员工年终演讲稿(实用18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-07 06:44:21
员工年终演讲稿(实用18篇)
时间:2023-11-07 06:44:21     小编:纸韵

演讲稿是一种用于在公众场合陈述观点和触动听众情感的书面材料。为了提高演讲质量,演讲者可以进行反复的修改和润色。以下是一些经典演讲稿,它们不仅仅是言辞的表达,更是思想的碰撞。

员工年终演讲稿篇一

尊敬的各位领导,同事们:

大家新年好!

我很荣幸作为公司的一名优秀员工在年终晚会这个盛典中来发言。

我想说,工作是一个人一生的事业。每个人来到这个世界上,都不想虚度年华、挥霍青春、浪费生命,都想在这个世界上留下一点点自己的痕迹。

最重要的是要爱岗敬业。工作就是这样,当你不喜欢它时,不爱它时,它同样也不会喜欢你爱你。当你积极的、努力的为它真情的奋斗时,它也会在无声无息的报答你。热爱工作,不仅要把它当成一个职业来做,更要把它当成一种事业来奉献。

成功来自于热爱并专注于自己的工作,当你集中精神,专注自己的工作时,你就会发现你将获益匪浅,你的工作压力会减轻,做事不再毛毛躁躁,风风火火,把工作当成使命,努力去做,你的工作就会变的更有效率,你也更能乐于工作,而且更容易取得成功。

做多少事,拿多少钱,钱才会越拿越多。所有的有心者,成功者,他们工作的目的绝不是为了那一份收入,他们看到的是工作后面的机会,工作后面的学习环境,工作后面的成长过程。当然,工作固然也是为了生计,但比生计更重要的是什么?是品格的朔造,能力的提高。只有努力苦干,才会有收获。同时还能获得比薪水更重要的东西——成就感、荣誉、经验的积累和能力的培养。

敬业也让你的领导心安,因为他放心你的工作,你的所有努力都会得到别人的认可。

只有企业声誉提高了,员工走在街上才有一种荣誉感。身为公司一员,要时时处处关心企业发展,公司发展的重大方针、政策,遇到什么问题该找哪个部门协调等,这些都是每个员工应当关心的问题。只有大家热爱企业,才能为企业发展出谋划策,才能与企业共荣辱。

讲礼貌是公司员工基本素质,修养是一个人内在品质。一个人的内在品质就是通过外在礼貌表现出来的。作为一名公司员工,一定要讲究礼貌。因为你不仅仅代表了自已还代表了公司。

要做一名优秀的员工,我们要不断提高自己责任心,讲求职业道德,要尽职尽责的完成自己的工作。要能够实实在在的做人,能脚踏实地的做事,善于利用工作培养自己的实践能力,善于在工作的风雨中锻炼自己。不断的学习充实提高自己,增强自信心。树立良好的岗位观念,为自己负责,为自己奋斗,这才是真正的成功。

祝大家新的一年,万事如意,事业有成,身体健康!

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

首先,感谢公司领导以及各位同事对我们怡景湾一年的工作成绩给予肯定,在此,请允许我代表怡景湾管理处全体员工,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!

今天是公司一年一度的新年晚会,也是我们公司第五个年会,也是农历的小年,从五年前的今天开始,立奇峰公司定下了每年的农历腊月二十三小年定为公司的年会期,以此来表达对各位来宾和各位同事的祝福。在此我代表公司提前向各位来宾、各位同事先拜个早年,祝各位来宾、各位同事在新的一年里虎虎生威,万事顺心,健康和睦,平平安安发大财。

在过去的五年里,公司经历了很多波折起伏,中间经历过三次深圳公司的搬迁,四次工厂的搬迁,加上去年西安,北京工厂的搬迁,经历多达十次以上,每次搬迁都是公司的一次灾难,可喜的是每次的搬迁背后都有一次公司的高成长,在开始的几年里高速成长曾经是我们引以为傲的一个企业口碑,在这个高速成长的过程当中也确确实实的给企业发展奠定了今天的基础,使公司能够迅速的成长起来,这是我们公司员工的艰苦奋斗的结果,在此我向曾经为公司的成长作出贡献的人们致谢,感谢我们的员工辛勤劳动铸就公司今日的成就,感谢我们的客户,使我们得以发展,感谢我们的供应商,使我们的发展有了坚强的后盾,感谢我们员工的家属为我们企业的发展在背后默默的支持。

在我们感到欣慰的同时,高速发展也掩盖了我们的很多的不足,粗旷的管理,使我们的产品质量总是有很多不尽人意的瑕疵,人情化的管理是我们的员工失去很多公平晋升的.机会,以至于流失人才的事时有发生,没有一个系统化的管理,造成我们的成本逐年逐月在不合常理的增高,没有数据化的管理是我们的浪费超乎寻常的增加,这些弊端都在我们的高速成长的过程当中给掩盖了下去,直到在经济危机和市场竞争加剧,客户要求提高时全面的爆发出来,在上半年企业出现了从未有过的巨额亏损,在上半年员工流失率居高不下,材料损坏和产品返工消耗掉我们的所有利润,以至于我们的销售额未降低的情况下出现近三百万的亏损,加上公司没有系统的治理方案,一时间束手无策。感谢我们魏总在企业最为艰难时期挺身而出,力挽狂澜,使企业在下半年出现明显好转,在下半年短短的几个月时间里使企业扭亏为盈。

痛定思痛,在下半年公司着手全面的结构治理,出台结构治理和薪酬设定,目标以公司努力提高员工的福利待遇为基准,制定新的薪酬方案,并逐步的给予实施,在人员管理和调整上,更换一部分管理人员,使整个公司的管理团队增加部分新鲜血液,使企业得以重生,管理结构上由阶梯式的管理向扁平化的管理靠拢,治理结构上以制度化管理逐步的替代人情化管理,逐步的体现出相对公平的内部竞争机制,做到能者上庸者下,上进的企业发展氛围,使整个企业面貌逐步改善,焕然一新,在此我代表公司对魏总的辛劳表示衷心的感谢。企业的发展离不开所有员工的辛勤劳动,在辛勤劳动的同时也应该给到员工合理的报酬,给员工一个公平的内部竞争平台是企业必须要做的大事,展望未来魏总制定的职业化管理,专业化管理,数据化管理,精细化管理,效益化管理将是公司在未来发展的必不可少的管理要义。

过去的五年我们的发展是以所谓的人性化管理来约束企业,很大程度上制度往往会被人情替代,由人性化管理逐步转变为家族化的人情化管理,在企业高速发展的过程当中,我们有完善的制度,但却屡屡不能执行,或者只能执行到没有关系没有后台的员工身上,往往使员工在企业失去了心理的平衡,把心思用在了拉帮结派找靠山上面去,反而失去了实现自我价值的提升空间,违背了立奇峰公司创立之初的一种相对公平的上进氛围,使很多能给企业创造价值,体现自我价值的员工没有得到企业的认可而离去,在此我深表歉意,因我的决策失误和管理失策造成企业的危机重重,因缺乏监察和执行力度是制度被边缘化,不能及时的对职能部门不合适人员,作出及时的调整造成企业重大损失,造成企业损失的人员没有及时的处理,给企业较大贡献默默奉献的员工没有得到及时的奖励,使很多员工对公司失去信心,这种情况一直延续到七月魏总到工厂开始治理才逐步的有所好转。

新的一年,我们会在新的财年开始前,逐步的导入数据化,差异化的管理机制,一切以数据说话,真正的表现出企业在制度的约束下正常的发展,使员工能有一个公平、公正、公开的内部竞争平台,真正的做到能者上庸者下,展开一场公平的有效的角逐。使我们的产品质量,生产效率,工作效率能有一个大的提高,使我们的客户,员工,供应商和企业能达到一个共赢,在成本上我们要降低,返工上要降低,管理运营上要降低,安全事故上要降低,制作成本上要降低,总之一句话,用数据来显示增高的效益和降低的成本来衡量出部门管理者的能力,来衡量部门的整体能力,把精细化管理落实到实处,把制度化管理落实到实处,真正的体现出员工自我价值来。

展望未来,我们公司的发展会在短暂的停滞后,在魏总的带领下经过治理再次高速的成长起来,努力实现我们的新的五年规划。新年伊始万象更新,在春节后全体员工将以满腔的热情,激情投入到新的环境当中来,将以全新的管理理念来治理公司,以全新的工作态度来安排工作,让我们共同努力,共创立奇峰辉煌的明天。再次感谢各位来宾各位同事,预祝大家新年快乐、幸福美满、合家安康。

回顾一年以来的工作,诸多方面值得分享和肯定,也有诸多方面给我们留下了不足之处,为了在新的一年里更好地扬长避短,共同打造好公司的品牌,树立公司良好的服务口碑,我们要更加的努力!希望新的一年,公司业绩蒸蒸日上!

员工年终演讲稿篇二

尊敬的公司领导、同事们大家好!

在春节来临之际,首先请允许我向公司的各位领导及同事们拜年,祝各位领导同事们春节愉快!事业有成!万事如意!祝公司事业又好又快发展!蒸蒸日上!更上一层楼!

我一个进公司还不到两年的新员工,在过去的一年多的时间里,深得领导的信任和厚爱,有幸被评为公司的优秀员工。我感到无比的荣幸和自豪,同时觉得自己离优秀员工这个称号还有一定的距离,需自己在今后的工作中做出更大的努力。同时吸取教训,总结经验,夯实业务工作基础,求真务实,树立雷厉风行的工作作风,全面提高自身的能力素质,以求更大的发展和进步。

自在公司从事销售工作以来,我便对销售的方式方法有了一种全新的认识,我更对led太阳能产品有了质的掌握和了解,为以后扩大业务打好了基础。xx年即是一个充满机遇,又是非常关键时期到来的时候,展望光伏led产业,放眼全国及全世界整个行业,着眼于未来,我身感自身任务更加艰巨,我要抓住机遇,迎接挑战,迎难而上。

在新的1年工作中,增强工作中的主动性,不断自我加压,由压力变动力,积极与客户联系,主动与客户洽谈,做好服务。充分发挥自身的特长和产品的优势,一个一个客户去联系去接触,不厌其烦的向客户介绍我们的产品,让他接受我们的产品,利用我们的产品。不怕慢就怕干,我相信星星之火可以燎原!我愿用我的全部工作热情来投入到公司今后事业的发展,为实现公司宏伟的目标不懈努力!另外我要从自身查不足找差距,低调做人,高调做事。同时吸收别人的长处,弥补自己的不足。为光之源未来发展,树立全局观和大局意识,团结同事,互相支持,互相配合,把各项工作做完美。总而言之我要以平和、和积极向上的工作态度,紧紧围绕在以公司经济发展为核心,以销售为中心,明确发展思路,找准方向,刻苦钻研,奠定基础。规划长远有效的发展目标,提出更加完善的工作举措。

各位领导、同事们,xx年公司发展更艰巨,但更伟大,为了适应公司的高速发展,我将不断的挑战自我,以更高的标准,言行律己,来要求自己。最后,我相信在董事会的精密部署统筹安排下;在公司班子的带领下;通过公司全体员工的共同努力下,公司的明天会更美好!

谢谢大家!

员工年终演讲稿篇三

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天我有幸作为公司的员工代表上台发言,与各位同事一起分享20xx年度的工作成绩,我感到非常的荣幸和高兴。20xx年,大家大家在工作中都取得了一定的成绩,这不但得益于大家公司各位同事的支持与默契配合,更得益于公司优良的团队氛围和全新的管理感理念对大家的熏陶。在这里,我要真诚地向各位果断决策的领导,向各位为公司勤勉服务的同事致以深深的敬意。

众所周知,20xx年对于大家洛阳新视野眼镜连锁有限公司有着重要的意义,作为一名公司员工,在具体的工作岗位上亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化,并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。

新视野眼镜连锁作为一家以眼镜零售为核心的连锁公司,零售市场是大家的生命线,同时也是检验企业运营实力的唯一标准。事实上,随着市场竞争日趋激烈,眼镜零售行业出现连锁发展,广告战、价格战有的已偏离了行业发展规律。眼镜行业不同于其他零售业,它属于视光学应用领域,是满足人们矫正视力需求的行业,从业人员的专业素养和设备投入直接影响着人们的视力健康,而过度竞争势必影响眼镜行业的健康发展。因此公司品牌定位的“国际化、专业化、时尚化”,正是顺应了时代的发展需求。这一切都向社会、向市场证明了新视野眼镜连锁公司的运营实力和前瞻性决策能力。

有容乃大,无滞则华。要在激烈的行业竞争中占有一席之地,就必须随时保持一种健康的学习和竞争状态。之所以公司一直在发展壮大,就是因为整体的运营比市场快一拍,而作为员工至少应该跟上公司的运营层面,随之提升自身的综合素质和专业技能。

今天,新视野眼镜连锁公司上下济济一堂,其乐溶溶,共同分享着岁末成功的喜悦,共同体味着新年新景的快乐。在大家的心里,“敬业,诚信,进取,创造”成为唯一的信念,“无私奉献,稳健务实,追求完美”是唯一的目标,“勤勉尽责,努力学习,追求上进”更应在大家的每一件工作当中得到具体落实。

古人云:上下同欲者胜。展望新年,公司上上下下同心同德,心往一处想,劲往一处使,大家有理由相信,新视野因为有大家更强大,大家因为新视野更骄傲。

谢谢大家!

员工年终演讲稿篇四

尊敬的中国建设银行福建省分行的全体员工:

你们好!

在四中蓬勃发展的今天,感谢你们对我校捐资助学工作的大力支持;也感谢你们给予我校贫困生最无私的帮助;更感谢你们心存关爱他人之心。

四中的贫困生是幸运的,鸿志班自创立以来,得到了社会各界热心人士、单位的资助。

在深入贯彻党的十八大精神,努力构建和谐社会的新形势、新任务下,“建设未来——中国建设银行资助贫困高中生成长计划”的活动无疑是关心弱势群体的表率,为我校的鸿志生解决了后顾之忧。

借此机会,再次向所有关心和帮助四中贫困生的建行员工表示最衷心的感谢!

员工年终演讲稿篇五

银行优秀员工评语1:工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。

银行优秀员工评语2:良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益。

银行优秀员工评语3:良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。

银行优秀员工评语4:工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xxxxx的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。

银行优秀员工评语8:专业技能业务水平优秀,为公司创造好的企业效益。

银行优秀员工评语9:工作认真,负责;工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。

银行优秀员工评语10:优秀的业务水平,为公司创造出较好的企业效益,与同事相处和谐。

银行优秀员工评语11:工作认真负责,积极主动,能完全胜任本职工作,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,善于合作。

银行优秀员工评语12:对本职工作兢兢业业,锐意进取,起到带头作用。

员工年终演讲稿篇六

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

今天,能够作为先进员工的代表上台发言,我倍感自豪。上半年,我在工作中取得了一定的成绩,这不但得益于部门各位同事的支持与默契配合,更得益于稻花香集团优良的团队氛围和宏业陶瓷责任感理念对我的熏陶。在这里,我对各位领导的栽培和厚爱,对各位同事我工作的支持表示深深地感谢!

在集团“敢冒风险、自我加压、创造机遇、超常发展”的企业精神的熏陶下,在这半年年的业务工作中,我认真学习业务知识,不断的完善自我,无论在思想上还是业务素质上,都得到了相应的提高。“认真工作、虚心学习、更好的服务于公司”是我工作的职责。所以,我作为远安宏业陶瓷有限公司的青年员工,更应该为实现公司的共同目标添砖加瓦。

我们不能忘记,没有企业的发展,哪有小家的幸福,没有企业的辉煌,哪有事业的成就。企业与我们紧密相连,我们汇聚与此,不能仅限于把它当作谋生的手段,而更多的是以感恩的态度去面对它。服从领导,听从指挥,用感恩的心去消除与上级的对立关系,刻尽职守,无私奉献,用感恩的心去化解工作中的消极怠工,麻痹大意。顾大舍小,弃利取义,用感恩的心把企业的利益放在最前线。

作为宏业人我们要饮水思源,善待工作。做感恩的事来回馈企业,怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡,但有时候伟大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上,却涌现出许多感人的事迹,展示出我们宏业人不平凡的青春风采。

记得有位名人说过这句话,“人的生命只有一次,当我离开这个世界的时候,我不因虚度年华而懊悔,也不因碌碌无为而后悔”。同样,公司给了我们每一个人展现自我的平台,我们不能把自己仅仅放在“小我”的狭隘圈子里,我们要以建设新型的、强大的远安宏业陶瓷有限公司为己任。

虽然在2018年度上半年我们的工作得到了大家的认可,荣幸地被评为2018年度上半年“优秀员工”的`荣誉称号,面对荣誉我们不能沾沾自喜,固步自封。今年的目标等待着我们大家齐心协力的去完成,我们要凝心聚力,再接再厉,登高望远,再攀高峰,为公司的全面发展和攀升目标而奋斗!

最后,我祝愿在坐的各位工作顺利,身体健康,和家幸福!

尊敬的各位领导、全体员工及家属朋友们:

大家上午好!很荣幸能够代表获奖员工站在这里发言。首先,我代表所有获此殊荣的优秀员工、岗位能手、敬业标兵,向关心和支持我们的各级领导表示衷心的感谢!向关心和关爱我们的亲人们致以诚挚的问候!向紧密配合、相互支持的同事们致以崇高的敬意!

2018年是极其不平凡的一年,硕果累累,捷报频传----绩效考核成效显著,多个科研项目列入省级重点支持项目,多项国家专利获得,产品打入欧盟市场ce认证的顺利通过,无一不证明雅之江公司正昂首阔步、蓬勃发展!

今天,公司分别对25位员工授予优秀员工、岗位能手、敬业标兵的荣誉称号,这既是对我们过去一年工作表现的肯定和赞赏,更是对公司全体员工辛勤耕耘、默默的表彰和感谢。

此刻,我的心,除了喜悦,更多的是感动。回首,我是2014年进入雅之江公司的,在这2年多的工作中,我亲自感受了公司规模不断发展、壮大,管理不思提升、完善,身为其中一员,我感动无比骄傲、自豪,也正是这一份骄傲与自豪,让我时时充满信心和工作激情。

责任、高效、严谨、一直是我的工作信条,今天的成绩将是我明天的起点,在荣誉面前,我不会沾沾自喜,因为,我深知:我还有许多不足之处,所以,在今后的工作中,我将更加严格要求自己,维护优秀员工的形象,扬长避短,继续向上,向前,用更加优异的成绩回报公司领导、同事、亲人们的关心、支持和厚爱!

我们雅之江人是伟大的,因为我们正在从事一件做大的事业----做国际标准的制定者,做世界知名的创新型企业!我相信,只要我们雅之江人齐心协力,奋勇拼搏,创造性将不可能变成可能,就一定会实现梦想,创造奇迹!

最后,借今天这个平台,再一次感谢公司领导、同事、亲人们的支持、帮助与厚爱!祝愿大家新年快乐!身体健康!合家欢乐!

员工年终演讲稿篇七

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!

我是一名刚入厂不久的新员工,截止到今天,来公司工作1年3个月零27天了,这几天参加了几个单位的座谈会,感触颇深。他们赤诚的感恩之心,质朴的言辞,无怨无悔的奉献,慷慨激昂的表态,深深的教育了我,感动了我,鼓舞了我。能够进入开泰公司工作,对于一个在本地无亲无故刚毕业的学生来说,我是那么的幸运,在领导的谆谆教导、细心培养,同事的无私帮助、贴心关怀下,我懂得了什么叫恩情,公司领导废寝忘食、日理万机为企业操劳,部门领导在工作中循循善诱的引导,苦口婆心的教导,手把手的教我编辑简讯,使用照相机,不厌其烦的逐字逐句的教我校对文章,加班加点的为我们主持联欢会矫正发音、找舞台感觉。同事帮我找住的地方,帮我搬运铺盖,在生活上给与我热心的帮助。所有的一切都深深地印在我的心里。我要感谢所有给与我帮助的人,谢谢你们!滴水之恩,当以涌泉相报,在今后的工作中我会以立方式的工作心态去做好每一项工作。

公司的待遇是我在同学面前值得骄傲的资本,今年过年山南海北的同学聚会,大家都谈了谈自己的工作和待遇,谈完后,大家都很羡慕我的工作,更羡慕我的收入,我时常在想,我是一个非常走运的人我能在这样一个有公司的厚爱,有兢兢业业、真抓实干、高瞻远瞩的好领导,有加班加点、无私奉献、敢打敢拼的好同事的企业里面工作,我干劲十足,我为自己是开泰公司的一份子而倍感骄傲和自豪。

20xx年一路走来,感慨万千,面对国际原油价格直线上升、煤炭价格一路疯长、化工市场大起大落,奥运期间限电限运等逐步恶化的外部经济环境的众多挑战,公司领导运筹帷幄、英明决策、准确部署,带领全厂职工加班加点、拼搏奉献,成功走出20xx年经济寒冬。看看周围的企业,停产、放假,而我们能够在公司拿着稳定的收入,舒心的工作,幸福的工作,我们很满足,我们没有丝毫理由不感恩公司给我们的一切。但是,光嘴上说感恩不行,我们还要将无形的誓言和承诺,化为有形的工作动力和奉献,踏踏实实做好本职工作,为企业的强大,为企业万年长青的基业添砖加瓦,尽自己微薄之力,相信我们的生活质量、生活水平一定会越来越好。

20xx年我将以全部的精力做好以下工作:

我是一个从来没有和生产设备打过交道的人,对生产不了解,就不能很好的开展宣传工作,写材料对一些专业术语,领导讲话中提到的生产工艺、技术操作,很多时候都是丈二和尚摸不着头脑,无从下手。针对自身不了解生产的严重不足,在20xx年为了使自己能够更快的成长,熟悉公司的生产工艺、作业环节、各岗位职工思想变化,在当月宣传工作任务条件允许的情况下,我愿意到最艰苦的地方磨炼自己,深入热电改造现场,沉下心去参与改造建设,用我手中的笔、照相机留住企业发展建设的点点滴滴,每个月都能有一定的时间深入车间和职工一起倒班,一起为企业的效益做贡献。上装桶间和师傅们一起装桶,上煤厂上煤,上维修班跟着师傅们一起钻炉膛,有一位哲人曾经说过“人在世上,吃多少苦是一定的,年轻的时候多吃点苦,年龄大了就能少吃苦”,年轻人能够多吃苦,经受磨炼和捶打,是一种幸事。在基层一线和职工一起生产,真正了解岗位职工思想动态,了解他们的生活,贴近他们的生活。只有了解生产,熟悉生产,和职工打成一片,才能有生活、有阅历,才有发言权,才能写出有血有肉的好的通讯报道稿件,逐渐成为开泰公司一名合格的企业文化宣传工作者。

共青团是企业发展的生力军,是企业基业长青的基石,在新的一年,我将力所能及的加强共青团工作;完善各基层团支部组织;组织灵活多样的小型活动,例如青年联谊活动、青年座谈会,为企业年轻职工搭建相互了解、认识的平台,增进友谊;建立全厂共青团团员信息库。与厂里边的年轻人多联系、多沟通,关心他们的生活,了解他们的思想动态,及时为他们排忧解难,让他们感受到组织的关怀和温暖。

丰富多彩的文体活动是增强企业凝聚力、战斗力的载体,20xx年我将竭尽全力与部里的人员一道组织好年度计划中的所有文体活动,二月艺术团座谈会,三月妇女节活动,四月羽毛球比赛,五月集体婚礼,六月三人制篮球争霸赛,七月党员座谈会、“感恩、奉献、事业”大讨论演讲比赛,八月舞蹈专题讲座,九月声乐专题讲座,十月参加齐鲁公司第xx届体育运动会、团拜联欢会前期工作,十一、十二、一月团拜节目排练,二月团拜会i。通过丰富多彩的文体活动,为活跃职工文化生活,凝心聚力,做出自己的贡献。

20xx年艺术团取得了一点成绩,得到了职工的好评。虽然相对而言我们的基础差、底子薄,条件有限,但是热烈欢快的团拜联欢会证明了一个问题,勤能补拙是良训、一分辛苦一分才。我们的职工勤奋、认真、务实,舍弃休息、家庭,克服各种困难,怀着一颗对艺术无限追求的赤诚之心,在有限的时间里创造出了无限的精神财富。我写过的一篇《推进艺术团建设的思考》是我从内心深处的真实愿景,尽管我们的企业还受到一些现实条件的制约,但随着企业的发展和壮大,艺术团一定会越走越好。请领导们放心,在张团长的引领下,20xx年,我们全体开泰艺术团团员定当精诚团结,再接再历,开创艺术团工作新局面。

在文字方面是我最薄弱的环节,写的稿子要让领导动大手术修改,我感到深深的愧疚和自责,有时候自己也是给自己较劲,冥思苦想,不得其解。20xx年我将言行一致,多下基层了解生产,与岗位职工倒班工作,熟悉生产环节及相关工艺流程。多动脑,勤动手,利用业余时间到山东理工大学文学与新闻传播学院充电学习,争取以最快的速度达到公司及岗位工作的要求。

20xx年,我将刻苦钻研摄影摄像,新闻写作,平面设计,影音编辑,声乐舞蹈曲艺,体育活动类别比赛规程等各领域专业知识,做一名复合型合格的企业员工。

员工年终演讲稿篇八

在实际工作中,人们往往把服务理解为态度,即态度好=服务好。其实不然,服务有其更深刻的内涵,并且与执行规章制度之间有着密不可分的联系。

通过几年来与牡丹信用卡持卡人的接触,笔者有如下的感受:规章制度是规范客户服务的一种模式,而服务是通过实施有效的具体手段落实规章制度,二者相辅相成,相互依存,缺一不可。

谁都知道,与客户直接打交道既累又繁琐,可我喜欢这个工作,喜欢看到客户希冀而来、满意而去的表情;喜欢看客户在我们的建议下得到意外收获时的惊喜;满足于由于坚持原则而使银行和客户的利益得到保障后获得的成就感。但也常因硬件设施上的不足而不得不通过人为的服务手段去弥补而产生遗憾,也不得不接受客户没有达到目的时不满的宣泄……总之,各种各样的人们来往交替,使我与许多客户结下了不解之缘,以真诚服务换客户真情,使我们的工作生动而多彩!

例一那是一个忙碌的.夏日。柜台前挤满了等着办业务的客户。一位30岁左右姓刘的女士到柜台前要求增办附卡,因未带能证明与附卡申办人关系的有关材料而遭到经办员的拒绝。刘女士心有不甘而不肯离去,坚持要求与负责人面谈,商量一下能否帮助解决。虽然我当时正忙于起草一份重要的通知,还是放下了手中的笔。

我走出柜台,看过她填写的申请表,又通过电脑调阅她的存档资料,发现刘女士用卡已三年有余,帐户情况良好,从未出现过超限额透支或透支不还的情况。总体感觉是诚实守信的人,就请她在申请表空白处注明:附卡申办人确系主卡持卡人之夫,若附卡发生透支,主卡持有人负责无条件偿还。于是,我在申请表上的负责人处签章,同意为其增办附卡。

本来以为事情顺利解决,可没想到又节外生枝:经办员在办理过程中发现附卡申办人为此户的担保人(三年前为其担保时二人为朋友关系),若现在改做附卡申请人还需重新找人担保并提供新担保人的有关资料。在向她讲明情况后她提出让其夫既作为附卡持卡人又作为担保人的要求。按我行的有关规定,担保人与持卡人不能是夫妻关系,这样看来刘女士非得来第二趟不可了!

这时,刘女士一脸失望,并流露出一些不满之意。我也感到在她来电话咨询时我方工作人员未主动提示也有责任,再让客户跑路也确感不安,于是问她能否立即找到新的担保人,答曰:没问题。我按她填写的新担保人工作单位的联系电话与担保人联系,对其讲明担保责任并传真过去担保责任书,请其签字确认后连同其身份证复印件再一同传真过来。

当一切手续完备,经办员将带烫金字的两张亮晶晶的新卡片递到客户手中时,那一脸灿烂的笑容足以证明她心里的满意程度。

一事一议要求申请人提供必要的身份证明资料以供发卡机构进行核实,是确保申请人的真实身份、信用程度、偿债能力等的一种手段。与担保人核实,是为了让担保人明确其所要承担的责任和应尽的义务。在保证这两方面的资料真实可信的前提下,灵活掌握核对方式,为申请人提供一定的方便,既不违反我行的规章制度,又灵活、适度地为申请人提供个性化、快捷的服务,是服务手段的延伸。

事后,这位刘女士来信表示:她和其夫会成为我行永远的、忠诚的持卡人。

例二一天,一位老先生要求将已过有效期的信用卡销户。本来一切手续完备,只需几分钟就能办好的事却因计算机突然发生故障而无法实现。工作人员和客户都很着急。

这位老先生十分焦急,在柜台外来回踱步,并一再声明因为离其单位路途遥远而不希望再次跑路,几次询问多长时间能修好。而此时计算中心仍然无法确定何时能解决问题。工作人员虽一再安慰他别着急,可无法解决具体问题,再好的态度也显得苍白无力。

再三考虑后我与老先生商量,问他是否有我行储蓄网点的活期存折。在得到肯定的答复后,我与他核对了卡内的存款余额并记录了他的存折号及联系电话,告知他待故障排除后我可以替他把信用卡销户,再把钱存到他的活期存折内,所有手续办妥后打电话通知他,请他在方便的时候再到附近的储蓄网点补登存折。老先生的一脸阴云立即散尽,连声致谢,倒让我不知所措了。

一事一议按规定,信用卡销户时,必须由持卡人在销户清单上签收,以证明是持卡人本人所为。而当时由于计算机通讯故障无法做销户业务,问题是由银行单方面造成的,与持卡人无关,让持卡人再次往返从情理上说不过去。我方在销户清单上批注办理原因,并注明转存的存折号,确保此笔存款不会落入他人帐户,未背离制订制度的初衷,并能做到保证持卡人存款的绝对安全。以这种灵活的方式处理,从根本上保障了银行良好的信誉。

员工年终演讲稿篇九

我于xx年参加工作,xx年入党,是××营业所的一名柜员。

参加工作以来,在支部领导的亲切关怀和同志们的精心指导下,刻苦努力,勤奋工作,始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”的人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上忠实践行“三个代表”重要思想,默默的奉献自己的青春,受到领导和同志们的一致好评。

勤奋学习,加强理论武装。

有坚定的.理想信念,能自觉的用“三个代表”重要思想武装自己的头脑。从工作实际出发,以党员先进性教育活动为动力,努力实践“三个代表”做到“讲政治、讲学习、讲正气、讲贡献、讲创新”。

金融工作说到底是一个“钱”字,然而细究起来,却又不仅仅是一个“钱”字。农业银行把最广泛的资金吸收为存款,同时又把最多的存款通过贷款发放出去,中间还有许多细小环节,这是一个系统、有机而又复杂的运作过程。为此,我在繁忙的工作之余,挤出时间,认真学习和钻研各项基本制度和操作规程,掌握了其基本内容和精神实质,并根据实际情况和自身特点,认真总结,做到业务操作又快又准。

除了积极学习金融知识,还积极参加国家认可的学历教育和职称考试,取得了保险代理资格证书,不断提高自己的理论水平。

严于律己,乐于奉献。

在工作中时刻以一个党员的标准严格要求自己,做到口勤、腿勤、不怕苦、不怕累,力争为大家办好事、办实事,主动承担打扫办公室的卫生,每天提前半小时清扫。

春节期间是农行全年资金组织工作的重中之重,身为一线柜员,发扬牺牲奉献精神,主动放弃春节与家人团聚的时间,认真做好柜台业务,保证了全所的资金组织工作圆满完成。

从自身工作实际出发,以良好的大局意识、创新意识和责任意识,投入到工作当中去;以优质的服务,面对人民群众;以优异的成绩来报答党组织对我的栽培和厚望。牢记党的全心全意为人民服务的宗旨,永葆共产党人的先进本色,始终把客户满意不满意作为工作标准。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作。

善于总结,做好领导工作的参谋和助手在一线柜台积极做好信息采集工作,及时对各种信息进行总结,提出建议和意见。

员工年终演讲稿篇十

亲爱的职工同志们:

时光荏苒,岁月如歌。嘹亮号子伴着奋斗与拼搏的足迹,印证了20xx不平凡的日日夜夜,铿锵誓言带着梦想和希望开启着20xx的光辉历程。值此辞旧迎新之际,某公司工会向兢兢业业工作在各个岗位上的干部、职工和职工家属致以节日的问候和诚挚的祝福,祝同志们新年快乐!

我们工会工作也走过了一个不平凡的一年,主要做了以下工作:

1、福利方面:职工工资满1000给予100元的奖励、1000-1500给予150元的奖励、1500-20xx以上200元的奖励,工作服的发放,“三八”妇女节的节日慰问工作,降温费的及时发放,中秋节、端午节的节日慰问,将工会的温暖送到职工心坎。这些工作既维护企业的整体利益,又维护了员工的具体利益。

2、工会协助其他部门组织评选“先进车间”、“先进个人”、“先进工会会员”和“最佳文明寝室”等活动,举办春季运动会、篮球赛等体育活动,定期更新宣传栏,如“如何预防秋季感冒、甲型h1n1可防又可控、管理寓言漫画等,每个星期六的放电影活动,丰富了员工文化生活,增强了员工的团队精神和对企业的凝聚力。

20xx年x月,公司员工谢见仓、张海英租住的房屋失火,衣服、被子等生活用品全部烧毁,工会考虑到他们的实际困难,将大米还有部分资金送到他们手中,将工会的温暖送到职工心坎。

安全生产总的来说,就是保护职工在生产中的安全和健康,促进企业经济的发展,具体表现在以下几个方面:

1、积极开展控制工伤的活动,减少工伤事故,保障劳动者安全地进行生产。

2、搞好劳逸结合,保障劳动者有适当的休息时间,经常保持充沛的精力,更好地进行生产。

3、针对妇女和未成年工的特点,对他们进行特殊保护,使其在安全生产中发挥更大的作用。

生产一线的干部职工,他们迎着初春的寒气,顶着严冬的雪花。迎着初升的太阳上岗,顶着满天星斗回家。此时,我们还要感谢每位职工的家人,他们是伯虎的家属,他们功不可没。正是有他们在背后的积极支持和默默奉献,才使得我们的职工能够全身心地投入工作,才能够不畏困难,意志坚定、勇往直前。再一次向全体职工及家属表示诚挚的谢意!

愿同志们展开豪情和斗志的双臂,挥洒勤奋和实干的汗水,插上科学和睿智的翅膀,与流金岁月相约20xx的秋收季节!

祝同志们在新的一年里身体健康,家庭幸福、万事如意!

员工年终演讲稿篇十一

各位领导,同事,朋友们:

今天,新春将至,我们欢聚一堂,我能代表xx店销售部全体同仁站在这里,向大家做一个汇报,简要总结一下销售部在过去的一年里的工作情况,心情非常激动。

过去的一年,在董事会和公司领导的正确指引下,在兄弟部门的大力配合下,销售部从弱到强,取得了一个又一个成绩,不断刷新着我们的销售记录。

据统计,20xx年度,我公司来店来电顾客数xx人次,全年从厂家提车xxx台,实现新车销售总额xxxxxxx元,精品销售xxxxxxx元,新车保险销售xxxxxx元。

在部门建设方面,销售部从年初的x个人,单纯从事销售工作,经过一年的发展和壮大,形成了经理1名,销售主管x名,销售顾问x名,以及销售助理x名,试乘试驾专员x名的综合性人才梯队,并形成了将整车销售,精品销售,保险车牌代办,二手车置换,广告宣传整合为一体的综合性销售服务部门。

广宣方面,我部在整合了市场部后,形成了精干快速,切合实际的广宣策略,根据不同时段的销售重点,由公司领导牵头研究广宣方案,销售部专人负责分头实施,取得良好效果。在xxxx上市的前后,我们也积极投入财力人力,通过各种渠道加大宣传力度,成功举办了x月的厂家上市会,扩大了公司的知名度和品牌影响力。

在周边市场,我们敏锐地意识到仅仅依靠当地市场的局限性,确定了xxxxxxx的战略战术,在年内首先在xxxx建立了新的二级网点,成为在xx建点的第一家汽车品牌,并通过在xx驻扎人员和销售部全体的努力,取得了销售方面质的突破,为下一步公司业务的拓展打下了良好基础。

于此同时,我们也在二手车置换,人员培训考核,组织制度建设等方面取得了一些成绩。

在取得以上成绩的同时,我们也保持着清醒的头脑,我们深知,我们的工作离不开董事会和公司领导的大力支持,离不开售后,行政,财务等兄弟部门的积极配合,没有这些前提,销售部永远无法取得胜利,所以,这些成绩是属于整个泊虎公司,是属于在座的每一位领导和同事的。

20xx年,我们销售部仍然会保持谦虚谨慎的工作作风,努力完成公司交给我们的销售任务,我们的目标是20xx年度完成整车销售xxx台,月均xxx台,单台利润达到每台xxxx元的利润水平,即全年销售xxx台共实现销售利润xxx万元。20xx年计划月均销售保险xx万元,总计达到xxx万元,月均销售汽车用品xx万元,总计达到xxxx万元。同时,我们也将在组织建设,二级网点建设,ssi考评等各方面全面超越xx年的水平。

为了达成这些目标,我们将戒骄戒躁,团结奋进,精细管理,努力拼搏,绝不辜负公司上下对销售部的期望!

最后,祝大家新春快乐,阖家幸福!

员工年终演讲稿篇十二

大家好!很高兴在这去旧迎新、激动人心的美好夜晚、站在了这个梦寐以求的演讲台上,给我一个表达心声的机会!在这里,首先感恩所有老师,是老师昼夜不停的忙碌,是朋友锲而不舍的帮助,才有了我今天站在演讲台上的勇气和胆量!在此向尊敬的老师、朋友们致敬!

我们知道,人生于世,不管在生活、工作和学习中,困难都在所难免。在遇到困难时,接受眼前的现实。不畏惧、不退缩、、敢于挑战、敢于突破、敢于勇往直前。

库提斯说,“每个人都有残疾,我很幸运,因为你们可以看到我的残疾,那你们的残疾在哪里呢?别急着说别无选择,别以为世上只有对与错,许多事情的答案都不是只有一个,我们永远有路可以走,你能找个理由难过,也一定能找个理由让自己快乐!时刻面临着死亡,却能拥有了比正常人还要完美的生活……”。这是约翰?库缇斯经常对自己说的“别对自己说不可能”!

面对英雄用生命谱写的真实激励,我还能说什么哪?对!困难不是借口,贫穷不是借口,能力不足不是借口……一切都不是障碍前进的借口!

世界不同情眼泪,成功没有偶然。苍天不会无缘无故怜惜“弱者”——因为世界本无弱者。宇宙的法则是如此的公平,在那些心灵强健的躯体上,永远有着说不尽的奇迹,道不尽的成功!

人生是一条不折不扣的求真之路。谁善于激发自己、拥有开放的心态、谁敢于藐视困难、敢于迎接挑战、去寻找生命的真谛,谁就能得到成功!以前的苦难,将会化做动力、经验、坚韧——因为世界只承认《没有不可能》!

在困难、障碍面前,我要把它看成一个机遇,不是困难;不是绊脚石,而是垫脚的石;不是障碍而是跳板…..

我一定要成长为具有活力、激情、激励、决断力、执行力的人,没有不可能,敢于突破自己,时刻良性作意,直趋无上菩提….,我要在弘扬《民族文化》这条大道上、永不退转、永远向前!

员工年终演讲稿篇十三

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家上午好!我叫xx,非常荣幸能够主持x公司xx年度生产部年终总结暨颁奖大会。为保证会议的有序进行,在会议正式开始之前,我提几条要求:

1、请所有与会人员暂时关闭手机,不要接打电话;

2、请不要在会场内外走动,交头接耳;

3、请不要随地吐痰,乱扔垃圾。

由生产部总厂主办的此次盛会就要开始了。首先,请答应我代表生产部全体同仁,对公司领导林总经理及职能部门领导的光临表示热烈的欢迎!出席今天大会的`领导有公司林总经理,业务部陈经理,行政部兰经理,采购部李经理,办公室赵副主任,技术部邓副经理,财务部陈副经理,开发部粘助理,财务部徐助理,手卷花厂江副厂长,生产部总厂刘厂长,苏副厂长,杨副厂长,汪主任,代主任,吴主任朋友们,我们在这里欢聚一堂,召开xx年度生产部年终总结暨颁奖大会,主要目的是为了回顾一年来的工作,总结经验,吸取教训,继往开来,对荣获“爱企业员工奖”和“员工工龄奖”的人员进行奖励。

下面进行会议第一项:请生产部总厂厂长先生作xx年度生产部工作总结报告第二项:请总厂副厂长xx先生宣读“关于颁发比阳公司xx年度爱企业员工奖及员工工龄奖的决定”第三项:请公司林总经理为荣获“爱企业员工奖”的员工颁奖第四项:接下来请汪主任为白坯车间荣获“员工工龄奖”的员工颁奖。第五项:接下来请代主任为彩绘车间荣获“员工工龄奖”的员工颁奖。第六项:接下来请吴主任为综合车间荣获“员工工龄奖”的员工颁奖。第七项:接下来请杨副厂长为包装车间荣获“员工工龄奖”的员工颁奖。今天上午的会议开的很圆满,也很成功,刘厂长的总结报告,既对生产部一年来的工作进行了全面、客观、公正的总结,也提出了明年的发展思路,描绘了公司美好的未来。通过今天的颁奖大会,使我们每一个人都能感受到公司的前景光明,更加坚定了我们每个人的信心,是一个振奋人心、催人奋进的大会!让我们团结一心,共同努力、务实开拓,不断创新,共同为比阳公司的美好未来贡献我们的力量和聪明!xx年终总结暨颁奖大会到此结束,谢谢大家!

员工年终演讲稿篇十四

尊敬的各位领导、各位来宾、女士们、先生们:

大家上午好!

一元复始,万象更新,这天,在20xx新春来临之际,我们满怀收获的喜悦,借xxx大酒店这个宝地,欢聚一堂,举行xxxx公司20xx年终客户答谢会。十分感谢大家的拨冗光临,首先,我代表xxx公司及全体员工,并以我个人的名义向在百忙中出席这天会议的各位领导、嘉宾、各位新老客户朋友们表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

岁月如歌,跋涉似舞,已经过去的20xx年,是不平凡的一年,也是我们xxx人挑战自我、超越自我的一年。透过公司全体员工的共同付出,及在座各位新老朋友的支持、帮忙下,20xx公司销售到达xxx万元。

这天会议的主题是“交流、分享、展示、感恩”,我们期望透过本次会议再一次和各位新老朋友进行深入的沟通、交流,增进我们双方的信任,加强我们之间的合作,同时与各位新老朋友一齐分享我们xxx在20xx取得的丰收与喜悦,透过本次会议,向大家展示我们的企业文化、团队精神及品牌价值,以提升我们xxx在行业中的影响力,当然,最重要的是透过本次会议对多年来一向关心、支持xxx公司发展的各级领导、各新老客户朋友表达我们真诚的感恩之心。

这天出席会议的有行业相关的上级领导机关,有医疗卫生界的朋友,也有xxx的商业界朋友,展望20xx年,随着国家医改的进一步深入、医用耗材集中招标采购的推进,机遇与挑战并存,我们期望在政府及上级领导机关的正确引导下,依法经营,加强纳税,以回报政府与社会,我们期望给各级医疗机构带给更多、更好的产品,提升服务质量,更好的为医疗健康事业服务,同时也期望进一步加强与各批发商客户及零售终端的合作,为你们带给更多质优价廉的经营品种。

最后,祝大家新年快乐、身体健康、万事如意!

员工年终演讲稿篇十五

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家下午好!

我是李昱澍。这学期我们已是三年级的学生了,学习任务虽然很重,但不经过辛苦的学习过程,就不可能有优秀的学习成绩,所以我们必须要加倍努力。

一学期很快结束了。我的在原来牛头不对马嘴的基础上明显有了进步。昨天拿到试卷看到题材,我就暗暗窃喜:是王老师辅导过的,这让我对写作更加有了信心。这一切都要归功于王老师的耐心教导和爸爸妈妈不辞辛劳的陪伴。

我暗暗下定决心,在以后的写作道路上,要更加努力,争取多次被老师选入公众台发表,当然在学习中也不能懈怠,具体学习安排如下:一、我会在学习新课前主动预习课文,勾出不懂的问题;二、上课认真听讲,积极思考,大胆发言,听不懂的问题,下课主动向老师提问,连孙中山都说:学问学问不懂就要问,我们一定要弄明白每一个问题。三、课后保质保量完成作业,读到好词佳句摘抄在本子上,一定要当日事当日完成,绝不拖延。当然我的不足之处也很多,比如不认真读题、粗心大意,经常在做题的过程中出现小问题。我希望在以后的学习过程中不用老师和父母的指点,自己能纠正这个毛病。也希望今天和同学们的交流能让我取长补短,查漏补缺,让我们共同努力共同进步。

最后祝老师在新的一年里身体健康,工作顺利,也祝同学们快乐学习天天向上!谢谢大家!

员工年终演讲稿篇十六

尊敬的董事长、xxx各位领导、各位同事大家好。

我是xx部xxx,时光飞逝,岁月如梭,不知不觉中我来到公司已经有一个多月的时间了,在这一个月的时间里,我了解了公司,学习了公司的文化。公司的宗旨、公司的精神、公司的作风以及公司的一切让我在脑海里产生了强烈的震撼。

来到了公司,我懂得了学习比工作更重要,只有提高认识,转变观念,才能适应公司,跟上公司的步伐;只有做到有目标、有计划、有认识、有干劲,才能将工做干好,将工作做到位;只有做到公司文化中要求的严、细、快、实,才能在实际工作中少出或不出差错。

我现在还是一个思想认识不高,社会阅历不足,人际交往不善,缺乏锻炼,缺少打磨,浮躁不堪的孩子,距离公司的精英标准还相差甚远,但是,公司给了我信心和勇气,给了我成长的空间,我相信在公司这个大家庭中我会很快从一个孩子成长为公司的精英,实现自己的梦想,实现公司的“双百目标”。

他会一边做一边解释给我听,在我自己做工作时他会继续耐心的指导我,一遍一遍的,不厌其烦的教导我。在每次做完工作后他都会再次检查一到两遍,甚至更多遍,以防会有错误的发生,特别是在这次月末做报表的时候,就一份报表,他前后核对不止十次,大到数字,小到日期格式,充分体现了公司严、细、快、实的作风,让我受益匪浅。

在以后的工作中,我会扎扎实实的做好本职工作,认真学习公司文化,提高认识,转变思想观念,多向同事领导请教,把精力投入到工作中去,要求自己所做的每件事都要事实求是,和同事做好团结互助,相互学习,把工作做好()。培养良好的习惯,提高自己的本领,用实际行动做到勤奋、严谨、求实,求精,以公司的精神、公司的作风、公司的服务来严格要求自己,认真、细心、及时、准确的完成领导交代的各项工作。

作为公司的一员,我会融入到公司的大家庭中,认真学习,树立正确的社会观、人生观和价值观,在生活和工作中严格要求自己,维护公司的形象,在工作中不辜负领导的期望,增强工作观念,自觉维护公司的正常秩序和工作秩序,投入到工作和学习中去。我一定会坚定信念、积极进取、诚实守信、刻苦学习,以更加良好的精神状态,更加高涨的热情投入到工作之中,为公司发展贡献自己的一份力量,争取早日成为真正的公司人!!!

员工年终演讲稿篇十七

大家下午好!

最近的寒冷空气,让我们错误的感觉的冬季还在延续、其实不然,今天的大会就给我们提了个醒。12年的辉煌和汗水已随着冷空气的漂移已冰冻在过去了。今天我们躇踌满志,焕然一新的相聚在一起共商为xx事业做大做强而尽自己的一份力量。

在过去的一年里,我通过公司的培训以及自己在工作中对铁皮石斛进行了更深的了解。xxx是中华九大仙草之首,具有滋阴养虚,美容养颜的功效。是中医里的神药,是保健品里的珍宝。而我们永生源从事了种植xxx这一伟大行业,不仅挽救了濒危珍稀名贵的xxx,而且使中医中药惠泽天下。在我们优秀领导的带领下,我们永生源有着光明远大的`前景。

在过去的一年里,我们xx在xx经理的带领下拿到了12年公司的优秀团队第一的称号,我因在这样一个团队而感到自豪。在各位同事相互融洽和谐,共同努力下,我们拿到了xx年公司晚会优秀节目二等奖,我因有这样的同事而感到骄傲。总之过去的一年里我感觉很荣幸加入了永xxx这个大家庭,我很感谢xxx的领导及同事对我的帮助和教导。

13年是一个非常有活力的一年,我们要有龙的精神去奋斗我们共同的事业。领导说过只有心是团结在一起的团队才是一个真正的团队,所以在新的一年里我会用心的去做好工作,用心的去配合同事们的工作,在服从领导安排的同时利用自己所学专业,所积累的工作经验有计划的做好领导安排的每项工作。我要时刻准备着,我要时刻的努力着,为明天我能有一点点进步而奋斗着。谢谢大家!

员工年终演讲稿篇十八

男:各位来宾,各位亲朋好友:

女:尊敬的新老客户:

合:大家中午好!

男:回首鼠年,冬雪压枝桃花谢。时光的车轮又留下了一道深深的印痕。伴随着冬日里温暖的阳光,20xx年的金牛,正迈着矫健的步子,向我们走来。

女:且等牛年,春风拂面百花开。在激情满怀的新春开际,我们欢聚一堂,融情举办一年一度的年终表彰答谢会。

男:今天,我们欢歌笑语,共贺新春佳节。

女:今天,我们相聚此地,分享缘分带来的欢乐。

男:去年的今天,天寒地冻,大雪纷飞。

女:去年的今天,车难行,人难走。宾客们冒着狂风暴雪,踩着深深的脚印,来到我们的会场,其中的过往因为时间关系我们就不一一细说,但是您们的亲临深深感动着我们每个雅居人。

男:您们的精神一直激励着我们,使我们更加懂得,要认认真真,做好每一件事情来回报顾客。

女:今天,我们再次相约与此,一起用心来感受真情,用爱来延续缘份。

男:过去的一年,公司在各位合作伙伴的大力支持下,在员工们的齐心努力下,取得了较好的成绩。

女:请允许我,代表雅居装饰公司,向在场的各位领导,各位嘉宾,致以崇高的敬意。

男:这里没有山珍海味,没有豪华的舞台阵容;但是,有温馨和谐的家庭气氛!有你侬我侬的乡里乡情!

合:在这里,你我的笑声,就是最动人的乐章。

男:是啊!在这个欢乐又喜庆的舞台,在这笑语和真情汇集的时刻。

合:让我们共同见证雅居的成长!

女:下面有请谢厂长致新年贺词。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/8708965.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档