心得体会是对自己成长和进步的一种记录和评估。写心得体会要注意事实准确性，并结合具体案例进行支持。不同领域的心得体会范文可以为我们提供更多的思路和启发。
生涯培训心得体会篇一
送去了一批可爱的孩子，又迎来了新的一批，本着“早准备，快适应，迎挑战，讲灵活”，我开始了新的工作内容。本学期，贯穿始终的教师培训对我的影响远大于以往的任意一次。现将部分心得总结于此：
一、摆正心态，从零学起。
从现在起，我就像是一个小学生，一切从头来，不管前面的路上是荆棘，是坎坷，我要告诉自已：要弹性坚持，多动脑想问题出点子，万事呀可大可小，轻重缓急可商可量，最后还是自己说了算；要多说话，事情也要多做，低调不让别人有压力，高调暗暗鼓励他人；多听各学科的课，什么都可以拿起来做做玩玩，可话要摆在前头“做不好不能担保”；积极主动试一试，害怕了顾虑了就直说，得到多少真情付出多少精力，一切量力而为、适可而止；你并不孤独，永远都有值得你学习的人在你的身后，他们会是你最坚强的后盾，他们怎么做，你也怎么做。
一点一滴地慢慢积累，只要用心了，不管结果怎样，荣辱淡定，收获终匪浅。
二、积极参与，多多反思。
本学期的教师培训内容丰富，包括对师德规范、教育教学常规、学科作业设计革新、教学案例如何撰稿、一线教师如可做课题、文本阅读语篇再构、送教下乡学习活动以及英语有效作业设计等诸多方面的系统学习。
其中，第五届全国小学英语教学观摩研讨会，是本人收获最丰盛的一场培训。前往南京的四天里，我认识了很多业界的同僚，他们的积极热情对正处于农村支教的我是一股强大的力量。这也是本人几年以来享受到最大的待遇，正如高老师所言“如果不是支教，或许真的很难获得这样的机会”。谢谢老师对我们这些农村支教教师的照顾。四天的学习，以及后续的多种体验反思让我重新审视了现状，我开始重新定位自己的人生方向，以及改变处事的态度与方式。改变，需要一个契机。
最后我要用一句话来勉励自己：雄关漫道真如铁，而今迈步从头越！
生涯培训心得体会篇二
为期四个月的“小学教师教学能力提高工程培训”活动结束了，半个月的理论学以及三个月的实践，让我学着、收获着。首先要感谢各级领导为我们搭建了这样的一个学平台，让我有机会聆听到专家们精彩的讲座。在短期培训中，大家互相帮助，共同进步，一起成长，分享快乐!
本次培训内容丰富，形式多样，有各级教育专家的精彩专题报告，有优秀的教学案例，有也有学员的互动讨论，更有导师的指导、引领。对我既有观念上的洗礼，也有理论上的提高，既有知识上的积淀，也有教学技艺的增长。这是收获丰厚的日子，也是促进我教学上不断成长的时光。下面，我将把自己此次培训学的心得与大家分享。
1、加强了师风师德建设。聆听有关“教师职业道德修养”的讲座，提高教师的政治思想素质和职业道德水平，增强从事教育工作的使命感、紧迫感和自我进取的意识。
2、获得了实用的教学技巧与理念。带着教学实践中的种.种疑问，我走进培训课堂。其中了令我记忆犹新的有：李老师的《自由作与有效指导》，特别是李老师带来的二个作指导课例，使我感受颇深，受益良多;郑老师的《小学语文课外指导》，讲出了语文课外阅读在生活学中地位与作用，认我树立了新的教学观——读书就是最好的备课;李教师的《走进说课》让我一睹说课的真面目;徐x教授的《课程改革背景下的课堂教学有效性的思考》，让我明白课堂要上得实在些，讲究其实效性等等。是专家们的精彩讲座一次次的激起我内心的感应，更激起了我的反思。我喜悦的收获着专家们思想的精髓、理论的精华。
3、提升了教育教学技能。通过专家教师们的现场授课，让我们明白了什么是“教育技术”，更新了理念，还得以真正认识到如何使计算机能更有效地为教学服务，提高教师电脑应用能力，让青年骨干教师都能熟练掌握并应用简单的课件制做并能独立制作课件。
4、加强了理论与实践的结合。
在培训中论从理论还是教学上，这都是一个让我进步的有效良机。在回到一线教学实践中，我主动为老师提供教学研讨，还积极参与各类交流活动，虚心向同行学、请教，认真学新课程理念，积极探索有效的教学方法，时刻反思自己的教学行为，撰写反思、心得，努力提升自己的业务水平。
这次时间虽然短暂，但是能给我们带来强烈的感染和深深的理论引领及许多教学上实用的东西。我希望以后能有更多的机会参加这样的培训。
教师生涯教育培训心得体会3
生涯培训心得体会篇三
忙忙碌碌间，素养大赛结束了，回首参赛过程，几多兴奋，几多感慨。
如果没有经过比赛，还真不知道自己的实力到底有多少，也不会知道自己和别人的差距是什么。在比赛前，就已经对自己的才艺展示和粉笔字不抱任何信心。果然，经过与参加比赛的同事们的对比，自己的缺点就出来了。才艺展示也好，粉笔字毛笔字都明显地与别人差了一大截。这一次素养大赛，给我敲响了警钟。平时总是批评学生字写得不好，想一想，作为他们的语文老师，我都没有写一笔能够令学生折服的好字，学生感受不到美，当然也就写得不是很好了。而且平时在上课时，为了图快，我的字有时就会写得比较潦草，就更谈不上美了。如此不好的示范，于己来说可能没有什么损失，但是对于模仿能力那么高的学生来说，这绝对不是一种好的示范方式，其结果也就可想而知了。“吃一堑，长一智”，此次在比赛中虽然脸上无光，但想想，也是一件好事，正好治一治我那不规规范范写字的坏毛病，而且以后也要好好练习粉笔字，毕竟这是当好一名好的语文教师最起码的素质。
另外经过这次比赛，我才发现，我曾引以为傲的语文知识，在时间的流逝中，居然已经忘记了大半。那些耳熟能详的名篇佳句、文章典故，我居然想不起来了。曾几何时，那些可是我信手就可以拈来的东西啊。可在考场上，我居然出现了“舌尖效应”，明明答案就在对岸，可就是如同隔着一层雾，想不起来呀！事后认真地进行反思之后，我想明白了：读书也如同练功一般，要持之以恒。如果长久不练，再好的功夫也会荒废了。这些语文知识也是一样，你要不停地回顾它，用它，才能牢牢地记住它。
不由得感概一声：要想当好一名好的语文老师真的是太难了，除了具备语文知识外，还得上知天文，下知地理，外加琴棋书画，样样精通才行。哎，真是难煞人也！
生涯培训心得体会篇四
第一段：引言（介绍生涯导师培训的背景和目的）
生涯导师培训是为了培养更多优秀的职业导师，帮助人们进行职业规划和生涯发展。在过去的几个月里，我有幸参加了一次生涯导师培训课程，并从中获得了许多宝贵的经验和知识。在此，我想分享一下我的体会和心得。
第二段：培训内容和方法（介绍培训的内容和方法）
这次生涯导师培训课程涉及了多个方面的内容，包括职业咨询理论、职业发展策略、沟通技巧等等。我们通过讲座、小组讨论和案例研究等方式进行学习。其中，我最感兴趣的是职业发展策略和沟通技巧的学习，因为这些内容对于一个优秀的职业导师来说至关重要。
第三段：培训收获（介绍个人在培训中的收获）
在培训中，我学到了许多关于如何帮助他人职业规划的方法和技巧。例如，我学会了如何与求职者进行有效的沟通，倾听他们的需求和困惑，并提供合适的建议。此外，我也学到了如何分析求职者的个人特点和职业兴趣，帮助他们找到适合自己的职业方向。通过实践和反思，我不断提升了自己的专业能力。
第四段：培训感悟（介绍个人在培训中的感悟）
参加生涯导师培训让我深刻认识到职业导师的重要性。职业规划是每个人生活中必须经历的一环，而优秀的职业导师可以帮助人们更好地认识自己、了解职业市场，并做出正确的决策。作为一名培训有素的生涯导师，我希望能通过我的专业知识和经验，为更多的人提供帮助，并成为他们生涯发展道路上的引路人。
第五段：总结（总结本文内容并展望未来）
通过生涯导师培训，我不仅积累了丰富的职业规划知识和经验，还提升了自己的服务意识和沟通能力。这对我的职业发展会起到重要的促进作用。未来，我将继续努力提升自己的专业能力，成为一名优秀的职业导师，为更多的人提供帮助和指导。同时，我也期待能够继续参加类似的培训，不断学习和进步，与更多优秀的职业导师共同成长。
生涯培训心得体会篇五
高中是人生中最关键的阶段之一，而高三是高中阶段最后的冲刺，关系到每个考生的未来。因此，为了更好地为高三学生提供有益的指导和帮助，不少学校都开展了生涯规划培训活动。在这次活动中，我深刻地认识到：生涯规划不仅仅是一次简单的职业咨询，而是需要我们积极开拓视野，探索自我，制定明确的计划，让我们在未来的职业人生中更好的实现自我价值。
第一段：认识生涯规划
在我们的学校开展的生涯规划培训中，学生处老师为我们分享了生涯规划的重要性和相关的知识点。生涯规划不仅仅是关于职业的选择，更是关于我们人生目标和规划的全面思考。我们需要弄清自己的优势与不足，了解不同职业的优缺点，找到自己最感兴趣的领域和最适合自己的行业，制定切实可行的职业发展计划并持戒实践。通过这次培训，我们对于生涯规划有了更为清晰和深入的理解，意识到自己对未来的规划必须从现在开始做起。
第二段：探索自我实现自我
在深入了解生涯规划之后，我们针对自己的个人情况进行了自我探索。这个阶段，我们学习了自我认知和自我评估的相关技巧，从而更加清晰地认识自己的性格特点、兴趣爱好和潜在的职业倾向。同时，我们也进一步了解到自己的优势和不足以及在某些方面可以进行的改进和提升。通过自我探索，我们认识到，只有深刻了解自己，才能让自己更好地契合未来的职业选择，实现自身的价值。
第三段：拓宽视野寻找机会
除了了解个人情况，我们也需要及时获取更多的关于职业的信息和资源。在这个阶段，我们学习了通过各种途径拓宽自己的视野，了解更多职业选择的方法。我们可以进行职业体验、学习各种职业培训等方式，以深入了解职业的特点和所需的技能。此外，我们也要通过网络等媒介了解职业人士的成长历程和职业经验，从而更全面地了解不同职业的发展方向。这些努力都有助于我们更加精准地锁定自己的职业选择，并提前规划好未来。
第四段：明确目标制定计划
经过自我探索和职业选择之后，我们需要根据自身情况和职业选择制定明确的职业发展计划。构建目标和计划有助于我们明确未来需要达成的目标和如何实现它。通过制定职业发展计划，我们可以更好地掌握职业人生的主动权，让我们的未来更加可期。当然，制定计划只是第一步，我们需要在制定的计划下学习，锻炼和实践，逐步的实现目标。
第五段：总结
在这次生涯规划培训中，我意识到生涯规划是一个长期而系统的过程，需要我们不断地探索和调整。生涯规划中最重要的，是积极开拓视野，探索自我，制定明确的计划。每个人都有无限可能，只要我们勇于追寻自己的梦想，不断提升自己，就可以在未来的职业人生中大放异彩。我相信，这次生涯规划的体验将对我未来的职业决策带来极大的启发和帮助，让我更加清晰地认识到自己想走的路，为未来的人生奠定更加坚实的基础。
生涯培训心得体会篇六
人生之路如同一本没有目录的书，我们划定了一条条章节的轨迹，却不知道每一章的内容是什么。面临选择的迷茫和困惑时，一个生涯导师的角色就显得尤为重要。于是，我报名参加了一次针对生涯导师的培训，希望能够提高自己的指导能力。通过这次培训，我收获了很多，并对生涯导师的工作也有了更深入的理解。
首先，这次培训让我明白了生涯导师的重要性。生涯导师不仅仅是提供职业方向指导的人，更是一个帮助学生探索自己的内心世界、认清自我优势和劣势的人。生涯导师在学生遇到难题和挫折时，不仅是提供解决方法的帮助者，更是学生坚定信念的引路人。培训中，我们参观了一所高中的生涯指导中心，观察到了导师与学生之间密切的关系，感受到了生涯导师给予学生们的温暖和力量。正是因为导师的存在，学生们更加有勇气去追求自己的梦想。
其次，培训中的互动让我学到了很多关于生涯发展的知识。在培训期间，我们组织了一次生涯发展讲座，并请来了几位职业人士对学生进行主题演讲。通过他们的分享，我了解了很多关于不同职业的真实情况和就业前景，让我对自己的职业规划有了更清晰的认识。同时，我们还进行了一些小组讨论和角色扮演，让我们模拟了一些学生遇到的实际情况，并试图提供合适的解决方案。这让我逐渐习得了一些与学生沟通的技巧和方法，并且也增强了我的团队合作能力。
此外，培训还推崇了生涯导师的自我提升。一个活跃、富有激情和充满能力的生涯导师是通过自我不断提升来成就的。在培训中，我们听取了一些导师的经验分享和成功案例。他们强调了不断学习、关注行业动态的重要性，也鼓励我们敢于尝试，不断挑战自己的能力。同时，培训还组织了一些工作坊和研讨会，让我们与其他导师进行交流，分享经验和交流灵感。这些经验及时的提醒我，作为一名生涯导师，我需要不断地提升自己，才能更好地帮助学生。
最后，这次培训给了我一个更广阔的视野。通过与其他导师的接触，我了解到了不同学校、不同地区的生涯教育实践，在这个过程中，我发现了自己的不足之处，也发现了更多可以借鉴的方法和经验。而且，培训还安排了一次实习机会，让我有机会亲身体验生涯导师的工作。这次实习让我更加深入地了解了学生的真实需求，也锻炼了我的学生管理能力和沟通能力。
总而言之，这次生涯导师培训给予了我很多启发和帮助。从中，我明白了生涯导师的重要性，学到了关于生涯发展的知识，了解了生涯导师的自我提升之路，并且得到了一个更广阔的视野。我相信，在今后的工作中，我会更加积极主动地去帮助学生，让他们在自己的人生旅程中有更明确的方向，并且坚定地朝着自己的目标前进。
生涯培训心得体会篇七
随着高中的进入，我们渐渐意识到在未来的职场中，我们需要有一个清晰的职业目标和规划来帮助我们实现自己的人生价值。因此，在这个关键时期，我们学校开展了一次高三生涯规划培训，我通过此次培训，深刻地认识到了职业规划的重要性，下面是我的心得体会。
第一段：认识生涯规划的重要性
机遇与挑战并存的时代，每个人都需要有一条独特的职业路径。此次生涯规划培训旨在让我们明确自己未来的规划和方向，提供必要的职业素养和技能培养，这就显得尤为重要。培训的第一部分，让我对职业规划有了深入的认识。我们通过借鉴成功人士的职业生涯规划案例，了解到符合自身特点、诉求和创造价值的职业规划是至关重要的，职业规划能够提高我们对职场的认知度，使我们更加明确自己的人生价值观，这也是我在此次培训中首当其冲的体会。
第二段：制定详细的职业规划
好的职业规划首先需要有目标，我认为制定职业规划需要牢记个人的兴趣爱好、特长以及适应的职业环境。如果我们能够制定具体、可落实的职业规划，那么我们在追求职业成功的道路上将得到更好的帮助。我们也得知，制定职业规划需要周详的考虑，这包括职业发展目标、职业生涯技能及其提升等。带着这些想法，我们在培训期间不仅详细剖析了不同的职业类型，还使用了多种工具来辅助自己制定个人职业规划的详细计划，这部分体验让我收获颇多。
第三段：学习和提升职场技能
随着时代的发展，不同的职场技能也在不断升级，人们要在符合职业需求的同时，不断提升自己能力水平。我们在学习职场技能时，首先需要具有学习能力和进取心。不仅需要具备专业技能，还要具备团队协作精神等软技能。培训第三部分，针对职场技能问题，我们学习了相关的专业知识、职场交往沟通技巧、个人品牌建设以及职业发展规划实践等，这让我收获了很多。
第四段：培养自身的职业精神
除了职场技能外，职业精神也是非常重要的。如何面对职场压力，如何维护职业尊严，如何让自己的职业更加有价值……这些方面我们需要有所思考。只有培养好的职业精神，才能在职场上立于不败之地，维护自身的职业权益。在此次学习中，我们学习了职场礼仪与修养、职业岗位道德操守、职业心理调适等实用技能，这些技能在我们的职业生涯中都有重要的应用价值。
第五段：结语
最后，我想必不可少的就是培训对我的特别意义。我认为，此次培训让我对职业有了一个更为全面，更加深入的认识，更加清晰地了解到自己未来的职业方向和重要性。同时，我也初步了解到了如何制定详细的职业规划，以及如何通过相关的职业技能和职业心态来提升自己在职场上的竞争力，为以后的职业生涯打下坚实的基础。在这个人才争夺激烈的时代，每个人都需要遵循自己的兴趣和职业规划，出类拔萃的职业，才能真正实现我们的人生价值。
生涯培训心得体会篇八
高中生活即将接近尾声，高考成为了我们最关注的话题，而伴随着而来的则是人生规划，决定接下来几十年的发展方向。为了更好地帮助我们进行人生规划，学校邀请了专业的培训机构进行了高三生涯规划培训，下面谈谈我的体会。
一、了解自己
在培训中，我意识到了自己知识储备的缺失。我们在高中时，被要求学习各门功课，长期处于这种学科多元化的环境中，很难真正深入学习某个领域，更难找到自己的兴趣。培训的第一步就是了解自己，找到自己的优势和不足，深入一些领域的了解，帮助我们找到适合自己的方向，从而规划未来。
二、了解职业
培训老师引导我们了解职业的方方面面。了解职业除了了解待遇和职责外，还涉及职业发展、职业前景、行业信息等。我们不仅要关注自己未来在某个工作岗位上的表现，还要时刻关注社会对于这个岗位的期望和发展方向。只有对职业有全面的了解和认知，才能更好地规划自己的职业道路。
三、了解教育
教育在人生规划中扮演着非常重要的角色。国内外的教育体系逐渐走向融合，如何根据自身特点与需求选择合适的教育模式和学校并非易事。我们需要了解教育的资源、特点和发展趋势，从而选择最适合自己的教育体系和学校，让我们的人生规划更具可行性。
四、了解未来
人生规划不仅仅是考虑当前，更是需要考虑未来。随着社会经济的快速发展，未来的职业需求和发展方向也将迅速变化。我们需要关注未来发展趋势，了解哪些领域存在更多机遇，哪些行业将更具发展潜力，从而将自己的人生规划与未来对接。这样才能更加有效的为自己拓宽人生道路。
五、行动起来
整个培训过程中，老师不断强调需要行动起来。了解是为了行动，规划是为了实现，而要实现规划就需要付诸行动。我们不仅要立下规划目标，还要尽快开始行动，并通过具体的行动过程中不断完善和修正自己的规划，一步步实现我们的人生目标。
总之，高三生涯规划培训让我们了解了自己、职业、教育和未来，让我们更加清晰的认识自己的人生方向和发展目标。借此机会，我也深刻地体会到，规划人生是一件非常重要的事情，需要我们用心去拥抱这个过程，不断完善自己，找寻到属于自己的未来。
生涯培训心得体会篇九
以下是一篇关于培训者培训心得体会的文章，仅供参考。
作为一名培训者，我参加了为期两周的培训课程，旨在提高我的教学和领导能力。在这段时间里，我学到了很多有用的知识和技能，并且对培训行业有了更深入的了解。
在这次培训中，我们学习了如何制定教学计划和课程，如何有效地与学员互动，如何使用不同的教学方法和工具，以及如何评估学员的学习成果。我们还学习了如何与学员建立良好的关系，如何激励他们积极参与，以及如何处理学员的问题和挑战。
通过这次培训，我深刻地认识到培训行业的重要性。培训可以帮助员工提高技能和知识，从而提高生产力和效率。作为一名培训者，我有责任为学员提供高质量的教学和领导，并且不断学习和提高自己的能力。
在这次培训中，我也学到了很多有用的经验和技巧。例如，我学会了如何使用不同的教学方法和工具，如何与学员建立良好的关系，以及如何激励他们积极参与。我还学会了如何评估学员的学习成果，以及如何处理学员的问题和挑战。
总的来说，这次培训对我产生了深远的影响。它让我更加了解培训行业的重要性，并且提高了我的教学和领导能力。在未来的工作中，我将继续学习和提高自己的能力，为学员提供更好的教学和领导。
生涯培训心得体会篇十
第一段：引言（200字）
生涯是人一生中不可或缺的一部分，它关乎个人的成长和成功。回顾自己走过的路，我发现生涯心得是宝贵的财富，能够帮助我们更好地应对人生中的各种挑战。在这篇文章中，我将分享我在生涯发展中所得到的经验和体验，以及这些心得对我个人成长的意义。
第二段：价值观的重要性（200字）
在生涯发展中，正确的价值观是我们取得成功的基石。价值观决定了我们对事物的看法和行为方式。我意识到自己的价值观应该包括诚实、努力、正直和尊重他人。正直和诚实是我不折不扣的底线，无论面对何种困难和诱惑，我都坚守自己的原则。另外，我也深信尊重他人是获得成功的先决条件，只有通过互相尊重和合作，我们才能获得他人的支持和帮助，进而取得更大的成就。
第三段：积极主动的态度（200字）
在生涯发展中，我坚持以积极主动的态度投入工作和学习中。我努力利用时间和资源，主动寻求机会和挑战。积极主动的态度帮助我发现了自己的潜力和才华，也让我获得了更多的机会和成长空间。不论是在学校还是在职场上，我都积极参与各种活动和项目，主动向他人学习，并且勇于承担责任。这样的态度不仅让我获得了个人成就感，也得到了他人的认可和赞赏。
第四段：追求自我完善（200字）
在生涯发展过程中，我始终坚持追求自我完善。我深知自己的不足和缺点，因此不断努力改进和提升。通过参加培训和进修班，我学到了各种技能和知识，提高了自己的综合素质。此外，我还积极参与社会实践和志愿者活动，从中培养了自己的责任感和领导能力。通过不断地学习和成长，我有信心面对未来的挑战，并取得更大的成就。
第五段：结语（200字）
回顾自己走过的生涯之路，我深感生涯心得是宝贵的财富。正确的价值观、积极主动的态度和追求自我完善是取得成功的关键。生涯发展不仅是个人成长和成功的保证，也是我们为社会做贡献的途径。通过将这些心得运用到实际生活中，我们能够更好地理解自己的价值和目标，更有动力去努力实现自己的梦想。因此，我们应该始终保持一颗乐观向上的心态，坚持不懈地追求自己的生涯发展，不断完善自己，为实现更加美好的人生目标而努力奋斗。
生涯培训心得体会篇十一
第一段：引言（150字）
生涯课是指在学校或社会组织中进行的一种课程，旨在帮助学生了解自己的兴趣、潜力和目标，并为他们的未来职业发展提供指导。在我校的生涯课上，我学到了很多关于职业规划和个人发展的重要知识和技能，这对我选择未来的职业道路以及提升自我意识和能力非常有帮助。
第二段：发展兴趣（250字）
在生涯课上，我首先学到的是如何发展自己的兴趣爱好并将其与职业发展相结合。通过课程中的实践活动和测试，我逐渐了解了自己的优势和潜力，明确了我感兴趣的领域。课程教授的一些建议和经验也帮助我更好地了解如何将自己的兴趣转化为职业发展机会。我明白了只有在自己感兴趣的领域，才能全身心地投入，取得更好的成就。
第三段：规划职业道路（300字）
在生涯课中，我还学到了如何规划自己的职业道路。通过学习职业咨询的相关知识和工具，如职业领域调查和就业市场分析，我开始认真考虑自己未来的职业选择。我了解到在做出决策之前，要对各个职业进行深入研究和了解。我还学到了如何制定职业目标，并制定相应的计划和行动步骤。这让我逐渐明确了自己想要从事的职业和达到目标所需要的努力和准备。
第四段：提升自我意识和能力（300字）
生涯课不仅帮助我规划了职业道路，还提供了许多提升自我意识和能力的机会。通过自我评估和反思，我更加了解了自己的优点和缺点，以及需要提高的技能。在课程中，我参加了一些团队合作和领导力培训，这让我学会了与他人合作、沟通和解决问题。这些课程提高了我的自信心和自我认知，让我更好地了解自己的潜力和目标，为自己的未来发展奠定了坚实的基础。
第五段：总结（200字）
通过生涯课的学习，我不仅了解了自己的兴趣和目标，还学到了如何选择适合自己的职业和规划自己的未来。同时，我也意识到个人发展是一个持续不断的过程，需要不断地努力和学习。生涯课给予了我展开自我探索和追寻梦想的机会，让我更加清晰地看到自己的未来职业道路。在未来，我将继续努力提升自己的技能和能力，为自己的职业目标不断努力。生涯课为我提供了一个起点，我相信通过自己的努力，我一定能够实现自己的职业梦想。
（总计1200字）
生涯培训心得体会篇十二
生涯规划是人生中一项重要的任务，它涉及我们对自己职业发展的思考和规划。通过生涯规划，我们可以更好地了解自己的兴趣、能力和价值观，并为未来制定合理的目标。然而，生涯规划并非易事，它需要我们不断地思考和调整。在我个人的生涯线中，我体会到了几个重要的方面。
首先，生涯规划需要自我反思和了解。在制定生涯规划之前，我们需要清楚地知道自己的兴趣和能力。通过自我反思，我发现我对文化遗产有着浓厚的兴趣，并且拥有较强的组织能力和表达能力。这让我意识到可以选择与文化相关的职业道路，比如博物馆工作或者文化遗产保护。因此，对自己的了解是制定生涯规划的第一步。
其次，生涯规划需要目标的设定和追求。设定具体、可行的目标可以帮助我们在规划过程中更加明确和有针对性。在我制定生涯规划时，我设定了短期、中期和长期的目标，为自己提供了一个清晰的方向。例如，我的短期目标是考取相关的文化遗产保护证书，中期目标是在一个声誉良好的博物馆实习，长期目标是成为一名卓越的博物馆馆长。这些目标不仅让我明确知道下一步应该怎么做，也激励着我朝着更高的目标努力。
第三，生涯规划需要实践和经验的积累。正如一个著名的谚语所说：“熟练来自于不断的实践。”在规划生涯线过程中，积累实践经验是非常重要的。通过实践，我们可以了解到自己真正感兴趣的领域，同时也能够从实践中获得更多的经验和技能。例如，我参加了许多与文化遗产保护相关的实习，这让我在实践中学到了很多知识和技能，如文物修复和展览策划等。这些实践经验使我对未来的职业发展更加有信心和清晰。
第四，生涯规划需要灵活性和适应性。生活是充满变数的，我们的生涯线也需要根据实际情况进行调整和修正。我曾经计划过一份工作，但在实践过程中发现自己并不适合这个职业。然而，并不是每一次失败都意味着终止，而是需要转变思维和寻找新的机会。在我的个人生涯线中，我遇到了许多困难和挑战，但我学会了从失败中吸取教训，调整方向，并继续努力。这种灵活性和适应性让我更好地适应了职业发展的变化。
最后，成功的生涯线需要持续的学习和发展。在不断变化的职业环境中，只有与时俱进，不断学习和提升自己，才能保持竞争力。通过读书、参加培训课程和参与行业研讨会，我不断地学习和提升自己的能力。这不仅让我在职业发展中更具竞争力，还使我拥有了更多的机会和资源。
总之，制定并实施生涯规划是一项复杂的任务，但它是我们成功的关键。通过自我反思和了解，目标设定和追求，实践和经验的积累，灵活性和适应性，以及持续的学习和发展，我们可以更好地规划和实现自己的职业目标。在我的生涯线中，我深刻体会到了这些方面的重要性，将继续努力追求自己的职业梦想。
生涯培训心得体会篇十三
培训师顾名思义就是培训的老师,做好一名”老师”,不但要业务熟练,还要对”学生”言传身教,教会”学生”,教好”学生”.更不能出现误人子弟的现象,这样做不但害人还害己.
进入公司工作有几年时间了,公司的规模在不断的扩大,作为一名老员工,同时作为一名培训师,为许多新进公司的员工进行了培训,我对培训工作也有一些心得体会.以下是我的几点看法:
1. 把握好培训质量
2. 因材施教,最大限度挖掘潜力
每个人的性格和特点是不一样的,我们要在培训的过程中发现新员工的优点,特点,,看现在培训的岗位是否适合它,有没有更适合的岗位,如果有那我们将为其更换更合适的岗位以发挥其本身的潜能.对于在培训中掌握技能慢的,我们要不断的鼓励,正确的引导,使其尽可能尽快的掌握工作技能,达到我们的培训要求,进入到新的工作岗位中.
3. 不断学习,提高自身的竞争力
以上是我的一些肤浅认识,我将在以后的工作中更加严格的要求自己,不断的学习提高自己整体素质,同样在以后的培训的工作中我也将会更加尽职尽责,为公司的发展贡献一份力量.
培训师培训心得体会篇4
生涯培训心得体会篇十四
日期：2023年3月12日
作为一名培训者，参加最近举行的培训者培训研讨会，我有幸与其他同样致力于提升教学效果的同僚们一同参与。这次培训是在线进行的，共计5天，参与者来自不同的领域和行业，大家共同学习和分享，以提升我们的教学技能和策略。
这次培训让我深深感受到，有效的培训不仅仅是将知识传递给学员，更重要的是激发他们的学习兴趣，帮助他们建立自信，以及提高他们的实际问题解决能力。我们讨论了如何使用新的教学技术和方法，如何创建吸引人的学习体验，以及如何使用数据来评估和改进我们的教学效果。
在这次培训中，我特别关注了在线教学的实践和挑战。我们学习了如何使用虚拟课堂、在线协作工具和在线评估系统，来增强学员的参与度和学习效果。同时，我也了解到如何处理网络延迟、学生参与度低等常见问题，并找到了有效的解决方案。
在培训过程中，我还学到了如何有效地与学员进行互动，以提升他们的学习效果。我们通过角色扮演、小组讨论和互动游戏等方式，让学员更深入地理解和应用所学知识。我也学会了如何使用幽默和同理心来增强学员的学习体验，让学习过程变得更加轻松愉快。
总的来说，这次培训对我来说是一次宝贵的学习机会。我不仅提升了我的教学技能，也增强了我的教学热情。我期待着将这些学到的东西应用到我的日常教学中，并期待着与更多的同行们一起分享和学习。我相信，我们共同努力，一定能够提升我们的教学效果，让更多的学员得到更好的学习体验。
生涯培训心得体会篇十五
在人的一生中，我们都会经历各种各样的生涯经历，这些经历会给我们带来不同的感悟和体会。而这些感悟和体会也成为了我们成长和发展的宝贵财富。在我经历的生涯中，我深深体会到了勇敢面对困难、持续学习成长、拥有目标和坚持付出的重要性。
首先，勇敢面对困难是我生涯中的重要心得体会。在实际生活中，我们常常会遇到各种困难和挑战。有时候，这些困难会让我们感到无所适从，甚至不知道该如何应对。然而，我深信勇敢面对困难是解决困难的第一步。勇敢面对困难意味着正视问题的存在，不逃避，不回避，而是积极主动去寻找解决问题的方法和策略。只有勇于迎接挑战，我们才能够突破困境，获得成长。正如美国作家马克·吐温所说：“不到黄河心不死”，只有在困难中奋起反击，才能够迎来更加辉煌的人生。
其次，持续学习成长也是我生涯中的重要心得体会。在一个快速发展的社会中，只有持续学习和不断更新自己的知识和技能，才能够适应新的环境和变化。通过学习，我们可以不断提升自己，在人生的道路上不断迎接新的挑战。而且，学习也不仅仅是为了取得好的成绩和荣誉，更是为了开阔自己的眼界，丰富自己的人生经验。正如美国物理学家爱因斯坦所说：“学习是终身的事业”，只有通过学习，我们才能够保持活跃的思维和积极的心态，继续成长。
拥有目标和坚持付出也是我生涯中的重要心得体会。在实现自己的梦想和目标的过程中，我们常常需要坚持不懈地付出努力。只有明确自己的目标，并为之不断努力，才能够取得较好的成果。同时，坚持付出也意味着要保持良好的心态和动力。在困难和挫折面前，我们要保持积极向上的信念，坚守初心，不轻易放弃。正如美国篮球巨星迈克尔·乔丹所说：“无论你走得多远，进步都是由一步一步积累而来的。”只有坚持不懈地付出努力，我们才能够朝着目标前行，获得成功。
最后，相信自己和积极应对压力也是我生涯中的重要心得体会。在人生的旅途中，我们常常会面临各种外界的质疑和压力。这些质疑和压力会让我们感到挫败和失望，产生动摇和迷茫。然而，相信自己是战胜困难和压力的关键。只有相信自己的能力和价值，我们才能够克服内外的阻力，实现自己的梦想。同时，积极应对压力也是非常重要的。我们可以通过寻求支持和建立积极的心态来应对压力。正如美国作家海伦·凯勒所说：“人生并不是等待暴风雨过去，而是学会在雨中跳舞。”只有积极应对压力，我们才能够在逆境中更好地成长和发展。
综上所述，勇敢面对困难、持续学习成长、拥有目标和坚持付出、相信自己和积极应对压力，这些都是我生涯中的重要心得体会。通过这些体会，我学会了更勇敢地面对困难，不断学习成长，坚持实现自己的目标，并相信自己能够克服压力，迎接更好的明天。希望这些心得体会也可以成为其他人生涯中的指导和借鉴，让我们共同成长和进步。
生涯培训心得体会篇十六
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培训师培训心得与体会
2011年6月3日至5日，我参加了山东省企业培训考试中心举办的第72期企业培训师高级培训班。3天难忘、紧张、愉快的学习，既达到了自己的期许，结识了许多同行，还有很多意外收获，从中学到的许多新经验，对于我个人的提升，起到了突破行性的作用。
此次培训主讲人剑桥国际培训师、企业培训专家赵汉卿老师，知识渊博、逻辑严谨，其大师风范及国际最前沿的课程精华和训练模式，让我受益匪浅。
我们这次参加培训的3个要点是：新知、情感、哲理；培训中至关重要的四句话是：1、投入多少，收获多少，参与多深，领悟多深；2、未曾经历，不成经验；3、太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新；4、做我所学，进而教我所做。
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10个知识点是ppp表、人格三层次、三阶段及重点、开心金库、预演未来、理性了解、感性认知、为新建立、发文技巧、激发参与。
一、内容
1、ppp表，包含目的、目标、过程、要领、收获五部分。不仅是培训开展的纲要性工具，推而广之对任何事情的处理都有帮助。过多的理性影响判断，过多的自我认知影响转变，改变你的关注点能改变心态，就能改变理念、性格、行为、进而改变命运。
2、人格三层次理论，三层次指思想、感觉、行为，三者存在互相影响和平衡的关系。
3、三阶段及其重点，事前重点准备好自己，其次是听众和内容；过程重点处理好与听众的关系，其次是自己和内容；事后重点还是自己。
4、自我管理之一：开心金库。利用昨天可以影响今天，做开心金库，不仅影响自己，缓解上台前的压力，而且把这种情绪传递给听众。
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5、自我管理之二：预演未来。利用明天可以影响今天，提前预演未来，且准备九成即可，留出一成做现场的发挥，效果往往会出乎意料。
6、理性了解：强调课程结构要有主题和内容，解决“说什么”的问题，追求的效果是“叫好”。
7、感性认知：强调课程结构要有形式和方法，解决“怎么说”的问题，追求的效果是“叫座”。“怎么说”比“说什么’更重要。
8、威信的建立：通过寻求与学员的共同点；建立良好的第一印象；树立同理心；学员才是最重要的等途径建立讲师的威信。另外，培训师的威信，短期靠训练如：举止、语调、手势、技巧、仪容、讲话等方式；长期靠内涵如：知识、经验、能力、态度、演讲内容等。
9、发问技巧：发问有两部分技巧，一部分包含一般性问题、特定性问题、封闭性问题、开放性问题，另一部分指应对员工提问，如查证法、反问法、转移--------法。
发问的作用：1、启发思考；2、了解学员状况；3、集中学习注意力；4、培养学员的表达能力。
10、激发参与的方法：回馈：演讲完毕，通过收集资讯，不断反省改进，以求进步。方法：自我回馈；他人回馈；做活动；私下沟通。专业的回馈：先肯定、认同、说好的、优点，再说可以该进的、未来会有更好的行为。
二、收获
本次培训班突出授课“专业化”，内容“个性化”特色。培训方式，程序规范，方法先进。ppt课件精制美妙，现场演练，游戏等互动活动，引人入胜；视频，图画，模拟测试，问卷调查等多种教学手段，依据教学需要，充分使用，有效地发挥作用。培训内容，超前先进，标准专业，精品经典。新观点新理论言之有据，启迪深刻。
主讲人赵汉卿老师在克服三天两夜时间较短困难--------上，精心筹划，独具匠心，在“培”与“训”，“实践”与“提高”等各个环节，突出”新”“精”“实”三大特色，使学员的收获，含金量高，非常实用，很有价值。
我初到培训班时的期许一是如何成为一名专业的讲师，二是学到系统的企业培训步骤、流程、方法，三天的培训我得到了答案，而且所得到的意外收获让我感动，在课程结束，发表感言时，我忍不住泪流满面，谢谢中心的张主任，及每一位老师，我深深地给我们的赵汉卿老师鞠躬，谢谢赵老师所传授的“鱼”与渔”。
培训虽然结束，“投入多少，收获多少，参与多深，领悟多深；未曾经历，不成经验；太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新；做我所学，进而教我所做。”我真正开始应用；“ppp表的目的、目标、过程、要领、收获”贯穿我工作的始末，10大知识点会让我“做我所学，进而教我所做”。
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生涯培训心得体会篇十七
人生，如同一场盛大的旅程，充满了各种挑战、机遇和转折点。而这些经历无疑是我们成长与成熟的重要元素。回首过往，我不禁思索人生的真谛与生涯的意义，也从中汲取了丰富的经验和体会。以下，我将以五个方面的心得体会来分享我的个人成长历程。
首先，自我认知是职场成功的基石。在生涯中，我们常常会遇到拐弯抹角、曲折难行的时刻。在面对各种困境时，只有真正了解自己的优势和劣势，才能在职场中找到适合自己的定位与发展方向。我曾经不自觉地追随他人的脚步，追求所谓的成功和满足感。然而，当我意识到追求真正属于自己的目标才是最重要的时，我开始反思自己的兴趣与优势，并最终找到了适合自己的道路。因此，我认为自我认知是生涯中不可或缺的一环。
其次，理性选择是生涯中的关键。生活充满了诱惑和选择，我们常常面临做出重要决策的时刻。在我职业生涯的早期，我曾陷入被动选择的困境中，感到迷茫和不安。然而，随着我对自身目标和价值的更深入了解，我逐渐学会了理性选择。我开始在职位选择上注重自己的个人发展需求，同时兼顾行业的前景和发展趋势。这种理性的选择帮助我避免了追随盲目潮流、盲目追求金钱的错误，取而代之的是坚持自己的原则和价值观。
第三，勇于面对失败是成长的必经之路。在人生的长途旅程中，我们注定会面临失败与挫折。与其沉湎于自怨自艾，我们应该学会从失败中吸取教训，并从中得到启示。我曾经亲身经历过失败的痛苦，但我也通过失败得到了很多宝贵的经验和教训。当我意识到失败并不等于我的价值，我开始重新审视自己的方法和策略，并从失败中找到了新的突破点。因此，勇于面对失败是我成长道路上必不可少的一步。
第四，与他人合作是成功的关键。无论是社会还是职场，都有太多的问题需要我们去解决，而我们个人的力量是有限的。因此，与他人合作成为了成功的关键。通过与团队协作和合作伙伴的互助，我发现自己可以借助他人的优势以及互补的关系，实现更大的目标和突破。从合作中，我学会了尊重和倾听他人的观点，培养了团队合作的能力，也发现了团队合作的魅力和力量。
最后，不断学习是生涯中持续前进的动力。随着社会和时代的不断发展，知识和技能也在不断更新和进步。在日复一日的工作中，我们应该不断学习，不断适应和改进自己的能力。我个人也是在不断学习中发现自己的潜力和机会。通过参加各种培训和进修学习，我拓宽了自己的视野和知识面，并且在工作中表现得更加出色。因此，我相信，不断学习是生涯中持续前进的动力和关键。
在人生的旅途中，我们需要不断回顾和总结自己的经历和体验。通过自我认知、理性选择、面对失败、合作和不断学习，我在生涯中获得了宝贵的体会和感悟。这些体会将伴随着我未来的发展，成为我的内在驱动力和指南。不论是在职场上还是生活中，我们都可以通过这些心得体会来指导自己的成长与发展，取得更大的成功。
生涯培训心得体会篇十八
应公司安排于3月14日、15日去济南参加了由海纳管理学院组织的为期两天的ttt培训，首先感谢公司为我提供了一个这么好的培训机会，经过此次培训，我觉得受益颇丰，也有许多需要总结的地方，以便日后在公司内部培训工作中能更好地运用。
培训一开始就进入分组，其主要强调的是一个团队合作精神，体现团队的力量，以竞赛的形式进行，团结成员，尽最大的努力为团队争取分数，以这种方式贯穿于整个培训过程，有效地活跃了培训的氛围，提高了学员的积极性。 为我们进行培训的是资深培训师刘有林老师，他以图片引导法开场，把培训师比作那个砸到牛顿头上的苹果，他说每上培训师都是一个苹果，都有可能开启一扇神奇的门。整个课场运用理论引导、影片分享、案例分晰、互动讨论、身体力行的参与、列举解决方案的给予、多媒体影片的应用等等方式进行，让大家在这样的快节奏的带领下，思想得到了非常大的震撼。
这次培训让我学到很多实用的专业的知识，结合这此培训的收获，我将向大家分享以下几个方面：
1、 空杯心态。所谓空杯心态就是学习的心态。做为一个培训师或者要加入培训师队伍的人来说，学习与持续学习是最重要的。因为在培训过程中，学员是主体，培训师是起到一种引导的作用，培训师在整个过程中让学员有效的接受到知识，为学员提供条件信息，帮助学员达到适应岗位提高能力自我发展的目标。而让学员做到这一点，做为一个培训师就必须拥有更多更高层次的知识。还有一点就是要真正做到终生学习，就必须终生持有空杯心态，简单讲就是要谦虚，向学员学习，学员是最好的老师，我们可以通过互动来和学员进行探讨，让学员能更展示自己，在展示自我的同时你何常不是学习?向身边的每个人学习，学习无处不在，看如何如何去学，做为一个学习型的培训师，一定要懂得任何一个人身上都有值得自己学习的东西，明白学得越多未知更多的道理。
2、准备永远比资历更重要。俗话说台上一分钟台下十年功，关于这一点，我们可以找到无数成功者的事例来证明。象为我们做过培训的刘晓老师和培训职场上资深培训师余世维老师，我们看到的是他们在在讲台上精彩的演讲高超的指导技巧，但我们完全可以从他们的精彩高超中看到他们勤奋刻苦的磨练，正所谓宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来!
自己真正懂得做人的道理才可以为人解惑，才可以引导于人，否则再精彩的演讲再高超的技巧，只是博学员一笑的闹场，应付培训的时间消耗，无职业道德可言。
4、培训的真实性与意义。每个企业做培训的目的就是能通过培训，让员工更迅速地成长起来，能更好的服务于自己本职工作。也就是我们平时听到的化培训力为生产力的说法。化培训力为和生产力是一个很大的概念，这就必须立足于企业本身的状况以及培训的目的性，企业不能因为培训而培训，一定要有自己的培训制度与配套的评估，这一点我觉得咱们公司做的很好。对于企业的内部培训师来说，一定要了解企业培训的意义，一定要注重培训内容的真实性与针对性，去真正结合当前培训本身做诊断，知道培训需要什么，培训什么，缺什么，补什么，这是做培训的原则，也是一个内部培训师的职责。
5、兴趣是最大的动力。这个道理我们都懂得，但有了兴趣还远远不够，那就对这份职业的热爱。在本次本培训中刘有林老师不至一次的提到，对于我们这些已经跨了一只脚在培训师门槛里面的学员甚至想要跨进来的人说都是相当重要的。培训工作并不是如大家想象的那么简单，我记得刘晓老师在给大家做培训师说过这样一段话，她说：“做一个培训师，一定要读100本书，看100部电影，懂得分晰100个实际案例，如果可以至少要做100场以上的培训实练。”试想，如果我们没有足够的兴趣和足够的对这份职业的热爱，真难想象我们是否能坚持下去。经过多次培训的人都可以体会到，培训场如战场，在这个战场上，你可能遇到各种各样的学员，他们有的职高权重，有的知识丰富，有的甚至问题刁钻??，面对诸多的这些，做为一个培训师就必须有足够的兴趣来推动自己的进步，更重要的是有持之以恒信念，有足够的爱来呵护这份职责。
培训是一项任重道远的工作，需要全员的参与，接下来还有一个艰巨的任务等着我去完成，我会好好准备，把自己的所学所知分享给大家。我相信，我一定会做好，我更相信，通过我们内部培训师的努力，我们的培训工作一定会取得可喜的成果!
培训师培训心得体会篇3
生涯培训心得体会篇十九
3天的香港培训学习结束了，时间似乎比平时延长了超过2倍的感觉——从第一天一大早赶公车、拦的士外加跑步等等，基本动用了所有能够使用的交通工具，我赶上了正往关口方向行进的大部队。没有过多喘息的机会紧接着就是过关、转换公车到达我们此次学习参观的第一站路德会，并由此正式开始了我们3天的学习旅程——按照平均半天参观两个服务点的频率，3天的时间我们在8个点留下了我们的足迹，也带走了他们多年总结下来的管理思想和服务理念。
从个人的访港学习经历来说，此次香港培训学习是我第三次参与的社工专业培训学习活动，每一次的访港学习都能给我带来不同的感受体验——第一次，20xx年1月，此次的访港学习是由社协组织香港基督教服务处承办的针对深圳一线在岗服务社工的学习培训活动，相同的参观模式、相同的学习交流模式、相同的督导跟进分享模式，对于当时的我来说，上岗不到一年的工作经历和完全没有任何实际借鉴(救助站服务)的岗位实际，让我的关注点只能弱弱地停留在宏观制度层面上——香港社工服务模式的完善之处及香港与内地由于发展模式的差异所导致的服务发展方式的差异等等;第二次，20xx年4月，此次的访港学习是由见习督导组织与扶康会协作的学习交流活动，包括基础的服务参观及深入的社工管理服务座谈，它让我第一次比较直接地看到社工在院舍服务中的工作职能及服务内容，并在一定程度上建立关于个案管理的概念;第三次，20xx年11月，此次的访港培训学习，同样历时3天，因为有了前两次的学习经历及接近3年的一线服务和接近1年的督导经验，它让我看到了很多也收获了很多，最重要的是它在某种程度上，帮我解开一直以来备受困扰的关于“社工是什么，社工能做什么，社工应该做什么”的谜题。下面我将重点从四个方面针对此次培训的心得体会进行总结。
1、看到了什么
(1)宣传工作的全面完整
此次参观学习的服务点多为院舍中心服务式机构，一进入参观点最先映入眼帘的就是各种服务宣传单张及悬挂粘贴在墙面上的单位服务理念、组织管理架构、活动招募海报等，以一种最为直接的方式向大众宣传服务点的相关服务内容及整体的管理模式。
(2)服务系统的完善
在整个参观学习过程中，我们了解到对于服务对象超越服务点服务及专业权限之外的需求，社工最为直接的选择就是“转介”，全部的资源系统之间就像是一个环形网络，彼此相互交流互通有无，最大限度的保障资源和信息的共享及优势互补。
(3)共同面临的困境——某些领域服务推进的困难
在参与烬民会哀伤辅导服务学习交流的过程中，中心主任关于20多年来哀伤辅导服务在香港的艰难发展历程及当前有限的发展空间的介绍，让我看到了某些来自于传统思想观念上的阻力对社会服务的推进所产生的巨大影响。同时，它又似乎在另一层面上给了我一定的激励——“即使是社工服务制度发展相当完善的香港社会某些服务领域服务拓展的客观阻力仍然存在，相对于仅仅只有不到3年发展经历的深圳社工来说，完全不同的制度环境，在毫无直接可照搬实例的情况下，困难和错误是不可避免的，同时，希望和光明也是必定会到来的”。
2、深圳社工发展需改善的地方
深圳、香港完全不同的社工发展模式，在一定程度上的进行相关服务借鉴的同时，深圳社工发展也保留了它较多的独特性，首先就表现在嵌入式的社工发展模式上。为了切合深圳的实际情况并在最大限度上推进社工服务的发展，嵌入式模式无疑是一种较为直接而有效的一种介入模式，它基本保障了在最短时间内，保障社工服务在民政相关领域中的推广。在服务推进初期，在协助普通市民了解认识社工专业服务方面具有积极而直接有效的促进作用。但随着服务的进一步推进，在整个专业服务的完善和进一步拓展方面，我们发现嵌入式发展模式存在着较多的局限性，并在一定程度上抑制了专业服务推进的可能性和有效性的发挥。主要表现在：1、嵌入式发展模式即免费的服务提供模式(对于用人单位来说)，在一定程度上弱化了用人单位关于社工专业服务的重要性和有效性的认识;2、不可避免的行政化倾向——由于缺乏对社工专业知识的有效认识，如何有效利用免费资源成了用人单位的.考虑重点，行政需求即成为一个重要需求突破;3、归属感的缺失——对于岗位社工而言，进驻服务在一定程度上占据了社工的全部工作时间和精力，基本全部的投入和产出都要通过用人单位才能够得以反应，而在另一方面机构又承担着直接的管理权限，一边是天天为其服务的服务点(社工提供了服务获得了成效但服务点根本没有办法给予实质性的奖励)，另一边是具有考核及管理权限的机构(社工在岗位上的需求很多时候没有办法通过机构给予直接的满足)，双管(都可能对社工存在要求)又似乎双不管(由于各自的立场不同，可能在存在冲突时，没有办法调节，职能由社工独立去承担)的状态，让岗位社工成为了真正意义上的夹心饼干。这也可能在一定程度上影响整体的工作积极性及参与性。
建议将岗位发展模式逐步向项目发展模式转移，一步步将岗位服务转化为项目服务，保障服务点需求的情况下，提升服务用人点对社工服务的认识的同时，增强民间服务机构的管理自主性，保持在岗社工的工作积极性与工作热情。
3、作为督导助理此次培训对你的启发
此次的参观点大部分都为院舍中心服务式机构，在这中间社工所承担的角色基本都为中层管理员角色，主要的工作职能为行政、督导与相关的服务协调工作。在关于某些具体工作内容的交流中，相关关于专业服务的开展让我在一定程度上，澄清了个人关于社工三大工作方法(个案、小组、社区活动)的偏颇理解——在原有的观念及意识中，社工所做的工作只有运用到三大方法的才属于专业工作，在加上相关的服务指标的框限，它让我把专业服务进一步的窄化，并在某种程度上以此为标准去要求督导社工去完成相关的工作，而忽略了其工作环境中的现实状况(在不同的服务领域和工作环境中，某些工作方法可能并不适用，而相对的更侧重于一种方法的运用，则在这个服务中此种工作方法可能就是使用的比较多的工作方法，而非固定地平均要求所有方法都必须使用一定的比例，如在针对智障人士的服务中，社工更为强调的是对直接负责导师的督导，而非直接针对智障人士的辅导)。这一认识从观念上给予我很大的触动，它在一定程度上帮我解释了“社工是什么，社工能做什么，社工应该做什么”这个一直以来都困扰我的问题。在后期的工作中，不论是个人一线工作还是同工督导，在专业工作要求方面它将让我更明确该如何去权衡社工工作方法的实践运用与服务拓展间的重点问题。
4、感受
此次的香港培训学习活动，不论是从专业认知还是从同工交流上都收获了很多，虽与机构同工分开被独立划拨在另一小组中，但这并没有让我感觉到孤单，相反它让我有机会得以认识更多的同工，包括之前见过面又不认识的及之前从没见过的同工——相同的职业背景、类近的工作经历、共同的学习目的等等，因为有太多的相同，彼此之间更多的是熟悉而非陌生。很珍惜这次的学习经历，它真的让我收获了很多。
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