总结可以帮助我们更好地梳理思路,提升学习和工作的效率。在写总结之前,先整理出需要总结的内容和要点。总结范文的共同特点是简明扼要,突出亮点,具备自我评估和改进的建议。
学生会副主席工作总结篇一
大学,曾经一度梦想的地方;当时我们傻傻的记着高中老师“辛苦3年,幸福30年”的的教诲,那一刻考上大学是我们所有人的梦想。昨天同学告诉我,回想起高考那时拼命的场景,现在暗自发笑,很傻很天真,如今大学四年她独自在做淘宝,大学完了只混了一个本科毕业证;或许你在大学学到了扎实的专业知识,或只想拿到一纸文凭,但是现在我们还是感谢大学,是大学培养了我们学习的能力,尽管以后在工作中用到大学的知识不到10%,更多的是自我充电。
大学,个人认为自己不是一个好学生,如果大学可以重来,我一定会制定一份完整的计划,而不是留下那么多遗憾。
大学应该做,我却没有做成功的事情;
一精通一门外语
尽管早就知道外语的重要性,学习的时候没有坚持下来,我承认自己意志不够坚定。我是一个懒散的人,或许只有制定计划才能够约束自己,这样人生才不会偏离轨道,才不会迷茫。另一种说法,“计划始终赶不上变化,所以不要制定计划”,但对我而言是制定计划还是有必要的,尤其像我这种自制力不强的人,当完成计划任务时我会有一种如释重负的感觉,一种达到目标获胜的感觉。
当然,语言是交流的工具;如果你有非常流利的口语,至少不会畏惧外企的口语测试,更有机会受到晋升。语言的学习前提是要兴趣的,没有兴趣很难有所突破,甚至无法坚持下去;我高中一同学因为喜欢日语,3个月就过来日语二级,不能不让人佩服。另外不要以为你拿了几个证书就很厉害,和老外交流时才发现自己根本无法表达;所以当你发现自己能够自由表达时,你已经成功了。
二学会做人,善于社交
貌似第二条很难,但是这会成为你以后很重要的工作能力。做人应该是讲原则,有自己正确的价值观;讲一个真实的事情,那是大四第一次面试华为,晚上12点通知早9点去面试,晚上兴奋啊结果没睡好。我按时达到了面试地点--西安宾馆,第一轮技术面顺利通过,第二轮团队面试。我问过二面通过的学长,他悄悄告诉我要少说话;第二轮面试先自我介绍,自己本科还是来自默默无闻的长大,基本不占优势,“我是长大唯一代表xx”竟然引起了大家注意,嘻嘻,对手都是西交大,西工大,西电本科和研究生;当时二面的内容让我们分成两个组,列出五个成功面试的因素并进行阐述。我不想竟成了二队的队长,先是起队名并解释,自己闪电般的语速,说完自己都不知道说了些什么,汗。好像说的太详细了,现在直接进重点,最后面试官分别找人提问。我不幸被提问,“你觉得此轮团队表现中谁表现最好?谁最差?为什么?”我们二队中在总结出五个关键因素并进行阐述后,本队一个队友最后进行了反驳,说出了自己的看法。当然他给我留下了很差的印象,讨论时你不提出来,现在不是破坏团队嘛?结果我直言不讳最差的当然非他莫属,原因没有团队精神。接着直接提问一队队长,西交大的本科生,很漂亮的mm,她认为表现最好的是我,心中不禁暗喜,正想入非非,下文让我大跌眼镜,她说他们团队都是最优秀的,说到我们团队她说队员有不同的意见可以接受,求同存异。
不用往下说,可想而知,mm顺利晋级;我事后一个人郁闷的走回来,“求同存异”是一种宽容的心态,是一种做人的价值观,自己输得心服口服。类似的面试,你说的每一句话都将成为面试官揣摩你的品格,记住:企业需要的往往不是最优秀的人,而是最适合的人,因为最优秀的人往往忠诚度最低,随时可能跳槽。所以说,优秀的品格会使你成功,做事的核心是做人。
终于知道什么叫“纸上得来终觉浅,须知此事要躬行”,任何事情经历一次得到的教训会使你刻骨铭心,我们需要时时总结。
我最开始性格内向,不善于社交,原因来自农村,不自信。后来出去做兼职,出去招生,唉,我们劝说家长把孩子送到贵族学校上学,自己说了一些很成熟的话,说完话自己都觉得可笑,因为我也是一个不懂事的孩子。可见,社交能力需要慢慢锻炼,多参加活动吧!
学生会副主席工作总结篇二
我认为,做好副主席工作的关键在于六个字:协助沟通调控具体就是协助好主席处理好日常工作,合理分配任务;各部长之间交流,让齐心协力集体荣誉感成为学生会的主旋律;各部门之间工作,多交流,多合作。我个人做的不是很好,希望以后的副主席能够多注重这些方面,多从这些方面着手,有利于学生会的工作。
回顾这一年的副主席工作经历,让我最想说的是感谢两个字。故而今晚我的述职报告主题就是感谢,感谢每一位曾经帮助过我,支持过我们学生会工作的人,感谢每一份鼓舞过我们的力量。
首先,我感谢院党,总之\团总之一年来对我们学生会工作的支持和帮助,感谢杨书记\陈书记等院领导对我们的关心和爱护,是你们让我们在开展工作时心里有了底,不必畏首畏尾。其次,我感谢已经离开和即将离开我们人文学院的02\03级师哥学姐们,是他们给我们指明了前进的方向,让我们不再迷茫。当然,最应该感谢的是我们人文学院的广大同学们,是你们的支持和积极参与让我们的活动显的有声有色,是你们的帮助和理解使我们的工作得以顺利展开,谢谢你们!
也感谢即将上台的第五届学生委员会成员,是你们勇敢地挑起了我们的重担,承接着人文学院学生会的文明,担负起建设美好人文学院的任务。同样,我也感谢和我一起共事的第四届学生会的成员们,在这一年任期里,我们同舟共济,为每一次活动\每一项任务都付出了辛勤的汗水,尽管结果可能不大尽如人意,可毕竟我们耕耘过,我们无悔与昔日的选择!
我相信以上这些感谢是我们第四届学生会所有成员的共同心声。作为我个人来讲,更让我无悔的是,我有幸做了公管061的辅导员,这是我人生中难得的际遇,感谢院领导对我的信任!
最后,衷心地希望以后的学生会能更加努力、更加团结、更加成熟、我有理由相信,我们人文学院学生会的明天会更好!谢谢大家!
学生会副主席工作总结篇三
我认为,做好副主席工作的关键在于六个字:协助沟通调控具体就是协助好主席处理好日常工作,合理分配任务;各部长之间交流,让齐心协力集体荣誉感成为学生会的主旋律;各部门之间工作,多交流,多合作。
我个人做的不是很好,希望以后的副主席能够多注重这些方面,多从这些方面着手,有利于学生会的工作。
回顾这一年的副主席工作经历,让我最想说的是感谢两个字。故而今晚我的述职报告主题就是感谢,感谢每一位曾经帮助过我,支持过我们学生会工作的人,感谢每一份鼓舞过我们的力量。
首先,我感谢院党总支团总之一年来对我们学生会工作的支持和帮助,感谢杨书记陈书记等院领导对我们的关心和爱护,是你们让我们在开展工作时心里有了底,不必畏首畏尾。
其次,我感谢已经离开和即将离开我们人文学院的023级师哥学姐们,是他们给我们指明了前进的方向,让我们不再迷茫。
当然,最应该感谢的是我们人文学院的广大同学们,是你们的支持和积极参与让我们的活动显的有声有色,是你们的.帮助和理解使我们的工作得以顺利展开,谢谢你们!
也感谢即将上台的第五届学生委员会成员,是你们勇敢地挑起了我们的重担,承接着人文学院学生会的文明,担负起建设美好人文学院的任务。
同样,我也感谢和我一起共事的第四届学生会的成员们,在这一年任期里,我们同舟共济,为每一次活动每一项任务都付出了辛勤的汗水,尽管结果可能不大尽如人意,可毕竟我们耕耘过,我们无悔与昔日的选择!
我相信以上这些感谢是我们第四届学生会所有成员的共同心声。
作为我个人来讲,更让我无悔的是,我有幸做了公管061的辅导员,这是我人生中难得的际遇,感谢院领导对我的信任!
最后,衷心地希望以后的学生会能更加努力更加团结更加成熟我有理由相信,我们人文学院学生会的明天会更好!
谢谢大家!
学生会副主席工作总结篇四
1、迎接新生活动,准备学生会纳新,加强人才的选拔。
2、部门例会、新干事培训和考核工作。
3、院运会组织工作。
4、迎新晚会的.组织工作。
5、优秀志愿者评选标准起草。
1、20xx.09迎接新生准备活动、校歌训练(文艺部),学生会纳新工作。
2、20xx.10校运会筹备工作(体育部,重点)、院辩论赛筹备策划工作(学习部)、志愿者招募(青志联)、学生会新干事培训。
3、20xx.11迎新晚会筹备,院辩论赛及辩论队组建(学习部)、新生篮球赛筹备(体育部)、青志联系列活动(走进养老院、孤儿院)。
1、活动的开展,不是做给别人看的,总感觉一些活动没有深入到新生中;
2、各个活动创新性不强,一些部门的活动策划原搬照抄;
3、个人没有参加的一些活动,后期没有及时反馈,出现了一些问题没能预见到;
4、活动策划在修改中我没有注意到应急方案,工作存在失误;
5、与部长交流不足,一些细节问题需要主席提醒,与另一位副主席合作不够全面,没有充分利用好职能部门的宣传资源。
在下学期的工作中,我会改进方法,尽快解决工作中的问题。
20xx年11月30日
学生会副主席工作总结篇五
以上,就是我负责四个部门的工作做的简单总结。当然,各部门还有负责到很多活动如招聘会、校运会、十大歌手、技能比武、生活日,篮球赛活动等各部门都有做好了自己的详细工作总结。但我在这里就不再说了。
我再说一下我加入学生会的一些感受:加入学生会会占用一定的时间,但我认为从另一方面是可以促进学习的。假如你对工作有责任心,还想在学生会里锻炼,那你就会去努力,因为你学习太差会被淘汰的。只要你有了这紧迫感,你就会好好学习,更何况大学本来学习的时间不多。而且你的能力得到了锻炼和提升,这将比你的学习更加重要,这对你人生的影响也更加深远。
在学生会的这段时间里,给我的感觉就是组织有序。每周一晚都开例会,这样可以加强我系学生会成员的交流和沟通,同时也是同事们们之间工作经验的互相学习。这也是一个交流平台,可以交换我们的思想,让我闪认识到和别人的思想存在哪些不同,有什么缺陷,该如何去完善,这一系列问题如能到得很好的解决,那么我们将是更上一层楼。
在学生会中,我们是学生代表,是学生干部,要以身作则,这样可以更好的约束自己,让自己不至于像无头苍蝇一样无所事事游手好闲。做好学生会的工作不仅是为同学们做实事,也是在提高自己的的能力。无须感叹你的付出没有得到回报,做了事情,自己心中却是喜滋滋的,这就是心灵的收获。当然工作过程中还从在不足,通过我总结反思,主要有以下几点:
1.由于工作经验的不足,在实际工作中不敢大胆管理,使学生会各项活动的组织工作不能达到完美,缺乏整体性和连续性。
2.偏重对大型活动的开展,忽视了对日常工作的监督和管理。
3.学生会工作检查不到位,许多检查记录没有及时进行汇总、公布,上交。
4.自己思想认识还需提高,面对事情不能过于急,需要冷静思考,多向他人询问方法和意见。
我们深感肩头胆子的沉重和责任的重大。面对知识经济的挑战,学生会如何在日益走向开放的校园中发挥其基层组织作用,为学校的基础文明建设和发展作出应有的贡献,需要我们在以后的工作当中不断的探索和追求。所以,在下一届的学生会中,你们仍然会看到我忙碌的身影!
总的来说,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充实和欣慰,因为跟着学生干部,老师一起奋斗,一起解决工作中的困难,一起享受活动成功的喜悦。每一个部门的人员都是那样的团结上进。他们不畏艰难,开拓进取。我系学生会见证了我们在一起的点点滴滴,也见证了我们的成长。我为自己能在学生会这样一个大家庭和大家一起工作而感到幸福和骄傲。
同时,也希望下学期我能继续和大家一起工作、学习、成长。通过大家的共同努力,把我们学生会的工作做的更好。
总结人:
学生会副主席工作总结篇六
我通过这一学期的工作了解到,学生会副主席是决策者和实施者的桥梁,在学生会的各项工作中具有双重的角色。一方面,副主席要积极的参与,提出有见地的设想和意见,作为一个辅助的决策者要为了大局的利益而努力工作。另一方面,副主席要深入到工作的细节中,了解活动的真实意义和价值,可以在反馈信息、总结经验和进一步指导日后的工作的方面发挥着自己的工作特长。一个贴近同学实际生活的副主席一定要及时发现同学生活中的不良之风和不正之气,及早争取在问题出现之前发现和解决开始的时候,由于没能够完全的从部长的角色转入为一名副主席的角色,所以工作上出现了许多的疏漏之处,对上和对下的沟通都不够及时,导致了学生会内部工作出现撞车现象,没能起到桥梁的作用。但经过一段时间的磨合后,在老师和主席的帮助下,我逐渐明确了工作的方向。自己在成熟,工作也走上正轨。在下学期的工作里,我会多与老师,主席以及各部长沟通,及时总结工作中的经验与不足之处,争取把学院的活动举办的更加精彩纷呈。
在经过层层选拔确定了学生会主席、副主席、及各部部长人选后,第二届学生会领导集体组建完毕。学生会紧接着开展了成立之后的第一次重要活动——招收新部员。由于事前做好了充分的准备,时间也安排得恰当,招新工作顺利进行。同学们都满怀热情的来报名参加学生会工作。同学们的积极参与给了学生会巨大的支持,学生会有了新鲜的血液。
这是学生会单个部门第一次举办活动,虽然规模不大,但这毕竟是第一次活动,也通过这次活动让同学们都知道学生会活了,成立了。经过体育部的努力,本次拔河比赛成功闭幕,取得了很好的反响。
本次比赛是我院自成立以来的第一次英文歌曲比赛,面对全校学生开展。开始的时候,由于宣传力度不够,报名的人不多。找到问题的原因后,及时加大了宣传的力度和范围,同学们的积极性被调动起来后,比赛拉开了帷幕。经过海选和复赛的角逐,几位优秀的歌手脱颖而出,大赛进入了高潮。决赛在校图书馆四楼举行,但由于设备等客观的原因,比赛与预想中的效果稍有差距,但现场气氛热烈,大赛顺利落幕。
学习是我们学生的主要任务,学习部在我们院也应该算是一个重头部门了,除了监督同学们的上课情况,还要想办法激励大家,提高同学们的学习兴趣。英语角系列活动正是因此而设的。其中包含英语话剧,模拟考试,以及每周二进行的英语角开放活动。让同学们在有趣的英语活动中学到知识,丰富了大家的课余生活,提高了同学们的英语交流水平。在以后的日子里,我院的英语角也要继续办下去,而且要越办越好。
外联部是我们院与外界沟通的重要部门,这学期为了使大一的同学能够尽快地融入到大学的生活当中,特地举办了三场交流会和一场林冬阳院长的关于专业介绍和指导的讲座。从生活,学习等方面上解答大一新生的疑问之处。取得了很好的成效。除此之外,外联部还先后举办了几场生动而有意义的讲座,在为同学扩张知识的同时也为学院拉来了活动资金。
这是本学期中体育部的第二次活动,和第一次比照,无论从规模,气氛,前期准备等各个方面都有了很大的进步。人文学院全体总动员,大一大二各个专业同台竞技,大家在竞技的欢乐中相互了解,使我们看到了一个团结向上的人文集体。
为了让同学们能够在一个更加温馨和舒适的环境中生活和学习,生活部对我院学生宿舍进行了卫生检查暨宿舍文化评比,使同学们在建设自己的小家的同时能够更加深入地去了解同宿舍的朋友,进一步的增进了大家的友谊。
勤俭节约是中华民族的传统美德,也是当今社会倡导的主流思想。我院为此特地成立的爱心基金,由生活部的同学负责到我院学生宿舍收集废物,再将废物集中处理得来的钱作为爱心基金,用来帮助经济有困难的同学。
这是本学期最后也是最隆重的一次活动,晚会分成两个部分。第一部分为回顾过去——活动月颁奖典礼,第二部分则为,展望未来——20xx年元旦晚会。这次晚会,学生会全体参与,各部门都给与的很多的支持,让我看到了学生会团结向上的凝聚力。但仍有少数不尽人意的地方(具体在活动总结中),望今后注意。
学生会毕竟还是一个刚刚成立不到几个月的新组织,无论是学生会的领导集体还是学生会的部员,大多数都是刚刚接触手上的那份工作,所以在工作能力和经验上都与其他学校的学生会存在一定的差距,在工作中暴露了很多不足的地方,主要体现在以下几个方面。
1、在调动部员的积极性方面做得还不够。
2、工作的透明度还不够高。
3、宣传工作力度不够。
4、各部门间交流较少。
5、活动的组织策划能力还有待进一步提高。
学生会副主席工作总结篇七
十月份即将结束,回顾这个月学生会的发展和变迁,学生会组织举办的每一次活动,每一声喝彩和每一次微笑,无不包含着学校和系里领导的关爱和鼓励;无不凝结着学生会每一位成员的智慧和汗水。离不开与我们风雨同舟,给予我们悉心指导的领导老师;离别不开给我们真诚理解与大力支持的同学,同时也离不开各职能部门我们工作的关怀!
作为学生会副主席,本学期我主管的纪检部,分管宣传部、文艺部。本学期这三个部门开展的工作比上学期明显增多,在工作过程中,正副部长认真负责,不怕苦不怕累,在工作中起到了先锋模范作用,工作也取得了较好的发展,现在是我这个月份工作总结:
在稳定部员情况后,迅速制定部门规章制度和管理规范。分成五组,四个值勤组和一个督导组。值勤组负责早操和晚自习查勤,督导组负责部内的检查工作。查勤结果分为纸质版,打印版、电子版,保证记录的完整性。查勤结果周五晚汇总,周一上午交到辅导员处。系部的活动,纪检部负责考勤和会场秩序维持,保证活动的有序进行。
纪检部的活动策划有:《铁院禁烟活动》因为策划不周,实施性不足,没能开展,在以后此类活动中,会更加详细、考虑周全,以此为戒。《文明礼仪素质大赛》在系部领导的指示下,纪检部争取到了策划资格。团总支学生会、系部下属社团共同参与,警戒学生干部作风,提高学生干部、干事工作能力,展示各部门业务能力水准。团总支学生会、系部下属社团都是为系部同学服务的组织机构,系部严格要求学生组织,学生组织也会做到认真做事,更好地服务同学。
《学生校园行为规范手册知识竞赛》正在筹划当中,监督到同学们的违纪现象,系部给予处分、通报。给予处分,进行通报是在同学们违反纪律后的一个措施,让同学们加强对自身纪律的强化,遵守校园规章制度才是真正的目的。部门决定在系部进行《学生校园行为规范手册》的学习,让同学们了解学校的规章制度,清楚学校的良苦用心,自身做起,不再违反校园制度,从根本上杜绝违纪的发生,我们在行动。
部员刚进行工作,出现了查勤记录不清晰,值勤时行为不够规范的错误,经过指导后,已经改正,纪检部整体再接再厉,尽心尽力服务同学。
这个月宣传部积极协助系部及其他的部门进行了相关的宣传工作,如开学迎新、中秋诗词朗诵、叠军被大赛、以及教师节、篮球赛、自强社的募捐活动等。宣传部主要负责对我系的活动的总体宣传工作,尤其在配合各部门举办各种活动上,宣传部始终如一的用积极热情得太对对待每一张板报及相关宣传布置。部门除了协助其他部门的一些常规宣传工作外,最主要的工作有:系部横幅的打印,活动奖状证书的书写,现在正筹办45周年校庆工作。
宣传部工作稳扎稳打,工作效率大幅提升,在部长副部长的带领下,正在逐渐提升业务能力,不骄不躁,在这一学期里更上一层楼。
这个月文艺部策划并主办了“中秋诗词朗诵大赛”,负责训练编排系部参加院级合唱比赛的人员,协助各部门活动中的即兴节目。“中秋诗词朗诵大赛”展现我系风采,喜迎中秋,欢迎18级新生的到来,培养同学们的高尚情操,展现新一届大学生的时代风采,加深同学们对诗歌的认识,提高文学素养。本次活动在系部老师高度重视下和学生会各部门相互支持中圆满的结束。本次大赛在去年的基础上做了一定的改进,吸取了一定的经验及教训,算得上圆满结束。也获得了较好的反响,但是仍有以下不足需要我们在以后工作中注意:
1、准备时间短,个别事项做得不够充分。如:节目选派、部门分配。
2、整场文艺演出主题鲜明、内容充实丰富,但节目组成上存在一些缺憾,如中间尽兴节目所占比重不大。
细节决定成败,应该重视整场晚会举办细节方面的工作,如设施设备的装备与管理、音频视频的播出等,在这方面做的还不够。在经过老师的指正后,文艺部会积极改正,在以后的活动中,力争做好。
学生会工作事事都不能懈怠,我只有不断的提高自身的素质才能把工作做的更好,才能更好地服务同学。认真听取领导老师的教诲,辅助好主席,协调各部门完成学生会的工作,我会继续努力,争取取得更大的成绩。最后希望学生会能够继续进步,开船新的特色团队,创造新的成绩。
学生会副主席工作总结篇八
站在学期末,透视过去一学期,工作的点点滴滴时时在眼前隐现,回眸望去过去的一幕慕,在不知不觉中充实眼睑。似乎初进学校的记忆依然就在心头展现!但我已深深地感觉到新一年的工作重担已向我们无情地压来,为能保质保量地完成工作任务,我必须在过去的基础上对相关知识、能力进行进一步学习,加深认识。
这一学期来,在学校及学生会各干部的领导下,当然还有同学们的支持,我院开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力!从中我学了很多东西,现我将这学期工作总结如下:
首先,我的工作开始于团学联的内部建设,从整理往届团学联的各种资料到指定处一系列的规章管理制度,我已经明显的在成长了。整理往届的资料可以可以为我们顺利完成各种任务做好铺垫,我们可以借鉴以往的经验,然后加上同学们的踏实肯干,努力去完成任务。指定的这些规章制度,虽然不算完善,但由于同学们的积极配合,完成的还是很顺利,我会在以后的工作中继续努力。在本学期中,最重要的事当然是街舞大赛了,街舞大赛的成功举办时我们对以后的活动充满信心。它取得的成功要归功于,我们整个团结友爱、积极进取的大集体。
除此之外,我们还协助其他部门开展了一些活动。我尝试了很多以前没有接触过的工作,对自己得到了很大的提高,也对学生会的工作有了更新的认识,更让我交了那么多好朋友。在工作中,我十分注意虚心向他人学习,同时各级领导、老师、学长不管是在学习、生活还是工作等方面都给予我很大的帮助,借此机会我也表示衷心的感谢。
需要说明的是,工作成绩是领导、老师和同学们的,我只是做了我应该做的,而且有些工作做得还差强人意,感到欣慰的是我们部门的工作没有拖院里整体工作的后腿,为我们院尽了一点微薄之力!
总之,学生会工作无小事,事事都不能懈怠。我们干事更要不断地提高自身的素质才能把我们的工作做得更好,才能更好地服务同学在过去的学期里,我脚踏实地做了一些工作,但由于自己的.水平和经验不足,还存在着一定的问题。在新的一年里,我还要继续努力,争取取得更大的成绩。
学生会副主席工作总结篇九
我是x学院xx班的。在x年11月份很荣幸当选为校学生会副主席。在去年一年工作中在老师们的指导下,在同学们的帮助下以及各位主席团成员的协助下组织参与很多活动,我很感谢能有这样的机会和大家一起成长。
在作为副主席的一年来,我分管的部门有大学生纠察大队,国旗护卫队以及大学生自律委员会,以及负责我们校学生会日常办公管理,做好后勤工作。我常常会和我自己开玩笑的说我是丐帮帮主,不仅仅是因为我分管的部门人数都是最多的,还因为我分管的部门是“脏、乱、差”。怎么个脏、乱、差法呢?脏在每次工作完以后都是全身脏兮兮的,流的满身是汗,要不就一周要在国旗下训练五六次,要不就大夏天在大礼堂穿着长袖做安全保卫站一整个晚上,要不就一栋楼一栋楼的爬着去检查卫生,这是脏;好不容易白天上课晚上可以休息一下了,可是队长又叫我去训练,大队长叫我去校园巡逻,主任叫我去文明宿舍检查,课余生活都被打乱了,这就是乱;不过这个差呀,不是我们表现差,是我们工作环境差,要么在校园巡逻一整晚,要么在旗杆上练一晚上的升旗节奏,要么就是去校园每个角落检查卫生,这就是差。
接下来我介绍一下这三个“脏、乱、差”的部门以及和我搭档了一年的伙伴们,首先介绍的是大学生纠察大队,大队长郑旭鑫,我想对纠察的同学说:“好样的,你们是我看到最棒的护卫队”,大队坚持每周的训练,工作日的巡逻,宿舍的安全排查及节假日的护校工作,加强内部建设,以日常工作为主,各种安全活动为辅,意在提高师生们安全意识。在过去的一年里他们主要参加的活动有高雅艺术进校园活动维序、安全宣传日宣传、协助保卫处管理校园交通、清明节活动执勤、平安先行宿舍前期准备工作、日常工作:巡逻,宿舍安全检查等,他们的工作是值得肯定的,也是优秀的。
接下来介绍第二号“脏、乱、差”部门,校大学生自律委员会,主任吴志鹏,我想对自律会的同学说的是:“辛苦了,你们让农大学子有了自律的标准”。在老师们的辛勤指导以及广大同学的大力支配合下,围绕学院宿舍整洁、文明、建设良好的宿舍学习、生活环境这一前提,大力推进自律会的工作,努力为同学创造良好的学习生活环境。
在过去的一年里,他们在保持往届保留下来的部门品牌活动的基础上,也积极探索学生工作新思路,将学生宿舍文化节引用到了学生宿舍生活。先后开展了校宿舍文化节活动之宿舍装饰大赛、舍标大赛、宿舍才艺大赛,省级、校级文明宿舍颁奖典礼等活动。自律会在过去的一学年将活动办得有声有色,表现的很好。检查卫生是繁琐的,也有的时候是无聊的,但我相信你在自律会这么无聊的工作中都能够过得如此多娇,那你以后的生活我相信也会是红红火火。
“脏、乱、差”第三号部门,国旗护卫队,大队长潘仟仟,我想对你们说的是“国护的队员们,我很羡慕你们”,不是因为三年前我在面试的时候被刷了,我羡慕你们的是你们在国护呆了一年后,个个出来都气宇轩昂,气质非凡。你们也是校园里最好辨认的,因为你们的目光是最坚定的,身板也是笔直的。你们训练的身影,让我想起了“我是一个兵”。
你们日常训练和晚上集训很辛苦,是你们让我看到了咱们农大“耕牛”和“蜜蜂”,敢于进行出旗队形创新,同时也向新生展示出了我们这支队伍的庄严性和严谨的纪律。运动会上,你们成功的带领新生完成了学校给我们安排的国旗方阵、校旗方阵、会徽会语方阵和彩旗方阵任务。一年一度的会操比赛也向我们讲述了一个优秀的国旗护卫队的队员是怎么走出来的。
因为有你们的无私的奉献,这一年的学生工作,我有太多东西值得我去回忆,最应该回忆的就是和你们一起工作的时间,和你们在大礼堂门口站岗,看你们在国旗下升旗,和你们一起组织宿舍文化节,这是大三我收获到最好的礼物。这是你们给我的礼物,我也相信你们也收到了学生会给你们的礼物,那就是这一年来的回忆,他能提供更多的机会让同学们在校园里过的更充实,更有意义!
在过去的一年里,我也有很多的不足,还有很多工作方式需要改进,需要多与部门的干事们交流。很多时候我也会批评我自己工作的时候太着急。
我已经大四了,毕业之际总想把最美好的祝福给学生会留下,在这里我由衷的祝愿:校学生会的部门更加的丰富多彩,学生会的明天更加的灿烂辉煌!
很感谢老师们一年来的关心和支持,也很感谢同学们在这一年来对我的工作的配合。主席团的工作将是我们大学生活最美好的回忆!
学生会副主席工作总结篇十
时间转眼即逝,回顾过去将近一个学期的时间,学生会已红红火火地开展了各项学生活动十多件,虽然规模有大有小,但是每开展一次活动都能使同学们踊跃地参加,虽然各部部长及成员没有足够的经验,但是让我们各部门新成员得到了更好的自我锻炼。
作为主席,这一学生会的领导人物,我们深感这份工作的压力,但压力即使动力,我们在实践中寻找经验,在过去学生会成员那儿仔细寻求经验,然后认真到落实实践活动中,积极在活动的内容和形式上创新,不断迎合同学们的口味,使同学们在紧张的学习之余能够使精神生活得到充实,增强自己的精神力量。
当学生会换届之时,对学生会的工作可能存在着一些问题,但是在所以学生会新成员的共同努力下学生会慢慢的走上正轨。在漫长的一个学期里,大家做了很多工作,苦过也喜过。流下了许多的汗水。一个学期的工作很多,在此,我们对这一学期以来的工作进行认真的总结,从而使学生会的工作再上新的台阶。
首先,加强组织建设一直是我们学生会学生工作的重中之重,在这一学期的工作中,我们不断从实践中改进管理方法,总结新经验,研究新现象,寻找新机遇,取得了相当的成绩。进一步加强了学生会与各班级之间的联系,确立了学生会联系各班的分工制度,规范了学生会干部例会制度,有力地推进了基层建设。对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到了不同程度的解决。拉近了学生会与同学们之间的距离,增强了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。完善的管理制度,科学的管理机构是学生会各项工作顺利开展的前提,我们在制度建设上狠下功夫,形成了一整套规范有序高效的管理运作模式,注重通过规范化制度化来提高工作水平和工作效率。利用一系列的制度,对学生会的各方面工作进行规范化的管理,大大提高了学生会的工作质量。
我们一直十分注重自我的完善,在各方面严格要求自己,为壮大组织队伍、提高创新意识而不断努力,全面提高学生会工作人员的素质是建设好学生会的关键。一支素质过硬、纪律严明、团结自律的学生干部队伍是学生会职能得以有效发挥的动力所在。我们定期传达王书记的工作思想,努力改善各部门成员不足之处。对以往干事中的不好现象做了适当调整,借此提高学生工作人员的思想觉悟,强化学生工作人员服务同学、维护同学权益的思想,使学生工作人员明确工作方向,端正工作态度,锻炼工作能力,真正成为为同学办实事的“贴心人”,进而不断增强学生会的整体素质。
为调好各部门的工作,各部门有何工作上的要求和安排应及时和学生会主席联系。计划好各项活动所需的经费和奖品,时间、活动场所,以便使活动开展得更加顺利。负责为各项活动进行统筹安排,例如普通话比赛得初选,元旦晚会文艺演出的初选等工作在过去一段时间的工作中,由于时间短暂,工作经验的缺乏,我们也深知还存在这样那样的缺点和不足,现总结如下:
部门交流欠缺:
学生会各个部门之间缺乏交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。
活动方向性:
偏重对大型活动的开展,而忽视了对日常性工作的监督和管理,各系学生分会之间交流不够,导致一个系举办活动,受众群体的单一性,不具有全面性。
部门例会制度仍需改进:
虽然各部门例会取得了一定成效,但由于没有固定的会议场地、又缺乏严格的监察和考核机制、某些副部对例会敷衍了事,部门例会在很大方面需要改进。
活动方面太过欠缺:
今年虽然有客观原因,但是各部没有在允许的条件下积极发挥干事的主观能动性去开展活动,活动方面太过欠缺容易造成断层、不利于学生会的可持续发展,期望在明年能有所弥补。
宣传意识亟待培养:
当下,所有学生组织都将宣传提上议事日程,一次活动是否成功宣传占了一半功,作为宣传方面最具竞争力的文学院宣传一直做不很不到位,不是我们宣传能力不够,主要是宣传意识太差,不知道从日常每一个细小的环节捕捉宣传点,宣传问题必须重视,宣传部建设任重而道远。
干事培训仍需加强:
今年对干事的基本素质培训有所成效,明年开始要加大力度对干事的综合素质提升培训,给干事充分的发挥空间,让干事尝试以副部的思维角度去思考问题和策划活动,为学生会长远发展打下基础。
考核制度需待完善:
考核制度是贯穿于始终的制度,而不能只局限于年终,考核在平时有助于时刻提醒干事的责任和义务,有助于在干事心中形成学生会的归属感,有助于真正充分调动干事的积极性和创造性保证学生会长远发展。明年在主席团和各副部的努力下期望将考核制度完善并落实。
从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,学生会是为同学服务的窗口,是老师与同学交流的纽带.我们深知肩上责任的重大,深知自身的不足.收获是喜悦的与此同时我们也播下了希望的种子.半年以来,从每日进行的出操再到体育部不间断的如校运会等大类的体育赛事,工作在七位部长的带领下都有条不紊地开展着,不管是在学校的舞台上还是学院的舞台上,也都分别获得了不小的成绩。但是,我们的活动仍是可圈可点,有善待改进的地方,比如我们的对一个活动的策划的可行性研究还不全面,我们在执行计划时似乎总有一些干扰因素捆扰着我们,从而导致活动不尽完美。回想过去,我们的日子充实,取得的成绩可喜;展望明天,我们满怀信心,用我们不羁的个性挥洒学生会工作新篇章。
学生会副主席工作总结篇十一
“清清白白做人,干干净净做事”——这是我的处世做人的原则,自08年6月学生会换届担任林学院学生会副主席以来,我在工作上尽心尽力,兢兢业业,实现了工作理念和方法上的突破。现做总结如下:
做理论的巨人——在理论和决策上的创新。
在副主席的位置上,我的工作不再是在活动开展时跑腿打杂,更多需要做的是在思想上提高一个层次,引领林学院学生会某些工作的突破和创新,因此,在工作上,我选择做理论的巨人,通过在南校区任职期间与其它主席、副主席的交流更多地发现学生会发展中存在的不利因素,讨论分析对策。本学期理论的创新主要体现在以下:
作为分管社团管理委员会的副主席,各协会的健康发展一直是我关注的问题,通过主席团各位成员的分析,我们一致认为协会的性质相当于兴趣小组,协会的本质不在于活动的举办或者对外宣传,而在于内部的建设,协会的每位成员才是协会真正的主人和灵魂,怎样积极调动协会成员的积极性是协会面临的问题之一。为什么协会的会长只能是大二的人来做,仅仅在协会锻炼一年的他们有这个意识、有这个能力把协会带领好吗?为什么协会成员不能有高年级的同学,为什么协会“留不住人”?这些问题存在已久,怎样解决是我面临的突出问题。
自从担任副主席以来,我发现,尽管自己有着两年的学生干部经历,但是在这个位置上处理各项事务时仍然显得略有稚嫩,稍显不足。尤其是从秘书处从事“笔杆子”工作的我,在自己所分管的部门上,存在着明显的对部门工作不了解、对某些活动的组织筹划不能提出建设性的意见,甚至不能很好的参与其中的劣势,究其原因,就是因为在之前的工作中对其他部门的工作参与不足,了解不深。因此,为解决下一届成员出现类似于我的这种情况,我提出了副部挂职锻炼的想法,在副部选拔时进行推行和试用。
挂职真真正正做事”为目的,力争为部门交流沟通搭建一个桥梁,为学生干部的素质拓展提供一方平台,为带动林学院学生会整体的凝聚力和战斗力起到实实在在的作用。对于挂职学生干部的考核和培养也是今后我们将面临的主要任务。
做行动的巨人——在行动上的脚踏实地。
作为主席团的一名成员,我算是比较能在办公室“出勤”的人员之一,在这期间主要协助整理部分资料,如整理今年的招生就业工作总结,在年终评比之际做好材料的整理工作,我负责的学风建设类因为前期工作的疏漏,导致资料的不健全,工作面临相当大的困难,而当时面对着三天后交材料的任务,07级副部忙于准备考试,学风建设类又是在学院评比比重最大的一个项目,就是在这样时间紧、任务重的情况下,我加班加点最终完成材料整理的工作,80页的文档相信能给以后的学生会留下一笔厚重的资料。
另外,本学期林学院承办校级的大型活动中,作为主席团的一名成员积极参与其中,完善方案、模拟情景,做好活动的宣传工作。
学期开始最忙碌的要数校园文化活动部,从迎新晚会到新生篮球赛,从校歌大赛到运动会,从新生拔河比赛到组织羽毛球赛,活跃在活动一线的是校园文化活动部这个部门,作为分管副主席,从组织第一个活动开始我就积极参与其中,尤其是在校歌大赛和迎新晚会这两个活动上,校歌大赛每次训练我几乎都能到场,看看新生的训练进度,看看校园文化活动部成员的工作状态,到场之后才能发现自己要做的太多,比如协助指导朗诵的同学,比如适时的调节一下训练的气氛,留意一下时候还需要什么帮助,虽然从表面看我不是像校园文化活动部成员忙碌着排队型、分声部等活动在第一线,但是在这期间我也付出了大量的时间和心血,南校区第一名的成绩让我激动了很久,这是我的自豪和光荣,是属于我们学生会全体成员的荣誉和奖励。尽管在去参加决赛时因为音响的原因错失名次,但我们学生会的能力、08新生的凝聚力是有目共睹的,相信在将来,我们还能创造更为辉煌的成绩。
在对待迎新晚会上,从节目最初的初审、话剧的训练、复审、一直到彩排,我都参与其中,与校园文化活动部成员一起为节目的质量把关,保证了迎新晚会的顺利举办。
在目前正在进行的社团管理委员会、校园文化活动部、实践创新部部门的工作中,我也通过旁听例会、参与活动等形式参与其中,力争引导分管部门工作有一定的进步和提高。
上任伊始面临的就是毕业生的工作,在这一问题上主要做了毕业生安全工作,主要通过检查毕业生的晚归问题,通过巡查发现宿舍楼内外存在的安全隐患,及时发现和制止不文明行为,确保毕业生安全、文明离校。
新学期伊始,迎新工作成为学生会面临的首要工作,在开学报到的2天时间里,我主要做的是迎新报到注册组的监督考勤工作,在这期间,我做到了按时到岗,圆满完成本职工作,在小组成员的一致努力下,迎新工作进行得顺利条理。新生入学后的一系列工作,如开学典礼、迎新晚会等内容我也积极参与其中,取得了显著的成效。
做好学生会人才的选拔,在这一点上主要是根据各部门的性质,为各部部长、主任的学生干部选拔工作把关、提出相关建议。
另外,对08级有意加入学生会的成员进行培训和面试,进一步熟悉08级学生会的新活力,确保学生干部在礼仪、能力上的过关。
为引导07级班主任助理迅速成长,更好的带领08级新生,在今年的9月到十月期间,通过每天的班主任助理碰头会,确定班主任助理应作的内容,应该具备的工作精神和态度,对她们的工作进行指导、帮助和建议,在进行一些活动时积极听取她们从08级新生处反馈的意见;收取班主任助理的工作总结,对她们进行监督和考核。
因为分管方向的性质,在于其他兄弟院校的活动接触中比较多,本着互利的原则,我在看到其他学院的邀请函后会积极筹备,如本学期的“奥运之声”体育播音员大赛,积极推荐学院在播音方面有特长的08机学生如王小璐、李云霄、朱炜光等参赛,在这个过程中联系大二参加过相关活动,有一定经验的学姐、学长对她们进行指导,确保比赛的高水平和高质量。除此之外,还有推荐梁静参加文法学院的“风尚大典”。
写的都是小事,但我相信,正是做好了这些小事,才反映了对学生会端正的态度和热爱,有了这些小事,学生会的车轮才能正常的运转。
总结到这里,我想说,在对待学生会的工作上,我都是在尽心尽力的做,尽管可能某些方面成效不大,但是我真的问心无愧。因为没有部门的副部和干事,没有主席、部长的绝对权利,在用人上存在一定的局限,很多地方需要我自己去完成,包括理论上的、包括实践上的,在过去的半年多的时间里,我的时间被学生会的工作和活动压缩的十分有限。期间的辛苦、苦累我不想多说,那是一般人不能坚持和理解的,但是因为有了在学生会前两年的锤炼,尽管艰辛、尽管苦累、尽管有着同级人不能理解的眼光,尽管有着来自同学、老师上很大的压力,我还是坚持了下来,因为——“我对这片土地爱得深沉”,因为我知道,权力背后是更多的责任,荣誉背后更多的是担当,在副主席的位置上,在那么多的荣誉面前,我有必要承担这份责任,担当我应该承担的任务。
能做好学习、工作两手抓,两手不放松,是我在学生会工作中最自豪的地方。对学生会工作参与热情高,态度一如既往,我想这是我工作上最大的特点。在这个位置上,我有必要服务学院发展与建设,服务学生会人员的成长与成才,服务于林学院广大在校生。为林学院学生会更为辉煌灿烂的明天积极奋进,贡献自己应有的力量!
剖析自身存在问题。
(1)自身组织性、纪律性相对以往变差——集中体现在宿舍卫生上,一度出现“脏乱差”的情况,在老师批评后没有及时的纠正,产生这种现象的原因是多方面的,但是自身没有带好头的责任是不能忽视的,认识到自己这方面的缺点后,我们整改的力度很大,最终没有在学校的评比中给学院抹黑丢脸。
(2)时间观念淡薄——例如开会迟到,虽然自己的日程安排很紧,但是开会迟到是主要是由于个人时间观念淡薄的原因,以后我一定合理规划自己的时间和工作安排,在开会上绝对不迟到。在工作上也做到不拖拉,按时完成任务。
(3)在一定时期内处理校、院两级学生会工作出现偏差——尤其是学期初,因为刚刚担任南校区学习部部长期间,部门成员、制度不健全的原因,在学习部上分散的精力相对多些,这也是前两方面缺点产生的原因。
在老师、学长的提醒和指导下,我找到了自身存在的不足,并积极改进,找到两者工作的平衡点和切合点,做好“两手抓,两手都要硬”。在以后的工作处理中,我都会处理得游刃有余。
(4)个人在组织管理上的不足——由于此项能力的不足使得个人在培养、带领学生会人才的道路上不是很顺利,不过我一直在探索一个适合自己风格的组织管理方式,争取取得更大的成效。
记得有这么一句话“切忌做理论的巨人,做行动的矮子”——本学期,无论在理论上,还是实践中,我都积极探索,做行动和理论的“巨人”,这个巨人不是绝对的“巨人”,我成绩的取得离不开老师的大力指导,离不开学生会各位同仁的支持和配合,离不开朋友们对我的鼓励和帮助,你们都是巨人背后更伟大的“巨人”,谢谢你们!
学生会副主席工作总结篇十二
“清清白白做人,干干净净做事”——这是我的处世做人的原则,自××年××月学生会换届担任××学院学生会副主席以来,我在工作上尽心尽力,兢兢业业,实现了工作理念和方法上的突破。现做总结如下:
做理论的巨人——在理论和决策上的创新
在副主席的位置上,我的工作不再是在活动开展时跑腿打杂,更多需要做的是在思想上提高一个层次,引领××学院学生会某些工作的突破和创新,因此,在工作上,我选择做理论的巨人,通过在南校区任职期间与其它主席、副主席的交流更多地发现学生会发展中存在的不利因素,讨论分析对策。本学期理论的创新主要体现在以下:
一、探讨协会发展的新模式,实现篮球队、排球队与协会的经验共享 。
作为分管社团管理委员会的副主席,各协会的健康发展一直是我关注的问题,通过主席团各位成员的分析,我们一致认为协会的性质相当于兴趣小组,协会的本质不在于活动的举办或者对外宣传,而在于内部的建设,协会的每位成员才是协会真正的主人和灵魂,怎样积极调动协会成员的积极性是协会面临的问题之一。为什么协会的会长只能是大二的人来做,仅仅在协会锻炼一年的他们有这个意识、有这个能力把协会带领好吗?为什么协会成员不能有高年级的同学,为什么协会“留不住人”?这些问题存在已久,怎样解决是我面临的突出问题。
二、在××学院学生会各部门之间实行副部的挂职锻炼,保证各部门之间的沟通合作以及工作的相互理解,培养学生会的复合型人才。
自从担任副主席以来,我发现,尽管自己有着两年的学生干部经历,但是在这个位置上处理各项事务时仍然显得略有稚嫩,稍显不足。尤其是从秘书处从事“笔杆子”工作的我,在自己所分管的部门上,存在着明显的对部门工作不了解、对某些活动的组织筹划不能提出建设性的意见,甚至不能很好的参与其中的劣势,究其原因,就是因为在之前的工作中对其他部门的工作参与不足,了解不深。因此,为解决下一届成员出现类似于我的这种情况,我提出了副部挂职锻炼的想法,在副部选拔时进行推行和试用。
很荣幸的,我的想法得到了多数的赞同,他们普遍认可我提出的学生会内部的交流问题和我提出的相关建议,因此,在本次副部选拔时就有成员到别的部门挂职。不同于学校的挂职锻炼,在学院范围内试行的这次挂职以“实实在在挂职 真真正正做事”为目的,力争为部门交流沟通搭建一个桥梁,为学生干部的素质拓展提供一方平台,为带动林学院学生会整体的凝聚力和战斗力起到实实在在的作用。对于挂职学生干部的考核和培养也是今后我们将面临的主要任务。
做行动的巨人——在行动上的脚踏实地
一、协助老师老师完成团委部分工作。
作为主席团的一名成员,我算是比较能在办公室“出勤”的人员之一,在这期间主要协助整理部分资料,如整理今年的招生就业工作总结,在年终评比之际做好材料的整理工作,我负责的学风建设类因为前期工作的疏漏,导致资料的不健全,工作面临相当大的困难,而当时面对着三天后交材料的任务,××级副部忙于准备考试,学风建设类又是在学院评比比重最大的一个项目,就是在这样时间紧、任务重的情况下,我加班加点最终完成材料整理的工作,80页的文档相信能给以后的学生会留下一笔厚重的资料。
另外,本学期××学院承办校级的大型活动中,作为主席团的一名成员积极参与其中,完善方案、模拟情景,做好活动的宣传工作。
二、参与、指导分管部门工作。
学期开始最忙碌的要数校园文化活动部,从迎新晚会到新生篮球赛,从校歌大赛到运动会,从新生拔河比赛到组织羽毛球赛,活跃在活动一线的是校园文化活动部这个部门,作为分管副主席,从组织第一个活动开始我就积极参与其中,尤其是在校歌大赛和迎新晚会这两个活动上,校歌大赛每次训练我几乎都能到场,看看新生的训练进度,看看校园文化活动部成员的工作状态,到场之后才能发现自己要做的太多,比如协助指导朗诵的同学,比如适时的调节一下训练的气氛,留意一下时候还需要什么帮助,虽然从表面看我不是像校园文化活动部成员忙碌着排队型、分声部等活动在第一线,但是在这期间我也付出了大量的时间和心血,南校区第一名的成绩让我激动了很久,这是我的自豪和光荣,是属于我们学生会全体成员的荣誉和奖励。尽管在去参加决赛时因为音响的原因错失名次,但我们学生会的能力、××新生的凝聚力是有目共睹的,相信在将来,我们还能创造更为辉煌的成绩。
在对待迎新晚会上,从节目最初的初审、话剧的训练、复审、一直到彩排,我都参与其中,与校园文化活动部成员一起为节目的质量把关,保证了迎新晚会的顺利举办。
在目前正在进行的社团管理委员会、校园文化活动部、实践创新部部门的工作中,我也通过旁听例会、参与活动等形式参与其中,力争引导分管部门工作有一定的进步和提高。
三、服务同学——做好毕业生文明离校工作以及××年迎新工作。
上任伊始面临的就是毕业生的工作,在这一问题上主要做了毕业生安全工作,主要通过检查毕业生的晚归问题,通过巡查发现宿舍楼内外存在的安全隐患,及时发现和制止不文明行为,确保毕业生安全、文明离校。
新学期伊始,迎新工作成为学生会面临的首要工作,在开学报到的2天时间里,我主要做的是迎新报到注册组的监督考勤工作,在这期间,我做到了按时到岗,圆满完成本职工作,在小组成员的一致努力下,迎新工作进行得顺利条理。新生入学后的一系列工作,如开学典礼、迎新晚会等内容我也积极参与其中,取得了显著的成效。
四、选拔学生会人才。
做好学生会人才的选拔,在这一点上主要是根据各部门的性质,为各部部长、主任的学生干部选拔工作把关、提出相关建议。
另外,对××级有意加入学生会的成员进行培训和面试,进一步熟悉××级学生会的新活力,确保学生干部在礼仪、能力上的过关。
五、班主任助理的带领和考核。
为引导××级班主任助理迅速成长,更好的带领××级新生,在今年的9月到十月期间,通过每天的班主任助理碰头会,确定班主任助理应作的内容,应该具备的工作精神和态度,对她们的工作进行指导、帮助和建议,在进行一些活动时积极听取她们从××级新生处反馈的意见;收取班主任助理的工作总结,对她们进行监督和考核。
六、配合其他兄弟学院进行相关的活动。
因为分管方向的性质,在于其他兄弟院校的活动接触中比较多,本着互利的原则,我在看到其他学院的邀请函后会积极筹备,如本学期的“××之声”体育播音员大赛,积极推荐学院在播音方面有特长的××级学生,如××、××、××等参赛,在这个过程中联系大二参加过相关活动,有一定经验的学姐、学长对她们进行指导,确保比赛的高水平和高质量。除此之外,还有推荐××参加文法学院的“风尚大典”。
写的都是小事,但我相信,正是做好了这些小事,才反映了对学生会端正的态度和热爱,有了这些小事,学生会的车轮才能正常的运转。
总结到这里,我想说,在对待学生会的工作上,我都是在尽心尽力的做,尽管可能某些方面成效不大,但是我真的问心无愧。因为没有部门的副部和干事,没有主席、部长的绝对权利,在用人上存在一定的局限,很多地方需要我自己去完成,包括理论上的、包括实践上的,在过去的半年多的时间里,我的时间被学生会的工作和活动压缩的十分有限。期间的辛苦、苦累我不想多说,那是一般人不能坚持和理解的,但是因为有了在学生会前两年的锤炼,尽管艰辛、尽管苦累、尽管有着同级人不能理解的眼光,尽管有着来自同学、老师上很大的压力,我还是坚持了下来,因为——“我对这片土地爱得深沉”,因为我知道,权力背后是更多的责任,荣誉背后更多的是担当,在副主席的位置上,在那么多的荣誉面前,我有必要承担这份责任,担当我应该承担的任务。
能做好学习、工作两手抓,两手不放松,是我在学生会工作中最自豪的地方。对学生会工作参与热情高,态度一如既往,我想这是我工作上最大的特点。在这个位置上,我有必要服务学院发展与建设,服务学生会人员的成长与成才,服务于林学院广大在校生。为林学院学生会更为辉煌灿烂的明天积极奋进,贡献自己应有的力量!
学生会副主席工作总结篇十三
在校领导和学生处、团委老师的具体指导和支持下,充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓宽工作领域,创新工作模式,改进工作方法,整体上完成了学期初定的工作计划,我回首往昔,比照今天,真是感慨万千:从过去的经验浅薄到现在的游刃有余,从过去的手足无措到现在的成竹在胸,从过去的一片空白到现在的丰富多彩,不论是我自身还是国华学生会,都发生了惊人的、可喜的并取得了显著的成绩,这些成绩是有目共睹的,我相信其他各部多有详细的总结说明,现我就即将我们的工作不足之处总结如下:
一、学生会各个部门之间缺乏充分的交流和沟通,致使学生会的一些大的活动,组织工作不能完全到位,缺乏整体性和连续性。整体学生会成员素质有待进一步提高。
二、部分主要干部不能从宏观的角度上把握学生会的整体工作,使学生会工作不能统一协调行动。比如参加学院辩论赛出现的问题。
三、我们没有完全解决“学生会”的遗留问题。学生会在各年级的影响力很不均匀,年级之间的鸿沟依然存在,这是制约学生会向前发展的一大“顽疾”。
四、对同学们的意见的收集、处理以及上传,我们还没有一个严密的机制来保证反应的迅速。
五、学生会在学校的学生工作中,并没有处在真正的主动位置上。“学生的事情学生做”,这在很多普通的学校都得到承认,更何况是在我们这所志在培养精英人才的学校呢?老师组织的活动再完美,再精彩,也不能算是真正的学生活动;学生组织的活动,哪怕办得再差,也是一次有益的尝试。
任期已近半载,我会再接再厉,吸取经验、锐意创新,与时俱进。学生会将在校方的支持下、在指导老师的教导下、在各方力量的努力下,积极工作,争取在我系学生会的历史上留下值得回味的印迹。
学生会副主席工作总结篇十四
时间过得很快,三月份工作总结刚写好不久四月份就过完了,对于这个月的工作也要好好的总结一下,四月份我们学生会最主要的活动是管理技术学院第四届谁是技能王的技能节活动,这个活动对于我们干事来说又是一次锻炼,也可以说是他们接手下一届学生会的练兵场,在这段时间里他们也很辛苦,我相信他们也学到了不少东西,我们举办了这么多的活动他们也应该学会怎样才能举办一次成功的活动了。
技能节我们系有两个活动:商业实战大赛和谁是炒股王。对于商业实战大赛我本人参与的比较少,只有决赛阶段有一些参与,同时对活动的重视度不够,也了解的不够,有人问我关于商业实战大赛的活动细节、进程或者安排我都不是很清楚,在这里要作一下检讨,可是幸运的是这个活动干事们完成的很出色,他们被分成四个组,来分工协作完成,这说明了他们已经完全有实力举办一次成功的活动,只是缺少历练的机会,我相信他们可以做得更好的!
压力,说的轻一点是逃避责任,说得重一点是对自己当初的否定,也是对自己不负责任的表现,所幸他们没有离开,说明他们成功战胜了自己的心魔,这是值得为自己庆幸的,留下来的每一个人都是经过千锤百炼的精英!
这一个月我主要负责炒股王活动的相关事情,我主要做的工作是:前期的策划初稿,联络沟通指导老师,负责申请实验室炒股场地,和各系主席团沟通合作。我们的活动是从三月三十号中午开始至三月二十六号结束,可是由于系统问题我们的活动实际是采用二十三号收盘时的排名,比活动计划提前两个交易日结束,由于数据丢失鹿胎膏哪个牌子好没办法恢复,我们最后问了十几名参赛选手才把结果整理出来,从来没有想到会出现这样的意外。
对于这个活动有很多地方做得不够好,首先是因为没有举办类似活动,经验不足;其次是这个活动从整体上不好把握;再次,没有做好充分准备,时间太短没有做培训;第四,活动形式不够好,没有组织大家集体交易;第五,活动的影响不够,参与性低。这个活动没有充分调动学生会干事的力量,刚开始我个人自评们出于对他们的考虑,他们本来对商业实战大赛有很多工作要做的,我们不想让他们两边负责而太累,可是现在才发现他们对这个活动了解不足,要是以后要举办这样的活动就没有经验可循了,现在我唯一可以弥补的就是整理好活动的所有资料,供他们下一届参考。
学生会副主席工作总结篇十五
慢慢地,能够倾听到毕业的钟声;大学四年,稍纵即逝,还没来得及总结,我已成了毕业生。此刻在想,现在总结大学收获是否太晚?大学,曾经一度梦想的地方;当时我们傻傻的记着高中老师“辛苦3年,幸福30年”的的教诲,那一刻考上大学是我们所有人的梦想。昨天同学告诉我,回想起高考那时拼命的场景,现在暗自发笑,很傻很天真,如今大学四年她独自在做淘宝,大学完了只混了一个本科毕业证;或许你在大学学到了扎实的专业知识,或只想拿到一纸文凭,但是现在我们还是感谢大学,是大学培养了我们学习的能力,尽管以后在工作中用到大学的知识不到10%,更多的是自我充电。大学,个人认为自己不是一个好学生,如果大学可以重来,我一定会制定一份完整的计划,而不是留下那么多遗憾。大学应该做,我却没有做成功的事情;一精通一门外语尽管早就知道外语的重要性,学习的时候没有坚持下来,我承认自己意志不够坚定。我是一个懒散的人,或许只有制定计划才能够约束自己,这样人生才不会偏离轨道,才不会迷茫。另一种说法,“计划始终赶不上变化,所以不要制定计划”,但对我而言是制定计划还是有必要的,尤其像我这种自制力不强的人,当完成计划任务时我会有一种如释重负的感觉,一种达到目标获胜的感觉。当然,语言是交流的工具;如果你有非常流利的口语,至少不会畏惧外企的口语测试,更有机会受到晋升。语言的学习前提是要兴趣的,没有兴趣很难有所突破,甚至无法坚持下去;我高中一同学因为喜欢日语,3个月就过来日语二级,不能不让人佩服。另外不要以为你拿了几个证书就很厉害,和老外交流时才发现自己根本无法表达;所以当你发现自己能够自由表达时,你已经成功了。二学会做人,善于社交貌似第二条很难,但是这会成为你以后很重要的工作能力。做人应该是讲原则,有自己正确的价值观;讲一个真实的事情,那是大四第一次面试华为,晚上12点通知早9点去面试,晚上兴奋啊结果没睡好。我按时达到了面试地点-西安宾馆,第一轮技术面顺利通过,第二轮团队面试pk。我问过二面通过的学长,他悄悄告诉我要少说话;第二轮面试先自我介绍,自己本科还是来自默默无闻的长大,基本不占优势,“我是长大唯一代表xx”竟然引起了大家注意,嘻嘻,对手都是西交大,西工大,西电本科和研究生;当时二面的内容让我们分成两个组,列出五个成功面试的因素并进行阐述。我不想竟成了二队的队长,先是起队名并解释,自己闪电般的语速,说完自己都不知道说了些什么,汗。好像说的太详细了,现在直接进重点,最后面试官分别找人提问。我不幸被提问,“你觉得此轮团队表现中谁表现最好?谁最差?为什么?”我们二队中在总结出五个关键因素并进行阐述后,本队一个队友最后进行了反驳,说出了自己的看法。当然他给我留下了很差的印象,讨论时你不提出来,现在不是破坏团队嘛?结果我直言不讳最差的当然非他莫属,原因没有团队精神。接着直接提问一队队长,西交大的本科生,很漂亮的mm,她认为表现最好的是我,心中不禁暗喜,正想入非非,下文让我大跌眼镜,她说他们团队都是最优秀的,说到我们团队她说队员有不同的意见可以接受,求同存异。不用往下说,可想而知,mm顺利晋级;我事后一个人郁闷的走回来,“求同存异”是一种宽容的心态,是一种做人的`价值观,自己输得心服口服。类似的面试,你说的每一句话都将成为面试官揣摩你的品格,记住:企业需要的往往不是最优秀的人,而是最适合的人,因为最优秀的人往往忠诚度最低,随时可能跳槽。所以说,优秀的品格会使你成功,做事的核心是做人。终于知道什么叫“纸上得来终觉浅,须知此事要躬行”,任何事情经历一次得到的教训会使你刻骨铭心,我们需要时时总结。我最开始性格内向,不善于社交,原因来自农村,不自信。后来出去做兼职,出去招生,唉,我们劝说家长把孩子送到贵族学校上学,自己说了一些很成熟的话,说完话自己都觉得可笑,因为我也是一个不懂事的孩子。可见,社交能力需要慢慢锻炼,多参加活动吧!
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