乡镇工会主席岗位个人工作总结(汇总18篇)

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乡镇工会主席岗位个人工作总结(汇总18篇)
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打好总结基础,有利于我们在今后的学习和工作中更好地前进。在写总结之前,我们需要明确总结的目的和对象。面对写总结这一任务,我们可以参考这些范文的结构和写作思路,从而写出更具有说服力和价值的总结。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇一

20xx年,xxxx镇总工会在xxxx市总工会和xxxx镇委镇政府的正确领导和大力支持下,根据工作任务,围绕部门职责,结合自身实际,致力推进工会规范化建设、工资群众协商等工作的开展,较好地完成了今年的工作任务。

在去年大力推进工会组建工作的基础上,今年,镇总工会着力做好规范建会工作。镇总工会以xxxx省总工会抽查和xxxx市总工会的固本强基考核工作为契机,促进各单位、村(社区)全力开展工会规范化建设工作。透过召开工作会议、下乡指导、深入到企业进行现场检查和指导,推动企业开展工作。9月27日,xxxx市总工会检查组随机抽查我镇5间企业进行实地检查,规范化建设工作受到检查组的一致好评。

工资群众协商工作是今年的重点工作之一。今年5月,xxxx市总工会对工资群众协商工作进行了动员布置后,镇总工会专门召开了xxxx镇工资群众协商工作推进会,组织各单位、村(社区)工会干部观看工资群众协商专题短片,要求各工会干部必须要认清形势,熟悉业务,加强督导,全力推进工资群众协商工作。

为更好地开展工作,镇总工会多次与镇人力资源分局联系沟通,认真学习企业与工会协商后所签订的群众合同需要进行审查的流程,梳理好审查中所需材料等,做好指导工作。

镇总工会采用每周一上报,每周一督导的做法,加强督促工作。同时,向企业派发了《工资群众协商知识问答》、《xxxx市工资群众协商先进企业典型材料汇编》、《企业群众合同审查需提交的资料》等宣传资料,进一步推动企业与员工加深对工资群众协商工作的认识,促进企业与员工就企业内部工资标准、分配制度等事项进行平等协商,从源头上预防劳资矛盾发生,构建和谐稳定劳动关系。

至12月10止,已完成工资群众协商工作的企业有126家,其中:世界500强企业4家(xxxx),建制率达80%;千人以上企业12家,超额完成了工作任务。

1、完善信访渠道,突出维权主业。

维护职工合法权益是工会的职责,为更好地履行职能,今年5月,镇总工会落实2人跟踪处理职工反映问题和群体性劳资纠纷工作,配备人员实行ab替补机制,确保人员到位,不遗漏任何一件舆情事件。镇总工会专职副主席亲自挂帅,对收到的每一件舆情事件及时了解状况,做到亲力亲为,力求将矛盾化解在萌芽状态。

至12月10日,镇总工会共收到信访事件57宗,其中市总工会转办38宗,镇总工会接访19宗,全部及时处理和回复,没有出现漏报、迟报现象,受到xxxx市总工会的充分肯定。其中在伟易达的.信访事件中,由于处理得当,xxxx市总工会对我镇总工会的做法给予好评,因此要求我镇把信访事件的处理方法向全市各镇街工会作经验介绍。

2、切实为职工办实事、解难事。

全心全意为职工服务是我们的工作宗旨。年初,镇总工会探望了15名工伤员工,共发放了4500元慰问金,使外来务工人员倍感温暖和鼓舞。除此之外,镇总工会为职工办实事、解难事开展了一系列工作:

一是帮忙困难职工申请帮扶款。3月初,镇总工会组织各村(社区)、工业园区工会联合会根据困难职工帮扶的申请条件,在本辖区内做好调查摸底工作,并用心协助贴合条件的职工做好申报工作。透过大家的努力,初步贴合条件的职工共有82名,镇总工会已于4月中旬把申请资料提交到xxxx市总工会,最终透过xxxx市总工会的审核并获得帮扶款的有75名,共获得75000的慰问金。

二是为困难职工子女申请助学款。6月初,镇总工会根据xxxx市总工会关于“金秋助学”工作的要求,对初步贴合困难职工帮扶条件的现就读高中、中专、大学的职工子女进行摸底汇总,最后共有71人贴合助学帮扶条件,共获得12.2万元助学款。

三是协助职工申请交通和误工补贴。10月下旬,按照《xxxx省总工会20xx年千万职工大培训行动组织实施方案》,镇总工会为做好“工会培优计划”,协助贴合条件的职工申请交通和误工补贴,透过各单位、村(社区)工会把通知转发给企业,并利用电视广告,把申领条件、补贴标准、申报流程等有关要求告知广大职工。同时,镇总工会用心到镇人力资源分局查找贴合申领条件的人员名单,发信息通知其做好申请工作。透过用心宣传发动,至申领截止时间(11月30日),共有45人申请,其中43人已透过镇总工会和xxxx市总工会的审查,现等待xxxx省总工会的最终审核。

3、用心推动“先锋号职工服务中心”建设。

“先锋号职工服务中心”是我镇今年工会工作的一个创新亮点。“先锋号”职工服务中心是以服务为宗旨,充分利用现有的资源和专业优势,设立职工党员之家、工会主席工作室、心灵驿站、困难职工帮扶中心、职工文体活动指导中心、协商调解室、职工书屋、就业指导服务中心、女职工之家、工会社工志愿者之家十大功能室,为职工带给党建活动、心理咨询、法律援助、困难帮扶、医疗健康、文体指导、培训就业等多方面的服务,把工会的各项服务送到企业中去,送到职工心坎上,使工会组织和工会工作更加贴近企业、贴近职工、贴近实际。

前期,镇总工会对镇内已建工会的企业进行调查摸底,按照企业规模较大、工会工作基础扎实,条件较成熟的候选企业进行深入了解,最终确定先锋高科技(xxxx)有限公司为我镇首个建设“先锋号职工服务中心”的企业示范点,并用心做好与市总工会、先锋公司的联系沟通、指导协调工作。

今年3月,“先锋号”职工服务中心在先锋公司落成并投入使用,大大地提高了企业管理层和职工对工会组织的关注度。很多职工到“先锋号”了解其功能和运作,企业管理层也期望透过“先锋号”让员工更有归属感,为企业留住人才,构建和谐劳资关系。

同时,透过工会和“先锋号”服务平台,畅通了职工表达诉求的渠道,为职工带给了更多的服务、帮忙,使职工的业余生活更加丰富。先锋公司的工资群众协商工作能真正做到真谈实谈,并得以顺利开展,除了企业本身重视工会工作外,“先锋号”职工服务中心在该公司建立,也起到了很大的促进作用。

目前,“先锋号”职工服务中心由市总工会投入的硬件建设已完成,所配备的社工已到位,并用心融入先锋公司开展工作。母婴室、心灵驿站、协调处理室等功能室已开放使用,并逐步完善。自成立以来,先锋号职工服务中心自身共策划“先锋好声音”、“20xx年中秋晚会”、“清凉一夏——防暑知识讲座”、“包饺子,话爱心”等特色活动16个,主要包括丰富职工业余文化生活、职工身心健康服务、志愿者团队建设三个方面,活动参与志愿者人数总计138人次,服务人数超过5000人次,大力倡导职工对精神文化的追求,提升了职工自我的健康和安全意识,丰富了职工的业余文化生活,协助职工解决实际困难和问题,帮忙职工建立完善和健康的社会支持网络,切实发挥了服务职工的职能作用。

今年,镇总工会继续做好工会经费收缴的解释、指导等工作,透过派发《xxxx省税务代收工会经费宣传手册》等资料,让企业熟悉工会经费相关法律法规和业务知识;透过电话、现场解答企业对工会经费缴交、返还、使用等方面的咨询,协助企业处理相关工作。

经努力,至今年10月,全镇缴交工会经费的企业共有198间,其中已完善返还手续的168间,尚未完善返还手续的30间,约共收到工会经费1317.31万元,月均缴费达131.73万元,缴交状况较为理想,在全市各镇街中位于前列。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇二

今年以来我镇工会认真贯彻落实了党的十九大精神,坚持以“三个代表”重要思想为指导,在镇党委的领导下,认真开展了工会工作,现总结如下:

维护职工合法权益是工会的最基本职能,工会应当把职工利益放在第一位,只有维护好职工的合法权益,工会才能显示出它应具有的社会地位。

1、关心好特困职工。特困职工是社会的弱势群体,他们渴望得到社会的关爱。今年一月份,镇工会(三镇)慰问了30多名特困职工,把工会的温暖送到了他们的手里;同时镇工会(三镇)还会同市总工会慰问了10多名特困职工,解除了他们的燃眉之急,使他们过上了一个比较愉快的春节。同时今年我们又发动基层工会进一步关爱特困职工,至11月底,全镇基层工会又上报了30多名特困职工,其中一部分特别困难的职工已上报市总工会,在元旦左右我们将再次以实际行动慰问好特困职工,以表我们工会的一点心意。

2、参与了执法检查。今年3月27日,原鹿苑镇工会参与了镇人大组织的《劳动法》、《工会法》执法检查,先后检查了滩里村、鹿东村、攀峰纺织机械有限公司工会的工作,认真翻阅了职工签订的劳动合同,听取了所在单位工会主席的工作汇报。镇工会还向代表们汇报了工作情况,人大代表们对工会还提出了强化基层工会建设、发挥基层工会作用、加大维护职工权益力度等工作建议。实践证明,人大代表视察检查《工会法》执行情况,不仅推进了工会工作,同时还扩大了工会的社会影响。

3、检查了“非典”防治情况。在“五一”节前后,原鹿苑镇工会认真检查了三家建工会的外商独资企业防治“非典”情况。由于外商独资企业的外省籍职工比较多,职工结构复杂,人员流动量大,防治“非典”刻不容缓。如台资企业的三丰机电开发有限公司原定放假5天,镇工会积极与企业老板协商后,将假期改为“五一”和“五四”(星期天)两天,并劝阻职工不要返乡,上班期间发加班工资,有效地控制了职工的流动,收到了良好的效果。

4、做好了爱心助学工作。爱心助学是帮助特困职工子女考上大中专院校渡过难关的有效手段,我们在基层工会主席会议上进行了认真的.贯彻,基层工会主席纷纷表示决不让一位特困职工子女因交不起学费而放弃学业。

5、抓好了安全生产的督查。安全生产工作不仅是对企业财产的保护,更重要的是保护职工的生命安全,职工的生命是最珍贵的,我们将鹿港毛纺公司列为安全生产重点企业,做到常检查、常督促,使这家企业的职工在思想上做到应知,行动上做到应会,由于该公司做了大量的前期工作,使该企业的安全生产得到了保证。

我们认为,工会工作关键要突出几件有意义的、有影响力的工作,让人家看到我们工会在做什么,是实实在在的,言之有物的。

1、认真贯彻落实市九次工代会精神。

7月上中旬,塘桥、妙桥、鹿苑三镇分别召开了全镇基层工会主席会议,传达贯彻了市九次工代会精神,都重点学习了市委曹书记的讲话和市总朱主席的工作报告。会上都要求基层工会要以全市工会工作总的指导思想为指针,以今后的五年六项工作任务为指导,结合本镇本单位的工作实际,认真地卓有成效地开展工会工作,做到与广大职工更贴近,与实际更贴近。

2、制订了目标考核意见。三镇工会根据市总目标考核意见,都结合本镇实际,制订了20xx年度工会工作目标管理考核意见。考核意见重点在六个方面:工会组织工作、维权机制建设、帮扶困难职工、工会宣教和经济技术创新工程、工会财务组审工作、创新工作有成效。

3、成立了工资协商指导小组。都由党委副书记兼工会主席任组长,组员由镇工会副主席、财政所长、劳动社会保障所长担任并经常深入基层了解情况,对企业提出工资指导意见。

4、做好了《集体合同》、《集体协商制度》、《企业工资集体协商协议书》、《企业劳动安全卫生集体协商协议书》的签订贯彻落实工作,如今已有大部分工会企业签订。

5、塘桥镇工会于4月12日在镇举行的“争当诚信市民、共建诚信城市”宣誓仪式和千人签字活动,会同团委、妇联向全镇人民发出了“争当诚信市民、共建诚信社区”和“争当诚信市民、争创诚信企业”倡议书。

6、在全镇职工中开展了“职工与法人代表同学法”活动,重点学习了《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》等法律法规,同时还举办了法律知识竞赛。

7、继续贯彻落实了市委51号文件精神,依法做好了20xx年度工会经费的收缴工作,并将在本月20日左右按时完成上缴市总的任务,同时将做好基层工会经费的检查。

1、做好了《工会法》、《省实施〈工会法〉办法》的宣传工作,二级工会运用板报、画廊、广播电视等形式进行了大力宣传,有力地推动《工会法》的深入贯彻。

2、完成了20xx年度工会各类报刊的征订任务。

3、会同团委、妇联(10份)开展了一次影响力较大的青年歌手大奖赛活动。

4、做好了市九次工代会简讯的板报会展宣传活动。

5、做好了宣传报道工作。四月一日刊登了我镇工会撰写的《鹿苑镇人大视察工会工作》、5月9日《苏州日报》题为《防治非典各级工会显神通》、8月29日《江苏工人日报》题为《鹿苑镇台资企业全部建工会》、11月6日《江苏工人报》题为《实行工会主席“一支笔”》的宣传报道。

1、加大建会力度,在扩建村、厂工会的基础上,全部建好外资企业工会,要在适当时候做好一次调查摸底工作。

2、加大维权力度,搞好两次执法检查,特别是《劳动法》、《工会法》的执行情况,两法都赋予工会一定的权利和义务。

3、加大帮扶特困职工力度(包括爱心助学)。

4、加大集体合同签订力度,完成集体合同的签订工作。

5、加大企业民主管理力度。

6、加大工会宣传报道力度,在今年的基础上再上一个新台阶。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇三

根据市总xxxx年工作要点和工作要求,结合本镇实际,镇工会在年初制订了xxxx年全年工作计划,镇党委、镇政府非常重视镇工会工作,专门听取了镇工会工作汇报和工作计划,并对做好镇工会提出了新的要求和意见,镇工会根据市镇两级领导提出的工作要求,结合工作计划,进行分解和部署具体做好以下几方面工作:

我镇因镇小,规模企业也相对较少,前几年都能按照市总要求完成组建任务,今年需总建3家,已建2家,打算再建2家。新增会员170名,全年能完成200—250名,外商、合资企业已全部建会,三产服务行业已建1家(福隆公司),今年打算再建1家。基层工会、规范化达标企业工会、三星级工会入会率按照85%、90%、95%已作布置。

镇级要积极走出一条建行业工会、园区工会、社区工会联合会等管理路子。根据我镇实际,镇工业区块已开始启动,待企业进入建成后,打算建园区工会。

根据市总xxxx年22号文件要求,已在樟树村联合工会开展非公有制企业工会,主动参与职工安全卫生工作试点,已派人去了宗汉金堂村学习取经,参加了市总有关培训,但进展不快,有待进一步细化。

根据市总提出的`独立建工会组织两年以上的单位,原则上均要达到职工之家标准至目前已有11家企业工会通过规范化建达标企业工会,对照市总全年完成26家目标有距离。根据“三级联创”对登陆艇基层工会的创建标准和“三星级规范化工会”标准我镇已落实2家创建,争取3家,特别是正际金属公司工会,工会工作较有起色。

我镇汇丽公司工会和鸿达模具制造中心工会,职工培训抓得较好。汇丽公司投入10余万元,有专门培训中心和电化教具,以企业工程师为主和外职教师为辅,常年开展职工培训活动至目前已举办职工培训24期,参加人次达1650人次。鸿达公司工会经劳动部门批准,建立了职工技术学校,设有多媒体教育基地和钳工技工培训基地,职工通过培训考取等级,进行薪酬挂钩,极大地提高了厂职工素质,对企业和职工教育有利。以上两企业培训工作,企业老总都明确交给企业工会完成。

8月底,镇工会决定在革新电机公司内,开展一次技能比武,邀请有关企业工会主席一同观看。9月份和10月份汇丽机电公司2次技能比武,镇工会也邀请有关企业工会主席一同观看,镇工会决定拨一点补助经费,鼓励企业办好劳动竞赛和技术比武活动。

鸿达模具制造中心qc小组活动开展正常,而且很有成效,公司成立了以车间班组和厂部二级qc小组,企业内部遇到的技术难题,一经提出都不得有二级qc小组,按照难易进行技术攻关解决,促进了企业技术升级质量状况,企业整体技术素质达到了一个新台阶。

镇工会建立了职工维权领导小组,和镇级维权窗口,具有劳动钗解决的法律效力,能担负起劳资纠纷、工伤事故、劳动争议等处置。建立了村级(居委)劳动保障服务站,镇里发了匡政[xxxx]8号文件,明确规定治调干部主要负责做好劳动管理,劳动纠纷调处,妇女主任做好女职工合法权益保障。单建工会都建立,劳动争议调解小组和劳动保护监督小组和女职工委员会。镇级劳动争议调解维权窗口能按时上报各类报表,而且工作负责,及时调解矛盾和纠纷。单建工会企业都签订集体合同和工资集体协商和有关职工保护合同,开展了要约行动。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇四

今年以来,在局领导的正确领导下,在部门领导的精心指导和热心帮助下,经过自己刻苦努力,较好地完成了上级交给的各项工作任务,取得了比较好的成绩。现将工作总结如下:

组织的党员先进性教育活动,认真学习了“三个代表”重要思想、科学发展观和“十六届v好范文五中全会”精神等内容,充实自己的思想,提升认知新事物的能力,始终把思想统一到中央的精神上。在学习党的方针政策和理论知识过程中,始终不忘加强业务理论和与业务有关的科学知识的学习,不断提高处理工作的能力。自觉学习了《国防法》、《国防交通条例》、新《工会法)》、计算机应用、交通建设管理等内容。积极参加省人事厅、交通厅组织的军转干部培训班,省交通行业劳动安全评价员培训班,市人事局举办的计算机培训班,均取得了优异的成绩,并被省交通厅党校评为优秀学员。能按要求做好学习笔记和撰写心得体会,全年写学习笔记10余篇,近3万字。通过学习培训,提高了政治素养和业务理论知识,熟悉了交通行业建设的基本情况,掌握了工作的基本方法和思路,为实际工作提供了理论依据。

二、爱岗敬业,培育强烈的事业心和主人翁责任感,是做好各项工作的前提。从部队转入局工作一年多来,先后在战备、工会两个部门工作,工作相对较为清苦,与将要回地方工作时的想象有着一定的差距。但自己能够调整心态,转变观念,很快地适应了工作环境,做到干一行爱一行,把工作作为事业来干,全身心地投入到工作中。能积极协助部门领导开展工作,对上级交给的工作任务,能够不折不扣地加以落实,先后完成了××市“交通杯”游泳比赛、交通行业工会主席培训、局“高指杯”乒乓球比赛和××市“公交杯”乒乓球比赛等部门重要工作活动,并作为队员参加了“高指杯”乒乓球比赛,取得了团体第一、个人第二的好成绩。平时工作踏实、肯干,较好地完成日常事务性工作。工作中,不怕苦,不怕累,能够结合工作实际,拓展思路,勇于探索,适时为领导提供工作信息,当好发挥参谋、助手,得到了领导的肯定。

三、遵章守纪,养成优良的工作作风和法规意识,是做好各项工作的基本保证。能够把部队好的作风带到自己的工作中,不迟到,不早退,按规定落实请销假制度,组织观念、纪律观念和法规意识好范文强。工作中,能严格按照规章制度办事,组织纪律、财经纪律执行比较好,一年多来,从未有过违纪现象的发生。平时注重工作作风的养成,能够保持良好的工作环境,在机关文明创建检查中,各种台帐、办公设备、卫生等整理得比较好,受到领导的好评。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇五

我本人现任_镇基层工会主席,全操工会全面工作,分管民宗事务,分驻陀烈村工作。一年来,我在上级有关部门的精神指导和镇委镇政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,积极完成各项重要任务。在_镇的_村和_村发生的村群众斗殴事件后,我听从党的指挥在海洋坡田野里执行抗旱促稳定之非常重要任务,并突出完成党交给重要任务。

为了完成市总工会交给的任务,我在新企业组织建工会一家,发动农民工入会48人。同时并开展工会维权工作。

黎族地区的民房危房改革,我们今年共建新房40多户,并想方设法发展山区经济生产。

在驻村党的各项任务,我们在陀烈村完成了计划生育结扎任务。并做好迎接抽查准备工作。我们还做好畜流感的预防工作,水利维修、整治脏、乱、差工作……等等完成了重要任务。

为完成这重要任务,其具体做法有:

1、一切服从社会稳定的需要。_镇的_村和宝上村,两村群众的互相斗殴的事发生。我不顾自己生命安危,积极坚持在抗旱维稳第一线。当时,两村的群众田劳时都带了防身工具,镇干部在抗旱维稳时都有点害怕。当时主要领导委托我当组长,我一直坚持到最后,突出完成了党在非常时期交给的任务。

2、工会工作开展。遵照市总工会会议工作方案,我在非常时期命出新的办法,在新企业一家组织工会,农民工入会48人。工作开展,有的农民工对加入工会思想认识不足,认为加入工会后会给自己添加麻烦,不自由,被迫交工会费。我针对此问题组织召开有关会议,宣传《工会法》说明道理,讲的理论使他们提高认识,积极加入工会。除此,我们积极开展工会维权工作,维护干部职工们的合法权益。_镇在8、9月份时有一笔加班补贴钱,镇主要领导由于繁忙不及时发到干部职工手里,为此而议论不休。针对此问题我直接向领导汇报,提出意见,取得了领导的积极支持,解决了问题。

3、民房危房改造工作。20是城镇东片黎区民房危房改选工作较艰巨的一年,我深入山村进行思想教育工作,进行发动改造,共改建危房民房40多户,槟榔村山区民房危房改造成了示范点,体现出社会主义新农村进步。

4驻村工作。一回驻_,我党及国家任重而道远,时刻把重任放在心头,日夜尽忠效劳积极工作。多次召开会议,学习有关党在农村的各项政策,使他们提高了认识,想办法把工作做好。今年的计划生育结扎任务的完成情况很好,做到除了的确病残户外,只有一对夫妇没有实行绝育手术;民房危房改造完成17户,并做传染病的防治工作;维修渠道达10多公里。

取得了这些成绩,与领导同志们的帮助是分不开的。有了成绩,并不等于没有缺点错误。一年来的工作过程,我觉得自己的工作取得一定成绩,但离党和人民的要求还差得很远,我自己聪明地看出:工会工作力度不足,改变山区落后面貌拿不出新干劲,驻村工作不能打开新局面。

年已经过去,我们又迎来了2014年,新年的到来,旧年的成绩激励着我前进,旧年的错误教训使我更加聪明起来,我要在新的一年里完成成绩,纠正错误,把各项工作做好。一是工会工作要跃上新台阶;二是民房危房的改造建设要跨步前进;山区的农业和经济要高效发展;三是驻村要完成各项任务,要充分发挥村级干部作用,让他们挑起重担,科学发展经济大力发展生产,努力建设社会主义新农村,坚决完成各项任务。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇六

在镇党委和县总工会的正确领导下在镇政府的大力支持下以党的十七届五中全会和全国十五大精神为指引以科学发展观为统领认真落实我镇工会年初工作计划树立“以职工为本、主动依法科学维权”的中国特色社会主义工会维权观结合实际用心开展各项有利于构建和谐机关、促进健康发展工作。现将全年工作总结如下:

一、机关工会基本状况。

20月日,按照《中国工会章程》和《中国工会法》的有关规定,选举产生了第八届工会委员会、女工委员会与经审委员,现有会员163人,职工入会率达100%。职工活动中心413平方米,职工教育中心80平方米。

一年来,镇党委、政府领导高度重视,经常对工会的工作作出具体指示,对工会提议的各项活动给予经济上的支持。

队伍的工作潜力,我镇机关工会全年共组织了六次学习培训,学习了《换届选举应知应会知识》、《精神礼貌应知应会知识》以及各类讲话精神、指示精神等,并组织机关工会会员轮流进行授课,透过学习培训使我乡机关工会干部增长了新知识,开阔了视野,明确了在新形势下工会应做的工作和应发挥的作用。

(二)、认真贯彻“两个维护”基本原则,落实职工劳动保护、工作环境改善工作。

2019年,是十二五规划的起始之年,在社会经济快速发展的背景下,和谐成为了发展的工作重心,“安全高于一切”是我镇工会始终坚持的基本原则,深入开展安全生产活动,加强职工劳动保护措施,大力改善职工工作条件一向是镇党委、政府与机关工会齐抓共管的重点。2019年期间,我镇机关工会用心与镇政府沟通,拓宽员工与镇机关的交流渠道,2019年收到提案7件;新老员工座谈会2次;透过多种形式听取机关干部对机关业务工作、业务创新及环境改善等意见和推荐,并及时落实解决。

为了促进我镇机关职工安全生产意识的提高,2019年月镇机关工会开展了“2019年安全知识竞赛”活动,并用心配合镇党委、政府,与184团联合开展了防暴处突演练等安全演习活动,参与活动人数160人,参与率100%。并组织了安全知识竞赛资料专项学习,安全知识竞赛测试,参与覆盖率达100%。透过一系列活动形式营造“人人讲安全、事事讲安全、时时进行安全”的氛围,使安全竞赛活动深入人心。

(三)、注重职工思想教育手段的多样性,用高尚的文化占领职工。

思想文化阵地。

开展健康有益、生动活泼,为群众所喜闻乐见的活动,也是我镇机关工会的一项重要工作。2019年,我镇机关工会投入资金,用心组织,先后成立工会舞蹈队、篮球队等文体组织,并加强与上级工会沟通联系,努力为职工搭建展示平台,创造综合素质提升机会。

去年月,镇工会举办的包饺子过冬至活动,让大家在紧张的工作之余学会放松自我,体味生活在大家庭中的温馨和归属感,增加了乌云镇全体干部职工的凝聚力!

2019年月,工会委员会肩负重任,负责策划2019年乡镇元旦晚会整体推进工作,并组织会员编排节目。晚会当天由镇工会、文化站、礼貌办、妇联共同全程负责会场安保,现场安排、主持阵容、活动统筹以及人、音、影、光、效同步等重要工作,在各部门的联合协作下,2019年乌云镇庆“元旦”联欢晚会取得了圆满的成功。

4月,机关工会组织的代表队,参加了县总工会、县文体局、残联理事会、妇联共同举办的拔河比赛,团结一致、作风正派的机关工会代表队荣获了第二名的好成绩。

7月,工会篮球队参加一八四团举办的男子篮球赛,技术娴熟、吃苦耐劳的品质不仅仅给场上场下的队友、观众们留下了深刻的印象,同时也取得了第二名的好成绩。

8月,炎热酷暑,机关工会为职工们送来了可口的西瓜,大家一起卸西瓜、分西瓜、吃西瓜的动人场景让人人都感受了工会温暖的细微之处。

9月,传统节日中秋佳节来临之际,乌云镇机关工会主席,对我镇机关干部致以亲切慰问,并送上节日的祝福,充分肯定了我镇机关干部在工作中取得的优异成绩和为乌云镇的建设和发展做出的重要贡献,亲切的话语,飘香的月饼,使大家真切地感受到了工会的关心和支持!

我镇机关工会为了更好的服务于职工,2019年工会用心协助乡妇联开展“三八”妇女节日晚会,乡机关年度旅游等群众活动,还先后与乡文化站、礼貌办、妇联、团委、残联、联合举办了文体活动8次,活动共印发宣传材料500余份,张贴各类宣传标语20多条。透过这一系列活动的开展,不仅仅活跃了职工文化生活,使干部职工对工会工作有了更深一步的了解,同时把思想教育的资料渗透、融化在活动之中,使职工受到感染、熏陶和教育,起到了“润物细无声”的效果。

(四)、认真开展女职工工作、落实女职工专项劳动保护,为职工办实事、办好事,做职工的贴心人。

我们工会本着“群众利益无小事”的理念,把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题,增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。

专门设臵了国家有关女职工劳动保护规定的章节,为切实保护女职工的健康,每年在组织女职工定期妇检的基础上,还定期组织一次健康体检,帮忙女职工随时掌握自己的身体信息,发现健康隐患,及时治疗,保证身体健康。

同时搞好职工的福利。冬季为职工发放取暖补助、为贫困的职工子女发放助学金、定期走访贫困职工、鼓励职工休干部假。关心职工的疾苦,做到“三必访”,即遇婚丧嫁娶必访、职工生病住院必访、家庭出现矛盾纠纷必访,使职工切实感到群众的关怀和温暖,增强了工会的凝聚力。

乌云社区的李刚、候茂胜、迟德峰自主创业,资金遇到了困难,这时他们找到了工会,工会与他们结成帮扶对子,向上级工会申请了无息小额贷款,支持他们搞自营经济。

2019年月,在县级工会组织的重视和指导下,乌云镇工会为医院职工杜鸿争取经费3000元,我镇政府拿出1000元经费,用于与病魔的抗争。

2019年以来,无论是患病儿童救助、贫困母亲救助还是红十字会、妇联募捐,机关工会用心响应募捐活动,共筹得善款3207.2元。在“春节”、“五一”等各重大节日前“送温暖”活动和平时困难职工帮扶救助中,先后共走访慰问和救助困难职工5户(次),发放生活、医疗帮扶救助金、慰问金及慰问物品共计4600元,把党和政府的温暖和工会组织的关怀送到他们的心坎上,透过工会真真切切的工作态度,实实在在的工作作风,让员工感受到工会组织就是他们在异乡的一个家。

透过2019年的各项工作开展,虽然取得了必须的成绩,但是,离上级工会和全体职工要求还差有一段距离,同时,我镇工会也会在以后的工作中不断提高组织工作潜力,扩大组织作为,进一步提升了“模范职工之家”的形象,让工会组织在职工的心理生根发芽。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇七

20xx年镇工会联合会在镇党委、政府的领导下,在县总工会的关心支持下,结合年初工会目标任务,认真贯彻落实“组织起来、切实维权”的工会工作方针,按照县总工会xx届xx次全委(扩大)会议和xx县工会第xx次代表大会会议精神以及开展“调查研究年”理论调研活动的精神,坚持“建组织、强管理、维权益、送温暖、搞活动、抓亮点”的工作思路,求真务实,开拓创新,奋发进取,全镇工会队伍日益壮大,网络更加健全,制度不断完善,运作更为规范,工会工作实现了创新和突破,现将全镇一年来的工会工作情况总结归纳如下:

1、镇党委、政府非常注重加强镇工会自身建设,把工会工作纳入党建目标范畴,把工会工作摆上发展市场经济的重要位置,做到年初有部署,年中有检查,年末有考核,活动经费给予保障。

2、认真做好基层工会组织建设发展会员,深入调查研究,彻底摸清底数。今年7月结合安全生产活动工作的开展,深入基层广泛宣传《中国工会章程》培训安全生产法律法规一期,培训人员60余人次,耐心细致的宣传发动工作,组建了张马村煜林蔬菜种植专业合作社工会委员会一个发展新会员69人。

3、建立健全了工会各项规章制度,各项工作活动进行了归档,并将各项制度上墙,成立了劳动争议调解组和劳动安全监督组,使工会工作制度化,规范化。

1、进一步完善和建立工会关爱农民工法律援助维护劳动者合法权益新机制。

今年以来工会联合会积极协助为农民工提供法律援助,为困难职工提供法律咨询和法律援助服务,帮助他们因欠薪引发的劳动关系纠纷,充分发挥工会劳动争议调解和劳动安全监督的职能作用,协助配合劳动保障所等部门为在中村打工的河南籍、四川籍、河北籍近百名农民工讨薪水60多万元,得到了社会各界广泛赞誉。

2、广泛开展“送温暖”帮扶救助活动,使农民工感受到工会就是他们的“娘家人”。

“天有不测风云,人有旦夕祸福”厄运发生在张马村煜林蔬菜大棚专业合作社职工尚文军身上,由于去年腊月的一次意外原本困难的家庭,治疗费用十分昂贵,镇工会得知后在今年正月初十给驻镇各单位发出了倡议书,并到每个单位组织发动干部职工“捐出一份爱心,献上一片真情”,使驻镇单位的干部职工好心人慷慨解囊,在短短的几天里共捐款壹万伍仟余元,并和县慈善中心申请救助一万元。使工会在广大的职工中得到了信任,感受到了“娘家人”的温暖。

3、关心职工生活。职工的苦就是我们的苦,职工的心声就是我们的心声。

为了更好的做到“稳定职工就业,保障职工收入”镇工会用集体合同整体维护职工的经济权益,工会组织代表职工与企业签订集体合同,是协调劳动关系最为有效的'手段,也是规范了劳动合同的一种有效方式。镇工会联合会还积极推进工资集体协商制度的建立,要求非工企业工会和种养行业工会代表职工就工资分配制度,分配形式支付制度等相关内容与企业方进行了平等协商,签订了专项协议。

到目前为止对非工(区域性)12家企业和(行业性)8家企业成功开展了第二次“工资集体协商”,使82名农民工工资上浮了4-8个百分点,并在镇工会第一届二次职工代表大会上进行了表决,所有代表一致通过,确保了职工工资的标准水平和拖欠职工工资现象,从而使职工的劳动报酬工作时间得到了较好的实现。职工大病互助参保了100%。对农民工进行了温室大棚蔬菜种植技能培训,培训人员达100余人次。

1、以阵地为载体努力发挥“职工之家”的自身职能。

工会规范化建设以来,镇党委、政府大力支持,先后建立了,职工之家、篮球基地的硬化建设。职工书屋、台球、乒乓球、羽毛球、篮球、象棋、麻将、扑克等娱乐活动,持之以恒、频繁开展、技术大赛、技能培训开展有序,全面完成了工会下达各项任务。

2、开展职工文体活动,增强职工的凝聚力。

在今年的“三八”妇女节组织了女职工文艺晚会,以丰富多彩的表演形式,展示了女职工的良好形象,演出剧目22个,参加活动68人,观众达20xx多人次。“五一”劳动节组织了首届“舜王杯”篮球赛,参加活动人员70余人。根据县总工会按排举办了“谁是球王”中村赛区乒乓球比赛,并参加了县总的比赛,极大地丰富了职工文化生活,激发了职工立足本职,爱岗敬业,尽职尽责的劳动热情,增强了职工身心健康的发展。

在今后的工作中,我们将改进不足,继续努力开展工会工作做到全心全意为职工服务,为我镇经济发展和社会全面进步作出新贡献。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇八

我校工会在县教育工会和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,认真履行工会各项职能,服务广大教职工,有序落实各项工作,现将201*年的工会工作总结如下:

一、不断推进学校民主建设。

1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用,坚持开好每学期一次的教职工代表大会,通过教代会让代表们各抒己见,听取教职工的合理化建议,使得《马中观课议课制度》、《教职工病事假制度》、《教师业绩考核办法》等在教代会上高票通过。

2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益,重视民主管理,充分调动教职工参与学校管理的主动性和积极性,保证教职工依法行使民主管理的权利。今年,我们继续通过教代会、校务公开栏等形式和途径,对学校评优、职称评定以及涉及教职工切身利益的其他事项进行公示,增强了学校管理透明度。

二、高度重视教工队伍建设。

1、狠抓教师业务学习培训,严格学习制度与纪律,把学习成果展示、呈现作为衡量学习实效的标准,写入《教师业绩考核办法》。一年来共组织教师集体业务学习36次,对教师的业务学习笔记每月检查一次;收听收看《吴甡访谈录》十讲;刘永胜校长的《关于有效教学的思考》五讲。全体教师认真阅读了《窗边的小豆豆》、《给教师的建议》等教育读本,并撰写了读书笔记,进行了考试交流。

2、学校按照上级部门要求,结合课堂教学改革实际,广泛开展了新上岗教师过关课、中层领导示范课、“四环三步”公开课、“四环三步”过关课等观课议课活动,上课教师达98人次,观课量达1960人次,议课量达1470人次,极大的提高了教师的专业水平,教育教学成绩得到稳步提升。

3、注重教职工的理论学习与业务提高,组织教职工积极参加学校组织的集体学习培训38次,并留有学习笔记;组织教职工参加河北省骨干教师培训、全员培训学习;组织教职工参加法律知识培训与考核;组织教职工参与“中小学教师教育教学基本功大练兵活动”,其中李青山、于丽娜老师获优秀奖,我校获“中小学教师汉字听写大赛优秀组织奖”。

4、组织全体教师在多功能厅召开了“四环三步”模式阶段性经验交流会。会上,郭丽霞、赵红云等7位教师结合自己的课改实践,从新课改的理念、课堂模式、课改实施中的困惑及解决对策等方面与大家分享了自己的课改感悟。

5、组织召开了“教师教学基本功大练兵活动”启动仪式,传达了县教育局《关于开展**县教师教学基本功大练兵活动》的通知精神,制定了《**中学2xx学年教师教学基本功大练兵活动实施方案》,先后进行了硬笔书法、汉字拼写、教学设计与课件制作和课堂教学等五项竞赛。李青山等老师代表学校参加了**县教育局的汉字拼写大赛,并获三等奖;我校荣获“**县中小学教师基本功大练兵活动汉字拼写优秀组织奖”。

6、学校成立了课堂教学改革领导小组和课堂教学改革办公室,组建了课改骨干教师攻坚团队。相继出台了《课堂教学规范要求》、《观课议课要求》等。五月份,我校组织实施“教师讲坛”系列活动,李景涛、赵红云等老师就“四环三步”的学生如何自主学习、如何合作探究、如何展示提升进行了专题讲座。

课改攻坚团队的教师利用暑假,经过深入研讨,合理整合资源,归纳提炼出了《四环三步模式解读》。

三、认真做好教工生活保障。

1、学校工会按时为教职工做好各项保险,并及时地做好新进人员的续保工作。

2、学校工会关心教职工身心健康,组织教职工参加年度体检,合理安排好教职工的工作学习生活。

3、及时了解在校教职工及离退休教工的身体、生活状况,完成了困难教职工的摸底调查工作,并在春节前到困难职工家中进行了慰问。

四、丰富教工校园文化生活。

坚持开展丰富多彩的文体活动,是工会常抓的重要工作之一。

3月份召开了“三八妇女座谈会”,关心女教工的生活学习情况;。

9月份组织了男职工篮球赛和女职工乒乓球赛;。

10月、11月份组织教职工参与大练兵活动;。

12月份,组织教职工参加“中国梦我的梦”演讲比赛,刘彩霞、赵红云、刘春霞三位教师参加了**县文广新体局举办的演讲比赛。12月23日下午,我校举行了“大爱无声铸师魂”为主题的教师演讲比赛活动,14位参赛教师紧扣师德主题,以自己从教的切身体会和身边的动人事迹为题材,或慷慨激昂,或娓娓道来,生动的诠释了师德的真谛,畅谈了自己对教师这一神圣职业的认识和在工作中感受到的幸福与快乐,表达了自己作为一名教师的光荣感与责任感,抒发了自己和学校荣辱与共的心声。刘老师喜获一等奖,赵红云、樊攀老师摘走了二等奖,三等奖被滑明杰、申运虹、郭玉明三位老师捧走。

丰富多彩的文体活动凝聚了人心、增强了校园活力。

总之,在过去的一年里,在学校领导的关心指导下,在全体教师的鼓励支持下,在工会委员的团结协作下,我们工会的工作得以顺利开展并取得了一定成绩。在此我代表学校工会,真诚地感谢每一位教职工的辛勤劳动与不懈努力,并希望大家在201x年给我们一贯地信任和支持!

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇九

我校工会在县教育工会和校党支部的领导下,围绕学校中心工作,认真履行工会各项职能,服务广大教职工,有序落实各项工作,现将20xx年的工会工作总结如下:

1、发挥教代会的民主管理和民主监督的作用,坚持开好每学期一次的教职工代表大会,通过教代会让代表们各抒己见,听取教职工的合理化建议,使得《马中观课议课制度》、《教职工病事假制度》、《教师业绩考核办法》等在教代会上高票通过。

2、工会始终坚持维护教职工的民主合法权益,重视民主管理,充分调动教职工参与学校管理的主动性和积极性,保证教职工依法行使民主管理的权利。今年,我们继续通过教代会、校务公开栏等形式和途径,对学校评优、职称评定以及涉及教职工切身利益的其他事项进行公示,增强了学校管理透明度。

1、狠抓教师业务学习培训,严格学习制度与纪律,把学习成果展示、呈现作为衡量学习实效的标准,写入《教师业绩考核办法》。一年来共组织教师集体业务学习36次,对教师的业务学习笔记每月检查一次;收听收看《吴甡访谈录》十讲;刘永胜校长的《关于有效教学的思考》五讲。全体教师认真阅读了《窗边的小豆豆》、《给教师的建议》等教育读本,并撰写了读书笔记,进行了考试交流。

2、学校按照上级部门要求,结合课堂教学改革实际,广泛开展了新上岗教师过关课、中层领导示范课、“四环三步”公开课、“四环三步”过关课等观课议课活动,上课教师达98人次,观课量达1960人次,议课量达1470人次,极大的提高了教师的专业水平,教育教学成绩得到稳步提升。

3、注重教职工的理论学习与业务提高,组织教职工积极参加学校组织的集体学习培训38次,并留有学习笔记;组织教职工参加河北省骨干教师培训、全员培训学习;组织教职工参加法律知识培训与考核;组织教职工参与“中小学教师教育教学基本功大练兵活动”,其中李青山、于丽娜老师获优秀奖,我校获“中小学教师汉字听写大赛优秀组织奖”。

4、组织全体教师在多功能厅召开了“四环三步”模式阶段性经验交流会。会上,郭丽霞、赵红云等7位教师结合自己的课改实践,从新课改的理念、课堂模式、课改实施中的困惑及解决对策等方面与大家分享了自己的课改感悟。

5、组织召开了“教师教学基本功大练兵活动”启动仪式,传达了县教育局《关于开展xx县教师教学基本功大练兵活动》的通知精神,制定了《xx中学20xx—20xx学年教师教学基本功大练兵活动实施方案》,先后进行了硬笔书法、汉字拼写、教学设计与课件制作和课堂教学等五项竞赛。李青山等老师代表学校参加了xx县教育局的汉字拼写大赛,并获三等奖;我校荣获“xx县中小学教师基本功大练兵活动汉字拼写优秀组织奖”。

6、学校成立了课堂教学改革领导小组和课堂教学改革办公室,组建了课改骨干教师攻坚团队。相继出台了《课堂教学规范要求》、《观课议课要求》等。五月份,我校组织实施“教师讲坛”系列活动,李景涛、赵红云等老师就“四环三步”的学生如何自主学习、如何合作探究、如何展示提升进行了专题讲座。课改攻坚团队的教师利用暑假,经过深入研讨,合理整合资源,归纳提炼出了《四环三步模式解读》。

1、学校工会按时为教职工做好各项保险,并及时地做好新进人员的续保工作。

2、学校工会关心教职工身心健康,组织教职工参加年度体检,合理安排好教职工的工作学习生活。

3、及时了解在校教职工及离退休教工的.身体、生活状况,完成了困难教职工的摸底调查工作,并在春节前到困难职工家中进行了慰问。

12月份,组织教职工参加“中国梦我的梦”演讲比赛,刘彩霞、赵红云、刘春霞三位教师参加了xx县文广新体局举办的演讲比赛。12月23日下午,我校举行了“大爱无声铸师魂”为主题的教师演讲比赛活动,14位参赛教师紧扣师德主题,以自己从教的切身体会和身边的动人事迹为题材,或慷慨激昂,或娓娓道来,生动的诠释了师德的真谛,畅谈了自己对教师这一神圣职业的认识和在工作中感受到的幸福与快乐,表达了自己作为一名教师的光荣感与责任感,抒发了自己和学校荣辱与共的心声。刘老师喜获一等奖,赵红云、樊攀老师摘走了二等奖,三等奖被滑明杰、申运虹、郭玉明三位老师捧走。丰富多彩的文体活动凝聚了人心、增强了校园活力。

总之,在过去的一年里,在学校领导的关心指导下,在全体教师的鼓励支持下,在工会委员的团结协作下,我们工会的工作得以顺利开展并取得了一定成绩。在此我代表学校工会,真诚地感谢每一位教职工的辛勤劳动与不懈努力,并希望大家在20xx年给我们一贯地信任和支持!

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十

在组织部门的关怀和培养下,我于20xx年12日在担任,转眼间已一年时间了。回顾在这一年里,得到了镇委、镇政府领导的关怀和帮助,亦通过自己的不懈努力和追求,使自己不断地经受锻炼,并较顺利地开展工作。在思想、学习、工作等各方面都有不同程度的提高。

一、加强党性的锻炼,提高思想理论素质。

在思想上、行动上我一开始就确立到基层挂职锻炼是艰苦和吃苦的思想,始终保持艰苦朴素和艰苦奋斗的优良作风,始终忠于党、忠于人民,时刻以共产党员的标准严格要求自己,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,加强党性锻炼,提高党性修养。能坚定不移地贯彻执行党在农村的各项路线、方针、政策,自觉服从和遵守镇委制订的各项规章制度,服从镇委的分工,并很快地进入角色,投入到工作中去,同时做到廉洁自律,做勤政廉政的表率。自己所思、所想,就是如何协助镇党委、政府做好各项工作,如何想方设法做好本职工作,如何竭尽所能为群众办一些好事实事。能够保持一颗平常心,以干事创业的精神,尽职尽责,做好各项工作。

二、善于学习总结,在实践中增长才干。

学习使自己不断进步,使自己各个方面都得到不断充实,自己深感到,挂职其实是学好本领,充实提高自己,为更好地为党和人民做好工作的需要。因此,专业好文档为您倾心整理,谢谢使用我始终坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、社会主义市场经济知识及农村政策法规,认真参加罗定市委组织的各项培训,参加镇中心理论学习组的学习,并写好学习心得体会文章。平时做到虚心地向基层、向群众、向有经验的干部学习,学习他们好的工作作风、做法和经验,通过加强学习坚定共产主义理论信念,在工作实践中,通过学用结合,解决农村复杂的热点、难点问题,为农村稳定、发展农村经济、增加农民收入、带领农民致富奔康而学习和工作。

三、大胆实践探索,交好“三份答卷”

我到围底镇挂职后,镇委分工安排我负责国土城建、民政工作,并挂杨村村委。我自觉服从镇委的分工,竭尽所能,大胆实践和探索,开展好本职工作。在国土城建工作方面,为做好工作,我首先认真学习《土地管理法》等有关法律法规,熟识本镇辖区内的土地情况,为工作的开展打好基础。一年来,重点抓了三方面工作。

一是为大企业解决用地问题。宏利达金属礼品有限司是去年我市引进的最大一个外商投资项目,该企业落户围底镇,占地约1000亩。在原来已征土地的基础上,为解决其用地不足问题,今年新征地50我带领国土城建一班人,深入一线开好群众会议,认真按有关程序做好工作,顺利按照外商的要求征好地,使领导满意,外商满意。积极协调好企业与周边群众的关系,特别是地界关系,给企业创造一个和诣和生产环境。

另外,积极协助上级国土部门处理好中纤板有限公司的用地,该企业是今年落户我镇投资最大的一家企业,企业用地105亩,我带领镇国土城建一班人,积极协助上级国土部门做了大量群众工作,最终解决了该企业的用地,使该企业于今年10月分顺利动工建设厂房。

二是积极支持协调好镇自来水引水工程建设。镇原有自来水的供水已专业好文档为您倾心整理,谢谢使用远远满足不了镇内企业的用水,为解决镇内大企业的用水问题,我镇在市水利部门的大力支持下,决定从镇内山田水库直接引水到圩镇水塔,以满足用水需求。引水管道要经过3.5公里的农田,需要挖掘1米多深的坑道,给群众作造成不便。为此,我和国土城建一班人以及相关村委干部,深入做好群众工作,说服他们服从大局,支持好工程建设,得了群众的理解和支持,目前该项目正在动工建设中,预计春节前可全面竣工。

三是化解好农村土地纠纷。农村土地纠纷成因复杂,牵涉面广,往往较难解决,处理不好会发展成为群体性事件。在工作中,我按照宜解不宜结、宜散不宜聚的原则,把矛盾化解在萌芽状态。如今年10月份,寻贤村五保户陈忠福建房40平方,因用地问题与周边群众发生矛盾,双方发生打斗造成人员受伤,如果处理不及时,矛盾将会进一步恶化。为此,经过我和有关部门及时介入化解,最后说服陈忠福拆旧房建新房,从而避免了再次发生群体恶性事件。一年来,共化解较大的矛盾纠纷9起,有效地维护大局稳定。

在民政工作方面。我作为民政单位的一员,对民政工作有着深厚感情。来到围底镇上班后,我首先对该镇民政工作的基本情况进行调查了解,掌握了全镇五保户、困难户、军烈属等的基本情况,特别是镇敬老院,能经常到去慰问老人,关心他们的生活。当得知敬老院老人的生活环境较为艰苦时,想方设法向上级申请资金万元投入到敬老院的软硬环境建设中去,加建了围墙、改造了排水设施、购置了电视机、书籍等,大大地改善了老人的居住和生活环境。在挂村委工作方面。镇委分工安排我挂杨村村委会,工作中,我坚持实践“三个代表”重要思想,深入群众,了解民情,体察民意,想方设法解决群众生产生活中的问题。如今年的春旱和秋旱,农作物受旱严重,我急群众所急,多方筹集专业好文档为您倾心整理,谢谢使用资金1.2万元抗旱,解决了旱情,使农作物获得丰收。在计生工作中,通过开展以宣传教育为主、避孕节育为主、经常性工作为主的方针,坚持把计生工作下移至村一级,同时针对四术库存大的实际,组织力量清理四术库存,取得较好成效,全年共落实计生四术54例,为该村计生工作走上规范化的路子打下坚实基础。

在开展农村合作医疗和住院保险工作中,我坚持把该项工作作为一项民心工程来抓,和镇驻村干部和村干部一起,深入群众做好广泛的宣传发动工作,取得较好成效。20xx年下半年,该村医保覆盖面达到全村农业人口的70以上。在20xx年的征收工作中,到目前为止覆盖面已达到60,到12月底可达到80,完成上级布置的任务。

四、存在问题和今后努力方向。

在这一年时间里,思想学习有所进步,工作也取得了一定的成效,理论水平和解决实际问题的能力有所提高,但自己也有很多做得不够的地方,一是深入基层了解接触群众还不够多,未能更多地与群众交心通气,广交朋友,倾听他们的呼声;二是调查研究较少,掌握第一手的材料还不够。这些问题有待在今后的工作中深思和改进。今后,要针对缺点和不足,着重做好以下几方面工作:一是继续加强学习,深刻领会实践“三个代表”重要思想,提高自身综合素质;二是深入基层,了解民意,体察民情;三要积极参与各项工作,在开展工作中,要善于学习、善于实践、善于总结、善于积累、善于提高,以提高解决实际问题的能力。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十一

勤奋学习,是一个同志提升本领、作好工作的前提。俗话说:“活到老,学到老”,我在各方面一直能严格要求自己,努力地提升自己,以便使自己更好地适合教育教学的改革浪潮。一年来,我总是把学习放在突出的位置,高度重视更新旧知识,把握新技能;具有较强的学习紧迫感,能够抓紧学习、刻苦学习,善于学习、善于重新学习。自觉学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论,经常重温《党章》,重点深刻理解和把握“三个代表”重要思想并自觉付诸实践,努力成为“三个代表”重要思想的坚定实践者。同时,还主动学习了公文写作知识、工会法律、计算机操作、教育教学等方面的知识,开阔工作视野,提升观察问题、分析问题和解决问题的水平。持续改进学习方法,坚持做到系统学习、终身学习,坚持理论联系实际,坚持学以致用,增强学习水平,提升学习实效,争当学习型教师。

一名优秀的同志必须要与现任职务建立起深厚的感情,干一行、爱一行、钻一行、精一行,在本职岗位上持续创新进取,努力在平凡的岗位上做出不平凡的贡献。工作中,我能自觉把自己的理想和奋斗同党和人民的事业、同单位的工作安排、同个人从事的工作紧密联系起来,努力做好本职岗位工作。在工会工作方面能坚持原则,敢说敢当,牢记党员为人民服务的宗旨,坚持高尚的精神追求,培育高尚的`道德情操,养成良好的生活作风,自觉抵制拜金主义、享乐主义、极端个人主义的侵蚀,始终保持党员的先锋模范形象,在工作中力求解决实际问题,团结同志,协调联系,进一步改进工作作风,以严谨细致的态度努力完成各项工作任务,保证了工会工作的高效有序运行。

作为学校工会主席,我很清楚工会组织应具有维权、建设、参与和教育四项工作职能。一年来,工会在党政领导的大力支持下,努力实践“三个代表”重要思想,认真贯彻国家“工会法”和工会工作计划,积极组织教职工参加校工会组织的各项活动,并结合学校实际展开了很多有益的文体和教育活动,极大的丰富了教职工的业余生活,增强了学校教职工的凝聚力,有效地促动了学校教育、教学、教研和治理工作的展开。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十二

公司工会各级组织机构是公司工会赖以传输各种住处各项工作得以政党开展的基本通道。20xx年,公司工会将着力于公司工会各级组织机构的建立健全和完善,切实做到“哪里有会员职工,哪里就有工会组织”,充分发挥各级工会组织的作用,更好地为公司的中心工作服务,为广大职工服务。

目前很多企业正积极企业文化建设理论运用于企业的`生产经营和管理。我公司的企业文化建设,几经努力,虽已取得一定成效,但离企业文化本身内涵尚存很大差距,有待进一步探讨、构筑与提升。20xx年,我们将以加强职业道德教育为主要内容推进企业文化建设,为打造精品工程提供可靠的职工道德保证。公司工会将采取各种方式强化职业道德教育,借以推进企业文化建设,为工程达标投产、打造精品工程提供可靠的职业道德保证。

20xx年,我们将大力开展建功立业活动,以激发职工热情,调动职工积极性。尽可能为职工搭设各种施展才干、建功立业的舞台。如岗位练兵、技术比武、知识竞赛、各种考评等,让各种技术能手、各种生产典型脱颖而出,从而带动一片,激励全员,借以提高生产效率。

我们要始终坚持“依靠”方针,全心全意依靠职工、信赖职工、关心职工,要把职工的冷暖和疾苦时刻放在心上,深入一线,深入职工,去倾听一线的呼声,去了解职工的疾苦,去发现职工群众中的热点、难点和焦点问题,多为职工办实事,办好事,把好事办实,把实事办好。公司工会要高质量、高品位地做好服务工作,最大限度地调动广大职工的积极性,安定人心,凝聚人心,为全面实现公司年内各项工作目标而努力奋斗。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十三

尊敬的各位主席:

大家好!现将20xx年我的工作做以总结:

严格按照区总要求建立基层工会档案,企业建会率、职工入会率100%,换届企业工会主席直选材料全部齐全按照程序完成。社区联合工会及独立工会都有健全的工作制度并且都按照自身企业特点进行专企专制,更符合独立企业的职工需求。今年区总发起的万家企业建会进度调查,查出131家企业,其中50家完成建会,81家走死逃亡,截止目前企业建会率、职工入会率均100%完成。今年6月街道本级工会和所有独立企业都积极参加经审检查,全都合格,无违反财经纪律问题。

25人以上企业8家,经过平等协商全部签订了独立集体合同,完成率100%。区域性集体合同已到期,完成了新一轮的集体合同签订工作,所有新签合同全部完成1+3模式。劳动争议调解委员会,劳动法律监督委员会,劳动保护监督检查委员会全都落实,做到员工老板都满意。没有侵害职工权益的事件或责任事故发生。

在档困难职工6人,我做到每户清、每人明,完全掌握每个困难职工个人以及家庭成员情况,困难职工档案每年更新完善,全总帮扶系统每年更新,帮扶资金做到专款专用,每一笔账目都清,节假日亲自走访慰问困难职工,白内障光明康复行动,我街道共帮助15人,帮扶款18000元(其中3人为双眼白内障手术)。在每一个节日,街道工会都会以不同方式为职工送去温暖。养老护理、农民工培训、安全生产、安置培训再就业、在职职工互助保障、安康保险、报刊征订等所有工作我街道都积极参与,按时、保质完成所有工作。

我与街道各科室领导、科员相处融洽,按时上下班,严格遵守请假制度,积极参加区总赋予的各项临时性工作,服从区总和街道的.领导管理。

以上是我的工作总结,感谢在座的每一位同仁对我平时帮助的点滴。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十四

今年院工会在院党委和上级工会领导下,以党的xx届6中全会精神和重要思想为指导,加强工会自身建设,围绕医院中心工作,服务医院大局,强化与时俱进和锐意创新意识,切实履行工会四项社会职能,较好地完成了各项工作任务。现将院工会20xx工作总结如下:

一、维护职工合法权益,用心参与医院民主监督、民主管理工作。

1、用心参与医院民主管理。1月25日组织召开了第三届第二次职工代表大会。院党政领导、职工代表、列席代表近200人参加了这次大会。省直机关工会常务副主任朱敏同志应邀到会。与会代表用心参政议政,认真听取审议院长工作报告,财务工作报告,讨论医院改革发展的重大措施、规划,为医院的改革、发展、稳定献计献策,提出了50多条提案。这些提案水平高,涉及面广,有较高的价值,反映了我院职工用心参加医院民主监督民主管理的愿望。院工会提案委员会及时整理并用心督促落实状况,努力做到条条有处理,件件有落实。

2、与院行政签订了《群众合同》。为了适应医院发展的需要,依法建立和谐稳定的劳动关系,维护职工和医院的合法权利,规范双方的行为,合作共事,共谋发展。根据《劳动法》、工会法、群众合同等有关法规精神,多次广泛征求各方及职工代表的意见,反复修改,对职工聘用与培训,劳动报酬,工作时光,休息休假,保险福利,劳动安全卫生等资料进行规范,并经院工会代表职工与院行政平等协商,签订了《贵州省人民医院群众合同》。这项群众合同为全省事业单位首家签订。

二、扎实开展建立“职工之家”活动,取得明显成效。

去年开展建设职工之家活动以来,全院工会干部用心参与,扎实工作,精心准备,做了超多的工作。透过“建家”活动的开展,开创了工会工作新局面,提升了工作工作的整体水平,规范了管理,增强了工会干部和职工的凝聚力。今年5月9日完成建家验收,被省直机关授予“先进职工之家”称号。省直机关工会检查评议结果:1、党政领导班子重视,党政工齐抓,成绩突出,建家工作面貌一新。2、行政大力支持,各项工作出色,单位经济效益好。3、院工会一班人事业心强,踏实工作,成绩突出。个性是新一届班子。4、职工群众发动起来参与用心建立工作,取得很大成绩。5、职工对工会干部信赖,认可度高。和谐好。

7月3日,省总工会组织教卫系统党委书记到我院验收参观,给予较高的评价,认为省医党政领导高度重视建家工作,主题鲜明,成效突出。这次验收我院荣获总分98分,为全省分,被省总工会授予“贵州省模范职工之家”荣誉称号。对此,章迪成副主席说:“没有想到省医作为事业单位,工会工作做得这样好,没有想到单位领导这样重视,没有想到取得这样大的成效。说明医院党委高度重视工会工作,行政大力支持,工会建立工作做得扎实,资料十分齐全,真实。”他代表总工会向省医的领导及广大职工表示感谢!

三、关注弱势群体,把关爱困难职工作为工会的大事来抓。

1、构建帮困救助体系,做好困难职工的送温暖工作。年初,图书馆职工毛艳霞进行肾移植手术,巨额的医疗费用使毛艳霞经济出现危机。为帮忙该职工度过难关,院工会用心组织全院职工捐款,共募捐到爱心捐款25000余元,为她解决了燃眉之急。另内科有一护士家中失火,家庭财产烧毁严重,院工会及时救助1000元钱,解决部分急用之需。春节期间看望慰问了部分困难职工。

2、搞好“五必访”工作。凡职工生病住院、去逝、过生日时,院党政领导、院工会以及相关职能处室都会主动关心、主动探视慰问。

四、维护职工的精神文化合法权益,推进职工的素质工程建设,做好个人工作总结报告。

用心开展丰富多彩的活动,努力营造科学、礼貌、健康的医院环境,满足职工不断增长的精神文化需求。

1、今年春节期间组织职工合唱比赛,参赛职工近1000人,堪称省医“三最”即规模、人数最多、水平的一次全员合唱比赛。春节期间还举行了“迎新春”游艺会。

2、在“三、八”期间,组织了女职工拔河比赛,跳绳比赛和掷飞镖比赛以及融趣味性、知识性、竞争性为一体的各类游艺活动。

3、组织代表队,参加20xx年贵阳医学院运动会,并取得了较好的成绩。这些活动的开展,极大地丰富了职工群众的精神文化生活,使他们在紧张的工作之余,锻炼了身体、陶冶了情操,增强了职工的群众荣誉感和凝聚力。

4、用心协助党委开展“学先进、树新风”活动。透过演讲比赛、座谈会、报纸等形式,树立职工身边的先进典型,使职工学有方向,赶有目标,促进了职工综合素质的提高。如近期开展的向全国先进工作者蔡运昌同志学习的活动就得到医院各处科(室)的响应,收到了良好的效果。

5、成立省医“车迷协会”,参加杉木河漂流节。

6、加强工会干部培训,做好下半年工作计划,组织工会主席和专职干部学习,提高了业务水平。

7、加快职工文化场地建设。在院党政和各职能处室的大力支持下,原培训中心五楼的职工活动室已经装修一新,购置的高级音响,组合健身器材,跑步机,乒乓球台等,使职工有了锻炼休闲的场所。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十五

今年以来,我镇根据**区总工会下发的文件精神,深入贯彻落实区总工会下达的目标任务,进一步促进我镇私营企业建立工会,创新思路,突出重点,攻坚克难,卓有成效的开展工作,我镇的私营企业的工会组建和发展会员取得了可喜成效,现将全年目标完成情况汇报如下:

一、组织建设。

1、全力推进辖区企业普遍建会。对我镇辖区内企业进行排查和摸底,对符合独立建会条件的企业发放了工会宣传资料,让企业更能深化的了解工会。**年我镇独立建会4家。目前,入会率达95%。

2、**年金马镇总工会延续**年农民工入工会排查工作联合各村社区工会联合会联络员对我镇管辖范围内农民工进行排查,符合条件均加入各企业、各社区工会联合会,金马镇农民工共计2480名,服务农民工、提高农民工素质,做好维权服务工作,让农民工更好地融入到工会这个大家庭中来。

3、排查辖区内基层工会成立时间,按照三年的任期,指导辖区内符合换届条件的企业办理了换届手续。

4、做好“市总信息化平台”数据录入和核实工作。

5、深入开展“双亮双促”活动,全年完成“双亮双促”非公企业3家以上。

6、完成红塔塑胶和光明金马社区文化广场两翼打造,建成在企新市民健康小屋、企业职工之家、社区职工书屋、打造在企新市民、社区新市民活动阵地示范点;完成8个村社新市民培育中心升级打造,积极开展新市民法制宣讲、“自强不息”、“敬老爱老”等浸润式文化植入教育;努力构造“一体两翼”的新市民培育全覆盖的良好局面。

(二)开展争创活动。

1、开展“示范企业”、“示范镇街工会”建设工作,我镇总工会建设成“示范镇街工会”。

2、**年7月,金马镇总工会开展了“践行新发展理念建设国家中心城市”群众知识竞赛活动,此次竞赛活动是深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,全面贯彻落实省第十一次党代会、市第十三次党代会和区第十四次党代会精神的重要举措,我镇将此活动落实到各村社区组织发动了群众积极参与,将此次竞赛活动做实、做活、做出了成效。经过大家的不懈努力取得了全区第一名的好成绩。

3、在我镇温泉社区蓉西新城、镇政府大厅建立的“十五分钟之家”,为我镇环卫工人和辖区工作人员提供方便、快捷的服务。

4、认真的完成我镇工会档案工作,做好归档和梳理工作。

(三)开展“廉政文化进企业”活动。

**年我镇总工会联合我镇安全监督管理办公室对我镇企业进行了走访,将“廉政文化进企业”进行了宣传,共发放宣传资料多份。

对我镇建会企业进行了工会法人资格登记,实行了一企一档制度。

(五)信息采用。

全年共上报各类活动信息42期。

二、民主管理。

(一)工资集体协商、集体合同。

在辖区已建工会非公企业中单独新签工资集体协议40家,并确定红塔塑胶(成都)有限公司、雷迪波尔服饰股份有限公司工资集体协商和女职工专项集体合同为示范企业,更好的维护我镇企业职工合法权益。

(二)安全生产和劳动保护。

1、我镇总工会联合我镇安办对辖区企业进行安全宣传。加强企业单位、建筑工地、室内外装饰装修工程施工现场、工人宿舍、仓库、生产厂房、食堂、配电室及明火作业等防火重点部位的消防安全管理。合理配置足够数量的消防灭火器材,确保消防灭火设施齐全有效,消防疏散通道的畅通,并设置醒目的消防标志牌。建立企业领导和值班人员检查、巡查制度。明确应急处置办法,把消防安全保卫工作落实到具体岗位、具体人员身上,值班人员24小时在岗在位,认真做好检查巡查工作,并能熟练使用灭火器材和报警设施,全力实现防患于未然,确保消防安全工作万无一失。

2、组织我镇5家基层单位参加“安康杯”竞赛,同时也加强了企业的文化交流和团队合作精神。

3、我镇总工会对辖区企业积极的开展了职业病防治宣传,并邀请老师对企业职工如何预防职业病相关知识进行专题培训,共计发放传单4000份。

(三)职工技能素质提升工程。

1、**年6月由**区总工会主办,金马镇总工会承办的“**年进取金马人嗨歌大赛”拉开帷幕,此次活动本着培育新市民,提升新市民的认同感、归属感、责任感的原则,印制海报、宣传单等,通过微信微博等途径广泛宣传。通过报名100余名选手参加此次比赛,经过各社区(村)、企事业的预赛,最终34名选手进入复赛,通过两轮的复赛,12名优秀选手进入了决赛。赛后以分数高低分别评选出了一等奖一名、二等奖两名、三等奖三名以及优秀奖八名。此次活动覆盖了辖区内各社区、医院、学校和企业,参与年龄层次最大的77岁,最小的11岁,有学生、医生、老师、企业职工等各个行业的参赛选手,真正体现了广泛动员、全民参与的文化理念,在严酷的夏日给市民朋友带去了清凉的心情,丰富了市民朋友的业余生活。

2、8月29日,第三期新市民职业技能培训——茶艺师培训班,在金马镇蓉西新城新市民培育学校举行了茶艺师成果展示会。通过本次培训和成果展示,绝大部分学员已经初步掌握了红茶、花茶、乌龙茶、黄茶、白茶等几大茶类冲泡技巧。这不仅提升了个人的生活品质,同时也为这些失业、失地人员增加一项新的再就业技能,帮助他们的生活翻开新的篇章。

3、各村(社区)工会联合镇职工志愿者、大学生志愿者开展各类活动,积极宣传相关工作。

4、镇总工会、镇团委、镇妇联与辖区企业祥和鸟服饰有限公司联合举办了**年度职工职业技能大赛。

(四)厂务公开民主管理。

金马镇总工会按照区总工会要求在四川恒芯科技股份有限公司、松川雷博机械设备有限公司、成都圣恩生物科技股份有限公司3家企业单位推广厂务公开民主管理工作,各单位均按相关文件要求把厂务公开民主管理工作落到实处。

1、在成立工会企业中都建立了企业女职工委员会,组建率达100%。

2、结合节假日开展女工文体活动,邀请我区卫生站站长周林老师、成都市第五人民医院的乳腺外科吴君华教授和谭旭东主任等对女职工进行妇科疾病普查普治、宣传保健知识、艾滋病防治宣传,共发放宣传资料2000余份。

三、帮扶救助工作。

(一)困难职工建档。

1、排查、收集、整理困难职工(农民工)资料,全年共为7名困难职工健全了帮扶档案。

(二)做好“四送”及帮扶工作。

1、**年年初对7户建档困难职工进行了“送温暖”活动,每人发放600元补助,同时对全总数据库建档困难职工进行摸底排查,对已经不符合条件的职工进行了情况登记说明目前还有一名困难职工符合条件,其余2名职工已脱困。

2“金秋助学”活动,为2名困难职工子女考上大学发放助学金6000元。

3、**春节,金马镇总工会利用“春台会”,邀请金马镇人力资源市场共同举办“春风行动”专场招聘会以及“就业援助月”专项活动。此次专场招聘会共带来50余家企业包括销售、保洁、库管等上千个工作岗位。

4、“夏季送清凉”活动。金马镇总工会职工代表和职工志愿者组成“送清凉小组”在金马镇主要路段为四川润辰沅保洁服务有限公司、成都鸿源环保服务有限公司等共计64名环卫工人送上了水杯、毛巾、藿香正气液等慰问品,并就夏日防暑小知识和他们进行了交流。

四、职工创业培训工作。

1、开展各类技能提升培训4期1000余人/次。同时开展志愿服务活动10期,

五、创业工作。

1、金马镇总工会联合社会事务管理服务中心、金马镇人力资源市场对我镇失业人员进行了技能培训,并帮助50名就业困难人员获得劳动部门技能证书。

2、做好了农民工培训500人次,对农民工进行了就业指导,职业介绍和实现就业等就业服务,完成了195人次。

3、今年我镇实现小额贷款5户。

六、互助保险。

1、**年我镇共400名人员购买了互助保险。

七、财务工作。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十六

在201*年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展师能大练兵活动,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年工会工作小结如下:

一、努力提高教师素质,促进队伍建设。

1、深入学习党的各项方针政策。结合学校实际,把各项工作落到实处。

2、加强师德教育,开展师德建设系列活动。广泛宣传,营造氛围。师德建设活动重在宣传,贵在坚持,学校利用板报、广播等开展宣传教育活动,宣传学习《中小学教师职业道德规范》、党我各项方针政策等。在师德建设活动中,善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。我校建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核教师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。

3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动,是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来,与新课程改革结合起来,与增效减负工作结合起来,与日常教育教学工作结合起来,以提高教师课堂教学、听课评课、教科研等能力为主要内容,有计划开展好系列竞赛评比活动。组织“同题研讨”教研活动,组织外出教师学习,不断提了教师们的业务素质的发展。

二、坚持校务公开,发挥工会监督功能。

1、坚持校务公开,实施民主管理。学校工会全面贯彻、执行教育工会关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施学校校务公开。对教师关心的热点问题第一时间进行了公开:学校经费,学校每周工作安排,收支、支出明细账,学校各种方案制度,评优晋级、教职工年度考核、教师奖励性绩效工资分配情况。还有学生家长关心的问题:贫困学生推荐花名册、三好学生及优秀学生干部等进行了校务公开。

2、参与学校的决策。工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。对教职工评优、评先、职称评定等采取民主评议,并将结果在公示栏进行公示。绩效工资的试行方案、年度考核方案、班主任月考核结果、教师月考核情况、各级先进推荐等。

三、营造和谐工作氛围,关注教师身心健康。

1、学校党政领导无时无刻不把老师们的事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓、把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。今年来为老师们做了较多的工作。如:春节期间、由学校党支部和工会组织慰问小组对我校贫困教职工和在工作岗位上有贡献的老师进行慰问,“在三八妇女节”来临之际,为全体女教师考虑福利让她们感受幸福、感受关怀,组织她们进行体检。利用教师节对我们在教育工作做出贡献的优秀教师和优秀工作者进行了表彰,并开展了“情满阳光,真我风采”教师节联谊活动,充分让我校教职工体会到了组织的温暖。

3、广泛开展校园文化体育活动,增强凝聚力,愉悦教职工身心:如开展了教职工乒乓球球比赛,“我运动、我健康、我快乐”教职工冬煅活动等。总之,丰富多彩的活动,不仅陶冶了身心,增强了体魄,还增进了同事间的情谊,为全体教职工营造了一个宽松和谐快乐的工作氛围。

过去不能代表现在,现在不能代表将来。一年来,我校工会工作虽然取得了不少成绩,但仍有不少缺点和不足,主要有:

(3)工会活动教师的参与面不够广,特别是市级活动、片级活动、校际间工会联谊活动。

充满挑战和希望的明天,我们一定会再接再厉,共建“阳光自主”学校,同创“阳光自主”工会,将工作重心放在“阳光自主”校园的建设上,让工会成为全体教职工最温馨的家,让每一位教职工体会到幸福!

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十七

尊敬的县委考察组以及部分乡镇妇联主席和县直机关妇委会主任:

述职述廉人,,__年生,中共党员。20__年11月担任县妇联副主席,分管维权、城乡和儿童工作,20__年4月至12月中旬受委托主持妇联全面工作。

20__年11以来,本人在领导和同志们的关心支持下,认真贯彻实践_,执行党的各项政治纪律,履行党风廉政建设职责,注重妇联队伍思想和作风建设,紧紧抓住发展与维权两大主线,按照“党政所急、妇女所需、妇联所能”的原则找准工作定位,团结拼搏,开拓进取,奉献爱心,服务社会,为把妇联打造成“温馨、和谐、高效”坚强团队,充分发挥妇女半边天作用作出了积极的努力。现按照述职述廉要求,将有关情况报告如下:

1、亲历亲为,认真组织好各种节庆活动。

一是为隆重纪念“三八”国际劳动妇女节,3月6日,组织县直机关12个系统、军乐队、腰鼓队、秧歌队等举行了大型的__活动,并在礼堂组织召开了纪念“三八”国际劳动妇女节99周年大会;二是5月10日“母亲节”这天,由县妇联牵头组织、县委宣传部、文明办、旅游局等单位,在中和广场联合举办“信合杯”乡村女大厨烹饪大赛,此活动还引起贵州卫视百姓关注栏目的重视,派电视台记者对参赛选手和进行了专题采访,收到良好的社会效果;三是6月1日,组织县妇儿工委各成员单位以及县交警大队的负责人,共40余人组成的“六一”儿童节慰问团分河东、河西两个片区,对6所学校进行慰问,为少年儿童送去价值2万余元的体育用品,并对120名留守特困儿童每人现场发放了100元生活补助费。为体现军民鱼水情,7月29日,县妇联牵头组织、县司法局、县总工会、思唐镇妇联等单位与驻思官兵开展警民联欢共度“八一”节,慰问组一行还为武警、消防中队分别送上了慰问金3000元和毛巾等慰问品。9月25日,由县妇联牵头、县政法委、县纪委、县委宣传部等13个部门联合举办了祝福祖国,庆祝建国60周年“万名妇女学法律平安和谐进万家”法律知识现场答题活动,全县1300名妇女代表参加了此项活动。

2、勤政廉洁,认真履行工作职责。

3月3日,县妇联组织协调县综治委、司法局等9个单位在城区开展“三八”维权周宣传活动。活动宣传了《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《信访条例》、农民工维权等各项法律法规知识,现场发放宣传资料120__余份(册),解答咨询人数150余人次。

加强妇女培训工作,提高妇女的整体素质。全年共组织举办远程教育培训、农村妇女实用技术培训、惠民政策和法律法规知识培训;美化家园、生态建设暨平安建设知识培训、水利建设知识培训等各种培训班7期,受训人数1088人次。通过培训,大大提高了广大农村妇女的科技文化素质和农业生产技能水平。

3、协调社会力量,维护妇女儿童合法权益。

认真做好信访接待处理工作,热忱为妇女儿童服务。一年来,共接待信访案件97起126人次,协调公、检、法、司等部门处理95起,办结率达97%,为28名贫困妇女提供了法律援助。扶贫帮困广大妇女儿童。县妇联充分发挥职能作用,动员社会爱心人士在元旦、春节期间到乡镇开展“送温暖、献爱心”活动,将1万余元的新棉被和大米分发到102名贫困、残疾妇女手中,将党和政府的温暖与新年祝福送到群众中。在助残日期间,县妇联还从紧张的工作经费中拿出500.00元现金慰问了5名残疾妇女;经县妇联的不懈努力,全年共争取资金554200元,资助贫困学生886人,其中宝马爱心基金50万元,共资助774名贫困学生上学,5月12日,与县委政法委、宣传部等单位联合开展的“为了明天——法律知识进校园暨平安校园建设”巡回宣传活动启动仪式在中和广场举行,为营造全社会关心、重视、保护未成年人的社会氛围起了积极的推动作用。在5月22日,县妇联、县委政法委到思唐镇安化社区举行了省级“流动妇女平安之家”挂牌仪式。“流动妇女平安之家”的成立,为我县进城务工妇女提供了维权、信息、保健、就业、学习等载体和平台,县妇联还为其提供了价值8500.00元的一体机、文件柜、电视机和1000元办公经费等,有力地促进了我县平安建设和社会稳定。县妇联与其他综治委成员单位在5月综治宣传月,深入乡镇开展争创“平安思南”法制宣传活动,累计发放各种法律法规资料3000余份,为构建平安和谐思南、创建省级平安建设先进县发挥了重要作用。充分利用担任人民陪审员、人民监督员的身份,在具体案件的处理过程中运用法律,维护妇女儿童的合法权益。近几年来,在人民法院审理的针对妇女同志的侵权案件中,积极申张正义,使100多名犯罪分子得到了应有的惩处,使更多的妇女得到了法律的关爱和扶助。

二、廉洁自律工作。

一是加强学习,从思想上筑起坚固的“堤防”。一年多来。无论是妇联领导班子还是我自己都始终把开展党性、党风、党纪方面的教育活动作为一项经常性的工作来抓,在带领大家学习有关文件、资料的基础上,要求每一位同志大力弘扬“团结、奉献、高效、廉洁”的精神,努力铲除头脑中的私心杂念,不做违反政策制度的事。二是健全制度,做到有章可循。按照机关党建的有关要求,本着“从严、从细、可行”的原则,修改完善了考勤、财务、用车等各项规章制度;三是恪守规章,促使党风廉政建设责任制落到实处。工作中率先垂范,严格遵守各项规章制度。四是规范公务招待制度,做到不超标接待,尽量减少招待费数额;教育本单位职工遵守党员干部不准大操大办、不准收受礼品的规定,并带头执行;遵守车辆管理的规定,不公车私用等等。一年多年来,妇联领导班子和本人严格遵守有关规定,无违法违纪行为。

三、几点工作体会。

一是抓好协调是做好妇联工作的保证。我们无论是举行各种庆祝活动,举办各种培训班,还是为妇女儿童维护合法权益,都需要各有关部门的大力支持和密切配合。比如协调水利部门举办水利知识培训班和为解决水池、协调林业部门举办美化家园培训、协调扶贫办举办农村妇女实用技术培训、协调组织部门和各乡镇党委政府在我们部分乡镇的12名妇联主席在地区培训时的外出学习考察、协调民政等部门为解决医疗费用等等。

二是身先士卒是做好妇联工作的基础。妇联工作人少事多,在具体工作中本人始终坚持脚踏实地的工作作风,既是指挥员,又是工作员,要求同志们做到的,自己首先做到,有困难要求同志们克服的自己首先克服,事事率先垂范,时时严格要求自己,保证了自己主管和分管的工作任务得到顺利完成。

三是讲求团结是做好妇联工作的根本。本人担任妇联副主席后的一年多时间里,特别是在妇联主席20__年4月到地区挂职学习、委托本人主持妇联工作后,尽管领导工作经验缺乏,但是我始终相信妇联的每一位同志,始终信任每一位乡镇妇联主席,妇联工作不但没有受到影响,各项工作都取得了不小的进步,一步一个台阶地走向了新的起点。借此机会,我向一直以来支持我工作的各位兄弟姐妹、各位乡镇妇联主席和县直机关妇委会主任表示衷心感谢。

乡镇工会主席岗位个人工作总结篇十八

__年度,__学校工会在__镇教育工会和学校领导的正确领导和大力支持下,根据教育工会的工作部署,深入学习理论,坚持以法治会,加强自身管理体系的建设,全面提高教代会质量,组织全校教职工团结进取、奋力开拓,加强学校的物质文明建设和精神文明建设,为学校的教育事业发展做出贡献。教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。

一、提高教师的思想素质和业务素质,建设一支优秀的教师队伍。

学校的首要工作是教育教学,要提高学校的教育教学水平就必须有一支思想素质好、业务能力强的教师队伍。今年,工会配合学校德育处、教学处开展了一系列活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质。

1、加强理论学习,提高教工师德水平。

不断学习是提高教师师德水平,促进教师整体素质不断提高的保证。学校领导一直注重教职工的理论学习,规定每周一晚上为教师集体学习时间。通过学习,不断提高教师的政治理论水平和道德修养。

学校工会积极配合教学处每月通过邮件,给全体教职工发送政治理论的学习资料,让教师树立正确的人生观、职业观。今年工会组织新教师学习了《__在全教会上的讲话》、《教师法》、《教育法》、《未成年人保护法》,以及最新出台的《小学教师专业标准》和《中学教师专业标准》等文件,通过知识竞赛、演讲比赛、专业考核等各种形式检测、巩固这些知识,提醒教师时刻记住遵纪守法,谨记总书记的教诲,修炼内功,提高师德修养。在学法的基础上,工会协助考核组修订了我校的《教师管理条例》、《班主任管理条例》等各项规章制度,对师德提出了明确的要求,成为教师约束自己行为,提高师德水平的保障。

2、组织各种活动,提高教育教学能力。

教学质量是学校的生命线,拥有一支高素质的教师队伍是教学质量的保障。我校规定,每星期各科组组织教师业务学习一次,星期二下午语文,星期三下午数学,星期四下午英语,星期三上午综合组。通过业务学习和教研活动的开展,提高了教师们的教育教学能力。我校提倡高效课堂,提倡精讲精练,在课堂上以学生为主体,注重学生各种能力的培养,使得我们的课堂教学焕发了勃勃生机,教学质量有了质的飞跃。工会创造一切条件,通过组织各种活动来提高教职工的职业技能水平和文化建设水平。在开学前,学校就组织了一批优秀的老教师,对新老师进行培训,使新老师在开学后能很快地适应学校的工作。接下来又开展了新教师展示课、新课标达标课、科组示范课、外出学习汇报课等,给老师们提供了学习和交流的机会。

其次,工会大力支持开展教师教学技能和基本功培训,要求全体教职工立足岗位成才,通过自学、函授等方式提高文化素质,通过教育教学实践活动提高业务水平。在“新五项”基本功培训中,本年度主要集中开展了三笔字比赛、说课比赛、英语简笔画、讲故事、幼师舞蹈等技能考核。

再次,工会配合教学处,在教工阅览室新增加了大量的图书,为教师科研提供了方便。经常组织教师外出去兄弟学校参观、取经,除此之外,今年还组织了6位英语老师去英国培训,2位老师去香港等参观学习,组织多位语文老师去深圳学习,组织多位数学老师去肇庆观摩,丰富了老师们的知识结构,拓宽了老师们的教育视野。在校内,工会还组织教职工学习了安全知识,进行各种演习,如消防演习、逃生演习,地震演习等等,使校园安全得到进一步的保障。

二、急教工所急,想教工所想,把工会建成温暖的职工之家。

要发挥教师的主观能动性,不仅要在工作上压担子,更要在生活上关心教师,切实帮助教师解决实际困难,把工会办成真正的教职工之家。每年学校董事会都给予工会人均2500的经费,用于工会的运作,从经济上保障工会的工作开展。

1、关注青年教师的成长。

我校每年都要招进一批年轻的教师,这些教师活动能力强,知识结构先进,为学校增添了新的活力。为了帮助青年教师迅速成长起来,工会为首召开“新教师座谈会”,认真了解新教师的思想状况和生活困难,给他们以温暖的关怀。学校为每一位新入职的职工免费提供家居用品、个人基本生活用品,解除他们的生活问题,使得教职工能够很快投入工作。工会委员会的委员还与新教师结成帮教对子,时常找他们谈心,关心他们的每一步成长,使新教师克服了刚进校好高骛远、躁动不安、耐挫能力差等不良情绪,逐步成长为合格的教师。

2、关心教师的身体健康情况。

工会每年组织所有教师进行健康检查,还从广州请来健康专家为教师们进行健康讲座,为教职工购置大量的体育器材,组织大家锻炼身体,让老师们都拥有健康的身体。

3、关心教职工的实际困难。

近年来,随着教职工人数的增加,学校住房十分紧张,工会积极主动想办法,从花城员工楼租了一层楼的房子,并斥资重新装修,配置了新的家电和家具,为老师们解决了住房问题,消除了老师们的后顾之忧。教师宿舍楼中,部分空调、热水器因使用多年,开始出现老化现象,工会得知这一情况,积极向校领导提出申请,为老师们换上了新的热水器和空调。除此之外,工会还考虑到教师的工作方便,经过校领导的批准,将原办公室的台式电脑全部更换为手提电脑,在教师宿舍也安装了无线上网设施,使老师们在宿舍也能上网。学校教职工遇有婚丧产假,学校工会都组织人员前去慰问,把学校的关心送到每个教职工的心坎上。使他们得以全身心地投入到教育教学活动中,把学校事当作自己事,积极地以主人翁的精神投入到学校管理和建设中,为学校发展作贡献。

三、开展各种文体活动,加强学校精神文明建设。

1、开展各种艺术活动。为提高教师们的审美情趣,学校工会在开学初就制定了一系列文艺娱乐活动计划,组织教师参加。成立了健身操培训班,请舞蹈老师每星期两次教教职工跳健身操,成立了教工合唱团,请音乐老师教大家唱歌。每年的教师节和元旦,学校工会还组织庆祝晚会,为老师们提供展示才艺的平台;此外,工会还多次组织教师唱卡拉ok、节日聚餐和郊游烧烤等活动,让大家创造沟通感情,交流心得的机会。“十一”组织教师到从化泡温泉、广州夜游珠江,暑假组织老师前往海南、珠海等地旅游,使老师们愉悦了身心又增长了见识,学校的精神文明建设上了一个新的台阶。

2、开展各类体育活动。全民健身是我国的优良传统,我校工会充分发扬了这一传统,开展了各种各样的体育比赛和体育游戏,让教师既煅炼了身体,又培养了顽强拼搏的精神,还增强了主人翁意识,培养了爱校精神。学校开展了教工篮球赛、软式排球赛、拔河等各种竞赛,夏天每周定时开放学校游泳池给教职工进行游泳,还开设具有特色的教工之家,添置了电视、dvd、棋牌等娱乐设施。这些举措,不仅丰富了教师的文化生活,而且促进了校园文化建设。

学校工会,一直关心教职工生活,把工会建成温暖的职工之家。积极组织教工参加镇教育工会的各类文体活动。年初,工会组织教职工参加了顺德区教育局举办的“民办学校教师千人趣味运动会”和镇教育线“跨年音乐会”,三月,参加了__镇举行的“三八”节教师风采大赛,大赛中,我校幼儿园的节目“时装秀”获金奖,学校的节目“春江花月夜”获银奖;在十一月份__镇举办的教师合唱比赛中,我校歌曲《山丹丹开花红艳艳》获一等奖。

全年工会共组织文娱活动十余场,体育活动五场。在活动过程中,教师们不仅陶冶了身心,更重要的是增进同事之间的友谊,营造一个宽松和谐快乐的工作环境。

四、坚持校务公开,加强行风建设,发挥工会的监督功能。

教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。

1、实施民主管理。

每学期学校都召开一次教职工代表大会,让教职工积极地以主人翁的精神参与学校的管理。正是由于群策群力,才使我校的建设有了长足的发展。

2、坚持校务公开。

学校工会全面贯彻、执行镇政府、教育局、教育工会关于“校务公开”的精神,积极组织实施学校校务公开。本学年共召开三次座谈会,会上,学校领导倾听教职员工对学校工作的意见和建议。会后,设立学校校长意见箱,设置学校“校务公开”邮件通道。校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面深入的了解,调动了广大教职员的工作积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。

我校校务公开的渠道有三。一是在教代会上公开校务。由学校行政领导向教职工代表汇报财务、收费、福利、工资、干部任用、基建、职评、评先、考核、等情况,接受代表的询问。二是有畅通的校务沟通渠道,接受群众的监督、意见和建议。三是深入各部门,听取意见,转达反馈,增进了解。一年来,校务公开的可信度、透明度进一步提高,使学校领导班子能把全校教职工紧紧地团结在一起,在各项工作中争创一流。

3、参与学校的决策。

工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。学校的重要决策和重大活动都由教代会参与商讨,如《课堂教学评优标准》、《教学常规检查准则》、《学校工作计划》、《__学校教职工福利待遇条例》、《__学校教工宿舍与停车场管理条例》等。教代会发挥监督职能,对学校各层级干部提出述职的要求,学校年终考评评价。

发展学生特长,激发学生潜能,学校教师积极组织学生兴趣活动,提升学生特长优势,促进全面发展。这一年,先后有43篇学生作文在市级以上报刊发表,英语能力竞赛、绘画比赛、舞蹈、竖笛比赛、电子小报、小学生动画制作、电脑网页制作、小发明等都分别获得好成绩。

__年度,全校教职工在__镇工会的大力支持和校领导的带领下团结向上,为学校的发展奋斗、拼搏,取得了一系列的好成绩。学校和幼儿园双双被评为“顺德区十佳民办学校”和“顺德区十佳民办幼儿园”。刘志伟老师在顺德区初中古诗歌鉴赏优秀教学课件评选中获一等奖;谢翠平老师在__镇小学数学三年级素材片段设计评比中获一等奖;蒋双双老师在小学信息技术学科说课比赛中获一等奖;邓小芳老师获顺德区小学语文教师综合素质大赛__镇低年级段一等奖;吴鹏老师获顺德区小学语文教师综合素质大赛一等奖;成月明老师在顺德区小学科学实验器材及教学运用设计竞赛活动评比中获一等奖,在__镇生物课教学设计评比活动中获一等奖,《植物向性运动的整合实验》获__年__镇小学五年级科学实验装置设计制作比赛一等奖;张峰老师参加“南粤校园党旗红”书法、绘画、摄影比赛,获一等奖;谭加文、代天良两位老师被评为顺德区第二届优秀民办教师,代天良老师、沈波老师被评为镇学科带头人;赵定国老师被评为镇先进教师,并荣获顺德区校讯通应用先进管理者、先进教师奖;李明辉老师被评为镇优秀班主任;余江平老师镇师德修养先进个人;刘春燕、冯旭红被评为镇优秀德育工作者;朱小琳、黄洪师被评为顺德区优秀班主任;罗燕霞、郭园被评为镇教书育人优秀教师;黄杰、聂桂珍被评为镇师德修养先进个人;任锋波被评为镇十佳辅导员;张爱平在全国初中化学竞赛中获佛山市优秀辅导老师奖;焦肃英等十六位老师在全国小学生作文书画大赛中荣获国家级辅导类金奖;陶连青等四位老师获全国青少年冰心文学大赛金奖。

在即将到来的,我们将加强工会自身建设,做好各方面工作,争取上级领导与董事会的大力支持,维护教工利益,切实起到桥梁的作用,为学校发展做出更大贡献。

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