这段时间的经历让我对这个领域有了更深入的了解。在写心得体会时，我们要注重逻辑和条理，在文字表达上要准确、简洁而有力。1.以下是小编为大家整理的心得体会范文，供大家参考和学习。
开展大讨论活动心得体会篇一
目标明确，事半功倍;任务不明，事倍功半。目标任务，是思想的指向、行动的指南。
“深入学习贯彻系列重要讲话精神，净化政治生态、实现弊革风清，重塑山西形象、促进富民强省”，省委书记王儒林在动员大会上给出了明确答案。
这5句话，既是活动主题，也是目标任务，需要各级党组织、广大党员干部入脑入心牢牢记住，还需要把握五个方面的内在逻辑关系，进而在活动中找准着力点以求实效。
这5句话，高度概括、言简意赅，不仅相对独立、指向明确，而且紧密联系、不可分割。而以此确立的目标任务，既立足于解决好现实突出问题，又着眼于促进未来事业发展;既回应了群众的关切和期盼，也指明了活动的方向和路径。
学习是打开思想之门的钥匙。只有认真学习、深刻领会系列重要讲话精神，切实贯彻落实中央对山西工作的重要指示要求，才能解决好山西问题，办好山西事情，补足我们的精神之钙，筑牢我们的信念根基。
前进道路上的障碍需要一个一个排除。以今日山西问题之多、积弊之重，不净化政治生态、不实现弊革风清，将一切无从谈起。净化政治生态，既是落实党中央对山西工作的重要指示，也是山西改革发展稳定的根本保障;实现弊革风清，既是净化政治生态的直接目标，也是一项长期而艰巨的任务;重塑山西形象，既关系到党和政府的公信力，也决定着各项事业的兴与衰;而促进富民强省，更须以净化政治生态为基础，以实现弊革风清为途径，以重塑山西形象为支撑。
“善除害者察其本，善理疾者绝其源。”只有扎紧制度的“笼子”，才能使权力不能腐。因此，以实现弊革风清为重要目标，就是要牢固树立“六权治本”理念，依法确定权力、科学配置权力、制度约束权力、阳光行使权力、合力监督权力、严惩滥用权力，认真查找制度、执行、监督等方面存在的漏洞，建立完善有效管用的制度体系。
让群众过上好日子，是共产党人执政的根本目的，而这次活动的目标也是以此为根本宗旨。所以，促进富民强省不仅是活动的出发点，也是落脚点。活动中，各级党组织和领导干部，必须两手抓两不误两促进，在风清气正的环境里，以经济建设为中心不动摇，积极适应经济发展新常态，全力推动“六大发展”，实现人民富裕、山西强大。
喊破嗓子，不如甩开膀子。全省学习讨论落实活动已经启动，目标任务十分明确，各级党组织和广大党员领导干部要紧急行动起来，按照省委部署，扎扎实实完成学习、讨论、落实各项任务，努力开创弊革风清、富民强省新局面。
开展大讨论活动心得体会篇二
近日，根据县委、县政府鹤办发[20xx]45号文件指示，我会围绕 五破五立（在精神状态上，破除信心不足、自甘落后的思想，树立奋发有为、争先进位的理念；在思维方式上，破除固步自封、因循守旧的思想，树立开放包容、锐意创新的理念；在发展思路上，破除急功近利、竭泽而渔的思想，树立特色开发、绝色繁荣的理念；在工作作风上，破除坐而论道、畏难诿责的思想，树立真抓实干、敢于担当的理念；在工作要求上，破除部门至上、各行其是的思想，树立服务大局、服从发展的理念）展开解放思想大讨论活动，并按照活动要求，通过学习活动方案，我会进一步明确了活动的目标和任务，对这项活动有了更深的认识。思想是行动的先导，思路决定出路，思想解放的程度决定了改革的力度、发展的速度、开放的程度。因此，面对我县实现跨越式发展的目标，实现富裕鹤峰、幸福鹤峰、文明鹤峰、美丽鹤峰的宏伟蓝图，我们一定要抢占先机、争取主动，必须敢想敢干，敢破敢立，敢拼敢搏，解放思想，转变观念，坚持特色开发、绿色繁荣和可持续发展的道路，努力营造良好的发展环境，以思想大解放推动经济大发展。作为贸促会的干部职工，结合我会工作实际，我认为要解放思想，必须做到三个强化、一个树立、一个理念。三个强化是指强化学习意识、强化服务意识、强化创新意识，一个树立是指树立求真务实的工作作风。一个理念是指树立敢于率先突破发展、率先创新发展的理念。
一、要强化学习意识
树立终身学习的观念自觉做到坚持不懈、持之以恒、学以致用。只有不断地学习，才能不断地实现认识再认识，也才有可能不断地实现思想的解放再解放。通过学习，不断增长才干，提高工作水平，适应新形势、新任务；通过学习，开阔视野，获取创新的灵感，促进工作取得新成效；通过学习，牢固树立正确的世界观、人生观，在复杂的环境中保持清醒的头脑。因此，我认为，我会应当将创建学习型机关活动继续深入开展下去，并结合我县的全民阅读进机关活动，大力倡导学习氛围，紧紧围绕讲文明、强素质、树形象、创优发展环境的活动主题，实现素质提升工程。因为思想解放首先需要素质提升，素质提升就需要不断学习。
二、要强化服务意识
强化服务意识，结合贸促会的工作，主要是指强化服务企业的意识，因为服务于企业是贸促会工作的根本宗旨。为更好的服务企业，我们要做到：一是积极协助领导班子解决工作中遇到的问题和困难；二是讲求行之有效的工作方法，加强对企业特别是涉外贸易企业的指导，切实服务于企业；三是多听听企业的意见和建议，变坐等问题上门到主动上门服务，主动了解情况并解决问题，转变角色、服务各企业，以实事求是态度改进我们的工作作风。因此，我们要充分发挥我会工作人员的工作积极性、主动性，调动工作热情，明确责任、分工到人，并将工作人员的年终考核置于我县企业的监督之下，工作成绩的优劣由被服务企业评判。这一变被动为主动的工作制度的实施能促使工作人员提高自身素质，主动加强与企业的沟通，提高服务水平和服务热情，使之逐渐成为一种自觉行为。同时坚持把为企业服务作为贸促工作的重中之重。贸促会具有两大基本职能：一是对外交往，二是对外经贸。工作性质都是如何搞好服务。只有把工作定位到服务上，才能体现贸促会工作的内涵，服务好才能体现贸促工作的闪光点，贸促工作的作为大小，就体现在服务水平上。为此，我会应当始终谨记服务于企业这一宗旨，倾听各企业的呼声，有针对性地开展好服务工作，从多层次入手开展服务工作。
三、要强化创新意识
创新是社会发展的基础和源泉，失去了创新，社会将停止不前。同时，创新又是推动工作争先创优，卓有成效开展工作的强大动力。所以我们必须进行工作创新，以创新不断推动社会发展与进步，以工作创新来提高我会的工作质量与服务水平。但要创新，首先必须要解放思想，因为解放思想是推动探索和创新的最强大动力，解放思想的根本目的在于创新。时代在不断前进，我们在实际工作中会不断碰到新情况、新问题、新困难。只有思想解放了，我们才能敢于放开手脚，敢于大胆地尝试，大胆地闯，才能敢于探索，敢于创新。作为贸促会的干部职工，要适应新形势，胜任新任务，就要努力结合新的时代特点和社会实践，坚持实事求是的思想路线，不断增强创新意识，培养与时俱进的创新品格。要以新的思想、新的观念、新的思考、新的作风和解决问题新的方式方法去开展各项工作，特别是为企业开展好各项服务工作。因此我会从今年年初就开始寻求工作中的创新之举，并以创新工作意见征集活动的形式集思广益，广纳谏言。加之通过这次学习五破五立解放思想大讨论活动，我认为我会还将继续把此项创新工作开展下去，并取得更加丰硕的创新成果。
四、要树立求真务实的工作作风
一是尊重客观规律。要牢固树立正确的政绩观和科学的发展观，强化宗旨观念和公仆意识。尊重客观规律，还要树立科学的发展观，只有落实正确的政绩观和科学的发展观，才能按照客观规律办事。二是要立足本地实际。坚持一切从实际出发，不脱离实际。脚踏实地，一步一步把事业推向前进。三是要讲究工作方法。要坚持调查研究，掌握真实情况，使我们的决策更加科学，更加符合实际；要着力解决实践中面临的各种重大问题，找到解决实际问题的有效方法，取得解决问题、推进工作的实际成效；要通过研究分析，掌握事物的内在规律和特点，高效率地推进和完成工作。四是要力戒形式主义。脱离实际的形式主义，往往是只见热闹，不见成果。这些华而不实工作，应少做或不做。要以一股踏实勤勉，敢于争先的精神，勇于在实践中探索创新，推动贸促工作又好又快发展。为求脚踏实地，不脱离当地实际情况，从实际出发，撑握我县各企业实际情况，我会多次下到基层，下到各企业进行调查研究，认真了解企业情况，进一步摸清了县内涉外企业的基本情况，并建立数据库，完善我们的信息网络系统，与其建立畅通的信息联络，为充分开展贸促联络工作打下了坚实的基础。把贸促会真正做成联系政府的桥梁、联谊客商的舞台、联结社会的纽带，推动鹤峰企业走出去，引领外商企业走进来，全面促进鹤峰经济技术交流与合作。
五、要树立敢于率先突破发展、率先创新发展的理念
虽然我县地处偏远落后地区，交通制约，经济落后，给贸促工作的开展带来了诸多困难。但我们不能因此甘于落后，要有大魄力、大手笔、大作为，敢以经济发达地区为目标，主动加压，积极创新工作思路，创新工作手段，创新工作措施，提高发展水平，加快发展步伐，努力追赶其他兄弟县市，实现贸促工作的突破发展。我县贸促会的工作，除了为企业服务之外，招商引资也是我会的主要工作之一，我县经济实力的提升，关键要靠工业和企业实体经济的支撑，我们必须坚定不移地把工业和企业实体经济作为第一方略，坚持大招商、上项目、扩总量、增效益，加快我县经济发展进程。我会作为招商引资的主要部门之一，一是要加大招商引资力度，把推进招商引资作为工作的重中之重，力量上要聚合，措施上要激励，要素上要倾斜，环境上要优化，思想上要解放，方法上要创新，全力推进招商引资和项目建设的完成。二是要培养壮大县内企业，增强企业竞争力。积极鼓励县内企业走出去，县外企业走进来，着力培植一批具有较强竞争力的企业集团。
开展大讨论活动心得体会篇三
开展解放思想大讨论活动，具有极其重要的意义。没有新的观念，就不可能有新的思路；没有新的思路，就不可能有新的举措；没有新的举措，就不可能有新的成效。党的十六大把解放思想、实事求是、与时俱进确立为党的思想路线，是对党的思想路线的丰富和发展，表明我们党在理论上的自觉性达到了一个新高度。与时俱进，就其语言形式上讲，是中国化的；就其基本内涵上讲，是马克思主义发展观直接、通俗、准确的概括。
一、解放思想是一项永不竣工的工程
实践无止境，发展无止境，解放思想也永无止境。解放思想，实事求是，是马克思主义活的灵魂，是我们认识新事物，适应新形势，完成新任务的根本思想武器。邓小平同志指出：“解放思想，是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的_，研究新情况，解决新问题。”“解放思想，就是使思想和实际相符合，使主观和客观相符合，就是实事求是、创造性地工作。”从解放思想本身看，是一个长久的、循序渐进的过程，不可能一劳永逸。客观事物不断变化，我们的思想、认识也必须随之发展变化。实践是解放思想的基础，实践活动具有永恒前进性。相对于实践发展，我们的思想观念往往具有相对稳定性。这就要求我们必须与时俱进，不断适应实践的发展变化，及时转变和更新观念，否则，曾经正确的思想、方法也会变成僵化的东西，造成主观认识和客观实际相脱节。因此，解放思想不可能一蹴而就，而是伴随实践的发展而发展的。这次解放思想大讨论是我们站在“十一五”新的起点上谋求更大发展。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民的“三个代表”重要思想，深入贯彻落实“创新实干、跨越发展”的总要求和“工业立市、农业强市、商贸兴市”三大主体战略，在各项工作中体现时代性、把握规律性、富于创造性，冲破一切妨碍发展的思想观念，改变一切_发展的做法和规定，革除一切影响发展的体制弊端，才能不断进行创新，才能为“十一五”经济社会跨越式发展提供强有力的思想、组织和政治保障。
二、解放思想是解决突出思想问题的迫切需要
思路决定出路，观念决定财富。没有观念的更新，就不会有发展的突破；没有观念的超越，就不会有发展的跨越；没有观念的，就不会有发展的率先。一些陈旧的观念禁锢着我们的思维，_着我们的手脚，制约着我们的发展。必须通过持续不断的解放思想，坚决破除不合时宜的思想_，牢固树立起适应市场经济要求的新观念，着力营造宽商、爱商、富商的发展环境，营造主动为全民创业搞好服务、为广大群众排忧解难的良好氛围。
一要树立开拓精神。在社会主义市场经济条件下，开展解放思想大讨论活动，我们要牢固树立市场意识、机遇意识、竞争意识和开拓意识，坚持市场化改革的方向。在区域经济竞争日益激烈的新形势下，我们要大力倡导自强不息、勤劳致富的创业精神，充分发挥人民群众的主体作用，以创业推动发展，以创业带动就业，以创业加快致富，以创业促进和谐。
二要培育创新精神。创新是一个民族的灵魂，是一个城市加快发展的不竭动力，也是一个政党和组织永葆生机的源泉。因此大力弘扬创新精神，鼓励各方面创新创造，以各方面的创新，推动经济的发展和社会的进步。用解放思想、服务为民、创新发展的理念，营造更具活力、更加开放的体制环境，才会有更多的人勇于探索，才会有更多的人、更多的企业投身创新创造中来。
三要营造创优精神。创优，联系到一个城市，就是创造最快的发展速度、的发展环境，“执政为民、服务发展”正是一个为地区社会经济发展提供最满意服务的指导方针，是实现利益化，服务，效率最充分的体现。要大力倡导创优精神，引导和支持岗位创优、单位创优、行业创优、区域创优，对成绩优异者予以重奖，对勇于冒尖者给予保护，树立起开拓进取者有功、甘于平庸者有错、丧失机遇者有罪的_导向，形成竞相发展的生动格局。
三、解放思想是创造良好发展环境的客观要求
（一）加强政治理论学习，作为人民的公仆，要认清历史使命，真正树立起正确的世界观、人生观和价值观，忠实履行职责，保质、保量完成工作任务。不学习，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的业绩。只有在复杂的环境中保持清醒的头脑，勤奋学习，钻研业务，才能适应新形势、新任务，才能为民办好应有的事情。
（二）牢固树立为民服务的宗旨，“执政为民、服务发展”的关键，是看我们是否体现了全心全意为人民服务这个宗旨。摆正自己的位置，虚心向群众学习，加强个人修养，树立求真务实、乐于奉献的精神，不计较个人得失，是做好工作的前提。
（三）讲求行之有效的工作方法，切实服务于民。人民群众创造财富、政府营造环境，是市场经济条件下正确的定位和选择。近年来，围绕扩大招商引资、发展民营经济，不断完善创业政策，推进行政管理体制改革，加强机关效能建设等有了明显的改善。但在发展环境方面仍然存在一些问题，如审批程序繁琐，工作方法机械，把依法按规办事和高效优质服务割裂开来等问题，制约了民营经济的良性发展。因此，解决影响发展环境的突出问题，进一步优化经济发展环境，必须解放思想，大胆探索，与时俱进，建立起为民服务思想理念，完善政策环境，转变政府职能，引导机关部门树立“管理就是服务，在服务中管理”的行政管理新理念，营造公平公正的法制环境，牢固树立以人为本、以企业为本的思想，坚持一切为投资创业者着想、一切为投资创业者服务，营造宽松和谐的人文环境和发展环境。
面对新的形势，要不断的更新观念，改进工作方法；要勇于创新，努力做到思想更加解放，工作更加努力，学习更加主动，使我的思想和工作达到更高的境界。坚持与时俱进，弘扬创新精神，就是要充分发挥党员干部的模范作用，要完成十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标，要完成基本实现现代化，把我国建设成为富强、_、文明的社会主义国家的历史任务，要不断开创中国特色社会主义事业新局面，就需要我们从现在做起，立足本职岗位，爱岗敬业，认真做好各项工作，为我市建设贡献自己的力量。
开展大讨论活动心得体会篇四
深入开展“破除‘官本位’、发展大突围”大讨论活动以来，按照市局的统一安排，我积极置身学习讨论活动，对如何在工作中用好解放思想这一大法宝，真正实现解放思想，对照“五思十问”，认真剖析自己，寻找差距，改正自身存在的问题，正确领会开展这次活动的重要意义，把这次活动真正的惯彻到实际工作中和学习当中去。
一、存在的主要问题
1、对党和国家的一系列方针政策和规定了解的不够，涉猎的不多，专业知识充电不及时。
2、思路不够开阔，还放不开，考虑问题和分析事物不全面，习惯于走老路、讲老话、唱老调，对一些新政策、新观点、新经验吸取的不多，不能用新的视角、新的思维观察问题、分析问题，解决问题。
3、平时工作循规蹈矩，按部就班，被动工作多，创新工作少。满足于现状，只求完成任务，过得去，不追求精益求精。
二、产生问题的主要原因
一是学习的主观能动性不高。平时过分强调工作忙，没有挤时间主动去学习充电，知识积累较少。特别是放松了对党和国家的一些新政策、新规定、新举措的学习，工作能力和自身综合素质与工作要求标准还相差很多。
二是工作作风不够扎实。思想上还不够紧张，不能够以苦为乐，甚至还有缓一缓、歇歇脚的惰性念头闪现。
三是开拓意识、创新意识不强，创新能力还不够，工作亮点少。干事业、谋发展的拼闯精神和责任意识不够强烈。
三、
整改措施一是进一步振奋精神，鼓足干劲。要保持和发扬勇于吃苦的精神和良好的心态，耐得艰苦，乐得清苦，淡薄名利，踏实做事，把每一天作为一个新的起点，把每一件事情作为一个新的开端，时刻保持工作的新鲜感，努力在辛勤工作中实现自己的价值，永葆工作激情。
二是加强学习，提高自身素质。把学习作为工作、生活的重要组成部分，养成坐下来读书、静下来思考不断提高履行职责的能力。要向书本学习，加强政治理论学习，掌握思想武装的“利器”，明辨是非，坚定信念。加强专业知识学习，练就过硬的“看家本领”，知晓政策，精通业务。加强经济、法律、管理、历史等方面知识的学习，开阔视野，提升境界。同时，努力向领导学，向同事学，向先进典型学，用心领悟领导的工作思路。
三是进一步解放思想，破除自我满足观念，树立争先创优意识。以主人翁的责任感，常怀为民之心，常怀大局之心，常怀奉献之心，踏踏实实干好本职工作。
“破除‘官本位’、发展大突围”大讨论活动心得体会
学习“思想破冰引领发展突围”心得体会
思想破冰引领发展突围学习心得体会
大讨论活动心得体会
开展大讨论活动心得体会篇五
最近，在党的群众路线教育实践活动中，广泛开展“假如我是服务对象大讨论”活动，在整个氛围的烘托下，在角色互换的思考中，我也在思考群众对水利部门党员干部究竟有何期待和要求。
假如我是服务对象，我希望市水务局一名行政审批科科长能够，履行工作职责，做好科室的日常工作事务;假如我是服务对象，我希望行政审批科科长能够，提高行政审批效率，缩短行政审批时间;假如我是服务对象，我希望行政审批科科长能够热情服务，微笑服务;假如我是服务对象，我希望行政审批科科长在分管局领导的带领下，团结全体科室人员干实事、干真事，为当地经济社会发展作出积极贡献。
假如我是一名服务对象，如果我办理一项业务，我希望在办事过程中，工作人员能热情地对待我，言谈举止礼貌得体，我希望能看到你们的笑脸，那会使我感到心里很温暖，如沐春风，我会觉得自己的权利能够得到很好的保障;不想遇见态度很蛮横、举止随意、把坏情绪写在脸上的工作人员。如果我不知道该怎么办，希望工作人员能够耐心地对待我，能不厌其烦地向我解释清楚。我希望工作人员能够清醒地认识到：你们的服务是政府为社会服务的一个组成部分，你们的态度热情不热情，业务精不精，服务好不好，这不是一件小事，而是关系长远发展的大问题，会直接影响到我们的经济发展环境。
假如我是一名服务对象，我想提醒你们注意自身的形象，因为在我眼里，你们的形象不仅代表着自己，还代表着水利系统单位的形象。我不愿你有任何高傲、不耐烦的作风，这样对您的影响不好。您的一身和蔼可亲，会增加我对水利系统单位的信任。我希望水利系统所有的工作人员都能勤政廉洁、克己奉公、爱岗敬业，向社会各界展示新时期水利系统工作人员良好的精神风貌，同时也展示服务型政府的新形象。
假如我是一名服务对象，我希望到水利系统的时候能顺利找到工作人员，即使找不到，也希望能知道你们去了哪里，这样才能知道我该不该等候，等到什么时候，或者等候会不会有结果。同时，我也希望工作人员能够明白工作时间就是全身心地投入工作，优质高效、热情地服务，而不要想见到你们一边办着业务一边嘻嘻哈哈，我会觉得这是在浪费您的时间，更是在浪费我的时间。
通过“假如我是一名服务对象”大讨论，我体会是：无论我们在哪个岗位上，都要在心中永远给服务对象留一个位置。只有心中有服务对象，脚踏实地地去做，真诚地对待每一个需要你服务的人，那样我们才会得到群众的认同。让我们彼此面带微笑，用真诚的工作态度和作风，创建群众满意机关，使我们水利部门领导干部为社会创造一个优良的经济发展环境。
开展大讨论活动心得体会篇六
“反省是一面镜子，它能将我们的错误清清楚楚地照出来，使我们有改正的机会。”德国诗人海涅这段平实的话，蕴涵着一个极其深刻的道理。
痛定思痛，知耻后勇。山西政治生态存在不少问题，出现了令人震惊的系统性、塌方式腐败，各级领导干部都应该用反思这面镜子照照自己。表象显而易见：以权谋私、贪污受贿、买官卖官、权力寻租、官商勾结、利益输送，不一而足。原因也是种种：管党治党不严、查处腐败不力、“两个责任”未落实、选人用人风气不正、诸多制度存在漏洞。但是就当事者而言，根本原因还在于一些领导干部的“总开关”出了问题，丢掉了信仰，忘记了宗旨，淡漠了人民，极端个人主义和极度私欲膨胀，酿成了如此惨痛的教训。
深入开展学习讨论落实活动，就是要在反思剖析和全面整改中，来一次灵魂深处的大排查、大检修、大扫除。在这个过程中，广大党员干部特别是领导干部，能否把自身摆进去、能否联系实际、能否深反思真整改，直接决定着这场为期4个月的活动，能否像省委要求、百姓期盼的那样——不走过场并取得实实在在的效果。
把自身摆进去，才能找准病根，对症下药。
每个党员干部都是政治生态的一个环节。面对官场丑恶现象、潜规则盛行等不良的党风、政风和社会风气，我们是坚持原则，还是装聋作哑;我们是负责担当，还是退避三舍;我们是洁身自好，还是随波逐流。这一切，都需要我们反躬自省、扪心自问。
正人先正己，正己务必严。以身作则、率先垂范，是各级领导干部应有的责任和境界，也是桃李不言下自成蹊的无声力量。如果领导干部不带头反思，不律己正身，“自己有病，别人吃药”，不光难以服人，反思整改的效果也会大打折扣。
把自身摆进去，才能一动百动，形成合力。
所谓“自身”，首先是各级领导干部，这是此次活动的重点。推而广之，“自身”还包括本地方、本系统、本部门、本单位，即所有参加这次学习讨论落实活动的组织、群体和个人。为此，省委部署了6个方面的整治任务，共有25项具体工作、产生66项成果，在突出重点的同时涉及到诸多方面，目的就是要通过净化政治生态，首先使党风有一个根本转变，并以党风的转变带动政风以至社风的全面转变。所以，反思剖析必须紧密联系本地方、本系统、本部门、本单位的实际，反思存在问题、剖析根源所在、寻找制度漏洞，为整改落实打下坚实基础。
无论是领导干部个人，还是地方部门单位，反思剖析是前提，整改落实是目的。
抓好整改，就要敞开大门。让群众参加，请群众监督，是整个活动的基本要求。敞开大门，走群众路线，把全程置于群众监督之下至关重要。为此，要充分发挥人民群众的主体地位，特别是对涉及群众切身利益的问题，更要广泛听取意见、畅通诉求渠道。
抓好整改，就要强化督导。层层传导压力，一级抓好一级，是整个活动的关键所在。各地各部门各单位都要对活动情况及时管控，对那些推动不力、效果不好的单位，该问责问责，该处理处理;对那些不达要求、偷工减料的单位，该补课补课，该回炉回炉。
抓好整改，就要建好制度。制度具有全局性、稳定性、根本性和长远性，各地区各部门各单位都要把落实整改措施与建立规章制度结合起来。不仅要立足当前，针对突出问题堵漏洞补空白，更要着眼长远，在建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的长效机制上顶层设计。
反思整改是整个活动的重要环节，省委有很高要求，群众有很高期待。各级党组织和广大党员领导干部，都要有思想的自觉和行动的自觉，主动把自身摆进去，深刻反思、认真剖析，革弊立新、扎实整改，以达到学习讨论活动的预期目的。
开展大讨论活动心得体会篇七
第一段：引言（200字）
心得体会活动是一种重要的教育形式，通过对某一特定经历、感受或活动的总结和思考，能够帮助人们更好地理解自己、认识自己。近年来，心得体会活动在各个领域得到广泛应用。本文将从两个方面探讨开展心得体会活动的意义和作用。
第二段：心得体会活动的意义（200字）
首先，开展心得体会活动有助于提高个人的自我认知和思考能力。在活动中，人们需要回忆和总结自己的经历，并进行深入的思考和反思。通过这样的过程，人们可以更加理解自己的行为背后的原因、动力和心态，有助于发现自己的优势和不足。其次，开展心得体会活动有助于增强个人的情感体验和情感表达能力。在活动中，人们可以对自己的情感进行回顾和总结，并通过文字、音乐、绘画等形式进行表达和宣泄。这不仅有助于人们更好地理解和释放自己的情感，同时也可以让他人更好地了解和理解自己。
第三段：开展心得体会活动的作用（200字）
开展心得体会活动有利于促进人际交往和团队合作。在活动中，人们可以通过分享自己的心得体会与他人交流，倾听他人的经验和见解，从而在思考和行动中获得更多的启示和思考。此外，开展心得体会活动还有助于促进知识和经验的传承与共享。通过心得体会的分享，人们可以将自己的经验和教训传递给他人，提高大家的综合素质和水平。
第四段：开展心得体会活动的方法和技巧（300字）
要开展一次成功的心得体会活动，需要注意以下几点。首先，选择合适的主题和范围。主题应当具有一定的重要性和影响力，能够激发人们的兴趣和思考。其次，活动的组织者应当提供积极的引导和支持，鼓励参与者主动思考和表达。例如，可以提供一些问题和话题供参与者选择和讨论。此外，活动的形式和时间也需要根据实际情况进行调整和安排，以便参与者充分发挥自己的思考和表达能力。最后，组织者应当重视心得体会的分享和反馈。通过分享和反馈，可以使活动更加富有成就感和价值感，同时也可以为活动的改进和持续发展提供参考和依据。
第五段：结语（200字）
心得体会活动是一种具有重要意义和作用的教育形式，在不同领域有着广泛的应用。通过开展心得体会活动，人们可以提高自我认知和思考能力，增强情感体验和表达能力，促进人际交往和团队合作，促进知识和经验的传承与共享。为了开展一次成功的心得体会活动，我们应当选择合适的主题和范围，提供积极的引导和支持，关注分享和反馈，以及不断总结和改进活动的方法和技巧。通过这样的努力，我们可以更好地实现个人的成长和发展，同时也为社会的进步和发展做出贡献。
开展大讨论活动心得体会篇八
近年来，以讨论为主要形式的学习活动在教育领域中得到了越来越广泛的应用。无论是在学校还是在社会组织中，讨论都被视为一种培养学生批判思维和团队合作能力的有效手段。通过参与讨论，学生能够深入思考问题、发表自己的观点和互相倾听、交流想法。在我参与和组织讨论活动的过程中，我有了一些心得体会。
第二段：讨论的价值
讨论是开展有效学习的重要手段之一。通过与他人积极互动，学生可以更全面地了解一个问题，展示自己的观点，并从他人的观点中获益。与传统的教学形式相比，讨论不仅仅侧重于知识运输，更注重培养学生的批判思维和分析能力。通过与他人的对话和辩论，我们可以学会思考问题的多个角度，提高自己的分析和判断能力。
第三段：积极参与讨论
要获得讨论的最大收益，我们需要积极参与其中。首先，我们要充分准备，对讨论的主题进行前期的调研和学习。只有事先准备充分，才能在讨论中发表有深度的观点。其次，我们要保持开放的心态，尊重他人的观点并尝试从不同的角度思考问题。在讨论中，我们要勇于发表自己的观点，积极参与到讨论中，同时也要主动倾听他人的观点，与他人保持良好的互动。通过积极参与，我们才能真正融入讨论的氛围中，获得最大的收益。
第四段：团队合作的重要性
讨论是一种团队合作的形式，通过与他人的合作，我们能够从他人的经验中学习，并发挥每个成员的优势。在讨论中，我们需要互相尊重，协商一致，共同达成最佳解决方案。每个成员都负有责任，在讨论中发表自己的观点，并尊重他人的意见。通过团队合作，我们可以培养团队意识和合作能力，并提高集体智慧的发挥。
第五段：讨论的局限和改进
尽管讨论有着诸多的优点和价值，但也存在一些局限性。首先，不同的个体会有不同的性格、经验和思维方式，这可能会导致在讨论中存在冲突和分歧。其次，讨论需要时间和耐心，在有限的时间内很难涉及到问题的方方面面。最后，讨论可能会受到主导者的引导和干扰，导致某些观点被忽视或压制。为了改进这些局限性，我们可以采取一些措施，如加强成员的培训，提高个体的思维和表达能力，增加讨论的时间和频率，以及保证讨论的公正和开放。
综上所述，通过参与和组织讨论活动，我深刻体会到了讨论对于学生的价值和意义。积极参与讨论，培养批判思维和团队合作能力。不过，我们也需要认识到讨论存在的局限性，并采取一些改进措施。通过不断努力和实践，我们能够更好地利用讨论这一形式，提高自己的学习效果和综合能力。
开展大讨论活动心得体会篇九
第一段：引言（150字）
心得体会活动是一种重要的学习和反思方式，旨在帮助人们了解自身在特定经历或事件中所获得的经验和理解。这种活动涉及到回顾和总结过去的经历、思考和分析自己的表现，并从中汲取教训，不断提高自己。本文将就如何开展心得体会活动进行探讨。
第二段：制定明确目标（250字）
在开展心得体会活动之前，首先需要制定明确的目标。这些目标应该与活动的主题紧密相关，并且应该具有一定的可量化性。例如，一个目标可能是“总结近期参与的团队项目，明确个人和团队的优点和不足之处，为今后的团队合作提供指导和启示。”目标的明确性可以帮助参与者集中注意力并更有针对性地完成活动。
第三段：回顾与总结（350字）
回顾和总结是进行心得体会活动的核心环节。通过仔细回忆过去的经历，并将其以书面形式记录下来，可以帮助人们更好地理解自己的感受和思考过程。在回顾中，参与者可以思考以下问题：我在这个经历中学到了什么？我有什么收获？我是否遇到了挑战？如何克服这些挑战？回答这些问题将帮助参与者对自己的行为和决策进行深入的分析和评估。
第四段：自我反思与反馈（350字）
自我反思是心得体会活动的重要组成部分。参与者需要对自己的表现和行为进行审视，并诚实地对自己进行评估。这种反思通常需要与他人进行积极的沟通和反馈，以帮助参与者从不同的角度看待问题。通过接受他人的反馈和建议，参与者可以更加全面地认识到自己的优点和不足，并寻求改进和发展的方向。在反馈过程中，不仅要欣赏他人的意见，还要学会虚心接受批评，并用积极的态度来解决问题。
第五段：总结与收获（350字）
通过开展心得体会活动，人们可以从过去的经历中获得宝贵的经验和教训，并思考如何改善自己的表现。在活动的最后，参与者应总结和归纳出自己的收获和反思，以便将其运用到未来的行动和决策中。这种总结和收获可以帮助参与者更好地发现自己的潜力和优点，并指导下一步的成长和进步。
结论（100字）
心得体会活动是一种有益的学习和反思方式，通过回顾和总结过去的经历，进行自我反思和反馈，我们可以不断提高自己的能力和素养。通过这种活动，我们可以更好地了解自己的行为和决策的原因，并为未来的行动提供指导和启示。因此，开展心得体会活动是每个人自我发展和成长的重要途径。
开展大讨论活动心得体会篇十
近年来，我国在促进民主参与、扩大基层民主、加强党风廉政建设等方面力度不断加大。作为一项重要的改革举措，“五问大讨论”已在全国范围内得到广泛开展。通过集思广益，吸纳各方面意见建议，推动党委决策更具科学性和民主性。本文将结合个人实践经验，分享五问大讨论的心得体会。
第二段：明确目标，激发活力
开展五问大讨论的第一步是明确讨论目标。在我们所在的单位，为了加强党委的廉洁建设和党风廉政建设，讨论的五个问题主要涉及如何加强反腐倡廉工作、提升党风廉政建设水平、增强干部队伍的纪律约束力等。明确目标后，我们组织团队成员进行分工，充分发挥各自的专长和潜力，激发了大家的活力和积极性。
第三段：多层次诉求，广泛征集意见
五问大讨论的一个重点是广泛征集意见建议。我们采用了多种途径，如设置投诉箱、开通意见热线、在线征集等，为广大党员和群众提供了表达意见的渠道。我们还主动地走访了驻地村庄、低收入家庭，了解他们的真实想法和需求。通过多层次的诉求，我们获得了大量宝贵的意见和建议，有助于我们更准确地把握问题的核心，提出解决问题的有效办法。
第四段：公正透明，充分调动积极性
公正透明是五问大讨论的重要原则之一。在我们的讨论中，每个人的意见都得到了公平的对待和充分的尊重。我们建立了一套公正透明的评估机制，通过投票和民主测评等方式，对各种意见建议进行了综合评定。这不仅保证了讨论结果的客观性和权威性，也调动了每个人发言的积极性。大家对于自己的意见能够被公正对待感到满意，因此更加愿意积极参与讨论，推动讨论的深入和成果的取得。
第五段：总结经验，不断完善
在五问大讨论的实践中，我们深刻认识到，这是一个推动民主发展、促进社会进步的重要探索。通过这次讨论，我们增强了民主意识，提高了自我组织能力。同时，我们也发现了一些问题，如信息传递和收集渠道不畅、组织形式不够多样化等，这些问题给我们提出了进一步完善五问大讨论的思路和方向。我们将总结经验教训，进一步优化机制，不断改进和创新，以更好地为实施党的民主集中制提供有力的保障。
总结：通过五问大讨论，我们深刻认识到了民主参与的重要性，体验到民主决策的力量。合理运用五问大讨论的方法，既能够获得多方面、多角度的意见建议，为党委决策提供科学依据，又能够促进党内民主，增强党员的组织认同感。希望在今后的实践中，我们能够进一步完善五问大讨论的机制，推动党风廉政建设和党的民主集中制建设取得更大的成果。
开展大讨论活动心得体会篇十一
开展心得体会活动是一种重要的学习和反思方式，它可以帮助我们总结经验，发现问题，改进自己。近期，我校开展了一次心得体会活动，通过参与这次活动，我深刻领悟到心得体会的重要性，并对自己的学习和生活进行了深入的反思和总结。以下是我对这次活动的心得体会的分享。
首先，心得体会活动是激励自我提高的动力。通过参与这次活动，我开始思考自己在学习上的不足和懈怠的原因。我发现自己有时候缺乏目标，对学习的动力较弱，这使得我很容易放松警惕，影响了学习效果。因此，我决定制定一个明确的学习目标，提升自己的学习动力。我为自己设定了每天完成一定的任务和学习计划，并将进展情况记录下来以进行追踪和反思。这样，每天的进步和完成的任务都成为了激励我继续前进的动力。
其次，心得体会活动是发现问题并改进的契机。通过与同学们的交流和反思，我发现了自己学习习惯方面的一些问题。例如，我往往喜欢拖延时间，导致作业积压，效果不佳。我也发现自己有时候太依赖他人，不愿意独立思考和解决问题。面对这些问题，我意识到必须要有所改变。我开始制定时间表和计划，养成及时完成作业的好习惯。我还鼓励自己主动思考、独立解决问题，培养自己的创造力和应变能力。这些积极的变化让我对自己在学习和生活中的问题有了更清晰的认识，并勇于迎接和改进它们。
再次，心得体会活动是展示个人成长的机会。在活动中，我们被要求分享自己在某个领域的心得体会。这不仅让我学到了他人的经验，也让我能够分享自己的成长和收获。通过分享，我发现了自己在过去的学习中的种种成长，比如我的细心和耐心，我的团队合作和沟通能力等等。这让我更加自信，并激励我在未来继续努力，不断成长。
此外，心得体会活动也是增进班级团结和友谊的好机会。在活动中，我们与同学们互相交流经验和成果，互相学习和借鉴。这使得我们的班级成为了一个团结友爱的集体。通过与同学们一起分享，我也结交了一些志同道合的朋友，相互鼓励和帮助。这种友谊和团结在学习中起到了相互促进和支持的作用，使我们更加积极和快乐地学习。
综上所述，心得体会活动是一种学习和反思的好方式。通过参与这次活动，我意识到心得体会的重要性，并且在学习和生活中有了一些重要的改进和发现。毫无疑问，我将继续参与和坚持这种活动，不断提高自己，并与他人分享我的心得体会，共同促进彼此的成长和进步。
开展大讨论活动心得体会篇十二
近年来，开展讨论已经成为一种广泛采用的教学方法。它使学生们能够主动参与和发挥自己的思维能力，从而更好地理解和掌握知识。我们班级也不例外，经过一段时间的实践和探索，大家获益匪浅，发现了许多宝贵的心得体会。
首先，在讨论中，学生们能够形成良好的互动氛围，这对教学的成效起到了积极的推动作用。传统的课堂上，学生们往往是被动接受知识的，而在讨论环节，他们得到了更大的发言机会，能够表达自己的观点和想法。同时，学生们也会对他人的观点进行批判性思考和分析，从而激发了大家思维的活跃度，提高了学生的学习兴趣。例如，在一次英语课上，老师给每个小组分配了一个话题，并鼓励我们展开讨论。我意识到，只有在讨论中，我们才能更深入地理解和运用所学的语法知识，这对我们日后英语学习的提高有着重要的作用。
其次，在讨论中，大家能够在与他人交流的过程中互相学习和启发。每个人的见解都是不同的，有时候我们可能忽略掉一些问题或者观点，而通过与他人的讨论，我们能够额外获得新的信息和新的理解。例如，在一次社会学讨论中，同学们提出了许多关于社会问题的观点和解决方案。通过听取他们的建议，我们的思路被拓宽了，对社会问题也有了更深入的认识。这种启发和学习不仅仅来自老师，还来自于同学们之间的互动。
再次，在讨论中，学生们需要对自己的观点进行思考和整理，从而更好地表达自己的观点。正因为如此，讨论能够培养学生的思辨能力和表达能力。当有人提出了一个问题或者观点时，我们需要迅速思考并给出自己的答案或者回应。这要求我们对所学的知识进行梳理和整理，从而更好地掌握和应用。通过讨论，我逐渐意识到，只有学会自己思考和言表，才能更好地与他人交流和理解，这对我的学习和将来的发展都非常重要。
最后，讨论也增强了学生的团队意识和合作能力。在讨论过程中，我们需要分工合作，并且相互配合，才能更好地完成任务。这培养了学生的团队协作精神和合作能力，对今后的学习和工作都有极大的帮助。例如，在一次开展的小组讨论中，我遇到了一个难题，但是通过和组员的沟通和合作，问题得以解决，我也学到了很多新知识。这让我认识到，一个团结和合作的团队是非常强大的，只有团队齐心协力，才能取得更好的成绩。
通过这段时间的讨论实践，我真切地感受到了开展讨论的重要性和乐趣。讨论是激发学生思维的有效方法，它有助于学生更好地理解和掌握知识，提高学习效果。而对于我们学生来说，积极参与讨论不仅是一种学习方式，更是培养自己思辨能力、表达能力和合作能力的机会。因此，我们应该保持对讨论的热情，通过讨论来丰富自己的知识、提高自己的能力，为未来的学习和生活奠定坚实的基础。
开展大讨论活动心得体会篇十三
随着全球经济的快速发展，企业越来越需要遵守各种法规和规章制度来确保自身合规。而开展合规讨论成为了企业管理者必不可少的一部分工作。通过开展合规讨论，可以充分了解员工的合规意识和遵守程度，解决合规方面的问题，增强法规的宣传教育，以求更好地推进企业的发展和氛围。本文将从我参与合规讨论的经历出发，结合实际案例，探讨开展合规讨论的意义并分享一些心得体会。
首先，开展合规讨论对于企业来说意义重大。合规讨论可以让管理者全面了解企业内部的合规问题，及时发现问题并及时解决。比如，在一次合规讨论中，我了解到一个员工在工作过程中存在侵害他人隐私的行为。而如果没有这次讨论，我可能无法及时发现这个问题。通过合规讨论，可以让管理者更好地管理员工，也能为员工提供更好的工作环境，创造更好的合规文化。
其次，开展合规讨论可以增强法规的宣传教育。合规讨论是宣传教育的一个重要途径，通过讨论的方式，可以让员工更加了解各种法规和规章制度。比如，在一次讨论中，我们重点讨论了如何应对反垄断法的规定。通过讨论，员工们对于反垄断法有了更深刻的理解，也能更好地遵守相关规定。而这些内容如果是由纸面材料传达给员工，可能效果会打折扣。
再次，开展合规讨论可以帮助发现和解决合规方面的问题。在一次讨论中，有员工提到了在某个具体操作环节上存在问题，可能违反了相关法规。经过进一步调查，我们发现确实存在问题，并及时进行了纠正和整改。而如果没有这次讨论，问题可能会长期存在而未被发现。因此，合规讨论不仅可以帮助发现问题，更重要的是能够解决问题，保证企业的合规性。
最后，开展合规讨论可以增强企业的合规意识和遵守程度。通过合规讨论，员工可以更加深入地了解和理解法规和规章制度的重要性，自觉地遵守相关规定。在一次讨论中，我们分享了一些合规的典型案例，让员工明白违反规定的后果是严重的，也让他们认识到合规意识的重要性。通过这次讨论，我们能够感觉到员工对合规问题的重视程度有所提高。
总之，开展合规讨论对于企业来说具有重要的意义。通过合规讨论，可以全面了解企业内部的合规问题，增强法规的宣传教育，发现和解决合规方面的问题，增强企业的合规意识和遵守程度。在实际操作中，我们可以组织定期的合规讨论活动，为员工提供一个开放、自由的交流平台，让他们分享合规心得和问题，加强合规文化的建设。相信通过这样的讨论，企业的合规管理将更加科学高效，为企业的可持续发展提供了坚实的基础。
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