最新发票管理实训心得(热门18篇)

格式:DOC 上传日期:2023-11-05 10:04:03
最新发票管理实训心得(热门18篇)
时间:2023-11-05 10:04:03     小编:琴心月

通过对过去一段时间的经历进行总结,我们可以发现自己的不足和进步之处。总结要突出重点,准确表达自己的观点和看法。以下是装修的经验总结,希望对大家的装修有所帮助。

发票管理实训心得篇一

管的一些症结难题。

二是注重应用,信息化管理水平得到明显提高。全地区已安装使用金融税控收款机3014台,其中城区2466台,外县(市)区548台;安装使用税控盘7672台,较好的发挥了发票的税源控管作用。

三是改进办法,有奖发票工作得到进一步完善。按照有奖发票印制计划,现已布放奖金1000万元,有奖发票平均布奖率达到了23.27%,比去年同期增加了13.68个百分点。全地区有奖发票开具金额总计14.48亿元,比去年同期增加了36.2%;“三业”营业税收11,560万元,去年同期增长了20.07%。四是实施有效互动,综合控管已初见成效。将发票管理的相关问题以及发票违法案件的查处情况与主管税务机关实施互动反馈,有效实施综合治票,反馈的有关发票管理以及案件查处结果和案件移交的信息59条,收到了初步的成效。

五是明确重点,打击发票违法行为的力度不断加大。规范了发票违法举报案件的受理程序,建立发票违法举报快速反应机制。加大对制售、贩卖假发票等发票违法行为的打击力度,与市公安局联合破获了一起今年以来涉及发票种类最多、数量最大的制售、贩卖假发票案件,抓获了以李荷凤为首的制售假票团伙9人,查获空白假票10余类,共5,000多份。

发票管理实训心得篇二

第一段:导语(约150字)

发票管理是企业和个人必不可少的一项重要工作,它不仅关系到财务统计和报表,更关系到税务上的合规性和利益保障。近几年,随着科技的快速发展,企业和个人发票管理方式发生了重大变革,传统纸质发票逐渐被电子发票取代。作为一个财务工作者,我也积极学习发票管理知识,并在实践中总结了一些心得体会,希望能够与大家分享。

第二段:建立科学的发票管理体系(约250字)

好的发票管理体系是发票管理的基础,也是发票管理的核心。首先,需要建立一个完善的发票分类和归档系统,确保所有发票都能够被准确并及时地整理和保存。其次,要做好发票的查验,避免盲目接收失实发票。最后,发票的销售和采购应该以有效的方式进行记录和核对,确保发票的完整性和准确性。通过建立科学的发票管理体系,能够有效提升工作效率,减少纰漏和错误。

第三段:合理利用电子发票(约250字)

如今,电子发票已经逐渐取代了传统纸质发票,成为新的发票管理方式。与纸质发票相比,电子发票具有更高的效率和便捷性。因此,合理利用电子发票是提高发票管理效率的重要手段之一。首先,我们可以使用电子发票管理系统,实现发票的自动化管理和处理,减少人工工作量。其次,利用电子发票可以更好地进行财务核对和统计分析,为企业决策提供有力支持。最后,电子发票还可以防止发票的丢失和损毁,提高发票管理的安全性和稳定性。

第四段:加强对发票管理政策的学习(约250字)

发票管理涉及到众多的法规和政策,因此,了解和掌握相关的法律法规,对于正确高效地开展发票管理至关重要。我们需要不断学习和了解税务部门出台的最新法规和政策,及时更新自己的发票管理知识。此外,还可以参加相关培训和研讨会,与同行交流经验,拓宽自己的视野。通过加强对发票管理政策的学习,我们能够更好地履行发票管理的职责,同时也可以防止因为对政策了解不足而造成的偏差和风险。

第五段:不断优化发票管理流程(约300字)

发票管理是一个不断优化的过程,我们需要不断地改进和完善现有的发票管理流程。首先,可以采用信息技术手段,提高发票管理的自动化程度,减少人工操作和错误的发生。其次,加强内部协同,提高工作效率,确保发票管理流程的快速和准确。最后,建立完善的监督和审核机制,防止不合规的发票操作和财务风险的发生。通过不断优化发票管理流程,我们能够提高工作效率,减少人为错误,并为企业提供更好的财务管理服务。

总结(约150字)

发票管理是一个综合性的工作,需要我们持续地学习和实践。通过建立科学的发票管理体系,合理利用电子发票,加强对发票管理政策的学习,以及不断优化发票管理流程,我们能够提高发票管理的效率,降低风险,为企业创造更大的价值。正如一句古语所说:“凡事预则立,不预则废。”只有不断学习和实践,我们才能更好地应对未来发票管理的挑战。

发票管理实训心得篇三

作为企业中不可或缺的一部分,发票管理工作承载着巨大的责任和挑战。通过自我总结与思考,我意识到良好的发票管理不仅提升了工作效率,还对企业的财务状况和声誉有着重要影响。在过去的几年里,我积累了一些宝贵的经验和体会,以下是我对发票管理工作的心得体会。

第二段:加强内部流程管理。

发票管理要求严密的内部流程管理,关键是建立有效的交流与沟通机制。首先,明确发票管理的责任人和相关部门,确保每张发票都得到适时处理。其次,建立一个高效的发票审批流程,确保发票的准确性和合规性。同时,要建立明确的职责分工,明确岗位职责和任务,避免发生混淆和漏项。通过加强内部流程管理,可以提高识别和处理问题的能力,最终提升工作效率和质量。

第三段:规范发票信息管理。

发票信息的准确性和完整性对于企业来说至关重要。因此,建立一个规范的发票信息管理系统非常必要。首先,要确保所有发票信息的及时归档和备份,方便日后的查询和审计工作。其次,要加强对发票信息的准确性的监控和审查,及时发现可能存在的错误和问题,并及时进行修正。最后,要对发票信息的保密性给予足够重视,避免泄露和滥用。规范的发票信息管理可以提高财务数据的准确性和可靠性,有效防范各类风险。

第四段:加强发票风险防控。

发票作为企业财务管理的重要组成部分,承载着巨大的风险。为此,需要加强发票风险的防控工作。首先,要加强对发票真伪的辨别能力,识别和防范伪造和变造发票的风险。其次,要加强对发票金额和内容的核对和审查,避免发生虚假开票和重复开票的情况。另外,要及时了解并遵守相关法律法规和政策,确保发票管理工作的合规性。通过加强发票风险防控,可以减少企业的经济损失和法律风险,维护企业的财务安全。

第五段:持续学习和改进。

发票管理工作是一个不断学习和改进的过程。面对不断变化的法律法规和市场需求,我们必须保持学习的状态。首先,要及时了解和学习有关发票管理的最新政策和法规,将其应用到实际工作中。其次,要定期进行发票管理工作的回顾和评估,总结经验教训,发现问题并进行改进。此外,要加强和相关部门的沟通和合作,借鉴其他企业的先进经验,不断提升发票管理工作的水平和质量。只有持续学习和改进,我们才能适应不断变化的环境和要求,提高发票管理工作的能力和效果。

总结:

发票管理是企业不可或缺的一项工作,对企业来说至关重要。通过加强内部流程管理、规范发票信息管理、加强发票风险防控和持续学习和改进,可以提高发票管理工作的效率和质量,减少风险和损失,为企业的可持续发展做出贡献。希望我的心得体会能对广大从事发票管理工作的朋友有所启发和帮助。

发票管理实训心得篇四

第一段:引言(150字)

发票是现代商业活动中不可或缺的一部分,是企业经营的重要依据和财务管理的核心。作为一名负责发票管理的职员,我深知发票管理的重要性。在长期的工作实践中,我积累了一些发票管理的心得体会,现在将这些经验分享出来,希望能对大家有所帮助。

第二段:建立高效的发票管理制度(250字)

要做好发票管理,首先需要建立一套高效的管理制度。在制度中明确规定发票的领用、使用和记录等环节,确保流程清晰。此外,还需加强对发票样式和税法规定的学习,确保开具的发票符合法律法规的要求。制定发票管理制度时,应充分考虑企业的实际情况,将学习和理论联系起来,提高制度的可行性和适用性。

第三段:规范的发票领用和使用(350字)

发票的领用和使用是发票管理中的重要环节,也是容易出现问题的地方。为了规范发票的领用和使用,一方面,应加强对发票领用人员的培训,确保他们了解领用和使用的程序和要求,熟悉发票的种类和使用规范;另一方面,应加强对领用人员的监督和审核,确保领用和使用的合法性和规范性。此外,可以通过建立发票领取登记簿、加强库存盘点等方式,防止发票的滥用和流失。

第四段:严格的发票记录和核对(300字)

发票的记录和核对是发票管理中的重要环节,对于企业财务管理具有重要意义。首先,要建立完善的发票记录体系,记录开具和接收的每一张发票,方便财务统计和报税。其次,要对发票进行有效的核对,防止开具错误发票或重复使用发票,确保财务的准确性。在记录和核对的过程中,可以借助现代信息技术手段,如发票管理软件和电子数据系统,提高工作效率和准确度。

第五段:加强发票管理的监督和反馈(150字)

发票管理需要不断的监督和反馈。通过定期的审计、检查和内部控制等方式,加强对发票管理工作的监督,发现问题及时进行纠正和整改。同时,要鼓励员工提出发票管理工作中的问题和建议,通过交流和沟通,不断提升管理水平。此外,还需定期进行发票管理工作的总结和评估,发现问题及时解决,不断改进工作方式和方法。

结尾(100字)

发票管理是企业财务管理中的重要环节,对于保证企业经营的正常进行和合法合规具有重要意义。通过建立高效的发票管理制度、规范的发票领用和使用、严格的发票记录和核对,以及加强监督和反馈等方式,能够提高工作效率,减少财务风险,为企业的发展提供有力的支持。我相信,在不断学习和实践中,发票管理工作会越做越好,为企业的发展做出更大的贡献。

发票管理实训心得篇五

第一段:介绍发票管理的重要性和背景(200字左右)。

发票是企业财务管理中的一个重要环节,对于企业的账务记录和税收申报都有极大的影响。合理、规范的发票管理能够确保财务数据的准确性,遵循相关法律法规,并且能够为企业提供有力的税务依据。然而,在实际操作过程中,我也经历了一些挑战和摸索的过程。

第二段:学习发票管理的困难与解决方法(250字左右)。

初学发票管理时,我面临了一些困难。首先,对于发票的种类和使用规范了解不深,容易出现错发、漏发等错误。其次,快速增长的业务使得发票的数量和种类也日渐繁多,如何有效整理和管理成为了一项巨大的挑战。为了解决这些问题,我主动主动请教财务主管和同事,参考相关资料,加强对发票管理规范的学习。通过与相关部门的沟通和交流,我逐渐掌握了不同类型发票的使用方法并建立了自己的管理体系。而且,我也积极提醒同事们合理使用发票,确保财务数据的准确性。

第三段:学习发票管理的收获和感悟(250字左右)。

通过学习发票管理,我深刻意识到发票管理对于企业的重要性和必要性。规范的发票管理不仅能够让企业遵循法律法规,追求财务数据的准确性,还能够为企业提供有力的税务依据,保障企业税收的合理申报。我之前对于发票管理只是简单地认为是一项常规任务,但通过实践和学习,我意识到这是一项可以对企业发展产生实质性影响的重要工作。合理管理发票,可以提高企业整体的经营效益,减少税务风险。

第四段:发票管理给我的启示(250字左右)。

学习发票管理中,我也受益良多。首先,我深刻认识到细致入微的工作态度和精确的操作要求对于财务工作的重要性。一个小小的错误可能对企业造成不可估量的影响,因此我学会了在工作中细致入微,精益求精。其次,我也明白了团队合作的重要性。学习发票管理过程中,我不断与财务团队合作,通过分享经验和知识,共同解决问题,弥补自身的不足。这种合作不仅提升了工作效率,也增强了团队的凝聚力。

第五段:总结和展望(200字左右)。

通过学习发票管理,我真切地感受到了财务工作的重要性和复杂性。合理管理发票不仅是一种责任,更是一种能够为企业带来实际效益的重要工作。同时,我也认识到学习是一个不断积累和更新的过程,我会继续努力学习,提升自己的综合素质和专业水平,为公司的发展做出更大的贡献。

发票管理实训心得篇六

近年来,我一直从事发票管理工作,并积累了一些宝贵的心得体会。发票作为企业管理中不可或缺的一环,对于公司的经营运作和合规性有着重要影响。通过对发票管理工作的不断总结和思考,我意识到这项工作的重要性并获得了一些实践经验。在下文中,我将分享我关于发票管理工作的五个体会。

首先,建立完善的发票管理制度是发票管理工作的关键。一个良好的制度可以规范发票的开具、领取、存储和销毁等环节,确保发票管理的安全性和合规性。例如,制定发票的开具流程、审批机制以及追溯措施,可以有效避免发票的丢失和滥用。此外,合理布局和管理财务系统的权限,确保只有有关人员才能够接触和操作发票信息,也是一个优秀的发票管理制度的重要组成部分。

其次,发票核对要仔细而严谨。发票核对是发票管理工作中重要的一环。在开具和收取发票时,我们必须仔细核对发票内容和金额是否与实际情况相符。尤其是对于大金额的发票,必须进行二次确认,以确保不会发生错误。此外,及时核对发票与相关凭证的一致性也是非常重要的。只有保持严格的核对流程和准确的数据对应,才能够保证发票管理的准确性和可靠性。

第三,保证发票留存备查。发票管理工作的一个重要目标是确保所有的发票都能够被及时留存备查。发票作为公司经营情况的重要记录,对于日后的审计和纳税申报都有着至关重要的作用。因此,我们需要建立健全的发票留存制度,确保所有的发票都能够被妥善保管和备查。借助现代化的技术手段,比如电子发票和电子文档管理系统,可以更加便捷地实现发票的留存和管理。

第四,及时学习和关注相关法律法规的更新。发票管理工作涉及到多个法律法规的规定,包括税务法律法规和财务管理法规等。因此,我们必须时刻关注相关法律法规的更新和变化,并及时学习和了解相关政策和规定。例如,最近几年,我国税务部门对于发票管理政策进行了一系列调整和改革,包括推行电子发票和提出发票验真等要求。只有持续学习和关注相关法律法规,才能更好地适应发票管理工作的新要求。

最后,建立良好的沟通渠道和团队合作精神是提高发票管理工作效率的重要手段。发票管理工作涉及多个部门和岗位间的协同合作,因此,建立良好的沟通与协作机制非常重要。我们需要与财务、运营、销售等部门进行充分沟通,了解各方需求和要求,并做好协调和配合工作。此外,团队合作精神也是发票管理团队必备的素质。只有团结一心、齐心协力,才能够更好地完成发票管理工作。

综上所述,发票管理工作体现了企业管理的合规性和规范性,是财务管理中非常关键的一环。通过建立完善的发票管理制度、仔细核对发票、保证发票留存备查、及时学习法律法规和加强沟通与协作,可以有效提高发票管理工作的效率和质量。我将在今后的工作中继续努力,不断总结提高,为企业的发展贡献自己的力量。

发票管理实训心得篇七

发票管理是一个重要且细致的工作,对于企业和个人来说具有极高的价值。发票管理不仅涉及到财务方面的记录和核对,还涉及到税收和合规方面的重要事项。通过学习发票管理,我深刻体会到了其重要性,并获得了一些宝贵的心得体会。

第二段:加强发票的收集和登记

学习发票管理的第一课就是加强发票的收集和登记。只有及时准确地收集和登记发票,才能保证企业的账目准确无误。我学到了一些方法,比如每天定时将收到的发票整理好,分类登记,避免发票遗失或遗漏。同时,也要注意检查发票的真伪,确保发票是合法有效的。

第三段:加强发票的审核和核对

发票管理的重要一环就是审核和核对,这是保证财务准确性的重要措施。通过学习,我意识到了每一张发票的重要性,不论金额大小,都要认真审核,核对发票内容和金额是否与实际相符。同时,还要注意检查开票单位和纳税人识别号是否正确,以免发生误开或虚开发票的情况。

第四段:合规性和法律风险的注意

学习发票管理还教会了我合规性和法律风险的重要性。发票管理涉及到税务方面的法规和规定,不合规的操作会给企业带来不必要的风险。我了解到,发票管理需要按照相关法律法规的要求进行,如开票时要注意发票内容和金额的真实性,避免虚开、假开发票;同时,在发票的归档和保存方面也需要符合法规要求,以备税务机关的审核和调查。

第五段:发票管理的数字化和自动化

随着科技的进步,数字化和自动化的发票管理方式也开始逐渐普及。这方面的学习使我意识到,数字化和自动化可以极大地提高发票管理的效率和准确性。通过使用专业的发票管理软件,可以实现发票的电子化存储和管理,不仅可以减少纸质发票的占用空间,还可以便于查询和操作。而自动化的发票管理系统可以大大减少人工操作的错误和繁琐,提高工作效率。

总结:

通过学习发票管理,我认识到了发票管理在企业经营中的重要性。发票管理不仅涉及到财务管理的准确性,还涉及到税收合规和风险控制。通过加强对发票的收集、登记、审核和核对,可以保证企业财务的准确性和合规性。同时,数字化和自动化的发票管理方式也为发票管理带来了更高的效率和便利性。我相信,在今后的工作中,我将能够运用所学的发票管理知识,更好地完成工作任务。

发票管理实训心得篇八

发票领购由专人负责,持“办税员证”;填制准确、完整并加盖公章的“购领发票申请单”及尚未缴销的旧发票,根据实际需要的种类、数量领购。

二、发票保管。

一)必须选择有安全保障措施的发票存放场所,并按照档案管理有关规定进行存放。

二)必须按照规定认真填制“购领发票申请单”、“发票使用明细表”、“发票领用存月报表”。

三)不得丢失、损(撕)毁发票。如果发生丢失,必须于丢失的当天书面报告税务局,并在报刊和电视等传播媒介上公告声明作废。

四)发票的基本联次(存根联、发票联、抵扣联、记帐联)及相关资料(上述4表单)必须保存5年以上,保存期满经税务机关检查后方可销毁。

三、发票使用。

一)发票领用时加盖“发票专用章”。

二)开具的发票必须符合下列规定:

1、字迹清楚。

2、不得涂改。

3、项目填写齐全,单位名称必须填写详细,不得简写。如果单位名称较长,可在“名称栏”分上下两行填写,必要时可划出该栏的上下横线。

4、票、物相符,开广州发票,票面金额与实际收取的金额相符。

5、各项目内容正确无误,代理开发票。如填写有误,应另行开具。错票必须一式几联同时作废,注明“误填作废”字样,并将作废发票的所有联次全部保存在发票原有位置。如发票开具后因购货方不索取而成为废票的,也按填写有误处理。

发票管理实训心得篇九

根据国家发票统一管理的规定,为加强本单位的发票管理,结合单位实际,特订如下管理办法:

1.发票(普通发票、增值税发票)以及单位在经济业务活动中发生的重要凭证和其它有关票据,一律由计划财务部管理,并指定专人负责。各使用销售发票的部门也要指定专人进行管理和领换。

2.计划财务部应根据销售部门的业务量,采取用定量控制领换普通发票的办法,其它部门需开具发票一律由计划财务部掌握开具,不得领取。

3.领换时必将已开具的发票留底联逐笔打出总金额定时交计划财务部。经办人对有关部门领换发票必须严格登记,并实行签名。

4.计划财务部若发现存根撕毁一份或若干份,甚至将整本留底发票联遗失所造成的后果,按发票管理所的规定进行处罚。

5.定于每月25—29日各使用发票的部门必将开完的发票留底联或此本正在用,而未使用完的空白发票全部一并交计划财务部,不得拖延。

6.销售部门填制一式几联的发票时,必须填写清楚齐全购货单位、年、月、日、数量、金额、开票人、收款人,如有销售折扣与折让,需在同一张发票反映,且将记帐联附在销售汇总单后。

人在发票签上姓名,限一定时间结清或交计划财务部划帐、托收等结清,手续不全计划财务部有权、有责任拒绝受理。

8.开具的发票应加盖单位发票专用章,作废的发票应该是一式三联(不得少张)并加盖“作废”字样交计划财务部,发票的使用按顺序号开具,不得涂改、撕毁、缺号、跳号、倒写使用。

9.发票不得转让(转让性代开)、严禁开具假发票和将空白发票撕给他人或其他单位使用。

10.增值税发票统一由计划财务部指定专人负责填制和管理,发票的开具严格按税务部门有关规定。

11.违反以上1—10条款者,视情节轻重对有关科、室、门市负责人和直接责任人处于罚款、行政处分等,触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。

12.此规定从公布之日起执行。

发票管理实训心得篇十

1、为规范本公司发票管理,杜绝发票遗失、发票破损、已开具的发票送交不及时等现象,降低公司财税风险、保障公司经济利益,依据《中华人民共和国税收征收管理法》、《中华人民共和国发票管理办法》、《中华人民共和国发票管理办法实施细则》及其他相关法规制定本公司发票管理规定。

2、本规定中所称发票,是指在购销商品,提供或者接受服务以及从事其他经营活动中,开具、收取的收付款凭证。

3、适用范围

我司向税务机关购领的发票

3.2、我司开出的发票

3.3、我司收到的发票

4、发票管理部门为公司管理部财务科

二、发票的管理

1、发票的购领

2、发票的保管

2.1、财务科设置专人(一般为发票购领人)保管,配置保管发票的专用保险柜;发票必须保持完整、票面清洁。

2.2、财务科应当按照税务机关的规定存放和保管发票,不得擅自损毁。已经开具的发票存根联和发票登记簿,应当保存5年。保存期满,报经税务机关查验后销毁。

3、发票的开具

在开具发票时,必须做到按照号码顺序填开,填写项目齐全,内容真实,字迹清楚,全部联次一次打印,内容完全一致,并加盖发票专用章。

财务科应建立客户、供应商档案,设置发票登记簿,做好发票去向的备查登记。

4、发票的作废及核销

4.1、发票作废的管理要求

4.1、1当月发票出现填写错误时,应先在发票开票系统将该发票进行作废操作,再加盖作废章或签写作废字样后,所有联次均要完整保存。

4.1、2如发生发票退回需开具红字发票的,应在收回原发票所有联次后,向税务机关申请开具红字发票冲销,再重新开具正确的发票。

4.2、发票的核销管理

4.2、1已填开发票存根联,应填写《用票户领购发票开具使用情况表》,及时到税局过行验销。

4.2、2发生发票丢失情形时,应当于发现丢失当日向公司财务科报告,财务科在接到报告当天书面报告税务机关,并登报声明作废。

4.3、发票存根联(作废发票的所有联次)必须按月时行装订,作为重要的会计凭证进行保管。

三、发票的送达及跟踪管理

1、业务部门指定专人到财务科签收已开具的发票;

2、业务部门将发票送交客户时应当取得客户发票接收人员的签收确认;

四、收到发票的管理

1、发票收取的要求

1.1、业务部门指定专人接收供应商送交的发票,并做好发票的备查登记;

1.2、接收发票的人员应对接收到的外部发票进行确认,发票的基本内容包括:发票的名称、字轨号码、联次及用途,客户名称,开户银行及账号,商品名称或经营项目,计量单位、数量、单价、大小写金额,开票人,开票日期,开票单位(个人)名称(章)等。有代扣、代收、委托代征税款的,其发票内容应当包括代扣、代收、委托代征税种的税率和代扣、代收、委托代征税额。增值税专用发票还应当包括:购货人地址、购货人税务登记号、增值税税率、税额、供货方名称、地址及其税务登记号。

日常经济业务应在不超过业务发生后的30日内取得发票,并按照公司管理规定验收、签批和签字后,送交财务科进行账务处理。对因经办人员责任,发票滞后入账,使增值税超过规定抵扣期限,造成增值税进项税额不能抵扣,企业所得税不能税前列支的,追究有关当事人的责任。

保持发票票面清洁、完整。

4、附则:罚则

未按照规定保管发票造成发票严重损坏或遗失的,对相关经办人员处以发票金额25%的罚款。

参考法规:

1、《中华人民共和国发票管理办法》;

2、国家税务总局关于贯彻实施《中华人民共和国发票管理办法实施细则》的通知;

关于修订《增值税专用发票使用规定》的通知;

关于修订增值税专用发票使用规定的补充通知;

新版公路、内河货物运输业统一发票管理新规。

发票管理实训心得篇十一

[关键词]温总理签署高科技犯罪措施国家税务总局发票管理系统

一、引言

1993年12月经国务院批准、财政部发布施行《中华人民共和国发票管理办法》以来,对加强税源监控、保证税收收入发挥了积极作用。但随着经济社会的发展,管理办法在执行中出现了不少亟待解决的问题:一是制售和使用、不依法开具发票等违法行为花样翻新且日益严重,管理办法规定的防控措施亟待相应完善;二是对发票违法行为的处罚力度偏轻,难以有效惩处和制止发票违法行为。为了解决上述问题,2010年12月20日,国务院总理签署国务院令,公布修订后的《中华人民共和国发票管理办法》,自2011年2月1日起施行。新办法主要增加以下三条,(一)禁止非法;不得介绍他人转让发票;对知道或者应当知道是的,不得受让、开具、存放、携带、邮寄和运输;不得以其他凭证代替发票使用;并规定税务机关应当提供查询发票真伪的便捷渠道。(二)简化了发票领购程序,从正面引导纳税人合法使用发票,拒用。对安装税控装置的单位和个人以及使用非税控电子器具开具发票也作了进一步规范。(三)加大对发票违法行为的惩处力度。制售猖獗、受票单位下至个体工商户,上至中央部门。

二、制假售假的原因

1.发票品种繁多,容易造假。

常见的发票种类有三种,即增值税专用发票、普通发票和专业发票。增值税专用发票只限于增值税一般纳税人领购使用,而增值税小规模纳税人和非增值税纳税人不得领购使用。一般工业和商业企业用此类发票来结算销售货物和加工修理修配劳务。普通发票;增值税纳税人使用的普通发票,从行业划分来看,工业企业――工业企业产品销售统一发票;工业企业材料销售统一发票;工业企业加工产品统一发票;工业企业加工修理统一发票。商业企业――商业零售统一发票;商业批发统一发票。其他行业――农林牧水产品收购统一发票;废旧物资收购发票;机动车专项修理专用发票;电业局电力销售专用发票;自来水公司水销售专用发票;公共事业联合收费处缴费专用发票;营业税纳税人使用的普通发票,从行业划分来看:建筑安装企业统一发票;旅店业统一发票;饮食业统一发票;广告业统一发票;社会服务业统一发票;代理购销业务统一发票;商品房销售专用发票;社会办医疗机构收费统一发票;产权交易专用发票;房屋出租专用发票;全国联运行业统一发票;水路货运结算发票。专业发票;专业发票可由政府主管部门自行管理,不套印税务机关的`统一发票监制章,也可以根据税收征管的要求纳入统一发票管理。主要使用的专业发票是指:国有金融、保险企业的存货、汇兑、转账凭证,保险凭证;国有邮政、电信企业的邮票、邮单、话务、电报收据;国有铁路、民用航空企业和交通部门、国有公路、水上运输企业的客票、货票等。

2.计算机网络技术的发展

制售属于高科技犯罪,随着计算机科学技术的发展,it人才大量涌现,制造从制版、排版、印刷都是很容易的事情,甚至达到以假乱真的状态。

3.具额的利益

制售方,设备投资7、8万,单本2-3元的成本,200-300%利润.受票方、,吃喝拉撒全报销,钻财务制度的空子,进行公务消费,一些人利用以假乱真的进行、贿赂。国家税务总局稽查局局长马毅民在全国打击新闻发布会上说,部分企业、行政机关、事业单位使用虚问题不容忽视。

三、应对的措施

国家虽然颁布实施行的《发票管理法》,但有些环节不够细化,应从源头抓起。发票品钟繁多,不完全统计,有四十几种,而且规格大小不一,填写方式各异,机打票、手写票、剪贴票、定额票等等,建议形成统一规格,便于管理,易于装订。着重是统一模式的发票统一编号,全部输入国家税务总局发票管理系统每个财务人员大多对发票的真伪无法辨别,那么通过登录国家税务总局发票管理系统就能查询提供发票的真伪。

我国会计职业人员不完全统计大约一千三百万,几百万个会计机构,财务人员对发票的把关尤为重要,那么建议国家再次修改会计法,应该把报销、核算的发票在事前进行网上查询,确认无误后,方可列支。对于录入国家发票管理系统后的发票实行统一机打票。取消手写发票、剪贴发票、定额发票等。开出的发票或受票方必须有工商、国税、地税注册登记,对个人开出的发票必须标上受票人的身份信息。发票印刷企业最低由省税务总局指定印刷厂,或直接由税务机关专营印刷发票,就像国家的专业造币厂。对非发票印刷企业实行24小时监控、所印刷的产品内容按月或季度上报监控机关,对生产印刷的机器设备、零配件实行实名制采购,由监控机关定期检查。

四、结束语

税收是我国重要的财政收入、本着取之于民、用之于民的方针,以理论和“三个代表”重要思想为指导,深刻贯彻落实科学发展关,坚持“打防结合、预防为主、标本兼治、着力治本”,强化宣传工作、强化部门协作、强化稽查效应、严格执法、公正执法。做到打假与扶优相结合,监督与服务相结合,确保我国市场秩序稳步健康发展。

参考文献:

[2]三峡晚报;-5-24

[3]国家税务局网站;2011-5-24

[4]中国广播网;2011-5-17

[5]京华时报;2011-5-24

[6]中央电视台;(经济半小时)

[7]税收基础知识;税务总局教材编写组中国财政经济出版社

[8]税收法律及案例分析;机械工业出版社,作者;王跃国

[9]增值税防伪税控系统管理办法;国家税务总局(网上查询)

发票管理实训心得篇十二

二0xx年,在县财政局的领导下,我们认真贯彻执行党的路线、方针和政策,以干部作风整顿建设为契机,树立和落实“八荣八耻”的社会主义荣辱观,唱响非税工作主旋律,工作中我们坚持票据管理原则,以非税征管为主线,紧紧围绕年初下的工作目标,强化征收措施,突出工作重点,创新工作思路,努力拼搏,开拓进取,各项工作取得了显著成效,圆满完成了政府下的各项工作目标和工作任务,归纳起来,我们着重抓了以下几个方面的工作。

一、抓政治思想教育,营建高素质的非税工作队伍

为了全面提高干部职工的政治思想素质和业务知识能力,年初一开始,我们就拟定出全年学习计划,规定全局每月集中一至二次中心学习。学习内容安排:一是学习新时期党的路线、方针和政策。进一步提高全局干部职工的政治理论水平,进一步增强大家的改革意识,创新意识和服务意识的能力;二是学习党的纪律方面的知识。进一步规范大家的行为,提高抵制歪风邪气的能力,进一步增强拒腐防变、勤政为民的能力;三是学习业务方面的知识,使大家熟悉掌握票据使用和加强票据管理的业务技能,进一步提高以票管收,正确行使非税征管、检查和稽核的职能作用。一年来我们始终坚持学习不放松,以学习促进干部职工的思想作风转变,以学习促使大家的行为规范,目前全局干部职工政治方向明确,思想素质明显提高,政治纪律进一步增强,思想作风和工作作风有了较大转变,业务知识水平和实际工作能力大大提高,整个非税工作呈现出班子团结,干部职工战斗有力的大好局面。

二、抓干部作风整顿促进全局作风转变

按照省、市、县委的要求,我们从2月13日开始,集中了三个月时间开展干部作风整顿建设工作,并按时按质完成了学习、整改和提高三个阶段的工作任务。一是抓学习,解决大家在思想认识上存在问题。在学习阶段中,我们用足够的时间保证了必学篇目全部学完,在学习讨论的基础上全局写中心发言材料27篇,写3000字以上心得体会46篇,作风整顿专题记录46本;二是抓问题查摆,解决单位职工存在的主要问题。在问题查摆阶段,大家消除了“怕”的顾虑,做到了“四个正确对待”,突破了“满”的障碍,消除了“三种错误认识”,开展了以“五查五整治”为目标,坚持主题“推进科学发展,构建和谐县”,围绕核心,突出重点,认真开展批评和自我批评,通过认真查找,全局写了1500字以上剖析材料46份,发出征求意见函47份,收回42份,收集对局领导班子成员工作建议5条,对业务股室工作建议4条,对单位管理等方面建议3条;三是抓整改提高,确保工作作风整顿建设工作质量。在问题整改提高阶段,我们严格把握质量关,把查摆出来的主要问题,通过民主生活会的形式,广泛征求大家意见,作出了整改方案及整改承诺上墙予以公示,建立和完善了各项管理制度。

我局干部作风整改建设工作结束时通过上级领导、服务对象和单位职工综合测评,单位集体满意度99%,领导班子满意度100%,职工个人满意度93%。经上级主管部门验收全面合格。一年来,我们始终保持作风建设整顿的成果,坚持高标准严要求的工作作风,克服和杜绝了门难进,脸难看,事难办的衙门作风,深得服务对象的好评。

三、坚持任务目标考核确保全年目标任务完成

今年,我们面临着干部作风整顿建设的重大政治任务的严峻考验,又面临着非税收入任务的重大压力。年初一开始,我们肩担两大任务,坚持两手抓的方法,以干部作风整顿建设为动力,推进非税工作向前发展一手抓整顿,一手抓收入、科学的安排,突出工作重点,把全年非税收入目标分别分解到了各股室,实行月进度、季小结、半年一考核的目标责任管理机制。考核办法直接与职工待遇挂勾,与分管领导和股室长工作职责挂勾。具体做法:一是坚持以票管收的原则,实行带票结算制管理。

全县各执收执罚部门在上解非税收入入库时,必须将旧票据交回查验,任何单位和个人都不得擅自设立或调整非税收入项目、范围和标准,确保依法依规征收,做到足额及时入库。否则,一律不发售新票;二是坚持银行代收制度,杜绝非税收入体外循环。在票据发放中,我们尽量压缩其他收费票据的发放量,大力推行“一般交款书”的使用,促使收费单位自觉地进入“银行代收制”管理;三是加大非税工作的检查和稽核力度,进一步规范非税收入管理秩序。今年5至6月,我们分别对县级单位行政事业性收费和部分乡(镇)的社会抚养收缴工作进行了认真的检查和稽核,仅短短一个月时间,检查入库400余万元。四是深入调查研究,破解非税工作难题。今年六月,在非税收入过半后,我县部分单位或乡(镇)在上缴收入呈滑坡趋势,这些问题直接影响到我们下半年的工作和全年目标任务的完成。为此,我们及时组建了一个工作调研组,由副局长同志挂帅,分别对部分乡(镇)社会抚养费征收工作进行实地调查研究,总结和解决具体问题。通过历时三个月的努力工作,取得了显著的工作效率。

(一)通过调研,把大家的认识搞明确了,思想关节打通了;

(二)通过调研,掌握了具体情况,解决了根本问题,鼓励乡镇多收。如:我们一些乡(镇)以往全年征收上缴社会抚养费仅在几万或十万左右,通过这次调查后,目前在上缴社会养费过程中猛增到几十万或百万。

去年以往全县上缴社会抚养费上百万的乡(镇)仅只一两个,而现在上缴上百万的乡(镇)就到了八个。这一新的突破,为确保全县非税收入目标任务的完成打下了良好的基础。一年来,我们坚持制度管理,考核到位,做到工作落实,措施有效,全县实现非税收入5514万元。其中:行政事业性收费4254万元(征收社会抚养费1154万元),罚没收入1088万元。占目标任务的104.5%,比上年同期增加1484万元,增长36.8%。五是抓好信息工作,强化安全管理。为了加强对非税收入和票据管理的大力宣传,让社会各界共同参与监督管理,更好地发挥银行代收或票据从源头控管的作用,一年来,我局共撰写非税信息10期,票管信息4期;在安全工作方面,我们成立了安全工作领导小组,由副局长同志具体负责,坚持一月一次安全工作检查。一年来由于责任明确,措施落实,工作到位,在票据、资金、水电、车辆等管理方面均未发生不安全隐患问题。

四、以人为本送温暖亲民爱民得民心

按照县委、县政府建设和谐县,坚持科学发展的根本要求,我们非税局始终坚持“以人为本”和“科学发展”的方针,为共建和谐县,促进全县农村经济发展,确定了为民办实事的工作目标。一是继续做好对平滩乡中心校留守儿童的助学帮抚工作,今年5月中旬,局长等领导亲自送去助学金700元和学习用品,今年10月中旬,我局工会,团支部联合为平滩留守儿童送去学费生活费900元;二是对等村民的扶贫工作。今年4月2日,局长和中层干部为他们送去了1000元的帮抚资金。在今年6至7月的特大洪水期间,副局长等领导本局干部职工曾多次冒雨到镇调查受灾情况,这些举措深受群众的好评。

总之,今年非税工作在财政局的正确领导下,通过全局同志的共同努力,顺利完成了上级下的收入指标和各项工作任务。但也还存在一些不足:一是个别单位对非税收入是财政属性的认识不够,只顾小集体,不顾大家庭,坐支挪用非税收入不入库;二是非税收入源权控管的权利界定有待加强,一些单位的收费项目尚未完全进入非税集中管理而是直接进入支付中心管理;三是非税收入管理的方式滞后,缺乏现代化管理的电算网络化的环境和条件。

发票管理实训心得篇十三

电工电子实习是我进入大学二年级后的第一个实习,当然,在大一的时候,我进展过金工实习的训练,虽然对于实习我有一定的认知和理解,也有一定的经历,但是,在进展电工电子实习的时候,还是难免会犯一些错误,不过,好在我不是一个人在战斗,在我们班所有同学的互相帮助和互相鼓励下,我们抑制了许多困难,也解决了不少问题。从这前后加起来相当于9天的电工电子实习中,我所学到和收获的,不仅仅是收音机的工作原理和架构组成,还有如何分析处理解决问题的方法和才能,当然,我所在的班级也在这次的实习过程中也变得更加团结和友爱了。

对于这次实习,我获得的心得体会大致总结如下:

1.我对电子技术有了更直接的认识,对放大和整流电路也有了更全面的理解,虽然曾经也自己拆装过简单的单管收音机,但与这次的相比,无论从原理还是实际操作上来讲都是不能相比的。

2.对焊接程序也有了更明晰的认识,也更熟悉了焊接的方法技巧。

3.对问题的分析处理才能有了很大的进步,由于一开场的盲目行动,我犯了很多低级的错误,比方一开场居然把元件焊在了印制板的反面,先焊了集成块等等,随着实习的进展,我深化体会到了事前分析规划的重要性,相信这是没有进展过这种理论活动的人所体会不到的。

4.对电子产品的调试纠错有了更多的经历。我的收音机制作真的可谓命途多舛,从第一次接通电源它一点反响都没有,到最后可以收听多个频道的播送,我进展了多天的调试和纠错,在仔细检查每一个焊点,分析电路板的接线后,最终才完美解决了问题。

5.对团队合作的意识培养起到了很大的帮助,虽然抓烙铁的是一只手,可是后面有许多个头脑在指挥和支持着,大家一起分析电路图,一起解决我们面前的每一个难题。也使班上同学之间的友谊更加深化,班级更加团结了!

发票管理实训心得篇十四

企业为了更好地加强发票的管理和财务监督,保障税收收入,维护经济秩序,根据税务机关制定的发票管理规定,结合企业各自的实际情况,都会制定相应的发票管理制度:

一、发票领购

发票领购由专人负责,持

二、发票保管

一)必须选择有安全保障措施的发票存放场所,并按照档案管理有关规定进行存放。

二)必须按照规定认真填制

三)不得丢失、损(撕)毁发票。如果发生丢失,必须于丢失的当天书面报告税务局,并在报刊和电视等传播媒介上公告声明作废。

四)发票的基本联次(存根联、发票联、抵扣联、记帐联)及相关资料(上述4表单)必须保存5年以上,保存期满经税务机关检查后方可销毁。

三、发票使用

一)发票领用时加盖

二)开具的发票必须符合下列规定:

1、字迹清楚。

2、不得涂改。

3、项目填写齐全,单位名称必须填写详细,不得简写。如果单位名称较长,可在

4、票、物相符,开广州发票,票面金额与实际收取的金额相符。

6、小写合计数前用

7、全部联次一次填开,上下联的内容和金额一致。

8、在发票联左下方加盖

9、购货单位与付款单位必须一致。

10、劳务名称仅限营业执照上注明的经营范围。

11、按规定时限开具发票。

1)采用预收货款、托收承付、委托银行收款结算方式的,为劳务提供的当天。

2)劳务和款项同时发生的,为收到货款的当天。

3)采用赊销、分期付款结算方式的,为合同约定的收款日期的当天。

4)将货物交付他人代销,为收到委托人送交的代销清单的当天。

12、发票顺序依次填开,不得拆本使用发票。

13、未经批准,不得携带、邮寄、运输空白发票,开东莞发票。

14、不得私自印制、借用、转借、转让、虚开或替其他单位或个人开发票。

15、开具发票后,发生销货退回或销售折让的会计处理:

1)如果未将记帐联作帐务处理,应在发票联及有关存根联、

记帐联上注明

2)如果已将记帐联做了帐务处理,应开具相同内容的红字发票,将红字发票的记帐联撕下作为抵减当期收入的凭证,存根联和发票联不得撕下。将从购买方收回的原发票联粘贴在红字发票联后面,并在上面注明原发票记帐联和红字发票记帐联的存放地点,[url=家教收入和办培训班收入如何缴税-普道咨询[/url],作为开具红字发票的依据。

另外,属于销售折让的,在作上述处理后,按折让后的货款重开发票。

3)在购买方货款已付,或者货款未付,但已作帐务处理,发票联无法退回的情况下,按下列要求处理:

要求购买方向其主管税务机关申请并取得加盖主管税务机关印章的进货退回或索取折让证明单送交我方,作为开具红字发票的合法依据。

在收到购买方寄来的证明单后,根据证明单向购买方开具红字发票。红字发票的存根联、记帐联作为扣减当期收入的凭证,其发票联作为购买方抵减费用的凭证。

四、发票缴销

1、整本发票填开完毕后,开票员按照发票封面(封底)内容要求如实填写。

2、及时登记发票使用明细表。

发票管理实训心得篇十五

为了使新警培训能够更加贴近基层公安工作,20xx年xx月xx日至2月x日,根据安排我们小组一行五人分配在古荡派出所,开展为期半个多月的实训。我认为这次实训的主要目的就是将我们在学校所学的理论知识、警务技能与基层实践相结合,在实战中学好基层公安业务知识,提高在工作实践中的独立工作的能力,为将来更好地从事公安工作夯实基础。通过实训,不仅使我对基层公安工作有了一定的了解和认识,更让我在实践中积累了经验,也获得了一些感悟。

一、爱拼才会赢。初到古荡所,教导员就耐心向我们介绍了派出所基本情况,并告诉我们作为民警一定要能吃苦、勤钻研。开始对这些话并没有什么实际感触,但是在一段时间的工作中我渐渐明白了教导员所说的,其实这也是基层民警最最基本的业务素质。短短半个月实训,我尝试了很多初为民警的艰辛和挑战,第一次值班熬夜,第一次接处警,第一次审查??体味到的是刑侦工作如此真实复杂的立体画面,感受到的是刑侦工作的烦琐与辛苦,但无论任务多重,我都会欣然接受并努力完成。忙碌之余,我也不忘抽空提笔,提炼每一次进步。不经意间,我已融入这个充满挑战的岗位。我坚信“爱拼才会赢”的道理,只有迎难而上,勇于挑战,才能实现工作跨越。

二、细节定成败。半个月来,我一共参与接处警30余起,调解纠纷10余起,其中令我感触最深的.是办理的一起吸毒案件,这是我首次接触到强制隔离戒毒处罚。通过办理该案,我初步掌握了该类案件的一系列办案程序和规范,而最大的收获则是深切体会到了工作细节的重要性,无论是材料制作、文书开具,还是证据提取、证物保存,细节问题贯穿办案始终。特别是在对违法嫌疑人进行询问、押解的过程中,更应细致严谨,确保自己和嫌疑人的人身安全。尤其像吸毒一类的违法嫌疑人,往往身患疾病,有的甚至迫于强制隔离戒毒的严厉处罚,选择铤而走险,这些都是办案民警所必须警惕的问题。因此,我们在办案过程中必须时刻保持警觉,盯紧盯牢违法嫌疑人的一举一动,直至安全将其送至羁押场所。

三、警情无小事。经历数次接处警,我明白了不同警情有不同的处理方式,如遇两抢、聚众斗殴等重大警情,应及时掌握现场动态,向所领导报告情况,并请求指示,而绝不能一意孤行,否则就可能酿成更大的危害。而对于判似平常的警情,也不能轻视,比如每次接到走失求救的报警,所里的值班民警总是将报警信息及时通知辖区内的巡逻人员并注意留意、找寻。总结每次接处警,我认为无论遇到何种警情,一定要树立“警情就是命令”、“群众利益无小事”的严谨执法理念。

基层派出所的实训经历,对我自身而言是一笔极大的财富。在实训中,我见识了很多,学到了很多,也更清楚地了解到自己的不足。我知道,目前我所做的这些离一名合格的人民警察还相差很远,在接下来的学习、工作中仍需要继续“充电”以弥补不足,缩短差距,向着“敬业、专业、公正、廉洁”的标准大步前进。

发票管理实训心得篇十六

在即将走出大学校园的时刻,我们今年又开设了一门《跨专业综合实训》的课程,该课程的主要目的是为了让我们通过体验跨专业综合实训平台多角色的虚拟企业实际经营活动,可以更加清楚的了解企业从创建到经营管理,以及参与到竞争的全过程,借此提高我们应对不同岗位业务的处理能力、沟通技巧和团队合作。在这短短的六天学习中,我收获了很多。

和以往的erp沙盘模拟不同,这次的实训课程面对的平台更加的完善与真实。首先,我们面向了更大的市场,和更完善的外围机构。本次实训我们涵盖了将近20家企业,包括原材料,制造商和贸易商,从原料到加工再到最后卖向市场,形成了一条完善的线路。除此之外还加入了工商局,税务局,银行和媒体机构,所有的业务都需要去各个企业办理,非常具有实践性,这为我们之后的工作有了一定的指导意义。其次,仿真性更强。本次实训我所应聘的企业是原材料商,因为我们没有竞拍的销售方式,所以所有的订单全部需要自己去制造商那争取,这极大地考验了我们的沟通能力和销售能力。最大的区别是此次实训分工明确,必须各司其职才能够让业务进行下去,避免了偷懒现象的产生,调动了大家的积极性,让每一个人都可以从中有所收获。

在本次实训课中,我应聘的职位为销售总监。在之前的几次实训课中我都从事的是销售工作,可以说已经有了足够的经验和技巧,原以为我该应对这份工作得心应手,可是事实上远没有想象的那么简单。当第一天我们都找到了自己想要应聘的企业之后,老师开始给我们演示了该系统的操作流程,对流程有了初步了解之后,我感受到了巨大的压力。作为原材料商,没有任何的竞单机会,所有的订单完全要靠自己去和制造商谈判,和同行业的企业竞争得来。这样以来,之前所有的经验都要放弃掉,重新拟定策略。更受打击的是原材料商的产能是无限的,只要有足够的原料,拿到足够的订单,同季度内可以多次生产,这样就导致行业内竞争很大,如何保证在成本之上既可以有足够多的订单,又要盈利成了销售工作的一大难题。

针对这些问题我们团队想出了很多的方法。首先,把握住了大家在实验年的不重视心理,在这个阶段就尽力争取和稳定客户,达成长期合作的意向,得益于我们战略的成功,在实训年一开始我们就做到了“销售大亨”的好成绩;其次,在力所能及的范围内外派人员去帮助合作商完成他们的业务,这让我们和合作商长期合作,没有被别的竞争企业挖走得到了很大的助力;再之,在销售价格方面,我们尽可能的让买家有利可图,以最适合的价格投向市场;最后,如果合作企业资金链出现问题,我们愿意尽最大的努力帮助他们,让他们尽可能放心的去生产来换取更多的利润,形成捆绑效应,我们是荣辱与共的。得益于我们好的销售策略和团队协作,我在老顾客不流失的情况下,又开发了很多新的合作企业,争取了很多订单,最终我们以行业内第一的好成绩完成了本次实训。

在这次的实训中我的收获是非常大的。首先,我深刻地体会到了团队合作的重要性,在整个实训过程中,由于我们原材料商的产能无限,而制造商的需求又是有限的,面对供大于求的.局面,那些订单没有那么多的企业就要去抢我们的订单,由于疏忽,被抢走了四分之一的订单,这对我们的企业打击是非常大的,后来在我们团队的帮助下,稳定了大量的客户才让我们的订单趋于稳定。其次,提高了我的销售能力和沟通能力。在销售原材料的过程中,我体会到了销售工作的艰辛,这需要足够好的沟通能力,才可以让自己的商品在众多的竞争企业中脱颖而出,销售出去,这谈订单的过程中,极大地提高了我的沟通能力。最重要的是让我在本次实训中清楚地认识到了自己的不足之处。面对竞争对手的抢单事件不能心平气和地处理,太容易急躁,在应急处理事件方面的能力欠缺;在销售方面能力还不是很足,主要是因为语言沟通方面欠缺;遇事缺乏耐心。

在这次实训过程中,我发现平时学习的知识与实践环节所用到的有一定的差距,往往我觉得自己掌握的很好或者自认为熟练的技术却在此次实践环节中往往出问题,书本上的知识只提供方法的借鉴,实践中自己必须摸索出应对这种情况的方法,并加以总结。

虽然我还有很多不足之处,但是对于本次的实训结果我还是非常满意的,能获得第一的好成绩少不了我们团队的合作,这也是对我工作的肯定。在今后的学习中,我会加强与他人的沟通,努力改善自己的不足之处,以更好的专业素养面对以后的工作。

发票管理实训心得篇十七

本年以来,区国税局增强发票治理,进一步规范申报征收,提高征税人依法征税服从度,获得明显结果。

一是严把增值税进项税额认证抵扣关。

依照票、款、货一致性和真实性的准则,从企业生产运营的实践动身,认真查对每一张增值税发票,对不符合政策规则的作进项税额转出。首要防备应用虚伪增值税发票骗、逃税款的违法行为,处理虚抵、多抵的不规范问题。

二是增强对加油站制品油经销发票运用规范化治理。

经过采集加油站防伪税控发票机的卷筒发票的数目和开具金额的具体信息、以及加油证实换取增值税专用发票的具体信息,与征税申报状况进行比对剖析。有针对性地整治开票不申报、少申报以及乱开滥用、缺少遗掉等违规运用发票的`行为。

三是增强双定户以票控税治理力度。

认真落实新修订的《通俗发票治理方法》,具体履行个别双定户税票互控治理方法,增强对通俗发票各环节的治理,应用现代信息技能,抓好通俗发票票表比对的使用工作,实时调整税额,有用促进以票管税。

发票管理实训心得篇十八

企业为了更好地加强发票的管理和财务监督,保障税收收入,维护经济秩序,根据税务机关制定的发票管理规定,结合企业各自的实际情况,都会制定相应的发票管理制度:

一、发票领购

发票领购由专人负责,持“办税员证”;填制准确、完整并加盖公章的“购领发票申请单”及尚未缴销的旧发票,根据实际需要的种类、数量领购。

二、发票保管

(一)必须选择有安全保障措施的发票存放场所,并按照档案管理有关规定进行存放。

(二)必须按照规定认真填制“购领发票申请单”、“发票使用明细表”、“发票领用存月报表”。

(三)不得丢失、损(撕)毁发票。如果发生丢失,必须于丢失的当天书面报告税务局,并在报刊和电视等传播媒介上公告声明作废。

(四)发票的基本联次(存根联、发票联、抵扣联、记帐联)及相关资料(上述4表单)必须保存5年以上,保存期满经税务机关检查后方可销毁。

三、发票使用

(一)发票领用时加盖“发票专用章”。

(二)开具的发票必须符合下列规定:

1、字迹清楚。

2、不得涂改。

3、项目填写齐全,单位名称必须填写详细,不得简写。如果单位名称较长,可在“名称栏”分上下两行填写,必要时可划出该栏的上下横线。

4、票、物相符,开广州发票,票面金额与实际收取的金额相符。

5、各项目内容正确无误,代理开发票。如填写有误,应另行开具。错票必须一式几联同时作废,注明“误填作废”字样,并将作废发票的所有联次全部保存在发票原有位置。如发票开具后因购货方不索取而成为废票的,也按填写有误处理。

发票违章行为的处罚

《中华人民共和国发票管理办法》第三十六条违反发票管理法规的行为包括:

(一)未按照规定印制发票或者生产发票防伪专用品的;

(二)未按照规定领购发票的;

(三)未按照规定开具发票的;

(四)未按照规定取得发票的;

(五)未按照规定保管发票的;

(六)未按照规定接受税务机关检查的。

对有前款所列行为之一的单位和个人,由税务机关责令限期改正,没收非法所得,可以并处1万元以下的罚款。有前款所列两种或者两种以上行为的,可以分别处罚。

单位和个人有下列行为之一的,由主管地方税务机关发出责令限期改正通知书,限7日内改正,并依照《发票管理办法》第三十六条的规定,对企事业单位处以1000元至5000元的罚款;对个体工商户处以500元至3000元的罚款。

1、未按规定报告发票使用情况的;

2、未按规定设置发票登记簿的;

3、丢失或擅自销毁发票存根联以及发票登记簿的;

4、未按规定建立发票保管制度的;

5、拒绝、刁难、阻挠地方税务人员检查的;

6、拒绝接受《发票换票证》以及拒绝接受有关发票问题询问的;

7、拒绝提供有关纳税资料,隐瞒真实情况的;

8、拒绝提供境外公证机构或者注册会计师确认证明的。单位和个人私自印制、伪造变造、倒买倒卖发票,私自制作发票监制章、发票防伪专用品的,除由主管地方税务机关依法予以查封、扣押或者销毁,没收非法所得和作案工具外,可以并处10000元以上50000元以下的罚款;构成犯罪的,移送司法机关依法追究刑事责任。

关于发票的概念和辨识法

发票的基本内容

发票一般应包括以下基本内容:发票的名称、字轨号码、联次及用途、客户名称、开户银行及帐号、品名或经营项目、计量单位、数量、单位、大小写金额、开票人、开票日期、开票单位(个人)名称(章)等。

发票真假识别方法

发票的真假识别一般有4种方法,但最主要的是前2种方法:

1、普通发票联发票采用专用水印纸印刷,水印图案为菱形,中间标有sw字样,发票联不加印底纹。

2、发票监制章和发票号码采用有色荧光油墨套印,印色为大红色,在紫外线灯下呈现橘红色反应。

3、普通发票必须套印全国统一发票监制章,

4、普通发票的基本联次为三联,第一联为存根联,开票方留存备查;第二联为发票联,收执方作为付款或收款原始凭证;第三联为记帐联,开票方作为记帐原始凭证。

普通发票中的定额发票的联次一般为单张三联,第一联为存根联;第二联为发票联;第三联为记帐联。

普通发票各联字色为:第一联为白纸黑字;第二联为发票专用纸,字棕色;第三联为白纸,字谈红色。其他根据需要增减联次的,各联字色可任定,但不得与一、二、三联字色相同。

【本文地址:http://www.xuefen.com.cn/zuowen/7800869.html】

全文阅读已结束,如果需要下载本文请点击

下载此文档