总结不仅是对自己的一种梳理，也是对他人的一种分享。如何制定一套较为完美的解决方案是我们需要思考的关键问题。分享一些总结范文，希望能激发大家的写作灵感。
公司元旦活动策划篇一
二、活动目的：促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。
三、活动内容：
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛。
四、组织机构。
负责部门：企划部。
参加部门：公司所有部门。
五、活动对象：公司全体在职员工。
六、活动地点：
1、“五星员工”评选：公司所有部门。
2、拔河比赛：公司篮球场。
七、活动时间：
八、活动流程：
1、准备宣传单和要发的通知;。
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;。
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施：
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件：
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程：
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;。
(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;。
(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询;。
(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置：
“最佳员工”每人奖励20xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的xx省xx市旅游一次。
公司元旦活动策划篇二
一元复始，万象更新。度过20xx年忙碌的一年，即将迎来20xx龙年的到来。龙是中华民族的图腾，它象征着团结凝聚、造福人类、奋发开拓、吉祥和谐的民族精神，为激发员工发奋图强、开拓创新的龙马精神，在新的一年以饱满的精神迎接新的挑战、创造优良的业绩，公司决定组织策划本次辞旧迎新庆祝联欢活动。
1、提升公司凝聚力，弘扬企业文化。
2、加强公司内部各部门（包括分、子公司）之间、员工之间以及与友邻单位的沟通与联系，增进了解与认识。
3、增强企业内部员工的集体观念、团队精神。
4、表彰奖励20xx年度先进。
5、通过各类竞技项目，激发大家的竞争意识，点燃生活激情。
6、营造良好的企业内部氛围，为新的一年、新的开始、新的挑战做好准备。
1、竞赛活动：乒乓球、台球、象棋、跳棋、扑克、飞镖。共六项。
2、联欢活动：娱乐游戏、才艺表演、团体文艺节目。
3、竞赛活动颁奖及年度表彰颁奖。
4、宴会。
20xx年12月30日上午20xx年1月4日晚。
日程安排如下：
1、六项竞赛:12月30日上午12月31日下午；
2、联欢、表彰颁奖及庆祝晚宴：1月4日下午3:00晚9:00。
1、竞技比赛活动：五楼活动室、五楼会议室、三楼会议室
2、联欢庆祝晚宴：中环国际酒店
xx公司，xx水业，xx饮业，军区房地产管理处职工。
组长：
副组长：
总策划：
小组成员：
1.六项竞赛项目
台球，乒乓球，扑克（三对三争上游玩法），象棋，跳棋，飞镖。
各比赛项目负责人具体负责此项比赛的赛程安排，规则制定，参赛人员的通知以及场地的协调安排，并全权负责处理各种比赛过程出现的问题以及突发事件。
六项比赛项目均采用淘汰制，各取前三名，扑克因为其是三对三玩法，属于团体项目，各级获奖人数都为三人。其中乒乓球单独设女子组，同样取前三名。具体比赛规则与赛程安排详见附件二：《赛程安排与比赛规则》。
此六项竞技比赛项目的设立，充分考虑了公司现有环境条件，并在此基础上，采取竞技比赛的方式来达到锻炼员工身体素质，发掘自身潜质，培养员工竞技意识，开发员工兴趣的目的。并且通过全员参与的形式，方便大家交流以及发现彼此间公共点，融洽公司整体氛围，增进个人情感交流。
2.联欢庆祝晚宴
联欢庆祝晚宴主持人：
联欢庆祝晚宴分为两阶段，前一阶段（4日下午3:006:30），娱乐游戏、才艺表演以及团体文艺节目等联欢活动与表彰颁奖；后一阶段（4日下午6:309:00）为正式晚宴。
（1）联欢活动
联欢活动待所有人全部到达会场后开始，以游戏、娱乐项目为主线穿插团体文艺节目。游戏、娱乐项目按预定桌数以及预先安排好的分组，进行室内团队游戏娱乐比赛。目前预计分为7组，共设8个团体项目，3个个人项目，并有抽奖活动穿插期间，总体以轻松娱乐为主，同时考验大家的团队合作能力，在游戏的同时，增强大家的团队意识，并进一步增进交流，提升公司凝聚力，营造轻松愉快，积极向上的企业文化氛围。
游戏娱乐项目有：趣味摸水果，猜谜语，抢凳子等。
竞赛规则：按组参加，每个团体项目在进行时，每组需选派一名代表参与，且人员不能重复。在比赛完后根据排名情况，获得相应分数，计算到各组总积分内。在所有项目进行完后，计算总积分，积分最高的一组为第一名，组内每名成员将获得奖品，在之后进行的颁奖仪式中领取。个人竞赛项目，抽奖活动以及文艺演出穿插进行，达到整体松弛有度的安排。
（2）表彰颁奖仪式
表彰奖励本次庆祝活动竞赛项目的优胜者以及20xx年度先进集体、优秀工作者。
所颁的.奖项有：6项竞技比赛奖项，团队游戏比赛奖项，星河精神奖（分集体、个人），特别荣誉奖等。
（3）正式晚宴
时间：6:30-9:00。在颁奖结束后进行晚宴，晚宴开始前由公司副董事长兼总经理xx致祝酒词，在接下来晚宴进行过程中，如有临场发挥即兴表演的，在主持人安排下进行表演助兴。
最后在音乐，歌声，美酒的伴随中，结束此次新年庆祝联欢活动，并由部分不饮酒的同事，负责会场的收尾工作。
1.12月7日活动负责人召开活动方案征集会议，并确定小组成员
2.12月9日活动策划人出具活动策划书
3.六项竞赛项目开始报名工作，并制定相关比赛流程与规则，截止12月12日报名结束后，对所有参赛者公布比赛流程。
4.15日前由于辅杰完成晚宴现场团队竞赛游戏内容与规则的制定，并对主持人进行讲解，以达到对竞赛游戏的完全把控。
5.19日前统计出文艺节目清单，并提前制作音乐光盘。
6.20日前根据上报的文艺节目单，制定出联欢庆祝晚宴的详细流程。主持人根据流程提前进行相关准备。
7.20日左右，确保活动款项及时到位，提前购买活动所需的道具、食品、奖品，以及预定宴会场所。
8.26日前，所有比赛用品必须购置齐全，可以提前让大家练习。目前确定需要的道具有：扑克12副，象棋3副、跳棋3副，飞镖2副（各含6支飞镖）。
9.29日前，所有活动比赛奖品必须购买到位。目前确定的有：500元超市卡1张，300元超市卡13张，300元洗浴卡12张，100元超市卡12张。团队竞赛奖品与抽奖实物奖根据最终活动经费确定。
10.29日前定制晚宴现场条幅一条，条幅内容：xx公司20xx新年之禧庆祝联欢会。
11.29日进行各部门述职（总结）以及对“星河精神奖”，“建言献策奖”等奖项进行投票表决。
12.29日提前安排各比赛项目以及晚宴的服务人员，以确保此次元旦活动的正常进行。
13.29日下午，开始布置比赛场地，并提前购买比赛过程中所需的食品，饮料等。
14.1月4日上午，购买下午晚宴所需部分水果，以及其他相关食品，酒水等，并派专人送到宴会现场，方便其提前准备。
15.1月4日下午，提前安排部分人员到晚宴现场进行布置。
16.活动期间，由专人负责拍照，以及摄像，作为公司永久保存的影像资料。17.其他未完尽事务待确定后补充。
团体文艺节目，按公司、部门报送，考虑到部分职能部门员工较少，可合并统计，具体的文艺节目数为：
企业管理部，xx饮业，综合业务部：3个
市场部：2个
财务部：1个
工程部：2个
公共事务部：2个
xx水业：3个（共计13个）
以上为分配到部门的文艺节目任务数底线，多者不限。并且仍然可以自由组合，只要保证总体节目数达到要求即可。需要注意的是节目音乐需提前自己准备，最后统一刻录成碟。
文艺节目可以采用各种形式，但希望尽量避免采用独唱以及合唱这两种形式。并且鼓励使用现有资源进行表演，如前几届年会以及水务集团5周年庆典活动置办下服装道具等。文艺节目内容应表现出积极向上的一面，诙谐幽默亦可。
1．活动进行完后，安排部分年轻员工对比赛现场进行整理、清扫。
2．晚宴结束后，安排部分不饮酒的员工进行收尾工作，查看是否有遗留的物品等。
3．对活动的照片进行发布。
4．活动策划人核算此次活动开销，对活动负责人进行汇报。
1.参加比赛的人员在确定比赛时间后务必准时到场参加，凡延期5分钟未到场参加的选手视为放弃比赛。
2.活动期间务必做好拍照，摄像工作，为公司留下珍贵的影响资料。
3.庆祝联欢晚宴期间，所有与会人员务必按照自己的座次相应入座，并牢记自己的号码，方便摇奖使用。
4.文艺节目所需音乐自行准备，在规定时间内上报并统一刻录成碟，届时统一播放。
5.其他注意事项待定。
公司元旦活动策划篇三
1、评选“xxxx年度五星员工”
2、拔河比赛
负责部门：企划部
参加部门：公司所有部门
1、“五星员工”评选：公司所有部门
2、拔河比赛：公司篮球场
1、准备宣传单和要发的通知;
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施：
宣传通知
1、评选基本条件与标准
基本条件：
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
公司元旦活动策划篇四
室内
时间项目活动内容说明
晚会开始，致词。主持人上台宣布元旦晚会正式开始，并请李总上台讲话。
1、热身游戏
祝福词接龙每桌每次派一个人站起来说一句元旦祝词，祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样，至少需“谐音”。
说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条，根据纸条上的内容表演一个节目，或直接获得礼品。表演完的员工，送小礼品1份。
用时约：5—10分钟
2、员工才艺展示未定
用时约：5—10分钟
3、脑筋急转弯抢答（10道题）主持人宣读问题，然后开始举手抢答。
答对的员工，送奖品一份。奖品：10套
用时约：5—10分钟
4、合力吹汽球
目的：沟通配合能力，借着分工合作来完成任务
人数：每组限六人
道具：主持人准备每组各六张签，上写：嘴巴；手（二张）；屁股；脚（二张）汽球（每组一个）
游戏方法：
（1）、分两至三组，但每组必须要有六人。
（2）、主持人请每组每人抽签。
（4）、两至三组同时进行，按队伍完成任务的先后，排出名次，给予奖励，所有组一定要做完。
用时约：15分钟
5、员工才艺展示未定
用时约：15分钟
6、晚会现场
珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带
每2只珠光气球为一组，用红色丝带、透明胶固定在墙壁上，会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型，下垂玻璃纸花篮。
公司元旦活动策划篇五
喜迎元旦，开心快乐，气氛活泼，发扬xxxx团结向上的特点。
1、特色统一性：
这是在xxxx老师和同学组织下的一台元旦联欢晚会。在新的一年里，迎新老朋友作为一种极具亲和力的交流方式。节目形式不限，歌曲，朗读，乐器演奏，戏曲等均纳为主题，内容清新向上。
2、加强互动性：
以节目单为主，也就是说：先报上固定的节目和表演者，由策划组委会排定先后顺序。
固定节目报名方式：在本帖回复，报名时报上节目（含内容）和表演者名单，用的名字必须要和晚会的名一样，不能更改报名，报名截止到29日止。特聘两个固定节目《好日子》《难忘今宵》的演唱者。
3、扩大参与性：
邀请一些知名人士参加，比如：对xxxx作出杰出贡献的老师，班组长。跟xxxx有密切关系的友人，也就是特邀嘉宾。
4、丰富欣赏性：
参与节目者和节目单要经过严密的审核。固定节目数量控制在15—20个。
1：为保证晚会整场效果，请所有演职人员7：30分点前进入晚会现场并试好自己的麦。晚会期间一律不予试麦。
2：为使晚会有一个良好的运行效果，请大家尽量使用聊天室“悄悄话”功能（包括献花，打字聊天。）。
3：请尊重他人也尊重自己，在演职人员及佳宾拿麦说话唱歌的时候，请主动关好您自己的麦。
1、开场：
男：亲爱的各位老师同学们，大家晚上好~！今夜，让你我欢聚一堂，构筑今宵欢乐无眠之夜；今夜，星光灿烂，点燃元旦的焰火，看喜庆的礼花四处绽放。在溢满欢乐的笑声中，此起彼落的歌声里，心随欢歌笑语飞上了遥远的星河。
女：尊敬的各位朋友，各位来宾晚上好，今夜，你如约走来，带着满面春风，一身华彩，走进闪客启航，让我们手挽手，心连心，同唱一曲欢乐的歌。
2、大成校长为晚会致词。
3、老师代表讲话。
4、主持人宣布晚会开始。
5、演唱《新年好》。
晚会正式开始（中间穿插嘉宾麦序，基本以一个固定麦序一个佳宾麦序的形式来走）。
6、嘉宾演唱《难忘今宵》。
7、结束语。
8、整场晚会结束。
公司元旦活动策划篇六
一年的辛劳与付出给我们带来了丰硕的成果，借元旦之际让我们抛开一切事务来放松一下心情，洗去一身的疲惫！让我们紧握阳光、青春与活力的手，展现仪控分厂员工所特有的风采！本次活动，以“人性化”为主线，以放松心情、增进感情、鼓舞士气、营造团结和谐的精神氛围为宗旨。具体安排如下：
20xx年1月4日下午2：00。
为了丰富员工业余生活，感受新年的气息。
1、一分钟跳绳比赛。
2、投篮比赛。
3、人名猜猜猜。
4、男子组象棋比赛。
5、女子组跳棋比赛。
1、一分钟跳绳比赛。
地点：文体中心1楼。
2、投篮比赛。
地点：文体中心1楼。
3、人名猜猜猜。
地点：文体中心1楼。
比赛方法：比赛开始前，有小纸条写好分厂每位员工的名字。两人一组。
4、男子组象棋比赛。
地点：文体中心4楼。
参赛办法：个人为单位比赛。自由参赛，取前3名。其他的发纪念品。
5、女子组跳棋比赛。
地点：文体中心4楼。
参赛办法：个人为单位比赛。自由参赛，取前3名。其他的发纪念品。
一等奖：1+1+2+1+1=6。
二等奖：2+2+2+1+1=8。
三等奖：3+3+3+1+1=8。
纪念奖：15。
策划人：刘健宏。
公司元旦活动策划篇七
促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛
负责部门：企划部
参加部门：公司所有部门
公司全体在职员工
1、“五星员工”评选：公司所有部门
2、拔河比赛：公司篮球场
x月x日
1、准备宣传单和要发的通知;
2、发通知和活动策划书给各部门负责人;
3、在公司网站首页发布相关信息和公示;
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
xxx
(一)、评选基本条件与标准
1、基本条件：
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
2、评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
(二)、评选部门划分
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
(三)、具体流程：
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项;
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来;
(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜;
(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询;
(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”;颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
“最佳员工”每人奖励20xx元;“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的`海南三亚旅游一次。
公司元旦活动策划篇八
3.游戏/娱乐活动。
4.抽奖。
活动流程。
时间项目活动内容说明。
预备全体人员进场活动全程贯穿餐饮。
晚会开始,致词。主持人上台宣布新年晚会正式开始,并请李总上台讲话。xx总致词后,有请xx经理发言。
热身游戏。
抽奖抽出三等奖。
祝福词接龙每桌每次派一个人站起来说一句新年祝词,祝词的第一个字必须与上一桌说的祝词的最后一个字一样,至少需“谐音”。
说错的人上台抽取指示表演内容的小纸条,根据纸条上的内容表演一个节目,或直接获得礼品。表演完的员工,送小礼品1份。
抽奖抽出二等奖。
copy不走样每桌选出2名代表,共20个人分成4组,按照抽取的题目表演一套动作,最后一个人说出表演的内容。答对的一组,每人送1份奖品。
喝可乐比赛每桌推出一人参加比赛,共10人分成2组,每组评出1名获胜者。获胜者得1份奖品,共2份奖品。
脑筋急转弯抢答(10道题)主持人宣读问题,然后开始举手抢答。
答对的员工,送奖品一份。奖品:10套。
假话连篇”游戏共20个人分成4组,每组上台表演。主持人说“鼻子”,比赛者要用手指指着脸上的其它五官(眼睛、嘴、眼睛或耳朵),而不能指着鼻子。听从主持人说的五官用手指指着的人,淘汰出局。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。
“照镜子”参赛者和主持人面对面站着,作为主持人在镜子的照影,主持人做任何动作,参赛者需反方向做,才能做到镜子的功能。
如:主持人抬右手,参赛者抬左手,因为照镜子时,你抬右手,镜子里的人与你面对面在同一侧抬手,即:右边抬手。每组决出1名小组胜出者,4组比完后,4个小组胜出者进行决赛。决赛胜出者得大奖1份,其他3名得鼓励奖1份。
抽奖抽出一等奖大奖由公司领导颁发。
颁奖(积极参与奖2名、最佳团队合作奖1组)。
结束歌主持人宣布晚会结束,全体一起唱“真心英雄”歌。
撤场剩余物品及抽奖箱等助成物整理。
晚会现场。
珠光气球、彩色玻璃纸拉花、红色彩丝带。
每2只珠光气球为一组,用红色丝带、透明胶固定在墙壁上,会场中彩色玻璃纸拉花拉成十字型,下垂玻璃纸花篮。
另:餐桌布置。
奖品/礼品。
人力配合。
主持人:2名xxxxx。
活动现场人员:3名。
费用预算。
公司元旦活动策划篇九
奖品有：花生露（245ml/瓶)1瓶共30份。
椰子汁（245ml/瓶)2瓶共30份。
椰子汁（500ml/瓶）1瓶共30份。
珍藏十里香(250ml)1瓶共30份。
毛绒玩具（个）1个共20个。
美味蛋糕（个）1个共50个。
免费备好：
爆米花30袋30袋。
纸抽50个50个。
抓奖箱（2个）负责人：吴总。
做活动人员：一楼堆头区负责人：张秀妹康健。
活动奖品负责人：刘淑香吴总。
展架一个负责人：人力资源部韩宇。
打印奖卡负责人：人力资源部韩宇。
凡到店零点客人与我店“好运天时”、“开心天使”进行互动游戏，即服务员和客人进行剪刀石头布，赢了的一方即可进行抽奖。
公司元旦活动策划篇十
3、增强公司员工的集体语言精神观念。
参加人员：公司各级领导、公司全体员工。
活动时间：20__年12月__日__点（时间初步预定）。
活动地点：公司几楼会议室。
2、公司领导致词。
3、文艺演出。
（一）、晚会策划及准备时间（时间节点），成立晚会筹备小组，本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。
1、通知各部门递交节目名单、节目类型，每个部门节目类型限，届时筛选。（报名截止时间）。
2、所报节目参加人员确定。
3、晚会节目主持人确定。
（二）、晚会协调进展期（时间节点），本阶段主要完成节目的.排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。
（三）、晚会倒计时（时间节点），本阶段主要完成晚会全过程（包括节目单）确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。
（四）、晚会正式演出期间（时间节点）。
1、安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作。
2、现场领导的接待工作、观众进出会场秩序。
3、晚会开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作。
4、晚会后的收尾工作。
1、主持人开幕。
2、请领导致词。
3、由领导宣布元旦晚会正式开始。
4、节目表演开始。
5、活动结束。
可在节目中穿插互动小游戏，小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份，获胜者还可额外获得精美奖品一份。
游戏1：步步为赢。
由各部门分别推荐优秀员工作为节目评选嘉宾为参演节目打分，共10人，满分10分。分别设置一、二、三等奖七、幸运大抽奖（演出结束）安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体员工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项：一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。
公司元旦活动策划篇十一
20xx年元旦将至，为活跃我校教职工的业余文化生活，增强教职工的凝聚力，经学校工会研究决定：在元旦举行“教职工迎新年、庆元旦联谊活动”具体活动方案如下：
略
全体教职工、幼儿园老师及部分退休教师
1.前期：
每个组需分别推选出一个节目(必需是集体节目，人数不限)在活动当日进行表演，表演的节目需要提前练习，选好后需报送工会。
2.当日流程：
(1)宣布开始。
(2)展演组内节目。
(3)游戏环节：
a.游戏“猜成语”：每个级部出2名老师，针对主持人手中出现的一组成语，一名教师描述，另一位教师猜。全部猜对，用时最少者获胜。
b.“双人胸(背)夹球跑”接力赛
每2人一组。两人胸对胸或背对背，中间放1个气球，两人用胸或背夹紧，立于起点线后。令下，两人同时侧向跑动，绕过障碍物后返回原点，先完成的组为胜。
比赛规则：
(1)途中若球掉地，要在原地夹好，继续比赛。
(2)在跑动过程中，一律不许用手触球。
c.夹乒乓球游戏
游戏规则：每组参赛人员2人，道具为水盆，一水盆放30个乒乓球，另一水盆没有乒乓球，参赛选手用筷子把乒乓球夹入无乒乓球的盆子里，夹乒乓球掉地上的不算成绩，时间3分钟，以夹乒乓球多少为胜负。
d.坐气球
比赛规则：自己吹气球，并把吹的气球在凳子上坐爆。在规定的两分钟时间内按气球坐爆的气球个数排列。
e.心有灵犀
胜。
f.心口不一比反应
比赛规则：每组选5名队员，有主持人发话，比如口中说大西瓜你要比小西瓜，看谁反应快，错着淘汰，坚持到最后的为本组胜利。
(4)宣布结果，颁奖。
(5)活动结束，聚餐。
公司元旦活动策划篇十二
篮球竞技游戏表演(两分区90秒投篮、半场技巧上篮)
公司内部篮球对抗赛(生产vs后勤)
1、采用自由报名方式;
2、报名人数：男限20名，女限15人;
4、奖励方式：前五名分别获得名次奖品，余下的名次均给予参与奖奖品;
5、比赛道具：篮球、秒表
1、采用自由报名方式;
2、报名人数：男限20名，女限15人;
4、奖励方式：前五名分别获得名次奖品，余下的名次均给予参与奖奖品;
5、比赛道具：篮球、秒表
注：以上两项游戏均可同时报名参加，但为了活动时间，我们限定了报名人数，报名满员为止。如出现超员报名情况，我们将征求有同时参加两项比赛员工的意见，只能选其中一项，把另一项的名额让给后面的员工。
1、采用组队报名方式;
3、比赛规则：比赛按国际业余篮球比赛规则进行，分四节，每节12分钟，第一、二节之间休息5分钟，第二、三节之间休息10分钟。为了更进一步活跃比赛气氛，比赛中的前三节每个队必须要有一名女队员在场参与比赛，第四节可以没有女队员参与比赛。
4、奖励方式：对比赛获胜队伍给予优胜者奖品，另一对给予安慰奖品。
公司元旦活动策划篇十三
副组长：吴xx张xx
成员：各班主任、教练员
总裁判员：张xx
裁判员：谷x(初三段)周xx(初二段)刘x(初一段)
记录：郭xx项xx
各班级
20xx年1月1日上午8：30
篮球场
3、比赛实行单淘汰制，胜者进入下一轮，负者出局
1、各年级段比赛取一等奖1名,二等奖1名,三等奖1名。(初一段只取前2名)
2、对获胜各队分别给予一定的奖励。除给于奖励外，并分别给班级6分、4分、2分的加分。
1、各组在听到裁判员的哨音后方可开始比赛，队员不得超过16人。
2、赛前5分钟点名检录，核对员工人数，三次点名不到的代表队视为自动弃权。参赛人员不得隔班顶替，不准戴手套、穿钉鞋，啦啦队员不准上场帮忙，一经发现取消该队所有成绩及参赛资格。
3、各参赛队必须服从裁判员裁决
拔河绳1条、裁判标示1个。
公司元旦活动策划篇十四
通过节日的氛围推销自己。
提高公司知名度。
为节日后的人气奠定基础。
二：思想。
开业以来中秋佳节是中国的传统节日在这城市和乡村并肩流行的节日来说，可谓是各个商家都费尽心思去创造价值的大好时机。并且，中秋过后马上是国庆，国庆的七天长假更是在一年当中难得的一次促销机会。
我们至开业以来，由于受多方面条件的影响。生意的状况一直处不是很理想，我们的品牌形象，没有消费者口中做良好传播。
两个节日的相续到来，是我们的一大转折点。我们必须要让顾客在我们这里得到些价值，所以说创建口啤和创建活动之后的`人气是我们中秋，国庆活动的主要目的，在加强内围服务质量、演出阵容、优惠赠予配合外围的宣传广告，相信会给消费者一种新的感觉。
现场布置。
中秋、国庆都是中国人民的传统节日，在布方面不能另类和实在要以大众化，以喜庆方式为主，以红为主，为了减少布成本，可能用些中秋，国庆都要以用别的布景。
1：周边以弹力为主，主要是补一些空荡之处，使整场变得比较丰满，不会显得单调。
2：舞台周边，顶部，可用一些渡金球，vcd碟片悬挂，以补助灯光的折射，增加现场灯光的效果。
3：周边的天花板上可以悬挂一些灯笼，渲染中秋节的氛围，到国庆节时可以取下，等到春节时再可利用。
4：在国庆节可以悬挂一些大小国旗，增添祖国生日的氛围。
5：在进门口右侧玻璃和流水玻璃可以做大型宣传画，注明节日的活动内容。
6：在dj台边的显眼处，悬挂“中秋节快乐”“庆祝国庆”的字样。
7：大门进门口节日奖品摆放陈列。
8：楼梯口及显眼处张贴广告。
活动优惠。
所有消费者在9月28日前预定可得公司赠予特色小吃一份。
1：安排厨师各推出2道“中秋——国庆”特色菜肴或点心。
2：中秋节当晚每台位，包厢送月饼一份。
3：消费满200元送面额50元的等值消费券一张。
4：凡消费茅台啤酒一瓶送当晚对奖券一张。
5：对有消费能力和潜力的及部分小姐赠予咖啡券。
6：要求茅台啤酒赞助商对当晚消费茅台啤酒的消费者赠予小礼品。
7：9：00-------17：00的消费者，可得中秋月饼一份和特色小吃一份。
公司元旦活动策划篇十五
时间：
地点：
组委会理事：
组委会成员。
节目：
1.文艺节目23个；
行政部2个，技术部1个，品管部6个，生产部10个，
模具车间2个，采购部、营销部1个，财务部1个（节目内容包括相声小品，独唱，合唱，舞蹈，抽奖等）。
2.抽奖1个。
总导演：梅锋。
总策划：梅锋、罗文权。
主持人：梅锋、高润霞、叶丽红、王杰。
设备：姜新定、林秀萍。
台词：罗文权。
组织：梅锋。
灯光：李定武、朱先福、黄海江。
调音：李定武、罗文权、舒应求。
摄影：罗文权。
会场布置：
高润霞、罗文权、林秀萍、梅锋、姜新定、王勇、朱先福、肖广君、舒应求、付建生、黄德斌、甘奉承、郭敏、王必付、曾令军、腾祖玉、唐建丹、唐冠芝、陈阿静、邓海青、陈兰德、王贵勤、李定武、张丽琴、周冠军。
宣传：
罗文权、梅锋、王勇、何庆微、腾祖玉、唐建丹、陈兰德、肖广君、张丽琴。
安全委员：
王贵勤、付建生、舒应求、周冠军、姜新定、朱先福、
费用来源：
1.公司赞助5000元。
2.组委会自筹1000元。
甘奉承、郭敏、舒应求、陈兰德、朱钱李均20元，计100元。
计1100元。
共计：880元。
费用开支：
1.有奖竟猜：20元×15道计300元。
2.抽奖：特等奖400元×1人。
一等奖100元×10人。
二等奖50元×15人。
三等奖30元×20人计2500元（物资）。
抽奖人员：
1.陈宗琪、缪森芬。
2.高润霞、罗文权、林秀萍、梅锋、王勇、何庆微、
3.姜新定、朱先福、肖广君、舒应求、付建生、黄德斌、甘奉承、郭敏、唐建丹、腾祖玉及现场部分员工。
颁奖人员：
唐建丹、唐冠芝。
3.表演奖：
一等奖100元×1个节目。
二等奖50元×2个节目。
三等奖30元×4个节目计320元（现金）。
评委：
陈宗琪、缪森芬、高润霞、罗文权、林秀萍、梅锋、王勇、何庆微。
表演纪念品：50份×15元计750元（物资）。
晚会食品：800元（瓜子，桔子，水、饼干）计800元。
鲜花：150元计150元。
会场布置、设备租用1000元。
共计5820元。
公司元旦活动策划篇十六
一、活动主题：
喜迎元旦，共创未来。
二、活动目的：
促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。
三、活动内容：
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛。
四、组织机构。
负责部门：企划部。
参加部门：公司所有部门。
五、活动对象：公司全体在职员工。
1、“五星员工”评选：公司所有部门。
2、拔河比赛：公司篮球场。
七、活动时间：
八、活动流程：
1、准备宣传单和要发的通知。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示。
4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询。
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施：
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件：
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程：
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来。
(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜。
(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间。
(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询。
(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。
(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置：
“最佳员工”每人奖励20xx年元。“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
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公司元旦活动策划篇十七
促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。
1、评选“2020年度五星员工”
2、拔河比赛。
负责部门：企划部。
参加部门：公司所有部门。
公司全体在职员工。
1、“五星员工”评选：公司所有部门。
2、拔河比赛：公司篮球场。
1、准备宣传单和要发的通知。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示。
4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询。
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施：
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件：
（1）在公司连续任职时间1年以上。
（2）本年度无任何的违纪评比和处罚。
（3）具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
（4）严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
（5）富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
（6）具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评选标准：
（1）有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
（2）有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
（3）有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
（4）有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程：
（1）针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。
（2）制作出合理的调查表（附“五星员工”选票），并全数打印出来。
（3）沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜。
（4）各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间。
（5）主办方做好监督工作，并提供各种咨询。
（6）从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。
（7）主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置：
“最佳员工”每人奖励2020年元。“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
公司元旦活动策划篇十八
为了展示和增强_学校_级学生会新成员的组织能力、团结、创新和彼此友好关系，我们部门特例允许_级全权组织此晚会，以此丰富干事们的课余生活。激发我们成员对部门的热爱。这不只是我们劳动部的舞台，同时也是一个展现自我、释放才艺、增进友谊的舞台。
一、活动主题：相聚今宵、喜庆元旦。
二、活动背景：
1、为了构建和谐校园，激发青春活力，展现个人魅力;。
2、丰富干事们的业余生活;。
3、元旦即将来临。
三、活动目的：
1、为了进一步增强部门的向心力和凝聚力，加强感情交流;。
2、迎接元旦，欢庆新的一年，调节气氛，舒缓身心;。
3、展现个人魅力，彰显才华，丰富生活。
四、活动时间：12月31日。
五、活动地点：_教室。
六、参与对象：全体成员。
七、组织人员：部门负责人及各队队长。
八、活动准备阶段：
1、活动举行之前各队成员写一份策划书，并筛选几个可行的方案。
2、在活动举行之前由组织人员负责展开比赛，竞选主持人。
3、在活动临近阶段，组织部分负责人买好瓜子、橘子、糖及准备所需的水/饮料，布置活动现场所需的音响、彩带、气球、奖品等。
4、由各队长动员本队成员报节目，再统一上报给负责人，最后都交给主持人策划。
5、负责人在活动当天下午安排各队成员来活动现场布置场地。
九、活动流程：
1、提前三天或五天通知各成员，前来参加本次晚会。
2、由后勤组负责引导和维持纪律;。
3、全体成员到齐后，由主持人主持拉开晚会帷幕。
4、节目类型有歌曲、相声、小品、舞蹈、武术等，由主持人合理安排。
5、各成员配合晚会工作，有节目的准备好上台的准备;。
7、现场活动的照片由拍摄人员负责。
十、活动结束阶段：
1、由负责人引导退场，安排后勤组负责检查桌椅是否损坏，及现场卫生打扫。
2、由拍摄人员负责上传照片;。
3、由部门负责人负责抽奖活动，并及时发放奖品;。
4、活动结束后的工作。
十一、活动资金预算：
橘子_元、瓜子_元、糖_元、装饰品_元、奖品_元;共计_元。
公司元旦活动策划篇十九
一、活动时间：
20xx年1月4日下午2：00。
二、活动目的。
为了丰富员工业余生活，感受新年的气息。
三、活动内容：
1、一分钟跳绳比赛。
2、投篮比赛。
3、人名猜猜猜。
4、男子组象棋比赛。
5、女子组跳棋比赛。
四、具体活动安排。
1、一分钟跳绳比赛。
地点：文体中心1楼。
2、投篮比赛。
地点：文体中心1楼。
3、人名猜猜猜。
地点：文体中心1楼。
比赛方法：比赛开始前，有小纸条写好分厂每位员工的名字。两人一组。
4、男子组象棋比赛。
地点：文体中心4楼。
参赛办法：个人为单位比赛。自由参赛，取前3名。其他的发纪念品。
5、女子组跳棋比赛。
地点：文体中心4楼。
参赛办法：个人为单位比赛。自由参赛，取前3名。其他的发纪念品。
五、奖品数目：
一等奖：1+1+2+1+1=6。
二等奖：2+2+2+1+1=8。
三等奖：3+3+3+1+1=8。
纪念奖：15。
公司元旦活动策划篇二十
一、活动目的`：丰富员工业余生活。
二、活动对象：全体员工。
三、活动时间：12月31日晚7点至9点。
四、举办单位：
五、经费预算：500元(用于场地布置、纪念品购买、果品购买)。
七、前期准备：
1、活动经费：
2、场地布置：12月31日12点前布置完毕。
3、活动节目：3个大节目与个人表演节目在12月30日进行彩排并订做节目单。
4、物品购买：在12月30日购买，并放置活动场地。
5、主持人：男女各一人。
八、活动流程：
1、由邀请嘉宾并入场。
2、由主持人致开幕辞并介绍各位嘉宾。
3、晚会表演节目由主持人按节目单顺序进行。
4、与会嘉宾讲话。
5、代表讲话。
6、发纪念品。
7、主持人致谢幕辞。
九、可行性分析：
1、是我国的法定传统节假日，喜庆元旦更是一项宏扬民族精神的表现。
2、领导高度重视与支持，员工积极参与。
3、活动经费完全可由支出。
4、经过我们的长期准备，举办活动条件基本成熟。
公司元旦活动策划篇二十一
一、活动主题：
喜迎元旦，共创未来。
二、活动目的：
促进公司员工团结，激发员工工作热情，加强企业文化建设。
三、活动内容：
1、评选“20xx年度五星员工”
2、拔河比赛。
四、组织机构。
负责部门：企划部。
参加部门：公司所有部门。
五、活动对象：公司全体在职员工。
1、“五星员工”评选：公司所有部门。
2、拔河比赛：公司篮球场。
七、活动时间：
八、活动流程：
1、准备宣传单和要发的通知。
3、在公司网站首页发布相关信息和公示。
4、发邮件到每个公司员工的信箱中，动员大家的积极性与参与热情，详细介绍本活动并让他们咨询。
5、海报宣传，可在公司食堂门口张贴和各个宿舍信息栏公示。
活动准备工作与实施：
宣传通知。
1、评选基本条件与标准。
基本条件：
(1)在公司连续任职时间1年以上。
(2)本年度无任何的违纪评比和处罚。
(3)具有较强的工作能力、尽职尽责、高质量的完成本职工作。
(4)严格要求自己，自觉遵守公司各项规章制度。
(5)富有创新精神，能够提出有建设性的建议。
(6)具有团队精神，在工作中与他人合作融洽。
评选标准：
(1)有责任心：尽心尽力做好本职工作，勤奋、认真。
(2)有细致心：善于发现工作中的疏漏并能及时纠正。
(3)有进取心：工作中积极进取、主动好学，善于开拓创新。
(4)有荣辱心：真正意识到企业与自我发展的关系，企兴我荣，企衰我耻。
2、评选部门划分。
根据公司机构的特征和员工岗位的多重性，为了体现和增强评选的先进性、代表性、权威性，本次评选活动我们将公司分为两大部分：首先各部门在自己内部选出最佳员工，然后由各部门选出的最佳员工代表其所属部门参加公司的“五星员工”评选。
3、具体流程：
(1)针对此次活动制定出合理的评选制度和相关奖励事项。
(2)制作出合理的调查表(附“五星员工”选票)，并全数打印出来。
(3)沟通联系好各个部门的负责人，按各个部门人数发放调查表，并交待相关事宜。
(4)各部门负责人把调查表统一发放给每个员工，务必每个员工人手一份，并强调不能弃权与明确回收时间。
(5)主办方做好监督工作，并提供各种咨询。
(6)从各部门负责人收回所有选票并进行统计，选出较好的合理化建议与获票数最多的员工。
(7)主办方收回选票并进行统计，选出五名员工评为“最佳员工”，选出一人为“五星员工”。颁奖仪式与拔河比赛当天颁奖同时进行。
奖项及奖金设置：
“最佳员工”每人奖励20xx年元。“五星员工”奖励5000元。拔河比赛胜出部门获得由公司组织的海南三亚旅游一次。
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