方案是指通过合理的设计和部署来达到预期目标的策略。需要充分研究和分析不同的方案选择，找出最适合的那一个。记住，方案只是一个工具，最重要的还是我们的执行力和团队的协作精神。
银行居家办公方案篇一
1、在家上班太烦人了，想做个自己的事情老被打断，完全没有上下班时间的概念。
2、第一天在家上班，开始怀念昨天的无所事事。
3、也算实现了在家里边抠脚边上班愿望了。
4、今天开始在家办公，按原来上班的时间打开电脑，开线上会议工作，还好家里也有显示器，也算舒坦。
5、以前老痴心妄想：要是能在家上班就好了，没想到今天实现了。
6、今日开始在家上班，最大的`威胁居然是想来趴键盘的猫。
7、在家自带午餐，开启上班模式，少去人流集中区域，戴口罩，勤洗手，做好消毒，坚守岗位，力所能及为抗疫大战贡献力量！
8、初五就在家上班了，每天在群里发消息，布置作业，手酸心累，有加班费吗。
9、好不容易实现了可以在家上班的生活，但是我没带自己的电脑回来，用着家里的台式机不能躺着上班很难受。
10、在家上班的`第一天，当我第一次登陆账号的时候，瞬间麻木。
11、今日开工大吉，保护好自己，出门戴口罩，回家勤洗，新的一年，愿大家都能健康平安！
12、开始在家上班，为社会做双重贡献。
13、也算实现了在家里边抠脚边上班愿望了。
14、响应号召，改变办公方式，实行弹性工作，尽量不出门，近三天在家上班。
16、电脑已经邮寄到家，开始正式在家办公曾经想在家上班的梦想实现了。
17、第一次半梦半醒的起床在家上班港真。被迫很困。
18、今日开始在家上班，最大的威胁居然是想来趴键盘的猫。
19、在家上班太难熬了，坐在床上想睡不能睡，太南了。
20、开工大吉，在家办公第一天，敢不敢说说今天的办公状态？
21、坐在电脑旁半小时了，没人理我………联系人也联系不上……。
22、其实我们完全可以在家很好的办公，不给国家填麻烦。
23、开始在家上班模式……祈愿一切都好起来…早。
24、开启在家办公模式，好好待在家里工作不出门。
25、在家办公day1，一个多小时了，工作群里一个说话的人都没有。
26、既然上班不可免那么在家上班还是很舒服的。
27、正月初十，今天正式开启在家办公模式，随时在线，开工大吉！
银行居家办公方案篇二
近年来，新型冠状病毒疫情席卷全球，为了保障员工和客户的健康安全，银行业采取了居家办公的方式。对于从事银行业务的人来说，居家办公无疑是一次全新的体验和挑战。然而，在这个特殊的时期，居家办公也给银行业带来了新的机遇和变革。本文将从理解居家办公的意义、突破自我管理、提升沟通效率、充实自我能力和着眼未来发展五个方面，阐述了银行从业人员在疫情期间的居家办公心得体会。
首先，银行员工需要理解居家办公的意义。居家办公不仅仅是为了保障员工的健康安全，更是对员工自觉能力的考验。居家办公要求银行员工具备有效的自我管理和抗压能力。这种居家办公的模式，在一定程度上也代表了银行业对于员工自律性的高度要求。因此，银行员工需要正确理解居家办公的目的和意义，才能更好地胜任居家办公的工作。
其次，银行员工需要突破自我管理。居家办公的环境相对自由，没有办公室规范和管理，很容易让员工产生习惯问题，影响工作效率。在经历了一段时间的居家办公之后，我发现规划自己的时间非常重要。合理地划分工作时间和休息时间，避免过度加班，对于提高工作效率和保持身心健康有着重要的意义。此外，要有良好的工作习惯，保持清晰的思路和高效的工作模式。只有突破自我管理，才能更好地发挥居家办公的优势。
第三，银行员工需要提升沟通效率。在居家办公的过程中，面对面交流的机会减少，更多的是依靠电话、邮件和即时通讯工具进行沟通。因此，良好的沟通技巧和高效的沟通工具是必不可少的。在疫情期间，我们建立了一个团队群，用于共享信息和沟通交流。通过团队群，我们可以随时了解团队的最新动态，分享工作经验和问题解决方案，避免信息交流不畅导致的工作滞后。并且，我们还通过视频会议进行定期的工作汇报和项目讨论，保持团队协作和沟通畅通。
第四，银行员工需要充实自我能力。在居家办公的过程中，我们对于自己的自主学习和自我提升有了更高的要求。在空闲的时间里，我通过在网上学习专业知识、参加线上培训和分享会，不仅提高了自己的专业素养，还增加了自己的工作技能。同时，通过不断充实自我能力，我也更加有信心和竞争力应对未来发展的各种挑战。
最后，我们要着眼未来发展。疫情给银行业带来了前所未有的挑战和变革，而居家办公正是这种变革下的产物。面对未来，银行从业人员需要积极适应这一变革，不断提高自己的综合素质。无论是从技术上的升级，还是从服务上的创新，银行业都需要有更加优秀的员工来推动和实现。因此，我们要紧跟时代的步伐，不断培养自己的创新思维和团队合作能力，为未来的银行业做好准备。
在疫情期间进行居家办公，对于从事银行业务的人来说是一个新的挑战，但同时也为银行业带来了新的机遇和变革。居家办公要求员工具备有效的自我管理和抗压能力，提高沟通效率，充实自我能力，以及着眼未来的发展，这是我们从疫情居家办公中的得到的经验和教训，也是我们未来不断前进的方向。银行业努力适应变革的过程中，银行从业人员也需要不断调整自己的工作方式和思维模式，才能更好地适应这一变革环境，实现自身的进步和个人价值的最大化。
银行居家办公方案篇三
1、今天，我们单位如期开工。为了避免疫情蔓延，大家都在家办公。
2、居家隔离比上班更忙。至少九点上班。由于我在家，同事们每天7:30都会给我打电话。
3、我今天开始在家工作。我在原来的工作时间打开电脑，召开在线会议工作。好在家里也有显示器，也很舒服。
4、自备午餐在家，开启上班模式，避开人群密集场所，戴口罩，勤洗手，做好双手消毒，坚守岗位，为抗击疫情贡献一份力量能够！
5、在家工作太烦人了。想做自己的事情总是被打断，也没有通勤时间的概念。
6、在家签到上班，一切都会好起来的，不能丢了，开始工作吧！这几天在家除了要种肉，还要种肉，瘦的还是瘦的，春天来了。
7、响应号召，改变办公方式，实行弹性工作制，最近三天尽量不出门，在家办公。
8、电脑已经邮寄到我家，我在家工作的梦想实现了。
9、我曾经有一厢情愿的想法：如果我能在家工作就好了，但没想到今天发生了。
10、我在家里挑脚的同时实现了我的工作愿望。
11、从早上到现在，我数了36个工作电话。在家工作和在家工作有什么区别，嗯？
12、终于体会到了在家工作的生活，却没有带上电脑回来的时候，在家里不能躺着用台式电脑上班，很不舒服。
13、在家工作，对工作几乎没有热情。身边到处都是零食，手机、电脑、ipad，还有小太阳。我哪里有心思去工作。
14、我从第五天开始在家工作。每天在群里发消息，安排作业。我需要支付加班费吗？
15、知道我还要上班一周，我有点高兴。希望疫情快点过去。在家工作太累了。
16、在家上班的第一天，当我是第一个当我登录到我的帐户时，我立即麻木了。
17、在家上班的第一天，就开始怀念昨天的闲暇。
18、今天开始在家工作，最大的威胁是想来敲键盘的猫。
19、我一打开电脑就头晕目眩。我不适合工作，也不适合在家工作。
20、宅在家里不想上班在家上班，想断网，想屏蔽公司一切事务。
银行居家办公方案篇四
大约在一年前，全球范围内爆发了新冠病毒的疫情。为了防止疫情传播，很多行业纷纷采取了居家办公的方式。银行业也一样，许多银行从传统的网点营业模式转变为了线上办公。经过一年的实践，我对于银行疫情居家办公有了一些深刻的感悟和体会。
在过去的一年里，我亲身体验到了银行疫情居家办公的利与弊。首先，居家办公给我带来了更大的工作弹性。以前每天需要提早出门，坐上公交车才能准时上班，这样的作息时间往往是固定的。但是在居家办公的情况下，我可以更加灵活地安排上班时间。早上可以多睡一会儿，等到身体脑袋都清醒之后再开始工作，这样精力更加集中。而且，由于不再需要长时间在路上奔波，我也省下了不少的时间，可以用来做一些自己喜欢的事情，比如锻炼身体、读书、学习新知识等。
其次，居家办公也给了我更多的家庭陪伴时间。以前大部分时间都花在了工作上，回家后常常觉得累得不想再做其他事情。但是现在不同了，我可以随时和家人交流。午饭时间可以和家人一起进餐，晚饭时间也可以陪伴家人做一些家务，营造更为温馨的家庭氛围。这不仅增进了我和家人之间的感情，也让我更加了解到家人的生活和需要。
然而，居家办公也存在一些弊端。首先，作息时间不规律。就像我之前提到的，居家办公给了我更大的工作弹性，但同时也容易让我产生了一种工作和生活无法分割的感觉。很多时候，工作时间延长到了晚上，甚至是凌晨，导致我无法有一个良好的休息时间。这对于身体的健康是非常不利的。其次，缺乏同事间的交流和合作。居家办公意味着和同事们的面对面交流减少了很多，各人都在各自的小天地里忙碌着。这样的情况下，很难共同协作完成一些项目和任务，影响了工作效率。
面对居家办公的利弊，我逐渐总结出一些心得和体会。首先，我要保持规律的作息时间。早上应该定时起床，不要因为可以居家办公而松懈。只有有了一个规律的作息时间，才能保证工作的高效进行。其次，我要明确界定工作和生活的界限。虽然居家办公给了我更多的弹性，但同时也带来了工作和生活相互融合的危机。我要设立时间节点，明确工作时间和休息时间，确保每天都有足够的休息时间。另外，我要加强和同事的交流和合作。虽然无法面对面交流，但我们可以通过在线会议、即时通讯工具等进行有效沟通，共同讨论解决问题。
总之，银行疫情居家办公带给了我一种全新的工作方式。居家办公既有利于提升工作效率，又能增加家庭陪伴时间。然而，它也存在作息不规律和同事交流不足的问题。通过总结经验和体会，并采取一些措施，我相信居家办公可以更好地发挥作用。无论是传统的办公方式还是居家办公，只有我们不断学习和适应，才能在疫情中保持平稳和可持续的发展。
银行居家办公方案篇五
近年来，随着信息技术的不断普及，各行业都开始采用远程办公的方式，许多银行也加入了这一行列。随着新冠疫情的爆发，更多银行柜员开始居家办公。本文旨在探讨银行柜员居家办公的心得体会。
居家办公与传统办公模式截然不同，银行柜员需要适应这样一种工作模式。我们需要建立一个健康的居家办公环境，例如摆放一张舒适的椅子和办公桌，保持良好的卫生习惯，为远程办公和线上沟通设定有效的工作时间和计划，以加强时间管理和提高工作效率。
第三段：加强信用卡服务。
在疫情期间，越来越多人在网上购物，这也加剧了无现金交易次数和信用卡交易。银行柜员需要加强对信用卡的服务。居家办公期间，银行柜员可以利用各大电子渠道，帮助客户查询账单和信用记录，提高客户信用分数并加强客户满意度。同时银行柜员可以感受到线上的工作必须严格遵守安全和保密的原则，严防个人和客户信息泄露。
第四段：关注客户需求。
随着宅在家里的人越来越多，银行柜员需要更多地关注客户的金融需求。银行柜员可以利用电话、短信、电子邮件和其他线上客户渠道，与客户建立更紧密的联系，并为他们提供更全面的金融服务。银行柜员需要关注客户的投资、资产保护和退休计划等需求，以保障客户的财富和利益。
第五段：总结。
除了以上提到的措施，银行柜员需要加强与同事和上级的沟通和协作，以及参加远程会议和培训，持续学习和成长。总之，在居家办公时，银行柜员应该提高工作效率，关注客户需求并加强金融服务，并强调安全保密的原则来避免信息泄露。对于银行柜员来说，居家办公可能需要一定的适应期，但是只要掌握正确的工作方法和技巧，银行柜员也能胜任这样一份工作。
银行居家办公方案篇六
一、引言：疫情的出现让我们的生活、学习、工作都受到了很大的影响，但是银行人在这场疫情中保持了不懈的努力，通过居家办公来维持整个银行的正常运营。本文就以银行人居家办公为主题，分享我的心得体会。
二、准备工作：在家办公需要有一个安静的、舒适的、具有办公环境的空间，再加上一台电脑、一个高清摄像头、一只麦克风、一张办公桌和一把舒适的椅子。此外，还需要一个可靠的网络连接，以便在与团队或客户进行联络时无需过多担心信号连接问题。
三、居家工作的实际操作：要做好在居家办公的日常工作，首先需要一个可靠的办公计划。比如，明确工作量、设定完成时间、与团队讨论计划等。此外，需要时刻保持高效地工作，不断完善自己的个人工作流程，同时也要与团队保持良好的沟通和合作，确保整个银行公司的正常经营。
四、在居家办公的两点建议：首先，在居家办公的过程中一定要利用好自己的时间，保持清晰的头脑和高效的工作态度，这对于完成任务来说是非常重要的。其次，与团队的沟通十分重要，可以通过微信、QQ、电子邮件和视频会议等方式，尽可能地保持良好的沟通，随时了解同事、管理层的工作进展和情况。
五、居家办公心得：银行行业虽然是高度规范化的行业，但在居家办公领域还有很大的改进空间。在不断的探索和改进中，我得出了一些心得体会：第一，居家办公需要适应，在一定程度上需要改变自己原有的工作习惯，从技术和心态上做好准备。第二，当面对压力时需要坚持，保持积极向上的态度，为了公司和团队的共同目标而尽力工作。第三，居家办公需要慎重细致地做安排，制定恰当的计划和方法，并在此基础上不断进行调整和改进。总之，居家办公需要做出一些适应性和效率上的改变，才能更好地适应这个新的工作环境。
在总结和探讨居家办公的过程中，我们不仅需要发掘高效工作的方法和具有适应性的态度，也可以分享居家办公的心得体会。这样，在未来的银行居家办公中，我们会更加聪明、更加有信心，更好地完成整个银行公司的经营管理。
银行居家办公方案篇七
近年来，全球范围内爆发的新冠疫情给各行各业带来了巨大的冲击和挑战。银行作为金融行业的重要组成部分，也面临着全新的工作模式转变。在疫情期间，银行纷纷采取了居家办公的方式，以确保员工和客户的安全。在居家办公的过程中，我们银行员工不断摸索出一套行之有效的方法，使得工作能够顺利进行。以下是我的一些心得体会。
首先，在居家办公中，重要的一点是良好的时间管理。习惯性地按照正常工作时间作息，是保持高效工作的必要前提。在开始工作前，我会设立清晰明确的目标和计划，制定工作任务的优先级，并合理合理安排自己的工作时间。同时，我也会充分利用好自己的工作环境，将家中一角布置成为一个专注的工作区域。只有明确目标和稳定的工作环境，才能更好地保持高效率的工作状态。
其次，在居家办公中，科技设备和互联网的运用是至关重要的。我鼓励团队成员尽量使用高效的协作工具，如在线会议平台、团队管理软件等，以便更好地进行远程协作。这不仅可以提高工作效率，还能加强团队的沟通与协作，保持工作在困难时期的正常进行。另外，我也注重保护个人信息和公司数据的安全，定期更新并安装最新的网络安全软件，确保居家办公环境的信息安全。
第三，在家办公也要做好时间和精力的调节。工作时间与家庭生活的边界被彻底打破，很容易产生焦虑和疲劳。因此，我会合理安排工作和休息的时间，适时放松自己的身心。每日定时锻炼、适量美食享用、与家人互动、阅读等活动，帮助我释放压力，提高生活质量。保持良好的身体和心态才能更好地应对疫情带来的一切压力和困难。
第四，居家办公的核心是维持良好的工作习惯。我总结出了一套适合自己的工作流程：每日早晨开始前先整理好工作场所和材料，并制定当天的工作计划；使用时间管理工具使自己的时间有序化，避免主动或被动地浪费时间；及时记录和处理邮件、信息和事务，确保工作的及时性和准确性。这些良好的工作习惯在家中同样适用，能够帮助我更好地应对任务和挑战，提高工作效率。
最后，在居家办公中我们银行员工需要加强自我学习和调适。纷繁复杂的工作环境会不时地对我们提出新的挑战，因此我们需要主动学习新知识、新工具，提升自己的专业能力。同时，要多与同事交流工作心得与经验，彼此借鉴和学习。同时还要学会调节自己的心态，坚持积极乐观的态度，减少消极情绪对工作带来的负面影响。
总的来说，居家办公已经成为当前疫情形势下银行工作的必然趋势。合理的时间管理、科技设备的运用、调节心态和工作习惯的改进都是保持高效居家办公的关键所在。对于银行员工来说，适应全新的工作方式并付诸实践是必不可少的。只有通过不断尝试和总结，实现自身能力的快速提升，在疫情压力下依然能够坚守岗位，保持良好的工作状态。
银行居家办公方案篇八
疫情无情、银行有爱，无论是在抗击疫情的前沿，还是在严谨的行业中，银行从业者都在勇敢地奔波。在这个特殊的时期，银行柜员也不得不宅在家中办公。在经历了一个多月的远程办公之后，我对于银行柜员居家办公有了更深刻的理解和体会。
【正文第一段】。
银行柜员的工作本质是以客户需求为导向的工作，旨在通过客户需要平凡事物为客户提供最优的解决方案。在这个特殊的时期，为了维护客户的利益，银行柜员们迅速掌握新的办公方式，又为了切实体现社会责任感，银行机构全面建立新冠肺炎疫情早期防控保障机制。因此，在家办公时，银行柜员必须通过电话、邮件等渠道与客户联系，及时解决客户疑问和问题。
【正文第二段】。
在家办公的优点之一是可以自由取用时间，不过这也是最大的困境。在家办公，工作和家庭两者常常混淆。与作为经理的同事不同，银行柜员可能需要处理更多的客户问题，此外，在处理问题时，有着繁琐的程序和遵循条例，常常需要多项审核操作，这让工作时间更加紧张。幸运的是，我拥有了极强的沟通协调和高效的时间管理能力，能够更好地去应对各种状况。
【正文第三段】。
远程办公过程中，我认为最重要的要素是交流和互动。即便是在家办公，银行柜员还是需要与团队内的其他成员保持沟通。在网上会议、文字聊天和即时语音通话等不同的技术手段的使用下，我们保持推进工作的进程，提高了合作的效率，有非常好的效果。同时，团队也很有默契，能够互帮互助、共同努力，发挥作为一个团队的整体价值。
【结束段落】。
总的来说，银行柜员居家办公需要具备很多新的能力和技能。在没有面对面沟通和客户直接接触的情况下，需要更加注重团队间沟通和协作。在时间管理、远距离沟通和团队合作方面也都需要逐步提高。虽然在家办公具有一定的自由度，但银行柜员的工作依旧不能迎刃而解，需要他们更好地适应和承担。在这个特殊时期，银行柜员居家办公不仅体现了他们的职业精神和责任感，同时也增强了他们的工作能力，让他们能够更好地面对各种新的工作场景。
银行居家办公方案篇九
新冠疫情的爆发，让我们不得不面对社会生活方式的转变，居家办公成为了当下的重要方式之一。在这些居家办公中，银行柜员的工作也不例外。为了防止疫情扩散，许多银行采取了提供居家办公的措施，而作为银行服务的主要窗口，银行柜员们也开始尝试居家办公。在这个过程中，我也积累了一些居家办公的经验和心得，今天我将分享我的体会，供大家借鉴。
相比于传统的上班方式，居家办公具有许多优势。首先，没有了上下班的时间，柜员们可以省去路上的耗时和疲惫。其次，居家办公的环境更为私密，能够更好地保护客户信息的机密性。此外，居家办公还能够减少人员接触，为防控疫情贡献一份力量。
第三段：居家办公的困难和挑战。
尽管居家办公带来了许多便利，但也面临着一些困难和挑战。首先，因为无法像在银行柜台上那样直接交流，需要使用各种网络通讯工具与客户进行联系，不擅长应用这些工具的柜员可能会面临较大的困难。其次，在家办公难免会有其他因素影响工作效率，需要柜员自我约束和合理规划时间。
第四段：居家办公的应对策略。
面对居家办公中的各种挑战，柜员们需要制定应对策略。在沟通方面，柜员需要学习掌握各种线上沟通工具，比如微信、QQ等工具。在时间规划方面，柜员要保持一个良好的作息习惯和时间管理，充分利用工作时间提高效率，保证工作质量。在娱乐和休闲方面也需要注意养成健康的生活方式，提高身体素质，以更好地投入工作。
第五段：总结。
居家办公虽然面临一些挑战，但相信在适应和调整后会发现更多的便利和乐趣。我们应该从自身出发，为提高工作效率和生活品质而努力。银行柜员是银行的重要服务窗口，他们的工作对于客户的满意度和银行形象至关重要。作为银行柜员，在居家办公中需要更加严谨谨慎地对待工作，以提高客户服务质量，维护银行形象。
银行居家办公方案篇十
1、建钉钉班级群：确保班级每位同学，每位任课教师进入班群，保证全体学生提前知悉在线学习的具体任务和完成任务所需要的具体要求。
2、完善家长群：在线学习改变了教学方式，教师对学生进行远程监控和辅导，家长对学生进行现场监管，团结一致共度难关。班主任将学校信息发给家长，家长应及时关注班群，了解学校反馈的信息和相关通知，督促学生按照作息时间按时认真上课，认真完成作业，提前准备所需材料等为学生提供必要的服务。特殊时期，特殊办法，家长督促越到位，孩子收益就越大。
3、通过钉钉签到打卡布置学习任务：每天上下午按课程表指定时间前20分钟(上午7:10，下午14:10)，学生在钉钉班级进行上课签到打卡。开课后十分钟班主任统计签到情况，每周一公示。
4、作业提交：任课教师每天布置的作业学生需要在晚上10点30分前拍照上传到钉钉作业栏或班级群。任课教师及时将作业完成情况和作业质量反馈给班主任。
5、在线学习纪律和要求：钉钉签到打卡和作业缴交纳入班级常规管理，做为综合素质评价的重要参考。在线学习期间学生要认真听课，并做好笔记，字迹工整，根据线上教师和线下任课老师布置得作业的认真完成;不得随意浏览网页、玩游戏、看小说等与学习无关的事;完成线上学习任务后及时离开电脑或电视，放松休息。
6、跟踪反馈：班主任要密切与任课教师的联系，及时了解班级学生每天的学习情况，配合任课教师，确保在线学习的质量;班主任要密切与学生的联系，每天未打卡签到和未及时完成作业的学生，要问明原因，做好动员，营造积极的氛围，帮助学习不自觉的学生克服惰性。
7、电话家访：班主任要密切家校联系，每天未打卡签到和未及时完成作业的学生，一定要让家长知晓并监督孩子改进学习态度，必要的时候班主任要进行电话家访。
银行居家办公方案篇十一
在班级微信群的基础上构建全校师生钉钉群，进一步严格规范管理，保证每位同学和任课教师信息畅通，班主任要采取多种方式逐一沟通到位，做到一个都不漏。通过钉钉群向同学推送学习资源、布置并批改作业、课业辅导答疑课件或视频，用于反馈互动。
2、课程开展。
以备课组为单位，由备课组负责人填写课程规划，进行线上课程布置。学科组通过线上集体备课准备教学（辅导）计划，精心筛选教学（辅导）视频和练习题，要给学生看和做的，教师本人必须要先看和做，要做到难易结合，循序渐进。线上视频学习量一次不超20分钟，每天不超3小时。由班级科任教师根据本班实际情况进行布置作业，检验学生学习成果，保证线上学习质量，对练习反馈中疑难问题利用录播视频为学生讲解。
3、3月份学生线上学习生活表。
（1）高三年级。
高三按5+1+1模式学习，星期一至五按课表进行线上学习，周六各科进行习题练习或测试，周日完成2小时的自学任务。
（2）高二年级。
高二按5+1模式学习，星期一至五按课表进行线上学习，周六上午按课表进行习题练习或测试，周日自行安排。
（3）高一年级。
高一按5+1模式学习，星期一至五按课表进行线上学习，周六上午按课表进行习题练习或测试，周日自行安排。
（4）全体学生要求每天进行体育锻炼1小时以上，形式自行安排。
4、作业检查及反馈。
各备课组负责人统一发布一周的线上课程。学科教师检查学生学习成果，学生通过拍照、打卡等方式向老师提交作业。科任教师通过钉钉软件批改作业，表扬优秀学生，为学生答疑。科任教师每天向教务处提交学生作业截图，汇报完成作业人数，未提交者按上课缺勤处理。班主任重点管理好学生的打卡任务，向政教处提交学生打卡出勤率，以此作为班级量化管理的依据。
5、教师在线辅导。
班主任及时将课程表通知全体同学，将所有网上课程的教学（辅导）计划和课堂提纲提前向学生发布，以便学生做好相关准备。科任教师及时批改好学生作业，帮助学生答疑，以保证教学（辅导）效果。
银行居家办公方案篇十二
根据xx的统一安排，我校从3月2日至3月27日开展线上教育教学活动，学生通过电视频道直播、网络教学在家学习。为了使在线学习期间，学生既能学习文化知识又能培养自我管理的能力，学校特制订此阶段的德育管理工作方案，供各位班主任参考：
银行居家办公方案篇十三
1、课程教学部和教师发展部做好返校教学的组织工作，落实各项教学准备工作。
（1）开学会召开备课组长、教研组长、级部主任网络会议，传达学校教学工作计划及要求，保证每一名教职工明确要求，积极行动。
（2）组织开学检测的相关工作，诊断评估学生线上学习质量，摸清学情，有针对性的做好线上教学与学生返校后的课堂教学衔接和学习困难学生的帮扶工作。
（3）指导督促备课组对原来制定的备课组教学工作计划和教研活动安排进行修改、完善，对各类教学工作计划进行检查反馈。
（4）对开学检测成绩整理汇总，做好质量分析报告，指导各年级召开教师质量分析会、学生主题班会和线上家长会。
（5）积极推动任课教师承包制度的落实，本着对每一个学生负责的原则，复学期间因病隔离缺勤上课的学生，各年级和班级要积极采取线上授课与辅导，保障每一个学生都能够及时得到老师的关心和帮助。
2、强化集体教研，共同探究有效衔接策略。
（1）各备课组依据开学检测学情，认真梳理假期完成的教学任务，对照开发区教育分局的教学计划，根据线上教学完成的情况进行重点知识的补充教学和补充练习；制定统一的练习题进行检测，在巩固线上教学成果的同时进行知识的有效查缺补漏。特别是非毕业年级的相关学科，一定要夯实基础。
（2）各备课组通过延学期间线上教学的内容进行针对性基础性的测验反馈，对学生掌握不好的地方进行统一的回炉再教，对第一次测验不理想的学生要进行二次考试过关，力争绝大多数的学生基础知识都能过关。
（3）针对毕业年级和非毕业年级的毕业学科，年级部、备课组要统一思想，结合假期线上教学的内容有针对性的进行集中测验，研究学生的掌握情况，进行分层教学，让学生尽快入到学习状态，对学生假期线上学习作业批改中出现的主要问题，要进行重点的反馈巩固和练习，既要保证基础知识的过关率，更要提升优秀率，力争落实抓两头促进中间的策略。
（4）分学科、分班级精准分析每一名学生的线上学习情况，有针对性地制定教学计划。
（5）制定对学习困难学生采取一对一帮扶的详实计划，确保每一名学生不掉队。
（6）备课组要对照本学期本学科教学内容的任务进行精准的分配，要把开学后的教学任务落实到每一天、每一周；通过统一的备课组活动明确学习内容，确保年级教学能够步调一致，特别是要跟开发区教育分局教研室下发的教学进度统一。
3、任课教师要爱岗敬业，精准施教，做好各项教学备课工作。
（1）加强教学纪律，组织讨论、答疑、辅导等教学活动。
（2）精心备课，认真研究课程标准、教材及其他资源，分析学生的认知基础和情感基础，准确把握教学重点难点，预测学生的认知障碍，重视教学活动的预设与生成等，提升课堂质量。
（3）根据学生线上学习情况，以检测形式诊断评估学习质量，并在此基础上对线上教学效果进行总结反馈，有重点地对已学内容进行讲解和复习，以便与前期线上教学内容充分对接，确保课堂教学与线下教学不间断，实现特殊时期线上教学与开学后线下课堂教学有效衔接。
（4）各班班主任要认真落实假期因疫情隔离没能正常开展线上学习的学生名单，制定个性化教学辅导计划；各备课组要根据此类学生实际，制定相应的学生个人辅导的计划和措施。任课教师要充分利用下午两节课后的大课间时间有计划的开展辅导教学，并且由辅导老师填写好辅导的记录。做到一生一案，年级进行统一调度。
(5)任课教师要按照新的教学计划开展教学。课后认真批阅每一位学生的作业，并利用微信群或qq群及时解答学生提出的问题，以及学生线上学习遗留的问题，保证学生对课程的内容真正做到学懂弄通，确保每名学生较好地掌握已学知识内容。
4．以级部为单位，确定学困生名单，重新建立学困生档案。对学习困难的学生以及因故没有参加线上学习的学生，返校后实施个别辅导。学科教师定期记录日常检测成绩和课堂、作业表现，加强帮扶力度，力争逐步缩减学困生人数。
5、根据上级通知以及教学进度、教学效果等，采取周末补课、延长暑假等方式，保证教学质量不降低。
银行居家办公方案篇十四
充分利用信息技术手段，在钉钉上建立管理平台，统筹利用省教育厅、市教育局提供的线上课堂，以及升学e网通提供的教学资源，开展线上教育。免费为学生提供教学进度课视频课程、通过线上发送练习、批改学生作业、练习评讲练习录播课等方式，指导学生进行学习，确保线上教学质量。
银行居家办公方案篇十五
1、贯彻落实疫期“学生停学不停课”的工作要求，促使学生和教师、家长改变传统的学习模式，保证学生在家的预习和学习效果。
2、通过海量的网上教学资源，利用现代化的网络学习手段，引导学生通过自学、网上互动等方式，对学习内容进行有效的预习，确保正式开学后不耽误学习的进度。
银行居家办公方案篇十六
教科处：组织教师开展日照教育云平台教学活动，制定线上教育教学实施方案、统筹安排好教学计划和课表；指导各教研组制定好教学安排，以年级或班级为单位安排好教学计划和课表；积极共享上交各部门的教育资源、协调授课方式、检查督促线上教学实施；了解线上教学实施效果并及时反馈评价；督促信息组进行软硬件培训等。
办公室：传达并共享上级文件精神、维护教学软硬件系统等教学设施等。
德育处：积极跟进家校沟通、家校共育。
总务处：维护有关硬件设施及相关服务。
教研组长：配合好教科处组内协调老师们积极备课、录制微课、共享微课视频、检查督促老师们授课作业等情况到教科处、把控家长对各科教师授课等舆情等。
信息组：孔庆香、刘飞初、吕鑫等协调网络使用；微课录制推送；软硬件维护使用；组织教师登录日照教育云平台，进行专场培训及在线答疑，提供操作手册及操作微视频，确保每位教师熟练掌握空中课堂平台教学技术；面向教师、学生及家长提供在线适时培训及答疑等。
银行居家办公方案篇十七
建立和完善学校领导机制，负责线上教学工作的领导和协调，制定防控工作方案，成立由校长、教务、教科室、段长、教研组长组成的工作领导小组，积累好的线上教学经验，确保线上研讨、教学工作扎实、有效。
领导小组：
组长：蒋思彬。
副组长：张勤勇、刘伟、谢艺明。
银行居家办公方案篇十八
（1）接受上级领导，做好上情下达和本单位疫情通报工作，结合公司实际制定防控规划、复工方案、应急预案和处置办法。
（2）加强公司日常疫情报告制度的管理和防控措施落实情况的监督与评估，做好疫情处置工作，降低疫情危害。
2、应对疫情防控办公室职责
（1）开展各种类型的疫情防控宣传和教育，普及员工应对新型冠状病毒疫情的防控知识。
（2）建立企业应对疫情防控联系群，开展疫情联防联控。
（3）准备和筹集应对疫情防控所需的物资，如75%医用酒精、84消毒液、洗手液、喷壶和一次性防护口罩（普通外科一次性口罩和n95/kn95型防护口罩）。
（4）统计复工人员情况，制定复工复产方案。
3、疫情防控期间其他相关部门职责
（1）行政部：负责公司与上级部门的联络工作，落实上级单位和政府部门的疫情管控要求的上传下达，疫情防控期间数据数据的统一扎口和汇报；负责公司物业保洁的联络和任务落实；负责公司应急保障车辆的统一准备和调配；负责员工复工培训、疫情防控知识的培训和教育。
负责公司疫情防控工作的宣传、新闻报道和舆论监督与引导工作；负责动员和监督在疫情防控时刻发挥党支部和党员的战斗堡垒作用；负责发挥基层工会在员工关怀和帮扶方面的作用。
（2）市场部：负责保障和维护营销系统在疫情防控期间的正常运作，确保合同的正常评审、录入和归档等正常业务流程的有效执行。
（3）经营&供应管理部：负责保障公司在疫情防控期间生产系统和采购系统的正常运作，合理安排相关人员轮班，确保生产链条不中断，确保2月x月期间的订单的及时交付。同时负责外协、物流和配套采购供应商的“两外”人员疫情期间出入的日常管理。负责仓库和装卸的日常管理和安全管理。
（4）安全质量控制部：负责保障公司在疫情防控期间进厂和出厂产品的检验工作，同时负责疫情防控期间的安全生产和疫情防控工作。负责疫情防控物资的准备和统一发放管理，负责监督落实各部门疫情防控期间防控措施是否落实到位情况。
（5）车间：负责落实疫情防控期间对产线人员调配及技能培训等工作。做好本车间员工的疫情防控措施的培训，尤其是疫情防控期间人员的个人卫生防护措施和物资配发。
（6）其他各部门：负责落实本部门在疫情防控期间轮班制的安排和远程办公人员的日常工作管理。同时负责好本部门内的每日防控任务。
4、疫情防控期间的总体管理要求：各部门负责人每天必须在岗，关键岗位必须落实到位（包括远程办公）；公司每天安排至少1名同志值班负责防控措施的执行实施；各部门必须建立疫情防控期间轮班制和远程办公的具体排班表和相应管理制度，建立每天打卡、汇报机制和考核机制，确保工作秩序的正常开展，业务流程的有效运作。轮班制和远程办公不等于放假，等同与在岗上班，保证工作效率和相应的及时性是第一位。各部门必须建立内部制度或规定，责任落实到人，严格考核。
银行居家办公方案篇十九
组长：
副组长：
成员：
其他部门根据疫情防控工作需要随时纳入。
领导小组下设信息综合组（xx部负责）、系统指导组（xx部负责）、宣传舆情组（xx部负责）3个专项工作组。领导小组下设办公室，办公室设在xx部，办公室主任由某某同志担任。
银行居家办公方案篇二十
为确保公司采购、生产销售等各个环节在疫情期间正常运行，防止新型冠状病毒传入或感染，根据《**市**区新型冠状病毒感染的肺炎疫情处置工作领导小组（指挥部文件）》以及《关于大汶口工业园企业复i疫情防控工作方案》，特制订我公司疫情防控管理制度。
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