心得体会是我们在学习和工作中积累的宝贵财富，它记录了我们的成长经历和感悟体验。在写心得体会时，可以尝试用图表、数据和案例等来展示和论证自己的观点。以下是一些关于心得体会的范文，希望能给大家提供一些启发和思路。
纪律行动心得体会篇一
近年来，我国大力进行作风纪律整治行动，旨在深入贯彻党中央关于加强党风廉政建设的决策部署，营造风清气正的政治生态。作风纪律整治行动给我们的工作和生活带来了很大的变化，使我们深受启发和触动。下面我将从个人角度出发，分述我在作风纪律整治行动中的体会和想法。
首先，作风纪律整治行动给了我们更好的工作环境。在过去，我们工作中经常会遭遇各种各样的不良作风，如懒政怠政、为官不为等，这些不良作风不仅浪费了我们的时间和精力，还严重影响了工作效率和工作质量。而在作风纪律整治行动中，各级党委政府严格要求各级干部干实事、求实效，明确了办事程序和要求，加强了监督和考核机制，有效遏制了不良作风的产生。现在的工作环境更加清新、干净，我们可以更好地发挥自己的聪明才智，提升工作效率和工作质量。
其次，作风纪律整治行动促使我们养成了良好的工作习惯。在过去的工作中，我们往往是按部就班地完成上级交给的任务，缺乏主动性和创新性，形成了一种官僚主义的作风。然而，在作风纪律整治行动中，我们要求加强内部自我约束，树立正确的价值观和行为准则。我们要主动关心群众、服务群众，积极解决问题，努力做到有问必答、有事必办。这些良好的工作习惯使我们在工作中成为了更有能力、更有责任心的干部。
第三，作风纪律整治行动提高了党员干部的素质和能力。作风纪律整治行动将党员干部的工作重点从传统管理扩展到培养和提升自身素质和能力上来。我们被鼓励参加各种培训班和研讨会，提升自己的综合素质和专业水平。通过这些培训，我们加深了对党的方针政策的理解，提高了对业务知识的掌握，增强了自己的业务能力。作风纪律整治行动在一定程度上改变了党员干部只会做官、不会做事的现象，使我们成为了学问渊博、为民服务的合格干部。
第四，作风纪律整治行动加强了党风廉政建设。在过去，由于一些干部存在作风问题，使得党和政府领导的声誉受到了一定的损害，一些不肖官员也因此成为了“带病上岗”的典型代表。然而，作风纪律整治行动的开展，强调党风廉政建设的重要性，使各级党组织更加关注党员干部的廉洁自律问题。通过严格的纪律要求和监督机制，辞退了一些不合格的党员干部，提升了党员干部的整体素质和声誉。这样一来，不良作风的党员干部逐渐被根除，党风廉政建设得到了进一步的加强。
最后，作风纪律整治行动提醒我们要时刻保持警醒和自律。我们要时刻提醒自己，党风廉政建设是一项长期的工作，我们不能因一时的成效而骄傲，也不能因为整治行动的结束而松懈。廉政自律要贯穿在我们的平时工作和生活中，要用积极的态度去面对困难和挑战，时刻保持身心健康。只有这样，我们才能更好地为人民服务，更好地推动社会进步。
综上所述，作风纪律整治行动给我们的工作和生活带来了巨大的变化。通过作风纪律整治行动，我们的工作环境更好了，工作习惯和能力都得到了提高，党风廉政建设也得到了加强。然而，作风纪律整治行动的开展只是一个开始，我们需要时刻保持警醒和自律，用更高的标准要求自己，为党和人民作出更大的贡献。
纪律行动心得体会篇二
近日，山东省地税局召开了全系统“纪律行动”三年规划动员会，确定从开始，用三年时间在全省地税系统开展“纪律行动”。
据悉，山东省地税局“纪律行动”三年规划以“守纪律、讲规矩、正作风、促发展”为主题，分三年组织实施。其中，20为基础建设年，为深入推进年，为巩固提高年。三年规划旨在实现全面夯实“纪律行动”的思想基础和行动基础，建立完善系统规范、实在管用的长效机制，把从严治党转化自觉行为规范，使“纪律行动”真正内化于心、外化于形。
“纪律行动”三年规划的亮点是强化向基层延伸，地税系统是垂直管理单位，全系统217个基层单位直面纳税人，1600余个党支部，2万余名党员干部，基层执法风险更大，纪律建设要求更严，必须压实责任，推进从严治党向基层延伸。
山东省地税局建立了约谈制度对发生顶风违纪而被问责案件的市局主要负责同志和纪检组长进行约谈。2016年该局将把问责进一步向基层延伸同时约谈出现问题的县(市、区)局、基层中心所的主要负责人和纪检组长。
山东省地税局局长张洪军表示，有效发挥好税收职能作用，必须始终把严明政治纪律和政治规矩摆在首位，正风反腐、标本兼治，贵在开好头，难在系统抓、持续严，这个三年规划既体现了系统性、整体性又突出了工作重点和阶段性目标，能够有效促进纪律建设在机关深化，向基层延伸。
纪律行动心得体会篇三
为进一步贯彻落实全省地税系统党风廉政建设工作会议精神及省地税系统“纪律行动”三年规划及“基础建设年”工作计划，烟台市地税局研究确定在全系统开展“守纪律讲规矩”专题教育活动，以进一步加强党风廉政建设和作风建设，为实现“干在实处、走在前列”提供重要保障。
一是加强学习教育，强化纪律规矩意识。以学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》为切入点，综合采取党组理论中心组专题学习、“地税讲堂”专题辅导等方式，确保两部党内法规实现系统内党员干部学习全覆盖。将《准则》《条例》学习作为必学专题纳入系统各级培训计划，有计划地对党员干部尤其是领导干部进行培训，做到学习系统深入和常态化。加强学习教育活动与党支部活动结合力度，充分利用“支部学习日”“支部党课”等形式组织党内法规学习，强化痕迹管理，确保学习效果。同时，充分发挥正面典型倡导和反面案例警示作用，运用多种形式加大党内法规宣传阐释力度，营造守纪律、讲规矩的浓厚氛围。
二是健全工作规范，构建长效工作机制。立足税收工作实际，按税收执法、纳税服务、税收征管、机关党建、纪检监察、财务管理、督察内审、组织人事、行政管理等9大部分，由市局相关科室牵头，系统梳理各个岗位的相关要求和工作标准，加紧健全完善已有的制度规范，对存在的薄弱环节和管理盲区加紧研究制定规章制度，并将于5月底前分别汇编成册，进一步抓好学习解读和贯彻执行。
三是查摆整改问题，努力实现提升。坚持做到学规范、用规范、守规范，认真对照各项规章制度、对照上级历次审计、对照督导检查发现的问题，对照中央八项规定精神和各级文件要求，对以往规章制度和纪律规定的学习贯彻和执行落实情况认真进行查摆、整改。同时，进一步加大明查暗访工作力度，定期或不定期对各级各部门、各工作岗位的纪律规范执行情况组织开展专项督导检查，推动“两个责任”和中央八项规定精神以及各项制度规范的全面落实，助推整体工作的全面提升。
纪律行动心得体会篇四
近日，聊城市地税局利用一周左右的时间，组织对全市地税系统“纪律行动”开展情况进行了督导检查。本次督导检查采取“两查一考”的方式进行，共组成两个检查组，分别由市局班子成员带队进行。
据了解，“两查”就是“明查相关资料，暗查作风纪律”。督导检查组通过不打招呼的方式首先对每个县(市、区)局及2个基层中心所的上下班纪律、工作秩序以及公车使用情况进行了暗访。暗访结束后检查组通过实地查看资料的方式，又重点对各单位落实“纪律行动”开展情况、学习笔记、党风廉政建设“两个责任”情况以及贯彻执行中央八项规定精神纠正“四风”情况等进行了全面细致的检查。
据介绍，“一考”就是“组织纪律行动专题考试”。检查组分别在县局机关和基层中心所随机抽取了xx年度绩效考核，以严格的纪律追责确保“纪律行动”扎实推进。
纪律行动心得体会篇五
作风纪律整治行动是我国党中央坚决打赢党风廉政建设这场硬仗的重要举措。我作为组织中一员，深入参与了这次行动，收获颇多。通过这次行动，我深刻认识到作风纪律的重要性，形成了一定的认识和感悟。在此，我将结合我个人的经历，谈一谈我的心得体会。
二、认识到问题，引起思考
在组织开展作风纪律整治行动之初，我并没有意识到自己存在问题。但是，通过各种整治措施的展开，我逐渐被推到了风口浪尖。我错在何处？为什么自己忽视了日常工作中的小习惯？我重新审视自己的言行，深深认识到自己存在的问题：言行不慎重、工作拖沓、执行力不强等。思考之后，我意识到问题的存在是一个机会，是我提高自己的契机。
三、自我反省，积极改进
对于存在的问题，我不能回避，更不能抱怨。只有直面问题，才能解决问题。我主动向上级汇报问题，并归纳总结出自己的不足之处。共识到自己问题的存在，我开始采取积极的行动来改进。我重新制定了一份工作计划，强调做到有始有终，事事有追求。并且，我不断加强自己的学习，不断提高自己的业务水平和服务意识，以更好地满足组织和人民的需求。
四、团结他人，形成合力
作风纪律整治行动不是个人的功夫，而是需要集体的合力。在整治过程中，我们相互监督，相互帮助，形成了一股强大的力量。我和同事之间形成了良好的合作关系，相互协助、相互支持、共同进步。团队形成的合力让我们在整治行动中进一步提高了效率和执行力。作为团队的一员，我也始终怀抱合作的心态，积极参与集体讨论，为团队提供建设性的意见和建议。
五、总结经验，不断进步
作风纪律整治行动已经来到尾声，我对自己的成长和进步感到由衷的喜悦。在这次行动中，通过直面问题，我积极探索解决问题的方法和途径。同时，我也深刻体会到团队的力量和集体的意义。因此，对于今后的工作，我会时刻保持警觉，做到言行一致，严格要求自己，不断完善自己的作风和表达方式。我相信，只有不断总结经验，不断改进自身，才能在今后的工作中不断进步，更好地为组织和人民服务。
总之，在作风纪律整治行动中，我深刻认识到了问题的存在，通过积极的思考和改进，我提高了自己的工作能力和服务意识。同时，在团队的合作中，我体会到了力量的源泉和集体的意义。希望今后，我能继续把握好自己的方向，不断进步，为组织和人民做出更多的贡献。
纪律行动心得体会篇六
新常态蕴含着新思路、新理念，意味着新机遇、新挑战，作为基层税务机关，谋思路，作决策，定措施，要顺应和把握税收新常态，主动作为，不断谋求税收事业新发展。
深刻认识新常态要有新思路。
从组织收入上看，随着国家经济由高速增长向中高速增长转变，收入增速放缓将成为组织收入工作的新常态。经济发展新常态，必然带来税收工作的新变化、新要求，税收收入由计划任务型、高增长向税收法定型、中高速增长转变。这种转变，源自经济增速的放缓、增长方式的转变、税种税源结构调整。我们要进一步转变观念，深刻认识新常态下税收工作面临的新挑战，把握新常态下地税发展新机遇，千方百计挖潜增收，确保税收收入有质量地持续稳定增长。
从依法治税上看，税收执法由重实体、轻程序向实体与程序并重、风险导向、全程监控转变。这种转变，源自法治理念的深入、依法治税的推进，以及税收法制的成熟定型。我们要牢固树立依法治税意识，强化法治思维，依法决策、依法行政、依法办事，把法治要求贯穿于税款征收、落实政策、纳税服务、税收征管、内部管理等各个环节，让税收执法权和行政管理权在法律和制度的框架内运行。
从税收征管上看，税收管理由传统的粗放式、松散型以及管户模式向现代的精细化、专业化、信息化以及分级分类管理模式转变。这种转变，源自税收征管改革的深入推进，信息技术的广泛应用。我们必须持续加强税收分析，强化征管基础管理，创新管理模式，深化信息技术应用，提升信息管税能力，最大限度地提升征管质效。
从纳税服务上看，纳税服务由以往重“管理”轻“服务”、服务方式浅显单一向服务与管理并重，流程更优、程序更简、效率更高，规范化、多元化、个性化方向转变。这种转变，源自服务理念的深刻变革、服务模式的革故鼎新。为此，要牢固树立“最大限度便利纳税人、最大限度规范税务人”的服务理念，突出纳税人需求导向，落实好纳税服务规范，不断提高纳税人满意度和税法遵从度。
主动适应新常态要有新作为税收是经济发展的晴雨表。这就要求我们准确把握经济形势，深刻认识地方经济的新常态、新形势，把新常态作为谋划部署税收工作的新前提，作为服务经济社会发展大局的新遵循。在组织收入上，在靠经济增长拉动税收高速增长已逐渐减缓的情况下，要通过提高税收征管水平，提升信息管税能力，强化风险管理，堵漏增收来增加税收收入，进一步发挥税收职能作用，为促进地方经济发展提供坚强的财力支持。在依法治税上，要调整不适应新常态的思维方式，坚持用法律的准绳衡量、规范、引导税收工作，不仅要依法征税、依法管理、依法服务，而且要依法带队，努力形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治思维与法治方式，全面深入推进依法治税。在服务管理上，要按照既有利于管理、又便利于服务的思路，找准强化征管与便民办税之间的最佳结合点，顺应新常态下纳税人的新诉求和新期待，进一步优化征管流程、简化办税程序，拓展服务内容、创新服务手段，实现市局提出的“管理方式从‘管住纳税人’向‘服务纳税人’的转变，管理理念从‘以我为中心、便于监管’向‘以纳税人为中心、方便办税’的转变，服务理念由过去浅层次的‘热情文明型’向深层次的‘公正法制、便捷高效’转变，努力构建新型的和谐征纳关系。在税收征管上，要结合新一轮征管改革和信息管税步伐的推进，在税种管理上重点突破，整合征管力量、夯实征管基础;在信息管税上精准发力，以“三大平台”的深度应用为抓手，以信息管税能力的不断提高，强化税源监控、堵塞征管漏洞、规范税收执法、提高管理质效。
积极引领新常态更要敢担当。
适应新常态应有新作为，引领新常态更要敢担当。担当来自责任，担当就是承担。这就要求我们学会在约束中工作，习惯在监督下干事，打破思想禁锢，突破思维定式，形成与新常态相适应的思维方式。具体而言，一是要发扬担当精神。在决策指挥、统筹协调、督导落实上下功夫，在严守纪律、严明规矩、转变作风上作表率，凝聚精气神，弘扬正能量。二是要落实担当责任。落实好“两个责任”和“一岗双责”，面对大是大非敢于出手“亮剑”，面对问题矛盾敢于迎难而上，面对失职失误敢于承担和追责。三是坚持倾情带队。坚持倾情带队、严管善待和细致有效的思想政治工作，加大精神激励，把“善待”与“严管”结合起来，加强思想政治建设，调动干部工作积极性、主动性。四是坚持文化推动。要突出文化引领，推进税务文化建设，发挥好春风化雨、润物无声的税务文化作用，不断增强干部职工的归属感和认同感，使税务文化成为税收工作的“助推器”，推动税收事业在新常态下可持续发展。
纪律行动心得体会篇七
东阿县地税局按照省局、市局安排部署，采取多项措施扎实推进“纪律行动”，确保把纪律和规矩立起来、严起来，执行到位、见到实效。
一是强化领导，提供坚实的组织保障。将开展“纪律行动”作为今年的头号工作任务，建立主要领导负总责、分管领导具体抓、相关部门各负其责、党员干部积极参与的领导体制和工作机制。成立了“纪律行动”领导小组，由主要领导任组长，分管领导任副组长，各科室、各单位负责人为成员，由落实党风廉政建设“两个责任”领导小组办公室负责“纪律行动”的具体组织、规划、协调和督导落实。各科室、单位在县局领导小组的统一领导下，加强对本科室、本单位开展“纪律行动”的组织配合和协调落实，确保“纪律行动”有序推进。
二是强化学习，增强行动自觉。为确保“纪律行动”的顺利开展，制定下发了《东阿县地方税务局“纪律行动”年“基础建设年”活动实施方案》，要求各科室、各单位根据自身的职责，结合“三严三实”实践活动、“两学一做”学习教育等主题活动，通过在系统内开展党章、准则、条例及系列重要讲话精神的学习教育活动，使广大干部职工学习掌握各项纪律要求，充分认识遵章守纪的重要性，执行纪律的严肃性，切实增强遵纪守纪自觉性，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律。
三是强化过程管控，有序推动活动开展。根据市局“纪律行动”配档表，要求县局及基层所都要制定符合实际的工作细化配档表，明确各阶段、各节点的工作项目、内容、措施、牵头和配合单位、负责人和经办人、效果、完成时限等，严格按照时间要求保质保量完成。同时“纪律行动”领导小组办公室将对阶段任务完成情况的检查验收，及时发现和解决存在的问题，推动工作及时有效落实。
四是强化检查督导，确保行动“全覆盖”。按照省、市局“纪律行动”“全面持久深入扎实”的工作要求，将“纪律行动”作为落实“两个责任”、述职述廉的重要内容纳入绩效考核，各科室、各单位都要制定行动计划，全面落实县局《实施方案》的各阶段工作任务;“纪律行动”办公室要认真履行责任，切实强化“纪律行动”的组织、协调和督导，定期召开专题会议，及时解决存在的问题和难题，确保“纪律行动”顺利开展。在整个活动开展过程中，必须做到横到边纵到底，覆盖所有科室单位及全体干部职工;必须建立常态化、长效化机制，坚持每年一个主题，年年有推进、月月见成效;必须将纪律学习贯彻始终，将制度建设贯穿始终，将监督执纪问责贯彻始终，每个环节每个步骤、每项措施都得到落实。县局将对全程进行督导，对“纪律行动”开展情况进行定期不定期督查，严格执纪问责，保障活动顺利开展。
纪律行动心得体会篇八
在xx届中央纪委五次全会上强调,要加强纪律建设,把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置。接下来就跟本站小编一起去了解一下关于税务纪律行动
心得体会
吧!新常态蕴含着新思路、新理念，意味着新机遇、新挑战，作为基层税务机关，谋思路，作决策，定措施，要顺应和把握税收新常态，主动作为，不断谋求税收事业新发展。
深刻认识新常态要有新思路
从组织收入上看，随着国家经济由高速增长向中高速增长转变，收入增速放缓将成为组织收入工作的新常态。经济发展新常态，必然带来税收工作的新变化、新要求，税收收入由计划任务型、高增长向税收法定型、中高速增长转变。这种转变，源自经济增速的放缓、增长方式的转变、税种税源结构调整。我们要进一步转变观念，深刻认识新常态下税收工作面临的新挑战，把握新常态下地税发展新机遇，千方百计挖潜增收，确保税收收入有质量地持续稳定增长。
从依法治税上看，税收执法由重实体、轻程序向实体与程序并重、风险导向、全程监控转变。这种转变，源自法治理念的深入、依法治税的推进，以及税收法制的成熟定型。我们要牢固树立依法治税意识，强化法治思维，依法决策、依法行政、依法办事，把法治要求贯穿于税款征收、落实政策、纳税服务、税收征管、内部管理等各个环节，让税收执法权和行政管理权在法律和制度的框架内运行。
从税收征管上看，税收管理由传统的粗放式、松散型以及管户模式向现代的精细化、专业化、信息化以及分级分类管理模式转变。这种转变，源自税收征管改革的深入推进，信息技术的广泛应用。我们必须持续加强税收分析，强化征管基础管理，创新管理模式，深化信息技术应用，提升信息管税能力，最大限度地提升征管质效。
从纳税服务上看，纳税服务由以往重“管理”轻“服务”、服务方式浅显单一向服务与管理并重，流程更优、程序更简、效率更高，规范化、多元化、个性化方向转变。这种转变，源自服务理念的深刻变革、服务模式的革故鼎新。为此，要牢固树立“最大限度便利纳税人、最大限度规范税务人”的服务理念，突出纳税人需求导向，落实好纳税服务规范，不断提高纳税人满意度和税法遵从度。
主动适应新常态要有新作为税收是经济发展的晴雨表。这就要求我们准确把握经济形势，深刻认识地方经济的新常态、新形势，把新常态作为谋划部署税收工作的新前提，作为服务经济社会发展大局的新遵循。在组织收入上，在靠经济增长拉动税收高速增长已逐渐减缓的情况下，要通过提高税收征管水平，提升信息管税能力，强化风险管理，堵漏增收来增加税收收入，进一步发挥税收职能作用，为促进地方经济发展提供坚强的财力支持。在依法治税上，要调整不适应新常态的思维方式，坚持用法律的准绳衡量、规范、引导税收工作，不仅要依法征税、依法管理、依法服务，而且要依法带队，努力形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治思维与法治方式，全面深入推进依法治税。在服务管理上，要按照既有利于管理、又便利于服务的思路，找准强化征管与便民办税之间的最佳结合点，顺应新常态下纳税人的新诉求和新期待，进一步优化征管流程、简化办税程序，拓展服务内容、创新服务手段，实现市局提出的“管理方式从‘管住纳税人’向‘服务纳税人’的转变，管理理念从‘以我为中心、便于监管’向‘以纳税人为中心、方便办税’的转变，服务理念由过去浅层次的‘热情文明型’向深层次的‘公正法制、便捷高效’转变，努力构建新型的和谐征纳关系。在税收征管上，要结合新一轮征管改革和信息管税步伐的推进，在税种管理上重点突破，整合征管力量、夯实征管基础;在信息管税上精准发力，以“三大平台”的深度应用为抓手，以信息管税能力的不断提高，强化税源监控、堵塞征管漏洞、规范税收执法、提高管理质效。
积极引领新常态更要敢担当
适应新常态应有新作为，引领新常态更要敢担当。担当来自责任，担当就是承担。这就要求我们学会在约束中工作，习惯在监督下干事，打破思想禁锢，突破思维定式，形成与新常态相适应的思维方式。具体而言，一是要发扬担当精神。在决策指挥、统筹协调、督导落实上下功夫，在严守纪律、严明规矩、转变作风上作表率，凝聚精气神，弘扬正能量。二是要落实担当责任。落实好“两个责任”和“一岗双责”，面对大是大非敢于出手“亮剑”，面对问题矛盾敢于迎难而上，面对失职失误敢于承担和追责。三是坚持倾情带队。坚持倾情带队、严管善待和细致有效的思想政治工作，加大精神激励，把“善待”与“严管”结合起来，加强思想政治建设，调动干部工作积极性、主动性。四是坚持文化推动。要突出文化引领，推进税务文化建设，发挥好春风化雨、润物无声的税务文化作用，不断增强干部职工的归属感和认同感，使税务文化成为税收工作的“助推器”，推动税收事业在新常态下可持续发展。
近日，开发区局开展了一项以“守纪律、讲规矩”为主题的党员教育活动。由支部书记、局长骆静以自身经历为背景，对开展此项活动进行了试教，并要求以制度建设为重点，以提升执行力为核心，进一步规范内部管理。本人结合思想和工作实际，谈几点认识。
一、是党员领导干部要以身作则做守纪律、讲规矩的模范。“没有规矩，不成方圆”，因而“守纪律、讲规矩”是政党建设的内在规律。我们党从成立之日起，就是靠革命理想和铁的纪律组织起来的，纪律严明是党的光荣传统和独特优势，保持党的团结统一必须守纪律、讲规矩。纪律和规矩作为全党一体遵守的行为准则，为党的团结统一提供了最基本的条件。离开了这一条，党就不会有强大的凝聚力和战斗力;“守纪律、讲规矩”是对党员、干部党性的重要考验，以及对党忠诚度的重要检验。身为党员，就必须严格遵守党的纪律和规矩，这是一个合格党员、合格干部最基本的条件，也是最根本性的检验标准。我作为一名纳税服务的排头兵，带领大家为纳税人提供文明优质高效的服务是责无旁贷的责任，必须做到忠于党，拥护党，服从党，在思想上言行上自觉同党中央保持高度一致，遵守党纪国法，守纪律讲规矩。首先在思想观念上要自律，只有将守纪律、讲规矩的观念深深地根植于大脑中，充分认识了纪律的极端重要性，外化于行，内化于心，才能自觉地去守纪律讲规矩。做到知大知小、知进知退、知荣知辱、知是知非。强化纪律意识和服从意识，对纪律心存敬畏，把纪律作为悬在头顶的“三尺利剑”，做到自觉遵守党的政治纪律和各项纪律规定，做守纪律讲规矩的表率，才能做好纳税服务工作。
二、是在日常工作中要突出重点抓根本。在提升纳税服务质效上下功夫，坚持各项服务措施在阳光下运行。按《纳税服务规范》的各项标准，严格服务标准，层层抓好落实，牢牢把握“依法治税、规范服务”两条生命线，确保执法与服务公开、公正、公平，杜绝不良行为的发生。在日常的纳税服务工作中，紧紧围绕中心点，并以“五不允许”和“五个必须”作为最基本的政治纪律和政治规矩。每个干部、职工都要身体力行，营造守纪律讲规矩的氛围，使守纪律讲规矩成为一种习惯和常态，成为党员干部的自觉行为。我们每个税务工作者都应该从小事做起，做到严于律己，时时自省、自律、自重、自警，慎防思危。
三、是要强化制度建设，严格遵守制度。作为党员干部要时时有敬畏制度的思想，“有所敬才会有所行”是说只有尊敬它，我们才会自觉地去顺从它、维护它;“有所惧才会有所止”是把制度规定当回事，才会遵从它、贯彻它和不断完善它。制度是一种行为规范，要不断增强遵守执行制度的自觉性，强化对贯彻落实制度的有效监督。地税事业经历20多年的发展，迈上了崭新台阶。在20多年的实践中，我们探索出很多好措施、好方法、好经验，对地税发展形成有力推动。依靠制度抓落实，是其中很重要的一条经验。制度建设伴随着地税事业的发展不断向前，同时保障着地税事业蒸蒸日上。总体上，两者互为促进、相得益彰。
而当前，地税发展面临新的挑战和机遇，同时其自身建设也面临着多年积累下来的诸多矛盾和问题。在这样的形势面前，如何更好地推进各项工作。关键还是靠制度机制。形势变化越快、越复杂，对制度建设的要求越高。当地税自身的发展迈上更高阶段，对制度建设的要求也就越高，难度也越大。我们必须主动顺应形势发展，认真审视制度建设方面存在的问题，下大气力加强制度建设，以科学严密的制度和严格有力的执行来引领干部职工行动、规范内部管理、推动工作落实，保障地税事业健康蓬勃发展。
近日，县地税局确定以“守纪律、讲规矩、正作风、促发展”为主题，分三年在全县地税系统组织实施“纪律行动”。其中，20xx年为基础建设年，20xx年为深入推进年，20xx年为巩固提高年。20xx年是全县地税系统“纪律行动”开局之年，县地税局突出四项重点工作，确保“纪律行动”执行到位、见到实效。
学纪律。结合“干在实处，走在前列”实践活动、“
两学一做
”学习教育等专题，通过在系统内开展《党章》、《准则》、《条例》以及系列重要讲话精神的学习，使广大干部职工学习掌握各项纪律要求。找风险。严格对照《条例》中六大纪律，在全系统开展排查纪律风险点。采取岗位自查、不同岗位互查、领导帮助查找和集体排查等方法，认真梳理每个岗位存在或潜在的纪律风险点，配套做好问题整改，建立纪律风险库，作为防范风险的基本依据。
树典型。通过培养、选树、宣传先进典型，打造先进典型“名牌”，让大家学有标杆、干有榜样，努力营造崇尚典型、学习先进的看齐意识和竞争氛围，推动“纪律行动”各项工作不断迈上新台阶。
建制度。深入开展制度的“清、改、废、立”工作，结合实际突出制度针对性和可操作性;大力推进规范和制约权力运行的制度建设，积极建立完善党组和领导班子议事规则、“三重一大”决策执行、财务管理、人事管理、一案双查、责任追究等制度体系，切实把纪律和规矩挺在前面，扎紧制度“笼子”。
纪律行动心得体会篇九
随着我国经济社会发展的迅猛进展，治理体系和治理能力现代化建设成为提高党和国家治理水平的当务之急。为了加强党风廉政建设，推进作风纪律整治行动，我积极参与其中，并从中汲取了一些宝贵的经验和体会。
首先，加强作风纪律建设必须严明组织纪律。在作风纪律整治过程中，我们要坚持党中央的决策部署，严格按照规章制度进行工作，始终保持高度一致。党的干部要提高政治站位，自觉遵守党的纪律，保持党同人民群众的血肉联系，做到说到做到、承诺到兑现。只有坚持党风廉政建设的纲领性和战略性，才能真正提升党的纪律性和党的组织纪律的刚性。
其次，推进作风纪律整治必须注重解决突出问题。在整治行动中，我们要深入贯彻中央八项规定和“三严三实”要求，严厉整治形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，特别是要坚决反对贪吃、贪喝、贪玩、贪腐和其他各种腐败行为。我们必须根据实际情况，精确把握问题的特点和表现形式，对症下药地进行整治。
第三，倡导良好作风纪律必须依靠群众监督。作风纪律整治行动不是少数领导干部的“秀场”，而应该成为全党全社会的共同行动。在行动中，我们强调广泛开展民主监督，充分发动和依靠广大党员干部和群众，让群众直接参与到作风纪律整治工作中来。只有依靠群众力量，才能形成对不良作风和违纪行为的有力制约。
第四，作风纪律整治行动必须与培养干部能力相结合。在推进作风纪律整治的过程中，我们不仅仅要纠正不良作风和违纪行为，更要重视培养和锻炼干部队伍。对于一些懒散松散、目标不明确、问题导向不强的干部，我们要提供更加精准的培训和指导，引导他们扬长避短，提升斗争本领和工作能力。只有培养出一支真正忠诚可靠、敢于担当、善于作为的干部队伍，才能更好地推进作风纪律整治行动。
最后，作风纪律整治行动必须坚持正确导向。我们要坚信作风纪律整治是推动经济社会发展的重要保障，是全面从严治党的迫切需要。我们要树立正确的政绩观和功利观，不把经济发展和政绩考核作为放任腐败和违纪行为的借口。要牢记习近平总书记的教导，做到从严治党的同时，不能对党员干部没有发展和成长的空间。只有正确引导党员干部健康成长，才能真正推动作风纪律整治行动的开展。
通过参与作风纪律整治行动，我深刻体会到加强组织纪律、解决突出问题、依靠群众监督、培养干部能力和坚持正确导向的重要性。我将坚定不移地贯彻落实中央决策部署，认真履行自己的职责和使命，在工作中积极践行正确的党风廉政建设原则，为推进党的建设新的伟大工程作出自己的贡献。
纪律行动心得体会篇十
今年以来，山东省临沂市地税局兰山分局在全区地税系统开展的“纪律行动”，通过召开动员会、推进会、专题教育会，找准当前干部队伍作风纪律存在的问题，制定切实可行的措施，全面整顿作风纪律，取得了初步成果，树立了地税新风。
为引导地税干部适应地税新常态，该局在开展“纪律行动”之初，深入分析了当前作风纪律方面存在的问题，查找了各个岗位纪律风险点，有针对性的制定整改措施，对问题和风险点逐一进行整改，确保问题整改到位、不复发。
为确保“纪律行动”取得效果，该局党组领导亲自抓安排部署、抓问题整改、抓检查落实，带头执行各项工作纪律。该局提出了“‘纪律行动’向班子成员看齐”的口号，党组一般人自觉当好干部职工的表率，形成一级管一级、分级管理负责的局面。同时该局成立特殊审理委员会，对特殊事情拿出方案、办法，制定相应的制度，实行定期通报，并逐一将特殊事情处理情况进行公示，做到公平、公正、公开。坚决杜绝凭关系、凭人情、凭经验办事的做法，坚决杜绝“拍脑袋决策、拍胸脯表态、拍屁股走人”的“三拍”现象，形成按制度管人、管事、办事的科学制度，切实强化规矩意识、程序意识、制度意识，提高全局的制度化管理水平。
正是该局领导干部从小处着手、从小事做起，全局上下精神面貌、会风会纪、工作效率、服务意识都有了新的变化，干部职工的责任意识、服务意识、大局意识显著提高，基本实现了“纪律行动”阶段性目标。
纪律行动心得体会篇十一
近日，县地税局确定以“守纪律、讲规矩、正作风、促发展”为主题，分三年在全县地税系统组织实施“纪律行动”。其中，xx年为基础建设年，xx年为深入推进年，xx年为巩固提高年。xx年是全县地税系统“纪律行动”开局之年，县地税局突出四项重点工作，确保“纪律行动”执行到位、见到实效。
学纪律。结合“干在实处，走在前列”实践活动、“两学一做”学习教育等专题，通过在系统内开展《党章》、《准则》、《条例》以及系列重要讲话精神的学习，使广大干部职工学习掌握各项纪律要求。
找风险。严格对照《条例》中六大纪律，在全系统开展排查纪律风险点。采取岗位自查、不同岗位互查、领导帮助查找和集体排查等方法，认真梳理每个岗位存在或潜在的纪律风险点，配套做好问题整改，建立纪律风险库，作为防范风险的基本依据。
树典型。通过培养、选树、宣传先进典型，打造先进典型“名牌”，让大家学有标杆、干有榜样，努力营造崇尚典型、学习先进的看齐意识和竞争氛围，推动“纪律行动”各项工作不断迈上新台阶。
建制度。深入开展制度的“清、改、废、立”工作，结合实际突出制度针对性和可操作性；大力推进规范和制约权力运行的制度建设，积极建立完善党组和领导班子议事规则、“三重一大”决策执行、财务管理、人事管理、一案双查、责任追究等制度体系，切实把纪律和规矩挺在前面，扎紧制度“笼子”。
纪律行动心得体会篇十二
一是切实加强领导，扎实高效推进。成立专门领导小组，科学制定方案，明确综合组、廉政教育组、风险防范组和督导检查组四个专门小组人员组成及职责。抓好工作调度，开展研讨分析，及时督导推进，保证活动扎实有序开展。
二是强化宣传教育，实施典型带动。动员全体干部职工深入学习“纪律行动”活动意见，真正把思想认识统一到省市局要求上来。倡导“正风肃纪树规矩、正本清源树正气、正人正己树榜样“三正三树”理念，组织开展纪律专题学习，邀请专家专题辅导，参观廉政教育基地，解决“四风”隐形变异问题。选好、树好先进典型，有效正确地引导人、激励人，营造自觉遵章守纪、崇廉拒腐的浓厚氛围。
三是全面排查风险，积极做好防范。对照纪律规矩要求，立足不同岗位和工作职责，通过专题调研、问卷调查、个人找、互相提、集中议等方式，全面、精准查找共性和个性风险点，倒逼“两个责任”落实。大力完善岗责体系，定期检查岗位职责、工作标准、作风纪律履行情况，及时解决苗头性问题，改进薄弱环节，严肃六项纪律，强化作风建设。
四是严格考核机制，巩固活动成果。把“纪律行动”开展情况纳入绩效考核，作为落实“两个责任”、党风廉政建设的重要指标，形成实在管用的长效机制，把强化监督执纪问责贯穿始终，努力打造“讲政治、守规矩、观念新、活力足、尽职责、勤敬业、重实绩”的地税干部队伍，更好地推动地税工作。
纪律行动心得体会篇十三
纪律是一种约束和规范，它是一种自律的行为习惯，不仅是一种良好的行为准则，更是一种责任感和自律的表现。在我的成长过程中，纪律对我有着重要的影响。通过自己的亲身经历，我深刻体会到纪律的价值和重要性。在这篇文章中，我将会讲述关于纪律的体会和心得。
首先，纪律让我养成了良好的生活习惯。作为一个学生，每天按时起床和锻炼，我可以充分利用时间来规划我的学习和生活。我会制定一个学习计划，合理地安排每天的任务，并严格按照计划进行。这样，我不会因为拖延而浪费时间，而会更加专注和高效地完成我的任务。同时，我会保持规律的作息时间和良好的饮食习惯，这些都有助于我的身体健康和精神状态的调节，使我能够更好地面对学习和生活中的各种挑战。
其次，纪律促使我具备自控和自律的能力。纪律要求我在面对各种诱惑和困难时保持良好的行为表现，并且要求我保持自己的承诺。例如，每天晚上，我都会按时完成我的家庭作业，并保证不使用手机等电子设备来娱乐自己。这不仅是对我自己的约束，更是对自己对学习的尊重和责任感的体现。纪律还培养了我在面对挑战和失败时保持冷静和坚持不懈的品质。无论是在学习上遇到困难还是在生活中面临挑战，我都会坚持下去，不会轻易放弃。这种自控和自律的能力使我能够更加乐观积极地面对生活中的各种困难和挑战。
第三，纪律让我明白行为的后果和责任。作为纪律遵守者，我深知不遵守纪律会带来的后果和惩罚。我清楚地意识到，违反纪律不仅会对他人造成困扰和伤害，也会对自己的形象和声誉带来负面影响。因此，我会自觉地遵守学校和社会的规定，并尽我所能去积极践行社会责任。例如，我会主动参加志愿活动，为社会做出一份自己的贡献。纪律的价值意识让我懂得了责任的重要性，并且养成了积极负责任的态度和行为。
第四，纪律教会我如何合理安排时间和提高效率。纪律要求我按时完成各种任务，并要求我在有限的时间内完成更多的事情。这促使我学会了如何高效地安排时间和提高工作效率。例如，在学习上，我会合理分配时间，根据不同的科目和学习阶段，安排不同的学习任务。我会制定一个详细的学习计划，利用零散的时间段来进行自主学习和复习。这种时间管理的能力不仅让我更加高效地学习，也培养了我的自主学习能力和终身学习的习惯。
最后，纪律教会我坚持原则和追求卓越。纪律要求我始终坚持正确的道德价值观和行为准则。在自己的每一个决策和行动中，我会思考是否符合基本的道德要求和社会规范。同时，纪律还激励我追求卓越。通过坚持扎实的学习和各种兴趣爱好的培养，我能够不断提高自己的技能和能力，并追求更高的目标和成就。
总的来说，纪律是我成长过程中一直努力学习和秉持的价值观。通过遵守纪律，我养成了良好的生活习惯，培养了自控和自律的能力，明白了行为的后果和责任，学会了合理安排时间和提高效率，并追求卓越。纪律对我来说不仅是一种行为规范，更是一种生活态度和价值追求。我相信，只有坚持纪律，我们才能更好地实现自己的梦想和目标，成就自己，也为社会的发展做出贡献。
纪律行动心得体会篇十四
在生活和工作中，纪律是非常重要的一项素质，它涉及到一个人的修养、素养和品质。作为一名职业人士，如果不能自觉遵守规章制度、坚守职业操守，不仅会得不到同事和上司的认可，还会影响到自己在单位的地位和发展。今天，笔者从自己的工作实践出发，谈一谈自己在遵守纪律方面的一些心得体会。
第二段：从严管理的重要性
在职场中，严格的组织纪律和管理制度是保证工作高效有序的基础。严格执行制度纪律，不仅提高了工作效率，也对员工进行了一定的规范和教育。在我工作的单位，每天都会有定时的晨会和晚会，大型会议更是有着严格的规定，凡是有会议，大家都必须按时按要求参加。在这个过程中，我意识到，严格的制度规范可以让公司运营更加高效，让员工工作更加明确、有针对性。
第三段：遵纪守法的态度
工作纪律还有一个重要维度就是遵守法律法规，维护企业的形象和信誉度。在日常工作中，我们必须遵守刑法和劳动法等各种法律法规，严格限制自己的言行，这不仅是作为一名员工的自觉要求，更是国家法律的要求。同时，以遵纪守法的态度面对各种困难和诱惑，也是我们工作中的一种锻炼和考验。只有时刻保持敬畏之心，才能更好地遵守纪律和法律。
第四段：对领导和同事的尊重
作为一个团队中的一员，遵守团队纪律也是至关重要的。在同事和领导面前，不仅要尊重他们的意见，还要尊重团队纪律和公司制度。在讨论问题和分享观点的时候，需要坚守自己道德底线，不侮辱、不针对、不攻击他人。团队精神是指领导与部属之间的相互信任和尊重、个人利益与团队目标之间的互相融合，只有通过遵守团队纪律和信任精神可以让团队协力合作取得更好的成果。
第五段：结语
在日常工作中，遵守规章制度和纪律，这是每个职业人士必须遵循的基本要求。遵循规则，遵循纪律，让每个人都保持良好的工作态度和职业素养，这是每一个职场人必须要坚持的。只有时刻保持警觉，积极落实制度规定，才能真正地提高工作效率和成果。人人自重、人人自省、人人尊重规则，相信团队和个人都会有更加出色的表现。
纪律行动心得体会篇十五
自今年6月21日起正式施行统一论文《公安机关人民警察纪律条令》在我国具有十分重要的意义。它不仅是中国第一部系统规范公安机关及其人民警察纪律以及对违反纪律行为给予处分的部门规章。更还在于它在处罚上的刚性。比如，“条令”不但设定了76种具体违法违纪行为，也分别规定了这些违法违纪行为应适用的处分。此次“条令”的颁布之前，也有各种“禁令”，如中央政法委的“四禁令”、公安部的“五禁令”等等。地方公安部门下发的类似“禁令”就更多了。从特征上来说，“禁令”多属于因应某一时段违法违纪行为多发的态势，临时针对特定现象发出特别强调。就规范警察的行为而言，一个重要的方面，就是对违法违规行为的后果承担。在这个意义上，“条令”对于处分的具体化、刚性化，实现了立法上的科学性。
森林公安机关是国家派驻林区行使公安机关职能的武装性质的治安行政和刑事司法力量。森林公安派出所是森林公安机关的前沿阵地，也是最基层单位和多功能的战斗实体。它担负着保护森林资源，维护林区一方政治稳定和社会安定，保一方百姓安居乐业，为改革开放和经济建设创造良好的社会环境的重任。作为基层派出所所长，要充分认识派出所的极端重要性，要自觉做到以所为家，爱所胜过爱家，时刻想着辖区人民的安居乐业，恪尽职守，做忠诚于人民的森林卫士。
通过对《公安机关人民警察纪律条令》的认真学习，使我深刻认识到，只有通过不断学习，才能进一步提高自身政治素质，站稳政治立场，保持政治方向，坚定政治信念;进一步激发自己在工作中知难而进，坚韧不拔，奋发有为，创优争先的进取精神;进一步增强群众观念，更好地坚持群众路线，正确对待和行使人民赋予的权力，清正廉洁，勤政为民，不断增强拒腐防变能力。只能通过不断学习，才能切实转变工作作风，坚持实事求是原则，坚持深入调查研究，使求真务实，真抓实干作风不断发扬光大;通过不断学习，使自己进一步增强组织纪律观念，模范地遵守党纪国法和上级林业、公安主管部门的规章制度，保持政令、警令畅通，使民警保持一派生气勃勃的政治生机。
通过对《纪律条令》的认真领会，我深感自身的责任重大。派出所所长是公安机关同犯罪斗争第一线的核心人物，既是战斗员，又是指挥员、管理者，要想把派出所工作搞好，所长必须想在前，干在前，以自己的模范行为带动大家，这是最有说服力的领导。随着公安队伍的不断壮大，派出所的新民警越来越多，因此，所长既是这些新民警的领导者，也是他们从事公安工作的导师，所长的品格、才能、知识、作风如何，不仅关系到整个派出所工作的成绩，而且直接影响新民警的成长和进步。
近年来，随着林区改革开放的日益深入和天然林保护工程的全面启动，出现了人、财、物大流动的局面，给林区社会治安管理带来新的问题、新的矛盾。保护森林资源，制止乱砍滥伐，乱捕滥猎的任务日趋繁重，林区违法犯罪也出现了作案团伙化，工具现代化，手段智能化的新特点;此外，森林防火的任务也是重上加重。如何适应新形势下森林公安工作的需要，已成为森林公安基层基础工作改革的重要课题。作为所长，要大胆改革，锐意创新，狠抓打击违法犯罪，发挥派出所的尖兵作用;抓治安管理，发挥派出所的服务作用;抓安全防范，发挥派出所的监督作用;抓为警清廉，发挥派出所的“窗口”作用。这些作用的变化，越来越要求所长领导工作的科学化。
派出所所长是一个所的主要负责人，要坚持从严治警的方针，对全所民警要大胆管理，严格管理;只有这样，才能带出一支好队伍。抓好队伍的管理，一个重要的问题就是落实责任制，严格考核制度，赏罚分明，克服干好干坏一个样的弊端。对队伍中暴露出来的不良倾向，要早抓、真抓、主动抓。
纪律行动心得体会篇十六
为进一步加强思想作风建设，树立良好的白衣天使形象，提高我卫生院的士气，提高干部职工的工作热情，激发同志们的事业心和责任感。通过这样的形式既是提高我们思想认识，增强我们工作干劲的一种有效方法，又是为我们下一步努力工作，树立以院为家思想的最有效手段，同时，为保证我卫生院各项工作任务目标的实现奠定了坚实的基础。
两次在院内召开职工思想作风纪律整顿动员大会，认真学习县上会议精神，明确了整顿工作的目标是纠正作风不正、消除纪律涣散、克服享乐主义，从而建设学习型、效能型的新形象。通过集中学习，我充分认识到：
同时觉得自己虽有缺点，但问题不大，都是小毛病，对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面。
表现在：对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成上级机关交给的任务，在工作中遇到难题，常常等待其他人来解决，不注重业务知识的全面性，在工作中遇到繁琐、复杂的事情，认为“船到桥头自然直”，等待办法自己出现，缺乏一种刻苦钻研的精神。
纪律教育学习是终身的事情，任何时候都不能放松。进一步增强纪律观念，增强纪律意识，自觉地加强党性煅炼，做到自重、自省、自警、自励。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型机关中走在前列。
趣健康。以作风促工作，务求学出实效，抓出成果。
总之，通过此次思想作风纪律整顿学习，使我的思想得到了升华，理论素养党性观念有了进一步的增强，下定决心努力为本院的发展做出更大的贡献。
纪律行动心得体会篇十七
第一段：引入纪律的重要性（200字）
纪律是一种文明社会的基石，它承载着一个国家、一个组织乃至个人的发展与成就。纪律是由一系列的规则和规定构成的，它约束着每个成员的行为，确保了社会秩序的稳定。在军队、学校、企事业单位和家庭等各个方面，纪律都发挥着重要的作用。在我的亲身经历中，我深刻体会到纪律的重要性，它塑造了我在行动和思考中的自律和自觉，对我的成长产生了积极影响。下文将以我在学校学习和生活中的体验，阐述对纪律的感悟和体会。
第二段：纪律在学习中的体会（300字）
在学校，纪律是学习的基础。只有遵守学校的规章制度，才能形成良好的学习态度和学习习惯。我发现，每天按时到校、按时上课，并按照老师的要求完成课堂任务，能够帮助我建立起良好的学习纪律。遵守课间休息时间的组织，使我能够充分利用时间休息和放松，保持良好的精神状态。此外，遵守考试纪律，如禁止作弊和抄袭，不仅是对自己学习成果的尊重，更体现了一个人的品德修养。通过遵循各项学校规定和纪律，我培养了良好的学习习惯，提高了学术成绩。
第三段：纪律在生活中的体会（300字）
除了学习，在生活中，纪律也起着至关重要的作用。我发现，遵守日常生活纪律，如准时起床、按时就餐、保持卫生等能让我的生活秩序井然有序。坚持每天的锻炼和阅读时间，帮助我维持了良好的身体和精神状态。此外，礼貌待人、遵循公共场所行为规范，不仅能增进和他人的友谊，更能维护社会公共秩序。我发现，只有遵守生活纪律，保持良好的生活习惯，才能实现身心健康和与人和谐相处。
第四段：纪律对个人成长的意义（200字）
纪律对于个人成长有着重要的意义。遵守纪律和规章制度能够让人保持良好的行为习惯和思维方式，充分发挥个人潜力和能力。通过遵循纪律，我学会了自我约束和自我管理。在遵守规定的范围内，我能够表达自己的想法和权益，同时也学会了尊重他人的利益和观点。这种自我约束和自我管理的能力，使我能够更好地适应团队合作和社会生活。纪律还能够塑造个人的品格和信念，提高个人的责任感和担当精神，为个人的成长和发展奠定基础。
第五段：总结纪律的重要性（200字）
总而言之，纪律对于个人的成长和社会的进步都具有重要的意义。它是一种行为规范的集合，约束和引导着每个人的行为。遵守纪律能够帮助人们建立良好的习惯和行为模式，培养自律和自觉的品质。只有具备了这些品质，才能在学习和生活中取得更好的表现和成就。因此，我们每个人都应该珍视纪律，遵守规章制度，努力培养良好的纪律意识，并将其融入到自己的生活中去。
纪律行动心得体会篇十八
通过农场基层党支部委员会换届选举和第五届民主选举连队领导干部，将那些适应新形势、新任务、新要求的优秀领导人才选拨到各基层领导班子，必将大大增强基层领导班子的整体合力，提高领导经济社会发展的能力，为加快农场转型发展，推动科学发展提供坚强的组织保证。其次，做好这次换届工作，是进一步加强党的建设，保持和发展党的先进性的必然要求。做好这次换届和民主选举工作，也是提高党的执政能力，巩固党的执政地位的必然要求。
通过这次学习，我认识到在换届工作中严防腐败尤其重要。领导干部换届期往往是反腐倡廉的敏感期，必须谨防拉票贿选、跑官要官、突击提拔等腐败现象集中爆发，而一旦反腐倡廉实收、选人用人不当，则可能给党和人民事业造成长久和严重的伤害。下面我就对在换届工作中严守纪律谈几点看法。
一是防止换届腐败，必须严明纪律。20__年，中纪委、中组部联合发出《关于加强换届风气监督的通知》，明确提出“9个严禁、9个一律”的纪律要求，表现出用铁的纪律保证换届风清气正。近年来，一系列腐败大案之所以能迅速查处，正是体现出中央坚决遏制腐败的决心和恒心。铁的纪律，构筑起一道道“带电的高压线”，将使一些心存妄想者望而却步。
二是防止腐败，必须夯实制度基础。在查处腐败案件的治标基础上，不断完善相关制度，防止心得腐败发生，是反腐倡廉工作追寻治本的必由之路。我们看到，近年来反腐倡廉的制度建设不断加强，从上而下的惩防体系逐步完善，“科学反腐”的新理念正在形成。人们期待，制度反腐的成果能够在遏制换届腐败的斗争展现成效，并进一步走向完善。
三是防止换届腐败，必须有效扩大监督。阳光是最好的防腐剂，遏制腐败最有效的措施就是公开的监督，这对换届之年的选人用人工作更是极端重要。面对防止换届腐败的艰巨任务，我们的当务之急显然是在于扩大监督，尤其是包括群众监督和舆论监督在内、公开形式的社会监督。
做为基层工作人员，要以高度的政治责任感对待这项工作，加强业务学习，认真学习换届选举知识和有关文件精神，抓紧时间尽快了解和掌握相关法律、法规政策，特别是要把实施方案吃透，稳扎稳打开展好党组织换届选举工作。
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