总结是一种反思和思考的过程,能够帮助我们发现问题并提出改进的方案。写总结时,要注意语言简明扼要,突出重点,避免冗长和废话。推荐大家阅读以下总结范文,通过学习他人的经验和方法,不断提升自己的写作水平。
班子工作总结篇一
区政府班子换届工作报告1各位领导、各位同志:
本届政府班子自2007年任职以来,至今已届满。五年来,在区委、区政府和镇党委的正确领导下,在社会各界的关心支持下,领导班子团结协作,以科学发展观统领全局,带领广大干群励精图治,外求发展,内抓管理,全面完成了各项工作任务。现将五年来工作情况及今后工作意见报告如下:
一、经济社会实现又好又快发展。
五年来,镇政府班子紧紧围绕区委、区政府和镇党委各项工作要求,团结带领全镇广大干部群众,进一步解放思想、创新思维、迎难而进、开拓进取,实现了镇域经济又好又快发展,社会事业全面进步。2010年工农业生产总值达20亿元,比2007年翻两番;固定资产投入达8亿元;财政收入由2007年的不足千万元,到2010年的突破亿元大关,达到1.1亿元;农民人均纯收入1321元,约为2007年的两倍。
(一)招商引资工作实现新突破。
五年来,我镇把招商引资工作作为全镇工作的重中之重,认真谋划,实行了风险金制度,加大奖励力度,充分调动镇村干部和社会各界招商引资积极性,努力争取上级单位支持,积极和兄弟单位合作,使得xx有限公司(投资3亿)、xx工程有限公司(投资1.2亿)、xx沥青搅拌有限公司(投资1.3亿元)、xx度假村(投资8000万)、xx有限公司(投资8000万)等一批财税贡献率高,带动就业能力强的企业相继在我镇落户投产切实带动我镇经济发展。
(二)农业发展出现新起色。
一是全面推进农业产业化。目前,全镇共有32家农民专业合作社,其中xx养猪合作社已被评为国家级农民专业合作社组织示范单位,xx镇养鸡合作社被评为市级规范化农民专业合作社。二是大力推进效益农业建设。以科技兴农为宗旨,强化农技推广,加强农技服务,切实提高农业产出,增加农民收入,提升农业效益。xx村葡萄种植成功申报“一村一品”。三是大力发展烟叶生产。在全镇推广烟草种植,历年均圆满完成区政府下达的种烟任务,并多次获得区政府颁发的烟叶生产先进单位称号。四是积极发展畜牧、林业、水产等产业。圆满完成林改工作,森林防火成绩显著,多次获得区级先进单位称号;xx湖专业渔民转移安置工作顺利推进,共拆除围网87户,16087亩,发放拆违补助资金872.5万元,发放生活补助资金346万元,受益人口1027人;畜牧、水产养殖业健康发展。
(三)新农村建设有新进展。
五年来,镇财政不断加大投入,强力推进新农村建设,创建了xx自然村、xx自然村,xx自然村等一批新农村示范点,村容村貌得到极大改善。新农村土地整治工作开展有力,2010共实现土地整治125亩,有效提高农村土地利用率。
(四)基础设施建设实现新提升。
五年来,镇村两级不断加大投入,对水利兴修实行以奖代补,先后投入3624余万元,大力推进水毁修复工程建设、水库除险加固、圩堤加固、当家塘坝建设等,逐步完善水利基础设施建设,确保群众利益,2011年被选为全省水利兴修现场会参观点。圆满完成防汛抗旱任务,多次获市区两级表彰。五年来,不断加强集镇建设,集镇面貌日渐改观,居民生活质量日益提高。通过招商引资引进客商总投资2010万元,新建了一座日供水量3600吨覆盖全镇的自来水厂,目前全镇居民都用上了清洁卫生的自来水;投资740万元,建成xx大桥,改变杨星村交通闭塞状况;投资近500万元,完成集镇xx路、xx路的建设及道路硬化,集镇框架初步拉开;投资80万新建标准化汽车客运站一座,集镇车辆管理进一步规范;投资48万元,改建了雪毁集镇农贸市场,解除了安全隐患;投入人力物力,加大对集镇环境卫生整治力度,使集镇面貌得到改观。几年来,先后投资3000余万元,全面完成了全镇16条“村村通”公路建设,总里程32公里,并落实了养护机制,现正在着手“组组通”道路建设,使各村道路通行得到根本的改善。
(五)社会事业全面进步。
民主法制建设不断得到加强。积极推进依法治镇工作,实施了“五五”普法、“浇灌工程”。投资200多万元新建了派出所、司法所,改善了办公条件,同时充分发挥综治办、司法所、派出所和各村治保调解委员会的职能作用,有力地维护了社会稳定。
信访工作平稳,能在规定时间内办理、报结上级领导阅批件,初信一次性办结率达100%,联名信立案率达100%,有针对性地采取措施,有效稳控了多年信访老户,对新发生的信访案件及时解决处理消化在本镇。
镇各村(社区)新建改建了村计生服务室,有力地推动了我镇计生工作开展。日常工作中,加强“村为主”工作机制实施力度,镇村两级联合配套了计生专项经费,完善了镇村干部和计生员奖惩制度,责任到人,充分保证了计生工作落实。安全生产、扶贫济困、劳动保障工作进一步加强。始终坚持安全生产警钟长鸣的指导思想,五年来,全镇没有出现重大安全生产责任事故。民政工作成绩较好,全镇1035户享受农村低保、160户享受城镇低保,全镇277名五保户有近100人在敬老院集中供养,散住五保户按200元/月打卡发放生活费,确保老有所养。先后投资378余万元完成了敬老院一期、二期工程建设,并进一步配齐相关设备设施,确保五保老人居住舒适。积极做好劳业工作,五年来,先后为783人次提供了劳动技能培训,231名动技能培训和下岗失业人员再就下岗失业人员实现再就业。
二、加强班子自身建设,切实提高政府工作水平。
(一)着力提升素质,建设学习型政府。组织班子成员参加各类学习活动,努力提高政府班子的综合素质、执政能力。先后系统地学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大及十七届三中、四中、五中全会精神以及社会主义市场经济、科技、金融、法律等方面的业务知识,提升履职的基本素养。坚持理论联系实际,经常深入基层,广泛开展调研,听取民声民意,不断增强驾驭经济社会发展全局的实践能力,五年累计撰写调研文章近40篇,有力推动了工作。
(二)突出公开高效,建设服务型政府。大力推行政务公开,健全政府信息发布制度,完善公开办事制度。对重点工程招投标、征地拆迁补偿、惠农资金发放等重要事项,及时向社会公布,接受群众监督。开展了窗口单位及服务行业创先争优、机关效能年等活动,机关效能明显提升。
三、
狠抓党风廉政建设,深入推进反腐倡廉工作。
(一)认真落实党风廉政建设责任。一是狠抓党风廉政责任制的落实,建立了“一把手负总责”的工作机制,增强干部的廉政意识,规范廉政行为。二是加强对镇、村(社区)党员干部的廉政教育,提高党员廉洁自律意识和政治理论水平和反腐败意识。
(二)切实做好治根本抓源头工作。抓好反腐倡廉教育、监督、预防和惩治制度建设。同时不断加强反腐倡廉宣传,注重发挥教育和监督的综合效应,加强对党员干部特别是领导干部的廉洁从政教育。在镇村干部中广泛开展“加强制度建设,坚持廉政勤政、促进科学发展”主题教育,干部作风建设专项学习教育等一系列学习教育活动,在全镇努力营造“以廉为荣、以贪为耻”的浓厚氛围。
(三)加强班子成员的廉洁自律。镇政府领导班子自觉遵守党的纪律和国家法律法规,带头执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》。认真执行述职述廉制度和个人重大事项报告等规定,自觉接受党内监督、群众监督、和舆论监督。生活作风正派,不贪图享受,不奢侈浪费,自觉防范和抵制各种腐朽思想的侵蚀,保持高尚的情操和艰苦奋斗的作风。各位领导,同志们,五年来,我镇的各项工作都取得了长足进步,这些成绩的取得,是区委、区政府和镇党委坚强领导的结果,是社会各界大力关心支持的结果,是全镇上下奋力拼搏的结果,是在座的各位扎实苦干的结果,在此,我代表班子成员,向你们表示衷心的感谢。认真回顾五年来的工作,纵向虽有进步,但横向与周边兄弟发达乡镇相比还存在一定距离,离上级的要求和群众的期望还有着很大差距,其主要表现在:一是经济发展速度不快,还不能完全跟上全区跨越发展的步伐;二是基础设施薄弱,还不能适应现代农业发展的要求;这些问题,有待进一步加以解决。
在今后的工作中,镇政府将进一步发挥领导核心作用,增强凝聚力,提升工作合力,团结带领全镇广大干群为实现富民强镇而不懈努力。一是进一步解放思想,坚持发展不动摇,大力开展招商引资,不断提升经济总量。二是进一步加强基础设施建设,争取政策支持,资金扶持,在“十二五”期间完成xx至xx公路改造升级及xx接xx线贯通,彻底改善我镇对外交通的制约。三是争取项目支撑,利用现代农业建设项目、万亩圩水利兴修项目等工程切实解决我镇农业基础和群众生产生活实际问题。四是进一步加强集镇建设和新农村建设步伐,切实提高全镇居民生活质量,做好各项民生工程,不断改善民生,提高人民的生活水平。五是进一步加强对镇、村干部的教育,切实转变工作作风,加强班子自身建设,不断提高执政能力,进一步提高服务群众的质量和水平,集全镇之智、举全镇之力,打造创新和谐幸福新xx。
同志们,我们坚信,有区委、区政府和镇党委的坚强领导,有全镇上下的齐心拼搏、共同努力,xx的明天一定会更加美好。以上报告如有不当,敬请各位领导和同志们批评指正。
班子工作总结篇二
2015年,地区煤炭局在地委、行署的正确领导下,认真贯彻落实十八届三中、四中全会、第二次中央xq工作座谈会、自治区党委八届七次全委(扩大)会议、地委委员(扩大)会议和地区安全生产工作会议精神。以“访、惠、聚”活动为实践载体,认真开展第二批党的群众路线教育实践活动,全面落实煤炭行业安全生产目标和经济目标工作职责,统筹煤炭工业与相关产业的发展,统筹煤炭开发与生态环境协调发展,统筹煤炭经济与区域经济协调发展,坚持走科技含量高、安全和效益好、水资源利用附加值高、资源消耗低、环境污染少、精深加工转化程度高、洁净煤充分利用的发展道路,实现煤炭工业及资源转化产业可持续发展。
一、思想政治建设方面
(一)增强全局意识,严守政治纪律,确保政令畅通。今年来,我们全面贯彻执行地委、行署的决策、决议。带头讲党性、重品行、作表率。在思想上、行动上始终和地委、行署坚持一致,切实把党员、干部群众的思想和行动统一到地委、行署的重大决策部署上来,把地区煤炭行业的智慧和力量凝聚到实现地区确定的奋斗目标和主要任务上来,做到政令畅通、令行禁止。
(二)坚持执行民主集中制,增强领导班子凝聚力。一是坚持团体领导。局领导班子始终认真贯彻执行民主集中制有关制度和规定,充分发挥班子成员团体领导作用,大事开会碰头,小事相互通报,相互协调,班子“一把手”能够充分发挥表率作用,带头遵守制度、执行决议、维护纪律。二是团结协调构成合力。局班子始终讲团结、重友谊,大事讲原则,小事讲风格,心往一处想,劲往一处使,工作不推诿,较好地发挥了领导班子的团体领导作用。三是坚持“团体领导,民主集中,个别酝酿,会议决定”的议事、决策制度。坚持团体领导和个人分工负责相结合的原则,自觉维护团结,互相信任、互相支持,主动理解监督。四是认真履行党员职责。班子成员都能够以普通党员的身份,进取带头参加组织生活会等活动,主动听取群众意见,开展批评与自我批评,最大限度的调动一切进取因素,凝心聚力,全力推动地区煤炭工业健康发展。
(三)加强作风建设,提高工作质量与效率。坚持提高办事效率,强化执行本事,进取推行“一线工作法”,坚决治理“慵、懒、浮、散”现象。一是局领导深入基层企业一线开展调研工作,人均到达90天以上,帮忙企业基层解决棘手问题50件(次)。二是机关办事效率有了明显提高,推行了周六、周日预约服务制,落实了首问职责制、限时办结制、工作失误过错职责追究制等制度。三是结合煤炭行业实际,对各项管理规章制度进行了全面完善修订,加强了机关绩效管理工作。今年以来,局机关干部未发生向基层企业“吃、拿、卡、要”现象,人人遵纪守法,严格执法,爱岗敬业,全局上下构成了团结、拼搏、进取的良好氛围。
二、组织领导本事建设方面
(一)坚持解放思想,创新管理理念。在工作中,我们始终把解放思想放在首位,结合学习党的十八届三中、四中全会、第二次中央xq工作座谈会、自治区党委八届七次会议精神和地委扩大会议精神,针对国家对能源消费结构调整的新形势,应对煤炭行业由过去的粗放型经营方式转变为此刻的集约型经营方式,煤炭市场由过去的卖方市场转变为此刻的买方市场的现状,切实树立煤炭行业“五个推进”的管理理念:一是推进煤炭生产和利用方式转变;二是推进煤炭结构调整和转型升级;三是推进生态礼貌矿区建设;四是推进煤炭科技创新发展;五是推进煤炭行业文化建设。进一步推进煤炭行业可持续发展。
好的效果。
(三)加大执法力度,规范执法行为。坚持依法行政、严格监管,确保执法公正、公开、公平,做到有法必依,违法必纠,进一步规范执法行为,杜绝执法过程中的随意性。一是开展了安全法规的宣传教育、培训工作;二是进一步规范了《地区煤矿安全生产违法行为裁量标准》;三是行政执法力求做到循规蹈矩,程序合法,实效性强。确保了工作正常有序,上情下达、部门联络通畅。
(四)以人为本,认真执行《干部任用条例》
认真贯彻执行《干部任用条例》、“四项监督制度”等干部工作文件法规,严格选人用人标准,规范干部考察程序,做到了干部选拔任用公开透明,有章可循。按照《条例》要求,落实了群众对干部选拔的知情权、参与权、选择权和监督权,提高了用人质量。按照地委组织部的统一安排和要求,健全了干部经常受教育,永保先进性长效体制,干部激励、关怀、帮扶机制;构建了领导班子及领导成员联系干部、服务群众的工作体系,使干部管理工作进一步制度化、规范化。
(五)重视人才工作,进取引进和培养人才
今年以来,我局坚持“科技兴煤”发展战略,认真贯彻落实人才培养工作。一是成立了人才工作领导小组,制定了人才发展规划,为引进人才工作奠定了良好基础;二是认真执行地区高层次人才引进工作;三是充分依托河南援疆平台,进取引进援疆干部;四是进取参与人才培训、教育工作,不断提高监管部门干部业务本事和工作水平。五是进取开展行业特殊工种培训工作。目前全地区煤炭行业管理部门共引进高层次人才1名,援疆干部5名,外派学习培训12人次,煤炭行业特殊工种培训4015人次。提高了煤炭监管部门及行业的管理水平。
三、以访惠聚活动为载体,扎实开展党的群众路线教育实践活动
根据地区统一安排部署,我们按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以访惠聚活动为载体,认真开展了第二批教育实践活动。共组织集中学习42次,人均撰写学习心得体会8篇、学习笔记4万多字,自学时间每周均超过8小时,开展了不一样主题讨论会3次,举办抽签答题活动1次,听取了讲座3次,观看专题影片11部。共下基层调研18次,发放征求意见表105份、调查问卷78份,召开座谈会16次,应对面谈话7次,归纳整理意见和提议58条,立即整改了40条,限期整改18条。班子及成员对照检查材料集中修改了15次以上,在专题民主生活会和组织生活会上共提出问题20条。截止目前共解决具体问题52条,确保了教育活动取得实效。认真开展“访、惠、聚”活动。采取走访入户,建立民情档案,敞开大门,接待来访群众;开展宣传教育和济困帮扶献爱心活动,使“访、惠、聚”活动取得了必须成效(详细情景见专题报告)。
四、加强党组织建设,落实党建工作目标职责制
一是定期召开了党建工作会议,研究部署党建工作,制定年度工作计划,讨论重大事项。二是层层签订了《地区煤炭局2015年党建目标管理职责书》,做到了与业务工作同部署、同安排、同落实、同检查。三是健全了党支部工作制度。完善了议事规则和决策机制,召开了民主生活会和组织生活会。四是继续深入推进学习型党组织建设。年初制定了学习计划,做到了有计划、有落实、有记载。局长及党支部书记讲党课3次;组织观看党员教育电教片等十余部,党员干部参课率达98%以上;五是进取创立服务型党组织。开展了党支部、党员公开承诺践诺、党员亮身份、党员示范岗活动,与社区企业结对共建,召开联席会议和活动4次,整治社区环境卫生2次,联系困难群众50余人次,各类捐款达12万余元,走访慰问了老党员,加强了与群众的联系和服务本事;六是严格按标准收缴了党费,建立党费收缴公示制度。经过以上工作的开展,党建工作取得明显成效,在地区党建工作交流会作为先进典型进行了交流发言。
五、工作实绩方面
(一)落实煤炭工业经济目标职责
全面落实地区经济工作会议精神和经济工作目标职责。按照“稳基础、扩产能、抓项目”的工作思路,明确了工作重点和任务。制定了工作计划,与各科室及县市煤炭局签订了经济目标职责书,量化了工作目标,细化了工作任务,进取开展各项工作,取得了必须成效。
1、煤炭产销情景。截至10月底,全地区累计生产原煤2605.11万吨(规模以上2283.61万吨),同比下降1.6%,其中,xx市1083.84万吨,同比增长2.75%;巴里坤县374.49万吨,同比下降10.64%;伊吾县1138.48万吨,同比下降1.2%;兵团8.3万吨,同比下降61.65%;原煤销量2523.59万吨,同比下降0.83%,产销率为96.87%。原煤外调量1076.55万吨,同比下降7.1%;原煤库存量329.5万吨,同比增长10.05%,预计年底可完成3610万吨,缺口390万吨,其中xx市1550万吨,缺口40万吨,巴里坤县450万吨,缺口130万吨,伊吾县1600万吨,缺口200万吨,兵团10万吨,缺口20万吨。其中,地方缺口370万吨,兵团缺口20万吨。
2、重点煤矿项目建设情景。2015年,xx地区确定的重点煤炭建设项目13个,合计规模8740万吨年,计划总投资301.17亿元,已完成投资112.08亿元,完成总投资的37.21%。2015年计划投资43.13亿元,截止目前,完成投资24.5亿元,完成计划投资的56.8%(与年初计划投资有必须差距,原因详见专项报告)。
3、落实规划编制工作情景。巴里坤西部矿区、淖毛湖矿区、三塘湖矿区、大南湖西区矿区总规已获得国家发改委批复。三道岭矿区已完成《矿区总规》修编工作,并经过中咨公司评审;沙尔湖矿区地勘单位已完成《地质总结报告》修编工作。配合相关部门编制完成了《xx地区煤炭精深加工项目发展规划》送审稿。
4、煤炭交易平台建设进展情景。针对当前地区煤炭生产经营形势,认真研究本地及周边煤炭市场情景,向行署提交了《关于地区煤炭工业平稳健康发展的提议》。按照《提议》资料,委托西安铁路设计院和武汉设计研究院联合启动了《公铁联运园区规划设计》编制,编制工作目前正常推进。此外,全力协调推动了xq煤炭交易所启动工作。xq煤炭交易所8月18日揭牌启动运行,目前,交易所运行顺利,外调原煤6.4万吨,缓解了煤炭产品外送运输困难问题。
5、矿区环境治理取得重大突破。已投产的井工煤矿严格按照“煤不落地”的原则实现封闭运行。露天煤矿进取采取“抑尘”措施,其中广汇白石湖露天煤矿引进美国技术,采取“抑尘”措施后效果明显,此项工作正在进取推进中。露天煤矿严格按照出坑原煤“封闭运行”的原则全部开工建设了输煤走廊和封闭煤仓。煤矿企业克服戈壁植物生存困难,采取换土、滴灌等方法,扩大绿化面积。其中黑眼泉煤矿工业广场绿化率到达20%以上。
6、矿井水回收利用工作稳步推进。坚持标本兼治、科技兴煤的原则,按照“典型引路、示范带动,突出重点、全面推进”的工作思路,委托武汉设计研究院水利所编制完成《xx地区矿井水综合利用规划》,认真抓好银鑫黑眼泉煤矿的矿井水综合利用工艺这两个典型技术工艺的示范工作,充分发挥典型的示范带动和辐射作用,有效地提升了地区煤炭行业的环保和节水工作水平。
7、煤炭基地建设工作稳步推进。一是进一步完善了《xx地区煤炭工业“十二五”—2020年区域发展规划》;二是配合相关部门编制完成了水、电、公路、铁路、通讯等煤炭矿区基础设施规划;三是煤炭资源勘探又有重大发现。在原有获取千米以浅探求资源量2013.96亿吨的基础上,五堡南煤田和淖毛湖矿区西部煤田勘探工作取得重大发现,其中:五堡南煤田探求1000米以浅资源量达220亿吨,其中探明1000米以浅资源量115亿吨、600米以浅资源量30亿吨;淖毛湖西部煤田获取1000米以浅资源量85亿吨,600米以浅资源量43亿吨,可供露天开采资源量约30亿吨;四是部分新建项目已进入试生产,目前生产本事已达6500万吨年以上。分别为国网大南湖一矿1000万吨年、国网大南湖二矿1000万吨年、国投安全隐患治理露天矿500万吨年、沙墩子500万吨年、别斯库都克300万吨年、吉郎德300万吨年、银鑫黑眼泉120万吨年、同和90万吨年、广汇淖毛湖白石湖800万吨年露天煤矿(实际按2400万吨年建设)等矿井均按照高产高效的现代化矿井建设标准建成投产。
8、行业监管职能履行情景。一是清理和取消了煤炭生产许可证和煤炭经营资格证的有关审批权限;二是对新建、改扩建煤矿项目按程序进行可研、初设的评审。完成了煤矿瓦斯等级鉴定工作;三是加大矿区的环境治理工作力度。将此项工作纳入日常监管工作范围,年初与县(市)煤炭工业管理局签订了环境保护工作目标职责书,制定印发了2015年工作方案,并要求认真贯彻落实;四是确保了煤炭供需平衡。按时上报相关统计报表,认真分析企业销售现状,及时掌握合同履行情景,合理组织煤矿均衡生产;五是取缔无证无照非法经营行为。年初成立了领导小组,制定了工作方案,取缔了3处非法盗采点,并有序开展了各项工作。
(二)认真履行安全生产监管职责
坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,认真履行煤矿安全监管职责,强化安全职责,确保地区煤炭行业安全发展。截止目前,全地区煤炭行业职责内共发生煤矿生产安全事故1起,死亡1人,占自治区下达的安全生产控制指标3人的33.33%,煤矿事故得到有效控制。
1、落实安全生产目标职责。一是强化“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的职责意识,层层签订了安全生产目标职责书;二是制定印发了《xx地区2015年煤矿安全生产工作安排》,明确工作思路、任务、方法和措施;三是召开了煤矿安全生产会议,认真安排部署安全生产工作,研究解决煤矿安全生产存在的突出问题和矛盾。
2、认真开展安全生产宣传教育,提高企业守规尽责意识
一是认真执行自治区《贯彻落实国务院办公厅关于进一步加强煤矿安全生产工作意见的实施意见》,结合实际制定《关于进一步加强地区煤矿安全生产工作实施方案》,并报行署印发执行;二是认真开展了“千名干部与万名矿长谈心对话”和“牢记血泪教训、坚守生命红线”活动,组织矿长谈心对话并观看了煤矿事故警示教育片;三是开展“安全生产月”活动,共出动宣传人员10人次,发放宣传资料2000余份,发放安全生产漫画20余本;四是加大矿长、安全管理人员和特种作业人员安全资格证的培训、复训工作,持证率到达100%。
3、继续全面深入开展煤矿安全隐患排查治理工作。加强煤矿隐患排查治理,经过重点检查、专项检查和定期检查,对重点时段、敏感时期进行安全检查。煤矿建立了并执行“班检周查”制度,加大隐患检查和整改力度。截止9月底,共出动执法人员168人(次),排查治理隐患煤矿矿井58处,排查一般隐患586条,整改率到达100%。
4、有序开展煤矿复产(复工)验收。制定了《xx地区煤炭行业复产(复工)验收工作方案》,并将验收与质量标准化工作相结合,按照“谁验收、谁签字、谁负责”的原则,开展了复产(复工)验收。全年共验收8个矿次,确保了煤矿安全生产整治达标工作的顺利完成。
5、认真开展煤矿安全交叉执法检查工作。8月16日至19日,阿克苏地区煤管局检查组,对xx地区4家煤矿进行交叉执法检查。8月22日至26日,xx地区煤管局组成检查组对吐鲁番地区4家煤矿企业进行交叉检查,共检查各类安全隐患79条。
6、配合国家煤矿安全检查组,加大了煤矿安全执法力度。9月23日至26日,山西省煤炭工业厅组成的检查组和国家煤矿安全督导组对xx地区3处中央企业煤矿进行安全检查,共查处各类安全生产隐患35条,其中重大隐患6条。对存在重大隐患的1处矿井下达了停产整顿处理决定、2处矿井分别给予60万元和100万元的行政处罚,并对主要负责人给予3万元的行政处罚。
7、加强应急救援体系建设,提高煤矿事故灾害处置本事。一是修订完善了《xx地区煤矿生产安全事故应急救援预案》,今年6月份在巴里坤县明鑫混合斜井,开展了一次煤矿生产安全事故应急演练。二是加快了应急救援队伍建设,巴里坤矿区联合救护队伍组建完成并取得三级矿山救护资质。向行署提交了《关于联合组建xx地区矿山救护队的请示》,制定了《xx地区矿山救护队联合组建方案》。已获得地区领导批复,财政拨款50万元专项资金用于矿山救护队建设。
六、加强廉政建设,提高拒腐防变本事
一年来,局班子认真贯彻落实党风廉政建设有关规定,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,切实增强党的观念和党性修养,班子成员能够做到常修为政之德,常思贪欲之害,常还律己之心,始终坚持清正廉洁本色,能够堂堂正正做人,清清白白从政。
(一)深入开展党风廉政教育。严格执行领导干部廉洁自律的各项规定,加强对党员干部的梦想信念、宗旨教育和党纪法规教育,重点抓好政治品质和道德品行教育、岗位廉政教育和警示教育。把反腐倡廉教育列入学习资料,继续开展“六个一”活动,督促党员干部牢记党的性质和宗旨,讲党性、重品行、作表率。认真组织开展第16个党风廉政教育月活动,进取开展廉政教育专题讲座、观看廉政警示教育专题片、廉政知识竞赛、领导干部讲党课等活动。班子领导经常了解各科室和党员干部执行党风廉政建设职责制、遵纪守法、廉洁自律的情景,发现问题,及时批评、告诫,督促其及时纠正。一年来,班子成员未发生利用职务之便为自我和他人谋取不当利益的现象。
,发挥廉政风险防控机制早发现、早预警、早处置的综合功效,提高党风廉政建设和反腐倡廉工作科学化、制度化、规范化水平。配合地区检察分院认真做好xx地区煤炭行业职务犯罪预防工作,并召开专题座谈会一次。
(三)进一步强化党内监督。一是认真执行《党政正职“四个不直接”分管实施意见》,结合我局实际,落实组织议事规则和决策程序,坚持以制度管人、管事、管权。全面推行副职领导主管人事和财务工作、正职领导重在监管的双向监督制度,确保权力正确规范的运行。二是班子成员坚持带头继承和发扬艰苦奋斗、勤俭办事的光荣传统,带头移风易俗,厉行节俭,严格执行车辆、住房、婚庆、通讯等方面的规定,不搞特殊化。三是严格按照组织人事部门规定选拔任用干部。组织部门对我局人员考核情景及时进行了公示,防止了用人上的不正之风。四是班子成员坚持讲党性、讲原则,始终严于律己,做勤政廉政表率。没有理解任何单位和个人的馈赠,没有挥霍公款大吃大喝铺张浪费。一年来,班子成员没有发生任何违纪违法现象。
(四)加强机关效能建设。一是紧紧围绕《xx地区部门单位2015年度绩效考评指标》中的相关要求,认真落实工作任务,细化分工,职责到人,每季度进行考核;二是认真落实群众路线教育实践活动中修订完善的办事程序、服务承诺、首问职责、办事限时、绩效考评、效能追究等规章制度;三是加强作风建设,结合群众路线教育实践活动,从思想作风、学习作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面查找存在的问题和不足,制定了切实可行的整改措施;四是建立健全效能监督机制。把效能考核评价与工作目标、党风廉政职责制考核、干部年度考核有机结合,作为科室工作绩效和评选先进的重要依据;五是认真贯彻执行地区“十二项规定”,切实加强机关作风建设,不断提升机关效能建设的整体水平。
今年来,我们的工作虽然取得了一些成绩,效果明显,但距地委、行署和上级单位的要求相比,还存在必须差距。在今后的工作中,我们要认真履行工作职责,开拓创新,把我们的工作提高到一个新的水平、新的台阶。
班子工作总结篇三
机遇与挑战并存的16年已经成为过去,回顾上一年度程岭中心小学的各项工作,我想从以下几个方应对大家进行汇报。
一、重视班子建设与学校管理
1、校级领导班子能够把握工作大局,进取为学校年轻同志搭建平台供给锻炼的机会。2016年10月份,学校在县教育局与乡教办的领导下,顺利开展了中层干部缺额竞聘上岗工作,为学校二级机构人员植入新鲜而又充满活力的血液,及时在教务、总务岗位补充了2名年轻同志,班子配备力量得到加强,年轻人在开展工作时有想法、有办法、能干事、会做事,敢担当、在工作中予以重担。为学校领导班子提升了工作效能。
2、重视完小校长工作岗位。完小负责人在各小学的日常管理上是核心力量,一个好的村级小学校长其实就是一所好的村级小学,中小班子充分研究各村小工作实际,各小学配备了工作职责心强,具有奉献精神和服务意识、大局意识的同志担任完小负责人,保证了各校工作的正常有序开展。
3、管理制度与时俱进,工作方法摸索创新。
没有规矩不成方圆,学校管理需要制度,制度面前,人人平等。
《绩效工资分配方案》《评先评优工作方案》《后勤管理工作意见》等相关制度在广泛征求各校教职工意见的基础上进行改善,由教职工代表大会经过后实施。其次、中小与县教育局目标管理绩效考核工作步调一致,及时出台了《程岭乡中心小学目标管理绩效考核工作实施方案》《程岭乡中心小学教学质量评估工作方案》。对照县局标准不走样,但凡涉及到教师切身利益与学校发展的大事,学校先一步做到了,制度在先,原则在前,谋事在先,这样在管理上基本做到了科学化、人性化、民主化。
二、重视后勤保障工作。
俗话说得好“兵马未动、粮草先行”,充分说明了做好后勤保障工作的重要性。
一年来,中心小学在狠抓常规管理、学校安全工作的同时,切实改善办学条件,既要留住教师的身,更要留住教师的心。教育总体发展态势较好。
1、做好周转房入住工作,切实解决教师的后顾之忧。中心小学教师周转房建成之后立即投入使用,学校总务处做到了公开公平合理进行分配,并加大了服务力度,完善解决了我乡绝大部分教师的住宿问题。
2、进取争取了学校综合楼项目,综合楼工程的新建解决了中心小学本部功能室、教室严重不足的问题。该项目一旦投入使用,中心小学的大班额问题将得到有效缓解、功能室严重不足问题会彻底得到解决,中心小学的办学条件与水平将得到有效提升。
3、中心园改扩建项目得以实施。在乡教办的共同努力下,我乡中心幼儿园争取到县教育局改扩建项目资金28万元,用于中心幼儿园的改造。中心园的园内排水工程,教学办公生活设配的添置,园内功能室的出新等等有效实施,大大提升了中心园的办圆条件。
4、村级小学维修改造工作逐步推进。如,彭桥小学维修改造工作的实施,该校院墙全部得以新建或加固、加高、解决了之前存在的院墙安全隐患与水毁损坏。原先的d级危房顺利拆除,锅楼房重新移建,厨房操作间重新新建,周边杂树全部进行清理,学校内美化绿化得以实施,还有凿山小学新建了200米的环形跑道,项目正在施工中,这样一些项目的实施,村级小学办学条件的改善惠及众多师生。
5、学校进取争取到“少年宫”项目资金15万元,中心小学本部的学生与教师将能参与到各项活动中,学生的课余活动将更加丰富多彩。
6、及时充分研究教师的意见提议,按规定程序及时修订各种制度方案,如《绩效工资分配方案》等。发挥了广大教师的工作进取性,真真体现了多劳多得、优劳优酬。按财务管理规定,严格了村级小学财务管理工作,保障了各校正常运转,发挥了资金使用效益,降低了资金风险,严肃财经纪律。按规定办事,遵照规矩办事,始终将纪律和规矩挺在前面。在政策允许范围内,最大限度地提高了教职工福利,提高了教师住房公积金基数,确保教师“五险一金”足额到位。
7、加大了学生营养改善计划实施工作力度,进一步规范管理,加大监督力度,确保了“两个安全”。去年初,根据营养餐工作实施以来的情景和出现的新情景、新问题,进取谋划,做到未雨绸缪,防范风险,定时监管巡查,及时纠正存在的问题,保证了此项民生工作在我乡小学的顺利实施,取得了群众较为满意的效果。
8、学校工会认真做好对老年教师的关心与对困难教师的慰问工作。工会组织了一年一度的退休退养老年教师的重阳节茶话会,给老年教师以组织关怀。组织了村级小学负责人、学校班子成员进取参加县乡组织的无偿献血活动,讲求奉献。对困难教师,工会工作认真摸排统计,及时配合县总工会、县教育工会、乡关工委等上级部门予以送温暖。所有这些,虽不能从根本上解决真正的困难,但,学校确实没有忘记大家。
三、重视教育教学工作与安全工作
教育教学质量是学校生存之本。2016年度,程岭中心小学进取配合县教育局目标管理绩效考核工作与教育教学质量检测工作。可喜的是在大家的共同努力之下在县教育局教育教学质量综合考评中十分意外地取得了一等奖。说实在话,大家努力了!说心里话,多少也存在一些机遇的成分。这不是否定大家的工作成绩,只是期望大家更要继续支持中心小学的工作,因为,县委县政府做出这样的决定不是一朝一夕,所以大家在欣喜之时不要忘了“压力山大”,关笼子与获得奖励的机会也同样存在。中心小学将在教育教学上继续想方设法创造条件给予大家提升的机会与空间。
说到学校安全工作,大家努力做了很多事,这在平常工作中是能够看得到的。分管安全的胡校长想了很多点子,很多办法,对上级或乡党委政府的安全工作文件也好、要求也好,都是第一时间进行传达,进行安排,身体力行,绝大多数教师都意识到安全工作马虎不得。说到底,一年度结束,没有出事就是最大的安慰,最好的成绩。但这一块还是期望大家做到:增强安全意识,加强安全教育、严格安全管理、行动迅速及时,工作过程务必留有痕迹。
班子工作总结篇四
本文目录。
一年来,在市委的直接领导下,市委办公室努力适应新形势和新任务的要求,以“三个服务”(为领导服务、为基层服务、为群众服务)为宗旨,以“三个满意”(让领导满意、让基层满意、让群众满意)为目标,注重发挥办公室领导左右手、参谋部和后勤部的作用,狠抓工作落实和作风转变,有力的促进了各项工作的开展。
一、抓学习,努力提高素质。
一年来,我们把学习摆在突出位置,本着急用先学实用自学的原则注重突出了五个方面学习:一是学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及科学发展观,不断提高理论水平,增强了工作的自觉性。特别是xx大过后,我们组织班子成员进行了深入学习,在深刻理解xx大精神实质、领会会议精神、落实会议精神等方面得到了极大提高。二是学习政策法规,进一步提高了政策水平,增强了法制观念。三是学习市场经济,提高了为市委当参谋的能力。四是学习实用科技。突出抓了计算机的操作,每个人都能熟练的掌握了计算机的使用技术。五是学习公文写作。从主任到科员每个人都要会写材料,都要具备文综合能力。
二、抓管理,严格行为规范。
为充分发挥市委办公室牵头、协调、管理的职能,参与政务、管理事务、搞好服务,我们把深化内部管理,加强办公室的自身建设放在十分重要的位置,常抓不懈,严格。
规章制度。
明确行为规范着力向管理要质量、要效益、要水平、要形象。
一是狠抓制度建设,重点解决规范化、程序化问题。在认真总结多年来工作经验基础上,通过各科室认真讨论,主任办公会认真研究,对办公室工作制度做了进一步明确,对各科室、各个岗位的职责任务、目标要求、工作程序等都做了明确具体规定。一切事情按照制度规定办理,力求规范化、程序化,努力做到职责明确,有条不紊,运转有序,全面提高办公室的工作质量和工作效率。
二是不断加强队伍建设。针对办公室工作人员在思想、作风、纪律等方面存在的问题,进一步明确了办公室服务宗旨,要求工作人员从形态、言语、待人、办事等各个方面进行了改进,改善了工作作风和服务态度,提高了工作效率。为解决办公室工作人员不足的问题,经办公室主要领导研究,在全市公务员中开展广泛调查,挑选了2名优秀年轻公务员进入办公室队伍,在增强队伍活力的同时,也增强了整个办公室队伍的实力,确保了办公室工作更有效地开展。
三、抓业务,认真履行职责。
办公室的工作涉及面广,工作量大,要取得明显成效,就必须善于在被动之中争主动,抓住工作中的重点、难点和弱点进行突破。
(一)在提高综合调研服务上下功夫。准确把握领导意图,抓好文综合工作。在工作中,把握工作热点、难点和重点,掌握情况;把握领导的思路,协助完善;把握领导思想的闪光点,加以深化;多角度捕捉领导意图,综合归纳。在文稿起草把关中,力求使综合文材料体现最新思想和最高水平,体现对基层的针对性和指导性。在我的组织下,全年共起草各类较为重要的会议材料、领导讲话、汇报材料等70余篇。围绕市委的中心工作,抓住社会热点、难点问题组织相关科室进行深入调研,完成了。
调研报告。
4篇。按时限要求,整理编发《九办通报》9期,及时准确地向有关部门和单位传达了市委会议精神。
返回目录。
一、强化学习,凝聚共识,夯实共同思想基础。
(一)深入开展党的群众路线教育实践活动。按照区委的统一安排部署,在市委和区委党的教育实践活动办、督导组的指导下,区政协党组和区政协办机关党支部高度重视和认真参加党的群众路线教育实践活动。区政协党组和政协办机关党支部始终认真贯彻系列讲话精神,坚持“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以“为民、务实、清廉”为主题,贯彻落实中央八项规定精神,突出作风建设,坚决反对“四风”。在教育实践活动的三个环节中,严格按照市委和区委的安排,结合区政协实际,认真落实“规定动作”,做到“不走过场”,有序进行。第一环节,共征集到关于“四风”方面存在突出问题的意见和建议230余条;第二环节,以整风精神开展批评与自我批评,达到了统一思想、增进团结、“洗澡治病”、共同提高的目的;第三环节,就区政协党组领导班子存在的5大方面17个主要问题提出了整改措施,班子和个人的整改清单按要求进行了公示,接受社会监督。目前,这5大方面17个主要问题都得到了整改,其中15项还要长期坚持。其他区政协委员都在各自单位参加了党的群众路线教育实践活动。通过持续深入的学习教育,大家补了“钙”,充了“电”,提了“神”,进一步提高了政治理论水平,坚定了理想信念,强化了宗旨观念,增强了道路自信、理论自信、和制度自信;大局观念、组织纪律观念和法治观念得到进一步增强,为民务实清廉的价值观得到进一步提升。
(二)扎实开展政协业务知识学习。加强学习是新世纪新阶段人民政协事业发展的战略任务。区政协通过常委会议、主席会议、专门会议集体学习和个人自学等多种形式,进一步强化了学习,坚持从学习效果出发,把理论学习和时事政治学习相结合,把学习活动和履行职能相结合,重点学习了人民政协和统一战线理论。通过学习中共中央两个五号文件精神和人民政协章程,深化了对中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的认识,深感人民政协大有可为。
(三)勤于学习其他文化知识。通过干部教育培训网络学习平台,认真学习历史文化、经济理论、法律法规、现代科技等方面知识,不断扩大知识视野,提高委员自身素质和履职水平。
二、围绕中心,服务大局,政治协商有序进行。
(一)精心组织,认真搞好政协全体会议协商。精心组织区政协五届二次全体会议,就“一府两院”及计划、财政、环保等。
工作报告。
区政协常委会工作报告和提案工作报告进行协商。大会共收到委员提案44件立案39件。委员们认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能就旅游转型、城市提质、产业发展等我区经济社会发展议题提出了许多建设性的意见和建议。
(二)精选议题,扎实搞好政协常委会议协商。精心组织召开4次政协常委会议,就区政协常委会工作要点、各委室工作要点以及提案交办情况、专题调研课题、遗产保护和旅游管理等重要文件和重要工作进行协商讨论,有力推动各项工作开展,促进了全区经济社会持续健康发展。
(三)精简高效,着力搞好政协主席会议协商。精心组织召开12次政协主席会议,围绕区政协党组及机关党支部深入开展党的群众路线教育实践活动,区政协调研组两个专题调研报告,区政协五届三次全体会议委员发言选题,区政协各委室、乡镇街道政协联工委、森林公园管理处及区直政协联络组工作开展情况等进行协商,为开创区政协工作新局面奠定了良好基础。
三、拓宽渠道,注重实效,民主监督有效推进。
(一)多形式办理委员提案。改革提案交办方式,将以往区长办公会议交办提案改为区政府常务会议审查交办提案方案,区政府督查室面对面向各承办单位交办提案。每一件提案办理都由分管副区长任责任领导,协调提案的办理回复工作。各承办单位也都确定一名领导专抓提案办理工作。加大提案督办力度,首先是联合区政府督查室对有两件以上提案办理任务的单位进行一次全面督办,然后与区政府督查室分别进行一次督办。9月底,立案的39件提案全部办结和回复,委员满意率达到100%。
(二)多层面开展视察评议。区政协五届六次常委会期间,专门组织区政协常委、乡镇街道联工委主任、部分委员等,对索溪河水利景观工程、印象武陵游客服务中心、武陵源高尔夫球场、岩门安置新村等重点工程项目建设情况进行视察,并现场召开评议座谈会,对各个项目建设情况分别进行评议。区政协五届十五次、十六次主席会议期间,专门组织与会人员、部分乡镇委员对杨家界索道、张家界世界地质公园展览馆、中湖乡鱼泉贡米基地、檀木岗村丹桂园基地、龙尾巴村中药材种植基地、黄家坪村大鲵养殖基地、插旗峪村光森仿生态石蛙养殖园、宝峰山村菜葛基地、杨家坪村蔬菜基地、李家岗村蔬菜基地等全区旅游企业和农业产业重点项目进行视察,并提出意见和建议。此外,区政协五届六次、七次常委会分别对索、天、杨三个景区办事处和区旅游产业公司、区旅游局所开展的遗产保护、旅游服务与管理等工作分别进行民主评议,并提出合理化的意见和建议。
(三)多角度反映社情民意。发挥人民政协贴近群众、渠道畅通的优势,广泛收集各界群众的意见和要求,编发社情民意10期,反映我区旅游管理、城镇建设等方面存在的突出问题,并报送区委、区政府相关领导和单位。致公党工委提交的《xx大门票免票制度应该彻底改革》、《关于加强高云大道路灯管护的建议》两篇社情民意,得到朱用文书记高度重视和亲笔批示。
四、关注民生,服务发展,参政议政有声有色。
(一)积极参与中心工作。年初以来,区政协领导带领区政协机关干部和全区政协委员,积极投身到全区开展的服务群众“三三制”和服务游客“三必需”活动中去,经常下到各自的联系村或单位指导工作,体察民情,排忧解难,服务于全区经济建设和社会发展。在城乡互助共建工作中,区政协领导和区政协机关共为联系村双星村争取和投入资金约xx万元,用于人畜饮水、有线电视入户、扶贫建房、组级公路硬化等工程建设。近几年来,累计为双星村基础设施、产业结构调整、扶贫建房、精神文明建设等投入资金达xx万元。此外,区政协领导分别担任了天马路改扩建、武陵源高尔夫球场建设、吴家峪环保停车场建设等重点工程项目的负责人,亲临工程建设现场研究项目建设过程中存在的困难和问题,积极帮助协调解决。
全区五个民主党派支部(支社)运用政协平台,充分发挥参政党作用。他们突出各自党派特色,围绕全区经济社会发展热点难点问题广泛开展调研视察和社会服务活动。农工民主党武陵源支委调研组撰写的《实施插分公路改建,助推协合科学发展》。
调查报告。
已经转化成现实成果,区交通部门正在开展项目前期准备工作。
各乡镇街道政协联工委、森林公园管理处及区直政协联络组积极组织和引导广大委员,始终坚持以经济建设为中心,按照促进发展有新思路、履行职能有新作为的要求,注重与党委、政府同拍、同步、同心,不断增强发展意识,提高发展水平,在各自工作岗位上积极奉献自己的聪明才智。森林公园管理处政协联络组3次组织委员进村入户开展“两联两帮”活动,为群众排忧解难;中湖乡政协联工委组织委员分别对鱼泉峪村的水碾房、宝月村郭家峪的新农村示范点、夜火村的猕猴桃基地等几个投资项目进行督查;索溪峪镇政协联工委组织委员积极参与控违拆违和重点工程建设;军地坪街道政协联工委组织委员针对城区庆典充气拱门林立问题开展深入调研,提出合理化建议,使城区庆典充气拱门林立现象初步得到遏制;邓道理委员长期孜孜不倦开展武陵源旅游宣传工作,《湖南工人报》对其先进事迹进行了宣传报道。
(二)扎实开展调研活动。年初,区政协成立了两个专题调研组,分别安排一位副主席牵头负责,对全区干部群众普遍关注的城乡互助共建工作开展情况和生态旅游农业发展规划实施情况进行专题调研,撰写了《关于对城乡互助共建工作的调查与思考》、《关于/span武陵源区生态旅游农业发展规划实施情况的调研报告》,为区委、区政府科学决策提供了重要参考。此外,常委会积极组织各乡镇街道政协联工委、森林公园管理处及区直政协联络组、各民主党派支部(支社)、工商联,紧扣民生发展、城镇建设、旅游管理等课题开展系列专题调研活动,为全区经济社会发展建言献策。
(三)搭建合作共事平台。常委会进一步拓宽渠道,加强同委员和各界人士的联系,努力为各民主党派、人民团体、无党派人士和政协委员参政议政搭建平台,创造条件;积极支持各党派团体与专门委员会开展联合调研,充分调动各党派团体参政议政的积极性。致公党武陵源工委借助广泛联系海外华人的平台,通过联络联谊、交流考察等途径积极开展旅游促销、招商引资等工作;积极开展社会公益事业,为贫困地区和贫困家庭扶贫帮困、捐资助学,全年共计捐款14万多元。民盟武陵源支部为中湖乡鱼泉峪村小学送去图书300多册,为军地坪街道办事处宝峰路居委会文艺演出队捐资添置乐器和演出服饰。
五、开拓创新,转变作风,自身建设不断加强。
(一)委室工作进一步创新。文史委积极开展历史人物考证工作,并撰写相关调研论文在省政协内刊发表;对本区文物进行全面考察,完成《武陵源文物》专著的编撰出版工作。经科委积极参与地方债务风险情况化解、促进政府性投融资体制改革等全区重大问题的协商。文教卫体委经过与区政府有关部门协商,积极组织专委会委员深入教育、卫生、文化等部门开展走访调研活动,为委员撰写提案、参政议政搭建知情平台。提案委积极参与委员提案撰写、交办、督办和回复的全过程,做到委员提案件件落地有声。人口环资委积极搜集和整理全区人口、环境保护、景区资源保护专门资料,并将其归档保存。办公室加强对区政协工作的宣传报道,组织全区委员积极参与全省政协理论征文活动和全市政协“协商民主”专题征文活动,为区政协工作开展营造了良好的舆论氛围。
(二)联谊交流进一步加强。在湘鄂黔渝边区县(市、区)政协工作联系会第30次、第31次会议上,区政协分别提交了《抢抓机遇,推进武陵源全面小康建设》、《关于武陵源区积极开展武陵山片区区域发展与扶贫攻坚试点工作的调查报告》,充分发挥联系会平台作用,分别就如何“加强合作,发挥优势,积极探索武陵山区同步小康之路”、“落实政策,整体联动,深入推进武陵山片区扶贫攻坚和区域发展”等主题进行了广泛深入地交流和研讨。4月,区政协积极参与张家界市政协与上海市政协开展的联谊交流活动,并做好相关服务工作,最终促成了上海市政协80多名港澳籍委员在武陵源开展捐资助学活动,为天子山镇中心小学捐款90万元,为武陵源二中捐赠电脑20台。此外,区政协还与上海市崇明县政协等省内外兄弟区县政协分别开展了联谊交流活动,围绕扶贫开发、文化产业等主题进行研讨和交流。
(三)制度建设进一步完善。认真贯彻中央“八项”规定,省、市各项规定,进一步完善各项政协工作制度,对调研视察、会务会风、接待联谊、机关管理等方面做出了详细规定;进一步规范办文、办会、办事程序,使政协工作更加高效、严谨、规范和有序。
xx年度,xx区政协领导班子各项工作都取得了可喜的成绩,但是在工作中也存在许多不足,与新形势、新任务的要求还有很大差距,政治协商的运行机制需要进一步完善,民主监督的力度需要进一步加大,参政议政的制度建设需要进一步加强,调研成果的转化机制需要进一步探索,这些都有待于在今后的工作中努力改进和完善。
返回目录。
今年以来,在市委、政府的坚强领导和大力支持下,县委、政府认真贯彻落实科学发展观和自治区、包头市各项决策部署,团结带领全县各族人民,紧紧抓住包头市“举全市之力帮扶固阳”这一难得的历史机遇,不断加强经济建设、社会建设和党风廉政建设,全面推动固阳县经济社会又好又快的发展。
一、全面落实科学发展观,推动经济社会又好又快发展。
以党的xx届四中全会精神为指导,在市委、政府的正确领导下,坚持“科学发展、富民强县”战略思想,围绕“发展、民生、生态”三大主题,全面实施“工业立县、投资拉动、城乡统筹、开放带动”发展战略,扎实开展社会主义新农村建设,以“三个集中”(工业向园区集中;人口向城镇和大村庄集中;土地向龙头企业和种粮大户集中)为核心,全面推进“三化”(工业化、城镇化和农牧业产业化)进程,努力建设经济发展、社会和谐、生态良好、人民幸福的统筹城乡发展示范县。在推进“三化”进程中,不断解放思想,牢固树立“三大理念”:树立你发财、我发展的理念;树立算总帐、总算帐的理念;树立立足长远算大帐的理念。努力摆脱“四大困扰”:一是摆脱基础设施建设滞后的困扰,打造发展新平台;二是摆脱发展、关闭、再发展、再关闭的困扰,开创工业发展新局面;三是摆脱建设、拆迁、再建设、再拆迁的困扰,形成城镇发展新格局;四是摆脱生态恶化、治理、再恶化、再治理的困扰,取得生态建设新成果。
1—11月份,全县地区生产总值预计完成56亿元,同比增长17.1%;财政收入完成7.29亿元,同比增长11.9%;固定资产投资预计完成72亿元,同比增长27.3%;社会消费品零售总额预计完成9.1亿元,同比增长17.3%;城镇居民人均可支配收入预计达到15300元,同比增长17.3%;农民人均现金收入预计达到5138元,同比增长15.27%;全县售电量完成5.09亿千瓦时,同比下降36.1%。
(一)围绕“发展”主题,推动经济快速发展。
一是基础设施建设扎实推进。“三化”互动水支撑,基础设施要先行。在推进“三化”进程中,固阳县立足长远发展,持续推进以“四网工程”为主的基础设施建设。总投资30亿元的,以路、水、电、通讯为主要内容的基础设施建设项目相继开工,有的已经竣工。投资11.5亿元的包固一级公路建设项目基本实现了全线贯通,明年7月将竣工通车。面对固阳县水资源严重短缺的形势,我们着力在“水”上下功夫,形成了“蓄住地表水、引进前山水、合理开发利用地下水”,“三水并举”和“三化互动”相适应的水资源开发利用规划,创造性地开展水权置换、节水改造和循环利用。投资1.99亿元的阿塔山水库正在实施大坝填筑工程,已具备蓄水能力。投资750万元的小石拐水库除险加固项目已完成主体工程量的83%,建成后可发展灌溉面积3000亩。全长60公里的固阳县金山镇输供水工程正在进行前期筹备。投资2.2亿元进行电网建设,规划建设9项输变电工程,其中,投资1.2亿元的固南220千伏变电站等6项输变电工程已投入使用,其他3项工程预计年底建成。投资近2亿元改善通讯网络,新建基站38座和直放站30个。总投资4.14亿元的固阳新城区基础设施建设项目,已完成投资1.1亿元。10万平方米的希望广场已建成投入使用。日处理垃圾90吨的垃圾处理场已基本完工。日处理污水1万吨的污水厂已列入国家黄河流域治理项目,正在建设中。
二是工业项目建设取得新进展。按照节能减排要求,把握经济规律,策划既有潜力又有特色优势的拳头项目,坚持实施新能源(风电、太阳能)、钢铁延伸、金属镁等项目。风电项目规划建设100万千瓦,今年开工建设30万千瓦。规划20平方公里,发展50万千瓦太阳能光伏发电项目,目前项目正在洽谈中。投资2亿元的德恒置业公司2万吨金属镁综合利用项目正在建设煅烧车间。与北京汇豪集团签订了5万吨金属镁深加工协议。投资1.6亿元的海明炉料公司资源综合利用项目年产150万吨超细粉水泥生产线已投产。投资3000万元的包头鹿飞民兹有限责任公司35万吨矿渣粉料综合利用项目已完工。投资8000万元的天威科技环保工贸公司100万吨矿渣粉、60万吨水泥生产项目已经开工建设。12万吨钾肥生产项目土建工程已全部完工。在金融危机对全县经济造成严重影响的情况下,认真落实企业贷款贴息等各项政策措施,帮助企业度过难关。积极落实国家产业政策,关停不符合政策的小型冶炼企业18户,关停小型选矿企业41户,打击非法采矿点200个。
三是农业发展实现新跨越。坚持实施“三为主”(以养羊为主、以种植马铃薯为主、以种柠条为主),落实“五个有”(有龙头企业、有示范基地、有一定规模、有特色品牌、有销售网络),全面推进农牧业产业化进程。马铃薯总产量达到6亿斤。羊存栏51万只,以养鸡为主的特色养殖业预计存栏达到80万头(只)。完成1.06万亩滴灌管道建设,落实5万亩覆膜、1500亩“一分地工程”,新增节水灌溉面积7.64万亩,滴灌马铃薯亩产达到7000斤以上,大旱之年设施农业成效明显。计划新增养殖示范基地20个,养羊1万只以上的基地已有11处开工建设,规模和集聚效应正在逐步显现。实施农牧业产业化“1132工程”,力争使马铃薯种植面积达到100万亩,羊存栏达到100万只,散养鸡等禽类达到300万只,节水灌溉面积达到20万亩。
四是服务业发展迈上新台阶。投资5亿元的服务业项目持续开工。投资1.7亿元的秦长城旅游综合开发项目已完成主体工程建设。建成了金阳酒店和华泰酒店,开工建设天龙、全聚德、来容等7家酒店。投资8500万元、总面积达到2万平方米的天和商城已投入使用。投资5000万元、占地140亩的下湿壕特色农产品物流中心已建成马铃薯储窖,万吨精淀粉加工厂和配套酒店正在建设中。家电下乡工作全面推进,截止目前,已通过6家指定销售网点累计销售下乡家电产品2296台(件),销售金额338.3万元,财政部门共计兑现补贴48.2万元。成功举办了中国包头秦长城热气球节和汽车场地越野赛等节庆活动和文体赛事。
(二)围绕“民生”主题,促进社会事业全面进步。
一是社会帮扶成效明显。xx年,包头市委、政府作出“举全市之力帮扶固阳”的重大决策,全市182个单位、275名下派扶贫干部对我县6个镇、76个贫困村委进行集中帮扶。在全市帮扶的基础上,全县圈养羊、散养鸡、土豆种植等特色种养业以及大村庄整合取得了重大进展。今年,全市260个帮扶单位已与全县104个村委进行了对接,实现了帮扶村委全覆盖。截止目前,今年各帮扶单位共到位帮扶资金及物资折款4103.54万元,帮扶争取项目资金1044.9万元。投资2亿元的“大村庄整合”项目,已建成大村庄20个,村民已陆续搬入新居。今年以来,转移农村人口2.1万人,累计转移农村人口达到7.4万人。
二是社会事业全面发展。大力发展教育事业。投资8000万元,以固阳一中校园整体改造为主要内容的校园建设工程已基本完工。固阳一中与自治区重点中学包九中签订了合作协议。在包九中的大力帮扶下,固阳一中教学质量大幅提升,今年高考本科上线人数达到536人,本科升学率提高20%,达到74%,为历年高考之最。大力发展医疗卫生事业。全国百佳医院包头市中心医院整体接管固阳县医院,为县医院捐赠了价值1200万元的核磁等医疗设备。投资xx万元的医院改造工程,主体已完工。包头电视台与固阳电视台联合主办了固阳农业科普生活频道。努力实现同城待遇,提高财政供养人员的工资标准,人均增资727元。积极启动城乡居民基本养老保险。截止目前,参保人数达到53698人,参保率达到46.09%。开工建设经济适用房和廉租房17.4万平方米,主体工程已基本完工。今年,投入近1.7亿元,继续为全县广大人民群众兴办一批好事实事。到xx年,力争在机关事业单位职工工资、津补贴、住房公积金等惠民政策方面,实现与市区的同城待遇。
(三)围绕“生态”主题,积极改善生态环境。
坚定不移地实施禁牧政策,切实巩固生态建设成果。新建围封禁牧舍饲圈养棚圈36.8万平方米。退耕还林170万亩,完成“三北”四期防护林工程6.5万亩、“天保”围封工程4万亩,补植补造8万亩,四旁义务植树110万株。今年,完成40万亩生态自然恢复区的建设和新增40万亩柠条种植任务。绿化“五大出口”、“三大通道”。xx年,将完成100万亩生态自然恢复区建设,新增柠条种植100万亩,并实施投资1000万欧元的碳汇造林工程。
二、加强干部队伍建设,树立正确的选人用人导向。
团结是领导班子的生命,按照“班长抓班子,班子带队伍,队伍促发展”的要求,引导班子成员之间相互尊重、相互信任、相互支持,注重维护班子整体和成员的威信。坚持管好班子,带好队伍,健全机制。加强团结,充分发挥四大班子整体作用。在决策过程中,始终坚持民主集中制,尤其是对重大事项的决策,严格按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则进行,发扬民主,广泛听取意见,从不搞一言堂。坚持定期召开书记碰头会,和副书记、人大主任、政协主席等班子成员互通情况、交换意见、商量对策,使四大班子的整体作用在经济社会发展中得到了充分发挥。
认真落实德才兼备、以德为先的用人原则,坚持“重实践、重实绩、重公论、重基层”的选人用人导向,在发展的主战场上选用干部,着力打造优秀团队,建设“三支队伍”(党政干部队伍,企业家队伍,村(社区)干部队伍)。按照有关规定,结合固阳县经济社会发展实际,县委对《科级领导班子和领导干部年度考评暂行办法》进行了修订。考评增加了工业化、城镇化、环保、禁牧等方面的内容,使考核指标体系更加符合科学发展观的要求。县委成立督查办,每季度深入到各单位对目标任务和重点项目推进情况进行督促检查。抽调专业人员组成审计组,对各单位年度资金项目争取情况进行审计,把争取资金项目增量、增速作为衡量领导班子工作实绩的一项重要指标。基层组织不加强,干事创业没保障。为充分发挥村级组织和干部的作用,激励广大村干部扎根基层,干事创业,县委制定了《固阳县村党支部书记、村委会主任三年脱贫攻坚表彰奖励办法》,从xx年起,对全县年度排名前15名的优秀村支部书记、村委会主任,每人月工资由过去的平均400元增加到1000元,极大地调动了广大村干部的工作积极性。坚定理想信念,为党的事业培养后继人才。xx年,争取分配到我县选调生30名(占xx年全市选调生总数的31.3%),到村任职大学生10名,新考录公务员43名。
按照中央关于加强重点部位、关键岗位领导干部队伍建设的要求,建立健全干部选拔任用初始提名制度,拓宽党政干部选拔来源,选好配强了各级党政正职领导干部。县委根据年终考核、工作实绩等情况,采用自下而上的初始提名原则,进一步扩大了群众基础,通过投票和谈话的方式进行民主推荐,经县委常委会确定,全部在媒体进行公示,接受社会监督,提高了选人用人公信度。在完善干部委任制、选任制的基础上,进一步加大公开选拔力度。在全市率先推行了镇党委书记公推直选试点工作。xx年,先后在县卫生局、农牧业局系统内部开展了基层卫生院院长、农牧业工作站站长竞争上岗试点工作,有效推进了环节干部年轻化、知识化、专业化进程。不断加强年轻干部党性修养和实践锻炼,建立了来自基层一线的党政领导干部培养选拔链,特别强调从艰苦岗位选拔默默无闻、辛勤工作、成绩突出的优秀干部。着力优化班子配备,形成了班子成员年龄、经历、专长、性格互补的合理结构,增强班子的综合功能和整体合力。
三、加快构建惩防体系,全力推进党风廉政建设。
按照上级纪委全会精神,把贯彻落实惩治和预防腐败体系《工作规划》,作为推进全县党风廉政建设和反腐败工作的中心任务来抓,成立了以县委书记为组长的惩防体系建设工作领导小组,建立了联席会议制度,制定下发了《固阳县贯彻落实〈工作规划〉实施方案》。按照大规模培训教育、大范围动员部署、大力度监督检查的要求,扎扎实实地推进了惩治和预防腐败体系教育、制度、监督、改革、纠风、惩处六个重点环节的有效落实。
(一)坚持改革和制度创新,扎实推进源头治腐工作。
围绕“人、财、物”等关键部位和薄弱环节,推进改革创新。制定出台了《固阳县国有资产管理和处置办法》、《固阳县外委外购暂行管理办法》等相关文件。特别是针对当前工程建设招投标和政府采购工作中存在的薄弱环节,制定出台了《固阳县招投标和政府采购监督管理办法》,由纪检监察机关提前介入,变事后监督为事前、事中监督,由“灭火”变为“防火”,从源头上有效预防了党员干部违纪违规行为的发生。全年共完成招投标18项,涉及资金18.31亿元,政府采购1756万元,节约资金244万元。在基层党风廉政建设方面,制定了《固阳县村级干部管理办法(试行)》、《固阳县村级重大事项“五步”决策规程》、《固阳县加强和规范村级财务管理暂行办法》等多项制度规定,基层干部管理制度不断健全和完善。
(二)推进反腐倡廉宣传教育,夯实党员干部廉洁从政的思想基础。
把反腐倡廉宣传教育作为全县宣传思想工作的重要组成部分,纳入了党员干部培训教育的总体规划,注重发挥示范和表率作用。主要领导在工作生活中,带头遵守廉洁自律的各项规定。加强党员干部教育培训,对县、镇、村三级干部进行分批次的集中轮训,今年已培训干部400多人。充分利用廉政谈话的教育形式,先后组织130名部门主要领导、新任科级干部、政法系统高配干部进行集体廉政谈话,要求干部干干净净做事,清清白白做人,既要勤政,又要廉政,养成勤俭节约的生活作风。加强廉政文化建设,组织各部门开展了廉政文化活动。
(三)强化监督制约,确保权力运行规范有序。
认真执行民主集中制,凡重大事项都通过会议集体研究决定,严格按规矩办事,按程序操作。加大督查力度,推动工作落实。由县纪委牵头,人大、政协、组织、政法等相关部门参加,对中央扩大内需资金使用、各单位争取项目资金、重点项目建设、春耕备耕物资供应、私挖盗采、禁牧、基层派出所值班等情况进行专项督查。成立了全县重大项目监督检查组,对包固一级公路、阿塔山水库和新城区建设等重大工程实施重点监察。围绕第七次村(居)“两委”换届选举工作,县纪委深入各镇、村,对换届选举的各个环节和程序进行监督检查,保证选举工作的公平、公正,依法有序进行。
(四)保持惩治腐败强劲势头,切实解决群众关心的突出问题。
县委高度重视查办案件工作,大力支持纪检监察机关依纪依法办案,严肃查处了一批违纪违法案件,起到了有力的震慑和警示作用。两年来,全县共立案9件,处分11人。其中,今年全年立案6件,处分8人(开除党籍5人,撤销党内职务1人,行政记大过2人,涉及科级干部3人)。加大专项资金检查力度,对社保、扶贫、救灾救济、教育、卫生事业改革和廉租房建设等资金实行了全面跟踪检查。全面开展了治理领导干部违反规定收送礼金、“小金库”和公款旅游问题。
(五)加强干部作风建设,优化发展环境。
一个地区条件具备了、风气正了、环境优了,就能加快发展。根据固阳实际情况,我们提出硬件不足软件补,条件不足服务补,全力打造优良的发展环境。针对机关干部在服务质量、办事效率等方面存在的问题,开展以转变干部作风为主题的专项活动。组织召开全县两个文明建设现场经验交流会,为包头市在我县召开两个文明建设现场经验交流会做好准备。今年,在深入学习实践科学发展观活动中,提出“八个在一线”工作法,即领导在一线指挥、干部在一线创业、措施在一线落实、办法在一线研究、问题在一线解决、作风在一线转变、经验在一线总结、典型在一线推广。全县各级干部在工作实践中身体力行,取得了明显成效。
四、结合工作实际,认真开展学习实践科学发展观活动。
按照包头市委的安排部署,在全县范围内深入开展学习实践科学发展观活动。县委高度重视,精心组织,于3月26日召开了深入学习实践科学发展观活动动员大会,安排部署了学习实践活动各个阶段的任务。组织广大党员干部认真学习《毛泽东邓小平论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等学习资料,并邀请中央党校王东京教授和北京大学于鸿君教授就学习实践科学发展观作了专题报告。为切实搞好学习实践活动,确保为活动提供有效载体,在全县开展了由县级领导和参学单位主要领导参加的互动式“保增长、惠民生,引项目、促发展,下基层、抓落实”活动。组织29名县级领导干部,第二批参学单位48名主要领导干部,与全县104个村党支部、11个社区党支部建立了联系点。
坚持中心组学习制度,定期开展集中学习、专题学习,认真学习党的xx大精神、科学发展观理论以及自治区、包头市有关会议精神,特别是党的xx届四中全会召开后,着重研读了全会《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》,引导广大干部自觉把中央有关精神运用到工作实践中。适时赴南方等先进地区参观考察,开阔视野,博采众长,借鉴经验。为使各参学单位将学习实践活动与工作实际紧密结合,树立不同层次党员、干部中的学习榜样,用身边人、身边事教育广大党员,我县认真开展了选树典型和“我身边的共产党员”推选活动,在全县形成了推选先进、学习先进的良好氛围。
五、维护社会稳定,全面推进和谐固阳建设。
发展是硬道理,稳定是硬任务。坚决贯彻发展是第一要务、稳定是第一责任的要求,积极维护社会和谐稳定大局。努力处理好各方面利益关系,把问题解决在固阳,解决在萌芽状态,打造平安固阳。高度重视公检法队伍建设,按照上级精神实行了高配。进一步加强了社会治安综合治理,对影响社会治安的突出问题进行了深入排查,严打严防各类违法犯罪活动,增强了人民群众的安全感。对全县所有工矿企业进行了排查,消除安全隐患;对人口密集场所加大检查力度,排查消防隐患;对食品药品生产、销售环节,特别是奶站实施全面监测,确保了人民生命财产安全。认真开展县委书记大接访活动,集中解决了一批疑难复杂信访问题,妥善处理了一批信访积案。在庆祝建国60周年等重大活动和我县举办的首届秦长城热气球节期间,经过周密部署,严加防范,没有发生重大群体性事件。切实加强甲型h1n1流感防控工作,进一步强化责任,细化措施,确保防控工作见到了实效。
回顾全年工作,在取得成绩的同时,也清楚的认识到在经济社会发展过程中还存在着一定的困难与问题。一是固阳问题在工业,潜力在工业,出路在工业,希望在工业。现在还没有形成特色产业,没有立县产业。二是县域综合实力非常弱,自有税收和可用财力大幅减少。三是贫困人口和困难群体人数多,绝对贫困人口达3.8万人。收入低,家庭财产少,脱贫增收任务依然艰巨。四是水资源短缺,人畜饮水困难。全县水资源年可开采量仅为4000—5000万吨,但实际年用水量已接近7000万吨。在今后的工作中,固阳县党政班子将认真贯彻落实市委、政府的各项决策部署,立足长远做好三件事:带好队伍、做好规划、打好基础。进一步解放思想,强化宗旨意识,团结和带领全县各族干部群众,抢抓机遇,苦干实干,为全县经济社会又好又快发展做出应有的贡献。
返回目录。
近年来,我区的计划生育工作以“强化依法管理、完善服务体系”的主题为指导思想,紧紧围绕人口与计划生育目标管理责任书规定的各项指标任务以及区委、政府下达的目标任务,结合我区工作实际,狠抓基层落实,圆满完成全年工作目标。
一、计划生育考核目标及完成情况。
a、城区综合节育率达91.04%;
b、农区已婚育龄妇女落实长效避孕措施率比例达90.05%;
c、避孕药具应用率达到96.02%;。
3、出生婴儿性别比为107:100;
6、城区计划生育合格居委会达100%,农村合格村委会达86%;
7、人口出生统计误差为3.89%;。
8、依法行政,无严重违法事件发生;信访处理及时率达90%以上;
9、全年完成《月湖政务》信息8条;
二、基础性、创新性工作的完成。
在完成上述工作目标的基础上,我们班子携全体干部在一年中主要做了以下工作:
(一)、领导重视,努力探索,不断开拓社区优质服务新领域。
我区启动了“以人的全面发展为中心,以技术服务为重点”的优质服务工程,把群众的需求作为计划生育优质服务的拓展方向。以城市社区建设飞速发展为契机,促使人口与计生工作融入到社区、服务到社区、落实到社区,出台了相关文件,进一步明确了社区人口与计划生育工作“以人为本,全面服务”的宗旨,借助社区服务中心这块平台,开展了一系列的优质服务工作。为示范社区居委会、社区计生服务站制作了形式新颖、色彩艳丽的图板160余块,内容包括:计划生育服务指南、避孕节育知情选择、社区卫生计划生育优质服务内容、社区居委会计划生育优质服务内容、社区计划生育组织机构网络图。同时还为社区居委会配置了计划生育图书柜、避孕药具专柜和新型避孕药具展示柜,建立了社区宣传教育、技术服务阵地。社区居委会征订了大量的《中国人口报》、《人口之窗》,使社区居委会干部能及时了解计划生育政策、动态,熟悉掌握计划生育工作方法、要点,以此增强计划生育宣传教育的辐射功能。为广大居民群众印制了“社区计划生育服务指南”宣传折页10000余份,公开了办理有关计划生育证件的程序、有关计划生育服务的内容和服务部门的电话号码,使广大居民群众能够方便、快捷的享受到基本的生殖保健服务,提高了计划生育宣传教育的品位,拓展了计划生育优质服务渠道。利用社区优生优育、生殖健康培训中心这块宣传阵地,针对不同人群开展了一系列的培训工作。首先,对全区的计划生育干部和社区居委会主任加强了培训,培训的内容有:人口统计知识、优生优育生殖健康知识等,从而为社区各项计生工作的开展奠定了扎实的基础;其次对新婚待孕的夫妇在领取《生育证》之前进行优生、优育、优教培训。在社区服务中心开办了计划生育服务室,为群众提供办证、咨询、发放药具等服务。目前,在政府领导高度重视和大力支持下,社区计划生育优质服务工作已取得显著成效,得到了各级领导的认可和广大群众的一致好评。(二)、依托社区卫生服务体系,全面实施“三大工程”,发挥计划生育技术服务功能。我们充分发挥社区卫生服务资源的作用,按照“优势互补、资源共享、联手服务、共同发展”的原则,为社区育龄妇女提供了包括优生优育、生殖保健、避孕节育知情选择等内容的技术指导和咨询服务,并建立了妇女生殖健康档案。利用我区计划生育技术服务中心的技术骨干,广泛在社区开展了以计划生育技术服务为主要内容的优质服务活动,并结合实际,免费为下岗、无业人员进行孕检和妇科病检查,免费为已婚育龄群众发放避孕节育药具满足了育龄群众的避孕节育需求。同时,结合“三大工程”,我区引入了“福施福”,“斯利安”等出生缺陷干预工程,为我区降低出生婴儿缺陷率奠定了基础。在农区,以乡镇服务站为纽带,以村服务室为基础,扎扎实实地开展对广大群众的优质服务,努力满足群众的需求。
班子工作总结篇五
本学期,马寨中心校依据区教研室、中心校整体工作思路,结合镇属学校实际重点做了以下工作:
一、重视“学习型”队伍建设
中心校一直比较重视“学习型”队伍建设。学期中仍坚持把“多彩课堂文化”理念的学习放在首位,坚持利用网络资源、教导主任沙龙活动、教育博客、中心校聆听花开栏目专题学习(校长、中心校人员全参与)、校长论坛、工作例会等多种方式组织学校管理人员、业务领导学习“多彩课堂文化”的理念及“高效课堂”相关理论知识等。丰富的学习内容,专业的引领,提升了镇属各校管理人员及业务领导的学习力,促进了学校教育教学管理水平。
附:本学期教导主任论坛(月)主题主要有:《关注的力量》、学习贯彻局《九条规定》、《高效课堂新论》、《五步三查模式运用及导学案的编制使用等》等。中心校聆听花开栏目(周学习)本期主要学习的内容有:《一所小学的教育“重建”》、《做党和人民满意的好老师》、《“专注”的力量》、刘子科局长在今年的区教育教学工作会议上的《聚焦质量,求真务实,全面提升“多彩教育”内在品质》的重要讲话、二七区出台的《关于进一步提升中小学教学质量的九条意见》、中国教师报刊登的《高效课堂新论》、《辽宁日报》头版《老师,请不要这样讲中国》、《毛杰局长在20xx年郑州市课程与教学工作会议上的讲话》、《田局长在20xx年全市课程与教学工作会上的讲话》、窦桂梅的《听课、评课、写课的专业管理(上、下)》、《换个方向做第一》、《办学校与办教育,两者的区别在哪里》、《网络时代与未来课堂变革》、《大数据告诉你,好老师对学生的影响有多大》等。
二、重视课堂教学改革。
学期初能制定学校教学教科研工作计划。继上学年进行的“五步三查”高效课堂模式运用听评课活动,本学期(20xx年11月)中心校又举行了镇级中、小学、幼儿园的语文、数学学科优质课评比活动。开学初(20xx年9月28日-29日)逐校调研,重点抽查了部分年级学科课程纲要编写、及纲要分享课教学设计、语文、数学学科教案、导学案、作业情况等。对新教师课堂教学进行跟踪听课,零距离指导;学期中,辅导站成员分散入校随机听课;组织小学骨干教师到马寨一中观摩有效使用导学案的优秀课例;期末(20xx年12月10日-18日)中心校辅导站又集中下校听课。重点查看了教师导学案使用及课堂教学流程执行情况。每次调研都能及时总结,及时反馈。
从期末随机调研情况看,导学案使用相对较好的有:水磨小学(杨晓征)、培育(张玲玲)、张砦(张逸琼)、燕蓉(裴娱莹)。小组建设完善,小组合作学习运用较自然的有培育小学的王浩如老师。课堂上,教师能让学生借助导学案展开自主、合作探究式学习,敢于放手,给学生以展示。马寨一中学科教师教案能呈现学校教学流程,大多数教师课堂教学也呈现了前期中心校倡导的的“五步三查”教学流程之模式。整体看导学案使用情况,各校都有行动,且有一定的效果,学科教师教学观念有一定的转变。当然,从随堂听课我们也发现了些许问题:也有个别教师课堂上未使用导学案。部分学科教师导学案使用操作不够自如。或有的运用导学案较生硬,几乎将其当成摆设。有老师快下课,才开始使用导学案,只是为了完成达标检测,其利用价值不大。或合作探究、与自主学习生硬割裂。或评价不能及时跟进,或评价不全面。或课标细化不妥,或忽视学生良好学习习惯的培养等,或学习小组建设还不够完善,小组合作学习流于形式(大部分学校都存在此问题)。或存在较突出的问题:部分教师课堂教学显示:教、学、评不一。
另外,学期中,中心校还征集了各校在“五步三查”模式运用方面的突出问题。
从本期常规调研及集中调研中发现的一系列问题中,我们清醒地认识到:
1.导学案的使用不应只是表面形式,更应是教师教学理念及学生学习方式的转变。因此,我们的学校还应加强对课标学习的再培训,要坚持不断地组织丰富多样的学科教学研讨,提升学科教师设计教学的能力。对五步三查模式的学习运用等培训还需再重视。要引导教师重视二次备课及课后反思等,在自我反思中不断成长。
2.要扎实落实“五步三查”高效课堂教学模式,并不断实践。要精心设计导学案,真正实现“目标——教学——评价”一致性,以增强课堂教学的目标意识,提高课堂教学的实效性。
3.调研中我们发现比较集中的问题是小组建设,如:如何持续小组评价及评价结果如何运用?如何加强学生自学方法的指导,自学时间的自我约束等等,有待后期再研究。
4.要重视学生良好学习习惯的培养,从每一节课做起。
三、重视学科建设
1.重视名学科建设
继20xx.12培育的美术学科、水磨小学的语文学科、一中的体育学科被评为区名学科之后,中心校继续引领学校扎实做好学科建设工作。本学期期末,在名学科建设方面成绩较为突出,名学科建设发展优势更具明显的有:培育的美术、体育,燕蓉希望小学、闫家咀小学的体育学科,水磨小学、刘胡垌小学的语文学科,均申报了区级名学科的评选。王庄、张砦小学虽然期初也有各自的名学科建设计划等,但在付诸实践及成效方面还需多努力。
2.重视学科教学教研。
(1)开学初举行了《课程纲要》分享课的课堂教学展示活动。根据各校择优上报的优秀课例,中心校进行了评比,评出语文、数学、英语学科课程纲要分享课一等奖共12节次。
(2)举行了镇级小学数学青年教师基本功比赛。20xx年10月20日下午,中心校在培育小学录播教室组织开展了小学数学青年教师基本功比赛(课标理论及教学设计的考试)。来自全镇各小学择优选拔的教师参加了测试。本次活动取得一等奖的6位教师被推荐参加区级比赛。此活动为提升马寨镇小学数学青年教师的专业素养及基本功等奠定了基础。
(3)在区组织的语文、数学、英语、音乐、科学等学科的课堂达标评优活动中,中心校积极组织教师参与,王省委连伟军、张晨虹、郑丽娜、郭金峰、马智平、殷笑梅、张攀等进入了区达标评优活动的说课环节。其中,殷笑梅老师被推荐参加市级小学英语教师技能比赛。
(4)积极组织教师参加区教研室组织的各项活动。在小学语文、数学、英语等学科作业设计评选活动中,积极组织教师精心设计学科作业方案。择优上交区教研室11份。其中语文学科培育小学张玲玲的《画家乡》、张砦小学张逸琼设计的《鸟的天堂》、数学学科培育马智平设计的《几分之几》、水磨小学王亚辉设计的《分数的认识:几分之一》等被推荐参加市级评比。
活动中,我们发现参赛的青年教师颇有上进心,但是如何将新的教学理念融入到自己的教学设计中,融入到课堂教学中,如何真正实现“目标——教学——评价”一致性等,还有待再学习,再探索,也更需要我们给其提供交流展示的大舞台。
(5)重视期末复习。为落实“有效教学”的理念,从而使期末复习更具有科学性、针对性,中心校工作例会作了相关安排,辅导站也对学校提出了相关要求。镇属培育、张砦小学等各校相继举行了复习经验交流会或复习观摩课活动,有一定的实效。
3.多元评价助力学科建设。
本学期末,中心校要求各校在中心校学期初给定的学业评价方案的基础上,尝试建立全新评价体系,注重过程性评价。期末,各校均制定了各自学校的学科学业自评价方案。从本期末上交的自评价方案情况可看出:各校的学业评价理念正在发生着变化,多元有趣的.评价取代了以往比较单一的评价方式,重过程性评价成了学校的共性,评价育人的功能有所增强。学业评价方面比较突出的有:培育小学、张砦小学、王庄小学等学校。为使评价更具效用,培育小学一直在与沙盘教育创始者姚柯炜团队联手研究沙盘教育评价,目前仍在实践中探索着。
存在问题:部分学校只重视区评价学科,忽视自评价学科,特别是缺乏关注小学科的过程性评价,即时性评价缺乏记录和积累。部分学校从领导到教师没有真正认识到评价本身也是一种教育,是为了促进人的发展且极具激励性作用的,而是把自评价当成一种负担,应付了事,因此计划不够周全(从本期末镇属各校上交的自评价方案情况可看出)。另外,现在部分学校所进行的自评价机制还不够成熟,相关学科的更有效评价仍在探索中。因此,在评价改革方面,我们学校还需在思想上重视,我们的领导和老师还需要明白:评价是为了诊断教师的教和学生的学,是为了促进人的发展,更好地改进我们后期的教学与管理!因此,改革评价还需我们再重视,再探索。
为引起各校重视评价改革,在中心校20xx年最后一期校长论坛中,专题交流了关于“学业质量评价改革”。今后,中心校将会加大此方面的管理,要求镇属各校不断修正、完善和优化学校自评价方案,摸索出适合各自学校实际的学业评价改革方案,最终形成各校各具特色的改革成果。
四、重视常规管理
时刻掌握。能认真落实局九条规定,坚持以会代训,坚持月总结,月汇报制度。时刻掌控各校教学状态。我们不仅重视校内学习交流,也重视外出学习。特别是对英语、音乐、美术、体育等更具特性的学科,中心校能够指派专人负责,认真落实各校教师参研情况,从而督促学科教师及时参加区教研室组织的更专业的学科业务指导。
积极引领。为落实好“备、教、批、辅、考”等常规工作,努力提高课堂效益,中心校不断引领学校完善课堂理论体系,积极在小学开展课堂教学模式的探索实验(如前述)。镇属各校也能围绕此重点组织校内教研活动。从学习模式入手,在实施中研讨交流,反馈实施中的问题,再改进,力促“教”与“学”课堂教学方式的变革,力促课堂教学质量的提高。
深入一线。我们一直倡导求真务实抓教学。学期中,中心校辅导站成员坚持深入教学第一线,采用分散入校,随机调研与期初、期末集中调研相结合之方式,查看镇属各校常规教学管理,落实各校教学及校本教研活动开展情况,查看教师备课、上课、作业布置及批改等。
及时反馈。为使教学管理常规化,中心校主要采取下校调研、随机查看学科教师备课、听课、作业批改等情况,以及时发现问题,现场反馈,从而促使学校及时改进教学常规管理,促进教学质量的提高。镇属学校则对教师日常教学同样采取定期检查。中心校辅导站成员能将调研中发现的问题(如备课、上课、作业批改等问题),及时反馈给学校、教师。对其有记录,有反馈,并将过程性评价纳入对学校的教学考核。对部分学校教学常规管理工作及个别教师课堂教学存在问题的,都能随机给予耐心的指导和帮教。
重视检测。每学期期末,中心校都能认真组织小学语文、数学、英语学科期末检测,并及时做好质量分析。学期中能督促学校做好校内期中检测等。本学期(20xx年11月)区教研室对小学四年级语文、数学学科进行了抽测,中心校能认真落实,严密组织相关学科抽测工作。我镇整体成绩良好。
数学:相对成绩较好的学校有:闫家咀(-1.07)、王庄(-2.09)、张砦(-3.58)、其次是刘胡垌(-5.2)、培育(-6.58);差距较大的有燕蓉(-11.88)、水磨(-9.41)。
语文:成绩相对较好的是培育(-12.5),较差的是刘胡垌(-23.08),其他学校成绩均在负差15分以上。具体:水磨(-16.75)王庄(-18.75)闫家咀(-18.83)、张砦(-16.58)燕蓉(-15.18).抽测成绩虽在三乡成绩中良好,但是与原始成绩相比均下降,还需我们多努力。)
另外,我们比较重视学科能力竞赛活动。依据中心校20xx-2015学年度上期工作计划,马寨镇中心学校分别于20xx年11月3日、11月17日下午两次在培育小学举行“马寨镇六年级学生语文学科能力竞赛”活动。竞赛由中心校辅导站统一组织进行。竞赛以六年级学生现有知识水平为基础,综合考查学生的语用能力。重点考查范围为听力、积累与运用、理解与感悟。参赛者是镇属各小学校内选拔、推荐的部分六年级在校生。六年级全体语文任课教师随参赛学生同时进场参加考试。竞赛之后,密封评卷。综合两次竞赛活动我们分别评出团体一二等奖、优秀学生、优秀辅导学生若干。每次活动我们都集辅导教师为一处,共同交流辅导中的经验、困惑等。
五、重视课程建设。
镇属各校在严格执行国家课程计划,开足开齐国家、地方课程的基础上,各校根据实际也开发了各具特色的校本课程。在20xx年1月5日——1月9日,二七区以“共同体”为牵头单位组织的课博会中,中心校要求镇属各校重视此活动,并不断督促学校能认真对待,精心准备,积极参与展示,参与学习观摩(在学校教学人员紧张情况下,各校仍先后派出教师学习观摩共计45人次)。中心校辅导站成员也参与了幸福路、春晖、艺术三个共同体的学习观摩活动。展示活动中,镇属各校均积极参与了形式不一的展示,展示了学校在国家课程校本化实施、校本课程的开发与实施等方面所整理的有形成果,其中,在“幸福路共同体”课博会中,镇属培育小学展示了课例(校本课程《剪彩童年》——双“喜”)、特色展板(6版)、校本课程等,展示的资料也较为丰富,成效突出。闫家咀小学在陇西共同体也特别展示了自己的“定向越野”校本课程,有教师介绍,有版面,有学生发言,有纸质资料展示等,也有一定的成效。
本次活动,既是展示,但是我们收获更多的是学习。活动结束后,中心校要求各校进行了及时总结与反思,反思我们学校课程建设工作,我们思考的更多的是不足。部分学校的校本课程开设种类还相对单一,科目相对单调。如何根据学生意愿,充分尊重和满足学生的差异性特点和多样化需求,选择开设校本课程?如何设置更为合理的校本课程总体框架?如何为广大学生提供更多的课程选择权利,如何有序实施校本课程?如何让校本课程的开发更有助于学生的个性发展?等等诸多问题,这一切都还需要我们多研究,多实践,多努力!遵循学生需要,开发、实施校本课程,努力让校本课程走向生本课程,还需我们再完善已有校本课程,再持久努力!
六、重视参赛。
1.重视参赛,积极组织督促引领。
20xx年郑州市第六届网络作文大赛开赛以来,马寨中心校就积极引领学校组织学生参赛,中心校时云峰校长在暑期中、本学期开学初的校长会议上数次进行强调,中心校辅导站也数次利用校讯通要求学校积极组织学生参赛,在大赛中发出各自学校的声音,秀出孩子们的风采。本学期开学初,中心校专期以简报(20xx简报第十六期(网络作文参赛情况统计))形式通报了镇属各校参赛情况,对培育、一中、水磨参赛情况良好,参赛人员多,发布参赛作品也相对多,辅导教师能够积极参与点评进行了通报表扬。也对各校提出了新要求。由于重视,本次大赛取得了一些成绩:20xx年郑州市第六届中小学生网络作文比赛,我镇中小学生合计获奖24人次。其中获一等奖4人次,二等奖5人次,三等奖15人次,优秀辅导教师6人次。(其中,培育:网络作文大赛市一等奖3人次,二等奖3人次,三等奖15人次,辅导教师5人。马一:一等奖1人,二等奖2人,辅导教师1)。
2.重视活动,为学生提供展示的平台。
20xx年11月26日下午,二七区马寨镇中心校特在培育小学录播室成功举行了中小学生“我读书、我快乐”学生读书成果展示活动。本次展示活动主要分为静态展示和动态展示两个时段。各校均比较重视。活动前,各校积极准备,活动中充分,积极参与展示。学期中,中心校还举行了镇级趣味运动会比赛,20xx迎元旦美术绘画、书法、手工制作比赛、科技创新比赛等。系列活动,为广大学生搭建了展示风采的舞台。
七、重视教科研工作
本学年成绩:科研课题获奖:20xx年郑州市基础教育教学成果奖申报4项,20xx年申报郑州市重点课题2项,批准2项;一般课题42项,批准10项。参加郑州市两评获奖共14项:其中市成果重点课题成果一等奖1项。一般课题成果一等奖2项、二等奖6项、三等奖3项、优秀奖2项;教育科研论文共获奖20项:其中一等奖5项、二等奖10项、三等奖5项。20xx年郑州市中小学校本教研成果申报9项。
八、重视宣传交流:
大部分学校较重视利用各种媒体加强对“多彩课堂文化”建设得宣传,能利用郑州市教育博客、“多彩课堂文化”博客圈、“多彩期刊”等阵地积极进行交流研讨。有多位教师的博文在“多彩课堂文化”博客圈中被推荐为精文。镇属各校积极参与多彩投稿,精品多。20xx年度,我镇教师在《多彩》期刊共发表文稿44篇。在郑州市第八届教育博客大赛中,在中心校校长时云峰的大力倡导,积极引领下,马寨镇中心校积极组织镇属学校广大教师广泛参与,勤奋写博。我们的老师在忙碌的学习、工作之余,在博园中与大家尽情分享着学习的快乐,教育的感悟,工作中的点滴,生活的多姿。忙碌着,也快乐着;付出了,也终有收获。另外,我们也重视在省市级报刊、电台、大河网、映象网中对学校的教育教学改革等进行宣传,为二七教育增姿添彩。
九、点滴成绩:
1.教师在区级以上课堂教学评比活动中获奖情况。共获奖18人次。其中省级奖1人次,市级奖5人次,区级奖12人次。)
张保健:农村远程教育优质课市一等奖,20xx年二七区“第三届多彩课堂文化节”活动:刘琳琳执教的《长方形的面积》张奎执教的《月球之谜》、陈宁《找规律》、马智平《三角形的内角和》均获区二等奖,王晶晶的研讨课一等奖;田园杯课堂教学观摩研讨课臧喜荣、李金锁获一等奖,吕兰香、张英刚获二等奖,20xx.
2.各学科竞赛获奖情况统计:中小学共计获奖41人次。
20xx年郑州市第六届中小学生网络作文比赛,我镇中小学生合计获奖24人次。其中获一等奖4人次,二等奖5人次,三等奖15人次,优秀辅导教师6人次。(其中,培育:网络作文大赛市一等奖3人次,二等奖3人次,三等奖15人次,辅导教师5人。马一:一等奖1人,二等奖2人,辅导教师1)
省教育厅、学友园教育传媒集团、北京华人少年儿童文化教育交流会联合组织的“第十四届华人少年作文比赛”,7人次获优秀奖。
20xx年区“飞上蓝天”折纸飞机竞赛活动:获奖我镇7名学生分获二、三等奖。培育荣获优秀组织特等奖。
积极组织参加第四届“暑假读一本好书”暑期读书征文活动,3名学生获奖。
3.在郑州市第八届教育博客大赛中,马寨中心校荣获本次大赛优秀组织奖,多位教师分获不同奖项。中心校副校长臧喜宾喜获管理类金奖,镇属学校常建伟、曹舒展、王建功均获学习类银奖,张文枝获管理类银奖,申朝辉等十三位老师分获不同类别的优秀奖,贺欢欢老师被评为博客新秀,王建功老师被评为微达人。
十、存在的差距和面临的问题:
综观本学期以来学校的教学教研工作,我们的教师在研读课标,解读教材,研究学生,研究课堂,有效教学等方面做得还很不够,有一定差距;我们的学校在改革课堂教学,实施五步三查高效课堂、有效落实作业建设、进行行之有效的学业评价、真正有效实施校本课程等诸多方面,还需要我们持久努力。
将本文的word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档
搜索文档
班子工作总结篇六
一、党务工作:
本年度,按照xx学院要求,结合我校实际情景,制定了我校召开民主生活会的实施方案,进一步做好了会前的准备工作。组织中层以上的领导干部以及全体党员同志学习了党的十八大和十八届三中、四中全会精神、学习中央关于严格党内生活的有关规定以及党员干部廉洁从政若干准则。组织党性知识理论考试。组织召开全体党员民主生活会。组织全体党员填写《xx学院第二附属小学践行群众路线教育实践活动目标任务》表。
二、师德师风建设工作:
1、为规范办学行为,制定了“关于加强师德建设、改善工作作风”以及“关于聘任行风监督员的”有关规定。设立行风建设监督举报电话、电子邮箱,使信息渠道畅通,主动理解社会的监督。
2、召开全体教师会议,传达教育部《关于违反职业道德的处理办法》、《关于禁止在学校禁烟的通知》、《关于严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》以及xx市委《关于违规操办“升学宴”“谢师宴”》、《xx市委书记李xx同志党课对教体系统的要求”》等事宜的通知精神。进一步明确我校师德师风建设的工作要求。
3、与全体教师签订了《“践行优良师德师风争做人民满意教师”活动保证书》。
4、成立了师德师风纪检督察工作小组。每周根据纪检督察资料进行抽查,根据抽查情景制作纪检督察简报,及时公布通报,起到了改善工作作风的目的,切实加强对师德师风建设的工作机制。
三、工会工作:
(一)做好送温暖工程,维护职工利益
1、对生病的教职工以及老人组织有关人员去看望。
2、组织对35岁以上的教职工进行健康查体,并对育龄女职工定期体检。
3、组织教职工开展“爱心一日捐”活动。
4、组织“三八”节庆祝活动,开展了健身趣味活动比赛,度过了健康、欢乐的时光,感受到节日的喜悦。
5、在重阳节期间组织退休教师召开座谈会。
6、成立了教工食堂。
7、针对教师反映宿舍区供暖问题,协调修缮人员进行管道改造维修。
(二)进取推进学校民主建设,发挥其监督作用
1、做好校务公开。对学校校务管理、重要文件、重大事项、科室工作以及校委会成员、中层科室的周工作情景及时公示。
2、组织中层科室考评。每学期末组织考评小组根据各科室工作目标要求,结合平时工作实绩对各科室进行考评。做到了公平、公正、客观的评价原则,根据考评情景提出提议和意见。
3、组织师生、家长问卷调查。学期初组织工会委员到各级部、科室座谈了解,征求各方面的意见,并将反映的意见组织分管同志进行答复,并督促落实。期末组织学生、家长问卷调查、召开家长座谈会,及时把意见反映给学校。
4、参与学校各项评优评先工作、参与学校重大项目招标、加班以及重大项目的支出等项目的审计工作。
(三)组织文体活动,丰富职工文化生活
组织了教职工乒乓球、投球、跳绳以及拔河赛。与曲师实习学生的篮球比赛;参加了济宁学院组织的乒乓球比赛,并取得了全体第八名的成绩。
四、教学工作
1、每周主持召开校本教研活动,充分利用活动时间进行教学策略的研究;走进课堂,跟踪教学环节的实施情景;召开教师座谈会,反馈听课情景,并及时提出教学改善意见。
2、利用学科特点加强对学生进行思想教育,激发他们的学习进取性,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,开发每一个学生的潜在优秀品质。
五、问题和不足
1、进一步深入群众,听取工作中的意见或提议。
2、集思广益,丰富工会活动的形式,多组织一些受大家欢迎的活动。
3、工作思考还需更细致周到,着力思考如何在凝心聚力方面发挥作用。
六、努力方向
1、树立开拓创新精神,保证工作中的活力,提高管理水平。
2、多深入基层,加强与群众的沟通。
班子工作总结篇七
区教体局考核组:一、以教育初步现代化乡镇的创建为契机,以学校布局调整为突破口,加快教育初步现代化建设,努力提高教育综合实力。
一是拓宽筹资渠道,加大教育投入,为教育初步现代化乡镇的创建奠定了坚实的物质基础。
中心校对照创建标准,立足山区实际,积极争取区教体局及乡党委政府的支持,尤其是全区农村教育工作暨教育初步现代化建设现场会后,乡党委政府高度重视,专门下发了《创建教育初步现代化乡镇的实施意见》、《关于进一步优化教育资源配置调整学校布局的方案》等文件,进一步明确了乡村办学职责。在此基础上,中心校多渠道,全方位地筹集资金,争取帮扶物品。先后争取资金**万元,争取帮扶微机、彩电等物品价值达**万元,新购微机***台,彩电**台,微机办公桌**张,班班通讲桌**张。建起了连接中心校、中学、小学、幼儿园的网络系统工程,全乡微机总数达***台,实现了班班通,中学、中心小学、曹家联小教师实现了人手一机。建起了高标准的视频会议室,实现了与区教体局信息中心、各乡镇联网及网上互动。全乡用于教育初步现代化乡镇的创建资金、物品总价值达***万元,已达到了市级教育初步现代化乡镇的创建标准。
二是科学制定规划,优化资源配置,积极稳妥地推进了学校布局的调整。
根据市区要求,结合全乡教育实际,中心校对学校的布局做了长远的规划,并拿出了合班并校的具体实施方案。暑假期间,在乡党委政府的支持下,在有关村两委的协调下,在学生家长的配合下,顺利地将赵家教学点并入马鹿联小,东下册教学点、同古坪教学点并入中心小学,全乡小学合并为*处。
三是规范管理,突出特色,圆满完成了中学省级规范化学校的创建任务,使学校整体工作又迈上了新台阶。
在创建过程中,按照硬件要强,软件要硬,效益要高的标准,进行全面准备,乡党委政府,区教体局主要领导,多次到校检查督促工作,现场办公,解决创建中遇到的问题。中学不等不靠,一手抓教学,一手抓创建,重点强化了学校管理及校园文化建设,充分发挥班子的整体效能,加强了教师的过程考核,严格落实了奖罚制度,始终遵循校园处处教育人的原则,处处都设置成富有教育意义的小景点,处处都有学生的杰作。于****年*月一次性顺利通过了省规范化学校的验收。
四是加强基础设施建设,优化育人环境,为实施优质教育创造条件。
一年来,全乡中小学幼儿园仅用于校园的绿化、美化、硬化、校舍改造等方面的资金达**万元。其中,中学投资**万余元,整修了宿舍、食堂,更换了变压器,整修了用电线路,购置了不锈钢卫生筒和名人画像镜框,对所有的墙壁、门窗进行了粉刷、油漆。整修了排水沟,安装了护栏,新购买了一体机。中心小学新植草皮***平方米,安装路牙石***米,硬化地面***平方米,安装了防盗门窗。曹家联小投资*万多元新建了教师宿舍、自行车棚,安装了防盗门窗。中小学新购自制乒乓球台**副,马鹿幼儿园新购大型玩具一套;河西联小投资*万元对校舍进行了改造,美化绿化了校园环境;太河完小投资***万元安装了水暖炉,更换了铝合金门窗,全乡所有学校全部实现了集中供暖。
二、树立质量意识,坚持德育为首,坚持教学中心地位,教育教学质量稳步提升。
一是积极探索中小学德育工作的新途径、新方法,通过开展丰富多彩的教育活动,加快了素质教育的步伐。
中心校坚持全面发展的素质教育观,遵循德育为首,注重实效的原则,以活动为载体,以考核为杠杆,调动了各个不同层面特长学生的积极性,积极探索德育工作的新途径、新方法,建立健全了团队组织机构,充分发挥共青团、少先队在德育工作中的组织优势,依托团队组织,把德育展室、少先队活动室作为主阵地,利用主题班队会、升旗仪式等形式,向学生宣传日常行为规范的具体要求,对学生的日常行为规范实行学生会、共青团、少先队值勤检查的方式,让学生自己管理自己。中学出台了《太河中学学生日常行为规范的基本要求》,小学在各班设立了“日常行为规范宣传栏”,用直观性的方式对小学生的日常行为进行评价。校校建起了德育展室和少先队活动室。结合当地实际,*月――**月开展了“爱祖国、爱家乡”弘扬民族团结精神征文、歌谣征集评选、传唱活动。**月开展了诚信征文、诚信演讲活动。在建队**周年之际,对学生进行了队纪、队风、队史的教育,并组织了少先队中队活动仪式比赛和“读千古美文,做少年君子”的读书活动。全乡新增优秀图书****余册。组织学生观看爱国主义教育影片,组织近千名师生到“太河惨案烈士纪念碑”前祭扫革命烈士,并请老前辈给学生做革命传统教育报告;组织广大团员、少先队员到敬老院、各村为五保老人服务,积极开展了学雷锋青年志愿者活动。参加了全区“金城杯”爱国主义影片优秀征文活动,有*名同学获一等奖,*名同学获二等奖,*名同学获三等奖。在全区中小学生思想品德知识竞赛中,小学组获全区二等奖。成功举办了庆“六.一”艺术教育汇报演出、中小学秋季田径运动会、幼儿家园趣味运动会、中小学生乒乓球比赛、中小学生书画比赛、中学生越野长跑等比赛活动。组织中小学参加了全区第十届“小星星艺术节”、全区小学生乒乓球比赛、音体美特长生大比武和“地税杯”书画大赛,均取得了优异成绩。其中,在“小星星艺术节”上,中小学均获团体二等奖。小学有*个节目获一等奖,*个节目获二等奖;中学有*个节目获一等奖,*个节目获二等奖,李芳老师辅导的'艺术绝活获全区第一名、市级一等奖。小学生乒乓球比赛女子甲组获团体第五名,乙组获第四名,男子甲组获团体第八名。
二是以教学为中心,以课程改革为着力点,教学管理日趋规范,教科研工作成效显著,教育教学成绩大幅度提高。
中小学积极组织实施新课程方案,结合我乡实际加快构建了符合素质教育要求的新的基础教育课程改革体系;积极推进教育教学研究,引进、培植、实验新的教研课题。中学进一步做好了《信息化进程中的教育技术发展研究》、《教育信息化环境中学生高级思维能力的培养》、《淄博市语文拓展式教学》三个教研课题的研究。市教研室对太河中学初中语文拓展式教学进行了阶段性验收,并将这一实验课题推荐到省里加以论证推广。小学于****年*月底举办了课改成果展示活动,并在全区课改经验交流会上做了典型发言;中学在全区教科研工作会上做了经验介绍。区教研室对中小学课改工作给予了较高评价。一年来,来自全市的十余所学校到中学参观学习。
在教学工作中,始终坚持教学中心地位不动摇,不断加大教学管理力度,强化常规管理,加强了对教育教学工作的指导和检查力度。对毕业班实行人力、物力、政策倾斜,实行领导挂包责任制和教师承包学生制度,教学成绩有了较大幅度的提高。上年参加中考的***名学生,有**余人升入淄博四中、淄川一中,达到重点高中录取分数线**%以上,其中有*人进入全区前***名,有**人进入全区前****名。中学在全区组织的上学期期末考试中初一、初二的总评成绩分别位居山区五乡镇前茅,初三有五科平均分进入全区前六名,其中,历史学科第二名,物理学科第三名,数学、英语均为第四名,总评成绩列全区第二。中学毕业班在****年元旦竞赛中,有*科进入全区前六名,其中生物、地理学科全区第一名,数学、化学全区第二名,历史第三名,物理第四名,语文第五名,总成绩在全区**个单位中名列第二。在全市“绿赛尔”杯小学数学竞赛中,有*名学生获市二等奖,在淄川区****年“新华书店”杯小学数学竞赛中,中心校获“优胜学校”奖。有*名同学在三至五年级数学区域联赛中获三年级组第一名。在全国少儿作文大赛中有多名学生获奖。中学被评为“全国作文教学先进单位”。在****年全国初中物理知识竞赛中,有*名同学获三等奖;在****年全国中学生生物知识竞赛中,有*名同学获二等奖,有*名同学获三等奖。中小学师生在《创新天地》《淄川教育》《淄川课改》上发表文章**余篇。中心小学的英语短剧《献爱心》获区优秀校园剧二等奖。小学在全区英语技能比武中获一等奖。*名同学在英语听读能力大赛中获二等奖。在春节前全区教学工作会议上,中学获全区教学质量二等奖,小学获全区教学质量三等奖。
三是加大了对幼儿教育的管理力度,建立健全了各项规章制度,幼儿教育管理日趋规范。
九月份中心校对全乡的所有幼儿园进行了详细检查,对六处存在安全隐患的幼儿园,下发了整改通知书,根据情况逐一进行了落实,基本解决了隐患。根据实际情况提高了幼儿园的收费标准,将乡拨幼师补贴按考核得分情况进行发放。进一步完善了对幼儿教师及幼儿园的考核评价办法。注重了幼儿教育的常规管理。中心校定期不定期地对幼儿教育的常规管理进行了全面督导检查。先后举行了观摩教学、作业备课展评、书画比赛、幼儿讲故事比赛,举办了太河新苗评选活动和首届幼儿家园趣味运动会。
三、坚持以人为本,优化干部队伍,教师的整体素质和业务水平有了明显提高。
一是中心校党支部积极做好入党积极分子的考察、党员的发展和教育工作。一年来,中心校党支部及时将优秀教师吸收到党组织中来,发展预备党员*名,*名预备党员按期转正,培养入党积极分子*名。调整充实了中心校副校级及中层领导班子,**人变动了工作岗位,较好完成了干部队伍的新老交替,进一步增强了发展的活力和后劲。
二是加强了教育行风建设和教师的职业道德教育。中心校先后开展了“师德行风建设”活动和“诚信主题教育”活动,组织教师参加了省、市、区的教育法律法规考试,整顿了党员干部和教师队伍的思想工作作风。
三是以培训促提高,以学习促成长,加快了名师培养步伐。中心校加大了对教师的业务培训力度,组织教师定期学习先进的教育理念,举行了班主任培训、新教材培训、信息技术培训,开展了学科基本功大比武、教师课件制作比赛等活动,涌现出了一大批先进典型。今年,孙兆华同志被评为省优秀教师;齐晓琴同志被评为首批淄川名师;王文双同志获****年中考突出贡献奖;有**名教师受到区级表彰;王宁、邢保国、翟红霞、国洪新(*次)等老师在区优质课评选活动中获一等奖;车林明老师制作的课件在省多媒体课件评比活动中获一等奖;李芳老师在全市第五届中小学美术教师基本功比赛活动中获二等奖;张文征、徐修永、魏允敏老师所写的论文在国家级刊物上发表;有**余篇论文在《山东教育》等省市级刊物上发表。
四、坚持依法执教,全面优化教育发展环境,促进教育事业健康发展。
一是强化监督,认真履行工会职能,教代会作用得到较好发挥。充分发挥教代会的作用,鼓励广大教职工为学校的发展献计献策,于*月**日成功地召开了太河乡第五届一次教职工代表大会,大会审议通过了《学校工作报告》、《工会工作报告》、《学校财务工作报告》、《中心校对中小学、幼儿园教师的考核意见》和《中心校对小学、幼儿园的考核意见》,选举产生了太河乡教育第五届工会委员会和女工委员会。充分发挥了党政联系教职工的桥梁和纽带作用。组织教职工开展了跳绳、踢毽子、乒乓球、篮球等比赛活动,“三.八”节举行了优秀女教师座谈会,新年前夕评选表彰了**户文明家庭。坚持校务园务公开,教师节春节期间,中心校走访慰问了特困教师及离退休教师,并走访了已退休的*名民办教师,积极争取乡党委政府的支持,按上级规定标准及时兑现了他们的工资待遇。中心校还积极争取社会各界资助我乡的特困学生。山东世纪天鸿书业有限公司为我乡学生捐赠图书价值近**万元,淄川区电业局捐款****元,资助我乡*名特困生,淄川社会福利泡花碱厂和城南镇七里个体司机捐款****元资助初一两名学生。
二是进一步加大了对外宣传工作的力度,教育信息宣传工作迈上了新的台阶,扩大了我乡教育的社会影响。创办了《太河教育信息》,全年共编发《教育信息》**期,近*万字。向《淄川教育体育信息》、《淄川工作》、《淄博日报》、《现代教育导报》等区级以上报刊投稿***余篇,刊发**余篇,教育信息宣传工作走到了全区前列。****年中心校被评为全区教育信息宣传工作先进单位,张文征同志被评为优秀通讯员。
三是是健全完善了各项安全规章制度,形成了齐抓共管,共同维护学校安全的良好局面。
一年来,中心校不断完善各项规章制度,将安全工作列入各中小学的目标考核内容之中,建立了安全领导工作责任制和责任追究制,实行一票否决制。针对山区学生上学分散,不安全因素多等实际情况,实行了教师护送和学生值班制度,校校都在校门外路边设置了交通安全警示牌和斑马线。中学被命名为“市级交通安全示范学校”。在争创“平安红旗学校”“平安红旗青少年”的活动中,从中心校到各校先后开展了演讲会、征文比赛、集体签名、实地演习等活动,组织学生参观了安全教育图片展,把安全教育渗透到学生的日常学习生活中。中心校与乡团委联合表彰了首批*个平安红旗学校和****余名平安红旗青少年。
四是明确职责,加强管理,校产校具档案管理进一步规范,财务统管工作水平大幅度提高。
对全乡所属学校的校产校具进行了清查、登记、核对,把错登、漏登、未登的资产及时登记入帐,几次对各校进行了检查抽查,发现问题,立即整改,较好遏制了学校资产的流失。一年来全乡新增固定资产***多万元。同时健全完善了财务管理规章制度。严格财经纪律,实行收支两条线,重大支出做到集体研究决定。中心校与所属学校签定了收费管理目标责任书,做到了收费项目、收费标准、收费政策三公开,增加了收费工作的透明度,基本上杜绝了乱收费的现象,最大限度地提高了资金使用效益,使学校有限的经费发挥了较大作用。同时还压缩支出归还欠款,一年来,全乡共归还各种欠款**余万元。其中中学归还**年以前微机款***万元,不锈钢雕塑***万元,中心小学归还欠款***万元,曹家*万元,马鹿***万元,河西联小、太河完小、北牟联小等*万元。
班子工作总结篇八
2016年,在县委、县政府的正确领导下,我局紧紧围绕县委县政府的决策部署,认真按照年初确定的各项任务目标,扎实推进各项工作,圆满完成了全年任务目标。
一、2016年工作总结
(一)强核心,聚人心,加强党的组织和干部队伍建设
1、抓班子队伍强核心。我局在班子建设中一向致力于“增进团结、提高水平、做好表率”,充分强化了班子的核心作用。在重大事项决策方面始终坚持民主议事规则,狠抓“四个环节”:抓思想教育,坚持开展“两学一做”学习教育活动,努力提高班子成员的政治素质和纪律观念;抓制度建设,进一步建立健全“三重一大”制度、领导班子联席会议制度等;抓执行落实,坚持每周召开班子会,研究决策重点工作,切实营造出民主、透明的执政环境;抓班子建设,坚持团体领导下的个人分工负责制,明确班子成员各自承担的行政分工和党建职责,做到了事事有人管、人人有职责。
2、抓干部队伍聚人心。在抓好自身建设的同时,局班子按照“强队伍、创业绩、树形象”的目标,着力强化干部队伍素质,进取探索新形势下干部队伍建设的新路子。不断强化干部的政治理论学习,努力提高干部的政治思想素质,把学习型领导班子建设作为建设学习型党组织的先导和关键,自觉坚持“讲学习”就是讲党性、抓学习就是抓政治的导向,做到“一级带着一级学、一级学给一级看、一级看着一级学”,推动学习型党组织建设健康发展。利用每周一学时间,有计划、有步骤地开展学习,着力提高党员干部政策理论、依法行政、服务经济发展的本事。
3、党风廉政建设扎实有效。一是大力整治“庸懒散贪”现象,促进我局干部作风大转变、服务效能大提高;二是坚持不懈地推进党风廉政建设和反腐败斗争;三是认真开展机关效能建设工作,坚决贯彻执行中央八项规定省委二十条规定和县委二十三条规定,坚持厉行节俭、勤俭办事,坚决反对铺张浪费。对“三重一大”事项提交班子会团体决策研究,充分吸收各方面意见,从源头上遏制腐败。加强作风建设和党风廉政教育,进一步提高了干部廉洁自律意识,提升政府执行力。
4、加大信访维稳力度,促进社会和谐发展。
今年,我局把信访工作作为一项为民办实事、为民解忧愁的重要工作摆上了重要议事日程,进一步明确维稳工作职责制,强化职责,把每一项维稳工作落实到具体领导、具体人员身上,做到领导到位,职责到位,措施到位,构成合力,共同推进维稳工作。完善应急机制和信息报告制度,认真贯彻《信访条例》,做好群众来信来访的处理工作。各部门加强了信息沟通,工作上相互支持、密切配合,局班子领导纷纷带头为群众排忧解难,构成了齐抓共管、互相联动的信访工作新格局。
5、做好脱贫攻坚工作,为建设小康社会添力。
我局坚持把定点扶贫工作纳入重要议事日程,局长办公会不定期听取扶贫工作汇报,研究下一步帮扶措施和工作重心,充分保障扶贫工作经费,坚持把扶贫工作与全局其他工作同研究、同部署、同检查、同考核,结合“两学一做”学习教育活动,制定了帮扶工作计划。局领导与20名帮扶职责人签订定点扶贫职责书,进取落实帮扶职责制,实行单位领导、职工结对帮扶、联系到户,与博郎村108户贫困户签订了双向帮扶职责书,给每一位干部职工发放了对应帮扶贫困户花名册。安排驻村第一书记冼圣富同志吃住在博郎村,确保驻村人员的生活、工作经费有保障。
2016年博郎村贫困户脱贫69户,脱贫人口336人。除了个别人员情景特殊不能脱贫外,基本上完成年度脱贫计划任务。
(二)打基础,保民生,全面推进社会事业大发展
1、按时足额支付各项社保待遇
我局继续做好养老、医疗、工伤和生育等社保基金的管理工作,严格执行各项社保待遇的支付流程,确保各项社保待遇按时足额进行支付。
2016年全县养老保险基金总支出52956万元;医疗保险基金总支出8266万元;工伤保险待遇支出84万元;生育保险待遇支出177万元;城镇居民基本医疗保险基金支出4407万元,各项社保待遇支付正常。
2、强化基金管理
强化养老保险基金管理,严防基金流失是我局工作的重中。2016年我局加大离退休人员领取养老金资格认证的工作力度,采取了新的认证手法人脸识别认证,方便了外县退休人员。对本县退休人员采取集中认证和重点认证相结合的措施,两位副局长分别带领两支认证队伍,历经一个月时间进驻各个乡镇进行资格认证,同时也进取配合县审计部门对社保基金的支付进行审计。全年共发现死亡冒领养老金3人次,共追回冒领金额12万元。
3、完善内控制度
我局在总结去年工作的基础上,针对各项工作、各个岗位的新情景、新问题,进一步完善各项规章制度,严格执行基金财务管理制度,完善各股室的办事程序并明确各股室的工作职责,进取开展党风廉政建设和干部作风整顿活动,提高干部执行力,进一步加强了我局内部管理机制,促进我县社会保险基金支付管理工作安全运行。
二、存在的主要问题和面临的困难
经过综合总结,我们的工作存在着一些不容忽视的问题,主要表此刻:一、从业人员基本医疗保险基金支付压力大,异常是离休干部医疗费拖欠现象较为严重;二、从未参加基本医疗保险的退休人员的医疗参保问题亟待解决;三、干部职工队伍人员素质有待进一步提高,业务本事不强,造成有些工作比较被动;四、由于人手少,经费不足,社保档案资料的整理、归档,任务比较艰巨。五、稽核难度大,稽核人员队伍薄弱,稽核力度有待加强。这些问题,我们将在今后的工作中加以认真研究解决。
班子工作总结篇九
我馆于5月初通过招标采购了图书0册,电子图书20000册,会议音响,电子图书软件平台等,逐步实现数字图书馆资源的建设。
二、积极开展各类活动、发挥社会职能
利用图书馆的教育职能,为广大读者开展教育活动,充分发挥图书馆的资源优势。1、5月13日,为隆重庆祝中华人民共和国成立70周年,进一步拓展全民阅读的深度和广度,引导全社会多读书、读好书,加强公共文化服务体系建设,着力提高全县思想道德素质和科学文化素质,县图书馆在中共县委宣传部和文化体育和旅游局领导的大力支持下,以“我和我的祖国”为主题,组织开展“书香,全民阅读”图书捐赠活动,本活动以“爱心接力”“旧书互换”“以书会友”“让好书流动”等形式向广大读者展示读书的.魅力。此次捐赠的图书共5280册。主要范围为,中外名著、科技图书、儿童故事书、少儿科普书籍、童话等,除此之外我们还收到中共县委宣传部郑刚部长以及县文联主席韩玲女士的自己撰写书籍。2、为更好的服务于人民群众,我馆不断加强免费开放宣传工作。我馆开展的一系列活动,充分体现了我馆走联系群众、服务读者、弘扬文明的路线,极大地受到了群众的热烈欢迎及社会各界的关注。
三、20xx年下半年工作计划
1、抓紧设备的安装工作,让新馆早日投入使用。
2、深入开展地方文献征集工作,进一步充实馆藏地方文献。
3、积极开展各种图书阅读宣传等活动,不断扩大服务范围,吸引更多的读者走进图书馆,为实现全民阅读打好基础。4、开展好暑期文化系列活动,不断丰富少年儿童的暑期文化生活,引领更多人享受阅读的快乐。
班子工作总结篇十
五年来,我乡在县委、县政府的正确领导下,全体班子成员团结一致,积极贯彻“三个代表”重要思想和深入学习实践科学发展观,围绕县委、县政府“对接长珠闽、呼应大赣州、进行新长征、建设强于都”的发展战略,开拓创新,扎实工作,各项工作都取得了可喜的成绩,主要表现在:
一、党的建设进一步加强。
一是加强乡村干部的教育管理。通过深入开展学习实践科学发展观、争先创优及“三送”活动,干部的理论水平与为民服务能力进一步提高。二是加强干部的管理考核。通过竞争上岗、末位淘汰制,干部的工作积极性进一步激发。三是认真做好党员的发展培养工作,五年来全乡共发展党员154名,35岁以下的占60%,女性占10%,党员结构进一步优化。四是在肉牛专业合作社、果业协会中组建党支部,两新组织的党建工作得到加强;五是切实做好干部的考察、调整补充工作。及时调整软弱涣散的村级班子,党的建设得到进一步加强;五是加强人才培养,提高乡土人才在经济建设中辐射作用。积极引导应届大学毕业生、退役军人、返乡农民工开展自主创业,服务xxxx经济,并把创业队伍中的优秀分子培养成党员、村组干部,使其更好地发挥带头致富和带领致富的表率作用。
二、新农村建设扎实推进。
1、突出工作重点,改善基础设施。重点抓了以“三清六改”为主要内容的村庄整治工作。五年来,共完成40个建设点的'村庄整治任务,拆除空心房4万余平方米,改水986户,改厕964户,硬化通组路18000余米,全乡面貌焕然一新,人居环境得到极大改善。圩镇整治力度明显加大。近年来,通过和谐拆迁抓整治、规行划市抓规范、加快建设抓改造、长效机制抓管理,全面启动圩镇整治并取得明显成效:硬化街道15000平方米,新建排水沟余米;安装路灯39盏;投资30余万元新建了垃圾焚烧处理中心,农村垃圾逐步向无害化处理方向迈进;通过规行划市,市场秩序得到规范;组建了专业圩镇管理队伍,结束了无序管理的历史。另外,结合移民新村安置点的建设,拓宽了圩镇框架,圩镇品位得到提高。xxxx年顺利通过市级圩镇的检查验收。
2、大力支持产业发展,稳步推进基地建设。五年来,着重打造产业乡品牌,做强三大产业:一是毛竹深加工产业。近几年,利用xxxx三万多亩毛竹林基地的资源优势,大力招商引资,引进外来资金,先后办起了4家竹木加工厂,年产值达到200多万元。二是林果业。截止xxxx年,全乡进行毛竹林低改2万余亩,发展桉树林8000余亩、高产油茶林2000余亩,开发加工橙800余亩,通过果业协会的引导,脐橙专业户发展到80多户,经营脐橙3000多亩,年产脐橙100多万斤,产值达200多万元。三是养殖业。xxxx年2月,引导创办了于都县生态源肉牛专业合作社,辐射带动了全乡的养殖业生产。xxxx年全乡50头以上生猪规模养殖户12户,饲养生猪3000余头,肉牛养殖达到1600头。三大产业的发展,为全乡的经济发展起到了强有力的推动作用。
三、招商招工成效明显。
几年来,坚持以招商引资促进我乡的经济发展。-引进4位外商创办了4个竹木制品加工厂。引进两个投资项目,引资2000万元,获得招商引资工作第一名。xxxx年引资1200万元,圆满完成招商任务。
在企业招工上,充分利用春节有利时机,强化干部招工责任,历年招工任务均圆满完成,xxxx年度获企业招工工作第二名,xxxx年度招工工作居全县第四位。
四、计划生育扎实有效。
全面落实计划生育责任制,强化乡村干部工作职责,严格考核机制。新建了计生服务所,配齐各项计生设备,改善了计生办公条件,提高了服务能力;配齐配强村计生专干和中心户长、组服务员;加强了流动人口管理,转变了计划生育管理方式,优质服务明显提高,优惠政策得到进一步落实;严格遵守“乡收县管”规定,加强了社会抚养费的征收管理。通过落实责任、强化管理等一系列措施,我乡的计生工作跃上了一个新的水平,全乡人口出生率控制在13.56‰以内,人口自然增长率控制在7.58‰以内,出生政策符合率达85%,顺利通过了市、县检查验收。xxxx年由三类管理乡镇上升为二类管理乡镇,同时获县计划生育工作进步奖。
五、和谐平安创建有力。
完善了和谐平安创建的硬件设施建设,健全了乡村综合治理网络。建立了一支由护林联防队员和圩管队员组成的治安巡防中队,做到资源整合,一队多用。开展了综治特派员进村入户做群众贴心人活动。综治特派员与群众开展交民友、亲民心、解民忧、帮民富活动。开展了以初中、中心小学和圩镇为中心的周边环境专项整治工作,集中开展了对黄、赌、毒的打击和斗争,净化了社会环境。开展了排查一次,走访一次、宣传一次,提醒一次,引导一次的“五个一”活动,众安全感得到有力提升。五年来,共调处化解矛盾纠纷和信访案件109起,并及时报结,报结率达100%。xxxx、连续两年被评为“零上访”乡镇,xxxx年被县委推荐为全市信访工作先进乡镇。
六、社会事业全面进步。
新型农村合作医疗参合率达96%以上,xxxx年新型农村社会养老保险参保率70.49%,新农合、新农保惠泽广泛。
基础设施建设日新月异,农村生产生活条件得到改善。争资争项,增加对农村公益事业投入:一是公路建设不断加强。前,xxxx的基础设施建设非常落后,交通条件非常差(全乡仅簸箕村有一条水泥公路),严重影响人们的生活和经济的发展。为改变这种落后的交通现状,乡党委、政府积极向上级争资立项,动员社会各界的力量,陆续修通了鹅婆至上坪,xxxx至新陂的几条干线,随后,通村公路也抓紧建设,到xxxx年,全乡13个村实现了村村通水泥路,全乡水泥公路里程达到77公里,交通条件从根本上得到改善。二是农田水利建设不断加强。修建水渠3900米、水陂3座;完成坳下、田心等6条总长2600多米水毁河堤的重建、加固;完成高石茅坑等三座水库的除险加固;完成坳下村弯里组的人畜安全饮水工程和圩镇饮水工程。
移民扶贫不断推进。将移民扶贫与新农村建设、圩镇建设相结合,五年来新建集中移民安置点4个,集中安置边远山区移民89户492人,为移民户争取补助资金172.2万元。20被县评为移民集中安置工作先进乡镇。
文化、教育、卫生等事业不断发展。投资36万元新建了乡综合文化站,新修了《xxxx乡志》,推动了文化建设;加大了对教育、卫生事业的投入,xxxx初中新建了教师公寓,中心小学完善了排水设施,新建了学生宿舍,极大地改善了办学条件和校园环境;卫生院通过改建,添置医疗设备,医疗条件得到改善;深入开展光明.微笑工程;认真实施“一大四小”造林绿化工程,2009年被评为“一大四小”通道绿化先进乡镇。
七、政府建设得到加强。
以学习实践科学发展观、创先争优活动、“三送”活动为契机,大力推进依法行政,严格按照法定权限和程序行使职权,履行职责。加大了政府信息公开力度,健全了行政执法责任制,评议考核制度和执法过错追究制,深入开展了优化发展环境机关效能监察工作,认真调查处理各类投诉,切实纠正部门和行业不正之风,继续加强了党风廉政建设,政府部门的工作作风得到改进,行政行为得到了规范,办事效率和服务质量得到了提高。政府会议室的建设与机关大院的美化绿化,改善了机关干部的工作和生活环境。
整个十一五期间,经过全体班子成员的共同努力和全乡干部的辛勤工作,我乡的各项工作和社会事业都有长足的发展和全面的进步,人民生活水平显著提高。但是与上级和人民群众的要求仍然存在一些差距,仍需努力加以改进。同时,班子成员也存在急需改进的地方,主要表现在:一是班子争先进位意识有待加强;二是对干部的教育和培养有待加强。今后,我们将以科学发展观统领全局,对照县委、县政府“对接长珠闽、呼应大赣州、进行新长征、建设强于都”的发展战略,团结一致,奋勇拼搏,努力实现xxxx经济社会事业又好又快发展。
班子工作总结篇十一
2015年养护应急管理所领导班子工作在集团、管理中心的正确领导和支持下,深入贯彻落实党的十八大,十八届三中、四中、五中全会、省委及省厅、集团和管理中心工作会议精神,努力践行“三严三实”,大力开展政治思想建设、组织建设、作风建设、和廉政建设,各项工作开展的扎实而富有成效,现我代表养护应急管理所班子成员述职如下:
一、将思想政治建设抓在日常严在经常。
(一)提高认识,强化政治职责。始终坚持把加强思想政治建设,提高政治素质作为班子建设的首要任务,在政治上、思想上、行动同上级党组织坚持高度一致。始终坚持正确的政治方向和政治立场,不断增强政治敏锐性和政治鉴别力,在大是大非问题上时刻坚持清醒头脑;采取多种形式,系统学习了中央、省委及省厅和集团、管理中心一系列重要讲话及文件精神,自觉维护上级党委的权威,切实做到了立场坚定,旗帜鲜明。
(二)坚持执行民主集中制,增强领导班子凝聚力。坚持团体领导与个人分工负责相结合,做到分工合理、责权一致、监督到位,对于各类资金使用、物资采购、工程招投标、评先评优等事项,坚持团体讨论,分工负责,努力推进民主化、科学化的决策机制,提高决策透明度,依靠团体力量推动工作开展。
(三)搞好结合,提升工作实效。把开展好领导班子思想政治建设工作与日常养护工作结合起来,以学习推工作,以工作促学习。全力克服养护工作中的困难和问题,攻坚克难,主动作为,扎实推进各项重点、亮点工作。一是道路养护工作稳定提高:全线共完成日常小修保养xx万元,绿化管养xx万元,专项工程xx万元,道路坑槽、裂缝、下沉、标线不清等病害都能处理及时,同时各项指标均在预算控制内;二是桥隧维护上新台阶:合理选择强、弱电维护合作单位,并对各项机电维护任务进行严格考核,健全完善了隧道机电“一隧一档”和桥梁“十项制度”的技术档案。从组织上、技术上保障了路段隧道机电设施的正常运行;三是养护设备(车辆)管理更规范:进一步完善了设备库管理制度及设备保养工作标准,对我所每台设备的摆放、保养和使用统一规定,构成了一套易操作、有实效的管理办法,实现了设备使用便捷,库房安全有序;四是精细化管理工作成效显著:我所按照行政后勤、财务、养护精细化管理要求进行了认真的落实,理解管理中心考核12次,内部检查20余次,12个月的考评中有5次第一名,4次第二名,2次第四名,1次第六名,对于检查中出现的问题进行了及时整改纠正。
二、加强党组织建设,提高班子组织领导本事。
(一)立足解放思想,拓展创新思维。在工作中,所领导班子始终把解放思想放在首位,一是以技术创新为突破提升养护机械化水平:自主研发了更高效、更轻便、更节能的便携式撒布机,从而解决了大型撒布机在高速公路抗冰保畅工作中使用率低、价格昂贵的一大难题;二是以精细化管理为抓手提高工作效率:为进一步提高工作效率,切实加强全体干部职工队伍素质建设。首先,强化了考勤管理及请销假约束机制,从源头上有效地防止了干部职工“慵、懒、散”的问题;其次,领导班子成员带头遵守制度,按照决策透明、信息公开、有效制约、职责清晰的思路,真正做到了敢抓、敢管、敢惩。三是完善基础生活设施,提高职工的幸福指数:由于生活在偏远地区,职工业余文化生活和生活设施相对简陋,影响了职工的思想情绪,对安全生产留下了隐患。所领导班子针对职工所需所想所盼,不断加大职工生活设施的投入力度,在9月底,为职工宿舍更换了液晶电视。10月初,为职工宿舍安装了wifi;调整了膳食工作小组,进一步改善了全所职工伙食,提高了饭菜质量。12月份,增设了职工活动室,配置了多项室内健身器材。经过改善职工的生活环境,职工生活舒适、健康娱乐,使职工能够全身心投入到工作中。
(二)强化综治安全,维护社会稳定。一是认真抓好社会治安综合治理领导职责制的落实,完善了维护稳定工作实施方案及应急预案。全面落实“一岗双责”要求,强化日常管理防范工作,畅通信访渠道,落实信访工作职责制。二是高度重视安全生产工作,构成了人人有指标,人人有职责、一级抓一级、层层抓落实的安全生产目标职责体系。加强制度监管力度,确保安全生产工作形式稳定。
(三)坚持以人为本,认真执行《干部选拔任用条例》。在干部工作方面,能认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及党政领导干部选拔任用四项监督制度,进取配合组织部门选拔干部;进取选派干部参加上级部门组织的各项培训班,使党员干部进一步开阔眼界,增长了才干,提高了素质。
(四)任用人才,努力培养人才。我所领导班子高度重视人才,立足本单位实际,切实将人才工作作为一项重要工作来抓。不断加强人才的培养和使用力度,不断优化人才结构,进取提升人才培训教育力度,抓好干部交流,进一步提高养护整体综合素质。
三、努力践行“三严三实”,深化了作风建设。
(一)“三严三实”专题教育成效明显。按照上级党委统一部署,进取参加学习了集团安排的专题研讨会和中心组集中学习会10余次,所党支部学习30余次,坚持边学边查边改,“不严不实”问题整改率达100%,在“三严三实”学习教育过程中,我所认真对照“三严三实”的各项要求,及时将专题教育成效转化为制度成果。
(二)扎实开展群教活动,工作作风明显转变。我所始终坚持求实、务实、落实,做好教育实践活动的组织者、参与者和示范者,有力推进教育实践活动的深入开展。一是精心筹备专题民主生活会,取得了实实在在的成效。在组织生活会上经过学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制,从而切实摆正了所职工的工作态度。二是坚持问题导向,着力解决“四风”问题。所领导班子自觉将“三严三实”贯彻落实到我们公路养护工作中,切实从“严”上要求自我、向“实”处谋事,把“三严三实”内化于心,外化于行,善始善终、善做善成,在十二五收官之年取得了新成效。
(三)注重上下联动,推进平安创立活动。所领导班子十分重视职工思想政治教育工作,以“三严三实”主题教育为抓手,深入开展社会主义核心价值观教育,重点宣传,抓实推进,起到营造良好工作氛围,转变良好工作作风的效果。所领导班子十分重视所职工法制教育工作,大力加强法制宣传教育,以“综治宣传月”为契机,开展了一系列法制宣传教育活动,努力提高了全所职工的法制意识,从根本上预防和杜绝了违法犯罪案件的发生,擦亮了平安高速特色品牌。
四、加强廉政建设,筑牢了拒腐防变思想道德防线。
(一)党风廉政建设职责制得到较好的落实。年初制定了党风廉政建设工作目标任务,将党风廉政建设和反腐败工作纳入年度总体工作部署,层层分解班子成员党风廉政建设职责。支部与各科室签订了《党风廉政建设职责制职责书》,做到了职责明确,任务清晰。
(二)加强监督制约,有效规范权力运行。结合管理中心养护廉政监管课题的要求,对涉及重大事项决策、重要工作部署、重要干部任免、养护工程建设等事项,由支部会议和领导班子办公会议团体研究决定。加强对养护工程建设、大宗物资采购等重大权力行使的监督检查,将监督检查融入到各项业务工作的全过程,完善规范权力运行机制。
(三)认真贯彻落实中央“八项规定”和省厅的“九规范”及集团“六个严禁”、管理中心相关工作规范要求,大力倡导深入基层、实事求是、勤俭节俭、廉洁勤政等优良品德。班子成员始终严格要求自我,自觉增强廉洁自律意识,在养护工程实施中,严格按照养护廉政监管的要求,做到公开透明。在用车、住房、公务接待等方面都严格按规定执行,始终坚持勤俭节俭,严把经费开支、降低营运成本,把有限的财力投入到事关群众切身利益的各项事业中,切实提高财政资金的使用效益,做到廉洁、勤政、务实、高效。
(四)加强党风党纪和廉洁从政教育。制定了党员干部理论学习计划,组织开展政治理论、廉政学习教育活动。党政主要领导按时上廉政党课,使反腐倡廉教育深入人心、印入脑海,筑牢了拒腐防变思想道德防线。
(五)严格遵守《廉政准则》。班子成员能认真贯彻执行《党章》、《党内监督条例》等有关规定,坚持讲党性、讲政治、讲大局,自觉遵守和维护党的政治纪律、组织纪律,在大是大非和重大考验面前,旗帜鲜明,立场坚定。能严格落实财务收支情景定期向上级党组织报告、财产处置公开报批和养护材料实行招标采购等制度。
五、存在不足及下一步打算。
操作手进行专门系统培训,并着手准备建立专业护路队。在“常态化”养护的基础上逐步结合互联网,构成“常态化”养护+互联网高速养护新模式。4.进一步规范日常管理工作,摒弃固有思维模式,建立起框架式宏观思维模式,从职工衣、食、住、行及仓库管理等基础性工作开始建立机制,充分调度发挥部门负责人的管理作用,构成事事有人做、步步有人管、片片有人负责的高效管理模式;5.学会有深度的思考,杜绝没有思考的假勤奋,充分发挥精益求精的钻研精神。把复杂的事情简单做,异常是利用率较低的抗冰雪设备,使其高效便捷化及与日常养护作业常用设备结合。把简单的事情重复做,对于部分日常重复的养护工作构成快速、高效的流程,把重复的事情用心做,在重复的作业中发挥钻研的精神找出深层次的规律,使其效益最大化。
2016年,我所领导班子将进一步解放思想,振奋精神,坚定不移地贯彻落实上级党委、部门的各项战略部署,开拓创新,努力养出经得起车辆辗压考验的公路,为提升xxxx生态景观品牌效益而努力奋斗。
班子工作总结篇十二
xx年是我校更名为xx学院第xx属小学,归属学院党委领导的第一年,也是我校圆满完成第一个三年发展规划任务,谋划第二个三年发展规划的开启之年。一年来,我校全面贯彻党的教育方针,在学院党委的领导下,按照科学发展观的总体要求,紧紧围绕学校发展规划工作目标,以提高课堂教学质量和班级管理水平为重点落实内容,全面提高教育教学质量,全力打造具有鲜明儒家文化教育特色的品牌小学。现就学校一年来的重点工作情况、取得主要成绩以及下步工作初步打算汇报如下:
1、学校领导班子建设得到加强
建设一支思想过硬、团结务实、能干事、干好事的领导班子,直接影响着学校发展的方向、速度和未来。对此,学院领导非常关心。在学院组织部的直接领导下,经过考察、评议,在广泛征求意见的基础上推选陈皓、高喆两名同志任副校长,成立了新的学校领导班子。新领导班子深入贯彻落实科学发展观,始终把学校发展作为第一要务,着力提高领导科学发展的能力,秉承老班子的优良作风,工作积极主动、任劳任怨,工作踏实,工作成效突出,圆满出色地完成各项工作任务,推进学校又好又快发展。
2、中层管理队伍建设取得新进展
今年暑期,经学院组织部批准,在自愿申请基础上,经过民主评议、学校考核,完成了新一轮中层干部聘任工作。新的中层管理队伍,是在过去三年磨合的基础上进一步优化组合,有些岗位进行了调整,有些岗位也吸收了部分年轻成员。调整后各岗位工作人员很快进入角色,积极开展工作,用他们实际工作成效证实,这次中层调整是成功的,广大教师和学校领导是满意的。对学校中层管理,本年度进一步加强,改进目标管理中的过程管理,要求各科室不定期汇报、交流工作,“工作简报”应用于过程管理是我们今年管理的一大亮点。我们还改进了中层科室考评方案,实行“群众投票、领导打分、实绩考察”的方式,实行全面客观的评价,有效的调动了大家的工作积极性,提高了管理效率。
3、成功召开工会一届三次会议,规划学校第二个三年发展目标,完善学校制度建设
xx年暑期,我校隆重召开工会一届三次会议,在热烈、祥和、民主的气氛中,教师代表积极为学校发展献言献策,共同谋划学校发展,共商学校发展大计。会上通过了《第二个三年发展规划》《学校章程》《中层科室考评方案》《教师考评方案》等规章制度。《第二个三年发展规划》为学校今后发展明确了目标,让我们在新的起点上又开始了新的征程。《学校章程》《中层科室考评方案》《教师考评方案》等规章制度,是我校制度建设再上新台阶的.标志,是我们多年经验的提升。
4、圆满完成了“学习实践科学发展观”活动
按照xx学院党委的统一安排和部署,xx年3月至7月,学校深入开展了学习实践科学发展观活动。为开展好学习实践活动,确保学校实现跨越式发展,学校专门成立了学习实践活动工作领导小组,召开了全体党员会议,认真制定了《xx学院第xx属小学关于深入学习实践科学发展观活动实施方案》。整个活动紧紧围绕“如何全面实施以校为本的新基础教育改革”,“如何深入探索儒家优秀传统文化与现代小学教育完美结合的特色发展之路”开展。经过全体党员的共同努力,圆满地完成了学习实践科学发展观活动的上级“规定动作”,并在活动内容、活动形式和活动实效上有所创新,有力地促进了学校各项工作全面、协调、可持续发展。
5、重点做好甲流防控,建设学校安全工作长效机制
今年,面对甲型流感不断蔓延,威胁师生健康和生命安全的不利局面,全校师生一起行动,思想上高度重视,行动上绝不松懈,健全防控机构,制定防控方案,明确责任,落实措施,制定《xx学院第xx属小学甲型h1n1流感的防控预案》,加大力度开展防控知识宣传,建立家校防控机制,坚持做好晨午检和跟踪调查,消毒,通风、零报告等一系列具体措施。在全校上下的共同努力下,有效控制了疫情,保证了教育教学工作的正常进行。
6、加强班级管理,强化习惯养成教育,树立良好的校风、班风、学风
本年度,为深化学校发展,学校调整了工作思路,把工作的着力点落脚到“班级”和“课堂”。学校提出“德育以孔子仁爱思想为核心,以争做少年君子活动为抓手”,重点落实在班级管理。为加强班级管理,学校组成以校长、分管校长、级部主任、班主任为主的德育队伍;实行班主任交流月例会制度,总结推广班级管理经验,改进教育方法;抓好执勤队伍建设,加强执勤总结、反馈、表彰;开展“校园志愿者”活动、“零废纸活动”、“特色班队建设活动”、“班级文化建设活动”等;充分利用校园之星评比、流动红旗评比,进一步强化、规范班级管理。本年度还坚持每月开展一次班级主题班队会观摩活动,班级主题班队会给教育一片新天地,给学生一个大舞台,班主任老师的精心筹划、良苦用心,孩子们的真诚执着、自信大方给每一位观摩教师都留下深刻印象。
7、开展丰富多彩的校园活动
充分利用重大节日、纪念日,开展丰富多彩的校园系列活动。本学年开展了春、秋季运动会、校园吉尼斯比赛、举办了首届水果节、开展了读书月活动、第三届全校学生才艺大赛,举办庆祝建国60周年师生书画比赛、建队六十周年“红色故事演讲比赛”等,成功改选了少先大队委,加强了学生干部的管理。
组织开展了教工乒乓球比赛、羽毛球比赛、篮球比赛等多种多样的文体活动等;召开了“三八妇女节”庆祝及表彰大会;重阳节慰问退休教职工、组织外出活动,教师节庆祝活动等。
8、增进学校、家庭、社会联系,构建联动新模式
xx年上半年家长委员会成功进行了第二次改选,下半年又分级部适时召开形式不同的家长会。组织有经验的教师为家长做家庭教育方面的专题报告,帮助家长提高家庭教育质量,增进家校沟通交流合作,共同促进学生成长。同时,外聘了xx市公安局、司法局、驻区部队、地税局等多家单位领导担任我校校外辅导员,开展活动,增进交流,服务学校。
9、实施“决胜课堂”战略,加强校本教研,提升科研水平,锻炼教师队伍
加强课堂教学常规管理,严格备课、上课、作业布置与批改、考试等教学环节的管理,根据各班级课堂教学的实际情况,加强重点学科、薄弱学科、重点年级、班级的质量监控与跟踪管理,组织全体教师上好常规课、通评课,期末分项测评、业务检查、家长、学生问卷调查稳步实施。本学年中,学科领导、教研组长、骨干教师经常性进行跟班听课,进行教学调研和指导,并专门召开了一年级和毕业班教师会议、教学研讨会议。
继续深化校本教研活动。“说、上、评”教研活动卓有成效地开展;“精品备课夹”工程提升了教研水平;常规课堂教学的督査工作,促成学生良好学习习惯的养成;教学经验交流会和班主任管理经验交流会,让经验实现共享;观摩课、评优课、示范课等教学比赛和教学展示,让课堂展示了风采。
继续深化国家级课题《传统文化与语文教学》、省级课题《走近孔子》、《我的月亮》等品牌课题的管理。本年度《在校园文化建设中,培养学生的科学素养实验》等五项xx市级课题顺利结题;《传统文化与语文教学》的结题申报工作也已完成。
持续开展青年骨干教师培养对象工程。一是有计划地组织教师外出学习培训。xx年中,我校派出大批学科教师参加各种教研活动。参加了xx全国两岸三地“同课异构”教学研讨会、南京“现代与经典”全国小学语文、数学、学校管理研讨会、《传统文化与语文教学》课题研讨会等。二是鼓励部分教师报名参加了xx市继续教育网上培训,组织全体教师参加了xx市教育知识竞赛等。三是评选部分教师参加第一批电教骨干教师培训等措施。加大了教师培训力度,促进了教师的专业成长。
10、实施开放办学,积极开展教育教学及管理交流。
李校长到香港参加孔教学院儒学研讨活动;xx老师到香港支教;我校与xx师范附属小学、xxxx职小开展了三地的教学联谊活动;和xx市书院街小学和田家炳小学的“同课异构”教学观摩活动。
我校传统文化教育工作和建设先进经验赢得了多方关注,xx年来到我校指导参观交流的领导和同行络绎不绝。我们迎接了美国、加拿大、台北市、香港教育参访团参观访问;接待了上海卢湾区、xx一中分校、梁山泗水等县教育局三十多个参观考察团。
我们还邀请山师xx教授、xx教授、曲师xx教授探讨学校发展思路。邀请xx教育编辑部xx教授来我校指导传统文化建设工作。聘请ldc项目发起人康长运博士为我校顾问。
11、加强幼儿园管理,深化幼儿教育科研工作。
在做好幼儿园常规工作的基础上,精心创设的环境,体现教育性、艺术性;充分发挥青年幼儿教师的优势,针对幼儿的良好习惯养成、自理能力培养、学习兴趣的激发等方面,设计长远研究课题。针对幼儿特点,注意动静结合、室内外结合、知识性与趣味性结合,设计科学合理的幼儿系列游戏活动,通过不同层次的游戏活动,促进幼儿富有个性的发展。
12、其他几项工作
加强档案和人事管理,建立起全体教师成长档案袋,做好各项证件及各级业绩荣誉统计和管理工作。加强财务管理,全面改进后勤服务工作。加强对外宣传,更新网站,充分利用校报、网站、媒体,加大教育宣传力度。开始筹建数字化校园建设,逐步实施无纸化办公;开通了xx市教育局公文传输系统,到现在为止已经初步实现应用办公现代化。学校一方面努力开源节流,一年来多方筹措资金,努力为学校进一步发展争取更多的教育投入,改善办学条件。
1、“名师”工程建设初见成效。xx校长被评为xx省齐鲁名校长工程建设人选、xx市十佳校长,xx被评为xx市特级教师,并被选派到香港支教;xx被推选为齐鲁名师讲堂成员;有xx等十几位教师分别获得xx、xx优师和十佳、优秀辅导员等荣誉称号。一年来,教师共发表文章40余篇,参编著作5部,国家级、省市级获奖论文30余篇。获得省级、xx、xx三级优质课15人次。
2、一批“名学生”崭露头角。本年度评选表彰了我校首届十佳金星少年、十佳校园志愿者、十佳才艺之星、十佳优秀少先队员;有20名同学分获xx市三好学生、优秀学生干部、“十佳”少先队员和xx学院“十佳学子”荣誉称号。14名学生获《xx青少年》明星小作家、小记者等荣誉。
3、办学水平和教育教学质量不断提高,
xx年,我校获得省规范化学校、省教学示范校和省少先队规范化学校等省级综合荣誉;还荣获了xx市素质教育示范校、xx教科研先进单位,xx市优秀传统文化教育示范校、体卫艺先进单位、办学水平优秀学校,xx市雏鹰大队;xx市幼儿园示范学校;xx、xx市红旗大队,xx市中华古诗文经典诵读优秀学校等。
主要经验是:
1、学校发展必须要依托地域优势,根植儒家文化传统,走特色发展之路,在校园文化建设方面我们着力打造以儒家文化为主的传统文化品牌。
2、紧密依靠上级领导,积极争取领导的关心和支持。
3、领导班子一定要团结、要做事,目标要明,思路要清,做事要实。教师队伍建设是关键,相信老师、激励老师、加大教师培养力度。
1、改革任务需要进一步落实。我们提出的或者试行的一些项目应该说是有前瞻性的,但任务还有认识不到位、落实不具体、效果不明显等问题。
2、当前,困扰学校发展的瓶颈是教师问题、规模问题。一是教师数量需要增加,我校办学规模需要更多的师资力量。二是教师业务水平还需进一步提高。
3、改善办学条件,争取更多资金。东开校门,南扩校园的工作存在很大资金困难;教科研等还需加大资金投入。
总之,在即将过去的一年中我校领导班子与全体教职员工同心同德,携手并肩,务本求实谋发展,真抓实干促质量。第xx小正以崭新的面貌,昂扬的斗志,迎接新的挑战!
谢谢大家!
班子工作总结篇十三
20xx年以来,我局领导班子全体成员紧紧围绕区委、区政府中心工作,立足实际,解放思想,务实苦干,奋力拼搏,在加快行业发展、确保粮食安全等方面进行了不懈的努力。
下面我代表局领导班子将20xx年以来的班子自身建设、履行岗位职责、落实党风廉政责任制以及遵纪守法情况汇报如下,请予评议。
粮食购销工作得到进一步加强。今年以来,我局多措并举,粮食购销工作得到进一步加强。一是加强粮食收购。各委托收购企业统一思想,高度重视,严格执行国家托市收购政策,广泛宣传托市收购政策,增强了广大农民的卖粮积极性,各收购企业创新工作方法,优化服务,实现了农民增收、政府满意、粮食企业增效的“三赢”目标。在小麦收购工作中,认真分析购销形势,落实保障措施,及时指导粮食收购主体参与粮食购销,较顺利完成收购任务。20xx年完成托市收购46987吨,其中小麦37912吨、稻谷9075吨;代国储收购14320吨,其中稻谷12320吨,玉米20xx吨;地方储备收入5000吨,其中小麦3500吨,稻谷1500吨,自营收购8385吨,其中小麦3874吨,稻谷37xx吨,累计各种收购74692吨,超历史水平。在收购中确保不发生农民卖粮难,确保不压级压价,确保不打白条,四个轮子齐转,实现了新的跨越,并取得交好的经济效益,托市出库顺利进行,实现零纠纷。
仓储建设迈上新台阶。积极推进“粮安工程”及“危仓老库”的改造工作。根据一个建制乡镇保留一个收储库的原则,积极推进我区“粮安工程”及“危仓老库”的改造工作,针对我区原库、所原有仓容、仓容年代、地理位置,逐一确认,目前已敲定保留中心库及收储库点8个,改造后仓容18万吨(现有仓容8.37万吨)。完成“危仓老库”的申报工作,预计维修仓容3.5万吨,总投资额827万元。
经过几年不懈的努力,至20xx年底完成新建仓容3.5万吨,比20xx年增加70%,形成8.5万吨的规模,去年底紫庄新建仓容1万吨开工,极大的改善了仓储条件,满足了收购需求。新添置地垄、通风设施、装卸设施、检验熏蒸设施200余万元,为散装散运创造了条件,减轻了劳动强度,粮食流通现代化建设取得了新进展。
军粮供应服务工作进一步提高。一是强化责任意识,加强质量管理。在工作中,强化责任意识,全面加强质量管理,确保官兵吃上放心粮安全粮。认真贯彻落实局军供粮源统筹管理办法,继续作好军粮供应工作,全区军粮企业纳入了全区军供粮源统一招标采购范围。二是创新服务,提升服务水平。为部队服务不分白天夜晚、不分寒冬酷暑,不分路途远近,只要部队一个电话,立即送货上门,部队走到哪里,服务就到哪里,并做到供应的粮食全部免费送货上门。三是走访慰问,增强工作主动性。“八一”、春节期间主动走进军营,深入训练场走访慰问,为官兵送去慰问品、电脑、图书等,平时我们采取“请进来、走出去”的办法,定期、不定期深入部队集伙单位、召开军供座谈会、了解粮食质量和服务情况,不断提高服务水平。
安全生产措施得力。今年,局党政领导班子高度重视安全生产工作,按照“谁主管,谁负责”的原则,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立健全各项规章制度,按照“一岗双责”层层落实责任制。一是各单位高度重视安全生产和消防安全工作,认真落实“一岗双责”制度,局长与各单位“一把手”签订了安全生产工作目标管理责任书》,严格落实了单位法人代表安全责任制。二是加强安全消防宣传教育,提高干部职工思想素质。我们开展了安全消防宣传教育,邀请专家系统讲解“防火、灭火、消防器材的使用及逃生知识”。三是在开展“安全生产月”活动中采用悬挂条幅、制作展板、宣传单等宣传方式,通过宣传教育活动,增强了安全法律法规意识,提高了干部职工的安全防范意识,自觉参与安全管理工作。四是坚持检查制度,及时消除不安全隐患。今年组织安全综合检查12次,查出各类隐患30余处,全部整改。在开展安全生产大检查“百日行动” 专项行动中共查出各类隐患10处,现已整改。通过检查,提前整改防范各类隐患,减少或避免各类安全事故的发生,确保人民生命和国家财产安全。
粮食收购市场管理力度加大。今年我局与工商局相关人员组成联合检查小组,为保证夏粮收购工作的顺利进行,从6月15日起至6月24日,我们共出动检查人员38人次,检查粮食收购库点23处 ,在检查中,各企业都能执行国家收购政策和收购质量标准。做到检斤准确、计价合理、结算及时无误,交易公平合理,对3家没有办理《粮食收购许可证》的,5家未建立粮食经营台帐经营户。我们对其进行了批评教育,对其进行警告,并责令其立即纠正。使其尽快办理手续。联合检查人员顶烈日、冒酷暑,发扬吃苦耐劳的精神,现场查处并责令纠正了一些违规行为,维护了粮食市场秩序,保护了种粮农民的利益,确保了小麦收购政策在我区顺利进行。
班子工作总结篇十四
**镇本届党委班子自20xx年以来,在市委、市政府的正确领导、全镇人民的大力支持下,求真务实,开拓创新,积极作为,紧紧围绕建设“中医正骨名镇、生态旅游新镇、区域边贸重镇”目标,全面打造浏平长区域性中心重镇。全镇呈现出社会稳定、人居和谐、经济快速发展的良好局面。回顾这五年,我们主要做了以下几个方面的工作:
镇党委始终把充分调动和发挥干部主观能动性作为推动全镇工作开展的原动力。一是抓班子队伍强核心。五年来,我镇党委在班子建设上一直致力于增进团结、提高水平、做好表率,充分强化了基层党委的核心作用。镇党委坚持定期召开沟心通气会,建立和完善了党委议事制度,坚持重大事项民主决策和集体议决。二是抓干部队伍聚人心。镇党委在抓好自身建设的同时,适时实施“双向选择竞岗制”,公开、平等、竞争、择优选拔任用干部,切实提高了机关干部年轻化、知识化、专业化水平,同时保证了队伍人心团结,充满活力,充满干劲。三是抓日常工作提质量。推行一线工作法,实行周碰头,月安排,季考核。镇党委按日轮值,公开接访。改造了政务服务大厅,提高了对外服务业务效率和服务质量。有效规范了政府性工程项目公开招投标与政府采购行为,并对相关信息进行定期公开,增强财政资金运作的透明度,确保各项工程建设都能成为“阳光工程”。四是抓规章制度塑形象。从严执行制度。镇党委带头执行公务接待有关规定,所有接待一律安排在机关食堂,严格执行接待标准;严格执行上下班考勤制度,按时打卡,外出设立去向牌,严格落实“三个一律”。
“富税型”烟花鞭炮业。在倡导环境节约型经济大形势下,引导镇内12家烟花鞭炮企业完成了技术产能升级、厂区改造,通过提高科技、环保、安全指数,融合文化创意设计,增强了产业发展后劲。科学规划指导,做大了“富民型”现代烟草业。科学规划了三大片区,用现代发展理念指导烟草业,促进了烤烟生产的提质增效。20xx年全年种烟3500亩,收购烟叶8488担,产值1225万元。保障安全环保,做好了“资源型”现代矿业。通过持续跟进、高位协调,逐步落实评估、审批手续,完成了鑫磊铜矿“探转采”,迎来采矿产业突破发展。完善基础建设,做靓了“三大品牌”。投资近亿元的骨伤科大楼正式投入使用,江氏正骨术成功申报长沙市非物质文化遗产,成为国内中医正骨的一面旗帜;加大了对周洛景区、石牛寨景区、寻淮洲烈士故居等基础设施完善力度,成功创建了省级生态旅游示范区,周洛景区成功获评长沙最美乡村;引进大型商贸企业入驻,投资3000多万元的首条商业步行街开街,好莱斯四星级酒店实现对外营业,商贸发展日趋繁荣。
20xx年实现财政总收入2583万元,较20xx年增长1389万元,年平均增长率为16.69%,地方公共预算收入1754万元,较2010年增长1211万元,年平均增长率为26.43%。5年来招商引资到位资金5.8亿元,经济综合实力明显增强。
5年来,党委、政府始终将项目建设作为发展的核心动力,实施“三联三促”,推行“一个项目、一名领导、一套班子、一抓到底”的运行机制,定期进行项目调度,及时跟踪项目进程,每年规划铺排十大项目,以城建交通为带动,全面夯实基础配套设施。一是交通先行,铺设发展大道。主动做好路地协调,积极推进浏醴高速**段建设,实现**首条高速顺利通车,全面提升了**区位优势;社大公路实现一、二、三标段建成通车,**集镇到周洛景区车程由原来40分钟缩短为15分钟,下阶段,将对道路配套和安全设施进行完善,做好道路两厢的绿化、美化、亮化等工作;协调蒙华铁路建设,做好了蒙华铁路线路优化及在**建站选址,完成全线勘界工作,征地拆迁工作推进顺利。二是城建带动,拉动经济引擎。以高标准规划建设,总投资近亿元的12层骨伤科医院住院楼投入使用,成为**边贸新城的又一张名片;投入1200多万元的农商行大楼投入使用,成为辐射浏平长边界的标志性银行;好莱斯投入3000多万元建设的首条商业步行街开街;引进香港世纪鑫源公司战略合作,启动**历史上最大的城建项目——新港片区,已拿到土地批单,即将组织摘牌、启动建设。三是配套升级,夯实产业基础。鑫磊铜矿成功实现“探转采”,投资2000万元的水环境治理工程投入运营,组建矿地矛盾处理机构,实行矿地矛盾快处快办;实施农业综合开发,完成了8个村、投资1200余万元的高标准农业综合开发项目建设顺利,通过长沙市验收;做大万担优烟基地建设,整合建设资源,完善了烟水配套,新建集中群组烤房183座、育苗工场1个,组建金港烟农合作社,培育主体烟农。四是优化环境,共建美丽乡村。稳步推进美丽乡村建设,以淮洲王思屋场、浏北九合屋场、龙华方圆屋场、石牛林家屋场为新亮点,通过以点带面,实现乡村环境整治水平稳步提高。
一是改善办学条件。深入开展教育强镇创建,全面推进学校改造升级,**完小二期工程全面完成,**中学生活服务大楼竣工和教学楼维修完善,双狮坪中学学生宿舍新建和教师周转房投入使用,周洛学校成功搬迁,双狮坪中学、丹霞小学塑胶跑道建成使用,晨光完小厕所、清江完小校门建设等工程项目均已建成。二是创新计生服务。将服务触角延伸到组,开展优质服务,继续保持全市计生模范,创新形式“夜话计生”得到省卫计委的高度肯定,在**日报全面推介。三是推进民生事业。做实民政救济工作,5年共发放农村低保金1600万余元,大病救助100万余元,医保报销2300万余元,城乡医保参保率达到97.2%,养保参保率80%;扎实推进精准扶贫,对贫困户开展建档立卡、信息录入等摸底工作,重点援建户建房工作圆满完成,龙华、源田的精准扶贫做法得到各届的充分肯定;大力推进殡葬改革,切实治理“三乱”工作;加大扶贫帮困力度,通过开展暖心工程等活动,对弱势群体进行慰问帮扶;提升医疗服务,实现市中医院和**卫生院的合作,让群众享受“乡镇的收费标准、市级的医疗服务”;抓实“菜篮子”工程,加强产品质量管理全年未发生重大传染病和公共卫生事件。
一是优化治安环境,建设平安**。镇党委、政府始终把社会治安综合治理和维护社会稳定放在工作的重中之重,积极开展“大宣传、大走访、大防控、大整治”活动。一手依法严厉打击盗窃侵财、聚众赌博、涉黄涉赌等违法犯罪行为,一手抓群防群治,加大投入安装治安监控摄像头,实现对集镇及各村重点路段、各出镇交界路口全天候的实时监控。通过不断努力,黄赌毒、盗窃现象等均得到了有效遏制,促进了社会风气进一步好转,社会治安稳定。二是优化生活环境,打造美丽**。为全面贯彻落实省、市、县决策部署和相关工作要求,镇党委积极推进“美丽乡村,幸福屋场”创建活动,全面开展城乡环卫整治。加强集镇监管力度与村级卫生管理考核力度,探索试行了保洁收费制度,使集镇卫生死角彻底根治。三是优化生态环境,建设绿色**。围绕生态保护的战略目标,力争五年“不砍一棵树、不毁一片林”,积极开张三年绿化行动。狠抓森林防火工作,严厉打击了生态破坏行为,有效保护了生态林与自然景区风光,为建设美丽**奠定了良好基础。四是优化生产环境,打造发展**。持安全生产警钟长鸣的指导思想,创建省级安全生产示范乡镇。镇党委落实“一岗双责”,推进企业视频监控,强化安全生产隐患排查和专项整治,加强食品、消防安全监管和农产品安全监测,实现了安全生产“零事故”。
“建”。完善基层党组织阵地建设,建立党内帮扶制度,建立以中青年党员为主体的志愿服务者队伍,通过开展环境整治、治安巡防,水利冬修等服务项目,拉近了党群距离。此外,通过编印《大美**、活力边城》全民读本,编写《今日**》季报,建立微观**微信平台,创建文明乡镇和举办道德讲堂等途径和方式,淳化党风民风,提升了**的文明素质和对外形象。
回顾这五年,本届党委班子做了大量工作,取得了较大成绩,也更清醒的认识到发展中存在的一些困难和不足:一是经济总量偏小,产业转型升级任务繁重;二是资金要素缺乏;三是城镇整体框架尚未完全拉开;四是干部人才队伍建设仍需加大力度等。为此,镇党委将认真做好总结,谋划未来发展思路,一如既往、真抓实干,为打造浏平长区域性中心重镇而努力奋斗。
公文。
班子工作总结篇十五
今年以来,在市委、市人民政府的正确领导下,沟乡党委、人民政府团结带领全乡各族干部群众,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻市委四届四次、五次全委(扩大)会议精神,工作中坚持“三高”、“三大”,以创建科学发展好班子为抓手,紧紧围绕全乡经济社会发展大局,以建设安定团结、繁荣富裕、文明和谐的新沟乡为目标,以加快新农村建设为主线,按照“科学发展好班子”的“五个好”的要求,进一步解放思想、改进作风、转变观念,全乡经济和社会各项得到全面发展,为实现“三个率先”(率先实现新型工业化、农牧业现代化、新型城镇化,率先实现农牧民人均纯收入超万元,率先实现全面建设小康社会)奠定了良好的基础,乡镇班子自查报告。
一、加强班子建设,领导能力好。
一是修订完善工作规划,发展思路清晰。结合市委市政府年重大工作部署,通过逐村调研、集体讨论最终修订完善了“”科学发展规划。“”发展规划的制定,统一了党员干部的思想,为沟乡的今后发展指明了方向,增强了广大党员干部及群众的发展信心。
二是加强理论学习,提高班子成员理论水平。特别是抓好中心组理论学习,严格按照中心组学习要求,每月开展学习一次,采取领导讲课、重点发言、专题学习等方式,做到每位班子成员结合自己的分工讲一堂课,围绕措施、成效、问题、建议谈,达到在学习中提高理论水平、提高思考能力、提高解决实际问题的能力。
三是应对复杂局面,驾驭全局能力强。面对面对冬季抗灾保畜和.洪灾等突发事件,重大问题面前,乡党委严密部署、强化职责、明确分工、规范操作、科学防控,领导干部做到了靠前指挥,全体乡村干部牢固树立了大局意识、担当意识、雨雪兼程、夜发继日、奋战一线,使受灾损失较到了最低。
四是强班子、建队伍,增强党的活力。扎实开展党组织和党员创先争优活动。通过“大走访、大排解”、“广承诺、广纳谏”、“双述、双评、双选”、“一月一汇报一分析一点评”活动,排解党员、群众生产生活中的困难和搬迁定居中存在的'问题项,收集对乡村经济社会发展意见建议条,全乡个党组织、名党员全部进行了公开承诺,承诺具体事项条,%承诺事项已兑现,群众满意率达.%。以创建学习型党组织、党建示范点为重点,投入经费万余元,举办各类培训班期,党员干部培训率达%。实行小村并大村,成立党总支,下设个片区党支部,配备了中心村党总支班子。整合多方资金,完成了农家书屋、远程综合培训教育中心等中心村综合文化活动中心配套设施建设。加强社区党建工作,建立了“网格”化管理机制,新建党小组个。争取到壮大农村集体经济项目个。
五是积极开展主题教育,精神文明深入发展。深入开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”活动,积极营造氛围,对照八个方面,征求党组织和党员干部意见建议条,领导班子及每个机关干部针对意见、建议撰写分析检查材料,制定整改措施,并逐一解决。
深化“三大创建”活动,提升乡风文明。已建成州级文明单位、文明村各个,市级文明单位、文明村各个,文明单位和文明村比率均达到%以上,推荐评选出自治区劳动模范名。抓好理论教育示范点创建工作。加大信息外宣报送力度,已刊发电视报刊区级新闻篇,州级篇(其中头版头条篇),各类信息简报采用信息余条。
二、完善工作机制,提高决策水平。
一是完善了乡党委议事规则。出台了《沟乡研究“人、财、物”事项议事审批规则》,由名副乡长分管财务,名副书记分管人事。乡上重大财政收支情况,经财经领导会议研究形成纪要后,发票由经办人、分管领导、分管财务副乡长、乡长、书记,(单笔支出超过一万元的,由人大主席加盖财经领导小组公章)的联签联批程序进行入账。
二是进一步健全领导班子酝酿协调机制。结合《党委抓党建工作责任制》,在党委班子内部建立书记定期听取党委委员工作汇报制度,加强班子之间的沟通和交流;在党政班子之间建立主要领导定期碰头会。实施“三书”制。一是日常责任发“任务落实提醒通知书”。根据各项任务完成时限,针对“三公开”活动、党员民主评议等事项发放“任务落实提醒通知书”份。二是苗头问题发“预警谈话提醒通知书”。针对党员干部队伍中发现的苗头性、倾向性问题,及时向分管领导发送“预警谈话提醒通知书”份。三是违规问题发“诫勉谈话提醒通知书”。针对机关、站所党员干部、村干部中发现的轻微违规问题,够不上纪律处分的向乡党委书记发送“诫勉谈话提醒通知书”。今年,发送“违规诫勉谈话提醒通知”份,解决了河社区劳务输出协会账务收支不透明的问题,收回劳务输出协会营利.万元。
班子工作总结篇十六
20xx年,区教育局领导班子紧紧围绕区委、区政府的决策部署,以办人民满意教育为目标,以改革创新为动力,以质量提升为核心,凝神聚力,开拓创新,取得令人满意的成绩。以总评97分、全市第二、全省第一方阵的位次顺利通过“全国义务教育发展基本均衡县(市、区)”评估验收。
1.全面完成“城建重点工程”任务。xx师范大学附属实验学校一期工程竣工投入使用,建筑面积达4.68万平米。城西和新华路幼儿园于今年暑期完工,新华路幼儿园与徐幼集团实现合作办学,已于9月1日开始招生,城西幼儿园拟于寒假开学办班。总建筑面积13849平米的泉城小学、幼儿园工程主体已竣工,并于11月底顺利通过验收。完成14片中小学运动场地塑胶化建设工程,总计12.7万平米。
2.加快推进“为民办实事”工程。一年来,全区中小学校舍建设、维修改造面积共计88631平米,累计投入约2.8亿元。其中,包含师大附校和泉城小学建设,另外新建柳园小学教学楼5500平米;重建塔山葛湖小学、闫庄小学、耿集王集小学、紫庄新吴窑小学教学楼共计8982平米;加固维修青山泉中学、江庄中心小学、大吴夏庄小学(已移交开发区)教学楼共计13500平米。新建紫庄赵庄、彭庄,江庄前马等9所农村幼儿园,现已投入使用。团结、工业园中心和江庄前马3所幼儿园创建为省优质园,大吴马庄、潘安湖,工业园岗子等5所幼儿园创建为市优质园。
1.加强学校教育技术装备建设。为申报省教育现代化学校创建的10余所学校采购多媒体设备140余套。投入近1000万元为泉城中学采购教学设备,使该校拥有当前最先进的多点触控电子白板和云技术平台。实施光纤提速工程,全区中心小学及中学实现光纤100m到校,村小及幼儿园10 m到校。
2.提升教师对现代教育技术应用水平。通过开展培训、举行现代教育技术技能竞赛、评选优秀课件、优秀功能室及优秀管理员等手段提高全区教师现代教育技术应用水平。在第十届全国中小学校园影视节目评选中,我局选送的两件作品《幸福像花儿一样》和《美丽童年寻访美好未来》分获全国综合类金奖及专题类银奖。8名师生在xx市自制教具评选中获奖,10名教师在xx市中学理科优秀实验设计和初中物理实验技能大赛中获奖。
1.合理调剂师资,促进教育均衡发展。为解决学科、区域、学段师资不均衡的矛盾,结合小学生源反弹的现状,暑期共调剂教师524人,其中调整校干12人,分流贾汪中专教职工91人、实验中学教职工28人,移交开发区62人。同时新招聘12名幼儿教师,为师大附校引进53名区外名特优教师,招聘8名初中教师、3名高中教师。
2.搭建培训平台,提升教师专业素质。成立教师发展中心,搭建教师成长平台,全年选派骨干教师参加区级以上培训1108人次。选派8名校长、教师出国培训,分两批组织63名中小学校干赴海门挂职锻炼。一年来,有49人被评为区级第三批名师名校长,9人被评为市级名师名校长。
1.规范课堂教学,提高实效性。将不同学段教育教学常规、过程性考核管理常规落到实处。对全区中小学进行4次学情调研抽测并及时反馈,组织教师到xx永威、南通海门、连云港等地听课观摩共8次,听课1000多节,认真落实“先学后教,当堂训练”及“四清”教学思路。
2.科学备考,提升中高考质量。认真分析20xx年中高考存在问题及原因,积极探索中高考复习策略。两次组织高三教师参加20xx年高考论坛,组织部分高三教师到南京、海安学习交流,邀请市、区级专家10人次开设专题讲座。加大中考模拟联考力度,进行模拟仿真演练。20xx年高考我区本科上线率22.1%,比20xx年提高5.76%个百分点,稳居全市第一方阵。20xx年中考我区总均分提升14分,提升幅度居全市第二名,低分率控制减少11个百分点,提升幅度位居全市第二。
3.加强课程基地建设,推进课程改革。完善徐州七中省级绿色能源课程基地建设,建成校园光伏电站和太阳能浴室工程。贾汪中学地理科普课程基地、建平中学心育育心课程基地创建为市级课程基地,贾汪中学地理科普课程基地还创建为省级培育项目。贾庄中学创建为省级语文课程建设项目,玉龙湾幼儿园创建为市级学前教育课程示范基地,耿集中学的外语课程建设项目顺利通过省级验收。
班子工作总结篇十七
学校领导班子是学校管理的运行中枢,一个学校办得好坏,取决于领导班子是否得力。今天本站小编给大家找来了学校班子工作总结,希望能够帮助到大家。
请允许我代表学校领导班子将一年来所做的工作做以汇报,敬请各位考核!
一年来,学校正确贯彻党的教育方针,本着办人民满意教育的宗旨,结合市区教育主管部门工作重点,针对我校具体学情,师情制订了“创品牌学校,办一流教育,数树区域旗帜,与外区市同类学校并轨发展“的工作目标。在此基础上确立“以科学精细化管理为龙头,促进师生身心健康发展,全面提高教育质量”办学特色,即工作思路。学校整体工作围绕“健康为本,高校工作,快乐生活主旋律,从而提高三个质量,即生存质量、工作质量、生活质量。依法治校,以德立校,以师强校,以生共校,在全校师生中已达成共识。科学、民主、平等、向上、奉献、进取成为学校的主线。人人拥有祥和的集体而骄傲。个个以温馨的校园为自豪。已落实科学发展观为指导,作风朴实,以非职权影响力感召全校师生,同舟共济,开拓进取。现将所做工作汇报如下:
一、加强党建工作,保证党政工作目标顺利完成。
1、学校党政工作目标为“创品牌学校,办一流教育,树全区旗帜,与外区市同类学校并轨发展”为此目标达成。学校党政领导站在可持续发展的高度,坚持以人为本的思想,确立了五同五互意识,即“党政同心、目标同向、风险同担、工作同步、指标同保”及“互尊、互容,互学、互补、互让”。强化班子成员以此为准绳,严格自律团结合作,勇于创新,锐意进取。
2.学校每周一班子会在全体党员干部汇报完工作及安排好学校每周中心工作之后,由校长强化班子成员及中层以干部建设指导性建议,力求班子成员起到模范带头作用,尊上护下懂规矩(尊上司)讲礼仪(护下属)工作分工合作,补台不拆台,到位而不越位,身先士卒带领分管下层尽心尽力做好本职工作,顾大局识大体,以正直示范为己任维护师生公正权益及公平利益,不断加强自身学习修养,终身学习化思想提高自己理论水准。从而提高解决问题能力。树立挑战困难信心进而达到不约而同,不怒自威,不言而喻三个管理境界。
3.定期召开民主生活会,勇于开展批评与自我批评,每学期一次民主生活会,党员干部能以落实科学发展观为主线,勇于剖析自己在工作中不足以及滞后思想,狭隘的偏激,取长补短,集思广益,使自己在以后工作中有更大绩效。最大限度发挥了学校发展中的领导能力和管理作用。
4.在贯彻落实“深入学习科学发展观”实践活动中,书记率先垂范。制定了此项工作实施方案工作部署,召开了全体党员会议,有计划有步骤安排学习任务,随时召开总结会。按阶段指挥实施,在区组织部局副书记抽检中获得极高评价。全体党员在一线教学中用心做好常规工作。利用午休,下班,双休日开展奉献,智力扶贫,经济扶贫工作,使部分学困生,厌学生回到集体中,增强了学习自信心和克服坏习惯的自制力。
5.工会活动有声有色。工会主席想群众之所想,急职工之所急。教工之家丰富而温馨。在全区迎国庆会操表演中精心组织,荣获全区中小学二等奖,在局工会举办的踢毽球,跳绳,班主任定点投篮比赛获中学组第一名。在学校日常工作中。为教师购买毽球,羽毛球,为各组配置足篮球,乒乓球。在师生趣味运动会中举办了拔河比赛,接力赛等活动。在教师家庭出现婚丧嫁娶事情中。学校领导都能及时到位送去关爱。
6.共青团工作有声有色。团委书记能根据每个节日特点组织师生开展书画展,优秀文章评比展。负责主办育才学报,校园之声广播,学生入团培训等工作。在学校工作中起到先锋带头作用。
二.围绕工作思路所做工作及措施。
学校工作思路即办学特色是以科学精细化管理为龙头,促进师生身心健康发展,全面提高教育质量,为此我们采取相应措施做了以下工作:
1、以科学管理为先导,精确细化。
1每学期学校工作安排重点之一是开好四会“教导例会,总务例会,班主任会,各个组长会”学校领导本着有秩序,有能力,多参与共同管理的意图,严格要求实验室,图书室,校医室,印刷室,总务后勤人员,各个班主任及教研组长,备课组长,工会组长,学年组长,分工明确,各司其责,并赋予参与教学管理权力和义务。从而拓宽管理空间,增强参与意识,细化管理范围。学校如一艘平稳巨轮经得住风浪挑战,乘风破浪,快速发展。
2细化常规检查。学校每周要对教学常规涉略各项进行准确检查。表扬优秀鼓励后进。其中大量工作在分管校长及教导处主任干事并肩合作下能够及时透明,维护了教师工作公平性。极大调动教师工作积极性为学校教育质量提高起到保障作用。
3干群集备制。即干部包学科、学年,和备课组一起集体备课(每周一次)。备课围绕知识目标达成,技能目标形成,情感目标完成三个方面。备教学思路教会学生分析解决问题的契入点;备教学流程,转化成学生学习能力;以情感目标为纽带,促进前两个目标实现。
4教师培训制。
我校教师培训目标:“能力强会创新,业务精勤研修,爱心浓多奉献,师德高塑英才”。学校利用周三下午对教师进行培训。借鉴魏书生民主教育,周泓的赏识教育,董进宇的亲子教育,孙云晓的心理教育,卢家楣情感教育,刘京海的成功教育,采取观看光盘,阅读。
事迹材料。
校长宣讲等方式开拓教师思路更新观念以现代化理念转化教学模式把握新课程改革的脉路培养更多的优秀接班人和建设者。在寒暑假长假双休日中为教师留作业指导教师阅读相关书籍经过一段时间培训教师自学习惯得到养成研讨氛围得到加强。从而达到了学以立德提高境界学以增智开阔眼界学以致用改造世界三个层次。师资水平发展是学校打造品牌的生力军。
5校长的走课制。周五调研课。
做为学校的负责人,对主体干部及相关管理人员提出听评课,检查要求,自己也责无旁贷。管理是一种示范是一种行动。每天在处理好校内外工作后坚持每天听3——5名同志课。走课制即听同学科每名教师15分钟左右,看教学进度重难点处理是否统一,看预习作业是否充分有度,看检复密度是否丰富多彩;看授课是否游刃有余,看学生状态是否兴趣盎然……。听后对教师的课予以点评,指导,鼓励,以管理者激情融入教师的热情,双赢相长,相得益彰。每到周五听课后检查干部的集备记录,听课记录,教研组长听课记录(抽查)找部分组长座谈,了解教师思想状况,对学校合理化建议及时调整工作偏差,多采取亲民政策,使教师心悦乐服地工作。
6学生就餐安全监管制。学校干部和学年组长在错时就餐时分两次接送看管学生注意车辆输通,保证学生安全,文明有序就餐,学校干部坐在门口,然后是教师,里面是学生。集备晚了,干部教师对冷凉的饭菜从不计较。体现出管理是一种精神的情怀。
2.促进师生身心和谐发展。
(1)学校创办了“育才学报”“校园之声广播”班报,墙报等栏目,涵盖了感恩教育,心理教育。师生的文章是心与心的沟通、灵魂与灵魂的交融,人格与人格的对话。在社会快速发展的今天,来源各方面压力,困惑及特异家庭,使人们心灵弥漫阴霾,加强心理教育是解开桎梏内心深处的枷锁。因此,教师传承知识同时更应用智慧钥匙解开学生心灵之锁,从而,心平气和以阳光心态塑造阳光人生。
(2)心理咨询室。随时指导学生青春期谜朦。正确珍惜友谊,集中精力学习,摒弃早恋,网恋,自私狭隘,以健全人格,张扬个性品质。
(3)丰富多彩的第二课堂活动。体育课,大课间是学生强身健体,培养欣赏美,鉴赏美的主阵地,为学生学习带来兴趣和快意。
(4)以情感教育为纽带,促进学生和谐发展。
时下校园暴力事件在园内外各个层次校园中常有发生,心态失衡,意识偏激,情感丧失,道德沦丧是校园暴力的主要方面。初中时代是青春期发展的重要时期。因此,引导教师以情感纽带掌控学生心理,在校报校长论道栏目中指出了教师处理课堂行为问题几点建议。以尊重平等对待学生,达到连而不接,合而不流境界,顺势纠偏,师生真正成为良师益友。
(5)校长每月一次教师会,学生座谈会从责任感,使命感角度论谈施恩教育(情感培养)爱心教育(相容性)从而达到醍醐灌顶的最高领域。
3.全面提高教育质量,即取得成效。
(1)学校经过一年来艰辛努力,荣获了省优秀科研集体;省教育情报研讨先进集体,市行检先进集体,区关委先进工作单位等光荣称号。在承办局党代会工作中得到好评。
(2)教师方面,我校乔颖老师被评为全国优秀班主任,李楠楠老师为省科研骨干,韩伟老师被评为市道德模范标兵,李艳秋老师被评为优秀青年教师,李哲,吕博等6名同志获区荣誉。
(3)学生方面,黄垠博获奥赛一等奖,才子健同学国画作品获国家奖项,尹航被评为十佳女孩。
(4)教育质量方面,我校在几次模拟考试及期中考试成绩一直名列前茅。七年6班的初诗萌为全区期中考试头名状元。
三.存在问题。
1.思想有待进一步解放,观念有待进一步更新。我们将不断完善工作机制,克服教师高原瓶颈现象,使教师淡泊名利,志存高远,使奉献成为一种习惯,助人成为一种风尚,育人是一种责任,爱心是一种光泽,使教师思想境界随时代而发展与提高。
2.改善落后办学条件,适应时代需求力争和政府部门及教育主管部门破旧立新,在教学设施配备上多下功夫。
四.下一年工作展望。
在市区教育主管部门正确领导下,深化改革创造机遇,使学校整体工作再创新高。采取开门办学思路,与外区市同类学校接轨资源共享,全力打造质量工程,承载起铁西教育质量提高的重任,向区域人民交上满意答卷。
教育是一种责任,也是一种智慧。教育只有与国家发展和中华复兴大业融合在一起,教育才有蓬勃发展空间。为此,我们要携起手来同心同德。共同迎接一个绚丽多彩的教育春天。
xx年,在县教育局的领导下,在当地党政的关心支持下,依靠全校师生的共同努力,按照年初的计划,抓好三支队伍,突出三项工作,提升服务功能,学校各项工作得以平稳有序的开展,现作简要总结如下:
一、抓好三支队伍。
在上级的的领导下,学校校行政班子引领全校师生共同努力,学校工作才能开展并达到目的,取得成效。年初学校计划就明确要求抓好学校行政队伍、教师队伍和学生队伍,并依靠三支队伍做好各项工作。
(一)抓好学校行政队伍。
学校行政队伍建设的目标是“团结进取、开拓创新、求真务实”。本年度学校共有五名行政人员,专科以上学历,平均年龄不到三十五岁,全部都是籍人。
1、每周一下午的行政碰头会,行政人员都要统一思想,相互激励为教育的发展和发展作贡献;坚持民主管理,讨论学校重大问题,形成集体意志;每学期至少召开一次行政人员民主生活会开展批评和自我批评,这两项常规工作的结果是,学校的行政人员持续多年都能团结进取。
2、学年初,行政会就讨论通过了行政人员的工作分工。今年暑期,所有的行政人员都参加了县教育局组织的学校行政人员培训班,两个学期内组织行政人员分别到xx小学、高坪中学学习了行政工作经验,行政人员的行政能力得到了提高,能在日常工作中切实履行职责,开拓创新。政务处在工作中充分发挥学生的自我管理作用,教务处在全片各村校中开展的集体备课活动,总务处的食堂校管工作,都具有新意,师生相对满意。
3、所有的行政人员都担任一门学科的教学,并且蹲点到村小和教研组,深入师生,了解学生,每周一的行政碰头会上要凑情况,据此达到求真,从而务实工作。
(二)抓好学校教师队伍。
本年度学校有三十五名教师,还聘请了三名代课教师,教师队伍业务上参差不齐,年龄上两极分化严重,初中部几乎全是近三年来参加工作的年轻教师,而小学部教则全都将在三年内退休。学校的教师队伍建设遵循“精神上引领人,事业上成就人,待遇上留住人”的原则。
2、业务上则施压力,给动力,促成长。学校提供充足的机会让教师参加业务学习,提高业务能力。本年度派出教师参加省级培训六人次,市级培训十人次,县内培训及交流二十一人次,要求每人次回校后都要通过汇报课、讲座或材料等形式汇报收获。学校让年轻人挑重担,九年级的任课教师全都是新参加工作的教师。学校也同时注重年长教师的传帮带作用,指定年长教师带一名或几名年轻教师。学校花钱引入光纤,为教师提供重要的信息通道。
3、学校尽力让教师感受到学校的温暖。学校改善教师的办公及生活条件,花七千多元为教师办公室和教室安装电扇,寒冷时节为教师办室添置了四个烤火器,免费为值周教师提供用餐,挤钱兑现工作量补贴。
(三)抓好学生队伍。
学校从一年级至九年级,学生年龄差距大,身心成长的特点不一,教育难度大,但学生的培养和成长,是学校一切工作的出发点和落脚点。
1、发挥学校、教师的主导作用。
教师在日常教育教学活动中渗透德育,每周二下午最后一节班会课还要进行专门德育,学校组织了“拒绝零食进校园”、“我为学校作贡献”专项活动,与此同时,改善学生的学习和生活条件,据此培养学生的爱国主义、集体主义、团结向上的精神和爱家、爱校的情感。
2、挖掘学生的主体作用。
二、突出三项工作。
(一)以安全工作为前提。
1、根据上级的有关精神,出台了《中心学校安全制度汇编》,并印发至各班、各村小,要求全体师生,明确职责,遵守规范,确保安全。
2、让安全成为了常规,时时处处事事讲安全。每次课间集会,每周的班会都要强调安全,每学期都召开了一次女生大会,上半年举行了一次交通安全的讲座,日常安全工作实行日巡周查月报。
3、逐步完善安全设施。
学校花近五千元安装了路灯,购置了四个消防应急灯和两个灭火器,花一万多元为学生宿舍的铝合金窗安装了防护网。
(二)以“普九”为重点。
1、两个学期开学初,学校都组织了教师入户动员辍学学生复学。
2、要求教师应用新的教学理念,减轻学生的学业负担,避免学生厌学。
3、努力改善校园环境,把学校建设成学生的家园。
4、加强“普九”资料建设,上半年已完成文化普查,其余资料也在不断整理。
(三)以教学为中心。
1、在教学常上严格执行了县教育局要求的“五制”。教务处印发《中心学校关于认真执行教学常规“五制”的实施办法》,要求全校教师认真做好,并不定期进行了检查。
2、教师间互帮互助。学校实行了集体办公,提供互助机会和方便。下半年,校内新来的教师均上了见面课,工作五年以上的教师都上了示范课,课后都进行了议课。
3、加强校本教研。学校初中英语组申报了全国英语“四位一体”教研法的一个子课题,其余教研组都有一个校内进行教研的主题。
4、注重校际交流。本年度参加了的xx小学、xx小学、xx小学和xx小学的四校联谊系列活动和xx中小学教学联谊活动,并成功举办了一次四校联谊的小学英语教研活动和一次xx中学物理实验教学联谊活动,均得到了领导和专家的肯定。
5、努力提高教育教学质量。全片的教育教学质量提高不明显,上半年中考遂中上线人数仅仅是较前两年有突破,学校在着力想办法,增强师生的质量意识,形成良好的学风,力争取得好成绩。
三、提升服务功能。
学校为师生的教育教学活动提供服务,良好的服务必将推动教育教学工作的前进。
1、学校加强了食堂管理。从上半年起,学校食堂不再委托校外人员管理,而由学校指派一名职工负责,饭菜质量明显好转。
2、在上级关心和支持下建设的宿舍楼下半年已交付使用,师生的住宿条件得到了明显改善。至下半年止,学生已全部用上了铁架床。学校还兴建了一栋简易学生浴室。
3、校门道路已经硬化,师生出入方便。
4、校园内新增了四张乒乓球台、一个水泥球场,学校还新购了一批音体美器材,师生课后可拥有丰富多彩的生活。
四、不足与今后努力的方向。
1、加强队伍建设。在我们的队伍中,还存在着不上进、不和谐的声音;上班迟到早退、不参加集体活动、工作时间上网打游戏看电影以及精力外移等现象依然存在。这就要求我们必须认真对待并加以改正。为此我们要进一步加强教师队伍建设,特别是加强师德建设,将“学高为师,身正为范”作为每一位教师的思想和行动指南。
2、要加大教师培训力度,营造科研氛围,扎实开展教科研活动,以此提高全体教师的业务素养。
3、要进一步更新教育理念。在我校,对学生简单粗暴的管理方式时有发生,不仅效果差,还带来了负面的社会影响。所以,需要全教师要不断更新管理理念,探索学生管理工作的新思路和有效方法,提高管理水平。
4、教育教学质量离上级和群众对我校的期望还差很远,这需要我校每一位师生的努力。
时光如白驹过隙,稍纵即逝,不觉中,一年又快过去了,这其中,我在教导、总务和全体教师的支持下,在上级领导的关心支持下,各项工作得以进展有序。我坚持把发展作为主题,以全面提高教学质量作为主线,以教育教学改革作为动力,以德育为首的育人理念,全方位地打造育人平台,努力构建和谐校园。现将一年来的工作简单汇报如下:
一、形成合力,凝聚学校领导班子。
1、以“团结、勤政、廉洁、务实、高效”为目标。实行分级管理,分工负责,团结协作的原则。要求教师做到的事,自己先做,充分发挥领导的示范作用。一年来,本人每天基本都在七点二十分以前到校,五点后才离校,中午也经常与值日教师在一起,及时了解教师的思想动态。坚持每周星期一中午开行政会、一月一次校务会制度,贯彻“集体领导,会议决定”的要求,做到了大事研究,中等事讨论,小事通气。建立了一支“思想素质过硬,管理思想先进,工作能力突出,协作精神优良”的领导班子队伍。
2、实施人本管理,缩短与教师的心理距离,全校上下形成合力。首先,我用柔性政策创造具有亲和力的学校人文生态环境,使师生心情愉悦,工作学习有动力。克服偏见,对所有的同志一视同仁,不用固定的眼光看人,遇事经常换位思考,心胸宽广,宽容大度。其次,不仅关心教师的物质需求,更关注他们的精神、家庭需求,如教师生病了,学校行政及时探望,并给以力所能及的帮助;教师的子女入学、入园困难,学校也通过各种途径帮助解决。
3、加强民主管理和行风廉正建设。一是加强民主管理。学校各重大事项,我积极与学校班子成员相互探讨,充分发挥集体的智慧,对教师提出的各项合理化建议,认真考虑,采纳利用。二是节约办学,财务管理民主公开。每期帐目的稽核向全体教师公开,各项开支发票接受教师阅览监督。三是加强校务公开,对各有关重要事项在校务公开中进行公开,接受教师和社会的监督。
二、齐心协力,工程部。
共创市督导先进校。
20xx年11月,泉州市人民政府教育督导室对我校创建“泉州市素质教育督导评估先进学校”进行评估,评估过程中,我校的办学经验和办学成效得到市验收组一致赞扬,肯定了三点办学成效:一、领导班子善学、勤学、能干,办学理念新、工作实事求是。二、学校办学条件日臻完善、环境优雅、人文和谐。三、充分发挥激励评价机制,推动师生健康成长。评估组当场宣布我校以高分通过验收,使得我校成为我县第一所通过泉州市“素质教育督导评估先进校”验收的完小。评估组鼓励我校要抓好内部管理和学校硬件建设,全心打造质量乐小、现代乐小、品牌乐小。获“市素质教育督导评估先进校”的殊荣,它凝聚着各级领导的心血和全校教师的辛勤汗水,凝聚着学校班子团结一致、孜孜以求的不倦精神;是学校综合办学水平和办学实力的体现;是将学校打造成瓷城新强校的名片。使得学校逐步赢得社会的认可和家长的青睐,推动学校办学规模和各项工作的不断发展。
三、夯实四项工作,育人成效得提高。
1、质量立校,科研兴校。
我始终牢牢树立“教育质量是学校生命线”的意识,全体教师确立“以质兴校”“质量立身”的观念,增强抓好教育质量的责任感。坚持以抓好校本教研、夯实每节课和加强质量监控等措施,以扎实有效的实际行动落实在过程性的工作中,努力提高教育质量。一年来,虽然还有部分薄弱的科目,但整体的教育质量均得到提高。
2、常规常抓,规范管理。
各项常规工作齐头并进,长抓不懈是学校规范运转的体现,是管理效率高低的体现。学校始终遵循过程性管理的原则,时刻加强各项常规工作,认真做好资料的收集与整理,规范管理。
3、拓宽载体,以德育人。
健全的人格需要良好的品德。我始终坚持让学生在活动中、在参与中接受品德教育作为提高德育实效的最好途径,努力拓宽教育载体来推动学校德育工作的开展。一年来,学校坚持开展“红旗班级”评比活动;遵循“知、情、意、行”认知过程,开展了“文明礼仪伴我行”活动;为规范学生的行为制订《乐陶小学学生在校一日常规》,加强校风建设;开展“行为规范”教育活动;开展“学会感恩、知恩回报”专题教育活动;举行三好学生、优秀队员、优秀班队干表彰大会,树身边榜样等的教育活动等。从细节处扎实地培养学生良好的思想品德,使得学风建设日趋优化。
4、素质教育整体推进,特色教育成效得凸显。
一年来,学校坚持学科课程为主,活动课程为辅,积极开展兴趣小组活动,培养学生的特长。扎实开展。
作文。
奥数泥塑书法美术等兴趣小组,培养了一批具有一定特长的学子,在中心小学和县举行的奥数作文演唱竞赛中屡屡获奖。在今年六月份,我校组织学生参加《辅导员》杂志社组织的《龙人杯》全国少年儿童美术书法大赛中,我校四十多名学生分获一二三等奖,学校被评为优胜单位,同时本人被评为优秀指导教师。一年来,我校共有百人次以上学生在校级及以上各类竞赛获奖。
四、加强民主管理和行风廉正建设。
一是加强民主管理。学校各重大事项,与班子成员相互探讨,充分发挥集体的智慧,对教师提出的各项合理化建议,能认真考虑,采纳利用。二是节约办学,财务管理民主公开。每期帐目的稽核向全体教师公开,各项开支发票接受教师阅览监督。三是加强校务公开,对各有关重要事项在校务公开中进行公开,接受教师和社会的监督。
班子工作总结篇十八
三年来,在县委、县政府的正确领导下,xx镇党委班子紧密团结全镇干部群众,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕谋增长、保稳定、促民生的发展思路,精心谋划,主动作为,不断加强社会管理,保持社会和谐稳定,深入推进基层组织建设,不断密切党群干群关系,为经济健康快速发展及各项社会事业的稳步推进创造了良好的社会环境。
一、加强建设,强化管理,不断提升执政能力。
(一)以中心组学习为载体,不断提升领导班子素质。新时期的领导干部,必须要不断学习,努力提高自身素质,才能适应新形势和新任务的要求。因此,我们从思想建设入手,认真抓好党员干部理论及法律法规培训,利用每周中心组政治学习和各种会议,组织班子成员、镇村两级干部学习“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十七大十七届四中五中全会精神、党员干部廉洁从政若干准则等。通过学习,党政领导、机关干部共撰写调研文章50余篇,工作建议15篇,明显提高了全体党员干部理论水平、分析问题和解决问题的综合素质。
(二)以“创先争优”、“三项制度”、“三进三同”等为契机,大力加强党员教育管理和基层组织建设。一是机关支部及全镇13个村、社区支部中广泛开展创先争优活动,按照“规定动作不走样,自选动作有特色”的总体要求,通过党员公开承诺、无职党员设岗定责、一讲二评三公示等措施推动,在全镇范围内形成了“党员创优秀、支部争先进”的良好争创氛围,党员素质明显提高,组织建设进一步加强,服务群众意识得到更好体现,全面推进了各项工作。二是促使村级干部自觉践行“三项制度”,机关干部踏实开展“三进三同”活动,让各级干部牢固树立起“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中去”的群众观点,干部更能主动地关心群众了,群众对干部的理解更加深了,党群、干群关系得到进一步融洽。三是党员管理和发展有新突破。进一步加强了对社区流动党员、个体工商户党员、移民党员、下岗职工党员和离退休党员的管理;从年轻有为的优秀青年中共发展新党员xx名,年龄在35岁以下的达95%,高中以上文化程度达90%。
(三)增强“五个能力”,切实加强领导班子和干部队伍建设。按照增强干部“五个能力”的方针,以改善领导作风、改进工作方法、改善党群干群关系、提高党的执政能力为目标,根据发展需要及时修订完善干部工作规划,制定了政府机关管理制度,同时利用去年换届选举的机会,对社区(村)领导班子进行了调整充实,社区(村)领导班子更加年轻化、知识化,为“三个文明”建设提供了可靠的组织保证,并严格按照上级要求,积极做好新任村干的教育培训工作。
(四)坚持“从严治党”,深入推进党的廉政建设和反腐败工作。镇党委实行“一把手”负总责,班子成员分工负责,一级抓一级,层层落实责任制,采取谈话、评议、监督、自查、考核等多种形式开展领导干部廉洁自律工作,加强了党风廉政建设宣传教育和监管。集中组织领导干部和党员观看反腐倡廉警示片15次,党员干部受教育面达90%;领导干部每年对党政领导、机关干部、镇属单位负责人、社区(村)干部进行5次廉政建设谈话,加强了党员干部防腐拒变能力。
二、开拓创新,革新举措,深入推进各项事业。
(一)集镇建设与管理纵比取得可喜变化。主要表现在四个方面:一是基础设施建设得到加强。2009年投入300余万元,完成了主干道的硬化和边沟整治工程,完成了派出所支路硬化整治,改变了集镇过去雨天一身泥、晴天一身灰,路面大包小坑、积水成潭的状态;居民休闲广场和停车场已经完成征地、设计等工作,并已开工建设。二是实施了主街绿化、亮化和净化工程。街面变得不断清洁亮丽,文化氛围得到提升,节日氛围不断浓厚,较好的展现了xx的对外形象。三是集镇拥堵问题得到一定缓解。成立了集镇社区治安巡逻队,开展了日夜间巡逻,社区治安秩序好转。组织开展了乱停乱放治理,交通拥堵得到了舒缓。四是加速农民新村建设,改善农村风貌,通过农民自筹、争取扶贫投入等多种途径筹集资金近500万元,完成岔路农民新村建设和龙店村风貌改造工程。
(二)万元增收工程推进顺利,农村经济得到较快发展。自2010年初开始,重庆市便在东北及东南两翼启动农户万元增收工程,培植农业产业发展,加快农民脱贫增收步伐。自万元增收工程启动以来,采取“党员干部带头发展,示范片区加速推动,三大项目齐头并进”的发展措施,万元增收工程特色产业发展迅速:山羊规模养殖户在2009年基础上新增308户,存栏山羊1万只,出栏3万只,实现产值900多万元,投资50多万元的大宝良种山羊繁殖场正在加紧施工建设;发展土鸡规模养殖户526户,建孵化场3个,全年共养殖土鸡30万羽,出栏24万羽,实现产值1500余万元;新发展药材种植户250户,种植药材2502亩,实现产值250余万元。全年实现农村经济总收入4432万元,比去年增长20%;农民人均纯收入达3922元,同2009年比增长28%。粮食生产实现连续7年丰收。2011年,又引入脱毒马铃薯良种育种、汉麻种植两大新项目,填补部分农户无增收项目的空白,实现了有劳动能力户增收项目规划全覆盖,助推农户增收。截止目前,全镇新增山羊养殖户xxx户,土鸡规模养殖户xxxx户,脱毒马铃薯良种育种基地1500亩,汉麻种植基地800亩。从目前态势看来,提前在今年实现75%的有劳动能力户实现万元增收的目标是完全能够实现的。
(三)非农经济继续保持快速增长。xx镇是全县的退耕大镇、农业小镇和工业重镇。近年来,以煤炭、水电为主的工业经济收入比重占到了国民生产总值的60%左右。2009年全镇实现工业总产值11108万元,比上年增加4223万元,实现增幅61.3%,占到了全镇国民生产总值的16366万元的67.8%。全镇的非农总产值达到了12868万元,比上年增加3812万元,增长42%;实现营业收入13236万元,增加3623万元,增幅37.7%;上交税金570万元,比上年增加93万元,增幅19.5%。2010年,实现工业产值13885万元,比2009增长25%。全年个体工商业贸易额达1326万,比上年增长15%,吸引外来投资300多万元,加快对xx集贸市场进行改造,进一步提升城镇商贸服务能力。
(四)社会管理得到明显加强,安全稳定形势良好。严格按照县委县府要求,依照法定程序,坚持“选好配齐”的原则,完成12个村1个社区的换届选举工作,让村级班子进一步年轻化、知识化。建立集公安、司法、安全、信访、综治、民兵等“七位一体”的村级综治工作站13个,设立综治协管员和人民调解员76个,延伸社会治安综合管理网络。组织护校护院护厂队伍15个,守护率达100%;调解矛盾纠纷30余起,办结信访案件8起,群众满意的8起,满意率达100%;建设平安工程示范村(社区)3个,人民群众安全感得到不断增强,满意度得到切实提高。
(五)落实民生工程,稳步推进社会事业。一是全面加强人口计生工作。努力将人口自然增长率控制在3.5‰以内;开展计生优质服务月6次,计生赶场日活动3次,发放宣传单50000多张,加强计生政策和生育健康知识宣传;组织女性生殖健康和乳腺癌检查2次,子宫癌检查2此,检查4000人/次,育龄妇女覆盖率达85%。二是进一步完善社会保障和社会救济制度,扩大覆盖面。2010年全年共4672人参加城乡居民养老保险,参保率达60%,其中老人参保1831人;完成城乡合作医疗保险参保15570人,参保率达到90%,超额完成目标任务;发放五保、低保金110万元,民政救济金、慰问金21万元,完成年度民政救济任务。完成阳光雨露培训35人,进行在岗农民工技能培训,创建充分就业社区1个,充分就业村2个,新增城镇就业300多人,完成农村富余劳动力转移4069人。三是深入推进“三确权”工作,让农民合法权益得到保障。对农村山林、土地承包经营权、房屋及宅基地进行确权颁证是统筹城乡发展、缩小城乡差距、保护农民合法权益的重大举措。2010年完成发放林权证2800本,涉及林地15万亩;已办理或正在办理土地房屋登记发证1500余户;完成土地二轮承包确权颁证全部工作,共计发证3100本,确认承包经营权土地11000亩。
班子工作总结篇十九
一年来本人在上级党委和中心支部的正确领导下,牢固树立科学发展观,以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想,努力学习并进取落实科学发展观和党的路线、方针、政策,在政治上、思想一和党坚持高度一致。
勤奋学习,与时俱进,始终坚持高度的职责感和强烈的事业心,努力钻研业务,认真履行职责,廉洁秉公办事,依靠上级部门和领导的指导帮忙,在综合科全体同志的帮忙支持下,较好的完成了各项工作任务,各方面都得到了锻炼和提高。现将一年来的工作情景报告如下,请同志们批评指正:
一、坚持学习、努力钻研,不断提高自身的综合素质。
加强理论学习是提高思想素质、更新观念、与时俱进、提高工作本事和创新本事的必然要求。本人一向比较重视理论学习,一年来能进取参加交通厅组织的干部理论培训班及中心党支部学习,认真学习党的xx大,学习国务院《意见》和省委八届八次全会精神,每次学习都有新的认识和提高。尤其是对科学发展观、构建和谐社会的重大意义有了更深刻的认识。
在学习中本人也经常自我剖析,不断提升思想境界,不断完善品德修养,自觉将认识的提高和学习的成果融入自我的工作和生活中,转化为努力工作的动力。到中心工作后,工作职责和资料发生变化,知识结构和本事要求也要随之转变,要做好综合科的工作,必须具备与岗位职责相适应的业务本事和政策水平。
为此本人平时注重加强业务知识、政策法规等知识的学习,坚持利用业余时间自学,以增加自我的知识储备,根据工作需要认真学习了有关全额拨款事业单位财务管理制度、人事、办公室、党建、纪检、教育、群团、安全生产等方面的知识。进取参加继续教育,认真学习,不断更新专业知识。
经过学习,提高自身的理论水平,并做到理论联系实际,自觉将所学知识指导实践,改善工作方法,提高工作效率。工作中遇到问题时,能够多思多想,勤于总结,能客观的对待工作和问题,能在调查研究的基础上,提出自我的意见和提议。经过努力学习和实践积累,使自我的业务工作本事、组织协调本事有了明显的提高。
二、认真履职、开拓进取,为做好中心的工作尽心尽力。
(一)自觉履行岗位职责,组织和调动本科室同志做好日常工作。科室职工之间能默契配合,团结协作,互帮互助,遇到问题都能进取进行沟通,互相研讨。本人与综合科的同志间能做到勤谈心,常沟通,进取探索政治思想工作新方式新方法,把政治思想工作寄予平常的实践工作中去,防微杜渐,实时引导,使职工思想和行动始终沿正确的轨道发展,并按上级的要求做好综合科的各项工作。
(二)建章立制,加强制度建设。重视各项制度的贯彻落实,先后建立了财务内控制度,明确财务人员的职责权限,使财务管理规范化;建立了车辆管理制度,使车辆管理有章可循;建立人事档案管理办法,规范人事档案管理;建立ab角制,保证工作的正常开展;建立党费管理管理使用办法,规范党费管理;建立招投标管理办法,提高透明度。做到用制度化规范言行,从自身做起。
(三)进取负责地做好办公室日常事务工作。本人能认真负责地做好单位办公室其他日常事务工作。一是做好考勤、车辆管理等事务性工作;二是组织科室人员做好安保、平安建设、综治等工作落实安全生产职责,狠抓各项安全管理措施的落实,及时准确的上报报表并定期做好安全检查,加强监督管理;三是严格办公用品采购,坚持货比三家,并组织做好《福建交通》、《建国60周年》画册印刷费招投标工作;四是抓财产管理,加强固定资产日常管理,及时反映固定资产增减变化。
年初、年末都要对中心固定资产进行全面的盘点,保证账账、账实、账卡相符。做好固定资产核实工作,避免国有资产流失。五是做好后勤保障工作。认真落实为职工办实事项目,协调解决关系职工身心健康、生产安全和切身利益的问题,协助单位领导改善了职工生产、生活中的问题。六是快速反映,完成了临时工作和紧急任务。
(四)加强财务管理,夯实内业基础。能按照上级的要求,认真执行电算化管理办法,严格格执行国库集中支付改革。不断完善会计管理基础工作,使财务管理规范化。不私设小金库。
加强对资金的管理,严格会计核算。按时办理个人所得税纳税申报,及时交纳税款。资金使用上做到量入为出,管好用好各类资金。加强预算的日常管理,把好行政经费与专项经费开支审核关,严格控制行政经费支出,确保预算资金专款专用,充分发挥资金的使用效益。保证行政经费与专项经费不超支。及时编制预、决算,确保会计信息真实、可靠。
(五)组织做好教育培训工作。按照年初计划安排,于20xx年10月25日-27日协助单位领导举办全省交通系统新闻写作与摄影培训班,培训人员55人,完成本年度教育培训任务。并组织做好专业技术人的继续教育工作,着力培养和提高人员素质。
(六)以人为本,做好人事工作。能坚持原则,在事业单位岗位设置中,做到以人为本,广泛征求全体职工的意见,深入调研,对大家不理解的问题,能做耐心细致的解释。钻研政策法规,抓好工作落实。同事之间互相尊重,以诚相待,讲团结,顾全大局,协调好科室内外的工作关系。
(七)结合日常工作,做好党风廉政建设。对职工比较关注的热点问题如大宗物品采购、岗位设置、职称评定、福利发放等,均能严格按照有关规定办理,增强办事透明度。做好党费收缴、使用工作。
三、廉洁从业、遵章守纪,坚持良好的道德修养。
本人能严格遵守各项规章,自觉遵守党员干部廉洁自律的有关规定,认真学习《中国中国共产党党内监督条例》,从思想上筑起抵御腐思想侵蚀的坚固防线。工作中严格要求自我,自觉起表率作用,把握原则,严守组织纪律,不利用工作上的权力谋取任何私利,严格执行物品采购和工程招投标管理规定,自觉理解职工群众的监督。
同时能够严格按照《党风廉政建设职责制制》的要求,加强综合科的廉政教育和管理,做到坚持原则、公道正派,按章办事。
四、正视不足、勤勉改善,明确今后努力方向。
回顾任职一年来的工作,虽然取得了一些成绩,但这些成绩的取得离不开各位领导的关心支持和帮忙指导,离不开科室同志的精诚团结和密切协作,我只是尽了一份我应尽的职责。与此同时,自我也感到自身还存在许多不足:
一是理论学习的系统性和深刻性不够,在学习中存在着浅尝辄止、急于先学的现象;二是在研究新情景、解决新问题,把上级的方针政策同本职工作实际结合起来,创造性的开展工作还做得不够。针对以上不足,本人决心在今后学习、工作中认真加以改善。一是加强学习,完善自我;二是宏扬正气,清正廉洁;三是求真务实,开拓创新。
今后本人将理清思路,总结经验、查找差距、扬长避短,进取研究新情景,探索新办法,解决新问题,以更加成熟的思维,更加理性的工作方法,在领导的带领下与同志们一齐,完成上级下达的各项任务。
班子工作总结篇二十
(2011年11月11日)。
今年以来,在县委、县政府的正确领导和大力支持下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照“1234”要求,即强化一个保障(打造一支一流干部队伍,强化组织保障),明确二项基本要求(埋头苦干,加快发展;创新机制,强化管理),咬定三项目标(兴工、优农、强镇),打好四大战略(打造实力毕桥、生态毕桥、魅力毕桥、和谐毕桥),有力地推进了毕桥经济社会发展,较好地完成了年初党代会确定的各项目标任务。
一、经济建设不断取得新成绩。
1、工业经济不断壮大。
宜;投入0.52亿元的金田彩印技改项目正在办理相关申报手续。
园区建设取得新进展。入园企业天鼎混凝土公司正式生产运营,农民工培训大楼基本完工;解决了2010年征地范围内大部分遗留问题,拆除房屋1座,迁坟30座,平整土地300亩,新征土地40亩,完善了供电供水设施,纬三路主路面即将完工。
继续加大了对成长型企业的培育扶持力度,努力培养造就本土龙头企业,新增规模企业1家。茶叶粮油加工和彩印包装企业增产增收;航运规模扩大,服装加工效益提升。1-10月工业产值达2.6亿元,同比增加10%。
2、农业经济持续增长。
公害水稻种植基地已完成申报工作,正等待上级验收;万亩茶园新品种改良,也正在洽谈之中。
继续加大了农业“星火工程”带头人培育工作。“星火工程”示范户增至200余户,种养大户60余户,“星火示范户”的帮带作用进一步增强。
不断完善以水利兴修为重点的农业基础设施建设。实施了“百塘工程”,对近百口当家塘坝、十几条淤塞的沟渠进行整治,确保塘坝能蓄水、沟渠能引水,总投入300余万元,解决了5000人饮用水、万亩农田灌溉的困难;继续鼓励各村采取“一事一议”方式大力开展农田水利建设,完成“一事一议”财政奖补项目29个,总投资115.6万元。积极编制申报团结圩综合治理项目。
进一步做好了为农服务工作。认真开展了法律法规及农业实用技术培训,积极做好了防汛、病虫害防治及农保理赔,大大减少了农户损失,有效降低了农业风险,农业经济持续稳定增长,农民收入增速加快。
3、镇村建设取得新突破。
加大集镇基础设施建设,积极争创“国家级生态镇”。全面完成了东山路、飞毕路道路改造工程;完成了新建街、状元路道路改造主路面铺设,人行道建设和亮化工程正在进行,年内有望完成。中坝太阳能微动力污水处理工程完工投入使用,农贸市场及草塘污水处理工程正在紧张施工中。在集镇中心十字路口设置了交通信号灯和探头。省环保厅先后两次来我镇检查指导,给予充分肯定,并为我们制作了宣传片。
加大城乡环境卫生整治,积极争创“省级文明乡镇”。采取印发宣传册、条幅、标语等多种形式宣传文明创建工作,有效地增强了居民文明创建意识,切实提高了居民文明层次和创建水平;大力开展了集镇乱停、乱放、乱搭建、占道经营等整治活动,实现了集镇摊位摆放规范,车辆停放有序,牌匾广告按要求制作、悬挂,无违章搭建;大力开展了城乡环境卫生综合整治活动,建立健全了环卫保洁管理制度,城乡面貌焕然一新。
调整修编了毕桥镇总体规划,村庄布点和中心村规划,将全镇96个自然村庄从长远发展规划设想合并为13个基层村及3个中心村。土地整治稳步推进,并结合整治工作启动了2个中心村和3个安置点建设。
二、改善民生,促进各项事业协调发展。
一是保质保量完成各项民生工程。2011年我镇农村低保五保应保尽保,截至目前共发放补助资金102.82万元;社会优抚、计生奖扶、各类医疗和生活救助资金及时足额发放;城镇居民医疗保障投保,超额完成任务;文化站等各类工程类民生工程进展良好。危房改造、卫生厕所、农村沼气、“农家书屋”、“校安工程”、农民体育健身工程和农村留守儿童之家建设任务都已顺利完成。
二是统筹兼顾,各项社会事业全面推进。计划生育逐步提高,各项指标较去年同期水平均有所稳定和提高;中小学教育。
教学。
质量不断提高;有线电视覆盖面进一步扩大;安全生产督查有力,全镇无重大安全事故;信访维稳成效显著,截至目前,没有发生进京、赴省上访事件;社会治安管理良好,矛盾纠纷调处得力,人民群众生活安定,理解并积极支持党委政府的各项工作。
三、
服务发展,党的建设全面加强。
推进了思想政治建设。坚持把科学理论武装放在首位,认真落实和完善了各项学习制度,推进了学习型党组织和学习型机关建设。以学习党的最新理论成果和方针政策,以及县委、县政府确定的奋斗目标等为重点,制定学习计划,抓好党委中心组和机关干部的理论学习,有效地提高了班子成员和机关干部的政策理论水平。加强对农村党员干部进行党的理论、方针政策、市场经济知识和科技实用技术方面的教育和培训,认真组织开展党员电教远教活动,有效地提高了农村党员干部的整体素质和服务水平。
加强了干部队伍建设。结合“服务效能提升年”活动,扎实开展“打造一流干部队伍”活动,一是本着人尽其才、各尽所能的原则,对机关干部进行了大幅度的交流轮岗,达18人;二是选优配强了村“两委”干部,新进班子成员达8人,增强了班子活力和工作积极性;三是开展“四比四争”活动,以及建立了“人随事走、钱随事走”机制,进一步激发了镇村干部干事创业的活力,形成了比学赶超的浓厚氛围。
各党组织和广大党员兑现承诺1019件,解决群众关心的生产生活问题37件,投入资金600余万元,帮助困难群众40余人。通过开展创先争优活动,各党组织和广大党员的争先进位意识进一步增强,充分发挥了“五个好”、“五带头”作用,进一步促进了全镇经济社会发展和各项重点工作的开展。扎实推进了“双培双带”、无职党员设岗定责等“六大载体”工作,深化党员议事会制度,全面推行了“四议两公开”工作法。精心组织开展了农村党员干部主题教育。结合镇情村情研究换届政策,认真组织开展了村“两委”换届选举工作。隆重开展了庆祝建党90周年活动。坚持“十六字”方针,严格按程序抓好党员发展工作,并重视在“两新”组织中发展党员,目前已发展党员15名,其中发展非公企业党员2名。
推进了党风廉政建设。继续坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,不断深化党风廉政责任制与民主决策制,建立干部问责惩戒和工作责任追究制,进一步推进了惩治和预防腐败体系建设。以领导干部廉洁自律为重点,身体力行,坚持执行各项制度,坚持依法行政,坚持公开、公正与公平。继续完善监督制约机制,不断强化纪委监察职能,坚决查办违法违纪案件,进一步规范权力运行。
四、下步工作安排。
1、继续加大招商引资力度,利用园区建设平台,用活政策、创新方法,全力以赴抓招商。
2、扎实推进“国家级生态镇”和“省级文明乡镇”争创工作,加大集镇基础设施建设投入和集镇文明创建力度,不断增强集镇的集聚功能和辐射功能,以良好的投资环境吸引社会多方面投资兴业,拉动镇域经济发展,使之成为毕桥新的经济增长点。
3、突出抓好形成毕桥主导产业明确、行业组织齐全的健康经济发展模式,逐步形成一村一品、一镇一品的规模效益。
4、以选人育人为根本,加强和规范村干部队伍建设;以制度建设为重点,加强基层组织规范化建设;以提高素质为目标,加强和规范党员、干部队伍建设;以加强党的建设入手,进一步增强基层组织的凝聚力和战斗力。
5、以新农村建设为切入点,进一步加强民主法制建设和精神文明建设。
【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/8065328.html】