乡镇公务员第三季度工作总结(实用14篇)

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乡镇公务员第三季度工作总结(实用14篇)
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总结是一个对自己的检视和反思,可以帮助我们发现自己的问题并加以改进。总结应该有一个清晰的结构,包括引言、主体和结论,使读者易于理解和接受。总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料,它可以促使我们思考,我想我们需要写一份总结了吧。如何运用生动的描写和细腻的情感表达来吸引读者的注意力?以下是小编为大家整理的写作范文,供大家参考和学习。

乡镇公务员第三季度工作总结篇一

20__年10月,经过__省公务员录用考试,我非常荣幸的成为了一名国家公务员。转眼之间,我工作满一年了。在这短暂的一年中,不管是在思想上,还是在实际工作生活中,在各位领导的精心培育和同事们的支持帮助下,帮助我实现了从一个学校人到社会人的角色转变。圆满地完成了自己所承担的工作任务,思想政治素质和业务工作能力等都取得了较大的进步和提高。现将我一年来的工作总结如下:

一、边学边改,不断弥补自身工作上的不足。

由于自己刚迈出校门,年纪轻、工作经验少,生活经历单一,于是在工作中发现了很多的不足。一是与村干部和村民的沟通中出现了“代沟”。二是对涉及农村的一些基本政策法规一知半解。三是对单位的工作业务不熟悉。四是对信息的写作掌握太浅,没有深刻的报道意义。

不拘形式,处处留心学习。一方面,我利用所里的法律宣传资料诸如《_》、《_》等法律书籍,把涉及当地农村的常用法律法规摘录下来,充实自己的法律知识储备。另一方面,我通过行政内网的基层所的经典案例学习,积累写作素材,第一时间挖掘各种信息,提高自己的信息写作水平。

不耻下问,时时用心改进。在领导和乡政府同事的提点和帮助下,深入一线,进村入户,与群众进行了直接接触,把多看一点、多问一句、多想一些当做每次进步的阶梯。__乡地处大别山区、响洪甸库区,民风淳朴。对于初来乍到的我,无论是乡里的同事,村里的干部或是群众,他们都无私地帮助过我,使我更好适应乡镇司法所工作。

二、渐行渐进,逐步提升自身的综合能力。

刚到局里时,我在局里实习了两个月,接触到了局里的各个股室、详细了解了司法行政的各项业务。其中一个多月,我都在基层股实习,基层股的业务工作繁杂,确要有条理,关系到司法业务的具体操作和应用。由于我是新手,我的主要工作就是协助基层股的信息录入和查阅。一是认真收集各项信息资料,全面准确地了解和掌握各基层司法所的工作开展情况。二是做到及时有效的上传下达,传达局领导和上级部门的业务要求,保持信息的畅通。

元月份开始,我开始在__司法所上班,主要负责行政内网的管理和司法所内业工作。基层司法所工作的平凡、枯燥、专业性强。对于我这个不是法律科班出身又有点冒冒失失的人,的确是项大挑战。特别是法律法规的解释,解释错了就会造成群众的误解。我以每次解释都要有依据为标准时时要求自己。在_所长的教导和帮助下,我渐渐的对农村的常用法律知识有了进一步的了解,向群众解释起来也越来越详细准确。现正积极准备参见的司法考试,进一步提高自己的业务素质。

在_和_方面,我首先仔细查看了在册的矫正人员和帮教人员档案,做到心中有数,同时结合在县局实习期间学到的矫正业务知识加以对照,以最快的速度进入状态。通过矫正人员的汇报和走访,详细了解他们的个人和家庭情况,以便于更好的进行管理和帮扶。特别人对于未成年的矫正人员给予更多的教育。对于行政内网的操作,我将从县局基层股学到的知识充分应用到实际中,不断完善我所的行政内网业务,每天查看内网更新,保证内网的各项工作达到上级要求。

在做好内业的同时,我也经常和_所长一起参加人民调解工作。无论是最东面所驻的龚冲村还是最西面的周院村,或者是最偏远的东莲、西莲村,都参加过调解工作。初出茅庐的我,基层工作经验甚少,一开始根本完全不懂。幸运的是,__所长是一名调解好手,同时各个村里也不乏人民调解的模范,他们都给予我很大的帮助,从他们身上,我渐渐学会了人民调解工作的要求,掌握了调解工作的技巧。我明白了人民调解工作不仅仅是讲法律那么简单,还需要你真正深入了解分析,根据实际情况讲事实摆道理,让矛盾双方从心里接受,从根本上化解矛盾才行。一有工作闲暇,我就阅读所里的《人民调解》和《人民调解工作典型案例汇编》,学习他人的调解技巧和使用的法律知识;平时向_所长学习当前正在处理的调解案件。在处理完一个案件以后,学会及时总结,并写出信息上报县局,与兄弟所同事共同交流。

作为基层一个普普通通的司法助理员,工作虽小,但涉及面甚广,因此很能锻炼人,使我觉得很充实,对全所各方面的业务知识和实际操作有了比较全面的认识和了解。在上级领导的培养和关怀下,在乡政府同事们的帮助下,较快的熟悉了工作环境,形成了和谐的人际关系,顺利完成了领导交付的各项工作任务。但是,毕竟参加工作不久,经验少,在工作中仍有着许多不足之处。希望转正后,能够在今后的工作中继续改进和完善自己,刻苦勤奋,更加努力学习、工作,钻研工作中遇到的问题,更多的把理论运用于实践工作,使自己各方面能更进一步的发展,争取取得好成绩。

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乡镇公务员第三季度工作总结篇二

5、整理创建国家公共文化服务体系示范区材料,协助上级部门圆满完成创建工作。

二、劳动保障方面:

1、认真做好就业工作:共受理审核就业困难认定19人,灵活就业48人;对26名已享受灵活就业人员进行复核;核对灵活就业社保补贴262名;推荐就业29人;开发岗位128人次;为4名失业人员提供技能培训;走访企业30家,走访失业人员30户,并做好相关台帐登记。

2、关心退休人员,做好退休人员社会化管理服务工作。认真做好退休人员的接收、迁移工作,本季度共接收退休人员25名,现我社区共有退休人员1095人。及时上门探望慰问患病人员,本季度共慰问患病住院人员及死亡退休人员家属1900元。本季度共办理**市城乡居民养老待遇1人,办理**市基本医疗保险参保自付医疗费困难补助2人,办理老人优待证11本,办理全民医保36人,办理健康子账户44人。

乡镇公务员第三季度工作总结篇三

党政办公室作为综合性科室,日常工作十分琐碎,稍有马虎,就会造成不必要的损失,因此,在日常工作中,我们对以最大努力保证乡机关的正常运行。

(一)组织好各项会议组织工作。组织各类会议是党政办公室的工作之一,党政办公室严格按照会议的标准和要求,从会务安排、会议材料准备、会场布置等都做到了严谨有效,周密细致。每次会议都取得圆满成功,为乡党委政府及时传达上级指示精神和指导村组工作打下坚实的基础。

(二)做好文件的上传和下达。传阅文件是党政办公室最基本的职能之一。我们严格按制度办事,按程序办事,保证了办公室正常、有序、高效运转。今年以来,党政办共处理上级来文计6900余份,接收和下达电话通知五千余次。对所有收发公文做到专门登记。凡上级来文,能够及时呈送乡党委、政府主要领导,并严格按照领导批示及文件要求呈送主管领导或相关单位和人员。下发文件均能及时送达有关单位或个人,没有出现因文件传送不到位导致党委政府工作受到影响的情况。

(三)做好后勤保障服务工作。党政办公室始终把周到、节约、务实作为做好服务的方针,重点做好五方面的工作。

一是加强公务用车的日常管理。严格按照规定使用公务用车,不得公车私用,并主动接受社会监督。建立健全公务用车使用管理制度,降低使用和维修保养成本。

1.公务用车由用车单位集中管理,统筹安排,统一调度,保障公务活动需要,提高使用效率,避免造成浪费。

2.遇大型会议、大型活动或紧急情况需要时,我乡按照县委、县政府处置突发事件车辆保障应急预案的要求,主动服从县委、县政府的车辆调遣。

3.公务用车只能用于公务活动,不得参与社会经营活动和出租。

4.严格公务用车使用登记制度,严格登记用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等信息。公务用车严格执行回乡政府停放制度,节假日期间除特殊工作需要外应封存停驶。特殊情况不能回乡政府停放的,需经乡党委书记或党委副书记批准,必须停放在有安全保障的停车场。因停放不当造成车辆被盗的,由相关责任人承担相应经济赔偿责任,并视情况轻重,给予相应处理(处分)。

5.加强车勤人员政治思想、职业道德和行车安全教育,督促其遵守《中华人民共和国道路交通安全法》,维护党政机关形象。

二是完善机关食堂管理。食堂设施管理,食堂财务、采购、物品管理要由指定专人负责,划定范围、包干管理。对无故损坏各类设备、设施、餐具、厨具的要照价赔偿,并视情节由相关部门提出处罚建议。食堂的采购与入库管理,根据食堂库存与采购计划进行主副食的采购,采购时需由专人负责监督,采购回来的物品、蔬菜等要与食堂管理人员当面点清数量并填写入库清单,一式两份,一份留存食堂管理人员,一份交财务部进行核算。保证采购的食物安全、卫生,符合卫生标准。

购进货物必须逐项上帐,包括品种、数量、价格、日期。食堂卫生管理,加强食堂工作人员的个人卫生管理、食堂食品卫生管理、食堂饮水卫生管理、食堂操作设施设备卫生管理、食堂用餐环境卫生管理。工作人员用餐管理制度,工作人员用餐时须保持良好的用餐秩序及食堂卫生。工作人员用餐以吃饱为原则,不允许剩饭、剩菜,避免浪费。工作人员用餐后须将残物倒入垃圾桶内,并把餐具按指定位置分类累放整齐。

三是继续规范党政机关办公用房管理工作。目前龙门乡机关办公用房严格按照正科级小于18㎡,副科级小于12㎡,科员级小于9㎡的标准配置。不存在违规、超标使用办公用房的情况。

四是改善机关办公环境。根据乡党委、政府的安排,党政办公室对机关办公楼内壁、门窗进行重新检修,并改建了值班室,大大改善了乡机关的形象。

五是做好机关卫生工作。坚持卫生打扫日常制,安排专人每日对会议室、接待室、走廊、厕所进行打扫。并将全机关划分各责任区,将机关卫生责任到人,确保机关内外保持整洁。

半年以来,党政办公室取得了较好的成绩,但是,也存在着一些不足:一是办公室工作人员较少,主要精力集中在公文处理、公务接待、服务协调上,学习力度不够。二是工作主动性和预见性较差。三是工作创新性不够。下步,我们将严格按照建设乡党委、政府的要求,对内不但提升自身素质,对外做好服务协调工作,扎实推进我乡各项事业发展。

二、20x年党政办公室工作计划。

一、加强理论和业务学习,不断提高自综合素质。以提高素质、改进作风、增强团结为重点,加强政治理论学习,认真领会中央、省、市、县等上级单位的相关文件精神;积极参加办公室业务培训和自学以及向身边的老同事学习;加强自身素质建设,不断增强责任心和事业心,加强办公室工作的管理,进一步规范办文办会办事的程序,确保工作无差错。

二、明确职责,着力提高服务水平。办公室工作千头万绪,但最重要的职责是参与政务、管理事务、协调服务。第一,增强服务意识。为全局工作服务到位,为领导及全体工作人员的工作、学习、后勤保障等方面提供服务,为大家营造良好的工作环境,确实转变作风,提高工作效率。第二,理清思路,形成三个关系。

一是发挥上通下达的桥梁作用,协调好领导与员工的交流沟通,形成政令畅通的工作关系。二是发挥团结协调的纽带作用,协调好干部之间的配合协作,形成协调和谐的人际关系。三是发挥联络沟通的窗口作用,协调好部门与部门之间的关系,形成相互配合的协作关系。第三,提高参谋水平,当好领导助手。在为领导决策上,当好信息员,在把握信息的深度、广度、准确度方面提高能力和水平,使领导决策更完善。在为领导工作上,做好拾遗补缺工作,多观察、勤思考、勤跑腿、多汇报,使领导工作更全面、更细致。

乡镇公务员第三季度工作总结篇四

今年以来,我镇根据政策要求,对建档立卡贫困户进行动态调整。目前,xx镇有摘帽贫困村17个,贫困户293户,扶贫对象634人。危房改造工作已将全部293份《贫困户住房情况认定单》交村镇办,并积极配合其对贫困户房屋情况进行鉴定。危房改造工作要全面考虑贫困户实际居住情况,高标准、严要求推进工作,建立贫困户危房改造档案,并及时进行整理,做到一户一档,规范管理。

截止目前,各扶贫产业通过入股分红、提供就业岗位及转移性收入等方式,已实现收益40余万元,将陆续用于对应产业分红、贫困户帮扶及贫困村发展。对于前期,提交镇党委(扩大)会议表决通过的小岭村等26个村贫困户扶贫资金投资到xx市长清计算机应用公司进行投资性经营产业发展精准扶贫项目和北李村等6个贫困村扶贫资金投资到山东福源设备安装有限公司进行投资性经营产业发展精准扶贫项目采取持续的跟进措施,因地制宜发展特色扶贫产业,同时确保这项目能够及时投产,为贫困户带来持续收益。

今年以来,我镇共计有52名贫困学生和儿童获得雨露计划、新生入学、义务教育、留守儿童等助学政策资助,共计获得助学金7.7143万元。此外,还有16人获得特困家庭救助6.5万元;21人获得因病致贫特殊救助4.2万元;16人获得再唐农业扶贫补贴2.4694万元;30人获得市司法局奖补资金6万元;64人获得平安集团扶贫基金6.4万元。第一批120位贫困老人子女为其缴纳孝善赡养费21.6万元。每位老人获得补助360元(9个月,40元/月),共计发放4.32万元。

一直以来,我镇镇广泛调动社会各界力量,助力脱贫攻坚工作。借力槐荫区帮扶单位的优势资源,充分利用南辛庄街道办事处(40万)、腊山街道办事处(88万)、段北街道闫千户村(9.15)扶贫资金。成功开展“四个一”促“四进”活动,提升了村容村貌,改善了村民居住环境;在周家庙村建成党群服务中心;加大了对效益好、带动作用明显的扶贫项目的扶持力度。

2.高标准农田项目。

截至目前,项目一标段已完总工程量的90%,二标段道路全部完成,板桥正在施工,三标段完成40%,四标段完成打井3眼,谷坊2座,完成70%,预计元旦前后完工。

3.城乡环境综合整治工作。

一是在保持好前期整治成果的基础上,对镇域范围内53个村进行一次全覆盖、无死角的全面整治,发挥党员干部模范带头作用,定期开展对党员示范街的集中整治行动,维护好党员示范街工作成果。二是继续全面排查各项考核指标,引入第三方考核机制,以自查自纠作为主要手段,依据xx镇三级干部数字化管理模式,将城乡环卫一体化工作与评先晋优、奖金发放挂钩,将城乡环卫一体化工作敲碎柔细,切实做好日常环卫一体化工作。三是继续按照“小城镇、大战略”建设思路,深入推进立面整治二期工程,在xx镇悠久的文化积淀基础上,融合南北元素,烘托现代与历史交融的文化气息,逐步向科学规范、协调有序、高效和谐的城乡环卫一体化目标迈进。

乡镇公务员第三季度工作总结篇五

自从我成为公务员已经有半年的时间了,在20xx年上半年,我开始了我的工作。

虽然是我刚刚成为公务员,对自己的工作不是很熟悉,不过在成为公务员之前,我已经工作几年了,所以对工作没有任何的陌生感。

我在上半年的工作已经结束了,总之回味起来就是刚开始的时候不是很适应,在经过一个月的工作后,我已经对自己的工作十分的内行了。

半年的时间很快过去了,在这半年中,我在局领导和同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。

为今后取得更大的成绩,纠正不足,现将这半年的工作情况汇报如下:

一、工作态度和勤奋敬业方面

热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作时加班加点,保证工作能按时完成。

二、工作质量成绩、效益和贡献

在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的`先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作;同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己。

经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为全局及部门工作做出了应有的贡献。

三、思想政治表现、品德素质修养及职业道德

能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

四、具体工作

在这半年中,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作:

1、认真做好“市农业短信服务平台”的信息采集、编辑和发送工作;

2、协助移动公司的工作人员完成了对“市农业短信服务平台”的改版和测试;

3、认真做好“农业专家热线”的管理工作;

4、认真做好网站人事、工资的变更和上报;

5、按时完成网站的劳动月报工作。

为了全局工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

总结这半年的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。

比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。

下半年,我将认真学习各项政策规章制度,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为全局的发展做出更大更多的贡献。

在20xx年下半年的工作中,我将会继续进步。

公务员的工作是来之不易的,是我经过长时间的学习努力后才考取的,所以我会倍加珍惜我现在的工作。

当然,自己在工作方面也是极为努力。

半年来得到了领导和同事的一致赞扬,不过我不会骄傲,我会一直工作下去,做一名最好的工作人员。

乡镇公务员第三季度工作总结篇六

20__年12月,我通过公务员考试被录用到__,成为一名光荣的国家公务员。转眼间,一年的试用期已满,期间在领导的培养关心、同志们的帮助支持下,我逐步完成了从学校到政府机关、从学生到国家公务员这种环境和角色的双重转变和适应,比较圆满地完成了自己所承担的工作任务,在思想政治觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步和提高,为今后的工作和学习奠定了良好基础。现从德、能、勤、绩、廉五个方面作如下总结:

一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质。

理论学习是我们的立身之本。近年来,我一直将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,努力增强党性观念,提高思想政治素质,系统地,身体力行,激发自己的政治责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标奋进。在工作和事业面前,我历来顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,始终严格要求自己,在思想上、业务上不断地完善自己,更新自己,使自己真正树立科学的发展观和正确的育人观。

二、注重求真务实,不断提高自身的工作能力。

自己在目前的工作岗位上已工作了一年,经过不断学习、不断积累,以及向老干部请教,具备了比较丰富的工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,经过一年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,在日常的各项工作过程中,没出现过错。在工作期间,我做到思想领先,讲到做到,善于发现问题,并圆满完成各项任务。

三、敬业爱岗,勤奋工作,不断取得新进展。

勤勉敬业是对一名国家公务员起码要求。我能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。认真遵守各项规章制度,没有无故迟到、早退的现象,始终坚守在工作岗位上,我始终认为,一个人苦点累点没有关系,人生的价值在于奋斗、在于创造、在于奉献。我必须以勤奋的理念去实现人生的价值。

四、尽职尽责,扎实工作,不断取得新成效。

无论在何地工作,我都本着对事业高度负责的态度,坚持任劳任怨,刻苦钻研,与时俱进,开拓创新,各项工作均取得优异成绩。

乡镇公务员第三季度工作总结篇七

20xx年以来,我区卫生工作在区委、区政府的正确领导和上级卫生行政部门指导及各部门、乡镇(街道)的支持下,紧紧围绕区委中心工作和卫生强区目标,突出重点,统筹兼顾,较好地完成了区委、区政府和上级卫生行政部门下达的各项目标任务。

(一)积极开展传染病防治工作。一是扎实做好入托、入学儿童预防接种证查验工作,制定了方案,开展了培训,进行了业务指导和督导,免疫规划疫苗接种率均达到了95%以上。二是开展麻疹疫苗查漏补种活动,严防麻疹疫情。8月1日组织召开了麻疹查漏补种工作会议,采取了公告、报纸、横幅标语、流动宣传、致家长公开信、手机短信、宣传车、入户宣传等多种形式进行大众宣传,全区摸底登记应种儿童总数为22156人,应种数2988人,实种数2877人。三是每月常规开展霍乱外环境监测,采集甲鱼肛拭子及甲鱼盆中水共计30份,未发现霍乱弧菌。第三季度共收报腹泻病例193例、发热病例72例,采集手足口病检测60例重症病例(均为ev71阳性)、15例普通病例(其中3例为ev71阳性)。四是第三年季度新增艾滋病感染者及病人8人,全区现共有艾滋病网络在管人员95人,艾滋病毒感染者及病人cd4检测56人次、病毒载量检测38人次;完成vctc(自愿咨询)500人次;完成性病检测110人、完成务工人员干预237人次、完成娱乐场所、宾馆暗娼人群干预361人次、监管吸毒人群干预660人次、免费发放安全套2200个,针具交换2300支,艾滋病毒感染者及病人cd4检测56人次、病毒载量检测38人次。五是三季度我区举办结核病防治技术培训班1期,受训人员40人。全区共接诊初诊病人113例,免费摄胸片113人,初诊查痰113例,检出阳性病人24例(其中初治涂阳24)占初诊病人的21.23%,发现免费涂阴病32人例,共计免费治疗病人53例。全区非结防机构网络直报肺结核病人58例,有效直报肺结核病人58例,主动到结防机构就35例,追踪26例,追踪率74%。六是开展健康教育宣传活动,我区制作发放了4500余份麻疹防控知识宣传资料,“7.28世界肝炎日”、“狂犬病日”上街开展健康教育宣传活动。

(二)妇女、儿童保健工作。对2426名孕妇和2.9万名7岁以下儿童实行保健管理,新生儿疾病筛查率87%。婴儿死亡率为2.85‰,5岁以下儿童死亡率4.48‰,实施农村孕产妇住院分娩补助和高危救助1547人,补助金额47.47万元;完成农村育龄妇女增补叶酸预防神经管畸形项目,免费发放叶酸1.9万瓶,新增服用人数4228人;预防艾滋病、梅毒、乙肝母婴传播项目孕产妇检测人数4525人,检测率100%,免费给乙肝阳性孕产妇所生儿童接种乙肝免疫球蛋白人394份。对全区50所幼儿园的7055名幼儿及720名幼师及保育员进行了健康体检,对其家长都做了保健指导。已完成2593对新婚夫妇的婚前医学检查工作,查出各类疾病248人,各类疾病发病率10.6%,并对其进行了医学保健知识指导。开展农村妇女病普查普治0.98万人,普查率36.2%,高于应检率。为加强妇幼卫生信息管理,8月举办了全区母婴保健技术项目、妇幼信息知识培训班。召开了全区妇女病普查启动大会,部署今年全区妇女病普查工作。

(三)加大卫生监督执法力度。一是开展了公共场所五小行业、生活饮用水创“国卫”工作。三季度全区共出动卫生监督员与协管员350人次,执法车辆160台次,共对1325家公共场所、33家生活饮用水单位、118家医疗单位进行了巡反监督检查,共发放卫生许可证19家,取缔无证经营及不符合卫生条件的公共场所42家。发放粘贴公共场所各类公示牌、制度152张,禁烟标识40张,规整公共场所五小行业310家。对7家农村生活饮用水供水单位进行采样监测,共采样26份,下达整改意见书7份。今年以来邵阳日报对我局的创国卫工作报道3次,向省、市网站投稿3篇。二是开展打击非法行医专项整治。摸清了非法行医诊所资料,与公安局联合下达劝退通知书36份。向大祥区公安分局移交二次或二次以上行政处罚的非法诊所5家。共查处非法行医诊所13家,公告取缔13家,罚款5万元,没收药品器械16件。与计生委联合查处“两非”案件3件,没收b超机3台,罚款9万元,没收非法所得600元。三是对辖区内疾控中心、乡镇卫生院、社区卫生服务中心、村卫生室开展了疫苗流通和预防接种管理专项检查,共检查109家,下达整改意见书52份。

(四)新型农村合作医疗工作有序开展。

20xx年1-8月全区参合人数为126102人,参合率达到99%,新农合制度对农村居民覆盖率逐年提高。按政策共筹集基金4791.87万元,资金实际到位4148.1万元,其中个人筹资756.61万元,中央财政配套1868万元,省级财政配套427万元,市级财政配套808万元,区级财政配套282.46万元。统筹基金补助3071.75元(其中住院2702.86万元;门诊、住院分娩、大病筛查等支出368.89万元),基金当年结余1720.12万元,基金使用率达64.1%。今年6月,我区率先在全市开展商业保险机构参与新农合意外伤害和大病保险经办服务。

(五)公共卫生服务工作。7月,我局组织妇幼、疾控、卫监、农合专门队伍对社区公卫工作进行半年检查,通过查看资料、入户走访、电话调查、实地查看,对城乡公卫工作进行考核打分,严肃指出存在的问题并限期改正。目前,我区已建立了248075份居民健康档案,建档率达78%;65岁以上老年人36450人,规范管理26144人;加强慢病管理,高血压规范管理17622人,糖尿病建档规范管理6077人,重性精神病规范管理1098人。更新宣传栏328期,发放其他健康教育材料5万份;举办健康教育讲座325次,参加听讲人数1.5万人次,开展公众咨询104场1.3万人次。免费为1.2万余人进行了血常规、心电图、尿常规、血糖、肝功能、乙肝两对半、血三指等项目体检。

(六)农村卫生工作。一是继续推行乡镇卫生院人事制度改革,依法按程序对乡镇卫生院院长进行了公开竞聘,现正在开展职工岗位竞聘。为打破干好干坏一个样格局,局党委研究制定了《大祥区乡镇卫生院岗位设置指导意见》、《大祥区乡镇卫生院绩效综合考核方案》,科学设立了岗位系数,加大对奖励性绩效工资的考核。二是继续抓好农村卫生人员培训。先后对卫生院院长、医疗骨干和乡村医生进行业务培训。5月,组织卫生院院长赴省培训;选派5名同志参加全省乡村医生本土化培养;6月30日前,完成了以“急诊急救处理”、“乡村医生适用技术操作规程”为主题的iptv乡村医生培训班,并进行了考试,合格率100%。三是继续推进乡村一体化管理和乡村医生签约服务工作,9月底我区首次举办乡村医生与农村居民签约服务培训班,我局与96个乡村医生签订了服务协议书,明确了基本公共卫生服务和医疗服务内容。

(七)医政工作。一是从6月起组织区属医疗机构开展为其四个月的重大火灾隐患集中整治专项行动,成立了专项集中行动领导小组,制定了实施方案,对6个社区服务中心、6个乡镇卫生院和2家民营医院的基础设施、疏散通道、照明设备、消防实施、120急救车设备设施进行了安全工作大检查,下发安全隐患整改通知书13份,并及时督促整改到位。二是在全区各级医疗机构开展卫生系统专业技术人员继续医学教育管理卡(居民健康卡)信息采集工作,目前全区200多个医疗机构已完成3000多名医疗卫生技术人员的信息采集。三是妥善处理5起医疗纠纷,对12名扰乱医院正常工作秩序、严重妨碍正常诊疗活动的医闹人员依法处以行政拘留和刑事拘留。四是开展培训,9月组织社区卫生服务中心、乡镇卫生院、民营医院70多名业务技术骨干到市一人民医院参加医院感染管理培训。五是开展义诊服务,今年我局先后组织区属医疗卫生单位于4月和9月集中开展了“百名医生下基层,送医服务到家门”和“服务百姓健康行动义诊周”两次大型义诊服务活动,各医疗单位医疗技术骨干在社区、乡村、街头、集市开展了义诊服务,发放健康宣传资料2万分。

(八)其他工作进展顺利:一是继续开展党的群众路线教育实践活动,抓住三个重点环节,突出上下联动抓好整改落实,做到整改结果让群众满意。二是继续开展医德医风和职业道德教育活动,认真贯彻落实中央“八项规定”、省委“九项规定”、市委和区委“十项规定”和国家卫计委《加强医疗卫生行风建设“九不准”》,我局和6家医药公司签订药品、医疗器械、医用材料诚信经营承诺书,区属医疗机构和6家医药公司签订了药品、医疗器械、医用材料采购诚信经营承诺书。三是开展治理医药购销领域不正之风专项治理和纠正医疗卫生方面损害群众利益行为专项整治,取得初步成效。各医疗机构就诊通道得到进一步畅通,滥用抗生素、过度医疗得到有效遏制;实行基本药物制度和网内采购制度;医疗机构秩序进一步好转,共查处非法行医案件13起,群众举报案件2件,上级转交办案件2件,查处非法鉴定胎儿性别案件1件;严肃查处新农合违纪违规案件9起。四是开展“煤改气”工作。8月底,召开了区属医疗机构“煤改气”动员大会,部署安排了城区医疗机构的“煤改气”任务和要求。五是做好义务献血工作,组织了三次大型献血活动,完成无偿献血320人次。

二、存在主要困难与问题。

一是医药卫生体制改革、基础设施、技术水平、服务质量与群众需求和全区经济社会发展目标差距较大。二是农村卫生服务能力有待提高。三是卫生投入与卫生事业发展的矛盾相当突出。四是群众“看病难”的问题依然存在。

三、下一步工作打算。

一是进一步深化医药卫生体制改革,重点是基层医疗卫生机构人事制度改革;二是进一步加强对医务人员的业务培训,不断提高服务水平;三是积极配合区人大常委会评议调查组对卫生工作的评议活动。

乡镇公务员第三季度工作总结篇八

处置社会矛盾是综治维稳基础性工作,为确保今年工作目标的实现,我镇实施了对矛盾纠纷一月一排查制度,对出现的新矛盾、新问题按照“五个一”的工作要求一抓到底。第三季度全镇两级调解组织共调解纠纷37起,调解成功率100%,调解了一批如红星公司劳资纠纷案、仙人湖水库两起溺亡案等重大有影响力的案件,矛盾纠纷调处工作做到了“四无“,即无民转刑、无因民间纠纷引起自杀、无群体性上访、无群体性械斗,真正做到小事不出组,大事不出村,重大、疑难纠纷不出镇,落实了“走出机关、深入基层、服务群众、保障民生”的要求。同时我镇紧跟当前形势、立足培训需求,着眼长期规划,争取有效措施,切实把干部教育培训工作摆到当前一个相当重要的位置,在培训经费、人员、时间等方面给予了必要的保证。通过定期聘请法院、公安、司法部门的业务骨干进行授课,不断提升干部业务知识。今年8月25日,我镇邀请市人民法院副院长周超、镇头法庭庭长罗艳芳为全镇人民调解员进行业务培训,对调解中常见的法律问题和如何完善调解协议进行讲解,反响热烈。

乡镇公务员第三季度工作总结篇九

转眼之间20xx年就这样过去了,回顾一年来的工作,作为一名乡镇公务员,我们收获很多,现将一年的工作情况总结如下:

一、处理人际关系。

自20xx年x月参加工作以来,我严格按照“服从领导,团结同事”的原则处理人际关系。在工作中,严格按照领导的工作思路和安排开展工作;和同事相处,由于我性格比较急,有时为工作可能在讲话方式上比较直接而难免影响和一些同事的关系,我想大家都是为了干好工作,不会太计较,如果真有得罪的地方,在此向大家道个歉,希望谅解。对人、对事但求无愧于良心,能成为朋友那是缘分,我坚信一句格言“路遥知马力,日久见人心”。

按照上一届领导班子的安排,参加工作以来一直协助党委做党务工作。我深知党务工作对个人要求高,任务重,同时由于自己文字功底基础较差,统筹协调能力还有待提高。

1、协助党委做好党务日常工作。协助乡党委做好党务日常工作,帮助起草党委下发和上报相关文件材料,在领导的指导下,同事的帮助下,没有出现过重大失误。协助乡党委管理好各村支部党员,在涉及到和打砸抢烧事件时,我乡党员干部没有任何人参与其中。

2、协助做好“作风建设年”活动。今年年初开始的作风建设年活动,已于xx月初基本告一段落。在活动开展过程中,及时通知各村召开动员会议,协助党委通过调研整理出亟需整改的有关作风漂浮的现象5条。结合去年开展的农村基层组织集中整顿活动,将我乡重点整村xx村,xx村村两委班子通过开展作风建设,理顺关系,形成团结干事的局面。作风建设年活动严格按照县委、乡党委的要求开展,成效显著。

3、农村党员干部远程教育工作成效显著。和一起协助乡党委开展农村党员干部现代远程教育。我乡远程教育工作在组织保障、教学管理,教学方式,教学服务,资源整合,等方面严格按照县委、县委组织部的要求,扎实开展工作。

4、协助做好“创先争优”活动。我乡争创活动自x月底开始,目前进入整改落实阶段。在这个过程中,和xx一起起草了活动所有文字资料,要求各支部扎实开展争创活动,涌现出了像xx村带头致富人xx、抗洪先进个人xx村支部书记xx等大量先进人物。

回顾过去一年自己所做的工作,深刻剖析自己开展工作的方式方法,发现自己的一些不足:一是工作有急躁情绪,有时工作急于求成,反而影响了工作的进度和质量;二是处理一些工作关系时还不够成熟,换位思考不够深入;三是工作有时候受到自己私人情绪影响和干扰。

古语说:“食君之禄,担君之忧”。在今后的工作中,我将致力于本职工作,发扬兢兢业业、吃苦耐劳的精神;深入群众、深入生活,不断丰富工作经验,增强独立解决问题的能力。

乡镇公务员第三季度工作总结篇十

我镇深入开展了“红袖章”千人大巡防活动。通过抽调35岁以下镇村干部,召集党员、各村民小组长,招募志愿者,镇成立了8人的专职巡防队伍,各村都成立了不少于10人的义务巡逻队。巡防队装备齐全,注重平时管理和培训,平时每月一次学习每半年一次集训。以村民小组为单位划分为若干个网格,由民警带队定期不定期开展义务巡防,巡防队员和志愿者队伍巡逻时都佩戴着统一字样、编号的红袖章,红袖章队伍遍布全镇街头巷尾、乡村田野,形成了对违法犯罪分子强大的威慑力。根据“两抢一盗”案件多发易发的态势,增加巡逻密度,特别是加强对重点地区的巡逻力度,有效的防控、遏制故意伤害、盗窃案件的发生。8月25日,巡防队员发现两名可疑人员上前盘查,犯罪嫌疑人见形迹败露,驾驶盗窃来的摩托车疯狂逃逸,巡防队员从xx一直追到干杉,最终将犯罪嫌疑人绳之于法,巡防队员们的英勇行为受到群众高度赞扬,事迹也被xx网刊登。

三、加强排查,全面深化矛盾化解。

处置社会矛盾是综治维稳基础性工作,为确保今年工作目标的实现,我镇实施了对矛盾纠纷一月一排查制度,对出现的新矛盾、新问题按照“五个一”的工作要求一抓到底。第三季度全镇两级调解组织共调解纠纷37起,调解成功率100%,调解了一批如红星公司劳资纠纷案、仙人湖水库两起溺亡案等重大有影响力的案件,矛盾纠纷调处工作做到了“四无“,即无民转刑、无因民间纠纷引起自杀、无群体性上访、无群体性械斗,真正做到小事不出组,大事不出村,重大、疑难纠纷不出镇,落实了“走出机关、深入基层、服务群众、保障民生”的要求。同时我镇紧跟当前形势、立足培训需求,着眼长期规划,争取有效措施,切实把干部教育培训工作摆到当前一个相当重要的位置,在培训经费、人员、时间等方面给予了必要的保证。通过定期聘请法院、公安、司法部门的业务骨干进行授课,不断提升干部业务知识。今年8月25日,我镇邀请市人民法院副院长周超、镇头法庭庭长罗艳芳为全镇人民调解员进行业务培训,对调解中常见的法律问题和如何完善调解协议进行讲解,反响热烈。

四、改进作风,不断完善民调工作。

我们针对我镇民调工作结果不太理想这一情况,专门研究制定了“xx镇民调工作整改方案”,按机关、村(社区)划分为六个片区,指定专人负责,建立健全机制,对片区内的民调对象实施“三定”措施,即定期座谈、定期走访、定期宣传。同时,协调派出所、镇计生办、城管办、环境整治办等相关职能部门,对群众反映突出的问题进行自纠、整改。加强宣传力度,制定并印发如平安创建倡议书、防火防盗的温馨提示卡等发放到群众手中。提升工作人员的服务意识,注重平时待人办事的工作态度,拉近干部与人民群众的距离。

五、多头并举,确保高铁平安运行。

沪昆高铁试运行在即,我镇高度重视,成立了由一把手为组长的护路护线工作领导小组,设立了两名护路护线专干,沿线各路段具体到人,经费保障落实到位,建立了护路护线“五本台帐”,与派出所共同加强对高铁沿线的日常巡防工作,并将护路护线工作纳入考核,建立奖惩机制,多项举措确保沪昆高铁平稳试运行。20xx年8月15日,xx市政法委、长铁公安处和xx市政法委领导来我镇调研涉路涉线矛盾纠纷情况,我镇汇报了一年来的护路护线情况,总结了涉路涉线的矛盾纠纷和隐患,并与各单位交流了武广高铁的护路护线经验和对沪昆高铁后续遗留问题处置的意见,为接下来工作的顺利开展提供了保障。

六、消除隐患,建设平安和谐家园。

1、处置不稳定问题。

我镇项目建设多,在建项目过亿的有仙人湖项目开发建设、沪昆高铁建设、南横线建设,3个项目都关系到xx今后的发展,既是基础建设重点项目,又是推进柏业的民生项目,3个项目都涉及到大量的征地、拆迁、移苗,安置问题,由于在建项目与群众利益密切相关,群众诉求较多,所以也出现了多起不稳定问题。镇政法综治部门按照党委、政府统一部署,采取一月一排查建立台账,一事一督办查看结果的工作机制,在维护群众合法利益的前提下,全力服务项目建设,全力优化发展环境,全力为经济建设保驾护航,并在今年8月结合“百日大走访”活动,对全镇范围内的被征拆农户进行了走访慰问,实现了问政于民、问需于民、问计于民,使群众的需求能第一时间得到反馈和解决。

2、涉军问题。

涉军问题是历年来我镇维稳工作的重点、难点问题,镇党委、政府高度重视,成立了专门班子,坚决做到底子清、人数准,群体明。为切实做好我镇复退军人及参战退役人员的安抚工作,不断融洽退役军人与党和政府的关系,力所能及地解决他们在生产、生活中的一些困难,确保我镇大局稳定,促进经济快速发展,特制定了“五包一”工作措施,加强稳控。详细搞好了调查摸底工作,召开了与涉军人员面对面交流会议2次。“八一”建军节期间,有一部分涉军人员受外界影响,思想有波动,准备集体进京上访,但通过镇、村干部的走访安抚、直接对话、正面敲打、政策攻心等工作措施,全镇涉军人员思想总体稳定,没有出现非法上访现象。

3、涉彩及黄赌毒问题。

我们通过层层宣传发动,开展警示教育,采取预防为主、露头就打的工作方针,层层签定目标管理责任状,建立有效的情报信息反馈网络,及时掌握涉彩及黄赌毒各类信息。

六、后段工作打算。

1、切实做好稳定工作。

一是加强特护期的值班备勤工作,实行领导代办制,24小时值班支付。二是10·1前夕,我们将组织对所有退伍军人,重点是参战退伍军人进行全面的走访,并召开相关的座谈会。对其他几个重点不稳定问题我们将采取切实有力的工作措施,加强防范,确保xx社会大局稳定。

2、夯实基层基础工作。

10月份,我们将组织村(社区)及相关单位的综治专干进行业务培训,对照目标管理责任书及检查验收细节,努力抓好基层基础工作,统一规范内务、文档,落实民调工作的各项措施,为年终综治工作检查验收打下坚实基础。

3、深入推进社会管理创新。

紧紧围绕维护社会和谐稳定的总目标,加大普法宣传力度,进一步整合社会管理资源,改进社会管理方式,推进创建平安活动,积极营造安全稳定的社会治安环境。

20xx年,我局以党的十八大精神和“三个代表”重要思想为指导,以实施《安全生产法》为主题,认真贯彻落实安全生产工作精神,把安全生产作为果业工作的一件大事,切实加强领导,落实责任,开展专项整治,全局安全生产工作取得了明显实效。现将第三季度安全生产工作总结汇报如下:

一、强化领导,搞好宣传,多措并举提高果农安全生产意识-。

二是加强宣传力度,提高果农安全生产意识。

组织宣传车巡回全县各镇、村生产基地进行广泛宣传。

2、对农资市场进行大检查,每天收集检查情况,汇总上报;。

4、组织贮藏营销协会会长、副会长及理事及时召开座谈会,向其通报县政府关于猕猴桃膨大剂查禁工作安排,要求其引导贮藏及销售企业,全面落实我县果业工作会议精神,规范生产贮藏行为,推动产业健康可持续发展。

二、明确目标,落实责任,全面实行安全生产责任制。

局领导从讲政治、讲大局的高度,以对人民生命和国家财产高度负责的精神,将责任目标层层分解落实,在全局上下形成了责任体系。为了保证该产业顺利健康发展,规范贮藏管理技术,提高贮藏果品质量,努力维护我县猕猴桃果品的国内外市场形象,已成为产业发展的当务之急、业界同仁的共识。为此,向全体贮藏企业(冷库)提出如下倡议:

(一)坚决抵制猕猴桃生果入库,确保果品采收质量。

多年来的果品贮藏实践证明,凡是早采抢购入库的猕猴桃果品,病虫果率高,进库后损耗、霉烂率大幅度增加,且果品耐贮性降低,贮藏后的果品品质大打折扣,严重影响到市场销售。由早采早卖及抢购生果入库现象,导致果品质量下降,不但贮藏户遭受严重亏损,也使我县多年苦心经营的猕猴桃果品市场声誉受到了严重影响。自觉抵制猕猴桃生果采摘、抢购入库已成为我县猕猴桃产业健康发展的必由之路。因此,必须规范贮藏行为,加强科学管理,严格按照标准收购,确保猕猴桃鲜果含糖量在7.2%以上方可采收入库。

(二)引导贮藏企业不使用不良保鲜剂,自觉维护周至猕猴桃品牌声誉。

自不良保鲜剂进入我县以来,对我县猕猴桃贮藏产生了较大影响。最明显地表现是在贮藏过程中,使用了不良保鲜剂的果品,进入市场后常常是硬而不软,软则即烂,无法食用,极大的损害了我县猕猴桃果品声誉,也使广大冷库经营户蒙受了巨大经济损失。如果继续一味依靠保鲜剂,不重视科学管理,我们的产业将毁于一旦。所以,宣传引导各贮藏企业积极行动起来,着眼长远,自觉带头在贮藏中拒绝使用不良保鲜剂。

(三)严格规范市场行为,实施有序竞争。

在市场营销过程中,要求全体冷库贮藏户要加强团结,提高协作意识,规范市场行为,要避免相互砸价,自觉维护市场正常秩序。贮藏营销协会要加强科学调度,不断提高猕猴桃国内外市场占有份额,确保我县猕猴桃产业健康发展。

三、强化安全意识,指导冷库做好安全管理工作。

加强宣传力度,指导冷库做好安全管理工作。目前我县冷库的制冷方式基本有三种:一是氨制冷,由于氨的毒性特性,一旦泄漏时,会危及人身安全或使食品受损,氨系统的很多操作管理都必须靠人工实现,所以,现场必须有专业操作人员进行24小时值班,这使得现场的操作维护管理人员的工作很重要。二是氟制冷,氟机由于可以实现完全自动化控制,因而,使得现场的操作维护管理人员和工作量减少,但一定要检修好电路,就可以实现24小时无需专人监控,而机组能够安全可靠的运行。三是气调库,气调库也称为气调冷库、气调保鲜库等,它是在冷库的基础上再进一步调节和控制库内气体成分的保鲜设施,也就是用制氮机产生氮气保鲜法贮藏果品。但必须确保氮气不能泄露,一旦氮气泄露人进入库会有生命安全。

以上几种制冷方式,都必须严格操作规程,由专人负责看护。要求在鲜果入库前,做好库内电路和机器设备的检修和维护工作,入库时设备顺利运行,以免造成人员伤亡和财产的损失,确保安全生产工作顺利进行。

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乡镇公务员第三季度工作总结篇十一

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2、涉军问题。

涉军问题是历年来我镇维稳工作的重点、难点问题,镇党委、政府高度重视,成立了专门班子,坚决做到底子清、人数准,群体明。为切实做好我镇复退军人及参战退役人员的安抚工作,不断融洽退役军人与党和政府的关系,力所能及地解决他们在生产、生活中的一些困难,确保我镇大局稳定,促进经济快速发展,特制定了“五包一”工作措施,加强稳控。详细搞好了调查摸底工作,召开了与涉军人员面对面交流会议2次。“八一”建军节期间,有一部分涉军人员受外界影响,思想有波动,准备集体进京上访,但通过镇、村干部的走访安抚、直接对话、正面敲打、政策攻心等工作措施,全镇涉军人员思想总体稳定,没有出现非法上访现象。

3、涉彩及黄赌毒问题。

我们通过层层宣传发动,开展警示教育,采取预防为主、露头就打的工作方针,层层签定目标管理责任状,建立有效的情报信息反馈网络,及时掌握涉彩及黄赌毒各类信息。

乡镇公务员第三季度工作总结篇十二

x年是深入学习贯彻落实党的十八大精神的开局之年,也是全面小康社会和中国特色社会主义社会建设的关键一年。在乡镇党委、政府的正确领导下,认真组织学习党的十八大精神,坚持政治理论和业务学习相结合,积极开展各项工作,较好的完成了上级领导安排的各项工作任务。现将本年度个人工作情况总结述职如下:

一、不断学习,提升思想意识和理论素养。

乡镇工作一直以来都是以“多、杂、乱”著称,我们又是基层一线工作人员,直接面对群众工作,只有具备了扎实的基本功才能更好地为群众服务。为此,我从以下三个方面加强学习。

一是向新闻媒体学习。每天观看新闻,了解时事动态,向领导、同事和朋友学习。积极听取大家的意见和建议,工作中不断完善自己。二是向群众学习。我们农业服务需要深入的学习、吸收先进、实用的农业知识才能更好地服务广大人民群众。三是加强写作能力锻炼。积极总结提高,通过撰写网评、简报、心得体会等文章,在提炼思想意识的同时系统化自己的知识。

二、努力做好本职工作,较好地完成工作任务。

认真贯彻落实党政领导交办的各项工作任务,当好参谋和助手。做好上传下达,充分发挥办公室综合协调作用。时刻牢记服务宗旨,全心全意为同事们服务。

2、生态镇建设工作。

积极完善申报市级生态镇、特色旅游乡镇相关资料。参与乡村旅游建设,协助小河坝居委、院星村为打造“十里花海”的相关基础设施建设。

3、农田水利工作。

积极参与院星村灌溉工程的设计与施工,新修各类蓄水池12口,预埋管道34090米。协助水政执法大队联合执法、公路局桥梁安全检查、芦池水库安全检查、河道非法采砂取石大检查等活动。完成山洪灾害预警系统建设,安装雨量监测器、宣传栏、标识牌等设施设备。

4、种粮直补工作。

兑现20x年种粮补贴资金144、3026万元,补贴面积9684、74亩。完成全镇种粮直补身份证号码升位93人,合并分户85人次,完成20x年的综合补贴、良种补贴、大户补贴申报工作。

5、科技、科协工作。

完善20x年科技、科协相关材料。结合阳光工程培训开展小河坝中药材培训400人次、院星李子培训200人次、玉泉蔬菜培训200人次、金狮村农业培训91人次。

6、其他工作。

积极完成领导交办的其他工作。配合协助办公室同事的工作。帮助更换土地确权证书2本,土地复垦25户12、2亩,以及建卡贫困户的录入和开具证明等工作都勤勤恳恳、精心尽力,力求圆满完成工作任务。

三、主要工作体会。

一年来,我有一些深刻体会。做基层工作,就是做具体工作,处理一些具体的矛盾。要做成一件具体的事,担当好一份具体的责任,做到群众满意、组织满意、自己满意,不太容易。

一是具体工作也需要全面考虑。有时看起来是一件小事,一件单纯的事,由于牵涉到群众的具体的切身的利益,就可能牵涉到方方面面。这就要求,考虑问题要细致周到,否则要重复做工作。

二是认真是做好工作的法宝。认真是责任心的体现。认真细致才能发现可能影响大局的细小问题,解决于萌芽细微状态。

三是要善于调动大家的积极性。作为一名基层干部,要能做具体工作,但凡事事必躬亲,既无必要,也不一定能完全干好。要在带头做事的基础上,调动大家的积极性。只有把大家的积极性调动起来了,群策群力,才可能做好工作。

四、存在的问题及今后努力方向。

一年来,在领导和同事们的帮助下,虽然我的工作能力得到了一些锻炼和提高,但离组织和人民的要求还有很大差距。主要是:一是深入群众不够;二是处理一些问题时,工作方法不够创新;三是工作中胆子不够大。在今后的工作中我会更加努力,在大家的帮助下,不断地提高自己的知识和业务水平,努力把工作做得更好。

以上就是本年度个人工作情况总结报告,不当之处还请上级领导批评指正。

乡镇公务员第三季度工作总结篇十三

1、县人民医院急、门诊大楼建设情况。

县人民医院急、门诊大楼为中央预算内投资,总投资为1780万元,其中建设急、门诊大楼面积为10000平方米,改造部分为4600平方米。目前急、门诊大楼的主体工程建设第七层已完工,预计xx月xx日封顶。水电材料、电梯招标筹备当中。

2、县卫生监督大楼建设情况。

新建卫生监督大楼计划建设面积1400平方米,主体为4层框架结构,本项目建设投资280万元,其中申请中央预算内投资250万元,建设单位自筹30万元。本篇文章来自资料管理下载。目前,该项目资金185万元已经到位,我局将会全力以赴,加强协调和联系,争取项目早日开工。

(二)乡镇卫生院、村级卫生室达标建设。目前,全县共有4个中心卫生院、9个一般卫生院、157个行政村卫生所通过市卫生局卫生服务能力三年建设验收,达到建设标准。

(三)医疗保障建设情况。一是新型农村合作医疗制度全面覆盖。201x年参合人数215934人,参合率达到98.17%,资金使用率达60.8%,一次报账率达到96.2%以上,住院费用报销及时,农民真正得到了实惠,政群关系明显融洽,政府帮助买单的承诺得到了实现,在群众中的威信显著提高,政群关系明显融洽。二是国家基本药物制度扎实推进。本篇文章来自资料管理下载。我县13所中心卫生院于201x年12月开始全面实施基本药物零差率销售,基本药物品种全部通过药品统一招标和配送。实施国家基本药物工作以来,我县取得了较好的效果,全县乡镇卫生院国家基本药物配备率达到295种,配备率96%,进一步缓解了人民群众“看病贵”的问题,取得了很好的社会效益。三是公共卫生服务项目全面启动。今年来,为居民建立规范化居民健康建档127697份,完成全年目标任务率104%;对20300名65岁以上老年人进行了登记管理;对13800名0-3岁婴幼儿进行了系统保健管理,完成全年目标任务率110.24;对3248名孕产妇进行了系统保健管理;对11960名高血压患者进行了系统管理;对3300名2型糖尿病人进行了系统管理;对579名重性精神疾病病人进行了管理。

乡镇公务员第三季度工作总结篇十四

今年第三季度的工作,总的来讲,成绩是令人鼓舞的,但也存在不足。总结分析第三季度的工作,主要有以下几个特点。

一、经济建设创新克难,持续健康发展。

我们围绕产业结构调整和产业升级,围绕“优二扩三”攻坚克难,取得了明显成效。

(一)主要经济指标稳中有升。今年第三季度,全镇规模以上工业总产值54.44亿元,1-9月份累计154.04亿元,同比增长4.26%。外贸出口总额11.1亿美元,1-9月份累计21.8亿美元,同比增长24.3%。实际利用外资总额2435万美元,下降7.6%,1-9月份累计1.05亿美元,同比增长3.3%。社会消费品零售总额19.4亿元,增长19%,1-9月份累计58亿元,同比增长35.3%。各项税收总额3.23亿元,同比去年同季增长12.5%,1-9月份累计9.23亿元,同比增长20.8%。镇本级可支配财政收入1.06亿元,同比增长18%,1-9月份累计4.59亿元,同比增长35%。金融机构各项人民币存款余额80.4亿元,比上年末增长13.1%,各项贷款余额39亿元,比上年末增长16.4%。城乡居民储蓄存款52.8亿元,比上年末增长8.4%。

(二)外资企业增资活跃。6-8月份,我镇外资企业增资498万美元,同比增长80%;6-9月份利用外资协议签约宗数为14宗,其中新签项目8宗,增资项目6宗,新签项目中投资超500万美元的有2宗。但引进项目势头有所下降,实际利用外资比上年同期下降7.6%。另外,镜威家具和衡隆电业已开始建设厂房。

(三)民营经济保持较快增长。本季度新增民营企业265家,目前全镇共有民营企业2488家。本季度规模以上民营经济总产值达5.56亿元,占全镇工业总产值的10.2%。在培育名牌企业和名牌产品方面,目前,金业电子申报的国家驰名商标的有关资料已送交国家工商总局待审批,达成机械、顺达鞋厂正在申报省著名商标,百味佳正在申报省名牌产品。光电数码专业镇的申报材料已通过市科技局审批,现待省科技厅审批。与华中科技大学合作成立了科技服务公司。tr轴承厂用地问题已上送相关资料,待市国土局集中审批。

(四)商贸业发展势头较好。引进了五金机电市场、酒店用品市场、汽车品牌店等商业项目。以五星级标准兴建的悦莱酒店正式开业。亚太地区规模最大的美孚中心—东孚大厦已建成使用。房地产继续保持良好态势,已开盘的楼盘销售状况良好,今年以来,全镇竣工的房地产面积为64.07万平方米(其中竣工未办预售证的有14.63万平方米),销售面积39.27万平方米,销售金额20.95亿元。惠明盛香缤地产、海悦花园四期正在紧张施工。汽车销售1-8月份总额为39亿元。国庆期间与市旅游局联合举办了“缤纷寮步香市行”活动,包括美食、车展、房展、购物、香市一日游、图片展、摄影比赛等一系列活动,活动圆满成功,达到预期效果,推介了寮步,为我镇商贸业发展营造了浓厚的商业氛围。

(五)加大了追收欠款力度。镇村兑数有所进展,本季度共兑数1828万元,今年以来共兑数3452万元,占总兑数的20%。共追收镇级应收款近400万元(尚有应收款1836万元未收)。财审工作作用明显,到9月20止,共完成审核工程63项,在已完成审核的预结算工程中,送审的工程款为10988.01万元,审核后的工程款为9113.55万元,核减了1874.46万元,核减率为17.06%。

(六)积极应对政策调整。7月23日,商务部与海关总署联合发布第44号公告,公布新一批加工贸易限制类目录。经济部门特别是外经办积极研究,采取了一系列措施应对此次调整对我镇企业可能带来的影响:一是成立了加工贸易企业转型升级服务小组,开展专门服务。二是重点走访企业,掌握企业动态,宣传新政策,想方设法帮助企业,稳住企业。已先后召开多个政策宣讲会,完成了走访企业的调研报告。三是帮助受影响的企业延长或新签了生产合同。四是协助企业尽快办理增资手续和新企业的海关备案手续。现华坚、衡隆、镜威、应华等未投产的大企业,均已办完海关备案手续。五是对影响大的“来料加工”企业,引导其转“三资”企业,增加国内采购。

(七)园区建设和管理得到加强。制定了园区管理制度,划定园区区域,在招商、规划、治安、卫生等方面由园区管理中心统一管理。爱铭厂旁路灯工程已到收尾阶段,百业大道电子眼工程已启动。

二、城市建设迈出较大步伐。

(一)推进了重点工程项目建设。1、教育路、大博街改造升级工程如期完成。改造升级内容包括市政道路、照明及园林景观工程改造,总投资约2800万元。工程自6月1日开始动工,经过三个月的紧张施工,如期完工并于9月1日晚举行了启用亮灯仪式。2、香市路、蟠龙路的改造升级已完成预算评审等前期工作,即将投标进入施工阶段。3、香市现代农业产业园(即水景公园)已完成了道路路基施工,雨、污水管道敷设以及箱涵的施工,完成工程量占总工程量的50%左右。4、佛岭二期工程的施工图及预算均已完成。5、香市路东段(石大路至龙泉路段)中央路沿石以及香市路荔苑路口完善工程,已完成花岗岩路沿石的安装,荔苑路口石粉稳定层铺设已经完成,整体工程预计在10月中旬完工。

(二)已着手城市建设总规和土规修编工作。总规和土规修编已收集了相关资料,并已委托规划设计院开展工作。雕塑广场周边路网正在重新规划。

(三)推进了污水处理厂建设及治污工作。污水处理厂土建主体工程已全面开工,截污管网工程正制订招标文件,10月初上网公告。开展了打击企业环境违法行为,推进重点污染企业整治。今年以来,共开展4次专项行动,包括打击企业违法排污行为及保障群众身体健康行动,开展了环保安全月活动和环保信访月活动,开展了打击黑烟囱行动。

(四)拆迁征地工作有新进展。目前,兆峰厂搬迁完毕,东富布厂已基本完成搬迁,10月份可完成拆迁。松柏路最后一期已拆迁完毕。香市路石龙坑段开始套价补偿。选址寮步的市第六高级中学及市理工学校已制定补偿标准并开展征地。石龙坑安置区施工图设计已审查,并组织人员现场测量。另外,上底福田村民小组农民公寓筹建工作有新进展,福田各户已完成报名,现交规划部门规划,争取年内动工。

(五)水利建设扫尾工作基本完成。启动的第二批共21项水利防灾减灾工程中有19宗已全部完成,剩余2宗已完成90%以上。第三批水利工程的部分工程已开始施工。

(六)公交建设全面铺开。公汽上落站点已出图纸;教育路8个风雨亭已建好,蟠龙路和香市路的44个风雨亭正准备进行施工;首末站场和枢纽站的建设用地基本确定并出具红线图。新公汽枢纽站选址在汽车城内,首末站初步规划在凫溪、渡头、上底、凫山、牛杨、泉塘大蚬地、石龙坑。增加了运力投放,成立了寮步镇“公的”有限公司,已于9月1日投放了15辆“黄的”和5辆“蓝的”。新投放了10辆公共汽车,新增了2条公交线路,目前全镇共投放了60辆公交车,开通了10条公交线路。开展了一次镇村干部职工乘坐公交活动,通过干部“坐公汽,提建议”,共收到意见、建议120条,对有建设性的意见正在抓紧落实。

(七)继续强化了城市管理。一是市政管理已将部分项目推向市场化运作,包括主干道路的“牛皮癣”治理,主干道路的路灯养护,莞樟路路灯广告位管理,中心区果皮箱设置,中心区停车管理。二是闲置地和烂尾楼消化有所进展。水叮噹地块、玫瑰园地块已办理了批次报批手续,相关拍卖的资料已送市土地交易中心,待发布公告后拍卖。已收取物资公司地块的土地闲置费,并要求限期开发。蟠龙花园后面烂尾楼、红荔路与石大路交界处烂尾楼的施工图设计已接近完成,国庆后开始动工装修。照华酒店已基本落实买家,收购事宜正在洽谈。三是生态保护绿线工作得到落实。闲置地复绿和道路绿化升级已全面完成,8月份完成了验收工作。本季度完成道路绿化整治项目15项,公园绿化整治3项,累计增加绿化面积10.14万平方米。

三、社会管理突出抓好八大整治。

(一)狠抓社会治安。本季度加大了社会治安的整治和打击力度。加强科技强警和基础设施建设,首期计划安装的1200套视频监控系统上报市出租办,待上级安排后正式实施。社区警务室建设已完成20个。大力打击各种刑事犯罪,通过采取强化串案侦查、落实破案责任制、便衣伏击、挂牌督办、精确追逃、完善快速处警机制等有力措施,严厉打击命案和高发的路面“两抢”和入屋盗窃等犯罪。第三季度,共破刑事案件80宗,抓获各类犯罪嫌疑人355人,其中涉刑事案件的犯罪嫌疑人141人,打掉各类团伙19个78人。破获“5.26”团伙抢劫案、“7.1”团伙抢劫案,协破“7.13”莞深高速抢劫262万元现金案等一批大案要案。大力开展“治窝”专项行动,通过落实出租人、承租人自管自控措施,推进治安视频进出租屋工作,探索物业代租统管模式,严查违法违规行为,落实专人专职管控等方式,大力开展“治窝”专项行动。目前,大部分村委会已落实好“治窝”视频监控选点(仍有缪边、浮竹山、药勒、横坑和井巷未确定选点),三星小区作为物业代租统管模式的示范点已探索出一些经验,准备进行推广。严厉打击电力基础设施盗窃犯罪,公安分局联合综治办、经贸办、资产办等职能部门制定了打击盗窃破坏电力基础设施专项斗争工作方案,从6月份开始,通过采取动员发动、破案攻坚、严打销赃、严密防控、宣传造势等多种措施,全面开展“三电”专项斗争。行动以来,共破获盗窃电力基础设施案件5宗,抓获犯罪嫌疑人9人,打掉团伙1个4人,缴获被盗电线437米,被盗电缆10捆。

(二)全面“治摩”“治吧”。一是采取有效措施成功化解了摩的司机集结。二是联合执法,加大查处力度。本季度(截止9月24日)共查处违法摩托车849辆,查处摩托车非法营运89辆,提前报废摩托车1605辆,迁出4辆,回收强制报废摩托车17辆,销毁非法摩托车812辆,查扣超标电动自行车251辆。三是创新帮扶“摩的”司机转型就业。召开了摩的司机专场招聘会。搜集了提供1200多个就业岗位。出台了八项帮扶摩的司机转型就业优惠措施。启动了镇村干部职工“一帮一”结对帮扶制度。发放了各项补偿金1200多万元。截止目前,已帮扶406名摩的司机成功转型就业。四是我镇已顺利通过市创无“黑网吧”达标镇、无“黑网吧”达标村的验收考核。

(三)全面完成“三小”场所及出租屋消防隐患整治。截止9月21日,“三小”场所及出租屋消防隐患已完成100%,整治“三小”场所及出租屋共19424间,其中小商铺7517间,小作坊2649间,小娱乐场所154间,出租屋9104间。开展了安全生产季度大检查和节前大检查,共检查企业1338家,发现安全隐患1500处,发出限期整改指令书183份。

(四)综合整治食品安全。一是加强了源头检测和流通环节的监管。二是加快了放心菜示范基地建设。对蔬菜基地和农药店进行了一次全面检查,未查出使用或出售国家禁用农药的情况;学校集体食堂监管覆盖率已达到100%;已有7家企业购买农残速测仪。三是开展了重大食品安全事故应急演练、食品安全信息平台建设、食品安全综合评价等工作方面。制定了《寮步镇重大食品安全事故应急方案》。举行了寮步镇食品安全宣传周活动暨东莞市食品安全宣传周启动仪式。

(五)重拳打击非法行医。通过加强领导、加强合作、加强宣传,采取强硬措施,共检查医疗机构547间次,取缔非法行医窝点50间次,自行关停141间次,没收非法行医药械108多万元,对出租屋(铺)业主罚款10.3万元,移交公安机关立案侦查4宗。目前我镇非法医疗窝点已被基本清除,取得了阶段性成果,人民群众基本满意,也受到市领导及打非办的充分肯定。医疗网点也得到了合理规划,现已有40间社区卫生站及9间工厂企业医务室通过市卫生局的审批。另外,“三大体系”用楼——寮步医院防保股大楼于8月16日正式启用。

(六)全面整治建筑安全。通过摸底排查,全镇上世纪八十年代工业、公用和商用建筑共99宗。目前,正稳步推进各项整治工作。召集了3家桥梁检测中心,分别对18座桥梁编制了检测方案。对隐患较大的桥梁签订了检测鉴定标书。近期将对隐患较大的桥梁进行维修。

(七)加大了信访调处力度。出台了寮步镇企业工资发放情况监控制度,加强对企业的劳动监察,全面清查欠薪企业。按照《关于推行领导干部包案处理涉及民生信访突出问题的工作方案》,严格执行领导包案责任制,同时积极超前做好矛盾排查,主动配合有关部门进行深入排查和调处工作。本季度共排查矛盾纠纷18宗,已办结17宗,办结率94.49%;接待各类信访25宗,已办结24宗,办结率96%。

(八)开展了督查工作。自今年7月成立督查室以来,对镇党政联席会议决定的事项进行每月督查,并对八项整治工作、农村“见缝造景”亮点工程等开展了专项督查,提高了部门办事效率。另外,开通了“镇长热线”,并向社会公开热线电话,接受群众监督,落实好政务公开。开通至今共收到热线电话28宗,其中反映属实25宗,已督促有关部门办结17宗,在办8宗。

四、文化教育和社会保障等工作顺利展开。

(一)文化工作成效明显。市民广场获东莞市“十佳广场”第一名。“寮步香市”被评为广东省非物质文化遗产。“牵手文化”继续深化,坚持每天晚上举办广场舞培训,举办了“七一”文艺晚会、绚丽大舞台曲艺晚会、中秋灯谜会、国庆文艺晚会。“青年论坛”走进校园,举办了我镇中学生校际辩论赛。香市博物馆和芽香街建设已着手前期工作。

(二)教育工作扎实推进。新城小学的桩基工程9月底竣工,10月底主体工程招投标。“三级办学”向“二级办学”转变工作已顺利实施,免费义务教育已严格按收费政策执行。规范了民办学校办学行为。市第六高级中学和市理工学校已选址。

(三)促进就业工作扎实有效。通过就业服务平台为本地群众共推荐就业172人,其中已成功实现就业116人;开展了电脑操作员、中式烹调师和初级会计员等培训班,参训人数共200多人;8月中旬,邀请了业达机动车中介公司和松山湖岭南园林绿化公司两家企业,与40多名摩的司机进行交流、面试;召开了摩的司机专场招聘会,提供岗位1200多个;各村公益性岗位已安置摩的司机60多名。创新就业方面,凫山采取分散式家庭就业形式,联系厂家接单回家加工,缪边联系厂家建立了一间专供本地人就业的车间,这种分散式家庭就业和本地人车间是一种新的就业模式,值得推广。同时,推进了新莞人培训工程,以凫山、陈家埔为试点,举办了三期服装缝纫工培训班,参加人数260人。

(四)社会保障、计划生育等工作继续加强。困难群众的救助工作不断巩固落实,生活、医疗、读书难等问题逐步得到缓解。到9月份止,全镇低保对象有373户1095人,发放低保救助金达142万元,其中生活救助金59万,基本医疗救助金41万元,助学金42万元。同时购买b档农医保和解决低保边缘家庭镇内高中生“读书难”问题,保障率达100%。困难残疾人专项补助总金额共计166.92万元,保障率达100%。困难残疾家庭子女“读书难”调查摸底工作已完成,上报人数达53人。第一批敬老乘车ic卡的申领及发放工作已完成,符合申领条件的老年人数有3146人。慈善超市开业以来,经营管理有序,社会效应良好,共筹集善款148.3万元,捐物折价9.6万元,发放救助物品折价4.7万元,低保对象满意程度很高。计划生育方面,第三季度通过计生服务所共查环查孕5562人,占育龄妇女的98.5%,全镇计划生育率达到94.3%以上。

五、农村工作得到进一步加强。

(一)重视对班子建设的量化考核。出台了村级年度量化考核方案。拟定了村民小组干部管理规定的初步方案。规范了村级班子的选拔任用制度。

(二)加强了财务管理。一是全力追收应收未收款。7月份印发了寮府[2007]22号文《关于加大追收厂租等欠款力度的若干规定》,截止8月底,共收回应收款共25483万元,其中承包款10663万元,土地转让欠款14820万元。二是开展了第三届农村干部任期经济责任审计。从8月20日起,5个审计小组对全镇农村开展为期2个月的现场审计。目前,现场审计已完成68%。三是完成了上半年农村财务工作检查。从检查结果看,我镇农村基本能够执行农村集体资产各项制度,财务管理基础工作有所改正,会计人员、出纳人员业务素质有所提高,监督作用日益明显。

(三)推进了农村环境“五整治”。整治生态环境方面,共计完成道路绿化整治项目15项,公园绿化整治3项,累计增加绿化面积10.14万平方米,完成河道清淤工程量5000立方米。到目前为止,村属整治项目已完成80%,镇属工程也进展顺利,预计到年底可完成20的整治任务,并达到市“三个60”的整治工作目标。整治环境卫生方面,7月份已通过市检查组考核,9月底通过了市政府复查。第二批旧村整治工作稳步推进。霞边、药勒、缪边三个村共完成10项旧村整治。我镇现经营农贸产品的市场已通过市整治办的验收。

“见缝造景”工程进入攻坚阶段。年初启动的各村(社区)亮点工程建设正在推进,至9月底为止,全镇52项中已完工26项,8项接近完成,13项预计年底完成,5项明年完成。

(四)规划工作迈出了可喜步伐。牛杨主动与东莞市城建规划设计院合作,制定控制性详细规划,以接受松山湖产业园的辐射,并与松山湖产业园就基础设施衔接问题进行了协调。镇中心区周边的几个村也加强了规划意识,围绕镇中心区因地制宜谋发展。

(五)出台了民生工作规划。镇委镇政府制定和出台了民生工作三年规划。通过对民生工作的现状分析,对老百姓的衣食住行、生老病死、读书、就业、安全、保障等多个方面提出了工作目标、工作任务和具体措施,形成与经济发展相适应、城乡一体化水平较高的民生建设工程。

六、抓好党建和纪律教育月活动。

(一)继续抓好“两新”组织党建工作。“两新”组织的“一证一卡一系统一中心(站)”管理服务体系已经成立,并正常运作。

(二)加强了对廉政建设和作风建设的检查监督。深化了招投标工作的有关管理规定,形成管理招投标的规范制度。建设工程招投标方面由纪检办与招投标办进一步深化和细化有关规定,形成《寮步镇建设工程招标投标程序暂行规定(草案)》。工程招投标和政府采购的监督机制初步形成,纪检、人大等多个部门参与过程,防止黑箱操作。同时,公安、交警部门完成了轮岗、竞争上岗工作。

(三)深入开展了“纪律教育学习月”活动。召开了动员大会,制定了实施意见和任务分解表,切实抓好重点、热点、难点问题。

(四)举办了第三期干部培训班,共有340人参加了培训,取得了预期效果。

(五)做好应届大学毕业生的就业安排。全镇260多名应届毕业生已有190多人就业,余下已进行就业指导,并向有关部门推荐就业。

七、工作中存在的问题和不足。

(一)部分重点工作落实不理想。镇村兑数工作虽已有新进展,但工作进展不快。主要原因是道路分摊款和工程款计算缓慢,部分村委会领导不够重视,对已明确负担款未确认。镇属闲置地和低效益资产的处置消化进展不理想。市篮球中心的征地开展了大半年,至今仍未完成。招商引资数量不理想,在全市排中下水平。公共消火栓布点及改造规划已完成招投标,但还没有开展实际工作。“见缝造景”工程建设不平衡,且存在层次低、投入不够、重视程度不够等问题。公汽枢纽站、首末站、候车亭、上落站牌建设缓慢。

(二)治安根本好转任务艰巨。通过大力整治,全镇社会治安有所好转,群众安全感有所增强,但离根本性好转的目标还有较大差距。违法犯罪活动仍然猖獗,对社会治安构成威胁。

(三)一些单位包括农村下属单位(包括治安队、水厂、环卫组、农贸市场等)财务管理不够规范,出现了漏洞。个别镇属单位仍设帐外帐,严重违反财经纪律,必须严肃追究责任。

(四)对土地监管不力。仍有个别村组未经镇委镇政府同意私自卖地,造成了不良后果,必须严查,追究相关领导责任。

(五)加工贸易面临挑战。实行保证金“实转”,对劳动密集型的塑料、服装、五金、毛织、家具等小企业影响较大,增加企业成本;部分涉及企业可能外迁;企业的增资意向减弱,招商难度加大。

同志们,第三季度的工作经过各单位、部门的共同努力,成绩是主要的,但存在的问题不容忽视,须引起我们的高度重视,切实采取有效措施,花大力气加以落实和解决。对第三季度的工作我就简单地总结分析到这里,第四季度的工作由殷书记布置。

谢谢大家。

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