最热基层督导心得体会(模板16篇)

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最热基层督导心得体会(模板16篇)
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通过写心得体会,我们可以更好地理解自己的思想和情感,并且提炼出有益的经验。总结是提炼经验和教训的过程,需要有明确的目标,并且有系统性地进行思考。以下是小编为大家收集的心得体会范文,供大家参考借鉴。

基层督导心得体会篇一

作为一个在基层工作多年的人,我深知基层工作的艰辛和重要性。在这个岗位上,每天都要面对各种各样的问题和挑战,但也让我学到了很多宝贵的经验和教训。在此,我想分享一下我在基层工作中的心得体会。

首先,基层工作需要大量的耐心和毅力。处理基层工作中的问题往往不是一蹴而就的,需要长时间的沟通和努力才能达到预期效果。有时候,我们需要和不同的人打交道,了解他们的需求和意见,然后再找到合适的解决方案。这需要我们有足够的耐心和毅力,才能真正解决问题,提高基层工作的效果。同时,坚持不懈的毅力也是基层工作中不可或缺的品质,只有付出更多的努力,才能带来更好的结果。

其次,基层工作需要灵活的思维和创新的能力。基层工作中的问题往往是复杂而且多样化的,需要我们具备灵活的思维和创新的能力,才能找到解决问题的方法和路径。有时候,我们需要面对一些突发的情况和意外的挑战,只有能够快速反应和灵活应对,才能避免问题的扩大和加剧。因此,要在基层工作中取得成功,我们必须具备灵活的思维和创新的能力,才能在复杂的环境中找到适合的解决方案。

第三,基层工作需要良好的沟通能力和团队合作精神。基层的工作环境往往是多样化和复杂的,需要我们和不同的人进行良好的沟通和协调。只有通过沟通和合作,才能更好地了解他人的需求和意见,从而找到解决问题的方法。良好的沟通能力和团队合作精神是基层工作中的核心品质,只有具备这些品质,我们才能更好地完成基层工作的任务,提供更好的服务。

此外,基层工作需要不断的学习和提升自己的能力。基层工作是一个充满挑战和机遇的领域,需要不断学习和适应不同的环境。只有不断学习和提升自己的能力,才能更好地适应基层工作的要求,提供更好的服务。通过学习和提升自己的能力,我们能够更好地解决基层工作中的问题,为人民群众提供更好的服务。

最后,基层工作需要保持积极乐观的心态。基层工作中会遇到各种各样的问题和困难,但只要我们保持积极乐观的心态,就能坚持下去,克服困难,最终取得成功。有时候,我们需要面对一些棘手的问题和挑战,但只要我们保持积极的心态,就能找到解决问题的方法,化解困境。基层工作需要我们勇于面对困难和挑战,坚持不懈地付出努力,只有保持积极乐观的心态,我们才能战胜困难,取得更大的成就。

总之,我在基层工作中积累了很多经验和教训,也学到了很多宝贵的东西。基层工作需要我们有耐心和毅力,灵活的思维和创新的能力,良好的沟通能力和团队合作精神,不断学习和提升自己的能力,以及积极乐观的心态。只有具备了这些品质和能力,我们才能在基层工作中取得更好的成绩,为人民群众提供更好的服务。基层工作的路虽然艰辛,但我们要坚持并乐在其中,使自己的贡献最大化,让基层工作更加充满希望和光明。

基层督导心得体会篇二

基层督导是协助组织完成工作任务的一项重要工作。作为一名基层督导员,在实践中要不断加强自身的学习与实践积累,并总结出自己的心得体会。本文将分享我的基层督导心得体会,包括问题导向、思维方式、团队协作等几个方面。

第二段:问题导向。

在我的基层督导工作中,我发现问题导向是一个非常重要的方面。通过对问题的深刻理解,我们能够充分了解工作条件、现实需求和人员基础情况,为组织的整体工作提供更加科学和客观的建议。同时,我们还需要通过问题导向的方法,不断找寻问题的根源,注重整体性和系统性的解决问题,尤其是在面对复杂的困难时,更要注重策略性思考,寻找更切实有效的解决方案。

第三段:思维方式。

除了问题导向,还有一种重要的思维方式,被我称之为“辩证思维”。在我看来,基层督导员需要学会具备宽广的视野,注重多方面的观察与思考,避免形成片面的看法,同时注重客观的分析,进行全面的判断。在对待工作时,我们还需要做到既保持自信,又不妨碍对方的反馈和建议,善于听取各方面的声音,学会换位思考,行动前认真评估所得结论的可靠性和风险性并做出适当的调整。

第四段:团队协作。

无论在哪个领域,团队协作都是不可或缺的一个因素。在我所参与的基层督导工作中,我认为团队协作的价值更是尤为重要。作为一个基层督导员,我们需要与各个层面的人建立联系,保持良好的沟通,倾听他们的需求,协助处理他们的问题,并且在工作的过程中与他们互相学习,共同进步。团队协作可以帮助我们在更短的时间内完成更多的工作任务,并且具有重要的积极激励和生产创新的意义。

第五段:总结。

在基层督导工作中,我们不断总结经验和改进自身,以满足不同客户的需求,并且坚持主动学习和提升自身职业能力。在我看来,一个优秀的基层督导员应该具有自我完善和主动进取这两种精神。基层督导不仅是一种职业,也是一种生活态度。我们需要坚守职业精神和道德底线,切实履行督导职责。只有在不断总结中提高自己的水平,以更高的热情投入更多的工作,才能在基层督导的岗位上做出更大的贡献。

基层督导心得体会篇三

基层督导是指对基层单位、机构进行检查、指导和监督,以促进其规范性、健康性和有序发展。基层督导的开展对于促进基层单位的发展、提升服务质量、落实制度规定等方面有着重要的作用,是各级党委、政府的重要工作之一。

基层督导工作虽然重要,但也面临着督导对象庞杂、数据信息多、工作内容繁杂、形式多变等问题。同时,督导人员的能力素质也面临着考验,需要具备专业能力、沟通能力、分析能力、解决问题的能力等多方面的素质。

第三段:基层督导心得体会之构建标准化、规范化工作流程。

在实践中,我深感基层督导工作需要构建标准化、规范化的工作流程。即在确定具体的督导工作内容和检查要点后,按照统一的程序、方式进行督查,并在督查过程中,记录、分析、反馈、整改等各个环节需要有严格的规范和流程。

基层督导工作必须注重数据信息的管理和分析。通过系统化的数据信息收集,可以沉淀出具有可读性、可操作性、可比性的数据信息,从而为后期数据的分析、统计、评估等提供依据和基础。同时,数据信息的分析和研判可以帮助督导人员更加准确地判断一个单位的工作情况,为下一步的工作提供重要参考。

基层督导工作存在各种难点和挑战,要想取得好的质效,需要督导人员具备专业能力、沟通能力、分析能力、解决问题的能力等多方面的素质。要提高个人素质和能力,需要注重理论学习、实践经验积累、开展团队合作等多方面的培养和锤炼,“学而时习之,不亦说乎?”在实践不息中不断调整自己的方法和策略,不断提升自己的综合能力和素质,才能在基层督导工作中赢得更好的质效。

基层督导心得体会篇四

段落一:介绍基层工作的背景和意义(200词)

基层工作是指在社会各界中最基层、最基本的工作。它包括农村、城市社区、基层政府等地方组织和机构的工作。基层工作是整个社会发展的基石,是政府和人民群众之间的桥梁和纽带。基层工作是面对面的工作,直接面对人民群众,所以其重要性不言而喻。在长期从事基层工作的过程中,我积累了一些心得体会,希望能与各位分享。

段落二:务实作风是基层工作的核心(200词)

基层工作需要务实作风,因为只有务实才能取得实际成效。基层工作的任务繁重而琐碎,需要我们实事求是地解决问题。在处理问题时,我始终坚持以人为本、问题导向的原则,排除杂念,尽快解决实际问题。在与群众沟通交流时,我也注重倾听群众的意见和需求,并根据实际情况及时调整工作计划。只有这样,才能更好地为人民群众提供有效的服务。

段落三:团队合作是基层工作的保障(200词)

基层工作涉及范围广泛、任务繁重,需要团队合作才能保证工作的顺利进行。基层工作中常常与其他部门或机构有着协同合作的关系,因此,建立良好的合作关系至关重要。在过去的工作中,我经常与不同部门的工作人员密切配合,共同解决问题。通过团队合作,我们不仅可以相互学习,提高工作效率,还可以齐心协力,攻坚克难。团队合作的成果不仅体现在工作的进展上,更重要的是在于我们创造了一个和谐、积极向上的工作氛围。

段落四:对群众的关心与支持是基层工作的动力(200词)

基层工作涉及到方方面面的问题,需要我们对群众的需求和意见进行充分理解和关注。只有真正关心群众,才能更好地服务于群众。在基层工作中,我时刻保持与群众的联系,努力了解他们的生活状况和需求,并为他们提供帮助和支持。在与群众交流中,我会倾听他们的意见和建议,并及时反馈和解决问题。群众对我的支持和认可是我工作的动力,也是我坚持下去的原因。

段落五:基层工作的价值和意义(200词)

基层工作虽然充满了困难和挑战,但是它给了我很多机会去发挥自己的长处,提高自己的能力。在基层工作中,我不仅深化了对社会问题的认识,也提高了我的组织与沟通能力。基层工作锻炼了我的耐心和毅力,让我在人际关系中更加谦虚和包容。最重要的是,通过基层工作,我更加深刻地认识到人民群众是我们工作的主体和最终目标,只有通过服务人民群众,我们的工作才有真正的价值和意义。

总结:

基层工作虽然艰辛,但也是一份充满收获的工作。在长期基层工作中,我体会到了务实作风的重要性,团队合作的力量,对群众的关心与支持的重要性,以及基层工作本身的价值和意义。这些心得体会使我更加坚定了在基层工作的信念,并且不断激励我提高自己,为人民群众提供更好的服务。基层工作不仅是一种职业,更是一种责任和使命,我将始终保持乐观和积极的态度,努力为社会发展贡献自己的力量。

基层督导心得体会篇五

勤下基层,要端正思想认识。要消除对下基层工作的模糊认识和抵触情绪,要将下基层作为工作的重要组成部分,把基层干部的呼声带上来,把基层一线的作风带上来,把基层创造的经验带上来,努力成为和基层联系、受基层欢迎的党员干部。

勤下基层,要善于处理关系。这当中,就要处理好与基层干部、与当地群众的关系。党员干部下基层,要放下“官架”,捧起“民心”,要怀着谦虚的心态,认真学,仔细听,这样才能让基层干部和群众认同你,全力配合你的工作。

勤下基层,要勤于分析问题。基层或多或少都存在一些问题,下基层调研就要善于从全局出发,看看哪些是亟待解决的问题,哪些是看似细微但影响全局的问题。要对存在的问题分析得深一点,透一点,做到重要问题请示上级解决,一般问题自行解决,鸡毛蒜皮的问题基层解决。

勤下基层,要注重解决问题。在下基层过程中,不仅要发现问题、分析问题,更重要的是充分解决好问题,要发挥自身工作优势和本单位职能优势,通过谋划好下一阶段工作的方式,把基层的问题、难点统筹规划,通过协调各方面的力量,让基层的问题能为上级所知,能尽早得到解决。

通过认真学习了党的会议精神以及习在参观复兴之路后的关于“中国梦”的重要讲话,我对精神和“中国梦”都有了更深刻的理解。习提出让人民共享“中国梦”,共享“出彩机会”,做为一名财政干部,我认为每个人都有理想和追求,都有自己的梦想,都有让梦想照进现实的可能。实现中华民族伟大复兴,实现国家富强、民族振兴、人民幸福,就是中华民族近代以来最伟大的梦想。这个梦想,凝聚了几代中国人的夙愿,体现了中华民族和中国人民的整体利益,是每一个中华儿女的共同期盼。作为一个中国人、作为一个财政干部,我们的梦想就是中国财政实力日益增强、人民群众过上更好的生活。

要实现这一梦想,绝非易事,必须牢记“三个坚持”、做到“三个坚持”:一是坚持中国共产党的领导,二是坚持走中国特色社会主义道路,三是坚持以人为本的科学发展观。这“三个坚持”,是实现“中国梦”、“财政梦”的工作方针和指导思想。“中国梦”是民族的梦、人民的梦,也是每个中国人的梦。两者都有一个共同点,那就是让人民群众过上更好的生活,不断为人民群众造福。因此,我们必须坚持以人为本的科学发展观,坚持发展是硬道理的战略思想,充分发挥财政职能作用,以经济建设为中心,加快转变经济发展为方式,深入推进改革开放,切实保障改善民生,将吃饭财政、建设财政变为公共财政、民生财政。结合实际工作,就是要为建设“开放诚信活力信丰、经济繁荣实力信丰、创业宜居魅力信丰、物阜民安美丽信丰”做好以下工作:一是为挂点服务企业做好服务,协调解决企业发展中遇到的难题,能自己解决的尽量解决,不能解决的及时上报;二是作为一名财务人员,坚持落实中央八项规定,按照财务制度履行好报账手续,把好财政关、做好财政事。

基层督导心得体会篇六

基层督导是指在组织管理中对下级单位或个人进行日常检查和监督,以保证履行职责的有效性和廉洁性。作为一个基层督导员,我深刻认识到,基层督导不仅仅是行政管理工作的一个环节,它对于加强组织协调、提高工作效率和促进工作落实都有着积极的作用。在基层工作多年的经验中,我也逐渐形成了一些心得体会,本文将择要论述这些体会。

第二段:督导宗旨。

基层督导的宗旨在于明确职责、规范行为、促进发展、落实工作。这就要求我们在执行督导工作时,必须做到公正、客观、严谨、细致,必须注重发现问题、引导思考、及时整改,必须坚守依法治理、用人不糊涂、机制管理、制度约束。只有这样,才能真正达到督导工作的目的。

第三段:督导方法。

基层督导的方法要体现指导性、学习性和实际性。具体来说,在督导时,我们应该注重沟通,采取谈心、交流、讲解和指导等方式,让被督导方了解自己的问题,并在指导下找到解决问题的办法。我们还应该有针对性地开展培训和学习,提高被督导方的业务能力和素质,帮助他们更好地开展工作。当然,我们的督导也要贴近实际,把握重点,重点把关督导内容和督导对象,集中精力解决实际问题,落实工作。

第四段:督导重点。

基层督导的重点包括文件管理、会议管理、工作流程、资金管理、宣传工作等方面。在实际督导工作中,我们应该注重细节,抓住问题的症结,深入了解被督导方的工作流程,借鉴好的经验做法,避免犯过错。同时,我们要着重发挥督导的监督、评估和指导作用,对于发现的问题,要及时呈报上级领导,并督促被督导方及时整改。只有这样,才能有效提高工作效率,推进工作落实。

第五段:结语。

基层督导工作是一项艰巨的任务,但是它也是一项挑战和机遇并存的工作。通过督导工作,我们可以不断地提高自己的工作能力和素质,也可以推进组织的工作效率和发展。在实践中,我们要时刻坚持以人为本的观念,用心体察被督导方的需求,注重激发被督导方的积极性和创造性,以高度的责任感、认真的工作态度和实事求是的工作作风,更好地推动工作实现更高效更有质量的发展。

基层督导心得体会篇七

社区建设是新时期加强基层政治建设,促进社会经济协调发展的重要手段,党和政府非常重视这项工作,不断地加大工作力度,采取措施推动社区建设深化发展。平安和谐社区指导员进社区活动的广泛开展,丰富了社区工作的内涵,拓展了社区工作的外延,更加贴近生活、贴近社区、贴近群众,受到社区居民的普遍关注和欢迎,本人在这次活动中,认真贯彻区委组织部的工作布置,在街道党工委的领导下,结合社区建设的实际,积极协调相关职能部门,以“健康、温馨、文明、和谐”为工作的立足点,充分发挥社区党组织在构建社会主义和谐社会的作用,不断将“平安和谐社区指导员进社区活动”引向深入,一年来,进社区开展工作122次,累计65天,上门走访居民群众41户,党员家庭14户,为社区群众办好事办实事31件,帮助有困难群众26人次,为社区办好事实事7件,帮助社区解决突出问题和困难6宗,上报有关工作信息6篇,联系帮扶困难党员3户,帮助社区成立3支社区义工队伍,共提供帮扶资金和物品970元,保障了目标任务的顺利完成。现将一年来的工作简要总结如下。

一、健全组织机构,加强教育管理,强化社区党员组织意识。

一是抓好社区党的建设。工作已开始,我就和社区党支部书记一起,把抓好社区党组织建设放在突出位置,使社区党组织在社区建设中能充分发挥领导核心作用。坚持对新转入党组织关系的老弱病残、参加组织生活不正常的社区党员实行“三必访”制度,关心、爱护社区党员。通过党员先锋台、党员一人一岗以及开展形式多样、丰富多彩的活动,激发社区党员的热情,积极参与创建文明社区,为社区献计献策,在社区建设中发挥先锋模范作用。针对社区部分党员的党员意识退化,组织观念弱化,宗旨观念淡化的“三化”问题,积极开展党员教育活动,加强班子建设和党员队伍建设。开展党章知识竞赛活动、上党课和党史讲座、抓会风会纪等,增强社区党员的党员意识、组织观念和纪律意识;推动和督促社区支部实行重大问题议事规则,坚持重大事项由社区党支部集体讨论决定;帮助建章立制,形成党员教育管理的长效机制。如党支部帮扶困难群众家庭制度,党员服务群众、责任落实制度等。

二是推进社区民主自治。通过邀请社区物业管理公司负责同志和居民代表等,召开社区建设议事协商会,广泛听取建议和意见,共同研究社区建设事宜。同时选拔一些政治素质高,搏览群书的党员干部担任社区文化指导员,由社区搭台定期开展活动。聘请离退体干部及居民代表担任社区监督员,对社区的居务公开情况进行监督。邀请5名在职的领导干部,定期的为社区党员、群众上课。

二、加大宣教力度,丰富社区党建内涵。一年来,我和社区支部一帮人,结合社区实际,着重在社区建设的内涵丰富上动脑筋。

二是积极探索基层党员教育的新模式。以“小型党课”为载体来充实党课的内容,党支部制订每季度开设一期小型党课,每一期有一名党员为主讲人,确定一个主题,另有1至2名党员围绕这个主题利用10分钟左右时间来进行授课,使党课具有新颖性,灵活性和生动性,也调动了党员参与党组织学习培训的积极性。扩大了教育的知识面,受到了党员、群众的一致好评。与此同时,社区定期与不定期的邀请社会各阶层专业人士为党员、群众进行培训和讲座,从八荣八耻教育、廉政知识传播、科普知识讲座、文明礼仪辅导、法律、法规政策咨询等,扩大了教育对象面,从而也提高了社区教育的层次。

三、拓展服务功能,解决热点问题,想群众之所想。

一是加强社区综合治理,确保一方平安。利用社区智能化设备在社区的各个路口实行24小时摄像监控,积极调动社区保安做好社区保卫工作的主体力量,发挥社区党员、志愿者的作用,及时排查社区不和谐的动态,尤其是每逢重大节庆日发挥群防群治的作用,组织更多的人员参加社区的治安巡逻,使社区的治安发案率降底在最底的限度。

二是针对社区群众连续投诉和呼吁的问题,立即组织人员协调,解决问题不拖泥带水。如:东林美快餐店占道经营、污染人行道路和农林下路八横路十六号大院排污主干管堵塞造成小区内形成大片积水,直接影响居民正常生活等具体问题。经过与居委会的同志积极协调,共同努力,争取到方支持和谅解,使问题及时得到落实和解决。东林美快餐店受到了应有的处罚,快餐店老板还主动写了保证书,决心今后一定遵章守纪,依法经营。下水道堵塞问题通过集资改造的形式也得到了妥善解决。

四、实施人文关爱,增强社区建设活力。关爱人是社区建设的根本所在。

一是深入居民群众,妥善化解矛盾。在处理群众反映的问题和协调解决群众间的矛盾纠纷时,坚持深入居民群众,深入群众家中,了解掌握真实情况,注意掌握工作方法,并针对不同的个体,处理问题因人而异,区别对待,使矛盾及时得到解决。如农林上路七横路两户居民,因门前晒衣架占用空间多少问题,互不相让,多年来一直争吵不休。经与居委会的同志多次走访,请出双方关系都比较好的老乡共同协调,耐心说教,问题得到了圆满的解决,两家人从此又成为好邻居。

二是引导邻里和谐亲情。社区居民之间也是向往邻里间的真诚交往,也有渴望情感关爱的强烈需求。为调动楼道居民积极性,我们有条件的在社区挑选两栋居民楼,组织居民共同布置楼道环境,组织各种比赛、郊游活动等来创建楼道文明、健康、温馨、和谐的氛围,实现了邻里互助情同手足,小家大家亲如一家的邻里亲情。

五、坚持“三个依靠”,形成工作合力。由于本人到地方工作时间短,工作热情很高,工作经验不足,下社区工作以来,自己始终坚持“三个依靠”,主动争取各方在工作上的支持,前进中有了后盾,工作上如虎添翼。一靠街道党工委的正确领导。积极参加社区指导员工作例会,认真汇报自己阶段性工作开展情况和遇到的问题和困难,为下一步的工作扫除了障碍。二靠派出单位:领导的大力支持。对自己职权范围内解决不了的问题,及时向领导汇报,拓宽了解决问题的权限和渠道。如:农林上路小区物业管理人员,在解决一居民楼楼下场地坑洼不平的问题时,提出要居委会提供半吨水泥和几个立方砂石,此事与我们中队领导汇报后,马上协调辖区施工单位,问题即时得到解决。三靠社区党支部书记、居委会主任指导与帮助,以及社区全体党员群众的大力支持和配合,特别是社区党支部书记、居委会主任扎实细致的工作作风,诚恳待人,以社区为家的工作热情,感动和激励着我和社区居民,才形成了如此良好的工作局面,圆满完成上级交给的工作任务。

当前社区主要存在的问题:*社区由于居民结构层次差异大,居民的政治素质、文化素质也各不相同,因此在社区建设中出现了一些环境上的不和谐。一是店面房商铺业主由于不长住社区,他们对爱我家园观念意识谈溥,占道营业、乱堆、乱扔、乱挂现象依然存在,因此店面商铺的管理还是社区和谐环境的障碍;二是随着居民收入提高,私家车辆骤增,车主为图方便,不愿把车子停放到车库。社区出现地面停车拥挤。以至影响到区内交通和人员出行。这些现象都是与和谐社区相违背的。也是我们今后要逐步协调解决的问题。

基层督导心得体会篇八

第一段:基层的重要性和作用(总体介绍)

基层是社会组织的基础,是中国社会的骨干部分,承载着千千万万普通人民的期盼和希望。基层的工作涉及到许多方面,如社区治理、农村建设、教育卫生等。从个人角度来看,我有幸参与了几次基层工作,并对其极度重要性和深远影响有着更深刻的认识和体会。

第二段:基层工作的体验和体会(切入点)

我曾经在一个农村学校担任志愿者教师。最初,我对基层工作的认识仅仅停留在理论层面,通过实践才逐渐明白其中的困难和挑战。面对孩子们种种问题,我发现仅靠传授知识远远不够,还需要关注他们的根本问题,例如家庭环境、心理健康等。基层工作的体验让我深刻地认识到,只有贴近基层、听取群众意见、真正了解他们的需求,才能找到解决问题的有效途径。

第三段:基层工作的挑战和困难(对比)

然而,基层工作并不容易。在实践中,我遇到了许多挑战和困难。例如,资源匮乏、信息不畅、人才流失等问题时常困扰着我们。同时,基层工作常常需要面对复杂的社会矛盾和问题,例如教育不公、医疗资源分配不均等。这就需要我们不断提升自己的能力和学识,积极解决问题,同时还要善于利用网络和其他资源寻求支持和帮助。

第四段:基层工作的收获和意义(总结思考)

尽管基层工作带来许多挑战,但它也给予了我许多意义深远的收获。首先,基层工作让我更加关注社会问题和群众需求,从而增强了我的社会责任感和使命感。其次,基层工作也锻炼了我的沟通能力和解决问题的能力,培养了我的团队合作精神。最重要的是,通过基层工作,我更加了解了中国社会的现状和发展需求,为我今后的发展打下良好的基础。

第五段:基层工作的启示和展望(展望未来)

基层工作的经历让我深刻认识到,只有走近群众,紧密结合实际,才能真正解决社会问题、改善人民生活。未来,我将继续投身基层工作,不断提升自己的能力和素质,为社会做出更多贡献。同时,我也希望更多的人能够关注基层工作,投入到社会实践中,共同为中国的基层建设和社会发展贡献力量。

总结:基层工作将与人民生活的方方面面产生至关重要的联系,不仅需要政府的大力支持,更需要社会各界的共同努力。只有通过深入基层,贴近人民,才能真正解决社会矛盾,实现社会发展的可持续性。因此,我们每个人都应该关注基层工作,积极参与其中,共同努力推动中国社会的进步。

基层督导心得体会篇九

20xx年8月2日至8日,督导室组织的2015年临泉县责任督学组长优秀责任督学赴无锡集中培训活动,本人有幸参加,通过学习深有感触;感谢督导室领导提供本次难得的学习机会,对本次学习活动有以下认识:

1、安排严谨,严格学习纪律,学员按时点名,一扫以往松散之风;

2、内容充实,既有督导方面的专家孟晓东、华文达、周汉军、徐小华、英佩昌、于家太在督导发展、政策、形式上的宏观引领;又有东亭小学副校长和格致中学校长分别就学校管理工作对学员进行具体指导,展示了工作中得实际做法,经验,难得可贵。

3、在无锡实地看了东亭小学、格致中学两所学校,开拓了眼界,找到了差距。整个活动务实高效,为今后积累经验,总结教训,不辜负领导期望,更好的做好工作,写心得体会汇报如下:

以往认为督导工作就是一月一、二次的督导评估检查,照章索骥,按条办理就是了。事实上,工作需要指导:

1、是方向性的,能够使工作沿着正去正确的方向进行,而不是我行我素,比如让你实施素质教育,你却加班加点搞应试,需要领导来督促指导。

2、工作过程中的督促指导,教育局或上级部门安排工作,学校要贯彻执行。通过督导可以修订执行过程中的存在的问题,利于工作的开展。

3、工作后的总结验收,比如督导评估检查,对学校工作的整体作出评价,肯定成绩,指出不足,提出希望要求。所以我们的工作离不开督导。

1、工作要高标准,看了东亭小学、格致中学两所学校,学校制度建设、校园文化、学生宿舍、安全管理及学校办学特色等现场之后,认为我们的工作不是做不好,而是要求标准低,自我感觉良好,这样就行,这就差不多了等,自我满足,不是做不到,而是想不到。比如卫生两个学校都非常卫生干净,条件建设我们跟不上,软的方面可以做的到。

2、管理的精细化,我们看的两所学校的管理都非常用心精细,从材料的积累整理,文化氛围(处处都有名人、名言,警示标识)的创设等都突出了这一思想。特别是东亭小学、显示出学校管理的高层次,高水平,学生的高素质。

3、体现了以人为本的理念,学生的作品大量展示,学生家长联系密切,体现了一切为了学生,以人为本的理念。管理学生不能单纯的靠学校自身,而要积极主动地发挥家长、社会的力量,两个学校都充分利用了这一点。

(1)不断学习,不断提高自己的履职能力。

(2)强化校内督查,定人,定时督查和不定时抽查,查反复,反复查,抓好落实,帮助学校提升整体工作水平。

(1)督导室要建立评估标准,强化对学校的评估。

(2)每年举行一至二次责任督学交换区域督导。

(3)加强投入,确保责任督学的履职需要。

(4)强化督学的安全保障。

基层督导心得体会篇十

今年暑假期间,为了响应共青团广西区委、自治区教育厅、自治区远程办开展广西大学生志愿服务万村远程教育行动的号召,我在东兰县团委办公室担任助理的同时,参加了“20xx年服务万村大学生志愿行动”,并且非常荣幸的成为了志愿者骨干。我认为这是一个能够为家乡做出一点贡献的机会,对于身为大学生的我来说,这无疑是一种宝贵的经验,同时也是一种挑战。

到东兰县团委从事服务万村大学生志愿远程教育工作以来,承蒙单位领导的关心、帮助,我深刻的了解了远程工作就是要深入群众不断加大宣传和教育培训力度。在这短短的服务期间,我和各大学生志愿者、以及领导们共同服务大众,开展了不少了解家乡百姓生活的活动,真正理解了“从群众中来,到群众中去”、“实践是检验真理的唯一标准”的理念。

按照远程教育行动的要求,作为一名志愿者骨干,我们的主要工作是上传下达,收集与整理,尤其是根据需要跟进县里的服务工作,积极招募县内外暑假返乡优秀大学生志愿者,并带领志愿者们开展远程教育服务万村的各项服务活动。我们利用丰富的网络资源建立了飞信群、qq群,分组分批地联系志愿者,传达上级领导的指示,对志愿者信息进行整理更新,并及时向相关领导汇报。在这一过程中,我了解到许多大学生对建设家乡满怀热情,并希望通过自己的力量做出支持。

当各志愿者回归岗位后,我们开始落实基本任务,如:开展农民工子女远程教育小屋、播放远程教育节目,其次是准备着手开展具有本地特色、符合本地实情的活动。我们几个志愿者骨干共同策划活动方案,在相关部门的大力支持下,以团结协作的团队精神,把策划作为具有挑战性的活动来做,共策良计。最后,我们策划开展的“关爱农民工子女”活动以及“20xx年东兰县组织工作宣传月文艺晚会”都取得了圆满的成功。“远教小屋”活动使许多留守儿童度过了一个充实的假期,不仅帮助留守儿童辅导功课,而且通过心理辅导使常年远离父母的他们感受到关怀的温暖,感受到爱。文艺晚会更是让广大群众们感受到大学生志愿者们的真诚。

于此同时,我还参加了当地的大学生联谊会,和各个乡镇志愿者进行经验交流,学到了很多有用的经验。

通过这些活动,不仅使广大村民学会了使用远程教育系统,也提高了志愿者的实践能力,增强了我们的组织能力和动手能力,丰富了我们的假期生活。我们大学生应该利用课余时间多进行社会实践活动,多做些有意义的活动,促进理论知识和实践能力的相结合。我们更加要从课本中走出,多联系实际,把学到的知识运用到社会上。另外,在和村民、工作人员的交流当中,我发现村民们的思想觉悟不够高,不懂得“科技是第一生产力”的道理,他们不愿意花费时间去观看,了解科学技术,觉得是浪费时间,宁愿利用时间做农活。志愿活动的进行使远程教育平台得到更好的利用,实现资源的优化配置,帮助农民致富,对于共同富裕的实现具有良好的促进作用。

短暂的志愿服务,使我深刻地理解了家乡父老乡亲的辛苦,而当代大学生强烈的社会责任感与无私奉献的精神则更加坚定了我努力学习、回报社会的决心。

由于我本身是汉语言文学专业的学生,通过这次的锻炼,不仅提高了我的公文写作能力及沟通交流能力,而且感受到政府工作人员认真谨慎的工作态度。在相关领导及指导老师的指导帮助下,我收获颇丰。

眼看志愿者服务工作就要结束,我在丰富知识技能之余,也明白了许多做人的道理,同时也收获了友谊,明白了一个团队才是这个新时代里最具竞争力的新兴力量,懂得了团队精神的重要意义。在此感谢大学生志愿服务万村远程教育的活动,给我提供了这样一个提升自我、服务社会的平台。我将继续秉承志愿者的精神,发扬我在远教志愿者服务中所学到的精神,不断地勉励和严格要求自己,积极向上做实事。

基层督导心得体会篇十一

第一段:介绍基层工作的重要性和挑战性(大约200字)

基层工作是党的路线方针政策贯彻落实的第一线,也是推进社会发展稳定、解决民生问题的关键环节。作为党员干部,到基层锻炼是一种必修课。基层工作既调动了我们的积极性和主动性,也考验了我们的智慧和能力。在基层工作中,我们要经历各种复杂的社会关系和问题矛盾,需要有高度的责任心、怀有人民情怀、善于沟通协调,以及应对突发事件的能力。通过基层工作的实践经验,我深刻体会到了基层工作的重要性和挑战性。

第二段:基层工作教会了我充实自己的能力(大约200字)

到基层工作中,我不仅要与人民群众密切接触,了解他们最需要的是什么,还要通过扎实的调研工作,深入了解基层情况和问题,为制定合理有效的政策措施提供依据。在这个过程中,我不断学习和提升自己的能力。我学会了透过表面现象看本质问题,学会了心平气和地与不同利益方进行交流和协商,学会了从群众反映的问题中把握核心矛盾,找出解决问题的关键点。这些经历和能力的积累让我感到充实,也使我更加自信地面对各种挑战。

第三段:基层工作唤醒了我对人民群众的深情厚意(大约200字)

在基层工作的实践中,我亲眼目睹了人民群众的困境和需要,也感受到了他们的深情厚意。无论是农村还是城市的基层,人民群众的关切和期待都是如此真实而无私。他们渴望改变自己的生活,他们寻求关注和帮助,他们对党和政府寄予了厚望。这种对人民群众的深情厚意使我更加坚定了服务人民的初心,激励我不断奋斗,为人民群众争取更多的福利和权益。

第四段:基层工作拓展了我对社会的认识和思考(大约200字)

通过基层工作的实践,我进一步拓展了自己对社会的认识和思考。我明白了社会的复杂性和多元性,了解到了不同群体的需求和利益之间的矛盾。我看到了问题的根源和解决问题的途径,也认识到了改革发展的难点和挑战。基层工作不仅提供了一个了解社会、掌握社会脉搏的窗口,也是一个深入思考、思考问题的机会。在这个过程中,我不断反思自己的行为方式和工作效果,不断完善自己的认知和思考能力。

第五段:结论,基层工作的重要性和对个人成长的价值(大约200字)

总结来看,基层工作具有重要性和挑战性,它要求我们具备丰富的实践经验和专业知识,还要拥有高度的责任心和奉献精神。通过基层工作的实践,我不仅锻炼了自己的能力,还唤醒了我对人民群众的深情厚意,拓展了我对社会的认识和思考。基层工作促使我不断成长和进步,更坚定了我为人民服务的信念和勇气。只有通过深入基层,才能真正了解人民群众的需求和困难,并赋予我们解决问题的智慧和力量。因此,我将一直把基层工作作为自己党员干部生涯的重要组成部分,并继续为人民群众做出更大的贡献。

基层督导心得体会篇十二

身为一名年轻的员工,我一直以来都在高层岗位中工作,甚少接触基层工作。但是最近,我负责了公司一个项目的实施,需要和许多基层员工打交道,这让我终于有机会深入了解和体会基层工作的重要性和挑战之处。

第二段:了解基层工作的挑战性

基层工作的挑战在于必须面对各种不可预见的状况,特别是现场管理工作需要处理突发事件和应急情况,而这些事件都需要即时响应和高效解决。基层员工需要具备快速决策、危机处理和沟通协调的能力。另外,基层工作往往需要处理复杂和顽固的问题,并需要富有创新性地开展工作。

第三段:基层工作的重要性

基层工作是公司及整个社会生产力的重要组成部分。基层工作人员所从事的工作将直接关系到生产效率和用户满意度。同时,基层工作也服务于社会公共利益,如交通、医疗、环保、公共设施等,其影响已经超出了一家企业的范畴。

第四段:基层工作对员工的要求

基层工作对于员工的要求是非常高的:他们必须具备高度的敬业精神、创新能力、动手能力、协调能力、团队合作和责任心。作为一名基层员工,没有什么东西可以被“打发”或“拖延”,每项任务都需要认真对待,及时解决。

第五段:结尾

总的来说,“连基层心得体会”不仅使我深刻认识到了基层工作的挑战之处,也让我理解了基层工作对于公司和整个社会的重要性。更重要的是,我认识到了基层工作对于员工的高要求和挑战。虽然基层工作的工作压力很大,但我认为其对于个人的成长发展也有不可忽视的作用。我期待未来能够拥有更多学习和体验机会,更深入地了解和感受基层工作。

基层督导心得体会篇十三

抓基层,顾名思义就是抓住基层,关注基层,提升基层工作能力和管理水平。作为一个基层工作者,在长期的工作实践中,我深刻认识到抓好基层工作的重要性。下面就我自己的体会来说说,如何高效地抓好基层工作。

一、加强基础设施建设

基层工作离不开一个优越的工作环境,良好的工作环境能最大化地发挥基层队伍的积极性和创造力。因此,在抓基层工作中,首先要加强基础设施建设。无论是加强基层组织的建设,还是提供更全面更有效的工作条件,这些都是基础设施建设的方向。如加强基层信息化建设,构建机制完善的工作平台和工作流程,以提高基层工作水平和效率。

二、加强培训教育工作

基层工作离不开基层干部的带领和指导,如果基层干部缺乏必要的知识和能力,那么基层工作就会陷入艰难的境地。因此,加强培训教育工作是非常重要的。如开展实践性较强的培训课程,组织现场观摩学习活动,制定标准化的工作流程等等。通过这些措施可以提高基层干部的专业能力和素质,进而提高基层工作的水平。

三、完善考核评估机制

抓好基层工作必须要有具体的目标和标准,这就需要完善基层工作的考核评估机制。通过考核评估可以激发基层干部工作热情和积极性,同时也可以对基层工作提出明确的要求和建设方向。如制定合理的考核指标和管理制度,增加考核的公开性和透明度,以此来激发基层干部的主动性和创造性。

四、加强沟通协调工作

基层工作要做好,必须要有高效的沟通协调机制和良好的沟通交流平台。因此,加强沟通协调工作也是非常重要的。如建立工作协调小组和工作对接机制,增强基层与上级之间的联系和沟通,并及时反馈问题,制定调整方案等等。这样能够及时解决工作中的难点和问题,协调各方利益,保证基层工作的顺利开展。

五、营造良好的工作氛围

在基层工作的过程中,工作氛围也是非常重要的。一个良好的工作氛围可以增强基层干部的工作激情和自豪感,促使工作更加有效地开展。因此,在抓基层工作中,要通过多种途径营造良好的工作氛围。如制定有奖的工作评优机制,建立交流互动平台,加强员工的培训和培养等等。这些措施可以增强基层工作人员的愿景感、责任感和创新意识,促使基层工作人员更好地完成工作任务。

以上是我在长期工作实践中对于抓好基层工作的体会和认识。只有加强基础建设,加强培训教育,完善考核评估,加强沟通,营造良好的工作氛围,才能够更好地推进基层工作,从而更好地完成工作任务。

基层督导心得体会篇十四

20xx年8月,接到教委的学习通知后,全区的教育督导工作干部进行了集中培训学习。通过这样的学习活动,我对教育督导从陌生到熟悉,有了比较深刻的认识,现将我的学习体会总结以下四点汇报如下:

通过学习,我了解到了我们国家实行督学制度,以及各级督学和学校督导室工作的具体职责。认识到了教育督导工作的重要性,了解到了教育督导工作是保证各级党委、政府教育工作和学校教育落实的重要环节。长期以来,各级教育督导工作通过各种方式推动两基工作和素质教育的实施,成为现代化教育管理体系的重要手段,教育督导的重要性越来凸显出来,社会主义市场经济体制下的现代化的教育行政管理迫切需要教育督导。

通过学习,了解到了教育督导机构应对哪些事项实施教育督导,以及督导的方式,让我明白了我们学校要做好哪些方面的工作,不管是老师的日常教学,还是后勤财务工作,都要一丝不苟的完成,才能更好地完成上级交给我们的教育教学任务,为学生发展服务,为家庭服务,为社会服务。

学习中还了解到,被督导单位及其工作人员,督学或者教育督导机构工作人员应当承担的责任。任何人员或相关机构违反了督学的相关规定,都要受到处分,构成犯罪的,将依法追究刑事责任。所以,作为学校督导室工作的一员,我们要遵守规定,认真做好本职工作,虚心接受督导部门对我们学校工作的督导,不断地改进我校的工作,不断提高教育质量。

学习中让我感受最深的就是,对学校督导工作的认识。以往我校的督导工作,一般都集中于检查与验收,工作中主要研究的是评估方式和方法,获取的只是评估结果。然而通过学习才得知,我校以前的教育督导工作仅仅督导工作的一部分,教育督导的最终目的应当是促进教育工作的发展,如果只去检查、评估、获得结果,虽能发现问题,但时间已经过去,改进则要等下个周期。所以督导工作最重要的一个环节就是强化指导与调节作用,不断在检查过程中去指导,将会更有利于提高学校的教育教学水平。

总之,通过这次的学习,我更加明确了教师和学校的责任、教育督导的目的任务、督导内容、工作原则、工作程序、机构设置、法律责任等。今后我将努力做好学校督导工作,为提升我校的教育教学质量做贡献。

基层督导心得体会篇十五

好啦好啦小故事again: 督导e的受督者f是个新手督导师,f看起来很积极,对学习督导有很多热情在,对e也有很多信任,但是f在咨询中屡次犯错,比如会打破设置跟来访者半夜聊电话,一起喝咖啡,跟朋友八卦来访者的情况。督导e屡次劝说没有帮助,f决定想申请新手咨询师,需要督导e的推荐,e有些为难,一方面e觉得f很信任自己,也对咨询有很大热情,很希望满足她的期待,另一方面觉得f的种种行为不符合咨询的伦理和设置。当e拒绝了f的邀请的时候,f非常生气,觉得督导好无情,怎么可以这样。

督导在咨询中有一个非常重要的作用,就是评估和守门人的作用。一方面,作为督导。我们要一直给与受督者鼓励、支持和接纳。但是另一方面,我们也有要在某些阶段行驶自己评估的权力。在我个人督导的生涯中,也遇见过受督者因为一些伦理议题不得不进行一些处理。出于咨询师的职业惯性,有很多的“不忍心”。但是与此同时,如果督导师不能好好做一个守门人,在这个期间把还没有足够的胜任力的咨询师推进咨询师这个行业。那么对潜在的来访者来说,这可能是非常严重的二次伤害,也让其他人对咨询行业失去信心。

中国注册系统在推荐人申请的时候,明确表明“如果我所推荐的申请人在获得中国心理理学会相应注册资格后3年的从业过程中出现了违反专业伦理守则或国家法律的问题,且被注册工作组、伦理工作组审核核实并做出相应处罚决定的,则我本人的推荐资格也将在为期3年的时间内被停止”。在参加北师大督导培训的时候,robert (bob) protnoy说,一个督导师给受督者非常好的评价,这看起来是皆大欢喜的结局。受督者也会非常喜欢这样的督导老师。但是,这样的督导也许会成为一个“受人欢迎的”督导,但是不是好的督导。

在falender 和 shafranske (2004)研究认为,一个优秀的督导师必须具备的专业能力有以下几项:

1、在个案情况理解部分能做好沟通,理论基础扎实;

2、了解督导的各种形式,并精通各种形式的督导;

3、有能力示范并发展坚固的督导同盟关系;

4、有能力通过支持、鼓励及适宜的自主性增进被督的自我信心;

5、有能力给予反馈及做有建设性的批评,能提供形成性与总结性评量;

6、有能力找出与被督之间的冲突,并提出来与被督沟通;

7、有适应力及弹性;

在督导漫长的学习道路,我们可能都会一直无线接近或者成为这样的督导。去年督导结束的时候,我跟大家说,也许在大家眼里我是在帮助大家成长,其实我是跟大家一起在成长的。光荣在于艰巨,平淡在于漫长,大概是我和很多新手督导小伙伴们在督导之路的心得和体会。

基层督导心得体会篇十六

走基层、转作风、改文风 ,对新时期党对新闻媒体的新要求,也应该成为每个新闻工作者的工作准则。下面是本站带来的走基层

心得体会

,希望可以帮到大家。

根据县委的统一安排,要求广大党员干部深入基层、深入群众,调查了解联系服务群众等方面存在的问题,产生这些问题的原因及整改方向等。最近,我深入到一些乡镇、村组、街道、社区,就基层纪检监察工作进行了一些调查了解。经过调查分析,主要有以下几方面的一些体会。

基层纪检监察工作总体的好的,特别是乡镇纪委书记和街道社区、村纪检员,在转变工作作风、推行政务、村务公开、增强基层工作透明度、促进“四风”改进、密切党群、干群关系方面做了大量工作,取得了较为明显的成效,但也存在着一些问题,主要体现在以下几个方面:

一是部分纪检监察干部在案件查办、违规违纪典型事例惩处上显得无所事事、无所作为,而群众对干部的作风、政风很不满意,违纪违规、损害群众利益的事时有发生,导致干群关系紧张,一些基层组织在群众中威信不高,说话无人听,安排的事无人干,党的决策、决议、决定在基层得不到落实。

二是相当一部分群众不信任基层纪检干部,认为基层纪委书记、纪检员办不了案,管不了事,对损害群众利益的事不能管、不敢管,有线索、有问题不向基层纪检干部反映,而是采取越级上访、网曝等非正常途径,严重影响了社会的稳定。

三是基层领导不重视基层纪检工作,认为纪检干部就是批刺儿、找麻烦,对上级纪委安排的工作,不研究、不讨论,认为只要没有违法犯罪行为就跟纪委无关,导致常规的纪检监察工作开展不了。

四是监委会很难独立行使监督权。存在着监督不到位,履职较困难的现象。个别村务事前并不通过监委会,事后告知也无法监督。

在调查过程中,还有一些细小的问题就不一一列举了。存在这些问题主要有以下几方面原因:

一是基层纪检干部无权独立开展工作。按照规定,同级纪委必须在同级党委领导下开展工作,而同级纪委对同级纪委又有监督权。这就形成被领导监督领导的局面,所以同级纪检监察干部很难开展监督工作。

二是基层纪检监督干部履职积极性不高。认为只要无大案就可以了,忽视了日常监督和对干部的日常管理。

基层纪检监察工作,直接联系着人民群众,是解决干部作风、落实群众诉求、化解基层矛盾的重要基础。基层纪检监察工作做好了对增强在人民群众中的形象、增强党在群众中的凝聚力和向心力,密切党同人民群众的血肉联系将起到重要作用,要做好基层纪检监察工作,我认为应以以下几方面进行努力。

一、修身戒行、率先重范,努力提高基层纪检监察干部

自身素质,必须做到:能力素质要经常提升,纪律制度要率先重范,工作履职要积极主动。要全面加强对基层纪检监察干部的日常教育管理工作,使之保持高昂、积极、向上的工作热情。

二、强化选人用人关。要把公道正派、敢于任事、作风逗硬的干部选派到纪检监察岗位上来,及时淘汰无所作为,不敢担当、无责任感、事业心的纪检监察干部。

三、强化上级纪委对下级纪检监察干部的领导,增强对下级纪检监察干部的保护和关心,及时表彰、奖励工作较好的干部,保护因工作受打击、报复的干部,使他们能放心、大胆地开展工作,解除后顾之忧。

四、强化监委会工作职责。使各项重大决策在事前、事中、事后能充分得到监督,增强基层工作透明度,消除群众疑虑,化解矛盾。

总之,加强和改进基层纪检监察工作的方法很多。只要我们在各方面进行努力,就一定能在联系和服务群众最后一公里上有新突破。就会更好的服务人民群众,使我们党风更正,民顺更顺、社会更和谐。

去年以来,中组部在全国组织系统启动了“万名组织部长下基层”活动,这一活动的深入开展对于体察基层实情、密切党群关系、改进部门作风、服务科学发展有着重要的意义和作用。作为组织部副部长,结合全县开展的第二批、第三批学习实践科学发展观活动,经过一年中多次赴水阜乡长川村、砂岗村和其他有关部门乡镇下基层搞调研、送温暖、作检查等具体实践体验,看到了一些现实,听到了一些情况,也触及了我的思想,对此,我也有一些切身的体会和感触,如何更好地开展好“万名组织部长下基层”活动这一问题我一直在琢磨和思考,现就这一问题谈一些自己肤浅的体会和看法。要想真正把组织部长下基层活动组织好、开展好,使活动取得实实在在的成效,我认为就应始终坚持做到“五个结合”。

一要做到组织活动与实践活动相结合

开展“万名组织部长下基层”活动,组织部门是下基层活动的主办单位,组织部长是下基层活动的主角,既是活动本身的实施者、参与者、实践者,又是本部门具体活动的领导者、组织者和策划者。因此,在制定下基层活动的具体方案时,既要不折不扣地全面贯彻落实好中组部会议精神及省市组织部门的具体安排部署,又要紧密结合本地、本部门的工作实际,制定出具体有效、切实可行的实施办法和相关措施,保障各项子活动能落实到实处。在活动中,组织部长要肩负起第一责任人的责任,在活动中时时刻刻、时时处处要亲力亲为、事必亲恭、以身作则、率先垂范,为领导班子其他成员和组工干部做好表率、做好榜样、树好形象。

二要做到贴近群众与真情实意相结合

组织部长下基层活动,不能只喊

口号

、不搞实际,只发文件,不搞行动,更不能敷衍了事走过场,应付差事造影响。而是要把活动真正落实到实处,真正掌握了解情况,为民排忧解难。这就要求组织部长要走出机关、走进基层、走近群众,保留此标记既要做到身子下得去,与镇村干部、社区党员、贫困群众零距离接触、面对面交流,保证人员到位、时间到位、精力到位、落实到位,又要做到用心听民声、察民情、解民忧、帮民困,尽自己倾心之力,尽自己之所能,解基层之所盼,办群众之所急,真心实意地为干部群众做好事、办实事。

三要做到帮民解忧与学习经验相结合

开展组织部长下基层活动的重要内容就是要与各乡镇、各部门党委、党(总)支部书记、科级干部、一般干部、大学生村官、困难党员群众开展结对帮扶。带着问题下基层,了解干部群众对组织工作的期待与要求,发现和总结基层工作的好经验、好作法,形成有调查情况、有分析问题、有意见建议的

调研报告

。开展“双联帮建” 活动同样也是下基层活动的重要内容,两者相辅相成、相得益彰、互为补充。这就要求组织部长和组工干部要在送思路、送政策、送信息、送项目、送钱物的过程中,既要让基层干部群众切实感受到组织部门的真情实意,更要通过“送温暖”、“千名干部促春耕”、“双联帮建”活动了解实情、掌握真情,为进一步改进工作、完善机制提供第一手翔实资料,也为今后确定思路、制订措施提供有益的借鉴。

四要做到释惑解疑与排忧解难相结合

与干部谈心谈话,是下基层活动的重头戏,也是组织部长关心了解干部的重要途径。它既不同于平时的干部考察也不同于年底节前的下乡慰问。重点要掌握了解基层单位的总体情况,还要注意了解基层干部的思想、工作、学习、生活、身体、家庭等各方面的情况,帮助解决一些组织部门能够切实解决的实际困难。开展谈心谈话是下基层活动的重要一项工作,就是要掌握了解干部情况,理顺思想情绪、解开干部心结、缓解心理压力、提升工作热情,帮助基层干部解决深层次的思想问题,主要把干部的精力引导到干事创业、谋求发展上来,使谈心谈话活动取得实实在在的成效。

自中宣部等五部门部署新闻战线开展“走基层、转作风、改文风”活动以来,全国新闻单位结合自身特点,采取多种形式扎实推进,切实践行“三贴近”原则。

带着思考走,怀着感情转,迎着问题改。广大新闻工作者走向田间地头、工厂车间,以饱含深情的笔触传达民意民愿,回应百姓关切。一大批来自基层的鲜活事、动人情呈现于报纸、广播、电视、网络等各类媒体。作为一线新闻工作者,我由此深切地体会到:

新闻报道散发泥土芳香。根植于什么样的土壤,就会获得什么样的营养。新闻工作者只有扎根广阔大地、扎根基层一线,新闻报道才能汲取充足养分,新闻“大厦”才能牢固根基。

我台以多种形式的报道分别开设专栏,推出“走基层 听民声”专题,紧密结合当前社会热点,持续刊播记者深入基层、深入一线采制的报道。

“走基层、转作风、改文风”活动启动以来,编辑记者们走出高楼大厦,到改革开放前沿,到普通民众中间,挖掘鲜活素材,采写现场报道。

“深入开展‘走基层、转作风、改文风’活动,我们也应该审视自己:走基层,是蜻蜓点水,还是真正沉到下面?是走马观花,还是带着真情融入其中?就采编工作而言,深入才能生动感人,深入才能深刻透彻,深入才能使新闻生产力得到最大程度的释放。”人民日报经济社会部农村采访室副主编赵永平说。

“走基层,才能知道‘依靠谁’;转作风,才能知道‘我是谁’;改文风,才能知道‘为了谁’。”只有深入实际、深入基层、深入一线进行调研采访,接地气、俯下身、抓活鱼,才能增强报道的针对性和说服力。

最美丽的风景在基层,最感人的故事在基层,最锻炼人的舞台在基层。身为“80后”的我们,光走到基层还不行,还要真正走进群众,和群众交心、向群众学习,这样,感受才真切、语言才丰富、稿子才鲜活。

让记者和百姓的心贴得更近,基层,是新闻报道永不枯竭的源头活水。

人民群众,是新闻工作者最好的老师。随着“走基层、转作风、改文风”活动的推进,大量百姓喜闻乐见的新闻作品不断涌现,受到群众欢迎。

在网络上,网民们对于“走基层、转作风、改文风”活动的关注度也越来越高,讨论越来越热烈。网友“犄角旮旯”认为,一些年轻记者在大城市生活惯了,对大多数老百姓的生活没有真切了解,自然写不出贴近生活的好新闻来。在“走基层、转作风、改文风”活动中,正是由于记者下到最基层,和人民群众同吃同住,才使新闻报道真正触到了人民的脉搏、生活的本质。

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