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骨干教师培训班主持词篇一
尊敬的各位领导、各位老师:
教学目标是一切教学活动的出发点和归宿点。有效的教学始于准确的知道达到的目标是什么。由此可见,把握教学目标是实现有效教学的前提与关键。在初中历史教学中,课堂教学目标需要教师根据课程目标和课程标准,结合学生特点和学校实际以及教师的个人教学风格自行设计和编制。因此,怎样使初中历史课堂教学目标的设计即能真正落实《课程标准》的要求,又具体、明确、具备可操作性,克服与解决课堂教学目标设计所存在的困难和问题,这是一个值得探讨的重要课题。
布鲁姆指出:有效的学习始于准确的知道达到的目标是什么。由此可见,把握教学目标是实现有效教学的前提与关键,它是教学的灵魂,支配着教学的全过程,并规定着教与学的方向。因此,在初中历史教学中,教师应树立目标意识,站在课标的高度、全册教材甚至整个初中段教材的高度俯瞰教学内容,在充分分析课标、教材的基础上确定教学目标,并确保课堂教学的各项活动都围绕教学目标进行。
然而,随着历史新课程教学的不断深入,教师对教学目标的把握成为最突出的实际问题,直接影响了课堂的教学效率。在从事多年的基层教学生涯中体会到,历史教学目标的设计存在以下问题。
1、随意性:在教学之前未制定明确的教学目标,部分历史教师不理解制定教学目标的重要意义,认为讲完规定的教材内容就是完成了教学任务,就达到了教学目标。
2、虚假性:教学目标仅作为教案中的一种备查形式,在课堂教学过程中,教师只凭经验和考试的要求操作,教学目标对教学活动、教学过程没有直接的指导作用,形同虚设。课堂教学目标是否达成,教师心中无数。
3、单一性:制定了基础知识目标和基本技能目标,忽视了情感态度与价值观目标。
4、错误性:主要指目标的表述。以教育目的代替教学目标,如“把学生培养成德智体全面发展的人”;行为主体以教师代替学生等。如“拓宽学生的知识面”。
5、超越性:制定了很多教学目标,但有些目标超出了学生认知结构的“最近发展区”,实际上无法达到。
6、机械性:指在具体的教学中执行教学目标过死,教学就是机械展开教案,忽视了课堂的动态生成性因素。
因此,怎样使初中历史课堂教学目标的设计即能真正落实《课程标准》的要求,又具体、明确、具备可操作性,克服与解决课堂教学目标设计所存在的困难和问题,这是一个值得探讨的重要课题。基于教学目标在教学中的地位和现实中存在的问题,我在如何把握教学目标上谈一点看法。
(一)钻研《课程标准》对课程目标的描述。
历史《课程标准》对课程目标的描述是基于对目标理论的分析,根据各学科的模块的特点而设立的,是学科教师制定课堂教学目标的依据。具体到初中历史学科,应关注以下几方面:
1、了解初中历史课程目标及其分类。
历史《课程标准》包括前言、课程目标、内容标准、和实施建议四个部分,主体是课程目标和内容标准。
初中历史新课程分类目标。课程目标规定了学生在“知识与能力”、“过程与方法”、“情感态度与价值观”等三个方面应达到的总体目标。内容标准规定了学生在上述三个方面应达到的具体目标。“三位一体”课程目标,是这次课程改革遵循的规范。
历史分类目标具体表现为:
(1)历史知识与能力目标:
(2)历史过程与方法目标:
(3)历史情感态度与价值观目标:具体内容在课标上应该熟读,掌握在心中。
“知识与技能”目标是目标中的基础部分,只有掌握“双基”方能立足于发展;“过程与方法”目标,重在能力和方法,此目标的达成有利于其它两个目标更好的实现;“情感态度与价值观”目标重在体验与感受,它贯穿于前两个目标,它的实现才能更好地促进整体目标的实现,培养出和谐发展的人。三维目标是一个相互联系不可分割的整体,各自发挥着独特的作用。
值得说明的是,为了实现以上课程目标,历史《课程标准》将以上所有的课程目标细化为内容目标,贯穿在历史课程所有模块中实施。因此,教师在进行教学目标设计过程中,除了总体上了解历史学科所要求的特定课程目标,还必须借助《课程标准》关于内容目标的描述,设计出可操作的课堂教学目标。
2、课程目标和内容标准的区别。
(二)把握教材内容,进行任务分析。
相对于教学大纲的刚性来说,弹性的课程标准更不可能具有法律效力。首先,课程标准所提出的是最基本的课程目标,是所有学生都能达到的目标。也就是说,国家课程标准中只规定最低限度的标准线,作为衡量历史教学是否达到义务教育目标的一个尺度。但在实际的教学和课程改进中允许超标。其次,课程标准还充分考虑了在实行三级课程管理体制的背景下,国家、地方与学校三者之间的关系调控问题,把论述的重点放在对国民素质的基本要求上,而不是对课程内容作出具体规定。这有助于不同地区依据自身的情况开发出内容丰富,形式多样的课程。这样的设计便于教师增强课程意识,拓展课程资源,创造性地开展教学。再次,由于没有像教学大纲那样固有的内容要点,以课程标准作为教材编写的基础才可能真正实现教科书风格的多样化,避免教科书的雷同或“克隆”现象。课程标准为教材编写和教师教学留下了一定的创造空间,因此它对教材编写、教师教学和学业评价的影响是间接的、指导性的、启发性的,这也正是它的优点。
教材是对课程标准各目标的分解和具体化,教师要把握教学层次性和侧重点,即要对教材目标进行分析。分析每课教材内容在整个课程标准中和每个模块(每本教材)中的地位和作用;掌握教材的前后联系,了解教材的编排意图,正确把握每课正文和专题探究的具体要求,并了解它在全册教材中的地位和作用,每堂课的教学目标要明确、具体、集中;把目标和具体要求合理地分配到每一课时中,并注意每课时教学前要列出须达到的具体要求。
3、制定教学目标还要依据对学科知识的分析和对学生的分析。
对学科知识的分析主要是依据课程标准提供的教学内容及其要求,结合对学生已学过知识的掌握情况的分析,设计出知识目标,并在对知识内容分析的基础上进行能力目标的分析。一节课的内容可以培养的能力有多个方面,究竟选择哪一个或哪几个方面作为本节的目标,还要考虑学生的需要和后续课程的需要。例如,历史教学中培养分析能力是一个很重要的目标,在知识和能力目标分析的基础上,还要结合教学内容设计出适合培养的情感和态度目标,然后根据对学生的思想状况的分析,按需求的紧迫性和重要性进行选择,同时要考虑学校与社会中可利用的课程资源。
(三)分析学生已有的学习状态,确定教学起点。
除对学科知识进行分析,更应该考虑学生的状况,学生也是设计目标的主要依据之一。必须充分了解学生,准确掌握学生的心理动态和认知水平,尤其要紧紧围绕有利于学生终身发展而设定目标。总之,要设计好教学目标,做好对课程目标的理解、研究,做好对学科知识、学生和社会的全面分析都是必不可少的。
教学起点的确定,主要对学习者进行三方面的分析。首先,对学习者的社会特征进行分析。主要包括学习习惯、兴趣、方法、态度以及成熟程度、班级水平、心智发展水平等。其次,对学习者预备技能的分析。最后,对学生目标技能的分析,即了解学习者是否掌握和部分掌握了课程及其单元或模块教学目标中要求的学会的知识和技能。
(四)教师的个人教学风格,来实施教学,确保课堂时效性。
1、教学目标的设计主体应为学生。教师要善于把教的目标转化为学的目标。学生既是教师施教的对象,更是课堂教学的主体。教师的职责就是引导学生主动学习、探究学习、合作学习,帮助学生在学习活动中体验成功的快乐。评价教学是否成功,其直接依据应该是学生收获了什么,学生在自己原有的基础上获得了什么,其具体的进步怎么样,而不是教师完成了什么任务。但在具体的教学目标设计中学生这一主体却是隐含的、未直接陈述出来的。
2、教学目标的设计要全面。教师要有明确的目标意识。要随时监控教学过程的每一步骤,使其紧紧围绕目标,能及时、清醒地判断每一项目标的达成度。切忌“写归写,做归做”。要反映教育对人的全面发展的要求,要体现多元化。不仅有对知识性目标的要求,还要重视学生能力、情感、态度、意识等方面的发展要求。
3、教学目标的设计要多样。虽说教学的终极目标一致,由于施教内容不同,施教班级的差异,每堂课的教学目标自然也就不尽相同。其实,就是同一堂课教学目标也应是多样的,同样的班级在同一堂课中,不同的学生欲达的教学目标也不应相同,承认差异,因材施教;因人设标,分类推进,方是科学之原则。教师要讲究教学目标呈现技巧。课时教学目标展示的方法、方式和时机,做到灵活多样,富有情趣和感染力,从而激发学生的求知欲望。
4、课时教学目标要与学段、单元目标一致。课时教学目标是一切教学目标的基础,这三种教学目标有着如下关系:学段目标一单元目标一课时目标。这三种教学目标在内容上是依次更加可操作化、更加具体化、更加过程化,在目标要求和水平层次上更加体现了阶段性和发展性。
为了新课程改革的进一步深化,历史教师应该从现在做起、从自己做起,切实从学生的实际出发,用新课程理念真正设计出有利于学生综合素质提高的教学目标,使教师的教学行为和学生的学习方式得到改善,以实现新课程的宗旨。
总之,我们每一位教师牢牢树立目标意识,站在历史课程标准的高度、全册教材甚至整个初中段教材的高度俯瞰教学内容,认真审视教材,从钻研课程标准、把握教材内容、分析学生学习状态等步骤策略来制定教学目标,才能使有效教学成为可能,否则,有效教学就会成为“无源之水,无本之木”。
“把教科书作为课程资源之一,精心设计教学方案”是教师开展创造性教学的题中之意。教师要创造性的开展教学,最先需要的是研究课程标准。深刻理解课程标准所阐释的课程理念,依据对标准的理解、教材本身的特点和学生心智发展的特点建构科学的教学目标,而后充分开发和利用课程资源,精心设计教学方案,组织形式多样、丰富多彩的教学活动,实现教学与学习方式的根本转变。总之,教师只有把研究看作是教学必不可少的一部分,实现研究与教学的一体化,在研究中教学,在教学中研究,才能走上创造之路。
骨干教师培训班主持词篇二
各位老师、同志们,上午好:
为提高我市小学英语、小学班主任教师队伍素质,提高教育教学质量和管理水平,按照沙河市教育局20xx年工作计划,举办小学英语、小学班主任培训班,旨在提高我市小学班主任的管理水平,提高小学英语教师的教学能力。提高小学教育发展水平是我市基础教育的重中之重,教师队伍是关键。党的xx大强调,教育公平是社会公平的重要基础,并明确要求加强教师队伍建设,重点是提高农村教师素质。要实现教育公平,就必须把建设一支高素质的农村教师队伍作为教育工作的重中之重。近三年来,沙河市教育局在小学专业教师培训上狠下功夫,利用暑假对小学音乐、美术教师180余人进行了培训,收到了很好的效果,他们在自己的教学岗位上正发挥着重要的作用。为了进一步加强农村教师队伍建设,我们今年决定举办小学班主任和英语教师培训,这次培训有利于新课程标准的实施,有利于学生的全面发展,有利于促进学生的身心健康。因此,我们要充分认识小学班主任、英语教师提高培训的重要意义,增强紧迫感、责任感,把加强农村教师队伍建设作为贯彻落实科学发展观,推进教育科学和谐发展的大事、实事,抓紧抓好。在此,我就做好本次培训工作提三点要求:
一、深化认识,增强学习的积极性、自觉性。
第一,要把不断增强搞好农村教育的责任感和使命感作为提高自身素质的首要任务。在全国优秀教师代表座谈会上的讲话中对广大教师提出了“爱岗敬业、关爱学生,刻苦钻研、严谨笃学,勇于创新、奋发进取,淡薄名利、志存高远”的殷切期望,希望广大教师自尊自励,以人民教师特有的人格魅力、学识魅力和卓有成效的工作赢得全社会的尊重。在座的各位都是工作在农村一线的教师,肩负着提高农村教育发展水平和教育下一代的重任。希望广大教师能按照要求,忠诚人民教育事业,爱岗敬业,把自己的智慧、知识和满腔热情奉献给农村教育事业,为促进我市教育科学和谐发展作出应有的贡献。
第二,树立正确的职业信念和教育价值观。作为一名教师,在掌握职业需要的专业知识、学科知识的同时,更需要确立正确的职业信念和教育价值观,对职业保持着期待,充满着良好的发展愿景。因此,教师除了传授知识,更重要的是培养自身的教育情感,激发自身的教育兴趣,确立正确的职业信念和教育价值观。只有身心健全并且热爱教育的教师,才有可能主动地关注教育,才能主动而又热情地关心学生,才能真正充满爱,这比教师的专业学科知识更为重要。
第三,努力成为终身学习的模范实践者。现代教育最重要的一个理念就是要有终身学习的意识,教师是知识的重要传播者和创造者,要想成为合格教师就必须不断学习,要真学,要刻苦学,要有目的的学,要学出成果。要不断充实提高自己,努力成为自觉学习、终身学习的楷模。这次培训机会来之不易,教育局下了很大的决心,投入了大量的人力、物力、财力,并对培训质量提出了较高的要求,希望各位教师要珍惜这次培训学习机会,要以饱满的热情和自觉学习的精神投入到这次培训中去,静下心来认认真真学习,潜下心来专心致志研究学科理论,积极探索教育教学规律,努力提升自己的管理水平,提高课堂教学能力,高标准、高质量地完成这次培训任务。希望各位教师能够学有所得,并将所学知识应用到工作实践中,指导今后的学科教学工作。
二、强化管理,确保培训质量。
第一,要牢牢树立质量第一的意识。我们对这次培训是高度重视的,在培训方案设计,培训目标、内容和培训时间确定,实践性环节的安排,经费投入等方面始终坚持高标准、高质量的要求,承担这次培训任务的市教师进修学校高度重视此项工作,他们多次召开领导班子会议,对教学计划、课程安排、师资配备、后勤保障等问题进行了讨论和部署,聘任了富有专长的教师作为本次培训的指导教师,委派培训处两位主任担任两个培训班的班主任工作,加上培训期间又有相应管理制度的落实,以及严格的过程管理、培训质量监控和考核评价等,相信本次培训一定能够取得良好效果。
第二,要突出培训重点、增强培训工作的针对性和实效性。培训重点应准确把握当前教育发展趋势和要求,准确把握提高班主任的工作能力和英语教师课堂教学能力,在教师的需求上下功夫;培训重点要与教育改革的重点和热点问题相结合,与解决好当前教育特别是教师在课堂教学中突出存在的问题相结合,与激发教师对培训的主动性和能动性切实提高培训效果相结合,切实提高参训教师的能力和水平。
第三、要创新培训形式,突出实践性环节的教学和培训。教师的成长是知识学习、经验积累、实践反思的成长过程。因此,教师培训一定要加强实践性环节的训练,使参训教师在授课教师的引领下,成为能思考、有创见、愿改变、乐实践的教师。我们这次培训的中心意图就是想通过培训使班主任能够了解现代小学生的心理特性,采用科学的的管理方式,使学生的身心得到健康的发展;使英语教师正确把握新课标的导向,在提高自身教学能力的同时,还要在听课、评课、备课、讲课、课外实践上有更大的提升。我们面授的时间并不长,更多的时间留给大家的是在今后的实际教学实践中,他将伴随着大家成长、进步、并成为受人尊敬的教育名师。
三、遵守纪律,确保培训任务的圆满完成。
第一、要听从领导,服从管理。培训时间不长,本次培训班开设的课程都是经过进修学校反复调研、精心筛选、科学设计的,它针对我市小学班主任、英语教师在教学中的困惑,并从理论和实践层面进行了解惑,认真听讲,积极思考,必然会从中受益。我们培训历来坚持“以时间保质量”的理念,只有在摆正实践的前提下,才能确保学员有所收获。因此,希望大家要听从学校领导、班主任和任课教师的安排,珍惜时间,完成各项学习任务。
第二、要遵守学校各项管理制度。进修学校本着为全市中小学教师服务的宗旨,今春以来做了大量的投资,改善了办学条件:装修了多媒体教室、改善了住宿条件、配备了一些现代化的教学设备,为学员的学习创设了较为优越的环境。希望大家在参训期间要遵守学校的管理制度,不迟到,不早退,自觉维护班集体荣誉,争取取得良好的成绩。
同志们,百年大计教育为本,教育大计教师为本。我对本次培训充满希望,望各位老师要克服困难,认真学习,严守纪律,争做先进。培训结束后,你们作为学校或学区的骨干教师,承担着本单位的班主任和英语学科的培训任务,农村教师发展与成长的希望就寄托在你们身上,希望你们不负重托,圆满完成各项学习和工作任务。
最后,祝大家身体健康、学习愉快。
骨干教师培训班主持词篇三
尊敬的各位领导、各位老师:
首先,我代表江苏师范大学音乐学院向在项目实施过程中给予高度重视和大力支持的河南省各地市教育局、及为顺利实施项目付出辛勤劳动的江苏省跟岗实习单位的各位领导、老师们、同志们表示诚挚的谢意!同时向顺利完成学习培训任务的各位学员表示衷心的祝贺!
“省培计划”是教育部、财政部于20xx年开始实施的旨在提高中小学教师特别是重点培养的骨干教师队伍整体素质的重要举措。对于推进基础教育均衡发展、促进教育改革,提高教育质量具有重要意义。
20xx年我院作为河南省中小学骨干教师培训的承办的单位之一,共承担商丘、鹤壁等7个地市的57位音乐骨干教师的培训任务。我们高度重视本次“省培计划”培训工作,制订了详细、科学的实施方案及管理制度,努力为研修教师创造良好的学习、生活环境,希望通过发挥我院二十余年的师范教育优势,使各位教师在专业素养、教学理念、师德修养等方面得到提升,成为适应新时期中小学音乐教育发展需要的优秀教师。
在项目开展的第一阶段——理论研修阶段,我们充分调动和整合学院优质资源,精心设计培训课程和研修内容,选聘了一批熟悉中小学音乐教育并具有丰富教学经验的专家和一线教学名师为研修教师授课,其中校内专家10人、中小学教学名师9人。
在项目开展的第二阶段——跟岗研修阶段。组织学员到徐州市铜山区实验小学教育集团,清华中学开展了为期两周的如影随行的跟岗研修。在学科名师传、帮、带的指引下,通过学员亲身观摩、实践和反思,全面提高学员的教育教学能力。接下来将进入项目开展的第三阶段----实践研修阶段。学员返回原工作岗位对前两个阶段的研修成果进行消化、践行,由教科院专家进行跟进式全程指导、远程网上辅导、答疑等,进一步深化培训成效。
在短短的一个月时间里,各位学员肩负重任,珍惜机会,严守纪律,克服各种各样的困难,认真听课,虚心求教,合作研讨,其良好的学习态度和优良的学风为我们起到了很好的示范作用。通过培训,各位学员丰富了中小学教育理论知识,拓展了视野,转变了思路,树立了更加科学的中小学音乐教育观,专业知识和专业实践能力等方面得到了很大的提升,顺利的完成了各项研修任务,取得了突出的培训效果。受到跟岗单位领导、教师的一致好评。相信本次培训将成为大家人生的一笔宝贵财富。
希望各位参训学员认真总结研修的收获和体会,将所学到的知识带回去,并结合各自的教学实际,将其应用到今后的教学工作中,带动河南省中小学音乐教师队伍整体素质的提升,为提高河南省中小学音乐教育质量贡献自己应有的力量。
诚然,我们省培计划的实施肯定还存在很多不足之处,在此敬请各位学员谅解。今后,我们将进一步按照“省培计划”的相关要求,总结此次培训计划的经验,不断探索培训规律,丰富培训内容,创新培训模式,提高培训学习的针对性、实效性和科学性,为兄弟省市音乐师资队伍建设和全面提高中小学音乐教师素质作出新的贡献。
最后,祝愿全体研修学员事业有成!
谢谢大家!
骨干教师培训班主持词篇四
本人从7月开始有幸参加**市第三批科技骨干教师培训班的学习。经过六个月的学习,我在开展科技教育活动得到了丰厚的收获。
在学习过程中,得到xx老师、xx老师、xx老师三位名师的指引,使我在科技教育理论、科技活动开展和科技项目实践等方面都受益匪浅。例如:xx老师带领我们进行科技活动的体验交流和到科技特色学校跟岗活动。黄**老师为我开展机器人项目制作研究项目指明了研究方向,提供技术的支持。罗**老师在教育理论给与有力的支撑。
在培训团队的组织下,我参与了在六中举行的科技理论学习、特色交流、中期汇报、成果分享等系列科技学习;参与了体育东路小学、广铁五小的科技特色跟岗活动;参与了在广东科学中心、协和小学举行的对象交流考察活动。通过这些活动让我系统的学到了科技特色活动开展、积累科技成果、创建科技特色学校等方面的途径和做法。为我在科技教育领域的发展提供了很好的借鉴和经验,使我在开展科技教育方面的能力和水平得到了提高。
通过开展实训项目制作、申报科技项目、指导发明项目、撰写论文、组织活动等实践,我感觉到在开展科技教育不再迷茫了,各项科技工作变得清晰、有条理了。同时,我也感受到了压力,感受到要开展好各项科技教育必须付出更多时间和精力。
总的来说,通过本次培训班学习我的水平和能力都得到了提升,我会继续努力在实践中锻炼自己,提升自己。最后感谢培训团队、培训导师的帮助和指导。
骨干教师培训班主持词篇五
尊敬的各位领导、老师:。
大家好!今天我们在这里举行众兴镇中心小学教师培训活动的启动仪式和第一次教师培训。
学校的发展关键在教师,教师的成长是教育发展的核心,建设高素质的教师队伍,是创建的根本保证。曹操用“青青子衿,悠悠我心”来对人才的渴求,这句话也正是我们李助理此时此刻的心声呀。我们学校由原来的一二百人到现在的二千多人,学校健康有序的发展时刻牵动着助理的心!
现在我宣布众兴镇中心小学教师培训活动启动仪式现在开始。
活动第一项:让我们以热烈的掌声欢迎李助理为我们本次活动致辞。助理的一席话,如冬日的阳光让我们的心头感到暖洋洋的,我们全体教师一定不会辜负助理对我们的期望。
活动第二项:由培训处主任姚小莉对今年的培训安排进行介绍,大家掌声欢迎。
姚主任介绍让我们对今年的培训工作目的更加明确,思路更加清晰。让我们齐心协力,并肩作战,让我们众小的飞得更高。
活动第三项:有教师代表朗诵诗歌《飞得更高》。
让我们用热烈的掌声感谢他们为我们带来的《飞得更高》,我们众小一定会飞得更高!现在全县上下都在抓教育,作为一名教育工作者又怎么能熟视无睹呢?我们要静下心来教书,潜下心来育人,虚心好学,不断反思,做一名令人敬佩的人民教师。
人类因培训而伟大,我们聆听了三位老师的介绍,在今后的工作中一定会有所启示,有所收获,让我们再次把掌声送给他们。
活动第五项:请教育局领导对我们本次活动进行指导。大家用最热烈的掌声欢迎。
让我们用掌声再谢谢我们的。
活动第六项:我宣布本次活动到此结束。
骨干教师培训班主持词篇六
尊敬的各位领导、各位导师、各位学员:
大家上午好!
今天我们相聚在“金色教苑”乡村教师影子研训基地镇原县*小学,隆重举行甘肃省20xx年农村小学骨干教师培训开班典礼。作为本次培训工作的承办单位,能借这次机会和大家一起学习交流,倍感荣幸,在此我谨代表*县教育体育局,向莅临本次开班典礼的各位领导、老师表示热烈欢迎,向承担本次培训任务的导师和同志们表示衷心的感谢!教育大计,教师为本。教师培训是加强教师队伍建设的重要环节,是推进素质教育,促进教育公平,提高教育质量的重要保证。加大教师培训力度,全面提高教育教学水平,提升教育人才队伍的整体素质,这是形势发展对我们提出的要求,是摆在我们面前的一项十分紧迫的任务。近年来,我县为加强教师培训,在制度和体制建设上予以倾斜,在经费上予以保障,鼓励教师学习,使我县教师整体素质得以提升。与此同时,鼓励学校实施“走出去”和“引进来”培训战略,自主研发培训资源,积极举办教师培训活动。我县多所学校已成为教师培训省市试点学校,*小学就是其中一所。
*小学是我县小学课改的“龙头”学校,长期以来一直致力于课改研究,追求课堂教学效益的最大化。由最初的研究课程教材,到后来的关注学生情感体验,再到研究适应现代教育的高效课堂模式。一路走来,有艰辛,有喜悦,更有累累硕果。学校先后被评为“创新实验学校”、“金色教苑”乡村教师影子研训基地、“基础教育课程改革先进单位”。
本次培训也是一个千载难逢的机会,在这里,将有13位省市优秀导师为大家分享他们新颖的教育理念;将有来自全市不同区县的20名小学骨干教师参训交流。因此,我希望大家秉着亦师亦友,虚心求进的态度,多交流心得,多碰撞思想,多体会感悟,多反思总结,互相学习,共同提高。我也希望大家对镇原教育多提宝贵意见和建议,以促进我县小学课改研究再上新台阶。
由于我县地域条件艰苦,加之天气寒冷,在这9天的培训中,若有招待不周之处,敬请谅解!
最后,预祝培训班圆满成功。
谢谢大家!
骨干教师培训班主持词篇七
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
尊敬的各位领导、学员朋友们。
大家好!
今天我作为全体学员的代表,在这里发言,感到十分荣幸!
作为教师,我们都知道学校的发展,需要一批具有较高教育教学水平,富于创新精神和创新能力的骨干教师来支撑。同样,教师的发展,也需要有促进教师专业化发展的平台。
今天区教育局委托教师进修学校举办了骨干教师培训班,这是教育局高瞻远瞩的一大举措,是对我们的莫大鼓舞。我们为能够成为培训班的学员而感到骄傲,让我们首先对教育局和进修学校领导以及电大的领导的关心和支持表示感谢。感谢为我们搭建了这样一个平台,让我们有机会进一步提高教育教学水平,促进我们的专业自主发展。其次,让我们对将要给我们进行培训的老师表示感谢,感谢你们将要付出的知识和汗水!同时,我也为能结识众多优秀教师而高兴,可以说在坐的各位都是学校各学科的教学骨干,是学校得以发展的中坚力量,我为能与众多志同道合的伙伴共同成长而欣喜!
老师们,朋友们,我们在期盼中相聚。这次培训,对于我们全体学员来说,将是一次绝佳的学习机会。面对扑面而来的教改春风,我们同时也面对着很多的问题和困惑,课改在理论和实践上还有很多亟待解决的问题,无论是观念更新、专业知识储备还是教学的实际操作,都对广大教师提出了严峻的挑战,即使个人再勤奋,恐怕也会感到一种理论上的单薄与实践中方法与技能的不足。教师是专业人员,需要持续成长,应该具备相当广泛的专业知识,有能力对自己的教学行为加以思索、研究和改进,并对自己身边的同伴产生专业影响力。因此,教师成长需要培养,在这个炎炎夏日,我们的骨干教师培训班开学了,相信它会如甘露滋润我们的心田,让我们的智慧火花闪现。
开阔自己的知识视野,完善知识结构;
加强同学之间的交流,取长补短;
把理论与实践相结合,学以致用,提高教学科研、实践创新能力。努力把自己从职业型教师,向事业型教师、科研型教师、复合型教师转变。同时我们也希望教育局、进学校能为我们提供形式多样的学习方式。
并把所学知识尽快地应用到工作实践中。在未来的教育教学中,发挥骨干教师的“带头、凝聚、示范”作用,为台江区的教育再建新功!
谢谢大家!
骨干教师培训班主持词篇八
大家好!
20xx年春季任城区新教师入职培训班今天开学了。首先我代表教师进修学校全体教职员工对大家的到来表示热烈欢迎,并对大家致以节日的祝贺,新年的祝福。祝大家在培训班上学业有成,在新的一年里,工作顺利,万事如意。
今天出席典礼仪式的有任城区教育局副局长赵来珠同志,教育局人事科科长高波同志。大家欢迎。
这次会议分三项议程:
1、教育局人事科科长高波同志带领大家学习《任城区新教师入职培训实施方案》。
2、教育局副局长赵来珠同志作重要讲话。
3、我就这次培训班的工作安排给大家介绍一下。
下面会议进行第一项:请高科长宣读《任城区新教师入职培训实施方案》。
会议进行第二项:请赵局长作报告。
(总结)。
刚才高科长带领大家学习了方案,我们对这次培训的目标、内容及要求有了充分的认识。赵局长给我们作了非常精彩的报告,这个报告从新教师入职培训的必要性,全区的教育形势,如何成为一名合格的人民教师,重点是师德修养等几个方面作了阐述,既全面又深刻,给初为人师者指明了方向。赵局长最后提出的几点要求,是一位长者对你们的谆谆教诲,语重心长,用心良苦。赵局长对大家从事教育事业寄予厚望,希望大家不要辜负了领导的期望,人民的重托,扎根基层,勇创佳绩。让我们以热烈的掌声对两位领导的讲话表示衷心的感谢!
下面我就这次培训班的工作安排介绍一下:
这次培训从正月初六到十五,共十天。培训内容主要分为从业教育、专业知识教育和科研能力教育等几个方面。详细课程安排请参考课程安排表。
这次培训班时间紧、任务重,又恰值寒假期间,根据教育局要求,为确保教学秩序和教学质量,从严考勤。由这次培训班班主任胡艳萍同志负责组织实施。请假须报人事科批准,反馈给用人单位。请假累计达到学习时间三分之一者,考核定为不合格。
这次培训班中间不休息,每天中午学校食堂统一安排伙食。有清真和特殊情况的向班主任告知,以便单独安排。食堂在这座楼后的西北角。开水由值日生到锅炉房用保温桶抬。中午休息可在教室内,有需要住宿者向班主任申明。
学校条件有限,照顾不周之处希望大家能谅解。
20xx年春季任城区新教师入职培训开班典礼到此结束。
骨干教师培训班主持词篇九
各位老师好:
骨干教师培训班经过一个假期的精心准备今天正事启动开班,感谢你们多年来为孩子们所做的一切!感谢王老师为此次培训工作所付出的一切!这次培训内容分为两个部分:
一、更新教育观念,与时俱进教育观念的更新对于实现我校教育教学质量稳步发展具有指导性和关键性的作用。作为一名骨干教师,应具有这种适应现在和未来我校发展所需要的教育观念,从教育的整体上把握当今教育发展的方向,把握我校的发展方向,树立起现代教育观。
范的过程中发挥更大作用。进一步形成新的职业道德规范。
三、树立现代教育理论的学习意识,骨干教师,就要具有较高的教育理论,用来指导自己的教学实践。目前,在骨干教师队伍中确实存在这样一部分教师,由于受“应试教育”的影响,不是用教育理论来指导自己的教学实践,而是靠加重学生的学业负担来提高自己的教学成绩,严重地影响了学生的身心健康,影响了学生的`全面发展。所以,在这次培训中,应在学习现代教育理论的同时结合我校的实际情况增强如何提高我校教育教学质量的紧迫感和使命感。
四、强化专业知识的不断更新,树立伴随一生的学习意识随着时代的发展,基础教育教学内容将会不断地充实更新,学科交叉渗透、综合发展的趋势将会不断地得到加强,这就要求骨干教师必须不断地更新现有的专业知识,以获取广博的、综合的学科知识。因此,强化所任教学科专业知识的不断更新,强化其邻近学科和边缘学科课程的合理搭配,已经成为教师的又一个任务。
五、养成科学的思维方法科学的思维方法能够帮助人提高思维质量,提高创造性的思维能力。一个骨干教师只有具备科学的思维方法,才能不断地开创新的局面,真正发挥其骨干作用。我们提倡的“讲效率、重效益,求质量”的九字工作方针就是科学思维方法的体现,我们推广的“分部目标教学”就为教师们搭建了一个科学思维方法的展示平台。他集中体现在如何用科学的发展观来统领我们的工作。这种思维方法需要我们不断的实践才能养成。
骨干教师培训班主持词篇十
很荣幸自己能参加市教委牵头组织的骨干教师培训班,经过学校领导精心的培养和推荐,为了自己更好的工作,并在学习工作中得到成长。特制定自我成长计划,并在计划实施中不断修正自己、完善自己,不断提高作为一名教师应具有的素质。
作为一名年轻的教师,对于自己现在所承担的工作还需要不断的努力与学习。首先,我将继续本着理解、关心、支持的态度与学校领导及各位老师合作,统一工作思想、教育的一致,发挥教育的合力。其次,要以极大的热情投入工作,并在不断摸索中不断磨炼自己,并以巨大的热情投身于初中教育事业,运用内在的激励方式凝聚人心,以成就感、事业感去驱使自己在岗位上展示自己的才能。再次,善于接受每个人提供的最好方法,并在工作中不断修正自己的计划、行为,以适应新的需要与新发展。再次,及时与领导和老师们商讨、交流工作中的问题及解决方法,寻求集体智慧的最大化。
1、主动关心国内外学前教育信息和专业理论。
2、通过多种途径:体育教学刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。
3、进一步学习课题研究方法,积极参与课题的研究。其次,在实践中成长:
1、积极参加专业学习培训和教研活动。
2、探索适合本班的教育内容、教育方法。
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3、学习在工作中发现问题、反思自己的教学,及时记录教育教学中的困难及相关资料的收集和反思。
5、认真做好日志和摘抄笔记,积累自己一些学习或工作上的经验。
首先,关心和热爱每一个学生,关注每一个孩子的点滴成长,尽自己最大的努力满足孩子发展的需求,树立起“一切为孩子”的崇高思想。其次,为人师表,在日常生活中时刻提醒自己,加强自身修养,为孩子做表率。再次,关心集体、关心他人,团结协作,进一步提高自己为人处事的能力。最后,为自己树立正确的人生观、教育观、质量观和道德观。
1、学习纲要的内容,领会《纲要》中的精神。
2、学习教师观察技能。
3、书写有关阅读笔记并撰写研究论文。
4、认真读书,并写出读书笔记。
5、学习制作多媒体课件来辅助教学。
以上是我的自我成长计划,希望在学校领导的培养下、在自己的努力下,有所收获有所成长。
骨干教师培训班主持词篇十一
一、确立正确的人生价值取向。
教师是教育过程的组织者,是素质教育的最终实践者。在新的历史时期,我们面对新的教育形式,新的教育体制,必须树立正确的教育观、质量观和人才观。不断学习、努力提高自己的教学水平,不仅要关注教学理论,更新自己的教学理念,更要关注自己的教学风格。使自己的教学不断向综合能力的探究性教学、多维的体验性教学、互动交往性教学的方面发展。要“把教学当成一种事业去追求,把每节课都看成是发挥自己创造力、施展自己才能的机会;看成是发展自己的一个机会,把上好一堂课看成是自己生命价值的体现。”牢记:“教学是事业,事业需要奉献;教学是科学,科学需要探索;教学是艺术,艺术需要创新。”
二、深钻教材,改进教法,力求创新。
教材是教师从事教学的依据,对教学具有规范性,是从事教学的参与物。因此,教师要做教材的主人,对教材的运用必须得心应手,钻得进,跳得出。要能很好的去领会编者的意图。对于任何一个知识点的把握,必须准确而深刻,把握好点与点之间的内在联系。要注意改进教学方法,讲究整合、融合,要“以学论教”。努力发展每个学生的不同潜能,使他们在课堂上敢想、敢说、敢做,学会创新。因此,我努力营造宽松、愉悦、支持性的学习氛围,创造性的使用教材,体现“用教材教,而不是教教材”的原则。呈现的内容、形式尽可能的是学生熟悉的、喜闻乐见、灵活多样的,从而使学生感到数学就在身边。加强开放意识、训练意识、体验意识。正确处理结果与过程的关系,重结果,更要注重获取知识的过程。牢记“教无定法,教学有法,教在得法。”不放过任何一个可以开启学生创新思维的方法,途径。因此,从备课到上课,我给自己确定的目标就是“精益求精”、“没有最好,只有更好。”
教学中,我处处高标准,严格要求自己,以学生的发展为本,面向全体,尊重差异,使学生主动参与、体验成功。培养学生动手、动口、动脑的互动能力,使学生自主探索,协调发展。教学中我不断潜心钻研,改变教学策略,努力创设有利于学生参与的教学情境,认真备课、上课,始终遵循“自主探究”教学原则,把“学”案融入“教”案中,注重整体,注重内涵。关注学生的具体生活和直接经验,有意识地努力将学生的基础性、发展性、创造性整和到一起。优化教学结构,科学地进行课堂教学改革实践。课堂上,凡是学生自己能探索的,决不代替;凡是学生自己独立发现的,决不暗示,尽量给学生多一点思考时间,多一点活动余地。注意培养学生的问题意识和质疑能力,鼓励学生奇思异想,别出心裁。
为了更好的进行教科研工作,加快课堂教学改革的步伐,全面推进小学数学课堂教学中实施素质教育的进程,培养学生的创新精神和时践能力,我以创新教育的思想为指导,结合年级和学生特点,以21世纪新的课程标准为依据,大胆进行了课堂教学的改革。改革传统的教学模式,教学方法,运用新的教学策略;改革传统的例题呈现方式,注重数学知识与学生生活实际的关系;打破教材原有的知识框架,重新调整教材的编写内容。以渗透性、系统性、交互性、渐进性和规范性为目标,优化课堂教学结构,进行系统的学科创造性思维活动训练,把培养学生的创造性思维品质与创造性品质有机的结合起来,促进了学生创造性潜能的开发和创造能力的发展。通过实践研究,逐步形成了“激情设疑——探究发现——拓展延伸”的教学模式。
骨干教师培训班主持词篇十二
能够参加天津市幼儿园骨干教师第三期培训班,是我的荣幸。我一定要好好珍惜这次学习的机会,认真参加每一次的学习研讨活动,做好笔记,虚心向指导老师请教,虚心向有经验的老师学习,吸取人家的长处,通过自己的不断努力,认真钻研,使得自己的专业理论及教学实践水平得以最大的提高。
我xx年毕业于一幼师,有多年的教学经验,目前承担教学助理的工作,通过进修取得了本科学历。本人最大的优点是做事认真,工作效率高,绝不拖拉。xx期间承担了区级课题研究工作,现已顺利结题。弱点是感性太多,对事情缺少理性的思考与分析。再有就是由于工作年头多了,积累了一些教学经验,有满足现状的思想,缺乏创新意识和能力。
1积极参加骨干教师培训的各项活动,结合自身成长的需要,不断加强自身文化修养,加强业务理论的学习,不断的更新观念,吸收身边好的教育经验。在理论和教学技能上进一步完善自己。
2改变意识,树立终身学习的教育思想。养成读书的习惯。
3发挥自己的优势,在园内起到辐射引领作用。
1多读书,并从书中反思自己的教育理念是否先进,教育行为是否正确,并在不断调整中改进。
2虚心向有经验的教师请教。珍惜每一次的观摩学习机会。树立“三人行必有我师焉。”的思想。
3积极参加每次组织的各种培训,做好记录与整理。认真参与课题的研究与制定活动,敢于发表自己的见解和想法,真正使得教育落到实处。并吸纳别人的长处补己之短。
3认真参加小组课题研究。在小组中勇于建言献策,积极承担各项研究任务,找准一个切入点,并在园所中踏踏实实,脚踏实地的进行研究。不断总结研究成果。
4利用休息日及假期进行学习培训,总结学习体会。
5认真观摩课堂教学实录,在幼儿园深入班级的时候将先进理念及优秀教育活动推荐给全园教师,注重教学实践,提高教育教学成绩和水平。
以上是此次学习培训活动计划,我会紧紧抓住这次骨干教师学习的机会,我将严格按照计划,按时完成相关学习内容,将学到的新知识、新技能、新理念,运用到具体的教育实践中,真正做到在学习中提高,在实践中进步,在成长中体验着工作的快乐。
骨干教师培训班主持词篇十三
尊敬的各位领导、各位老师、同学们:
大家好!
全县小学数学骨干教师集中培训于12月20日开班,历经7天时间现在已接近尾声了。在这短短的7天时间里,我们抱着提升专业水平的共同期待,从相识到相知,真诚的交流,建立了友谊。遵照师训教研中心的安排,按照观课、议课、提问、解答、辅导、备课、磨课、汇报、反思、总结提升的培训流程,观摩了“数与代数”“图形与几何”“数学综合实践”等3节课类研讨课,独立备课147节次,听课近400节,磨课8节次,上汇报课4节,写研修日志近300份,写培训心得49份。期间,听专题讲座5场次,听课类辅导3场次,4个小组共组织集体研讨活动32场次,办培训简报2期,准备才艺节目10余个。
培训期间,各位老师能够克服家庭、工作中的一切困难,按时参加学习;面对老城交通不便、学校食堂简陋的条件,毫无怨言,乐观对待;研讨过程,畅所欲言,谈看法,讲个人见解,珍惜交流机会,分享智慧和经验,加班加点,废寝忘食。这种虚心、刻苦、勤奋的学习精神令人敬佩!
我还敬佩我的数学团队!因为本次培训,是教师集中培训的一次创新,首次采用“浸入式”培训方式进行。而且把培训任务交给了我校的数学团队。一开始,大家对此很陌生,更不知道培训效果能否达到预期?由于缺乏经验,所以感到了巨大压力。
但我的团队成员认为,这是对我校数学教师的信任,是给我校省市教学能手安排的一次继续学习、不断提升的`锻炼机会,于是何昌斌等4名老师欣然接受了任务。
一个多周以来,他们在不影响自己所代学生班级课程的情况下,利用很多休息时间,为小学数学骨干教师培训做示范课、写说课稿以及课类专题辅导、数学专题讲座等准备工作往往是通宵达旦。
在这里,我向承担培训任务的4名数学团队成员和参加本次集中培训的49位骨干教师以及师训教研中心和我校的工作人员表示诚挚地感谢!谢谢你们的务实劳动和愉快合作!
如果大家能够说,这次培训时间安排的很紧凑,课程设计的很实在,并且还有一点点收获,那么,我们的辛劳就很值得。如果我们的4位数学团队成员能够说,承接的这次任务我尽力了,得到锻炼了,以后还想再有这样的机会参加学习和交流,那我们就更欣慰了!这得益于县师训教研中心领导和班主任朱老师对这次培训的精心策划和现场指导,在此向你们表示衷心地感谢!
最后,还请各位老师对本次数学团队多提宝贵意见和建议,我们一定会虚心接受,并在培训结束后,认真总结经验不足,加强学习,规范管理,不断促进学校教师队伍整体素质和学校的教科研水平迈上新的台阶。
在20xx年元旦即将来临之际,我祝愿各位领导、各位老师和全体同学们,在新的一年里,身体健康,万事如意!预祝今天的才艺展示活动园满成功!
骨干教师培训班主持词篇十四
课堂教学是由教师来设计,课堂教学的实施是验证教学设计的,在课堂教学的反思中教师一步步成长。那《我的课堂谁做主?》本身就是一个辨题,让谁做主的评判标准应该是:课堂是学习的的场所,谁让课堂效益最大化,并且没有重大缺点,那么就应该让谁做主,这是根本。李松波校长从自己多年来的教学经验和教学管理经验给我们毫无保留的传授。从它那朴实无华的语言中,我可以看到他对教学工作的务实。教育人就应该这样,传统的经验还应传承和发杨。在今后的教学管理工作中,我也要做“去其糟粕,取其精华”对新鲜事物要辨证去看,不要盲目。教育工作经不起半点马虎!
总之,我的课堂学生做主,我为学生服务,我给学生指引,与学生共同营造和谐的课堂,如此才能让课堂的“变化多端”成为“丰富多彩”。
骨干教师培训班主持词篇十五
“精神成长”是我们每个人的梦想,“我的课堂谁做主”是我们广大教师不断钻研的课题,“课堂教学转型”是广大教师所关注的,xx市教师进修学校领导想教师之所想,急教师之所急,4月23日至24日,举办了“xxxx年xx市教体系统领导干部、骨干教师培训班”。佳市教育局副局长于庆澎、佳市六中副校长李松波、佳市教育研究院副院长刘宝林,应邀到我校为全市200多教体系统中层以上领导干部、骨干教师带来了一场场精彩的讲座。我个人收获颇丰,现与大家一同来交流:
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