班主任工作经验发言稿(实用16篇)

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班主任工作经验发言稿(实用16篇)
时间:2023-11-05 13:07:08     小编:念青松

总结可以帮助我们理清思绪,提高工作效率。写总结时要客观公正,避免个人情感和偏见的干扰。在阅读这些总结范文时,大家可以思考其中的优点和不足之处,以及有哪些可以借鉴和应用到自己的写作中。

班主任工作经验发言稿篇一

下面我根据这几年的学生管理积累,就一些具体的学生管理实践谈谈我的做法,和大家交流一下,不妥之处还望各位老师多多指导。

我主要从两方面具体来谈,一方面是学生干部的管理教育,那就是:认真选拔,渗透思想,严格要求,尽展其能,赏罚分明;另一方面是对学生的教育管理,那就是通过一个例子体现出教育学生,要以理服人,以情感人,以法(方法)治人。

一、学生干部管理方面,就拿我们这一届的学生会干部来说,我们这一届学生从进入高中以来,年级主任王玉宝老师就一直主张让学生管理学生,建立并发挥好学生会的作用。在王玉宝主任的总体指导下,我们年级学生会的多项工作和活动可以说都取得了非常的成功,开创了实验中学的先例。在学生会干部的管理上,我具体是这样做的:认真考察、选举、任命,对他们重视;每次开会渗透思想教育,比如:相互帮台不拆台,8点教育:眼光远一点、位置高一点、心胸宽一点、忍耐多一点、做事细一点、方法活一点、品味雅一点、考虑全一点;开展每一项工作都要对他们严格要求,要做就好做最好的;在具体开展每一项工作时,要充分发挥他们的积极主动性,让他们大胆去做,在开展工作之后要做好总结,干的好的一定要鼓励、表彰,工作不力或没有按照要求完成工作的的要进行批评教育。就这样在年级主任的领导下,我们年级的学生干部的管理工作开展的很顺利、很成功,在学生干部的带动下年级的师生关系也很融洽。我可以说经过这样的教育管理我不敢保证他们一定能够成才,但我敢保证他们一定会成人,同样受此管理模式的影响,我们年级的学生也是如此,不管学习好坏,做人一定是都非常合格的。

二、在学生管理上

学生经常迟到的问题,20xx年高二9班学生“张帅例子”。(首次谈话教育,再次谈话加惩罚,三次谈话加警告,四次班主任罚站,五次班主任、家长罚站)。

当班主任不容易,在我们学校当班主任更不容易,在我们学校当好班主任更更不容易了,但是我认为任何事情只要用心去做,就一定会成功。回头几年的班主任工作,我给自己的评价那就是:痛并快乐着!

班主任工作经验发言稿篇二

大家好!今天,要我给大家作班主任工作经验介绍,我感到有点诚惶诚恐,因为在座的有比我工作经验丰富的老教师、老班主任,有掌握着代教育教学理念年轻的富有朝气的新教师,我的发言谈不上什么经验介绍,更多的是粗浅地谈一谈班主任工作中的点滴做法。不当之处敬请大家批评指正。

班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,班主任不但要教好所任教的学科,还要培养一个健康向上的班集体,使每个学生德、智、体、美、劳等方面都得到充分发展,形成良好的个性品质。不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。

1、要有一颗爱心。

“没有爱就没有教育”在平时的教育过程中,我要求自己以一颗仁爱之心平等地对待每一位学生,能够站在他们的角度去体验他们的内心感受,走进他们的情感世界。爱心的表现形式往往是通过具体的小事反映出来。例如每天早晨走进教室,我先看看学生有没有到齐,遇到天冷或天热的时候,提醒同学们增减衣服,早上上学路上是不是注意安全了。每天做操时,我看到学生红领巾没有戴正,我会提醒他系好或帮他们系好,有学生衣服不够整齐,我会轻轻地帮他拉一拉,有人广播操动作不到位,我会在课间操后叫他们做好,学生感受到老师对他的关心和爱护,让学生体会到老师很在意每一位学生,让他们有一个好心情投入到一天的学习中去。这些事看起来很平常,因为这是作为一个班主任最基本的工作,其实这正是一个班主任爱心的具体体现。

作为班主任,除了关心学生的生活,还要关心学生的学习、身心的健康和思想状况,在精神上给予他们鼓励和支持。那些学习退步的,考试发挥不好的;有困难的;缺少母爱父爱的等等。我常常用语言开导、鼓励、教育他们,不断与他们谈心,这样既掌握了他们的心理活动,又消除了他们的精神压力,还取得了他们的信任。在学习上不偏袒、不歧视、不放弃任何一名学生。要求自己做到不以家庭出身高低、智力好坏定亲疏,不以成绩好坏分优劣。尊重学生的人格,做到严中有爱,严中有章,严中有信,严中有度。及时地把握学生的思想动态,找准谈话时机,作好学生的思想工作。

2、为人师表,率先垂范,对学生进行思想品德教育。

班主任是全班学生的组织者、教育者和指导者,对创建良好的班集体,提高学生素质,陶治学生的情操,培养全面发展的人才,具有举足轻重的地位和作用。班主任和学生接触的时间长,在学生面前是一面镜子、一本书。因此规范学生的行为,首先规范自己的行为,在工作中要求学生做到的,自己首先做到,尊重每一个学生的人格。我对学生说,我最关心你们的是三个方面,一是每个学生都要注意安全,不注意安全其他的都是空谈。二是品行端正,俗话说,海宽不如心宽,地厚不如德厚,一个人,要成才,必须先成人,你的学问再大,如果没有德,也就是缺德,那他也不可能成为对社会有用的人,所以我们要多做积德的事,不做缺德的事。我利用晨会课对学生进行道德规范的教育,小学生日常行为规范的教育,让他们明白什么事能做,什么事不能做,提高他们明辨是非的能力。三是学习要认真,我让学生说说自己的父母是如何关心自己成长的,告诉他们,父母挣钱不容易,把你们培养长大更不容易,父母在培养你们成材的道路上不但花费了钱财,更倾注了他们的心血,你们要懂得感恩,用优异的成绩来回报父母。

3、完善班级管理。

工作经验交流会发言稿工作经验交流会发言稿班主任必须善于组织和管理学生,作为班主任,要做的工作多而繁杂。例如每天督促学生打扫卫生,每天带领学生大扫除,早上提前到校,检查家庭作业,组织早读等。上早操,做眼保操,各种集体活动等,班主任都得到场。每学期工作计划,期末总结,每天晨会,每周班会,平时不定期的班干会,学生会,布置教室,出黑板报,主题班会,广播操训练,文娱活动、班主任手册的填写、各项收费等工作都要到位。加上每天发生的偶发事件,家庭访问等琐事,耗费的时间无法计算。那么怎样才能比较轻松而又出色地做好班主任工作呢?作为班主任必须具有一定的组织管理学生的能力,要注意培养班级的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培养班干部的组织能力。现在我班的一般事情都由班长负责,但各项具体工作分工到各个班委。语、数、英早读各安排人负责、早操由体育委员负责;学习上由学习委员和各科代表负责。当然班主任要随时随地作检查指导,大扫除把任务分工到人,张贴上墙,劳动委员负责检查。哪里不干净,找到当事人立即补课。大扫除后及时总结,表扬先进,指出不足。我发现班上有些成绩好的学生不爱劳动,做事一副娇滴滴的样子,我问他们,你们将来想做大事吗?他们说想,那“一屋不扫何以扫天下”这句话是什么意思?他们的理解能力还是比较强的,都能理解。我乘机对他们进行教育:一个人连教室都扫不好,还能干什么事?要想干大事,必须从小事做起,一件小事上往往能看到一个人思想深处的东西。你们要踏踏实实地做好每一件小事,不能浮躁,何况你们是班干部,对良好班风的形成起着重要作用,己不正,何以正人?学生在我的教育下,转变了态度,变得热爱劳动了,每次大扫除还主动领任务。如今,一个良好的班风已经形成。

班主任工作经验发言稿篇三

班主任工作是一项非常辛苦和琐碎的工作,不付出艰辛的劳动和辛苦的汗水是不会收获的。当然想培养一个积极向上的班集体,使每个学生德、智、体、美等方面都得到充分发展,形成良好的个性是每个班主任的愿望,也是所有科任教师的愿望。我从以下几个方面做起:

一、培养孩子养成良好的习惯

1、认识习惯的重要性。

我们父母可以通过讲故事、让孩子分析一些事例、案例的方法让孩子认识到养成好习惯的重要性,从而激发我们的孩子养成好习惯的欲望,进而能让孩子自愿、自觉的去养成一些好习惯,而不是我们强加给他的。(如正确的坐姿、书写姿势及早晚刷牙的好习惯等)

2、好习惯的种类*生活习惯*文明礼貌习惯*道德习惯*学习习惯*思维习惯*劳动习惯等。

3、与孩子一起讨论制定行为规范。如一些家规、班规等都要让孩子一起参与制定,不能采取哄、骗的方法,而应讲清道理让孩子觉得这些行为规范是自已订的要说话算话自觉遵守。(如培养孩子独立睡觉的习惯)

4、树立榜样教育。榜样是最好的老师,只要我们以身作则就能潜移默化的对孩子起到作用。(如要培养孩子爱看书的好习惯,首先自已要多看书、多去新华书店。)

5、需要持久的训练。一个好的习惯要在一个月以上不断给孩子提醒、巩固、强化它才能逐渐形成,这就需要我们有一定的耐心,持之以恒。(如培养孩子学珠心算的过程)

6、及时的评估、表扬。

如在家里可给孩子设一张“每月进步表现表”内容包括吃饭、睡觉、画画、及各种学习等。及时的给孩子进行评估、适当的奖励。

7、要形成良好的集体风气。在班集体或家庭里谁的表现好就给谁表扬和鼓励,谁的表现不好就应提出反对,让孩子觉得这些习惯不是针对他的而是大家都应该养成的,大家都必须这样做的,可以开展“大家来比谁的习惯好”等活动。

二、选好班干部队伍。

努力提高班干部的工作能力,经常找他们谈心,帮助他们改进工作方法,在适当的范围内放权,调动他们的积极性和主动性。

三、做到事事有总结。

无论是取得了成绩还是以失败告终,有活动就有总结,学生自己要总结,班主任,使学生总结经验,吸取教训,明辨是非,积累宝贵财富。

四、要做到几个勤

“勤”即工作要勤恳。班主任要带好几十个学生,就必须兢兢业业,尽职尽责,主要应做到“五勤”即:勤观察、勤动脑、勤动手、勤家访、勤谈心、勤总结,勤交流、勤换位、勤比较、勤鼓励、勤学习。

勤观察指的是不论上课或下课,注意观察学生细微的变化,掌握他们思想的动向,以便随时对学生进行教育,防范于未然。

勤动脑指的是学生出现的问题千变万化,你得根据学生的年龄,性格,同学关系,家庭状况或社会关系等各方面的因素,找出一个适合于这个学生的方法,解决他所遇到的问题,使他不至于在学习和思想上掉队。

勤动手指的是学生在具体工作中,不会或做得不好的时候,老师要亲自手把手的教学生,帮助他们干好每一项工作,让他们从不会到会。

勤家访指的是经常和家长取得联系,可以通过电话或亲自到学生家里去,了解学生在家的表现,向家长通报学生在校的表现,这要花去老师很多时间,但却能防止学生出现意外,帮助学生更好的学习。

勤谈心指的是平时多与学生交流,把学生当朋友,推心置腹地与学生谈话,谈谈自己的想法,倾听他们的意见,不断改进自己的工作方法。最后还要勤于学习现代教育理论,以适应新形式的需要。

五、要做到三心

1.要细心,洞察一切,先做后说:首先,班主任有发现问题的能力;其次,身先士卒,如发现玻璃没擦干净,我先把抹布要过来,然后去擦;再如,地面有杂物时,我会亲的捡起来,扔到垃圾桶里。班主任这种潜移默化的影响,成效是无穷大的。身教重于言教,我时刻注意自身对学生的影响,处处以身作则。

2.有耐心,班主任必须有百分之百的耐心来对待学生的点点滴滴,就像对待自己的孩子一样,尤其是差生的转变工作,要准备打持久战。

3.有爱心:教师要以真挚的情感和爱心去关心学生,爱护学生,尊重学生,才能赢得学生。要时时处处关心学生,动之以情,晓之以理,导之以行,用火热的心去温暖学生。

六、要做到三细

1、细心

做学生思想工作必须细心,才能使其动力心,从而使学生明白老师的用心。也只有细心做工作,才能使学生明理,明理则顺心,才会达到教育的目的。

2、细思

面对一些问题,学生常会犯,自己不断反复地思考:为什么会出现同样的错误?该如何来杜绝?在经过细思后,促使自己想出一些较好的解决方法,从而根本上改变了学生再犯的现象。

3、细管理

针对学生出现的各种情况,应从细方面着手管理。做到分工明确,各负其职,从而切实解决了不少曾令人头痛的问题,如实行值日生负责制,班干部午息坐班制等。

七、要做到实

1、从实际出发,明确目标

自己慢悠悠实处入手,制订符合学生个人的实际情况,提出个人及班集体的奋斗目标。要求人人做一个合格的中学生,为已争光,争当三好学生。在班集体上,从营造良好的班风和你追我赶的良好竞赛局面。

2、办实实在在的事

从关心每一位同学着想,在自己力所能及的范围内尽力为班上的同学做一些实实在在的事,如购置一些茶具、水壶,供学生口渴时有水喝;或订几份不同的报纸,课后使学生阅读,扩大视野,丰富知识;当学生生病时,组织班干部去探望安慰。

八、“严”

俗语说“严师出高徒”,“严是爱,松是害”。这些都充分说明了严的必要性。

1、严于律。

作为班主任,深知其中的重要性,自己怕一言一行都会成为学生学习模仿的榜样。班主任只有以身作则,严于律已,才能达到“言传身教”的目的,才能令学生信服。

2、严格要求学生

学习本身是靠自觉的,当然“严”并不是只指上课严肃,课外还是可温柔的。同时要做到“严而不厉,严而有度”。

九、安全教育随机渗透

总之,努力做一个勤,严,细,实,爱,举之有度,持之以恒,脚踏实地、问心无愧”的班主任。

班主任工作经验发言稿篇四

首先,非常感谢范校长的信任,让我有机会在这里占用大家宝贵的几分钟时间谈谈自己在班主任工作中的心得体会。

还记得高一刚接手班主任工作时,范校长让我向年级上经验丰富的优秀班主任多学习,所以我想一名优秀的老师首先来自于不断学习和自身的提高。记得第一次和付老师搭班时,我从班级墙壁上贴的各类习惯方法的养成,偶然知道了他在看学校当时发给我们的班级管理和高效学习这两本书,当时我就感慨原来想要成为一名优秀的老师首先就要不断自我学习。只有不断学习才能适应一届届学生的不同需求。这一届的再次合作我感觉他就像一位大家长,让我明白班主任不仅要管理和指导学生的成长,还要起到学生和科任老师、学生和家长之间的桥梁作用。所以借此机会,我想说:谢谢和我一起搭班的各位老师,谢谢你们对我的支持,帮助和认可。

暑假刚开始在零班上课的时候,我又从邹老师身上明白了习惯养成的重要性。从每天在早读前就交好前一天的作业到每个早晚读任务的布置和检查,良好的生活和学习习惯的养成是一个多么重要而又艰巨的过程。而学生习惯的养成离不开班主任日复一日的指导和督促。

还记得有次上了大学的学生重回学校和我们一起聊天时,肖老师叫他们要努力学习将来报效祖国,我当时真的深受触动,很多年了,我经常听到的都是努力学习是为了我们自己将来有更好的生活,信仰在逐渐离我们远去,人越现实有时就会越迷茫。我常想学生是不是有时也是这样,因为没有理想和信仰,所以没有不断进取的动力。正如随处可见的标语所说:只有人民有信仰,民族才有希望,国家才有力量。培养有理想和信仰的一代是我们教育工作者身上沉甸甸的担子。

最后,我想说班级工作离不开学校的指导。从这个学期的校园文化建设到这次的期中考试考风的整顿,正是有了学校的认真才有了班级的进步。以前总感觉自己是纸老虎,现在有规可循,工作起来有效多了。我相信在我们全校师生的共同努力下,我们的学校一定会将辉煌变成一种习惯。

谢谢大家!

班主任工作经验发言稿篇五

本次活动15位班主任在会上作了精彩深入、热情洋溢的发言。他们总结了自己从事班主任工作的切身感受、工作中的酸甜苦辣、成败得失;深刻剖析了班主任工作的责任、作用和影响;谈到了班主任工作及班级管理中的一些宝贵经验,并分析了不足和今后努力的方向。他们声情并茂、结合实际的发言,让我们每一位与会者都深有感触。这次班主任经验交流会经历两个半小时,让我们进一步明确了责任,转变了一些观念,对自身教育教学工作充满了信心。

在这次交流会上,班主任们认为“深爱学生是育人的法宝”,“进行正面引导是激励前进的动力”;以“一片赤诚,情爱胜天”为中心,强调班主任工作要以“爱工作、爱学生、爱自己”为主旋律开展工作,做了精彩的演讲。

一、我认为,本次班主任经验交流会取得的成果是多方面的:

1、培养学生“爱班级”、“爱学生”、“爱老师”的情感。培养三个自信心。

2、帮助学生明确学习目的,积极开展第二课堂。

3、为人师表,率先垂范,抓住教育时机,促进品德养成。热爱尊重学生与严格要求学生,善于表扬,巧妙批评,以典型为榜样。注重班干部的组建和培养。安全教育随机渗透。

4、优良的学风是班级的生命线,建立得力的班干部队伍,学生管理宽严适度,班主任有一颗公仆之心。

二、班主任角色观念的转变:

1、灵魂塑造者;

2、文化知识的传递者;

3、班级集体的领导者;

4、学生心理的保健者;

5、示范者的角色;

6、人际关系的协调者;

三、班主任的素质:

1、鲜明正确的思想观点。

2、优良的思想作风。即实事求是、教育民主、批评与自我批评、谦虚谨慎、严于律己、为人师表。

3、优良的道德素质是班主任教育学生的精神力量。

4、热爱学生,诲人不倦的道德情感。

5、关心集体,团结协作的集体主义精神。

6、广泛健康的兴趣。

7、轻松愉快的心境。

8、坚强的意志。

9、良好的性格。

四、知识素质:

1、要有精深扎实的专业知识。

2、要有广博的相关学科知识。

五、能力素质:

1、敏锐的观察力。

2、利用信息进行教育的能力。包括获取信息的能力、筛选和控制信息的能力、加工信息的能力。

3、比较全面的组织管理能力。

4、多种表达能力。

5、自我调控能力。

6、较强的创造能力。

我们各位班主任在实际工作中,从不同方面积累了许多宝贵的经验,本应做全方位,多角度的交流,今后我们要逐步探讨其它的交流方式,做更广泛、更细致的交流。

有人说,一名合格的科任教师会影响学生一生对这个学科的学习兴趣;一位合格的班主任会影响一个班级学生终生的成长和发展。在现实生活中,我们越来越多地看到,不少家长不仅要选择学校,更注重选择好的班级,即好的班主任,这些说法做法,让我们进一步认识到了社会上对班主任的地位、作用、岗位的认同。班主任工作既是一门科学,也是一门艺术,又是一种文化。我们的班主任每时每刻都在向学生们传承着科学、演绎着育人艺术、传播着先进文化。班主任是班级的核心,也是学校教育的骨干。班主任是班级工作的组织者,班主任要做好学生的引导工作和班级管理工作,就要具有较强的组织能力;班主任是班集体建设的指导者,班主任要指导好班集体活动,就要有指导班级活动的基本知识和方法,熟悉学生身心发展规律;班主任是学生健康成长的引领者,要关注每位学生的全面发展,就要具有符合素质教育要求的教育面和高尚师德;班主任是沟通家长和社会的桥梁,班主任不仅仅协调好各科任教师,还是沟通学校、家庭和社会纽带,要具有良好的人际沟通能力。班主任既要上好课又要做好班主任工作,从这一意义上讲,不是所有的教师都能当班主任,没有一定的专业素养的教师是不能胜任班主任工作的。班主任工作是一项特别艰苦的工作,是一个专业性很强的岗位。为了履行工作职责,你们付出了几倍于他人的努力,付出了几倍于他人的劳动和汗水,甚至是泪水。这是用任何华丽的语言所不能表达的。

各位老师,我们的工作是勤恳的,效果是显著的,但也有许多现实的情况和课题需要我们不断的思考、深入的研究、大胆的创新、积极的实践和发展。

总而言之,本次的工作经验交流会是圆满的,成功的。我们要以此为契机,认真研究,勇于实践,把自己的工作做的更好。我相信正因为有你们,我们澄潭江教育的明天一定是光辉的,灿烂的。

班主任工作经验发言稿篇六

各位老师:

大家下午好!

从实习到正式踏上工作岗位,也快有一年了,有了更多的经验和教训。回顾开学后的几个月,有较大的进步也还存在着不足。

总结起这几个月的问题,主要有以下这些:在教学中没有很好的综合课外知识以及实际问题;在教学方面只做好了教书但未能很好的涉及到育人方面,整体的教学效果还是非常理想。

鉴于以上问题,我经过认真的思考,给自己制定了以下一些目标,以求在下半学期做的更好。

个人专业化的提升非常重要,学校一直在强调这点,而我也意识到,这不仅仅是对自身的提升,而且给学生带来非常多的好处。而在这个短期的目标中,主要是要做好以下两个方面:

教师的职责就在于教书育人。而我在这一方面并没有做到很好,在教学过程中很少涉及到德育教育的问题。因此,在往后的计划中,我会做好以下几点:

1、认真学习有关德育渗透教育的方法与内容:多看相关的理论资料,学习在教学中做好育人的方法以及可渗透的内容,学以致用,真正做到课堂上的教书育人相结合。

2、积极向有经验的老师请教并多听课:除了理论的学习外还需要多于其他老师交流,请教相关方法内容并请求老师对我自己的方法与实际操作进行评价。多听课,学习课堂上实际的方式方法并,认真总结加以运用。

3、课间课后的师生交流:虽然我不是班主任,但在课间或课后可多与学生进行交流,关心学生,让学生感觉到我不仅仅是她们的老师也是她们的朋友,让她们相信我,愿意与我真心对话,以此在一些事情或她们遇到的问题上渗透德育方面的内容。

在我们班,部分学生的学习基础相对较差,因此一些同学对老师所传授的内容并不能快速接受。这些都是影响课堂效果的一些原因。而在教师本身,问题就往往是教学方法的不恰当。在这个问题上,经过长时间的总结与反思,以后要做好以下几点:

1、让课堂充满阳光与激情:在课堂上,无论是老师或是学生,情绪很重要。教师有激情的声调与谈吐,会让学生也随之振奋起来,这也能让学生在这一整节课中有一个较好的学习态度。而教师在整节课中都需要保持这一心态,并且在语音语调的运用中要做到抑扬顿挫。

2、寻找学生的兴奋点:在课堂中,学生并不会一直都处于一个情绪高涨的状态,而是会有较大的起伏,这在于老师要如何去调节。在教学过程中,加入一些学生感兴趣的课外知识点甚至乎一个与课堂内容有些许相关的笑话,不断的调节课堂气氛带动学生情绪的起伏。

3、针对学生的实际情况分析教材,选用适中的教学方式:对于一些学习基础差的学生,在课堂上要适当的照顾,调整授课的方式,解题的方法尽可能让大部分的学生及时掌握课堂上的内容。在课余时间里,对一些学生也要多加鼓励。

接下来的时间里,我会更加努力充实自己,在不断的实践中让自己成为一个更加优秀的教师。

班主任工作经验发言稿篇七

各位老师上午好!首先感谢x校长与x主任给我这样一个站在台上与在坐的优秀班主任交流的机会。

很荣幸,学校让我这个刚大学毕业并且一点教学管理经验都没有的大学生担任了班主任工作。说实话,刚接手工作时我是既好奇又兴奋。上大学时无数次设想过当班主任后我要怎么管理班级、管理学生,可那终归只是设想,与我遇到的现实相差甚远。毕业、工作、成为班主任,走进课堂,一切都只是刚刚开始,一时有些措手不及。转眼间,工作的第一年已经过去了。这一年来都在跌跌撞撞、懵懵懂懂中度过,不断地在犯错中探索,在挫折中奋进,在磨练中成长。

面对我们这些刚刚上岗的新教师,学校领导为我们考虑得非常周全。从始业教育到专业成长,从师德学习到班主任培训,从教师教学工作,到学生学习常规,给我们找师傅,手把手的教,面面俱到,细致入微,在各方面对我们加以培训。让我们树立起师德观念,规范工作过程,从而迈好第一步。

作为一个只有一年带班经历的我一切都是从零开始,是在有经验的班主任与德育处老师的帮助下一点一滴成长起来的,借此机会我先向这些老师表示衷心的感谢。正所谓“师父领进门,修行在个人”。在老教师的指导帮扶下,自己不断尝试管理班级、管理学生的方法。下面我就这两个问题谈一下自己在班级管理的应对方法,有什么不足之处还望各位老师给予批评指正。

一是如何对待课上违纪学生

错了,也不愿老师在全班同学面前批评自己,他们更乐意接受老师对他们单独的批评教育。从这件事中我总结出:对待违纪的同学有时要采取冷处理的方式:即当时不与他发生冲突,课后再进行说服教育,既让自己可以想出更好的应对方法,也让学生明白老师是在给他留情面。

二是如何应对上课迟到的问题

第一学期刚开学时,班里基本上还没有上课迟到的情况,随着时间的推移有几个学生开始迟到,问他迟到原因,他们都会找各种理由来搪塞;向家长反应学生的迟到情况后有一点效果,但是过几天后又开始迟到了,时间久了有的学生也就不怕老师再跟家长打电话了,给家长打电话这一做法的效果也就越来越差,这样也就给班级带来了极坏的影响。我尝试了多种方法:比如说找迟到的学生谈话,进行说服教育、让他在班会上说明迟到的原因等,都起不到长期的效果。后来我发现这些学生都有一个特点:那就是一放学就特别着急走。于是我就想尝试一种新的方法:在一次班会上我征求全班同学的意见,让每天迟到的同学留下来与值日同学一起做卫生,结果是以多数同学赞成通过。剩下的事情就是实施了,我知道要想有好的效果就必须每天进行落实,当然也会遇到有的学生不吃这一套,早上迟到后下午放学后趁我不在赶紧就溜。对于这样的学生我一般会先问他昨天为什么没有做卫生,并让他参与中午的值日,如果下次迟到还不值日就走,我就把他交给我们楼层的德育处李老师,让李老师给他找点事干,使他明白迟到就要受到应有的惩罚。坚持了一个多月后效果还是很明显的,上课迟到的人数明显减少,以前总是跟我说学校离家比较远的学生基本也都能按时到校,有特殊情况不能按时到校的话也会提前打电话说明理由。

更扎实、更完善、更有效、更实在,争取早日成为一名合格的班主任。

班主任工作经验发言稿篇八

教师工作的特点在于奉献,特别是班主任,在繁重琐细的工作中,更是无微不至地献出自己的滴滴汗水和血泪,这并不是危言耸听。每一个班主任都有一本难念的经,每个班都有自己的特色,或是调皮好动,或是老实呆板,可以说没有一个班级没有几个调皮生,要使班工作走上正规,我感觉到班主任做得最多的事就是用自己的血汗精心浇灌每一颗幼苗,用爱心和耐心无声滋润每一个心田。做得是那么理所当然,无怨无悔,默默无声。正所谓:春风化雨,润物无声。那么,在班工作中,我是怎样做到这些的呢?在这里,我浅谈几点体会,希望起到抛砖引玉的作用。

作为班主任老师,我不但做严师,更多时候是慈母,在严格要求学生学习、遵规守纪的同时,我总是耐心细致地了解学生的生活、心理情况,帮助他们解决生活中遇到的困难,心理、生活上的困惑或障碍。例如,我会与学生一起探讨中学生成长的烦恼,了解他们的需要,发现班上有个别男同学欺负女生,我召开男生会,对男生说:“从现在起,作为一名男生,是一个男子汉,必须做到有事业心、有责任心、有爱心,将来才能担负起建设祖国、负担家庭的责任,要做到顶天立地,必须从现在起,就培养自己的品格,你在学校不认真读书,怎会有事业;布置扫地不扫,怎会明白责任的重要;你欺负女同学,怎会有爱心。这样,通过心理探讨,耐心教育,培养男生的情操。还有的女同学,总认为自己很笨,每次考试失败,加上第一次青春期的到来,心理负担很重,我就专门召开女生心理、生理知识讲座,用科学知识和女性名人的故事扫除心理、生理故障,让他们自由、健康的发展。

现在的学生由于生在福窝里,有一点挫折就受不了,抱怨上天不公平,怨天尤人,不敢与挫折困难作斗争。我就利用语文课本中的《生于忧患,死于安乐》,“不以物喜,不以己悲”等蕴含深刻哲理的名言警句教诲他们,让他们从中受到启迪,走出困惑,从而勇于接受生活的磨练。总之,我除了严格要求学生努力学习外,还鼓励他们去打球、去唱歌、去练字、去关心社会,做到身心全面发展,德、智、体全面发展。

生活处处是课堂,好事坏事都可以让学生明白一点正道,知道什么是对,什么不对,哪些事情该做,哪些事情不该做。在课堂教学中,我也特别注重德育渗透。例如:利用语文中的《谁是最可爱的人》,对学生进行爱国主义教育,《谈骨气》利用文中有积极教育意义的祖先的动人事迹,让学生发扬坚强不屈的民族传统。利用晚点,让学生谈理想、演讲,陶冶学生的情操。利用拔河比赛、运动会等活动进行集体主义教育,鼓励学生积极参与。召开主题班会,让学生讨论“怎样的穿着才是美,怎样的语言才是美,怎样的行为才是美”,让学生在讨论中知道行为美、语言美、心灵美、环境美。还有我自己的言传身教,也以德育为重,看到地上有纸屑,窗台上有一粒瓜子壳,我不但会叫同学捡,而且总是亲自动手。对学生一个鼓励的微笑,一声关切的问候,一个严厉的警示,都会让学生懂得:老师希望我怎样做。所以,生活处处是课堂,我们班主任老师利用这些生活的课堂,对学生进行道德品质教育,并以自己的道德行为去影响他们,做到潜移默化,把德育工作摆在首位。

一般地说,学生刚刚换个新的班主任,都有一种“重新开始”的心理要求,把握住这个。

“而今迈步从头越”的“特定”时期的心理定势,不失时机,因势利导,理想教育是最有效的。我接任初二3班,刚接手时,就进行树立远大理想的教育,有计划、有步骤地开展了一系列的活动。如:组织大家进行社会调查,看到家乡和祖国的变化,认清大好形势;还组织大家读好书,看报纸,拓宽大家的眼界,丰富大家的知识,并通过报纸这一社会的窗口去了解社会。通过一系列的活动,激发朝气蓬勃的上进心,“弃燕雀之小志,慕鸿鹄而翱翔”,树立高尚的情趣和追求。高尚的追求,使大家不讲究吃和穿;高尚的追求,使大家谈论的话题也不同于一般,在午练、文体活动等“自由市场”上,大家谈论的也是学习中的难题或中国体育健儿在国际比赛中的优异成绩等等。高尚的追求和理想,也激发大家你追我赶的学习热情。两个学期的统考,我班各科成绩都进步很大,这个学期,同学们自觉开展师徒结队活动,学习风气非常浓厚。这样,进行系列活动,强化刺激,使学生真正触动和启迪了心灵。一年来,我关心、爱护学生,用爱心和耐心转化了班上有问题学生。培养了一批能干的班干部,班风班纪较好,得到了领导和老师的好评。

总之,在班主任工作中,我觉得每一个老师都的确做到了“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,这是工作性质使然,奉献得太多,回报得太少,有的甚至付出很多的心血,也不见效果,但我坚信,在更多的等待里,我们会看到我们真正的品格,暖人的爱心将影响一代又一代人,这正是我们所欣慰的:春风化为雨,润物细无声。

班主任工作经验发言稿篇九

尊敬的各位领导,老师们:

大家好!

从教二十多年来,我一直担任班主任工作。今天十分荣幸能够坐在这里和大家一起交流班主任工作。首先要感谢领导给与我这次难得的机会,其次还要感谢我们一年级这个温暖的团队对我的支持和鼓励。借用这次难得的机会,把自己担任班主任工作以来的心得和体会向各位领导和老师们作个汇报。

今年我和一年级的孩子组成了一个温暖的大家庭,看着这些刚刚从幼儿园走出来的小不点,我感到了身上那份沉甸甸的责任。他们天真无邪无拘无束,对新鲜事物充满了好奇,喜欢尝试探索,同时淘气爱撒娇又容易受到挫败,针对孩子们的这些特点,我决心充分利用他们从幼儿园到小学过渡这一关键时期,抓好各种行为习惯的培养。总结起来,我做到了以下几点:

一年级的孩子年龄小,口头表达能力和理解能力较差,对他们进行教育最恰当的就是循序渐进,所设定的目标要求起点要低,只有耐心地站在学生的角度设身处地地考虑学生的承受、掌握情况,他们才能踏踏实实地前进,才能树立起养成良好行为习惯的自信心。如刚入学时,学生还不懂得怎么做作业,为了克服学生对做作业的畏惧情绪,为以后养成良好作业习惯打下基础,我布置了较少的作业;在课堂上留下足够的时间让学生写作业;在向学生讲完作业要求后,我总是再做一个范例并只提两个小要求:做作业时一不讲话,二不玩,只要做到了,就是认真做作业的好孩子。这样要求低了学生很容易就获得了满足感、成就感。这个要求做到了,再提新要求。就这样为学习设置台阶,使其不断进步。

提出了一些细小的要求,如果不进行扎实有效的训练,等于是空话一句。由于孩子们年龄小人又多,所以对他们的训练,方法要多样。在打完预备铃后学生们仍然大吵大闹,我就自编上课铃响歌大家一起说,说着说着,教室里就安静下来了,连最闹的孩子也能乖乖的做好了。上了课,为了促使学生们能在这40分钟内专心听讲,我就常常用接儿歌的形式提高他们的注意力,我说前半句,他们接后半句,一二三——嘴闭严,四五六——坐端正,等等都是我们一年级老师常用的儿歌,我还自编课中操拍拍手来提高学生注意力。当然良好行为习惯的养成也离不开严格的训练,为了强化学生们的路队纪律,我要求学生做到不说话、不推人、不拉人,人站正、队排直。如果有一位学生没做到,我就重新排,不管重排几次直到符合要求为止。虽然刚开始时花得时间多,但经过这样几次三番的强化教育,行为要求已深入学生心田,并转化为自觉行为,良好习惯也就慢慢养成了,效率也就提高了。

孩子们持久性差,自制力薄弱,容易出现循环往复的现象。因此,检查是督促学生长久做好一项事情的良方。平时我对于提出的要求总会勤于检查。良好习惯的培养涉及的内容很多,有学习习惯的培养、有行为习惯的培养,有劳动习惯的培养,还有文明习惯和卫生习惯的培养等等,如果这么多的内容都由我来检查的话是不现实的,再说时间也不允许。为此,平时我大胆任用小干部,采取轮流值班制并明确分工职责,每位小干部负责检查一个项目,如卫生委员负责检查教室环境卫生,课间监督员负责检查课间安全游戏,执勤班长负责检查听到铃声响到正式上课前的纪律,学习委员负责检查课前准备等。检查结果做好记录,及时通报,便于适时评价和前后对比。这样采用教师查和小干部查相结合,既锻炼了小干部,又有效地培养了学生自我管理的能力。

苏霍姆林斯基说:教育必须是小心翼翼的去触及那幼小的心灵。给学生一个赞扬,给他们一个被别人认可的机会,使其赏识自我,这便会在其幼小的心灵中,点燃追求进步的火把。一年级的儿童更是爱听表扬,为了给学生们更多的鼓励,我像拿了放大镜似的,寻找班上学生的优点。我班的杜明轩很调皮,在上课时他特别喜欢接老师的话,还总爱与同学窃窃私语,我把他调到哪里,哪里就不安静。面对这样一个天真烂漫的孩子,我决心好好引导他改正这个坏毛病,经过观察,我发现他在下课的时候很热心,不时的提醒这个同学不要跑,那个同学捡起废纸。等上了课,我就借机表扬了他一番,让小朋友们向他学习,还将他的名字写在了表扬栏里面。令我惊喜的是整整一节课他除了举手发言外,没同其他人说过一句闲话。后来我又找他谈了几次话提出了我的希望,慢慢的他不再那么调皮了。

一年级的学生天真活泼,对小学生活充满好奇,但他们明辨是非的能力较弱,有时不知道什么是对的,什么是错的。因此教育学生最直接最有效地方法就是示范。叶圣陶先生说:身教最为贵,知行不可分。我在要求学生不乱扔废纸时,就首先做到不乱扔废纸,再如有些同学读书姿势不正确,我就请做得好的同学上台来做小老师当众读,其他同学向他学习。学生们对故事情有独钟,童话中的小动物,典型的英雄人物,神话人物等他们都有良好的习惯和品格,为了便于学习,激发兴趣,我常给学生讲一些生动幽默的故事,潜移默化中使学生的行为习惯受到良好的熏陶。

每个孩子都是一个独立灵动的个体,他们之间存在着各种各样的差异,这不仅需要每一位老师的耐心指导,还离不开家长的监督教育。我们组的很多老师都非常注重与家长的沟通。看着他们每件事都亲身力行的认真模样,我深知自己做的还远远不够,在以后的学习工作中我还应该多他们学习,不断完善自己,提高自己,把班主任工作做得更好。

班主任工作经验发言稿篇十

xxx:。

时间总是在悄悄流逝,细数我担任班主任工作已经有17年了。还记得一年前我踏进一(2)班的教室,面对着一个个活泼好动的孩子,内心是喜悦的。不知不觉这群孩子已上二年级了。在这过去的一年中,我在不断地想办法去解决一个个"难题"。而如今我体会到了孩子们成长的快乐,虽然我们的进步不是很大,但是即使是小小的进步也是我们师生共同努力的结果。以下是自己对这一年来的.一些回顾:

平时加强班级的各项常规工作,比如:卫生、路队、两操、家长接送等,要天天讲,天天抓,不厌其烦。

我认为,良好的习惯是学习的基础。因而,我从了解每位学生开始,从小事抓起,注重培养学生养成良好的学习、生活习惯,为学生创设一个和谐、整洁的学习环境。我把排好的值日表格发到班级群,大部分家长很重视,和老师一起督促孩子值日,甚至帮忙打扫,也有个别孩子一到自己值日就被家长带走,地也不扫,教室里到处是垃圾。于是,我在全班表扬值日认真的孩子,并把照片发到班级群再次表扬,提出值日要求。针对值日不认真的孩子,我就一一单线和家长联系。就这样坚持一学期,孩子们和家长都重视班级卫生了。

孩子们起先连东南西北都不认识,要给他们排队可麻烦了。我把他们按高矮排两队,带到操场就又乱了,一个个睁着无辜的大眼睛,围着我问:"老师我站哪?""老师我站哪?"我只好又重排。第二天课间集合队伍又乱了,唉!再重排!于是一连几个大课间我班练习排队。"解散!""集合!""解散!""集合!"反反复复,强化孩子们的记忆,从此他们会排队了。

但麻烦又出现了,有一些孩子总是调皮捣蛋,在放学的路队中总是戳戳捣捣。有时乘我不注意,个别孩子还会拉前面同学的书包,导致这个孩子摔倒,这是极大的安全隐患。还有的孩子会听到铃声冲出班级,即使我在后面扯着嗓子喊都没用。看来表扬、谈心这样的爱心教育是不够的,要采取一定的措施了:面对不好好排队的孩子,把他拎出来,让他原地站着不动,我再把其他孩子送出校门,让他看着其他孩子被家长接走。我返回后把这个孩子带到办公室谈话,直到家长单独来接,也引起家长的重视,从而形成教育合力。我时常在班级和全班同学们说:"孩子们,我们学校每个拐角都安装了摄像头,那是监督你们有没有遵守纪律。校门口的值班老师会给每个班级打分,你们会表现好给班级争光吗?"每当这时,孩子们就会信心满满地齐声回答:"会!"在班内利用各种奖励措施,表扬有进步的孩子。就这样我们班逐渐形成了排路队的习惯,在一次又一次的监督中力求做到:快、静、齐。

低年级学生的特点就是好动、好玩。最让班主任不放心的是孩子们的安全,尤其是做好家长的工作放学按时接孩子,是个难题。每天放学后总是有几个孩子被带回办公室,因为家长没来接,原因多种多样:忘了接;没空接等等。我开始把课程表发到班级群提醒家长接送的具体时间,但还是有个别家长没有看到。只有单独打电话,发信息。当看到迟来的家长带有歉意的笑脸,看到孩子们安全离校的背影,我们一切的辛苦都是值得的!

班主任工作虽然琐碎而又辛苦,但孩子们渐渐地长大,他们的进步就越来越大了,那惊喜、快乐也就越来越多了。

班主任工作经验发言稿篇十一

各位领导,各位教师:

大家好!很荣幸今日能跟各位优秀班主任在一起举行阅历沟通。今日坐在这,我感到很羞愧,由于我们班的任务评选每次都在后面,所以今日,我不谈什么阅历,只是跟大家一起共享一下当班主任的一些感想。

有人说:班主任是世界上最小的主任,也有人说:班主任是小学里最苦的岗位。我一毕业来到外国语,小学领导就让我担任班主任这个重任。一开头我感觉十分新奇、好玩,但随着时光的推移,我更感到班主任的工作是一件十分繁琐、但同时是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感受颇深,有几分劳累,几许心得,我咀嚼过失败的苦涩,也品味过胜利的甘甜。经受过一次次心灵的历程,我认为做班主任教师是不乏味的、没有圆满的'、是充实的、完善的教师;做同学的心理辅导工作,和家长交流,开家长会等等,真的使自己的综合能力获得了提升。我深知自己面临的工作的繁杂,但我更清晰肩负的责任。就由于心中有对他们如对自己孩子一样的爱,再累,我总能看到希翼,所以工作中我感觉到了从未有过的舒畅。也是在对孩子们的付出中,我第一次对工作着并欢乐着有了深深的体味。

以下是我当班主任以来的几点感想:

了几句让他们快干,结果没人动弹。我在旁边想了会儿,于是我让男生去后勤借来几把铁锨,带头往里面铲,也不说话,渐渐的男生就站不住了,跟我一起干了起来,旁边的女生看见了也拿来笤帚、撮子干了起来看到这些我欣慰地笑了。于是我明了了,既然是教师,就要为同学作出榜样,光给同学下命令不够,要做出实际行动,在潜移默化中影响他们。

总之,当了一年多的班主任,没有无数阅历,不对的地方请各位教师赋予指正。

班主任工作是门艺术,我希翼利用我的不断学习,并结合我们年级同学的特征,使这门艺术绽放光荣。

班主任工作经验发言稿篇十二

各位领导,各位教师:

大家好!很荣幸今日能跟各位优秀班主任在一起举行阅历沟通。今日坐在这,我感到很羞愧,由于我们班的任务评选每次都在后面,所以今日,我不谈什么阅历,只就是跟大家一起共享一下当班主任的一些感想。

有人说:班主任就是世界上最小的主任,也有人说:班主任就是小学里最苦的岗位。我一毕业来到外国语,小学领导就让我担任班主任这个重任。一开头我感觉十分新奇、好玩,但随着时光的推移,我更感到班主任的工作就是一件十分繁琐、但同时就是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感受颇深,有几分劳累,几许心得,我咀嚼过失败的苦涩,也品味过胜利的甘甜。经受过一次次心灵的历程,我认为做班主任教师就是不乏味的、没有圆满的、就是充实的、完善的教师。做同学的心理辅导工作,和家长交流,开家长会等等,真的使自己的综合能力获得了提升。我深知自己面临的工作的繁杂,但我更清晰肩负的责任。就由于心中有对他们如对自己孩子一样的爱,再累,我总能看到希翼,所以工作中我感觉到了从未有过的舒畅。也就是在对孩子们的付出中,我第一次对工作着并欢乐着有了深深的体味。

以下就是我当班主任以来的几点感想:

了几句让他们快干,结果没人动弹。我在旁边想了会儿,于就是我让男生去后勤借来几把铁锨,带头往里面铲,也不说话,渐渐的男生就站不住了,跟我一起干了起来,旁边的女生看见了也拿来笤帚、撮子干了起来看到这些我欣慰地笑了。于就是我明了了,既然就是教师,就要为同学作出榜样,光给同学下命令不够,要做出实际行动,在潜移默化中影响他们。

总之,当了一年多的班主任,没有无数阅历,不对的地方请各位教师赋予指正。

班主任工作就是门艺术,我希翼利用我的不断学习,并结合我们年级同学的特征,使这门艺术绽放光荣。

班主任工作经验发言稿篇十三

作为班主任,要及时同家长沟通联系,全面了解每位学生的性格、爱好和特长,对症下药,为每位学生创造一个良好的学习发展环境。下面是本站小编整理班主任经验。

发言稿。

的范文,欢迎阅读!

尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们:。

大家好!首先感谢各位领导给我这次与大家交流的机会。xx年9月3日,我们以实习教师的身份进入水波中学学习生活。在这不到两个月的时间里,我们收获而颇丰。这段时间里,我们不仅提高了自己的教学技能,而且还跟着指导老师们学习班主任工作。一个班,关起门来就是一个家庭。如果,这个家庭中的每一个同学都如兄弟姐妹般互相关心着、帮助着、照顾着、鼓舞着,那么他便是温馨的,温暖的。而班主任就是这个家庭里的大家长,在完成教育教学任务的同时,又肩负着培养教育下一代的重任。因此,在培养符合社会发展需要人才的事业中,班主任起着较为重要作用。下面,我就谈谈自己在这两个月内的工作心得。

一、班主任要以身作则。

有一句话这样说道:有班主任在,学生能做好,这个班主任基本合格;没有班主任在,学生能做好,这个班主任是优秀的;有班主任在,学生却不能做好,这个班主任是不合格的。我是无比信奉这句话的。作为班主任,我们的一举一动一言一行时时刻刻在影响着我们的学生。有人说学生是班主任的影子,时间长了,学生和你,从性格到言行举止,从看问题的角度到处理问题的方法,都会越来越接近。所以身为班主任,我们第一点要做到的就是以身作则。车尔尼雪夫斯基说:“教师把学生造成什么人,自己就应当是这种人。”班主任的地位在学生心目中是至高无上的,班主任的话对学生是最具号召力的。在众多任课教师中,学生对班主任老师是最崇拜的、最信赖的。我希望我的学生成为积极向上、勇于创新、不怕困难、对人以诚相待、有同情心和责任感、尽力做好任何事情,有一定心理承受力的全面发展的有用人才,而我首先就要使自己成为这样的人。学生是具有模仿力的一个群体,他们时时刻刻观察着老师的一举一动,并在某些方面进行模仿,所以老师在学生面前必须有模范的作用。

二、热爱自己的职业。

作为一名合格的人民教师,首先得热爱本职工作。只有这样才能全身心地投入到教育事业之中,以校为家,爱生如子。作为班主任,要作好自己的工作,就必须善于研究学生的生理特点、心理特征和行为习惯,善于了解学生、热爱学生、关心和帮助学生,和学生打成一片,学生才能亲其师,信其道。其次,作为班主任在班级治理中,要熟悉到教师与学生在人格与地位上是平等的关系,尊重学生,学会与学生交朋友。

三、加强素质教育,培养学生全面发展。

随着社会的不断进步和发展,当代学生的思想意识也在不断发生着变化。在教育教学工作中,班主任肩负的使命既光荣又神圣,班主任不仅应是一名好老师,学生的良师益友,而且非凡是要关心学生的全面发展,加强每一个学生的素质教育,真正成为学生健康成长的引路人。引导学生在德、智、体、美、劳诸方面得到全面而充分的发展。作为班主任不能只关心自己教的这门课,还要引导学生学好每门课,牢固把握各科知识,班主任要给全体学生以真诚的爱,要端平一碗感情的水,这是提高学生素质的前提条件。

四、与各科教师密切配合,积极与家长沟通。

在校内,对学生教育直接有影响的,除了班主任以外,各科教师也很关健,班主任与科任教师共同对学生进行教育,班主任是核心,起着协调、组织和领导的作用。要带好一个班集体,就必须和每一位任课教师密切配合,这样,才能全面了解和把握每一位学生的具体情况。俗话说得好,众人拾柴火焰高。科任老师和班主任配合得好,班主任工作才能收到事半功倍的效果。

众所周知,家庭教育是学校教育的必要补充,作为班主任要及时同家长沟通联系,根据不同学生做好家访工作,全面了解每位学生的性格、爱好和特长,对症下药,为每位学生创造一个良好的学习发展环境。

五、班主任要培养优良的班风。

要培养班风,首先要确定班级奋斗目标,它是一个班级的努力方向,班主任要把全班学生的心凝聚起来,靠的就是目标,经常开展活动,创造良好的氛围,给学生以荣誉感,从小培养学生良好的行为习惯。

在教育教学中,常有学生犯这样那样的错误,我们不能因为学生的错误就对学生辱骂或进行体罚,对学生的辱骂就是心灵施暴,它可使学生的人格受到欺侮,严重的可造成其他后果。我们班主任应时时注重不要给学生施暴。前苏联闻名教育家苏霍姆林斯基曾说过,自尊心是一种常脆弱的东西,对待它要极为小心,要小心得像对待玫瑰花上颤抖欲掉的露珠。教育成功的秘密在于信任学生,只有尊重学生人格,顾及学生的自尊心,学生才能信任老师。

课前课后、教室操场、学习生活,懂事也好,滋事也罢,班主任们真心的想让学生们一切安好。拉扯一把、扶持一段、批评几回、叮咛几句,无不浸透老师殷殷之爱、教导之情。平凡行动易,倾心奉献难,一颗红烛心,无悔亦无怨。

我的演讲完毕,谢谢大家!

我很荣幸,因为我从事的是太阳底下最光辉的事业。更幸运的是,从教十二年来,我一直担任班主任工作。在十二年的班主任生涯中,有辛酸,有喜悦,有成功,有失败,有诸多说不完的故事。

在我眼里,每一个学生都是一朵含苞待放的花蕾,作为班主任,我们有责任让他们都绚丽的绽放,特别是那些“带刺的花蕾”我们更应多一些关爱和呵护。当了十二年的班主任,遇到过很多的“小刺头”,在他们身上,发生过许多令我辛酸也令我感动的故事。其中有一个故事给了我永远的鞭策和启迪。这是发生在我刚参加工作时的一个故事,当时我接任的是一个毕业班。面对个头和我差不多高的四十二名学生时,心里总有这样的感觉:他们怕我这个矮个子小老师吗?常言道“棍棒出孝子,严师出高徒”,我必须严厉点,要镇住他们。于是就想用严厉的面孔、严厉的批评、严厉的惩罚来使学生折服。当时班里有一个出了名的“捣蛋大王”叫张洪,他学习成绩差,经常没事找事欺负同学,搞恶作剧,全班同学都惧怕他。暗地里还给他起了个了不起的绰号:张捣蛋。一次,他又打了班里的同学,我不由分说将他揪到办公室,火冒三丈的我对他一顿狠狠地训斥。没想到,他不但不服气,还理直气壮地顶撞我,感到颜面尽失又忍无可忍的我打了他一个大耳光。谁知他居然骂骂咧咧地冲出了办公室。当时我被气哭了,感到自己受了莫大的委屈和耻辱。

这件事之后,我对他冷若冰霜。而他上课再也不听我讲课,经常变着花样给我捣乱,导致我在上课时总是发脾气,而对于我的大发雷霆,他根本就无动于衷,一副满不在乎的样子。下课后,他更加变本加厉地欺负同学。他每天都给我繁忙的班级管理和教学工作带来更多更大的麻烦。当时,我对这个孩子既恨之入骨,又无计可施。

可后来的故事却改变了他,更醒悟了我。那次,我打开抽屉拿作业本,发现抽屉里有一张字条,上面写道:“老师,你一定非常非常地讨厌我、恨我吧,但我不讨厌你,因为我知道你恨我这块铁不能成钢,可我讨厌你对我毫不留情的训斥,讨厌你给我的大耳光”。课下,我把这张字条读了很多很多遍,内心深处有一种说不出的滋味,更有一种难以名状的感觉。一张字条惊醒了总想给学生“下马威”的我,该是我好好反省的时候了。我决定找张洪同学好好的谈一谈。

那天晚上放学,我和这个我一直讨厌的学生进行了一次和颜悦色的谈话,这是我第一次非常亲切的和他说话。在谈话中,我首先向他道歉,不该用粗暴的话语伤害他,更不该动手打他。对着我改变的新面孔,他有些不自在,又好像有点受宠若惊,一改往日那副蛮横的样子,向我承认了自己的错误。说自己捣乱、欺负同学都是故意的,原因就是对我不满,想对我报复。他很真诚地表示以后不会这样了。还十分诚恳地对我说:“老师,我喜欢今天的你,相信我也会喜欢以后的你。”最后还问到:“老师,我给你惹了那么多麻烦,你还会喜欢我吗?”我当时毫不犹豫地回答:“我会,我会把你看成我最好的朋友”。

这件事已过去十多年了,但十多年来,这件事一直珍藏在我心底。这张给了我教育的纸条我也一直珍贵的保存着,它时刻鞭策着我以后的班主任工作,时时提醒我最可恶的孩子也有他最可爱的一面,每个孩子都是鲜活、灵动的个体,有着各自独特的性格。只有理解了这一点,才能去尊重和热爱自己的学生。作为一名班主任,应用自己的和颜悦色,用亲切的目光,用慈爱的双手给每一个学生以自尊、自信、关爱和鼓励,只有这样,学生才会“亲其师,信其道”。学生才能成为自己所期望的人。同时,更让我明白了,作为一名班主任,必须热爱自己的学生,尊重自己的学生,理解自己的学生,只有这样,教师才会变得眼明心亮,才会成为学生喜欢的好老师。

因为有了这个故事,在以后的班主任工作中,我以火热的情怀辛勤工作,以平等、尊重和真诚的爱心去打开每一个孩子的心门,不让任何一个孩子成为遗憾。现在,我又接任了新的班级,面对的是一群天真无邪的低年级的孩子们。在纪律上,他们都很听话,不用我去花费太多的心思,可在学习上,有几个学生却让我感到很棘手,他们总是跟不上课。每次考试,他们的成绩有的十几分,有的几分,有的甚至零分。虽如此,我对他们也没有放弃。因为我知道,放弃了一个学生对一个教师来说,不过是放弃了百分之几或百分之十几的希望,而对于一个家庭来说,放弃的却是百分之百的希望啊。我始终坚信一句话“只要功夫深,铁杵磨成针”。我利用自己的休息时间为这几个学生补课。早晨,我总是第一个走进教室;放学了,空旷的校园里剩下了我和班里的这几个学生;双休日,我骑上自行车到这几个学生家里去家访。功夫不负有心人,经过一段时间的努力,这几名学生除了一名还没有跟上课外,其他学生都跟上了队伍,这个还没有赶上队的同学叫韩小静。这是个可怜的孩子,去年,她的妈妈因病治疗无效永远的离开了她。为了还清为母亲治病所欠债务,她的爸爸将她丢给年迈的奶奶,自己踏上了打工的征途。谁知,更不幸的事又再次降临到了这个已经很不幸的女孩身上,今年二月份,她的爸爸外出打工,在一次施工中不幸遇难身亡。爸爸和妈妈永远的走了,再也听不到父亲声音又远离了母爱的她怎能全身心的投入到学习中呢?她变得郁郁寡欢,总是发呆。看着弱小、无助、可怜的她,作为班主任的我心碎了,我决定解囊相助,伸出我的援助之手。又逢初六大集,中午放学。我带她来到集市上,为她挑了一身漂亮的衣服,买了一双雪白的球鞋,又带她到小餐馆去吃饭。她慢慢的吃着,可吃着吃着,她忽然哭了起来,十分悲切的对我说道“老师,我想爸爸,想妈妈。”听到这辛酸的声音,看着痛苦流涕的她,泪水从我的眼角流了下来。这是一个多么需要爱的孩子啊!我紧紧将她搂入怀中,动情的说道:“好孩子,不要哭,爸爸妈妈不在了,还有老师,老师就是你的妈妈。

在以后的日子里,我给她以无微不至的关怀。一次闹流感,班里的许多学生都呕吐不止,高烧不退,不得不输液治疗。她也没有被幸免,可别的孩子都有父母的关心和陪伴,而她,只有年迈的奶奶。奶奶除了能给她买几片顶药外是拿不出钱为她进行更好的治疗的。为了使她尽快地好起来,我掏钱为她买了药,请了医生到她家里为她输液,并利用午休和晚上放学时间去陪她,给她买去好吃的。到了双休日,我亲自到她家里去补课,有时帮她洗洗衣服,做些家务。每次进门,她的奶奶总是颤巍巍的握住我的手,激动地说:“为了我的孙女,这样麻烦你,真是让我们过意不去呀!”

随着时间的推移,小静在我的关爱中心情渐渐好起来,学习成绩也在我的辅导下,循序渐进,不断提高。为了奖励她,我给她买了一个很精致的书包。当我把这个书包送到她手里时,她的眼中闪动着泪花。对着我大喊了一声“妈妈”,扑到我怀里大哭起来。一股暖流在我心中涌动着,教师的付出是不需要回报的,然而这一声妈妈却是对我付出的一种无价的回报。这一声妈妈更让我知道。我所面对的每一个学生不仅仅是我的学生,他们更是我可爱的孩子们。

我以赤诚的爱心对待我的这些孩子们。严寒冬季,由于学校条件的限制,破碎的玻璃窗不能及时更换,冷风不时的从窗外刮进来,孩子们被冻得直打哆嗦。看着孩子们冻僵的小手,冻红的小脸,作为班主任的我怎能不心疼?便自己花钱买了塑料布遮住窗外的寒风,买了门帘,挡住门外的冷气。每天早晨,我都早早的来到学校为学生生好炉火,保证学生来时,教室里是热乎乎的。一次下大雪,不能骑车,为了及时赶到学校,天还没有亮,我便在漫天飞舞的雪花中,脚踏厚厚的积雪,一步一滑步行十几里路赶往学校。到了学校,我的鞋袜都湿透了,裤子也湿了半截,当天下午便发起了高烧,连续几天高烧不退,为了不耽误给孩子们上课,我没有请一天假。孩子们看我不停的咳嗽,还从家里给我拿来止咳药、水果让我吃。那一刻,我被孩子们感动着。

一份耕耘,一份收获,耕耘的好,收获会更好,十二年来,我所担任的班级考试成绩一直名列前茅,我也得到了家长的认可,领导的好评,学生的信任。被先后授予优秀教师、骨干教师、优秀班主任。但所有的成绩和荣誉都已成为过去,“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。在以后的工作中,我会继续努力,不断向新的目标迈进。

春花遍地,甘做园丁勤浇灌,雪岭摩手,领马志士苦登攀,朋友们,让我们为了学生的一切,努力拼搏吧!让我们为了一切学生,辛勤工作吧!让我们一切为了学生,无悔的奉献自己的青春吧!

各位年轻的教师们,欢迎你们从现在开始,走上这个光荣而又艰辛的岗位。20xx年前,我和你们一样,由学生生长为一名小学教师。这种角色的转换一开始还真不太适应,特别是作为一名班主任,在实际工作中会遇到各种各样的问题:师生之间的,老师和家长之间的,和任课老师之间的等等。随着时间的推移,在实践中边学边做,不时地积累经验,接受教训,慢慢地悟出点方法来。

班主任是学生健康生长的引路人,是联系各任科老师的纽带,也是沟通学校、社会和家庭的桥梁。他肩负着促进学生德、智、体、美、劳全面发展的重任,他在学生的心目中占有重要的地位。说到班主任工作,大家都有这样的体验:班主任在,学生能做好,是一个基本合格的班主任;班主任不在,学生能做好,是一个优秀的班主任;班主任在,学生仍不能做好,则是一个不合格的班主任。班主任的工作涉和到方方面面,那么如何做好班主任工作呢?我认为可以从以下几点着手:。

一、亲近学生,研究学生。

“谁爱小朋友,小朋友就会爱他,只有用爱才干教育小朋友。”班主任要善于接近小朋友,体贴和关心学生,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。这是班主任顺利开展一切工作的基础。研究学生是教育取得胜利的必要条件,这就要求我们班主任平时多跟小朋友们接触,观察他们的活动,了解他们的性格。孔子说“因材施教”,教育学生更要因人而异,因性格而异。

俗话说,人上一百,种种色色。一个班有多少学生,就有多少个性。有的学生,你批评他,他可能还要望着你笑;有的呢,你一句轻微的批评,他可能要想上三天,不是发生过因为老师的一句刺激的话而导致^事件吗?可见班主任在做学生思想工作之前,一定要对学生的个性有一个充沛的了解。性格外向的学生犯了错,你的批评可以重一些;反之,你的批评就要格外小心,不要对他刺激过度,甚至有时需要反话正说。褒扬也是一样。

一个学生拿了他人的东西,班主任知道事情的真相但不说穿,而是让这个学生在他人不注意的时候把东西交出来,这样即教育了这个学生,又不至于伤其自尊心。

我曾教过这样一个学生,爱打架、不讲理,经常和同学发生矛盾,哭嚷着被带到我面前。看到这种情况,我是不会先问原因的,让他站在一边,等声音收了,我再逗他:怎么男子汉裂着个嘴还哭呀?鼻涕都出来了。这么一说,他也自觉好笑,情绪平静了下来,这样我再来心平气和地教育他。假如一上来就劈头盖脸地教训一通,那他是不会服气的。

我们班还有一个因为先天有点缺陷成果非常差的学生,又好吃好玩,有些同学平时就欺负他。因为这件事,在班上还特别召开了一次班会,我和同学们讲了他在学习上的困难,希望同学们协助他尽快赶上来,更希望大家多和他一起玩,在活动中协助他;有一次,他感到头昏,我就让他坐在办公室的沙发上休息,等我上完课回来一看,他闭着眼睛好象睡着了。我就和同办公室的老师说:“哟,这宝贝儿睡着了?能吃能睡的,可别着凉了!”听了这话,他闭着眼睛笑了,原来他没睡着。虽然这都是不大的小事,但他感受到了老师对他的关爱,在。

日记。

里写到:我觉得老师喜欢我,我一定要努力学习,争取^考.试和格。

实践标明,在班主任工作中,情感教育是基础,只有以情动人,以理服人,班级教育才干通情而达理。

二、精心培养,大胆使用班干部。

一个班集体中,必需有一局部热爱集体工作又有较强工作能力、自身素质较好、在集体中有一定威信和影响力的学生组成班干部队伍,形成集体的核心,通过他们团结、带动其他集体成员,沟通信息,协调动作,开展集体工作。因此,选拔和培养好班干部,是班主任工作的一个重要任务。

班干部不是终身制的,而是在实践中脱颖而出的,所以要通过集体活动和学生的实践活动来发现和选拔干部。一个班级成员只有在实践活动中表示出良好的品质和出众的才干并得到学生群体认可时,才可能被拥戴为干部。

针对这种现象,我觉得一方面要对这些干部进行教育协助,另一方面就是要在班上实行“值日班长”轮岗制:每周根据学生学习、纪律、劳动卫生等方面的表示和个人的竞聘,选出男女生各一名班长,他们的任务是检查督促各小组长管理好各小组的卫生、纪律、作业等情况;检查两操,记载好人好事,周末进行评比。这样调动了学生的积极性,人人用最好的表示来争当值日班长。在任期中,认真负责,使平时内向、不善于交流的同学,也能大胆主动地为集体服务了。

虽然他们年龄小,但只要在老师的点拨下,大胆地让他们去做是会取得好的收获的。如:每节课前由班长和中队长轮流负责,带领大家背歌谣、背古诗、背。

三字经。

等。既充沛利用了时间,让学生诵读,又能使学生很快恬静下来,做好上课的准备。再如:每天的眼保健操、课间操体育委员和负责的小队长都能自觉地完成自身的职责,养成了习惯。每月一次班干部例会,指导开展工作的方法,了解学生现状,使干部能力得到提高。

要信任干部,支持他们的工作,维护他们的威信,并给予具体指导;协助他们分析工作中存在的问题,教给工作方法,使他们通过实际工作的锻炼增加才干,提高工作能力和水平。让集体的每个成员都有参与管理、为集体服务的机会。在一个班集体中,要注意防止出现总是让一局部人去管理、支配另一局部人的情况;要通过干部的核心作用,吸引和带动所有集体成员积极愉快地参与集体活动,让每个成员都感受到集体的荣辱和个人息息相关,从而自觉地发生对集体的责任感和荣誉感。特别要善于发现和培养群体中新的积极分子和骨干力量。在一个班集体里,可以成为班干部的积极分子越多,集体的自我教育作用就越大,集体的发展水平就越高。

三、做好差生的转化工作。

班主任最棘手的问题恐怕就是转化差生了。一个班级肯定有好学生,也有差学生,作为班级管理的主要成员班主任,千万不能因为差生学习不好或表示不好而放弃对他们的培养与转化,这些差下生真的无药可救了吗?或许班主任的冷眼相看,是把他们推向更为错误方向的助力。苏霍姆林斯基曾感叹:“从我手里经过的学生不计其数,奇怪的是,留给我印像最深的并不是无可挑剔的模范生,而是别具特点,与众不同的小朋友。”教育的这种反差效应告诉我们:对差下生这样一个“与众不同”的特殊群体,教育者须正确认识他们,研究他们,将我们的师爱洒向他们,让这些迟开的“花朵”沐浴阳光雨露,健康生长。

首先,班主任要有正确的教育思想:。

对待差下生,首先要抱有正确的态度,要正确地看待和评价差下生。他们的“后进”并非一成不变,在他们身上也会有潜在的闪光点。这就要求班主任要具备敏锐的洞察能力,善于寻找和挖掘其上进的火花。一旦发现,就要充沛肯定,大力扶植。要尽一切可能树立他的自尊心和自信心。协助他们克服自卑感,调整心态。使他们的优点和积极因素发扬光大。

班上陈荣品同学是个双差生,经常趁他人不注意,拿人家的东西,很多同学告他的状,没人愿意跟他同座。针对这种情况,我经常找他谈心,发现他虽然有许多坏毛病,但他还明白道理,也有上进心。于是,运用典范激励的方法,只要他做的让老师同学满意,我就发给他一个奖牌,贴在他的语文书上,看什么时候能够贴满。慢慢地他进步了,字写好了,按时做作业了,上课专心了,不再拿他人东西了……更可喜的是,一次在操场上捡到了十元钱,他主动交给了老师。看到学生的进步,自身也感到无比欣慰。

其次,抓住特点、因势引导:。

人无完人,金无足赤。学生们有优点,也有缺点,即使在最差的学生身上,也可以发现他们的闪光点。因此,班主任要善待差生和落后生,尤其要捕获和发现他们的闪光之处,加以赞扬、引导、激励他们去争取更大的胜利和胜利。在多年的班主任工作中,我认为这点确实可行。我们班上的熊志豪同学,在学习上各门功课都很差,是个调皮捣蛋的学生。但他平时会主动协助同学打扫教室,而且还很会做事。有时放学了,他看见教室很脏,还会主动要求留下来打扫,甚至让接他来的姐姐也帮助。于是,我耐心地找他谈话,先肯定他的优点,然后又指出他的缺点。再同家长统一要求,配合教育,还布置班里干部对他多加关心与协助,多布置一些他力所能和的事去办,我再给以褒扬与鼓励。于是他逐渐改掉了那些不良的行为。在班上更加热情地为集体做好事。学习上也努力争取得到老师的褒扬。

另外,转化差生特别需要家长的有利配合。我班有个学生,作业速度特别慢,找他谈了多次,他也表示要改,但都没有多大起色。期末^考.试因为没写完而不和格。他的妈妈简直拿他没方法。寒假前,他的爸爸从外地回来了,我就和他就小朋友的问题进行了交流。其中有小朋友的学习态度问题,也有他妈妈经常打牌没管小朋友的问题。他爸爸表示,在假期里一定跟小朋友好好谈谈,并要求他按时完成每天的学习任务。开学后,我发现这个学生确实发生了巨大的转变。不但按时认真地完成了作业,而且课堂上还积极举手发言了。我抓住这个机会好好地褒扬了他,还让他成为了学习标兵,在班会课上给大家介绍自身进步的经验。有了动力才会有坚持下去的积极性。

差下生的特点是复杂的,其个性也有不同类型。班主任要根据差下生的实际情况和表示,采取不同的措施,即可以从晓知以理入手,也可以从动情导入手。注意教育过程阶段的反复,有步骤且耐心地教导,促其向好的方面转化。此外,做差下生转化工作,要注意调动一切可以利用的教育因素,包括他们信任的教师、朋友、同学和家长,发明一定的教育情境,抓住教育机遇。同时,要和时巩固和发展教育效果,激发他们的自尊、自爱和自信,促进他们自身教育自身。总之,要转化差下生,要动之以情,才干晓知以理。只要我们不厌其烦地做好教育工作,相信“精诚所至,金石为开,”差下生一定能进步,最后成为一名好学生。

总之,作好班主任工作,一定要根据学生的特点,在关心、关怀的基础上,倾听学生的心声,真诚地欣赏学生的优点,赞美学生的优秀品质,就一定能够带领学生,完善人格,走向人生的新境界。

班主任工作经验发言稿篇十四

尊敬的各位领导、教师们:

大家好!

首先谢谢小学领导给我一次与大家沟通的机会。我觉得自己所做的工作太往常,而且自己在工作中还有许多不尽人意的地方,还应当继续努力。再者,在座的各位班主任中,年长一些的都有着丰盛的年级管理阅历;衰老的班主任,都有着更新、更相宜、更有生命力的年级管理理念,作为我来说,假如不努力的话,仍然赶不上大家。所以,假如让我谈阅历,真叫做班门弄斧。今日,我把自己的一些主意、做法拿来和在座的各位同仁沟通沟通,希翼大家不吝赐教,提出珍贵看法和建议。

班主任,是年级工作的领导者,组织者和实施者。作为班主任,天天面向的,是几十双渴求学问的眼睛,天天接触的,是几十颗等待滋润的心灵。如何让这一双双的眼睛弥漫才智之光?怎样使这一颗颗心灵健康成长?这不仅需要班主任具有剧烈的事业心,责任感,更需要一颗爱心,爱是教导的养分,没有爱,就没有教导的胜利。

今年我第一次担任学校一班级的班主任工作。看着一个个活泼可爱的孩子,他们像一朵朵娇艳的花朵,让人陶醉;又是一张张空白的纸,等待着教师用爱心描绘。看着一双双清亮的眼睛,想着家长相信又期望的眼神,我深知自己面临的工作的繁杂,但我更清晰肩负的责任。就由于心中有对他们的爱,再累,我总是满怀希翼,也是在对孩子们的付出中,我对工作着并欢乐着有了深深的体味。

我们知道,在年级里,无论是学习方面,还是其他方面,都有一些表现好的孩子。在教师和学生的眼里,他们都是优等生,教师宠着,学生敬着,在他们的周围惟独赞许的目光和激励的话语。可我觉得,假如这些孩子不受到挫折教导的话,他们未来碰到困难时就不能承受得了了。所以,日常我会越发严格的要求他们,当他们犯错误的时候,我会不留情面的批判他们,使他们知道自己也有错的时候,自己没有特权,应极力改正自己的缺点,惟独这样才干使自己更完善。

“金凤凰”当然可爱,但是“丑小鸭”更需阳光。对于表现差的学生,更需要我的耐心、宽容和体贴。我班有一个很好动的学生叫代楷,上课时一刻也闲不下来,不是任意走动,就是转过身去和后面的孩子嬉闹,甚至在课堂上怪叫,有一次,实习教师在上美术课时,他跑到讲台上然后又窜到座位上,教师批判了他几句,他不但不改,反而在班上嘿嘿嘿地耍起了跆拳道,几个教师都拿他没方法!其他科任老师也反映到类似的状况,我听了也不知怎么办才好,后来有一次上语文课,他书写十分工整、美丽,我当着全班学生表扬了他,从那以后,只要他有了一点长进,我就用劲表扬他,只要我瞄到他在动,我就提示他要坚持,坚持到最后就是成功者,渐渐地,这个孩子的自控力较以前有了很大的长进,虽然有反复,转变很慢,维持的时光很短,但我信任只要赋予他无私的体贴,充分的相信和耐心的引领,信任对于他的`转化不是很困难了。

子曰:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”小学生,对班主任有着一种特别的相信和依靠情感。班主任的自身素养,道德修养,班主任的一言一行,一举一动,深深地影响着每一个孩子的成长,无形之中会成为全班几十个孩子的榜样。因此,在年级工作中我时刻注重自身形象,事事从我做起,以良好的形象领先垂范,潜移默化地影响着我的学生。日常,凡要求学生做到的,我首先做到。还记得学生在刚入学的时候,他们什么也不懂。当他们去上体育课时,班上的电灯、风扇就向来开着没人主动去关。后来,我针对此现象给他们讲了节省资源的重要性,并在此后的时光里亲手关灯。学生看在眼里,记在心里。没多久,孩子们都记住了在离开教室的时候要把全部的电源关掉。大教导家乌申斯基曾有过这样一段话:“老师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最实用的阳光。”这种无声的教导,往往能达到无声胜有声的效果。

作为一个低班级的班主任,我认为还应做到“三勤”——“脚勤、嘴勤、眼勤”。脚勤,就是要常常走到年级的学生中去,多与学生接触,在开头习惯未养成时,多跟班举行催促检查。眼勤,就是多观看学生的状况,准时掌控第一手材料。当学生有异样时,要准时地了解、关怀协助他。嘴还要勤,就是要多找学生谈心,了解他们的内心世界,做学生的知心伴侣。在我班上,学生都很喜爱与我共享一些他们的静静话。往常下课后普通我都不会急于回办公室歇息,由于班上那一群小可爱总会热烈地围在我身边说一些他们感爱好的话题。师生间的距离在这短短的交谈中拉近了无数。除了课间的谈话外,我还习惯通过中午与学生共同吃饭的时光与他们谈天。有时候孩子们会说说家里发生的事,有时他们会说说喜爱做的事情、喜爱的卡通人物……这些谈话的内容在我看来虽然比较稚气,但却拉近了我和学生间的距离。

总之,班主任工作是一项复杂的工作,惟独从点滴做起,从小事做起,因势利导,做到润物细无声,这样就胜利了一半。以上几点,只是我在开展班主任工作以来的一点小体味,谈不上理论讨论的高度,也还有无数地方做得不足,希翼能向各位班主任学习,踏踏实实干好班主任工作,使自己的年级管理水平长进得更快。

感谢大家!

班主任工作经验发言稿篇十五

大家下午好。站在这里,我觉得我很荣幸,感谢领导给我这次机会。

首先我要感谢我们级部的全体老师,作为一名班主任,在各方面都没有经验,是他们在一直默默的帮助着我,指导着我。还要感谢所有任课的老师,尤其是数学老师韩老师,是大家共同的努力才取得今天的进步。

下面我就把平时做的工作谈几点体会:

我发自内心的喜欢每一个孩子,无论是学习好的,学习不好的;听话的,调皮的;长得漂亮的,长得不漂亮的……我觉得他们一个个都很可爱,每个人都有自己的优点。

上学期,我班后转来一名女同学,性格内向,学习成绩很差。了解到它的家庭情况很特殊,学习上出现错误时,我总是鼓励她,从来没有大声说过她一次,帮助她建立起学习和生活的信心。现在,她慢慢变得自信起来,性格变得开朗起来,对学习产生了兴趣,在课堂上,经常会看到她举起自信的小手,课下,也能够与同学一起玩耍,进行交流。

无论是学习、纪律、卫生,每一项都有相应的奖励和惩罚措施,有奖有罚,调动他们的积极性。

就拿学习来说,每一次乐园、听写、图形格,做得好的、得优加的同学会被奖励一枚小印章,十枚小印章可以在雏鹰争章台上换一只小蝴蝶,而小蝴蝶的只数决定了期末发奖状的情况。这样环环相扣,同学们的积极性很高。

孩子的模仿能力很强,要求孩子做到的,我自己首先要做到,做他们的榜样。

比如说:早晨要求他们7:30到校做值日,我7:30也一定会做好检查监督工作;要求孩子们写字工工整整,记得加标点,我在黑板上写字的时候,也一定要做到这些;往雏鹰争章台上粘小蝴蝶的时候,必须按照要求粘得端端正正,否则就要被揭掉;每一次批改完作业,我都把作业本整整齐齐的摆放在书桌上,学生在我的影响下,也能够自觉的做到把自己的物品摆放整齐;每一次乐园、图形格、听写、合作日记批改完后,我都会作详细的错误纪录,当天的作业务必在当天让学生改正错误,从来没有一次作业拖到第二天批改。通过每一件小事,孩子做事认真细心的态度也就形成了。

以上三点就是我所想到的。作为一名班主任,我知道自己经验不足,在很多方面还很欠缺,但是我年轻,有精力,有热情,我会通过自己的努力弥补自己的不足,争取取得更大的进步。

班主任工作经验发言稿篇十六

尊敬的各位领导,各位同仁:

你们好!

接年级组领导通知,安排我在高一年级教育教学经验交流会上发言,诚惶诚恐。因为本人工作本身就做得不够好,自己又没有什么高大上的经验和理论,勉强在此班门弄斧,请各位批评指正。

一些小体会,供各位参考。当班主任的两大职责,一是管理职责,二是引导职责。管理我认为就是让学生遵守学校和班级的各种规章制度,引导我理解为德育,引导学生成长为一个有理想,有情操,有追求的高中生。管理最终的目标就是引导,管理只是手段,看学生的层次,像我们班当然是管理花的时间多一些。很多专家在谈班主任工作时强调责任心,爱心这样一类走心的理论,当然这肯定对,也肯定必要,我认为绝大多数的老师都不缺责任心,不缺爱心。但有时光有爱,光有你的责任心真不管用,我们要有技巧,要做得更艺术。这是一项技术活,在座的,如我天天打交道的艺体部李主任,肖主管,群哥,易组长都是经验丰富且技术相当好的老司机,值得我们用心学习。关于管理说说这两个月来自已感悟较深的几点。

1、用制度管理,用班干部管理。我们班由班干部主导出台了班级管理量化细则,每周由班长负责总结评比,在管理过程中充分树立班干部的权威。法治一定比人治来得更公平公正,现在的学生只要一觉得你处理问题不公平就非常容易走到你的对立面,甚至故意唱反调。退一步来讲有班规班干部先管着,班主任还可以有后手。

2、多表扬,切忌一天到晚批评,批评得多了,学生就皮了,一味的批评一定会让后进生抱团,这个时候就晚了。每个学生每个集体都会有他的闪光点,适当的表露出赞许会收到意想不到的效果。表扬是最不要成本的争取学生的方法。

3、原则性问题不能放松,比如手机问题,我们花了这么大的工夫来禁手机,成果还不错,但只要班主任放纵一例,这个事就再也的办不好了。攀比错误现在的孩子最在行了。比如前天我们班有一女生带了一个诺基亚老人机被寝管老师发现,学生还耍小聪明让立即家长接回去了,其结果就是我让她流着眼泪让家长送到学校来,按私自带手机的处罚。

4、说教不宜过多,言语不宜哆嗦。比如迟到,班主任天天讲道理,还不如就直接扣分,罚站,罚跑步等,根本不用跟他废话。到班上讲什么也尽可能简练点,我见过一个这样的事,多年前一个班主任非常喜欢去班上训话,想起点什么就去班上开训,想起点什么就去班上开讲,随便一讲就是二三十分钟,某天他觉得晚自习纪律差,在班上不记名选晚自习纪律最差的同学,结果他老人家高票当选,尴尬的是当着全班同学的面唱的票。

5、心态,希望我们每一个班主任,每一位科任老师都能有一个好的心态,特别是艺体部的老师。不是每个学生都会服你的管,有点甚至还会表现出非常不友善的一面,碰上了不要跟学生去刚,更不要着急上火,往往这样的学生不吃你这一套,万一闹个大一点的动静,吃亏的永远是老师,家长不会帮你,学校帮不了你,社会只会看热闹。真遇上了就让子弹飞一会儿,冷静一下,实在不行交给荣哥,交给杨主任,他们都是老司机。

啰啰嗦嗦讲了这么多,本质上都是术,而非道。班主任工作中最重要的还是引导职责,好何引导学生成长为一个有理想,有情操,有追求的高中生,才是我们教育的本质目的,我们的制度管理最终的落脚点也应该在这里。

另外,我自己的一点感想,班主任工作是一名教师职业生涯的必修课,没有做过班主任的教师生涯是一个留有遗憾的职业生涯。见过很多非文化主课老师主动申请当班主任的。10年后,我们的学生不一定还记得高中的生活,但他一定还记得他的班主任,多年后你的学生专程回来看你,跟你聊起当年在学校你对他的影响,你会觉得你的付出是值得的。

曾经有一句佛家名言,一花一世界,一叶一菩提。它诠释的是淡定平和中要用微观的细腻去感悟体会宇宙的精彩。我把它借用到我们班主任工作中来理解:班主任工作的美好也许就是在这些繁琐和细节中,班主任需要用心、费神、善思和平和的心境去品味班级工作中五彩斑斓的美好。教育有规律,但没有一条规律适合于所有的学生。结合自己的实际思考、探索适合自己的管理路子,在实践的过程中再不断地反思,不断地总结,以使教育工作更加有利于学生的成长。

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