人员转正主持稿(精选17篇)

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人员转正主持稿(精选17篇)
时间:2023-11-05 15:36:08     小编:MJ笔神

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人员转正主持稿篇一

下面进行会议第二项,请支部组织委员向大会介绍在预备期间的工作表现和教育考察意见等情况(任选培养考察的其中一个记录宣读)。

下面进行会议第三项,请与会党员对转正对象是符合按期转为正式党员充分发表意见。

下面进行会议第四项,请与会的正式党员对是否同意转正采取无记名投票方式进行表决,请回避。

(经表决,赞成票:票,反对票0票,弃权票0票,获得)全票通过。下面进行会议第五项,请转正对象表态。

(以上各项议程一次循环)。

今天的预备党员转正大会到此结束,谢谢大家!

人员转正主持稿篇二

敬爱的党支部:

自从批准为预备党员之日起,在党组织的严格要求下,在支部党员的帮助教育下,我的思想政治觉悟有了一定程度的提高。更加深了对党的认识,增强了自己的党性观念,进一步认识到做一名合格的共产党员,不仅要在组织上入党,更重要的是思想上入党。

预备期内,我认真学习党的基本知识和理论知识,通过学习,我认识到共产党员要有远大理想,要有为共产主义奋斗终身的精神,而树立“远大理想”、“奋斗终身的精神”一定要与自己的现实生活紧密结合起来,要端正学习目的,树立刻苦学习的态度,更多地掌握本领,把祖国建设的更加富强。通过学习,进一步明确了共产党员必须坚决拥护党的路线、方针和政策,明确了做一名合格党员必须树立全心全意为人民服务的思想,不断提高为人民服务的本领。

作为一名大学生,我在日常学习、工作中,从身边小事做起,增强为人民服务的意识,为将来更好地为人民服务打下良好的基矗入党时,党组织给我提出了工作方法需进一步改进,学习成绩有待进一步提高。预备期内,我以此为动力,努力按照党员标准要求自己课件下载不断提高履行党员义务的自觉性,发挥了一个党员的模范带头作用。工作上任劳任怨,注意协调各方关系,听取多种意见,工作分工力求合理,计划力求详尽,组织了一系列有影响的活动,受到老师和同学们的好评。学习上,我端正了学习目的,努力钻研专业知识,各门功课成绩优良,获得了xx等奖学金及优秀学生干部称号。

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人员转正主持稿篇三

同志们:

今天会议主要是票决预备党员转正。

于20xx年3月25日被接收为中共预备党员,现已期满。20xx年3月26日本人提出转正申请。根据支委会研究意见,这天召开支部党员大会,讨论票决王俊毅同志的转正问题。本次党员大会应参加表决党员26名,实参加名,贴合规定人数,能够开会。

这天的会议有五项议程。一是王俊毅同志向支部党员大会宣读转正申请。二是入党介绍人介绍培养考察状况,并对其是否同意转正证明态度。三是支委会报告征求党内外群众意见状况。四是票决。五是宣读支部党员大会票决决议。下面依次进行。

首先,进行会议第一项议程。请王俊毅同志宣读转正申请。

……(宣读完毕后)。

下面,进行会议第二项议程。请入党介绍人汪雪红同志介绍培养考察状况;

……(介绍完毕后)。

请入党介绍人郑一平同志介绍培养考察状况;

……(介绍完毕后)。

下面,进行会议第三项议程。请组织委员郑一平同志报告征求党内外群众意见状况。

……(介绍完毕后)。

下面,进行会议第四项议程。进行票决。

现提名同志为监票人,同志为计票人,大家有没有什么意见,(没有),请举手表决。(一致透过)。

请同志分发票决票。

……(分发完毕后)。

此刻开始投票。

……(投票完毕后)。

请监票人和计票人清点收回选票,并由监票人报告清点结果。

……(报告完毕后)。

此刻请监票人、计票人进行计票。

……(计票完毕后)。

下面,宣读表决结果。

经支部大会投票表决,同意王俊毅同志按期转正为中国共产党正式党员的票,不同意的票,齐权的票。大家鼓掌祝贺!

下面,进行会议第五项议程。宣读票决决议。请同志宣读票决决议。

……(宣读完毕后)。

同志们,这天支部大会的各项议程全部结束。期望王俊毅同志再接再厉,严格按照党员的标准要求自己,在工作上、学习上、生活上都充分发挥党员的先锋模范作用。这天的支部大会到此结束,散会。

人员转正主持稿篇四

尊敬的校团委学生会:

我是班的,我申请加入校团委学生会(如果加入系学生会,就写“系团总支学生会")。学生会是由学生组成的一支为同学服务的强有力的团队,在学校管理中起很大的作用,在同学中间也有不小的反响。加入学生会不仅能很好的锻炼自己,更好地体现自己的个人价值,还能贯彻“全新全意为人民服务”的宗旨,有利于自己的成长和发展。

我是一名(自我简介,就不用我说了吧)。

假如我加入,我将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,我将时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

此致

敬礼!

申请人:

(3)。

人员转正主持稿篇五

老师们、同学们:

今天下午我们学生会成员汇聚在一起,共同见证我校学生会的成立。首先,我代表学校向本届学生会的成立表示热烈祝贺!

本届学生会在学校团委的指导下,根据学生会章程,在初中部300余名学生中经过个人自荐、班主任推荐、个人演讲的方式,选拔出的综合能力较强的同学,希望你们进入学生会后一如既往地抓好自己的学习,做好同学们的服务工作。

学生会成立,我们要思考:学生会是一个什么样的组织,下一步该如何展开工作以及怎样保持先进性和引领作用。

学生会,是学校党委领导和团委指导下的学生群众组织。是学校最主要的学生组织,是学生的自治机构,是学校与学生之间的联系纽带和桥梁,更是学生参与学校管理,提高学生自主管理、自我服务、自我教育意识的重要平台。

中学时代,是我们勤奋学习的黄金时期,也是我们自我锻炼的最佳时期,综合素质的提升,将为我们的人生奠定坚实的基础。学生会是广大同学锻炼自己、奉献他人、全面提高自身综合素质的平台。加入学生会能锻炼自己的组织领导能力、协调能力、社交能力。这几方面的能力对一个人日后的发展尤为重要,它是一个出色的领导人员必须具备的基本条件,比学历、知识更为重要。即使是普通人,这三方面的能力在一定程度上决定着我们今后的发展。

中学是教师与学生的共同体,教师、学生、学问是中学的中心。学生会本身就是一个服务师生,丰富生活的组织,不要把学生会的工作定位成检查。我们的任务是指导师生们怎样才能让自己的生活、学习更加丰富多彩,怎样让兵团二中红光山校区变得更加和谐,美好!

学生会的每一位成员都要对自己有一个正确的定位。学生干部不是管理者,每一位学生会成员应该是学生群体中的骨干,是学生工作的组织者,更是为同学们服务的志愿者。学生会干部工作辛苦,需要付出较多的精力。你们所做的工作不是为了谋取个人利益,而是为了在服务中锻炼自己,让自己尽快成长、成熟。从现在开始,你要有所担当。

学生会干部必须树立大局意识。必须从学校和全体同学的角度考虑问题、分析问题,把学校和全体学生的利益放在首位。决不能为了小部分学生或小集体的利益牺牲学校、全体学生的利益。既要“仰望星空”,又要脚踏实地。学生会干部必须树立服务意识。在工作中应本着全心全意为同学服务的态度来处理解决问题,要让全体同学支持学生会的工作。工作中的态度要真诚友善,工作的方式方法要让人乐于接受,决不是无原则的退缩与让步。

学生会干部应遵守的三个准则:客观公正、事实求是的行动准则;服从领导、纪律严明的组织准则;勤于思考、精益求精的工作准则。

客观公正、事实求是的行动准则是学生会的生命线。不公则生怨,怨则远,远则不信,如果学生会干部得不到同学们的信任,那么就失去了存在的价值。因此,学生会干部在工作过程中以事实为准绳,以制度为依据,客观公正的反映事实,公平公正的处理事情。

学生会是一个有组织有纪律的团体,学生会干部就要必须遵守服从领导、纪律严明的组织准则,对问题有提出批评和建议的权利,意见没有被采纳也有保留自己意见的权利和上诉的权利,但在决议没有改变的时候必须严格按决议执行。要坚持用社会主义核心价值观武装自己,指导工作,加强修养。

学生会干部在工作中要遵守勤于思考、精益求精的工作准则。学生会是学生中先进分子的集合体,学生会干部是学生中先进分子的代表。要创造性的开展工作,善于发现问题,总结经验,不断改进完善。对自己、对工作要高标准、严要求,精益求精,不断追求进步。

学生会干部要注意处理好四方面的关系:工作与学习的关系、个人与集体的关系、班级与学校的关系、学生干部与教师的关系。你们既是学生,又是干部,首要的任务是学习,保证学习上进步,工作上出色。紧紧围绕促进学习这个中心,牢牢抓住成才这根主线,协助老师,带领同学,服务同学,为学校的发展和建立优良的校风学风做出自己的贡献;同时,提高自己的综合素质和能力,在工作过程中学会做事,学会做人,学会做干部。概括一句话讲就是“学习是基础和本职,干部是责任和奉献”学生干部最大的特点是奉献,锻炼自己,奉献他人,不图回报;学生干部最大的收获是团队意识的增强和个人综合素质的提高。

学生会的路,看是光彩照人,一路芬芳。其实,这是一段艰辛的旅程,一路上,肯定要流汗付出,也会遇到一些困难和不理解,还会遇到很多预料之外的情况,但无论情况多么复杂,相信只要学生会干部思想上有所准备,工作中注意积累总结经验教训,不断完善自己,就一定能为一名优秀的学生会干部。

学校团委,要重视学生会的组织建设,加强对学生干部的培养,指导学生干部尽职尽责完成各项工作。在完善的制度引领下,让学生会工作实现规范化、制度化,不断提高学生会干部的个人素养和能力水平,对优秀的学生干部要给予大力表彰,让学生会真正发挥自身的优势,为学校发展做出贡献。

最后祝我校学生会开创新局面、取得新成绩。谢谢大家!

人员转正主持稿篇六

在紧张、充实的工作氛围下,时间总是过得很快。转眼间,我来到公司已经三个月了。三个月来,在公司和领导的关心和指导下,在同事们的热情帮助下,我较快熟悉了公司环境,适应了新的工作岗位。对于公司能够给我这个成长和锻炼的机会,我很珍惜,所以每天我都是非常认真努力去做我的工作,也因此感到很充实。现将试用期来工作情况简要总结如下:

一、主要收获

(一)专业理论学习,不断提高自身认识。进入一个新的工作环境,最能发现自身的不足。作为一名新人,我坚持把学习作为自我完善和提高的重要途径,认真学习公司制度,熟悉公司的企业文化,同时认真思考,分析总结,对企业工作有了一定的认识。

(二)写作能力有所提高。通过报告研究和书编制项目的锻炼,我觉得自身较以前在行文逻辑和语言表述精准方面有所提高。另外,我尝试过不同语言风格的写作。这些项目经历能为日后报告编制工作打下很好的基础。

(三)思考问题的能力有所提高。一是思考问题的主动性有所提高,执行项目时,会有意识从整体上把握项目,思考自己负责部分对整个项目的作用及如何开展工作。二是认真揣摩别人对我完成工作的修改意见,加以总结,提升自己。

(四)更加注重工作中的细节。通过与同事的沟通讨论及学习领会领导在领会上提出的要求,我特别注重工作中的细节问题,以提醒自己在以后的工作中尽可能少犯低级错误,提高工作成果质量。

二、需要改进的地方

回顾三个月来的工作,我虽然做了一些事情,在各方面取得了一定的进步,但也清醒地认识到自己还存在许多不足之处:

(一)专业理论学习的深度和广度不够,尤其是将理论用于实践中的能力还比较欠缺。正因为学习不够,向同事分享的东西也不够。因此,加强学习是未来工作中必须长期坚持的一项重要内容。

思考的过程。因此,今后应多思考,从全局把握项目,充分激发自己的潜能。

(三)工作的自信心不够。有时认为自己底子薄,与同事差距大,工作起来缺乏自信心,把一些任务想得过难,从而影响工作效率。今后要加强与领导同事的沟通,积极调整心态,以最佳的状态投入工作。 短短三个月的时间,我感觉受益颇丰,因工作而成长,因成长而快乐,感谢公司,感谢领导,感谢给予我支持和帮助的同事们,我愿与你们一同成长,为企业的发展贡献自己的力量。

三个月的试用期转眼就结束了,在这三个月中,我较快地适应了自己的工作,融入了新的大家庭里,也得到了领导和同事的信任,不过也存在一些不足的地方。

我想这些都值得自己去总结,去思考,去提高。在工作中,我一直严格要求自己,认真及时地完成部门布置的.每一项任务,并虚心向同事学习,不断改正工作中的不足;对于公司的制度和规定,认真学习并要求自己严格执行;另外,本人具有较好的团队合作精神,能很好的协调及沟通,配合部门负责人落实工作,完成公司的开发任务,并乐于助人,与同事相处和谐融洽。

记得刚来的时候对各方面都比较陌生,周围的领导和同事都给与了我很大的帮助,让我很快地适应新的工作的环境。在这里我适应很快,无论是工作能力,还是思想素质都有了进一步的提高,较好地完成了领导安排的工作任务。

现在的工作岗位是程序员,主要负责公司内部开发,因为之前拥有两年多的开发经历,目前对理解各种需求和处理开发工作有相当的经验。进入公司之后,接触最新的sap系统。从上线准备到上线前夕,一路走来,不断观察和学习sap系统-abap开发,从无从入手到基本掌握sap系统abap开发思路和工具,很大程度提升了自己,丰富了自身的开发技能。

在每天的工作中,我不断迭代自身写的代码 ,优化开发的思路,同时学习适应企业内部开发的工作,企业的运作,企业的文化,学习节约时间提高工作效率等等。在工作中,除了高要求地完成开发任务之外,还须努力做好各部门之间的沟通,配合开发安排。同时,也清楚地认识到自己的不足, 主要表现在以下几个方面:

1、对公司的工作任务能认真完成,但效率不高,需要加班赶进度;

2、与公司里的领导和同事们认识和交流不多;

3、自己的整体素质和工作学习还有待进一步提高。

经过三个月的试用期,今后我更加严格要求自己,积极、主动、熟练的完成自己的工作,在工作中在以后的工作中我会一如继往,对人:融洽相处,对工作:高效高质,不断的提升自己的开发水平,工作能力及综合素质,为公司的发展尽自己一份绵薄之力。

部门:管理部 姓名:xxxx

日期:2016年04月06日 转正,重要的是从此成为xxx的一份子,今后在工作上对自己要求更加严格,尽自己的所能为公司作出贡献,同时也为自身谋求一个更大的进步。 能够发现问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合和协调。

人员转正主持稿篇七

尊敬的各位领导:

我于20xx年x月x日进入xx银行,根据工作的需要,目前在xx支行从事综合柜员工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和支行同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合大家成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用休息时间通过培训学习,来进步自己的综合素质,以期将来能学以致用,同我行共同发展、进步。

半年来,我在我行各级领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己在半年工作中取得以下成绩:首先在思想上,一方面,我坚定自己的政治信仰,始终以一个党员的身份严格要求自己。努力提高自己的思想觉悟,坚持中国共产党的领导,拥护党中央和国务院的政策方针。另一方面,完成了由在校大学生到银行员工角色的转变,对社会以及农商行有了新的认识。

同时,也对自己有了更加准确的定位,知道自己喜欢做什么,能做什么。其次,在工作上,从刚入行的什么也不懂,什么也不会,到现在的可以独立上柜办理我行的各项日常的业务,可以独当一面。再者,在学习上,自从20xx年7月份参加工作以来,我始终不忘学习;认真参加行里组织的各项培训、考试,参加了行里组织的对新员工的入职培训,同时还认真学习了省联社下发的《员工行为违规处理办法》。利用空闲时间我不忘学习其他相关金融业务知识,开拓学习空间,提高自身的理论水平,十月份参加了银行业从业资格考试,并顺利的通过了此次考试。十二月份通过了央行组织的反假币资格。此外,我也利用业余时间认真练习各项业务技能,比如像点钞、汉字录入、计算机录入等等。这一些列的学习不仅使我的理论知识又上一个新台阶,也让我在实践中得到了更好地锻炼。

当然,通过半年的工作,我也认识到自己还存在一定的不足之处,在今后的工作计划和学习计划中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据我行的人事规章制度,新职员在试用期满六个月合格后,即可被录用成为我行正式员工。因此,我特向行里申请:希看能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我定期转为正式员工。

望各位领导予以批准!

此致

敬礼

申请人:

20xx年xx月xx日

人员转正主持稿篇八

尊敬的领导:

您好!

来到本院工作已有半年了,在这几个月里,我在院领导和护士长的关心与直接领导下,及同事们的关心与帮助下,认真学习业务知识,努力提高理论知识和实作技能。较好的完成了各级院领导交给的各项护理工作。在思想、学习和工作等方面变得更加成熟。

记得刚来外科时我还不适应,但我没有退缩,以前干过时间不长,但是为了做好工作,我还是虚心向前辈请教、学习。服从领导安排,踏踏实实做好护理工作,认真地完成工作任务,积极主动学习护理专业知识。在很短的时间内熟悉了自己的工作,了解了各班的职责,明确了工作的方向,提高了工作能力,在工作中有个清晰的思路!能够顺利、熟练、圆满地完成本职工作。

当然在工作中仍有不足之处,如工作中技术有待提高,面部微笑不够,在今后的工作中一定努力提高自己的技术,更加细心,提高微笑服务,端正工作态度,用自己所学的知识完成好自己的本职。

在这几个月的护理工作中,我越来越能够感觉出护理工作的重要性。护理工作是一门精细的学问,是健康的基本保证。我的体会是“三分治疗,七分护理”,我感觉我要有一颗真诚的心,发扬医德的精神,认真履行医务工作职责。我希望通过自己的努力获得病员肯定的同时,也能得到各级领导、护士长的认可。

我为自己是护士队伍中的一员而自豪,在今后工作中,我将加倍努力,为护理事业做出自己应有的贡献。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

人员转正主持稿篇九

尊敬的领导:

我于20xx年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任xxx一职,负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从;

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从20xx年10月起,转正工资调整为xxxx元/月。

来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

我认为我各方面都已经符合转正的条件,请领导给予转正!

此致

敬礼

申请人:xx。

20xx年7月27日。

人员转正主持稿篇十

尊敬的领导:

您好!首先感谢您给我到《**》从事编辑工作的机会,对此,我感到无比的荣幸和激动。我一定会珍惜这来之不易的机会,在今后的工作中,好好表现自己,全身心地投入到报纸的编辑工作中去,为报社明天的发展,贡献自己全部的力量。我是年7月11日进入报社的,至今已有3个多月的时间了。这3个多月来,是我人生的重大转折。非常感谢我的领导和同事们,他们给了我很多无私的帮助和指导,让我能够在编辑报纸这个领域迅速入手,做好一个专业领域的编辑工作。

根据报社的需要,目前正与王文浩同事共同负责湘教中考版和沪科版七年级的报纸编辑工作。在报社领导的正确指引下,加上版式编辑的努力配合,我们按照原定的编辑计划,及时并保质、保量地完成任务。总结3个多月来的工作:忙碌伴随着充实,汗水伴随着收获。

我满怀信心地期待着能继续做好以后的工作,我希望领导能给我一个转正的机会。我深知一名编辑,不仅需要有耐心、细心,还要具有较强的责任心,能够为自己所编辑的报纸负起全部责任,并在工作中不断进取,努力提高自己的业务素质和专业素质,力争使报纸的.质量登上一个新的台阶,为报社的发展打开一个更加广阔的渠道。我深信我本人一定能做到这些。

我本人工作认真,极富工作热情,善于与他人沟通,注重团队的合作协调,责任感强。更关键的一点是,做一名编辑是我一直以来最大的愿望,我爱好编辑这一行,所以我自信,并能够把所有的精力都投入到工作中去。

此致

敬礼

申请人:xxx。

20xx年xx月xx日。

人员转正主持稿篇十一

尊敬的领导:

您好!

我叫xxx,于20xx年x月x日进入公司,根据公司的需要,目前担任x一职,负责x工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步。

我自x年x月工作以来,一直从事x工作,因此,我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟,并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况,马上进入工作。

在本部门的工作中,我勤奋工作,获得了本部门领导和同事的认同。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,部门领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出的性能。

咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的x人中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这一个月的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。x公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。

在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

人员转正主持稿篇十二

尊敬的公司领导:

我于20xx年9月23日进入公司,根据公司的需要,目前担任出纳一职。初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业精神,让我很快完成了转变。领导和同事的耐心指导,使我们在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司的基本操作流程。在这期间我积极学习新知识、新技能,注重自身发展和进步,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

三个多月来,我在张总、曲姐、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,但是这其中也有许多不足,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎;

二、有时候办事不够认真,经常出现相同的失误;

四、业务知识方面,特别是相关业务流程方面掌握的还不够扎实等等。

在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心学习,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成,争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向公司申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

来到这里工作,我无论在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的明天会更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导予以批准。

申请人:

日期:

人员转正主持稿篇十三

尊敬的领导:

本人于20xx年月日进人公司试用期至20xx年月日。这3个月以来通过在毕经理、公司领导、身边同事的热心帮助下不断努力学习和实践,使自己在各方面都得到了完善和提高。尤其是在销售能力上,懂得了一些销售人员的基础知识和商务知识,同时也通过和公司技术人员和一部市场人员的深入沟通了解了一些电力相关的基础知识及掌握业务上的一些技巧。在团队协作能力和管理上也得到了加强,在此期间我们也做了一些基础的信息收集、陌生拜访也获得了效果。

在这其中我差点迷失了方向,特别是在周震、彭松等人离开时,我的情绪也有点开始波动,导致在那段时间的工作有点放松,但是我很快就调整了心态,其实我一直都认可了电力这个行业,更认可公司的实力,只是一些外界因素的影响,通过和毕经理出差,我也是知道公司是有实力的,它给我提供了一个很好的发展平台,我相信公司在罗总及各位领导的带领下,20xx年定能取得辉煌的战绩,我也愿意与公司共同发现、共同创造,共同发展、共同收获。

我知道现在有很多缺点和不足,对行业的专业知识和销售技巧不够,在思想上个人主义较强,很随意。在工作上办事效率不够,有点缓慢,创造性也不够;这些都管理者还有一定的距离,但我相信这些都不会阻碍我在公司的发展和前进的方向。

我现在向公司申请转正,担任主管一职,在以后的工作中我会做到自己的本职工作,严格要求自己,虚心向领导和身边的同事学习,配合和执行部门经理的工作计划,随时服从和响应营销中心的号召、调遣。将公司的服务带给每一个客户,和客户把关系相处好,负责做好市场上终端客户的开发,维护和建立更多的客户资源。和公司的各个部门和每个同事把关系相处好,我也希望公司能给我们提供一些帮助,给我们一些技术上的支持,给我们一个明确的方向和目标,搭建一些关系网,帮助我们快速地成长。

我相信凭着自己的高度责任心和自信心,能够改正我的许多缺点和不足的方面,争取在各方面都取得更大的进步。在此我特向公司的各位领导申请转正,望批准为谢!

此致

敬礼!

申请人:xx

xx年xx月xx日

人员转正主持稿篇十四

尊敬的领导:

您好!我叫xx,于20xx年xx月xx日进入公司,根据公司的需要,在物业部保安担任视屏监控一职,负责小区内视屏监控工作。本人在工作中积极主动学习公司相关的制度、规范、手册;熟悉本岗位岗位职责;掌握园区保安岗位的分布;完善驻场保安管理;配合相关部门完成上级下达的各项工作任务。

在轮岗实习期间,我在视屏就监控室值班,这是我以前未涉及的行业,和我的专业知识相差也较大;但经过这一段时间的学习我对这一岗位有了更多地了解,更深的认识,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了本岗位的整个操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独当一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。随着时间的不断推进,使得我从一个对公司一知半解的状况延续到对本部门已有了深刻的了解。由于小区和谐、融洽的工作氛围,使我很快的进入到了工作角色中。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在做好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为信卫这个优秀团队中的一份子,不辜负领导对我的期望。

总之,在这半年的工作中,我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,我就要珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请,希望自己能成为公司的正式员工,恳请领导予以批准。

此致

敬礼

申请人:xx

20xx年x月x日

人员转正主持稿篇十五

尊敬的领导:

我于20xx年2月14日成为公司的试用员工,到今天6个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。

在3个月的时间内我适应了公司的工作环境,也申请书格式熟悉了作为一个安管员的操作流程。

在本部门的工作中,我一直严格要求自己不断提高充实自己申请书格式,希望自己能做个合格的安管员。当然,申请书格式范文模板初入职场,难免出现申请书格式一些申请书格式范文模板小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得转正述职报告更全面,杜绝类似转正申请书党员20xx失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的指引和帮助,感谢他们对转正述职报告开场白怎么说我工作中出现的失误的申请书的正确格式图片提醒和指正。

此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

人员转正主持稿篇十六

尊敬的公司领导:

我于年月23日成为本公司的试用员工,根据公司的规章制度,现在已经满三个月,现申请转为公司正式员工。

在这三个月的试用期内,在同事帮助和我自身的积极努力下:我学到很多知识,取得了一定的进步。对于这三个月的学习做一个简要的小结:

根据公司的需要现在担任保全工一职,目前主要负责的工作是:

1、设备资料收集整理;

2、备台备件备品管理,

3、安装技术的管理;

4、所有设备基础及安装设备验收记录;

5、设备各项规范管理方案及资料的制作;

进入公司这一段时间主要是:设备资料的收集整理、设备各项规范管理方案及资料的制作,在设备安装工作还未开始,我主要是预先做好备台备件的数目、型号做统计、备台的管理方案、及设备的安装验收标准管理方案。同时坚持到施工现场,参与工程质量的把关,在监造的过程中我学到了很多知识,现在每天的例行工程建造工作,我完全具有独当一面的能力:能独立检查预留洞、吊点、预埋件等工程质量的工作。对于工程出现的问题及时反馈给有关领导。对于我这一段时间的表现,得到了领导的认可。

在完成自己本职工作的前提下,我积极学习相关方面知识:

首先从工艺流程图学起,比如说浸压粉工段的工艺流程图,对于自己不清楚的地方,我就采用:问、想、记的方法,问:向同事请教;想:思考该设备在该工艺流程起的作用、原理等;记:把同事和我讲的,我自己看到的相关资料都记录下,仔细看,仔细琢磨。用这种方法我逐步掌握了黄化溶解、熟成过滤脱泡、废胶回收各段的工艺流程。

其次是设备:由于原液部设备不仅数量多而且种类要多,想要对每一个设备有一个明确的认识,就要需要有一个清晰的思路。我按照工艺流程将设备分为了这几个方面:浸压粉工段的设备、黄化溶解工段的设备、熟成溶解脱泡工段的设备、废胶回收工段的设备,逐一对设备各方面的知识进行掌握。现在对于设备原理、作用等我都牢牢掌握。

我认为我各方面都已经符合转正的条件,请领导给予转正!

申请人:xxx

20xx年9月29日

人员转正主持稿篇十七

尊敬的领导:

xx年8月,我们xx届农行新员工正式开始了见习生涯,见习期一年。8月8日,签订劳动合同,8月9日,我将组织关系转入婺城支行,同时被通知分配到xx分理处。一年来,我经历了新员工培训、大堂经理、高柜柜员、客户经理等岗位,现见习期满,将我的见习总结交予组织,一方面希望通过总结,思考过去工作中的所学所得,并躬身自省;另一方面,希望组织对我工作中积极的部分给予肯定,并对我的不足给予批评和指导。

首先是对工作的总结。

我到xx分理处后,由于一段时间没有柜员号,就被林主任安排跟班实习和大堂引导。刚开始工作,觉得工作很是神圣。当时思想很是紧张,动作也是极不熟练。好在师傅给力,客户也予以理解,到新员工培训前,已能小有熟练的上柜。

之后是新员工培训。新员工培训包含了心理辅导、礼仪学习、农行介绍、团队训练、技能培训等多方面内容,平时训练采用半军事化训练。新员工培训历时半个月,时间虽然较短,但是经过这段时间,我对理论、技能和团队协作能力都有了新的认识。

经过培训,我回到点后,首先担任了xx的大堂经理。培训时老师引入了“赢在大堂”的农行文化,我认识到大堂经理是农业银行的一个非常重要的岗位。我认为大堂经理的第一素质必须是责任心。因此责在一个“先”字。大堂经理需要最先发出问候,最先了解客户需求,并且最先服务客户,最先展开营销。当把客户引导至柜台后,大堂经理需要协助柜台人员准备资料,营销产品。有时发生客户大声争吵时,大堂经理需要最先反应,采取必要措施安抚客户。大堂经理还需负责atm机器的维护,因此需要熟练的技能和耐心的服务。做好一个柜员需要至少三方面的能力:微笑服务能力,熟练技能,团队协作力。微笑和耐心是争取客户的基础,熟练技能是提升,团队协作力是保障。

客户经理岗位。我认为,客户经理是农行的信贷员,是客户的理财师,是点主任的左膀右臂。我有幸跟着夏旭升老师学习信贷业务。信贷业务经营的是风险,要求信贷员有很强的风险意识。信贷业务又是农行经营利润的一项最重要的来源,要求信贷员有很好的定价能力和客户维护能力。这要求客户经理有扎实的信贷知识,灵通的理财信息,和对风险很强的控制意识。客户经理又需要在点主任的安排和支持下开展工作,以良好的能力促进点业务的发展。

在xx分理处,我身兼点安全员职责,协助支行维护点的各项安全事项。点安全是各项工作的基础,维护点安全是对客户负责,对员工负责,对自己负责,可谓职位小,职责重。可喜的是,我xx分理处各项安全工作进展有序,正在努力创建“三化三达标”点,争创金华农行安全工作的先进。

再是对职业的思考。

经过一年的见习学习,我对农业银行的业务和发展有了更深刻的认识。首先农业银行的发展与整体经济发展相辅相成。经济形势好了,客户财富增多了,我行的各项业务的发展基础也变强了,促进了农行业务的发展;反过来,我行的服务水平增强了,支持经济发展水平的能力增强了,也能促进实业的发展,为经济发展服务。其次农行的发展必须得益于自身员工队伍素质的提高。有一支较强的员工队伍,是农行的发展的支柱。而团队协作力和执行力,是农行优秀员工队伍的保障。第三,我们需要具有一颗献身农行,服务客户的心。农业银行可以为年轻人提供一个好的平台,供学习、供拼搏、供创造。是一个大的舞台。我认真地完成了见习要求,现申请转正。

此致

敬礼!

申请人:

20xx年xx月xx日

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