2023年工代表大会筹备情况报告(优秀15篇)

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2023年工代表大会筹备情况报告(优秀15篇)
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工代表大会筹备情况报告篇一

各位代表:

根据《中国共产主义青年团章程》的有关规定,在学院党委和上级团组织的正确领导和亲切关怀下,在全院团员青年的共同努力下,共青团郑州大学体育学院第三次代表大会的各项准备工作基本就绪。首先,请让我代表共青团郑州大学体育学院第三次代表大会筹备领导小组,向关心、重视、支持这次大会工作的学院党委、上级团组织和学院有关部门致以崇高的敬意!向出席共青团郑州大学体育学院第三次代表大会的全体代表表示热烈的欢迎!向为本次大会筹备工作付出辛勤劳动的同志们、同学们表示衷心的感谢!

现在,我受共青团郑州大学体育学院第三次代表大会筹备领导小组的委托,向各位代表报告本次大会的筹备工作情况。

一、明确团代会召开的主要任务。

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,()深入学习实践科学发展观,回顾总结四年来我院共青团工作的成绩和经验,讨论确定“十二五”期间我院共青团事业发展的工作思路和主要任务;选举产生共青团郑州大学体育学院第三届委员会。

二、确定团代会代表人员及候选人员名单。

严格按照《中国共产主义青年团章程》和《中国共产主义青年团基层组织选举规则》的有关规定,起草共青团郑州大学体育学院第三次团代会代表、团委委员候选人及团委书记、副书记的选举办法。根据民主集中制的原则,坚持民主推荐与组织考察相结合,充分酝酿,选举产生了出席本次大会的193名代表。

三、起草共青团郑大体院第二届委员会工作报告。

提前开始酝酿、构思共青团郑大体院第二届委员会工作报告(草案),并专门几次召开会议研究报告的指导思想、基本框架和主要内容。在拟写和收集材料的过程中,反复斟酌、认真修改,广泛征求了各系(校区)团总支、团支部和广大团员的意见。报告认真总结了几年来我院共青团工作取得的成绩与不足,全面分析了我院共青团工作面临的新形势和新任务,是我院共青团工作今后一个时期建设与发展的指导性文件,所以希望全体代表能以高度的负责精神和主人翁责任感,在大会期间,对工作报告进行认真细致的研究讨论,提出建议,然后我们再根据大家讨论的意见做进一步修改和完善。

四、认真落实大会各项基础筹备工作。

这次大会筹备工作虽然时间紧、任务重,但为了确保这次大会的胜利召开,筹备组全体成员不辞辛劳、全力以赴,坚持高标准、高质量的要求做好各方面的筹备工作。一是加强了宣传工作,在团员青年学生中特别是在团学干部相关会议上,进行了广泛的宣传和发动;二是认真撰写好会议材料,为了撰写好大会的文字材料,材料组的同志加班加点、集思广益,以改革的精神、创新的意识提出了新时期团学工作的工作理念,按要求完成了所有会议材料的'撰写工作;三是认真抓好会务工作的筹备,会务组的同志从会场的确定、布置,工作人员的配备、安排到代表们的后勤保障,都进行了精心、细致地安排。

各位代表,这次团代会的召开得到了我院党政领导及上级团组织的高度重视,同时也得到了各系(校区)党总支、各有关职能部门和基层团组织以及广大团员青年的支持,在此我代表筹备组向他们表示由衷的感谢!

最后预祝本次团代会取得圆满成功。

工代表大会筹备情况报告篇二

某镇第十四届人民代表大会第二次会议筹备工作报告

(1月7日)

各主席团成员:

根据《代表法》的规定和镇党委的总体要求,镇人大主席团向镇党委提交了《关于召开**镇第十四届人民代表大会第二次会议的请示》,经镇党委研究同意,决定召开**镇第十四届人民代表大会第二次会议。现经过两个多月的筹备,大会的各项准备工作已经就绪,今天就要正式开幕了。现在,我受镇第第十四届人民代表大会第二次会议筹备组的委托,向主席团成员汇报本次代表大会的`筹备经过。

1、出席人员

出席本次大会代表57名,列席人员52名,代表及列席人员分布在我镇的各条战线上,代表构成具有广泛性、科学性,结构合理。

二、关于工作报告的起草说明

在政府班子、人大主席团成员的集体领导下,充分发扬民主,()认真听取基层同志的意见,讨论起草政府工作报告及人大主席团工作报告。

3、大会议程

(一)、听取和审议镇人民政府工作报告;

(二)听取和审议镇人大主席团工作报告;

(三)审查镇地方财政预算执行情况和20地方财政预算(草案)的报告(书面)

四、会议时间、地点

年1月6日报道,7日至8日开会。

大会地点:镇影剧院

五、工作机构:

大会筹备工作领导小组

组长:钱**镇人大主席团常务主席

副组长:徐雄然镇纪委书记

杨应平镇人民政府副镇长

杨智雄镇人民政府副镇长

刘忠慧镇人民政府副镇长

黄斯珍镇人民政府副镇长

成员:周学良镇党政办公室主任

李欣镇党政办公室副主任

李雨燕镇党政办公室副主任

姚晶镇村镇规划建设服务中心主任

郑思璐镇财政所所长

领导小组下设以下工作组:

秘书组:

组长:钱**

成员:周学良李欣李雨燕姚晶郑思璐周瑜

宣传组

组长:黄斯珍

成员:李欣姜龙

会务组

组长:杨应平

成员:龚大春罗成健阮**周锦荣(音响负责)

魏夜明徐永兵李明勇李冬军杨联顺

组织议案组

组长:徐雄然

成员:李雨燕姚晶陶焘郑启丹

后勤保障组

组长:刘忠慧

成员:唐樱洪李光和段经娣唐芬贤铁克林

李朝勇杨勇周艳萍

安全保卫组

组长:杨智雄

成员:鲁文斌李华禹俊成**忠

六、作息时间

07:30--08:00早点自理(补助)

08:30--12:00开会

12:00--13:00中餐(统一安排)

14:30--18:00开会

18:00--19:00晚餐(统一安排)

**镇第十四届人民代表大会各项筹备工作得到了镇党委、政府领导的关心和重视,及有关部门的大力支持和配合,为此,我们表示衷心的感谢!筹备组对人代会工作深入研究、明确任务,层层分解,责任到人,周密部署、严格程序,规范操作。做到有问题“早发现、早请示、早研究、早解决”。确保圆满完成人代会各项目标任务。我们相信在各级领导的关心支持下,在全体代表的共同努力下,**镇第十四届人民代表大会代表大会一定能取得圆满成功!

**镇第十四届人民代表大会第二次会议筹备组

2014年1月6日

工代表大会筹备情况报告篇三

各位代表、同志们:

南铁集团第一次党员代表大会,在分局党委的亲切关怀和领导下,在集团各级党组织的共同努力下,今天就要开幕了。现在,我代表集团党代会筹备组,将大会筹备工作情况报告如下:

本次党代会我们是于2002年8月向分局请示召开的,经分局党委同意我们进行筹备,经多方努力各项筹备工作业已就绪。

一、选举产生了这次代表大会的代表。

根据上级党组织有关规定,经分局党委批准,我南铁集团第一次党员代表大会的代表为57名,占党员总数的24.6%。集团在下发的《关于做好召开第一次党员代表大会筹备工作的通知》中,确定了代表的构成及代表名额分配比例,提出了代表的条件、产生办法等方面的具体要求。按照集团党委的部署,各选举单位党组织按照民主程序,自下而上酝酿提名,根据多数党组织或党员的意见,按照多于应选人数20%的比例提出了代表候选人预备名单,对代表候选人的政治表现、思想品德、工作业绩和廉洁自律等方面的情况,进行了认真考察,特别是在对“flg”斗争中的政治表现进行了认真审查,同时征求了集团纪委的意见。代表候选人预备名单报经集团党委审查原则同意后,各选举单位先后召开了党员大会,采取候选人数多于应选人数的差额选举办法,以无计名投票方式选举产生了出席集团第一届党代会的代表。

这次选举的57名代表,具有广泛的代表性和先进性。代表的构成为:各级领导干部包括公司经理23名,占41%,管理干部和专业技术人员21名,占36%,工人党员9名,占16%,离退休党员4名,占7%。各级各类先进模范人物52名,占90%;妇女代表6名,占10%;大中专以上文化程度的48名,占83%,代表的平均年龄为44岁。集团党委代表资格审查小组对代表产生的民主程序和资格进行了认真的审查,准备提交大会预备会议审议通过。

二、认真起草了集团党委、纪委的工作报告。

党委工作报告和纪委工作报告的起草工作,是在集团党委的直接领导下进行的。为了起草好两个报告,集团党委、纪委主要负责同志亲自主持。组成了专门写作班子,在深入调查研究,广泛听取各方面意见的基础上,进行了报告起草工作。第一,确立了起草两个工作报告的指导思想及总体要求。党委报告的指导思想是:以党的十六大精神为指针,高举邓小平理论伟大旗帜,忠诚实践“三个代表”重要思想,牢记“两个务必”,充分发挥政治优势,大力加强领导班子建设、党组织建设、思想政治工作和职工队伍建设,坚定不移谋发展,义无反顾求创新,与时俱进,奋力争先,在深化改革中创造我集团公司两个文明建设新业绩。纪委报告的总体要求是:高举邓小平理论伟大旗帜,全面实践“三个代表”重要思想,认真学习贯彻十六大精神,坚定信心,扎实工作,加大力度,推进党风廉政建设和反腐败工作上新台阶,为促进集团公司的改革发展稳定和物质文明、政治文明、精神文明建设的顺利进行,提供有力的保证。第二,组成了专门起草小组。在深入调查研究,广泛听取各方面意见的基础上,进行了起草工作,初稿形成后,集团党委多次召开会议进行讨论,反复修改,并及时印发给有关部门和所属各党组织及部分党员代表手中,广泛听取修改意见。通过集思广益反复修改,最后经集团党委会议讨论通过,形成送审稿。

三、酝酿提出了第一届党委会、纪委会成员候选人预备名单。

经分局党委同意,我集团第一届党的委员会由7人组成,设书记1人,副书记2人(兼职);纪律检查委员会由5人组成,设书记1人。根据中央和上级党组织的有关规定和要求,结合集团的实际情况,集团党委下发了《关于推荐中共山西南铁集团有限公司第一届委员会和纪律检查委员会候选人的通知》,规定了两委候选人的条件、结构要求和推荐程序。按照候选人数多于应选人数20%的要求,经过自下而上的.酝酿提名,集团所属13个选举单位推选出党委委员候选人8人,纪委委员候选人6人。集团党委对两委候选人进行了认真的考察,又将名单返回所属各单位党组织和党员中广泛征求了意见。报分局党委原则同意后,集团党委讨论确定了两个委员会候选人预备名单和书记、副书记及纪委书记候选人预备名单。

在8名(含差额1人)党委委员候选人预备人选中,集团领导班子成员7人,党委助理员1人。其中:党群干部4人,占50%;行政干部4人,占50%;上届党委委员6人,占75%;新提名人选2人,占25%;大学文化程度的2人,占25%;大专文化程度的5人,占62.5%;具有中级职称的4人,占50%;平均年龄47.6岁。

在6名(含差额1人)纪委委员候选人预备人选中,纪委1人,集团党委助理员1人,集团劳人、财务、行管等部门负责人4人。其中:本届纪委委员3人,占50%;新提名的3人,占50%;大学文化程度的4人,占66.6%;大专文化程度的2人,占33.3%;具有中级职称的3人,占50%;平均年龄43.3岁。

四、关于这次大会的规模、议程、时间和组织机构。

出席这次党员代表大会的代表有57名,列席人员7名,组成5个代表组。

大会议程有四项:

(1)听取和审查上届党委会工作报告;

(2)听取和审查纪委会工作报告;

(3)选举中共山西南铁集团有限公司第一届委员会;

(4)选举中共山西南铁集团有限公司纪律检查委员会。

大会共开1天半,预备会议半天,正式会议1天。

大会的各项工作,在大会主席团领导下进行。设大会秘书组、组织组和会务生活三个组,负责大会的具体工作。

各位代表、同志们,南铁集团第一次党员代表大会是在深入学习贯彻“十六”大会议精神,全面落实分局“四五”育人工程和集团职代会精神,建立商贸基地,兴办煤化实体,实现集团跨越式发展的时刻召开的,大会将动员全体党员和广大干部职工进一步振奋精神,扎实工作,夺取“政治文明、精神文明、物质文明”建设的新胜利。让我们团结一致,与时俱进,开拓创新,共同努力,圆满完成大会的各项任务。

预祝大会圆满成功!

来源山西南铁集团薛和平。

工代表大会筹备情况报告篇四

乡镇政权是最基层的政权组织,乡镇人大是最基层的地方权力机关。党的和xx届三中、四中全会对推动人民代表大会制度与时俱进,做好新形势下人大工作提出了新要求,中共中央转发了《中共全国人大会党组关于加强县乡人大工作和建设的若干意见》(中发[20xx]18号文件)。如何进一步加强乡镇人大工作和建设,充分发挥基层人大的作用,是摆在乡镇人大工作面前的一个重要课题。为此,7月份以来,我们组成调研组对乡镇人大工作和建设情况进行了专题调研。调研组走访了5个乡镇,与35名乡镇人大主席、副主席以及县、乡人大代表进行了座谈,向乡镇人大发放调查问卷30份。综合问卷调查、走访座谈等情况,现将有关情况报告如下:

一、乡镇人大工作和建设的现状。

(一)队伍建设得到加强。

20xx年换届时,县委高度重视乡镇人大组织建设,将13名工作时间较长的人大主席调进了县直机关,将一批年富力强、基层经验丰富的党政领导充实到乡镇人大队伍,配齐配强了乡镇人大主席、副主席。换届后,7名人大主席转任乡镇长,1名人大副主席转任乡长,3名人大主席调进县直机关,2名人大副主席分别调进县直机关、州经开区。目前,31个乡镇26名人大主席中有6人兼任党委副书记,20人兼任党委委员,本科以上学历16人,平均年龄40岁,年龄最小的36岁。26名人大副主席中本科学历4人,平均年龄38岁,年龄最小的29岁。调研发现,我县乡镇人大主席、副主席呈现“年纪轻、文化高、交流快”的特征,为乡镇人大开展工作提供了组织保证。

(二)履职条件得到改善。

县财政预算安排乡镇人大工作经费、代表经费,并逐年提高。20xx年给每个乡镇人大安排工作经费2万元,每个“代表联系群众工作室”工作经费1万元,每个县、乡镇代表均安排有适当经费。县人大会对这些经费出台了专项资金办理办法,根据乡镇人大工作开展情况安排资金。31个乡镇人大都有独立的人大办公室,结合“代表联系群众工作室”建设,统一标准添置了电脑、办公桌椅、烧水壶、茶几等设备,为乡镇人大的顺利开展提供了必要的条件。

(三)履职效果得到提升。

一是依法召开本级人民代表大会。20xx年,26个乡镇坚持召开了一年一次人民代表大会,听取和审查了乡镇人民政府的工作报告,审查和批准财政收支情况的报告,听取和审议乡镇人大主席的工作报告,代表提出建议、批评、意见。有的乡镇还讨论决定了重大事项,如洗洛乡人民代表大会讨论决定公墓山建设,并作出决议;茨岩塘镇人大讨论决定镇区总体规划修编、管理砂石车辆运输车辆、禁止燃放烟花爆竹、严禁在绕镇线两旁私自建房等重大事项,并作出决议。20xx年,桶车、老兴、水田坝、洗洛、桂塘、塔泥、召市等7个乡镇先后召开人民代表大会选举乡镇长。二是依法召开主席团会议。多数乡镇能坚持在闭会期间每季度召开1次主席团会议,研究部署人大工作,听取政府重要工作报告。三是依法开展监督。大多数乡镇人大主席团采取组织代表视察、专题调研、工作评议、执法检查等方式开展监督,督促乡镇政府改进工作。如咱果乡人大收到代表对石堤村村级财务问题的反映,向政府提出了建议,会同县纪委对该村财务进行了彻底的清理;三元乡人大将代表按村务组、村民代表组、公共事务组进行分类,对政府工作进行专门的监督;隆头镇围绕“移民生活出路问题”、“惠农政策分配问题”、塔泥乡围绕“印家界自然保护区大鲵生态保护与开发建设”、里耶镇围绕征地拆迁开展专题调研,提出有关建议意见交有关部门研究处理。四是认真办理代表建议。各乡镇人大主席团认真交办本级代表建议,推动解决了一些群众普遍关注的问题。如茨岩塘镇主席团交办了代表关于增加各村同建同治工作经费的建议,镇政府高度重视,召开专题会议研究,将同建同治经费在20xx年基础上增加50%。五是加强代表联系群众工作。31个乡镇都成立了代表小组,开展代表小组活动。建设了“代表联系群众工作室”,在实现“五有”的基础上积极创新工作方式,如隆头镇完善“三员”制度推进“代表联系群众工作室”建设,即确定联络员,负责收集本选区的民意信息;选好接访员,每月确定1个工作日,由人大组织2名代表在工作室做好接待群众工作,并负责做好登记和意见整理;指派协调员,对群众需要解决的实际困难和矛盾纠纷,人大指派经验丰富、群众公认的代表配合镇里参与协调处理。六是依法办理补选事项。20xx年,三元乡等7个乡镇人大在选区补选7名县人大代表。

(四)工作指导逐步加强。

近三年来,县人大会将加强对乡镇人大工作的指导列入了年度工作要点,每年在乡镇人大(街道人大工委)和县人大代表中开展“创先争优”活动,对工作开展情况进行检查考核、表彰奖励。建立了人大会领导、人大会组成人员联系乡镇,联系代表的制度。县人大会组织召开了乡镇人大工作座谈会,举办了乡镇人大主席培训班,组织了全县“代表联系群众工作室”建设现场观摩会,统一制定了全县代表联系群众工作制度及相关台帐。

近年来,虽然我县乡镇人大在依法履行职责、发挥代表作用、增强监督实效、加强组织建设、创新工作方式上取得了一定成效,但与宪法法律赋予职权的要求还有较大差距,存在以下主要问题:

一是人大主席、副主席专职程度低。目前,31个乡镇人大都没有安排专兼职人大办公室工作人员,5个乡镇人大主席空缺,4个乡镇没有人大副主席,乡镇反映人手不够。同时,专职不专的问题严重。调查显示,100%的乡镇人大主席、副主席都兼任部分党政工作,直接参与或协助分管财务、信访维稳、烤烟生产、扶贫、安全生产、同建同治、综治、党建、征地拆迁等重要工作,乡镇人大主席、副主席普遍反映兼职过多牵扯了大部分精力,人大工作成了“副业”。同时,兼任政府工作,致使行使监督权时,既是裁判员,又是运动员,处境尴尬,而且不合乎法律规定。

二是乡镇人代会质量不高。20xx年我县有5个乡镇没有召开人民代表大会,缺开率达16%。召开了人民代表大会的乡镇普遍存在会议时间短、内容少、程序不规范等问题。有的乡镇人代会会期安排一天,而实际只半天,都是“上午10点开会,中午2点结束,吃完饭就散”,审议工作基本不进行。有的乡镇筹备工作不认真,日程中没有安排主席团会议,没有安排代表审议,没有代表资格审查报告、议案截止时间、代表联名提名截止时间等内容,没有给代表印发资料。有的乡镇人代会上代表提出的建议、批评意见仅1—3条,有的甚至一条也没有。

三是代表经费落实和活动开展不平衡。虽然县财政对乡镇人大工作经费和代表活动经费作了预算安排,县人大会年初进行了预拨,但多数乡镇实行实报实销,80%的乡镇人大主席、副主席反映经费没保障,工作缺乏“底气”。代表活动方面,代表小组一年一次未开展活动的占40%,大部分乡镇“代表联系群众工作室”制度流于形式,没有真正落到实处。在监督方面,组织代表开展视察、评议、执法检查少,即使开展了监督活动,也是满足于听一听,看一看,问一问,走过场的多。

四是乡镇人大主席和人大代表业务素质亟待提高。乡镇人大主席、副主席和人大代表普遍反映接受学习培训的次数少,时间短。由于缺乏系统学习,不熟悉程序,造成不能按照法定程序开展工作。一些人大代表开会不发言,没有提出一条代表建议,履职的积极性、主动性不高。群众反映人大代表是换届前当“运动员”,换届后当“潜水员”。在调查影响代表履职的因素影响中,回答“文化水平低,不知道履职”的占45%,“代表建议办理质量不高、代表意见得不到采纳”的占55%。

审视乡镇人大存在的问题,有思想认识的问题,有法律规定不够明确的问题,也有执行法律不到位的问题。思想认识方面,一些乡镇党委认为人大工作是软任务、可有可无,对人大工作关心过问不够,只强调完成中心工作,对人大工作“说起来重要、干起来次要,忙起来不要”。有的乡镇党委政府代替乡镇人大职权。有的人大主席认为人大是“大牌子、空架子”,人大主席是“虚职”,在职不履职。在法律规定层面,组织法未修改前,乡镇人大闭会期间如何行使监督权,其日常工作如何组织没有明确规定。在法律执行方面,有的乡镇人大法定工作没有正常开展,职权“虚化”。

二、加强乡镇人大工作和建设的对策与建议。

(一)理顺机制,夯实基础。

乡镇人大工作做得怎么样,很大程度上取决于同级党委尤其是党委书记的认识和重视程度。各级党委要从加强基层政权建设的高度把乡镇人大工作纳入党委总体工作布局,定期听取乡镇人大工作汇报,研究部署人大工作,协调解决有关困难和问题。要善于对人大工作出题目、交任务、明责任,确保人大主席、副主席主要时间和精力从事人大工作,不能过多集中在政府具体事务上。要将乡镇人大工作经费和代表活动经费及时足额保障到位,对无固定收入的代表执行代表职务给予适当的补贴。县委要把乡镇人大工作纳入综合考核,实行通报,增强刚性约束。按照中央18号文件的要求把人大干部培养、选拔和任用纳入干部队伍建设总体规划,选派政治立场坚定、经验丰富、具备专业知识的干部担任乡镇人大主席、副主席,明确人员协助乡镇人大主席开展工作,切实解决目前存在的乡镇人大主席“光杆司令”的问题。有计划地安排乡镇人大主席、副主席同党政部门之间的合理交流,做到乡镇人大干部与党委、政府干部保持三个大体一样:年龄大体一样,提拔交流使用频率、节奏大体一样、待遇和办公条件大体一样。

(二)履职行权,积极作为。

一是提高乡镇人代会质量。贯彻落实中央18号文件要求,合理安排会期,乡镇人代会一般每年举行两次,会期不少于一天,有选举事项时,会期适当增加。要充实会议内容,除政府工作报告外、财政预算报告、人大主席报告、议案建议办理报告外,应将重大事项列入会议议程,并根据需要及时作出决定决议。要组织好代表会前视察、专题调研、走访选民等活动,至少提前1天发放会议资料,为代表审议报告和提出议案建议打好基础。二是加强和改进监督工作。乡镇人大审查预算草案,应当对预算安排的合理性、完整性、可行性、重点支出和重大投资项目是否适当进行重点审查。乡镇人大每年结合党委重点工作、政府工作难点和群众反映的热点问题,选择2-3个有代表性的事项,通过听取审议工作报告,组织代表开展视察,专题调研、执法检查等方式开展监督,真正达到解决问题、促进工作的目的和效果。三是推动乡镇人大代表活动经常化。把好代表“入口关”,优化代表结构,真正把那些热爱人大工作、群众基础好、综合素质高和履职能力强的先进分子选为人大代表。以代表小组活动、“双联”活动,“代表联系群众工作室”运行为抓手,切实开展好代表活动,打通代表联系服务群众的“最后一公里”,推动代表联系群众制度化,规范化。建立代表履职档案,记录代表履职情况并逐步向社会公开。探索建立不称职代表退出机制和代表向选民述职制度,让选民清清楚楚知道自己选出的代表为他们做了什么,是否代表了他们,倒逼代表认真履职。通过一系列的措施,真正动员和组织代表投身改革创新的“主战场”,唱响议政督政的“好声音”,当好人民群众的“代言人”,凝聚推动发展的正能量。四是提高人大代表议案、建议办理质量。把认真办理代表议案、建议作为支持代表依法履职,充分发挥代表作用的关键环节,切实解决重答复、轻落实的问题。健全乡镇人大主席、副主席督办重点建议机制,督促有关国家机关加强与代表的沟通与协商,积极推动解决问题。乡镇人大应当向社会公开代表议案、建议提出和办理情况,听取审议有关承办单位办理工作情况的报告。

(三)强化指导,提升水平。

乡镇人大主席、副主席是代表活动的召集人,是代表的“领头羊”。加强乡镇人大工作和建设,必须抓好乡镇人大主席、副主席这个“关键少数”。进一步完善人大会领导联系乡镇人大、人大代表联系制度,积极参与乡镇人大组织的重大会议、重大活动,联合开展代表活动,做到优势互补,以“上”带“下”,以“下”促“上”,形成“共振”。加大对乡镇人大主席、副主席的学习培训,让他们熟悉工作、规范操作,提升业务能力和水平,推动乡镇人大工作健康有序发展。

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工代表大会筹备情况报告篇五

各位代表、同志们:

我处第三次团员代表大会,在处党委的亲切关怀和领导下,在各党支部的大力支持下,在各团支部的共同努力下,即将开幕了。现在,我代表大会筹备组,将大会有关筹备工作情况报告如下:

我处第二次团员大会是在20**年5月召开的,大会选举的第二届委员会现已任期届满。根据团委年初工作计划,进行换届选举工作。10月10日,处团委研究决定,在11月底召开我处第三次团员代表大会,经报请处党委和厅团委批准后,按照团章规定和处党委的要求,及时向各团支部下发了关于认真做好第三次团代会筹备工作的通知,并成立了团代会筹备工作组。在处党委的直接领导下,工作组扎实有效地开展工作,各项筹备任务业已完成。

一、选举产生了参加本次团代会的代表。

筹备工作组根据团的组织工作条例中关于代表名额的比例规定,确定了各支部代表的名额分配。各支部按照代表的条件和产生办法,认真贯彻党的民主集中制原则,充分发扬民主,在各党支部的直接领导下,由各团支部召开团员大会以无记名投票的方式直接选举产生了参加本次代表大会的代表。所选代表经各党支部把关,上报处团委审核,共选出本次团代会代表27名。

二、认真起草了团委工作报告。

今年三季度,处团委就着手起草团委工作报告,处党委批准召开第三次团代会之后,筹备工作组对工作报告的内容进行了认真的讨论、修改和完善。处团委对工作报告的指导思想、主要的工作成绩、经验和不足以及今后工作的目标、任务进行了细致的研究,提出了切合实际的具体意见。工作报告先后进行了多次修改,最后经处团委会讨论定稿,将向大会报告,请全体代表审议。

三、酝酿提出第三届团委会委员候选人预备名单。

根据处党委批准的我处团委委员组成名额和进行差额选举的规定,处团委在下发通知时一并就团委委员推荐工作做了布置。各支部按照文件要求,分别召开支部大会,在充分酝酿的基础上,进行了提名、推荐。处团委根据各支部推荐名单,提出了8名委员会候选人人选名单。现已报请处党委审查同意,将作为团委委员候选人建议名单,提交大会主席团。

四、关于大会的规模、议程、时间和组织机构。

出席这次团员代表大会的正式代表27名,邀请人员12名,共计39名。

大会议程主要有两项。一是听取和审议团委工作报告;二是选举产生新一届团委委员。会期一天。

大会的各项工作,在大会主席团的领导下进行。第二届团委会负责大会的具体工作。

各位代表,同志们,这次大会将讨论确立我处今后共青团工作发展方向,是我处全体团员青年政治生活中的一件大事。大会将进一步动员全体团员、青年,振奋精神,锐意进取,为不断开创我处共青团工作的新局面而努力奋斗!

工代表大会筹备情况报告篇六

各位代表:

我受第二十一届职工代表大会第四次会议筹备委员会的委托,向各位代表做关于本次会议筹备情况的报告。

第二十一届职工代表大会第四次会议筹备工作是从2002年1月下旬经区党政班子联席会议确定后开始的。区党委、对开好这次大会高度重视,成立了筹备组织机。为了开好这次会议,我们依据《职工代表大会条例》和上级有关文件规定,严格按着程序认真筹备,先后召开了1次有关部门参加的筹备工作会议,1次秘书长办公会议,多次工作协调会,2次党政班子联席会议,精心设计本次大会的各项议程,并对大会筹备工作进行了全面深入的研究、部署和落实。大会秘书处设立会议材料组、宣传组、会务组和提案组,对会议材料、后勤保障等都做了认真精心的准备。同时就代表培训,专门召开会议进行了安排部署。行政。

大会主要议题及提交会议审议的有关议案会前就下发到各代表团进行了讨论。3月25日召开的党政班子联席会议,又进一步对有关事项进行了讨论决定。

这次会议的指导思想、主要议题是根据上级规范职代会会议精神和我区具体情况,依据职工代表大会条例规定和2002年党政工作思路共同研究,反复酝酿讨论而确定的。本次会议需签订的集体。

合同。

是根据《劳动法》和上级文件要求,经会前双方平等协商后草拟的,本次会议提案征集、整理、整改工作,是在广泛发扬民主,全心全意依靠职工群众办企业指导思想的基础上进行的,提案中提出的意见和建议,党政班子联席会议进行了专题讨论研究,之后形成了提案解答报告。为了开好这次会议,3月21日我们到省工会、工委汇报了筹备工作情况,得到了上两级工会领导的充分肯定,提出了一些很好的指导性意见和建议,并批准我们按程序召开会议。

大会指导思想、主要议题等有关事宜将按条例规定提交本次会议预备会议审议决定。

各位代表,大会的各项筹备工作已经就绪,大会即将开幕,让我们高举邓小平理论伟大旗帜,以江泽民“三个代表”重要思想为指导,共同努力,积极参政议政,为振兴企业献计出力,为实现我区三步走战略目标的第一年起好步,开好区而努力奋斗。

预祝大会圆满成功!

工代表大会筹备情况报告篇七

各位领导、各位xx社区老科协活动站成员:

大家好!

在喜迎党的“十八大”的日子里,为加强社会化管理,发挥社区老科技工作者的专技优势,xx社区在xx市老科协的指导和帮助下,积极筹备成立“xx市老科协xx社区活动站”。今天活动站经市老科协批准正式成立了,让我代表社区党总支、居委会,对今天前来参加的市老科协领导、街道领导以及社区老科技工作者,表示最衷心地感谢!现就成立活动站的筹备情况向到会的领导和活动站成员做汇报。

xx社区成立于xx年6月,隶属于xx新区xx街道管辖范围。近年来,xx社区坚持打造文化型品牌建设,立足资源优势,重点打造社区“和睦节系列活动”、“援手志愿服务”品牌,“社区教育课程开发”,初步形成了具有社区特色、自成体系的宣传教育模式。社区先后荣获“全国文化先进社区”、“全国社区学雷锋志愿服务联络工作示范站”等国家级荣誉x项、“x省优秀家长学校”、“x省青年文明社区”等省级荣誉x项、“xx市社区关工委‘排头兵’称号”、“xx市科普文明社区”、“xx市校外教育辅导站工作先进集体”等市级荣誉x项。目前,社区有居民近x万人,各类特色志愿团队三十余支,“援手”注册志愿者xxx余人,居民整体素质较高。在前期的模底调查中,社区具备中级以上职称且乐于发挥余热的老科技工作者x名,其中、高级教师占总数x%左右,中、高级工程师x%,中、高级医务工作者x%,中、高级经济师x%,退休老领导xx%,涵盖各方面专技人才。与此同时,社区拟定了《xx市老科协xx社区活动站章程》,确立了由x人组成的活动站组织机构。社区二楼会议室将作为老科协xx社区活动站工作室,配备空调、桌椅、电视、电脑等硬件设施、相应的'氛围布置,该室面积约x平方米,可容纳xx余人座谈与会;社区还配备了青少年科普室、防灾减灾教育室(学生综合活动基地)、收藏之家、绿色网吧等功能室,以支持活动站工作;此外,社区三楼拥有中型会议室,可容纳x人,四楼拥有大型会议室,可容纳1xx人,内设投影仪、专用电脑以及远程教育等设施,可用于活动站开展大型的讲座、教辅。今天到会的都是社区热心公益事业的老科技工作者,今后将作为骨干直接参与到我们科协活动工作之中,在此我再一次代表活动站感谢大家的支持和参与。

建设和谐社会,它既反映了建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的内在要求,又体现了全党全国各族人民的共同愿望。是我们党治国安邦的核心理念。xx社区老科协活动站应该牢牢把握这一方向,坚持与时俱进,动员和团结广大离退休科技工作者积极投身创建社会主义和谐社会这一壮丽事业中来,以只争朝夕的精神,作出我们应有的贡献!下面,我就xx市老科协xx社区活动站今后工作谈一点想法。

一是创建和谐社区、发挥组织优势。老科技工作者是我们社区一笔宝贵的财富,他们经过党长期培养和教育,在各自的岗位上,干了几十年,他们情况熟悉,技术过硬,经验丰富,作风朴实,既有渊博的知识与技能,又有强烈的爱党、爱国之心与报党、报国之志。为此,社区党总支、居委会要团结和带领广大老科技工作者积极投入创建活动,齐心协力促进社会和谐。这是时代赋予我们的使命,也是作为一个社团组织义不容辞的义务和责任。这既顺应了老科技工作者报党报国的心愿,又表达了一个社团组织不负党和国家厚望的情怀。我们要按照市老科协的工作部署和要求,加强、健全社区老科协组织建设,稳定老会员、发展新会员,壮大社区老科协队伍,使老科协xx社区活动站成为社会管理和社会服务的实效组织。每月召开一次例会,每年召开一次大会,总结工作提出要求。

二是搭建活动平台,发挥群体优势。要充分发挥老科协活动站在构建和谐社区中的作用,必须面向实际,讲究实效。首先是要从老科技工作者这支队伍的实际出发,才能做到量力而行,发挥群体优势。其次是要从构建和谐社区的客观需要出发,看哪些事是人民群众最关心、最直接、最现实的问题,需要我们去帮助解决。只有建立在面向实际基础上的活动,才能赢得群众的支持。再次是老科协xx社区活动站不定期地组织居民参加社区居民学校的学习,努力形成“全民学习、终身学习”的浓厚氛围。开展公民道德教育、健康知识讲座、时事政治以及社会热点问题剖析等课程,制作相关折页进行宣传,提高广大居民的文化程度。

三是参与各类服务,发挥整体优势。首先是配合社区党总支开展关工委工作,开展有利于青少年成长助困、助残、助学、就业指导等各项活动,提高青少年身心健康,帮助青少年们在人生的道路上茁壮成长。同时,举办各类青少年喜闻乐见的科普知识讲座(活动),提高社区青少年的科学实践能力。其次是让社区活动站成员参与社区服务、管理、文化体育等社团组织,并成立老科协活动站分会小组,开展丰富多彩的活动,让老科协活动站成员融入社区大家庭。再次是发挥老科协专业作用,积极建言献策。鼓励老科协成员为社区建设的改进出谋划策,社区也会积极采纳他们提出的实用性意见和建议,为和谐社区建设贡献力量,为建设“四个xx”添砖加瓦。

各位领导、老科技工作者,党的“十八大”就要召开了,让我们以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,在市老科协的直接领导下,在有关部门的支持下,我们要认真贯彻、学习党的十八大精神,按照“团结广大离退休科技工作者,为科技进步、经济繁荣、社会发展和民族振兴再作贡献”,坚持“发挥优势,量力而行,逐步前进,务求实效”的原则,围绕社区服务管理大局,团结和组织社区广大离退休科技工作者积极开展各种科技活动,使我们这支特殊的队伍,发挥特殊的作用,并在工作实践中不断完善和壮大。

最后,预祝xx市老科协xx社区活动站成立大会圆满成功!

工代表大会筹备情况报告篇八

xx年5月21日至26日,市运管局出租科组织城区新组建的6家公司赴南京、苏州、湖州对出租汽车管理工作进行了实地学习考察。通过学习和实地观摩,各公司对“公车公营”经营模式在经营理念上有了新转变,对本公司目前整合和下一步经营管理有了新认识,拓宽了思路,获取了宝贵经验,对如何搞好公车公营起到了重要借鉴作用。

一、南京、苏州、湖州出租汽车市场基本情况及主要做法。

南京市现有出租汽车13000辆,主城区8800辆,出租汽车公司18家,主要车型为帕萨特、桑塔纳、爱丽金、捷达、红旗、索纳塔、伊兰特。目前8800辆出租汽车已全部为公车公营。苏州现有出租汽车3203辆,公司为29家,xx年新增运800车,800辆全部转为公车公营,剩余2403辆出租汽车目前仍为挂靠经营。湖州市城区总人口为50万人,出租汽车公司为9家,车辆数为1501辆,其中最大出租汽车公司拥有241辆,最小公司拥有12辆,目前70%的出租汽车为公车公营。这三个城市都是先后在xx、xx、xx年开始公车公营,南京市公车公营做得最好,目前这三个城市公司化经营已运营7年左右,有一套成功的经验和方法,值得肯定和借鉴,他们的主要做法是:

1、出租汽车经营权、产权及车辆设施、设备统一归属企业所有,经营企业对出租车具有完全的支配权和处理权,经营企业承担车辆税费和主要经营风险,驾驶员均为企业员工,服从企业统一管理。

2、管理模式:实施公车公营后,公司成为实体,形成了管理部门——公司——车主和司机的良好运营机制。

3、由劳动部门把关,实行员工制,建立公司和司机合理的劳动用工关系,并为每辆单车驾驶员交纳“五金”,使经营企业和驾驶员都能接受,保持了社会大局的稳定。同时由物价部门牵头,确定承包定额。承包合同由行业管理部门统一格式。

4、为保证驾驶员服务质量和承包合同的有效实施,南京市客运管理处要求每辆单车的驾驶员交纳2万元合同保证金(服务质量保证金),司机一旦违规,公司直接按照管理部门的规定扣除资金,避免了说情风、关系网的干扰,从源头根治了驾驶员不规范经营行为。对公司采用了银行向交通主管部门提交履约保函的方式,加强对出租车市场管理力度。即经营公司向银行交纳一定的资金,专户专用,企业一旦违规,交通主管部门向银行下发违章通知书,银行根据管理部门的通知书,直接从其银行帐户上划拨资金。

5、苏州市运力投放采用了,“出租车经营权定价出让和服务质量招标方式”,招标的范围面向全国。xx年苏州市通过招投标引进上海强生出租汽车公司(上市公司),成为苏州市出租汽车行业龙头企业,带动了其它公司规模化、集约化经营的理念。

6、严把从业人员关。南京市出租汽车驾驶员先经管理部门培训,拿到《出租汽车客运资格证书》后,再由公司聘眩目前南京市外来司机控制在9%,91%为本地出租车司机,既解决了当地就业问题,又减少了外来人员成份复杂,难管理的情况,从而保持了行业的稳定。

7、为使收取出租汽车驾驶员各项费用无异议(包括:gps、清洗座套、服装费等),由出租汽车协会牵头,每月对所收取的费用在南京市“的士之窗”上进行公示,做到公开、透明,从而更好地消除公司、司机之间的经济纠纷。

8、新增出租汽车运力分配,通过对各公司质量信誉评估确定。对服务质量信誉考核不合格的出租汽车公司,由主管部门责令限期整改,取消下一批出租汽车经营权投标资格,并在媒体公示。同时信誉评估直接涉及公司的信誉度,这与公司扩大经营规模和融资都产生重大的影响,从而大大调动企业健康发展的积极性。

9、苏州市通过gps功能与计价器、服务卡相连接,对每辆单车每天的平均收入、行驶里程和乘客的叫车电话及实载率等进行汇总,每年统计出每辆单车的平均实载率,里程利用率和年收入,以此作为每一个阶段新增实力的`重要依据。

10、建章立制,发挥公司作用,是搞好出租车市场管理的根本。我们在南京市参观了东方出租汽车公司,该公司现有938辆出租车,驾驶员人数为1773人,公司下设车队、营运管理部、行政部、财务部、合同管理部、宣传部、车辆卫生审验部、车辆维护部等八个业务管理部门,设有二类资质的车辆维修车间、车辆美容护理中心、无线电信息传呼台、出租车司机职业培训中心等经营设施和服务配套设施,成立了公司党支部、团支部、,聘请了常年法律顾问。该公司组织机构健全,管理制度完善,经营条件较好,质量信誉较高,他们狠抓公司“软件”、“硬件”建设,建立了十七个规章制度,该公司办公大楼整洁、宽敞,设备装备优良、设施完善、车辆回场检查制度、驾驶员安全例会制度坚持很好,堪称一流。注重以人为本,科学发展,他们建立了信息传呼台、gps监控系统,对加强驾驶员的安全管理、方便市民、节能减排等方面起到了非常好的效果。据统计,该公司xx年每天电召的士的人数达xx多人次,为公司出租车每天增加客源3—5宗,增加营运收益50元左右。

二、实行“公车公营”的优势。

从行业管理情况看,南京市客管处出租科业务人员10人(制订政策和办理业务人员下同),湖州客管处出租科3人,苏州市客管处出租科5人。从人员数量上可以看出,实行“公车公营”后行业管理重心下移,公司担负起管理职能,法人治理结构清楚,真正成为实体企业。公司的稽查、投拆、业务受理、违规、培训、例会和文明创建等各项职能和活动全部发挥。南京市东方出租汽车公司(上市公司)成立了爱心车队、明星车队。由过去挂靠经营由管理部门强制要求转换为公司主动宣传、教育、帮助和引导。管理部门承担的管理压力基本上全部卸给企业,对企业是一种监管、协调、宣传、服务作用。主管部门抓公司,公司抓司机,责、权、利清楚明朗。

三、实行“公车公营”前期存在的问题。

1、在通过对南京、苏州、湖州考察学习情况看,前期在实行“公车公营”工作中,特别是实施公车公营后前三年,主管部门和出租汽车公司都承担了相当大的压力,但是在当地政府强硬的政策下,事情都得到了妥善解决。

2、实行“公车公营”后,由于没有挂靠投资回报快,而且对“公车公营”的司机管理相对严,会出现公司找不到司机的问题,但是,随着体制的理顺,这些问题逐步会得到解决。目前,要想进入南京市出租汽车行业非常难,甚至有许多市领导打招呼的司机,才能进入出租行业。

3、“公车公营”初期,公司运营困难,如南京市出现了公司与司机之间的借贷以及银行之间的融资等,这些是下一步我们在搞“公车公营”所必须注意的问题。

4、出租车行业牵涉到国计民生,容易诱发社会的不稳定,市政府应建立应急处置机构,一旦发生不稳定事件,要采取果断有效措施,以保障各项措施的落实。

四、关于对我市城区出租汽车“公车公营”的思路和建议。

1、从合肥、抚湖、江门、惠州、南京、苏州、湖州等地实施观摩情况看,就服务质量和行业稳定性而言,经营权归公司化经营模式,好于经营权归个人挂靠公司的经营模式,而且湖州、苏州剩余挂靠车辆正在进一步向“公车公营”转变,这符合国办发[xx]81号文件不允许经营权一次性“买断”向驾驶员转嫁投资和经营风险的政策。而我市目前所实施的“公车公营”模式是正确的,是符合国家政策的。

2、下一步工作要围绕提高服务质量,理顺公司和司机关系,坚持新增运力带动挂靠经营循序渐进原则,并通过规范经营权管理,完善政策制度,整顿运营秩序,调整动力结构等,从而使我市出租汽车逐步的规范化。

3、通过此次学习考察,我市城区出租汽车公司负责人在“公车公营”的理念有一定转变,但在认识上还有一定的差距,建议今后每年要选出主要负责人继续对外地管理先进的公司经营进行考察学习,以便扎实推进公司的经营的发展。

工代表大会筹备情况报告篇九

各位代表:

我受第三届教职工代表大会筹备委员会的委托,向各位代表报告本届教职工代表大会的筹备工作情况。

我校自20__年6月召开了首届职教工代表大会后,于20__年5月和7月相继召开了第二届教工代表大会以及第二届二次教职工代表大会。

四年来,在学校党委的领导下,经过全校教职工的共同努力,顺利的完成了第二届教职工代表大会提出的各项任务。

今年,学校面临着建设与发展的繁重任务,要全面实施“三大规划”、“两大工程”,同时要对学校“十五”规划执行情况进行全面总结,并要科学制定“十一五”教育发展规划。因此,学校党委在今年的工作计划中决定召开哈尔滨理工大学第三届教职工代表大会。

教代会筹备工作得到了黑龙江省教育工会、黑龙江省教育厅的高度重视和支持。学校党委对开好这次大会的工作十分重视。为了开好这次大会,首先成立了大会筹备工作委员会,筹备委会下设宣传组、材料组、民主评议组、提案组和会务组,制定了工作方案,确定了工作任务,从20__年4月份开始,主要抓了以下几方面工作:

一、确定大会主要议题

本届教代会的主要议题是:

(一)听取并讨论《校长工作报告》;

(二)讨论并审议《哈尔滨理工大学“十一五”教育发展规划》;

(三)民主评议校级领导;

(四)选举产生第三届教代会常设主席团。

二、组织教代会代表的换届选举和组建代表团

为了做好代表的选举工作,筹备委员会对选举工作做了详细而明确的部署。按照“教代会”选举代表的民主程序及办法,在各党总支、直属党支部的领导下,选举出了素质较高,能够代表广大教职工利益,有参政议政能力的300名代表,并组建了代表团。

学校原计划今年召开“双代会”(即教代会、工代会),由于此次教代会任务繁重,故决定明年召开我校首届工代会。因此,根据《工会法》的有关规定,此次选举产生的教代会代表同时将是工代会代表,明年工代会代表选举工作不再另行安排。

三、教代会提案的征集办理

提案的征集办理是教职工代表大会的主要工作之一,提案的质量如何直接影响教代会的质量。为了做好此项工作,筹委会提案组在各代表团选举产生后,马上着手进行了提案征集工作,截止5月20日,共征集了211条提案和建议。提案组将提案梳理后分别呈交学校10位领导及有关部门承办处理。有关领导专门召开了职能部门负责人会议,布置了提案办理工作。截至目前,向代表作出书面答复达到100%,大多数提案已经解决或正在进行办理之中,尚有少数提案有待进一步协调解决。

四、宣传工作

筹委会宣传组对本届教代会采取了全方位立体式宣传,通过省报、省电视台、校报、校园网进行了宣传报道,使各位代表及全校教职工对大会更加关注,增强了全校教职工的民主管理、民主监督、参政议政的积极性和主动性。

五、民主评议校级领导的准备工作

民主评议学校党政领导干部是本届教代会的主要议题之一。大会成立了民主评议领导干部领导小组和工作委员会,制定了《哈尔滨理工大学民主评议校级领导干部工作实施方案》,确定了评议对象、评议内容和评议程序。校级领导将从德、能、勤、绩、廉等方面进行述职,代表们将予以全面、客观的评价。

六、会议的材料准备及会务工作

筹委会材料组起草了会议有关文件,其中《哈尔滨理工大学“十一五”教育事业发展规划》(讨论稿)、《校长工作报告》,广泛听取了各方面意见,多次进行修改,最后经校党委审定,现提交大会审议。会务组提出了大会主席团成员建议名单、各专门工作委员会成员建议名单、以及特邀代表和列席代表名单,起草了教代会工作条例、各专门工作委员工作条例等材料,并对会场布置、材料印刷、讨论地点安排等有关会务工作都作了认真细致的安排。

七、代表培训

刚才,我们邀请省教育工会主席刘玉芝同志对我校第三教职工代表大会代表进行了培训。刘玉芝主席就新时期高等学校民主管理、民主政治建设以及教代会的重要意义和作用做了深刻的论述。通过这次培训,教代会代表受到一次很好的教育,这对代表们提高政策理论水平和议政能力将起到极大的促进作用。

同志们,在学校党政领导的大力支持下,在各工作组、全体代表和广大教职工的共同努力下,第三届教职工代表大会的各项准备工作已基本就绪。在此,我代表筹备委员会对关心、支持我校工作的省教育工会、省委巡视组表示衷心感谢!对各职能部门、全体代表以及广大教职工辛勤工作表示衷心感谢!最后,预祝大会圆满成功!

工代表大会筹备情况报告篇十

根据**区教育工会转发的鲁教工〔〕11号关于印发《学校教职工代表大会规定贯彻落实情况专项调研方案》的通知要求,现将我园近几年来教职会建设的主要情况汇报如下:

一、贯彻落实《规定》,加强教职会建设等方面的基本情况、创造性做法、成功经验。

1、基本情况。

我园教职工大会(教职会)起始于。历经9年,每年至少召开一次代表大会,每四年召开换届大会(之前为五年换届)。至今已召开了二届教职会和二届工代会。有教职工50人,会员50人。

2、贯彻落实《学校教职工代表大会规定》情况,发挥教职会作用,深化幼儿园民主管理。

《学校教职工代表大会规定》(教育部第32号令)(以下简称《规定》)于12月8日文件颁布后,我园党支部高度重视,工会首先将《规定》挂网,3月23日,幼儿园召开专门会议,贯彻区教体局工会关于认真学习《学校教职工代表大会规定》的通知,会上幼儿园党支部书记任翠华同志带领大家认真学习了《学校教职工代表大会规定》,会后,各班组讨论,收到学习心得7篇,在近期初“教职会”、“工代会”召开之前,任书记要求“双会”筹备工作小组,要认真学习《规定》,修正“双会”规程,从代表构成、会议议题确定、主席团构成、提案征集和处理等各方面严格按照新规定执行,从而保证了我园第二届三次教职会的顺利召开。

3、在园党政领导的支持下,我园教职会制度规范化、程序化逐年得到完善,四项基本职权逐步落实,幼儿园的行政管理非常重视民主管理提供的意见和建议,已形成了在党支部领导下的园长负责制与在党的领导下的教职会民主管理制度相结合的内部管理体制。

园工会作为幼儿园教职会的工作机构将规范教职会制度建设、如何充分发挥教职会民主管理的作用当作一项重要任务来完成。从每年末定期召开教职会,并在教职会上听取和审议《园长工作报告》、《幼儿园财务工作报告》和《工会工作报告》等,从此,教职会程序逐渐完善,并走向规范化。其中20的一届三次会议,公布了《**区实验幼儿园教职工带薪休假名单》,20二届二次会议审议讨论了《教职工奖惩暂行细则》,20二届三次会议审议讨论了《幼儿园章程》等,充分行使了教职会参政议政、民主管理的权力,形成了群策群力共商幼儿园发展大事的良好氛围,历届工会为规范教职会制度,先后制定了《教职会实施细则》、《操作规程》、《民主评议干部实施办法》、《教职会常设主席团主席和成员替补办法》等。我园教职会现设有三个专门工作委员会,即“民主管理委员会”、“福利委员会”和“提案工作委员会”。每个工作委员会都制定了相应的工作制度和工作程序。在教职会闭会期间,由园工会负责,各专门工作委员会每年(或每学期)都相应地开展了一些本职工作。

4、推进园务公开。

根据区教育工会《关于推进我区教育系统校务公开的实施意见》精神,我园及时制定了《关于推进我园园务公开的实施意见》。园工会积极配合幼儿园党政进行园务公开工作。一是做好公开制度的宣传工作;二是做好建立园务公开的运行机制;三是积极进行源头参与;四是深入调研,发挥参谋助手作用。通过推进园务公开,让教职工知园情、议园事、参园政,更好地调动了广大教职工的积极性、主动性和创造性。既维护了幼儿园的整体利益,也维护了教职工的群体利益。

5、提高工会干部素质。

工会是教职会的常设机构,教职会闭会期间,主要工作由工会来实施和完成,因此,工会干部的理论水平和思想政治素质高低是搞好工会工作的关键,园工会除了强调和安排日常工作中的学习之外,还定期安排集中培训学习。在培训学习中主要针对新形势下教职会在幼儿园民主管理工作中的定位、教职会与党政的关系、怎样筹备教职会、怎样当好工会主席等问题进行学习交流。通过不断的培训学习,使广大工会干部在摆正工会的`位置、服务幼儿园工作中心、发挥党联系广大教职工的桥梁纽带作用等方面奠定了良好的思想基础,对推进幼儿园民主管理起到了积极的作用。

二、存在问题。

在充分肯定成绩的同时,也清醒地认识到,我们的工作还存在很多不足。园务公开工作的规范还有大量细致的工作要做;调查研究工作开展的不够;对外联络也要加强。

1、工会干部的配置。

就目前我园工会工作的情况看,兼职工会干部其本职工作繁忙,致使部分工作完成质量不高。

2、教职工的政治素质参差不齐,表现在提案的质量不高,生活福利要求多,参谋建议少、为幼儿园的发展谋划少。

三、进一步贯彻落实《规定》的思路、措施和建议。

2、进一步加强园教职会制度建设,是依法治园、民主办学的需要。()教职会工作要在现有的基础上,发挥好教职会组织机构的职能作用。认真落实教职会提案,不断加强园务公开的力度和深度,更进一步规范教职会规程、提案征集和处理等方面,需要加大力度。

3、努力建设具有特色的学习型、创新型工会。

围绕园党支部提出的建设具有特色的学习型、创新型工会,树立以人为本和“群众利益无小事”的工作理念的要求,幼儿园工会组织通过学习和培训,努力提高自身素质,把认真履行工会参与、维护、建设、教育的四项职能,为教职工办实事、办好事作为出发点和落脚点。不断提高民主管理和民主监督水平,正确处理好维护与支持的关系,在维护教职工民主权利和经济利益的同时,更要尊重和支持行政领导行使指挥权。

工代表大会筹备情况报告篇十一

各位来宾各位会员代表:

、各位来宾以及全体会员表示热烈的欢迎和衷心的感谢!我受丹东市朗诵艺术协会筹备委员会的委托,现将这次协会成立的筹备工作情况作一简要汇报。

一,初步拟定组建。

方案。

和酝酿协会组织机构及成员。按照成立协会的有关要求,经过协商和征得本人所在单位同意,通过市文联和市民间组织管理局同意,我们成立了筹委会。在此基础上,广泛征求社会各界意见,拟定了协会理事会候选人名单和。

第一届。

主席团建议名单。

二,起草协会章程和办理有关申请。我们组织工作人员,

参考。

学会章程规。

范文。

本,结合东港市朗诵艺术发展实际,起草了《东港市朗诵艺术协会章程》(讨论稿)。作为朗诵艺术协会的纲领性文件,章程(讨论稿)规定了协会的宗旨及会员的权利和义务,组织机构等相关问题。为了进一步完善章程(讨论稿),我们多次组织商讨,广泛征求意见,将提请大会审议通过。

》等材料。根据我们的申请,市民政局予以批复,同意成立丹东市朗诵艺术协会。

三,依法进行了申请登记工作。根据成立协会的要求,我们着手准备相关材料、发展会员,并对《协会章程》作进一步修改完善,制订了会员名册等。目前,成立协会的各项筹备工作已全部就绪。

食粮;提升大众文化品位,推进社会文明进步”方面贡献一份力量。

我们的协会不仅聚集了优秀的专业播音、主持工作者,更是吸纳了众多的社会各界的朗诵爱好者。筹备委员会经过多次研究讨论,初步酝酿了20xx——20xx年度拟开展的活动:新年诗歌朗诵会、本土作家朗诵会、经典作品朗诵会、传统节日朗诵会等。我们还将定期举办朗诵沙龙活动,并将邀请我们的协会顾问丹东朗诵协会的副主席杨帆老师和大连朗诵协会的主席殷传江老师为我们的协会成员做语言培训和讲座,举办跨区域的学术交流,提高协会成员的鉴赏能力与朗诵水平。

朗诵协会的成立,仅仅是一个良好的开端,只是“万里长征的第一步”,然而“良好的开端就是成功的一半”!梦想的舞台已经搭起,真正的精彩还要我们大家一起书写!相信我们的朗诵协会的成立一定会为东港朗诵事业的发展,为东港文化产业的发展贡献一份重要的力量!

和社会各界的关怀和支持下,一起努力去迎接属于我们协会与每个人的精彩!谢谢大家!

工代表大会筹备情况报告篇十二

各位会员各位朋友:

大家好!

首先在这里。

对大家。

表示感谢,感谢大家能够在百忙中抽出时间来参加我们的工作会议,这是对我们工作的极大鼓舞。我在这里代表我们的全体工作人员表示最热烈的`欢迎和最隆重的感谢!谢谢大家!

经历了烂漫三月的期盼怀想,生机四月的好事多磨,蓬勃五月的真情酝酿,终于,在火红的六月,在这个多彩的夏日,在喜气洋洋的阿拉歌舞厅,xx市体育舞蹈协会梦想成真!我受本协会筹备组的委托,向大会汇报xx市体育舞蹈协会筹备工作的情况。

随着时代的发展和全民健身意识的提高,体育舞蹈在我市获得了空前迅速的发展。在如今的xx大地上,体育舞蹈全面开花,风行的体育舞蹈种类包括舞厅舞系列、国标舞系列、武汉休闲舞系列、广场集体舞系列,还有其他国内外地方特色舞种如台湾踩步舞、肚皮舞等,通过体育舞蹈形式娱乐健身的城乡居民达数千人。但始终困扰的是,这些群体和活动是非常松散的,一定程度上限制了我市体育舞蹈事业的发展、提高与壮大。在这种形势下,我们萌生了成立xx市体育舞蹈协会的愿望。怀着对体育舞蹈这一充满阳光充满朝气的运动方式的热爱和激情,今年三月,经过广泛的宣传发动、紧张的资料准备和细致的多方沟通,由阿拉歌舞厅主教练xxx等牵头组织的体育舞蹈协会筹备小组便在春光烂漫中应运而生。在此,我们要特别感谢市民政局和市体育局,是他们为群众文化体育工作的蓬勃兴起保驾护航,悉心指导,热情鼓励,积极疏导,及时批复,才有了我们今天xx体育舞蹈事业的空前盛会!

理事会常务理事候选名单,今天将提交大会表决。

精心。

设计谋划,周到后勤准备,细致交流沟通,选定了会歌会舞,制作了会标会章,很多会员还自发设计购买会服,全体会员众志成城,为大会准备工作献计献策,乐于吃苦,乐于流汗,从没有任何人计较一己的得失。所有这一切都常常令我们彼此感动,彼此激励,从而更加满腔热忱地投入到工作中去。在此,我们还要特别感谢市人大对我们工作无微不至的关怀和富有成效的支持!同时,也要感谢市文化局对我们的热忱关心和帮助!

的要求,立足于充分发挥协会功能,积极促进我市体育舞蹈事业的发展,对协会的性质、宗旨、业务范围、会员权利与义务、组织机构等方面做了全面、明确的规定。经过多次征求意见,反复修改,形成了现在的《xx市体育舞蹈协会章程》(草案)。市民政部门已对《章程》(草案)进行了审查把关,今天印发给各位会员,提交大会表决。

、嘉宾以及全市广大舞友理解并谅解。

工代表大会筹备情况报告篇十三

尊敬的各位领导、协会会员代表们:

大家好!

首先感谢大家拨冗出席xx县礼仪协会成立大会。

“仓廪实而知礼节,衣食足而知荣辱”,经济高速发展后的今天,人民的生活水平得到了空前的提高,物质极大地丰富了。与此同时,有关“知礼仪、懂荣辱,营造和谐人文环境”的课题被社会广泛关注。为弘扬中华悠久文明,传承优秀文化,振兴礼仪之邦,在县委宣传部、县文联、县民政局、县文化馆等社会各界的共同关心和大力支持下,xx县礼仪协会于xx年4月申报,9月2日正式成立了。在此表示衷心的感谢!

xx县礼仪协会将集学校、企业、社会各界的优势力量,推进xx县礼仪建设,促进礼仪事业的`发展,普及礼仪文化知识,更好地为提高xx县市民礼仪素质服务。未来,还将组建一流的礼仪团队,并邀请国内顶级礼仪专家进行交流合作,共同为构建美丽xx做出贡献。

xx县礼仪协会肩负提升xx县公众礼仪行为规范,构建文明社会的重大使命。目前在建项目包括:志愿者礼仪培训、礼仪知识普及,以及学校礼仪培训、职场礼仪培训等,今后还将陆续推出更多切实可行的项目,以促进xx县民众道德礼仪行为素养的建设。

xx县礼仪协会的成立顺应天时,响应国家的需要。她将以中华传统的“道之以德,齐之以礼,有耻且恪”的精神风貌展现礼仪之邦的风采,展示我们礼仪协会姐妹们的风采!

再次感谢各位领导的支持帮助!感谢赵老师的引领,感谢姐妹们的共同努力!

工代表大会筹备情况报告篇十四

各位代表:

表示最热烈的欢迎和最真诚的感谢!谢谢大家!

在遂宁市民政局的大力支持下,在发起单位、发起人的共同努力下,在筹备组工作人员辛勤工作下,历经半年多时间,今天,终于拉开了遂宁市创客协会成立大会的帷幕。

我受本协会筹备组的委托,向大会汇报遂宁市创客协会的筹备工作情况,请予以审议。

者的热切期盼下,迎来遂宁市创客协会第一次会员代表大会暨成立大会召开。这次大会的主要任务是:一是通过《遂宁市创客协会章程》(草案);二是组建。

领导。

机构,选举产生。

第一届。

理事会、常务理事会、理事长、副理事长、秘书长。

当前,大众。

创业。

万众创新成。

为大家。

耳熟能详的热词。这件自下而上的“创举”得到自上而下的空前关注。创新。

创业。

方兴未艾,推动大众。

创业。

万众创新需要多点发力。为了落实好政策,搭建好平台,完善好机制,创造好环境,营造好氛围,积极支持创新。

创业。

让每一个“创客”都有出彩的舞台;为推动全市新一轮。

创业。

创新热潮,营造大众。

创业。

创新氛围,激发全市群众智慧和创造力;引进培育创新。

创业。

主体、促进农民工返乡。

创业。

加速“互联。

+”产业发展、科技成果转化应用、探索“众创、众筹、众包”模式,让“大众。

创业。

万众创新”成为我市发展新跨越的新动力新引擎。

章程是协会成立的依据,是协会具体工作职能的定位,也是协会工作的准则。在《遂宁市创客协会章程》起草中,我们广泛征求有关单位、协会和部分会员的意见,力求体现本会自身的特点,确保《章程》的科学性、规范性和准确性。

风险投资机构、科技型企业等相关机构和。

创业。

导师、行业。

专家。

等个人自愿结成的,为会员。

提供创业。

创新服务的区域性、专业性、非营利性社会组织。宗旨是:以服务遂宁大众创新。

创业。

为中心,建立。

创业。

平台,发挥桥梁作用,整合人、项目与资金,选拔、培训。

创业。

人才,选拔、完善项目,为贯彻创新驱动发展战略,推进遂宁经济结构战略性调整,实现富民强市做贡献。

二是《章程》突出了协会的服务功能。协会成立是以服务遂宁“大众。

创业。

万众创新”为目标,通过搭建平台,完善机制,创造环境,营造氛围,积极支持创新。

创业。

服务中心等职能部门,帮助实现协会目标。

筹备组严格依照国务院《社会团体登记管理条例》规定的法定程序进行筹建。主要还做了以下几方面的工作:筹集了启动资金,并起草了《遂宁市创客协会财务管理制度》;征集了首批会员,并进行严格审核登记。目前,已发展团体会员10个,个人会员52人;落实了办公场所(环岛商务中心1100室);确定了专、兼职工作人员。

下进行的。希。

望大家。

大力支持即将产生的首届理事会的工作,更好的服务广大市民创新。

创业。

各位会员,遂宁市创客协会第一次会员大会暨成立大会的各项筹备工作得到了全体会员和社会各界的大力支持。在此,我们表示衷心感谢。我们相信,在大家的共同努力下,本次大会一定能够取得圆满成功!

谢谢大家!

工代表大会筹备情况报告篇十五

尊敬的领导、嘉宾、老师、代表们:

在学校党委和省学联的重视和关怀下,在校团委及各部门的具体指导和大力支持下,经全体学生共同努力,xx学校第xx次学生代表大会各项筹备工作基本就绪,即将开幕了。

现在,我受第xx次学生代表会筹委会的委托,向到会的代表作筹备工作报告。

一、加强领导,高度重视,扎实做好团代会、学代会的组织筹备工作共青团潇湘职业学院第四届代表大会暨潇湘职业学院第四届学生代表大会的召开,对于进一步加强学院共青团工作和青年学生管理工作,动员和组织全院团员青年师生为学院的改革、建设与发展献计献策,有着十分重大的意义。筹委会根据我院的实际情况对这次大会的筹备工作进行了布署。

首先,明确了团代会、学代会筹备工作的指导思想,即高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习院第四届代会精神,本着服务青年学生成长成才和培养“四有”新人的目标,服从服务于学院发展大局,不断强化本科意识,研究新情况、解决新问题、探索新经验、立足新起点、创造新业绩,着力形成具有特色的团学工作机制,充分发挥共青团作为党的助手和后备军作用,发挥学生会组织学生进行自我教育、自我服务、自我管理的重要作用,动员全院团员青年学生为学院改革、稳定、快速发展献计献策,为实现全面建设小康社会伟大任务而努力奋斗。本次大会的主要任务是,按照有关规定选举产生共青团潇湘职业学院第四届委员会和潇湘职业学院第四届学生会委员会,为我院共青团工作和青年学生工作提供强有力的组织保障。

其次,制定了团代会、学代会筹备工作方案。我们经过广泛听取意见,深入细致调查,将我院的实际情况与兄弟单位经验结合起来,制定了代表大会筹备工作的初步方案。由大会筹委会向学院党委请示汇报,并起草了《关于召开共青团潇湘职业学院第四届代表大会的请示》和《关于召开潇湘职业学院第四届学生代表大会的请示》呈送团市委。团市委非常关心本次大会的召开,同意了我院第四届团委书记、副书记候选人的请示,对我院召开这次大会提出了明确要求和希望。本次团代会、学代会是全院广大团员青年学生政治生活中的一件大事,筹委会严格按照有关规定,认真做好了大会的各项筹备工作,对大会召开的时间、主要议程、代表名额分配、代表构成和产生办法以及第四届团委会、学生会的组成和产生等事项进行了明确的规定。

第三,对团委、学生会委员候选人的产生,坚持了民主推荐与组织考察的统一。筹委会经过与有关部门酝酿协商、考察,提出了共青团潇湘职业学院第四届委员会、潇湘职业学院第四届学生会委员候选人建议名单,并多次向院党委、团市委作了汇报,分别征得了学院党委、团市委的原则同意。

在大会的筹备过程中,我们得到了学院党委和团市委的高度重视和亲切关怀,院党委书记、院长范彦江、副书记谭亲吉多次专题听取大会筹备工作的情况汇报,并且作了重要指示,使我们的各项筹备工作得以循序推进,为这次代表大会的召开创造了有利条件、奠定了坚实的基础。

二、严格按照《中国共产主义青年团章程》和《中华全国学生联合会章程》的有关规定,做好团代会、学代会代表的选举工作按照有关规定推荐选举好团代会、学代会代表,是开好这次大会的关键环节。按照院党委下发的《关于召开共青团潇湘职业学院第四届代表大会暨潇湘职业学院第四届学生代表大会的通知》精神,筹委会分别成立了团代会、学代会代表资格审查委员会,负责对团代会、学代会代表产生程序和资格进行审查,并划分了选举单位,对代表选举工作进行了动员和部署,对代表名额分配、代表比例及产生办法做出了明确规定。经请示学院党委同意,确定本次团代会正式代表145名、学代会正式代表100名分配到代表选举单位。各代表选举单位按照民主集中原则和规定程序提出代表候选人,经筹委会批准后,产生了共青团潇湘职业学院第四届代表的代表和潇湘职业学院第四届学生代表大会的代表,整个选举工作按照法定程序,进展顺利,如期完成。一批政治素质好、民主意识强、热心共青团工作及青年学生工作,能够履行代表职责的党员、团员和青年学生当选为团代会代表和学代会代表。代表的广泛性、层次性,年龄结构达到预定要求。

三、积极主动,认真落实各项基础筹备工作。这次大会筹备工作,虽然时间紧,任务重,但为了确保这次大会的胜利召开,筹委会全体成员不辞辛劳、全力以赴,坚持高标准、高质量的要求做好各方面的筹备工作。一是加强了宣传工作,在团员青年学生中特别是在团学干部相关会议上,进行了广泛的宣传和发动;二是认真撰写好会议材料,为了撰写好大会的文字材料准备工作,筹委会资料宣传组的同志加班加点、集思广益,以改革的精神、创新的意识提出了新时期团学工作的工作理念,按要求完成了所有会议材料的撰写工作;三是认真抓好会务工作的筹备。会务接待组的同志从会场的确定、布置,工作人员的配备、安排到代表们的后勤保障,都进行了精心、细致地安排。

本届大会筹备委员会在大会筹备过程中,主要完成了以下几方面的具体工作:

1.认真严肃地做好学代会代表和委员候选人的选举工作。

按规定的条件和选举程序,选出xx名学代会正式代表。经过学代会代表资格审查小组审查,认为所有代表都符合规定条件,代表资格予以确认。大会代表名额的分派是经校团委、各(院)系和第xx届学生会反复酝酿产生的,具有广泛的代表性和群众基础。

2.公开民主地做好委员候选人的选举考察工作。

学代会筹委会严格按照《xx学校学生会章程》有关规定及《推选学代会代表和委员候选人的通知》的各项具体内容民主选举产生本次学代会委员候选人,同时在x月17日通过研讨会的形式对候选人做进一步的考察,共产生39名委员候选人。

3.广泛进行学代会提案征集的工作

本次学代会筹办期间,专门设立提案组,通过各个院系学生会的协作,广泛收集来自同学们的提案。筹委会提案组就提案内容分门别类,做好下情上达的工作,。有一批反映学校建设和发展工作的`好提案产生,并将通过有关部门,对代表们的提案给予答复,并将典型提案汇编成册。

4.认真负责地起草印发大会所需的文件资料。

完成了包括《第xx届学生会工作报告》《财务报告》等在内的大会文件起草工作;学代会工作报告在初稿完成后,送到学校领导和各有关单位广泛地征求和听取各方面的意见,吸收了一些建设性的建议,使之更趋充实和完善。

5.大会会务工作:包括会场布置等。

各位代表,本次大会筹备工作本着“高效、有序、民主、公开”的原则,积极稳妥地进行。到目前为止,xx学校第xx次学代会的筹备工作已一切就绪。在筹备过程中,我们得到学校领导,省、市学联以及学校各部门的大力支持和关心指导,各级学生会更是配合我们做了大量的准备工作。在此,我代表筹委会全体工作人员向所有关心指导、配合帮助我们的领导、老师、同学们表示衷心的感谢!我们相信本次学代会一定能完成大会的各项议程,对我校今后学生会工作的开展有着重要的意义。

最后,预祝大会圆满成功!

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