心得体会是我们在成长和进步的过程中所获得的宝贵财富。通过记录心得体会，我们可以更好地认识自己，借鉴他人的经验，规划自己的未来，为社会的进步做出贡献。接下来我就给大家介绍一下如何才能写好一篇心得体会吧，我们一起来看一看吧。
边防的心得体会篇一
“小孩不笨”，这四个字听起来很新颖。
我是怀着一种期待的心情看完这部电一影的。
故事情节很紧凑，催人泪下。
电一影讲述了三个孩子由好变坏，由坏变好的几个经典场景。反映了信息社会，许多家庭面临的一个现实问题：父母忙工作，忙赚钱，缺少同孩子沟通一交一流。
即使是有限的几次一交一流，也不过是：父母说，孩子听，照着做。在大人们看来，这样就算是沟通、教育了。
看小孩杰利的演出，父母认为是无聊之举……
哥哥杰利博客写得好，父母也认为是没用的折腾……
学谦体育好，喜欢拳击，却遭到父亲的暴打……
……凡此种.种，代沟越来越深，越来越宽，差点就酿成了悲剧。好在剧中父母老师觉醒很快，才皆大欢喜，以令人振奋的喜剧结局。
由电一影的目光看现实，我觉得有很多东西值得我们思考。
在我的同学中，有很多人真的很了不起，有很多的优点，但就是被家长老师忽略了。大人的观点很唯一，也很统一，就是一个答案：读书读得棒才是真的棒，其余的都是假的，不值一提。
另外，孩子由好变坏，也有父母自身的原因。
是的，童心生来就很纯洁，可塑一性一也很强。由于父母的忽略，会慢慢变迟钝，甚至麻木。这时的“家”已经不再是家，而只是睡觉的房子了。
最后我想说：不管工作有多忙，为人父母，请多一抽一点时间陪陪孩子吧。他们缺少那份一爱一，那份沉甸甸的一爱一!
边防的心得体会篇二
一、管理到位，狠抓教师课堂教学
严把集体备课关、辅导关、作业的批改讲评关、课堂教学关、测试关。以听评课为切入点，以课例研讨为主要平台，重点抓好课堂教学，引导教师把握好教材，备好课，上好课，在坚持新课程理念的基础上，重视各个教学环节的落实。
一学期以来，认真开展“每日一课”活动，先后开展引领课、观摩课、展示课、提高课等专题听评课活动，截止目前共组织了16周的听课活动 ，听课80余节，使每位教师都得到了展示、提高的机会，也大大提高了学生学习效率和教师的教学水平。通过听评课活动，把教师们自觉的引向了对高效课堂教学的研究，教师个体与个体之间、个体与教研组集体之间，形成了浓浓的研究氛围，有效的促使了教师专业能力的提高。
二、引导到位，促进教师的持续发展
1.加强业务培训，提高教师素质。积极组织教师进行业务学习，先后组织了《小组合作性学习》、《中美教师教学〈灰姑娘〉一课的异同》、《新课标》等业务学习，截止目前共组织全校性业务学习3次，各教研组组织业务学习10余次，为教师的知识储备夯实了基础。
2.走出去，让教师感受“大家”风彩。本学期组织教师分别到北京、黄山、秦皇岛、西安、石家庄、无极、新乐等地参加“名师讲堂”“工作坊”等各种形式的培训观摩学习活动，累计90余人次，使各位教师开阔了眼界，增长了阅历，提升了水平。会后每位参与教师积极撰写反思、总结及学习心得，教师业务素质得到很大提升。
3.坚持反思制度。继续执行例会反思制，即日常教师撰写反思札记，一月一总结，在每次举行的例会上均由不同的老师进行反思，此项活动真正把“教师反思”落到了实处，教师们真正从反思中取得了成长。
三、督查到位，规范教师常规工作
1.加大教师常规工作检查力度。规范教师教案、作业批改、教师听评课等制度，印制各种检查表格，并拟将检查结果与教师工作量挂钩。
2.开展教师候课、课堂随意出入教室专项检查工作。
3.开展教师书法检查评比工作。
四、需进一步强化的工作
一是加大培训力度、加强教学研究。为教师尽可能多的创造机会外出培训机会并积极极进行校本培训。进一步加强教学研究，重点对教材的理解、处理方面加强分析、理解，对高效课堂教学策略进行研究。
二是认真落实《写字教学指导纲要》，明确写字教学的要求，重视写字教学，加强学生写字基本功的训练。
三是加强学困生辅导与指导工作。
边防的心得体会篇三
生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任。在生命面前来不得虚的，此次疫情防控中出现了“填表抗疫”、“开会抗疫”的等形式主义、官僚主义的现象，是打赢疫情防控阻击战的大敌，而把工作落到实处，就是我们克敌制胜的法宝。在落实工作中我们要注意以下几个方面。
表格数据在准而不在多。疫情当中，要杜绝表出多门，走访6小时，填表2小时的情况。疫情防控中，数据要精准是对的，但不能多部门重复要求填报，这导致基层干部过多的精力被无谓的消耗，反而会造成走访不实，摸排不详细，数据不准确。各级部门既然成立了领导机构，划分了工作组，就要做好协调，令出一门，为基层干部减轻负担，把更多精力放在工作一线，这样才能确保工作落实落细。
落实工作在解决问题而不在空喊口号。疫情当中，要杜绝多部门发文、召开会议安排工作，督查工作开展却不安排物资保障的现象。疫情工作中除了思想宣传到位、人员管控到位还应当后勤保障到位，不能让基层干部在无防护能力的情况下开展疫情防控工作。要给基层干部营造更好的环境，让基层干部无后顾之忧地战斗在一线。
同样，基层干部在减轻了负担和得到了保障后也要克服轻视、恐慌、疲惫、消极等问题，深入做好各项工作，宣传要到户到人，对隔离对象管控要实、服务要好，值班值守检查要严等等。
疫情是我们共同的敌人，各部门要积极配合，统一行动，才能克服形式主义、官僚主义，消灭我们共同的敌人。
边防的心得体会篇四
目前，抗击新型冠状病毒感染的肺炎疫情阻击战已经全面打响，生命重于泰山，疫情就是命令，防控就是责任，医院就是战场。此刻医务工作者绝对不能缺席，今年春节注定是个不一样的春节，为了抗击疫情，在通渭县人民医院党委号召下，全体党员干部职工积极响应，主动放弃休假，在岗在位，展现出县人民医院“博文厚德，大医仁心”的无私奉献精神。为战胜疫情，全体医护人员与时间赛跑，与病魔战斗，谱写了一个个感人的故事。
带病上岗坚守防控救治第一线
“疫情就是命令，我们不能等!”自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，感染科医师某某带病和同事们并肩战斗在防控救治一线。某某是第一批进入隔离病区的医生，从腊月二十七开始到正月初一，他24小时坚守在病区，戴着严密的口罩、护目镜，穿着闷热不透气的防护服，水也不敢多喝，一天工作下来，他本来就因病折磨的腰疼愈加明显，腰也直不起来，只能赶紧平躺着缓解一下。腊月三十日，两个孩子在家里等着他回来过年，从视频中看到他们期待的眼神，听到他们娇嫩的声音，某某说他感到自己是那么的无助，心里也暗暗难过。但是，想到病房里的病人需要及时的救治，需要倍加呵护，他说，“作为一名医生就要舍小家顾大家”。直起腰杆，继续工作，为疫情救治工作奋力前行，某某做到了“不忘从医初心，牢记健康使命”。
临危受命感染科主任勇挑重担
某某是县人民医院感染科主任，他是第二批进入感染病区的医生。疫情发生后，他主动担当，积极工作，在做好医疗工作的同时，还做好同事各种思想工作，让大家放松心情，认真工作。他说，作为感染科主任，他由衷地感受到自己所带领的团队，在医治新冠肺炎病人过程中表现出的舍己救人的精神是值得让人肯定的。他们克服着孩子无人照料，自身身体病痛等各种困难留在救治一线，舍小家为大家，展示了医务人员“救死扶伤”的使命担当。
谈及病区的情况时，某某说，在这里我们每天都会对每一位患者进行仔细认真的体格检查，及时上报相关信息，进行心理安慰，思想疏导，并对患者目前的病情进行耐心细致的讲解，尽努力消除他们的心理恐惧，缓解他们精神压力，以保证每位患者能够积极配合留观治疗。同时，在医院的大力支持下，隔离病房医务人员和患者的饮食都能得到较好的解决。
主动支援夫妻二人齐上阵
呼吸内科医师某某，儿科护士王宇涵，他们是普普通通的医务工作者，在这场没有硝烟的战斗中，他们既是夫妻，又是同事，更是战友。今年春节，因为抗击疫情，他们夫妻主动进入隔离病区，用“仁心”守护着患者的安康。因为老人年迈，两个孩子还小，只能托付给堂弟家照顾。作为父母，他们知道孩子的思念，也深深牵挂孩子，越是这样，他们越是感觉到亲情、健康的重要，也越知道自己作为医护人员的职责重要。在特殊的环境里，王宇涵度过了她26岁的生日，没有烛光，没有生日蛋糕，在布满消毒水味道的房间里，她默默的祈祷，这次疫情赶紧过去，祝福家人、朋友、全国人民健康幸福。她说能和丈夫并肩战斗，有丈夫的理解支持，她也感觉到很幸福。“职责所在，使命在身，我们一起加油!”这是他们夫妻二人共同勉励的一句话。
延迟婚礼主动请缨上抗疫一线
普外科90后护士陈娟娟，原定正月初十结婚，为了坚守一线抗击疫情，她主动推迟婚期，从正月初七开始便投入隔离病房紧张的工作中，同“战友们”并肩作战。作为年轻的护士，她说，“进入隔离病房之前，我们都接受了严格的新型冠状病毒感染的肺炎患者的接诊、检查、治疗及自我防护等一系列相关救治流程专业培训。”当问及家人的态度时，姑娘腼腆着说到：“我的家人也很理解我，既然医院需要我，定当不辱使命、坚守岗位。我和家人共同商量把婚期延迟，等这场战役结束，再来准备做最美的新娘”。
当前通渭县人民医院隔离病房共有3名患者，其中1例为通渭县第1例确诊的新型冠状病毒感染的肺炎患者，其余2例均为医学观察患者。目前，3名患者病情平稳。
新春佳节，本是万家灯火、阖家团圆的日子，疫情无情人有情，正是有无数医护人员坚守在抗疫防疫一线，人民群众的生命安全才多了一份保障。
边防的心得体会篇五
新冠肺炎疫情发生以来，广大党员干部闻令而动、积极响应、英勇战斗，奋战在抗击疫情一线，彰显了共产党人的政治本色与责任担当。然而，在战“疫”这场大考中，也让一些“打摆子、混日子、唱调子”的干部露出了原形。比如，张家界市原疾控中心慢性非传染性疾病防治科科长李文杰擅离职守，携家人到泰国躲避疫情;黄冈市原卫健委主任唐志红对所负责的工作“一问三不知”;有的地方填表“抗疫”、迎检大战、作秀留痕，让基层“表”哥“表”姐苦不堪言……这些都是不敢担当、不愿担当、不善担当、不真担当的形式主义、官僚主义问题，严重影响抗击疫情大局，其危害性丝毫不逊于疫情，必须高度重视、坚决纠正。
疫情防控是一次大考，“考”的是党员干部对党和人民是否披肝沥胆;也是一面镜子，“照”的是党员干部的初心使命是否固守如磐。这些形式主义、官僚主义问题的根源在于，有的党员干部淡忘了初心使命、漠视了人民疾苦、懈怠了党的事业。人民生命重于泰山，抗击疫情刻不容缓。党员干部要从这些问题中汲取教训、深刻反思，在疫情防控一线守初心、担使命、找差距、抓落实，以严实的作风诠释“人民利益高于一切”的责任担当，切莫当“打摆子、混日子、唱调子”的干部。
切莫临阵脱逃“打摆子”，要做知重负重、迎难而上的“带头人”。“现在，在一些党员、干部中，不愿担当、不敢担当、不会担当的问题不同程度存在，遇到矛盾惊慌失措，遇见斗争直打摆子。这哪还有共产党人的样子?!”大事难事看担当，危急时刻显作为。敢于担当是中国共产党人的优良传统和精神特质，面对疫情党员干部不敢担当，甚至比普通民众更胆怯、更慌张，试问如何能取信于民。在危急关头“打摆子”、临阵逃脱，既背叛了使命职责，更败坏了干部形象。“养兵千日用兵一时”，当前疫情防控处于最吃劲的关键阶段，正是需要用人之时，党员干部能不能打硬仗，就要看关键时刻能不能冲锋、敢不敢碰硬。
切莫碌碌无为“混日子”，要做真抓实干、勤政务实的“内行人”。这类“混日子”干部一旦遇到紧急突发情况，因其庸碌已久、仓促上阵，就措手不及、束手无策、“一问三不知”，最终换来的是群众骂声一片和一纸处分文件。干部干部，“干”是当头的，要能干事、会干事、干成事，就不能有当“太平官、逍遥官”的思想。党员干部要加强思想作风建设，不忘为人民服务的初心，拧紧理想信念这个“总开关”，保持严实的工作作风;强化能力培训和实践锻炼，对工作“情况清、底数明”，对疑难问题有真知灼见，应对危机“胸有成竹”，面对群众开诚布公，始终做到端正思想抓落实，只争朝夕抓落实，雷厉风行抓落实，动真碰硬抓落实，确保疫情防控各项部署和措施落地落细落实。
切莫文山会海“唱调子”，要做心系群众、服务基层的“贴心人”。在疫情防控中，基层干部要担负一线值岗、走访排查、宣讲引导、物资发放、情况上报等多项工作，可谓一人身兼多职，使出浑身解数，用尽洪荒之力。但是有的地方还在搞文山会海“唱调子”，事事要“填表”，处处要“留痕”，开鼓劲式会议，看似是落实工作责任，实则是闭门造车、脱离实际、装腔作势，让基层干部的精力耗费在低效率乃至无用的工作上，严重影响了防控工作实效。基层是防控疫情的关键所在，每一分每一秒都很宝贵，最需要的就是“务实”，任何高高在上、浮于表面、空喊口号的问题，都会成为疫情防控的“绊脚石”“拦路虎”。大“疫”当前，面对面才能心贴心。各级党员领导干部只有走近群众，才能真正体悟到群众的所思所急所盼，才能不断增强工作紧迫感、责任感、使命感;只有深入基层一线，才能及时掌握实际情况、发现问题短板、做到精准施策。因此，党员领导干部要靠前指挥、下到基层、编入网格，与基层干部和群众想在一起、干在一块，及时发声指导，及时掌握疫情，及时采取行动，在一线推动工作落实。坚决防止重复检查、重复报告、重复开会，避免不必要的消耗和折腾，让基层干部腾出手来、轻装上阵、全力以赴，同时间赛跑、与病魔较量，争分夺秒为人民群众的健康而战。
疫情就是命令，“战疫”就是“大考”。越是任务艰巨繁重越需要党员干部奋勇争先、实干担当，锤炼过硬作风，有令必行、有禁必止，不讲条件、不搞变通、不打折扣地把党中央疫情防控决策部署落到实处，战胜前进道路上的一切艰难险阻，向党和人民交出一份满意的答卷。
边防的心得体会篇六
今年，发生了巨大的变动，地球上来了群不速之客，扰得大家都不安宁。
许多人因为它们而和自己的亲人分离，甚至远去，承受着痛苦。但也有不少人，去准备“战斗”。
我的妈妈，她也不例外。她是一位网格员，平时都很忙，经常要去管理村内的大小事务。不久前，她管理的村部，发现疑似患有新型冠状病毒肺炎的人，导致她经常出门，解决问题。一开始问题并不严重，但她还是决定住在那个村里。在她准备离开家的那个晚上，我问她：“妈妈，你为什么又要回去？那里存在着危险呀！还有你什么时候回来呀？”她摇了摇头，没有回答我。
后来我每天晚上都打电话给她，可她没有接听。我在网上看了很多关于病毒的消息，说这个可恶的病毒会传染，接触一下就很有可能患病。因此，我越来越担心她了。
一天，她回来了，我站在房间的窗边，远远的看着，她和爸爸在楼下交谈，可能是在说病情的严重性，也可能是在说关于我们的事情，具体讲了什么，我也不知道。
我没有再说什么，因为我明白——她去工作是为了帮助这个社会，能帮上一点算一点，不求多。在我眼里，妈妈一直是个普通的人，但在这一刻，我看见了她的“美丽”。
虽然这场疫情很严重，但是，我们每一个人都在努力，有许多人愿意为了国家而去奋斗。比如医护人员，他们每日每夜废寝忘食的研究药物，救治病人；还有警察和志愿者，他们为了防止人们接触到感染者，连夜去封锁各个道路；还有好多普通人也参与了这场战斗，有的人捐钱，有的人捐物资，也有的人像我妈妈一样，尽自己的力量去帮助疫情的控制！
如今，这场可恶的疫情，已经有了些好转。我相信，在不久的将来，我们一定会度过这场难关，迎接新的开始。
边防的心得体会篇七
疫情相比于刚开始的让人恐慌，大家现在逐渐适应了疫情之下的生活，但反复爆发的小规模疫情也让人忧心忡忡。尤其过年期间多地爆发疫情，并且传播迅速，又让大家对疫情解除的幻想添上了担忧。惟愿平安。
当前情况下，疫情形式十分严峻，我们要从自己做起，不给国家添麻烦，严格遵守各项纪律条例。密切关注身边人是否有发热干咳的情况出现，对待周围出现的疑以病例，我们应关心关怀他人，劝导及时就医。最后我们要不信谣、不传谣、不恐慌，看到谣言及时阻止，不随意发表负面或未经考证的信息。作为一名入党积极分子更是要严格要求自己，要发挥入党积极分子的先锋带头作用。
只有我们每个人都严格遵守规章制度，做好疫情防范，才能早日将疫情彻底清除，才能早日让人们的生活恢复到往日的自由与繁盛，才能有时间，有安全感的去祖国各地，游历山水，看看祖国的大好山河风景。所以从我做起，遵守学校规定，非必要不离校，不离茂，特殊情况及时申请报备，行程信息如实上报，每日认真填报健康打卡，完成自我健康检测。
x月x日到x月x日，在__市__镇__社区值守点上，我对进出村庄的车辆和人员进行逐一仔细检查登记，对驾乘人员进行体温检测，一丝不苟的做好每日防疫工作。原本放假在家休息的我征得了父母的理解和支持，积极协助村里开展疫情防控工作，为疫情防控奉献出“青春力量” 。
我除了积极响应村募捐活动，分别捐献压岁钱x元用于村庄防疫工作以外，我还积极参与防疫宣传活动，在村劝返点上发放疫情防控宣传单，提醒村民尽量留在家中，减少不必要的外出，外出必须戴好口罩，加强个人防护。通过宣传让广大群众熟知了疫情防控知识和相关政策措施，提高了群众自我防护意识和能力。
此外我还主动要求到村庄劝返点值班。每天与村干部一样轮班执勤，从不叫苦叫累。北风凛冽，大雪纷飞，道路积雪为村民必要出行带来诸多不便，我积极清扫道路积雪，畅通道路交通，保障出行安全。与此同时，我配合工作人员为社区居民登记发放临时通行证，为防疫工作贡献着力量。
另外在防疫期间我主动承担起本村的外来人口信息登记工作，对村里的外来人口信息进行汇总和整理。除了参与村劝返点的值班，还是村里疫情防控的“消毒员”。
我们作为当代大学生，有责任和义务帮助家乡做力所能及的事，为社会疫情防控尽自己的一份力!
边防的心得体会篇八
度过了艰难的寒冬，春天终于如约而至。
复苏的城市中，满是青春的影子。从“战疫青春合伙人计划”到“千校万岗”就业帮扶行动，从活跃在微信群的法律助手到埋头在实验室的科研人员，在宁波团市委的组织动员下，团员青年的身影活跃在各行各业，他们正全力以“复”，以青春担当，助力复工复产。
精准对接 他们为经济发展护航
直面疫情保生产的经历，让很多青年对青春有了更深刻的理解。
疫情期间，中行鄞州分行青年员工提前到岗，助力企业复工复产。任可供图
疫情暴发后，宁波当地一家专门生产无纺布用品的企业因面临资金压力，无法保障防疫物资生产。得知这一情况，分行紧急赶赴该企业了解情况，最大程度简化流程，帮助企业在一周时间内完成贷款申请和放款流程。
在“及时雨”的助推下，企业加快恢复了所有生产线，转型生产防疫物资，为疫情防控提供关键材料。
自疫情暴发到三月末，鄞州分行对接排摸重点疫情防控企业23家，对其中13家企业投放疫情防控贷款，同时服务普惠客户270人，累计放款约2.6亿元。
“我们用专业，服务好每个企业和个人客户，护航实体经济、助力小微企业，看到经济社会逐步复苏向好发展，我相信所有的青年都和我一样，与有荣焉”，任可说。
疫情暴发后，作为宁波下辖的县级市，余姚市税务局团委响应宁波市税务局团委号召，动员了80余名税务青年干部，成立战疫青税合伙人余姚分队，余姚市税务局团委书记王炎军就是其中之一。
疫情期间，他们采取“非接触式”办税方式，帮助企业解决税务问题。随着企业有序复工复产，余姚分队下沉企业，成为税务驻企专员，及时为企业提供税务帮扶。
受疫情和跨省物流运力受限等影响，一家主营塑料折叠桌、折叠椅等家具的外贸出口企业出现了主要原材料焊管供货短缺的情况，这将直接影响该企业订单的按时交付。
王炎军与他的同事们依托税务大数据库，检索与“焊管”相关的发票信息，精选了数家相关企业提供给该企业参考。最终企业顺利找到了新供应商。
困难得到解决后，家具企业的负责人蒋晶磊特地给余姚市税务局送来“大数据精准助力 三服务排忧解难”的锦旗。供应商负责人单张渭表示，疫情期间订单锐减，产品积压较多，他们也在寻找新的销路，“很意外，税收大数据把我们精准匹配上了”。
“目前该家具企业已经接到了海外新订单，运转恢复正常，企业发展信心很足。”王炎军说。
雪中送炭 他们让企业有工人，工人有工作
徐展是宁波国家高新区机关团委副书记、人力资源和社会保障局团支部书记。受疫情影响，外地务工人员如何返甬(宁波简称)、返甬人员如何返岗成为他和同事们共同面临的问题。
“我们和宁波市就业管理服务中心、镇海区就业管理服务中心合作，陆续开通了安徽、河南、江西、四川等地的返程专列活动。”徐展表示，针对当地中小微企业较多、外省务工人员居住分散的特点，高新区采取了企业包车的形式，直接前往相关城市接人。
当地一家企业在河南省上蔡县包车接人时，因当地防疫要求村庄封路，健康职工出行受阻。企业急忙向高新区人社部门寻求帮助。
“我们立刻和宁波市人社局沟通，并与河南人社部门取得了联系，开具了协助企业复工的工作函，并积极协调当地解决相关问题。”最终，在两地的共同努力下，职工顺利返甬，投入工作。
事后这家企业专门送来感谢信，感谢高新区人社部门“雪中送炭”。
宁波国家高新区人社部门工作人员在宁波南站接务工人员返甬。徐展供图
为缓解部分企业招工难的问题，高新区人社部门还充分利用线上线下结合的形式，为企业和求职者搭建沟通的桥梁，仅3月中旬就连续举办了3场综合性招聘会，参会企业500余家，岗位需求20__余人，参与应聘近千人，达成意向400余人。目前，全区企业返岗率已近97%。
有法可依 他们是企业和员工的“法律管家”
“疫情期间，公司未能按期给员工缴纳社会保险，怎么办?”
……
以上问题，是青年律师马列在过去两个多月里经常遇到的。
为给复工复产的企业提供法律咨询，宁波市鄞州区司法局、宁波市律师协会鄞州分会响应团市委相关号召，成立了由10名志愿服务经验丰富的青年律师组成的“太阳伞抗疫法律服务律师志愿者团队”，马列就是其中之一。他们通过组建“微信群”等方式，为鄞州区青年创业者、小微企业等提供“线上”法律服务。
马列希望通过团队的努力，既保障劳动者合法权益，又让企业顺利渡过难关。
志愿团队现有4个法律服务微信群，自2月8日正式组建运行至今，已为宁波市鄞州区225家企业及其员工提供法律服务，服务次数已达到上万次。
突破创新 他们用科技助力企业复苏
上周，宁波大学食品与药学学院三年级研究生王正雯刚把自己的研究生论文提交上去。她研究的课题是禽肉产品加工技术的优化。
受疫情影响，不少生产禽肉制品的企业停工停产，农民养殖的活禽滞销，日子都不好过。宁波大学积极响应团市委号召，突破创新，攻克技术难题，帮助企业寻找发展的突破口。
王正雯和同学们在导师潘道东教授的带领下，在团队原有研究的基础上，从提高产品加工附加值上为禽肉加工企业出点子，开发出了鸭肉乳化肠、鸭肉茶肠、鹅肉培根等水禽系列加工产品，解决了传统白条肉制品“产品垄断”的弊端，大大增加了禽肉加工企业产品种类。
以往粗加工的鸭肉增值少，一只白条鸭只能卖30元左右。王正雯所在团队的深入研究，不仅提高了水禽肉的利用率，产品增值也多了。“现在一份产品可以卖到50元左右，大大提高了产品效益。”看到自己的研究成果带来的改变，王正雯很高兴。
据了解，新产品带来了销量的增长，降低了疫情对企业带来的影响。截至目前，企业销售额已恢复至同期的80%以上。
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