班级管理的心得体会四年级和感想(实用16篇)

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班级管理的心得体会四年级和感想(实用16篇)
时间:2023-11-07 17:04:09     小编:JQ文豪

撰写心得体会可以激励自我,增强自信心,同时也可以启迪他人。写心得体会时可以使用一些修辞手法和写作技巧,使文章更具表现力和吸引力。这是一些成功企业家的心得体会,希望对大家的工作和创业有所帮助。

班级管理的心得体会四年级和感想篇一

一年级新生刚从幼儿园进入学校,对学校生活还很不熟悉,所以就更谈不上遵守了。为了使孩子们尽快熟悉校园生活,了解学校纪律,尽快养成良好的行为习惯。我从养成教育入手,逐步培养孩子们良好的行为习惯。并小有成效,以下便是我在班级管理中的小小体会:

刚入学的孩子,从幼儿园进入学校,对学校的要求可以说一无所知,但我相信他们是有思想,懂道理的。于是我耐心为孩子们讲解学校的各项要求,并说明学校之所以这样要求,完全是为同学们考虑,是要为同学们创造良好的学习环境。比如楼道内靠右行,不追跑,不打闹这一条吧,我首先让同学们设想一下这么多的同学,在楼道内不靠右行,会产生怎样的后果呢!学生纷纷举手发言。有的说,楼道内会特别乱;有的说,如果同学们追跑打闹,万一撞上,会出现危险。同学们认识了不遵守纪律的严重后果,在遵守日常行为规范中就多了一份自觉,少了一份强制。

工作中,抓好班级制度的建设,强化各项规章制度,针对小学生的过错行为,按照不同程度进行教育,做到一视同仁。如有的学生喜欢睡懒觉,不肯起床,这必须引起重视,及时进行教育,严格要求,严格管理,使学生认识到怎样才能做好,对那些迟交作业的,必须毫不留情地要求他们改掉,不能出现任何不良的苗头等等。这样,不论是优秀学生还是后进生,同等对待,从不手软,使学生增强了纪律观念,为创建良好的班风提供了基本的保障。

尖锐的批评与讽刺是一把双利剑,在捅向别人之时,也深深的刺伤了自己。时常见到有些老师在学生出现问题时,首先就是拔出批评之剑:“你怎么总是这样,说你多少回了。”其结果要么伤害了学生,要么被学生顶撞,弄的自己不好收场。我就曾亲身经历了这样一件事。班里有一个孩子叫马硕,那几天上课总是趴着,提醒了他几回也不改,于是我火冒三丈,大声训斥道:提醒你几遍了,怎么还趴着!“马硕虽然没有说什么,但从他圆睁着的眼睛,可以看出他一点都不服气。上操时,我在行间巡视时,看到马硕站的特别直,我就表扬道:”瞧你站直了多精神,如果上课也能做这么好,就更好了。“谁知马硕却说:”老师,我们家搬家了,离学校可远了,我六点就起床了,上课时,我累了,所以才趴着的。“听了孩子的话,一种愧疚之情涌上心头,后悔自己做事过于急躁,没把事情搞清楚,就胡乱批评学生,伤害了学生幼小的心灵。这样讲,并不是说不可以批评学生,而是说批评之剑要慎用。学生犯了错误要管,但要讲究艺术和策略,要把遵循学生的身心规律放在首位。批评不是目的,育人才是目的。

榜样的力量是不容忽视的,好的榜样可以对学生产生正面影响,使学生有明确的学习目标,进而形成良好的班风。班内的皋梦宇每次午饭过后,回班的第一件事就是为班内去倒纸篓,发现后我大家赞扬了他。以后,我发现主动为班内倒纸篓的同学多了,帮人拿书包的人多了,同学们比以前更友爱了。

小干部可以说是班主任工作中的助手,有了他们的帮助可以使班内的各项工作井然有序,同时也锻炼了学生的自我管理能力。那么,如何培养小干部呢?首先,班主任要具备一双慧眼,挑选出适合做小干部的`人。因为人是有差异的,学习能力强的人,未必管理能力就强。班主任在确定小干部人选时,应全面衡量,用人得当。如我班张琦真是一个成熟懂事的孩子,说出话来像个小大人,于是我让他做班内的纪律委员,她管理起来还真相那么回事。

其次,老师要帮助小干部在班内树立威信,以便班主任不在时,学生能够听从小干部的管理。

第三,对于小干部的工作老师要细心加以指导,交给他们工作的方法。小干部必定年龄尚小,缺乏工作经验,这就需要教师加以细心指导。张琦真刚做纪律委员时,当看到有些同学犯错误,她总是严厉的批评,同学们脸上明显的挂着对她不满的情绪,于是我找到张琦真,耐心的为他讲解纪律委员的职责是帮助及督促纪律上有错误的同学,使他们养成良好的行为习惯,而不是把他们当成敌人。而且她这样批评同学们,同学们也不会接受她的意见,反而造成了同学之间不团结。从此以后,她改变了自己的工作方法,同学学之间也更团结了。所以我认为,培养小干部时,教师一味的放手,是不可取的,其结果是自己无休止的收拾烂摊子,为自己的工作增添许多麻烦。反之,如果不敢给小干部委以重任,或总指责小干部工作中的失误,不但会磋商小干部的工作积极性,使小干部在班内威信全无,以至于使小干部形同虚设。

总之,作为一个班主任,只有充分调动各种教育力量,协调一致搞好教育教学工作,才能做好班主任的本职工作。

班级管理的心得体会四年级和感想篇二

大家都知道,我们学校对于抓班级管理的重视丝毫不亚于抓学习。在学校领导和老师们的关心下,虽然没有取得值得骄傲的成就,但也是在老师和全班同学的努力下不断进步。下面我权当是班门弄斧,把我的一些做法说出来供大家讨论。

良好的班风班貌是各种习惯养成的基础,低年级则是良好习惯养成的关键期。作为担负“万丈高楼平地起”的铺路人,应该如何把握好这一关键期?我认为,以良好习惯的养成为突破口,有助于促进班风班貌的整体发展。

下课时,经常有小学生跑到我这儿来告状,大多是些张三打了李四一下,王五骂了刘二一句之类的小事,对这些小事应怎样处理呢?我觉得很有必要探讨一下。以前我总是有求必应,无论什么事,总要审判一下,来表明自己对学生的关心,无非是甲先说说,乙再讲讲这种模式。但这里有一个问题:甲一张嘴则自己是十足的冤枉,而乙则是十二分的无赖;乙一张嘴则自己永远都没错,错全在甲。麻烦就在这里,班主任并不清楚责任到底在谁,想弄清就要去实地调查研究。而结果常常是这样:班主任虽弄清了这件事,但却耗费了大量的时间、精力。而学生看到老师愿为自己作主,于是信心愈壮,大报告、小报告层出不穷,结果班级成了法院,老师成了院长,如此下去又哪有精力来搞其它工作呢?于是有时侯怕费时费力,就采取推诿法,来个一刀切:回去!回去!看不到我正忙着吗?或是,你先回去,等一下我去找他!但结果是学生望穿秋水,而班主任却早把它抛到了脑后。这样做的后果是学生缺乏对老师的信任感,师生之间的危机感与日俱增。如此,班主任以后又怎样去管理学生?又怎样去管理班级?之所以会出现以上结果,我认为,关键在于班主任认为自己是一班之主,始终从“我”出发,而忽视了学生的自主权,要想既处理好这些事,又不影响工作,我觉得,班主任应改变一下观点,换一种思维方法,从学生的角度考虑,把权力下放,学生自己的事自己去解决。

班级管理的心得体会四年级和感想篇三

学校中的教学工作和思想品德教育工作主要是通过班级来进行的。班主任在工作中怎样让学生得到全面、健康的开展提高,这是一门艺术。

一、培养坚强的班干部集体是班主任组织和领导班级学生的必要措施。

1、有了得力的班委,利于教师组织井然有序的课堂教学和开展丰富多彩的教学活动。

2、放手让班委去管理班级有利于发挥班干部的主动性和责任心。又能调动起学生参与班级活动的积极性。

3、班干部是班级的核心,是班主任的得力助手,班干部在班级管理中的核心作用发挥出来了,班主任就能从繁忙的工作中解脱出来,既培养锻炼了班干部又提高了班级管理效益。

二、我们班主任应该爱岗敬业、爱生如子、以校为家、默默奉献。

1、作为班主任,要作好自己的工作,就必须善于研究小学生的生理特点、心理特征和行为习惯,善于了解学生、热爱学生、关怀和关心学生,和学生打成一片,学生才能亲其1师,信其道。

2、作为班主任在班级管理中,要认识到教师与学生在人格与地位上是平等的关系,尊重学生,学会与学生交朋友。

3、作为班主任,不仅要关怀学生的学习,而且要关怀儿童的生活。记得有一次,我们班转来一位新同学,开始总是少言寡语,不与同学接触,我就找该学生谈心,并让全班同学主动与该学生接触,从学习到生活给其以无微不至的关怀和照顾。一段时间以后,该学生不但与全班学生融为一体,还和我这个教师交上了朋友。

三、社会不断进步,教育不断变更,当代学生的思想意识也在不断发生着变化,为不使我们所作的工作变为脱离社会的空中楼阁,我们必须立足社会,致力于变更,了解学生,培养适应社会开展需求的新型人才。在教育教学工作中,班主任肩负的.使命既荣耀又神圣,班主任不仅应是一名好老师,学生的良师益友,而且特别是要关怀学生的全面开展,加强每一个学生的素养教育,真正成为学生健康成长的引路人。引导学生在德、智、体、美、劳诸方面得到全面而充分的开展。作为班主任不能只关怀自己教的这门课,还要引导学生学好每门课,牢固掌握各科知识,班主任要给全体学生以真诚的爱,要端平一碗感情的水,这是提高学生素养的前提条件。

四、班主任要协调好“班主任-各科教师-校长-家长-学生”各方面的关系。以学生为中心,与各科教师紧密配合,积极与学生家长沟通。

1、在校内,对学生教育直接有影响的,除了班主任以外,各科教师也很关健,班主任与科任教师共同对学生进行教育,班主任是核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就必须和每一位任课教师紧密配合,这样,才能全面了解和掌握每一位学生核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就必须和每一位任课教师紧密配合,这样,才能全面了解和掌握每一位学生的具体情况。俗话说得好,众人拾柴火焰高。科任老师和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。

2、众所周知,家庭教育是学校教育的必要补充,作为班主任要及时同家长沟通联系,依据不同学生做好家访工作,全面了解每位学生的性格、爱好和特长,对症下药,为每位学生创造一个良好的学习开展环境。

五、培养良好班风,增强班任集体的凝聚力。

1、班主任是优良班风的培养者要培养班风,首先要确定班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝聚起来,靠的就是目标,经常开展活动,创造良好的气氛,给学生以荣誉感,从小培养学生良好的行为习惯。

2、学生犯错时,班主任应该怎么办?那就是一定不能对犯错学生施暴。在教育教学中,常有学生犯这样那样的错误,我们不能因为学生的错误就对学生辱骂或进行体罚,对学生的辱骂就是心灵施暴,它可使学生的人格受到侮辱,严峻的可造成其他后果。我们班主任应时时注意不要给学生施暴。苏联闻名教育家苏霍姆林斯基曾说过,自尊心是一种常脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待玫瑰花上抖动欲掉的露珠。教育成功的隐秘在于信任学生,只有尊重学生人格,顾及学生的自尊心,学生才能信任老师。

以上是我对小学班主任工作的几点浅薄的看法。

班级管理的心得体会四年级和感想篇四

从教十多年来,曾两次担任一年级教学任务,而本次才是一年级班主任工作,多年来的从事高年级管理工作,一下落差到最底层,我不知所措,面对的是叽叽喳喳的一群“小鸟”,如何沟通,如何管理,如何让他们爱学,我茫然,在网上查资料,请教有经验的教师,终于走出迷雾,把孩子们带入轨,一年级的工作将要结束,总结出如下几点管理经验。

刚到一年级,一进教室,一群学生围了上来就说,也不管你老师听不听,老师,他拧我脸,老师他画我书,老师他昨天没扫地……,面对一大堆问题,咋办?从孩子们的问题中反应出这些不是大问题,就一些习惯问题,我就先让这些问题冷一下,听了后暂时不理。那么第一个任务就是纠正不良习惯,由于现行施行小组教学,以组为单位,组员捆绑组,一荣俱荣、一损俱损,对组实行加分减分机制。分为好人好事、卫生情况、课堂纪律、作业情况、文明礼仪等几大板块,每块都有相应的细则。例如上述的问题,基本上都会扣组的分,那其它组员肯定不高兴,就会去监督帮助他,从而达到纠正不良习惯的作用。

由于前面说到用小组加减分机制,那谁来做,当然是班委,那么培养班委的管理能力就犹为重要,我从他们的组织能力、管理能力、责任心下手,把权力下放到他们手里,我曾经告诫全班同学,老师不在,他们就可以代老师行使权力。同时来培养班委关心集体、关心每一个学生,以身作则。由班委作出模范榜样。

因教师把权力下放给班委后,为防止班委滥用职权,这就需要老师加强班委的监督管理,不定时的走访学生,了解班委的管理情况,有没有违规管理,根据反馈情况及时作出调整和改正,同进也检测教师的方法有没有纰漏和不适之处。

孩子们进入一年级,学习情况不可能相等地,学习好的学生自然不用老师操心,但成绩差的就得多花心思,一年级的基础工程是不言而喻的,任务之大不容忽视,我是这样的处理的。学习最差的选班上学习拔尖来帮助,而且是双向选择,愿意当小老师的举手,再由学习差的从中选自己喜欢的小老师,每天一个小老师,一个星期之内小老师不重复,这样可以让小老师的任务相对轻松点。比如:一个小老师,一天包教会一个韵母、一个词语。这样积少成多,促进差生的进步。中下水平的则由小组长带领监督,组内成员互相监督,从而提升组的整体能力。

班级的管理是多样的,但又是重要的。一个好的班级,他的管理一定是跟上的,所以,作为一个班主任,提升自己的管理能力是必要的。我将继续探索高效的班级管理,以便更好的服务于教学。

班级管理的心得体会四年级和感想篇五

班级管理在中小学教育中起着至关重要的作用。作为一名四年级的班主任,我深感到班级管理的重要性。在这四年级的执教过程中,我积累了许多班级管理的心得体会,以此来提高自己的教育教学能力和班级管理水平。

首先,一个良好的班级管理需要有明确的规章制度。我在班级中制定了严格的纪律规定,明确了学生的行为规范和责任要求。同时,我也主动与学生们讨论并制定了有关班级事务的规则和制度,使他们更加有参与感和主人翁精神。大家共同制定的规章制度,增强了班级的凝聚力,使学生们在纪律的约束下更加自觉地遵守规则,营造了一个和谐秩序的学习氛围。

其次,班级管理中我还注重培养学生良好的生活习惯和行为习惯。在日常生活中,我带领学生养成了每日整理书桌、铺床、保持环境整洁的好习惯。通过这些细小的行动,使学生们养成良好的生活习惯。同时,我还注重培养学生的礼仪和道德素养,让他们懂得互相尊重、友善交往,并且时刻保持良好的品行,养成优良的行为习惯。

再次,为了增强班级的凝聚力,我积极开展各种集体活动。这些活动包括班级会议、班级荣誉评比、班级比赛等等。通过这些集体活动,我让学生们感受到了班级大家庭的温暖与快乐,形成了一个团结友爱、积极向上的氛围。同时,我还注重培养学生的团队合作精神,通过小组合作和集体劳动,使他们懂得相互支持、相互合作,共同达成一个目标。这样的集体活动不仅增强了班级的凝聚力,也培养了学生的团队合作能力和自信心。

最后,班级管理中我还注重与学生建立良好的师生关系。我与每位学生建立了深厚的师生情谊,尊重并关心他们的成长。我积极倾听学生的心声,尊重他们的意见,鼓励他们表达自己的想法。同时,我及时给予学生及家长及时的反馈和指导,帮助他们改正不足,进一步提高自己。通过与学生建立密切的师生关系,我使自己成为学生们学习和成长的良师益友。

总而言之,班级管理是一项重要的工作,也是一项需要不断改进的工作。通过这四年级的教学经验,我认识到了良好的班级管理对于学生的成长和学业进步至关重要。在今后的教学生涯中,我将继续努力完善自己的管理技巧,与学生一起共同创造更好的学习环境。通过制定明确的规章制度、培养学生良好的生活习惯和行为习惯、开展各种集体活动、建立良好的师生关系,我相信我可以更好地管理班级,促进学生全面发展。

班级管理的心得体会四年级和感想篇六

班级管理是每个老师在教育教学过程中都不可避免要面对的一项任务。作为一名四年级班主任,我在过去的一学期中积累了不少关于班级管理的心得体会。以下是我总结的五段式文章,希望能与大家分享。

首先,班级管理需要建立亲和力。每个班级都是由一群各不相同的个体组成的,他们都有自己的性格、爱好和习惯。而作为班主任,我们需要适应每一个孩子,与他们建立起亲密的关系。通过亲自参与学生的学习和生活,与他们交流沟通,了解他们的需求和困扰,从而引导他们走向正确的道路。比如,我了解到我班中有一个学生家庭关系紧张,性格也比较内向,很容易对一些小事情特别敏感,极易感到焦虑。我找到他谈心,耐心倾听他的烦恼,并给出一些建议和鼓励,帮助他放下烦恼,积极面对生活。通过这样的关心,我成功地与他建立起了亲和力,帮助他逐渐走出困境。

其次,班级管理需要激发学生的主动性。学生是班级的核心,他们的参与和主动性能够极大地促进班级的发展和进步。而在促进学生的主动性时,我发现给予他们适当的责任是非常重要的。比如,在班级活动中,我会将一些相对简单但有一定意义的任务交给学生来完成,如组织班级集会、负责值日工作等。学生通过这些小任务的完成,既增强了他们的自信心,也提高了他们的组织能力和责任感,激发起他们的主动性。在学生经历了一段时间的实践后,我发现他们对班级管理的积极性和参与度都明显增加了,也使得整个班级的氛围更加积极向上。

第三,班级管理需要与家长保持良好的沟通。学生的家庭教育对于他们的成长至关重要,而班主任在引导学生时也需要得到家长的支持和配合。因此,我们需要与家长保持密切的沟通与联系。通过定期的家长会、个别家长会谈等形式,了解家长对孩子的要求和期望,向家长倾诉我们对学生的观察和建议。同时,我们也要向家长传达学校的教育目标和班级管理的方针,争取家长的积极参与和配合。通过与家长的良好沟通,我发现在这个学期中,我班的家长们更加主动地积极参与到班级管理中,不仅参加各种活动和会议,还积极提出建议,共同促进了班级的良好发展。

第四,班级管理需要关注每个学生的个体差异。每个孩子都是独特的,他们的学习和生活问题也各有不同。因此,班主任在管理班级时需要关注每个学生的个体差异,因材施教。比如,在课堂教学中,我会根据学生的学习特点和能力给予个性化的指导与辅导,让每个学生都能充分发挥自己的潜力。在生活上,我也会通过传统的班会、个别谈话等方式,及时了解到每个学生的需求和困扰,给予他们合理的帮助与支持。通过关注学生个体差异,我发现学生的学习积极性和自信心明显提高,整体的班级氛围也更加和谐。

最后,班级管理需要赋予学生一定的自主权。在学生的成长过程中,他们需要在一定的框架和规则下学会自我管理与自我约束。因此,我在班级管理中也给予学生一定的自主权。比如,在班级集会中,我会邀请学生自己设定议程和议题,并主持整个会议;在课堂上,我鼓励学生自主完成一些学习任务,并提供他们解决问题的机会。通过这样的方式,我发现学生的自主性能力得到了增强,他们不再依赖于老师的制约与指导,而是更加自信地面对生活和学习。

综上所述,班级管理需要建立亲和力,激发学生的主动性,良好与家长沟通,关注学生个体差异,并赋予学生一定的自主权。这些都是我在四年级班主任工作中得到的宝贵经验。通过这些实践与尝试,我发现学生的学习积极性和班级氛围明显提高,学生的成绩也获得了长足的进步。希望这些心得体会能对其他班主任有所帮助,让我们共同努力,为每个学生的成长和发展创造更好的环境。

班级管理的心得体会四年级和感想篇七

从教十五载,我一直在担任班主任,这其中有苦也有乐,有欢乐也有泪水。

20xx年7月,在学校危急存亡之时,我接任了新一届初三,即05--10班的班主任。

初三换班主任,肯定有许多问题存在。据了解,10班的纪律散漫,任课老师几乎每节课都要抽出时间来强调纪律,而且还有两名学生自律尤其散漫,在校长那里都挂了名,小团体现象严重,学习普遍缺乏动力,尤其成绩差得令人吃惊——升级考试成绩倒数第一,且和倒数第二名相差12分之多。这样的成绩要怎样才能赶上来呢?面对这样的现实,想着明年的升学考试,我失眠了。反复想的都是如何把班级管好,如何把成绩提上来,哪怕是缩小一截分差也行。就这样,我开始了第一次中途接毕业班的工作。

接受任命后,我向原班主任要了学生花名册及成绩单个人相片等,并向她了解了一些基本情况,进行归类分组。一是品学兼优的学生,如曹昭龙,田冲,欢欢等;一是纪律性和学习成绩都比较差的学生如何虎卓,吴孟阳等。经过一个假期的了解记忆,到开学时学生们的名字我都记住了,对很多学生见面就能叫出名字,这让他们大吃一惊,一种敬意也油然而生。

学生正式认识班主任是在第一节课,所以要做好自我介绍。一是介绍工作成绩,让学生从心里佩服自己的老师;二是介绍严格的工作作风并提出要求,让学生认识到我是一个严厉的班主任,从心理上感到一种震慑。

1.坚持“一个标准”,即在处理班级事务时,尤其是奖惩方面,对好学生和后进生应使用一个标准。通常好学生易受到偏爱,而后进生常使老师产生偏见,所以班主任执法,一定要公允,要一碗水端平,如处理偏颇,则会助长好学生的坏习惯,压抑后进生的上进心。这些年来,我坚持了一个标准,对好学生和后进生的错误和缺点一视同仁,赢得学生的尊敬和信任,扭转了班风。

2.调动“三个积极性”。一是发动大家参与班级管理的各项活动,让学生人人都有发言权,有展现自己才能的机会。每学期开始,发动全班同学献计献策,再结合老师的见解,取得共识,大家共同制定和执行班规班纪。学生愿意干的事,干起来热情高,干劲大,成效也好。二实行一日班长制,并做好记录,让每个人都有机会管理班级,增强责任感和参与意识,为管理好班级献出自己的一份力量。三是在各项活动中尽量不冷落每一个人,凡大型活动必须做到各司其职,人人有份,绝无局外之人。

学期初,通过班会明确班级整体目标:每月拿到流动红旗并使之固定,期末评上“五星班级”。

学习目标:

(1).期中考试至少缩小十分的分差。

(2).年终考试时,赶上第九名。

(3).中考时,丢掉倒数第一的帽子,每个人都能考入自己理想的学校。目标明确,同学们都满怀信心朝着目标努力奋斗。

为了掌握第一手材料,避免误会和矛盾,一般情况下我都是随班上课,发现问题我都要做详细的记录,以备今后展开工作。

亲其师才能信其道,只有对老师信服,才愿意和老师说真话。课下,我通过和学生们亲切交谈,拉近距离,从侧面了解到一些真实但我还没有注意到情况。半个月下来,我对班里的情况已经了然于胸,接下来就是采取行动。

4.先严后宽,出其不意。

根据观察的情况,我借机从个人的小毛病如迟到,说闲话,不值日等处抓起,在班上严格纪律,违纪一次当面警告,两次就要写400字的书面检查,超过三次就要在班里当众检讨。学生的自尊心被刺痛,没有人愿意如此。慢慢的,迟到等现象杜绝了。同时,在班里开展“我为什麽来学习”的大讨论,让大家共同关注并解决存在的问题,进一步明确学习目标,端正学习态度。

接下来先是对两名自律性很差的“刺儿头”进行教育转化。由于先前的措施很有成效,这两个人显然对自己的行为有清醒的认识,完全是一副有备而来的`架势。于是我采取了以柔克刚的教育方法,在和他们谈话时,我一改往日的严肃,笑着对他们说:“猜猜吧,为什麽叫你们来?”两个人就像没听见,还眉来眼去极不配合。我继续笑着问:“你们对中考有何打算?毕业后想干啥?”也许对于我的微笑和谈话内容出乎意料,他们对我的态度有所改变,说了句:“不知道,没想过。”这时我才结合实际对他们进行思想教育,让他们感觉到,我没有对他们另眼相看,而且还鼓励他们,说:“你俩其实挺聪明,只要初三这一年肯下功夫,成绩一定会有提高,很有希望考上普高。”接着,又让他们说说自己在班里的表现,他们的态度变了,也认识到了自己的不足,还表示以后尽量遵守纪律。我这次谈话帮他俩重新树立了信心,以后的日常表现有了很大的变化,学习态度也好了。

后来孟阳也给了我一个惊喜。在12月25日,圣诞节那天,他们送给我一个又大又红的苹果,上面贴着一张小纸条:老师,祝您平安!我流泪了。

5.利用格言和班会激发学习劲头。

我让学生记住一句话:凝聚产生力量,团结诞生兴旺,拼搏才能铸就辉煌。每周一上课前齐背这句话,以此激发学生的学习劲头。为了早日把成绩赶上来,我又召开了以“我的军令状”为主题的班会。会前,让大家写好了自己的远景理想以及中考目标,明确近期目标。开班会时到台前把这些目标大声说出来,每讲完一个,都报以热烈的掌声,表示鼓励。班会结束时,大家热情高涨,我做了总结:目标的实现来源于平时的刻苦努力,只要我们付出了,就一定能,并且一定会实现自己的目标,这时教室里又响起了雷鸣般的掌声。

之后,我又召开了不同主题的班会,例“遵规守纪,我爱我班”,“考前我想对父母(老师)说”,“考后自我分析”等,让学生分组讨论并到台前发言,均达到预期的效果。事实证明,这个做法很有效。两个月后,期中考试我们班的总平均成绩与前一名只有不到一分的差距(缩小11分),到年终考试时,不仅摆脱了倒数第一,还领先末一位3分。

6.利用本人既是语文老师又当班主任这样一个优势,

提高升学率不仅关系到学生的未来,还是关系到学校的大事。为此,我和各任课老师认真研究学生的学习方法,综合各种因素,把学生分类,明确了三名尖子生,八名优秀生,五名推拉生,各自根据他们的不同情况,有针对性的进行学习和心理上的辅导,让他们始终保持足够的学习动力和热情。同时为他们提供良好的学习环境。教室和办公室毗邻,自习课时,可随时到办公室寻求辅导或学习。

功夫不负苦心人。这一年,05---10班没有出现过严重的违纪现象,班级量化评比,几乎每月都有流动红旗,毕业时还被评为“五星班级”。中考成绩又有进步,37人参加考试,420分以上的有20人,我教的语文成绩也进步了三名。其中,曹昭龙以609分的好成绩,考取了全校状元,全县第九名。武海根,田冲等七名同学都以较高的分数顺利考入了一中。赵丛林,杨娴等三名同学顺利升入九中。特招生两名一中,两名九中......其实,这一年,05--10班的故事还有很多。

毕业时,那位当初的“刺儿头”学生给我写了一封信,我想用其中的一段话来结束《10班的故事》:老师,转眼一年过去了,我们马上要毕业离开这所学校,离开您了,还真有点舍不得。在这一年中,我转变了很多,成绩提高了,不再像以前那样经常和别人打架了,而且下学期从没旷过课。谢谢您平时对我的教育和谅解。开学那一次,您与我的谈话彻底改变了我,而且,在班里您也说过,坚决不放弃任何一个人。知道吗,人是需要鼓励的,嘿嘿!您以特有的宽容做到了这一点。你笑起来真好看!谢谢您,老师!鞠躬!

班级管理的心得体会四年级和感想篇八

班规:

课堂听讲坐如钟,精神集中认真听;

排队升旗站如松,做操到位展雄风;

做事迅速快如风,样样事情记得清;

自习课上静无声,踏实学习不放松;

个人努力进步快,团结向上集体荣;

我为领巾添光彩,标兵集体记我功。班训:

坐如钟站如松快如风静无声。

具体细则:

1、每天到校后,不允许在走廊玩耍打闹,要进教室读书。

2、每节课铃声一响,要快速坐好,安静地等老师来上课。

3、课堂上不做小动作,不与同桌说悄悄话,认真思考,积极回答问题。

4、养成学前预习、学后复习的好习惯。每天按时完成作业,保证字迹工整,卷面整洁。

5、考试时做到认真审题,不交头接耳,不抄袭。独立完成答卷。

1、下午放学时,要快速出教室站路队,做到快、静、齐,安静整齐地排队走出校门,路队长负责监督、提醒本组学生情况。

2、上午第二节后,快速到操场站队做课间操,要求以二人为一组,横成排,竖成行,做操时候动作准确到位,美观大方。

3、要认真做眼保健操。

1、每天课间须排队出教室,进出教室成单列。

2、中午和下午放学要排队出教室到操场集合。

3、公路上走路沿路边,不乱穿公路。

4、路长负责监督学生在路上的情况,有不遵守交通规则人要向老师报告。

1、每天学生到齐后,中队长要检查红领巾。

2、劳动委员组织检查卫生。

3、每天小组长负责要督促学生学习。

4、上课前需唱一首歌,由文娱委员负责。

5、做好两操。

6、放学后,先做作业,然后帮助家长至少做一件家务事。

7、如果有人违反班规,要到老师处说明原因。

1、每组值日生早晨7:35到校做值日。

2、要求各负其责,打扫要迅速彻底,打扫完毕劳动工具要摆放整齐。

3、每组的卫生监督员要按时到岗,除负责自己的.值日工作,还要做好记录。

班级管理的心得体会四年级和感想篇九

我们的口号:我行,我能行,我一定行。

做最好的自己,创优秀班级。

一、班干部职责。

班长:负责班级全面工作。每周召开一次班会,制订工作计划。做好班会记录。

学习委员:负责沟通师生之间的信息交流,向有关教师反映学生对教学的意见,组织班级学生开展各类学习活动。

卫生委员:负责班级责任区集体劳动的安排及监察并及时反馈信息。体育委员:负责开展经常性的体育活动及组织参加各种体育比赛。

文娱委员:负责开展班级的文艺活动,丰富课余生活。(文娱委员每学期必须组织一次班级文艺活动)。

二学生课堂常规。

一:每天按时上下学,不迟到、不早退,有病有事要请假,请假需书面假条或有家长亲自打电话。

二:早上到校就进教室,交作业、早读,不在教室打闹、走动。尊重小干部的督促。

三:每天的清洁扫除认真、迅速,在规定的时间内完成。虚心听取值日干部的意见。

四:着装整洁大方,个人卫生保持好。每天佩带好红领巾。接受值日生的监督。

五:上课铃一响后,10秒钟内在位置上静息好,如果上课铃二响后老师没来,课代表去叫,其他同学认真静息,纪律委员记录人名。

六:上课专心听讲,积极开动脑筋思考问题,积极发言、不插话,发言要举手。

七:碰见老师同学主动问好。主动关心帮助老师和同学。

八:保持自己课桌的清洁和自己座位下小区域的清洁。

九:认真负责地做好岗位份内事。虚心接受值日干部和同学监督。

十:出操、升旗、集会以及放学排队都应做到快、静、齐,严禁拖拉、推搡、打闹、喧哗。

十一:课间和午间不做危险游戏。上下楼梯靠右行,不在楼道、教室追逐打闹,爬课桌凳,攀窗户,严禁把楼梯扶手当滑梯!

十二:课堂作业抓紧时间完成,未完成就自觉完成了再离校。

十三:放学时不乱跑、不疯打,不在学校和街边逗留﹑玩耍,不到同学家串门。

十四:下课时,教师宣布。

十五:虚心接受老师批评,严禁与老师顶撞,有错误应积极改正。十六:对于老师安排的任何事都不能推诿、拖拉,应积极服从安排。十七:每周周末做好个人卫生(洗头、洗澡、剪指甲)。

十八:注意维护班级的形象,时刻严格要求自己,做到清、静、美。

1、班级环境要求。

(1)、教室前黑板上方正中挂国旗。

(2)、劳动、卫生等方面的工具一律摆放在教室后内墙角。

(3)、奖状、锦旗一律挂在教室后黑板上方,做到整齐、美观。

(4)、“课程表”、“作息时间表”、“值日生表”等贴在规定位置。墙壁、讲台、课桌等不得乱贴、乱画。

(5)、教室黑板报内容每月更换一次,围绕当月主题。

(6)教室保持良好的通风和整洁。

2、值日生责任。

(1)监护班级各项环境设施、设备。

(2)开启和关闭教室里的灯和门窗。

(3)督促同学摆好课桌椅、保持整齐排列,负责讲台的清洁卫生,做到每节课后讲台保持洁净。

(4)值日生交接时,要认真阅读有关记录和班主任意见。

(1)公物保管由班长负责,登记后张贴上墙。

(2)公物领借、归还应及时主动,并能严格按制度办事,不任意挪用其它班公物。

(3)公物应安放整齐、协调和谐、清洁美观、有条不紊。

此方案自公布之日起实施,希望同学们严格遵守,认真履行,争做一名优秀的小学生。从而为自己争光,为班级争光,为学校争光,为家庭争光,为社会争光。

xx中心小学四年级。

班委会。

20xx年03月12日。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十

1. 课前认真做好上课准备,学习用品要整齐摆放在课桌指定的位置。

3. 上课时要专心听讲,积极思考问题。读书做到心到、眼到、口到。努力掌握正确的学习方法,勇于提出问题,积极参加讨论。发言、提问,要按规定的姿势举手,在教师指名后才能发言,发言时要姿势端正,声音响亮,语句完整,发言完毕即自动坐下,别人说话不插嘴。

4. 阅读、写字时保持正确的姿势,预防近视做到“三个一”:看书写字眼离书本一尺,写字手指离笔尖一寸,胸口离桌子一拳。

二、 作业常规

1.做作业要自觉,作业中有困难要问老师或同学,不抄袭他人作业,不依赖父母,不拖拉作业时间,做好作业再玩。

2.认真作业,字体清楚整齐,合乎书写要求。写错了的不要乱涂,可用改正贴,但不用涂改液。不随意在本子上涂改、乱画。

3.上交作业时要及时、主动,不用催交。对做错的作业,必须及时更正。

4.爱护作业本,保持四角平整。作业本要妥善保管,不要丢失。

5.完成作业或试卷以后,要养成仔细检查的习惯。

6.课内收发作业本,要依次传递,动作快,保持安静

三、 课间常规

1.下课时在规定的活动地区游戏和休息,做正当的游戏。不在班级里追逐奔跑,不大声叫喊不停留在上课班级的教室前观望。

2.放学时,在教室前排队,整队出校门。

3.在校用餐要遵守用餐制度,讲卫生,守纪律,注意安全。

4.整队、集合要做到快、静、齐;做操时要步伐整齐,精神饱满;做操和眼保健操要按口令做,动作到位,态度认真。

5.早晨、课间、中午空余的时间充分阅读图书角的课外书。

6.爱护校园绿化,不摇树,不采摘花朵,不穿越绿化场地。

7.两人以上做事时要有秩序,不拥挤,要排队。

8.积极参加学校组织的各项活动。

四、 卫生常规

1.注意个人卫生。经常洗澡洗头,勤剪指甲,早晚刷牙,饭后漱口,饭前便后洗手,穿戴整洁。

2.注意环境卫生,不随地吐痰,不乱抛纸屑,不乱涂墙壁。

3.值日生应按值日要求认真做好值日工作,不怕脏,不怕累。

4.保持好自己周围的卫生,在校园里,见到地上有纸屑要主动“弯弯腰”。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十一

1、班内结构:本班共有16位学生,其中男生9人,女生7人,内设班长一名(陈孟),负责上课、下课叫起立和班内纪律情况;学习委员一名(张子木),及时了解班内同学的学习情况,并向老师汇报,与学习组长一起研究工作,负责“一帮一”活动;环境卫生委员一名(王艳琴),负责值日的分工和具体工作;宣传委员一名(王小冬),负责每期黑板报的设计与绘画、书写,检查红领巾的佩戴情况和红领巾广播站工作;德育委员一名(李梦涵,负责检查班级学生的`文明礼貌用语,并负责登记。

2、学生学习情况:

班级整体学习成绩较好,全班学习态度还比较端正。只有个别同学自觉性差,作业马马虎虎。其中优秀的占20%,中等生占50%,差等生约占30%。需搞好学困生转化工作。

3、组织纪律情况:

本班学生活泼好动,组织纪律较差,特别是陈泽儒、黄海辰、黄小龙自觉性差,纪律观念淡漠,经常由他们引起班内混乱,且他们学习成绩是学困生重点转化对象。

4、学生思想情况:

本班学生思想较单纯,多数学生个性较强,充满爱心,具有善良、同情别人、热爱集体、尊敬老人、孝敬父母等良好的思想品质。多数学生积极要求上进,思想活跃,具有主动的参与意识,喜欢吸取新的东西。但全班的思想水平参差不齐,还有个别学生对集体活动态度冷淡,思想境界有待提高,更甚者有的表现出了自私自利,有的学生自控力较差,自理能力较差。另外,多数学生身体素质较好,但还要加强锻炼。

1、学生自制能力差,安全意识低。

2、缺乏自觉性,不知主动学习,没有全部投入到学习当中,接受能力、理解能力较差。

未来需要新型的人才,需要德才兼备的人才,不光需要知识,更需要能力的培养,因此,在工作中要改变陈旧的教学观念,改革创新,注重学生的能力培养,全面实施素质教育,从爱出发,正面教育,严格要求,循循善诱,树立文明礼貌的行为,培养勤奋好学的学风,本学年的工作重点体现在以下几方面:

1、健全班委。重视班集体建设,开展探究性活动,使每一个学生在探究实践活动中得到更多地锻炼和提高,引导班级管理走向科学化、自动化。由学生自行评选,选出合适人选,分工要细,职责要清。

2、抓好学生的一日行为规范,促进良好班风的建设。

3、抓好心理健康教育、法制教育、公民良好道德教育等。

4、做好学生的家访工作,形成家校合力,共同做好对学生的教育工作。

5、继续做好学习型家庭的创建工作,重视学生良好学习习惯的养成教育。

6、积极参与学校的各项活动并结合班级特点有针对性地开展丰富多彩的少先队活动。

7、组织学生认真学习新《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》,加强行为规范的养成教育与训练,并将行为规范的养成与创行规示范班级、行规示范学生活动有机结合,从而引导学生“对己讲仪表,对人讲礼貌,学习讲勤奋,社会讲公德,在家讲孝顺”。

8、在行为规范方面具体做到:在校园里不吃零食和饮料,人人节约零用钱;讲究环境卫生,在教室里、校园内、校门口看到任何废纸杂物都有责任和义务捡起来放进垃圾箱,教室里要做到绿化、美化、艺术化;同学间团结友爱不打架骂人;推广礼貌用语与普通话,“对不起、您好、谢谢、没关系、老师好、同学们好”是师生、学生之间交流的主题字汇。做到“三别”即“向粗鲁告别、向陋习告别、向坏事告别”;“四带”即把“礼仪带进校园、把微笑带给同学、把孝敬带给长辈、把谦让带向社会”;“五无”即“地面无痰迹、室内无纸屑、桌凳无刻画、墙壁无脚印、出言无脏话”。

1、改进课堂教学方法,发挥学生的主体作用,在课堂上要活跃学生气氛,开展课外活动,寓教于乐。

2、按时开展班活动,有目的、有计划、有组织。

3、建立班组织,培养骨干学生,抓典型带全班。

4、搞好安全环境教育,制定安全公约,建立学校、家庭、社会联络网。

5、搞好德育工作,及时开展各种形式的教育活动,表扬表现好的。

6、积极开展少先队活动,组织本班学好音、体、美,并积极参加学校相应的活动。

1、开学收心教育。

2、“师恩颂”感恩语征集活动;

1、出版一期庆祝“国庆节”黑板报,举行一次“愿中华巨龙永远腾飞”主题联欢会;

2、利用重阳节,继续深化“孝心教育”;

1、“学科学、爱科学、用科学”体验教育活动;

2、“节约,我们在行动”主题队会。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十二

为了确保学校教育教学秩序的正常运行,确保班级公物和师生的人身安全,根据本班实际情况,制定本管理制度。

1、教育学生遵守学校规章制度,按时到校、按时回家,防止意外事故发生。

2、班主任要每天检查学生的出勤情况,及时与无故未到校的学生家长取得联系。

3、学生在校期间因特殊情况离校,需班主任与家长联系,由家长到校接,方可出校门。

4、组织好班级各项活动,对安全隐患要有预见性,并采取积极有效的'预防措施,要教育学生注意安全。

5、经常检查教室内的电源开关、电线、门窗、照明灯具是否安全、牢固,发生问题要及时报告有关部门维修,并告之学生注意安全。

6、每周有针对性的对学生进行安全教育,防止火灾、(文章自实用工作文档栏目)交通、中毒和其它安全意外事故的发生。要对学生进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教育。紧急电话(如110、119、122、120等)使用常识的教育。

7、要特别加强防火安全教育。要做到人人都知道火警报警电话119,人人熟知消防自防自救常识和安全逃生技能。

8、时刻遵守《中小学生守则》、《小学生行为规范》。

9、时刻以班级为荣,主动维护班级荣誉,不做有损集体的事情。

10、上下学路队要文明有序,排队行走,不说话。

11、学生出入教室,上、下楼梯要有礼、有序,严防混乱、拥挤造成的意外伤害事故的发生。

12、上下楼梯靠右走,单列行进,不推,不挤,不抢,不滑楼梯扶手。

13、集会、站队快静齐,不说话,不打闹,不拥挤。

14、课间休息文明活动,不追跑撵打。

15、团结同学,不开过分玩笑,互帮互助,共同进步。

16、共同保持班级清洁,不损坏班级公物。

17、文明就餐,吃饭时不说话,不浪费,爱惜粮食,勤俭节约。

18、严禁学生携带棍棒、利器、与学习无关的小刀、利器、易燃易爆等不该带的、不安全物品进入学校。

19、学生要做到:不打架骂人、不看色情、凶杀的书刊、不做损人利己的事、不吸烟喝酒、不损害公物、不在教室内打闹。

・・・阳光神小

・・・xx.9

班级管理的心得体会四年级和感想篇十三

小学教育是最基础的教育,也是最重要的一个环节,要培养孩子对学习的兴趣,培养一个人的远大志向,做人的道德准则。一个人的成功,良好的小学教育占居这重要的地位,而老师们可以从。

工作计划。

下手去培养小学生们。下面是本站小编整理的四年级班级管理计划,希望对大家有所帮助!

班级就是一个整体,整体的好坏取决于团体中的每一个人。只有大家团结一致,才能更好的发挥班级的作用和教育的作用,这样才能为祖国培养出优秀的一代,为了让四年级的老师更好的开展工作,也为了让学生们更好的学习,我们制定了如下工作计划:

一、指导思想:

以课堂教学和教育活动为载体,坚持以学生发展为本的教育理念,发挥生本管理和学习小组的独特作用,努力构建学校、家庭、社会三结合的素质教育环境。培养学生良好的道德品质,树立端正的学习态度和为班级争光的集体意识,形成良好的学习习惯和行为习惯,努力使学生的思想道德、文化科学、劳动技能、身体心理素质得到全面和谐地发展,个性特长得到充分的培育。

二、班级基本情况:

本班由53名学生组成。大部分学生有较强的集体荣誉感,思想比较上进,能够做到尊敬师长,积极参加学校的各项活动,学习自觉主动,但也有部分同学在学习习惯和行为习惯方面还比较差,回答问题等方面不够踊跃,应继续加强练习,培养其良好的习惯自信心。多数同学能够明辨是非,但有个别同学比较娇气、任性,出现错误认识不到或不愿改正。

三、本学期工作目标:

本学期我班的基本目标是:建立一支有进取心、能力较强的班干部队伍,全体同学都能树立明确的学习目的,形成良好的学习风气;培养学生良好的行为规范,逐步形成守纪、进取、勤奋的班风。

四、班级工作重点及目标班级教育工作:

加强行为规范的系列教育活动,通过学生的主动参与,自我管理,自我服务等多种活动模式,使班级能蒸蒸日上,努力成为学校优秀班级体。

具体工作:

1、继续抓好四年级学生的常规养成教育,培养良好行为。

2、搞好班级卫生工作管理、学生的日常行为培养,争创卫生、文明示范班。

3、搞好每位学生的自我保护教育,增强安全意识,形成一定的能力。

4、搞好每位学生的心理健康教育,使其身心都能得到健康地发展。

5、使学生爱科学、学科学,主动探索新知。

五、本班学生奋斗目标:

1、形成健康向上的良好班风,增强集体凝聚力。

2、争当学校的“优秀班集体”。

3、发展个性特长,促进身心健康。

六、具体工作:

(1)、鼓励支持学生积极参加学校、班级的各项活动,力争优异成绩,锻炼能力,培养其集体荣誉感。

(2)、注意育人环境的美化,充分发挥其育人功能。建立各种生动活泼的评比栏、中队角,每个园地力求美观大方,突出特色,使学生在潜移默化中受到教育。

(3)、开展丰富多采的主题班队会,在集体活动中增强班级的凝聚力,形成良好的班风。

七、常规管理措施:

1、学习方面为使学生在学习上形成你追我赶的良好风气,同时针对四年级学生的年龄特点,制定以下措施:

(1)、建立健全班级量化考核制度,班里建立全方位量化评比栏,学生在某一方面表现好就可以随时加分,学生每得到20分,就可以换一朵红花。随着红花个数的增加,表明学生在各方面都有显著的提高。这样,学生一学期的整体表现情况可一目了然。另外,班里还将定期评选“优秀小组”,对每个小组的学习、纪律、卫生情况进行评比,鼓励学生团结合作,培养集体荣誉感。

(2)、建立本班的“学习小组”,前后位四个同学为一组,选出小组的组长。“学习小组”中的四位同学要互相帮助,团结协作,共同努力,才能取得好成绩,这一方法培养了同学们的团结协作精神,也是转化后进生的一条有效途径。四人小组的组长不是终身制,而是竞争上岗,谁的奖章多谁就担任,如果下一次评比你超过了组长,那就可以取而代之,这也培养了学生的竞争意识。

2、文明行为方面为进一步规范学生的行为,让学生的日常行为也参与评比,具体做法如下:

(1)、学生在到校、课堂上、课间、两操、放学等方面表现好的加一分,不好的适当减分,由每组的组长记录。

(2)、定期对学生进行“十个道德行为”的教育。

(3)、利用“优秀小组”的评比,要求小组中的每一位组员都要规范自己的行为,齐心合力才能成为“优秀小组”。

(4)、本学期继续建立"班级量化考核本",将针对两操、放学路队、课间纪律、好人好事进行相应的加、减分,此记录本的加减分将纳入学校的“争章集卡”评比活动中。

3、卫生方面通过四年的锻炼,学生能够打扫卫生,但不够认真仔细,为此我将采取以下措施:

(1)、进一步对卫生小组长进行培训,指导他们如何分工,责任到人,增强小组意识,起到模范带头作用。

(2)、卫生委员和每组的小组长分工明确,把教室内外检查整理干净,警告卫生习惯不良的同学,做好记录。有大问题及时向老师汇报。

(3)、利用上午间操的时间,由卫生委员检查个人卫生,标志佩戴。

(4)、综合各方面表现,结合组长的记录,每周评选一次“卫生标兵”。

八、德育工作措施在德育方面的工作,要处处与学校教育处保持一致。为此我制定以下措施:

1、搞好班级的育人环境,利用各种方式鼓励学生进步。

2、培养班干部同学的责任心,号召他们积极帮助后进的同学。本着“抓两头,带中间”的原则,不忽视中间学生,让他们同样受到老师的关心,有积极上进的动力,从而也成为优秀的学生。

九、学生心理健康教育:

1、要积极学习心理健康方面的知识,以便做好学生的心理健康教育,正确地给予教育。

2、对少数有心理问题的学生,要及时地与家长取得联系,实施有计划的家庭教育指导作业单。要多与这些孩子交流,找到问题的关键,及时进行工作。同时也要做好学生心理转化的记录,从中发现规律,减少学生的心理问题发生率。

3、上好心理辅导课,培养学生健康的心理品质。

4、加强家庭与学校的联系,家长、老师随时反映学生近期的家里、学校的表现,给孩子一个宽松的心理空间。

十、学生安全教育:

1、经常教育学生要轻声慢步,不可以在走廊里追逐打闹。告诉学生上下楼梯的正确位置,不要拥挤。

2、每天早晨7:50准时进教室,带领孩子早读;下午2:00准时进教室,处理班级事务,注意学生安全。

3、课间要到教室里,等放学后再离开。

十一、家访、来访工作的开展:

本学期我打算对部分学生进行电话家访,向家长汇报学生的在校表现,表扬孩子的优点,委婉地说出孩子存在的不足,并给予合理的建议。对于家长的来访,我会热情地接待。家里有电脑的可以在班级qq群里交流。

做好个别学生的教育工作。班集体中总有一些比较特殊的学生,他们或是学习差,或是性格孤僻,或是顽皮捣蛋。

针对上述情况,转化措施如下:

(1)、班集体内形成“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,用大多数学生良好行为来教育他们。

(2)、对于他们在行为上的不良之处,慢慢纠正,有进步时及时表扬。

(3)、多给他们在同学面前展示自己的机会,以促进他们积极严格地要求自己。

(4)、多与家长联系,了解他们在家的情况。与家长一同把孩子教育好。

教育是一件复杂的事,管理也是一个复杂的工程,我们知道要管理好一个年级不容易,但是我们也相信我们可以做好。

我们都知道,一个学校是由多个班级组成的,班级是学校的重要成员,它的一言一行都将影响着学校.如何才能将班级工作开展得有声有色呢?那就要看这个班的指挥官——班主任的工作是怎样进行的.为了让班级充满活力与创新,为了能更好地塑造孩子们的心灵,让他们得到全面的发展,也为了使新学期班级上能有更新的气息,特制定班级管理计划如下:。

一基本情况分析:

四年级共有学生37人,其中男生22人,女生15人,本班的大部分学生们聪明活泼,具有一定的观察、分析思维能力。同学之间团结友爱,上进心强,具有较强的集体荣誉感。但也存在着个别差异,每位同学都有着各自的优缺点,新学期中还应帮助学生扬长避短,培养他们积极向上的学习和生活态度,营造一个团结拼搏、求学上进的集体氛围。

二、工作目标。

浅。因此,本学期,将从不同的方面和角度对学生进行规律性的常规训练。充分利用班队会及晨会的时间学习《一日常规》,《小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并在日常学习的过程中让学生知道什么行为是对的,什么是不对的,使学生养成良好的学习和生活习惯.我将在班级设立"小小监督员",专门负责监督检查学生的日常行为,对表现不够好的学生,及时进行点拨,指导,加强教育.使学生逐步形成良好的道德品质,行为习惯,学习习惯和积极的学习态度,不使一个学生掉队。

2、重视德育工作合理利用升旗仪式,重大节日,加强学生的德育教育.这学期利用教师节、国庆节、中秋节和元旦节等重大活动举行一些有意义的主题班队会,使学生懂得做人的道理,让学生在各种活动和劳动中学会合作,学会生活。

3、重视卫生工作讲究卫生很重要.俗话说,病从口入.收拾好卫生,既能使身体健康,又能养成良好的生活习惯,还能创设一个良好的学习环境.(1)个人卫生:要求衣着整洁,做好"三勤",桌箱勤清,物品勤摆,两操勤做.(2)班级卫生:每天早,中,晚分派值日生清扫,设立卫生监督岗,进行检查与监督.对于主动,及时打扫卫生的同学或小组,进行奖励.同时利用花草美化环境,并进行爱护环境和花草的教育.

4、培养班级干部班级管理光靠班主任一人来管理是不够的,而班干部却是班级管理的小助手.

5、强化班级纪律:一个班级,要想有良好的班风,必须要有良好的纪律才行.因而,我从以下几点入手:(1)课堂纪律:首先师生共同制定班规班纪,并制定相应的奖惩办法.(2)课间纪律是学生轻松休息的时间,良好的课间纪律将会给整个校园带来活跃而轻松的气氛.然而,丰富多彩的课间活动,就是解决课间纪律乱的法宝.我将针对学生的年龄特点,采用师生共同参与的方式,开展"跳绳,做游戏,拍球"等活动,使学生既健体又受教育,还能增进师生之间的感情,扩大交流的空间.同时,随时提醒学生要注意的危险活动和场地,寓教于乐.

6、加强后进生管理面向全体学生,分类施教,加强对后进生的辅导,要从关心、爱护学生的角度出发,了解关心学生。及时了解学生的心理变化,掌握他们成长道路上的发展情况。7、家教结合经常保持与学生家长联系,使学校教育和家庭教育有机地结合起来,本学期,力争把所有的家长走访一次,甚至多次,经常保持电话联系。要不厌其烦的做好后进生的转化工作,抓两头,促中间,使全班形成一盘棋,真正成为一个团结向上的班集体。

8、抓好少先队工作班级工作的一个重要部分,就是班主任工作,是充分发挥学生特长、张扬学生个性的有效途径。本学期将积极配合学校少先大队,结合实际搞好各项活动。

9、其他方面:班级管理中还应注重个体的发展,在各项活动中挖掘各种人才及学生的潜力,使班上的每个同学都能在某一方面得到进一步的发展.因此,在班级继续开展各种活动.如:文明小标兵评选,小书法家,小发明家,小诗人,数学小博士和爱书人等各种评比活动.在这些活动中,大力推出新人,新作,让每个孩子都敢于面对大家展示自我,充分锻炼自己,提高学生的自信心.另外,充分利用班级板报中的德育阵地,加强管理:还给孩子们一个金色的童年.这学期,我将会蹲下身子和学生说话,用心去交流,用欣赏的眼光寻找孩子身上的每一处闪光点.我相信,只要关爱孩子,尊重孩子,宽容孩子,我们就能找到开启学生心灵的钥匙.

上述措施只是我对班级本学期的初步打算,在今后的工作中,我将不断地加以改进.若有不足之处,敬请领导和老师批评、指正。

新学期伊始,学校安排我担任四年级4班的班主任。我感觉任务重,压力大。作为四(4)班的班主任工作兼语文教师,为了让班级充满生机与活力,为了能更好地塑造孩子们的心灵,让他们得到全面的发展,也为了使新学期班级上能有更新的气息,特制定班主任计划如下:

一、班情分析。

本班学生现状分析四年级共有学生42人,其中男生27人,女生15人。本学期新转入1人。

品德方面:本班学生热爱学校、班集体,团结向上、思想端正、遵守纪律、尊敬师长、热爱劳动。能按照《小学生守则》来规范自己的言行。但由于种种的原因,部分学生身上仍存在着以自我为中心,纪律概念淡薄等现象,可以通过集体教育来转化。学习方面:本班学生多数热爱学习,有良好的学习习惯。上课专心听讲,发言积极,作业按时完成。个别学生特别是几个男生,学习习惯不好,上课不能集中注意力听讲,小动作很多,需要进行个别辅导和特别的关注。总的来说,班内学生的学习水平比较整齐,但容易浮躁,需在认真与扎实方面继续培养。

班内大多数干部都能起到模范带头作用,对待工作积极热情,愿为集体服务,为同学服务,责任心比较强,但能力上还缺乏锻炼培养,缺乏持久性和耐力,需培养。班级形成情况:班内男生较多,加上住校生多,家长虽然能支持老师的工作,但工作繁忙,在家庭教育方面还需要与班主任以及任课老师进行更好的沟通与交流,共同教育好孩子。

班级特点:本班学生成绩整体较均匀、女生文静、守纪律。男生活泼、好动,较浮躁;总的来说,班级特点但稳中有活,还有很大的进步空间。

二、工作重点及目标。

重点加强行为规范的养成教育,培养学生良好的行为习惯,继续进行热爱班级的教育、团结同学的教育,搞好心理健康教育。

1、继续抓好美舍学校学生一日常规养成教育,培养良好行为。

2、搞好班级卫生工作管理、学生的日常行为培养,争夺流动红旗。

3、搞好每位学生的自我保护教育,增强安全意识,形成一定的能力。

4、搞好每位学生的心理健康教育,使其身心都能得到健康地发展。

5、使学生养成轻声慢步的好习惯。

6、促进每一个学生的全面发展,利用班队活动,提高学生的各方面能力。

三、本班学生奋斗目标:

1、形成健康向上的良好班风,增强集体凝聚力。

2、争当学校的“优秀班集体”,各项指标走在年级前列。

3、发展个性特长,促进身心健康。

1、学习方面为使学生在学习上形成你追我赶的良好风气,同时针对四年级学生的年龄特点,制定以下措施:

(1)建立健全评比制度,班里建立小组评比栏,学生在某一方面表现好就可以随时加分,同时也为小组争得了分数。课堂上老师发放卡片,便于记录,这样,学生一学期的整体表现情况可一目了然,并根据评比兑换奖品。另外,班里还将定期评选“优秀小组”,对每个小组的学习、纪律、卫生情况入行评比,鼓励学生团结合作,培养集体荣誉感。

(2)建立本班的“学习小组”,前后位7个同学为一组,选出小组的组长。“学习小组”中的7位同学要互相帮助,团结协作,共同努力,才能取得好成绩,这一方法培养了同学们的团结协作精神,也是转化后入生的一条有效途径。7人小组的组长不是终身制,而是竞争上岗,谁的奖章多谁就担任,如果下一次评比你超过了组长,那就可以取而代之,这也培养了学生的竞争意识。

2、文明行为方面为进一步规范学生的行为,让学生的日常行为也参与评选,详细做法如下:

(1)学生在到校、课堂上、课间、两操、放学等方面表现好的发奖卡,不好的适当减奖卡,由每组的组长记录。

(2)定期对学生进行道德行为以及轻声文化的教育。

(3)利用“优秀小组”的评比,要求小组中的每一位组员都要规范自己的行为,齐心合力才能成为“优秀小组”。

(4)设立班级事务记录本,进一步完善班级小家务。本学期建立“班级记录本’,将针对两操、就餐、路队、课间纪律、好人好事进行相应的加、减分,此记录本的加减分将纳入评比栏。

3、卫生方面:学生能够打扫卫生,但不够认真仔细,为此我将采取以下措施:

(1)进一步对卫生小组长进行培训,指导他们如何分工,责任到人,增强小组意识,起到模范带头作用。

(2)卫生委员和环境小卫士分工明确,把教室内外检查整理干净,物品摆放整齐,警告卫生习惯不好的同学,做好记录。有大问题及时向老师汇报。

(3)综合各方面表现,结合卫生委员的记录,每周评选一次“卫生标兵”。

4、其它方面:

(1)鼓励支持学生积极参加学校、班级的各项活动,力争优异成绩,锻炼能力,培养其集体荣誉感。

(2)注重育人环境的美化,充分发挥其育人功能。

(3)开展丰富多采的主题班队会,在集体活动中增强班级的凝聚力,形成良好的班风。

(4)开展每周一则小故事和一篇例文活动,锻炼学生的口语表达能力,给每一名学生表现自己的机会。

五、德育工作。

德育工作措施在德育方面的工作,要处处与学校班建处保持一致。为此我制定以下措施:

1、搞好班级的育人环境,利用评选栏鼓励学生进步。

2、培养班干部同学的责任心,号召他们积极帮助后进的同学。

3、班主任要“学高为师,身正是范”,时刻做学生的表率,身教重于言教。

六、学生心理健康教育。

1、班主任要积极学习心理健康方面的知识,以便做好学生的心理健康教育,正确地给予教育。

2、对少数有心理问题的学生,要及时地与家长取得联系,实施有计划的教育。要多与这些孩子交流,找到问题的关键,及时进行工作。同时也要及时做好班主任工作手册的记录。

3、加强家庭与学校的联系,家长、老师随时反映学生近期的家里、学校的表现,给孩子一个宽松的心理空间。

七、问题学生的转化工作。

本班有几位学生属于特别活泼好动的孩子,自制能力较差,上课注意力不够集中,经常会无故站起来上课,批评时笑容可掬,不能清楚地认识到自己的不足,且缺乏耐心。针对上述情况,转化措施如下:

1、班集体内形成“比、学、赶、帮、超’的良好氛围,用大多数学生良好行为来教育他们。

2、对于他们在行为上的不良之处,慢慢纠正,有进步时及时表扬,发现问题及时指出并让其承担一定的责任,直到改正。

3、多给他们在同学面前展示自己的机会,以促入他们积极严格地要求自己。

4、多与家长联系,了解他们在家的情况。与家长一同把孩子教育好。

八、安全教育。

安全工作是一切工作得以顺利进行的前提,因此,把安全工作放在班级工作的第一位。

1、利用班队会、

黑板报。

中午就餐时进行图片展等形式,开展安全知识教育。

2、用班会课给学生传授相关的安全意识,法律意识,增强学生的自我保护意识。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十四

四年级是小学生活中重要的一年,不仅是学习成绩的关键期,还是养成好习惯的关键期,其中食堂管理是小学生养成好饮食习惯的重要一环。在这一年的食堂管理中,我收获了很多,也有了许多心得体会。

第二段:自我管理。

在食堂用餐中,我始终坚持养成自我管理的好习惯。例如,排队时注意保持秩序,不能插队;用完餐具要及时清理,不能让餐桌变得脏乱;饮食上还要注意卫生,不能拿手摸食品或食具。这些都是自我管理的好习惯,领导和同学也都对我表示了认可。

第三段:节约粮食。

在食堂用餐中,要注意节约粮食。我们在食堂就餐时,要注意选择适量的食物,不浪费餐点;同时,如果吃不完的食物,也可以打包带回家。食堂对于节约粮食也有相应的措施,例如减少浪费,限制食堂内打包等,可以看出食堂管理对这一点非常重视。

第四段:文明用餐。

在食堂用餐中,要注意文明用餐。例如,不要大声喧哗,不要抢夺餐具或食品等,这样会影响其他人的用餐体验;还要注意坐姿端正,不能趴在桌子上吃饭。文明用餐是基本素质的表现,也是小学教育中需要注重培养的品质之一。

第五段:总结。

总的来说,在四年级的食堂管理中,我养成了自我管理的好习惯,注意了节约粮食和文明用餐。更重要的是,这些好习惯需要长期坚持和不断培养,只有这样才能更好地发挥食堂管理的作用,为小学生的健康成长助力。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十五

班规:

课堂听讲坐如钟,精神集中认真听;。

排队升旗站如松,做操到位展雄风;。

做事迅速快如风,样样事情记得清;。

自习课上静无声,踏实学习不放松;。

个人努力进步快,团结向上集体荣;。

我为领巾添光彩,标兵集体记我功。

班训:

坐如钟站如松快如风静无声。

具体细则:

一、学习方面。

1、每天到校后,不允许在走廊玩耍打闹,要进教室读书。

2、每节课铃声一响,要快速坐好,安静地等老师来上课。

3、课堂上不做小动作,不与同桌说悄悄话,认真思考,积极回答问题。

4、养成学前预习、学后复习的好习惯。每天按时完成作业,保证字迹工整,卷面整洁。

5、考试时做到认真审题,不交头接耳,不抄袭。独立完成答卷。

二、路队和两操方面。

1、下午放学时,要快速出教室站路队,做到快、静、齐,安静整齐地排队走出校门,路队长负责监督、提醒本组学生情况。

2、上午第二节后,快速到操场站队做课间操,要求以二人为一组,横成排,竖成行,做操时候动作准确到位,美观大方。

3、要认真做眼保健操。

三、安全方面。

1、每天课间须排队出教室,进出教室成单列。

2、中午和下午放学要排队出教室到操场集合。

3、公路上走路沿路边,不乱穿公路。

4、路长负责监督学生在路上的情况,有不遵守交通规则人要向老师报告。

四、一日常规。

1、每天学生到齐后,中队长要检查红领巾。

2、劳动委员组织检查卫生。

3、每天小组长负责要督促学生学习。

4、上课前需唱一首歌,由文娱委员负责。

5、做好两操。

6、放学后,先做作业,然后帮助家长至少做一件家务事。

7、如果有人违反班规,要到老师处说明原因。

五、卫生方面。

1、每组值日生早晨7:35到校做值日。

2、要求各负其责,打扫要迅速彻底,打扫完毕劳动工具要摆放整齐。

3、每组的卫生监督员要按时到岗,除负责自己的值日工作,还要做好记录。

班级管理的心得体会四年级和感想篇十六

第一,家庭作业考核:

1、由语文老师自己每天考核或同学之间互相批改考核。

2、书写非常认真的“笑脸”加5分;比较认真的“a”加3分;有错误的不加分;不够认真的b。

3、一个月统计一次,评选“语文作业明星”单项奖。单项奖总评分10分。

第二,书法作业考核:

1、由语文老师单独考核。

2、书写入帖的奖励一个“笑脸”,在成绩栏涂三颗星;比较认真的奖励一个“a”,在成绩栏涂两颗星;不够认真的打b等,在成绩栏涂一颗星。

3、一个月统计一次,评选“小书法家”单项奖。单项奖总评分10分。

第三,基础训练考核:

1、由语文老师单独考核。

2、书写认真的奖励一个“笑脸”,加5分;比较认真的奖励一个“a”,加3分;不够认真的打"b"等。

3、一个月统计一次,评选“语文学习明星”单项奖。单项奖总评分10分。

第四,周记本考核:

1、由语文老师单独考核。

2、内容翔实,书写认真奖励一个“笑脸”,可以入选《小白果》,加5分;较认真的奖励一个“a”加3分;不够认真的打“b”等。

3、一个月统计一次,评选“小作家”单项奖。单项奖总评分10分。第五,考核:

1、由语文老师单独考核。

2、书写认真的奖励一个“笑脸”,加5分;比较认真的奖励一个“a”,加3分;不够认真的打"b"等。

3、一个月统计一次,评选“读书明星”单项奖。单项奖总评分10分。

第六,小测验考核:

1、由八个小队长单独考核。

2、每得一个100分,奖励5分。

(一)课堂学习考核制度:

1、由八个常务班长分八个小队进行管理,管理包括早午读、课堂学习、课间操和保健操等。

2、每一项出现问题扣一分。

3、一天中没扣分的,奖励10分。

4、每周统计一次分数。周一登记在总评表上。

(二)路队表现考核:

1、由路队长计分。

2、每天两次,优秀者奖励2分,有一次违反纪律扣1分。

3、周一总结一次,计入队长加减分。

(三)课堂表现奖惩考核:

1、有课堂表现突出者,奖励1—3分。

2、有屡教不改者,扣1—3分。

3、其他任课老师加减分。

4、由八个队长负责加减分。

(一)值日生考核。

1、由五个卫生委员考核,分别包括卫生区、教室地面、走廊、黑板、窗台等。

2、清扫及时、优秀的'奖励3分。迟到扣1分,清扫时不认真扣1—2分,无故不清扫的扣3分。

3、一个月总结一次,评选”卫生明星“单项奖,计入总评分10分。

(二)卫生考核。

1、由四个卫生检查委员考核。

2、每天两次检查。发现地面有纸、桌子不整齐等扣1—3分。

3、卫生优秀者,每天奖励2分。

4、每月总结一次,评选“卫生标兵”单项奖,计入总评分10分。

1、由两个礼仪班长考核。

2、一次不戴,扣1分,每天检查两次。

3、每天都戴的,每天奖励2分。

4、每月总结一次,评选“礼仪明星”单项奖,计入总评分10分。

1、由两个常务班长考核。

2、填写具体、不漏项,家长奖励分值高的,加10分;家长奖励分值中等的,加5分。其他不得分。

3、每月总结一次,评选“好习惯明星”单项奖,计入总评分10—5分。

1、由两个常务班长整理。

2、每月总结一次,评选“月冠军”,发喜报。计入学期末,奖励一颗星,作为评选十星级的累计星。

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