知识的学习使我对企业运营和管理有了更全面的理解，为我在企业决策层面上提供了更准确的指导。同时，专业知识的学习也帮助我更好地与业务部门沟通协调，保证企业各项工作的顺利进行。
其次，在培训过程中，我了解到专职董事还需要具备全面的素质和技能。作为企业治理的核心力量，专职董事需要具备较高的道德品质和良好的职业操守，保证企业方方面面的合法合规运营。同时，专职董事还需要具备较强的沟通能力和团队协作精神，能够与企业的股东、高管团队和员工有效地沟通合作，实现利益最大化。此外，专职董事还需要具备较强的逻辑思维和问题解决能力，能够在复杂的市场环境中迅速作出决策，推动企业的持续发展。
第三，在培训过程中，我认识到专职董事需要坚持学习与自我提升。企业发展日新月异，专职董事作为企业的核心干部，必须具备对前沿知识的不断学习和研究能力。培训班上，我们学习了一系列企业发展和行业趋势的新动态，并结合案例进行深入分析和探讨。通过与其他专职董事的互动交流，我们不仅从他们的经验中受益，还开阔了眼界，激发了我们继续学习的动力。只有不断学习，才能保持自己在企业治理领域的竞争力，为企业的长远发展贡献自己的力量。
第四，在培训过程中，我体验到了专职董事的责任和压力。作为企业治理的决策者，专职董事需对企业的发展负全面责任。在培训过程中，我们模拟了企业发展的各种场景，需要在有限的时间内做出正确的决策。这种压力使我更加深刻地意识到，专职董事必须具备决策的果断性和敏锐性，同时要有韧性和恒心，坚持自己的信念，追求企业的长远发展。
最后，通过专职董事培训，我意识到作为企业的管理者，专职董事不仅仅是一个职位，更是一份责任和使命。作为专职董事，我们需要明确自己的角色定位，保持良好的工作作风和行为准则，为企业的健康发展贡献自己的力量。同时，我们还需要注重个人修养和自身素质的提升，做到知行合一，不断提高自身才能，与企业共同成长。
总结起来，专职董事的角色既需要扎实的专业知识和全面的素质，也需要不断学习和自我提升。专职董事培训让我明确了自己的职责和使命，增强了我在企业治理方面的竞争力。我相信在未来的工作中，我将能够更好地发挥专职董事的作用，为企业的可持续发展做出更大的贡献。
董事培训心得篇四
近年来，随着经济全球化的推进，物流业的竞争日趋激烈，我作为一家物流企业的董事长，深知提高自身的物流管理能力对企业发展的重要性。因此，我参加了一次董事长物流培训，通过这次培训，我获得了很多宝贵的心得体会，下面将从培训的组织安排、课程内容、学习方法、实践应用以及个人成长五个方面，分享我的心得体会。
首先，培训的组织安排非常到位。整个培训过程由专业的培训机构组织，他们提供了一流的培训设施和实践资源，确保了培训效果。此外，培训期间还有相关专家做演讲分享，与其他董事长进行交流讨论，使得培训更加实用和有效。比如，我们参观了当地一家大型物流企业，亲身感受他们的先进管理经验，这对于我们学习和借鉴非常有帮助。
其次，培训的课程内容丰富多样。培训涵盖了物流管理的全过程，从供应链管理、仓储管理、运输管理到信息管理等方面进行系统的讲解和学习，为我们补充了物流知识的盲区，提高了我们的综合素质。此外，培训中还有一些新兴的物流技术和理论的引入，如物联网、大数据等，让我们看到了物流行业的未来发展方向，激发了我们进一步学习和探索的兴趣。
第三，培训中我掌握了一些有效的学习方法。在培训期间，我们不仅仅是被动地接受知识，更多地是通过案例分析、小组讨论和实践操作等方式进行学习。特别是在小组讨论环节，我们可以与其他董事长分享自己的看法和经验，相互交流学习，从不同的角度思考和解决问题。这种互动学习的方式让我受益匪浅，有助于培养我们的团队协作精神和创新能力。
第四，培训结束后，我将所学的知识和实践应用到了企业的日常运营中。例如，在供应链管理方面，我重新评估了我们的供应链，优化了供应商选择和采购策略，提高了供应链的效率和质量。在仓储管理方面，我引进了先进的仓储设备和管理系统，提高了仓储的效率和服务水平。通过这些实践应用，我发现所学的知识不仅能够解决当前的问题，也为企业未来的发展提供了良好的基础。
最后，参加董事长物流培训，让我个人得到了很大的收获和成长。首先，我意识到物流管理是一门复杂而综合的学问，需要我们持续学习和探索。其次，我深刻体会到了与其他企业家相互交流的重要性，通过借鉴别人的成功经验和教训，我们能够更好地提高自身的管理水平。最重要的是，我将培训中所学的知识和方法广泛应用到了企业的经营管理中，有效地提高了企业的竞争力和盈利能力。
综上所述，通过参加董事长物流培训，我不仅扩展了自己的物流知识，还获得了宝贵的学习方法和实践经验，提高了自身的管理水平。再展望未来，我将继续不断学习和实践，为企业的发展做出更大的贡献。
董事培训心得篇五
第一段：介绍董事培训的重要性和目的（200字）
董事培训是培养并提高董事会成员的能力和素质，以便他们更好地履行管理职责的过程。在当今复杂多变的商业环境中，董事培训对于公司的发展至关重要。培训的目的是帮助董事们了解公司的战略目标、法规要求以及领导和决策技巧，以便他们能够更好地处理公司面临的挑战。
第二段：董事培训的内容和方法（200字）
董事培训的内容包括战略规划、风险管理、公司治理、财务管理、市场营销等多个方面。培训方式一般采用理论讲解、案例分析、角色扮演等模式，以强化董事们的知识和技能。在培训过程中，董事们还会与其他行业同行进行交流，分享成功和失败的经验，以增进彼此的学习和成长。
第三段：培训中的得失与心得（300字）
在参与董事培训的过程中，我深刻体会到培训所带来的种种益处。首先，培训使我更加了解了公司战略目标，明确了自己在实现公司目标中的角色和职责。其次，培训拓宽了我的视野，让我对不同行业的管理经验有了更为全面的了解，这将有助于我在决策时能够更加客观地权衡利弊。同时，培训提供了一种方法来处理和规避风险，使我在管理过程中更加稳健。然而，培训中也有一些挑战。学习需要时间和精力投入，而作为董事，我需要在忙碌的工作之余抽出时间进行培训。此外，培训的内容广泛而深入，涉及的知识点众多，需要我不断学习和总结。
第四段：培训的实际应用效果（300字）
通过董事培训，我在实际工作中获得了很多积极的应用效果。首先，我能够更加准确地判断公司所面临的内外部风险，并采取适当的措施管理和控制风险。其次，我在公司治理方面的能力得到了提高。通过培训，我了解到了各种公司治理机制和实践，并在实际履职过程中加以运用，提高了公司治理水平。此外，培训还锻炼了我解决问题和制定战略计划的能力，使我能够更好地发挥领导作用，推动公司的发展。
第五段：总结董事培训的意义和可持续发展（200字）
董事培训不仅对个人成长有益，对整个董事会的发展也具有重要意义。它能够帮助董事们树立正确的企业理念和价值观，提高决策的质量和效率。同时，董事培训也为公司提供了一套有效的人才管理和引进机制，帮助公司吸引和留住高素质的董事人才。因此，董事培训应该成为一项长期进行的任务，不断完善和优化，以适应不断变化的商业环境和管理需求。
总结：本文从介绍董事培训的重要性和目的开始，接着详细阐述了培训的内容和方法。然后，作者分享了自己在培训中的得失与心得，并总结了培训的实际应用效果。最后，文章强调了董事培训的意义和可持续发展。通过这样的五段式文章结构，读者能够清楚地了解董事培训的重要性，并对其效果进行全面的评估。
董事培训心得篇六
随着当今企业竞争日趋激烈，董事的角色和作用也逐渐受到人们的关注。为了提升董事的专业素养和综合能力，许多企业开始组织董事培训课程。本文将从个人成长、领导力、企业战略、风险管理和公司治理五个方面，分享一些我在参加企业董事培训过程中的心得体会。
首先，个人成长是董事培训的核心目标之一。作为企业决策层的核心人员，董事在个人成长方面有着更高的要求。通过董事培训，我深刻意识到自我学习和持续进修的重要性。培训过程中，我学习了如何定期检视个人职业规划，并制定可行的学习计划。我意识到只有不断提高自身素质和知识储备，才能更好地适应企业发展的需求。
其次，领导力是一个企业董事必备的核心能力。参加企业董事培训，我学到了很多关于领导力的理论和实践经验。在培训课程中，我们学习了如何激发团队的士气，如何建立高效的沟通机制，以及如何制定明确的目标和计划。我发现，作为董事，要在企业中发挥领导者的作用，就必须具备一定的领导力，能够在复杂的环境中做出明智的决策并带领团队实现企业目标。
第三，企业战略是企业董事培训的重要内容之一。在竞争激烈的市场环境下，企业要保持竞争优势，就必须制定明确的战略。董事作为企业战略的决策者和制定者，需要具备战略思维和分析能力。在董事培训中，我们学习了如何进行战略规划和市场分析。通过分析市场环境和竞争对手，我能够更好地理解企业的竞争优势和发展机会，进一步提升自己在企业战略中的作用和地位。
第四，风险管理是企业董事培训的重要内容之一。企业面临各种各样的风险，如市场风险、金融风险、法律风险等。作为董事，我们需要具备识别、评估和管理风险的能力。在培训过程中，我们学习了风险管理的理论和实践知识，如风险评估模型、风险控制方法等。通过学习，我能够更好地识别企业面临的风险，并采取相应的措施进行有效管理，从而降低风险对企业的影响。
最后，公司治理是企业董事培训的重要内容之一。良好的公司治理是企业稳定发展的基石。在董事培训中，我们学习了公司治理的理念和实践经验，如监事会的职责和权利、董事会的机构设置等。通过学习，我深刻认识到公司治理对企业的重要性，明确了自己在公司治理中的角色和责任。在实践中，我将会持续关注公司治理的最新动态，不断提升自己在公司治理中的影响力和专业能力，为企业的健康发展贡献力量。
总的来说，企业董事培训是提升董事综合能力的有效途径。通过个人成长、领导力、企业战略、风险管理和公司治理等方面的学习，我深刻认识到董事应具备全面的素质和知识，才能更好地履行自己的职责和作用。未来，我将不断学习和提升自己，在企业发展的道路上做出更多的贡献。
董事培训心得篇七
作为一名董事，我认为最重要的心得体会是要保持自我审视和不断学习的心态。在公司中，董事不仅是对外的代表人物，更是公司内部的决策者之一。因此，董事要常常关注自己的工作表现，反思自己的决策是否符合公司的利益，同时也要持续学习行业知识、企业管理经验和领导力等方面的内容，不断提高自己的综合素质。
第二段
其次，作为董事，我们要树立团队合作的意识，与管理团队、员工建立紧密的联系，实现企业的共同发展。而如何实现团队合作呢？首先，我们要倾听大家的意见和建议，不仅能够加深彼此的理解，还能够从大家的角度出发分析问题，得出更全面的解决方案。其次，要注重沟通，及时反馈信息、解决问题，避免出现误解和信息不对称的情况。最后，要协调管理团队的工作，让每个人都在合适的时间、合适的地点发挥自己的专业能力。
第三段
除了以上的几点，作为董事，我们还要了解公司的法律、政策、监管规定等方面的情况，保证公司的决策和行为符合当地法律法规。同时还要对公司的风险、经营管理等方面进行合理的规划和评估，对可能发生的问题采取预警和应对措施。在此基础上，我们应该积极参与监事会和股东大会等会议，与其他董事、股东协商并制定出更好的战略和企业发展规划。
第四段
此外，作为董事，我们还要注重企业社会责任，为员工、股东、客户、消费者、社会和自然环境负责。具体而言，要注重员工的福利、培训和职业发展，为股东赚取更多的收益，高效地满足消费者的需求，为社会创造价值，以及保护自然环境。这些都是企业应尽的义务和责任，同时也是企业可持续发展的基础和保障。
第五段
综上所述，作为一名董事，我们需要具备不断审视自我、学习新知识、保持团队合作、了解监管规定、注重企业社会责任等多方面的素质和能力。在工作中，我们要坚持正确的价值观和行为准则，以高度的诚信和责任心推动企业发展。只有这样，才能赢得员工、客户和社会的信任，实现企业的共同繁荣。
董事培训心得篇八
董事作为企业管理层的核心人员，对企业的发展负有重要的责任。作为一名董事，每时每刻都需要思考如何更好地推动企业发展，如何更好地服务于企业利益。在长期的经验积累中，我认为，作为一名董事，需要具备以下几方面的素质和心得。
第二段：专业知识的重要性
首先，作为一名董事，需要具备深厚的专业知识。只有掌握了企业的核心业务，才能更好地决策，推动企业发展。此外，董事还需要不断更新自己的知识、积累行业经验，这也是更好地为企业服务的前提条件。
第三段：团队合作的必要性
其次，作为一名董事，需要具备良好的团队合作能力。只有带领好一个团队，才能够更好地推动企业发展。在团队合作中，董事需要注重理解和沟通，更加注重平等合作。只有做到这些，才能培养出高效合作的团队，为公司带来更好的效益。
第四段：眼光和见识的提升
再者，作为一名董事，需要提升自己的眼光和见识。在经营过程中，董事需要了解到更多的商业信息，开阔自己的视野。只有这样，才能够更加准确地把握市场环境变化和企业竞争状况，为企业做出更为正确和明智的决策。
第五段：勇于创新和实践
最后，作为一名董事，需要具备勇于创新和实践的能力。在失败与成功中，不断尝试，取得经验，从而成功创新。只有不断实践，才能够深入掌握核心业务技术，才能培养出团队的创新能力，更好地推动企业发展。
结语：
总之，作为一名董事，需要具备专业知识、团队合作能力、眼光和见识的提升、勇于创新和实践等多方面素质。只有做到这些，才能够更好地为企业服务，推动企业不断发展。 我相信，只要我们不断地提升自己的素质和能力，努力去尝试和实践，在公司开创更为美好的明天一定没有问题。
董事培训心得篇九
作为一个董事，我深深地感受到自己身上肩负着的责任与使命。多年的参与和见证，让我不断地增长着经验和智慧，也收获了诸多心得体会。在这里，我将分享一下自己的一些感悟。
第二段：了解公司
作为董事，我们需要深入了解企业的运转和管理，为公司的未来提供方向和支持。而这需要我们充分了解公司的背景、组织架构、业务运营、财务状况等各方面情况。只有深刻理解公司，才能够做出正确的决策和建议，以促进公司的发展和壮大。
第三段：与管理层沟通
董事的角色应该是在管理层和股东之间的桥梁。与管理层的交流和沟通是非常重要的，只有了解管理层的想法和计划，才能够更好的审查和监督他们的决策。同时，也要积极地向管理层传递投资者的意愿和要求，让他们能够更加关注股东的权益，提升公司的治理水平。
第四段：参与决策
作为董事，我们需要积极参与决策过程，以确保决策的透明性和公正性。尤其是在涉及到公司重大策略和风险控制方面的决策中，董事的作用是不可替代的。我们需要审查决策的基础数据、依据以及可能的后果，并与其他董事进行充分的讨论和辩论，最终做出正确的决策。
第五段：推动公司的发展
作为董事，我们是公司发展的推动者和监督者。我们需要着眼公司长远发展，不断升华公司的经营理念，推动公司对新技术、新市场和新业态的适应和创新。同时，我们也要关注投资者的利益，确保公司合法合规运营，切实提高公司的价值和影响力。
结语
董事是公司治理体系中不可或缺的一环。在公司发展的过程中，我们需要不断提升自我的素质和能力，积极推动公司的发展和规范，以达到共赢的目标。我相信，只有董事们紧密合作，统筹全局，才能在未来的道路上行稳致远。
董事培训心得篇十
为加快上市公司独立董事人才队伍建设，完善上市公司治理结构，提升上市公司治理水平，由中国证券监督管理委员会授权、上海证券交易所主办的“上海证券交易所第五十三期上市公司独立董事资格培训”将于近期举行，现就培训班有关事项通知如下：
一、培训时间、地点
1、培训时间：8月14日-8月17日，详见附件1：《课程表》。
董事培训心得篇十一
连续15天，我有幸参加了教育局举办的20xx新上岗教师培训，作为一名的新上岗教师，我对新的社会角色、新的工作任务、新的生活充满了热情和期待，由于在工作方法及工作技巧方面缺少经验，迫切地希望能通过这次的教师培训找到答案。在每一节的培训课上，我都认真地聆听，及时地做好笔记，现在回头看看培训之前的我，感觉自己收获颇多，更加深刻感受到教师责任的重大和使命的光荣。
这次新教师培训的内容主要有教师职业道德、教材教法、教学大纲与教法常规研讲座以及信息网络技术教育讲座等，其中给我印象最深的是教师职业道德方面的学习，通过学习教师职业道德的一些知识以及优秀教师们的个人经历，我对教师的职业道德认识更深了一层。“学高为师，德高为范”，这是对我们所从事职业的价值与意义的深刻认识和剖析，更是我们教师职业道德的高度概括。我们职业的特殊性注定了我们必须时刻牢记自己所肩负的社会和历史责任，不断地提高自身的素质修养，自觉维护教师职业道德。
教师的职业道德，集中体现在教育责任感。教师的工作责任感应该是极其强烈的，只有强烈的责任感才能带动起工作的.热情和动力，只有强烈的责任感才能将学生看作是自己的孩子般关爱，才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。如果缺乏对学生负责的心态，又如何将工作热情融入自己的工作中呢？更别谈兢兢业业地为学生服务了。
董事培训心得篇十二
为加快上市公司独立董事人才队伍建设，完善上市公司治理结构，提升上市公司治理水平，由中国证券监督管理委员会授权、上海证券交易所主办的“上海证券交易所第五十三期上市公司独立董事资格培训”将于近期举行，现就培训班有关事项通知如下：
1、培训时间：8月14日-8月17日，详见附件1：《课程表》。
3、培训地点：上海大华锦绣假日酒店（上海市浦东新区锦尊路399号），详见附件2：《交通指南》。
1、符合《公司法》及其他相关规定、具备担任董事资格，具备上市公司运作基本知识、熟悉相关法规、规章，具有五年以上法律、会计、经济或者其他相关工作经验，有足够时间和精力履行独立董事职责的社会各界人士以及现任上市公司董事。
2、本次培训计划招生人数200人。
1、报名时间：8月1日（周二）09:00开始，额满为止
2、报名方式：采用在线报名，报名时需简要填写本人最近五年工作经历，以备审核，请提前准备。操作详见附件3：《培训报名系统操作指南》。
3、绿色通道：为保证上市公司规范运作，对于已被上交所上市公司聘为独立董事，还未获得相关资格证书，且已公告承诺参加最近一期培训的人员，公司可将该培训人员信息录入上交所在线报名系统，并将申请材料于7月31日17:00前发送至邮箱：qypx@。
7月31日17:00之后提交的申请将安排下一期绿色通道。
申请材料包括：1）公司董事会盖章的申请函或相关股东大会会议决议；2）承诺参加最近一期的公告电子版。
1、培训费用：2800元/人（含培训费、培训期间餐饮费，不含住宿费）。
2、缴费方式：请在收到报名审核确认短信后进行网上缴费。请务必在8月9日17:00前完成缴费，过期将取消报名资格，不接受现场报名和缴费。缴费方式详见附件3：《培训报名系统操作指南》。
3、退款申请：如因个人原因申请退款，请在8月17日前登陆系统提交退款申请。退款将在培训结束后20个工作日后返回原支付卡。
4、发票申请：审核通过的学员需在在线缴费时填写“发票信息”。请学员务必完整填写，并确保表格中开票信息准确无误。发票开出后，原则上不予退换。
2、考试方式：考试题型为客观题与简答题，满分100分，60分以上为合格。
3、考试范围：上市公司治理结构、信息披露、规范运作以及独立董事权利、义务与法律责任等内容。
学员住宿费用自理，请自行安排，培训酒店信息如下：
1、酒店费用：上海大华锦绣假日酒店房间价格为：大床房/标准房：590元起/间/天（含单早）。
2、酒店预订：酒店客房数量有限，请在8月9日前预订，请发送附件4：《客房预订表》至xx@进行预订。如需更改预订，请邮件至xx@。
1、学员请尽量于8月13日报到，晚于21:00到达酒店的学员可先行办理酒店入住，于8月14日上课前办理报到手续。报到期间会务组不组织任何活动，请学员增强自我防范意识。
2、为保护学员个人信息安全，确保学员身份属实，请务必本人持有效身份证件到现场报到并领取资料。
3、为便于学员交流与分享，请学员提前进行准备并带足量名片。
4、学员可根据自己时间安排选择是否参加参观考察和结业仪式；结业仪式可现场领取资格证书（如通过考试），建议参加。
5、酒店送机大巴发车时间为8月18日（周五）9:00，线路1至虹桥机场和虹桥火车站（预计车程70-90分钟），线路2至浦东国际机场（预计车程50分钟）。
上海证券交易所企业培训部
二〇一七年八月一日
董事培训心得篇十三
第一段：引入董事长身份，介绍公司情况及任职背景（200字）
作为一位董事长，我有幸领导一家国内知名企业，拥有多年的管理经验。在我担任董事长期间，公司实现了稳定的发展和可持续的增长。通过这些年的工作，我积累了许多宝贵的心得体会，希望能在此与大家分享。
第二段：培养团队和激励员工是成功的关键（300字）
在公司的发展过程中，培养一个高效的团队并激励员工发挥他们的最大潜能是成功的关键之一。作为董事长，我积极引导公司各部门的领导，培养他们的管理和领导能力。我鼓励员工参加培训课程和专业进修，使他们保持竞争力，并与公司的发展保持一致。同时，我们实行激励机制，奖励那些在工作中表现出色的员工，并提供发展机会，使他们能够获得更多的晋升机会。
第三段：积极倾听和有效沟通是取得成功的关键（300字）
作为一位董事长，我始终提倡积极倾听和有效沟通。我鼓励员工在工作中提出意见和建议，并给予可行性反馈。只有通过倾听员工的声音，我们才能更好地了解公司的问题和挑战，并找到解决问题的方法。在公司内部，我通过举办定期的会议和交流活动，鼓励员工分享想法和经验，建立良好的团队合作氛围。同时，我也与合作伙伴和客户保持紧密联系，确保我们与他们的沟通畅通无阻。
第四段：有效的决策和灵活的应变能力是成功的关键（300字）
作为一位董事长，我重视有效的决策和灵活的应变能力。对于公司的重要决策，我会听取各方意见，并结合自己的判断做出最佳的决策。在快速变化的市场环境中，我们时刻保持警觉，并及时调整战略和业务模式以适应市场的需求。我们将灵活应对外部环境的变化作为公司的一项重要策略，以确保公司保持竞争力并保持发展。
第五段：以身作则和坚持价值观是成功的关键（200字）
作为一位董事长，我始终以身作则并坚持公司的价值观。我相信，一个成功的领导者应该具备高度的道德和伦理标准，并积极为员工树立榜样。在公司的运营中，我一直倡导诚信、责任和尊重的价值观。只有通过坚持这些价值观，我们才能赢得员工和合作伙伴的信任，并在竞争激烈的市场中取得成功。
总结段：总结董事长心得体会（100字）
作为一位董事长，我认为培养团队和激励员工、积极倾听和有效沟通、有效的决策和灵活的应变能力、以身作则和坚持价值观是取得成功的关键。通过这些经验和体会，我相信我们的公司将在未来实现更加辉煌的发展。
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