总结需要客观分析和理性思考，不能仅凭主观感受和个人意见。总结需要围绕主题展开，不要离题太远或过于泛泛而谈。这里有一些小编整理的总结范文，希望对你写作时有所帮助和启发。
环保一季度工作总结篇一
环保局党支部在市委、市人民政府、市直机关工委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的xx届三中、四中全会精神、市委三届六次全委(扩大)会议精神，紧紧围绕市委、市政府的中心任务和工作大局，坚持以科学发展观统领机关党建工作，进一步巩固和扩大科学发展观活动成果，建立健全保持共产党员先进性长效机制全面提高机关党组织的创造力、凝聚力和战斗力，推动和保证我局各项工作任务的顺利完成，现将我局第一季度党建工作小结如下：
1、1月8日上午在市委组织部相关领导的陪同下塔城地区组织部基层办窦主任一行来到市环保局就落实党建目标责任书情况进行了检查。检查组通过听汇报、检查档案资料、开座谈会等多种形式进行了全面的检查。检查组对环保局完成党建目标责任书情况非常满意，并给予了很好的评价。
2、1月14日上午组织全局党员干部、职工观看了“沈浩同志先进事迹报告会”，局领导还积极引导大家以“向沈浩同志学什么”展开了热烈讨论。结合自己的工作实际，干部职工畅所欲言谈了自己的想法和观点。观看沈浩同志先进事迹报告会后，使党员干部的思想受到了教育，心灵受到了净化。大家一致认为，都要以沈浩同志为榜样，牢记宗旨、一心为民，开拓进取、踏实干事，艰苦奋斗、无私奉献，努力做一个让人民群众满意的好干部。
3、2月2日，市环保局领导和局党员带着对帮扶贫困户的深情厚谊来到团结路社区贫困户肉孜阿布莱特家中进行走访、慰问，并给贫困户送去了冬季取暖用煤和大米、面粉、清油等生活必须品，使他们在寒冬里感受到了党和政府的温暖。在贫困户家中，局领导还与贫困户进行了亲切交谈，深入细致地了解了他们的人口情况、收入情况以及面临的生活困难，鼓励他们要振奋精神战胜困难，贫困户们对我局党员、干部的关心表示由衷地感谢。同日环保局领导和党员一行还带着慰问品来到对口帮扶村队西湖镇一家地村的三户贫困户家中走访慰问。此次节前慰问共投入资金1426元。
4、为做好节日维稳工作，6消除消防安全隐患。2月10日上午，市环保局邀请市消防大队官兵到我局对干部职工进行了消防器材使用、消防知识、火灾案例、自救等方面作了详细的讲解，通过讲解使我局干部职工认识到消防安全的重要性，受益匪浅。针对我局某些薄弱环节、重点部位、局领导要求办公室加以补充完善，建立健全消防安全管理长效机制。会后，我局干部职工在消防官兵的指导下，还进行了消防演练，通过实地演练使我局干部职工基本掌握了灭火方法、消防器材的使用，提高了我局干部职工应对火灾突发事件的处置能力。
5、3月5日市环保局组织全局干部职工召开了第九个公民道德建设月动员大会。会上，局领导传达了文明委文件精神，并根据本局实际做了动员讲话。通过召开动员会，使全局干部职工深刻认识到开展公民道德教育的重要性和必要性，也激发了他们在平时的工作和生活中加强学习，不断提高自身的道德素质和文明程度，自觉维护民族团结、维护社会稳定。
6、2月22日突如其来的一场暴雪给民族路市场的经营户的正常营业和居民出行带来不便。市环保局接到市委分派的清除积雪任务后，局领导非常重视，专门召开专题会议安排部署抗雪救灾铲除积雪方案。考虑到市场内积雪堆积如山不方便人们通行，天气转暖后积雪融化又会给商铺造成经济损失，光靠全局干部职工双手铲即浪费时间还不出成绩，时间不等人，雪灾就是命令，局领导果断决定采用机械作业铲除积雪。3月3-4日两天，冒着严寒局领导亲自带队联系车辆，雇佣了2辆大型铲车、10辆大型装载车铲除积雪。此次抗雪救灾工作市环保局共投入资金15000元，出动人力30人次。
7、3月5日上午，市环境保护局的职工举行座谈会为女同胞庆祝节日。局领导向全局女职工致以了节日的问候。同时为单位女职工发放了人民医院体检卡。下午，环保局开展了丰富多彩的体育活动。领导与干部职工同活动、同欢乐，极大地振奋了全体干群的精神，激发了大家广泛参与的热情，丰富多彩的集体活动给大家留下难忘的而又美好的记忆。同日还召开了妇女儿童、计划生育专题工作会。
8、为做好环保局外宣工作，扩大环境保护宣传范围，使各级领导及时了解市环保工作动态，从而重视环保工作;使全市市民都来关注环保，参与环保，市环保局网站经过长时间策划、筹备于3月31日正式和市政府的网站链接、开通。作为一个让市民足不出户就能了解市环境保护工作的信息平台和媒介，环保局网站包括环保动态、公告通知等12个栏目，全面覆盖了环保局的职责范围、环境保护法律法规、工作程序、项目审批程序等内容。市民只需轻点鼠标就能阅览市环境保护局的工作动态，从而达到了宣传环境保护、全民参与的双重效果。
9、4月1日，辖区贫困户肉孜阿布莱特为了感谢市环保局多年来对他家的帮助与资助，郑重地给环保局赠送了一面锦旗表示感谢。环保局从起开始对肉孜阿布莱特进行帮扶，考虑到他家无经济来源，每月靠低保金维持生活，还抚养了两个孤儿，家中有4个上学的孩子，非常贫困。环保局专门召开党员扩大会议研究帮扶计划，三年来市环保局共看望慰问贫困户10余次，投入帮扶资金8308元。
10、在第二十二个全民爱国卫生月活动中，市环保局积极参与市政府组织的全民爱国卫生月活动。4月2日，环保局组织全体干部职工以“清洁家园，从我做起”为主题，对单位室内外的卫生进行了认真细致地检查整治，对单位的环境及办公场所的卫生进行了彻底清扫，并对划分的卫生区域进行了清扫，做到了区域、责任、人员三落实;彻底清扫卫生死角，有效地净化、美化了环境。
11、3月13日我局每周三下午业务学习拉开序幕。学习其间由各业务科室负责人准备课件讲课，课后还要留两道考试题，每季度进行一次闭卷考试。第一季度共观看电教片6部，撰写心得体会33篇。
1、4月份是爱国卫生月和文明行为月，我局荣获自治区卫生红旗单位荣誉称号。为了保持住这份来之不易的荣誉，我局将卫生清洁纳入到日常工作中，责任到人，按时检查，形成全局动员，人人参与的良好局面。同时，利用每周五下午政治学习时间专题安排学习文明礼仪、文明行为规范等内容，通过这种认真方式，提高全局干部职工的文明修养的道德情操。
2、4月13日，由我局出资，文明委主办，环保局协办，建设局、林业局、街道办等多个单位参与的“环保杯”文明、环境保护知识竞赛将在国土资源五楼会议室举办。
3、4月份将开展廉政建设教育，观看廉政警示片3部。
4、召开专题会议安排部署宣传工作，为迎接“六五”世界环境日工作做好大量准备工作。
三、存在的问题：
第一季度环保局党支部通过开展一系列贴近实际，贴近生活的活动，全局上下精神面貌焕然一新，工作面貌发生了很大转变，服务水平和服务质量得到明显提高，有利促进环保工作的开展。虽然我们取得了一定的成绩，但也存在一定问题：一是个别党员干部学习积极性不高，对思想教育认识不足;二是个别干部业务知识欠缺对开展工作不利。
四、解决问题的措施：
针对存在的问题，我局将积极发挥党支部的战斗堡垒作用，充分调动广大党员、干部职工的学习积极性，改变原有的生搬硬套、照本宣科的固有教学模式，制定内容详实的学习计划，授课人自己准备内容新颖的课件，在讲课过程中穿插实例。为了防止学习形式过于死板，还在学习的间隙观看专题电教片。业务学习授课过程中还将理论知识于实践操作相结合。从而将政治理论和业务学习于教于乐相结合，使干部职工能够积极参与、主动学习。从而达到通过政治理论学习提高理论素养，业务培训提升工作能力的目标。
环保一季度工作总结篇二
为确保我系统安全生产的稳定，根据上级有关文件和会议精神，结合我供销社系统实际，县供销社于2017年1月20日至3月28日，在全系统范围内开展第一季度安全生产大检查活动，现总结汇报如下：
一、成立安全生产工作组
落实安全生产工作组人员，组长由县供销联社副主任担任，成员由县供销联社综合业务股和各公司经理、基层供销社组成。安全生产工作组负责指导、督促所属单位开展安全生产和安全生产大检查工作。
二、落实值班人员
元旦、春节期间，县供销联社、日杂公司、丰源商贸公司以及13个基层供销社安排人员值班，值班人员手机24小时开机，认真做好节日值守应急工作。
三、开展安全生产大检查工作
检查的时间、部位和内容
2017年1月20日至3月25日，安全生产大检查工作组分别对系统辖区内的日杂公司、丰源商贸公司29个门市，3个仓库， 2家旅社，1家餐厅进行安全检查。检查的内容：1、重点检查烟花爆竹的储存、运输、销售等环节是否存在安全隐患， 2、各企业经营场所的电源线路及用电用火情况。3、门店、仓库清洁卫生状况。
四、检查的结果
1、日杂公司、烟花爆竹仓库、丰源旅社等单位安全生产制度、岗 1
位职责、仓库操作规程、灭火和应急救援预案公布上墙。
2、日杂公司、丰源旅社、黎平招待所、姚定平门市等单位按消防部门的要求配置了灭火器材和安全应急灯。
3、安全意识有所提高，这次检查，各营业场所均未发现有使用明火和电炉的现象。
总体来说，安全生产得到了重视，干部职工的安全意识普遍提高。辖区内没有发现重大安全隐患。
县社要求所属企业对安全生产工作必须常抓不懈，警钟长鸣。强调节假日必须安排人员值班，为企业营造一个安全的经营环境。
三江县供销合作社联合社
2017年3月28日
2
在大桥金矿领导的带领下，安全环保科一季度主要做了一下工作：
1、制定并下发了大桥金矿“成立安全生产委员会”、“成立环境保护工作领导小组”、“劳保用品发放标准”和“劳保用品管理及发放制度”的通知，以及下发“安全生产专项整治实施方案的通知”。
2、坚持每天深入现场，开展了井下、选矿厂、尾矿库安全生产检查。下达了隐患整改指令书8份，整改安全隐患30余项。
3、配合甘肃益邦对尾矿库在线监测系统的安装，依照设计进行监督，确保三月末完工。
4、配合西安测控对井下“三大信息系统”的建设，跟踪监督，确保该项工程如期完工并符合国家规范。
5、督促华冶项目部加快主扇安装进度，并要求其制定“紧急避险、供水施救”的方案。
6、接待省、市、县环保局和县水保局等7次现场检查，并上报8份报表。
7、配合大冶公司领导及甘肃铁科环境监理、中诚信安评专家来公司开展工作。
8、举办大桥金矿三期新员工培训班，使新员工做到“三级”安全教育考试合格后方可上岗作业。组织9人参加陇南市质监局举办的锅炉、压力容器培训班。
9、参与尾矿库南部排洪沟和事故池改造方案的确定，并对施工现场进行监督管理。
10、督促选冶厂生活污水处理设备安装到位并试车运行。
年关将近，又到了铺天盖地写总结的时候，为济世救人，笔者特将访遍名师学来的年终总结秘笈奉献出来，希望能给各位同仁以启迪。
要点一:篇幅要够长
要想做到篇幅长，除了下苦工夫狠写一通外，还有一个捷径可走——字大行稀。即把字号定位在“三号”以上，尽量拉大行间距，但不可太过，否则会给人一种“注水肉”的感觉。
要点二:套话不可少
如开头必是“时光荏苒，2004年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……”结尾必是“新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战”、“决心再接再厉，更上一层楼”或是“一定努力打开一个工作新局面”。
要点三:数据要直观
如今是数字时代，故数据是多多益善，如“业务增长率”、“顾客投诉减少率”、“接待了多少来访者”、“节约了多少开支”、“义务加班多少次”、“平均每天接电话多少个”、“平均每年有多少天在外出差”、“累计写材料多少页”等等。
要点四:用好序列号
序列号的最大好处是可以一句话拆成好几句说，还能几个字或半句当一句，在纸面上大量留白，拉长篇幅的同时，使总结显得很有条理。需要注意的是，一定要层层排序，严格按照隶属关系，不要给领导留下思路不清晰的印象。
环保一季度工作总结篇三
今年我乡按照县委、政府启动实施环保机构建设工作要求，认真落实环境质量地方政府负责制，保护本辖区内生态环境，促进本地区经济与环境保护的协调发展，乡政府与村、企业、畜禽规模化养殖大户签订了2018年《环境保护与生态建设目标责任书》。我乡对环保机构建设工作认真实施，并取得明显成效。
一是今年初我乡环保工作得到了乡党委、政府的高度重视，切实调整了“环境保护工作领导小组”，由乡长刘xx任组长负总体责任，分管环保副乡长王xx任副组长，包村组长、专兼职环保员、村支部书记等为成员，专门负责加强环境保护工作的领导。
三是强化政府责任，加强领导和检查督办，全乡14个村分别落实了1名环境保护工作负责人，确保认识到位、责任到位、措施到位、落实到位，全面完成环保工作各项任务，积极发挥各村、各企业的职能作用。
四是加大环境执法和处罚力度，如果发现对环境造成污染和破坏的企业，及时向县环保局汇报并公开通报，限期整改。五是在全乡范围内大力宣传环境保护工作，争取群众的的支持和配合，共同推进全乡环保工作任务的完成。
(二)强化环境治理，确保目标完成。
今年，我乡开展的环保整治行动的主要有集中式饮用水源保护区内环境卫生的整治、规模化畜禽养殖污染的整治和全乡环境卫生的综合整治等工作收到了一定的效果。目前，整治1处集中式饮用水源保护区环境卫生;健全了垃圾收集的长效机制;开展全乡规模化畜禽养殖污染专项整治行动;今年一季度已召开了3次全乡环境保护工作会和环保工作培训会。今年2月，乡党委、政府主要领导和分管环境保护工作、环境卫生整治工作的领导向乡、村、组干部，驻乡企业进行环保工作专题培训，对2018年全乡的环境保护与环境卫生整治工作进行安排部署，群众反映的环境保护、卫生整治难点、热点问题得到了基本解决。
乡党委政府高度重视环境保护与环境卫生整治工作，2月20日，xx乡召开乡干部会议，传达2月17日县环保工作会精神，并结合xx乡实际，对环保工作作了安排部署。按照网格化管理要求，全面河长制，乡长作为乡级总河长，各村支部书记为村级河长，全面负责本辖区内的河道沟渠巡查监管整治工作。落实包村干部为辖区第一责任人，支部书记为具体责任人，层层压实工作责任，对落实不力不作为的行为进行严厉的责任追究。
(三)提高环保意识，宣传教育落实。
为了加强环保工作的宣传,我乡及时组建了宣传队伍，确定专人负责宣传工作，加强对宣传工作的领导。
一是以节日为载体，注重环保知识宣传。充分利用植树节和赶场日等机会，让环保员、保洁员等人，发放环保小常识、环保倡议书等宣传资料，接受环保咨询，受理环保投诉，收到了较好的社会效果，共发放宣传资料1000余份，并积极向“天全党建”、“指尖xx”等媒体投递稿件。通过宣传，提高了村民的环保意识，加深了对环境保护重要性的认识。
二是开展培训培训会，大力普及环保知识。2月下旬，我乡以会代训的形式开展了对职工环保知识培训，参会人员达100余人次，收到了很好的效果。
三是加大对环境卫生整治工作的宣传力度，制作条幅，标语3幅，办宣传栏2期，宣传环保新法规、政策和环保业务知识。
环保一季度工作总结篇四
一季度安全环保工作在厂党政的正确领导下，坚持安全第一，预防为主的方针，以安全发展，安全工作重于一切全力保障员工生命安全，是对员工的最大关心和爱护，是企业最大责任为理念，紧紧围绕安全环保工作目标，以确保安全生产形势稳定为前提，狠抓安全环保责任落实。从提高安全能力、规范员工行为入手，消除控制隐患，遏制违章，强化员工安全意识，提高员工安全技能，为各项生产任务的顺行提供了保障。回顾一季度安全环保工作，主要有以下特点：
所做的主要工作 1、总结了2017年安全环保工作。
2、编制下发了厂《2017年安全工作要点》、关于开展全面排查治理安全生产隐患严格事故查处专项整治工作方案的通知和关于切实做好春节期间安全生产工作的通知。
3、召开了一季度安全例会。
4、接受了公司综合管理体系内部审核。
5、采取有效措施，加强重点生产工艺的全过程监控。
一是加强现场作业行为监督检查。对春节期间领导带班值班和节日安全十不准执行情况监督检查。
二是加强隐患排查力度。对翻车机、堆取料机、行车、皮带机等行走、移动设备设施作业和检修过程的检查;对料仓等工业建（构）筑物危险源辨识和隐患排查; 对起重设施（堆取料机、翻车机）的吊具、吊钩、轴销及联接部位等安全装置点巡检执行情况、相关方安全管理等进行了检查，并落实好检查发现问题和隐患的整改工作。
三是加强全-国-两-会期间的安全工作。认真贯彻落实省、市关于做好春节和‘两会’期间安全生产工作的通知要求，确保在全-国-两-会期间安全生产平稳有序。
四是做好春季五防安全工作。重点关注料堆塌方、料场交通安全、料仓炸仓、重要建筑物和设施的防雷接地等安全工作，开展排查隐患并予以整改，及早准备好防汛物资，确保安全度汛。 五是疏理完善危险源辨识、评价和控制。
六是与相关方分别签订了安全协议。
6、强化教育培训，不断提升安全意识和能力。
一是对13名新进厂员工进行了三级安全教育，做到了教育有记录，培训有成绩，上岗有监护，确保了新上岗人员具备安全意识和能力。
二是举办一期事故责任人和部分三违人员培训班。
三是认真吸取焦化厂2〃19工亡事故、二铁厂3〃12皮带伤害事故教训。
四是做好公司机关工作人员到基层劳动的岗前安全教育，并做好安全监护工作。
7、环境保工作。
一是配合做好4#烧结机脱硫技术规格书的编制工作。
二是配合市重点污染源监测工作。
8、存在的问题
安全环保工作总体上取得了较好的成绩，但也存在一些问题。结合生产实际，分析当前安全生产形势，主要问题有：
1、班组对返岗人员教育不到位和部分骨干和员工对现场安全装置视而不见，隐患得不到及时整改。
2、部分车间领导对厂安排的工作落实不到位。
3、反违章、查隐患不力，违章行为和隐患没有得到有效控制，如：违章行为有所抬头，一季度安全部门查违章28人、隐患30项，纠正、整改15项；车间、班组所查三违大多是迟到、早退、睡觉之类，查违章行为及少。
9、下一步工作安排
（1）切实做好四月份集中检修安全管理工作。集中检修要开展好检修项目内容危险源的辨识、风险分析，制定可靠安全措施，组织专业技术人员进行评审，报单位主管领导审批，评审后组织检修人员、管理人员、生产操作人员学习并逐一落实，确保集中检修安全。
（2）重视3#机拆除的安全管理，做好危辨和控制，加强现场监督检查。
（3）有行车单位要加强对电缆、钢丝绳、吊具、安全装置等关
键部位检查，严禁超负荷和带病作业，发现隐患及时整改。其它单位要做好高温、潮湿等恶劣场所电气柜、电缆等设施的安全检查和防护工作。
（4）与煤气有关单位要加强煤气管道等设施的点巡检工作，对腐蚀严重的提出有计划整改方案，未得到整改前应采取可靠的监控防护措施。
（5）继续做好春季五防工作，各单位要对春季五防工作进行一次再确认，确保万无一失。料场塌方和炸仓防范措施要真正落到实处。做好防暑降温工作的准备。
（6）各单位要针对公司综合管理体系内审中安全、环保专业管理方面存在的问题，认真组织分析，并举一反三加以整改。
（7）进一步加强工伤事故管理，严格事故信息上报，所有微伤（含）以上事故，2小时以内必须报安环处，发生微伤事故后，各单位要按六查和五不放过要求开展调查、分析和处理。
（8）配合做好新钢三期工程安全设施三同时验收各项准备工作，各相关部门和单位要做好前期资料的再梳理，完成现场隐患整治。
（9）认真组织学习国发（2017）23号文《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》及江西省化工企业五十条禁令内容，各单位参照执行。
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环保一季度工作总结篇五
时光匆匆，20xx年的第一个季度就已经步入了尾声，比较去年的销售情景，今年有所提高，同时为全年的工作做了一个好的开头。在这个季度中，我对自我的工作总结如下：
按照公司的工作计划，认真的做好管理工作，将公司今年的方向的调整和一些新的经营策略准确并且及时地传达给每一位员工，做好一个沟通的桥梁。
在每月的伊始，做好员工的动员，激起每一个人的斗志，充分发挥自我的表达本事，调动起员工的性。了解每一位员工的特点和长处，安排在适宜的岗位，团结起来，共同创造本店的辉煌。
在日常工作中以身作则，做好表率，身体力行的向员工表示在店里应当有的行为。同时做好培训工作，向员工灌输企业的文化，以xx公司为荣，在做事情的时候，要研究周到，从整体上出发。
经过不一样的渠道去了解市场上的动态，同行的信息，以及顾客在购物时的心理和对每一件服装的喜爱程度。孙子兵法云：“知己知彼，百战百胜。”这是具有相通性的，仅有了解对手，了解顾客，才能让我们的服装销售更加的具有针对性，避免错失机会，带来损失。
带领员工给顾客创造一个舒心的购物氛围，发挥每一位员工的主观能动性，使我们的销售业绩得到提高。首先就是使得店里的卫生环境得到顾客的认可，干净整洁；其次就是主动的询问客户，尽可能的满足他们的要求，使顾客从进店到离开都能坚持愉悦的心境。
应对工作上的事情，经历的越多就觉得自我越无知，需要经过不间断的学习来超越自我，提升自我。所以在第一季度中，我从未停止过学习。
市场在不断地变化，顾客的需求也更加的要求细节，在接下来的日子里，更多的挑战在等着我。经过第一季度的总结，也看清了我在之后的工作中还有那些地方需要加强，那些地方继续坚持，为xx服装店创造出更加突出的业绩而努力。
环保一季度工作总结篇六
在明媚的春天，我们送走了一季度，焦化安全环保工作在公司安环部的监督指导下，根据公司2011年度安全环保工作要点，紧紧围绕2011年度公司经济责任制，全面落实各项管理制度和岗位操作标准，一季度未发生过人员伤亡事故和重大设备事故，现将首季度的安全工作汇报如下：
一、加强员工学习培训 提高技术能力
1、电工人员的特种操作证的复审，总共复审21人，经省安全培训中心考核全部合格。
2、聘请专家季光祥和魏升月来厂讲课，主要授课内容为脱硫和污水处理的环保问题，参加人员主要为工段负责人和岗位骨干，人员共计40多人，通过学习使员工掌握了国内先进的设备生产工艺和安全环保理念。
二、安全排查工作全面
1、进行了消防安全设施排查和更新，更换了排查发现的问题灭火器170多个，现以全部配发到位，确保防火安全。
2、邀请华瑞公司技术人员对我厂的各种气体检测仪器及探头进行了排查和维护，保证了气体监测报警系统的安全运行。
3、对四大工段进行系统检查，在检查中发现17项存在问题，责令各工段做出整改计划，明确了整改责任人，使整改工作得到了落实。
三、强化安全管理 做好应急预案
1、加强牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，将“安全生产”铭刻在心，从树立和落实公司发展的高度，充分认识当前我厂安全工作的严峻性，艰巨性和复杂性，保持高度警惕，切实强化安全监督检查，及时消除各类安全隐患，坚决遏制重大事故的发生。
3、日常管理工作主要以规范三种行为，推进抓安全的思路从基础深入抓起，各工段班组以安全生产为第一要务，自查与检查相结合，对班组进行不定期抽查班组安全活动情况，本季度共抽查了30个班组的安全记录，参加了冷鼓、粗苯、气柜、炼焦检修班、调火班等班组的安全活动，有效的促进了班组安全活动质量。
四、配合公司做好验收工作
1、为了进一步加强安全环保管理的达标工作，坚持有效的日常管理，积极配合公司接受省市安检部门、环保部门的监督检查；确保了公司安全环保节能减排工作的达标。
2、配合公司的安全验收工作，全力整理资料，撰写安全评价报告，目前以完成初稿，等候专家查看现场。
化验室2017年第一季度安全环保工作总结 2017年的第一季度，化验室在部门领导的监督管理下、全体化验室人员的共同努力下，我们在安全环保工作方面主要做了如下工作：
一、贯彻落实公司安全工作文件
我们化验室组织广大员工工认真地学习了安全工作文件，制定落实文件的相关制度，并在日常工作中认真执行，顺利完成了第一季度的安全工作，保证了化验室各项生产工作的顺利进行。
二、组织化验室员工结成生产联保对子
为进一步提高化验室员工的安全防范意识及自防自救能力，营造安全和谐的安全氛围，最大限度地预防安全事故的发生，化验室响应公司的号召，组织广大员工参加安全应急知识培训、结成安全生产联保对子，在工作中相互帮助，形成“自保、联保、互保”三位一体的安全管理机制，在安全管理中相互提醒，相互照顾，相互监督，相互检查，形成人人事事讲安全，使大家有个良好的`安全氛围。
三、贴挂安全标语和安全操作规程
为了发确保化验室的安全工作顺利进行，在安环部领导的大力支持下，化验室相关的各种安全标语已贴挂整齐、清晰，所有岗位的安全操作规程全部贴挂在醒目的地方，并是每位员工都能熟背安全操作规程，并能合理的引用到日常工作中。
四、定期开展自查自排工作
管理制度的建立，必须有执行力的加强来保证，化验室每周五组织各组长自查自排工作，对巡查时发现的问题及时处理并记录，同时，也加强了管理人员的考核，确保了管理人员对安全工作的巡查力度和安全工作质量。从很大程度上保证了化验室的安全工作。
五、化验室化学试剂的管理
为了提高工作效率，保证质量，使工作环境整洁有序，化验室执行公司的6s管理制度，现场物品摆放定置有序，分类管理，卫生干净，并每周组织各组长自查，发现问题及时解决，弥补不足。
七、废液、废料的管理
为了环境保护工作顺利进行，加强对化验室废料排放的管理，减少废液的不良排放。对固体物料在到达存放时间后，将物料返还给生产流程，最大限度地避免物料的浪费。为公司环境保护工作尽一份力。
2017年第一季度化验室在公司领导的带领下，顺利完成了公司下达的各项生产任务，确保了安全生产。
化验室
环保一季度工作总结篇七
1、销售目标110万元，实际回款107万元，负计划目标2万元。销售库存合计约47万元，实际销售61万元。与去年同期增长35%左右。
今年我们销售部门根据年初制定的总体目标以及在年中分阶段制定的时段性目标，根据既定的销售策略和任务，按照常年的习惯，进行人员细分，并根据市场供求关系，组织我部门工作人员，以销售业绩为衡量标准，进行针对市场的销售任务。期间，我部门工作人员也制定了自我的目标计划和销售计划，充分发挥自主性、创新性，顺利完成各自预定的销售任务，并及时总结经验的可取之处和不足，加以改善。
（二）、今年是公司的创利年，但事实上创利没有想象的那么好。主要有以下几个方面的因素：
1.质量问题偏多。
玻瓶的破损偏高，xx及...出现必须沉淀。
2.竞争比较激烈，其他企业价格比较差异。
在市场经济的大环境下，各企业的竞争已经越来越白热化。在产品普遍相同或类似的情景下，价格的竞争，也成为了销售渠道上的一个大关口。在产品质量普遍存在的前提下，同行的其他企业的产品价格为了占有市场，异常是七宝酒二个经销商之间的打响的价格战，把市场同价产品压低很多，以致构成比较悬殊的价格比较。在品牌凸显性不强的局势下，这种悬殊的价格之差，同样造成了我司创利方面的压力。
3.内部资金运作紧张，产品供应出现较长时间断货。
（三）根据市场的变化，及需求，公司领导调整了经销商策略，采用“分兵突进”的战述，按产品品项新招二名经销商，经销商之间构成必须竞争的格局。根据新余市场的情景，已完成部份产品的重新定价，将市场操作权取回公司手中，更利操作市场。计划将全品项进行价格调控，目标使公司有资源可用，尽力创造有效产值，扭转产品出库就生产亏损的局面。
我部门2季度的工作，在公司统一部署下，以经济效益为中心，以公司利润最大化为目标，对外开拓市场，对内严格制定每一个相关步骤，以市场为导向，应对市场经济越来越激烈的竞争挑战，抢抓机遇，团结拼搏，齐心协力完成好2季度的销售工作计划任务。
总体销售目标60万。
未来一季，我们销售部销售目标到达60万，这是11年度最困难的一个季度。
未来的工作在过去的经验上主要需要改善之处。
1、质量的改善。
在销售工作开展之前，对产品的质量要有更严格的把关，并在销售宣传中，把质量的优势尽可能最大的凸现出来，争取商家对我公司产品更多的信任和更大的购买力。
2、价格方面。
由于产品价位调控的布署，能够在预算的价格尺度调动范围内，根据市场环境的形势和对市场竞争的科学合理性分析，推出系列消费者拉动促销活动，使产品的销售既在预计范围内盈利，又使消费商家对价格方面减少挑剔。让产品的品牌让更多商家熟知，使产品的质量在商家中构成一个良好的口碑。
3、资金回扰。
针对无利不起早的“老板”心态，公司应尽快全面完成新的价格调控，使之有相对的盈余针对经销商也开展系列优惠活动（例如：在限定期定完成打款并销售30万奖面包车一辆等等）。
4、多面的销售渠道，发展更多的销售平台。
除了最原始的销售渠道之外，提高酒店销售水平，建立良好信用的酒店和团购销售平台。销售形势的好坏将直接影响公司经济效益的高低。多年来，产品销售部坚持巩固老客户、培育新客户、发展市场空间、挖掘潜在市场，未来，我们还需要更全面的利用我公司越来越壮大的品牌影响带动产品销售，建成了以本地为主体，辐射全省乃之全国的销售网络格局；同时，能够与各传媒媒介等构成良好的合作关系，如多参加或举办业内或相关行业的系列活动，多方面的进行宣传销售，让本品牌的产品有更广大的拓展平台。
5、随时关注业内动态，掌握更多的市场信息。
随着行业之间日趋严酷的市场竞争局面，信息在市场营销过程中所起的作用越来越重要，信息就是效益。销售部在今后的工作中更应密切关注市场动态，把握商机，认真做好市场调研和信息的收集、分析、整理工作。使得销售部经过市场调查、业务洽谈、报刊杂志、行业协会以及计算机网络等方式与途径建立起更加稳定可靠的信息渠道，密切关注行业发展趋势；建立客户档案、厂家档案，努力作好基础信息的收集。
6、提高销售部人员自身的工作素质。
提高业务员的服务质量和业务本事，使一批老客户的业务能巩固并发展起来。在未来的工作中，我们要求销售部人员要更加提高自我的工作本事和专业素质：
（1）加强与客户的沟通联系，多想办法，建立起良好的合作关系；
（4）做好售前、售中、售后服务。
总结：
过去一季，我们走过了展望计划、艰辛起步到共创成功的历程，我们也体会到了这一过程带来的欢乐。今日，新的一季，我们站在一个新的起点，应对未来更严峻的挑战和更期待的机遇。依靠我们公司领导的信任和指导，依靠优秀产品，先进的营销理念，良好的服务意识，团结的协作氛围，优秀的员工队伍，我们整装待发。也许，未来的路也是充满曲折的，甚至比过去所要承受的压力更大，但我们坚信，这条路注定是充满机遇、充满挑战、充满期望的。
我们深信，在公司的正确领导下，只要我们销售部门全体干部、员工坚定信念，奋发，团结协作，以小目标实现大目标，以大目标实现长远目标，一步一个脚印，必须能出色完成任务，让20xx年成为名副其实的创利年！
环保一季度工作总结篇八
13月，在局领导的指导和同事们的帮忙下，在自我的努力和实干中，无论是政治思想、业务水平、服务意识和工作本事都有了进一步的提升和加强。现就本季度工作总结如下：
始终坚持严谨作风，永葆坚定地政治立场，认真学习党的路线、方针、政策日常生活中多看、多读、多写、多听、多问、多思、多练，使自我的政治思想进一步提升和强化。13月，我认真学习了十八大、全国全国人民代表大会和中国人民政治协商会议、自治区党委八届四次、自治区全国人民代表大会和中国人民政治协商会议工作报告和会议精神，结合自身工作实际和局要求，撰写心得体会10篇、读书笔记15篇，并以研读、思考等方式，扎实学习领会中央、自治区、地县和局里等会议和文件精神。
作为公务员管理工作人员，首先必须热爱本职、安心本职、精通本职，挤时间学习《公务员法》及配套法规进行研习、钻研，真正做到了干一行，爱一行，热一行，精一行其次经过上网查阅、文件学习、同事交流沟通、qq咨询等方式不断学习和积累了丰富的工作经验，具备了公务员管理人员的基本业务本事。再次是经过学习的理论知识加上实践的工作苦干、实干，顺利完成了xx人新录用公务员的初任培训方案，20xx年度干部考核汇总和上报，xx人公务员遴选资格审查、报名、上报工作，拜城县干部考核暂行办法的二稿和三稿，完成了拜城县聘用、安置人员管理办法的起草等工作再次是进取完成入户走访、景观河植树活动、健身操和太极拳最终是按照局领导的安排进取完成卫生、夜间值班及临时交办的各项工作。经过以上工作的锤炼，有力的积累了工作经验，提升了业务本事，强化了办事本事和综合分析本事。
严格遵守局各项规章制度、职业道德，尊重领导，团结同事，按时上下班，积极参加局里组织的各项活动。
1、不善于思考和辩证的研究、解决问题
2、领导交办的事情虽能按时完成可是不够高效
3、干工作不够利索
4、业务知识需进一步强化和提高。
在今后的工作中，进取改善不足并按照“仅有努力才能改变，只要努力就能改变”的工作理念，以“爱干是德、善干是能、多干是勤、干好是绩、清干是廉”的标准，兢兢业业，脚踏实地，尽职尽责地做好本职工作，不辜负领导和同事们对我的期望。
今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使财务监督职能，审核控制好各项开支，在财务核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务。
我明白合理高效的财务分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业成本分析上向沈科学习、向车间的教师傅学习、向书本学习，为企业的生产经营销售，做好保本点与规模效益、销售定价分析等等，量化分析具体的财务数据，并结合企业总体战略，为企业决策和管理供给有力的财务信息支持。
发展至今，生产资金的筹集，一向是个头痛的问题，大家都明白资金就跟人体的血液一样重要，我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大，筹集资金是财务的一个主要职能，良好的银企关系，是企业融资的一根纽带，目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制，压缩库存，合理生产，控制资金的流向，使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线，在资金尤为紧张的情景下，财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作。
今年公司对各部门都签订了职责合同，我财务部将继续严谨细致而认真地按照职责合同严格审核结算工资，并组织资金确保工资的发放。
以上工作是我财务部第一季度的主要工作，还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作，“查找不足赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新，如何在实施成本控制上做文章总之，今后的工作中，还是年初职责领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自我并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同提高，与公司共同成长。
环保一季度工作总结篇九
xx县人防办按照县委、县政府、省、市人防办的总体工作部署，以“继续打基础、全面搞建设、逐项抓落实，整体上台阶”为总目标，拓思路、添措施、鼓干劲、强管理，狠抓各项工作的兑现落实，实现了20xx年一季度工作开门红。
一是严把“进人关”。20xx年3月份，县人防办在具有国家公务员身份的大学选调生中公开考调了一名工作人员，又借用一名学建筑设计专业大学生“村官”到县人防办帮助工作。现xx人防办有工作人员4人，平均年龄32岁，均为大学文化，为工作顺利开展奠定了坚实基础。二是严把“学习关”。进一步建立健全学习制度，每周一、周五定期组织政治及业务学习，丰富业务知识，提高了干部理论水平与工作能力。
县人防办制定了20xx年度工作要点，并经县政府办分管领导审定印发。县政府办将人防办主要工作纳入，作为县委、县政府对县政府办的目标考核内容之一。
1—3月份xx县共办结人防许可手续58件，收取人防易地建设费37万元，依法减免灾后重建人防易地建设费52万元。下达修建防空地下室批复2件，报建面积xxxx平方米。二是严把易地建设审查关。对该修建防空地下室的必须依法修建；对该减免易地建设费的必须持有居（村）委会、乡镇人民政府、县委重建办三级联合出具的灾后重建证明，经县人防办核实后才能减免。三是狠抓在建人防工程的监督管理。对已批准建设的人防工程通过多种渠道加大监管力度，先后请市人防办工程科、质检站、四川南方人防工程设备有限公司、四川省城市建筑设计院工程技术人员于2月10日、3月27日到xx，对通过省城市建筑设计院审查修建的四处要求修建防空地下室工程建设项目进行技术指导、质量监管，确保人防设备安装到位。
一是给县四大家领导、县人武部、县委政法委、省、市人防办汇报人防工作，争取领导最大支持二是与县纪委、监察局、县政府法制办、效能办沟通协调，建立人防行政审批与执法的长效机制，共同解决疑难问题三是积极与发改、规划和建设、国土资源、房管、消防、气象和县政务服务中心等部门沟通配合，共同搞好人防审批工作四是积极争取领导支持，解决交通工具、办公设施、警报建设、人防规划、财政预算等具体问题20xx年县财政预算时，仍按照川府发47号文件和广委发4号文件要求，按县财政收入的1%预算人防专项经费，确保了人防工作的顺利开展。
环保一季度工作总结篇十
xx年一季度，按照《xx市环保局局xx年工作安排》的要求，我科早计划、早安排、早落实，着力加强主要河流水质监管，启动了主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质调查工作；配合支队开展现场检查，大力整治违法排污企业；收集各方数据，着手开展xx年“城考”；全面检查危废经营企业治污设施运行情况；高效处置水污染问题。具体工作总结如下：
为进一步掌握我市主要河流两岸1.5公里范围内污染企业排污状况及全市饮用水源地水质状况，消除环境安全隐患，保障饮用水源安全，我局决定开展对主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质状况进行全面调查。为顺利开展调查工作，我科制定了《全市主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质调查工作方案》，并于三月初下发至各县（市）环保局及章贡分局、黄金分局。目前，各地正按照工作方案紧张有序地开展调查摸底工作，并及时和我科沟通信息，加强互动。
我科开展此项调查的目的在于全面掌握主要河流两岸1.5公里范围内沿岸企业污染状况和饮用水源地水质状况，督促企业提高污染治理能力，改善水环境质量，消除环境安全隐患，保障饮用水源安全。各地三月份必须完成调查摸底，我局将于四月初开始组织专家组、联合调查组及交叉检查组深入现场第一线进行核查，然后在此基础上研究处理措施，并督察各地的落实情况。
根据市环境监测站一季度地表水监测结果，在有关县（区）环保局的配合下，我科对赣江两岸针对性地开展了现场检查，并对xx市生活垃圾卫生填埋场、赣州有色金属冶炼有限公司、赣州华兴钨制品有限公司、大余海裕贵金属有限公司、xx县锦荣有色金属有限公司、江西九二盐矿等企业违法排污行为，视情分别下达了责令整改和限期治理。切实解决影响经济社会发展特别是严重危害人民健康的突出环境问题，保障人民群众的环境权益。
3月初，按照城市环境综合整治定量考核的要求，我科对各有关部门填报的城考指标数据和工作开始了汇总和数据录入。结合今年上级部门对“城考”工作的新要求，我科创新工作思路，做到了与时俱进，给xx年“城考”工作开了好头，为确保此项工作的圆满完成奠定了基础。
三月中旬，在省环保厅的统一部署下，我科对全市6家持证危废经营企业的'危废处置状况、污染防治设施运行情况进行了全面排查。在检查中，我科工作人员严格按照危废经营、处置单位的法律条文和技术规范指导、督促企业完善相关硬件设施，规范实际操作，确保各项工作到位。在全面调查、核实的基础上，我科汇总、整理各家企业基本情况，及时上报了省厅污控处。
五、有效处置水污染问题。
1、章江大余南康交界断面水质超标（元月）。xx年元月9日，xx市环境监测站在例行监测中发现，章江大余至南康交界断面水质污染严重，汞、砷、氨氮分别超标22.8倍、0.14倍、3.27倍。接市监测站报告后，我局立即启动应急预案，成立了领导小组，迅速派出监察、监测人员赶赴现场，开展污染排查和采样监测。在对事件进行处置的同时，我局及时向市委、市政府有关领导进行了电话汇报，并每天两次（一早一晚）召开应急调度会，精心部署污染源头排查、水量调度、水质监测等工作。经过多方努力，截至到1月22日，章江流域（大余—南康—中心城区）已全线达标，圆满完成应急处置工作。
根据各断面监测结果分析和监察人员现场调查确认：xx县海浴贵金属有限公司外排废水超标54倍，是导致这次污染问题的源头。据此，我局根据《水污染防治法》等环保法律法规，按最高罚款额度对xx县海浴贵金属有限公司实施行政处罚，并由xx县政府责令该公司停产整治。
2、章江大余段水质超标（3月）。xx年3月3日市环境监测站对xx市国、省控断面xx县（市）界断面地表水例行采用监测时发现，xx县城郊断面镉超标22倍。3月4日市监测站进行了核查监测，核查监测结果，xx县城上游300米镉超标12.4倍，大余城郊断面镉超标2.8倍。
经现场排查和监测分析，3月5日，环保监察人员认定污染源是xx县锦荣有色金属有限公司，该企业排污口距离章江约1.5公里左右，生产废水通过沟渠排入章江。环保部门立即要求该企业不得新进原料、不得进行生产，处理池内现存废水不得外排，我局根据《水污染防治法》等法律法规，按最高罚款额度实施行政处罚，并由xx县政府责令该公司停产整治。
xx年一季度，按照《xx市环保局局xx年工作安排》的要求，我科早计划、早安排、早落实，着力加强主要河流水质监管，启动了主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质调查工作；配合支队开展现场检查，大力整治违法排污企业；收集各方数据，着手开展xx年“城考”；全面检查危废经营企业治污设施运行情况；高效处置水污染问题。具体工作总结如下：
一、以保障饮用水安全为主线，启动了主要河流两岸1.5公里范围内污染企业调查工作。
为进一步掌握我市主要河流两岸1.5公里范围内污染企业排污状况及全市饮用水源地水质状况，消除环境安全隐患，保障饮用水源安全，我局决定开展对主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质状况进行全面调查。为顺利开展调查工作，我科制定了《全市主要河流两岸1.5公里范围内污染企业及饮用水源地水质调查工作方案》，并于三月初下发至各县（市）环保局及章贡分局、黄金分局。目前，各地正按照工作方案紧张有序地开展调查摸底工作，并及时和我科沟通信息，加强互动。
我科开展此项调查的目的在于全面掌握主要河流两岸1.5公里范围内沿岸企业污染状况和饮用水源地水质状况，督促企业提高污染治理能力，改善水环境质量，消除环境安全隐患，保障饮用水源安全。各地三月份必须完成调查摸底，我局将于四月初开始组织专家组、联合调查组及交叉检查组深入现场第一线进行核查，然后在此基础上研究处理措施，并督察各地的落实情况。
二、深入开展现场检查，大力整治违法排污企业。
根据市环境监测站一季度地表水监测结果，在有关县（区）环保局的配合下，我科对赣江两岸针对性地开展了现场检查，并对xx市生活垃圾卫生填埋场、赣州有色金属冶炼有限公司、赣州华兴钨制品有限公司、大余海裕贵金属有限公司、xx县锦荣有色金属有限公司、江西九二盐矿等企业违法排污行为，视情分别下达了责令整改和限期治理。切实解决影响经济社会发展特别是严重危害人民健康的突出环境问题，保障人民群众的环境权益。
三、着手开展xx年“城考”工作。
3月初，按照城市环境综合整治定量考核的要求，我科对各有关部门填报的城考指标数据和工作开始了汇总和数据录入。结合今年上级部门对“城考”工作的新要求，我科创新工作思路，做到了与时俱进，给xx年“城考”工作开了好头，为确保此项工作的圆满完成奠定了基础。
四、全面检查危废经营企业治污设施运行情况。
三月中旬，在省环保厅的统一部署下，我科对全市6家持证危废经营企业的危废处置状况、污染防治设施运行情况进行了全面排查。在检查中，我科工作人员严格按照危废经营、处置单位的法律条文和技术规范指导、督促企业完善相关硬件设施，规范实际操作，确保各项工作到位。在全面调查、核实的基础上，我科汇总、整理各家企业基本情况，及时上报了省厅污控处。
五、有效处置水污染问题。
1、章江大余南康交界断面水质超标（元月）。xx年元月9日，xx市环境监测站在例行监测中发现，章江大余至南康交界断面水质污染严重，汞、砷、氨氮分别超标22.8倍、0.14倍、3.27倍。接市监测站报告后，我局立即启动应急预案，成立了领导小组，迅速派出监察、监测人员赶赴现场，开展污染排查和采样监测。在对事件进行处置的同时，我局及时向市委、市政府有关领导进行了电话汇报，并每天两次（一早一晚）召开应急调度会，精心部署污染源头排查、水量调度、水质监测等工作。经过多方努力，截至到1月22日，章江流域（大余—南康—中心城区）已全线达标，圆满完成应急处置工作。
根据各断面监测结果分析和监察人员现场调查确认：xx县海浴贵金属有限公司外排废水超标54倍，是导致这次污染问题的源头。据此，我局根据《水污染防治法》等环保法律法规，按最高罚款额度对xx县海浴贵金属有限公司实施行政处罚，并由xx县政府责令该公司停产整治。
2、章江大余段水质超标（3月）。xx年3月3日市环境监测站对xx市国、省控断面xx县（市）界断面地表水例行采用监测时发现，xx县城郊断面镉超标22倍。3月4日市监测站进行了核查监测，核查监测结果，xx县城上游300米镉超标12.4倍，大余城郊断面镉超标2.8倍。
经现场排查和监测分析，3月5日，环保监察人员认定污染源是xx县锦荣有色金属有限公司，该企业排污口距离章江约1.5公里左右，生产废水通过沟渠排入章江。环保部门立即要求该企业不得新进原料、不得进行生产，处理池内现存废水不得外排，我局根据《水污染防治法》等法律法规，按最高罚款额度实施行政处罚，并由xx县政府责令该公司停产整治。
创”各项与污控有关的工作。
对于下一步工作，我科人员将进一步增强责任感和紧迫感，创新工作思路，下大力气、下真功夫，全面提升污染控制及环境管理的水平能力，努力实现我市污控工作再上新台阶。下一步主要工作是：
1、继续加强对企业的监管，特别是主要河流沿岸1.5公里企业的监管。
2、继续开展主要河流县界过境断面地表水水质每季度监测，提升监管水平，加强市、县两级联动和沟通，保障饮用水源安全。
3、继续做好我市xx年“城考”工作。
4、根据工作需要，继续完成“两城同创”工作的各项任务。
5、继续加强机动车污染物排放监管工作，完善工作机制，同时在全市全面推进此项工作。
6、做好领导和省厅交办的其他工作。
环保一季度工作总结篇十一
1-3月份，我局以科学发展观统揽文体旅游工作全局，深入开展“三新”主题教育活动，加强领导，精心组织，以活动促发展、以管理促效益，有效地推动了全县文体旅游事业发展，实现了第一季度各项工作开门红。现将第一季度工作总结如下：
元月份，我局分两个小组，对全县十一个乡镇文化站及全系统七个基层单位的目标责任制完成情况进行了考核。通过此次考核，评选出了亭口镇文化站等4个目标管理先进单位、昭仁镇文化站等3个非物质文化遗产普查先进单位、丁家镇文化站等4个文物普查先进单位及谢静华等19名先进个人。
3月18日，我局召开了全县文体旅游工作会。会上，宋相武同志做了工作报告，回顾了的工作，安排部署了的各项工作任务，并对今后的工作提出了明确的要求。表彰奖励了15个先进单位和17名先进个人。会上，副县长冯荣军以及我局的主管领导分别与各乡镇主管领导、文化站长、业余文保员签订了文物保护目标责任书，明确任务，夯实责任。
举行了社火表演。春节元宵节期间，县城共接待社火表演队60余家，各乡镇也分别举办了地故事等形式的社火表演活动，金醇古酒业有限公司永德宏购物广场分别举办了迎元宵庆元霄灯谜晚会，丰富了群众文化生活。(2)开展送戏下乡活动，县剧团为我县周边地区群众演戏93场(次)，活跃了城乡群众的文化生活。(3)整理上报第一批及第二批非物质文化遗产代表性传承人名录。《武家沟背芯》《长武道场》《柳毅传书》《崔少峰社火脸谱》《长武庙宇泥塑》5个项目7个传承人已上报市非遗中心，其中《武家沟背芯》和《崔少峰社火脸谱》推荐上报省非遗中心。(4)加大文化市场管理。稽查队坚持日巡查制度，不定时深入全县5家网吧，专项整治网吧违规经营问题。(5)配合县书画学会举办了庆祝长武县书画学会成立25周年邀请展。我县及外县共展出作品205幅，加强了县域文化交流。(6)邀请陕西省著名书法家陈天民老师来我县，对我县部分书法爱好者的作品进行点评，并提出了宝贵意见。(7)努力争项目跑资金。第一季度，我局向省文化厅已上报了文化信息资源共享工程完成昭仁社区文化活动中心宜禄社区金宇社区文化活动室项目农民体育健身工程农家书屋工程等上报工作。目前，文化共享工程县级支中心和4个乡镇服务点(鼓公地掌亭口枣元)项目已下达，待设备到位后即可实施。
1)分别与各乡镇主管领导、文化站长、业余文保员签订了文物保护目标责任书，明确任务，夯实责任。并进一步完善《值班巡查制度》、《领导带班责任制》和田野文物保护机制，加强值班，严格考核，确保馆藏文物万无一失，田野文物安全无事故。(2)积极完成文物保护规划7个项目的上报工作，涉及资金9800多万。
2月25日，县上召开政府机构改革动员大会。会后，我局高度重视，切实加大机构改革的组织实施和组织领导，结合单位实际，制定《长武县文体旅游局主要职责内设机构和人员编制规定》，圆满完成机构改革任务。
积极筹备，于4月上旬参加了第十四届西洽会，咸阳湖赏花节及礼泉桃花节，很好地宣传了我县旅游资源。
1、成立机构。为了加强对此项活动的组织领导，确保教育活动取得实效，我局成立了以解仁强同志任组长的文体旅游系统“三新”主题教育活动领导小组，领导小组下设办公室，负责组织开展“三新”主题教育活动。2月25日，我局召开了全系统开展“三新”主题教育活动动员大会。使大家充分认识了在全党开展“三新”主题教育活动的重大意义，准确把握学习的指导思想、目标要求、主要原则和关键环节，切实把“三新”主题教育活动贯穿到工作各个环节、各个方面。会后，各基层、各支部高度重视，迅速成立了组织领导机构，制定了实施方案，明确了指导思想与目标要求，为此项活动的顺利开展指明了方向。
2、狠抓学习。在开展“三新”主题教育活动中，我局始终把学习作为提高业务能力和道德素质的重要途径来抓。我们立足岗位、结合实际，精心制定了《开展“三新”主题教育活动实施方案》，每天利用2小时组织干部职工深入学习《长武县“三新”主题教育活动》学习读本、《建设国际化大都市》教育读本以及中、省、市、县系列文件精神，并把“三新”主题教育活动与政治理论学习相结合，业务学习与省、市、县重要会议精神和文体旅游工作新形势新任务新要求结合起来，增强了干部职工贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。为了使政治学习与文化学习相促进，今年继续挤出5000多元经费为每个同志订购了一份期刊，丰富机关图书内容，在全体干部中倡导“我阅读，我快乐;你学习，你智慧”的口号，要求全体干部职工每人每周至少推荐一篇美文，交流一次读后感，相互交流，共同提高。据统计，局机关先后集中组织学习16次，撰写心得体会30篇，人均记学习笔记1万字。
3、紧密联系实际，突出学习特色。学习“三新”主题活动内容，重在学习，贵在实践。我们确定了围绕中心，服务大局，更新理念，争创业绩”的实践载体，要求每个干部练书法、学绘画、写文章、学专长、钻业务，切实做到才能胜其任、言能成其意、书能成其文、智能成其事。使机关形成了浓厚的学习氛围，在全体干部中形成了比学习、比思想、比境界的良好风尚。我局大兴求真务实之风，广泛开展调查研究活动，由主管局长带队深入文体系统基层单位，积极探索新形势、新任务下文体旅游工作新思路新办法，为县委、县政府正确决策建言献策。此外，按照县委要求，我们认真开展“三新”主题教育意见征询活动，局机关通过设立意见征询箱、发放征求意见表等形式，广泛征求服务对象意见建议。我局还围绕“五看五增强”活动开展了集体讨论。通过讨论，我们找准了差距，明确了目标，增强了队伍的战略意识，争先意识、创新意识、服务意识及实干意识。每个人还结合自己的工作实际，做出了公开承诺。队伍的纪律性明显增强。
3个乡镇文化站建设已基本竣工。近期，省文化厅下发通知，将对工程进行验收，经近期自查，仍存在以下问题：
1、去年乡镇施工时，因资金有限，都将文化站建于乡政府院内，近期省文化厅将对3个文化站进行验收，根据验收标准，我局对文化站进行督促整改。目前，地掌乡文化站已整改到位，对乡政府及文化站作了隔墙，基本符合要求。
2、证件办理不齐全。地掌、彭公乡已办理了土地证、房产证，枣元乡正在办理当中。特别是乡镇文化站事业单位法人证因乡镇文化站编制不明确，目前3个文化站均未办理文化站法人证。
(一)积极开展文化活动。
1、配合县总工会举办庆“五一”“工人伟大、劳动光荣”
主题文艺晚会。
2、与团县委联合举办庆“五四”“放歌青春、唱响长武”主。
题歌咏比赛。
3、配合县总工会举办职工趣味运动会。
4、昭仁寺景点举办古文化艺术节。
5、举办广场纳凉晚会。
(二)做好非物质文化遗产保护工作。
1、继续做好县内非物质文化遗产的普查、挖掘、整理。
及资料上报工作。
2、公布我县第二批非物质遗产保护项目。
(三)加强文物管理确保文物安全。
启动实施乡村古建维修工程及天齐殿彩绘工程。
(四)积极争取项目，并做好项目实施的前期准备工作。
积极做好12个村文化室建设项目;51个村农民体育健身工。
程项目;45个村农家书屋建设项目;文化信息资源共享工程，1个县级支中心，11个乡镇服务点及160个村级服务点;1个社区文化活动中心(昭仁社区)，2个社区文化活动室(金宇社区、宜禄社区)的项目实施前期准备工作。
环保一季度工作总结篇十二
1、围绕辖区重点工作加大宣传力度。围绕全面推进**振兴“六大任务”，紧扣“城市质量提升年”内涵，加强对拓空间提品质、创新驱动、消费提质产业升级、安全城区工程等重点发展战略项目的宣传推介，解读政策举措，介绍进展亮点，讲好**故事，全面营销**。向媒体发出活动通知及新闻线索共150条；国家、省、市及香港重点平面媒体、电视、电台共刊发和播出**相关新闻20xx余篇（条）;召开“改革责任制质量标准化”新闻发布会；组织20余次集中采访；配合《经济日报》、《小康杂志》等国家级媒体对我区珠宝产业等重点领域进行采访报道；策划“居民点赞!**民生实事有温度”全媒体推广活动，利用社区全媒体平台对我区多个民生领域的有力举措和亮眼成绩开展集中宣传推广；推出区委七届二次全会、区“两会”、20xx年改革计划、落实“城市质量提升年”工作方案等近50个专题报道，多维度深层次地展现出**牢牢把握**质量**标准的要求，向改革要未来、向创新要发展、向转型要潜力、向改造要空间的坚定信念与步伐。
2、进一步完善新闻发言人制度。oa系统新闻发言人和新闻发言人助理通讯录正式上线（目前全区新闻发言人共250名，新闻发言人助理共390名），向全区公布各级新闻发言人及新闻发言人助理名单，并实施人员调整同步更新备案机制，进一步推进了我区新闻发言人制度的规范化建设，强化了各级新闻发言人的主体责任意识。
3、深化与各大媒体的合作。组织召开媒体座谈会、《**社区家园报》年度座谈会，部署20xx年新闻宣传重点工作；继续与南方日报、南方都市报等省市重点媒体合办品牌宣传项目，发挥营销**、宣传**的平台作用。
4、进一步完善舆情处置工作制度。以绩效考核为抓手，完善各项机制，加强舆情应对处置，树立区委区政府正面形象。一是完善“舆情应对能力”绩效考核机制。参考市新修订的绩效考核操作规程，总结20xx年考核评估工作中出现的问题和经验，并综合各被考核单位反馈意见，对**区《“舆情应对能力”指标评估标准操作规程》进行修订，现修订工作已经完成。二是建立舆情应对处置压力传导机制。利用技术手段抓取社区家园网、舆情处置平台的舆情数据，形成动态舆情热图，直接呈现各街道的舆情事件数量、回应及处置情况。家园网改版后，舆情热图及舆情应对能力排行榜将在家园网首页显示，让领导及单位部门及时掌握**区及各相关单位管辖区域的舆情动态分布状况及应对处置情况，形成舆情处置压力传导机制。三是积极对接市网信办、市府办做好相关舆情处置工作。第一季度，市网信办向**区通报舆情7起，市府办通报舆情2起，涉及棚改、教育等相关问题，各相关单位均已按要求办理并反馈。
1、强化公共文明指数测评、通报和考核。完善“每月督查、每季度测评、每半年绩效考核”的文明城市创建考评模式，以测促建。第一季度下发每月巡查通报共3期，通报并推动整改630余处问题。在区政府常务会通报20xx年第四季度公共文明指数结果，并结合20xx全年测评情况分析问题，查找原因，督促整改。开展“公共文明指数”20xx年度绩效考核。20xx年，在全市季度测评中，**区公共文明指数平均成绩比20xx年提升了3.42分，排名稳定在全市前三（四个季度，两次第二，两次第三）。
2、深入开展群众性文明创建活动。组织开展第十四届**关爱行动**区活动，共向组委会报送活动260余项，活动数量位居全市前列。推荐系列爱心典型参与评选，推荐名单包括爱心人物5人、爱心企业5家、公益机构4家、年度关爱事件2件和年度推动者3名、“十佳创意项目”5项、“百佳市民满意项目”20项。
联合**交警大队每周定期开展“百组千人”活动，加强交通文明劝导，专项整治行人、非机动车闯红灯等不文明行为，并组织媒体对整改行动及成效大力宣传；持续开展“**犀利眼”活动，发动辖区市民作为交通安全信息员举报辖区不文明交通行为，一季度举报200余宗。组织**区文体志愿者在比赛演出场馆持续开展公共文明劝导等志愿服务。
3、广泛开展公共文明宣传教育活动。在**社区家园报开辟“创建文明街区”专栏，报道各单位文明创建亮点、经验做法，共刊发12篇专题报道。联合**区绿色出行志愿者协会，策划开展“益骑**，文明你我”公共文明宣传。启动新入户市民文明素养综合提升行动，举办了首期培训班，加强对辖区新入户市民在公共文明礼仪、文明促进法律法规等方面的宣传教育。
环保一季度工作总结篇十三
人防办按照县委、县政府、省、市人防办的总体工作部署，以“继续打基础、全面搞建设、逐项抓落实，整体上台阶”为总目标，拓思路、添措施、鼓干劲、强管理，狠抓各项工作的兑现落实，实现了20xx年一季度工作开门红。
一、狠抓人防队伍建设。一是严把“进人关”。20xx年3月份，
县人防办在具有国家公务员身份的大学选调生中公开考调了一名工作人员，又借用一名学建筑设计专业大学生“村官”到县人防办帮助工作。现人防办有工作人员4人，平均年龄32岁，均为大学文化，为工作顺利开展奠定了坚实基础。二是严把“学习关”。进一步建立健全学习制度，每周一、周五定期组织政治及业务学习，丰富业务知识，提高了干部理论水平与工作能力。
二、狠抓目标任务的制订。县人防办制定了20xx年度工作要点，并经县政府办分管领导审定印发。县政府办将人防办主要工作纳入，作为县委、县政府对县政府办的目标考核内容之一。
三、狠抓“结建”工作建设力度。一是严把人防许可手续审批关。1—3月份县共办结人防许可手续58件，收取人防易地建设费37万元，依法减免灾后重建人防易地建设费52万元。下达修建防空地下室批复2件，报建面积xxxx平方米。二是严把易地建设审查关。对该修建防空地下室的必须依法修建；对该减免易地建设费的必须持有居（村）委会、乡镇人民政府、县委重建办三级联合出具的灾后重建证明，经县人防办核实后才能减免。三是狠抓在建人防工程的监督管理。对已批准建设的人防工程通过多种渠道加大监管力度，先后请市人防办工程科、质检站、四川南方人防工程设备有限公司、四川省城市建筑设计院工程技术人员于2月10日、3月27日到**，对通过省城市建筑设计院审查修建的四处要求修建防空地下室工程建设项目进行技术指导、质量监管，确保人防设备安装到位。
四、狠抓部门的协调配合。一是给县四大家领导、县人武部、县委政法委、省、市人防办汇报人防工作，争取领导最大支持。二是与县纪委、监察局、县政府法制办(来源：）、效能办沟通协调，建立人防行政审批与执法的长效机制，共同解决疑难问题。三是积极与发改、规划和建设、国土资源、房管、消防、气象和县政务服务中心等部门沟通配合，共同搞好人防审批工作。四是积极争取领导支持，解决交通工具、办公设施、警报建设、人防规划、财政预算等具体问题。20xx年县财政预算时，仍按照川府发47号文件和广委发4号文件要求，按县财政收入的1%预算人防专项经费，确保了人防工作的顺利开展。
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