报告是一种对特定主题或问题进行详细研究和分析的书面材料。报告的结论应该明确准确,能够给读者提供明晰的思路和行动方向。报告的范文中有一些精彩的表达和论证方法,可以借鉴到自己的写作中。
电厂防疫工作报告篇一
新冠疫情的爆发对全球经济和社会带来了巨大的冲击,各个行业都受到了严重影响。作为能源供应的重要环节之一,电力行业也面临着前所未有的挑战。在这场疫情中,电厂作为重要的能源供给单位,在防疫工作中肩负着巨大的责任。在与疫情的斗争中,电厂总结了许多有益的经验,这些经验不仅对电厂自身的安全防控意义重大,也对其他行业的防疫工作具有借鉴意义。
首先,电厂加强了员工培训,提高了防疫意识。疫情的爆发对许多人来说是突如其来的,大部分人对病毒的了解有限。为了提高员工的防疫意识和能力,电厂进行了针对性的培训,包括病毒的传播途径、防护措施和病症识别等方面的知识。员工通过培训不仅学会了正确佩戴口罩、勤洗手等基本防护措施,还学会了如何识别可能的病症,增强了对自身与他人健康的责任心和使命感。
其次,电厂加强了工作场所的防疫措施。疫情暴发后,电厂迅速加强了工作场所的清洁与消毒工作,特别是对员工较为频繁接触的设备、开关和工作台等位置进行了加强清洁,并配备了充足的洗手液、消毒液等防疫物资。此外,电厂还加强了员工间的空间隔离,通过调整工作岗位和人员编排等方式,营造了相对安全的工作环境,尽可能减少员工之间的交叉感染风险。
再次,电厂加强了外来人员的管控。电厂为了保证安全生产的需要,时常需要外来人员进入。为了防止病毒通过外来人员进入电厂,电厂采取了严格的管控措施。外来人员入厂前需进行体温检测,并填写健康申报表,确保身体健康,同时电厂也加强了对外来人员的健康教育和防护措施的指导,提醒他们每日自行监测体温并佩戴口罩。
最后,电厂加强了与外部单位的协作与沟通。在疫情期间,电厂积极与相关部门和医疗机构保持联系,并及时了解最新的防疫政策和处置措施。与此同时,电厂也加强了与供应商和客户的沟通,确保电力供应的稳定性,并争取政府部门的支持与帮助。
总之,电厂在这次疫情中经历了巨大的考验,但也积累了宝贵的经验。通过加强员工培训、加强工作场所的防疫措施、加强对外来人员的管控以及与外部单位的协作与沟通,电厂有效地保障了疫情期间的安全生产和电力供应。这些经验不仅对电厂自身具有积极意义,也对其他行业在疫情期间的防控工作具有参考价值。值得注意的是,尽管疫情暂时受到了控制,但仍需警惕疫情的反复。电厂仍然需要继续保持高度警惕,做好防疫工作,确保安全稳定地供电。同时,其他行业也可以借鉴电厂的经验,加强自身的防疫工作,共同战胜疫情。
电厂防疫工作报告篇二
20xx年第一季度热电厂遭受了十多年来最酷寒的供暖季,面对许多的困难与复杂的天气形势,热电厂坚强领导作后盾,各分场、科室鼎力支持作依托,通过全厂干部职工上下齐心努力,激情奉献,激情传递,不断进取,闯过了一道道难关,经受住了各方面考验,顺利的完成一季度既定供暖任务和目标,向百姓、向政府、向局党工委交了一份满意的答卷。
一、生产组织平稳得力。
1—2月中旬基本以两炉三机运行为主,2月中旬因恶劣天气影响为保证供暖效果以三炉四机运行为主,一季度没有出现非正常停机停炉。
(一)安全工作继续保持“0”目标。
没有安全就没有企业的稳定,更没有企业又好又快的发展。一季度热电厂始终贯彻把安全管理放在首要位置。以提升职工操作技能素质为基础,以安全供暖是职工最好的福利理念作引导,先后健全完善了车间、科室安全管理台帐及。
规章制度。
如每周五安全员专题例会制度在此基础上加大供暖季安全大检查考核力度严格责任落实。
(二)队伍建设成绩喜人。
一是通过不断改进管理干部工作作风,强化干部自身能力素质提高,加大干部职责及管理、培养选拔后备力量梯队等措施,有效调动了全厂班长以上管理人员的工作责任心、事业心,“提笔能写,开口能讲,遇事会处”的各层次人员明显增多,干部同职工的融洽度进一步加强。在应对极寒天气为保证供暖效果加开六号炉中运行班子成员冲上一线,顶岗工作,大家率先垂范,用实际行动践行局党工委发出的激情层层传递号召,为一季度供暖成功做出贡献,为全厂干部职工做出榜样。二是注重职工思想政治教育及引导。
一季度着重搞好“我为供暖做贡献”主题活动,突出一季度工作重点,紧紧围绕重点展开具体发动布置落实,取得凝心聚力保供暖的实效。春节期间在全厂组织了“开拓进取,继往开来”迎新春晚会,寓教于乐,以情感人,培育职工对企业的忠诚度,增强干部职工的工作使命感。春节刚过,3号循环水管道更换工程在坚持节约挖潜过日子的精打细算中,不外包,不要外援,由我们职工自己动手出色完成,节省大量资金。
二、一季度有收获有喜悦,亦存在问题和不足,主要表现在以下几方面:
(一)生产管理上还存在不细致、不协调的地方,生产调度的中心地位还未真正形成,生产过程管理还不到位、错位、缺位等时有发生、出现。
(二)职工操作技能亟待加强,一季度生产出现的个别情况暴露出我们在安全防范,尤其是操作技能、应急处理上的茫然、失措。
惜时如金,只争朝夕。一季度即将走向尾声,但我们绝不会掉以轻心,会继续加大工作力度,在全员组织开展“学技术,当能手,比贡献”活动,积极培育学习型企业氛围。同时不断加强检查监督,狠抓落实,以职工队伍素质提升推动全厂生产安全平稳运行。我们每位管理者要100%负起责任,100%管好自己的人,干好自己的事。目前经济形势日益严峻,新的考验与挑战摆在我们面前,如何确保今后各项。
工作计划。
的顺利完成,我们应当倡导一种风气,树立四种意识,促进一个转变。
倡导一种风气:就是在全厂大量倡导学习创新之风,要让职工清楚不学习、不创新,企业包括我们自己就没有发展,就不会有前途,学习创新是我们永远不枯不竭之本。四种意识:一是要重视职工思想政治教育和引导,充分挖掘和发挥广大职工的主动、能动效应,凝聚人心,人人出力流汗,创建和谐企业。
二是要树立大局意识,遵章守纪,乐于吃苦,勇于奉献,勤奋努力。三是树立危机意识,重点要解决好安全思想麻痹,不思进取等思想和态度。四要树立责任意识。我们靠企业生存,企业靠我们发展,这是同我们每个人息息相关的,时不我待,形势催人,让我们紧紧团结在一起坚定信心,真抓实干,以更加务实,昂扬的工作干劲,努力夺取新的更大的成绩。
在20xx年度,南屯电厂信访工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为主要指导,在集团公司、科澳铝业公司的领导和公司信访办的帮助指导下,围绕“稳定促进生产、依法治厂”的战略目标,做了大量细致工作,取得了一定成效,促进了我厂安全生产,维护了社会稳定。
一、20xx年主要工作。
根据集团公司、科澳公司统一要求以及上级信访工作领导小组意见,20xx年我厂信访工作主要做到“五抓,五落实”,即“抓领导,落实信访工作责任机制;抓预警,落实不稳定因素排查机制;抓化解,落实矛盾基层调处机制;抓效能,落实处理问题效率机制;抓规范,落实信访工作长效机制。”
(一)抓领导,落实信访工作责任机制。
做好信访工作,责任在领导,机制在长效,关键在落实。只有不断完善领导干部下访约访接待群众的制度,才能解决群众疑难信访问题,做好新形势下信访工作的有益探索,也是倾听群众呼声、了解民意、转变作风的有力举措。坚持把信访工作列入重要议事工作日程,作为“一把手工程”来抓,不仅厂党政主要领导要亲自抓,分管领导具体抓,且其他领导配合抓,努力形成厂统一领导,各部门、车间齐抓共管的大信访格局。
(二)抓预警,落实不稳定因素排查机制。
全厂基层部门、车间严格按照《实行信访稳定工作责任制的实施意见》和《南屯电厂信访工作领导小组工作制度》要求,定期对不稳定因素进行排查,形成月排月报、随排随报、急排急报的“三排三报”季度汇总制度。逢重大政治活动和重要节日期间还要做到应急排查。对排查出来各类苗头性、倾向性的不稳定因素要及时报送厂领导,并依照“谁主管、谁负责”的原则,责任到基层,落实到个人,从而真正杜绝“三访”事件发生。
(三)抓化解,落实矛盾基层调处机制。
按照《兖矿科澳铝业公司南屯电厂信访工作责任制》要求和“分级负责,归口管理”以及“管好自家门,看好自家人”的原则,进一步强化基层基础工作,建立健全基层信访工作网络,加强基层信访干部素质,着力提高基层处理问题、化解矛盾的能力,力争把信访问题解决在基层、解决在内部、解决在萌芽状态,真正做到小事不出班组,一般事不出车间,大事不出厂,确保一方平安。
(四)抓效能,落实处理问题效率机制。
加强效能建设,做好信访工作关键要提高工作效率,加大对信访问题处理的力度。尤其对信访处理交办单、上级领导重要信访批示严格按《省信访条例》规定办,做到能解决的,立即解决;暂时不能解决的,创造条件逐步解决;不能解决的,做好说服教育工作,真正做到有一件,处理一件,不留尾巴,不留后遗症,杜绝不作为、乱作为、无所谓以及久拖不决的工作态度。花大力气,完善了信访网络建设,进一步提高了办事效率。
(五)抓规范,落实信访工作长效机制。
定期召开信访交流分析会,强化了信访干部的培训工作,使工作人员的政策水平、业务水平和法律水平得以提高,协调处理能力得以加强。进一步建立和完善了各项信访制度,特别是发生重大问题加强请示汇报,使全厂信访工作朝着规范化、制度化、法制化轨道迈进。真正用制度来规范信访工作,以确保信访工作的效率和质量,有效地维护厂区稳定,促进生产进展。
二、20xx年工作思路。
20xx年是科澳公司全面发展的一年。在科澳公司信访部门指引下,我厂信访工作的指导思想定为:坚持以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻xx大和xx届三中全会精神,突出一个载体,加强两个建设,抓住三个重点,强化四个活动,落实五个举措,真正把处理群众来信来访的过程,变成为企业为群众排忧解难的过程,密切联系的过程。
1、突出一个载体。即新创建开展“创文明接待办”活动,提倡人性化接待,设置政策宣传栏,提供政策咨询,不断改进工作作风,树立良好形象。
2、加强两个建设。即信访干部队伍和信息网络,强化工作人员政治学习和业务培训以及与基层网络单位的交流沟通工作,确保全厂信访工作的顺利进行。
3、抓住三个重点。即集体访、越级访和重复访,厂与各基层部门“一把手”签订信访工作责任书,进一步健全和落实信访工作责任制,将矛盾真正化解在基层,坚决杜绝“三访”的事件发生。
4、强化四个活动。即信访人员学法、人员接待、基层下访、问题回访,要认真学习新的相关信访知识、法律法规,深入研究当前职工群众信访反映的重点、热点、难点问题,通过以上方式,真正解决疑难信访问题。
5、落实五个举措。即定期排查、回访抽查、现场督办、季度考核、信息报送,将责任落实到基层部门,落实到个人,并将各项举措与年度目标考核相结合,与先进个人评比相结合,与推动当前各项工作相结合。
20xx年信访工作虽然做了不少工作,取得了一定的成绩,但还存在一些不容忽视的问题:
一是个别基层部门的领导对新形势下信访工作的重要性认识不足,信访工作责任制特别是“一把手”负责制还没有真正落实到位。
二是有的信访干部科学决策、依法行政水平不高,对信访工作出现的新情况、新问题研究不深,拿不出行之有效的治本措施,没有及时把问题化解在基层。
三是依法规范信访活动的工作和法制宣传工作相对滞后,部分职工群众法制观念淡薄,不善于正确运用法律,维护自己的合法权益。这些问题我们在新的一年将采取切实有效措施,努力加以克服解决,以维护科澳铝业公司稳定发展大局。
一年来,在公司领导及部门负责人的正确领导下,圆满的完成了生产运行工作,回首这一年的工作,自己无论是在工作上还是在思想上都有了长足的进步。现将自己一年来的工作总结如下:
一、20xx年取得的主要成绩:
身为公司为数不多的党员之一,一年来我时刻以一名党员的身份处处严格要求自己,模范带头,尽党员应尽的职责。在工作中我以共产党员的标准来要求自己,牢记。
入党誓词。
克服并纠正自身存在的问题工作中大胆负责脏活、累活干在前面遇到困难挺身而出。牢记党对我的培养和教育吃苦在前享受在后。我要学习雷锋的“钉子精神”要不断进取知难而进。在日常的工作实践中积极向上开阔心胸主动配合同事之间、部门之间的工作及时纠正和端正工作态度发挥党员的先锋模范作用。
作为生产一线的运行人员,我深知自己肩负着重要使命,深感责任的重大。在职期间是电厂安全生产的责任人,认真做好各项值班记录,按时对所有设备巡检,并认真填写巡检记录,巡检中不放过任何细节问题,发现问题及时反应,并想办法解决,每天认真做日报,每周按时做周报,积极参将部门生产周例会,在会议中积极发言,大胆提出自己的观点。并将值班时发现的问题及时的反应到各种报表中,以便各级领导对生产运行情况有详细的了解。
按时上下班交接班,交接班的过程中做到仔细认真,不了解的情况向同事详细了解清楚后接班,交班时将本班发生过的事情,包括细节方面的小问题都要交代清楚。充分利用下班时间学习各种专业知识,把工作中发现的不懂的问题,不是非常清楚的知识,在理论与现实之间比较学习,做到融会贯通,学以致用。
在做好一期20mw发电设备运行维护工作的同时,利用空闲时间深入到二期30mw的施工现场,通过于施工人员的沟通与学习以及设备资料、设计资料的研究,对二期设备尽快熟悉。设备调试阶段,每天跟着技术人员调试设备,熟悉设备的操作流程,向厂家售后服务人员学习设备的内部知识,详细询问设备运行过程需要注意的各项事项。二期30m。
mw设备投运的过程中,通过一期20mw的运行经验及长期以来二期30mw施工现场学来的知识,配合部门负责人,圆满完成二期30mw的投运工作。
身为公司工会委员会委员,积极协助工会主席组织并策划好工会的各项活动,20xx年五月,在公司工会的统一组织领导下,成功策划了庆“五一”红色歌曲大家唱活动;10月,举办了全体员工“1+3+1”篮球赛活动。这些活动既活跃了职工的业余文化生活,培育了团队精神,又增强了企业员工的向心力和凝聚力,提升了职工的责任感和使命感。在活动中我积极参与并积极组织活动,在生产任务繁忙的时候也按时做好员工福利,为当月过生日的员工集体过好“生月”。
二、20xx年工作中存在的不足之处和今后努力的方向:
1、专业知识不够扎实是最大的弱点。
在学校时一些专业知识学习的不够扎实,工作中遇到专业知识中薄弱的环节时有回避的心理,没有正视这些缺点,一避再避,薄弱的环节不但得不到改进,而且越来越弱.
2、对所有数据运行数据的分析不够深入,只是表面的将运行的数据罗列到各项报表中,对产生数据的原因和结果的由来分析的不够透彻。
3、对设备的学习不够深入,只知其然而不知其所以然,设备故障时,过于依赖部门负责人、电气专工和厂家售后服务人员,自身没有处理故障的勇气,只做到了生产运行工作,生产维护工作的力度薄弱,没有主人翁地位。
4、在处理各项报表的过程中,面对大量数据不够认真,往往出现一些低级的错误,给领导分析数据带来了很多不便。
今后要为自己制定出一套详细的,长久的。
学习计划。
通过工作实践与课本知识相结合认真专研专业知识。工作中一定做到认真细致不放过任何小问题面对各项数据多给自己提问题并能够想出令自己非常满意的答案。
三、对公司的建议:
1、希望公司加强对生产运行工作的管理。
光伏发电是近几年来新兴行业,我公司又是新兴行业中走到前面的,一切工作对于我们来说都是生新工作、新挑战,所以我公司要在生产中摸索出一套合理的适合于光伏电站的运行规定。公司现状是盲目照搬照套一些火电厂、水电厂、变电站的运行模式,而且感觉小有所成后不思进取,不善于在工作中发现问题,更没有面对问题的勇气。
2、加强工会建设。
由于公司工会新成立,公司员工又少,很多工作开展起来都很有难度,但这都些理由都不够充分。工会既然建立的就要尽快进入正规化建设,发挥他的作用。成立的各个部门、选举的各项委员更应该行动起来,发挥他的作用,为工会的进一步发展做贡献,不能形同虚设。
总结工作不是为了应付工作,要在总结中认识到自己的缺点和不足之处,在今后的工作中以此为戒,以此为鉴,不断纠正、改正错误,完善自己。走出校园,书本不能丢,课堂上学到的知识要不断温习,要通过实践工作验证理论知识,理论知识指导实践工作,更好的完成各项工作。
电厂防疫工作报告篇三
甘肃作为我国的西北边陲省份,一直是一个人口较少的地区,但是在2020年的突发公共卫生事件中,甘肃省依然需要严阵以待,防控疫情。近日,甘肃省发布了防疫工作报告,对该省在疫情防控方面所做出的努力进行了总结。报告中重点强调了疫情防控形势,防控措施和成效,防疫物资保障等方面,为我们展示了甘肃在这场疫情防控中所取得的巨大成就。
二、肯定甘肃在疫情防控中所取得的成绩。
甘肃省在疫情防控中所取得的成绩是显而易见的。报告中提到,甘肃省迅速采取行动,提前设置了专门的疫情防控指挥部,全面加强与其他省份和国际社会的沟通和合作,建立了全方位覆盖的疫情信息系统,及时发布疫情信息,建立相应的防控措施,严禁聚集性活动,实行社区封控等措施,有效地遏制了疫情的扩散。甘肃省在这次疫情防控中所取得的成绩不仅体现在疫情的全面控制上,也表现在对于疫情数据的准确和透明。
三、分析甘肃在疫情防控中存在的问题。
报告中也坦诚了甘肃省在疫情防控中存在的问题。比如,由于疫情的突发性和规模较大,甘肃省在短时间内面临了巨大的物资缺口,导致了一段时间内的防护物资供应紧张的状况。此外,在疫情的防控中,也出现了部分农村地区和一些社区的防控意识较低,对于旅行史较多的人员的排查和隔离等措施执行不力的问题。这些问题在报告中得到了全面的反思和总结,也为甘肃省今后在疫情防控工作中提供了有益的参考。
四、探索甘肃在疫情防控工作中的启示和经验。
通过阅读甘肃防疫工作报告,我深刻认识到了疫情防控工作的重要性和必要性。无论是在信息采集和发布方面,还是在物资保障和措施落实方面,都需要各级政府迅速行动、高效运作。此外,我还了解到疫情防控工作需要全社会的广泛参与和支持。只有全社会形成合力,才能真正做到无人掉队,最大限度地减少疫情对人民生活和经济发展带来的冲击。
五、展望未来,努力为甘肃的疫情防控工作贡献力量。
通过阅读甘肃防疫工作报告,我也对未来的疫情防控工作有了更清晰的认识。我相信,在全社会的共同努力下,甘肃省必将在未来的疫情防控工作中取得更好的成绩。作为普通公民,我们也应发挥自己的作用,遵守防疫措施,关心自己和他人的健康,相互支持和帮助。只有通过全民的努力和团结,才能最大限度地保护人民的生命安全和身体健康。
总之,甘肃防疫工作报告为我们提供了一个机会,让我们研究和了解疫情防控工作的重要性和必要性,加深我们对疫情防控工作的理解和认识。这也为我们今后在类似公共卫生事件中更好地做好防疫工作提供了有益的参考。我们应该总结经验,不断改进,为我们疫情防控工作贡献自己的力量,努力让我们的社会更加安全和稳定。
电厂防疫工作报告篇四
随着社会的快速发展,当代社会对即将毕业的大学生的要求越来越高,对于即将毕业的我们而言,为了能更好的适应严峻的.就业形势,毕业后能够尽快的融入社会,同时能够为自我步入社会打下坚实的基础,我系开展了顶岗实习活动。此次来到陕西亚华煤电集团有限公司实习的过程中发生的点滴给我留下了深刻的印象,也让我学到了许多知识,体会到很多,相信此次经历多我而言是一笔宝贵的财富。
毕业实习是我们大学期间的最终一门课程,不知不觉我们的大学时光就要结束了,在这个时候,我们十分期望经过实践来检验自我掌握的知识的正确性。在这个时候,我来到陕西亚华煤电集团有限公司亚华热电厂,在那里进行我的毕业实习。我们这次定岗实习主要是对我们的专业知识的强化并且把理论和实践紧密联系。经过本次实习掌握必须的实际操作。
(1)实习时间:
(2)实习地点:陕西亚华煤电集团有限公司亚华热电厂。
(3)实习性质:定岗实习。
陕西亚华煤电集团有限公司是神木县十强民营企业之一,隶属于陕西省神府经济开发区,公司正式成立于20xx年1月,注册资金3800万元,陕西亚华煤电集团有限公司经过多年的艰苦奋斗,产业已覆盖电力,建筑,房地产,酒店服务,煤炭等行业。陕西亚华煤电集团有限公司本着“为股东创造价值,为员工创造事业,为社会创造礼貌”的办企宗旨,本着“以诚待人,以信取人,以德服人”的企业文化理念,广聚人才,着力打造“亚华”的品牌,不断整章建制,初步构成现代经营管理机制,正大踏步向陕西优秀民营企业行列迈进。
实习期间我是在亚华热电生技部电器检修班主要从事厂里电器的检修和维护工作。电器检修班共8名成员,其中专业技术员1名,主修4名,副修3名。
(1)初步培训。
实习前期单位领导们给我们实习新员工做了详细的介绍和安全方面的事项,并且参加了为期一周的军训,之后技术员带我们参观生产现场,并对我们进行了专业技能考核考试。学习了单位安全规程以及各部门员工的职责。
(2)部门学习。
在实习期间,我被分到了电器检修班实习,我觉得自我太渺小,掌握的知识也比较少。技术员和师傅问我很多设备的工作原理和运行方式的时候我才真正的意识到自我学到的东西实在太少。其中技术员王师傅给我做培训工作,他教我了很多知识,学习到了怎样样去检查和处理简单的电路故障和电器线路故障。其中有:热电厂发电的原理,锅炉运行,汽轮机、发电机、永磁机、励磁机的工作原理,电动机轴承损坏的确定,还有怎样样去经过温度、气味、震动以及声音去确定事故故障。了解故障,试用待修电器,分析原因,归纳故障的大致部位或范围,还有故障的查找,故障的排除还原调试等等。对于我们在大学刚毕业的人立刻议要进入工作状态时不太可能的,首先电器设备性能不了解;其次,专业知识一般来说不是很扎实并且缺乏实际工作本事,所以这次培训让使我终身受用。
(3)实际操作。
在后面的实习阶段,经过我的申请,班组同意让我进行了一些实质性的检修工作。起初是跟着师傅们从最简单的照明工作开始,之后跟着师傅们学着确定各个泵体的故障,其中有:高压射水泵,循环泵,凝结泵等。我自我也处理了一个凝结泵的轴承检查以及更换。在之后的工作中,我利用空余时间也跟王技术员学习了设备保护和继电保护知识,让我受益匪浅。
电厂防疫工作报告篇五
根据县委、县政府的安排,我们于5月14日至16日随县委、县政府等四大家领导前往xxxx、xxxx考察电厂环境保护,其中14日下午考察xxxx省xxxx电厂,16日上午考察xxxx省xxxx山电厂,考察期间听取了厂方及相关单位的介绍,察看了现场,走访了部分员工,现将有关情况及环保、科协代表的个人观点综合于后。
一、xxxx电厂的基本情况及特点。
xxxx电厂位于xxxx省xxxx市埔前镇,xxxx7年动工,xxxx9年8月投入运行,装机容量2×600mw.主要特点:
1、地处平原,有利于大气污染物扩散。
厂址位于平原地区,海拔38米,该平原犹如一个北小南大的葫芦,主导风向为北风,上风向为5-10km宽,约50km长的葫芦柄,电厂位于葫芦柄至葫芦身的喇叭口,下风向为不小于50×50km的葫芦身,葫芦身的周边没有屏风式的高山山脉,东北面有桂山,最高海拔约1000m.
2、滨临东江水资源丰富,但排放污水受到严格控制。
xxxx位于xxxx省东北部,东江上游,年降雨量1865mm,比xxxx多27.7%,水资源较为丰富,但东江是供应香港的水源地,排放污水受到严格控制。
3、环境保护情况。
主要大气污染情况:煤源以山西煤为主,含硫0.68%,脱硫率约95%,年排放二氧化硫1600多吨,出口浓度约80mg/nm3.脱硝率约80%,年排二氧化氮1800多吨,出口浓度约75mg/nm3.
燃煤运输和贮存:企业原材料主要为燃煤,燃煤通过专用火车道运进厂区,贮存在类似于球形体育馆的大型密闭煤场中(两个)。因全部为室内加湿操作,想像中的粉尘无组织排放情况没有发生,车间外相当清洁。原煤、煤渣、粉煤灰的装、卸、贮、运等均在密封条件下进行,排气口和无组织排放达标,周边环境未发现酸性气体损害和粉尘滞积的现象。
用水及废水治理情况:年取水1100万m3左右,废水采取深度处理,循环利用,基本做到了零排放(按环保部审批的要求企业生产废水必须做到全部循环利用),从废水中回收的产品有石膏、工业盐等。
固体废弃物处理情况:主要固体废弃物为煤渣、粉煤灰,全部通过加湿、密封运输,外销给周边企业作建材,没有造成污染。
二、xxxx山电厂的基本情况。
xxxx山电厂位于xxxx省麻城市中馆驿镇(距xxxx山约130km),xxxx6年动工,xxxx8年投入运行,装机容量2×660mw.因国内火电技术不断进步,工程运营后,先后进行了五个方面的`环保改造,共投资2.4亿元。xxxx山火电厂主要特点:
1、地处平原岗地,有利于大气污染物扩散。麻城市60%为平原或丘陵,40%为山地。厂址位于四化岗,海拔42m,比周边略高,东面约40km外为龟峰山,最高峰1320m,其它三面50km内为平原或丘陵,海拔30-xxxxm.
2、水资源比xxxx略少,但位于县城下游。麻城市年降水量1111.2-1688.7mm之间,比xxxx略少,但位于县城下游(西南面)约20km,采取水库补水措施,以满足电厂取水量。
3、环境保护情况。
主要大气污染情况:煤源为安徽淮南煤,含硫率0.5%,脱硫率约95%,年排放二氧化硫1600多吨,出口浓度约80mg/nm3.脱硝率约70%,年排放二氧化氮xxxx0多吨,出口浓度约75mg/nm3.煤渣、粉煤灰的装、卸、贮、运都在密封条件下进行,排气口和无组织排放达标,周边环境未发现酸性气体损害的现象,但厂区部分地方有粉尘滞积的现象。
燃煤运输和贮存:原煤通过专用火车道运进厂区,部分贮存在大棚煤场内,部分露天堆放,但周边设置了雨水收集沟和沉淀池,四周有约1.5米围墙,围墙上每隔一定距离设置喷水嘴。估计在大风天气,无组织排放粉尘比xxxx电厂全密闭状态影响要大很多。
用水及废水治理情况:年取水1500万m3左右,废水经处理,大部分循环利用。
固体废弃物处理情况:主要固体废弃物为煤渣、粉煤灰,全部外销给周边企业作建材,没有造成污染。
三、xxxx电厂的设计情况及存在的疑惑。
根据xxxx电厂的初步设计方案,污染物处理采用、借鉴xxxx和xxxx山电厂的工艺和技术采用近零排放方案,污染程度将比传统电厂大大降低,同时也可以在xxxx和xxxx山电厂的基础上进一步改进。但是仍然存在一些疑惑,需要环评单位重点论证:
一是废气污染问题。xxxx电厂主导风向下风向有连绵高山(连云山―福寿山山脉,12个1000m以上山峰一字排开)阻挡,是否利于大气污染物扩散。
二是在县城上游大量取水,给下游的生产、生活和生态用水带来的影响,尚待进一步论证。
电厂防疫工作报告篇六
电厂目标管理责任状。
为进一步加强电厂管理,增强工作责任,提高工作效率,严格规范执行各项管理制度,确保安全生产,提高经济效益,经研究站务会与电厂签订目标管理责任状。
一、责任范围。
电厂、大坝设施设备安装、改造、维修工作,站区线路安装及大型设备安装和维修的配合工作,防汛保安及其对外防汛抗旱设备的维修等支农工作,本站公益活动的协调配合工作。
二、经济指标和工作任务。
1、经济指标:全年完成发电量3600万度。
2、按设备安全运行规程和管理要求,必须搞好设备年度维修、试验及平时的`检修工作任务,保证设备安全运行。
3、科学调度,确保机组最佳出力,力争多发多供。
4、按站规定抓好电厂设备、仪表仪器、公用工具、器材物资采购和管理,完善手续,严格要求,杜绝浪费。
5、抓好全厂人员的技术、安规培训、教育工作,严格执行理论知识与实际操作技能相结合的考试考核措施,保证全年进行四次安规、技术培训和考试,举行一次反事故演习,要有记录。
6、抓好全厂责任范围内的设备、场地卫生工作,加强全厂职工的职业道德和文明卫生教育,严格执行卫生考核措施,注重电厂文明形象。
7、抓好防汛保安及值班工作、抗洪抢险工作,抓好“四防”工作,坚决杜绝各类安全事故的发生。
8、积极配合工会抓好计划生育工作的落实,加强计划生育的宣传教育,坚决杜绝违法生育的人和事。
三、工作职责要求。
1、根据站里下达的发电量指标,按丰枯季节分月下达到班值,并对各值完成的发电指标情况作为当月和年度奖金考核依据。
2、制订、完善安全生产制度和考核措施,责任必须明确到班值、到人、到位,考核工作要及时、严格,安全月、日检查要有计划和记录,对发生的安全事故及造成的经济损失要及时查处,并按有关规定严格执行。
3、加强设备管理,明确主、辅设备责任到人、管理到位,确保主、辅设备完好率分别达到100%、95%,泄漏率保证在5%以下。检查、维修有月计划和日记录,对设备事故要及时分清客观、主观原因,及时处理到位,1000元以上的经济损失和重大事故要及时上报。
4、抓好大坝水位科学调度及防汛保安工作,严格掌握水情变化和发电出力变化情况,按照本站规定加强与调度室联系搞好调度配合工作,确保最佳机组运行水头,如工作失职造成不良影响,正副值长及有关责任运行人员各罚款100元。
5、及时打捞浮柴,减少水头损失。如不及时打捞浮柴人为造成固定拦污栅落差:四台机组发电时超过35cm,三台机组发电时超过25cm,二台机组发电时超过15cm,一台机组发电时超过10cm,对厂长、分管厂长及综合班负责人员每人每次罚款100元。
6、安规、技术培训、考试考核,每年各不少于二次,岗位实际技能考核不少于一次,每次要有记录,考核要严格。每少一次,厂长和分管副厂长每人每次罚款100元。
7、根据站里下达的年度生产任务及设备检修工作,厂部必须按月落实到班组,保质保量按时完成。
8、严格把好器材物资的采购和使用关,严禁浪费,杜绝流失。违者按站有关规定进行处罚。
9、电厂厂房为禁烟区,凡发现抽烟者每次罚款100元。如发现值班场地烟蒂或纸屑,当班值每人每次罚款20元。
10、大坝闸门背水面每月必须清扫1~2次,保持清洁,否则罚款100元。
11、电厂加班费用全年1万元包干,但必须加强设备管理,及时组织抢修工作,保证设备正常运行状态,并严格控制加班人数和次数。加班费用超标部分从电厂电度奖金中扣除。
站长签字:
厂长签字:
电厂防疫工作报告篇七
随着新冠疫情的全球蔓延,各行各业都纷纷采取了相关防疫措施,以保护员工的健康和企业的正常运转。作为一个对国家能源安全至关重要的行业,电厂不仅需要确保疫情期间的安全生产,还需要做好员工防疫工作。在这个特殊的时期,我们电厂积极采取措施,取得了一些防疫心得和体会。
首先,电厂加强了员工健康监测。为了保证员工的健康,我们在入场前对所有进厂员工进行体温检测,并要求佩戴口罩。员工之间也要保持一定的距离,避免近距离接触。同时,鼓励员工积极参与相关的健康问卷调查,及时报告身体不适的情况。这样的举措有效地筛查出患者或有潜在传染性的员工,保障了电厂内的健康环境。
其次,电厂提高了员工的防护意识。在面对疫情时,知识就是力量。我们组织了防疫培训,向员工普及了病毒的相关知识,包括传播途径、预防方法等。我们还张贴了大量的宣传海报,提醒员工勤洗手、正确佩戴口罩、避免前往人群密集场所等。通过提高员工的防护意识,减少了感染风险,并且员工也更加清楚自己应该如何保护好自己。
第三,电厂实施了严格的消毒措施。电厂是一个人员密集的场所,各种设备设施也经常被多人接触。为了防止病毒的传播,我们增加了消毒频次,对公共区域进行定期消毒。消毒液、洗手液的供应量也有所增加,以保证员工随时能够进行个人防护。此外,我们还加大了对空调系统、办公桌椅等物品的清洁工作。通过这些措施,电厂内的病毒传播风险得到有效地降低。
第四,电厂增加了员工线上培训的机会。由于疫情的影响,许多面对面的培训活动无法进行。为了确保员工的学习和进步,我们采取了线上培训的方式,通过网络平台组织了一系列的培训课程。这样不仅充分利用了员工在家休息时间,也提高了员工的学习效果。员工们纷纷表示,通过线上培训,不仅提升了自己的专业能力,也更好地适应了新常态下的工作。
最后,电厂加强了员工之间的沟通和交流。在疫情期间,人们的身心健康都受到了很大的压力。我们电厂注重员工心理健康的关怀,通过各种方式与员工保持沟通,了解他们的需求和困难。我们还举办了一些员工交流活动,让员工们互相支持,共同度过这段特殊时期。在大家的共同努力下,员工的士气很高,电厂的防疫工作也取得了良好的效果。
总之,电厂在疫情期间采取了一系列的防疫措施,确保了员工的健康和安全。通过加强员工健康监测、提高防护意识、实施严格的消毒措施、推行线上培训和加强员工沟通,电厂有效地控制了疫情的传播,保持了正常的生产运转。尽管疫情依然在全球蔓延,但我们有信心在未来的工作中继续做好防疫工作,为国家的能源安全做出更大的贡献。
电厂防疫工作报告篇八
随着新冠疫情的全球爆发,各行各业都面临着前所未有的挑战。作为能源行业的重要组成部分,电厂更是承载着社会生产运行的重任。面对疫情的冲击,电厂也在积极采取一系列措施,加强防疫工作,保障电力供应的稳定运行。在这个过程中,电厂也获得了一些重要的“心得体会”。
首先,在电厂防疫期间,我们深刻认识到了疫情防控的紧迫性与严肃性。疫情的蔓延速度之快,传染性之强是我们前所未见的。作为电厂员工,每个人都要时刻保持警惕,严格要求自己遵守防疫措施,不随意聚集,不擅自外出,不参加不必要的集会。只有每个人都做到这些,才能有效遏制疫情的蔓延,确保电厂的正常运行。
其次,电厂在防疫期间加强了对员工的培训和宣传。电厂领导积极组织开展各种形式的培训活动,通过宣传栏、广播、网络等渠道,向员工传达各类防疫知识和政策法规,提高员工对疫情的认知和应对能力。同时,电厂还特别强调员工的自我防护和个人卫生习惯,提醒员工勤洗手,戴口罩,不揉眼、捏鼻子,减少与人近距离接触等。这些培训和宣传活动的开展,有效提高了员工的防疫意识和自我保护能力。
第三,电厂在防疫期间,采取了一系列有效的人员管控措施。为了避免人员聚集,电厂实行了弹性工作制,将工作时间错开,减少员工之间的接触。同时,电厂也采取了体温检测、健康证明等措施,严格控制人员进出的权限。对于有发热、咳嗽等症状的员工,电厂及时组织检测和隔离,并积极配合相关部门的工作。这些措施不仅有效遏制了疫情的蔓延,也为电厂的正常运行提供了保障。
第四,电厂还加大了对设备和场所的消毒和清洁力度。电厂是一个复杂的工业环境,各类设备、管道等需要定期维护和清洁。在疫情期间,电厂增加了消毒频次,对生产设施进行全面、彻底的消毒清洁,确保工作环境的安全卫生。同时,对员工密集区域,如休息室、食堂等场所,也进行了定期的消毒和通风,最大程度地减少病毒的传播风险。
最后,电厂还积极与政府和社区合作,共同抗击疫情。作为一家大型企业,电厂及时响应政府的号召,积极参与疫情防控工作。捐款捐物、向社区提供必要的防疫物资,为抗击疫情贡献自己的力量。与此同时,电厂还加强了对外部人员的管控,严格控制外来访客的流动,减少疫情输入的风险。这种与政府和社区的密切合作,为电厂提供了更加强大的动力和资源,也是电厂保障电力供应的重要保障。
总之,电厂在防疫期间收获了许多重要的“心得体会”。疫情对电厂来说是一次重大的考验,但也是一次宝贵的机遇。通过迅速行动,加强防疫工作,电厂保障了电力供应的稳定运行,为社会经济的发展发挥了重要作用。希望疫情能够尽早得到控制,电厂也将进一步总结经验,加强防疫能力,为未来更好地应对类似危机奠定坚实基础。
电厂防疫工作报告篇九
连日来,江苏新海发电公司毫不放松抓实抓好防疫保电工作,坚持做到守土有责、守土尽责,始终把职工生命安全和身体健康放在第一位,广泛凝聚战胜疫情的信心和决心,多措并举维护企业安全稳定局面。
结合全市疫情发展态势和企业实际,进一步细化完善公司疫情防控工作方案,学习借鉴兄弟电厂防疫经验做法,及时调整工作安排,提高防疫工作的主动性和针对性。驻厂值守的党委班子成员深入基层一线督导检查防疫保电工作,进一步压紧压实各级责任,帮助驻厂员工解决实际困难,确保发电供热正常运转和职工生命健康安全。
积极协调政府职能部门,申请到27张_新型冠状病毒感染肺炎疫情防控应急物资及人员运输车辆通行证_,确保物资运输通道畅通。自3月5日以来,共采购防护物资12个类别近3万件,公司煤炭库存按现有运行方式可满足32天用量。
在集中备勤期间,发电部门制定专项培训方案,运行人员采取_老带新、新帮老_的学习方式,进一步提升业务技能水平,保障#2机安全稳定运行。检修部门克服疫情影响,合理调配人员,积极开展设备整治工作,为公司103a修工作奠定坚实基础。
公司纪委坚持问题导向,聚焦重点领域、重点场所和关键环节,深入开展疫情防控再监督再检查工作。编制防疫再监督工作清单,明确4个方面17项再监督内容,采用电话联系、视频检查、现场督导等方式,每日分片开展再监督,将监督触角延伸到公司各个关键环节。针对检查中暴露出的问题,督促责任单位立行立改,健全完善管理措施,为公司打赢疫情防控阻击战提供坚强的纪律保障。
疫情发生以来,公司积极营造防疫保电浓厚氛围,深入做好宣传报道工作,拍摄制作企业抗疫保电短视频。先后挖掘了_抗疫夫妻_、后勤战线_姐妹花_、_两份入党申请书背后的感动_等先进人物和事迹。在省_、连云港发布、连云港党建云等平台传播战疫故事,展现企业良好形象,鼓舞提振职工士气,增强公司抗疫保电的凝聚力和向心力。
公司工会切实做好职工人文关怀工作,组织开展职工心理疏导,对疫情期间职工的思想动态做到_心中有数_。各基层工会纷纷行动起来,第一时间建立起驻厂、备勤、居家微信群,推送相关心理疏导方法文章,提供政府心理疏导热线。及时了解职工需求,帮助解决驻厂人员生活困难和后顾之忧,安排专人与黄码人员和集中隔离人员保持电话沟通。适时组织线上活动,开展_线上运动小视频_、_同心战疫、新电加油_锦句征集等活动,积极引导广大职工和家属保持良好心态,坚定战胜疫情的信心和决心,全力以赴战疫情、保发电。
党有号召、团有行动。公司18名青年员工主动请缨,积极加入到公司疫情防控志愿服务队。防疫保电关键时刻,公司6名青年志愿者在疫情中坚持_逆行_,在做好自我防护的前提下,克服小区众多、路线复杂等困难,圆满完成公司60余名驻厂职工生活必需品、常备药品传递任务,展现了青年的责任与担当。
电厂防疫工作报告篇十
山西防疫工作报告是对过去一年工作的总结和展望,对山西省加强疫情防控、保障人民生命安全做出了全面、系统的分析和评估。在阅读报告的过程中,我深刻意识到山西省政府以人民生命安全和健康为首要任务,积极推进疫情防控工作,取得了喜人的成果。
二、工作亮点。
在报告中,山西省政府强调了疫情防控的工作亮点,其中最值得称赞的是突出了前线工作人员的付出和贡献。疫情爆发以来,医务人员、防疫人员等一线工作人员冲在了最前线,全力以赴、决战决胜,为疫情防控工作作出了重要贡献。他们不畏艰险,坚守岗位,用自己的勇气和坚持,保卫了人民的生命安全。同时,报告还强调了山西省委、省政府在防控工作中的正确领导和决策,为各级政府和部门提供了明确的指导,推动了疫情防控工作的顺利进行。
三、问题与挑战。
山西省防疫工作报告也坦诚地指出了在疫情防控工作中面临的一些问题和挑战。首先,一些地区和部门在政策执行和资源分配上存在着不合理、不公平的现象,需要加强协调和统筹。另外,一些基层防控工作还不够到位,存在人员不足、装备不足等问题,防控力度有待加强。同时,疫情形势仍然严峻,病毒的传播和变异情况不断,需要保持高度警惕和紧张防控状态。
四、展望与建议。
在报告中,山西省政府对未来的工作提出了展望和建议。首先,要进一步完善和加强疫情防控工作的组织体系和工作机制,提高防控工作的科学性和有效性。其次,要加强各级政府和部门之间的沟通协调,形成合力,实现资源的统一调度和协同作战。同时,要不断提高基层防控工作的能力和水平,加强人员培训和装备更新,提高基层防控的整体效能。此外,还要加强与其他省份和国际组织的交流与合作,共同应对疫情形势和挑战。
五、结语。
通过阅读山西防疫工作报告,我深刻认识到疫情防控工作是一项艰巨而复杂的任务,需要全社会的共同参与和努力。报告中突出了前线工作人员的奉献和付出,并提出了加强组织协调、完善基层防控、加强国际合作等一系列建议,为今后的工作指明了方向。我相信,在党中央的坚强领导下,山西省将能够为打赢疫情防控工作贡献自己的力量。我们每个人也应该履行自己的责任,遵守疫情防控措施,相信在大家的共同努力下,一定能早日战胜疫情,恢复正常生活。
电厂防疫工作报告篇十一
安全保卫工作是电力生产企业永恒的主题。我站以安全生产活动月“遵章守法,安全第一”的主题为宗旨贯彻始终,坚持“安全第一、预防为主”的基本方针,树立安全生产“责任重于泰山”的观念,加强安全管理,制定安全措施,开展安全活动,消除安全隐患,20xx年安全工作成效显著,截止x月x日全年安全运行无事故,累计安全运行x天,保持了建站后安全记录无中止。安全促效益,今年共完成发电量x万度,超过局下生产计划x万度的x,全年总收入x万元,上交税金x万元,超过去年x万元,上交局管理费x万元。20xx年的安全管理工作画上圆满了句号,为明年的安全生产奠定了坚实的基础。
职安全员,实现了一把手亲自抓,分管领导重点抓,安全员具体抓,层层落实任务和责任,实行任务到人,设备到人,责任到人的管理体系,明确安全职责,树立安全意识,加强考核措施,以安全促效益,确保安全生产。
对安全工作我们逢会必讲,逢事必强调。为了使安全管理工作有条不紊地进行,今年年初下达了“关于20xx年度安全工作实施计划的通知”,将整个安全工作按月计划落实到位,计划的重点是电厂的安全生产工作。针对电厂设备老化,站资金紧缺的现状,我站挤出资金,重点确保电厂的安全生产,全年投入安全资金x多万元,完成的主要安全生产任务有:
1、完成了x机组和x机组的大修;
2、完成了x主变吊芯;
3、x机励磁屏进行了更换;
4、维修了一台励磁变压器;
5、完成了电厂备用柴油机组大修和励磁屏改造;
6、船闸油缸进行了修复安装;
7、完成了大坝照明系统的改造;
8、对1#机转子磁极进行了认真的清污;
9、重新办理特种作业人员操作证,一律凭证上岗;
10、完成了高压气机动力柜的改造;
11、电厂低压气机更新;
12、对拦污栅进行了重新加固;
13、完成了电厂集水井排水泵的更新改造;
14、对蓄电池进行了改造;
15、对过期的灭火器进行了换药;
16、对船闸闸首右导墙进行灌浆维护等等。
这些安全计划的实施,安全生产方面的投入确保了站安全生产工作的良性发展,为安全生产、满发多供创造了有利的条件。
安全责任重于泰山,站加强安全领导,制定和健全各项安全管理规章制度,将安全工作做细、做严。电厂将每周五定为周“安全日”,对电厂各部位进行安全巡视,检查,监督,将安全工作做到防范于未然,对不到位之处限期整改,及时制定安全隐患整改方案,将隐患消除于萌芽状态。电厂正、副厂长实行365天行政值班,对安全工作常抓不懈,对全厂所有设备划分了设备主人,完善设备挂牌制度,增加了设备主人巡视记录,做到设备到人,责任到位,安全落实。完善电厂所有设备和工作场地的安全警示牌的挂牌工作,严格按规程操作,杜绝人为安全事故的发生。
为切实加强防汛保安工作,确保安全渡汛,我站成立了防汛保安领导委员会,设立了防汛抢险突击队,突击队进行了二天防汛抢险工作演练。同时各部位明确责任,制定防汛值班轮流安排表,做到24小时防汛值班不离人,严格执行县防汛指挥部的调度命令,科学调节库容,严格控制水位,做好防汛抗洪准备工作,并加强与周边三镇一乡的紧密联系,积极组织防汛保安工作会,挤出资金解决库区遗留问题,尽量减少库区群众的损失,确保稳定。
为确保各部位的安全管理工作落实到位,加强职工责任心,年初站分层签订安全责任状,制定考核措施,明确责任范围,设立奖罚制度,严格执行,分层把关,确保安全工作规范化,制度化。关爱生命”的安全活动月主题召开了专题会议,刊出专题安全黑板报,进行了一次大的安全生产检查,开展了一次反事故措施演练,做到实施安全生产法,人人事事讲安全。
用制度规范人,增强职工安全素质,是整个安全工作的基础,也是整个安全管理工作得以顺利实施的起码条件。电厂共组织了四次安规和岗位实际技能培训学习,并进行了认真的考试考核,组织新进厂人员办了三期培训班,重点学习《荣桓水电站技术资料集》,使新进厂职工熟悉技术技能。电厂上岗人员统一由县安监局颁发了上岗证,要求凭证上岗。通过集中学习和考试考核,职工的安全业务素质明显提高,安全意识和责任心明显加强。
水工建筑物隐患一直是我站安全生产的一大忧患。由于资金方面的主要原因,无法彻底对工程进行维修,无法消除隐患,因此,我站只有加强对水工建筑物的观测,密切注意水工建筑物的动态。生技股每月进行一次测量,及时将数据整理、分析,发现异常及时上报。特别在汛期,做到天天观测,时时注意,合理安排桥坝开闸泄洪,确保了电厂、大坝等水工建筑物的安全渡汛。六月份我站请来衡山水文站技术人员对大坝位移及坝下冲刷情况进行了认真的测绘,将观测结果汇总,向各上级职能部门汇报。及时地调整了大坝闸门的运行方式,在坝下防冲刷方面取得了一定效果。
虽然我们对安全工作持之以恒,常抓不懈,但是由于设备老化,水工建筑物的隐患,资金紧缺等等方面(x号文件已详细汇报),使我们对安全工作有着极大的忧患思想。电力生产,安全第一,以安全为基础,确保经济指标的完成,是我们工作的宗旨,一如继往地做好安全管理工作是我们永远的职责。继续加大安全投入力度,严格考核措施,提高安全责任心,是我们今后工作的重点。只有在不断改进的同时,确保安全生产,荣桓水电站才能平安、稳定、持续的发展,才能创造良好的经济效益。也只有在局党委的正确领导下,荣桓水电站全体干部职工同心协力,艰苦奋斗,努力拼搏。
电厂防疫工作报告篇十二
西北坡改革整顿工作报告对国际、国内、行业形势分析清晰明了,充分结合本企业存在的问题,从根本上探究原因,说明了改革整顿的必要性、紧迫性;面对危机、挑战和机遇,明确了改革整顿的总体思想、总体原则、总体目标及具体的实施办法。
一切问题归根结底是人的问题,主要是领导层次的问题,什么样的将带什么样的兵,什么样的兵打什么样的仗。从‘人治’到‘法治’,讲起来容易做起来难,面对于重大触及切身利益的问题,当兵的可以勉强从容的接受,因其无非是多付出些体力和精力而已,却极有可能换得更好一些的收入回报,他们的欲望不大;而领导层则不然,由于个人能力、个人资历、个人欲望、小团体势力及说不清道不明的隐晦之由等,往往成为改革中最大的阻力,历史上任何的改革皆是如此!这就要求企业改革领导小组,下壮士断腕之决心、坚定顽强、拿出非常人的勇气来,斌公行事,扬正气抑邪气;理顺管控层次,找准管控办法,严格以理服人,以法度办事,执法不诛心。诛心实为人治,收效快定埋下祸根,对法治危害最大。
公司高层西北坡之行主旨,概而言之就是从公司存在的问题入手,定调子、定制度、改革体制、转变作风、治顽疾、抓机遇、强化队伍建设,以理顺我们的眼下工作,以实现我们的中远期战略目标,可谓任重而道远。结合《个人作风整顿30条》,认真开展批评和自我批评,从思想上剖析自己,梳理经年形成的陋习,有则改之无则加勉,照照镜子洗洗澡,以求轻装上阵,为我们中南明天的辉煌尽绵薄之力。
作为一名来公司不久的员工,尚不及对公司有较周全的深解,仅结合所了解的项目环境及运作状况,对自己进行深刻反思,知无不言言无不尽,本着惩前毖后治病救人之心态,不求有功,但求能拨开薄雾对项目、对公司有些许裨益。
东营奥体公园项目,以园林绿化为主,其他专业配套为辅,分项分部琐碎繁杂,时间紧迫,反季节施工环节多,工序逻辑及区域合理划分控制难度还是比较大的。如何抓住有利时机统筹规划,如何把握各专业、各分包商之间的交叉作业协调,对项目管控层提出很高的要求,弄得好项目很好做;否则,各方搅在一起再加上气候条件的限制,一个本来很普通的项目也会被人为的弄得困难重重,总包分包成本都将大大增加,企业外部形象受损。2012年底组建至今近一年,项目管理层中途变更,管理思路的持续性受到影响,项目总体部署欠缺,纲不举目何以张?加之专业间、总分包间大局意识差,导致项目推进均衡性受限,阶段性停滞时有发生,尤其是在此情况下,推诿扯皮萎靡之风更是项目管理的忌讳。
团结是取得胜利的保障,团结了执行力自然就有了,执行力有了领导力自然就体现了;团结了沟通更有效,各方就能够相互信任相互补缺,即使偶尔的不理解也能得到谅解,而不是遭闷棍。
一个项目一定要扬正气,正气不扬则邪气日长。我们这些临时组建的团队,优秀者有之,拙劣者不乏,大部分是普通人。扬正气则普通人趋于优,邪气长则普通人趋于劣。
没有严格的'组织纪律的队伍,只能称之为一群人,是没有战斗力的。加强纪律建设,是良好战斗力的前提;谦虚谨慎严肃活泼,良好工作氛围是提高战斗力的基础。在我们这种长期野外作业的环境下,人的主观能力往往在关键时刻起决定作用,远远超过客观的物质能力。前提和基础就是人的主观能力的催化剂。我辈理应自觉遵守纪律,加强自我约束,做好普通一兵,继而做好项目层带头作用。
鼓励学习,引导学习。学习的内容有别、层次有异,学习的状态统一。我们的年轻人,首先是做事的技能,管理在其次,稳得下心神,扎扎实实的打牢基础,秉性修持就在勤恳的学习之际潜移默化,组织纪律也在修持中烙在脑中。
加强与项目部人员、劳务分包人员及项目相关人员沟通交流,注重交流技巧,放低身段,能忍辱方能负重。
项目整体的看似紧张实是n萎状态,影响着所有的专业及劳务公司的状态。市政事业部所辖之劳务队,初期,凭初生之犊之气上蹦下跳确实也做了些事情,渐渐地自认为已深谙此道,自主性强烈反弹,严然以主人的身份把控了环路项目的走势,加之项目大环境如斯,些许事情致使我部人员有苦难言,思想波动是不言而喻的。
此次的学习整改活动,使我们看到了公司高层励精图治之决心,唯有从自身出发,深刻反省自己,戒骄戒躁,克己之短,习人之长,从容应对所面临的困难,但求能知之而后勇,发愤图强。
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电厂防疫工作报告篇十三
面对突如其来的新冠疫情,酒店作为公共场所,防控责任重大,为此我酒店严格落实上级部署安排,结合酒店实际工作特点,采取强有力的防控措施,全面加强疫情防控工作。
一、第一时间应急防控。
在今年春节,本来应该是酒店的接待旺季,但面对突如其来的疫情,根据上级工作部署,酒店于1月26日,全面停止了餐饮接待工作,为客人提供免费退房、取消订餐等服务。同时紧急召开专门会议部署防疫工作,制定疫情应急处置预案,组建疫情防控领导小组和应急工作组,对酒店疫情防控工作进行仔细安排。自1月26日起,实行疫情零报告制度,每日向管理部门报送疫情信息。
二、迅速调整经营策略。
自1月26日起,餐饮部停止营业,保留早餐房内送餐服务;客房正常服务,客人集中安排1至2个楼层,其他楼层关闭;每个部门安排必需人员值班,其他人员一律在家待命,尽量保障在岗人员相对固定,减少人员流动、接触。(酒店220名员工,疫情期间每日50-60名员工在岗值班)。
三、全面进入疫情防控实战。
餐饮、客房、前厅等面对客人的部门根据各自实际,制定了切实可行的疫情防范和处置措施。
1、根据上级疫情防控部署文件、要求,严格落实住宿人员体温检测筛查和信息登记报告制度,扎实细致做好外来入住人员登记排查工作,发现情况及时向上汇报,前厅部设立了服务台和体温测量点,对每位进店客人测量体温,并认真登记,客房部对入住客人,每日测量体温,建立疫情风险实时监测体系。对疑似病例人员、接触疑似病例的客人或员工等,立即上报应急工作小组。
2、认真抓好客房、餐饮、职工宿舍、办公区域等区域的卫生消毒工作,责任到人,检查到位。做好员工的健康监测,身体异常员工不得上岗,上岗员工全部佩戴口罩。
3、做好宣传引导工作,为保障客人及员工的健康和安全,通过在酒店大堂、员工通道等地方张贴提示、海报对防控知识进行宣传,引导大家做好自我防护。
在全国上下疫情取得阶段性胜利的情况下,目前酒店各项工作也逐步复工复业,但我们必须认识到,新冠疫情还有很大的不确定性,我酒店也将在上级部门的指导下,结合疫情发展情况,继续坚持一切以疫情防控为重、一切以客人、员工生命安全为重,常态化落实疫情防控举措。
电厂防疫工作报告篇十四
在全国上下纷纷开展学习工作报告高潮的时候,州烟草也成功召开了全州烟草系统工作会议,会上局长代表分局(公司)党组做了题为《着力上水平,实现新发展》的报告,州政府副州长还亲临会场指导工作。作为一名烟草人员,在州局学习报告后,又参加了县局组织的全面系统的学习,通过全州烟草工作会议材料的学习,我重点针对工作报告谈一下自己的体会:
局长的工作报告共分为三个部分,一是的工作回顾,,州分局(公司)在区局(公司)党组的正确领导下,坚持“两个至上”的行业共同价值观,紧紧围绕国家局“三项建设”和区局(公司)“十六字”总体工作思路,以“六大转换”推进“三高”建设,明确提出了年“效率建设年”的总体工作思路,即通过“五强化、五突破、五着力、五创新”,进一步完善“十大体系”,建设“三项文化”,促进“诚文化、效文化、赢文化”三化合一,落实“三高”目标,打造“规范型、效率型、活力型”的州烟草,努力完成“三高”和“卷烟上水平、税利保增长”的目标。全年卷烟销量稳中有升,经营效益继续增长。第二部分是当前面临的形势,目前烟草行业面临着“烟草控制、完善体制、构建和谐、国际竞争”四个方面的挑战,可以说,形势严峻,我们要有紧迫感,同时要有信心,才能在做好自己的工作。第三部分是今年的主要工作任务:20为州烟草“能力建设年”,总体要求是:以科学发展观和党的十七届四中全会、中央经济工作会议以及全国和全区烟草工作会议精神为指导,着力上水平,实现新发展,努力完成“三高”和“卷烟上水平”的目标。
在总结贯彻区局提出的“提升六个水平”的基础上,州烟草提炼出了“着力上水平”即:“精准营销上水平、管理机制上水平、队伍建设上水平、企业文化上水平、创新能力上水平、科学发展上水平”。分别从营销、行业管理、队伍建设、企业文化建设、创新能力、科学发展六个方面深化了区局提出了“提升六个水平”的总体思想,并提出了州烟草今年为“能力建设年”,做为一名专卖稽查人员在学习局长的工作报告后,倍受鼓舞,下面谈一下自己今后的具体做法。
结合稽查员岗位,要做好以下几方面的工作:一是做好市场的检查工作,按照县局制定的市场检查流程和市场整顿实施方案的总体要求,严格履行专卖人员的职责,以净化卷烟市场秩序,打击违法售烟行为为己任,确保卷烟市场的有序经营,为卷烟销售保驾护航。坚持做到每次检查仔细认真,学习其他同志好的检查经验,逐步改掉自己不好的习惯。二是做好专卖内勤工作,从年初就要逐步规范好专卖基础档案,按照专卖科下发的统一表格,制作专卖基础档案,并按照档案归档的标准,做好档案目录编号。三是严格办案程序,做好案卷的制作和完善工作,包括行政许可卷宗的完善工作,加强对行政案卷和处罚案卷的学习,提高制作能力,避免细节上的错误,提高案卷程序的合法性。四是坚持做好内部监督管理工作,按照县局内管工作的流程和要求,按时开展内管的调查和总结工作,保证县局内管工作的有序开展。五是做好领导分配的其他工作,包括爱国卫生、综合治理、平安企业巩固,以及行政执法工作等县委县政府安排的具体工作任务。六是协助领导做好培训工作,作为一名内训师,应该认识到自己岗位的职责,并有义务培训更多的专业知识强,业务能力精的工作人员,以保证县局工作的高效完成。同时今年也是精河县局创建优秀县局(营销部)的关键年,作为我来说,争取做好专卖稽查工作,在段局长的带领下与全体人员共同努力,争取创建优秀优秀县局(营销部)成功。
通过认真学习州烟草各项工作报告,使我们思路更加清晰、目标更加明确。我们也始终相信,紧紧围绕在以局长为中心的州分局党组周围,继续发扬新疆烟草的优良传统,着力上水平,实现新发展,为全面推进州烟草“三高”目标建设迈出更高的步伐。
电厂防疫工作报告篇十五
为进一步加强企业的安全生产管理,强化日常安全生产的监督、防控及应急处理体系,最大限度消除各类安全隐患,杜绝发生安全生产事故,我们结合电力企业自身安全生产特点,在我公司热电厂开展了安全生产自查自纠活动,并将自查活动分为学习宣传、自查自纠、汇总整改三个阶段组织实施。现将活动开展的有关情况简要报告如下:
(一)学习宣传。
为提高电厂员工的安全意识和安全技能,自觉遵守安全生产的有关规定,按照“安全第一,预防为主”的方针,作为此次安全生产自查的一部分,我们组织全厂员工进行了安全生产教育,对安全生产的深远意义、有关安全规章制度、生产事故案例以及违反规范操作造成的严重后果做了深入宣传,要求每名员工自觉树立安全生产意识,掌握电厂运行安全生产规程,从个人岗位和日常工作中做起,在全厂上下形成人人讲安全、查隐患、防事故的良好风气。
(二)自查自纠。
由于我公司热电厂刚刚结束调试投入生产运营,正处于人员、设备的熟悉和磨合期,由于各种原因导致出现安全生产事故的几率较大,因此我们将此次自查的侧重点落在查组织、查漏洞、查隐患、查措施、查制度等几个方面,不仅是对某一个环节的自查自纠,而是对电厂生产运行的总体体系进行拉网彻查,为电厂今后的安全生产运行创造良好的开端和基础。自查活动中重点对与生产运行及关系电力系统稳定的主要设备运行情况、自动保护装置进行了检查,对各系统设备的定期维护、检查以及责任的分属、落实情况进行了全面核实,对各个车间、专业的安全生产规程、操作规程、事故预想及应急预案等制度规定进行了梳理,同时对可能影响安全生产的防洪防汛、消防、安全保卫等外部因素进行了一并检查。通过此次安全自查活动,我公司热电厂安全生产运行的总体情况比较平稳,没有发现可能导致重大生产事故及人身伤害事故的安全隐患,但在安全生产管理体系上仍存在一些这样或那样的问题。对检查中发现的问题,我们将逐一备案记录在册,并落实专人专责限期进行整改,一时无法整改的,将在确保安全的前提下采取临时性补救措施,并建立安全生产隐患复查、倒查制度,不定期对存在问题的薄弱环节进行经常性检查,确保此次检查成效落到实处。
(三)汇总整改。
通过此次自查活动的.开展以及贵局领导亲临现场检查指导后提出的宝贵意见,我们将对存在的若干问题逐一落实整改,并初步提出了整改方案:
电厂防疫工作报告篇十六
随着新冠疫情的全球蔓延,公共卫生安全问题引起了全世界的高度关注。公安部在防控疫情中发挥了重要作用,确保人民群众的生命安全和身体健康。近期,公安部发布了一份关于公安防疫工作的报告,我深受鼓舞并产生了一些体会,下面就来谈一谈我的心得。
首先,公安部高度重视人民群众的生命安全。在报告中,提到了公安部部署全面加强科技创新,推进疫情防控期间等级责任划分,提高应对突发事件和灾害事故的处置力。这意味着公安部不仅在传统防疫手段上下了巨大的功夫,还积极采用了科技手段,以确保人民群众的生命安全和身体健康。这种对人民群众生命安全的高度重视,使我感到非常的安心和欣慰。
其次,公安部在疫情防控中始终以人民群众的利益为出发点。报告中提到了公安部全力推动群众预防、治疗、恢复的基础设施建设,确保人民群众的基本生活需求和医疗救助需求得到满足。这体现了公安部对人民群众生活和健康问题的高度关注,以及对他们在抗击疫情中付出的巨大努力的认可和尊重。这不仅能够增强人民群众的获得感和幸福感,也能够动员更多的人参与到疫情防控中来。
再次,公安部注重加强团队建设。报告中提到,公安部要求各级公安机关进一步加强疫情防控工作组织和领导,完善疫情防控工作机制,提高公安机关的应对突发事件和灾害事故的能力和水平。这体现了公安部领导层对队伍建设的高度重视,以及对公安机关在疫情防控中发挥作用的要求。只有一个团结、高效的团队,才能应对各种突发情况,并取得最好的防控效果。因此,加强团队建设对于公安机关是至关重要的。
最后,公安部加强与其他部门的协作和合作。报告中提到,公安部要进一步加强与其他有关部门的沟通和协调,加强信息共享,形成合力。这体现了公安部在疫情防控中与其他相关部门紧密合作的重要性。疫情防控涉及许多领域,只有各个相关部门紧密合作,共同制定科学、有效的对策和措施,才能将疫情防控工作做得更好。公安部在这方面发挥了积极的作用,展现了切身关心和认真的态度。
总之,公安防疫工作报告充分展示了公安部在疫情防控中的优秀工作。我对公安部的高度重视人民群众生命安全、以人民群众为出发点、加强团队建设、与其他部门的协作和合作等方面都深表赞赏。我相信,在公安部的领导和全体公安干警的努力下,我们必将能够战胜疫情,确保人民群众的生命安全和身体健康。同时,我们也要加强自我防范,做好个人的防疫工作,共同助力抗击疫情。
电厂防疫工作报告篇十七
为了贯彻落实五华区教体局关于开展20__年秋季学期开学前校园疫情防控校园安全检查的通知要求,扎实做好我园秋季学期开学的疫情防控准备工作和安全工作,现将自检自查情况汇报如下:
一、高度重视疫情,明确防控责任:
我园成立了以园长为组长的疫情防控领导小组,落实“一把手”负责制度。多次召开幼儿园防控工作会,传达五华区教体局会议精神,研究布置落实防控措施,应急预案,细化责任分工,及时指导做好防控工作。
二、注重摸底排查,做实做细信息摸排工作:
我园经过层层排查,对各类人员进行了拉网式摸排,并对各类人员信息进行了梳理和完善。我园目前在外的教师没有,幼儿已经全部返回昆明市,没有发现往返高、中风险地区人员。具体由各班班主任直接负责并由社区监管,每日了解教师的身体状况,近期还要求家长在开学前14天之内让幼儿返回昆明市,然后班主任将情况汇报给专门负责人李丽双老师,将出行摸排情况装订成册。
三、强化值班值守,落实工作职责、幼儿园安排园领导、保安、门卫组成的专人值班小组,以应对突发状况,严禁外来人员进入校园,对进入校园的来访人员开展温度测量,登记信息,做好环境消毒工作。
四、加强防控宣传,提升防护人力:
我园利用微信群、qq群、展板、公示栏、电话等多种网络渠道及时开展疫情防控健康教育,向师生和家长宣传普及疫情防治知识和防控要求,引导师生和家长外出做好防控。
五、购置、储备疫情防控物资,确保防护到位:
我园配备了红外线额温枪、酒精、84消毒液、防护口罩、隔离服等疫情防控物资,确保防护到位,并为秋季学期开学做好物资储备。
安全方面:
一、树立安全第一的思想,把安全工作放在我园工作的重中之重。
1.我园定期对全体教职工进行安全教育,增强教职工的职责感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件,透过学习,让大家明确到安全工作是人命关天的大事,安全工作人人有责,使教职工在思想上对安全工作高度重视。
2.组织教职工培训学习,让大家认识到自我肩负的职责重大,要引以为戒,加强职责心才能杜绝事故的发生。
二、健全安全管理机制,严格执行安全防范制度。
1.成立安全工作领导小组,安全职责到人。为了把安全工作落到实处,我园成立了由以园长为组长,各部门负责人为成员组成的安全工作领导小组,负责全园各项安全工作,定期每月对幼儿园设施进行检查,查找园内不安全隐患,包括显在的、隐蔽的,如开关、电器、食品卫生、消毒,消防栓、灭火器,户外大型运动器械等等,发现问题及时采取措施加以消除,确保幼儿了的安全。并建立了安全检查档案,及时总结和改善安全工作。
2.为了幼儿的安全,我园严格执行幼儿接送制度,认真清点幼儿,并作好记录,防止漏失。不违反规定随意接送幼儿,不允许非幼儿家长接送幼儿,特殊状况务必由家长事前说明并有凭证。进一步加强门卫来人来访登记制度。对保健室内的药品、消毒物品等分类摆放,定期检查,及时更换过期、失效的卫生品。
三、园里对晨检、接送及门卫值班工作状况做到有效管理,杜绝安全事故发生在检查中,我们针对幼儿园容易出现安全漏洞的环节加强检查指导,在幼儿出园、入园等环节都能加强管理,不出现纰漏,对工作中出现的不安全隐患进行认真记录,及时整改。对于不熟悉的幼儿接送者谨慎对待,认真核对,没有出现有失误。对于未到园的幼儿,教师都能及时做好家园联系工作,并针对具体状况进行汇报和记录,做到万无一失。幼儿午睡值班教师尽职尽责,根据季节变化和幼儿具体状况做好保育工作。
电厂防疫工作报告篇十八
随着新冠疫情的全球肆虐,每个国家都在积极采取措施进行防控。作为中国的一个省份,山西省的防疫工作一直备受关注。近日,我有幸阅读了山西省防疫工作报告,深感山西省在疫情防控上所做的努力和取得的成绩,从中也借鉴到了一些有益的经验。在此,我将就山西省防疫工作报告这一主题进行总结和体会。
首先,山西省在疫情防控上给人留下了深刻的印象。报告中提到,山西省深入贯彻党中央和国家有关疫情防控决策部署,迅速组建了由省委、省政府领导亲自挂帅的防控工作领导小组,采取了一系列严格的防控措施。例如,及时关闭交通调控中心、严禁涉疫人员流动、加强疫情数据监测等,这些措施的有力推进对疫情的传播起到了积极的控制作用。
其次,山西省在疫情防控中注重科学研究和技术创新。报告中提到了一些关于科研方面的介绍,例如疫情期间,山西省高度重视科研工作,组织相关机构积极参与疫情溯源和疫苗研发等科技攻关工作。这一举措体现了山西省在疫情防控中深入的创新意识和科学的探索精神。
再次,山西省在疫情防控中积极宣传和教育。报告中指出,山西省通过多种渠道,加大疫情防控的宣传力度,提高了群众的防护意识。在这一过程中,山西省注重利用社交媒体、电视、广播等传媒手段,融合科普知识和防疫技巧,向广大群众传递科学防控的信息。这一措施的实施使得山西省民众广泛认同并积极参与到疫情防控中来。
此外,山西省在疫情防控中坚持人民至上的原则。报告中提到,山西省把人民生命安全和身体健康放在第一位,把群众的利益放在至关重要的位置,不仅全力保障了群众的基本生活,还积极推动相关产业的恢复和发展。这些举措深受广大民众的好评,也展现了山西省政府以人民为中心的执政理念。
总之,山西省在疫情防控上取得了显著的成绩。我深感山西省在这场抗击疫情的战斗中,充分发挥了省级领导的作用,加强了科技攻关和创新意识,注重了宣传和教育工作,坚持了人民至上的原则。这些经验值得我们学习和借鉴,无论是在今后的疫情防控中,还是在其他领域的工作中,我们都应该以这种高度负责的态度和创新的思维去面对和解决问题。
然而,值得注意的是,山西省报告中也提到了一些存在的问题和挑战。例如,报告中提到了疫情防控中存在的难点和短板,以及需要进一步改进的方面。这些问题的存在提醒我们,在疫情防控的过程中,我们不能满足于现有的成绩,还要不断地总结经验、完善制度,做到更加科学和规范。
总而言之,山西省在疫情防控工作中展现出了良好的应对能力和成效。通过阅读山西省防疫工作报告,我们可以从中汲取到许多有益的经验,例如重视科学研究和技术创新、加大宣传和教育、坚持以人民为中心等等。在今后的工作中,我们应该以山西省防疫工作为榜样,不断完善自己,提高自身的应对能力和创新精神,为更好地应对疫情和其他突发事件做出更大的贡献。
电厂防疫工作报告篇十九
进入大学三年级,我们将开始学习专业课,开学的前三周,便是认识实习。认识实习其实也不能完整的学到一些专业知识,但是作为一次大学生与实际环境的直接接触,而且是第一次,必将对以后的专业学习乃至个人发展都将有所帮助。于是,我们就先后来到了武汉高新电厂与供热公司,武汉锅炉厂,武汉汽轮机厂和华能阳逻电厂实习,其实从真正的意义上讲,就像华能阳逻电厂的游立言工程师所讲,这短短的参观也就仅仅是参观而已,谈不上实习,但是就当作参观,也未必不可,而且对我们也会有很大的帮助。从小到大一直是与课本打交道,这次能直接学习课本以外的知识,当然是不能错过,而且要好好的把握。
虽然只经过短短的参观认识,但是经过各电厂的介绍得知,在新中国成立之后的半个世纪中,中国的电力工业取得了迅速的发展,平均每年以10%以上的速度在增长,到__年12月底,全国装机容量以突破5亿千瓦,无论在装机容量还是在发电量上都跃居世界第二位,仅次于美国。特别是进入上个世纪90年代以来,我国的电力平均每年新增装机容量超过17gw,使长期严重缺电的局面得到了基本缓解,国民经济和社会发展对电力的需求得到了基本满足。
但是,我们目前还存在一些问题,首先是全国发电设备平均年利用小时逐年下降。其次是我国的人均用电水平底,远远落后于发达国家,大约是加拿大的1/20,美国的1/4,法国的1/8,全国至今还有上千万人没有用上电,而且近几年中国电力供需十分紧张,不少地区拉闸限电,可见,电力的发展还远远不够。
二、对火电厂的总体认识。
第一次来到的就是武汉高新热电厂,当天上午,厂内工人向我们简单介绍了一下电厂的基本历史,还有就是发电的基本原理。然后我们就在一师兄的带领之下去参观了电厂的各个部分。电厂给人的第一感觉就是嘈杂,环境极为恶劣,对于师兄的介绍,讲解,如果站在一米外几乎就听不到说什么,很不幸,在厂房内,我没有能靠近师兄,当然也就不知所云,不过还好,经过了嘈杂的厂房后,我们来到了中央集控室,这里可以说是电厂里面环境最好的工作场地,没有房外的灰飞烟饶,没有机器的轰轰隆隆,而且没有外面的酷热,估计在这里面工作的职工的薪水也是最高的吧,后来问了师兄,果然是差不多。在集控室,最引人注意的就是正门对面的一排机器,上面布满了红线,红点,还有一些绿色的,据介绍就是控制电厂的机器装备等等的电路图,现在基本上都是自动化了,室中心的几台计算机就是对他进行控制的,而工作人员的人数只需要几个了,只要控制计算机就可以确保机器的正常安全运行,比起原来的旧电厂,现在的自动化程度大大提高,所以电厂的技术人员越来越少了,当然对他们的要求也是越来越高,直接带来的就是效益的越来越好了。
这一点在阳逻电厂也可以鲜明的看得出来,我们在游立言工程师的导引之下,穿过了电厂的厂房,其中除了只看到机器设备之外就没有什么其他的,很难看到一个工人,偶尔看到的是几台可控机器,据游工介绍,只需要工人在上面设置好程序就可以不管了,机器的控制全部在集控室可以观测,所以只要电厂运行出了问题,就可以马上得知,一个电话过去,维修的就马上过去,使之尽快得到解决。
谈到自动化,我们在武汉锅炉厂也可以深深的感受到。在汽包制造分厂,汽包的一些辅助制造,比如汽包上面的钻孔,焊接等全部是自动进行,只要技术工人根据制造要求事先设计好程序,然后开动机器即可;在管子分厂,无数支管子的生产,如果仅仅是人为的打磨,那是不可能做到完全一样的,所以当然也利用机器的自动作业,工人只需要注意机器就可以了。对于锅炉,他有一个重要的组成部分就是水冷壁。水冷壁就是由许许多多的管子并排组成,管子之间都是焊接着,这些焊接也是有机器的自动完成,每次并排几只管子,调整好之间的位置,然后就是自动工作了。
现在火电厂的自动化程度都很高,人员数量必然就会减少,使得对工作的质量就会提高。据了解,火电厂的职工一般是五班三倒或者是四班二倒或者还有其他的,反正就是采用的轮流制度吧,每次只要是上班就是连续12个小时,在集控室工作的就必须严密注视着计算机,确保异常情况的出现能够被立即发觉;对于维修方面的,工作时间有有些不同,有一种开玩笑的说法,说维修工个个都患有“电话恐惧症”,只要电话一响,多半认为就是要工作了电厂某些设备需要维修了,不管是寒冬还是酷暑,不管是白天还是黑夜,都必赶赴现场。当时我们听起来都很惊讶,心底里自然就想以后自己不要从事这种工作了,但是,中国有一句谚语“我不入地狱,谁入地狱?”,如果以后真的是从事这种工作,当然是不会抱怨,更不会推却的了。但是话说回来,现在的科技如此发达,机器设备哪有那么容易坏掉呢,所以维修工人的情况也不像想象中的那么艰难。总之,在电厂工作的时间概念与一般的有些不同,典型的就是不会按照正常的星期计算,也不会有正常的“黄金周”,人家最闲的时候就是电厂最忙的时候,尽管如此,但是我认为这也没什么的,还不是都在地球上工作。
火电厂比起水电厂,它的地理位置那是热闹得多。一般在城市的周边建立火电厂,比如这次参观的高新电厂与供热公司和华能阳逻电厂,一个在武汉的关山二路,一个在武汉新州区的阳逻,都离武汉市中心很近。这是因为火电厂与水电厂不同,他不需要依赖于特别的地理环境,理论上讲,任何地方都可以建立火电厂。建在城市周边,为城市的输电带来了巨大的便利,不用拉很长的输电线,也不用超高的输电电压,这在输电成本上有巨大的节约,另外对城市的供电也很方便。
这次认识实习涉及到电厂的方方面面,当然也不会错过职工住宿薪资方面的问题。对于住宿,那是肯定很好的。游工介绍,阳逻的工人是住在武汉的竹叶山,如今,那可是武汉的繁华地带;高新的住在雄楚大街,也是黄金地带,都住的不错,那也是理所当然,谁让电厂的经济效益这么好?对于薪资方面,我没有顾面子,问了一些,但是几位都没有正面回答,但从住宿的介绍以及他们的表情看来,应该还不错,这也是事实吧,当代的中国正在崛起,经济正在以爆炸式的方式增长,电力就是其中的最根本的基础保障,作为电力的源泉,电厂肯定是扮演着大佬的角色。
总之,火电厂给人的总体印象是工作环境不怎么样,工作时间不合大流,工作地点靠近城市,工作待遇还算不差,对国家的贡献无人能替,还有着巨大的发展!
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