工作的感受心得大全(17篇)

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工作的感受心得大全(17篇)
时间:2023-11-03 17:26:06     小编:笔尘

历史总结是了解过去经验的重要途径,可以让我们更好地应对未来的挑战。注意总结的语法和拼写错误,以免影响整体的专业性和可信度。总结是一种寻找进步方向的有效工具。如何准确地表达自己的想法和观点是写一份好总结的关键。以下是一些优秀总结范文供大家参考,希望能给大家提供一些思路。

工作的感受心得篇一

当我初入职场时,充满了对未知的好奇和憧憬,但同时也伴随着一丝丝困惑与压力。工作节奏的快速和新任务的不断涌现,让我有些疲惫和迷茫。刚开始的几个月里,我感到自己似乎无法适应这样的节奏和要求,且总是心存疑虑,不知道该怎样才能更好地完成工作。

二、积跬步以至千里。

渐渐地,我开始逐渐熟悉工作的流程和规律,并且逐渐找到了自己的工作方法。我认识到,只有通过努力和积累经验,才能让自己逐渐成长。在工作中,我学会了发现问题、解决问题和不断进步。每天都有新的挑战和任务,但我不再畏惧,而是积极主动地去面对和解决。在一次次的实践中,我发现,只要踏踏实实地努力,就一定能够克服困难,不断发展自己。

三、团队合作的重要性。

在工作中,我也意识到团队合作的重要性。每个人都有自己的特长和不足,通过团队合作,可以将各自的优势发挥到最大,并相互弥补不足。团队中的互帮互助和相互支持,使我们能够更加高效地完成工作。在这个过程中,我也深刻地体会到了集体的力量和团队的重要性。只有与团队紧密合作,才能够更好地完成工作任务,实现个人和团队的共同进步。

四、持续学习与提升。

工作中的每一天都是一个学习的过程,我始终保持着对新知识的渴望和学习的态度。通过不断学习,我不仅能够更好地适应工作的需求,还能够提升自己的能力。在工作中,我不断学习新的技能和知识,不断提升自己的专业水平和综合素质。通过不断的学习和提升,我可以更好地应对工作中的挑战,也能够为自己的职业发展铺就更广阔的道路。

五、工作带来的满足与成就感。

随着工作的不断推进,我逐渐能够看到自己的进步和成果。每一次任务的圆满完成,都会给我带来巨大的满足感和成就感。工作的辛苦和付出都得到了回报,这种回报不仅是物质上的,更重要的是通过工作获得了更多的成长和提升。工作让我不断挑战自己的极限,也锻炼了我的意志和毅力。每一次成功,都让我更加坚信自己的能力和价值,也让我对未来充满了更多的期待和希望。

在工作中,我体会到了很多人生的真谛和智慧。困惑与压力是工作中不可避免的,但只要保持积极的心态和奋斗的精神,就一定能够克服困难和取得成功。团队合作的重要性让我明白了一个人的力量是有限的,只有与团队一起努力才能够更好地完成任务。持续学习和提升则能够让我们不断进步,为自己的职业发展打下坚实的基础。工作带来的满足和成就感让我更加热爱工作,也更加珍惜每一次机会。总之,工作是我们成长和进步的舞台,通过工作的努力,我们才能够实现自己更大的梦想和价值。

工作的感受心得篇二

解开青春奋斗的“密码”

青春,是人生中最美丽的季节,她孕育着早春的生机,展现着盛夏的热烈,暗藏着金秋的硕实,昭示着寒冬的希望。青春由磨砺而出彩,人生因奋斗而升华。身处新时代新征程,年轻干部青春正美好、奋斗正当时,如何更好地让青春在灿烂的芳华里绽放光彩,肩负起这个时代所赋予的重任?让我们一起解开青春奋斗这四个“一”的“密码”。

一心向党,绝对忠诚。古人讲:“天下大德,莫过于忠。”党员干部心中有党是政治灵魂,一心向党、对党忠诚是第一要求。忠诚,就是思想上高度一致、情感上高度认同、心理上高度信赖、行动上高度自觉。忠诚要害在“绝对”,就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。作为一名年轻干部应当时刻牢记“初出茅庐”踏上工作岗位时的铮铮誓言,坚守初心和使命,做到跟党走、尽党责,强化理论武装,净化思想灵魂、提升精神境界,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,在实现“两个一百年”奋斗目标的伟大征程中,青春心向党,勇做追梦人,成就自己最有价值的人生。

一心为民,真情服务。“脚下沾有多少泥土,心中就沉淀有多少真情。”在青春奋斗的历程中,怎能缺少有风有雨更有土壤与阳光的基层呢?在这里,带着为民服务的情怀去工作,人生才会有滋有味,生命才有意义。年轻干部应当对标焦裕禄、孔繁森、杨善洲、黄文秀等先进典型,坚持多走、快走、深走,到基层一线去“找事做”,到疫情防控、脱贫攻坚、防汛减灾等任务中去“显身手”,与群众想在一起、干在一起,在“听民声”中知实情,在“察民情”中长知识,在“学民智”中强本领,在“惠民生”中生情感,多为群众办“暖心窝”的实事、难事、好事,用最简单、最接地气的行动为老百姓排忧解难,在“乘风破浪”中去赢得群众颁发的“金字招牌”。

一心干事,担当作为。“干部干部,干是当头的。”年轻干部理论学习能力是“强项”,但实际工作经验是“短板”,想要“扬长避短”、积累经验,只能通过苦干、实干、巧干去实现。“岗位就是使命,岗位就是责任。”面对发展中遇到的矛盾和问题,年轻干部应当做到敢为、想为,尽早为、尽力为,拿出一马当先的勇气、敢于创新的魄力和“狭路相逢勇者胜”的豪气,不花拳绣腿、不敷衍塞责、不挑三拣四、不眼高手低,踏踏实实从小事做起,从具体的业务工作做起,从简单的日常事务做起,示范带头、敬业奉献,练就一身干事创业的过硬本领,在平凡的岗位上发挥不平凡的作用,用实实在在的成绩展现新时代年轻干部的担当作为。

一心为公,廉洁自律。古人云:“天下从事者,不可以无法仪,无法仪而其事能成者,无有也。”遵守党纪国法,坚持廉政勤政,不为一己之私,是一种人生智慧和从政品行,体现着一名干部的价值追求和自省态度。年轻干部如何迈好为民服务职业生涯的第一步,实现健康成长,成就无悔青春?是一个重要的现实问题。这要求从一开始,就要系好人生的第一粒纽扣,以廉洁自律为成长作保障。要心有所畏、言有所戒、行有所止,说什么、做什么,都要以纪律和规矩为准绳,做到“红灯停、绿灯行”,始终把牢理想信念的“总开关”,握稳理想信念的“方向盘”,做到思想不滑坡、轨道不偏离,在工作、生活中严格要求自己、持续提升自己、不断修正自己,迎着时代的朝阳书写青春的芳华与荣光。

青春就像一道彩虹,在秋雨的洗礼后,闪耀出七彩的美丽光芒。年轻干部,趁着青春年华,迎着风雨与阳光奋力奔跑,在新长征路上不负韶华、勇敢逐梦。

工作的感受心得篇三

在一年工作中,全体护理人员本着“一切以病人为中心,视患者为家人”的服务宗旨,在院领导的关心支持下,通过全体护理人员的共同努力下,较好的完成了院领导布置得各项工作,现将工作情况总结如下:

一、积极开展优质护理服务。

为进一步落实“优质护理服务活动方案”,改善护理服务模式,提高护理质量,保障医疗安全,为人患者提供安全、优质、满意的护理服务。

1、提高服务质量,实行责任制护理,每一位病人分别有一名责任护士和生活护士分管,护士定时巡视病房,变被动服务为主动服务,减少病人自己叫液体现象,使病房呼叫器呼叫率大大降低。

2、为改善护患关系,每天除了按常规做好基础护理、专科护理外,发现患者的生活或护理中有什么需要解决的问题,都会第一时间为患者及时处理,解决基本到位。通过实施优质护理服务,使患者满意度得到提高。

4、贴心舒适护理,细节体现关爱,护理实现价值。优质护理的特点就是注重细节护理,能让人感动的也是细节。每日至少两次为病人打热水,每周两次为病人剪指甲、洗头、洗脚、皮肤护理等,真正将视病人为家人的理念深入骨髓。

二、完善护理继续教育。

护理继续教育是护理人才质量提高的重要途径,随着现代医学的发展,众多的新业务、新技术不断地在临床应用,对护理质量的要求也越来越高,只有不断学习新知识新技能,才能适应社会的发展和要求。根据我院实际情况,护理部制度了切实可行的规章制度及继续教育工作计划,实施了多形式、多层次、多渠道的继续教育方法。

2、鼓励护理人员参加多种形式的在职教育,由于护士工作的特殊性,自学考试成为提高护士学历水平最普遍的学习方式。积极鼓励护理人员参加自学考试、电大和函授学习,对参加学历教育的护理人员在时间和排班上给予倾斜。

3、坚持加强继续教育培训。

三、坚持规范管理,注重内涵建设。

1、坚持医院内涵建设,规范管理,重新制定了《治疗室管理规定》《晨间护理管理规定》、《医嘱提示本相关规定》、《各班护士细则》《护理操作培训的相关规定》等,并以新制度规范为准则对临床护士进行考核。

2、护士是人类健康的保护者,生命守护神,护士的行为举止对病人有着极其重要的影响。护理部为规范护士行为,出台了《手机使用规定》,对护士接打电__话的时间、地点派两名护士长参加护士礼仪培训班,回来后对全院护理人员进行礼仪、行为方面培训,增进护患情感,拉近护患距离。

3、为保持治疗室环境整洁,药品物品分类放置,防止混淆、误用和错用,提高工作效率,减少差错,规范了治疗室标识,要求所有治疗室内药品、物品位置固定醒目,统一摆放,建立账目,定时专人查对。使工作效率和服务质量大大提高,减少了护士工作的盲目性和重复性,实现了人、物、场所在时间和空间上的优化组合。

四、熟练掌握临床药物知识。

药物治疗是疾病治疗中的重要组成部分,治疗效果不但取决于医生的治疗方案是否合理,而且还取决于护士严谨的工作态度,科学的执行力度以及对医药知识的了解和掌握程度,为了使护士了解掌握药学知识,减少医疗事故发生,科学执行治疗方案,保证用药疗效,护理部组织各科室上报十种本科室常用静脉、口服药物的名称、剂量、适应症、不良反应、禁忌、用法用量。使本科室护士熟练掌握,保障临床工作中用药有效、合理、科学、安全。

五、认识不足,不断完善。

1、加强细节管理,如科室药品的管理。

2、病房管理有待提高,病人自带物品较多,病房欠整洁。

3、基础护理不到位,新入院病人卫生处置不及时。

4、个别护士基础理论知识掌握不牢,急救知识欠缺。

5、健康教育不够深入,缺乏动态连续性,术后病人宣教不到位。

6、护理文书书写存在漏项、漏记、格式不正确、书写不及时,有些近记录过于流于形式等缺陷。

7、从思想上,行动上作到真正的主动服务。

在过去的一年里,护理部较好的完成了各项工作任务。在新的一年里,我们要不断研究护理工作中出现的新问题、新情况,总结经验,改进不足,不断提高护理质量。

个人工作心得感受总结

工作的感受心得篇四

自从我开始从事咨询工作以来,我的生活就像打开了一扇全新的窗户,充满了挑战和机遇。我想分享一些我在这个领域的经验、收获和感受。

我之所以选择成为一名咨询顾问,是因为我对解决实际问题,提供实用建议和策略的渴望。在开始我的职业生涯时,我意识到我需要不断学习和适应各种情况。我的工作要求我具备广泛的知识和技能,包括但不限于行业分析、人际关系技巧和问题解决能力。

我的第一份工作是在一家全球知名公司的战略部门。在那里,我负责分析市场趋势,为公司的高层管理人员提供战略建议。这份工作让我深刻理解到咨询工作的复杂性。我需要时刻保持敏锐的洞察力,以便在有限的时间内产生最大的影响。此外,我也学会了如何与不同的人群有效沟通,以解决复杂的问题。

在这个过程中,我收获了丰富的经验,也面临过一些挑战。有些项目进展并不顺利,我会感到沮丧和困惑。然而,通过反思和改进,我学会了如何处理困难情况,并从中汲取教训。我也逐渐认识到,成功需要的不仅仅是聪明才智,更需要的是适应和灵活应对的能力。

总的来说,我的咨询工作之旅是一次充满挑战和机遇的旅程。我从中学到了很多,也对自己的职业生涯有了更深入的理解。我明白了,成功的咨询工作需要良好的人际关系技巧、深厚的知识储备,以及解决问题的实际经验。尽管工作有时会充满压力,但每一次的成功都会给我带来巨大的满足感。

在未来的工作中,我希望继续探索未知,不断学习新的知识和技能。我相信,只要保持对工作的热情和敬业精神,我将能够在咨询领域取得更大的成就。同时,我也期待和他人分享我的经验,帮助更多的人解决他们的问题。

工作的感受心得篇五

20-年的最后一天坐在办公室,思考驻村工作队在村“两委”换届中发挥的作用,这是前几天刚刚调换了岗位,需要写的稿子。都31号了,还有1天只有1天,就要说:再见,20-!你好,20-!想把跟20-阔别的话说在这里。

20-年年初跟单位申请批了20天的年假从新疆“风尘仆仆”回到了阔别也才几个月的家乡。兴奋于过年走亲访友的介绍中可以不再说还在上学,而是有了一个新的身份——基层公务员。然而新冠疫情来袭,减少出门、禁止随意走动,隔离在家各自安好成了当务之急,原本20的假期时长,好像突然间演变成了“遥遥无期”,到最后变成了两个月,感叹上班的第一年甚至于有比上学期间更长的年假。

3月各地疫情渐渐平稳,踏上背井离乡之路,继续回到新疆,开始全新的工作。4月初县委组织部信息调研室跟班锻炼的电话打来的时候,我正跟驻村工作队的干部一起入户走访,了解百姓情况。当天把工作进行交接,第二天简单收拾行李去迎接新的岗位工作,其实从上学到上班这是我最痛苦的事情,去适应新的环境,去面对不一样的人群以及去挑战不同的工作。可是,我又清楚地知道这就是生而为人,不得不面临的种.种。现在回想,在这个严谨而忙碌的地方,我学习成长了好多。

4月份第一次知道共产党员网先锋文汇的存在,8个月投了上百篇稿子,前些天写年终总结,发现被编辑推荐了26篇,有7篇被加了小火苗,还有那篇《基层工作这一年》被推为第四季度优秀网评文章,这些都成了我一年工作总结中最大的亮点和回望一年工作时自己最值得炫耀的“骄傲”。12月中下旬参与完干部年底考核的工作后,我轮换了一个新的岗位,虽然工作内容有所调整,但依然不变的还是文字工作,跟朋友聊天说,从我转发在共产党员网上的稿子就能看出来我的工作有所调整,现在与驻村工作队息息相关的人、事、物成了我的工作重点。

岗位调整后,我重新注册了属于自己的共产党员网账号,账号名字就叫听我说,大谈阔论的言论文章我写得不太好,娓娓道来、感情细腻、细节之处见真知的小文章是我的行文风格。所有变也是不变,逝去的20-,调换的各种角色,20-年依然永葆初心,像写稿风格一样努力“做自己”。

20-年的最后一天想要絮絮叨叨地让你听我说,听我说20-年过去的就让它过去吧!20-年送你一朵小红花,要加油呀!

工作的感受心得篇六

第一段:引入工作心得主题(200字)

工作是我们日常生活不可或缺的部分,不仅能给我们带来经济收益,还能培养我们的工作技能和人际关系。在工作中,我积累了许多心得体会和感受,这些经验丰富了我的工作技能,同时也让我更加深入地了解了自己。下面,我将对我在工作中学到的几个方面进行总结,与大家分享。

第二段:沟通与协作(200字)

在工作中,与人进行良好的沟通和有效的协作是非常重要的。通过沟通,我们可以更好地了解别人的需求和期望,对工作任务的分配和完成有更准确的认知。我曾经参与过一个团队项目,我们需要在短时间内完成一项艰巨的任务。通过彼此之间的沟通和协作,我们成功地完成了任务并取得了不错的成果。这次的经验让我明白,只有通过良好的沟通和协作,才能真正发挥团队的力量。

第三段:耐心与细心(200字)

在工作中,耐心和细心同样非常重要。有些工作需要反复地琢磨,需要细致入微的观察和谨慎的操作。在我的工作中,我经常需要处理大量的数据,而且对于每个数据都需要仔细核对和分析。有一次,我因为匆忙而疏忽了一项重要的细节,结果导致了一些错误。这次的经历让我认识到,只有耐心和细心才能保证工作的质量和准确性,而匆忙和疏忽则会给工作带来隐患。

第四段:责任与担当(200字)

在工作中,责任和担当是我们应该坚守的原则。无论是自己设计的项目还是别人交给的任务,都需要我们去妥善处理并承担起责任。在我工作的过程中,我曾经遇到过一些困难和挑战,但我从未回避过,而是积极地去面对和解决。我相信每一个人都应该为自己的工作负责,并以此为动力追求更好的发展。

第五段:反思与成长(200字)

工作不仅是获取物质回报的手段,更是一个人成长的过程。在我每一次的工作经历中,我都会反思自己的表现和改进的空间。通过认真的反思,我意识到自己在某些方面存在的不足之处,并努力改正。我也经常寻找学习的机会,提升自己的技能和知识水平。正是通过这种不断地反思和成长,我才能在工作中不断超越自我,做到更好。

总结(100字)

工作是一面镜子,反映了一个人的能力和态度。通过工作,我领悟到的许多心得体会和感受让我更加成熟和自信。良好的沟通与协作、耐心与细心、责任与担当,以及反思与成长,这些都是我在工作中得到的宝贵经验。只有融会贯通,才能更好地发挥自己的才能,实现个人和职业的成功。

工作的感受心得篇七

结束了四年丰富多彩的大学生活,我憧憬着自己能够进入一个在社会上有地位、受人尊重、有良好发展前景的大企业工作。经过努力,终于圆了自己的梦我获得了xx电网公司赐予的这一就业机会。在激情似火的七月我怀者激动无比的心情进入了梦寐以求的xx电网公司,荣幸成为xx供电局的一名新员工。

七月初到局里报道后我们首先加入了xx电网公司在贵阳xx开办的20xx年新员工培训班,这是我们大学毕业参加工作的一个重要转折点亦是一个新的起点,在短暂的十天时间内我们进行了军事训练、电网专业知识学习以及观看了抗冰保电专题视频和图片展。军训不仅能培养我们吃苦耐劳的精神,而且还能磨练人的坚强意志。

xx十天的培训结束,我们紧接着又加入到都匀电网开办的20xx年新员工生产技能培训班进行了为期一个月的深入学习。通过20多天的学习培训,使我对都匀电网有了一个更为清晰的认识。同时也对高电压设备的基础知识、油务技术监督的分类任务、电气试验在电力生产中的应用、继电保护的基础知识、变电运行、电气接线及运行方式、变电站的相关知识、安规、事故及异常情况用语、操作术语、调度自动化系统功能、电力营销系统的相关知识、电力线载波、光纤通信技术和信息自动化、计量管理所的结构及职能权限、电测量指示仪表的基础知识、线路管理及输电线路的基本知识、调度管理的相关知识等有了一定程度的了解。这次学习将对我们今后的工作有着不容忽视的作用。

近两个月的培训结束了,我分配到马场坪供电所见习上班,从事收费工作,刚接触收费难免有些棘手的以前不曾碰到的问题,当我耐心向所里面的同事请教时,他们总是非常热情,不厌其烦的给我讲解,每次看到的都是他们热心的笑容,一股暖流从心间流过,我知道也坚信这股暖流是不会干涸的。所里面的每一名同事都极好相处,乐于助人,我想这也许和xx人在外界的良好口碑是分不开的吧。

今年下半年,我完成学业进入了工作中,由一名学生变成了一名工作者,工作几个月后,我发现进入工作岗位,要学会承受和自我不断充实自我,在工作岗位上,不像在学校,有教师的督促和监督,在工作中,所有一切都靠自我,要在工作中不断学习,充实自我。在这几个月来,我经历了一名学生到职员的转变,学会适应从学校到社会的工作环境。

上班的日子,有喜有忧,有欢乐,也有苦累,也许这就是工作生活的全部吧!虽然工作仅有几个月,但在这段日子里,我却能够体会到工作的辛苦,锻炼自我的意志力,同时积累一些社会经验和工作经验。这些经验无非就是我们所拥有的“无形资产”。

时间过得很快,不知不觉我已经工作三个月了,也学到了很多,虽然是大学毕业,可是觉得自我什么都不会,不论是专业知识,还是为人处事。因为自我的原因,有很多事做不好,但我也在努力改正,努力的'学习,期望能在工作中做的在好些。在工作中要有职责感,自我做错就要自我承担职责和后果,也许由于自我的不细心,就可能给别人带来巨大的损失,仅有自我有高度的职责感,才能更好的避免自我无数的不细心。

在工作中,有时候也会受到批评,虽然被批评是很难受,可是这样才能在失败中吸取教训,为以后的打好基础。同时,我发现自我不仅仅在思想上成熟了,在行动上也稳重了,让我学到了很多,也成长了很多,也许,这就是经历,就是拥有。

总结三个月来的工作,虽然取得了必须的成绩,自身也有了很大的提高,可是还存在着以下不足:

一、工作的质量和标准与领导的要求还有必须差距。由于个人本事素质不够高,工作效率不高。

二、工作敏感性还不是很强。对领导交办的事不够敏感。

三、对全局工作情景掌握不细,还不能主动、提前的谋思路、想办法,许多工作还只是充当“算盘珠”。

以后我将进一步发扬优点,改善不足,做好本职工作。不积跬步,无以成千里。在过去的一年中,由于工作经验和知识的欠缺,在实践中暴露出了一些问题,虽然所以碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。此刻吃的苦,所经历的一切都是为了以后而服务,未来的苦还很长,没有三五年的磨练,不多受挫折,那么成功将永远不会来!所以,趁此刻年轻,多经历些,经历多了懂得也就多了,要学会慢慢成长,相信自我,我能够的,我明白,前面的路十分艰辛,可是,我也会勇敢应对,努力做到。

工作的感受心得篇八

本学期我担任七年级二班的班主任,这个班共有学生44人,男生24人,女生_人,比较活跃。就小升初入学成绩来看,总体素质不错,数学偏差。经过近一学期的探索,思考,我大致弄清了学生情景:理解本事不差,可是学习习惯一般,头脑灵活但不深入思考,好插嘴,好耍小聪明;学习稳定性,意志力明显不足,大部分家长监督不到位,是个大问题。针对这些情景,开学两周以内,我给自我定下任务,必须认得熟悉每一位同学,一个月以内,尽快认识并熟悉七年级二班同学。精批作业,全面了解学生基本情景。感觉还不错。

我们班好多学生都是留守学生,所以得在学生生活上处处关心他们,帮忙他们。多找他们谈心,使他们有一个健康的身心。我结合学校提出的要求和本班的实际情景,开展班级工作,努力提高学生的素质,使学生能得到全面的发展,我主要做了以下的工作:

一、从规范入手,端正学生的学习态度。

由于学生进入了七年级,有些学生开始出现叛逆心理,为了更好,更彻底地了解学生,我做到勤下班级,多与学生接触,细心观察他们的言行举止,并制定了“班规”,用班规来规范学生,发现班内存在一些学生又迟到,生活散漫,不爱学习,团体观念差等现象,及时想办法解决。不断的找学生谈话,讲道理,使他们的不良行为控制在萌芽之中。我还把本班分五个组,每个组有6~7个人,有正、副两位组长,制定个人积分表,每周一评比,评出的一组和的一个人。集思广益,找到奖励的办法。从学习、纪律、仪表,卫生入手加减分,效果很好,促使学生养成良好的行为习惯,加强课间,课上,课后纪律。发现问题时,及时加减分,指出并耐心诱导。

二、让学生参与班级管理,充分发挥课代表、组长的主动性。

班主任是班级的组织者,要圆满完成班级的各项任务,就必须相信学生,解放学生,利用学生,发展学生。调动全体学生的进取性,让学生参与班级事务的管理,为了挑选出来的课代表、组长尽快的成熟起来,充分发挥他们的主动性,明确分工,明确任务,让他们之间有比拼的劲头,带好和管理好班团体,真正成为班主任的得力助手。

1、树立威信,热情帮忙。

威信高低是一个班级各方面好坏的量度,在学生心目中有较高的威信,除了课代表、组长的自身努力外,还要有班主任的热情帮忙要求其他学生服从课代表、组长管理,组员才会乐意理解和改正。

2、赋予课代表、组长权力。

对课代表、组长要有的权利,让他们大胆地开展工作,去发挥他们的才能,当课代表、组长在某方面出现错误或遇到困难,班主任做他们的后盾,为他们排忧解难,组长协助班主任了解班级情景,顺利地开展工作。

三、加强中下生的辅导转化工作.注重对学生的学法指导。

这是提高全班成绩的关键所在,所以这个学期必须要抓好对中下生的辅导和转化工作,制定好计划,在班中全面铺开,平时尽量多下班,了解中下生的学习困难,尽可地提高中下生的学习成绩,从而进一步提高全班总体成绩.

四、充分发挥班主任职责,协调各方面力量。

教师是沟通学校和家庭的桥梁,家校路路通从分体现了桥梁的作用,学生虽大部分,时间在校内,但孩子的家庭背景对孩子成长有重大的影响.“从一切为了孩子。”的角度去改变一些家长的态度,利用校讯通保证每一天都与家长沟通,加强平时的家长对学生的了解,并与其他任课教师携手,共同教育好下一代!

一个学期以来,虽然大局上都向好的一面发展,期末考试中,学生多方面都有所提高,学习普高有所提高。但也存在相当多的问题,如学生分辨是非本事低,个别学生懒散,欠竞争性,不思学习,期望在今后工作中,逐步摸索切实可行的方法,诱导他们,使之能专心于学习!

工作的感受心得篇九

__年即将过去,经过又一年的物流管理工作,公司的物流工作已进入了稳步发展阶段,同时自我在物流管理方面的潜力也得到了锻炼与提高。

一、物流费用。

物流费用控制是一项重要的工作,要用合理的物流成本去实现高效、高质量、高附加值的物流业务是一件很难的管理工作。而我司的物流结构模型是“总部集中制”,因此控制物流费用,总部务必有一套完善的物流规章制度。透过它来控制各分公司的物流指令下达、物流配送作业,从而控制物流费用。__年的物流费用相对往年来说比较合理,整体费用有所上升降。表此刻以下:

1、配送费用:随着公司销售量的增长,物流费用的绝对值有所增长,但是物流费用与销售比整体有所下降。

2、仓储费用:销售量的增加,仓库费用也在增加。随着生产规模的不断扩大,公司对原材料的需求也越来越告,进而对仓储的需求也越来越高,因此今年的仓储费用增加,但是与销售额的比值十下降的。

二、物流配送。

1、物流配送是销售物流中的关键环节之一,配送时间的及时性,货物的安全性是物流配送作业质量的直接表现。在__年,我部门狠抓到货及时性的考核,严格按照物流流程的有关规定做到及时、准确、高质量的配送。在这种严格的要求下,我部门从上到下都紧张起来,全力做好公司的物流配送,加强配送市场的管理,实施每票货物的跟踪,并把跟踪信息及时反馈到物流经理。每月及时召开回顾会议,对上月出现的问题及时总结。__年我部门的配送准时到达率_%,运输数据回传及时率_%、回单完备率_%,货物损失率为_。退货时间的及时性也比__年有提高,大部分退货商品都能在一周内回到。

2、在货物配送中也遇到一些问题:

a、客户单据的签收盖章。

b、配送严重超时导致客户销售损失的弥补问题。

三、仓库管理。

1、__年年各仓库库存超多增加。因为公司生产规模扩大,发展速度很快,因而仓库平均库存大大增加。出入库数量也增加,如此大的业务量势必给仓库管理带来很大的不便。

2、__年仓库管理从两方面着手,即仓库日常维护管理和仓库数据信息管理。在仓库日常维护管理方面,要求保管员每日打扫库内卫生,调整仓库货物的堆码,使仓库货物整洁干净,提高仓库面积的使用率。在有条件的状况下,对部分物品,如维修物料、小礼品、宣传单等推广使用货架管理,此刻仓库已在使用货架管理,使用后反映比较好。同时,部门不定时到仓库进行检查,督促保管员加强日常的维护。在数据信息管理方面,要求仓库与统计每日核对库存帐,统计与我司指令下单人员核对每日的指令,仓库每周实物盘点。为了加强库存数据的管理,从_月份开始,每月宝供务必做库存分析。

四、信息系统管理。

信息起到连接各物流环节的桥梁作用,如运输信息、配送信息、库存信息、物流市场信息等。运输信息,仅指干线运输,在__年,经常与总部及_物流公司电话联系货源信息,并把信息反馈到分公司,让分公司掌握货物在途状况,提前安排货物的销售,更有利于销售业务。配送信息,_物流公司每日跟踪货物的配送在途状况,及时把真实的信息反馈到经营部和我那里,这样加强配送在途的跟踪,更能掌握货物配送状况,出现问题后能加快处理速度。库存信息,保证库存的准确性是根本,因此要求_物流公司每日核对库存,使库存实物与电脑帐、手工帐务必一致。准时给分公司发送库存日报表。物流市场信息,这是了解物流市场动态的信息之一,经常搜集有关物流信息,如运输价格、货站经营状况、物流公司状况、国家物流方面的政策法规等。有了这些信息更能使我们调整物流策略,制定物流工作计划。

五、__年目标。

新的一年,我部门的工作目标如下:

目标1:出入库准确率到达_%,控制积压库存,加快资金周转。

目标2:采购货物做到质优价廉,满足客户需要,降低采购成本。

目标3:缩短进货周期,避免航空货运,控制物流成本。

目标4:不断学习物流采购专业知识、加强产品培训、参加相关技术培训。

认真负责是每一个库管员的基本职责,合理控制库存数量,特殊货物采购到货后,及时督促订货人员将货物出库是库管员责无旁贷的工作资料。良好地控制库存的持续水平,使库存既不发生匮乏,也不会发生停工待料以及无法交货的状况,避免存货数量过多而导致资金积压、周转困难和增加利息、进而造成持有成本的负担。

采购成本关系到公司销售利润的增长点,采购质量的好坏直接关系到工程验收的进度、客户满意度。我部门的工作重点是明确采购的工作资料:一是适时适量保证供应;二是保证货物质量;三是费用最省;四是管理协调供应商、管理供应链。我们将会从供应商管理入手,合理评估供应商,产品质量、账期、准时到货、售后服务都是考评的要项,不断推陈出新。

物流成本是大家不太注意的一个隐构成本,往往被忽略不计,其实物流成本占据了货物成本较重份额,利润在此又损失了一部份。提前做出采购计划,合理规划采购项目。《请购单》的填写势在必行,请公司各部门给予配合,型号、规格、需要到货日期、有无特殊要求都需详细填写。避免到货后在库内存放时间过长,影响售后服务。

工作的感受心得篇十

自从我在今年加入了一家知名公司的咨询部门以来,我的生活就变得多姿多彩。作为一名咨询顾问,我有机会为各种不同领域的客户解决他们面临的复杂问题。在过去的几个月里,我经历了许多令人兴奋而又充实的时刻,下面我想分享一些我在咨询工作中的心得感受。

首先,我深深感受到了团队合作的重要性。在我的团队中,每个成员都有独特的专业技能和经验,这使我们能够解决各种难题。通过有效的沟通和协作,我们能够为客户提供最优质的服务。我学会了在团队中发挥自己的长处,同时也尊重和学习他人的专业能力。

其次,我明白了快速学习和适应新环境的重要性。我的客户来自不同的行业,他们有各自的问题和需求。为了提供有效的咨询,我需要快速了解他们的行业,他们的公司文化和业务流程。我也开始认识到,咨询工作不仅仅是解决问题,更是在解决问题的过程中,不断学习和成长。

此外,我也学会了如何建立有效的沟通渠道。在与客户的交互中,我需要理解他们的需求,同时也要让他们明白我的想法和建议。有时候,这需要我调整自己的表达方式,用更易于理解的语言来解释复杂的概念。

最后,我体验到了解决问题的满足感。当我看到自己的努力能够帮助客户解决问题,为客户带来更好的结果时,我感到非常满足。这种成就感让我更加热爱我的工作,也让我更有动力去迎接新的挑战。

总之,我的咨询工作经历让我收获了许多宝贵的经验和感悟。我期待在未来的日子里,继续在这个领域中学习和成长,为客户提供更优质的服务。

工作的感受心得篇十一

年的工作即将画上一个句号,在这一年里首先感谢各位领导和同事们对我的肯定和帮助。在护理部主任的带领下,护理工作紧密围绕《军队三级综合医院等级评审标准和细则》这一主干线展开,现根据日常工作情况,将本年度工作做出如下总结:

1、辅助护理部主任完成护理教学和护理科研。

2、负责草拟工作计划,承办日常事务。

3、辅助护理部主任完成护理质量管理的各项资料整理,包括重新修订、编制医院新核心制度;认真对不良事件、患者满意度调查等进行登统记,每月汇总并总结,报告。

4、按年初计划每月组织聘用护理人员进行护理技术操作考核,试聘护理人员进行生活费理论和操作考试及辅助完成护理人员半年、年终理论和操作考核。

并认真做好理论、操作考试成绩的登记工作,反馈分析工作和试卷等资料的保存工作。

5、辅助完成“5.12”国际护士节军区联勤部组织的聘用人员比武竞赛活动和2013年度“星级护士”、“优秀护士”的评定工作及颁奖典礼和奖金发放的庆典活动。

6、每月按课程计划安排组织护理人员进业务学习,通过远程教学、外聘专家、外出学习、院内授课等多种方式进行新技术、新理论的学习。

7、负责各大院校实习生的接收工作,制定出科学合理的实习计划、轮转安排和科室带教工作,并妥善协调安排好实习生的住宿问题。落实实习生的岗前培训、实习期间的各项调查、信息反馈、结业考核等一系列管理工作。

8、根据计划安排,协调组织新聘和试聘护理人员进行岗前培训。分批次组织了3次,共培训人员73名。严格制定出了详细的计划安排,协调各项工作,确保了培训优质高效。

9、辅助完成了三批护理人员的合同的签定工作,新签合同48份,续聘合同62份。并协助医务处完成了新聘人员保险的购买。

10、辅助完成新聘护理人员、护师、主管护师的资格证、执业证的办理和执业证的变更工作。

11、严格管理各类文件、档案,包括医院内部各种资料、护理人员各种证件,合同、资料、档案不外流、不外借,确保医院及护理人员利益。

12、管理示教室用物,保证用物齐全,方便护理人员操作训练。

13、团结行政其他科室,需要协助工作时,能积极、主动配合。

在工作中存在许多的不足:

第一个方面是工作不够细致,行政工作的每一步都牵扯到全院,没有足够的细心,忽视细节就容易带来矛盾、问题。

第二个方面是业务学习不积极,缺乏创新意识。虽然有一定的专业理论知识,一些基础的护理操作技能,但随着社会科技的不断进步,一些新设备、新技术、新知识广泛运用于临床,这些对我而言都是陌生的、不熟悉的,但自己在闲暇的时间下,也没有积极的的去临床一线学习,差距越来越大,不能更好的理论联系实际。

第三个方面是对工作掌握还不够全面,有些工作,思想上不够积极,再加上个人综合能力提高还不够快,离领导的期望和要求还有一定差距。

第四方面是对教学、科研方面,缺乏主动性,创造性。没有很好的了解护理学科发展动态,及时向主任提供信息资料。

这些不足,我将在今后的工作中努力加以改进提高,争取把自己的工作做得更好,也希望领导和同事能够及时对我工作中的不足提出批评加以指正。

为了把20

__

年工作做的更出色,并适应新形势下本职工作的要求,争取来年的工作更上一个新台阶。20

__

年工作打算:

1、工作中要学会开动脑筋,主动思考,具有开拓创新的能力。要加强学习和掌握本岗位相关知识,提升护理专业能力;要不断收集和学习先进的护理理论和理念,以便更好的理解主任的思想与决策,同时提出合理的建议。

2、积极与领导和各部门间进行交流学习,使工作能够更加完善。

3、具有良好的思想道德素质和心理素质:工作没做好,要勇于承担责任,并找出问题所在,决不能推诿,必须有很强的心理素质和情感意志修养,要认真干实事而不浮躁,在平时的工作中不断的锻炼和提高自己。

4、在工作中,运用__,根据护理工作全局的需要,根据各项具体工作与全局工作的内在联系以及它们之间的内在联系,区分轻重、难易、缓急进行科学统筹来安排自己的日常工作。

5、摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,平等相处,以诚待人,正确处理好与领导,同事间相处的尺与度,加强协调沟通能力。

6、提高文字表达能力,对书信、计划、通知、报告、总结、论文等公文的写作能力进行锻炼,注意文字修养。

7、提升微机办公能力,对运用电脑等现代信息工具收发信息、管理信息、撰写公文、制定表格、设计图画、播放录像等全方面加强学习,提高实用技能。

总之,一年来,通过努力学习和不断摸索,收获很大,我坚信工作只要尽心努力去做,就一定能够做好。在这一年工作中,由于工作经验不足,理解不到位,或是处理方法不当,出现了不少的问题,给领导添了不少麻烦。在领导的帮助下我了解到了自己工作的不足,我决心在今后的工作中要多提高自己的素质与修养,多学习为人处世的哲学,才能够超越现在的自己,争取更大的进步!

工作的感受心得篇十二

20__年即将过去,回顾一年來的工作,感慨万千,感谢公司领导及各部门的大力支持与配合,人事部基本完成了预期的工作,具体工作如下:

一、建立健全各项规章制度,强化管理。

公司坚持从基础管理抓起,加强对公司的规范管理,一是建章立制,逐步规范人事管理,为进一步完善公司人事管理,理顺管理关系,使公司人事各项工作有章可循。先后制定了:《_工作守则》;《_安全制度》;《_房务部工作制度》;《_餐饮部工作制度》;《_中厨房工作管理制度》;《_人事部工作制度》;《_财务部工作制度》;《_工程部工作制度》;《_安全部工作制度》并上墙悬挂。

开业后,结合实际工作情况,制定出台了《员工宿舍、更衣室、浴室的管理规定》、《员工餐厅用餐标准、用餐时间等管理规定》等;二是,在各部门的大力配合下由人事部牵头,草拟了《_各部门的工作运营手册》;三是,加强内部管理,提高执行力,通过完善_员工请销假、考勤管理规定、员工职务晋升管理规定等规章制度,有效提高了工作效率和管理水平;四是,建立建全了会议纪要制度。

二、加大员工的招聘力度,提高员工的整体素质,稳定员工队伍的建设。

1、在公司开业前期,为了确保公司如期开业,人员招聘是头等大事,在总经理的指导下,加大招聘力度,采取了多种形式,圆满的完成了开业人员的供给。先后到人流量比较集中的_、_、_学院、_等地;其次利用网络招聘,先后在_、_网上发布公司招聘信息;三是发动内部员工采取推荐等形式。但前两种招聘途径收效甚佳,后期主要以内部员工推荐为主要招聘途径。累计招聘_人,录用_人,在职_人;流失率_%。

2、不断提高员工的综合素质和业务技能:不定期召开员工大会,认真学习公司的各项规章制度及时传达总经理的重要指示及会议精神;全面了解员工思想动态的工作,展望公司的发展前景,解决员工的后顾之忧,稳定了员工队伍;后期通过各部门定期上交培训计划进行跟踪与监督;协助各部门对新员工进行转正考核。特别是20_年_月客房开展了铺床技能比赛,通过比赛及时总结员工业务技能方面存在的问题,同进发现了比较优秀的员工。也激发了员工的参与性,锻炼了一批业务上争当先进的员工,使员工的业务技能水平不同程度的有了较大提高。

三、提高员工消防意识,积极组织培训及演练。

为增强公司从业人员的消防安全意识,按照总经理的指示,在工程部的大力支持下,20_年_月_日公司对全体员工进行了消防安全大演练。通过演习,切实加强了员工对消防知识的掌握和实际操作,提高了大家的消防意识,及处理火警事件的应变能力和组织能力。

四、丰富员工业余生活,增强公司的凝聚力,齐心协力开展全员销售活动。

为进一步丰富员工文化生活,公司组织了丰富多彩的的员工业余生活及娱乐活动。于20_年_月、_月份为当月过生日员工举办了别开生面的生日会。_月份举办了趣味运动会,通过组织各项活动,提高了员工对公司的归属感和认同度,凝聚力,使广大员工真正地融入到公司的大家庭中,更好地为公司创造效益,并加深公司企业内涵。

为了加大促销力度,公司开业后,大小节日能及时推出的各类优惠促销活动,并组织各部门员工,进行外出宣传,对周边的_、_、_附近各大专院校等地先后进行了大量的宣传活动,共发出促销彩页达上千份。

短短的几个月,人事部门的确做了点工作,但离公司领导们的要求还有一定的距离,工作还存在着许多不足。

工作的感受心得篇十三

自从我开始从事咨询工作以来,我对这个行业充满了热情。咨询工作不仅需要专业的技能,还需要良好的沟通和人际交往能力,以及深厚的人际洞察力。下面是我从事咨询工作的一些心得感受。

首先,咨询工作的核心是解决问题。每个项目都以解决客户的问题为目标,我们需要深入了解客户的问题所在,分析问题,然后提出有效的解决方案。因此,良好的问题解决能力是从事咨询工作的关键。

其次,咨询工作需要高度的专业知识和技能。我们需要对所涉及的领域有深厚的理解,以便能准确地分析问题,然后提出相应的解决方案。因此,持续的学习和掌握最新的行业知识和趋势是必要的。

此外,咨询工作也需要良好的沟通和人际交往能力。我们需要能够清晰地表达复杂的概念,以及有效地与各种人群进行沟通。同时,我们需要理解客户的业务环境,以便能准确地为客户提供建议。

最后,咨询工作需要深厚的人际洞察力。我们需要理解客户的痛点,以及他们的需求和期望。这需要我们能够换位思考,从客户的角度出发,提供真正有价值的服务。

总的来说,咨询工作要求我们具备广泛的技能和素质。我们需要有深厚的专业知识,良好的沟通技巧,优秀的人际交往能力,以及深厚的人际洞察力。我相信这些技能和素质不仅可以帮助我更好地完成咨询工作,也可以让我在未来的职业生涯中走得更远。

工作的感受心得篇十四

在xx工作的一年里,让我学到了很多东西,特别是参加公司在组织的一系列培训,更是让我受益匪浅。

有一句话说:如果你从不犯错,或者从没有人批评过你,那么你肯定没进行过任何大胆的尝试,如果一个人这样生活,那么他肯定无法发挥所有潜能。是的,一个人如果从来只知道听从指挥的做事,只会按部就班地完成任务,那么,也许,他也就只有永远打工的份。刚进xx是毕业后,觉得自己除了课本知识,其他就是一张白纸。xx是一个充满人性化管理的企业,也是一个发掘人才和培养人才的地方,在这里,只要你有胆有识,就有你充分发挥的空间,也正是这样,我们才深刻体会了各种艰辛,品尝了各种成功。

喜怒哀乐,人皆有之,可是积极、消极的心态会给工作带来截然不同的影响。积极的心态能过激发我们的工作热情,增强创造力,让我们相信好运气会促使好事情发生;相反,消极的心态则会造成我们缺乏目标,害怕失败,害怕被拒绝,种种的埋怨和责怪、做事半途而废,好高骛远等等。好的公司有好的工作环境,好的工作环境会让人有好的心情,工作效率会达到事半功倍。xx整洁美丽的公司环境,积极向上的工作气氛,热情温馨的领导员工关系,让xx更像一大家庭,充满和谐,让每个员工都能工作愉快,在这里,工作5年以上的老员工占到了整个员工的60%以上。

一个人只有不断的提高自身素质,加强专业知识,不断进步,才能充分发挥自己潜能;但一个人的成功不算成功,一个人的管理不算管理,只有加强团队力量,才能使企业更加壮大,只有随着企业的不断壮大,我们才能实现我们的个人价值。所以,xx公司在业余时间开展一系列的培训,如:技术传授、企业管理、交际技巧、企业发展规划等等,促进员工全方面的提高;培训同时,员工之间还经常展开一些有意义的`讨论,如:对新执行的员工守则和奖励办法的看法和意见,对公司发展规划的大胆设想,对车间现场管理提供更合理化的建议等,不仅让员工真正融入了公司的大团体,更把公司的人性化、民主化管理落实到了实处。

我为自己能在xx工作而感到高兴,也为自己能给xx出力而感到自豪,我相信,xx有这样的专业敬业的领导团队,有这样勤奋好学、敬业爱岗的工作人员,20xxxx一定能超越梦想,成功一定属于有准备的xx!

工作的感受心得篇十五

到今天三个月试用期已满,根据公司的规章制度,现申请转为公司正式员工。我于__年_月_日成为公司的试用员工,根据公司的需要,目前在公司传担任销售专员一职,负责传媒部门销售助理的工作。虽然到__公司只有短短几个月的时间,但从来公司的第一天开始,我就把自己融入到这个团队中来了。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,具有工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作。

作为一个应届毕业生,初来公司,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。现将这几个月试用期间的工作和学习情况总结如下:

一、试用期期间工作。

在实习期间,我是在传媒部门学习工作的。传媒部门的业务是我以前从未接触过的,虽然和我的专业知识有联系,可也有一定的差距;但是在部门领导和同事的耐心指导下,使我在较短的时间内适应了公司的工作环境,也熟悉了公司和部门的整个操作流程。在本部门的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望能尽早独挡一面,为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时学着考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

1、业务方面的工作。

在子夜时段准备初期,内容由房产信息变为婚恋信息,在整个婚恋信息的产业链中,首先将夜间时段的切入点确定为婚介行业,我是主要负责线上的市场调研工作。了解到南京婚介行业的分布情况,并汇总了各大婚介公司的相关资料,同时对婚介行业的政策法规进行了详细调研,了解到国家对婚介行业的要求,对销售组调研具有一定帮助。除了针对婚介公司调研之外,还对婚介产业链上的相关公司进行了调研,如婚纱影楼、婚庆礼仪、蜜月游等,形成了一些汇总资料。

通过对收集到的资料进行整理分析,得出从一个容易入手且是热点的项目入手,因此对栏目的内容和形式有了较大的调整。最后敲定栏目内容为职介单位实用性强的用工岗位信息。

随着时间在一点点流逝,九月份,子夜时段栏目的内容和形式已经确定,到现在与电视台合同的签订已经完成,与智联招聘以及制作公司的深入工作也正在顺利进行,宣传工作也在进一步跟进。在南京的生活频道,《职业早安排》栏目将于16号开播,同时其他频道也要把百姓关注的热点信息搬上银幕,把《都市夜航》打造成一个综合的品牌栏目。按照国盾公司的总体规划进行运作。为收集信息和建立平台打造坚实的基础。

经过这几个月,我现在已经熟悉了公司的工作环境,从整体上能够把握公司的运作流程。虽然还不能够独立处理公司或部门的一些具体项目业务,但是我相信这是一个需要积累的过程。所以鉴于这些不足之处,我在处理问题的经验方面还有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,需要不断继续学习以提高自己业务能力。

2、管理主要工作。

我作为销售组的一名成员,同时承担了部门内部的内勤工作。

(1)流程制定:完成市场调研流程、电话拜访流程、登门拜访流程的制定。

(2)年度计划:参与传媒年度计划制定。从为年度计划制定框架开始,具体分为这几块:背景描述、传媒__年目标、现状分析、实施策略、实施步骤、实施计划、财务分析、所需的资源与支持。明确各项目的运作目的,对年度计划进行修改。从国盾公司的规划和传媒的规划出发,明确传媒在国盾公司的定位。__年各项目的实施目标。

(3)部门会议会议纪要:前期完成了每次会议纪要的编写。每次的会议纪要,确定会议纪要的流程,可以提高会议开展的效率,明确会议议题,能让自己投入到会议的开展中去。在整理会议纪要的时候,能提高自己的总结概括能力,对自己的工作任务、内容等也有较深的认识。

(4)日报汇总:前期完成了每天日报的汇总工作。每天的日报汇总,在看其他同事的日报的时候,可以更明确地了解日报该怎么写。同时整理发现的问题和学习的内容。

(5)预算制定:前期完成每月办公用品预算和财务预算的制定。

(6)每日出勤表:完成了每天的出勤表的制定。

(7)值日检查:完成每天的值日检查。

二、对规划的理解。

从公司的战略定位,战略目标来讲,从事电子政务建设以获取法人与自然人相关信息;通过信息运营产生新的商业模式,逐步进入相关行业中介、物流、销售、生产等领域。从政府角度而言,电子政务包含三个层次,一是政府机关内部的办公自动化,二是政府上网工程,政务信息在网络上发布,三是政府对外管理服务工作电子化网络化。所以,战略目标是一个长远的过程,需要不断的努力创新,开拓进取。

公司的目标是在二十年内成为世界一流的企业,其营业指标达到世界五百强之一。公司的愿景是:建立公共信息平台,让人们以最小的代价满足的需求。公共信息平台可以节约很多资源,节省人力,物力,财力,为企业或者个人谋取更多利益,满足的需求。我们所要建立的公共信息平台是公司进行信息收集和运营、以供人们进行信息使用和汇总的平台。建成公共信息平台本身不是战略目的,是为了达到愿景的一个手段,其目的是为了有效满足人们需求从而取得商业价值。

公司的价值观是要求每一个员工把工作当事业,拥有主人翁的心态,有明确的目标感和使命感,尽自己的努力等等。我认为一个有团队精神的团队才是真正成功的关键,不管遇到什么问题,我们一起解决。自己的努力是必须的,但只有团结一致,才有成功的可能性。

我们是要把公司整合起来,整合出一流的传媒公司。所以整合就是传媒公司的核心竞争力。我们生产创意,然后通过创意去整合媒体、广告公司、制作公司等等,最终获取利润,实现创意的价值。由此可见,策划好的创意,再对好的创意进行完美的包装。传媒的主要业务流程就是策划出好的创意,拿下政府和媒体资源,然后找合作方去实现,我们在中间起到调节作用。

虽然这个项目刚开始,但整体框架和目标定位已经很明确,并且有了具体的实施步骤,我对其的理解为在将来初步运营过程中先做传统媒体,积累运作经验,同时积累运作资金,再发展成新媒体并进行专业化运作,直至创新若干新的商业模式,为国盾公司的总战略方针服务。

三、自己的不足之处和需要改进的地方。

几个多月来,我在公司部门领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的不足之处:

1、思想上个人主义较强,随意性较大。

2、有时候办事不够干练。

工作的感受心得篇十六

时间飞逝,转眼20__年已接近尾声,回想一年的工作,有很多感触,现将一年来的思想工作总结如下:

一、师德方面:认真学习领会十七大精神,进取准时参加党的组织生活,按时参加学校的升旗仪式,进取参加学校、级部和教研组组织的各种学习活动。遵守职业道德,顾全大局、服从安排、爱岗敬业、关心学生、廉洁从教。

二、教学方面:上半年,文理分科后,我担任06级分校8个班的历史教学工作。其中,为准备学业水平测试,6个理科班每周三节课。下半年担任分校两个文科班的历史教学工作。一年来在如何有效的落实基础知识方面进行了认真的思考和实践。平时和张教师、孟教师通力合作,认真研究教材,进取参加听课、评课和团体备课,充分做到了备课充分,授课认真,反思及时,因而取得了良好的教学效果。在高一期末的学业水平测试中,分校历史基本全部过关;文科班的各项考试历史成绩均名列一二名;两个学期各开了研究课一节,受到组里教师好评;另外,本学期还承担了岳麓书社编写历史必修一的修改意见的任务,代表附中参加了济南市历史年会。

这一学年也是学生心理最复杂的一个时期;鉴于此,一方面主要采取了主题班会、个别谈话等手段,让学生明确高二学年的基本任务与面临的压力,塑造学生的进取精神与职责意识,提高学生的主动性与自觉性,班级坚持了良好的班风与学风,学生在原先的基础上稳步前进;另一方面,经过统一认识,建立了班级量化管理制度,实行班干部职责制,既解放了班主任又加强了学生的纪律、竞争意识,总体来看,本学期,班级在晚休、两操、卫生等一系列检查中均表现良好,在学校组织的体育节、12·9演讲等活动中均表现出了团结、进取的精神风貌。此外,工作中抱定“让每一个孩子成才”,加强与任课教师及家长的通力配合始终是我工作的基本原则。本学期,我还参加了在莱山一中进行的全国班主任培训,收益良多。

作为一名教师,不光要教书,还要育人。要走的路还很长,要学的东西还很多,做一名优秀的教师使自我的学生坚持进取正确的人生航向是我始终不变的志向,我会一如既往的坚持下去,努力求索。

工作的感受心得篇十七

我叫__,20__年毕业于__水利水电学校工程施工与监理专业,20__年7月至今在__监理公司任职,在_年2月,我参加建设监理协会组织的培训学习。通过在一周时间的学习理解及在工地上的学习,我总结了在施工过程中相关的监理工作总结。

一、施工前期监理工作。

1、监理单位是由项目业主委托具有相应资质的监理单位,根据委托监理合同、相关建设工程规范、标准要求,对工程进行监理,我实习工地主要是施工阶段的监理工作。

2、监理单位进场时,由建设单位组织施工单位、监理单位召开第一次工地例会,介召工程概况,建设意图,各参建单位基体情况、人员组织等。

3、作为监理员,在施工前期的工作主要是熟悉设计图纸、工程相关规范、标准、施工工艺,并参与总监理工程主持编制的监理规划、监理实施细则及相关专业监理实施方案,深刻领会和了解监理规划及实施细则、专项监理方案骨容及监理程序,收集前期监理资料。

4、参加由总监理工程主持的第一次监理例会和监理交底,并记录相关会议记要。

5、督促施工单位完善相关施工手续,本项目的施工组织设计与相关专项施工方案是否编制,并经总监审核批准,检查与本项目的安全生产条件是否完善,有无应急预案。

6、协助业主完善施工前期准备工作,及时办理施工许可证,检查施工单位开工条件是否完善(如三通一平、人机到位、五牌一图、现场围挡等),并由总监理工程师签署开工报告。

二、施工过程中监理工作。

1、施工过程是工程建设的核心,是工程质量、安全、进度、投资及成败的关键,作为监理员,在施工过程中的工作是责任心与细心认真仔细。

2、人员组织:督促施工单位配备与工程建设相应的专业队伍,施工前由施工单位对施工人员认真进行各个工序、各个工作面的技术交底和安全技术交底交底、教育,并按照经批准的施工组织设计或专项施工方案组织施工。

3、材料控制:进场原材料必须按照规范要求进行取样或见证送检,并对材料进行检查和验收,未经检测合格或监理验收合格的材料,严禁用于工程上。

4、基础施工监理:监理人员首先对定位放线及轴线进行复核,确保在允许偏差内,并认真审核图纸,按施工规范和设计要求检查各开挖面的标高、几何尺寸、钢支撑间距、钢筋绑扎、模板的安拆、砼成型养护、脚手架搭设等情况,基础施工人员、机械设备、应急物资都应基本到位,按照基础施工方案有条不紊进行施工。基坑、孔桩持力层必须经地勘部门验收合格,各工序经监理检查验收方可进行下道工序的施工,基础分部工程及各子分部各分项工程完工后,应做好验收工作,以保证主体施工前的准备工作。

5、主体结构施工,本阶段是工程的重点,主体结构施工应对结构钢筋数量、规格、型号、搭接、焊接进行检查,并抽查模板支撑体系是否有足够的强度、刚度及稳定性,是否按专项施工方案搭设,施工时要随时抽查砼配合比及塌落度,采用商品砼的,要检查随车砼配比,塌落度,按要求进行取样,检查砼的振捣密实及养护情况,在现场检查中发现质量、安全隐患,及时了其解施工过程,分析产生隐患的根源,并下达监理工程师通知要求施工单位处理,待处理完毕后,再进行检查验收,消除质量安全隐患并按监理规范做好旁站监理记录。

三、个人总结。

1、由于个人工作经验及知识的欠缺,需要改进和学习的地方还有很多,首先要起到表彰作用,第一、多学习,学好习相关新的规范标准,新工艺的使用,了解相关工程验收程序,单位工程、各分部子分部、分项及检验批组成及验收要求。第二、要时常学习主体施工图、建筑图、标准图集等,以方便在工作出现困难时能想出好的办法解决问题。第三、要时常学习各种工程案例、工程资料等,提高处理意外事件的能力,对于突发事件能够及时有效的解决。第四、加强自己的沟通能力,提高与业主单位、施工单位、各参建单位及领导的沟通能力,使工作能高效的完成。

2、认真听取他人忠诚意见.更加勤奋的工作,刻苦的学习,努力提高文化素质和各种工作技能,充分发挥自己的能力,让自己真正走上管理道路。我也会向其它监理同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。

以上是我在监理工作方面的个人总结有不足之处请领导指出,我加以改正,希望通过这期监理人员培训有所提高自已的监理业务水平,以便在以后工作中取得更好的成绩,全面提高自己。

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