在总结中,我们可以回顾过去所学的知识和经验,加深理解。在写一篇较为完美的总结时,我们应该明确总结的目的和受众。通过以下总结范文的阅读,相信大家会对总结的写作有更深入的了解。
仓库管理员个人简历篇一
一、从我个人来说,根据公司的销售策略和产品的增加,加大了工作力度,从而务必做到仔细认真地管理库房工作。
二.经过这一年的工作,我深深感到工作的压力和强度,但正由于这种压力,才使我不断提升自我的思想,化压力为动力。公司的销售业务不断提升,所以自我的本事必须提高,才能适应公司人才的需要,使自我的工作本事提高。
三.货物的管理方面,在这一年中公司产品的种类不断增加,销售产品也不断增多,作为自我必须保证出货的准确:。
1.每一天清点库存发货后的库存实数并对账,
2.保证成品入库登记的准确,并认真的做好记录。
3.做好产品破损和预报损的记录。
4.认真做好财务改革后的用友的录入,必须保证用友录入的及时性和准确性。
5.做好库存实数的记录,对短货的产品,及时呈报,保证货物能按时发出。
虽然我在这一年中某些工作做的不够出色,可是我会经过自我的过错,不断提升自我,使自我对仓库管理方面的知识倍感兴趣,经过学习一些书籍,使自我的本事提高。
四.货物的出入库管理:1.对于采购和生产的产品,认真核实货物实数与采购购进数量相对应。2.对于发出的货物做好清点。做好货物发出的完好性,减少退回和破损数量。3.对于库存的货物,做好防潮,和清洁工作,货物必须整齐的放在托盘上,每一天要求仓管人员按时清扫仓库地面,在这一年中尽量做好仓库整体的保洁工作。
五.配合其他的工作:这一年的工作中,在自我的工作完成的同时,也得向其他员工进行沟通,有困难的地方,大家一齐解决,仅有这样,才能构成完整的工作流程,不但使自我的知识丰富,并且使自我的工作更简便,完成的更完美!
六.自我学习和评价:在这一年的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务本事。这也要求我们不断的学习,提升,学习业务知识和掌握专业技能;交流,了解,吸取经验;学习仓储保管,装配作业,货物记帐等业务知识,这是我还有所欠缺的。还有要学习物流相关知识,使自我的本事不断提升,把工作做的更好,更专业!
一:工作问题及处理方案:。
1.对数据的准确度存在缺乏:仓库相关工作人员在收发物料时,随意性大,导致成本增加和库存帐物不符。在这种情景下必然给公司造成不利,经过定期培训,所有账务全面监督以及相关处罚制度来提高仓管员对帐和实物的管控本事,最大化的提高他们的工作热情,最终到达帐物卡一致的精确化管理。对相关工作人员做出正确指仓库管理年终工作评价导,纠正错误发生,避免给公司造成更大的麻烦。
2.处理问题不及时:仓库工作人员入库时未能及时通知质检检验,给生产造成一些不必要的麻烦。对仓库相关人员进行指导,让所有问题都能得到及时解决,为生产进度能顺利进展,优化和简化仓管员的工作,提升工作效率。
3.对仓库账务,工作人员监督力度不够。仓库目前是全公司最容易出问题最多的部门,其他部门的工作就可能牵连到仓库,一些问题可能就会在仓库暴露,这样的情景是无法避免的,可是我会尽量使问题出现,减少一些不必要的麻烦。
仓库管理员个人简历篇二
三年以上工作经验|男|26岁。
居住地:上海。
电话:139********(手机)。
e-mail:
最近工作[1年8个月]。
公司:xx移动分公司。
行业:物流/运输/仓库。
最高学历。
学历:专科。
专业:物流管理。
学校:xx工业职业技术学院。
自我评价。
对新鲜事物的接受能力强,能吃苦耐劳,思维敏捷跳跃,做事缜密。为人诚实守信,亲和力强,善于组织工作事宜使工作更加高效。适合并乐意从事技术和项目管理工作。多年的机械行业工作经验让我可以更加熟练的应用机械专业知识,更加熟悉行业工作内容,更快的适应新的工作、新的环境。
求职意向。
到岗时间:一个月之内。
工作性质:全职。
希望行业:物流/运输/仓库。
目标地点:北京。
期望月薪:面议/月。
工作经验。
20xx/7—至今:xx外资公司[1年8个月]。
所属行业:物流/运输/仓库。
1.根据生产需求及时进行原材料的发放和记录,要做到帐帐相符。
2.定期整理库房,保持货物整齐美观,存放整齐、数量准确,通道顺畅。
3.做好相关检查工作、防火、防盗设施,发现问题立即向主管报告。
4.货物卡、盘点记录、仓库报表的.制作。
20xx/6—20xx/6:xx民营企业[1年]。
所属行业:物流/运输/仓库。
仓储部盘点助理。
1.此工作在于帮助店面货品的损耗管理,并且直观的了解店铺的营运流程。
2.公司来料的验收,入库及开入库单进行登记。
教育经历。
20xx/9—20xx/6xx工业职业技术学院物流管理专科。
证书。
20xx/6大学英语四级。
20xx/12大学英语四级。
语言能力。
英语(良好)听说(良好),读写(良好)。
仓库管理员个人简历篇三
简历简历简短扼要才是简历,这样的简历易于阅读且不会占用他人太多的时间。反之冗长复杂空洞的.简历会引起人的反感。
简历虽简,但投递出去后它是自己的脸面,所以简历之中严禁出现错别字类似的低级错误。试想连自己简历都不当回事的人,那个企业敢聘用你。
简历虽简,但要把自己应聘的工作与自己以前相关方面的经验与技能、成功案例都简明扼要的阐述清楚,这是简历中的重中之重。
简历写好之后,应在简历之后附上能证明自己技能和业绩的材料,比如获得的证书及奖状。
简历虽简,但最好还是加上一个得体的封面和一封皮简短的自荐信。一个好封面,尤其是自己设计的封面他能体现出自己做事的风格与方法,一个好的自荐信能展现出自己的文笔水平,当今社会需要一专多精的全方位复合型人才。
简历虽简,但写简历时要尽可能写出自己的自信、对工作的渴求,积极的语言能体现自己积极的心态。
仓库管理员个人简历篇四
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
/
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
广东省。
身材:
150cm?kg。
婚姻状况:
未婚。
年龄:
19岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
工厂跟单员:文员、外贸跟单、仓库管理员:
工作年限:
1
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
随时。
1000--1500。
希望工作地区:
广州茂名。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
中外合资所属行业:纺织,服装。
担任职务:
前台文员。
工作描述:
就是接一下电话,收发传真,收个快件,然后就是公司领导安排的一些事情。
离职原因:
公司裁员。
公司名称:
公司性质:
民营企业所属行业:信息咨询,事务所,人才交流。
担任职务:
中移电话销售。
工作描述:
电话访问工作,销售.通过拨打电话联系客户,进行销售或者访问问题,访问或者销售完成后便算成功.
离职原因:
薪金过低。
公司名称:
公司性质:
私营企业所属行业:交通运输。
担任职务:
办公室操作员。
工作描述:
离职原因:
实习期满。
教育背景。
毕业院校:
广东省贸易职业技术学校。
最高学历:
中专。
毕业日期:
所学专业一:
商务外语。
所学专业二:
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
广东省贸易职业技术学校。
商务英语。
全国pets2级口语。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
一般。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
在学校担任学生干部时成功组织的活动.使我投入到社会实践中,利用自己的专长为社会公众服务,所学专业包括:电子商务专业.报关.商务听说等,能熟练操作windows系统,能够使用office办公自动化系列软件.
详细个人自传。
个人联系方式。
通讯地址:
广州市白云区。
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
仓库管理员个人简历篇五
人才的素质是现在很多用人单位都非常重视的一点,当然了人才的素质也不是凭空而来,而是有依有据的。能够在个人简历上突出说明你所具有的人素质,是通过哪些学习或者环境来培养出来的,这样可以让素质内容更加有说服力。而且,通过依据来写,也能够凸显自身严谨的`逻辑思维。
一个人的素质可以有很多方面,而在不同的素质方面中,需要写那些,又需要舍去那些,也是何有讲究的。很多时候在个人简历上写个人素质内容,都是采用移花接木的方式,将好的部分突出来,当然这种写法也需要注意一点,就是你所写的个人素质优势一定要于目标职位有关,这样对方才会关注。
个人素质部分于工作经历一样,具有很高的弹性,虽然没说应聘职位在要求上是固定的,但是作为求职者,在对应写出其适合的素质的时候,却是有很大的弹性空间,毕竟这并不是硬性规定。写的时候有用的素质优势可以适当的夸张,一些不好的信息忽略不写。
基本信息。
个人相片。
姓名:
/jianli。
性别:
男
民族:
汉族。
1992年9月12日。
证件号码:
/jianli。
婚姻状况:
未婚。
身高:
177cm。
体重:
75kg。
户籍:
福建莆田。
现所在地:
福建莆田荔城区。
毕业学校:
闽江学院。
学历:
本科。
专业名称:
运输类 交通工程。
毕业年份:
2016年。
工作经验:
一年以内。
最高职称:
求职意向。
职位性质:
全职。
职位类别:
物流/仓储。
销售管理。
市场/营销/电子商务。
职位名称:
储备干部;。
工作地区:
福建-莆田市区,福建-莆田城厢区,福建-莆田荔城区,福建-莆田仙游县;。
待遇要求:
到职时间:
可随时到岗。
技能专长。
语言能力:
英语cet4;。
电脑水平:
能够熟练使用office办公软件,会使用c语言编写一些简单的程序,熟练使用autocad软件,熟练使用交通仿真软件如vissim,transcad等。
教育培训。
教育背景:
时间。
所在学校。
学历。
2012年9月-2016年6月。
闽江学院。
本科。
工作经历。
所在公司:
莆田亿力物资有限公司。
时间范围:
2016年1月-2016年6月。
公司性质:
国有企业。
所属行业:
机械制造、机电设备、重工业。
担任职位:
工作描述:
负责物资的登记,接受,保管及发放等。对入库物资仔细验收,并填写收料单。
离职原因:
回校论文答辩。
其他信息。
自我评价:
本人在校期间成绩良好,积极参加学校班级组织的各项活动,在运动会中多次获奖,能熟练够运用英语进行一些基本的日常交流,做事沉稳,待人真诚,能够认真完成上级交给的任务,善于主动与同事之间搞好关系,有信心能够胜任所申请的岗位。
仓库管理员个人简历篇六
婚姻状况:未婚民族:汉族。
户籍:湖南-株洲年龄:27。
现所在地:广东-深圳身高:170cm。
希望地区:广东-深圳、广东-东莞。
希望岗位:工业/工厂类-叉车司机。
工业/工厂类-其他相关职位。
寻求职位:仓务或叉车方面。
公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。
工作描述:1.负责货仓的日常管理维护事务。(定时盘点,7s监督与检查,区域的规划)。
2.负责货仓成品发货,整理货物、上架、备货、打包装车出货。
3.负责使用叉车的各项工作,(仓库里面为两到三层的货架)包括公司内设备、配件、材料运送等工作。并持有经“东莞市质量技术监督局”颁发的厂内机动车(叉车)作业证。
离职原因:急事回家处理。
公司性质:外资企业行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:领班助理岗位类别:组长/拉长。
工作描述:任职motorola手机项目领班助理职务,带领两条生产线三十多名员工负责生产手机的最末端环节——包装。
1.负责安排手机成品程序测试,imei标签打印张贴,包装手机及附件、装箱打包。
2.根据生产进度制定生产的周计划表及日报表,组织开早会及其他会议,负责本部门员工考勤。在每日生产安排中进行合理的调配,并监督计划的实施,努力提高生产效率。
3.根据生产任务完成状况,合理安排加班,填好加班申请表及其它有关生产的各类表格,并及时将公司下达的指令及其它信息,及时填好写在公告板上及时提醒员工。
4.当车间内部出现生产人员不平衡,某些工序出现人员过剩,某些工序出现人员不足,及时进行人员调整。
5.有计划培训员工技能,提升生产效率和员工收入,维护凝聚力,提高生产能力。
离职原因:部门裁员。
专业职称:无。
计算机水平:初级。
计算机详细技能:计算机操作熟练,能独立排除基本软硬件故障。办公软件操作熟练。
技能专长:电脑拆,组机(台式及笔记本)。叉车驾驶及作业。
普通话:流利粤语:一般。
英语水平:
发展方向:仓务,叉车司机,物流方面。
其他要求:要求提供良好的食宿。
自我评价:为人诚恳,工作务实,有强烈的责任感。
兴趣爱好:户外骑行登山足球篮球。
姓名:***国籍:中国。
目前所在地:广州民族:汉族。
户口所在地:梅州身材:170cm54kg。
婚姻状况:未婚年龄:28。
培训认证:诚信徽章:
人才类型:普通求职。
应聘职位:仓库经理/主管、仓库管理员、叉车工:
工作年限:5职称:中级。
求职类型:全职可到职日期:随时
月薪要求:2000--3500希望工作地区:广州惠州。
个人工作经历:
公司性质:其它所属行业:家居/室内设计/装潢。
工作描述:组织和协调仓储部8人团队的日常管理工作及帐务,如入库、出库、库内管理、跟踪工厂生产进度及品检、监督上下班打卡等。
负责库存管理、库位规划及退货跟踪管理。
负责执行和落实仓库的防水防火防盗规章,制订相关仓库作业标准及流程。
负责组织实行货品分类管理,采用分人分区分类负责,加强货品收发的过程控制,减少在库损失。
负责带领仓库人员完成保证公司营销业务安排的各项任务。
负责到运输物流公司提、发货,如德邦物流等。
负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,如租车费、快递费、德邦月结运费核对等。
离职原因:稳定发展。
公司性质:民营企业所属行业:石油/化工/矿产/地质。
担任职务:仓管班长。
工作描述:担任成品仓仓储日常工作、系统账务数据,如用友仓储系统等。
负责安排发货人员,调配叉车手和搬运小队。
离职原因:
公司性质:国有企业所属行业:物流/运输。
担任职务:仓储配送。
工作描述:主要负责大客户佛山某外企照明公司进、出库及集装箱出口配送的仓储配送实操业务。
协助物流分公司其他客户仓储配送业务,如电视、空调、食品、陶瓷等。
离职原因:
志愿者经历:
毕业院校:广东交通职业学院。
所学专业一:电子商务所学专业二:物流管理。
受教育培训经历:
起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号。
外语:英语良好。
国语水平:一般粤语水平:一般。
可以制订仓库进/存/管相关流程、仓库管理体系。
可以规划仓库库位及用计算机控制仓库库位进行管理。
可以吃苦耐劳,认真细致,能适应加班,服从公司利益,良好的沟通协调能力,带领并激发仓库人员工作热情,完成公司安排的任务。
可以熟练电脑操作office办公软件及进销存帐务处理,制定各种表单来控制解决实际问题,以及仓库管理模块系统操作。
有叉车特种设备作业证和机动车c照驾驶证。
我于2006年6月毕业于大学专科广东交通职业技术学院物流与运输系。从05年11月参加物流仓储工作开始到现在,已经有五年的工作经验,熟悉了成品仓储出、入、盘点基本流程,熟悉了仓库管理事务、现场仓储7s管理,对数字敏感,对数字观念强。
于08年5月在广州市胜迪明明电器有限公司工作,担任仓库部门管理工作,负责仓库主管工作内容及职责,全责管理1000平方仓库的'一切事务。包括组织和协调由3人团队上升至8人团队的日常工作及账务,负责分派到运输物流公司提货、发货,负责城际配送租车及仓库备用金费用支出情况,等等。
于07年04月在广州金发科技股份有限公司,物料部成品仓担任仓库管理的职务,负责成品的日常事务、账务,与装卸班长做好货物的收、发工作的沟通计划,调配成品仓的发货员、叉车手。
于05年11月在佛山的佛汽集团物流分公司工作,担任仓储部仓储配送的职位。主负责osram(中国)照明有限公司成品灯具的项目小组,组织管理入库上货架、出口装集配送等工作;协助其他项目小组工作的日常工作,如创维电视、上海格力高饼干、空调、陶瓷等。在工作过程中要求处理各种送货单据,指挥入库、理货、堆存、保管、出库、装卸搬运等整个物流仓储作业管理。
在工作中,我工作认真负责,忠诚于公司维护公司利益,吃苦耐劳,能够适应轮班、夜班的工作环境;积极上进,自信果断,团队意识强;为人亲切、坦诚。愿到贵公司仓库管理的职位去、锻炼自己,并立志在仓储领域不断地完善,为贵公司作贡献。
仓库管理员个人简历篇七
在写个人求职简历时大学生个人简历网
http://
下面提供这一篇为写简历时参考。大学生个人简历网还为求职者推荐这份为模板,更多的.专业简历在大学生个人简历网。志愿者经历
教育背景
责任心强,能吃苦,善于交际,能熟练运用英语,能熟练操作计算机,具备了商务与物流的基本理论知识和与专业有关的现代科学技术。
详细个人自传
性格开朗,善于交际,喜欢唱歌,踢球,曾担任学校足球协会副会长,获得学校足球联赛第四名和最佳裁判称号。
仓库管理员个人简历篇八
简历编号:
更新日期:
无照片。
姓名:
/
国籍:
中国。
目前所在地:
广州。
民族:
汉族。
户口所在地:
福建。
身材:
165cm?kg。
婚姻状况:
已婚。
年龄:
29岁。
培训认证:
诚信徽章:
求职意向及工作经历。
人才类型:
普通求职?
应聘职位:
工作年限:
2
职称:
无职称。
求职类型:
全职。
可到职日期:
--3500。
希望工作地区:
广州广州广州。
个人工作经历:
公司名称:
公司性质:
所属行业:教育事业。
担任职务:
财务部财务实习/助理。
工作描述:
学校财务实习/助理,负责收银工作。
离职原因:
公司名称:
起止年月:-01~-12广州市萝岗区英杰学校。
公司性质:
所属行业:教育事业。
担任职务:
后勤部司机。
工作描述:
校车司机(金杯车)。
离职原因:
教育背景。
毕业院校:
驾驶证a2。
最高学历:
高中。
毕业日期:
所学专业一:
会计。
所学专业二:
驾驶。
受教育培训经历:
学校(机构)。
专业。
获得证书。
证书编号。
-09。
-06。
五华县水寨中学。
高中。
高中。
-09。
广州市岑村驾校。
驾驶。
机动车驾驶证老(b)、新证a2。
会计培训学校。
会计从业资格培训。
会计从业资格证(初级)。
语言能力。
外语:
英语一般。
国语水平:
一般。
粤语水平:
一般。
工作能力及其他专长。
证书:
2009/10会计上岗证。
2002/12驾驶证a2。
it技能。
技能名称熟练程度使用时间。
windowsxp熟练24月。
msexcel熟练60月。
internetexplorer熟练60月。
其他信息:
详细个人自传。
本人持有驾驶证a2,曾有两年在广州开车经验。经过会计行业学习和培训,经考核获得会计从业资格证,曾有半年左右财务工作经历。
如公司能提供住处,最好。
目标地点:广州(同和、天河附近)。
大约半个月内可到岗。
个人联系方式。
通讯地址:
(邮编:510510)。
联系电话:
家庭电话:
手机:
qq号码:
电子邮件:
个人主页:
仓库管理员个人简历篇九
负责仓库各种产品及配件的入库、出库等工作,日常卫生和发货工作。
做到对仓库配件动点、定期盘点,做好帐、卡、货物相符,保证帐目日清月结,一目了然,每月协助财务做好盘点工作。
严格把好验收关、按合同或订单的要求,对已到货物应立即进行外观质量、数量和重量检验,并做好记录。
合理做好产品进出库。出库单须有主管领导和领物人签字,采用货位编号,做到先进先出、产品堆放整齐、摆设合理。
配合备件主管对仓库不定期的检查,核对管理工作,完成好各上级领导交予的任务及协调客户退货工作。
做到对仓库产品状况有明确标示。一切凭有效凭证及时办理相关手续,不会随意操作。
仓库管理员个人简历篇十
婚姻状况:未婚。
民族:汉族。
户籍:湖北-襄樊。
年龄:32。
现所在地:广东-东莞。
身高:175cm。
希望地区:广东-东莞、广东-深圳。
希望岗位:物流/采购类-仓库管理员。
财务/审(统)计类-其他相关职位。
寻求职位:海关会计、仓库管理。
教育经历。
20xx-05~20xx-06黄埔海关企业单证规范。
**公司(20xx-02~至今)。
公司性质:私营企业。
行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)。
工作描述:工作职责。
2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量。
3.将iqc验收好的物料按指定位置予以存放。
4.依据发料指令配备物料和发放物料。
6.不良物料及呆废料的定期上报处理。
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放,
8.盘点工作的具体执行,月总节报告。
流程:一、工作内容。
1.数量验收。
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认ok后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、按比例进行数量核查并做好抽查标识,对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确,对小件物品必须用电子称称数量,对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货,数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收。
2.1仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于iqc进行材料检验。
3.入仓。
3.1检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐。
4.物料的保管。
4.1所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡。
4.2物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡。
4.3所有物料必须做到安全维护、和保管。
4.4对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理。
4.5仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮。
4.6仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全。
5.发料。
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认。
5.3发料时必须按先进先出的原则发放物料。
6及时完成上级临时交待的工作。
**公司(20xx-01~20xx-01)。
公司性质:跨国公司(集团)。
行业类别:印刷、包装。
担任职位:海关帐会计。
岗位类别:
**公司(20xx-02~20xx-08)。
公司性质:外资企业。
行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:海关帐会计。
岗位类别:
**公司(20xx-02~20xx-02)。
公司性质:合资企业。
行业类别:其它生产、制造、加工。
担任职位:海关帐会计。
岗位类别:
工作描述:在开确集团本人主要负责公司全盘海关帐的建立,和各种进出口数据的整理。
技能专长。
专业职称:
计算机水平:初级。
计算机详细技能:
技能专长:4年实际操作来料加工、进料加工企业海关帐经验,20xx年6月24日又参加凯诺德管理咨询有限公司举办的《如何预警与整改企业内部的关务风险问题》培训并取得证书。能在最短的时间内为所服务的企业建立一套符合海关要求的海关物流帐。
语言能力。
普通话:粤语:
英语水平:
英语:良好。
求职意向。
发展方向:没有导入。
其他要求:
自身情况。
自我评价:能为所工作的企业建立一套符合海关要求的海关帐,同时根据合同的数据和仓库数据为企业建立关务风险预警,减少企业不必要的`损失,及时调整好企业的三帐平衡。对百思维物流软件和.博士科技物流软件,edi无纸通关都很熟悉。
仓库管理员个人简历篇十一
工作经验:10年。
学历:大专。
求职地区:南京。
现居住地:南京六合区(籍贯:安徽淮南)。
执行力强。
诚信正直。
责任心强。
沉稳内敛。
益丰大药房。
工作时间:
薪资水平:20xx-3000元/月。
在职职位:药品管理。
所属行业:医疗/保健/卫生/美容。
加多宝江苏分公司。
工作时间:
薪资水平:20xx-3000元/月。
在职职位:经理助理。
所属行业:快速消费品(食品/饮料等)。
南京同仁堂制药厂。
工作时间:
在职职位:山东地区经理。
所属行业:医疗/保健/卫生/美容。
工作职责:负责当地的销售工作,完成公司的指定任务~!
南京财经大学。
管理专业。
语言能力。
英语:听说一般读写一般。
word:熟练8年经验。
excel:熟练8年经验。
powerpoint:熟练8年经验。
仓库管理员个人简历篇十二
合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议,依法成立的合同,来看下面小编为大家带来的关于仓库管理员合同:
因甲方需要,聘用乙方为甲方火工仓库保管员,双方本着公平、公正、合理的原则,共同协商,特订立本劳务协议,供双方共同遵守执行。
一、 用工期限:由双方协商,一方需终止协议时提前一个月通知对方。
二、 工作内容:负责看管炸药库及火工产品的保管、接收、发放、台帐登记及其它零星工作。
三、 劳务报酬标准:
劳务报酬:按全勤1200元/月,此费用包含乙方工资、保险、及其它所有费用。当缺勤时,按缺勤天数乘以每天平均劳务费用(平均劳务费:月工资总额除以当月实际日历天数)在结算时扣除。
四、双方责权
甲方责权:
1、 负责送乙方进行相关培训并支付培训费,进行工作交底。
2、 负责向乙方进行本单位的各种规章制度交底。
3、 负责按时向乙方支付劳务报酬。
4、 负责向乙方提供必要的值守条件。
5、 负责安排乙方工作并进行监督,对乙方违反甲方规章制度的行为或本协议之处,按照有关规定进行处理,并有权进行处罚。
6、 若乙方工作不能满足本岗位工作要求时,甲方有权随时解除本协议。
乙方责权:
1、 遵守甲方的各种规章制度,严格履行本协议。
并承担由于自己的工作失误或失职责任给甲方带来经济损失,且甲方有权解除本协议并进行罚款。
3、 工作中注意安全,警惕和防止各种不安全事故的.发生。由于乙方原因造成的安全事故,由乙方自负。
4、 在履行劳务期间,若需请假,必须提前一周向所在的甲方部门领导提出申请,并经项目经理批准后方可执行,否则,按旷工处理。
及时通知甲方进行清查、处理;如因乙方工作失误或失职造成火工产品流失,情节较轻时,甲方有权对其进行处罚,情节严重造成社会影响及危害时,乙方承担相应的经济、法律责任。
6、有权要求甲方按照本协议支付劳动报酬。
7、伙食费自负。
五、劳务报酬劳支付:
1、统计时段:为每月1日至本月31日,每月5日前由甲方劳务使用部门开具劳务人员出勤情况表报经营部。
2、经营部在次月5日进行结算,甲方财务部在次月6日至8日支付乙方劳务费用。
六、附则及其它
1、本协议自甲乙双方签字后生效,使用期结束,甲方支付完劳务报酬后终止。
2、本协议一式四份,甲方执三份,乙方执一份,每份具有同等法律效力。
3、甲方为乙方提供必要的职业培训并支付培训费,培训证书归甲方所有,解除本劳务合同时,证书不得带走。
甲方代表: 乙方:
盖章: 签字:
年 月 日 年 月 日
(甲方)聘用 (乙方)为 业务经理 ,双方在平等自愿、协商一致的基础上,订立本协议,建立劳动关系,并共同遵守履行。
一、合同期限
1、甲、乙双方同意从 年 月 日起到 年 月 日止,聘请 为本公司 ;合同期限为 年。
(二)双方同意本协议有效期的前 个月为试用期。
二、工作内容
1、负责公司产品的宣传,执行公司区域营销计划的实施。
2、负责公司推销及相关业务的接洽与联系,同时将相关客户资料备案到负责人处。
3、收集、掌握并反馈竞争对手的营销策划,产品价格、市场动向等方面信息,公司经营决策提供参考。
4、跟踪并做好售后服务,及时妥善处理客户问题,收集并反馈客户对产品销售等方面的意见、建议和期望,帮助本公司改善经营策略和服务水平。
5、服从甲方安排,按时保质保量地完成甲方安排的工作任务。
三、薪酬制度
推广期实行底薪+提成方式,非推广期只计提成方式。
1、推广期薪酬:底薪 ,试用期合格后薪酬标准为:底薪
2、非推广期薪酬:完成推广期任务后,非推广期是接受订单日期,凡是客户下了订单并结清货款的,则有提成,提成按第1点计算。
3、每个季度总结每个业务员的业绩情况,并对业绩好的业务给予一定奖励。
4、甲方每月定期以现金形式支付乙方薪酬;甲方的薪酬发放日为每月15日。
四、工作时间及差旅费用
1、工作时间:
1)每天10小时工作制(含中午)(8:30~18:30),乙方也可以根据工作需要自行合理安排工作时间,甲方根据需要可以随时要求乙方回公司安排工作。原则上每周必须回公司参加周例会,因特殊情况不能参加的,必需提前一天向公司负责人请假。
2)每月有三天休息,超出三天按每天基本工资费用扣除。事假必须提前一天向公司负责人请假,否则按旷工处理。非推广期不需要出差的,则在公司正常上班,上班时间为9:00~18:00,负责与客户日常联络等工作。
2、差旅费用:公司负责每个业务员推广费用,车费实销实报(需注明所到地方及出差成效),餐费按15元/餐。
五、双方约定
1、乙方要遵守甲方制定的公司规章制度,服从甲方的管理与工作安排。甲方有权对乙方执行情况进行督促、检查、考核和奖惩。
2、甲方有义务为乙方开展业务工作创造相应的条件和支持,乙方不得以公司的名义从事任何与本职业务无关一切活动,凡由此产生的一切后果公司不承担任何责任,全部由本人自负。
3、乙在签订本合同前必须提供本人身份证和本人家庭户口簿复印件交付公司存档。
六、劳动合同的变更、解除、终止和续订
1、甲方因签订合同时所依据的客观情况发生变化,或者乙方因个人原因,要求变更本合同条款的,必须提前七日书面通知对方,经双方协商一致后,可以变更本合同的相关内容。变更劳动合同,双方应签订《附加协议书》。
2、严重失职,营私舞弊或泄露商业秘密,给公司的利益造成重大损害并经查实的甲方有权解除合同。
3、乙方不能胜任工作,连续二个月未给公司带来任何业绩的甲方有权解除合同。
4、甲方不按本协议规定支付劳动报酬或提供劳动条件的乙方有权解除合同。
除本合同另有规定外,任何一方解除或终止本合同,需提前三十日通知对方,如通知时间不足的,应当按相差的天数,以解除或终止合同前一个月乙方的日平均工作为标准,支付赔偿金给对方。
七、本合同壹式贰份,甲乙双方各执壹份,具有法律效力,自双方签订之日起生效。
甲方(签名): 年 月 日
乙方(签名): 年 月 日
仓库管理员个人简历篇十三
姓名:
性别:男
婚姻状况:未婚
民族:汉族
户籍:湖北-天门
年龄:xx
现所在地:广东-东莞
身高:181cm
希望地区:广东-东莞
希望岗位:物流/采购类-仓库管理员
寻求职位:业务员、销售代表、仓库管理
20xx-09~20xx-06湖北交通职业技术学院计算机网络大专
20xx-08~20xx-09联想阳光雨露计算机诊断与维护
公司性质:外资企业
行业类别:皮革业
担任职位:仓库管理员
岗位类别:仓库管理员
:1.负责仓库的日常管理及erp数据维护事务
2.按规定工作程序进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量
3.将iqc验收好的物料按指定位置予以存放
4.依据发料指令配备物料和发放物料
5.每日物料卡账进出明细的记录与定期盘存.收发日报表,进仓单,发料单,采购验收单,呆滞品的异常情况报表,委外产品报表,退工货单等单据的填写.
6.不良物料及呆废料的定期上报处理
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放
8.盘点工作的具体执行,月总結
xx公司(20xx-09~20xx-08)
公司性质:外资企业
行业类别:其它生产、制造、加工
担任职位:外发生管
岗位类别:业务跟单员
工作描述:
1.对外发物料数据的`掌控
2.对外发放物料加工进度跟进
3.确保供方所生产各种产品的稳定、品质良好、价格合理、交货及时
4.与各供应商保持良好的沟通,了解价格行情,控制相关成本
离职原因:因家中有事
xx公司(20xx-06~20xx-08)
公司性质:私营企业
行业类别:建筑施工与工程
担任职位:业务员
岗位类别:项目质量主管
工作描述:
1.公司市场开拓.
2.客户信息的管理.
3.范文写作市场调研,开发方案的制定.以及对所有施工地点的预算审核.
4.负责施工人员的管理,指导及培训,并安排工人进施工现场
5.负责对施工地点的进度跟踪
6.未收款项跟催和收款.
离职原因:另求发展
普通话:流利
粤语:一般
英语水平:口语一般
英语:良好
发展方向:欲求一份业务员/销售代表/仓库管理员职位,运用自己的经验来为公司和自己创造业绩。
其他要求:
自身情况:
本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。
仓库管理员个人简历篇十四
姓名:。
罗**。
性别:。
男
婚姻状况:。
保密。
出生年月:。
工作年限:。
十年以上。
户籍:。
贵州。
学历:。
高中/中专/技校。
专业:。
保密。
现工作地:。
广东省广州。
身高:。
168cm。
电子邮件:。
联系电话:。
工作性质:。
全职。
期望工资:。
面谈。
到岗时间:。
时间不定。
在职情况:。
保密。
希望行业:。
棉纺,针织,服装服饰。
目标地点:。
广州。
目标职位:。
负责(布料、辅料、衣车配件)进出仓工作,按订单要求收货,及时向生产部门反应物料到仓情况,(使用用友软件)做帐、月结、盘点等工作,(平日里做到环境整洁、物料标签清晰、摆放整齐、数据准确)。
1995/09--1998/07:贵州省岑巩县中学 高中。
本人对工作认真细心负责、为人诚肯、主动、处事灵活不怕吃苦、有较强的组织能力、实践动手能力和团队协作精神、能快速的适应各种环境、服从领导按排,希望能有一份稳定的工作,我一定会尽力去做好。
计算机能力:。
无
外语能力:。
仓库管理员个人简历篇十五
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
户 籍: 湖北—天门
年 龄: xx
现所在地: 广东—东莞
身 高: 181cm
希望地区: 广东—东莞
希望岗位:物流/采购类—仓库管理员
寻求职位: 业务员、 销售代表、 仓库管理
教育经历
20xx—09 ~ 20xx—06 湖北交通职业技术学院 计算机网络 大专
培训经历
20xx—08 ~ 20xx—09 联想阳光雨露 计算机诊断与维护
公司性质: 外资企业
行业类别: 皮革业(家私、造鞋、皮具…)
担任职位: 仓库管理员
岗位类别: 仓库管理员
工作描述:
1。负责仓库的日常管理及erp数据维护事务
2。按规定工作程序进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量
3。将iqc验收好的物料按指定位置予以存放
4。依据发料指令配备物料和发放物料
5。每日物料卡账进出明细的'记录与定期盘存。收发日报表,进仓单,发料单,采购验收单,呆滞品的异常情况报表,委外产品报表,退工货单等单据的填写。
6。不良物料及呆废料的定期上报处理
7。物料入仓仓储位的筹划与摆放
8。盘点工作的具体执行,月总结报告
xx公司 (20xx—09 ~ 20xx—08)
公司性质: 外资企业
行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 外发生管
岗位类别: 业务跟单员
工作描述:
1。对外发物料数据的掌控
2。对外发放物料加工进度跟进
3。确保供方所生产各 种产品的稳定、品质良好、价格合理、交货及时
4。与各供应商保持良好的沟通,了解价格行情,控制相关成本
离职原因: 因家中有事
xx公司 (20xx—06 ~ 20xx—08)
公司性质: 私营企业
行业类别: 建筑施工与工程
担任职位: 业务员
岗位类别: 项目质量主管
工作描述:
1。公司市场开拓。
2。客户信息的管理。
3。市场调研,开发方案的制定。以及对所有施工地点的预算审核。
4。负责施工人员的管理,指导及培训,并安排工人进施工现场
5。负责对施工地点的进度跟踪
6。未收款项跟催和收款。
离职原因: 另求发展
语言能力
普通话: 流利
粤语: 一般
英语水平: 口语一般
英语: 良好
求职意向
发展方向: 欲求一份业务员/销售代表/仓库管理员职位,运用自己的经验来为公司和自己创造业绩。
其他要求:
自身情况
自我评价
本人性格热情开朗,待人友好,为人诚实谦虚。工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,尽职尽责,有耐心。具有亲和力,平易近人,善于与人沟通。
仓库管理员个人简历篇十六
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。
仓库管理员(storekeeper),顾名思义就是通过对仓库物品的管理发挥好仓库的功能。
按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。
随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列。存放整齐,数量准确。
仓库保管员按规定做好物资设备进出库的验收、记账和发放工作,做到账账相符。
随时掌握库存状态,保证物资设备及时供应,充分发挥周转效率。
定期对库房进行清理,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。
熟悉相应物资设备的品种、规格、型号及性能,填写分明。
搞好库房的安全管理工作,检查库房的防火、防盗设施,及时堵塞漏洞。
完成处、科长交办的其它工作。
1、服从领导,遵守各项规章制度。
3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。
4、按仓库规定收发料。
5、物料进仓入库,仓位的'筹划与正确的摆放。
6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。
7、作业单据的正确开制、确认与交接。
8、每日物料明细账目的登记。
9、盘点工作的具体安排执行与监督。
1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及erp系统操作。
3、每月库存盘点,单据的整理及归档。
4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班。
5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。
仓库管理员个人简历篇十七
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
户 籍: 湖北-襄樊
年 龄: 32
现所在地: 广东-东莞
身 高: 175cm
希望地区: 广东-东莞、 广东-深圳
希望岗位: 物流/采购类-仓库管理员
财务/审(统)计类-其他相关职位
寻求职位: 海关会计、 仓库管理
教育经历
20xx-05 ~ 20xx-06 黄埔海关 企业单证规范
**公司 (20xx-02 ~ 至今)
公司性质: 私营企业
行业类别: 纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品…)
担任职位: 仓库管理
岗位类别: 仓库管理员
工作描述: 工作职责
1.负责仓库的日常管理维护事务
2.按规定工作流程进行物料的收发清点,按仓库管理制度查验数量
3.将iqc验收好的物料按指定位置予以存放
4.依据发料指令配备物料和发放物料
6.不良物料及呆废料的定期上报处理
7.物料入仓仓储位的筹划与摆放,
8.盘点工作的具体执行,月总节报告
流程:一、工作内容
1.数量验收
1.1确认供应商,核对供应商送货清单的型号、数量、品名是否与物料申购单一致,不一致的第一时间和采购人员进行核对,并查明原因待确认ok后方可收货。
1.2对来料数量较大的按大件全点、按比例进行数量核查并做好抽查标识,对于来料经较贵重的要做到数量全部清点准确,对小件物品必须用电子称称数量,对有差异情况及时上报并做好记录。
1.3所有来货来料必须在数量清点完成后,供收双方共同确认情况下签单收货,数量异常签实收数量并要求送货人签名确认方可收货。
2、品质验收
2.1 仓管员数量验收完成后,应第一时间将送货单交送于iqc进行材料检验
3.入仓
3.1 检验合格后安排物料及时按相应位置及物料特性选择合理的摆放方式摆放整齐
4.物料的保管
4.1 所有物料入仓后必须按仓位、区域、包装方式将物料摆放整齐,挂好物料标识卡
4.2 物料发放后须进行整仓、归位整理、减卡
4.3 所有物料必须做到安全维护、和保管
4.4 对于在仓库存放半年以上的呆滞物料应每月及时统计,上报处理
4.5 仓库内必须保持通风,做好防火、防盗、防潮
4.6 仓库人员于下班离开前应确保仓库的安全
5.发料
5.2发料时必须有物料员及仓管员双方对数量确认无误,共同在领料单上签字确认
5.3 发料时必须按先进先出的原则发放物料
6 及时完成上级临时交待的工作
**公司 (20xx-01 ~ 20xx-01)
公司性质: 跨国公司(集团)
行业类别: 印刷、包装
担任职位: 海关帐会计
岗位类别:
**公司 (20xx-02 ~ 20xx-08)
公司性质: 外资企业
行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 海关帐会计
岗位类别:
**公司 (20xx-02 ~ 20xx-02)
公司性质: 合资企业
行业类别: 其它生产、制造、加工
担任职位: 海关帐会计
岗位类别:
工作描述: 在开确集团本人主要负责公司全盘海关帐的建立,和各种进出口数据的整理。
技能专长
专业职称:
计算机水平: 初级
计算机详细技能:
技能专长: 4年实际操作来料加工、进料加工企业海关帐经验,20xx年6月24日又参加凯诺德管理咨询有限公司举办的《如何预警与整改企业内部的关务风险问题》培训并取得证书。能在最短的时间内为所服务的企业建立一套符合海关要求的海关物流帐。
语言能力
普通话: 粤语:
英语水平:
英语: 良好
求职意向
发展方向: 没有导入
其他要求:
自身情况
自我评价: 能为所工作的企业建立一套符合海关要求的海关帐,同时根据合同的数据和仓库数据为企业建立关务风险预警,减少企业不必要的损失,及时调整好企业的三帐平衡。对百思维物流软件和.博士科技物流软件,edi无纸通关都很熟悉。
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