2023年下课总结语大全(13篇)

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2023年下课总结语大全(13篇)
时间:2023-11-06 18:47:03     小编:琴心月

总结是一个反思自己与他人的关系,以及对环境适应能力的机会。在写总结的过程中,我们可以借鉴其他人的总结经验,学习他们的优点和方法,提高自己的写作水平。下面是一些优秀总结范文,供大家参考学习。

下课总结语篇一

以提高课堂效益和教学质量为中心,以教学常规管理为抓手,强化学习意识,创新意识,质量意识和服务意识,积极围绕教学、教研开展工作,继续深化课堂教学研究,解决教育教学中遇到的实际问题,打造高效课堂,打造我区特色教师和教学研究特色学科,加强课题研究,创新教研形式,努力提高全区初中英语教学质量。

二、主要工作

1.以教研室机构重设为契机,转变自身职能,转变教研方式,把提高学校校本教研的实效、强化教师的教研意识作为本学期的工作重点,实现教研活动指向由指导个体转向群体和全体的转变,通过个体间互动促进共同成长。

本着自愿和优势互补的原则,成立区域内教研合作共同体,加强校际间(共同体)和校内教研组织建设及联系,通过共同体的教学研究活动,促进学校校本教研的有效提升,使学校教研组发展成为研究型、学术型的学习型组织。

本学期教研室将拟定下发《学校教研组织或者教研合作共同体教研指导意见》,学校要制定教研组织或教研共同体教研制度,实行项目制、明确规划、制定规划、研究常态化;校要制定发展规划,兼顾群体与个体,有明确的方向,行动路径明晰,责任分工到位,灵活组合、利用好网络;学校自由结合,制定中心学校,推荐出各学科领导人。

通过共同体的教学研究活动,促进学校校本教研的有效提升,研究员帮助教研组织制定发展规划,以此引领教师共同成长。

2.抓好常规管理,深化课堂改革,全面提高教学质量。

本学期,各校教研组要进一步落实《关于加强教研组建设的意见》、《教师教学规范》和《学生学习规范》。

落实教学过程中的“三讲”和“三不讲”原则。

做到“讲重点、讲难点、

讲易错易漏易混点”、“学生自己能学会的不讲,讲了学生也不会的不讲,学生已经会了的不讲”,最大限度提高教学效益。

落实课堂之外的“三布置三不布置”原则。

做到布置发展学生思维的作业,布置引导学生探究的作业,布置迁移拓展、提高能力的作业;不布置重复性作业,不布置惩罚性作业,不布置超过学生合理学习限度的作业,真正做到轻负担、高质量。

要重视训练与考试,训练与考试是巩固基础知识,提升学科能力和考试能力的有效手段。

要建立和完善“当堂达标——单元过关——模块达标——终结提高”的训练流程,采取错题重考、满分卷、每日一题、小短卷测试、个别性作业等形式弥补考试中暴露的问题,以使训练与考试效益最大化。

本学期要继续加强集体备课、导学案编写、公开课、观摩课、示范课、青年教师汇报课、作业布置与批改、训练与考试、优秀生培养与后进生补偿等关键环节的研究,建立健全教研活动制度,提高校本教研的实效性,确保教学常规的落实,最终实现教学质量的提高。

3.继续以个性化教师培养项目为切入点,创新开展“个性化教学法”与“特色学科”建设。

随着基础教育课程改革的深入,我们的课堂教学课堂取得了显著地成绩,但是作为课程改革的核心环节课堂教学方式还不够理想,部分教师的个性化教学法和个性特色课堂还有待于挖掘和完善,我们将继续秉持“让课堂发出生命的活力,将课堂作为师生生命有意义的构成部分”为基本理念,以面上推进,点上突破为基本工作措施,将个性化教学法和个性特色课堂建设深入开展下去。

通过打造团队、开发资源、创新载体、建设课程、加强教研、聚焦课堂、优化管理等措施引导学校开展特色学科建设,使英语成为学校的特色学科。

4.实施“科学调研”,落实专题调研和督评式调研,提升调研实效。

(1)调研重心下移,从教研室组织相关的研究员到学校进行一般意义的情况了解、课堂诊断为主的调研,转向基于学校申报和教研室基于整体工作组织的有计划、有目的、有主题的主动调研。

(2)科学调研要引导学校做好常规教学管理工作,尤其是引导学校加强集体备课管理,以解决忽视教学整体性、忽视学习过程、忽视课堂预设、忽视分层备课等问题。

注重落实一个意见两个规范的相关要求,要严把三个关口:一是严把集体备课关,制定集体备课的活动流程,加大对集体备课的过程督查,加强集体备课的实效性,切实做好备教材、备教法、备学生、备学法。

同时要抓好教师个人的二次备课,突出个性化的教学风格,防止只备不用的现象发生。

二是严把课堂教学关,强化以学生为主体的自主、合作、探究的学习方式,坚持面向全体,建立课堂教学监控机制。

三是严把作业批改关,作业批改要认真,抓实学生的错误订正。

(3)根据英语和政治学科的特点,联系学校实际,确定学校调研的主题,制定具体的活动计划,教研室的教研人员集中某一时间集中到学校进行专题调研和督评式调研。

(4)督评式调研结束后作出调研报告。

在充分获取第一手资料之后,各研究员要认真开展去伪存真、去粗取精、由此及彼、由表及里的分析和研究,并及时形成调研报告用数据说话,用事实说话,用规律、规则说话,科学解决问题。

5.强化课题研究,以研究催课堂教学改革。

本学期继续以课题研究为载体,促进学校课堂改革的进行。

各学校要做到“人人有课题,个个做研究”。

本着问题即课题的原则,将教学中的关键问题选定研究方向,确定研究的课题。

本学期继续围绕《利用点读技术培养中学生自主学习能力》开展点读技术和英语课堂教学的整合研究,特别要加强新初一的音标教学。

6.开展青蓝工程为依托,培养青年骨干教师快速成长。

各学校要继续实施以老带新,以新促老,师徒结对,共同提高”的青蓝工程。

组织青年教师和青年骨干教师开展听课、评课活动。

如:师徒对子示范课,徒弟的表演课,观看名优教师上课录像、观摩优质课,请有经验的教师上示范课等,定期采用各种形式对青年教师和骨干教师进行集中培养。

同时针对各个青年教师的具体情况,采取以点带面、分层推进的方法,组织骨干教师对部分“苗子”反复指导锤炼,使之尽快脱颖而出。

7.加强教育教学理论学习,认真研读课程标准,不断更新教育教学观念。

《英语课程标准》是英语教学的指南针,所以我们英语教师要认真研读课程标准,在准确把握课程标准的基础上,将课标要求落到实处。

例如:(一)课程标准对于四级读的标准是这样描述的:1.能连贯、流畅地朗读课文。

2.理解简易读物中的事件发生顺序和人物行为。

3.能从简单的文章中找出有关信息,理解大意。

4.能根据上下文猜测生词的意思。

5.能理解并解释图表提供的信息。

6.能读懂简单的个人信件、说明文等应用问题材料。

7.能使用英汉词典等工具书帮助阅读理解。

8.课文阅读量累计达到10万词以上。

我们在平时的阅读教学就应该以此来设计自己的教学。

五级读的标准:1.能根据上下文和构词法推断、理解生词的含义;2.能理解段落中各句子之间的逻辑关系;3.能找出文章中的主题,理解故事的情节,预测故事情节的发展和可能的结局。

4.能读懂相应水平的常见体裁的读物;5.能根据不同的阅读目的运用简单的阅读策略获取信息。

6.能利用词典等工具书进行阅读7.课外阅读量累计达到15万词以上。

希望初三的老师认真研究课程标准,并在日常教学中加以落实。

(二)课程标准第四部分“实施建议”的第二条:注重语言实践,培养学生的语言运用能力:各种语言知识的呈现和学习都应从语言使用的`角度出发,为提升学生“用英语做事情”的能力服务。

教师要通过创设接近实际生活的各种语境,采用顺序渐进的语言实践活动,以及各种强调过程与结果并重的教学途径和方法,如任务型语言教学途径等,培养学生用英语做事情的能力。

在学生的语言学习和实践活动中,教师应处理好语言知识学习和能力发展的关系,语言操练与语言运用的关系,使教学活动更加有效。

1.活动要有明确的目的,真实的意义和具体的操作要求,并为学生提供展示学习成果的机会使学生能够在个体和合作的实践活动中发展语言与思维能力,并能在展示活动中体验成功的喜悦。

2.活动的内容和形式要贴近学生的生活实际,符合学生的认知水平和生活经验;3.活动应包括学习语言知识和发展语言技能的过程,使学生在语言实践活动中,通过接触、理解、操练、运用等环节,逐步实现语言知识的内化;4.活动不仅限于课堂,还可以延伸到课堂之外。

以促进学生的认知能力、思维能力、审美情趣、想象力和创造力等素质的综合发展。

在熟悉掌握课程标准的基础上,老师们还应该深入钻研教材教法,继续更新教学观念,转变教的方式与学生学的方式;各学校教研组要经常组织教师深入学习各类教育教学理论、课程理论、课程标准和专业知识,制订英语教研组相对独立的学习计划,使广大英语教师养成读书、学习、记笔记和写反思的良好习惯。

(反思的深度+创新的力度=教师专业发展的高度)并要求每周一次进行英语集体备课和理论探讨。

8.开展各种各样的教学研讨活动,如跟踪听课,听评随堂课、举办专题讲座、课例研讨、同课异构、汇报课,示范课、研讨课教学观摩等,以问题解决为载体,为教师搭建相互学习、相互交流的平台,取他人之长,补自己之短,调整自己的教学,最终达到提高教学质量的目的。

其中课例研讨和同课异构是最有力于教师成长的活动方式。

9.强化教学常规落实,加强教研组建设,充分发挥基层教研组的作用。

要求各教研组围绕学校的实际情况,制定具体的教研活动计划,并紧紧围绕计划开展有效的教研活动。

很抓理论学习、备课、上课、作业批改、教师成长等教学常规活动。

改进和完善集体备课的内容和方法,增强集体备课的科学性和实效性,充分发挥集体智慧。

各校以教研组、备课组为单位,开展课例研讨工作,以随堂课、研讨课、汇报课、公开课、观摩课为主要范例开展课例研究、教学案例研究,结合各学校教学实际,扎实开展教研活动,使学校教研组活动常态化。

认真落实教师规范中关于英语写作的要求,七年级两周一次,八、九年级每周一次。

在讲的环节要认真落实“三讲三不讲”原则,做到精讲多练,少讲多练。

鼓励老师做教学的有心人,善于在研究中发现问题、解决问题,多写教育教学反思,从实践上升到理论。

网络教研

具体任务:1.优秀教学资源上传共享

(1)每人每月(10、11、12月、1月)推荐或原创一篇文章、教学视频、教学反思、教育论文等有价值的材料,内容不限,以学科教学研究为主。

每篇至少500字,否则不予统计)(以月为单位,随时进行,每月20日前必须完成)

(2)每月选择一个推荐的问题阐述自己的观点。

每个问题回复评论至少10条,每条不少于200字,否则不予统计。

发布位置:教学研究下的专题研讨。

本学期要充分利用好专题研讨栏目,共同探讨课堂教学中存在的问题

本学期问题研讨每月一次,实行教研组承办制,具体分工:10月—十中;11月—新华;12月—德润;1月—育才。

由上述各校教研组长征求教师意见,提供教育教学中的共性问题,每月15日前将问题发给教研员,教研员负责上传到教研网上。

所有教师每月参与问题研讨,并以回复的形式发表评论。

(3)在线培训——本学期安排两次(11月28日、12月12日)网上在线培训,由十三中和育华承办。

具体要求:学校教研组长提前将准备好的培训材料发给教研员(11月21日和12月1日前),教研员负责上传教研网,全体教师在11月28日和12月12日下午2:30—4:30进行集体学习,以回复的形式发表评论,每人评论不少于5条。

全体教师还要依据学习内容撰写(不少于200字),并于日前上传到教研网上,发布位置:教师园地---反思随笔。

育才和德润学校的教研组长分别负责对培训情况进行总结,将总结于11月和12月的最后一周的周一前发到网上,实现共享。

总结发布位置:教研动态----教研简讯

(4)优秀试题上传

初一、初二年级:每个学校的各备课组,按分工命制试题,由各年级备课组长负责并协调,不能重复,以便实现资源共享;(按学校分工,备课组长具体负责分工,期中考试以前的必须在10月30号以前;期中考试以后的,12月30号前必须完成,分年级直接发到奎文教研网上,标题:七年级上册module1unit1(2)练习题;发布位置:试题集锦。

请注意:每个模块:包括3套试题:分别是unit1、unit2和一套单元综合试题),要求紧扣教材,包括基础知识和基础知识的运用两部分,尤其是综合题目要包括单选、阅读理解、任务型阅读、写作等,要有答案,包括作为答案。

用心做,别胡弄人。

做到有用,管用、好用!否则连写也不要写。

每个练习题得副标题都要写明:学校、备课组、命题人,如:育英学校初二备课组xx

各学校备课组长对试题进行把关,如果质量太差会直接找到备课组长。

网络教研的具体分工

2.注意问题:(发在相应的栏目下)提高质量,注重规范建设,增强发布信息的实用性,主要是指跟帖。

粘贴、顶等等无用的语言不要发。

反动言论不要发,发布信息的标题要完整规范,前缀要注意,是原创,还是。

按照“专题—文章题目”的格式。

同步教学资源的发布,标题按照“学段年级—课题目”的格式,正文为教学设计,试题、教学课件等以附件形式发布,在教学设计中应注明主备人、学校、推荐人。

)例如:精品课件:七年级上册+模块+单元(课题)+作者。

各教研组长、备课组长对各校发帖进行把关。

如果质量太差会直接找到备课组长或者教研组长。

对于质量不好的帖子,主题,官话、套话、牢骚话以及反动、不健康言论,不但要进行删除,同时还要对相关教师进行批评,严重的要追究责任。

3.网络管理与评价(以月为单位,月底前必须完成)

(1)增强网络管理队伍的阵容(教研组长或备课组长参与),增强及时性。

(2)由学校学科教研组长统计本校相关内容,以月为单位发布到教育网——初中英语——教研动态---教研通知,每月25日前完成,学校完成情况将纳入教学督导中。

(3)由xx负责检查以上两项工作的落实,每月月底前将各校教研组长的汇总情况及时反馈给教研员。

下课总结语篇二

安全文化:

1、我要安全:提高全员安全意识、做到年年讲、月月讲、日日讲、时时讲,通过教育来提高安全意识。

2、我懂安全:通过学习培训提高安全技能及知识,使人人能懂得安全。

3、法制安全:包括规章制度、督查、落实、奖惩制度。

4、科技安全:持续改进用新材料、新工艺,通过科技力量进行改善安全环境。

安全勿以事为小、不能把平常的工作习惯当做安全经验。

管安全必须抓现场,实行紧、严、细。采用人对人、人对物、面对面的管理。要发动全体、多一双眼睛就会少一个安全隐患。

做好现场管理:1管理人员要做到一职双责、在安排生产工作的同时要把安全因素考虑进去。2提高作业人员的安全意识。3落实人员监管、杜绝有“无人管”或“管不起来”的地方,发现隐患当场排查、制定整改措施,并对员工进行现场教育。4加强管理人员的专业水平及处理事情的方式、方法。

在工作中要体现责任意识与服务意识,发生问题后要采用正确的方法进行沟通、处理。提高人性化管理、加强教育、采用多管管少罚款的管理方法。

下课总结语篇三

在网络校本研修学习中,我自始至终以认真负责的态度,按照学习流程和要求,全程参与了本门课程全部专题内容的学习;保质保量地全部完成或超额完成了必修、选修作业、对其他学员作业点评及互动评论。通过学习研修,开阔了教学眼界,拓宽了教学视野,增长了教学知识,交流了教学经验,提升了教学技巧和能力。为新课改的进一步实施和扎实推进,打下了较好基础。现将主要学习及感受情况汇报总结如下:

一、通过对“语文综合性学习”、“文言文教学”、“现代文阅读教学”“作文教学”“名著阅读”等专题的分版块学习,集中了初中语文教学的课题研修,更加明确了学习目标,这对于从事一线教学老师来说无疑是一个福音。通过一系列系统的讲授与学习,我作为学习者的角度来说,觉得这样的培训方式与内容更易于接受,更加能集中一点加以突破,达到研修和目的和效果。

有指导老师的精彩点评更上让人心生敬佩之心。在这一平台上,有一线教师的上课实录来弥补理论的空洞,有教授的理论为我们导航,有各地同仁的精辟点评,有专家的即时评说,有课后反思研讨,有困惑的解答,有鲜明热烈的在线研讨……所有的这一切都是我未曾料想的。

三、通过研修,我深深感到了自己的不足。当看到别的老师旁征博引,理论结合实际,侃侃而谈的时候,我发现自己的理论积累实在是浅薄得可怜;当看到别的'老师洋洋洒洒,或做散文或诗情勃发时,我发现自己的文笔生涩得很;当别的老师激情万丈的时候,我有时却难免会偷偷懒,这一切都让我十分惭愧。是啊,我确实需要把自己的一桶水注满,才能给学生一杯水。

四、我通过这次学习,不仅是对语文教学专业知识上的收获,一种潜心学习、按时完成作业的学习态度,更重要是一种教学态度,一种教学意识。不管是“综合性学习”还是其他语文教学专题,作为老师我们都应该能够当学生的引领者、主导者,加强文化熏陶,加强审美活动,加强自身业务素质,与学生共同感受,这样才能在教学上碰撞出精神的火花,构建和谐的教学环境,综合、全面提高学生的语文素养、语文能力,培养健康合格向上的人才。相信通过这次学习之后,我可以更好地将本次学习的知识运用于教学实践中去。

能力的前提,真正实现通过初中语文课程促进学生全面发展的目的。新课程倡导的教学策略和学习方式中,要求教师在教学过程中做到师生互动和生生互动,从而改变被动和枯燥的“接受型”教学模式,使学生能在做中学,在学中用。让学生通过观察、体验、实践以小组讨论合作、探究的学习方式,提高其思考、分析、探究问题和解决问题的能力;培养学生的观察力、想象力和合作精神。

通过研修,我觉得还应努力在教学实践中体现新课改的核心理念——关注每一位学生的发展,注重对学生学习策略的培养和成功意识的培养。成功体验能使学生产生自我满足和愉快的情绪感受,增强学习信心,提高学习兴趣,从而获得更大的成功。总之,通过这次初中语文网络研修,我收获很大。我一定要充分利用网络研修的平台“活到老,学到老”。

经过这段时间的努力学习,您在培训期间一定有很多感悟、收获或想法,请根据模板和要求完成一份研修总结。提交总结前,建议您先检查是否完成了研修中的任务。

要求:

1. 按照下面的总结模版来完成;

2. 总结要有感而发,确实记录培训的真实想法与感受;

3. 内容原创,如出现雷同,将视为不合格;

4. 表格中“研修总结”字数不少于300字;“本次研修未解决的疑惑”无字数要求;

5. 为方便批改,请尽量不要用附件的形式提交。(建议先在文档编辑word软件里编辑好,再将内容复制到答题框提交)

下课总结语篇四

1. 本人一直以来,对工作认真负责,积极性高,谦虚谨慎,吃苦耐劳,综合素质较好,交际、沟通能力较强,拥有较强的创新思维和团队精神,能高效地完成公司交付的各项工作的任务!希望能加入贵公司;能成为贵公司的积极...

2. 本人一直以来,对工作认真负责,积极性高,谦虚谨慎,吃苦耐劳,综合素质较好,交际、沟通能力较强,拥有较强的创新思维和团队精神,能高效地完成公司交付的各项工作的任务!希望能加入贵公司;能成为贵公司的积极一分子,是我的荣幸,愿为公司的发展壮大贡献自己一分力量!

4. 努力学习,在学校多次获奖学金。求学的同时,热心参与校园文化活动,曾获得奖项。为人诚实勤恳,做事一丝不苟。性格开朗热情,能乐观积极的去面对困难与挫折。同学师生相处融洽,与人沟通顺畅。在校积极参加社会实践,一方面接触社会,了解社会工作,同时,对“工作”有一些感性的认识,更重要的是,工作锻炼了我的组织协调、人际沟通与解决实际问题的能力。耐心与认真,这是我的.优势。

5. 本人工作认真负责,有较强的沟通能力和协调能力;熟练人力资源管理的各个模块,能熟练使用办公软件。

6. 八年工作经验,期间从事过车间流水线作业员,办公室文员,采购跟单等工作,现年30岁,已婚,有一四岁的儿子在老家,现任采购跟单一职,由于某种原因,想调换工作,本人将于明年年初换新的工作。。本人持有会计从业资格证书,希望可以从事这个行业,或者服装行业的生产跟单,采购跟单一职,本人任面料采购跟单一职有四年时间,有一定的面,辅料的供应源,如果有一份适合的工作,可以长期从事。本人为人谨慎,工作细心,有耐性,希望企业能提供一个发展的平台。

8. 本人具有企业内部管理综合能力,具有扎实的理论基础及丰富的管理经验,在企业充分信任的前提下,能独立主持企业内部管理工作,如果企业不缺订单、不缺资金的情况下,能在短期内打造一支高效管理团队,为企业发展注入活力,本人对财务、营销两方面缺乏,生产、质量、人事、现场管理各方面均可,如果有机会合作,一定能解决企业各方面的管理问题,解除企业用人、生产、质量、现场、流程、制度、考核等管理烦恼,彻底扭转管理被动局面。若年薪达二十万,本人愿与企业共成长,在三年内,将企业打造成本地区或同行业规范化管理的样版。

9. 性格开朗,思维敏捷,善于学习,优秀的交际能力,团队带领能力,抗压能力,善于资源分析整合,文案策划,品牌传播,市场营销策划,公事私事分清晰。情绪有时太脆弱,但绝不会带到工作中来,于企业里一直扮演黑脸的角色,赋予权利,则才能有强悍的执行力,首重品德,作业一个职业经理人,我是一只牧羊犬!只服务于立志创造品牌企业:快速消费品、连锁机构、餐饮业、卖场、品牌服饰、品牌传播......!纯生产或oem企业不在考虑范围内,谢谢!

下课总结语篇五

[关键词]质量管理;质量管理体系;目标

质量管理是项活动,质量管理体系是个体系,质量管理体系包括一个企业质量管理方面的一切活动,也就是说质量管理体系包含无数项质量管理活动。

因此,建立一个质量管理体系,首先应确定组成质量管理体系的各个要素,并构造一个完善质量管理体系结构。

无论是结构的构造还是要素的选取,都要紧密结合组织的质量方针、质量目标、产品类型和对产品实现过程的要求。

要通过质量管理活动的优化配置和体系要素的合理策划,使质量管理活动在质量管理体系中能够整体上有效地运行。

一、质量管理体系的各个要素

1.质量管理体系由质量管理体系要素组成。

对于一个企业,其质量管理体系是企业中所有与质量有关的要素即质量管理体系要素,如各类质量管理(质量计划、质量控制和质量改进)活动及内容、为实施质量管理所建立的组织机构、面向质量形成过程和质量管理活动的各种作业程序以及对质量形成过程中所需的种种资源的管理活动和程序等,为着确保产品质量满足顾客需要这一共同目的而构成的企业质量管理工作的整体。

2.实施质量管理,必须首先建立质量方针并制订质量目标。

对于任何一个组织,要实施质量管理,必须首先建立质量方针,制订质量目标,并且要在质量方针的指导下,为所制订的质量目标,对组织中所有与质量有关的活动和工作内容进行有效管理。

所有这些面向质量的管理活动和内容构成了质量管理体系的基本要素。

3.质量管理体系的主要内容。

实施质量管理,必须设置组织机构,明确隶属关系和管理职责,以理顺从事各种质量活动的渠道;必须对产品形成过程要用到的所有的资源进行有效控制和科学管理,以为形成高质量的产品提供积极支持;而且,要通过程序的制定以给出从事各种质量活动的工作方式,使各项质量活动有章可依、有法可循,从而经济、有效、协调地进行。

组织机构的设置及其管理职责、资源管理活动及内容、产品寿命周期各环节的质量活动,以及制定出的工作程序和管理模式、形成的质量文件,都是质量管理体系的主要内容基本要素。

它们共同组成的有机整体就是企业的质量管理体系。

除此之外,为实现质量的持续改进和不断提高,应对各项与质量有关的活动和行为进行监测、控制和分析,以确保其符合性和实现改进。

组织对其质量管理体系的内部审核。

任何组织都应定期对其质量管理体系进行内部审核和评审,以查明各项质量活动是否按规定程序进行及其有效性。

一旦发现问题,及时纠正和改进,使体系得以不断改进和完善,以适应外部环境的变化。

二、质量管理体系的目标

1.目标的理论依据和来源。

iso9000:标准对“质量目标”的定义是:“在质量方面所追求的目的”。

从质量管理学的理论来说,质量目标的理论依据是行为科学和系统理论。

作为企业的员工,希望自己得到企业的认同和接受,能够胜任所担负的工作并有所成就和建树,希望获得一定的名誉和成绩。

因此,作为企业的管理者,要调动和激励员工的创造性和积极性,必须引导全体员工通过质量目标的成功实现而使其高层次需求得到满足。

质量目标就是以行为科学中的“激励理论”为基础而产生,又借助系统理论向前发展的。

按照系统论的观点,一个企业是一个目的性的系统,它包括若干个带有目的性的子系统,子系统又包括若干个带有目的性的子系统一如此循环无穷尽也。

以此为指导,从实现企业总的质量目标为出发点,协调企业各个部门乃至每个人的活动,就是质量目标的核心思想。

当然,质量目标的理想境界是“横到边、纵到底”,即每个职能部门和每个层次(企业最高管理层、部门管理层、车间、班组乃至每个人)均有质量目标。

2.目标的实质内容。

组织质量管理体系的出发点和终结点均为质量目标,没有目标的质量管理不能称之为“管理”,没有绩效的质量管理不能称之为“有效’的质量管理。

企业建立健全质量管理体系,其目的是确保产品质量,使顾客满意。

为此,企业必须确立质量方针,提出具体的质量目标,并对影响产品质量和实现企业质量目标的主导因素—技术、管理和人员进行有效的控制,以预防、减少和消除质量缺陷,用最为经济的手段为用户提供满意的产品。

围绕产品质量形成的全过程,通过对实施质量管理所需要的组织管理、资源、过程和程序的积极而有效的运作,把质量环的各个阶段的工作过程加以有效控制,这也是质量管理体系的最主要任务。

三、通过质量管理活动如何有效运行质量管理体系

质量管理活动中重要的就是发挥全员的作用,企业的人力资源是企业之本。

企业质量经营成败的关键在于企业整个员工素质的提高。

应充分重视人力资源的构建,提高各级人员的质量意识、业务素质、职业道德以及适应本职工作的能力。

在竞争激烈的环境下,对企业员工的要求也发生了变化,主要表现在:员工从相互竞争变为密切合作;对员工的工作纪律和工作活动有更高的要求;员工的工作范围加宽,企业内部信息沟通要在不同部门和层次之间进行,沟通的方式应是双向或多向的,并保证信息沟通渠道的畅通。

为确保达到以上要求,企业应创建学习型组织,使员工能自由地分享知识和经验,快速学习所需的知识与技能,并将其转化为现实的生产力,不断适应市场竞争的需要。

综上所述,质量管理是一个企业根据国际通用的标准体系建立一套完整的,符合本企业特点的、科学的管理方法,只要大家按照这个体系标准要求去做,那么,这个公司的管理一定是完善的,它不单指产品的质量管理,它包括了公司上下整个工作环节的标准运作程序,不管这个环节与产品质量有没有直接的关系。

也就是说,在质量管理体系中,每个部门及每个部门内的员工,都是公司其他部门或员工的客户,不管是上下级也好,同级也好。

每个人的工作都要满足公司其他部门(不管是同级还是上下级、或是公司的客户)的要求,这个体系是全方位的规范了公司的所有行为,只要严格按照这个体系标准执行,公司的管理就会效地运行。

下课总结语篇六

尊敬的学校领导、各位老师、同学们:

你们好!

在学校领导的大力支持下,全体老师生、教官的共同努力下,我们为期7天的军训活动在今天圆满结束了。在此,我谨代表基地向几天来一直坚守在训练现场的各位老师表示衷心的感谢,向在训练在一线的各位教官致以诚挚的问候,向战胜寒冷、战胜自我的同学们致敬。(敬军礼)。

军训期间,教官们注重从学生的思想根本着手,以身作则,严格要求,对每一个动作讲解,一丝不苟,对每一个细节解说,不厌其烦。以严明的组织纪律和过硬的军事素质,展示了军人的良好形象。军训期间,同学们处处以教官为榜样,严格要求,严守纪律。对每一个动作,每一次训练,不畏艰难,反复练习,基本掌握了所学课目的军事技能。7天时间虽然短暂,但同学们的精神面貌发生了可喜变化,嗓子喊哑了,腿脚练疼了,但同学们能够发扬我军一不怕苦二不怕累的精神,轻伤不下火线,带病坚持训练,出色的完成了军训任务。

同学们会操表演时认真规范,动作协调一致,步伐整齐有力,姿态端正,精神抖擞,口号响彻云霄……展示了训练有素的的良好风貌,可以说同学们上交了一份令人满意的答卷,我们的军训达到了预期的目的。

同学们,军训一阵子,受益一辈子。要成才,先要成人,要养成良好的礼貌礼仪,形成良好的行为习惯,培养自己的军人气质。尤其是要将军训中培养出来的不怕苦、不怕累,刻苦训练,奋发向上,拼搏无悔,面对困难挫折百折不挠的意志品质、精神毅力迁移到以后的学习中去:要把军人风范、风姿、风貌带到今后我们的学习、生活、工作中去,这才是我们军训的真正目的之所在。我相信,同学们一定不会辜负父母对你们的无私付出,老师对你们的谆谆教诲,学校对你们的倾心栽培!

最后,在这新春佳节即将到来之际,祝各位领导、老师们新年快乐!马年行大运!祝愿各位同学们学业有成!龙马精神!

下课总结语篇七

经过一段时间努力,毕业设计总体功能总算完成了,虽然上个学期交了一稿,但系统的有些功能还是没有完成,这个学期开始又一直在外面,没有时间做,四月份回学校以后总算有时间来完成它了。

论坛架构基于三层架构,什么是三层架构,三层架构:底层的数据操作层,中间的业务层操作和呈现给用户的界面(表示\ui)层。

表示层的作用是和用户的操作产生可见的交互,主要是些ui元素,像html,javascrip,比如呈现数据,比如收集数据。

业务层从数据操作层中获取并组织表现层要呈现的数据,处理表现层收集过来的数据并传递给数据操作层持久化,这些问题的解决都在业务层。

数据操作层把业务层处理后的数据保存到一个持久地数据库中和从数据库中取出数据绐业务层。

层间数据的传递运用业务实体类,业务实体类是一些代表了软件世界需求的剥离了行为的类。

没有了行为,这些类自然就是一些数据的集合,而他们的作用,自然也是传递数据。

在分层的架构中,使用业务实体类来传递数据更加的有意义。

表现层中使用自定义控件和继承自baseskin的皮肤控件达到用户换肤的目的。

业务层中在客户端使用javascript配合正则表达式和在服务器端检查用户的输入来完成对用户输入的验证。

数据操作层负责和sql server 2000交互。

数据操作层主要是调用sql server 2000中的存储过程来实现对数据的操作。

运用三层架构,可以让降低各层之间的偶合,比如,我们开发的时候用的是access的数据库,但用户中途说改换sql server 2000的数据库,假如没有分层的话,或是在各页面都用的是odbc连接数据库的,这样修改起来非常麻烦,运用三层架构,配置直接对数据提供类分离,这样需求变了,只要再写一个数据提供类就可以了!

分层也更加有益于团队开发,在团队开发的时候,每个人的能力有限和研究的方向不同,有些人注重页面设计,有些人擅长开发逻辑业务,有些人对数据库操作和存储过程非常了解,如果我们先运用软件工程的方法先定义好各层接口,各层开发人员对其它层的工作不用担心其实现,调用定义好了的接口就行了,这样就能高效率的开发出高质量的软件。

其实分层就是用到了设计模式!至于哪种我也不太清楚,或许用到了很多种,设计模式单看书很难理解而且是枯燥的!

在整个开发过程中,我觉得还是没有完全按软件工程的思想去完成他,以致到现在都还有些理不清头绪,不过大体是按照需求分析,系统设计,编码和实现来的,因为没有分析和设计而盲目的编码是没有意义,到头来只是白干一场!

让web程序员比以前轻松的实现更加复杂的功能,绐客户端呈现的元素都可以在服务器端通过编程来控制,甚至http请求也封装好了一个类供我们调用,在以前这是办不到的,我们可以通过实现ihttpmodule来对程序级的事件和数据进行控制。

也可以实现ihttphandler来处理httprequest。

在的ui呈现模型中,所有标有runat=“server”的元素都可以通过编程加以控制,甚至文本也不外如是。

而且也表示我们所请求的一个页面也是page控件,我们可以在中加上trace=true来跟踪页面请求处理所产生的控件树。

的ui呈现模型一改以前web程序员开发web应用程序的模式,web程序员可以自己开发自定义控件或复合控件来呈现更加丰富的ui元素,来达到更加丰富的用户体验。

读取自定义的节点来配置应用程序,比如数据连接字符串,或数据提供类。

还有可以通过身份认证,角色认证,来对不同权限的用户的ui和操作进行控制。

还有会话,状态机制,让用户在无连接httprequest下具有丰富的交互式的体验。

缓存机制让web应用程序具有良好的性能。

而现在的最新版本 2.0 包含许多体系结构升级,其设计是为了提高开发人员的工作效率。

不但改进了代码模型来减少冲突,而且还扩展了编译过程以为编译和部署 web 应用程序提供更广泛的选项。

框架的扩展性再次通过新的 httpmodules 和 httphandlers 显示,它们支持建立在 中的许多新功能,包括个性化、母版页和管理站点。

缓存已经改进以允许数据库依赖项和缓存后替代。

从内部来看, 2.0 包含了对它以前版本的显著改进;这些新实现结合了许多开发人员驱动的实现,同时沿用了业界的最佳做法。

2.0 提供一种世界一流的 web 开发平台,该平台是为处理复杂的企业 web 应用程序开发而构建的。

而新增的 'atlas'技术将使应用程序绐用户带来像桌面应用程序一样的ui体验。

通过在学校的最后一段时间的编程开发,让我更加熟悉掌握了及其相关技术,让我更加对microsoft技术有种难以言喻的崇拜感!而且为了了解最新的技术,还看了些英文文章和英文书籍。

虽然我英语是那么的差,呵呵!

在毕业设计开发过程中,感谢指导老师和同学对我的帮助和支持!

xx年3月,我开始了我的毕业论文工作,时至今日,论文基本完成。

从最初的茫然,到慢慢的进入状态,再到对思路逐渐的清晰,整个写作过程难以用语言来表达。

历经了几个月的奋战,紧张而又充实的'毕业设计终于落下了帷幕。

回想这段日子的经历和感受,我感慨万千,在这次毕业设计的过程中,我拥有了无数难忘的回忆和收获。

3月初,在与导师的交流讨论中我的题目定了下来,是:8031单片机控制led显示屏设计。

当选题报告,开题报告定下来的时候,我当时便立刻着手资料的收集工作中,当时面对浩瀚的书海真是有些茫然,不知如何下手。

我将这一困难告诉了导师,在导师细心的指导下,终于使我对自己现在的工作方向和方法有了掌握。

在搜集资料的过程中,我认真准备了一个笔记本。

我在学校图书馆,大工图书馆搜集资料,还在网上查找各类相关资料,将这些宝贵的资料全部记在笔记本上,尽量使我的资料完整、精确、数量多,这有利于论文的撰写。

然后我将收集到的资料仔细整理分类,及时拿给导师进行沟通。

4月初,资料已经查找完毕了,我开始着手论文的写作。

在写作过程中遇到困难我就及时和导师联系,并和同学互相交流,请教专业课老师。

在大家的帮助下,困难一个一个解决掉,论文也慢慢成型。

4月底,论文的文字叙述已经完成。

5月开始进行相关图形的绘制工作和电路的设计工作。

为了画出自己满意的电路图,图表等,我仔细学习了excel的绘图技术。

在设计电路初期,由于没有设计经验,觉得无从下手,空有很多设计思想,却不知道应该选哪个,经过导师的指导,我的设计渐渐有了头绪,通过查阅资料,逐渐确立系统方案。

方案中led显示屏行、列驱动电路的设计是个比较头疼的问题,在反复推敲,对比的过程中,最终定下了行驱动电路采用74ls154译码器,列驱动电路采用74hc595集成电路。

当我终于完成了所有打字、绘图、排版、校对的任务后整个人都很累,但同时看着电脑荧屏上的毕业设计稿件我的心里是甜的,我觉得这一切都值了。

这次毕业论文的制作过程是我的一次再学习,再提高的过程。

在论文中我充分地运用了大学期间所学到的知识。

我不会忘记这难忘的几个月的时间。

毕业论文的制作给了我难忘的回忆。

在我徜徉书海查找资料的日子里,面对无数书本的罗列,最难忘的是每次找到资料时的激动和兴奋;亲手设计电路图的时间里,记忆最深的是每一步小小思路实现时那幸福的心情;为了论文我曾赶稿到深夜,但看着亲手打出的一字一句,心里满满的只有喜悦毫无疲惫。

这段旅程看似荆棘密布,实则蕴藏着无尽的宝藏。

我从资料的收集中,掌握了很多单片机、led显示屏的知识,让我对我所学过的知识有所巩固和提高,并且让我对当今单片机、led显示屏的最新发展技术有所了解。

在整个过程中,我学到了新知识,增长了见识。

在今后的日子里,我仍然要不断地充实自己,争取在所学领域有所作为。

脚踏实地,认真严谨,实事求是的学习态度,不怕困难、坚持不懈、吃苦耐劳的精神是我在这次设计中最大的收益。

我想这是一次意志的磨练,是对我实际能力的一次提升,也会对我未来的学习和工作有很大的帮助。

在这次毕业设计中也使我们的同学关系更进一步了,同学之间互相帮助,有什么不懂的大家在一起商量,听听不同的看法对我们更好的理解知识,所以在这里非常感谢帮助我的同学。

在此更要感谢我的导师和专业老师,是你们的细心指导和关怀,使我能够顺利的完成毕业论文。

在我的学业和论文的研究工作中无不倾注着老师们辛勤的汗水和心血。

老师的严谨治学态度、渊博的知识、无私的奉献精神使我深受启迪。

从尊敬的导师身上,我不仅学到了扎实、宽广的专业知识,也学到了做人的道理。

在此我要向我的导师致以最衷心的感谢和深深的敬意。

下课总结语篇八

在线下课堂中学习是许多学生的主要学习方式之一。我也是其中之一,通过长时间的线下课堂学习,我积累了一些心得体会。接下来,我将总结为五个方面,以便更好地分享给大家。

首先,线下课堂提供了更好的学习环境。相比于在线学习,线下课堂能够提供更好的学习氛围。在课堂上,学生们可以与老师和同学们面对面地交流和互动。这种实时的互动能够更好地帮助学生理解和掌握知识。同时,线下课堂也有督促学习的作用,学生们需要按时到课堂上,与老师和同学一起完成任务,这样可以有效避免拖延症的出现。

其次,线下课堂提供了更多的学习资源。在传统的线下课堂中,老师会为学生提供各种学习资料和参考书籍。而且,他们通常会针对不同的学生制定具体的学习计划和教学方法。这样一来,学生们可以更好地制定自己的学习计划,并且根据老师的指导更好地完成学业。同时,线下课堂中的学生们也可以相互交流,分享彼此的学习心得和经验,这无疑可以提高学习效果。

第三,线下课堂有助于培养学生的社交能力。在线下课堂中,学生们需要与老师和同学们进行各种交流和合作。这种交流和合作能够培养学生的沟通能力、合作能力和团队合作精神。通过与他人的互动,学生们可以学会倾听和理解他人的观点,同时也能够提高自己的表达和交流能力。这对于学生长大后的社交和工作也是非常有帮助的。

第四,线下课堂能够提供更好的反馈和支持。在线下课堂中,老师能够在第一时间发现学生的问题并进行指导。他们可以及时给予学生反馈,帮助他们更好地改进和提高。而且,在线下课堂中,学生们也可以随时向老师请教问题或寻求帮助,这样可以更好地解决困惑和问题。与此同时,同学们之间也可以相互帮助和支持,共同进步。

最后,线下课堂能够提供一种全面的学习体验。在线下课堂中,学生们不仅能够通过听课和交流学习知识,还能够有更多的实践机会。比如实验、实地考察等。这样一来,学生们能够更好地将理论知识与实际应用相结合,更好地掌握知识。同时,在线下课堂中,学生们也可以参加各种活动和竞赛,这一方面能够提高他们的综合素质,另一方面也可以拓宽他们的视野。

总而言之,通过长时间的线下课堂学习,我深刻体会到了线下课堂的重要性和优势。它为学生们提供了更好的学习环境、更多的学习资源、更好的反馈和支持,同时也能够培养学生的社交能力,并提供一种全面的学习体验。尽管在线学习的发展给我们提供了更多的选择,但我们不能忽视线下课堂的价值。因此,我们应该充分利用线下课堂资源,不断提升自己的学习效果和能力。

下课总结语篇九

[摘要]教育质量是高等教育赖以生存和发展的基础,研究高等院校教育质量的管理是高等教育永恒的主题。

作为我国高等教育大众化主力军的高职教育,在快速、持续发展的过程中,亦遇到师资力量不足、教学内容陈旧等教育质量问题。

全面质量管理是高职院校“质量立校”的根本途径,本文就全面质量管理在高职教育质量管理中的应用进行探讨。

[关键词]质量管理教育质量质量立校

在我国高等教育迈入大众化进程中,高等职业教育获得了史无前例的快速发展势头。

但是,这种快速发展更体现于数量和规模的提升,不能够令国人满意。

高职人才应如何培养,高职学校应如何管理已成为社会特别是教育界普遍关注的问题。

这种现状说明,高等职业院校普遍持有的管理理念、普遍拥有的教师素质和普遍使用的管理模式已经不适应我国社会发展的客观要求,所积淀的传统经验需要进一步的辨识和创新。

因此,探讨这方面的问题具有深刻的理论和实践意义。

下面探讨全面质量管理与高职质量管理间的必然联系,旨在为解决这一问题提供参考。

一、高等职业教育全面质量管理思想的理论基础

全面质量管理是综合质量管理理论的思想精髓,是一种全员参加、全过程、全企业的品质经营。

它是指一个组织紧紧围绕产品质量这个中心,以全员参与管理为基础,实现让服务对象满意和组织内所有成员受益的管理结果,实现可持续发展的管理理念。

全面质量管理,它不同于以往的质量管理方法。

这主要体现在全面质量管理具有的全方位、全过程、全员投入的特点,“三全”特征显现出全面质量管理所具有的突出特征。

全面质量管理的观点包括三层含义,即产品质量来自于生产过程,不是来自于检验结果;影响产品的因素不惟生产链的影响,其质量责任延伸生产领域以外的所有相关因素;质量是通过预防来实现的,并不是通过检查来实现的。

依据这样的理论基础,高职学校实现全面质量管理也应对应地体现于:教育质量不但需要依据学业评价,也要依据对整个教育过程的评价;教育质量的责任应延伸到直接作用于教育环节以外的所有工作;教育质量通过预防来实现而不是通过检查来实现。

二、以全面质量管理推进高职质量管理的必要性

高职教育质量评价普遍采取的方式有两种:一是注重评价结果,即采用传统的评价方式,仅将学校的就业率、升学率、企业的反馈信息等因素作为评价内容,不少学校采取这种评价方式,尤其是追求高就业率的学校,导致很多学生被动就业;二是注重评价过程,即通过监控教学过程来保证教育教学质量,采用此种评价方式的高职学校,监控手段主要体现在教学督导听课的做法。

分析这两种评价方式可以看到,注重评价结果的做法忽视了教育过程中应包含的所有因素,不利于解决师资、课程体系、专业设置、教学条件等方面的问题;注重评价过程的做法又是简单的,未能包含应有因素的评价。

所以,单一的注重结果的评价或是单一的注重过程的评价都不科学,在评价过程中,容易顾此失彼,远离高职教育办学的初衷。

再作以横向比较,将高职学校与普通高等院校的质量管理相比,高职学校的质量管理富有“企业化”和“职业导向”的特质,优胜劣汰的竞争法则必须遵循,只有把“质量立校”作为办学之本,高职教育才能够与时俱进,在激烈的竞争中具备旺盛的生命力。

无疑,实行全面质量管理是高职院校实现“质量立校”的必然选择。

三、高等职业教育全面质量管理体系的建立

要科学地评价高职教育质量,就需要具备社会主义市场经济观念,在以市场为价值取向的视域下,将内部评价和外部评价予以双向结合,同时抓在手上。

内部评价意指学校自身行为的评价,评价的主体是学校,评价内容包含教育教学的全过程和学校的办学条件,也可以称为自我评价。

外部评价主要是指来自于社会相关方面对学校的评价,评价的内容集中于对学校人才培养质量的评价。

外部评价是可以委托的,可由社会中介评价机构来实施。

具体说来,高职教育的外部评价可以设置以下几项指标:

(一)就业率

在当今就业形势十分严峻的情况下,就业率的高低直接挂钩于学校的办学水平。

用人单位是否欢迎一所高职学校的学生,外显于这所学校办学质量的标志。

而用人单位衡量学生“使用价值”的标准是能力,学生的能力决定着其就业率,标志着学校的办学质量。

(二)对口就业率

这种就业率强调学生所学专业与就业后的岗位是否对口,两者对口,说明学校的专业设置和培养方向与社会需求间是相适应的,学生的就业是主动就业而非被动就业,说明学校的办学效益应该给予肯定。

反之说明学校的专业结构设置存在问题,需要改进。

(三)就业稳定率

跟踪学生就业后岗位稳定情况,调查学生“跳槽”的频率。

岗位稳定率越高,“跳槽”的频率低,毕业生就业处于稳定状态,说明学校对学生的培养质量高,否则是存在问题的。

(四)学生满意率

这一指标是学生对学校办学水平做出的评价,既包括在校学生的评价,也包括毕业学生走向社会后的评价。

学生普遍满意,学校的质量管理是应该肯定的,学生不满意的带有普遍性的问题,是学校应该加强管理的。

在学生满意率中,毕业生对学校的评价更应该被重视,因为毕业生的评价来自于社会实践的检验。

很多高职院校,只重视在校学生对授课教师教学过程的评价,却不关心教学内容是否与就业岗位相结合,是否适用。

(五)用人单位满意率

这一指标是对学校办学质量的最好检验。

用人单位对来自于某一所学校的.员工会根据工作情况给予中肯评价,这种评价虽体现在个体的学生身上,但透视的是学校的办学质量,从中亦体现出学校是否被社会所认可的重要指标。

(六)学生职位与薪酬水平

可与同类学校或相同专业的学生就职后的这方面情况作对比,职位和薪酬水平相对高的,说明学校的教育质量要好一些,学生的综合竞争力强一些。

四、高职教育实施全面质量管理的几点思考

(一)明确高职教育质量管理目标

任何管理行为都是一种手段,通过管理行为来实现管理目标。

管理目标有远期的、有近期的;有总体的,有阶段的。

同理,高职教育全面质量管理也需指定和分解目标,给予管理行为动力和方向。

需要说明的是,目标要具体、明确、具有可操作性和可量化性,既符合高职教育人才培养理念,亦服从与服务于高职学校发展的长期规划和终极目标。

(二)健全专业的高职教育质量管理机构

很多年来,我国高职教育质量管理存在着一个难解决的瓶颈问题,即教育机构内部缺乏一个科学的能够对高职教育进行系统全面的监督和评价的管理体系。

那么,可尝试在我国高职教育全面质量管理实施过程中,建立一个专业的质量管理评估机构,由一机构承担对高职教育进行评估、指导和协调的管理责任,使得高职院校全面质量管理工作成为自上而下的整体性、持续性管理。

(三)营造高职院校全面质量管理的文化氛围

高职教育全面质量管理的实施需要理论上的认同和管理行为上的兑现,因此,既需要解决认识层面的问题,也需要解决实践层面的问题。

营造高职院校质量管理的文化氛围,可在认识和实践层面均加以强化,以文化的熏陶来形成共识,以文化的传递来丰富经验,才能把高职教育的全面质量管理落到实处。

所以,我国高职教育在实施全面质量管理的过程中要努力营造这种教育质量管理文化氛围,以优秀的质量文化推动我国高职教育质量管理的开展。

(四)实现高职教育全面质量管理的信息化

为加快我国高职教育全面质量管理体系的建立和实施,我国高职教育机构需要立即行动起来,积极探索在内部建立完善的质量管理信息系统的做法,实现管理信息化。

全面质量管理的特征之一就是全员参与,实现质量管理信息化,在参与全面质量管理的校际和各个部门之间,搭建和畅通交流、沟通管理信息的平台,相互间能够对质量管理中出现的经验和问题进行交流和借鉴,通过质量管理信息系统对高职教育全面质量管理的实施提供信息和技术支持。

【参考文献】

[1]张凯.高职教学设计方法初探[j].中国科教创新导刊,2007(13).

[2]黄光云,覃雯尉.高等教育服务领域引入全面质量管理理念的探讨[j].教育与职业,2007(30).

[3]李志伟.以质量管理促高职教育教学发展[j].管理观察,2011(8).

下课总结语篇十

1、如果成功方向是错误的,坚持到底就会错误到底。

2、人生百态,不要对新的看不惯的东西生气,无所谓的。

3、一切以健康为中心,遇事潇洒一点,看世事糊涂一点。

4、人生的路,就是一场从生到死的跋涉与攀登,路难,事难,做人更难。其间,好人难做,恶人不能做。做一个好人,会承受心灵的压力,告诉自己,尽善尽美,赢得社会的赞誉,难在放弃。做一个恶人,要顶住良心的谴责,社会的唾弃,承受内外的夹击,把人生的一切毁去。

5、一分耕耘,一分收获;要收获的好,必须耕耘的好。

6、不把自己逼到绝路,你根本不知道自己的潜力有多大。

7、永远别渴望做个任何人都不得罪的人,有人反对有人支持然后自己做出决定是精彩的人生。

8、人生重要的不是拥有什么,而是经历了什么,任何坎坷的经历都是一种宝贵的人生财富。

9、要把昨天当作回忆,今天继续努力,明天就随他去。

10、乐观的人只顾著笑,而忘了怨;悲观的人只顾著怨,而忘了笑。

11、约束自己,常常变换角度,站在对方的立场思考,以责己之心对人。自己在理,等一等静一静,不盛气凌人;对方有错,缓一缓让一让,不咄咄逼人。

12、后悔是一种耗费精神的情绪、后悔是比损失更大的损失,比错误更大的错误、所以不要后悔。

13、每个人都有潜在的能量,只是很容易:被习惯所掩盖,被时间所迷离,被惰性所消磨。

14、什么都可以丢,但不能丢脸;什么都可以再来,唯独生命不能再来;什么都可以抛去,唯有信仰不能抛去;什么都可以接受,唯独屈辱不能接受。

15、冷静,有大事时,能安静并能快速想出办法的人,很厉害。

16、只有经历地狱般的磨练,才能炼出创造天堂的力量。

17、比自己差的人还没有放弃,比自己强的人还仍在努力。

18、人生像航海,海上有惊涛骇浪,只有无畏于坚强的勇者,才能穿越浪涛,迎击一个个险恶的逆境,笑达人生的终点。

19、人最悲哀的,并不是昨天失去得太多,而是沉浸于昨天的悲哀之中。

20、不要说自己有多好,别人一般不会相信;不要说自己有多坏,别人一般会相信的。

21、面对失败和挫折一笑而过,是乐观自信;面对误解和仇恨一笑而过,是坦然宽容;面对赞扬和激励一笑而过,是谦虚清醒;面对烦恼和忧愁一笑而过,是平和释然。不要因今天痛苦,否定明天幸福。

22、看别人谈恋爱挑肥拣瘦,我们暗说,不知自己长啥样,还在那儿挑挑拣拣。轮到自己谈恋爱时,总觉得没人能配得上自己。

23、幸福,完全在于自己,自己有个真实的人生,对自己的人生尽力了,负责了,对得起社会,对得起父母与妻子儿女,就是充实的人生,快乐的人生。心存快乐,就是幸福。

24、人生会因厄运变得丰富而多彩,我们的性格因坎坷而锤炼的成熟。

25、醒来翻身闭眼你将继续做梦,醒来去奋斗你将圆梦。

26、阳光虽然暖和,可照射的时间长了,也会遭到谩骂。

27、别人死活不相信你能做到的事情你做到了这就叫成功。

28、每段人生历程,都是一个不断增长知识、不断积累经验的过程,这当中很难找到捷径,往往是在探索的实践中螺旋形前进的。

29、人最聪明的,并不是捡起了别人还没捡到的东西,而是别人捡到了你不想捡的东西。

30、人生的道路上,我们需要一些“弯路”,因为“弯路”是砥砺人才锋芒的硎石,是催人奋进的精神力量。

31、社会充满竞争,赢得竞争靠的是自己的实力。

32、如果不坚持,到哪里都是放弃。如果这一刻不坚持,不管再到哪里,身后总有一步可退,可退一步不会海阔天空,只是躲进自己的世界而已,而那个世界也只会越来越小。

33、人之心胸,多欲则窄,寡欲则宽。

34、人生要获得快乐,就必须能够承受痛苦和挫折,这是对人的磨练,也是一个人成长必经的过程。

35、人生的挑战,无处不在,满怀信心,轻装上路,明天永远是充满希望的战场。

36、有朋友牵挂是种幸福,有朋友携手是种信任,有朋友共勉是种力量,有朋友同行是种安全,有朋友忠告是种激励!愿开心每一秒,快乐每一分,幸福每一天!

37、只有经过挑战的生命才保持着一种常青的坚韧的特质,挑战生命的极限成功与否都是对生命最好的诠释!

38、不管现在你对未来多困惑,多迷茫,都不要忘了树立一个目标。一个人过去或现在的情况并不重要,将来想要获得什么成就才最重要。除非你对未来有理想,否则做不出什么大事来。

39、你可以选择坚持,也可以选择放弃。没有对错。我是说对爱情来说,但是重要的是坚持你的选择。

40、社会就像鱼塘,虽然泥沙俱下,可要真是清水一潭也有点可怕。家庭就像鱼缸,需要清洗,需要换气,需要精心护理,不然就生存不下去。

41、人生唯一不会落空的等待是注定的死亡,世间唯一保持恒久不变的就是变化。

42、自己说过、做过伤害别人心灵的事,有可能转眼间就忘得一干二净;而别人说过或做过的伤害自己的事往往一辈子都能记得清清楚楚,且无法原谅。

43、只有学会挑战的人,才能最捷足先登的到达成功的彼岸;只有懂得挑战的人,才是最有自信心与实力的人。

44、仰无愧于天,俯无愧于地,俯仰之间,无愧于此生。

45、不下水,一辈子不会游泳;不扬帆,一辈子不会撑船。

46、为了控制执著,必须观照好感觉的大门。

47、努力吧用你坚韧不拔的毅志,去迎接终点的鲜花与掌声,相信成功属于你。

48、很多事情当你再回忆时会发现其实没什么。所以,不管当时你多么生气都告诉自己不必这样,你会发现事实真的没啥大不了。

49、如果老是去琢磨哪些人你讨厌,哪些人与你志趣相投,那么你就大错了,要想着如何让别人接纳你,而不是你能接受什么样的人。

50、放弃该放弃的是无奈,放弃不该放弃的是无能;不放弃该放弃的是无知,不放弃不该放弃的是执着。

51、不做理想的巨人,行动的矮子。言行一致,争创成功。

52、我走得很慢,但我从不后退!

53、从来没有得罪过人的人,注定也不可能与人深交。太多的平和与从容,反而丧失了做人的激情与率真。

54、把失落埋葬,让快乐绽放,使梦想发芽,为青春喝彩。

55、人最大的困难是认识自己,最容易的也是认识自己。

56、所谓活着的人就是不断挑战不断攀登命运峻峰的人。

57、若能得而无愧疚,失而无怨悔,得失的结果,就由它去吧。

58、忍耐是坚忍和能耐的简称。

59、人生的路途中,苦难无处不在,但也不必畏惧,关键是看你如何去积极面对。

60、不要贪图无所不有,否则你将一无所有;不要试图无所不知,否则你将一无所知;不要企图无所不能,否则你将一无所能。

61、人生在世,想美好的事情,就会找到快乐,走向成功;想失意的事情,就会走向失望的深渊,无力面对生活和失败。

62、世上只有想不通的人,没有走不通的路。没有走不到顶的山,只有找不到路的人。

63、不管昨夜经历了怎样的泣不成声,今早依旧车水马龙。

64、不要为已消逝之年华叹息,须正视欲匆匆溜走的时光。

65、世上最重要的事,不在于我们在何处,而在于我们朝着什么方向走。

66、光线强的地方,影子也比较黑。

67、爱人就像粗布衣,虽然不美丽,可是能遮挡风寒。情人就像时装,感觉很美好,却不能穿出去。亲人就像老棉衣,就是出痱子,依然要捂着你。友人就像晴雨衣,需要了就穿,用过后放一边。

68、把握时间观念,同认识一个人一样,相见易,相识难。

69、是非窝里,人用口,我用耳;热闹场中,人向前,我落后。

70、只有走好脚下的路,才能实现自己最为期望的目标。

71、使人疲惫的不是远方的高山,而是鞋里的一粒沙子。

72、强烈的信仰会赢取坚强的人,然后又使他们更坚强。

73、你的确要学的有心计,但是记住,永远记住,在社会上要胜利的唯一的方法永远只是一个,那就是实力,永远不用怀疑。

74、每个人的一生,都在走过阳光快乐的童年,趟过明媚忧伤的青春,再到平实无华的婚姻,面对了太多太多突如其来的问题,最后才真正明白自己一路的选择一路的追求,究竟值不值得。

75、气不鼓不能前进,气太足可能爆胎。

76、人生一世,面对的挑战无数,人生之路便是一次次挑战组成的坎途。

77、命运总有时候充满了困扰,挑战自我,逾越自我的心态是我们生存的本领,是我们人生旅途前进的航标灯。

78、不要在意别人对你的尖刻评论,学会超脱。

79、自己选择的路,不管发生什么事,都要坚持走下去。

80、战争和恋爱,是开始容易结束难;探险和创业,是结束容易开始难;婚姻和借钱,是开始和结束都难。

81、不为模糊不清的未来担忧,只为清清楚楚的现在努力。

82、平静你的心,放开你的视野,朝向理想的目标,作最充实的准备;坚定你的意志,排除任何的阻碍,勇往直前,作最完美的冲刺,则成功是属于你的。勉之。

83、勇于挑战自我的人,最终是可以得到生活的回馈,也是可以得到事业的回馈,更是可以得到辉煌人生的回馈。

84、创造机会的人是勇者。等待机会的人是愚者。

85、昨天是一张废弃了的支票,明天是一笔尚未到期的存款,只有今天是你可以支配的现金。

86、体贴他人的感情。嘲笑,必得不偿失,还可能造成意料不到的伤害。

87、在真实的生命里,每桩伟业都由信心开始,并由信心跨出第一步。

88、激励自我,斗志昂扬,鼓舞自我,让信心坚挺,完善自我,让能力发挥,努力自我,让梦想实现,拼搏自我,让生活幸福,超越自我,让未来精彩!

89、看到别人取得成功时,我们会说,他们的运气好;当他们遭遇失败时,我们会说,他们不努力。自己取得成功时,我们会说这是自己努力的结果;若遭遇失败,我们会自我解嘲说都是环境的错。

90、己所不欲,勿施于人。

91、成大事的方法多种多样,别不接受你看不惯的方法。

92、谁能永远顺利?人生的耻辱不在于输,而在于输不起;人生的光荣不在于永不仆到,而在于能屡仆屡起。

93、学会在学习中寻找乐趣,学会乐在其中并保持热情。

94、微笑是人生的一种境界;厄运是人生的一种挑战和考验。

95、爱你的人,不管你接不接受,你都应该感谢对方,这是对他们的尊重。

96、不急于求回报,把帮助他人而得到的欣慰作为最好的回报。

97、还能冲动,表示你还对生活有激情,总是冲动,表示你还不懂生活。

98、人人都讲理时有理可走遍天下,人人不讲理时有理将寸步难行。

99、当别人在公众场所不小心出丑时,我们往往一笑了之;而当同样的情境在自己身上出现时,我们往往好长时间不能从尴尬中走出来。

100、人生的起点与终点之间,存在一段距离,那就是生活;我们在享受生活的同时,离起点越来越远,离“家”越来越近,那个“家”,就是生命的终点。

101、生活中,面对困境,我们常常会有走投无路的感觉。不要气馁,坚持下去,要相信年轻的人生没有绝路,困境在前方,希望在拐角。只要我们有了正确的思路,就一定能少走弯路,找到出路!

[关于人生的励志语录总结]。

下课总结语篇十一

1、不看侥幸的传说,不听捷径的蛊惑,脚踏实地做事,梦想的光彩就在耕耘的汗水里闪烁。天道酬勤,低头春花,抬头硕果。祝福xx里,你理想的路途四通八达。

2、心若在,梦就在,天地之间还有真爱;看成败,人生豪迈,只不过是从头再来,告别xx的烦与忧,龙年成功在招手,朋友们,加油!加油!

3、《祝友志七言》作者:一年伊始开起航,志得意满谷满仓。友人壮志向归港,佳句称颂一行行。

4、xx不寻常,理想一桩又一桩,一年四季奔波苦,家庭事业不兼顾,眼看年终岁尾到,理想没全实现了(liao);xx不用慌,摩拳擦掌精神爽,龙年开头喜事多,再也不用四处奔波,君请努力加坚持,成绩一定喜洋洋!

5、有些人不能错过,有些事不能总拖,有梦就要勇敢追,有爱就要大胆说。时光流转不能回,当做就做哪管错或对,别怕人疲惫,莫让心后悔,xx追求未完成的梦,要行动!

6、xx年,不会有末日来到,不要为船票祷告,抛掉所有烦恼,抓住生命中的每一秒,为关心的人付出,为想做的事奔跑,把梦想拥抱,让岁月静好。

7、人生有阴晴,xx年,也许有霜雪,xx艳阳照,暖暖月,快马加鞭不停歇,多努力,再坚持,纵然是雄关漫道真如铁,xx全跨越。加油!fighting!

8、所有的今天都是明天的回忆,所有的明天都是今天的继续;xx的回忆已成定局,xx的今天正在继续,挥洒昨天的风雨,把握今天的美丽,让明天辉煌延续。xx龙将腾飞,你会崛起,相信你,加油!

9、对xx说“byebye”,对xx说“hello”,对懒散悲观说“no”,对努力拼搏说“yes”,对艰难困苦说“goaway”,对越来越接近的梦想说“comeon”!xx,加油!

10、带着梦,向前冲,不要怕,放轻松。梦想有多重,生命之花就有多艳浓;追求有多远,人生风景就有多火红。xx年,努力去追梦,愿你更成功!

11、xx奋斗号“诺亚方舟”起航,送你:“三心二意”:信心恒心决心;创意乐意。祝福你龙年大吉,一帆风顺,取得爱情、事业全面成功,幸福快乐,永永远远。

12、xx年,天不从人愿,xx天行健,君子如你,自强不息,编织梦想,掌握现在,xx,愿你开智慧花,结美满果,过丰收年!

13、xx年的山水没有画完,xx年待续;xx年的山水没有渲染,xx年浓淡相宜;xx年的山水没有着色,xx年浓墨重彩。祝xx年的梦想描绘得更加绚丽。

14、我知道,你有许多未完成的梦留在了xx年,没关系,打起精神,从头再来,挑起岁月的担,骑上青春的马,踏平一切坎坷,把梦全部实现。

15、胖是种痛苦,减肥是杯苦咖啡,想瘦而不见瘦是种莫名的烦恼,xx没有成功,xx不要气馁,凡事贵在坚持,振作起来,再试一次。

16、xx年的愿望甜如蜜,xx年努力去实现。xx年的愿望美如画,xx年努力画上粉红的桃花心愿,一心一意心愿许,;祝你xx奔向成功,心想事成。

17、开花了,自然就会结果;瓜熟了,自然就会蒂落。没有实现的梦想不用愁:用勤奋的精神做保,保你今年住上大高楼;用乐观的心态协助,祝你今年做个大首富!

18、xx年,愿你,以xx的经验为参谋,聘xx的恒心做向导,找xx的奋斗为战友,以xx的希望做先锋,攻堡垒,占阵地,树伟业,建丰绩,收获人生幸福,创造事业辉煌!

19、在生活的道路上,有灿烂的阳光,也有阴云密布,当你在风雨的摇曳中站定之后,看到的就是别样的灿烂,每一天都充满希望,朋友,2014年,我坚信你一定能大鹏展翅,勇往直前!

20、人生终究要放弃什么才能得到什么,放弃xx得到xx,又会在xx中拾到美好的回忆,覆盖xx的伤痛,连结xx快乐,直到老死,连接成了一条美好的回忆链。人就是抵挡不住快乐的诱惑的,希望你也一样跟快乐共舞。

21、兔年有未完成的创业计划,那是运气不佳但已时过境迁,龙年时来运转终会成功的,绝对不要放弃,成功经常就在失败的另一侧。xx预祝事业腾达,富贵荣誉奇佳。

22、想成功,你要有理想,有理想的地方,地狱也会变成天堂;你要有目标,有了目标才会有方向;还要有信心,努力就一定会有收获。2014祝你成功!

23、拍拍xx的灰尘,抖抖奋斗的精神;续续xx的梦想,鼓鼓拼搏的干劲,梦在前方,等你去闯,新一年新气象,继续为目标疯狂!xx祝你梦想成真,马到成功!

24、xx拥有美丽,xx创造奇迹,未完成的梦等你继续,抖擞精神大路开辟,奋斗不止,拼搏不息,梦想在前,等你争取,朋友,xx继续奋斗吧,祝你成功!

25、昨天所有的荣誉,早已成为遥远的回忆,勤勤苦苦xx已经过去,今又踏上xx新的征途,不在随波逐流,只为最终的梦想,再苦再累也要坚强,只因成功的彼岸就在前方。

26、新的一年,新的气象。新的一年,新的心态。新的一年,新的愿望。大步跨进xx,抓住能实现美好愿望的每时每刻。坚持,拼搏,奋斗。实现身体健康,财源广进,生意兴隆的吉祥年。

27、xx,已成过去;xx,还在继续;真心愿你:抛开失意,调整心态,增强信心,勇敢去拼,努力不止,拼搏不息,坚持梦想,绝不泄气,认准方向,一心进取;祝你xx,付出努力,收获成功,付出汗水,得到成绩,天天向上,(闪点情话网)美好顺利!

28、时间是一种财富,虚度光阴是一种遗憾,与时间赛跑是一种竞赛,只争朝夕是一种勇气,与时俱进是一种成长,珍惜生命是一种感动,珍惜光阴是一种祝福,愿你xx珍惜时间,努力拼搏,将成功掌握在手中!

29、欣赏了百花绽放的春天,经历了色彩绚丽的夏天,品尝了硕果累累的秋天,享爱了温馨沉寂的冬天,过去的一年尽管你平平凡凡收获颇微,愿龙年里你龙腾虎跃龙马精神龙翔盛世,事业更上一层楼。

30、把xx年的失意化为勇气,痛苦转为力量,哀伤聚成坚强,困扰凝成决心;愿你在xx年里,用毅力引导方向,坚持向前,追求不止,努力去闯;祝你早日成功,辉煌永享!

31、想起xx年的.我,父母依然给着压岁钱,父母依然担心提醒,父母依然心疼寒暄,父母依然不肯放手,但是xx年的我,父母决定让自己独立、尝试、放手、默默观望。xx年祝自己要独立自主,学会处理好自己的事情,因为我已经不是学生了。

32、去年播下理想的种子,注定要在今年生更发芽。但是不施肥是长不大的,所以,新的一年里,我们要再接再厉。为了共同美好的明天,加油!

33、秋天的硕果来自春天辛勤的耕耘,生活的幸福来自送人玫瑰的余香,人生的成功来自挫折失败的总结。去年你也许有洒下了辛酸的泪水,但泪水会会你浇灌出事业的成功、爱情的浪漫和生活的精彩。

34、成功与不成功之间有时距离很短——只要后者再向前几步。为别人鼓掌的人也是在给自己的生命加油。给力加油,祝福好朋友,拥抱成功,幸福快乐,我为你献花、鼓掌。

35、无法挽留xx的脚步,无法让xx悄悄停住,那就在xx用努力灌注成功,用拼搏让不虚度光阴,收获xx的快乐,与幸福相拥,与成功共舞!

36、春暖花开又是新的一年,xx年的六一儿童节本想带的孩子去动物园玩,可是由于特殊情况没能实现,在这新的一年到来,希望能满足愿望,加油吧!为了美好的明天。

37、坚持真理不掉队,认准方向不气馁,保持乐观好心态,义无反顾朝前走。祝愿你扬起理想的风帆,驶向成功的彼岸,幸福快乐永远和你作伴。

38、宁愿错过一片森林也不愿意错过一棵树,因为那是年少的梦想,宁愿错过一条彩虹也不愿意错过一场暴风雨,因为那是年少的痴狂,年轻的心啊,在成长中总是那么单纯善良,总是把希望藏在心中让自己勇敢坚强,朋友,加油。

39、xx到了,你要把握四项基本原则:一是用努力坚持到底,二是用信心执行到底,三是用快乐守候到底,还有最后一条,你必须牢记,那就是把我的祝福贯彻到底!

40、时常练习微笑,于是调整心态,调节心情;平静接受现实,于是顺其自然,坦然厄运;积极看待生活,于是驱走恐惧,阳光满满;没事发发短信,于是高朋满座,鼓励成长!

41、障碍与失败,是通往成功最稳靠的踏脚石,肯研究利用它们,便能从失败中培养出成功。有志者事竟成,愿你志存高远,积极努力,勇敢打拼,成功幸福,非你莫属。

42、看不惯的是是与非,做不完的是错与对,爱不完的是情与恨,奋斗不完的是现实与理想,xx已经结束,xx让一切为了梦想,加油。

下课总结语篇十二

2、没有丑女人,只有懒女人。不愿意用时间来装扮自己的女人,请不要对其他的美丽女人心生嫉妒不满。

4、对你不喜欢的追求者的示好和关心要坚定的说不或拒绝。即使他说:这不关你的事。

5、出门前,记得照镜子,检查一下着装是否协调。如果时间太紧,建议睡觉前就选好第二天要穿的衣服。

下课总结语篇十三

现如今,随着科技的发展,线上教育越来越盛行,人们对于线下课堂的关注度似乎有所下降。然而,在我近期的线下课堂学习经历中,我深深体会到线下课堂的重要性和独特魅力。以下是我对于线下课堂的心得体会总结。

首先,线下课堂提供了更为真实的学习体验。线上课堂可以通过视频和音频等形式进行学习,但却无法给予同学面对面的互动和交流。在线下课堂中,我和同学们能够直接面对面地提问问题、回答问题,就像在现实生活中进行沟通一样,这种真实的场景可以更好地促进知识和思想的交流,提高学习效果。而且,在线下课堂中,老师通过实际操作和示范等方式帮助我们更好地理解知识点,这种直观的学习方式,无论是对于集中注意力还是对于实践能力的培养,都有着非常重要的作用。

其次,线下课堂让学生更容易集中注意力。在线上课堂中,很容易被电脑、手机等其他事物的干扰分散注意力。而线下课堂则相对封闭,学生更容易将精力集中在教室内的学习内容上。我在线下课堂中,经常会感觉时间过得很快,而且每节课的学习效果也比较好,这都与我能够集中注意力密切相关。线下课堂中的交互式学习和适时反馈等教学方式,使学生能够更加主动地参与学习,从而提高了学习的效果。

第三,线下课堂培养了我与同学之间的合作意识和团队精神。在线下课堂中,我们与同学们共同学习、共同进步,有机会一起讨论问题、解决困难,这种合作互助的氛围让我感受到团队的力量。在这种共同努力的过程中,我们不仅能够增进友谊,更能够培养出合作意识和团队精神,这些都是我在线下课堂中所获得的宝贵财富,在今后的学习和生活中都将发挥重要作用。

第四,线下课堂能够提供更多的综合素质培养机会。除了学术知识外,线下课堂还能够给予学生更多的机会来培养自己的综合素养。比如,在团队合作的项目中,我们可以通过分工合作、沟通协调等方式培养出团队合作能力;在课堂展示和演讲中,我们可以提高自己的表达能力和公众演讲技巧。这些综合素质的培养不仅能够帮助我在学术上更好地发展,还能够为我未来的工作和社交提供更多的可能性。

最后,线下课堂能够让我体验到社交和人际交往的乐趣。线下课堂提供了与同学和老师亲密互动的机会,使我能够与他们建立起更为紧密的联系。在课堂上,我不仅可以结识到各种各样的优秀同学,还能够与老师建立起良好的师生关系。这种社交和人际交往的乐趣,对于我个人的成长和人际关系的建立都具有非常重要的意义。

综上所述,线下课堂的重要性和独特魅力是不可替代的。它能够提供更为真实的学习体验,让学生更容易集中注意力,培养学生的合作意识和团队精神,提供更多的综合素质培养机会,同时还能够让学生体验到社交和人际交往的乐趣。因此,我相信,在未来的教育发展中,线下课堂将继续扮演着重要的角色,为学生们提供更好的学习环境和发展机会。

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