在工作、学习或生活中，总结是提高自身能力和经验的重要途径。一个完美的总结应该包含具体的事实、精辟的分析和明确的收获。通过阅读这些总结范文，我们能够了解到总结写作的一些常见错误和注意事项。
网格化工作总结提纲篇一
社区网格化工作开展半年以来在领导和同事的帮助下，自己的工作能力和业务水平得到了锻炼和提高。社区工作事无巨细，家长而繁琐，做的都是最基层的群众工作。网格管理员岗位虽小但我们的工作体现了政府关心群众、服务群众、为群众办事的宗旨。半年来我受益匪浅，现将工作总结如下：
一、信息采集。
通过上门登记、入户核查、日常巡查，掌握所管辖区基本情况。上门入户使我对辖区情况有了基本了解，使居民对社区网格员也有初步认识。
二、综合治理和城市管理。
及时解决群众反映的矛盾，排查化解群众纠纷。定期清理辖区内的垃圾。
三、劳动保障。
为下岗失业人员办理就失业证，组织就业困难人员参加职业技能培训。
四、民政服务：
开展低保户核查工作。核查家庭困难度是否变化。开展空巢老人调查摸底，对辖区老年人进行统计。
网格化工作总结提纲篇二
气温升高，夏季即将来临。为提高青少年防溺水安全意识，平安度夏，4月19日，团县委联合德正社工在幸福社区开展了青少年防溺水安全教育活动。
活动中，志愿者老师通过播放纪录片、邀请学生互动等方式，对避免溺水事故发生、遇到溺水事件如何有效施救等进行了详细讲解，提醒辖区青少年加强安全意识和自我保护意识。此次教育活动的开展，不仅让孩子们掌握了溺水自救和急救知识，提高了他们防溺水的意识，同时也增强了家长们对青少年儿童的安全防范意识，取得了良好的`宣传教育效果。
下一步，无棣团县委将依托“青春社区”创建，进一步拓宽工作思路，围绕青少年自护主题，积极开展各类志愿服务活动，营造关心关爱青少年的良好社会氛围。
网格化工作总结提纲篇三
2012年网格工作个人工作总结自六月份正式成为网格办公室的工作者，一晃参与工作也已经半年多了，半年里在管委会党工委的正确领导下，在网格办公室领导的关心和培养下，我认真贯彻落实党的各项方针，政策，认真、努力的完成了上级下达的各种任务。
这半年来，在分管领导及科室领导的帮助下，我分管的工作取得了一定的实效，现将我半年的工作作一个简单总结。
一、思想政治素质方面。
自参加工作以来，我能认真自觉地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十八届人民代表大会精神。进一步加强和改进思想工作作风，坚定共产党信念，坚持党的领导，忠于党，忠于人民。在思想上、政治上，行动上与党中央保持一致。正确处理国家、集体、个人之间利益关系，要求别人做到的自己首先做到。
在网格办公室的工作中，我主要分管网格化管理工作。工作的内容包括：
3、统计各社区及网格巡查员每周、每月、每季度的网格巡逻情况，针对各位巡逻员的上报情况及时与网格办对接，总结经验并及时对各巡查员进行培训，以保证网格工作的及时性和先进性。
三、存在的不足和今后努力方向。
半年来，经过勤奋努力，我在这个岗位上做了不少的工作，有一定的成绩，但由于自身能力、工作经验等条件的限制，工作中有许多不足，离上级党组织要求还有一定差距：
一是在学习方面还需要努力，相关的技术层面需要自发、积极的去学习；
三是深入群众少，不能及时全面掌握了解社区群众及辖区内的实际情况，很多对工作的理解还残留在表面层次，没有深入探究。
上述问题，我将在今后工作中认真加以改进。首先要进一步认真学习，不断提高自己的理论水平和职业素养，懂得学以致用。树立全心全意为人民服务的思想。不断学习科学文化知识，提高自身综合素质。珍惜每周下社区学习的机会，对社区的情况积极去认识和了解。发扬优点，克服缺点，把自己的本职工作做得更好，更实，更细。
网格化工作总结提纲篇四
近几年来，襄州区水利局财务审计工作在襄阳市水利局的正确领导下，始终坚持以服务发展为中心，以规范管理为主线，以制度建设为核心，以队伍素质为保障，全体财务人员精诚团结、克难奋进、认真履责，为襄州水利工作提供了强有力的支撑和保障。现总结如下：
（1）落实灌排工程运行管理费财政补助政策情况2011年中央和省委一号文件出台以来，各地制定的农业水价综合改革，建立灌排工程运行管理费用财政补助机制的配套政策。近两年来，各地各级财政对农业灌排工程运行管理费用的补助规模、补助方式、以及补助资金使用情况。农业水价改革取得的成效、存在的主要瓶颈问题及推进水价改革的建议。近两年，各地农业水价综合水平、农业水费计收规模、实收率、供水价格占供水成本的比例等。
（2）推进水利工程供非农业水价，以及工业、服务业和居民生活用水价格改革的情况。
（3）扩大水资源费征收范围、适当提高征收标准，推进水资源费改革的情况。（详见附表2）。
（4）取消易涝地区农民的县乡两级水利工程农业排涝水费负担后，各级财政保障运行情况及存在问题和建议。
各地在加强与金融机构合作，支持水利企业上市和发债、财政贴息、扩大抵（质）押担保物范围、收益权抵押以及吸引社会资金参与水利建设等方面的具体措施和取得成效。（详见附表3）。
随着国家对水利资金的大幅度投入和问责制度的建立，传统的资金管理观念和理财方式遇到了挑战，加强风险管理、确保资金安全成为水利财务工作的重中之重。以制度建设促进规范管理已经在水利行业形成共识。完善各项水利财务制度，加强内部控制、财务检查、审计监督、资金监管，不断加大财务管理力度，调整管理思路，逐步树立“人本财务、法制财务、发展财务、安全财务、透明财务”的新型财务管理理念，保证了水利资金的安全运转和有效使用。
坚持高标准“选才”、高规格“育才”、高质量“训才”、高要求“管才”的同时，建立激励机制，实行物质奖励和精神奖励并举的办法，对工作业绩突出的基层财务人员，在给予必要的精神奖励的同时，给予一定的物质奖励，充分调动财务人员的工作积极性和荣誉感，激发其内在动力，努力建设一支想干事、能干事、干成事的财务队伍。
首先是大力推进财务队伍固定化，严格选配财务人员。
同时，突出自学，财务部门建立了业务学习制度，及时了解掌握政策、法规、制度、标准以及财务工作规范，并在实践中开展同事、同行之间相互请教、互相学习。
网格化工作总结提纲篇五
从事社区网格员的工作已有将近两年的时间了，在社区领导与同事的帮助下，自己的工作能力和业务水平都有所提高，社区工作事无巨细，做的都是基层群众的工作。网格管理员的岗位虽然不值一提，但我们的工作体现了政府关心群众，服务群众，为人民服务的宗旨。经过近两年的网格化管理工作，我的工作也得到了多数居民的肯定和支持，尽管为居民的做的都是些微不足道的小事，但是能够得到多数居民的肯定，是一件值得高兴和欣慰的事。现将2014年的工作总结如下：
一、信息采集。通过走访入户，日常巡查，入户核查，掌握所辖区域（半山骊园）的基本情况。
我是青龙山社区3号网格半山骊园的网格员，管辖范围为青龙山路9号半山骊园小区、青龙山路7号传输局家属区、开发区法庭小区，共有8栋居民楼，居民住户累计670户，因所属辖区为近几年新建商品房和还建楼及单位住房，目前仍有将近一半的空置户。2014年以来，通过每日的走访入户，目前小区常住户有357户，空置户303户，租住户10户，常住人口约为700人。所辖区域主要以居民楼为主，辖区内主要机关单位有开发区法庭、传输局。通过2014年以来的走访巡查和入户登记，对小区基本情况有了更加深入的掌握和了解。
1、2、3栋的电梯经常受到不同程度的损坏，发生过老年人在被卡在电梯里面的情况，对此问题我曾多次向社区领导反映，同时及时把问题反馈给小区物业公司，该问题最终得以解决。三是，2014年累计上报城市管理类信息110条，主要包括城管类、环境卫生类、沿街秩序类等，如辖区内车辆乱停乱放、堆积建筑垃圾，以及青龙山路11号开发区法庭前沿街道路长期存在沿街晾晒衣物等；四是，对本辖区内城市部件进行清查。
三、民政服务。协助社区民政专干开展低保入户调查，核查家庭困难情况、个人收入情况等是否发生变化，并及时将小区内低保户的具体情况记录下来，如：协助社区民政专干蔡红霞等人到半山骊园1栋1503户张长申张女士及半山骊园7栋刘三桂刘女士家、7栋1002程春秀老人家核查低保情况，协助街道民政部门到半山骊园2栋1503户方兰仙方女士家核查低保人员情况并记录在册。
四、综合事务。积极配合做社做好各项综合性事务。一是，积极配合社区，做好微心愿的征集和完成情况等工作，同时对小区内空巢老人进行调查摸底，对辖区内的老人进行统计，对所辖小区的残疾、低保等重点人群进行登记，对三无老人、下岗失业人员、两牢回归等特殊群体重点关注。二是，根据社区的工作安排，对所辖辖区内的企事业单位的安全及保安系统进行了摸底；三是配合社区做好经济普查等相关调查；四是，对所辖辖区内的企业进行了税源调查等，四是，对本辖区内商业网点进行清查；五是，按照社区的安排配合黄石体委做好全民体质监测。
五、加大宣传力度，提高居民对网格员及网格工作的认知度和知晓率。通过发放道德知识宣传牌、道德模范宣传牌、群众安全感满意度测评问卷，文明创建知识册，至居民的一封信等宣资料提高居民对网格员和网格工作的知晓率。累计发放此类宣传资料1500余份。
六、提高自身业务知识和技能。到石榴园社区参加关于政府工作廉政建设知识会议，按照社区安排每月到社区服务大厅坐班，了解社区综合治理的相关知识。如办理户口的相关流程等。
七、下一步工作打算。
1.对于正在进行的创建全国文明城市活动积极参与，认真完成领导布置下来的各项相关工作。
2.在今后的工作中加强学习积极提高自身业务能力，配合计生、民政、劳动保障、城市管理、综合治理等各个口径的工作。
3.认真做好信息采集，对于小区.楼栋.门牌（户）信息不断地进行核查，让居民信任我的工作，放心的将家庭信息告诉我。对三无老人、下岗失业人员、两牢回归等特殊群体重点关注，和网格八大员积极沟通，收集信息。
4.热情接待居民来访，积极了解居民生活中的困难矛盾，对居民反应的问题及时解决，及时反映。对于能解决的尽量解决，一时解决不了的及时向上级反映，并做好解释安抚工作。
5.写好民情日志，理清思路，及时总结。对每天工作详细记录，总结经验，并做好工作计划。
6.针对工作中存在的不足，要不断提高运用知识解决实际问题的能力，增强社会责任感和使命感，并且在工作中对自己有了清醒的定位，俗话说不积硅步，无以至千里；不积小流，无以成江海。我们要一步一个脚印，使居民相信、信任，将每一步都踏稳、踏实，这样才能为自己将来的工作奠定坚实的基础。
网格化工作总结提纲篇六
xx年x月初，我幸运的被分配到了xx社区，成为一名社区网格长，平凡的岗位不平凡的工作。在这半年时间里我从初入这个岗位，有些腼腆和懵懂的初学者，成为了一个居民的贴心人。每天忙忙碌碌，我却感觉十分有意义，因为能够帮助居民解决一些实际的问题，不管受没受到别人的好评，自己心里总是觉得非常开心，帮助了别人，自己的心里仿佛有种自豪感油然而生。通过半年的工作，我获益良多，现将这半年总结如下：一．从事网格工作的感受.网格工作虽然是最基层的工作，但是它能够实际的为居民办实事，帮助居民解决一些小的问题，得到居民的认可，我觉得这工作就是伟大的。在日常工作中，我碰到入户难，经常都碰到居民不配合工作的状况，自己也不会很好的跟居民打交道。通过与社区居委会人员一起入户，一起与居民参加各类活动，同时我又向居委会年龄大一点的老员工积极的请教，让我学习到了如何和居民打交道，跟居民打交道要有耐心，与居民交友要诚心。把居民当自己的真心朋友对待，使居民感受到自己的热情。现在出去，有的居民见到了也主动微笑打招呼，真心的感觉到他们的热情，得到了他们的认可，自己工作也充满了动力。因为现在网格化管理刚刚起步，宣传力度还是不够，有些不认识的居民对我还是有些防范的心里，这也是人之常情，人家不认识你自然就有所防范，经常遇到那种不讲理的居民，来到社区办事，根本不让你照相，对于这种居民我也就只能跟她耐心的细说。有句俗话说的好：授人玫瑰，手留余香。我做的帮助居民的事，不仅是我的工作，同时我感觉自己的心也是非常快乐的，你帮助别人的同时，无行之中就已经投资了感情，别人对于你的帮助会永记在心。我相信在不久的将来，在与居民接触时间长了之后，通过实实在在的为他们解决问题，他们会把我当成自己的贴心人。
二．这半年来取得的成就和不足.先说成就：这半年来，我通过入户和实际考察，得知了一些生活上有困难，肢体上有残疾和有的老人儿女时常在外打工，半年或者一年才回来一趟的。这些人员的信息基本上已经摸清。经常帮助腿脚不便的老人送老年券，时不常的去看望一些空巢老人，有一次去看望一位空巢老人，他激动的对我说，“小伙子，你真好，没事还能过来看看我，陪我聊聊天，比我的儿女都强，他们一年到了春节都不一定回来。”当时我心里真是滋味不好受，对于一位老人来说，陪伴也许就是他们最开心的事了。有的因住的高，大爷大妈不方便下来买水买电的，都会给我打电话，我就帮他们给买了，巡查过程中看到有楼道内灯泡不亮的，我都会及时的通知物业的师傅去修理，看到有垃圾成堆或者小广告满墙都是的时候，我都会及时通知物业，现在小区内的环境好多了。看到那家子闹矛盾，我都会及时的去进行调解，小区内人们和谐了不少。看到小区这样大的变化，我心里也是暖烘烘的。
1.认真完成领导布置下来的各项相关工作。
2.在今后的工作中加强学习积极提高自身业务能力，对于小区任何的情况都应了解，做到心中有数。
3.认真做好信息采集，多去走访空巢老人，身体残疾或者腿脚不便的老人。多去关心他们，他们做不了的事，自己积极的去帮助解决。
4.热情接待居民来访，积极了解居民生活中的困难矛盾，对居民反应的问题及时解决，及时反映。对于能解决的尽量解决，一时解决不了的及时向上级反映，并做好解释安抚工作。5.对于小区环境还应下大力度去整治，积极联系物业公司，采取更加积极有效的措施，持续发力，全面整改，争取建设成一个环境优美，人文和谐的社区。
针对工作中存在的不足，要不断提高运用知识解决实际问题的能力，增强社会责任感和使命感，并且在工作中对自己有清醒的定位，俗话说不积硅步，无以至千里；不积小流，无以成江海。我们要一步一个脚印，使居民相信、信任，将每一步都踏稳、踏实，这样才能为自己将来的工作奠定坚实的基础。在工作中要做到为人民办实事，踏踏实实做好每一件事，并且要树立干一行、爱一行、乐意吃苦、乐意为人、无私奉献精神，始终不能忘记做好本职工作，时时刻刻想着居民，从小事入手，从小事做起，树好自身形象，增强自身责任，为社区的建设贡献自己的一份力量。
xx社区。
xx。
xx年xx月。
网格化工作总结提纲篇七
0942。
2010。
年4月28日。
活动地点：工程学院东区dj-1115活动对象：资源0942全体同学活动时间：2010年4月28日活动方式：分组讨论并发言活动内容：
《改革和发展规划纲要（2010-2020年）》根据党的xxx关于“优先发展教育，建设人力资源强国”的战略部署，为全面提高国民素质，促进教育事业科学发展，加快社会主义现代化进程，特制定的规划纲要。
21世纪是中华民族伟大复兴的世纪。从现在起到2020年，是我国全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的关键时期。世界格局深刻变化，科技进步日新月异，人才竞争日趋激烈。我国经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及生态文明建设全面推进，工业化、信息化、城镇化、市场化、国际化深入发展，人口、资源、环境压力日益加大，调整经济结构、转变发展方式的要求更加迫切。国际金融危机进一步凸显了提高国民素质、培养创新人才的重要性和紧迫性。中国未来发展、中华民族伟大复兴，关键靠人才，根本在教育。
面对前所未有的机遇和挑战，必须清醒认识到，我国教育还不适应国家经济社会发展和人民群众接受良好教育的要求。教育观念相对落后，内容方法比较陈旧，中小学生课业负担过重，素质教育推进困难；学生适应社会和就业创业能力不强，创新型、实用型、复合型人才紧缺；教育体制机制不活，学校办学活力不足；教育结构和布局不尽合理，城乡、区域教育发展不平衡，贫困地区、民族地区教育发展滞后；教育投入不足，教育优先发展的战略地位尚未完全落实。接受良好教育成为人民群众强烈期盼，深化教育改革成为全社会共同心声。
二．小组发言。
第一小组：关于我们的高等教育首先，全面提高高等教育质量。高等教育承担着培养高级专门人才、发展科学技术文化、促进现代化建设的重大任务。提高质量是高等教育发展的核心任务，是建设高等教育强国的基本要求。到2020年，高等教育结构更加合理，特色更加鲜明，人才培养、科学研究和社会服务整体水平全面提升，建成一批国际知名、有特色高水平高等学校，若干所大学达到或接近世界一流大学水平，高等教育国际竞争力显著增强。
提高人才培养质量。牢固确立人才培养在高校工作中的中心地位，着力培养信念执著、品德优良、知识丰富、本领过硬的高素质专门人才和拔尖创新人才。加大教学投入。教师要把教学作为首要任务，不断提高教育教学水平；加强实验室、校内外实习基地、课程教材等教学基本建设。深化教学改革。推进和完善学分制，实行弹性学制，促进文理交融；支持学生参与科学研究，强化实践教学环节；推进创业教育。创立高校与科研院所、行业企业联合培养人才的新机制。全面实施高校本科教学质量与教学改革工程。严格教学管理。健全教学质量保障体系，充分调动学生学习积极性和主动性，激励学生刻苦学习，奋发有为，增强诚信意识。改进高校教学评估。加强对学生的就业指导服务。第二小组：关于我们的人才培养体制改革深化教育体制改革，关键是更新教育观念，核心是改革人才培养体制，目的是提高人才培养水平。树立全面发展观念，努力造就德智体美全面发展的高素质人才。树立人人成才观念，面向全体学生，促进学生成长成才。树立多样化人才观念，尊重个人选择，鼓励个性发展，不拘一格培养人才。树立终身学习观念，为持续发展奠定基础。树立系统培养观念，推进大中小学有机衔接，教学、科研、实践紧密结合，学校、家庭、社会密切配合，加强学校之间、校企之间、学校与科研机构之间合作以及中外合作等多种联合培养方式，形成体系开放、机制灵活、渠道互通、选择多样的人才培养体制。
注重学思结合。倡导启发式、探究式、讨论式、参与式教学，帮助学生学会学习。激发学生的好奇心，培养学生的兴趣爱好，营造独立思考、自由探索的良好环境。适应经济社会发展和科技进步的要求，推进课程改革，加强教材建设，建立健全教材质量监管制度。深入研究、确定不同教育阶段学生必须掌握的核心内容，形成更新教学内容的机制。充分发挥现代信息技术作用，促进优质教学资源共享。
注重知行统一。坚持教育教学与生产劳动、社会实践相结合。开发实践课程和活动课程，增强学生科学实验、生产实习和技能实训的成效。充分利用社会教育资源，开展各种课外、校外活动。加强中小学校外活动场所建设。加强学生社团组织指导，鼓励学生积极参与志愿服务和公益事业。第三小组：关于我们的考试招生制度改革推进考试招生制度改革。以考试招生制度改革为突破口，克服“一考定终身”的弊端，推进素质教育实施和创新人才培养。按照有利于科学选拔人才、促进学生健康发展、维护社会公平的原则，探索招生与考试相对分离的办法，政府宏观管理，专业机构组织实施，学校依法自主招生，学生多次选择，逐步形成分类考试、综合评价、多元录取的考试招生制度。成立国家教育考试指导委员会，研究制定考试改革方案，指导考试改革试点。完善专业考试机构功能，提高服务能力和水平。
完善中等学校考试招生制度。完善初中就近免试入学的具体办法。完善学业水平考试和综合素质评价，为高中阶段学校招生录取提供更加科学的依据。改进高中阶段学校考试招生方式，发挥优质普通高中和优质中等职业学校招生名额合理分配的导向作用。规范优秀特长生录取程序与办法。中等职业学校实行自主招生或注册入学。
完善高等学校考试招生制度。深化考试内容和形式改革，着重考查综合素质和能力。以高等学校人才选拔要求和国家课程标准为依据，完善国家考试科目试题库，完善统一命题和分省命题方式，保证国家考试的科学性、导向性和规范性。探索有的科目一年多次考试的办法，探索实行社会化考试。
活动总结：班会以讨论的形式进行，大大增强了同学们参与的积极性，加上事先准备，大家也都各自有自己的看法和感受，讨论起来气氛也较为活跃，总体效果达到预期的学习目的。通过本次班会，同学们不仅更深刻地了解了党和国家在教育方面的政策，了解了党和国家对教育事业的重视，也更深刻明白了身为大学学生应该怎样去做，通过什么方法可以为祖国的伟大复兴尽自己的一点微薄之力。此外，通过讨论，也培养了同学们再考虑问题方面的全面性，为以后更好的发展奠定了一定的基础。
网格化工作总结提纲篇八
三年的时间一晃而过，回顾工作室为我们组织的活动，一次次听课评课，专家讲座，为的不仅仅是提高教学水平，更让我们清醒的认识到教育这份工作的意义。
1、能对二年级的学生进行常规的教学与常规的音乐学习，学生们在思想上、认识上、音乐的审美能力上能够达到一定进步，本学期对低年段的教学能从最为基础的音乐乐理学起，把旋律当作歌曲的第二段歌词唱。学生学习了包括视唱、练耳、音准、欣赏以及二声部节奏合奏等等。
2、培养良好的聆听习惯。音乐是听觉的艺术，在学习音乐的过程中首先要学会用耳朵聆听，每次让学生听音乐都是带着问题听，如歌曲的情绪，内容，听到音乐你想到了什么等等。
3、运用评价机制。不仅自己有一套评价机制，而且跟班主任的评价机制相结合，长此以往效果会更加明显，学生很在乎自己的小组是否优秀。在生生互评的环节中，学生能从速度，力度和音准三方面来进行评价。
4、今年的教研课我选择用五年级，而不是我从一年级一直带上来的三年级，对我来说是个不小的挑战。五年级学生不是不想唱歌，而是不敢唱歌，原因有两点：一是害羞，二是变声不敢唱。这个年龄阶段的孩子心智相比一、二、三年级来说相对成熟，有强烈的自尊心，接受能力快。
针对这几点我采取了以下措施：首先评价制度尽可能详细，包括上课带书，完成作业情况，回答问题等，并与班主任评价机制挂钩，激起学生的学习动力；其次让学生自主学习。分小组时尽量做到把唱歌好、跳舞好、会器乐、会电脑的学生平均分配，这样每组才能公平竞争。查找资料完全可以由学生完成，变声的男生可以通过器乐来表演歌曲，歌唱难点可由合唱团的学生进行教唱。最后利用下课前五分钟放他们喜爱的音乐，哪组分数最多就由哪组来选择曲目。
三年级的孩子对比赛是最感兴趣了，利用这个心理特点，课堂上常常采用比赛加分的机制来进行评价，这一招是百试百灵，也可以延伸至课外的排路队。实行了上课加分的评价机制后，三（二）班连最调皮的学生也在课堂上表现的很乖，回答问题非常积极。
1、20xx年9月论文《音乐剧进中小学音乐艺术课堂的构思与设想》在“福田区教与学方式转变论文比赛”中荣获二等奖。
2、20xx年5月在福田区第十届中小学生合唱节中荣获辅导二等奖。
网格化工作总结提纲篇九
一学期工作又结束了。在这一学期，我注重发挥自身优势，克服困难和不足，以饱满的工作热情，认真努力地完成了本学期的各项工作任务，认真履行职责，使我班的各项工作取得较大进步，促进了学生的各方面发展。一学期的工作中，虽有苦有甜，但均能淡然处之。我重点从以下几个方面严格要求自己，促使自己进步。下面，我对在本学期的工作做以下总结：
工作之余，我钻研教材，积极了解学生的情况。对学生因材施教，分层辅导。在教学中能够及时总结教学经验，用以指导今后的教学活动。利用课余时间，我坚持自学，努力提高自己的文化素质和修养。在学习上，永远不知道满足，经常向有经验的教师学习管理班级的方法和小窍门。我深知自己在教学经验方面存在着很大的缺陷。说是教学生，其实备课、讲课的内容，我和学生只是暂时先与后的区别，所以也是自己再学习的过程，很多东西都要重新学一遍。小学的语文知识对我来说并不难，但是现在要将一系列的知识通过我教会学生，比起自己会做题又上升了一个层次，这就是如何教，让学生学得轻松、学得简捷才是最重要的，所以只要我一有时间就向身边的老师请教问题。与此同时，我还经常反思自己在教学活动各环节中是否存在教学问题？梳理教学困惑，思考解决问题的方法。从而不断提高自己的教学技能和培养处理各种教育教学问题的能力，促进业务素质的提高。尤其是学生的评价，根据反馈的信息我积极思考并灵活调整教学，从而使自己的教学逐渐受到学生的欢迎，由此我的教育教学水平开始慢慢提高。
在学校中，我和学校的老师和睦相处，和他们在一起，就像生活在一个温暖的大家庭里。我能够与每一位老师友好相处，互相帮助。自走上讲台以来，我不仅能够虚心向其它教师求教，而且能够发挥自身所学为老师们尽自己的微薄之力。有的同事遇到困难时，我会尽自己最大的努力去帮助他们，不求报酬，不记名利，只因为我喜欢生活在这个快乐的大家庭里。
作为一名教师，我得到了学生的信赖，他们把我当成知心朋友，有什么心事都跟我谈。我和同学们的关系是十分友好的，我尊重他们，爱他们，并最终赢得学生的信任和拥戴，提高教育的功效，也还意味着教师能虚心地向学生学习，在教与学的过程中，与学生一起成长，共同进步。
在教学中，我深深的明白自己肩上担负的责任，不仅要教学生学习，而且要教学生学会做人。我也是从学生时期走过来，知道每一个学生都渴望老师能重视他们的价值，能与他们真诚交往。我就是这样努力去做的，能从学生的角度去思考问题，帮助学生纠正学习和思想上的问题，促使他们健康成长。
小学生，对班主任有着一种特殊的信任和依赖情感。班主任的自身素质，道德修养，班主任的一言一行，一举一动，无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此，我在工作中爱岗敬业，严守职业道德，用爱心去滋润学生，用语言去感化学生，教给学生做人的道理，增强学生前进的动力。
在班级工作中要求学生做到的，我往往率先垂范。班级的窗帘脏了，我拿家去洗；地上有纸，我能弯下腰主动捡起；地脏了，我能拿拖布去擦；学生吐了，跑在前面的又是我，每次大型劳动，我从不当“监工”，哪里脏，哪里累，我就出现在哪里，带动了学生们劳动的积极性，保质保量完成学校交给的每一项任务。我要求学生做到的，我会首先做到，这些事虽然平淡无奇，但我从中感悟到、率先垂范胜过千言万语。做不到的事就不说，说到就一定要做到。
在课堂上我是他们的老师，在课下我是他们的朋友，自从我接任本班后，操场上总能看到我们欢乐的足迹。在游戏中，我和他们一样欢呼雀跃，我喜欢沉浸在孩子们中间，他们的快乐就是我的全部。
促使学生健康成长，只靠教师的工作是不够的，还应该得到家长的协助。因此，每学期的班级工作中我都有目的，有计划地走访学生家长，使家庭教育与学校教育密切配合。本学期由于学生不听话，我便充分利用家长的力量来协助自己的工作，每次家访时我都向家长介绍本班的学习情况，孩子的学习，纪律等各方面的情况，争取家长的意见，以取得家长对班级工作的支持和协助。有时在家访中了解到学生家中存在这样和那样的困难，我就想方设法去帮助。这样教师和家长密切联系，共同教育学生，有效地促进了学生的全面发展。忙的时候我便利用写简短的便条，打电话的形式与家长取得沟通。
人无完人，我也同样如此，在班主任工作中自己还存在许多的不足。作为一名中年老师，在如今信息技术日新月异，发展迅速的年代，自身的学识相当重要，所以工作以来，我仍然不断学习，丝毫不松懈。因此，继续学习成为我工作学习中重要的一部分。在如今的时代环境里，一个人的知识犹如一粒浮尘，要想更好的立足于社会，必须不断的增加知识的深度和广度。
网格化工作总结提纲篇十
为提高辖区儿童的防溺水安全意识和自护自救能力，减少溺水事故的发生，近日，两江青少年防溺水安全教育系列活动走进两江新区天宫殿街道星湖路社区青少年之家。
志愿者们通过宣传展架以及视频等方式，让学生及家长们认识到溺水等安全事故的危害性。同学们在专业救援老师的指导下认真学习，更加直观感受溺水的危险性及在溺水后应如何正确自救与救助他人。活动现场同时设置了溺水场景，进行情景剧角色扮演，以角色演练的模式帮助参与者巩固和加强预防溺水的`认知。
活动过程中，同学们积极举手回答问题，分享自己的游泳经验，在情景模拟环节，大家互相配合营救同伴。
家长们纷纷表示，此次安全教育活动不光对小朋友们有教育意义，对于家长也有教育和警示作用，为孩子们度过一个平安快乐的假期打下坚定的基础。
网格化工作总结提纲篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
一、注重思想政治建设，提升改革发展的引领力。
1.以学习习总书记系列重要讲话精神为重点，强化“四个意识”。
2.以建设学习型党组织为目标，增强引领发展能力。
3.以深化“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，持续改进干部作风。
二、注重干部队伍建设，提升干事创业的向心力。
1.大力加强领导班子建设。
2.大力加强干部队伍建设。
3.大力加强人才队伍建设。
三、注重基层组织建设，提升服务发展的战斗力。
1.健全党建工作制度，促进党建责任落实。
2.加强基层组织建设，发挥战斗堡垒作用。
3.提升党务干部素质，增强党建工作效能。
4.抓好党员教育管理，激发队伍整体活力。
四、注重党风廉政建设，提升拒腐防变的免疫力。
落实“两个责任”，完善工作机制。
2.加强廉洁教育，筑牢思想防线。
3.开展专项治理，规范管理行为。
4.运用巡视成果，狠抓问题整改。
严查违纪案件，发挥震慑作用。
五、注重宣传文化建设，提升品牌形象的影响力。
1.加强文化体系建设。
2.提升企业文化品质。
3.狠抓对外宣传报道。
4.加强形势任务教育。
六、注重和谐企业建设，提升职工队伍的凝聚力。
问题和不足。
一是少数领导班子和领导干部作风漂浮，存在不想干事、不敢干事、干不成事的现象；
二是部分项目党组织基础薄弱、作用发挥不突出，党建工作亮点不够多；
三是基层党群干部配备不足、后继乏人，培训、培养工作亟待加强；
四是企业文化三大识别系统尚未完全落地，塑形铸魂的功能还有待增强；
五是“两个责任”落实不够到位，个别干部违规违纪现象时有发生，全面从严治党依然任重道远。
2.
紧扣党建工作目标要求，落实全面从严治党主体责任。
扎实开展党委理论中心组学习。
建立班子成员基层党支部党建专项工作联系点制度。
扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，党员干部作风建设和服务意识明显增强。
牢牢把握方向。
紧紧抓住关键环节。
坚持多元引导，学做结合。
狠抓党组织自身建设，党组织先锋模范作用进一步提升。
深入开展“三会一课”专项整治。
加强党建宣传力度，营造浓厚党建氛围。
发挥自媒体宣传优势。
丰富支部主题党日内涵。
创新务实树形象，党建活动载体内涵不断丰富。
积极开展党员奉献志愿服务，深入街道社区开展义务劳动。
以基层党建项目为依托，立足岗位积极开展为老服务。
各支部组织开展形式多样的党建服务活动。
坚持抓好党建促发展，全面实现系统各项业务工作健康发展。
公共服务水平不断提高。
为全区重点工作贡献力量强化纪委教育监督功能，党风廉政建设深入开展。
1.加强领导，落实责任，切实推进党风廉政建设。
2.突出特点，丰富载体，大力推进廉政文化建设。
3.强化作风，内外兼修，努力促进干部廉洁自律。
统筹协调，党组织建设日常业务工作稳步推进。
1.扎实做好党内统计及党组织信息采集工作。
2.认真执行党费收缴制度。
3.积极开展老党员、困难党员走访慰问工作。
4.积极开展党建带团建工作。
3.
一、主要工作开展情况。
（一）提升领导能力，大力加强领导班子建设。
（二）深化学习教育，全面凝聚党员思想共识。
（三）夯实党建基础，持续完善支部组织工作。
（四）落实从严治党，不断深化党风廉政建设。
（五）发挥党建优势，切实发挥群团组织作用。
二、存在问题和不足。
一是党务工作经验不足，工作开展力度有待提高，活力需要加强；
二是党建活动创新意识不高，活动形式比较单一；
三是学习不够深入，缺乏系统，学习活动与生产经营结合亟需加强。
三、工作计划。
一是继续抓好思想建设。
二是围绕企业转型加强组织建设。
三是强化干部管理工作。
4.
一、工作开展情况。
（一）抓好理论武装，凝聚思想共识。
（二）落实“五个责任”，掌握意识形态话语权。
（三）搞好新闻宣传，营造舆论氛围。
一是抢抓时间节点，做好产业发展主题宣传。
二是聚力重点工作，深化xxx形象塑造。
三是善用新兴媒体，营造浓厚网宣氛围。
（四）搞好社会宣传，营造社会氛围。
（五）丰富文化生活，做好文化工作。
（六）拓展精神文明建设，推动文明县城创建。
（七）十九大学习宣传贯彻情况。
（八）根据情况添加当地特色工作。
（九）创新舆情机制，注重处置效果。
（十）建立健全网络意识形态的主阵地。
（十一）开展网络信息安全防范工作。
（十二）开展网络信息摸底调研工作。
（十三）强化阵地意识，加强文化市场监管。
（十四）加强队伍建设，提升工作能力。
二、工作中存在的不足。
理论宣传的手段、形式和方法有待更新，力度还有待加强；
在新闻应对方面，我们在运用媒体、管理媒体、引导媒体宣传方面还不够得心应手；
精神文明工作在创建力度、创新方式上还需大力推动；
网络舆情引导及监测力度有待加强。这些问题，都需要我们深入思考并在今后加以认真解决。
三、下一步工作打算。
一是进一步强化理论武装工作。
二是坚守舆论引导工作底线。
三是进一步培育和践行社会主义核心价值观。
四是加快文化事业健康繁荣发展。
五是加强工作创新。
5.
一、改革创新、攻坚克难，推进各项工作顺利开展。
（一）突出服务发展提效提质，营造良好营商环境。
（二）围绕监管执法攻坚克难，规范市场秩序。
（三）强化消费维权尽职尽责，保障放心消费。
（四）夯实基层基础严格规范，维护良好形象。
二、存在的问题和原因。
（一）商事登记制度改革要继续深化。
（二）服务企业要提升便利化程度。
（三）民营经济和协税护税力度需深入推进。
（四）疑难问题解决方法需研究。
（五）提高队伍能力素质要继续提升。
6.
开展主要工作。
（一）完善扶持政策，优化发展环境。
（二）摸清企业底数，明确发展方向。
（三）高点定位目标，培育壮大产业集群。
（四）多措并举，激发企业科技创新主动性。
（五）加大培育力度,加快各类创新平台建设。
（六）积极作为，多渠道帮助解决企业融资难问题。
（八）积极组织企业参加各种培训，指导企业加大市场开拓力度。
（九）加大督促检查，突出抓好安全生产工作。
存在的问题及困难。
一是我区工业基础较为薄弱。
二是企业服务平台建设尚不完善。
三是企业科技创新能力不足。
四是企业融资、土地、科技人才比较匮乏。
（一）进一步贯彻落实扶持中小微企业发展政策。
（二）进一步加大“三引一促”力度。
（三）继续营造企业“二次创业”氛围。
（四）加快中小企业服务体系建设。
（五）继续深入推进中小企业四项计划。
（六）紧抓项目建设、提高经济发展质量。
（七）加大中小企业宣传力度。
7.
一、工作成效。
（一）主体指标稳中趋缓。
（二）重点工作全面推进。
1.产业结构持续优化，经济运行质量降中有好。
2.项目建设平稳推进，发展后劲不断增强。
3.招商引资成绩突出，产业转移效果明显。
4.城镇建设步伐加快，管理水平不断提升。
5.民生问题持续改善，社会大局和谐稳定。
二、困难和问题。
一是县域经济仍处于城镇化、工业化初期。
二是经济增长制约问题突出。
三是工业发展后劲不足。
四是经济下行压力大。
五是财政收支压力巨大。
六是重大工程项目总量小。
三、工作打算。
（一）坚持精准发力，加快脱贫攻坚步伐。
（二）狠抓项目建设，带动投资稳定增长。
（三）着力调整结构，提升产业发展质量。
（四）突出城乡统筹，加快新型城镇化发展。
（五）注重活力发展，全面深化改革创新。
（六）致力环境保护，抓好美丽xx建设。
（七）持续改善民生，加快推进民生工程。
8.
一、充分发挥审判职能作用，全力服务保障发展大局。
（一）依法惩治刑事犯罪。
（二）妥善处理民商事案件。
（三）有效化解行政争议。
（四）全力破解执行难问题。
二、深入推进司法体制改革，不断提升司法公信力。
（一）实现人员分类管理。
（二）搭建高效审判团队。
（三）强化审判权运行监管。
（四）健全改革配套机制。
三、有效应用信息化技术，全面提高审判管理水平。
（一）狠抓信息化深度应用。
（二）深化“四大”公开平台。
（三）完善案件质量评查机制。
四、坚持正确政治方向，打造过硬司法队伍。
（一）加强党的建设工作。
（二）加强党风廉政建设。
（三）加强法院文化建设。
五、存在的问题和困难。
六、下一步工作安排。
（一）始终坚持党的领导，用习近平新时代中国特色社会主义思想指导法院工作。
（二）始终坚持依法履职尽责，坚定不移维护国家安全和社会稳定。
（三）始终坚持以人民为中心，切实履行司法为民、公正司法职责使命。
（四）始终坚持全面深化改革，不断推进司法制度体系和司法能力现代化。
（五）坚持全面从严治院，努力建设高素质专业化法院队伍。
9.
一、强化审判职能，维护社会公平正义。
（一）加强刑事审判，推进平安海南建设。
（二）加强民事审判，促进社会和谐稳定。
（三）加强行政审判，促进全州依法行政。
（四）加大执行力度，着力破解执行难题。
二、落实便民服务，确保依法独立公正。
（一）稳步推进司法改革。
（二）健全便民服务机制。
（三）积极践行司法为民。
三、加强信息化建设，努力提升审判质效。
（一）加强审判管理工作。
（二）全力助推信息化建设。
（三）加强审判执行规范化建设。
四、坚持从严管理，全面加强队伍建设。
（一）全面加强党的建设。
（二）加强司法能力建设。
（三）加强法院文化建设。
五、坚持问题导向，努力做好今后工作。
新的一年。
（一）围绕服务发展大局，依法履行司法审判职责。
（二）围绕实现社会公平正义，深入推进司法改革。
（三）围绕提升司法公信，大力推进信息化建设。
（四）围绕保障群众合法权益，不断优化司法为民服务。
（五）围绕打造过硬队伍，全面提升干警综合素质。
10.
一、 强责任，敢担当，严抓管党治党意识。
一是明确责任抓党建。
二是突出履责抓党建。
二、 强深化，重整改，推进“不忘初心、牢记使命”主题教育。
一是加强学习教育。
二是严肃组织生活。
三是抓好问题整改。
三、 强基础，促提升，确保党建工作质量。
一是扎实做好基础工作。
二是认真开展党组织换届工作。
三是加强惠民项目资金的管理使用。
强保障，重投入，提升服务群众实效。
一是强化人员保障。
二是强化经费保障。
三是强化阵地保障。
强活力，创品牌，提升助推发展能力。
一是加大非公党建工作力度。
二是继续探索城市基层党建工作。
11.
工作开展情况。
（一）以主题教育为契机，夯实党建基础性工作。
（二）打造两特色三亮点，助推社区民生事业发展。
（三）发挥党建引领作用，深化幸福社区建设。
（四）加强党建思想阵地建设，提高居民文明素质。
（五）以党建为核心，认真落实惠民政策。
存在问题。
（一）党员队伍先锋意识不高。
（二）支部年轻党员力量不足。
（三）党建工作方法创新不足。
工作计划。
一是在辖区内加大对党建工作的宣传力度。
二是组织党员和居民代表认真学习深刻领会十九大报告精神。
三是继续定期开展“不忘初心、牢记使命”学习学习教育和“道德讲堂”活动，
四是加强社区队伍建设，
五是保障党建基础性工作。
六是创党建品牌，
12.
一、融入企业发展，在创业创新中更加“给力”
拓宽职工建言献策渠道。
深化劳动竞赛岗位建功活动。
强化全员素质登高工程。
二、融入企业文化，在凝心聚力中展现“魅力”
突出职工文化共建。
提升职工文化内涵。
深化“三项活动”
三、融入标准化建设，以夯实基础激发“活力”
加强工会组织建设。
完善工会工作考评体系。
当前工作中存在的问题和不足。
工会工作思路及重点工作：
一是加强思想凝聚。
二是推进民主管理。
三是抓好岗位建功。
四是维护职工权益。
13.
一、工会工作基本情况。
（一）深化职工岗位建功。
（二）维护职工合法权益。
（三）强化职工素质提升。
（四）加强工会自身建设 。
工作中存在的问题和不足：一是部分单位对工会工作重视不足。
二是民主管理水平仍需提高。
三是工会干部能力建设仍需加强。
（一）规范企业民主管理。
（二）激发职工建功立业。
（三）实施职工素质工程。
（四）推进职工关爱工程。
（五）加强工会自身建设。
14.
一、压实主体责任，拧紧党建责任链条。
（一）抓统筹引领，强责任到位。
（二）抓建章立制，强内部管理。
（三）抓党性教育，强党员意识。
（四）抓品牌创建，强团队实力。
（五）抓支部规范，强基层基础。
二、加码工作短板，提升党建工作水平。
一是领导班子不健全，削弱了党建工作力量。
二是党支部规范建设存在“党委一头热、支部一头冷”的问题，基层支部之间工作不平衡。
三是后备干部培养力度不大，中层干部老化相当突出。
四是员工队伍的素质和能力不能适应新区发展的需要和公司“二次创业”的需要。
下一步，
（一）坚持压实主体责任，强化政治思想引领。
（二）着眼提升组织力，不断夯实党建基础。
（三）切实抓好队伍建设，积极实施人才强企。
15.
一、年度政治工作完成和机关建设情况。
（一）围绕理论武装深化，打牢思想政治基础。
（二）着眼从严治党要求，强化班子能力建设。
（三）注重先进文化熏陶，浓厚政治环境氛围。
（四）突出思想作风建设，巩固风清弊绝成果。
（五）狠抓安全稳定整治，确保内部纯洁稳定。
（六）树好政治机关形象，增强政治工作实效。
二、工作初步打算。
一是学习贯彻十九大精神，抓好经常性学习教育。
二是改进作风，推进思想作风教育整顿常态化。
三是加大调查研究力度，做好典型的宣传培养。
四是强化教育管理，提高干部队伍建设水平。
16.
一、突出抓责任、抓落实，在强化推进措施上下功夫。
一是专题部署。
二是专项推进。
三是专档管理。
二、突出抓载体、抓常态，在深化思想教育上下功夫。
一是上下联动学。
二是集中辅导学。
三是创新方式学。
三、突出抓管理、抓带动，在争做合格党员上下功夫。
一是严格要求促整改。
二是严明纪律树形象。
三是主题教育促提升。
四是健全机制激活力。
四、突出抓制度、抓规范，在加强支部建设上下功夫。
一是抓实支部换届。
二是抓严基本制度。
三是抓细工作要求。
17.
一、主要领导带头抓、主动抓，层层抓落实。
二、突出“讲话”重点抓、常态抓，向核心看齐。
三、结合实际具体抓、创新抓，重工作实效。
四、注重持续长期抓、严格抓，树纪检形象。
18.
一、认真准备，为开发组织生活会打牢基础。
（一）认真组织动员。
（二）认真组织学习。
（三）认真谈心谈话。
二、精心组织，确保专题组织生活会质量。
（一）批评和自我批评情况。
（二）上级领导点评情况。
（三）整改落实情况。
三、明确方向，建立完善组织生活会长效机制。
一是进一步坚定了理想信念。
二是进一步增强了宗旨意识。
三是进一步端正了思想作风。
19.
一、年度减贫计划完成情况。
（一）科学规划全年目标任务。
（二）全面完成减贫任务。
二、脱贫攻坚工作开展情况。
（一）坚守脱贫底线，保障贫困家庭有饭吃、有衣穿、有活干。
（二）优化脱贫政策，实现贫困人口学能上、病能医、房能住。
（三）整合脱贫资源，推进贫困区域基础好、环境好、风气好。
三、取得成效。
（一）脱贫人口退出精准。
（二）帮扶措施亮点突出。
（三）浓厚精准扶贫氛围。
20.
一、工作概况。
（一）明责任，抓进度，确保项目建设顺利进行。
（二）扣民生，突重点，确保文化惠民深入推进。
（三）深挖掘，广推介，确保名城保护扎实开展。
（四）动真格，出实招，确保行政管理规范有序。
（五）定制度，严要求，确保队伍建设全面提升。
二、工作思路。
（一）公共文化设施建设工程。
（二）公共文化服务提升工程。
（三）文学艺术精品打造工程。
（四）历史文化遗产保护工程。
（五）行政管理工作强化工程。
（六）文化产业项目发展工程。
（七）文化体制改革深化工程。
（八）文化人才队伍培育工程。
21.
一、2019年工作回顾。
（一）日常管理成效显著。
（二）项目建设加速推进。
（三）改革创新取得进展。
（四）管理效益有所提升。
（五）队伍建设不断加强。
（六）底线工作切实平稳。
二、2020年工作重点。
（一）转换“三大观念”
1.工作职能上。
2.工作重点上。
3.管理手段上。
（二）抓住“四个重点”
1.抓体制改革。
2.抓项目推进。
3.抓三率（力）提升。
4.抓制度执行。
（三）突出“五大措施”
1.突出日常管理，提升管理水平。
2.突出项目建设，强化城市功能。
3.突出队伍建设，强化工作保障。
4.突出改革创新，激发管理活力。
5.突出中心工作，优化整体形象。
22.
（一）盘活存量、做优增量，镇域经济运行平稳。
（二）筑牢根基、迸发活力，基层党建取得实效。
（三）多元供给、以人为本，民生服务紧抓不懈。
二、工作安排。
（一）着力开展学习贯彻落实党的十九大精神系列活动。
（二）着力推进项目招商焕发新活力。
（三）着力推进党建工作实现新提升。
（四）着力推进民生事业取得新进展。
23.
（一）突出“党建引领”，基层党建统领全局助发展。
（二）突出“项目带动”，经济发展与环境保护实现双统筹。
（三）突出“精细长效”，双迎攻坚成效显著呈亮点。
（四）突出“统抓统管”，社会事业全面进步惠民生。
（五）突出“预防为主”，社会大局平安稳定促和谐。
二、工作中存在问题。
三、积极谋划重点工作。
（一）以推进项目建设为重点，增强经济发展后劲。
（二）以精细化管理为窗口，提升辖区城市品质。
（三）以切实改善民生为目标，促进社会事业统筹发展。
（四）以基层组织建设为抓手，强化干部队伍自身建设。
四、意见建议。
（一）建议加大对老城区市政基础设施的维护、更新力度。
（二）建议政府加大对老城区拆迁改造的政策支持力度。
24.
一、社会政治大局持续稳定。
二、经济保持平稳较快增长。
新型工业化步伐加快。
商贸物流服务现代化活力增强。
外向型经济蓬勃发展。
信息化水平不断提升。
科技创新能力明显增强。
农业农村工作扎实有效。
融合发展持续深化。
援疆工作成效显著。
三、新型城镇化建设快速推进。
规划体系更加健全。
基础设施不断完善。
城市管理明显加强。
生态环境逐步改善。
四、社会各项事业全面进步。
教育事业快速发展。
公共卫生服务体系逐步完善。
精神文明建设成效显著。
就业再就业和社会保障工作取得新成效。
涉及群众切身利益的问题得到有效解决。
基层建设明显加强。
五、政府自身建设不断加强。
工作安排。
一、坚持主动进攻，确保社会稳定和长治久安。
全面提升社会治理能力。
二、坚持稳中求进，全力提高经济发展质量效益。
加快推进新型工业化。
加快推进商贸物流服务现代化。
大力提升信息化水平。
大力实施创新驱动。
加快推进招商引资和项目建设。
加快推进新农村建设。
加快推进省域融合发展。
三、坚持以人为本，不断提升城市建设管理水平。
更加突出规划引领。
全力推进城市建设。
不断强化城市管理。
着力构建生态网络。
四、坚持民生优先，着力提升人民群众幸福指数。
坚持就业惠民。
坚持教育惠民。
坚持医疗惠民。
坚持社保惠民。
坚持文化惠民。
坚持扶贫惠民。
坚持安全惠民。
坚持援疆惠民。
坚持强基惠民。
五、坚持改进作风，全力打造勤政务实高效廉洁政府。
全面推进依法行政。
加快转变政府职能。
全面加强廉政建设。
25.
一、完成的主要工作及特点。
（一）强化理论学习，夯实信仰根基。
（二）紧跟xx训练，牢固体能素养。
（三）严密人员管理，确保安全稳定。
二、存在问题。
一是理论学习浅尝辄止。
二是工作开展消极被动。
三是创新意识安弱守雌。
三、改进措施。
一是强化学习，提高能力。
二是做好筹划，提高效率。
三是推陈出新，摆出特色。
26.
一、2019年以来主要工作成果。
（一）筑牢“对党忠诚”的思想根基，以“学习者”的姿态坚定理想信念不动摇。
（二）明晰“xxxx”的主业主责，以“主人翁”的精神聚焦xxxx不放松。
（三）恪守“敢于担当”的政治品格，以“应考生”的态度标定改革方向不偏航。
（四）对标“实绩突出”的标杆立尺，以“实干者”的标准守好站位尽责不懈怠。
二、存在的问题。
（一）讲政治方面。
（二）守规矩方面。
（三）尽职责方面。
（四）作表率方面。
三、整改措施。
（一）夯实理论基础。
（二）加强党性锻炼。
（三）自觉接受监督。
27.
一、以推动“两个责任”落实为重点，构建齐抓共管工作局面。
二、以“八项规定”监督检查为重点，驰而不息反“四风”、正作风。
三、以“三不为”专项整治为重点，严肃工作纪律、改进工作作风。
四、以廉政文化建设为重点，着力营造良好社会氛围。
具体要抓好以下几项工作。
一是突出加强纪律建设。
二是突出抓好八项规定。
三是突出落实“两个责任”
四是突出查处“雁过拔毛式”腐败。
28.
一、坚持夯实“学”的基础，思想基础更加牢固。
一是领导带头示范学。
二是严格要求重点学。
三是创新方式灵活学。
四是完善制度常态学。
二、坚持拓宽“做”的途径，队伍活力更加强劲。
一是搭建载体推动做。
二是选树典型引领做。
三是围绕推动发展做。
三、坚持抓住“改”的重点，基层党建更加扎实。
一是持续用力抓好专项整治。
二是持续用力推进规范建设。
三是持续用力从严管理党员。
四、坚持强化“督”的力度，工作推动更加有力。
一是充实力量抓。
二是现场观摩促。
三是严格责任推。
29.
一、民主管理不断完善，职工权益充分保障。
一是召开第xx届xx次职工代表大会。
二是扎实开展厂务公开工作。
三是切实维护职工合法权益。
四是大力推进“七五”普法宣传教育。
二、职工帮扶不断加力，生活状况明显改善。
一是不断加大困难职工帮扶力度。
二是积极做好扶贫创业项目推进工作。
三是不断做好女职工特殊权益保障工作。
三、活动载体不断创新，职工生活丰富多样。
一是积极开展职工读书教育活动。
二是积极开展职工群众经济技术创新活动。
三是积极开展各类文体娱乐活动。
四、就业培训不断开展，转岗就业门路拓宽。
五、劳模管理不断规范，提升服务劳模水平。
一是建立劳模档案。
二是完善劳模培养选树机制。
三是建立劳模关怀帮扶机制。
四是营造崇尚劳模的舆论氛围。
六、自身建设不断加强，履职水平有效提升。
30.
一、一年来所做的工作。
（一）勤学常思，打牢了适应本职的理论功底。
一是点滴积累学。
二是针对政策学。
三是结合实践学。
(二)恪守职责，强化了落实xx工作的质量。
一是心里装着群众。
二是凡事想着群众。
三是一切为了群众。
(三)谋事成事，提高了统班子带队伍的能力。
一是用上级精神统领班子，强化组织把关定向功能。
二是用组织生活制度运转班子，强化支部科学决策功能。
三是搞好对党小组长的传帮带，强化党支部班子的自建能力。
(四)严谨务实，树立了个人良好形象。
一是增强党性修养。
二是坚持了公道处事。
三是提升了服务意识。
二、工作中的几点体会。
（一）只有爱岗敬业，恪守职责，才能高标准地干好每一项工作。
（二）只有努力学习，善于总结，才能不断提高自己的工作水平。
（三）只有加强团结，增进友谊，才能在风正气顺的氛围中使组织功能得到充分发挥。
（四）只有充分依靠群众，调动大家工作的积极性和主动性，才能促进单位建设不断发展。
三、工作中存在主要问题。
(一)创新意识有待于进一步增强。
(二)执行规章制度还不是很严格。
(三)工作作风有时不够扎实。
四、下步工作努力方向。
一是勤奋学习，不断提高政治理论素养。
首先提高思维层次。
其次，加强自我完善。
三是强化实践锻炼。
二是扎实工作，不断增强事业心和责任感。
三是加强修养，始终保持思想道德的纯洁。
网格化工作总结提纲篇十二
大文小学目前有幼教部、小学部，幼教部分小班、中班和大班共有146人，小学部一至六年级共220人，全校共计在校学生为366人。学校共有教职工27人，（在编教师17人，支教教师3人，幼儿园代课教师2人，食堂炊工3人，学校超市售货员1人，门卫1人。）
本学期我校工作在县教育局、镇总支的正确领导下，在学校全体教职员工的辛勤努力下，在社会各界的积极配合下，取得了健康的发展。为了总结经验教训，不断提升学校教学管理水平，特对学校工作总结如下：
1、健全安全工作机制。
学校在开学初就成立了安全工作领导小组。明确安全分工，各负其责，做到管理到位。安全值班专人负责，检查到位，门卫出入登记记录详实。签定安全职责书，发放告家长书，以此夯实了安全管理的职责。
2、学校安全设施，增强安全职责意识。
五月份，校长参加了县局安全会议后，进取排查学校存在的安全隐患，将食堂后面半封闭状态的小门用水泥封住；并请专业的师傅在学校内安装了三个摄像头（其中两个定探头，一个360度的旋转探头），做到了学校全覆盖。
学校定期开展应急疏散演练。建立安全隐患排查整改台帐，对学校内外安全状况做到每月检查，对隐患的排查与整改及时到位。
1、规范办学行为。我校组织教师学习《沙洋县教学管理规程》、《教学工作综合评价方案》等文件，认真落实课程设置和作息时间。开齐，开足、开好每一门课程，严格执行一张课表和教育局规定的作息时间。
2、加强管理，创设良好的学习氛围。本学期，在全体教师的公共努力下，学生的学习氛围有了很大的转变，无论是在早晨到校后的学生自觉早读，还是在上课时学生认真学习、进取讨论的劲头，都无不体现了我校学生已构成了良好的学习氛围。
3、扎实开展校内教研活动。我校教研活动已构成常规，每周四的教研活动由三个教研组轮流开展活动：有听知识讲座，专题探讨，教学研讨等。尤其注重教学实际，在今年县局组织的“两新一课”“优课资源”活动中，我校教师积极参与，年长的教师都能虚心向年轻教师进行电脑操作学习，年轻的教师也能耐心细致地指导年长的教师进行操作，本次活动取得了良好的效果。
4、继续实施新教师培养计划，落实教师培养工作。在今年五月举行的沙洋县第二次素养大赛上，刘波教师获得沙洋县教师素养全能一等奖、教学本事大赛一等奖。
网格化工作总结提纲篇十三
2011年，是中国^v^建党90周年，是“十二五”规划开局之年，也是公司成立5周年。根据新的形势和任务，上半年，xx分公司工会紧紧围绕公司经营方针，加强工会自身建设，切实履行“维护、参与、建设、教育”四项职能，关心、关爱员工，维护员工合法权益。共青团工作主要是启动各项筹备工作，具体来讲，上半年群团工作主要有以下几个方面亮点：
1、关爱员工疾苦，体现人文关怀。
今年，为体现公司对员工的人文关怀，分公司为全体会员办理了意外伤害保险，为员工提供了实实在在的关爱。
2、围绕中心工作，掀起竞赛热潮。
开展劳动竞赛，为党旗添光彩——是今年向建党90周年献礼的重要内容，分公司工会、共青团审时度势，动员团员青年积极投身公司改革与发展之中，主题就是“xx发展我发展，我为公司作贡献”，不断掀起“比、学、赶、帮、超”和争创先创优的热潮，今年以来，先后参与分公司“首战开门红、幸福向前冲”和“奋战五十天，实现双过半”的业务竞赛活动。镇江、徐州中支公司及秦淮支公司坚持发展就是硬道理，注重发挥工会、共青团组织的桥梁与纽带作用，不断激发广大职工的主人翁意识和创业热情，分别提前51天、36天和11天完成半年度经营目标任务，成为机构业务发展的标杆。
我司还深入开展形式多样的岗位练兵和技术比武活动，理赔中心还利用查勘理赔新系统上线的契机，开展技能培训，积极参加总公司组织的理赔服务劳动竞赛，不断提高理赔服务效能。
3、丰富员工生活，开展各类活动。
今年以来，我司各机构结合工会和共青团工作的特点，利用建党90周年之际，开展了丰富多彩的文娱活动，促进了工会与共青团工作健康、有序的开展。
三.八”节开展赏梅花、采摘草莓等活动；镇江中支在4月份，组织全体员工去海南旅游，陶冶了员工的情操，增强了公司的向心力和凝聚力。5月7日，分公司理赔组织全体员工去安徽石台进行拓展训练，既放松了心情，也增进了同事间的感情沟通。
4，发挥青年作用，启动团的工作。
团员青年是公司发展的生力军和主力军，为发挥共青团员的突击队作用，我们认真学习领会总公司《共青团工作指引》，密切联系团员青年，掌握团员青年的思想动态和现实需求，听取和反映他们的意见与建议，帮助他们解决实际困难，维护他们的合法权益，通过建立健全团组织、制定完善规章制度、健全规范团组织生活、强化教育活动，不断增强团员意识，努力培养青年骨干。上半年，我们共青团总支委员会筹备组已被总公司批复。
二、群体工作存在的问题与隐忧。
1、个别机构工会活动开展得不够正常。纵观今年各工会小组开展的活动来看，一是开展的活动不普遍，且特色活动不多。
2、工会“建家”进展不平衡。我司除了徐州、无锡中支等机构建家工作有实质性进展外，其他机构建家热情不高、行动迟缓。
3、个别机构由于费用偏紧，工会一些活动受到挤压，甚至有个别机构工会至今没有开展活动。
4、共青团工作处于启动阶段，各项基础工作尚未实质性运行。
三、下半年群体工作计划。
下半年，我司群团工作将紧紧围绕工会、共青团“2011工作要点”，以服务公司经营管理为主题，以发展和谐劳动关系为主线，以充分履行工会、共青团职能为重点，针对尽职履责和具体工作中存在的差距，扬长避短，有所作为。具体做到：
1、围绕公司中心工作，开展各类主题助推活动。发展是主旋律，我们工会与共青团将动员员工投身公司火热的竞赛热潮中，通过参与竞赛、促进员工建功立业。
2、加快建家步伐，扩大职工之家的影响。下半年，我们将加快各机构工会小组“建家”步伐，力争“建家”率达80%以上。
3、发挥工会职能，维护职工权益。下半年，工会工作的一个重要落脚点就是切实帮助员工提高实际生活水平，从解决职工群众最关心、最直接、最现实的问题入手，开展送温暖活动。
4、分公司工会考虑在公司财力允许的情况下，帮助解决机构工会小组的实际困难，促进各分会小组活动协调、有序的展开。
5、共青团总支团委员会已得到总公司批复，下一步，我们将按规定程序和操作要求，夯实共青团的各项基础工作，确保年内共青团工作扎实、有效的开展。
网格化工作总结提纲篇十四
本学期以教委工作思路为指导，以新课程改革为中心，以提高教学质量为目标，以科研为龙头，深化课堂教学改革。开发校本课程，建立校本培训机制，开展校本教研活动。加强教学质量监控，提高教师实施新课程的能力。关注每一位学生，培养学生创新精神和实践能力。
我校紧紧围绕学习新课程，构建新课程，尝试新教法的目标，不断更新教学观念。注重把学习新课程标准与新理念有机的结合起来。通过学习新的《课程标准》，教师逐步领会到教学的终极目标是改造、创建新的现实，培育出有创造能力的人。从而形成了“实施新课程的成败在教师，教师的要务在于更新教学观念”的共识。确立了“一切为了人的发展”的教学理念。树立“以人为本，育人为本”的思想。树立学生主体观，树立学生发展观，将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。关注学生情感的体验，关注学生学习兴趣等非智力因素，重视了学生独立性，自主性的培养与发挥，使获取知识，学会学习，掌握知识和技能的过程，成为学生丰富情感完善自我，学会合作，学会做人的过程。
提高教师队伍的业务水平是提高师资素质和教学质量的关键。本学期我们在自己反思的基础上，加强案例式分析，参与分享教学诊断，强调合作等，使教师在做中学，在实践中领悟，使老师走上学习中研讨，实践中总结，总结中提高的成长历程。针对自己的实际状况，制定出阶段性学习努力目标，提出具体的实施步骤，在自修自研的基础上对照自我发展目标，进行自我评价和自我总结，并在教师中进行交互式讨论、开放式探究，使教师既研究了自己，又分享了别人成长的经验，提高了反思能力，自觉调合教与学的行为，提高课堂的教学效能。
上学期北京市下发了《中小学课堂教学评价方案》，结合我校实际情况我校进行了认真的学习。本学期在此基础上，思考我们在教学中如何在教学中逐步达到评价内容要求。在听评课中让老师们应用评价指标进行评课，逐步理会评价的意义。
1、我校建立健全了教学管理制度和教学质量的综合评价体系，加强了学校内部各项教学工作的科学管理。在宏观上体现管理的目标是“德、智、体、美、劳”全面发展，从微观上，对学校的授课计划、备课、教学、批改、辅导、复习、考试、成绩评定等项教学规章制度，做到严格要求，严格管理。提高课堂教学效率的关键是教师，每位教师必须备好每一节课，积极从教材中挖掘出培养学生能力的因素，建立教学上的最佳工作点，充分调动学生的思维积极性，使大部分学生在克服一定困难的前提下学到更多知识，增长能力。
2、坚持以学生为主体，教师为主导，训练为主线的教学模式，教学中注意充分调动学生的积极性，活跃思维。在课堂上，教师要刻意创设问题的情景，积极引导学生对事物进行分析比较，培养概括和判断推理、综合的能力和运用知识的能力。教师在以学生为主体，认真研究教法。根据学科的性质和教材的特点、学生的年龄特点及班级的实际情况，选择恰当的教学方法，培养学生的逻辑思维能力、语言表达能力，动手操作能力及自学能力。努力改进教法的同时，也注意对学生进行学法的指导，以学法的优化推动教法的优化。
3、深入钻研教材。掌握教材体系、基本内容及其内在联系，抓住主线、明确重、难点，把握关键。精心设计教案。每课教案要做到“五有”：有明确的教学目的；有具体的教学内容；有连贯而清晰的教学步骤；有启发学生积极思维的教法；有合适精当的练习。要提前两天备课。坚持写教后记。授课后及时记载本课教学的成功和失误；以便不断总结经验，吸取教训，改进教法，不断提高。
4、重视集体备课。按学期初制定的教研活动计划正常开展教学研究活动。教师应当将备课的主要精力放在明确教学目标，理清教材思路，规划教学流程，创设问题情境，化解教学疑问，促进学生心智发展上。单纯依赖教参，备课就缺少源头活水。备课应多方扩充信息，不断充实，完善备课资料，做到与时相和，与时俱进。创新教案，培养学生发现问题，解决问题能力，扩展思路，加强课改认识，重点反思一节课存在问题的解决。为此，我们专门搞了一次教学录像课观摩活动。在活动中，学校要求每个年级组在组内轮流做课。然后推荐一节好课，全组再对这节课进行研究确定最佳教案，最后进行录像。在全校会上进行展示、交流。我们共推出了六节课，包括语文、数学、音乐、体育。各科都充分展示了各科教学特点，达到了互相学习。
5、抓好学生基础知识、基本技能为了提高学生的学习质量，鼓励学生学习，我校积极开展学生的比赛活动。期末，我校进行了学生口算比赛、语文百词比赛、英语百次比赛，学生的积极性较高。每班都有半数以上的学生取得优秀，使学生具备了一定的基本功，对四、五、六年级，我校聘请了校外书法教师讲课，举办了书法比赛，又开展作业展览、作文展览、英语比赛。期末对数学、语文、英语检测中成绩优异的给予奖励，这极大的鼓舞了学生，使整体水平有了提高。
本学期，我校继续开展课题研究，通过课堂教学评价促进学校学业情感的发展。每位课题组老师都在教学实践中实施教学评价，并且每位老师都作展示课活动。展示课后，再进行研讨，总结经验。老师们在课堂教学实践中，提高了自己的教学水平，促进了教学水质量的提高。我校另一个课题是评语评价改革的研究，老师们尝试鼓励性的评语来激励学生，并已总结出评价工具，取得了阶段性成果。
每年一度的观摩课活动形成了特色，它为教师，特别是中青年教师提供了一个展示教学技能技巧的舞台。此次活动宗旨，让家长走进学校、走进课堂，能亲身感受课堂教学气氛，全程参与课堂教学活动，让家长进一步了解孩子在校的学习情况，切实感受新课改所带来的变化，使教学工作取得家长的全面理解和支持。加深对国家基础教育课程改革的了解，向家长宣传新课程教育理念。
在课堂内，家长与孩子共坐在教室里，找到了自己当学生的感觉。参加活动的家长说：听了老师生动的教学，知道了孩子的进步与老师的辛勤是分不开的。
我校在听课后，给家长们发放了意见反馈表，认真倾听了家长们对本次开放课活动的看法以及家长们对学校的建议和意见，通过家长与家长、家长与教师、家长与学校领导之间的互动交流，大家在孩子的教育问题上达成共识。家长们一致反映，通过参加学校的开放课活动，感觉到学校与家长之间的距离拉近了，这样的活动对他们帮助很大，对孩子的教育很有启发。他们认为孩子在这个班级学习让他们放心。“家长开放课”使家长与学校、老师又多了一个沟通、联系的桥梁与纽带，希望经常听这样的开放课。
网格化工作总结提纲篇十五
刚才，赖书记对20xx年党建工作进行了总结，刘镇长对政府工作进行了总结。他们的总结，对过去一年取得的成绩给予了肯定，总结客观全面，实事求是，我完全赞同。
今天我主要讲四层意思。
第一层意思是：对20xx年的工作的得与失进行简单的回顾。20xx年，可能是刻骨铭心的一年，是值得好好总结的一年。一年来，我们有得也有失。
得是：我们圆满完成了所有的目标任务，灾后重建取得了可喜成绩，农房建设走在全市前列。经济保持良好的发展趋势，特别是农业经济，已经恢复了元气，特色越来越明显。征地拆迁洛小路南泉段已完成，成德绵复线已接近尾声。在发展水平、发展活力、发展条件、发展后劲方面，我们都取得了巨大的成绩。更重要是，通过一年的高强度、快节奏的重建工作，我们锻炼了一支坚强有力的党员干部队伍，我们的干部绝大部分在20xx年都有着突出的表现，挺过了20xx年，就是对干部工作的肯定。事实证明，我们的干部更加成熟，是一支能打硬仗、顾全大局的队伍，有着这样的一支队伍，就没有完成不了的任务。
慎始慎终，这是高压线，各级纪检监察都在加大检查力度，希望大家不要抱侥幸心理，对自己负责，对家人负责。
二是重建进度和质量还存在一些问题。从整个镇来看，我们重建的进度不平衡，有的单位做的好，有的就差一些，这个问题的根源应该是出在我们干部身上，是工作责任心的问题，工作态度的问题，工作能力的问题，大局意识的问题。希望在今后工作中，一定要增强责任心，扎扎实实做好工作，创优质服务，创优良业绩，高标准、高质量按时完成重建任务。
第二层意思是：要充分认清形势，增强责任心。
一是灾后重建任务艰巨。20xx年我们重建工作有了很大的进展，但是，我镇灾后重建的任务仍然十分艰巨，从整个什邡来说，我们的重建还相对缓慢，标准不是很高，市委、市政府也非常重视，今年春节没有提放假，是轮休，正月初八市委就要召开工作会，这种情况非常罕见，就是要确保重建任务按期完成。今年，市委、市政府也给我们明确了目标任务，与我们签订了目标。
责任书。
农房重建在512前全面完成，六进村工程4月30日完成，项目建设9月30日完成，我们也感觉到压力很大希望各级干部要增强责任意识，不断增强危机意识和紧迫感，狠抓工作落实，不辱使命，齐心协力完成重建任务，全面夺取灾后重建全面胜利。
设法增强群众收入，“发展才是硬道理”，只有发展才有说服力。三是维稳形势复杂。当前，矛盾问题突出，稳定压力很大，全镇存在很多不稳定因素，特别是农民工工资等突出问题，各单位要在节前抓紧排查，发现苗头或问题，及时解决，不能解决的，要和镇相关部门联系，不能把小问题拖成大问题，力争在节前做好工作，好好过一个春节。在春节期间，各单位要加强值班，及时处置群众反映的问题，突发事件及时报告，要保持通信畅通，确保让群众过一个安全、祥和的春节。
第三层意思是：讲点放假期间的要求。一是要注意形象，不能做有损干部形势的事，人放假制度不放假，不该说的不要说，不该做的不做，不能把自己混同与普通群众。二是注意安全，各单位印章、档案等要保管好，同时也要注意自身安全。三是搞好办公场所和沿路的清洁卫生，以整洁的形象迎接春节。
第四层意思是：春节到了，我代表镇党委、政府领导班子，向你们一年来的不懈努力和对党委、政府的支持表示感谢，我们取得的成绩是你们不懈努力的结果，是你们智慧和汗水的结晶，在这里祝你们身体健康，家庭幸福，新年有新景，鼠年有虎气。也请你们向你们的家人转达党委政府对他们的问候，感谢她们一年来对你们、对镇党委政府工作的支持，也希望他们在新的一年里一如既往地关心支持镇党委政府的工作，祝她们一切顺心，平安快乐。
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