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市域治理工作报告 工程建设领域专项治理工作汇报篇一
在接到县专项治理工作通知后,局领导高度重视,立即抽出相关人员组织工作组,以局长为组长,分管领导为副组长,各工程项目涉及单位人员为成员的工作领导小组,负责对20xx年至今实施的项目进行全面自查。
组织干部职工共同学习了中央办公厅、国务院办公厅下发的《关于开展工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》以及市县相关方案,充分认识开展工程建设领域突出问题专项治理工作的重要性和紧迫性,结合我局水利工作的实际,采取切实措施,加大治理力度,维护公共竞争的市场原则,推动以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设深入开展,促进工程建设项目高效、安全、廉洁运行,维护人民群众的`根本利益,保证工程建设项目符合环保标准,做到科学发展。
按照县纪委要求,我局对水利各方面工作包括人饮工程、集雨工程、水库工程、绵河续建配套工程、水保工程、水资源监测等进行了全面自查。
1、规范工程建设项目决策行为方面,严格执行投资项目审批、核准备案管理程序,规范项目决策,科学合理确定项目建设规模、工程造价标准,认真落实施工许可制度、开工报告制度。未出现未批先建、违规审批以及决策失误造成重大损失等突出问题。
2、规范招标投标活动方面,认真执行发改委等9部门印发的《关于贯彻落实扩大内需促进经济增长决策部署进一步加强工程建设招标投标监管工作的意见》等招投标法律法规,以政府投资项目为重点,严格核准招标范围、招标方式和招标组织形式。未出现虚假招标、围标串标、评标不公、转包和违法分包等突出问题。
3、加强工程建设实施和工程质量管理方面,对工程建设质量进行全过程监管,管理骨干基本固定、职责明确,规范工程监理行为,明确质量标准,落实工程质量领导责任制。未出现工程建设项目标后监管薄弱、不认真履行施工监理责任、建设质量低劣和安全生产责任不落实等突出问题。
4、推进建设项目信息公开和诚信体系建设方面,认真贯彻政府信息公开条例,推进工程建设重要信息公开,及时公布项目招标过程、施工工程管理、合同履约情况、质量检查和竣工验收结果等相关建设信息,建立健全失信惩戒制度和守信激励制度。未出现工程建设信息公开不规范、搞“暗箱操作”,以及工程建设领域存在的信用缺失、市场准入和退出机制不健全等突出问题。
经过自查,在水利工程建设领域未发现有突出问题。但在今后的工作中,不能有丝毫懈怠,要做到持续改进常抓不懈。在水利工程建设领域继续严格按照“项目法人制、招标投标制、工程监理制、合同管理制、质量跟踪监督检查验收制、工程质量终身负责制”等六项法定制度进行,以更加完善的机制、更加有力的贯彻来保证此次工程建设领域突出问题专项治理的成效。
市域治理工作报告 工程建设领域专项治理工作汇报篇二
党的十八届四中全会指出,要“推进覆盖城乡居民的公共法律服务体系建设,加强民生领域法律服务”。我县积极实践公共法律服务,如一村(社区)一法律顾问、建设公共法律服务中心和站室等,是加强民生领域法律服务的重要举措。
一:2019年经省省法律援助中心、县司法所、各律师事务所、由省律师协会作为见证方签订了三方协议,选派17名优秀律师担任我县16个乡镇的一村一法律顾问,每年适时进村开展法治宣传、法律咨询服务。同时,帮助规范性文件进行合法审查,并提出审查意见。
经费问题:由于本县法律援助经费有限,对于合同期限内律所方完成的法律案件办理、咨询、代书服务我县司法局按照《省法律援助经费使用管理办法》适当向律所方给与补助。175个行政村(社区)目前为止,暂时有19个行政村(社区)完成挂牌。
特色亮点:健全工作交流制度。建立微信群及时更新相关信息。为每位律师建立一人一台账确保咨询信息全方位记录。目前已经有17位专业律师覆盖了我县175个行政村与社区。2020年北京大成律师事务所,选任四名优秀专业律师为县司法局提供为期一年的免费法律顾问服务。
二:我县暂无公职律师。
三:由于法律援助经费不足,现为建设现代公共法律服务网络平台。
四:下步工作打算
县司法局将充分发挥法律顾问在服务群众、化解矛盾、维护社会稳定的作用,深入推进法律顾问工作。在推进公共法律服务实体平台建设的基础上,将力争实现基层公共法律服务标准化、精准化、便捷化。让村(居)法律顾问始终在身边,使群众不出家门就能解决法律难题,节省费用,从而纵深推进法治建设进程,确保法治建设再上新台阶。
民政局社会治理现代化工作报告
社会治理现代化工作汇报
市域社会治理现代化试点城市建设工作报告
社会治理现代化工作汇报材料2020
推进基层治理现代化工作报告
市域治理工作报告 工程建设领域专项治理工作汇报篇三
教育系统党委专门召开安全稳定工作会议,安排部署xx安全稳定工作。教育系统党委书记裴承裕与县直各中小学党支部书记和各乡教育办党总支书记签定了《xx年教育系统社会治安综合治理工作目标责任书》、《xx年教育系统安全稳定工作责任书》,之后,各乡党总支与下属各中小学校签定了《社会治安综合治理、安全稳定工作责任书》,各校支部与班主任、班主任与学生和家长分别签订责任书。
教育系统党委和各乡教育办党总支、县直中小学党支部均成立了社会治安综合治理工作领导小组,教育党委书记任组长和各乡教育党总支书记、县直中小学支部书记任成员,下设办公室,各单位均有两名兼职人员具体负责。任何时候下基层检查工作都把安全稳定工作列为重点检查内容。每逢节假日前夕,教育系统党委都要召开会议或下发通知对安全稳定工作做出详细安排,并实行值班领导带班制,派专人深入一线检查督促。形成了一级抓一级,层层抓落实的良好格局。做到了党委(支部)一把手亲自挂帅,各级领导干部齐抓共管,全体教职工人人参与,为切实搞好综合治理工作提供了强有力的组织保障。
按照教育系统安全稳定工作责任书的要求,教育系统对全体师生员工和教职工家属进行安全稳定教育,要求他们充分认识社会治安和稳定工作的重大意义,要求人人讲安全、讲稳定,处处讲安全,时刻有警惕,高度树立安全第一“责任重于泰山”的思想。
与此同时,教育系统党委把禁止师生员工信教、封斋、参与宗教活动做为抓好综合治理的重点环节,无论大会小会,各种检查,均把防止师生员工参与宗教活动做为重要的内容。今年斋月前,教育系统党委与各项教育办,县直学校领导,签定了《禁止师生员工参与宗教活动责任书》,进一步明确了党支部一把手防止宗教渗透工作的责任。斋月期间,各中小学全面加强对师生员工的马克思主义“五观”教育、“三史一情”、爱国主义、民族团结和无神论教育,引导他们远离宗教,树立科学的世界观。
斋月期间,各中小学每天对学生是否封斋进行检查,所有学校都为学生准备了充足的开水,为他们进餐提供便利条件。有的学校还召开学生家长座谈会,谈正确教育子女,探讨引导他们健康成长的途径;有的学校每天组织师生共进午餐。教育系统党委每周下派两次检查组,下学校,进班级,通过询问,实地查看等形式检查此项工作。由于管理、教育方法切实可行,取得了良好效果。
1、加强交通安全、消防安全教育。
每学期定期邀请法制副校长走进学校为师生上好法制课。全县学校以县城学校为龙头,充分发挥各校法制副校长的作用,积极主动与法制副校长联系,利用团队活动日、班会及“119”消防日,对学生进行交通安全、消防安全教育知识讲座,学习突发事故的应急处理,消防演练及急救等知识,提高了师生安全防范意识和自救的能力。
要求全县学校在经费困难的情况下,在会议室、实验室、学生宿舍、食堂安装灭火器等消防器械。同时举办交通安全图片展,办墙报、板报,使学生自觉遵守交通规则。为确保师生人身安全,专门下文件要求学校有摩托车的教师,必须办齐证件方可驾车上路,全面提高师生员工的交通安全意识和预防、杜绝学校内的(包括学生上学放学途中)交通事故。各学校实行“谁主管谁负责”的原则,坚持安全工作责任追究制度,层层落实责任制,签订责任书,明确安全责任。
2、今年6.26国际禁毒日期间,系统党委隆重召开了教育系统第14个禁毒宣传教育月活动动员大会,各学校都开展了以“远离毒品”为主题的宣传活动,将禁毒宣传教育纳入主题班会课,并邀请法制副校长为师生做禁毒知识讲座、禁毒知识报告。教育系统还组织学校参加了由县上举办的以远离毒品、珍爱生命为主题的禁毒知识竞赛和签名活动。通过广泛升入细致的宣传教育工作,使100%的学生都能深刻认识到毒品的危害,广大师生的禁毒意识和抵御毒品的能力也得到了提高。
1、清理学校周边环境,管理暂住人员。今年年初针对学校门前摆滩设点比较普遍的情况,教育系统党委专门召开了各校书记、校长会议,对此项工作进行专门安排,要求各学校及时对上述情况进行专门清理,这次活动对维护学校秩序、预防疾病传播,培养学生勤俭节约的良好品质都有较大推动作用。
教育系统党委还在今年6月协调文化部门对学校周边环境进行了清理,并从县直学校抽调20人组成两个检查组,由局领导亲自带队,会同工商、公安、文化待部门人员重点对网吧、游戏厅和台球室进行突击检查,有效促进了学校周边环境的净化。教育系统党委把加强出租房暂住人员的管理列入综合治理的重要内容,并安排专人定期进行检查,并要求暂住人口遵纪守法,文明经营,如发现异常情况,立即向学校或公安机关报告。学校与流动人口之间的管理责任书签约率达到100%。
2、校园安全保卫工作。各校均有安全工作制度,门卫制度,节假日期间各学校采取轮流值班制度,并且单位领导亲自带班,24小时值守。加强防盗工作,学校财务室、微机室、实验室、库房、图书室等都安装了防盗门,切实落实防范措施,确保师生校舍安全。
3、加强学校食堂管理。为切实保证学生饮食安全,对炊事人员进行服务育人教育,地区多次组织负责后勤的主管领导及人员进行了培训,对饮食服务工作只强调做煮,按时开饮还不够,保证饮水卫生尤为重要。要求炊事人员定期体检,持健康证上岗,身穿工作服,头带卫生帽,勤换洗衣服,勤剪指甲,不做腐烂变质食品,确保菜里无虫等。同时,要求学校供应供足开水,做好灭鼠灭蝇工作。一顿味道可口且卫生的饭菜对促进学生身心健康起到一定的积极作用。
4、坚持假期周五返校日制度。各中小学利用周五返校日对师生进行安全教育,其中教育学生不随意下水,不爬树、不追车、不玩火、安全使用液化气和家校电器;出入告诉父母,不饮渠水,不乱吃农田中套种的瓜果。同时,教给学生发生事故的自救办法。返校日制度是节假日有组织的师生活动,可对师生在家的安全工作进行安排,并定期检查学生在假期的.学习生活、劳动等情况,以便全面了解学生假期活动日程。
5、采取有效措施,防止学生辍学。为了解决贫困学生辍学问题,教育局安排干部深入学校、家庭及村委会、居民点对交不起书费的学生,进行多次详细的摸底调查核实,下发了《关于贫困学生书费、杂费补助的安排意见》,让贫困生充分享受国家的“两免一补”优惠政策的待遇,保证学生不因贫困而辍学,把党的温暖的关怀送给每一个贫困学生。
6、开展勤工俭学,为学生创造健康的校外活动场所,确保学生安全。教育系统就开展勤工俭学活动,专门召开会议进行详细安排,并根据上级部门的要求下发了《关于认真开展勤工俭学劳务活动的通知》,强调勤工俭学期间,学校要有安排、有组织,确保学生的安全。组织勤工俭学要求以学校或以班为单位,统一安排实施,校领导和班主任亲自带队,严禁乘坐小四轮和手扶拖拉机,劳动期间严禁下渠游泳,更不准放任自流,严禁“以钱代劳,以罚代教”行为。
为营造健康向上的社会氛围,弘扬正气,以“先进性教育活动的开展促综合治理工作”,教育系统大力提倡创建“五小”先进个人、“十佳文明家庭”、“德育达标校”、“平安校园”“五个好”党支部和自治区、地区、县级精神文明单位活动方式,争做有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义事业接班人,在教育系统党委的统一部署下,县直中小学和各乡教育办分别在所辖学校开展“民族团结”模范、“五小”先进个人评选活动,对一大批遵守纪律、团结同学、热爱集体、遵守公共秩序、勤奋学习的学生进行了表彰奖励。为维护社会秩序、维护稳定起到了积极作用。
市域治理工作报告 工程建设领域专项治理工作汇报篇四
根据锡安(20xx)24号“市*安委会关于印发《无锡市安全生产专项行动工作方案》的通知”精神,为进一步加强安全生产责任,落实安全防范措施,加强安全监管,切实解决和治理安全生产问题,现结合本单位实际,制定安全生产专项整治行动工作方案。
认真贯彻落实*安委会下发安委明电(201 1)8号通知《关于进一步加强安全生产工作的通知》精神和市*有关工作部署,牢固树立安全发展的科学理念,坚持“以人为本、安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,始终把安全生产工作摆在突出位置,有效落实安全生产主体责任,以高度的责任感,把生命安全高于一切的理念落实到生产、经营、管理的全过程。通过开展安全生产专项行动,加深开展安全生产宣传教育,建立安全生产标准化班组,强化生产现场安全监管,狠抓事故隐患排查治理,严厉打击违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的“三违^v^行为,切实解决当前影响安全生产的突出问题,杜绝较大以上事故、杜绝火灾事故、杜绝重伤以上工伤事故,遏制道路交通事故、降低一般事故,促进本单位安全生产形势进一步稳定发展。
1、加强安全宣传教育行动。
以锡政发(20xx)192号《市*关于进一步加强企业安全生产工作的意见》和消防安全管理的要求为重点,在公司内部开展“以人为本、关注安全、关爱生命”为主题的宣传教育行动,一是利用单位内部安全信息简报对职工进行安全宣传;二是利用办公会议、班组安全教育会议进行安全宣传教育;三是结合“安康杯”活动,组织安全论文征集工作。通过安全生产宣传,进一步凝聚全体职工对安全生产的共识,以营造全员关心、关注安全生产的浓厚氛围。
2、开展安全生产标准化班组建设行动。
生产班组是安全生产的主线,抓好安全生产标准化班组建设,是安全工作重要一环,由于生产班组在生产一线,重点要严格安全管理制度和安全操作规程,完善安全生产责任制、加强隐患排查治理工作,建立预防机制,即:从班前教育会、工属具的例行检查、作业过程中的监督检查、至作业毕的的检查,使各生产环节符合安全生产制度和标准的要求。通过建立标准化管理制度的落实,以达到规范作业行为,不断提高安全生产的能力。
3、隐患治理行动。
各有关部门要针对安全生产主题,围绕装卸作业安全、道路交通安全、特种设备机械安全、消防安全等重点领域,积极开展隐患排查治理。
1)装卸作业安全。重点排查是否严格执行安全操作规程、有否制止非作业人员进入作业场所、有否贯彻落实禁止外来人员协助作业的现象。要严格遵守安全管理制度,突出整治麻痹盲目等违章作业的行为。
2、道路交通安全。重点排查驾驶员出车前、中途、回场后一日三检工作执行情况、行车中是否遵纪守法和履行安全职责情况,对违章情况是否落实整改措施。
3、特种设备机械安全。重点排查操作人员是否执行安全操作规程。有关部门是否按计划进行维护保养,是否按期通过市有关部门的检测,并按时进行检查,对查实的安全隐患是否立即整改,安全制度贯彻执行情况等。
4、消防安全。重点排查仓库租用户消防器材和设施完好情况,是否遵守仓库防火制度和消防法等有关法律法规,对查实的隐患是否及时整改,是否建立防火措施及灭火疏散预案等。是否对其他防火薄弱环节或事故隐患组织进行整改治理。
三、组织机构
公司成立安全生产专项行动领导小组,由单位第一责任人为组长、分管安全的副总经理为副组长,各部门主要负责人为成员的组织机构。公司安全技术部负责具体组织、协调等日常工作。
四、时间步骤
(一)部署发动阶段(9月1日至l0日)。制定实施方案,通过简报、会议等进行宣传发动,营造开展安全生产专项行动的舆论氛围。
(二)实施阶段(9月11目至l2月24日)。一是进行自查自纠;二是边检查边整改;三是整治安全生产管理中存在的突出问题;四是完善安全管理制度;五是落实预防安全措施。
(三)总结阶段(12月25日至31日)。对发现的新情况、新问题,特别在专项行动中行之有效的方法、措施,纳入制度化、规范化、经常化轨道。要针对安全生产暴露出来的突出问题和薄弱环节,进一步落实公司统一领导,各级具体负责的安全责任制,切实加大安全防范、安全监管、责任追究“三个工作力度”,努力构建安全生产长效机制。
1、提高思想认识。各部门、各班组直至各岗位,要从公司经济发展和集体、个人三者利益出发,充分认识加强安全生产工作的重要性和现实紧迫性,坚持速度、质量、效益和安全的有机统一,始终把安全放在第一位,把生命高于一切的理念落实到生产、经营、管理的全过程,以“零事故”为追求目标,进一步强化“安全第一、预防为主”的安全方针,为完成单位全年的经济目标和安全目标提供良好的安全环境。
2、注重标本兼治。安全生产专项整治行动是一项长期的工作,既要加强安全宣传教育,又要抓实现场,更要消除事故隐患。因此,解决安全生产存在的各类问题,落实各项治本之策,把不安全的因素消除在萌芽状态是安全工作的一项长期任务,一定要落实到各项生产的环节中,做到防患于未然。
3、加强监管检查。各有关部门、班组应经常采取形式多样的检查督查活动,加强对生产现场的作业机具、设施、设备、作业行为进行检查,通过突击检查、重点抽查、跟踪督查和互查形式,及时发现问题解决问题,防止流于形式。
4、建立安全轮值制度。根据生产经营“谁主管、谁负责”,“管生产必须管安全”的原则,各生产部门要结合实际,对所属生产现场,组织安全监督值日,要充分发挥生产班长和兼职安全员的作用,经常进行督查互查,制止违章违规行为。公司安管部门要组织定期与不定期的安全检查,严格执法,对违章违规行为决不姑息,严格查处。
5、建立工作台帐。各部门和生产班组,要建立安全教育、安全白查、违规违法行为、隐患治理等安全台帐,并以此为安全工作依据,以零事故为考核依据,兑现年终安全奖励。
市域治理工作报告 工程建设领域专项治理工作汇报篇五
一、领导重视,集中处理信访突出问题活动得到强力推动
(一)召开会议,研究部署。为了扎实开展好此次集中处理活动,县委、县政府主要领导非常重视,在7月29日召开的县委常委(扩大)会议上,市委常委、县委书记侍鹏同志在听取了近期信访工作汇报后,单独对8月份信访“突击月”活动向与会所有领导和同志提出了严格要求。在常委(扩大)会后,又紧接着召开了全县重点信访问题交办会,县委、县政府几位分管领导又对8月份信访问题集中处理活动进行了详细的布置和要求,并下发了泗信组[2005]10号、泗信联办字[2005]5号两份交办文件,对经过慎密排查出的当前全县面上存在的重点信访问题进行了集中交办,限定了办理时限,严明了工作纪律。
(二)亲自接访,调处矛盾。每周二、四是县领导接待日,从书记、县长开始,每逢接待日,轮到值日的县领导都能从繁杂的事务中抽身到_亲自接待来访群众,督查工作进度,会办疑难问题,作出工作指示,零距离接触群众,无障碍化解矛盾,为全县机关干部树立了榜样。
(三)带头包案,化解难题。对排查出的重点信访问题,县四套班子每人承包一件,不仅包问题处理,还要包人员稳控。包案领导都高度负责,与具体责任单位一起想办法,定措施,明责任,并积极主动对重大信访问题牵头会办,每周听取一次承办单位进展情况汇报,有力地推动了各单位各部门化解处理信访问题的速度和进度。
由于领导重视,率先垂范组织实施,全县各单位各部门党政主要领导也都积极响应,亲自组织,亲自落实,使全县集中处理信访突出问题活动得到了强力推动。
二、摸清底数,重点人员稳控措施得到切实加强
(一)反复筛查,登记工作圆满完成。根据市里的统一要求,我县在8月上旬由_、民政局专门人员对1992年以来退役志愿兵档案进行分单位分年度整理,然后由县信访工作领导小组召开了各涉及单位分管领导会议,对弄清我县退役志愿兵目前状态、人员分布、活动情况等工作的重大意义进行了强调,要求各单位务必引起高度重视,按照工作要求,过细落实,严格操作,明确专人负责,按时保质地完成核查登记任务。经过反复筛查,双向联动,对我县1992年以来的658名退役志愿兵目前状况做到了人头清,情况明。
(二)深挖细排,重点人员清楚明了。如何在这658名人员中排查出思想情绪比较偏左,上访活动趋向活跃的重点人物或挑头人物,我们采取单位自排自报,信访、_门联手配合调查的方法。在5天的时间里,根据各单位自报名单,信访、_门抽调精兵强将,深入基层进行了大量走访调查,最终确定李政等10名退役志愿兵为需重点稳控人员,为下一步工作指明了目标。
(三)严明纪律,稳控措施长期筑牢。对排查出的重点对象,我们要求各单位要明确班子成员带头承包,并适当加大包保密度,坚决不允许安排事业单位自收自支人员单独承包重点对象,杜绝包保责任上的头重脚轻现象。并在全县大会上强调,凡是再有重点对象漏管失控,一律追究单位一把手和具体承包人党政纪责任,绝不姑息手软。各单位各部门除了对退役志愿兵落实严格的稳控措施外,对82年被辞民师、五六十年代小乡干部等其他重点对象也都按照退役志愿兵的稳控要求落实了包保责任和稳控措施。
三、明确责任,信访突出问题得到有效化解
在8月初交办的61件重点信访问题中,除了17件需稳控外,其它44件需化解处理的重点信访件,目前已化解处理到位实现息访息诉35件,结案率达。
(一)明确承办责任,杜绝久拖不决。无论是在县领导的会议讲话中,还是交办文件中,都对每一个重点信访问题的化解处理责任单位进行了明确,对每一个重点信访问题的化解处理时限进行了明确,对完不成任务的工作纪律进行了明确。各承办单位对承办的信访问题都十分重视,成立专门班子,明确专人调查落实,主要领导每天过问进展情况,在人财物上大力支持,使许多久拖不决的信访问题在短期内得到了化解处理。
(二)明确会办责任,杜绝推诿扯皮。对一些涉及多个单位和部门的疑难信访问题,我们按照“属地管理、分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则,明确牵头会办领导,明确牵头承办单位,明确参与会办责任单位。由牵头承办单位做好前期调查,向牵头会办领导提出解决方案,由牵头会办领导召集相关单位和部门组织会办,并形成会议纪要,明确各相关单位工作责任,各责任单位对照会议纪要限期落实,杜绝了推诿扯皮现象发生。
相关信访人家中进行一竿到底督查,对交办的问题逐个过堂,一一落实。督查后,编发了督查通报,对相关单位毫不留情地进行了点名批评。县委副书记、纪委书记王建亚同志还专门就通报作了批示,要求进一步加大对各单位各部门督查力度,看整改落实是否到位,并要求再发通报,追究到人。通过加大不间断地跟踪督查力度,有力地强化了各单位各部门落实信访交办件的主观能动性。
四、依法行政,新旧《信访条例》工作衔接得到全面落实
(一)加强学习培训,明确工作职责。在年初,县_组织了学习新《条例》专题培训班,组织各单位各部门负责信访同志学习领会新《条例》的精神实质,尤其是《条例》中对信访工作原则由“归口办理”改为“属地管理”,以及对行政机关办理信访事项的工作职责的规定等内容。通过学习培训,各单位各部门加深了对《条例》的认识理解,也更明白了自己在信访工作中的工作职责,为新《条例》的顺利施行打下了坚实的组织基础。
(二)耐心细致解释,做好群众工作。尽管在新《条例》正式施行前,我县组织了大规模多层次多角度的宣传活动,但许多来访群众对其中的信访事项告之、转送、受理等有些内容还非常不理解。如按照《条例》规定,对应通过法律渠道解决的问题_不予受理,只有告之义务,但上访人指责_推诿踢皮球等。对此,_各位领导同志都能耐心细致地向来访群众进行宣传解释,并印制了大量《条例》向群众进行赠送,让他们带回去学习,深受群众欢迎。
(三)加强业务指导,规范工作档案。新《条例》对信访部门接访、受理、处理、办信,办结信访事项的程序、时限、文书都作了明确的法律要求。县_按照《条例》规定和市里的培训要求,坚持依法行政,按章办事,严格操作,制作了《信访事项转送单》等多种制式文书,使新《条例》工作衔接规范有序。同时,经常深入基层单位,加强对各单位各部门在办理过程中的业务指导,使每一件信访件从受理到办结都合乎要求,合乎规范,合乎法理。
五、保障到位,驻京驻宁值班工作得到充实强化
对于驻京驻宁值班工作,我县历来高度重视,摆在重要位置,作为做好信访工作的重要措施来抓。县主要领导明确表态,驻京驻宁信访值班工作,要人给人,要钱给钱,既要保证两地值班人员充实到位,更要解决经费、车辆等问题,让值班同志吃好住好,保障他们的工作需要,解决他们的实际困难,免除他们的后顾之忧,让他们安心值班,全身心地投入到接访劝返工作中。各单位各部门也都顾全大局,积极配合,派出骨干力量,不计局部得失,大力支持驻京驻宁值班工作,使我县驻京驻宁值班工作中始终正常有序,发挥了应有的作用。
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