通知是一种用于传达重要消息或安排活动的正式通告，它能够使接收者及时了解相关信息。在写总结时，要注重突出事物的本质和核心，同时也要注意逻辑严密和语言简练。多积累一些总结的素材和案例，可以为我们的总结工作提供更多的参考和借鉴。
离职证明书原件篇一
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。
证明单位：(盖章)。
法定代表人：(签字)。
xxxx年x月x日。
离职证明书原件篇二
xxx，男（女），身份证号码：_________，自_________年_________月_________日入职我公司担任xxx部xxx一职，至_________年_________月_________日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。因未签订相关保密协议，遵从择业自由。特此证明。
xx部经理（签名）。
xx公司盖章。
日期：年__________________月_________日
离职证明书原件篇三
甲方：
乙方：
乙方原为甲方________(部门)的_______(职务)，于_____年____月______日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。
双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清。同时，甲方已为乙方办妥离职手续。
甲方(签章)：
乙方签字：
日期：
离职证明书原件篇四
兹证明：__________，性别：_____，出生于_____年_____月_____日，系_____省_____市（县）人，于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日就职于本公司，在本公司服务期间无违法违纪行为，因__________离职，最后职务为。
__________公司。
人力资源部。
_____年_____月_____日。
离职证明书原件篇五
李某某，男，身份证号码：，自20年月日入职我公司担任部一职，至20年月日因个人原因申请离职，在此期间工作良好，无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
某某部经理（签名）。
某某公司盖章。
日期：201年月日
附录：员工入职、离职流程图。
一、员工入职流程：
二、离职手续流程：
离职证明书原件篇六
姓名：性别：部门：
出生日期：年月日
身份证号码：
到职日期：年月
感谢您在阿拉法(广西)科技有限公司服务期间作出贡献，因为某些原因，您选择离开我们这个优秀的团队。谨在此代表阿拉法(广西)科技有限公司真诚的表示谢谢！
人事部。
离职证明书原件篇七
原我单位职工xxx与我单位签署的劳动合同现已履行完毕，该职工因个人发展原因，已于_年_月_日从我单位离职。
经审核，该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清，岗位交接工作已完成，双方无经济、业务纠纷。
____有限责任公司(公章)。
____年__月__日。
离职证明书原件篇八
兹证明___，自__年__月至___年__月在本公司___部任职，身份证号：___________，其最终职务是部门主管。现因其个人原因离职，已于___年__月___日办妥离职手续。
公司(盖章)。
____年____月____日。
离职证明书原件篇九
兹证明唐茂祥先生，身份证号码45222619870xx6331x于20xx年4月15日入我公司工作，担任技术员职位，现因个人原因，于20xx年9月30日正式与我公司解除劳动关系。
广西陇川钢结构有限公司。
20xx年9月30日。
离职证明书原件篇十
兹有xxx（身份证号码：）于20xx年3月1日至20xx年6月29日期间在我担任任务，在职期间，工作努力，无不良工作表现。现因个人原因申请离职，并已正式办理离职等相关手续。以后其一切相关事宜均与我司无关。
离职证明书原件篇十一
原我单位职工___与我单位签署的劳动合同现已履行完毕，该职工因个人发展原因，已于__年__月__日从我单位离职。
经审核，该职工在我单位任职期间的工资奖金等财务清算工作已结清，岗位交接工作已完成，双方无经济、业务纠纷。
___有限责任公司（公章）。
20__年__月__日。
离职证明书原件篇十二
甲方：___（单位名称）。
乙方：__。
身份证号：___。
乙方原为甲方________（部门）的_______（职务），于20__-20__年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认解除/终止劳动关系。
双方现已就有关问题达成一致，并办妥离职手续。
甲方（签章）：___。
甲方代表签字：__。
乙方签字：___。
_年_月_日。
离职证明书原件篇十三
_________先生/女士/小姐，自20______年___月___日至20______年___月___日在我公司担任____________（部门）的_________职务，由于_________个人__________________原因提出辞职，现已与公司解除劳动关系。特此证明！
公司名称（公章）。
20______年______月______日。
离职证明书原件篇十四
李xx，男，身份证号码：，自20年月日入职我公司担任部一职，至20年月日因个人原因申请离职，在此期间工作良好，无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
xx部经理（签名）。
xx公司盖章。
日期：201年月日
离职证明书原件篇十五
________先生/女士/小姐自______年____月________日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至___年___月___日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司名称（加盖公章）
______年__月___日
离职证明书原件篇十六
某某先生/女士/小姐自20xx年01月01日入职我公司担任人力人事专员职务，至20xx年06月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
公司名称。
xxxx年xx月xx日。
离职证明书原件篇十七
:
你好！
某某先生/女士/小姐自xx年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务，至20xx年07月31日因个人原因申请离职，在此间无不良表现，经公司研究决定，同意其离职，已办理离职手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明。
公司名称(加盖公章)。
此致
敬礼
申请人;xxx。
日期：xxxx年xx月xx日
离职证明书原件篇十八
姓名：__，男，身份证号码：__，自__年__月__日入职我公司担任__部__一职，至__年__月__日因个人原因申请离职，在此一年间工作良好无不良表现。
经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。__因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
__公司盖章。
__年__月__日。
离职证明书原件篇十九
____先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我单位担任________（部门）的_______职务，由于__________________原因申请辞职，与本单位解除劳动关系。
经本单位慎重考虑准予离职，已经融洽和气的办理了交接手续，解除手续。双方不再有任何责任、义务关系。
因未签订相关保密协议，排他协议，遵从择业自由，及日起，同意他（她）选择任何职业，在任何地点工作，包括在本行业和相关行业，从事同类工作或相关工作，没有任何异议。
公司盖章__。
__年__月__日。
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