经理助理简历(优秀16篇)

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经理助理简历(优秀16篇)
时间:2023-11-08 01:38:04     小编:字海

总结是知识沉淀的过程,也是对过去的回顾和对未来的规划。在总结中,可以借助一些图表或数据的展示方式,来更直观地呈现自己的观点和结论。以下是小编为大家收集的总结范文,希望能给大家带来一些启发。

经理助理简历篇一

个人基本简历。

 

简历编号:

 

更新日期:

 

姓名:

国籍:

中国。

目前所在地:

深圳。

民族:

汉族。

户口所在地:

揭阳。

身材:

162cmkg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

24岁。

培训认证:

 

诚信徽章:

 

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职。

应聘职位:

贸易类:办事处经理、采购专员、英语翻译:

工作年限:

2

职称:

中级。

求职类型:

全职。

可到职日期:

随时。

3500--5000。

希望工作地区:

广州深圳北京。

个人工作经历:

公司名称:

胜锋联合资源有限公司起止年月:-02~-12。

公司性质:

外商独资所属行业:电子商务。

担任职务:

工作描述:

工作范围:。

1,询价报价,跟踪生产.

2,出货及售后服务.

3,翻译或拟写合同.

4,参加交易会.

参加交易会(香港展)经验与细节:。

1,参展前期准备;。

1)准备参展,策划与组织展会行程!

2)对展位的布置,规划展出产品的定位,与设计展会所需调查问卷!

3)组织参展人员与对其进行短期培训-商务礼谊与对参展产品的了解.

2,展出期间工作:。

1)接待到访来宾,为其介绍产品,并协助其了解公司情况!收集来宾资料与其意向产品!

2)参加会议与收集信息.主要为贸易与经济走向,与及各大进口国对公司出口产品的进品要求,例如,对许多消费类电子要求的环保认证与专利认证!

3)协助谈判与翻译.

3,后期跟进,协助商务员跟进展会订单! 。

离职原因:

劳动合同到期 。

 

教育背景。

毕业院校:

广东外语外贸大学。

最高学历:

本科。

毕业日期:

所学专业一:

国际商务。

所学专业二:

 

受教育培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-09。

广东外语外贸大学。

国际商务。

 

 

 

语言能力。

外语:

英语优秀。

 

 

其它外语能力:

日语,一般日常生活的`日语听读能力!

国语水平:

优秀。

粤语水平:

优秀。

 

工作能力及其他专长。

 

工作技能:。

1,熟悉办公软件,如excel,workd,ppt等.

2,英语言读写听说能力优秀,能翻译一般贸易合同及协议书!

4,会简单的听说读日常日语!

3,会简单使用photoshop图片处理软件.

 

详细个人自传。

 

高中毕业后我离开普宁(潮州话地区)到广东外语外贸大学念国际商务;主修营销国际贸易商务实践商务英语经济学人力资源等.广外是一个商业气氛很浓重的学校这个学校主要教授语言商务经济法学等.这里的同学都很活跃学校社团的课业外的每天都很热闹.在广外除了课业学生的另一个重要的事情便是兼职.每年春秋交易会期间大量学生外出积累社会实践经验.我也不例外.在及有春季展参加了橡塑展及物流展.这两次兼职工作为我后来参加交易会提供了不少经验!

月,我因个人原来离开了广东外语外贸大学并在初进入胜锋资源工作.工作机会得来不易,使得我十分趁惜此工作机会.凭借公司的培养与个人的努力,我很快的熟悉了贸易的实际操作.

并在后来的工作中逐渐提高了自己的英文听说及翻译能力.也学会了一些简单的日本语日常用语.在其两年间渡过了一段非常有意议的时光!

 

个人联系方式。

通讯地址:

 

联系电话:

134xxxxxxxxx。

家庭电话:

 

手机:

134xxxxxxxxx。

qq号码:

 

电子邮件:

 

个人主页:

 

经理助理简历篇二

目前住地:东莞民族:汉族。

户籍地:湖北身高体重:166cm?55kg。

婚姻状况:未婚年龄:28岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职?

应聘职位:经营/管理类:总经理助理、经营/管理类:行政助理、中学教师:老师。

工作年限:6职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:5000--8000希望工作地区:深圳广东省湖北。

工作经历:公司名称:**实业发展(深圳)有限公司起止年月:-02~。

公司性质:股份制企业所属行业:其他。

担任职务:总经理秘书。

工作描述:1、总经理日常文件的写作与归档,。

2、总经理日常时间的安排,安排总经理的行程及协助客户接待。

3、政府机构的日常往来及各项外联活动。

4、组织会议,整理会议记要。

5、行政部的日常工作(招聘,居住证的办理,管理层劳动合同的审核,管理层考勤的制作,车辆的安排)。

6、商业租赁合同的审核。

7、客户验厂的前期准备工作。

8、总经理交代工作的跟进,反馈与处理.

离职原因:

需要下载个人简历表格?找更多个人简历模板,请访问。

公司性质:私营企业所属行业:机械制造与设备。

工作描述:1、协助总经理制订月度及年度经营计划书,并及时跟进、反馈及解决经营计划执行中的各种问题。

2、与全国各地的代理商保持良好的联络与沟通,帮助其解决关于产品销售中出现的各类问题,及时发布并解释公司的各项政策,帮助其更好地提高业绩。

3、协调设计部与生产部之间出现的各类问题。

4、与政府部门保持及时的`联络:环保局相关人员的关系往来、知识产权证件的申报与办理、政府职能部门的往来。

5、行政例会的组织及记录,并将会议记要递交给总经理批阅。

6、公司各类印章、文件、证照的保管及使用。

7、协调处理各部门间的矛盾并处理突发事项。

8、陪同总经理出席各类商务活动。

9、完成总经理交代的其他工作,在总经理未在时执行总经理的部分权限。

离职原因:

公司性质:股份制企业所属行业:饮食,旅游业,宾馆。

担任职务:董事会秘书兼人事主管。

工作描述:1、员工的招聘、前期培训及绩效考核等。

2、酒店管理人才的挖掘与储备。

3、员工大会的组织及总经理演讲稿的写作。

4、人事部的日常行政工作(员工入职、离职等手续办理)。

5、及时了解员工的思想状况并与他们经常沟通、交流。

6、酒店各类文娱活动的策划与组织。

7、酒店各类印章的保管与使用。

8、熟练操作酒店各部门的具体操作流程,在部门管理岗临时空缺时代为履行职务,保证酒店营运的正常进行。

9、在总经理未在时第一时间处理酒店的突发事件。

10、做好各部门间的沟通与协调工作。

11、与工商、税务、卫生局等部门的往来并保持良好的联络。

12、酒店各类大客户的跟进及意见反馈工作。

13、每天行政例会的会议记录并第一时间呈送给总经理。

14、总经理室各类文书的写作与归档。

15、合理安排总经理每天的日常。

离职原因:

公司名称:湖北省武汉市**成商贸公司起止年月:-07~-12。

公司性质:所属行业:

工作描述:1、协助经理处理对内对外的各种事物。

2、组织人员培训。

3、安排好经理的日常商务活动。

4、与客户保持良好的联系和沟通。

5、电脑的档案管理。

6、财务对帐。

7、商务谈判。

8、日常的行政工作及经理的日常活动安排。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:长江大学。

所学专业:法律第二专业:政治学。

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般。

国语水平:精通粤语水平:一般。

工作能力及其他专长。

有较强的沟通和协调能力、工作稳重、有大局观、有敬业精神、办事效率高、团队合作精神佳、能迅速适应不同行业的职业需求。

详细个人自传。

良好的文化底蕴及六年的经营管理经验,让我具有较好的沟通、协调及执行力,工作中有大局观、计划性及条理性;思维严谨、思路开阔,能迅速适应并处理复杂多变的管理事物。

经理助理简历篇三

一份个人简历不可能在每一个用人单位都适用的。求职者只有有针对性的投递个人简历才能在求职路上获得进展。因此不管是在编写还是投递个人简历都需要拥有目标性,毕竟个人简历的意义不在于投递数量的多少,而在于能否在个人简历投递之后得到面试机会。

性别:女。

民族:汉族年龄:32。

婚姻状况:已婚专业名称:电子与电脑。

主修专业:电子类政治面貌:群众。

毕业院校:龙岩工业学校毕业时间:2002年7月。

最高学历:大专电脑水平:精通。

工作经验:五年以上身高:157cm体重:46公斤。

现所在地:新罗区户籍:上杭县。

期望工作地区:新罗区期望工作性质:全职。

最快到岗时间:面谈需提供住房:不需要。

教育背景:

学校名称:龙岩工业学校(1999年9月-2002年7月)。

专业名称:电子与电脑学历:大专。

所在地:龙岩市证书:

培训经历:

培训机构:海峡人才培训中心(2015年5月-至今)。

课程名称:人力资源管理师三级证书:

公司名称:厦门东百购物中心(现厦门蔡塘东百购物广场)(2010年3月-2012年5月)。

所属行业:批发·零售公司性质:中外合营(合资.合作)。

公司规模:200~500人工作地点:厦门。

职位名称:人事组长。

工作描述:1、人力资源六大模块的执行。

2、企业文化建设。

3、入驻商家费用结算审核。

离职原因:结婚。

公司名称:龙岩御金商业管理有限公司(国际美食城招商中心)(2015年9月-2016年5月)。

公司规模:10~50人工作地点:龙岩新罗区。

职位名称:行政主管。

工作描述:1、行政内勤管理。

2、人力资源六大模块完善与执行。

3、协助招商部门的业绩管理。

离职原因:公司撤点。

公司名称:福建万众创业孵化器有限公司(龙岩旅游创客工场)(2016年7月-至今)。

所属行业:其他公司性质:私营.民营企业。

公司规模:50~200人工作地点:

职位名称:行政人事主管。

工作描述:1、协助行政人事总监,组织建立和完善公司招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等人力资源管理制度,并组织实施。

2、组织建立和完善公司制度体系,并监督执行。

3、协助公司项目资质申报,对接政府部门对项目补助工作等。

4、与外部机构关系维护(政府部门,人社局、社保管理中心、人才市场等)。

离职原因:个人原因。

自我评价:已婚已育。有多年、多行业的行政、人力资源方面工作经验。有过大型企业较全面系统的行政、人力资源方面的培训和实操经验。性格沉稳内敛,处事负责、灵活、周全。注重团队协作。

语种名称掌握程度。

英语良好。

普通话良好。

在编写个人简历时求职者们要注重个人简历的编写,一份好的个人简历可以帮助求职者顺利杀出重围脱颖而出获得面试机会。因此求职者的个人简历就是在为面试做准备。既然是为了面试做准备就要在个人简历中编写求职者擅长回答的问题。

虽然说在个人简历中多一点书面交流的语言就多一点求职成功的机会,但是这种交流可不是求职者为了个人简历的完美性而胡乱编写的。一定要有依据的在个人简历中与招聘官交流,这种交流会使招聘官提起对求职者的兴趣,从而发出面试通知。

求职者在编写个人简历时一定要为面试打好基础,一份好的个人简历能很好的引导出一些招聘官感兴趣的问题,这种引导一定要是求职者擅长回答的问题。如果说求职者顺利收到面试通知那就等于离入职不远了。但是求职者面试通过率也不是很高,因此求职者有幸获得面试机会一定要好好把握。因为在面试中招聘官一定会围绕求职者在个人简历中编写的一些内容来提出问题。所以在面试之前,求职者需要将招聘官可能要问到的问题有一个大致的'掌握。不然等到面试的时候一问三不知,那面试的结局一定会以惨败告终。

在求职中想要编写一份好的个人简历的确是件非常不容易的事,不过仔细分析就知道,想要写好一份个人简历无非就是言简意赅,扬长避短。只要在个人简历中编写的内容以诚为本,在面试中也就不会出现回答不出来的问题了。

经理助理简历篇四

个人基本简历

简历编号:

更新日期:

姓名:

国籍:

中国

目前所在地:

广州

民族:

汉族

户口所在地:

清远

身材:

161cm49kg

婚姻状况:

未婚

年龄:

25岁

培训认证:

诚信徽章:

求职意向及工作经历

人才类型:

普通求职

应聘职位:

贸易类:外贸跟单、助理、采购专员:采购助理、酒店/旅游后勤类:旅游计调

工作年限:

4

职称:

无职称

求职类型:

全职

可到职日期:

随时

月薪要求:

--3500

希望工作地区:

广州

个人工作经历:

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:电器,电子,通信设备

担任职务:

采购助理

工作描述:

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:化学化工,生物制品

担任职务:

销售助理

工作描述:

离职原因:

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:鞋业/皮具/玩具

担任职务:

外贸跟单、助理

工作描述:

从印度、孟加拉等进口皮料,加工成品鞋后出口到意大利,英国,欧洲等地,或直接将皮料加工后在国内市场销售。同时也有直接进口意大利皮料,加工成品鞋后,再返回客户。

询价,报价,节约成本,处理订单,客户跟进等,以及总经理交代事务。

离职原因:

公司名称:

公司性质:

私营企业所属行业:鞋业/皮具/玩具

担任职务:

英文翻译

工作描述:

英文翻译,样品制作、跟进,客户下单发货等

离职原因:

教育背景

毕业院校:

广东行政职业学院

最高学历:

大专

毕业日期:

所学专业一:

外贸英语

所学专业二:

受教育培训经历:

起始年月

终止年月

学校(机构)

专业

获得证书

证书编号

-09

广东行政职业学院

外贸英语

大学英语四级证书

语言能力

外语:

英语优秀

国语水平:

优秀

粤语水平:

精通

工作能力及其他专长

执行力强,细心细致,从不同角度处理问题,更好地为公司创造利润。

外语水平:具备一定的听、说、读、写、译的能力,商务函电能力在实际中也得到较好的锻炼。

计算机水平:熟练运用office办公软件进行文字、表格处理,了解powerpoint及photoshop的一般操作。

详细个人自传

在这四年的工作中,逐步成长,积累了不少工作及社会经验。

很好的培养了工作及待人处事的能力,相信在以后的工作上会有更好的发挥与进步。另外本人生性乐观、开朗、积极进取和适应能力,团队合作精神,对工作充满热情,相信能带给同事一个欢乐的工作气氛。而且有很强的事业心和责任感,能从容面对困难和挑战。

个人联系方式

通讯地址:

天河区天河南二路六运七街(邮编:510000)

联系电话:

139xxxxxxxx

家庭电话:

手机:

qq号码:

电子邮件:

个人主页:

经理助理简历篇五

简历需要突出优势但最重要的还是内涵。是否符合企业“人才”的标准才是应聘成功与否的关键。那么采购经理助理简历怎么写?大家请看下文分享:

基本信息姓名:中国人才网国籍:中国目前所在地:广州民族:汉族户口所在地:汕头身材:174cm56kg婚姻状况:未婚年龄:21岁培训认证:诚信徽章:求职意向及工作经历人才类型:普通求职应聘职位:贸易类:驻外外贸助理、物流类:物流*采购*运输、驻外外贸助理工作年限:4职称:无职称求职类型:全职可到职-两个星期月薪要求:3500--5000希望工作地区:其它国家香港澳门个人工作经历:公司名称:唐山亚利陶瓷礼品厂起止年月:2007-07~2009-07公司性质:外商独资所属行业:担任职务:采购经理助理工作描述:公司简单描述:

意籍企业,总部于意大利博尔扎诺,工厂于河北省唐山市,主要生产陶瓷礼品,另采购相关饰品。

主要职责:

于互联网或通过参加广交会取得供应商产品信息,采购相关样版,如珠宝,丝带,家居饰品等,意大利同事对其进行产品检测,更新相关报告,如样版过关,我们将对其供应商下单,更新供应商数据库,完成整个采购过程。离职原因:公司名称:环球贸易有限公司起止年月:2005-11~2007-06公司性质:外商独资所属行业:担任职务:导购/翻译工作描述:公司简单描述:约旦公司,直属约旦上司,客户主要来自巴勒斯坦,约旦,以色列等中东国家。

主要职责:

现从事职业:贸易*物流*采购*运输类。

目前薪水:税前月薪rmb4,800。

期望工作地区:国外-南美,北美,南非。

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经理助理简历篇六

二年以上工作经验女28岁(19xx年2月18日)。

居住地:江苏。

电话:(手机)。

e-mail:

[1年]。

公司:xx有限公司。

行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)。

学历:本科。

专业:公共事业管理。

学校:苏州大学。

学习能力强,工作认真负责,有上进心。工作能力强,办事效率高。有团队合作精神,对于上级领导分配的任务,能及时完成。

到岗时间:可随时到岗。

工作性质:全职。

希望行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)。

目标地点:江苏。

期望月薪:面议/月。

20xx/11–20xx/11:xx有限公司[1年]。

所属行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)。

1.全面负责公司总部及20家分公司的招聘工作;

2.独立负责公司招聘渠道的搭建、维护、招聘信息的发布和更新;

20xx/9–20xx/9:xx有限公司[1年]。

所属行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)。

1.独立负责各分公司招聘人员招聘能力的培训和提升;

2.负责简历的筛选、甄别、意向沟通、面试等相关环节的具体实施工作;

3.负责公司招聘制度的建设,及推动工作;

20xx/9—20xx/6苏州大学公共事业管理本科。

20xx/12大学英语四级。

英语(良好)听说(良好),读写(良好)。

经理助理简历篇七

户籍地:肇庆身高体重:160cm?kg。

婚姻状况:未婚年龄:27岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:普通求职?

工作年限:2职称:

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:1500--2000希望工作地区:肇庆广州佛山。

公司性质:外商独资所属行业:纺织,服装。

担任职务:全国拓展部经理助理、秘书。

工作描述:1、协助拓展部全国经理处理各种日常事务及各种突发性状况;

2、准确完整地作每次的会议记录并及时进行上传下达;

4、有效沟通全国各区域、各部门之间的事务及行政文件;

6、组织协调部门事务,能为经理督办相关工作。针对范围内工作制订各类表格,并运用较强的分析能力进行进一步的简化,并以此作为上司的工作参考内容,有效地协助了上司快速开展工作。

7、组织部门的全国会议及报告餐会,对会议进行进一步的资料整理及分析。

8、对外接待加盟客户。协助处理客户之间的关系,帮助上司整理各区客户的资料并更时加以更新,保持部门与客户的互动。

离职原因:想回肇庆就近照顾父母。

公司性质:中外合资所属行业:商业服务。

担任职务:兼职调查访问员。

工作描述:帮助公司处理市场调查数据,访问被访者,了解客户服务技巧。

离职原因:兼职。

公司性质:私营企业所属行业:商业服务。

担任职务:兼职性质助理。

工作描述:帮助处理中心的行政公文,管理起草和撰写文稿,对文档资料进行存档与管理工作;辅助外国留学生关于网络办公设备的使用等到事宜,帮助与沟通留学生之间的关系。

离职原因:毕业开始正职工作。

教育背景。

毕业院校:中山大学。

所学专业:法律第二专业:

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

本人具有良好的文字处理能力和语言表达能力,掌握较好的沟通交谈技巧,有一定的数据分析能力。有强的适应力与责任心,能在压力下独立完成作业,团队意识强。

具备过硬的电脑操作技巧,熟悉windowsoffice等所有办公软件,熟练使用网络。优秀的文秘功底,擅于编写各类总结报告、会议纪要。并且有组织会议与报告餐会的经验。

过去的工作中,每天处理的合同平均达二十份之多,每月交公司存档的表格平均达三十三个。打字速度快,能立刻做出上司口述的文书。

法律专业的逻辑思维及工作中形成的`文字复核能力,对文件的起草及审查大大加强了工作中文件的严谨性与准确性。

反应能力快速,在工作中与同事及上司配合良好,具备优秀的组织协调能力,能为总经理督办相关工作。有非常强的保密意识,能承受快节奏的工作,同时具有敏锐的洞察力和较强的理解能力,能非常独立地、具有统筹意识地完成自身工作。

在学习期间的长期接触各国留学生的实践工作中,具有良好的商务礼仪和对外接待能力。英语水平(特别是口语)有很大的提高,能清晰地表达自己,同时,备有良好的英语读、听、说、写能力。

经理助理简历篇八

e-mail:xxxxxxxxxx联系电话:xxxxxxx

地址:广州市xxxx路xxxx号邮编:xxxxxx

工作经验

1月——现在xxxx实业股份有限公司总经理助理

职责:

协助总经理处理企业各种管理决策工作;

负责新产品开发和品牌管理工作;

负责以生产资源计划为基本模式的it设施建设;

致力于提高生产和服务流程的科学性,实施质量管理;

协助经理建立企业文化;

协助经理进行市场分析与决策,建立企业核心竞争力;

8月——201月xxx数码技术集团公司行政经理助理

职责:

负责集团和分公司的全部行政和人力资源等工作;

协助总经理协调与各分公司间的业务工作;

商业计划落实情况和行政关系协调工作;

建立并落实了适用于现代it公司的整套规章制度;

教育背景

1994年9月——197月广东师范大学工商管理专科

目前正在参加自学考试本科段的学习。

职业特长和技能

充分了解中国市场的现状、潜力及其发展趋势;

充分了解跨国公司运营和管理模式;

能积极有效地建立沟通渠道,协调内外部关系;

能灵活适应不同环境,有良好的团队协作精神;

自我评价

1年行政管理经验,4年外企总经理助理经验,丰富的专业知识和技能,良好的分析决策能力,我将是您得力的助手和工作伙伴。

职业目标

谋公司行政经理或总经理助理职位,以充分发挥自己多年积累的工作经验,包括:现代企业经营管理、执行商业计划和公司所有行政工作的协调与管理。

经理助理简历篇九

学历:本科专业:英语。

联系电话:12345678。

联系地址:北京市东城区xx大街10号。

emailaddress:

教育背景。

毕业院校:湖南大学1993.9--1997.7科技外贸英语专业本科。

另:其他培训情况。

辅修日语和导游。

现正进行注册会计师考试。

工作经历。

*1999.4---至今中美合资狄姆阿姆斯壮技术有限公司。

*1997.10---1999.4中瑞合资北京中安消防电子有限公司。

个人简介。

我本人适应性强,责任心强,勤勉不懈,并具有良好的团队精神。在从事多年翻译及谈判、助理工作后,积累了丰富的外贸业务和国际贸易谈判经验以及优秀的英语口头、书面表达能力。能够熟练操作各种办公软件及设备,以胜任现代化办公的需求。

请给我一次机会,我必将还您以夺目的光彩。

自我评价。

本人性格。

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另:最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!

期盼与您的面谈!

经理助理简历篇十

年龄:31。

户口:上海。

婚姻状况:已婚。

电话:13xxxxxxxxxx。

教育经历。

2005/09--2008/06:xxxx大学。

专业:xxx。

学位:经济学硕士。

1996/09--2000/07:xxxxx学院。

专业:xxx。

学位:文学学士。

成就及实践:

通过英语专业8级考试,成绩良好;。

通过剑桥商务英语3级考试;。

任班报主编,主持班报的出版;。

暑期开设英语学习班,招收初一新生学习英语。

培训经历。

2008/10:xxx。

2008/05:xxx。

批注:简历质量确实比较高,也应该是猎头关注的一类,建议经常在网上更新,做一些小调整,利于简历搜索排名靠前。并且经常刷新简历,靠前更受猎头关注。

求职意向。

期望职位:总裁助理/董事长助理/总经理助理。

期望月薪:15k。

批注:简历如果是发给猎头或者存放在网上,可以写期望月薪。如果是主动求职,最好还是不要写太明确,以免错失机会。

自我评价。

9年工作经验,其中5年在世界500强的大型外资企业任高层秘书/助理职务;英语专业八级(tem8),剑桥商务英语三级(bec3);熟练使用各种办公软件,了解国家劳动法规;做事高效,能迅速适应环境并同时处理多项工作,综合协调能力强。

工作经历。

2004/06至今:a公司。

主要职责:

*总裁/总经理的日程安排、电话接听以及邮件的查阅和回复处理;。

*会议材料的准备,包括议程的起草与演示文稿的制作等,会议纪要的记录;。

*合同管理,包括合同的归档、记录、以及对合同执行情况的跟踪;。

*重大活动的组织与协调,包括签字仪式、开车典礼、员工活动及年会等;。

*公函及年报、月报的起草;。

*生产基地应急反应小组成员,担任事故发生后的现场协调及记录工作;。

*总裁/总经理及部门人员的出差安排,包括机票、酒店以及交通等;。

*总裁/总经理及部门人员的用车安排及司机的管理;。

*总裁/总经理司机及部门日常费用的报销;。

*访客的接待,包括交通、食宿以及会议安排;。

*办公用品的采购以及办公设备的维护;。

*制定公章管理条理,对公章的使用进行管理;。

*公司重要文件的保管,建立数据库对其进行归档管理;。

*日常口译及笔译;。

*参与部门员工的面试;。

*其他日常事务及总裁/总经理私人事务的处理及安排。

2002/05--2004/05:b公司。

职位:总经理秘书/兼任项目协调专员。

主要职责:

*接听电话,处理信函、邮件等,并负责总经理的日程安排;。

*总经理及总建筑师的出差安排,包括票务、住宿等;。

*接待访客,包括酒店、交通,及工地参观等;。

*组织并参加项目会议,记录会议纪要,执行会议决定;。

*负责项目经理和各专业负责人之间的沟通协调,以确保其顺利合作,使项目的按时完成;。

*编排、整理项目投标文件,参加竞标及向业主的汇报;。

*进行会议、投标、现场勘查及施工过程等的口译;。

*负责图纸、文本、合同及其他文件的归档,维护档案数据库;。

*员工的与面试。

2000/07--2002/03:c公司。

职位:行政专员。

主要职责:

*翻译产品资料及文件,处理集团涉外信函及电子邮件;。

*接待国内外来访者,陪同其参观公司的生产和办公;。

*采购办公用品,成本核算,控制管理本部门的帐目;。

*维护并更新公司网站,制定部门规章制度;。

*参与部门新员工的与面试;。

*其他办公室日常事务。

批注:1.工作经历和经验比较丰富,可以看到简历主人非常干练,能者多劳,但在形成简历时,要保持一定的长度和范围。如果经验和负责事务较多。请做有效归纳,并着重突出业绩和成绩。这是加分项。目前来看,比较平铺直叙,少了起伏。重点不够突出。

2.有语句不通顺的硬伤:如“*员工的与面试”,并且和上面英语面试重复。我猜想您的英语很好,但没有太多在工作中反映出来。

经理助理简历篇十一

行政经理助理秘书专业简历

个人相片

姓名:

大学生

性别:

民族:

汉族

出生年月:

1988年11月13日

证件号码:

婚姻状况:

未婚

身高:

165cm

体重:

50kg

户籍:

广东湛江

现所在地:

广东湛江

毕业学校:

南华工商学院

学历:

专科

专业名称:

金融

毕业年份:

工作年限:

职称:

求职意向

职位性质:

全职

职位类别:

行政/后勤-经理助理/秘书

职位名称:

招待,前台文员;接待营销专员;行政专员

工作地区:

湛江市;

待遇要求:

2000元/月不需要提供住房

到职时间:

三天内

技能专长

语言能力:

计算机能力:

综合技能:

教育培训

教育经历:

时间

所在学校

学历

9月-207月

南华工商学院

专科

培训经历:

时间

培训机构

证书

工作经历

其他信息

自我介绍:

性格活泼开朗(本文信息来源于/大学生请注明)

热情大方

与人相处沟通能力良好

工作积极活跃

性格乐观向上

在实习期间不求金钱回报,更多的学习实操,乐于接受新事物~不懂就问!勤奋好学,脾气较好~

发展方向:

希望能够乐意教东西,学习能力强,虚心~~乐意接受培训和新事物

其他要求:

培训机会或者进修,三保一金,基本福利完备

联系方式

经理助理简历篇十二

春去秋来,四季轮回,公司已经迈进一个新世纪。作为财务经理助理的我也有了一个全新的开始,部门人员结构有较大的调整,基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我感到担子重了、压力大了,但是我没有畏缩,在领导的正确引导和各部门的大力支持下,凭着责任心和敬业精神,我逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我觉得有必要对今年的工作做一简单的回顾。

作为非盈利部门,合理控制成本(费用),有效地发挥企业内部监督职能是我今年工作的重中之重。年初,为了加强财务基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的《管理细则》。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起,找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。

在出纳环节中,我强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我依据细则中的规定,认真审核每一张凭证,不把问题带到下个环节。通过这半年的实践,我的工作取得了显著的成效。数是最有说服力的,在销售额与上年同期基本持平的情况下,三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了20.8%.通过实际工作,我都深刻的意识到加大成本控制的力度,尽快推出相应制度的必要性。

我每天都要接触大量的数据和枯燥的报表,但大家以苦为乐,从来没有怨言,工作干得有声有色。为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门经理依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交财务主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性,充分发挥了企业的奖励机制,合理地利用了人力资源。

为了更好的与部门沟通,我在完成本职工作的同时,发扬协作精神,积极配合总经办顺利完成了工商年检的工作,为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用,我及时、准确地编制财务凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏,为公司完成销售计划提供依据,我及时记录每一笔到款,准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。

为了培养自身的综合能力,取人之长、补己之短。我定期进行小组讨论、学习企业财务制度,大家互相交流心得,熟悉各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门经理,再由部门经理转达给主管,主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我合理地安排每位员工的外勤工作,让每个人都有与外界接触的机会,做到工作有里有外、有张有弛。

在今年的税务工作中我克服了许多困难,通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。

通过总结,我有几点感触:其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为,一个人的能力必竟有限,如果大家拧成一股绳,就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上,否则团队精神就成了一句空话。那么如何主动的发扬团队精神呢?具体到各个部门,如果你努力的工作,业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。

公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系,听听它们的意见与建议,发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了财务的.监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。

随着社会的不断发展,财务的概念越来越抽象,它不再局限于某个学科,在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我财务人员提出了更高的要求--逆水行舟,不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。

人生能有几回博,在今后的日子里,我要化思想为行动,用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。

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经理助理简历篇十三

目前所在:东莞年龄:23。

户口所在:揭阳国籍:中国。

婚姻状况:未婚民族:汉族。

培训认证:未参加身高:160cm。

诚信徽章:未申请体重:56kg。

求职意向。

人才类型:普通求职。

应聘职位:高级管理:,行政/后勤:,院校教务管理人员:

工作年限:1职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:--3500希望工作地区:广州,珠海,中山。

工作经历。

东莞雅浪电信有限公司起止年月:-07~至今。

公司性质:民营企业所属行业:通信/电信/网络设备。

2、负责客户服务,接受客户的各项业务咨询办理;。

4、创建员工绩效奖励制度,落实奖励公司奖励政策;。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:文娱、体育、办公用品及设备。

担任职位:行政助理。

工作描述:参与公司行政部门的日常工作,如协助生产部门与行政部门的工作联系、处理日常文件的整理和归类、安排员工的出差与培训事宜及领导临时交代的其他各项事务等。

离职原因:实习期满。

教育背景。

毕业院校:广东海洋大学。

专业一:政治学与行政学专业二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语一般粤语水平:优秀。

其它外语能力:

国语水平:精通。

工作能力及其他专长。

能够熟练操作日常办公软件msoffice,并取得计算机等级证书;。

精通普通话、潮汕话、熟练粤语;。

具有良好的文笔功底;。

核心优势――办公能力:两年学院辅导员办公室助理;。

组织能力:三年学校团委学生会干部(部门部长);。

沟通能力:三年心理协会学术组、平辈交流组委员;。

详细个人自传。

本人具有较强的组织协调能力、服务意识和团队精神;善于处理各种事务,乐于与人沟通,接受能力与动手能力强,对工作有责任心,做事认真细心,有耐性。

本人属于学习、实干性职工,勇于迎接挑战,敢于承担责任,能在高压力环境下工作;愿服从上级领导安排,从低层踏实做起,不断提高工作能力,为贵单位的发展献出一份力!

经理助理简历篇十四

姓名:

xxx。

国籍:

中国。

目前住地:

广州。

民族:

汉族。

户籍地:

韶关。

身高体重:

157cm?43kg。

婚姻状况:

未婚。

年龄:

26岁。

求职意向及工作经历。

人才类型:

普通求职?

应聘职位:

人事专员:经理助理、总裁助理/总经理助理、招聘经理/主管:

工作年限:

5

职称:

无职称。

求职类型:

全职。

可到职日期:

一个星期。

--3500。

希望工作地区:

广州珠海。

工作经历:

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:教育事业。

担任职务:

总监助理后转人事专员。

工作描述:

*招聘工作,联系招聘事宜。

*协助经理搞好新进员工入职培训,普通员工培训及学习工作,开发适合员工。

需要的培训课程和形式,并按计划组织实施,作好培训效果的评估工作。

*负责公司日常人事制度的解释工作,人事报表的编制工作和日常行政工作。

*组织员工活动及为员工合理安排各种福利。

*各项文件资料进行发放、整理和归档管理。

*办公室各项大型采购事宜。

离职原因:

个人原因。

公司名称:

公司性质:

外商独资所属行业:纺织,服装。

担任职务:

工作描述:

*负责部门的文件、合同、客户信息等资料的打印、收发等日常管理工作;

*对公司客户资料,业绩合同统计和内部管理资料进行整理、分类、归档;

*处理所在办事处行政人事工作;

*协助市场销售人员做好客户反馈信息及需求.

*处理报价,询价,订货,催款,发货,订单跟催等事宜。

*协助经理做好部内内务、各种部内会议的记录等工作。

*熟悉产品,能够有效及时解答客户的投诉,以及协助客户选型等.

*处理公司日常开支的记录及月底做帐.

离职原因:

个人原因。

公司名称:

公司性质:

民营企业所属行业:五金矿产,金属制品。

担任职务:

业务跟单。

工作描述:

跟单介绍:

*跟进从客户下单到出货各环节的工作。

*制作生产单给相关的'生产部门以备及时生产之用。

*协助客戶质检,跟进查货结果。

*跟进包裝出货情況﹐同時联络船务部与生产部做到按客人包装要求和时间出货。

离职原因:

回广州。

教育背景。

毕业院校:

桂林工学院。

最高学历:

大专。

毕业日期:

所学专业:

外贸英语。

第二专业:

培训经历:

学校(机构)。

专业。

获得证书。

证书编号。

-12。

-01。

广西桂林工学院。

外贸英语。

国家四级。

语言能力。

外语:

英语良好。

国语水平:

精通。

粤语水平:

精通。

工作能力及其他专长。

兴趣爱好:看书,郊游,音乐,羽毛球。

经理助理简历篇十五

1、基于itil的itsm系统设计(包括需求设计、详细设计)。

2、跟踪开发进度。

3、跟踪系统功能要求,组织系统测试。

4、系统销售推广。

离职原因:

公司性质:民营企业所属行业:计算机业。

担任职务:软件服务部副经理。

工作描述:

1、itil体系咨询,it治理方案咨询。

2、负责ibmtivolisoftware方案设计。

3、ibmtsrm(it服务台)项目实施/二次开发。

4、开发部部门工作管理。

成功的完成了:

1、ibmtsrm服务台成功实施/集成/二次开发。

2、短信系统开发。

3、邮件接收分析系统开发。

4、指导移动办公系统成功开发。

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:邮政,电信。

担任职务:开发部经理。

工作描述:

1、系统运营维护管理。

2、系统项目开发管理。

3、部门人事管理。

离职原因:

公司性质:私营企业所属行业:交通运输。

担任职务:技术部经理。

工作描述:

1、技术部日常管理。

主要负责部门制度完善、人员考核。

2、开发项目管理。

负责系统开发的项目管理,主要有:数字综合记录仪、空中交通管制雷达模拟机等项目的管理。

3、系统项目集成。

负责了解客户需求,制订项目方案,赛选设备提供商。

离职原因:

公司名称:起止年月:-04~-10深圳新美通信技术有限公司。

公司性质:民营企业所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:技术总监(副总)。

工作描述:负责公司的系统集成、技术方面的管理,主要工作有:

1、技术管理:

a)针对客户需求,集成(或开发)适合用户的系统。

b)对系统工程进行跟踪管理;。

c)软件开发策划,带领技术部团队,进行系统策划、开发;。

2、市场拓展.

a)针对市场需求,为用户度身定做系统,向用户推广。

b)配合市场人员的需求,进行系统规划,并向用户介绍。

c)分析市场动向,实时调整公司的技术开发方向。

离职原因:

公司性质:中外合资所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:工程部经理。

工作描述:

1、工程策划:统筹工程进度,工程预算,项目跟踪;。

2、项目推广:根据市场要求,起草系统推荐技术方案;。

3、售前、后技术支持:配合市场部门进行系统售前技术讲解,售后服务管理;。

4、部门、人员管理:起草部门管理条例、部门考核制度,对部门人员进行月、年度考核。

离职原因:

公司性质:中外合资所属行业:电器,电子,通信设备。

担任职务:软件开发工程师。

工作描述:

1、机房动力及环境监控系统的开发、维护、工程策划。

2、呼叫中心的系统维护、软件功能扩展编程。

3、sybase、oracle数据库的性能优化、维护。

4、公司企业网lotusnotes开发、管理。

5、公司企业网的网络安全维护管理。

6、公司internet网站维护。

离职原因:

教育背景。

毕业院校:广东工业大学。

所学专业:电子信息工程第二专业:

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

语言能力。

外语:英语良好。

国语水平:优秀粤语水平:优秀。

工作能力及其他专长。

本人从事于电信行业的相关公司,熟悉电信公司的网络、传输、动力等,精通sybase、oracle数据库、c++、delphi、pb等软件编程,熟悉windowsnt//2003/xp、scounix、linux等操作系统,熟悉呼叫中心、动力及环境监控系统、传输交换等系统,熟悉路由器配置;并且对市场发展有敏锐的洞察力,擅长利用现有资源整合系统;同时对系统集成、技术支持、it治理、系统工程及其管理有丰厚的经验。

详细个人自传。

10年以上电信行业工作经验,有6年以上的管理经验:擅长整合现有资源,及预测未来发展;精通网络软件开发、软件开发流程及管理;熟悉公司体系运作流程(包括人力资源、财务);并对系统集成、技术支持、it治理、系统工程及其管理有丰厚的经验。

经理助理简历篇十六

户籍地:广西身高体重:162cm43kg。

婚姻状况:未婚年龄:23岁。

人才类型:普通求职。

工作年限:1职称:无职称。

求职类型:全职可到职日期:一个星期

月薪要求:20xx--3500希望工作地区:广州佛山深圳。

工作经历:公司名称:励泰皮具制造厂起止年月:20xx-03~20xx-03。

公司性质:中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具。

离职原因:目前在职,现公司发展空间较小。

毕业院校:西安财经学院。

所学专业:英语(经贸方向)第二专业:

培训经历:起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。

外语:英语精通。

国语水平:精通粤语水平:精通。

工作能力及其他专长。

3﹑国贸辅修证:辅修国际经济与贸易的相关课程,熟悉国际贸易基础知识和外贸流程;。

本人性格活泼开朗,缜密细心;专业基础知识扎实,学习能力较强,对事情认真负责,有较强的责任心;身体健康,心理素质好,自信心强,能从容应对各种问题,具有极佳的承受力和适应力;交际能力强,积极参加校内外各种实践活动,具有良好的团队合作精神和创新精神,勇于迎接挑战。

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