最热年度工作总结检察院(模板15篇)

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最热年度工作总结检察院(模板15篇)
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在写总结时,我们可以对自己的表现进行客观的评价和分析,发现问题并提出改进的措施。合理安排时间,将每个阶段的成果和经验进行分类和整理。这里有一些经典的总结示范,供大家参考和学习。

年度工作总结检察院篇一

20xx上半年,我院党风廉政建设和自身反工作在区纪委、上级检察机关和本院党组的领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,全面贯彻落实党的xx大、xx届五中全会和中纪委、省纪委、市纪委全会精神,按照全国、省、市检察长工作会议的部署,以科学发展观统领纪检监察工作,坚持“从严治党,从严治检”和“两手抓,两手都要硬”的方针,紧紧围绕检察工作主题和总体要求,坚持标本兼治,注重治本,认真抓好党风廉政建设责任制的落实。并进一步围绕“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和巩固深化创建学习型检察院等各项工作,抓好今年的党风廉政教育、纪律作风教育,促进了我院检察队伍整体素质的提高,保障了各项检察工作的顺利开展。主要抓了以下工作:

一、抓好党风廉政建设责任制的落实工作,做到责任到位

我院党组按照区委和市检院关于党风廉政建设责任制的工作部署,认真执行《检察机关党风廉政建设责任制实施办法》,切实加强党风廉政建设责任制工作的领导。年初,结合本院实际,制定了《20xx年党风廉政建设责任制及自身反工作任务分工表》,将《廉政准则》内容纳入其中。实行了由党组书记、检察长为总负责人,分管领导为直接责任人,负责分管范围内的党风廉政建设工作任务的落实。做到了机构健全,人员到位,职责清楚,责任落实。

将党风廉政建设工作纳入年初制定的目标管理,做到把党风廉政建设责任制工作同其他各项检察业务工作融为一体,年初统一安排,半年有小结,年终有总结,实行了奖惩逗硬。

落实领导和部门责任。继续实行了检察长与副检察长,副检察长与分管部门负责人分别签订《党风廉政建设

责任书

》和《廉政

承诺书

》的方法,并认真落实监督管理“倒查制”,使领导干部“一岗双责”真正落到实处,为进一步抓好我院党风廉政建设责任制的落实奠定了基础。

二、抓好教育预防工作,规范干警执纪执法行为

上半年,我院采取各种形式,认真抓好全院干警的廉政教育、纪律条规、职业道德教育和预防工作。组织全院干警认真学习贯彻《党员领导干部廉洁从政若干准则》,要求全院干警特别是党员领导干部要深入学习理解和认真贯彻执行《廉政准则》的各项要求,严于律己,洁身自好,自觉接受监督,严格要求配偶、子女及其他近亲属以及身边工作人员,坚决杜绝违反《廉政准则》行为的发生。

坚持每月召开一次以上的对干警进行党纪、政纪、检纪教育学习会。结合开展“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题教育实践活动和巩固深化创建学习型检察院等专项活动,认真组织全院干警学习党的xx大、xx届五中全会和中纪委、省纪委、市纪委全会精神,不断深化“强化法律监督,维护公平正义”的检察工作主题。

认真执行中政委的“四条禁令”、高检院“禁酒令”、“九条卡死”、“六条规定”、省委政法委的“约法三章”、省院的“八条禁止性规定”等,使全院干警分清了是非界限,坚定了政治立场,牢固树立了“立检为公,执法为民”的执法观念,增强了全院干警公正执法意识和爱民意识,进一步增强了干警拒腐防变能力,规范了干警的执纪执法行为,进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观,促进了各项工作的顺利开展。

三、加强检务督查,促进干警严格执法

继续加强对干警八小时以外活动的监督, 开展对干警八小时以外的生活圈、社交圈的管理监督,年初,院纪检组致干警家属的“家庭助廉信”沟通了单位与干警家庭的联系,进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观,促进了各项工作的顺利开展。为加大监督力度,继续设立了干警检风监督举报电话和举报箱。及时对新提拔的5名中层干部进行了任前廉政谈话,促进队伍建设和党风廉政建设,提高了队伍的政治素质。

四、下半年工作打算

在下半年工作中,将继续坚持从严治检的方针,加强对干警纪律和检察职业道德教育,继续抓好党风廉政建设责任制和自身反工作,加大监督力度,规范干警从检行为,搞好自身建设,不断推动我院检察队伍和各项检察业务工作的开展。

年度工作总结检察院篇二

院党组始终把党风廉政建设和自身反腐败工作作为重要政治任务来抓,不断巩固加强领导班子思想政治建设和“三严三实”专题教育等活动成果,层层压实责任,夯实“两个责任”落地生根。年初,及时制定了《201x年党风廉政建设和自身反腐败工作任务分工表》和《纪检监察工作要点》,组织班子成员和部门主要负责人签订了《党风廉政建设暨一岗双责责任书》、全院干警签订《廉政承诺书》。通过任务分工和责任签字背书,层层压实党组、班子成员、部门负责人及各支部书记党风廉政建设主体责任和监督责任的落实,把管党治党责任传导到所有班子成员、部门负责人和各支部书记,确保党风廉政建设责任落实到各项检察工作和日常监督管理的方方面面。形成了党风廉政建设工作党组负总责、党组书记担负第一责任、分管领导担负分管责任、各部门负责人担负部门主体责任的责任体系。严格执行纪检组长在党组中不分管其他业务,不兼职其他职务,使其工作突出主责,聚焦主业,以强化监督执纪问责力度。通过召开党组会、中心组学习会等形式认真组织学习中纪委关于七起落实“两个责任”不力受到责任追究典型问题的通报,使党组及班子成员、中层干部更加清醒认识到落实“两个责任”的重要性和必要性,形成主动适应从严治党新形势新要求的自觉,切实把思想和行动统一到中央和高检的要求和部署上来,着力营造从严治检新常态。坚持将党风廉政建设“两个责任”落实情况纳入到本院检察工作绩效考评和年度工作目标考核中,奖惩兑现,以确保党风廉政建设和自身反腐败工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核要求有效得到落实,并取得了良好效果。

年度工作总结检察院篇三

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

2022年1-5月共受理群众来信来访62件次,其中接待群众来访31件39人,12309检务电话17件,8890平台3件。网络信访10件,群众来信1件。上述信访诉求全部做到7日内程序性回复,三个月内实体性答复。

最高人民检察院与中华全国妇女联合会联合下发的通知,认真开展“关注困难妇女群体,加强专项司法救助”活动,下一步将加大该类案件排查力度,做到在检察办案全过程、各环节“应救尽救、应救即救”。

三、为确保北京冬奥会、冬残奥会、全国“两会”等重要节点信访工作平稳有序开展。控申部门建立了信访信息收集反馈机制,确定了1名干警担任信访工作联络员和零报告员,负责收集和上报每天的信访动态情况。对择机信访、以闹求决、缠访闹访的信访人采取打破常规、联合接访等方法,全力引导,促使其回归理性,依法、合理的提出诉求,防止事态升级,同时制定了《人民检察院处置突发涉检上访事件预案》,一旦发现风险苗头,及时启动应急预案,全力做好化解、疏导、教育和稳控工作。

控申部门还对三年以来所受理的各类信访案件进行拉网式排查,共排查信访线索230件,做到底数清、情况明,对可能出现重复信访、越级上访苗头的重点人员提前防范,现未发现本单位有相关隐患

四、根据高检院、省市院检察机关院领导包案办理首次信访案件要求,结合本院控告申诉检察工作实际,制定《人民检察院院领导包案办理首次信访案件实施方案》。明确了院领导包案的案件范围及责任分工。

年度工作总结检察院篇四

按照上级政法委和检察机关的统一部署要求,纪检组牵头认真组织开展了执法司法不公问题专项整治活动。结合自身检察工作实际制定了专项整治工作方案,明确了本院专项整治活动的目标任务、方法步骤、工作重点和工作措施,并积极开展宣传动员,以激发全院干警开展执法司法不公问题专项整治活动的自觉性和主动性,使全院检察干警对开展此次专项整治活动的思想统一、认识到位、行动自觉。按照专项整治活动要求,认真组织开展了自查自纠,按要求建立了“问题台帐”、“工作监督检查台账”和“整改台账”三本台帐,并及时如实上报。同时,对本院办理的不起诉等特定种类案件及时开展质量评查,不断深化执法司法不公问题专项整治活动的开展,着力推进自身党风廉政建设和反腐败斗争。坚持与本院控申、案管等部门的信息沟通联系,动态了解掌握全院执法部门和执法干警执法司法状况,进一步巩固检察机关“规范司法行为专项整治”活动成果,对发现的执法司法不规范问题,严格“打表”,依照本院相关制度规定及时予以处理,以规范司法促公正廉洁司法。坚持“一案一记录”和“一季度一报告”制度,不断加强对《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》和《司法机关内部人员过问案件的记录和责任追究规定》“两个规定”执行落实情况的监督检查,为执法办案部门依法依规办案提供必要的制度保障。全年,本院无违反“两个规定”的记录,无执法司法不公问题的发生。

年度工作总结检察院篇五

篇一:

一、主要工作(一)坚持““党建++疫情防控””,守护群众生命健康。

(二)坚持““党建++检察工作””,推动检察工作转型发展。

(三)坚持““党建++群众满意””,提升群众执法满意度。

(四)坚持““党建++队伍建设””,促进检察队伍健康发展。

(五)坚持““党建++工作创新””,打造检察机关特色品牌。

二、存在的问题及不足。

三、

下步思路。

一年来,x检察院紧紧围绕检察中心工作,结合检察队伍出现的新情况、新问题,不断更新党建工作思路,优化保障机制,强化责任落实,为检察工作科学发展提供了坚强有力的组织保障。

一、主要工作。

(一)坚持““党建++疫情防控””,守护群众生命健康。疫情防控期间,全体党员在x个小区疫情防控、包抓x镇疫情防控工作中,亮明身份,带动示范,取消休假,积极投身防疫一线,每日督查1次,主动参与小区执勤,体现了党员领导干部和检察干部的责任担当。党组班子成员亲临一线指挥部署、带头执勤,建立了联防联控工作机制,全院x名干警24小时轮流值守,搭建了帐篷、购买了电子测温仪、口罩等防疫用品,每天两次对x消毒,参与疫情防控工作人员占到了全院干警总数的x%。打好主动仗,通过微信公众号编发疫情防控应知应会、战“疫”先进人物事迹信息x条,印发工作预案、规定等x期。

(二)坚持““党建++检察工作””,推动检察工作转型发展。着眼全面加强党对检察工作的领导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决落实“两个维护”,确保检察工作正确政治方向。2020年,结合巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,积极开展检察机关“规范司法行为、全面从严治检、推动转型发展”大讨论活动,成立大讨论活动领导小组,制定了深入推进大讨论活动的十二条措施,各支部在周例会上对大讨论活动系列规范学习共计七次,各部门重点围绕规范司法行为、全面从严治检和推动转型发展方面进行广泛、深入讨论,进行自查自纠,建立整改台账。活动覆盖全院x个部门和所有干警。各主管领导和各部门共计查找各类问题x项,剖析原因x个,提出整改措施x项。

(三)坚持““党建++群众满意””,提升群众执法满意度。为助力法治涧西建设,切实提升检察机关执法满意度,扎实开展“五大一强”专项行动。采取院领导分包办事处、干警分包社区的走访方式,对全区x个办事处x个社区进行全覆盖式走访,向群众发放宣传资料x余份。走访过程中,干警与群众聊家常、话检察,详细了解基层群众诉求,收集整理涵盖提高办案力度、维护社会稳定、加强在校学生权益保护等各个方面的x余条意见建议,为我院今后改进检察工作提供了方向。

(四)坚持““党建++队伍建设””,促进检察队伍健康发展。制定完善《党组中心组政治理论学习制度》《2020年度党组理论学习中心组分专题集体学习安排意见》和干警年度学习教育计划。全年召开党组中心组学习x余次,不断组织副科级以上人员参加上级组织的习近平新时代中国特色社会主义思想和十九届;历次全会精神学习培训,每周召开党支部周例会组织学习党章党规、学习系列讲话。同时,通过开展党组书记、检察长上党课、谈心谈话、参观红色教育基地、宣传身边的榜样等活动,号召全院干警争做“x式好党员”。干警唐韬涛的作品《弘扬x精神,争做出彩x人》在全省检察机关“弘扬x精神,争做出彩x人”微型党课评选活动中荣获二等奖。

(五)坚持““党建++工作创新””,打造检察机关特色品牌。充分发挥各党支部的主观能动性和工作创造性,结合各部门的业务特色和工作特点,扎实有效地开展了一系列主题突出、内容丰富的主题党日活动和党群活动。如未检局所在的第四党支部先后开展了x次“送法进校园”活动,公诉局所在的第二党支部结合年度案件多发情况开展了x专项斗争、处置非法吸收公众存款等相关法律知识的普法宣传,逐步打造出具有检察特色的党建品牌。我院制作的微视频《x》获得全省“我与宪法”优秀微视频征集展播活动一等奖,干警x的论文《习近平新时代中国特色社会主义检察思想研究》被评为2020年全省检察机关党建理论研讨一等奖。

二、存在的问题及不足。

(一)政治理论学习需要进一步深入。虽然通过党组会、全院干警会、支部周例会等进行了多种形式的集中学习,但有的干警学习的自觉性、积极性、主动性不强,往往是会上听听,没有达到入脑入心。有的干警认为自己是一名老同志,理论学习了不少,加上司法改革后业务工作日益繁重,自觉不自觉地放松了对理论学习的要求。

(二)党建工作投入精力相对不足。个别党员思想上还存在着“业务工作是务实,党建工作是务虚”的问题,片面认为党建工作就是表彰奖励、党员发展、困难帮扶等事项,将精力集中在业务工作上,对党建工作只是被动地去做,未能将党建工作与贯彻上级重大决策、阶段性重大工作紧密结合起来。

(三)群众观念、宗旨意识需进一步坚定。有的党员干部由于平时在机关处理工作比较繁忙,间接听取汇报多,直接联系群众比较少,面对面沟通交流比较少,和基层群众的联系不够紧密,直接听取群众的呼声少。

(四)创新意识有待加强。近年来,检察机关司法体制改革、国家监察体制改革、检察机制等多重改革叠加。面对检察职能的重大变化和管理体制机制的重大调整,有的党员干部没有把基层创新和顶层设计很好地结合起来,思想观念与新形势、新任务的要求尚不完全适应,工作信心不足,对机关党建工作的新要求、新规定不够明确,工作缺乏新意,面对新形势、新问题、新情况工作方法简单,创新意识不强。

(五)党建责任落实、担当精神不够。有的同志工作标准不高,不求有功但求无过,缺乏跳起来摘桃子的精神;有的同志在其位不尽其力,工作办法不多,问题症结找不准,措施效果不好;有的同志看问题缺乏高度,习惯于讲客观理由,不注意从主观上找原因,抓工作没有紧迫感。

三、下步思路。

(一)加强理论学习,坚定理想信念。一是增强学习的自觉性。强化知行合一,找准学习与工作的结合点,把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,坚持党组中心组学习和支部周例会学习,院领导和部门负责人带头学习,积极开展辅导授课、知识竞赛、座谈研讨等活动。二是增强学习的系统性。以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为统领,理清理论脉络,放宽学习视野,全面学、系统学、深入学,学原文、读原著、悟原理。同时,还要学习与检察工作相关的业务知识,做到既提高政治敏锐性、政治鉴别力,又提升知识层次和能力水平。三是增强学习的实效性。坚持在理论联系实际、理论指导实践上下功夫,深入研究检察工作面临的形势任务、机遇挑战和矛盾问题,明确工作思路,不断提升检察工作发展水平。

(二)创新党建工作机制,推进党建规范化建设。一是立足政治建检,进一步强化抓好党建是最大政绩的理念,认真梳理现有基层党建工作制度,建立健全党员管理制度,进一步规范党建工作。二是通过业务培训,促进党支部班子成员、党务干事、党小组长进一步熟悉业务、规范工作;通过深入开展支部规范化建设,有效巩固党建基础,提升党建水平。三是不断完善党组负总责、党组书记为第一责任人、班子成员分工负责、党总支、支部推进落实的检察机关党建工作责任体系,从根本上解决党建工作泛化虚化的问题。

(三)坚持从严治检,切实落实责任。一是全面贯彻新时代党的建设总要求,切实在巩固提升、狠抓质量上下功夫,认真落实党的组织生活模式,积极探索“互联网+党建”工作模式,毫不松懈抓好意识形态工作,持续加强党支部建设,推动党建工作再上新台阶。二是强化队伍教育管理。从严格上下班纪律入手,大力整治机关管理中存在的问题,加强队伍管理,及时消除隐患。狠抓反面典型,加大追究问责力度,严肃查办并及时曝光干警严重违法违纪案件,营造震慑、知止、不敢的氛围。三是坚持从严治检与从优待检并重。认真落实各项从优待检措施,围绕干警体检、子女入学、特困干警救助等,真心实意解决事关干警切身利益的困难和问题,把好事办好、实事办实,把干警的心凝聚到党组周围。四是不断提升干警素能。适应检察人员分类管理改革,按照“五个过硬”要求,大力开展教育培训、岗位练兵等活动。

2020年以来,我院党建工作在区委和本院党组的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,牢牢把握新时代党的建设总要求,以党的政治建设为统领,以庆祝建党x周年、新中国成立x周年和基层党建质效提升年为主题,开展一系列宣传、教育、纪念等主题活动,不断提高我院党员干警党性意识和先锋模范作用。现将一年来我院党建工作进展情况报告如下。

一、围绕中心、服务大局,坚持政治引领抓党建。

一是加强对党员干警思想教育。制定学习计划、安排学习内容。今年以来,按照区委组织部每月重点工作清单要求,把习近平新时代中国特色社会主义思想,党的十九届四中、五中全会精神,省党委x届x次、x次全会精神、习近平总书记视察宁夏重要讲话精神和党章党纪党史以及《中华人民共和国民法典》等作为重点学习篇目,各党支部有计划、分专题组织学习讨论,各党支部书记做到带头讲党课,在学懂弄通做实上下功夫,进一步教育引导党员干警树牢“四个意识”“四个自信”、坚决做到“两个维护”,努力把学习成果转化为推动检察工作发展的强大动力。二是充分发挥好领导班子带头学习示范作用。我院领导班子成员能够率先垂范,坚持双重组织生活制度,带头参加“三会一课”、组织生活会及各类学习警示教育等活动,不断增强贯彻落实的思想自觉和行动自觉。

二、群防群控、遏制疫情,坚持主动作为强党建。

今年初,一场突如其来新冠肺炎疫情牵动着我们每个人的心。面对疫情,检察干警守土有责,守土尽责。我院党组第一时间成立了院防控疫情工作领导小组,加强对疫情防控工作的统筹领导。检察长作为第一责任人靠前指挥,亲自安排部署,组织制定疫情联防联控工作方案,统筹协调各项防控工作。“疫情就是命令、防控就是责任”,为深刻认识做好新冠肺炎疫情防控的重要性和紧迫性,充分发挥基层党支部战斗堡垒和全体党员干警先锋模范作用,坚决打赢新冠肺炎疫情防控攻坚战,我院党总支特向全体党员检察干警发出“抗击疫情、党员先行”倡议书,党员干警率先垂范,全院干警听从指挥,主动作为,严格落实值班、挂点等各项工作制度,干警们主动放弃春节休假,迅速果敢加入战队,及时进入各社区、街道,对疫情重点人员、进出车辆和小区居民严格排查登记,开展疫情防控知识宣传等工作,全力奋战在疫情防控第一线,并为支持新冠肺炎疫情防控工作跃踊捐款,为抗击疫情献出“x检察”的一份爱心和力量。

三、建强组织、建好队伍,坚持巩固提升抓党建。

(一)深化主题教育,践行初心使命。各党支部聚焦“守初心、担使命、抓转型、促发展”主题,结合检察工作实际,不断深化“不忘初心、牢记使命”主题教育的做法、成果,通过学习教育、研讨交流、教育培训和“四查四改”,切实把我院全体党员干警的思想和行动统一到中央、省党委、市委、区委、上级检察院和我院党组的决策部署上来,把准政治方向、强化政治责任、担当新使命,展现新作为,为我院各项检察工作再上新台阶发挥党员先锋模范作用。

(二)丰富党建活动,凝聚工作合力。一是结合建党99周年、新中国成立71周年,开展“观家乡巨变,话入党初心”主题党日活动,组织党员到市国务院直属口“五七”干校博物馆参观学习,开展“不负韶华、只争朝夕”、“华彩x年,奋进新时代”摄影书画比赛和“弘扬传统文化、共度端午佳节”主题党日活动,引导党员干警立足本职岗位,不忘历史、不忘初心使命,始终保持奋斗精神和改革精神,勇于战胜各种艰难险阻、风险挑战,坚定理想信念;二是正式启用“智慧党员活动室”,依托互联网技术和信息化手段为党建工作助力赋能,开启“智慧党建”新模式,借助智能化手段创新活动载体,助力基层党组织加强党员教育、管理、监督,落实宣传、凝聚、服务群众职责,提升基层党建工作的数字化、智能化水平,推动党建工作向“智慧党建”纵深发展。三是充分发挥党支部在扫黑除恶专项斗争攻坚战中的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。我院第二党支部及时成立涉黑案件提前介入专案组临时党小组,积极引导办案一线党员干警在重大任务面前始终坚持正确政治方向,牢固树立“四个意识”,严守党的纪律和检察人员工作纪律,努力打造一支政治可靠、业务过硬、勇于担当、纪律严明、作风顽强的优秀办案团队。四是禁毒宣传进校园,组织开展“砥砺初心、牢记使命”主题实践活动,第三检察部走进共建社区小学,结合案例和互动小游戏活动,让青少年了解毒品危害和禁毒知识;五是把移风易俗、树立文明乡风作为精神文明建设的重要内容,组织干警到结对村开展以“推动移风易俗树文明乡风”为主题和扫黑除恶专项斗争宣传活动。通过发放移风易俗倡议书、红白理事会职责、新修订的“村规民约”、移风易俗宣传袋、宣传扇、与村民签订移风易俗承诺书等多种形式集中力量深入村组,逐家逐户进行移风易俗和法律知识宣传。六是结合“保密法治宣传月”活动,切实增强党员干部保密法治观念,提高保密意识,我院第一党支部开展了“法在心中、法在行中”保密教育主题党日活动。通过重温保密法律条文、学习新规定、签订了保密承诺书,观看微电影等形式,教育党员干警时刻坚守保密“安全底线”,筑牢保密思想防线,把保密规定和要求贯穿到检察工作的各个环节。

(三)发挥检察职能,助力脱贫攻坚。今年是全面建成小康社会目标实现之年,是全面打赢脱贫攻坚战收官之年,我院总支部在院党组领导下,立足检察工作实际,积极响应号召,先后派出x名班子成员和各部门负责人,多次进入我区建档立卡贫困户和低保户家中,全面细致排查,了解掌握贫困实情,梳理存在的问题,宣传最新扶贫政策,提出致富建议,开展法律咨询和宣传服务,对因病因残丧失劳动能力贫困家庭进行慰问救助,截至目前,走访贫困户x次,用实际行动助力全区脱贫攻坚工作。

(四)坚持规范统一,强化政治生活。一是严格落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》。各党支部坚持执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等制度。党员领导干部带头上党课,以普通党员身份定期参加所在党支部的组织生活。把政治标准放在首位,把好党员入口关,2020年,培养入党积极分子x名,确定发展党员x名;预备党员转正x名,党费收缴管理等日常党务工作更加规范。二是落实党建重点工作任务,巩固深化“三强九严”工程成果,开展“模范机关”创建工作,并将创建工作与开展“十星级”评比结合起来,把“我身边的模范事迹”定期在门厅显示屏展示,三是加强党员共产主义理想信念教育。继续组织党员学习《党章》、党的民族宗教政策和习近平总书记来宁视察时重要讲话精神,召开专题组织生活会,期间开展以“坚定共产主义理想信念”主题党日活动x次,组织各支部召开党员政治理论学习、召开学习研讨会交流x次,支部书记讲党课x次,利用“x智慧党建平台”组织党的基本知识测试x次。四是开展“下基层送温暖”和“在职党员进社区”活动,积极开展与社区和社区困难党员、群众开展结对帮扶工作,每逢佳节,为共建社区困难家庭送去慰问品,共建检民鱼水情。

四、工作存在的问题。

一是党支部组织党员学习教育思路不宽,学习教育活动形式单一,学习教育与业务工作结合力度有待加强。二是党务工作者开展新时代党建工作政治素质和履职能力有待提高,工作中遇到新情况新问题时解决能力欠缺,工作亮点不够凸显。三是如何更好发挥党员先锋模范带头作用,切实加强我院检察队伍建设工作能力有待探索和加强。

五、下一步工作打算。

针对以上问题,一是进一步创新党建工作形式,健全完善各委员具体职责,集思广议,强化支部书记主体责任,明确职责,合理分工,协调工作关系,落实和处理好党员关心的问题,不断增强集体的凝聚力和战斗力。二是要以新时代对党建工作的新要求为目标,以规范党内政治生活为核心,以夯实党支部工作为基础,以思想建设、责任延伸、制度落实、能力提升和工作推进为重点,聚焦问题、措施得力、狠抓落实,不断推动我院党建工作“走在前”。三是不断提升以党建带队建促业务成效。继续建立常态化党员教育机制,深入推进队伍正规化、专业化、职业化建设,不断提高干警的职业素养和专业化水平,让人民群众在每一起案件中感受到公平正义,努力打造一支让党放心让人民信任的检察队伍,以优异的成绩迎接建党100周年。

年度工作总结检察院篇六

半年来,区检察机关在省市二级检察院的正确领导下,认真贯彻党中央关于反腐败的工作方针,紧紧围绕“强化法律监督、维护公平正义”的检察工作主题,不断深化预防职务犯罪工作,在服务服从于党和国家的以及检察工作大局,把握预防工作的方向和重点方面;在紧紧围绕检察职能,密切结合办案开展方面;在运用预防工作措施和手段,追求实际效果方面;在强化预防调研,努力探索发案规律和特点方面;在开展预防宣传教育,营造良好的社会氛围方面;在调动社会各方面积极性,整合预防资源等方面都取得了明显成效,受到了社会各界的重视和好评,得到了区党委的认可。现将上半年预防职务犯罪工作总结如下:

一、统一思想、提高认识。把加强预防职务犯罪工作摆在检察工作的重点,作为新时期检察机关一项重要任务来抓。以“三个代表”重要思想和十六大,十六届三、四中全会精神为指导,坚持“强化法律监督、维护公平正义”的检察工作主题和“立检为公、执法为民”的执法观,以推进预防工作专业化建设为动力,以提高预防能力为重心,以控制和降低职务犯罪发案率为目标,紧紧“围绕法律监督职能,围绕职务,围绕犯罪”,强化预防措施,规范预防活动,创新预防机制,注意预防实效,全面提升预防工作水平,为提高法律监督能力,促进党风廉政建设和反腐败斗争,构建和谐社会作出应有的贡献。首先,我院领导班子思想上重视,分工作由检察长亲自抓,把预防职务犯罪工作列为一把手工程。通过办案实践表明,贪污贿赂渎职等职务犯罪案件,主要出自一些国家工作人员在改革开放的新形势下,放松主观世界的改造,经不起权和钱的诱惑和考验,法制观念淡薄。一些单位和部门权力过于集中,监督不利,制度不严,管理松弛,有章不循,有法不依,以及经济体制改革中一些方面管理机制不健全。遏制职务犯罪,必须加强预防工作,各职能科室协同办案,打防并举,标本兼治,实行综合治理。充分认识职务犯罪预防在检察机关法律监督工作中的重要地位,牢固树立起标本兼治的思想,以对党、国家和人民高度负责的精神和积极主动的态度,切实强化预防职务犯罪工作的力度,积极探索结合办案开展预防职务犯罪工作的最佳实现形式。

二、围绕经济建设中心、服务大局。开展预防职务犯罪工作要坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想和党的十六大三、四中全会精神为指导,紧紧围绕党和国家的中心工作,服务服从大局。根据中央颁发的惩治和预防腐败体系“实施纲要”的规定,预防职务犯罪工作是检察机关法律监督的一项重要工作。要充分发挥检察机关法律监督职能,针对案件中暴露出的问题,深入剖析,举一反三,查找体制机制制度方面的原因,提出建章立制,堵塞漏洞的建议和意见,逐步铲除腐败现象滋生蔓延的土壤。针对改革发展的深入和各项治理对策的实施,职务犯罪的发案形态、特点的变化,努力探索和实践积极有效的途径、方法和措施。对正在查办和办结的典型案件作到三个深入:

1、了解犯罪行为的演变过程。针对行为人执掌权力和心理演变轨迹进行犯罪实证分析,找准其犯罪的主客原因。

2、发案单位调查研究。针对犯罪涉及的机制、制度、管理的问题,提出建议和意见并帮助单位整改。

3、隐患部位、群众、消除犯罪的滋生因素。通过实在、具体、形象的讲事实、摆证据、明是非、释法理,使“边缘”人员受到警示告诫。

要紧密联系改革开放的实际,认真研究在改革开放和社会主义市场体制下职务犯罪的新情况,不断加强预防职务犯罪工作,为社会主义市场经济体制的建设和完善服务,为树立国家工作人员廉政勤政的良好形象服务。

三、准确定位、明确任务,充分应用检察职能,扎扎实实开展好预防职务犯罪工作。根据中央颁发的惩治和预防腐败体系“实施纲要”和全国全省检察机关预防职务犯罪工作会议的精神,已经明确预防职务犯罪工作是检察机关法律监督的范畴,是名正言顺的检察机关一项重要任务,给预防职务犯罪工作的干警吃了一颗定心丸,注入了活力和动力,我们有决心、有信心、有能力做好预防职务犯罪工作。为保证国家机关正常秩序、维护社会稳定保障国家公司、企业、事业单位、团体和公民的合法权益不受侵犯,促进廉政建设,推进经济和社会的和谐发展,我院对辖区内三十余家国有企业、事业单位进行登记注册建立档案,建立了社会预防大网络,建立联系制度,进行不定期联系,了解和掌握各单位、各部门的规章制度,主管人员和重点人员运行机制。上半年在区委主持下召开了联席会议,对预防工作进行总结,对被预防单位实行了法律监督。

四、失防并举、强化宣传,拓宽预防职务犯罪工作新途径。上半年以来,我院不断加大对贪污、贿赂、渎职等犯罪的打击力度,努力提高侦查和公诉职务犯罪的水平。立案侦查私分国有资产罪一件、滥用职权罪一件,为国家挽回经济损失五十余万元。通过查办案件,揭露犯罪、惩罚犯罪、形成声势、形成威慑、警示、教育其他国家工作人员。

提供法律咨询,加强预防宣传工作,教育和引导社会公众,预防和减少职务犯罪。半年以来我院通过接待来信来访,举报宣传、法律咨询、法律宣传、举报控告职务犯罪方面的法律知识,接待群众来信13余件,群众来访60余次,发放宣传材料5000余份,为企业和一些执法部门上法制课5次,在示范基地进行图片展览二周,接待参观者1000余人次,并与广播电视、报纸杂志等新闻媒体建立了广泛联系,加强对职务犯罪预防工作的宣传、教育和引导国家公民自觉遵守宪法和法律同职务犯罪行为作斗争,形成强有力的遏制,预防职务犯罪的舆论环境。有力地推动了全社会职务犯罪预防工作的开展。

五、下半年打算,我院下半年要在预防单位和部门扎扎实实开展“三抓三看”活动。即:抓案前预防,看掌握案件线索的数量和质量;抓案中预防,看犯罪形成的轨迹和症结;抓案后预防,看整改对策的实施和效果。要通过“三抓三看”活动要突出真抓实干的精神状态,提高成效显著的工作水准,创出优良的工作成绩。

年度工作总结检察院篇七

2021年,在区委和市检察院的坚强领导下,区检察院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕“讲政治、顾大局、谋发展、重自强”总体要求和“两聚焦一结合”工作思路,坚持以党建引领检察工作,忠实履行法律监督职责,推动检察工作稳进落实提升。

一、工作开展情况。

抓、抓书记”,主持召开党组会议专题研究党建工作4次,制定《x区人民检察院机关党建责任清单》,严格落实党组成员包抓联系支部制度,定期开展督查,做到党建与检察业务同部署、同检查、同推进、同考核。不断加强党务干部建设和教育培训,选拔2名业务骨干充实党务工作队伍,组织7名机关党支部书记参加区直机关工委党建业务培训,自行开展党建业务培训2次,进一步提升了党务干部工作能力水平。

学习教育、政法队伍教育整顿,围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平法治思想、党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年的重要讲话精神和中央、省市区委重大决策部署精神等内容,召开党组会学习31次、党组理论中心组学习会12场次,举办理论学习读书班2期,邀请党校教授举办专题辅导讲座2场次,党组书记专题讲党课3场次,使党员干部履职能力进一步增强。

(三)严格党内生活,提升。

党建。

质量水平。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,严格按要求组织召开党组班子检察队伍教育整顿民主生活会、巡察整改工作民主生活会,推动反馈问题全面整改。督促各党支部从严落实“三会一课”、主题党日、民主评议党员等基本生活制度,组织干警到x烈士陵园开展红色教育和革命传统教育,开展“重温誓词、铭记初心”“永远跟党走、共筑中国梦”主题党日以及“光荣在党50年”纪念章颁发仪式暨老党员座谈会等活动。组织召开检察队伍教育整顿、党史。

学习。

教育专题组织生活会,坚持开展谈心谈话、批评与自我批评,党内政治生活进一步规范。

战略,主动参与创城、污染防治、环境治理工作,服务优化法治化营商环境,积极参与反腐败斗争和社会治理,持续办好检察为民实事73件,为全区经济社会高质量发展提供坚实的法治保障。针对上年度反馈存在的3个问题,已全部整改到位。

二、存在的主要问题及原因。

一是党建责任落实、压力传导有差距。作为党建第一责任人,工作安排部署多,亲自督促、指导工作还不够到位;

班子成员对分管部门、联系点党建工作抓的不紧不实。主要原因是:对抓好机关党建工作缺乏深层次研究,对“检察工作是政治性极强的业务工作,也是业务性极强的政治工作”的认识还有偏差,在切实发挥政治引领作用落实机关党建工作方面有差距。

二是品牌培育意识不强,亮点特色不明显。在强化党建引领,培育党建品牌,丰富活动载体,创建模范机关方面做的还不够到位。主要原因是:创造性开展党建工作意识不强,存在“就党建抓党建”的惯性理念,对创建党建品牌、抓精品党建缺乏研究,致使党建工作按部就班,缺乏活力、缺乏吸引力,工作特色不突出,成效不明显。

三是工作推进不平衡,党建质量有待提高。个别党支部“三会一课”制度落实不严肃、不规范,党建工作资料不够完整齐全,工作方法方式单一,党务干部能力水平还有待加强。主要原因是:对机关党建工作重视不够,落实党建制度不严格,抓党建方法过于简单,工作盯办落实、跟进督办不够到位,党内活动方法陈旧、吸引力不强,在党务干部能力培训方面用力不足,党建工作整体水平提升不够。

三、下一步工作思路和措施。

一是压实党建工作责任。始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,忠实践行习近平法治思想,全面贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中、六中全会精神,认真贯彻市区党代会精神和区人代会精神,切实增强抓党建工作的责任性和坚定性,落实党建主体责任、第一责任人责任和“一岗双责”,细化党建工作目标任务,以高度的政治自觉、法治自觉、检察自觉来抓党建,为推动检察工作高质量发展提供强有力的组织保障。

二是创新党建工作方法。探索“党建+检察业务”工作模式,认真落实《中共中央关于加强新时代检察机关法律监督工作的意见》,以党建引领“四大检察”“十大业务”全面协调充分发展。继续开展党支部标准化规范化建设,继续巩固党建品牌成果,从严落实党内基本生活制度,增强党内政治生活的政治性、原则性和严肃性。注重创新,组织开展形式多样、丰富多彩的党内活动,着力形成凝心聚力促发展的工作合力。

党员干警坚定理想信念,树牢为民宗旨。加强党务干部教育培训,着力培养党建工作内行人。紧紧扭住影响制约队伍建设的瓶颈问题,持续强化全面从严治党从严治检,巩固拓展检察队伍教育。

整顿。

成果,坚定不移正风肃纪,确保队伍纯洁,以优良作风展现新气象、实现新作为、创造新业绩。

年度工作总结检察院篇八

20xx年,我院在市委和上级院的正确领导下,在市人大、政协的有效监督和社会各界的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,不断深化“立检为公、执法为民”的思想,把强化侦查审判监督、预防和打击职务犯罪、为经济建设发展服务作为检察工作重点,深入开展了保持共产党员。

先进性教育。

活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动;把“锐意改革,科学管理,科技强检,素质兴院”作为整体工作思路,不断深化检察改革,创新工作管理机制,切实加强了班子建设、队伍建设、业务建设和信息化建设。全院干警上下一心,开拓进取,奋力拼搏,各项检察工作取得了显著成效,呈现了良好发展态势。

一、主要工作完成情况。

——反贪污贿赂工作,坚持以创新为动力,优化工作模式,提升侦查理念,努力寻求亮点、突出特色,深入开展查办大要案工作。全年受理初查案件13件,立案13件,其中贪污案件9件,挪用公款案件3件,贿赂案件1件;大要案6件,占立案数的46%;侦查终结并移送起诉12件。为国家挽回经济损失104万余元。

——反渎职侵权检察工作,以开展严肃查办国家机关工作人员利用职权侵犯人权犯罪专项活动为主要内容,把工作重点放在开辟案源上,加大了对司法和行政执法人员犯罪案件的侦破力度,依法查处渎职侵权案件。共受理各类案件6件,其中:涉嫌滥用职权案件2件,涉嫌玩忽职守案件3件,涉嫌徇私舞弊案件1件;立案查处玩忽职守案件3件,滥用职权案件1件;侦查终结并移送起诉4件,转出1件,初查终结不予立案1件;为国家挽回经济损失4万余元。

——刑事检察工作,认真贯彻上级院工作会议精神,充分发挥检察职能作用,强化对诉讼活动的监督。侦查监督部门共受理公安机关提请批准逮捕和本院决定逮捕的各类案件116件165人,批准逮捕和决定逮捕116件159人,不捕6人,立案监督4件,提前介入11件,追漏捕1件1人,防错6人,改性6件6人,发纠正违法通知书4份,发检察建议4份,向公安机关发提供法庭证据通知书12份,办案时限均在法定时限内办结。公诉部门共受理公安机关和本院自侦部门移送审查起诉的各类案件157件223人,其中提起公诉108件145人,不起诉11件11人,报送绥化市院13件27人,退回侦查机关补查26件40人,防错追漏10件,提前介入6件,发检察建议8份。

——监所检察工作,重点是提高刑罚执行监督能力,强化对缓刑监外执行的法律监督。对在押人犯进行法制宣传教育4次,与在押人犯谈话96人次。自实行《关于防止发生超期羁押案件的管理办法》以来,无超期羁押案件发生。

——民行检察工作,真正发挥在民事审判和行政诉讼中的监督作用,继续把查处“五类重点案件”作为工作重点,积极寻找案源,加大办理民行抗诉案件力度。共受理各类民行案件13件,立案13件,其中民事、行政申诉案件11件,国有资产流失案件2件;向绥化市院提请抗诉案件7件,绥化市院支持抗诉3件,未支持2件,未审结2件,终止审查1件,撤回申诉1件。向法院建议改判2件,采用检察建议审结国有资产流失案件2件。

——职务犯罪预防工作,从调查研究和整章建制入手,深入开展预防职务犯罪工作。在个案预防上,认真落实上级对大要案实施“五个一”要求,做到了一案一分析、一案一建议,一案一整顿、一案一教育、一案一回访。积极深入金融部门、等企事业单位进行调查研究,帮助整章建制、堵塞漏洞,开展法制宣传教育12次,受教育面达1500余人次。同时,到国税、地税、卫生以及国有企业等单位开展预防职务犯罪座谈,并抓住全市的民心热点工程展开预防职务犯罪工作,重点在供水改造工程质量监督上展开了一系列的预防工作。

——控告申诉检察工作,在认真做好“三个”工作的同时,把处理涉法访作为工作重点,采取深度汇谈的方式,变上访为下访,主动深入基层,公开、公正、讲理、依法地答复上访者,有效解决了无理缠诉缠访问题,进而达到息访息诉目的。全年共受理来信、来访60件(次),其中来信34件,接待来访26人(次)。初查控告举报类线索10件,采取公开答复方式妥善处理上访案件2件,办理上级院交办的案件1件。

——政工和纪检监察工作,认真贯彻落实中央、省委、绥化市委和安达市委关于开展保持共产党员先进性教育活动的指示精神,按照院党组的要求,把教育活动作为全院党的建设的中心任务,作为各项工作的重中之重来抓,强化组织领导,精心筹划部署,在创新上下功夫,在结合上做文章,在突破中求发展,创造性地开展工作,确保教育活动取得实效,达到了预期的目的。同时,按照院里的安排,组织全院干警进行了知识培训,使检察干警在公务活动中注意培养树立自身的形象,展示出个人的品行修养,不断提高整体素质。

——办公后勤保障工作,注意把握重点,挖掘工作“亮点”,不断强化以人为本的工作理念,努力拓展服务职能,强化基础设施建设和装备建设。年初以来,按照院党组的安排部署,积极做好院内大、小会议室和干警办公室的门窗、墙面、地面以及楼内走廊、卫生间全面修缮各阶段的基础工作,做到井然有序,保证了我院办公环境的全面改观,使干警享受到了现代办公环境的温馨。同时,加大了对值班值宿的检查力度,加强了卫生、行政、财务、车辆和枪支的管理,服务和管理水平明显提高,为检察工作的全面发展提供了强有力的后勤保障。

——检察调研宣传工作,紧紧围绕全院总体工作思路,广泛拓展调研、宣传渠道,检察调研宣传工作取得了新进展。截止到11月末,我院共撰写调研宣传文章70余篇,其中:有44篇宣传稿件被各级新闻媒体采用,其中:2篇,省级21篇,*市级18篇、安达市级3篇;调研文章有19篇被各级媒体采用,其中被省级以上采用3篇,*市院采用8篇,*市政法委采用4篇,《法学与实践》杂志采用4篇,“基层院检察长应处理好十种关系”在20xx年《龙之剑》第一期刊登,浅析《刑法》第15条之规定、《虚开增值税》发票罪认定浅析被新时期共和国政法战线(第九卷)发表;编发检察简报34期。

——科技强检工作,为了把我院的信息化建设规划做。

实,我们着眼于检察工作的发展方向,在网上查阅相关信息的基础上,到软件开发和硬件建设比较先进的检察院进行实地考察,掌握第一手材料,经过反复推敲和论证,拟定了我院《信息化建设整体规划》方案,为更好地发挥信息化作用打下了坚实基础。

二、具体做法。

1、服务大局的执法理念已成为检察工作的第一要务。

年初以来,我们认真贯彻市委工作会议精神,紧紧围绕市委提出总体要求开展执法活动,把服务大局理念作为检察工作的第一要务。一是积极开展保持共产党员先进行教育活动,在活动中坚持做到“五个贯穿始终”即:把思想教育贯穿始终、把提高党员素质贯穿始终、把联系检察实际贯穿始终、把解决问题贯穿始终、把学习和工作相促进贯穿始终,在院党组的直接领导下,各科室积极配合,全院干警积极参与,确保了教育活动在我院扎实有效地开展;二是以深化“强化法律监督、维护公平正义”教育活动为契机,积极开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,按照绥化市院里的安排部署,在开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动中我院开展了“十个一”系列活动。通过系列活动的开展,统一了干警的执法思想,规范了干警的执法行为,使全院干警的素质明显提升,公正执法的能力和水平明显加大,人民群众的满意率明显提高,真正为我市构建和谐社会提供了优良的法制环境;三是积极开展扶贫解困活动,为党和政府分忧解难。今年,我们继续深入开展“一帮一”扶贫解困工程,并重点抓了对贫困村的包扶工作。春耕时,我们为任民镇裕民村的特困户解决了所需的种子、化肥。同时,为所包扶的第*中学的贫困学生送去了班子成员全体捐赠的4000.00元钱,该学校有10名贫困生得到过资助,已毕业的3名贫困生均以优异的成绩升入我市重点高中。

2、强化法律监督的力度不断加大,监督效果明显增强。

今年以来,我院紧紧围绕“强化法律监督,维护公平正义”工作主题,结合开展的“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,把人民群众反映的司法人员和行政执法人员违法犯罪行为作为监督的重点,树立“大监督”意识,对办案程序进行规范,对监督途径进行探索,对监督手段进行强化,坚持“三个注重”,即注重查摆、注重整改、注重实效,积极发挥检察监督职能作用,做到快捕快诉,在保证案件质量的前提下,缩短办案时限,捕、诉准确率均达,办理的案件无一超时限,无一出差错。在立案侦查监督方面,侦监科经常深入到法医鉴定所、医院、各派出所、公安局法制科等单位,查阅卷宗和档案,主动寻找立案线索,确保立案监督收到较好效果,通知公安机关立案4件,已全部立案。在审判监督方面,公诉科积极探索有效的监督方法,重点对有罪判无罪、无罪判有罪、轻罪重判、重罪轻判进行监督。同时,切实转变执法观念,增强责任意识,注重对犯罪嫌疑人的权益保护,继续把引导侦查取证工作作为重点,加强了与公安机关的协调合作,坚持执行《引导侦查取证制度》、《引导侦查取证联席会议制度》等相关制度,适时介入公安机关侦查的重大、疑难、复杂案件,使一些久拖不决的案件得以顺利诉讼,取得了良好的社会效果和法律效果。全年共防错诉3件6人。在刑罚执行监督方面,监所科按照上级要求,全面试行监所检察工作“四个流程”,继续抓好减刑、假释、保外就医专项检察工作,对监外执行的缓刑罪犯实现了规范化管理,达到了有效的检察监督。民行检察工作在加大提请民事行政案件抗诉工作力度的同时,继续探索采用检察建议方式审结国有资产流失案件的方法和途径,共审结国有资产流失案件2件。

3、预防职务犯罪工作取得了重点突破。

认真贯彻落实有关反腐败会议精神,广泛宣传,充分激发人民群众积极参与和支持反腐败斗争主动性和自觉性,注重突出“三个结合”。即把党内监督和群众监督紧密结合起来;把检察机关依法惩治和群众举报紧密结合起来;把惩治职务犯罪和预防职务犯罪紧密结合起来。通过采取送法进社区、企事业单位,帮助整章建制,进行法制讲座等形式,加强了职务犯罪预防网络的基础建设,使各部门的工作人员在思想上、行动上构筑了拒腐防变的坚实防线,为预防和打击职务犯罪起到了积极的推动作用。在系统预防上,加大了预防网络建设工作力度。在原有的网络建设基础上,进一步扩大了预防网络辐射面,预防网络单位由去年的14家增加到42家,预防网络建设达到并超过了省院规定的40%的要求。今年,我们还围绕“惩防并举、反腐倡廉”宣传主题,积极开展“举报宣传周”活动,主管检察长还就此次活动的目的、时间、意义和采取的方法步骤接受了电视台记者的专题采访,通过电视播发,有效地激发了群众的举报热情和参与反腐败斗争的积极性,在社会上起到了强烈的反响,收到了显著效果。

4、科技强检的软硬件建设和应用水平又上新台阶。

实施科技强检的过程,是实现检察工作网络信息化的过程,是强化干警学习意识、科技意识和效率意识的过程,更是迅速提高干警整体素质的过程。为此,我们今年主要把业务学习的重点放在提高干警的微机操作能力上,不断加大培训力度。在现有85%以上的干警达到*市院提出的“会打字、会上网、会下载、会发电子邮件、会聊天”的“五会”要求基础上,又组织29名干警进行了为期一个月的脱产培训,在参加全国计算机等级考试中,有24名干警顺利通过,同时,为了适应信息化建设发展的需要,在扩建装修办公楼过程中,我院将机房的面积从原来的14平方米扩大到26平方米,并对整个计算机网线重新配置,将铺设线路5000延长米,设网络点117个,提高了适用质量和安全性,为构建现代化的办公格局奠定了基础。

认真总结上半年工作,在省、市院的正确领导下,取得了一定的成绩,但还有一定差距。一是通过开展保持共产党员先进性教育活动,发现个别干警的思想认识还需进一步提高,党员作用发挥的不好,工作中存在畏难情绪,敬业意识、竞争意识不强。二是管理不科学,主要表现是检察业务管理还没有摆脱行政管理模式。三是经费紧缺仍是制约检察工作发展的重要症结,制约了检察事业的快速发展。

三、下步工作打算。

下半年,我们要继续坚持以“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,深入开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,切实加强班子和队伍建设,创新工作管理机制,努力提高干警的整体素质,为全面建设小康社会,纵深推进安达经济发展做出应有贡献。

一是要加强班子和队伍建设。要认真学习贯彻四中全会精神,自觉实践“三个代表”重要思想,强化班子的思想建设和作风建设,勇于探索,奋力开拓,继续开展保持共产党员先进行教育和“强化法律监督,维护公平正义”活动,努力实现各项工作的整体突破。要加强队伍正规化建设,对干警的综合素质进行严格教育、严格管理,建立激励机制,通过“学、帮、带”,使一些办案能手和业务骨干脱颖而出,为提高执法水平和办案质量提供人才保障。

二是要加大打击职务犯罪力度。要继续把查办职务犯罪的重点放在查办市场监管领域和经济调控领域以及行政执法部门发生的贪污、贿赂等职务犯罪案件上来,严肃查处借国有企业改革之机贪污、挪用、私分国有资产的犯罪案件,国家机关工作人员玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权,给国家和人民生命财产造成重大损失的犯罪案件。特别是要针对当前人民群众反映强烈的执法和司法不公问题,继续把查办行政执法人员和司法人员贪赃枉法、徇私舞弊、滥用职权的犯罪案件,以及国家机关工作人员利用职权实施的“侵权”犯罪案件放到突出位置,抓出更大的成效。

三是要强化刑事诉讼监督力度。要继续把人民群众反映的司法人员和行政执法人员违法犯罪行为作为监督的重点,强化刑事诉讼监督力度,充分发挥检察建议的作用,加大监督工作的力度。在加强立案监督、审判监督的同时,利用网络化管理加强刑罚执行监督,对减刑、假释、暂予监外执行的要重点监督。同时,我们还要强化案件质量意识,狠抓办案质量,以实现由苛求案件数量型向讲究案件质量型的转变,切实维护司法公正。

四是要深入开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。要按照立检为公、执法为民和构建社会主义和谐社会的要求,认真贯彻高检院“加大工作力度,提高执法水平和办案质量”的检察工作总体部署,以加强监督、规范执法行为为主要内容,集中整改执法中存在的突出问题,做到全员参与搞整改,始终强调抓落实,突出重点,标本兼治,深入研究摸索执法规范化建设、队伍专业化建设和管理科学化建设的方法途径,全面加强检察业务工作的规范化建设,进而使全院的队伍素质进一步提升,执法规范化程度进一步提升,公正执法的能力和水平进一步提升,人民群众的满意率进一步提升,服务大局的效果进一步提升,为我市构建和谐社会提供优良的法制环境。

五是要深入开展预防职务犯罪二期工程。要按照上级院的部署,不断拓宽预防职务犯罪工作的渠道,积极构建全市预防工作大格局。在教育、机关工委所属等单位开展预防职务犯罪工作,切实搞好网络单位的对《条例》的学习和落实工作。同时,要继续抓好工程建设中的内部防范机制和廉政承诺保证书履行的监督工作。大要案的个案预防率达到60%以上。

六是要牢固树立“检察工作服从服务于第一要务”的工作理念。要把“强化法律监督,维护公平正义”作为为大局服务的首要任务来抓,积极探求具有我院自己特色的服务思路、服务措施、服务方式和服务效果的新路子。要认真落实中央和上级院关于维护稳定的各项工作部署和要求,坚持把“严打”作为维护社会稳定的长期方针,毫不动摇地贯彻到批捕、起诉工作的各个环节,从重从快打击刑事犯罪活动,确保政治安定、社会稳定,为纵深推进我市目标,打造实力*、活力*、小康*做出应有的贡献。

xx年,我院在县委和上级院的正确导下,在人大的有效监督和政府的大力支持下,紧紧围绕“强化法律监督,维护公平正义”的检察工作主题,以服务县域经济发展为主线,严厉打击严重刑事犯罪,认真查办贪污贿赂、渎职侵权等职务犯罪案件,加强队伍和信息化建设,各项检察工作又有了新的发展。

继年初被人民检察院评为“全国先进基层检察院”,院党组被中共中央组织部和省委、省政府分别授予“全国先进基层党组织”和“全省先进基层党组织”称号,又有9个部门被省、市院评为先进科室,有10名同志分别受到省、市检察院及有关部门表彰。

一、提高查办职务犯罪案件质量,加大反力度。

查处职务犯罪力度加大,办案质量和效果整体提高。xx年以来,我们把查办职务犯罪大要案摆在重要位置,从群众反映强烈、社会普遍关注的重点领域、重点行业入手,坚持“抓系统、系统抓”,推进职务犯罪查处工作步步深入。共查处贪污贿赂案件8件9人,大要案7件;查处渎职侵权案件4件5人,均做出有罪判决。根据上级院指定管辖,集中精干力量查办了衡水市国税局高能升挪用公款案等一批有影响的大案要案。通过办案,挽回经济损失200多万元,全部上交了国库。

创新工作机制,提升案件质量与办案效率。xx年,我们建立了案件线索评估机制,提高了案件线索来源的可靠性、内容的可查性、成案的可能性;建立了快速反应小分队,利用网络信息资源,科技强侦,案件达到了“快速、细致、准确”的目的。今年,我们在看守所内单独设立了自侦监号和自侦提讯室,建立了同步录音录像的网络化信息管理系统,全面落实了案件同步录音录像制度。从而,逐步完善了职务犯罪案件办案管理模式,降低了办案风险,提高了执法水平和案件质量。年初,衡水市反贪工作会议在我院召开,推广了我院自侦案件线索评估机制工作经验。

积极开展职务犯罪预防工作,努力从源头上遏制职务犯罪,创造和谐的发展环境。自觉把检察工作纳入我县经济发展大局,加强农村土地征用补偿、惠农支农资金及大额专项资金领域的职务犯罪预防工作,积极提出预防对策建议。紧紧围绕全县经济跨越发展,主动服务重点项目建设,把服务的着力点放在规范企业经营,努力营造有利于推进企业改革、创新、发展的环境上来。强化打击和预防部门的配合,实现“打防一体化”。先后组织金融、税务等十多家联系单位开展预防职务犯罪专题讲座,利用职务犯罪案例开展警示教育。共发出检察建议20余份,起到了较好的预防作用。组织开展了宣传《选举法》、《代表法》、《破坏选举罪立案标准》和“预防渎职犯罪,促进依法行政”两项专项活动,为全县所有行政单位订制《预防渎职侵权犯罪宣传画册》,增强了广大行政执法人员的法律意识。

二、全力做好批捕、起诉工作,严厉打击各种刑事犯罪。

依法打击严重刑事犯罪活动,增强人民群众安全感。为适应构建和谐社会的要求,我们着力在维护社会稳定上下功夫,坚持把案件质量放在首位,做到了思想上不麻痹,工作上不放松,力度上不手软。对故意杀人、盗窃、抢劫以及严重危害国家安全、破坏市场经济秩序、危害人民群众利益和生命财产安全的犯罪,作为重点,依法快捕快诉,决不手软。积极投身“扫黑除恶”专项斗争,建立案件快速审查机制。全年共批准逮捕犯罪嫌疑人130案177人,提起公诉125案195人,狠狠打击了犯罪分子的嚣张气焰。

准确把握刑事政策,确保和谐执法贯穿于办案全过程。实施宽严相济的刑事司法政策,是构建和谐社会对政法工作提出的新要求。一年来,我们积极贯彻宽严相济刑事政策,努力寻求“宽”与“严”的结合点,做到该严则严,当宽则宽,实现法律效果与社会效果的有机统一。办案中,注重赔偿和其他补偿方式的运用,通过一切可能的途径修复受损害方的合法权益。如我院办理的一故意伤害案。两家因琐事互殴,一方受轻伤。经案件承办人给双方当事人做工作,最终,一方积极赔偿,另一方表示谅解并请求对被告人从轻处理,两家关系和好如初,使一起可能继续激化的案件得以圆满解决,取得了良好的法律和社会效果。

积极参与社会治安综合治理,从源头上预防和减少刑事犯罪。加强化解矛盾纠纷和释法说理工作。增强不批捕、不起诉、撤案、抗诉等法律文书的说理性,用老百姓听得懂的语言,详细说明案件事实、处理过程及法律依据,有效减少社会对抗。大力开展送法进校活动,综治办以《网络的影响及对青少年的危害》、《青少年犯罪预防》为授课教材到学校宣讲法制,受教育的学生达4000(20xx年通用。

)多人。

三、认真履行法律监督职能,服务发展大局。

强化诉讼监督,提高执法能力,认真解决涉及人民群众切身利益的案件,维护司法公正。xx年,我们积极探索实行了“民事案件和解工作机制”,努力化解社会矛盾,节省诉讼资源。共办理不服法院判决、裁定的民事申诉案件19件,依法提出抗诉和再审检察建议10件,支持起诉4件,民事申诉和解2件。同时,深入开展保护财政周转金、保护国有资产专项活动,发挥民事行政检察职能,协助有关部门追回不良贷款62万余元,保护了国家债权,防止了国有资产流失。

把涉及全县社会稳定、影响人民群众生产生活的案件做为重点,认真解决群众诉求,努力化解社会矛盾。

xx年,我院建立了控告申诉首办责任制、人民群众来访代办制、检察长预约接待和集体接访制、人民监督员参与办案机制等六项处理涉检访案件机制,做到了“四个到位”:对执法过错纠正到位,对赔偿退赔落实到位,对合理诉求解决到位,对无理诉求化解到位,从源头上彻底解决和消除涉检信访问题。全年共接待群众来信来访117人次,受理信访案件16件,刑事申诉2件,以解决问题、息诉罢访为工作标准,妥善处理信访案件13件,圆满处理上级交办案件8件。控申科被评为“全国文明接待室”。

强化刑罚执行监督,把查办刑罚执行和监管活动中的职务犯罪作为重点,以办案统领监所检察工作全局。xx年,共羁押各类犯罪嫌疑人293人,出所228人,进行安全检查32次,消除事故隐患3起,向监管机关发出检察建议16份,有效防止了在押人员自残、自杀、越狱等重大事故发生,确保了监管场所的安全稳定。在严查脱管漏管活动中,对166名监外执行罪犯进行逐一考察,保证了对监外执行罪犯无脱管、漏管。今年7月,我院查办了冀州市看守所干警王某滥用职权收受犯罪嫌疑人家属财物一案。驻所检察室被省院评为一级规范化驻所检察室。

四、构建业务、队伍和信息化建设管理机制,促进检察工作开展。

我院把班子和队伍的素质建设作为干事之基,成事之本,重中之重,抓紧抓牢。按照队伍专业化、管理科学化、执法规范化、保障信息化的要求,着力打造检察事业更好更快发展的基础平台。

统一思想,明确定位,推动检察工作跨越发展。五月初,我院新一届领导班子成立后,针对“景县院如何面对荣誉再创辉煌”的问题,统一了思想,明确了定位,提出:新班子要有新作为,大作为;新班子要有新定位,高定位,那就是---向“全国模范检察院”目标迈进。面对荣誉,我们必须保持清醒的头脑,从零开始,攻艰克难,不懈努力,要在新的起点上,群策群力,再创辉煌。

转变执法作风,树检察队伍形象。继续深入开展社会主义法治理念教育,进行作风纪律整顿,坚持了“四项制度”:一是坚持执法档案制度,极大提高了检察干警防错案、防过错、防违纪及办案安全意识;二是坚持执法检查制度,务求案件质量经得起历史的检验;三是坚持人民监督员制度,自我监督机制逐步完善,促进了执法行为的规范和办案质量的提高;四是坚持检务督查制度,对办案行为、车辆使用、队伍风纪进行了全面督查,实现了全年无错案、无执法过错、无重大责任事故、无干警违法违纪、无越级涉检访的目标。

加强党风廉政建设和机关效能建设。坚持一岗双责和上岗证制度。今年6月,衡水市纪检监察廉政文化建设和机关效能建设现场会在景县召开,我院做为的机关接受了检查,现场会会场也设在我院。我院被授予全市廉政文化示范点。11月,全市检察系统纪检监察工作经验交流会在我院召开,省院领导朱仲达、市县主要领导莅临会议进行指导,并做重要讲话。会上,推广了我院纪检监察工作经验。

积极开展岗位练兵,狠抓业务素质。xx年,我院集中精力、集中时间、突出重点,全面提高干警岗位技能。通过学打字、学业务、学侦查设备使用、学办案办公软件应用,干警整体应用能力有了明显提升,实现了:提讯犯罪嫌疑人一律实行电子笔录;自侦部门每名干警都能熟练操作和使用各种侦查设备;所有法律文书一律实现规范化标准;所有干警均能利用网络软件办公办案。提高了工作效率,节约了司法资源。

进一步加强信息化建设,提高检察工作能力。xx年,我们继续着眼信息化长效机制的建立,检察技术工作实行了规范化管理,检察信息网络得到了全面、科学地应用。同时,我们积极创新预防职务犯罪机制,构筑了渎检与预防有机结合的大格局,形成了“全方位、立体化预防职务犯罪网络”的工作新思路。重视调研信息宣传工作,全院全年被各级报刊、电台采用调研、宣传、信息900余篇,其中,200余篇,省级300余篇,受到各级好评。全院定期进行网上绩效考核,各部门及全体干警每月的工作情况定时输入微机,工作干多干少、干好干坏在网上一目了然,促使干警你追我赶,自我加压,更重要的是通过网络信息化建设,造就了一支具有先进科技理念,掌握现代化办公技能的干警队伍。

20xx年是我院争创省先进检察院的决胜年,也是实现“一年打基础,两年争先进,三年创一流”战略的关键年。我院在县委和上级检察机关的领导下,在县人大及其常委会的监督下,在县政府政协的支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以争创省先进检察院为主线,以保持共产党员先进性教育和“规范执法行为、促进执法公正”专项整改活动为契机,对内整合和凝聚全院干警的力量,对外着力优化检察工作环境,在思维创新和难点突破上狠下功夫,推动了检察工作的深入扎实开展,较好地实现了教育和工作两不误、两促进,为建设“平安”、构建和谐社会作出了积极的贡献。

一、切实履行检察职能,全力创建“平安象山”

1、突出办案重点,加大办案力度。针对我县刑事案件的发案特点,把打击重点放在杀人、等暴力犯罪,抢劫、抢夺、盗窃等多发性犯罪上,共批捕上述案件件xx人,起诉件xx人;配合整顿和规范市场经济秩序工作,依法批捕金融诈骗、侵犯知识产权等严重扰乱经济秩序的犯罪案x件x人,起诉x件x人;严厉打击黄、赌、毒犯罪,共批捕此类案件件xx人,起诉件xx人。与公安、法院等部门密切配合,共同参与扫黑除恶专项斗争,集中打击在公共场所寻衅滋事、强索赌债引发的非法拘禁等犯罪,共批捕x件x人,起诉x件x人,维护了正常的社会秩序。同时,对重特大案件坚持提前介入,引导侦查取证,依法快捕快诉,保持了严打声势和力度。审查批捕案件做到一般案件x日内办结,疑难复杂案件x日内办结,公诉案件做到一般案件在x天内办结,保证了严打的声势和力度。

2、改进审查批捕和起诉工作,保证案件质量。实行简单认罪案件和复杂案件的分类办理,对案件审查报告进行繁、简两种模块式撰写,依法建议适用简易程序和普通程序简易化审理,从而加快了办案速度,有效缓解了案多人少的矛盾。加强案件事实和证据的审核,依法排除严重违反程序取得的非法证据,对自侦、涉税等专业性强的案件实行专人批捕、起诉,对犯罪嫌疑人身份不明、未成年人犯罪等7类案件和拟不批捕案件坚持每案提审犯罪嫌疑人,实行疑难复杂案件办案骨干轮阅和主诉检察官联席会议讨论制度。一年来,共依法不批准逮捕x件x人,决定不起诉x件x人,建议公安机关撤案x件x人,未出现错捕、漏捕和被法院判无罪案件。

3、落实社会治安综治措施,有效维护社会稳定。认真做好涉检信访工作,积极贯彻《信访条例》,进一步落实检察长接待日制度和首办责任制,及时调查和答复群众上访,全年共受理群众来信来访x件,其中集体访和告急访x件,均做到及时妥善处理。深化“青少年维权岗”工作,加强青少年法制教育基地建设,对介于抢劫和寻衅滋事的未成年人犯罪案件进行慎重处理,我院监所部门与县看守所联合开展了留所服刑人员活动,邀请县委党校、县妇联、团县委、县关工委有关人员进行讲课,促进了服刑人员改造;积极参与县委维稳工作组和突发性事件的处置,及时打击扰乱村委会选举秩序等犯罪行为,维护了政治稳定和社会安定。

二、积极查办和预防职务犯罪,促进反斗争深入开展。

全年共立案侦查贪污贿赂等犯罪案件件xx人,其中贿赂案件xx人,贪污案x件x人,挪用公款案x件x人,有科局级以上要案x件x人,贪污受贿x万元以上、挪用公款x万元以上的大案x件,通过办案为国家挽回直接经济损失xx余万元。加大了渎职犯罪查处力度,积极查找渎职侵权案件线索,认真开展初查,共立案侦查玩忽职守案x件x人、失职致使在押人员脱逃案x件x人。

1、确立“系统抓、抓系统”的办案方针,突出查办大案要案。重点关注群众反映强烈、权力垄断、资金密集行业的案件,进行线索排摸和缜密初查,注重办案深挖,从个案中带出窝案和串案,扩大办案效果。全年共查办教育、卫生、银行和电力等系统窝串案件xx人,占立案总件数的,犯罪总额达xx余万元,其中在卫生系统查办了x件x人侵吞公款和收受医药回扣的案件,犯罪金额在x万元以上的大案x件。同时,始终将办案重点放在有影响有震动的大案要案上.

反贪部门专程赴等地检察院参观取经,积极借鉴转化外地经验,尝试职务犯罪案件办案信息库建设。并走访审计、纪委和招标办等单位,与他们建立信息互享平台,力争获取有价值的案件线索。今年办理的中心小学教师贪污案和骆存吉挪用公款案,均是从审计和有关部门获取的。注重与上级检察机关的联系沟通,从市检察院办理的高校教材回扣串案有关线索入手,查处了县技工学校教务主任受贿案。加快侦查观念的转变,改变以往强攻硬取、拼体力消耗的传统办案模式,通过“两个延伸”,认真解决首次讯问12小时的时限问题。加强办案力量的统一调度和整合,在查办重点案件时,统一调配自侦和其他部门的办案力量,形成大侦查的格局,显著提高了快速反应和攻坚克难能力,并通过轮岗和ab岗等手段跨部门培训和储存办案力量,确保招之即来、来之能战,有效解决了办案力量不足的问题。

3、规范侦查行为,确保依法安全文明办案。全面落实讯问犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度,落实安全防范措施,规范检察预审室和特审室的使用,严格提审、还押手续,严防犯罪嫌疑人自杀、自伤、逃跑等安全事故的发生。按照上级统一安排,开展赃款赃物专项清理,严格了赃款赃物扣押和上缴制度,通过多方寻找,将一笔因事主失踪而积存几年的x元暂扣款予以归还。实行“一案两卡”(自律卡和监督卡)登记和案后回访考察,对自侦部门遵守办案纪律情况进行定期检查,保证了侦查人员的廉洁性。加强了侦、捕、诉协作,及时补充完善案件证据,建立自侦办案快速通道,有效防范和制止案件翻证翻供现象,保证案件快速顺利交付判决。

4、认真贯彻预防职务犯罪条例,深化预防职务犯罪工作。全面加强各项预防职务犯罪工作。将县国土资源局、县供电局纳入预防网络,使成员单位达到了1,并在预防网络单位中开展规范化达标活动,促进预防工作的经常化、规范化和科学化。进一步加强乡镇街道预防职务犯罪工作,院领导和各部门负责人分头走访各乡镇检察联络室,召开各乡镇、街道预防职务犯罪联络员培训会,并在成立了xx社区检察联络室,探索了依托社区开展预防工作的新途径。加强宣传预防,专门成立农村法制宣讲团,有针对地加强对新上任村干部的预防职务犯罪工作,在县电视台《说法》栏目中开设宣传《预防职务犯罪条例》的专题讲座,使预防工作深入人心。完善行贿人资料库录入工作,供工程招投标主管部门查询,对有行贿等不良行为记录的取消其投标资格。撰写高质量的案件剖析材料和。

调研报告。

为党委、政府决策提供参考我院在县教育系统惩防并举开展预防职务犯罪工作的做法还在全市教育系统预防工作会议上作了交流。

三、全面强化诉讼监督,努力维护司法公正和法律尊严。

进一步强化对刑事、民事和行政诉讼活动的监督,以维护法律尊严和法制统一,保护社会公共利益和弱势群体的合法权益。

1、加强内外协作,夯实诉讼监督工作基础。努力扩大诉讼监督案件线索来源渠道,对内注重各科室联动,专门制定业务科室对有关诉讼监督等案件线索相互移送制度,要求各部门积极寻找和提供诉讼监督线索,对监督成功的予以奖励;对外加强联系沟通,与2行政执法单位制定执法情况报送制度,并利用预防网络单位和乡镇街道检察联络室等平台,积极查找和获取立案监督等线索。民行部门通过与律师事务所、法律服务所进行座谈,深入农村宣讲民行工作,及走访国有资产管理部门、中小企业担保中心等,从中获取了督促起诉等有价值的案源线索。同时,坚持原则,注意方法,继续加强与公安、法院的联系和沟通,取得他们对监督工作的理解和支持。

2、创新监督手段,推进监督机制建设。完善追诉工作机制,成立追诉协调小组,建立追诉线索责任制度,完善追诉奖惩措施,将追诉重点放在没有依据另案处理,本地在逃犯,共犯环节多、公安部门办案可能有所遗漏的犯罪案件上,并采取网上qq聊天等手段掌握被告人行踪保证被追诉人到案,使追诉工作保持了良好的态势,我院抓追诉工作的成功经验被省院转发。积极寻找刑事立案监督工作新的增长点,针对公安机关办案防漏意识增强,为了防止被立案监督而对不该立案案件进行立案的情况,适时调整工作重点,有意识地加强了对此类情况的监督,通过了办案发现、其他业务科室移送及受理群众来信来访等途径积极查找有关线索,并加强与公安机关沟通,通过发检察建议书形式督促他们自觉改进。大胆探索民行检察工作的新途径,协助对一起森林失火案提起刑事附带民事诉讼,得到了法院的支持和判决;针对社会公共利益受到不当侵害和造成国有资产流失等情况,督促有关部门提起民事诉讼件,取得较好社会效果。

3、突出监督重点,确保各项监督工作有质的突破。刑事立案监督工作中,全年共监督公安机关监督该立不立案件x件x人、不该立而立的案件x件x人,有x件立案监督案件被判处五年以上有期徒刑;追捕该捕不捕犯罪嫌疑人x人,其中x人被判处三年以上有期徒刑。共追诉刑事案件被告人x人,已有x人被作有罪判决,创历史新高。民事行政检察工作共受理x件,立案x件,提抗和建议提抗x件,已被市院采纳x件,经法院再审改判x件,调解x件,民行检察工作的进一步树立。监所检察中切实做好驻所检察室规范化建设,被授予“三级规范化达标检察室”称号,对减刑、假释、保外就医情况进行专项检查,对监管场所的管理漏洞和违法现象发出书面检察建议x份,维护了监所安全和监管秩序的稳定。

四、加强执法规范化和管理科学化,形成良好的工作秩序。

把促进执法规范化和管理科学化建设作为事关检察事业长远发展的基础性环节,切实予以加强,通过规范执法和科学管理来促进执法公正、提高工作质量和效率。

1、强化规范办案,保障案件质量。通过建立完善三大机制,全面构建了案件质量保障体系。一是建立和完善办案流程管理机制。要求院各职能部门均制定直观明了、操作性强的办案或工作流程表;规定了不同办案部门各个环节的工作要求和标准,及相关的办案纪律和要求,从而促进诉讼活动的高效流转。二是完善和加强办案质量内部监督机制。进一步规范了内督的范围和职责,实行对重点案件的事前审查和所有案件进行事后审查,并负责案件质量的咨询和督导工作。三是建立和完善案件质量考评机制。对案件质量要素进行分类和细化,确定了案件质量考评标准,制定完善错案责任追究和案件质量量化考核办法,对办案质量进行定期和不定期考核检查,对出现错案的,除了追究承办人的相关责任外,还追究院领导和科室负责人的连带责任。

2、加强制度管理,完善考核激励机制。加强制度管理,修订重大事项报告、车辆管理等制度,对近年来的各项。

规章制度。

进行汇编,下发至每位干警学习执行;实行院领导、各部门每周。

工作计划。

上网、重大活动签到、院领导巡查等制度,重申本院各项日常管理规定,检查监督考勤、值班、就餐情况,查处和教育违规干警,切实抓好工作和制度落实。修订“岗位绩效考核办法”和“中层干部一岗双责考核规定”,对重点工作任务进行分解和细化,通过召开党组会、检察长办公会、院务会、科务会进行层层部署、检查和落实,并做好阶段性工作回顾,对薄弱环节落实相应的举措,推动了争创省先进检察院等工作的开展;明确奖惩措施,对于工作实绩突出的部门和干警,在立功评奖、提拔使用和经济利益上予以倾斜,对工作精力不集中、实效不明显和经常出现差错的干警,及时予以批评和诫勉,形成你追我赶、力争上游的良好氛围。

3、重视信息化管理,提升工作学习效能。以三级网开通为契机,每周在本院内网和“甬检专线”上发布工作动态,实行网上通知、文件传输和轮阅,充分使用视频会议和专线电话等功能。注重运用信息化服务办案工作,在网上开展案例探讨、法条评析、法律资料收集等活动,公诉部门对主诉检察官办案试行网上非程序性审查,将有关案件审查报告和起诉书网上保留3天,接受院领导和部门负责人的监督。增强网络的学习功能,增开英特网端口,开通中国期刊网法学类包库,方便了干警资料查询和学习;结合先进性教育,对网络论坛进行调整和净化,在内部网页上及时发布学习信息、音像资料,开展先进性标准大讨论,增强了教育的效果。

五、加大沟通服务力度,塑造检察机关良好形象。

针对检察机关工作环境相对封闭、对外宣传沟通不够的情况,重视通过多种途径主动加强与社会各界联系,营造良好的外部执法环境。

1、加强检察宣传,扩大检察机关的影响力。加强职能宣传,检察长利用在县委中心组学习会发言等时机,积极向县级各部门和各乡镇领导宣传检察工作情况和省委支持依法独立办案的批示精神;院领导根据分工定期走访乡镇、农村和企业,向他们宣传检察机关的性质和职能,听取基层对检察工作的意见建议,扩大检察工作在群众中的影响力。扎实开展“惩防并举,反腐倡廉”为主题的举报宣传周系列活动,举行反贪局成立十五周年纪念大会,向社会各界人士通报反贪工作的成绩。开展检察机关“开放日”活动,专门邀请人大代表视察规范化的自侦办案区,创办,向人大代表、政协委员等广泛宣传检察工作,增进他们对检察工作的了解和支持。加强媒体宣传,采取大案写真、专题播报、记者访谈等形式,及时在各级媒体上报道检察工作和先进典型,共被各级媒体用稿xx篇,其中x篇,省级xx篇,形成有利于检察工作的舆论环境。事迹被长篇报道,并入选全县保持共产党员先进性教育事迹汇编。

2、强化执法为民理念,服务基层群众。一是运用职务犯罪侦查职能,化解基层群众不满情绪。当前农村基层群众对村干部在土地征用过程中的职务犯罪现象反映强烈,此类举报信访已占全数信访受理数的五分之一,我院注意顺应群众的呼声和要求,集中力量进行查办,从中立案侦查x件村干部挪用土地征用款案件,同时尽量追回赃款,从而震慑了犯罪,平息了民愤。反贪部门在查处一起村支书利用农村改水涉嫌小额受贿案件过程中,还追回因贿赂行为而多付给包工头的x万元,退还村民。二是妥善处理涉及基层组织的案件,保障农村工作的有效开展。为保障村委会换届选举活动正常开展,对在换届选举中借机闹事,故意砸坏监督选举工作人员摄像机的,尽管毁损财物价值刚达定罪标准,但坚决予以批捕并起诉至法院。对社会影响较大的证据不足不捕案件,认真做好案件的善后工作。如公安机关提请批捕的妨碍公务一案,我院不是简单不捕了之,而是反复对犯罪嫌疑人及其家属进行依法说理,最终使同意向受害村干部赔礼道歉并赔偿损失。三是充分利用检察职能,维护特殊群体利益。民行检察部门积极介入执行和解工作,为一工伤致残申诉人争取到了xx余万元的执行和解款;认真办理服刑人员关于法院刑期计算错误的申诉案件,及时向法院发出要求纠正的检察建议x件,均得到法院采纳,维护了服刑人员的合法权益。

3、主动接受外部监督,增加执法透明度。自觉接受人大监督,认真向县人大报告年度工作和专项工作情况,及时办理人大常委会交办案件,并作出全面答复。通过召开座谈会、发函征询等方式听取人大代表、政协委员和社会各界人士对检察执法工作的意见建议,对基层人大代表反映具体案件,由院领导当面作出解释和答复。虚心接受社会监督,深化检务公开工作,开展案后回访考察,欢迎和接受新闻媒体监督和社会舆论监督。认真落实自侦案件接受人民监督员监督制度,制定人民监督员制度实施细则,严格执行对“三类案件”和“五种情形”的监督,及时向人民监督员征求对自侦办案工作的意见。9月份,我院对反贪部门x件拟撤案案件提交人民监督员监督,经人民监督员表决,x件案件均获同意,首次接受人民监督员监督取得圆满成功。

六、坚持素质强检,加强检察队伍专业化建设。

以提高法律监督能力为核心,坚持不懈地抓班子、带队伍、强基础,努力提高队伍的综合素质,为检察工作提供强有力的组织保障。我院被评为省级先进检察院、市政法系统“人民满意政法单位”、县第一批保持共产党员先进性教育先进单位,在全市检察系统综合考评中居第x位,在x个考核科室中有x个进入了前。

1、抓好两项教育,增强执法为民观念。按照上级要求,分别组织开展了保持共产党员先进性教育活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。我院建立了由院党组统一领导,各分管领导具体负责,政治处、研究室为职能部门的领导体系。在为期半年的先进性教育活动中,我院开局早、启动快,确保教育动员一个不漏。通过抓大小班子,抓先后典型,抓新老人员等方法加强先进性学习,并广泛征求意见,深入查找问题,分门别类落实整改措施,切实进行整改,通过先进性教育进一步提高党员队伍的责任意识和宗旨观念,增强了凝聚力和战斗力。在教育期间,市委常委、宣传部长专程来院听取了检察长关于我院先进性教育学习动员阶段工作情况的汇报,对我院教育活动的开展予以充分肯定,我院还被评为全县第一批保持共产党员先进性教育先进单位。在专项整改活动中,我院坚持以规范化建设为主线,在统一认识的基础上,对重点部门和重点整改内容进行排查,找出执法中的不规范行为,并有针对性的建立和完善规范执法的长效机制。使广大干警从思想上进一步树立正确的执法观,做到“立检为公、执法为民”,提高规范执法、公正执法的自觉性,执法活动中存在的问题得到了切实地纠正。

2、加强组织建设,确保领导有力。加强领导班子建设,在研究生学历教育等方面舍得投入,为班子成员发展积极创造条件,领导班子已有的x名市管后备干部中,x名通过公开选拔调任市司法局副局长,另x名入选了赴瑞典攻读硕士预备班,并积极争取县委和市检察院领导的支持,争取从内部产生院领导,一名35岁的公诉科长被任命为副检察长,反贪局局长进入了党组班子。加强中层班子建设,将年富力强、肯干能干的骨干充实到中层队伍中,先后提拔中层正职x名,其中新任公诉科长年仅x岁。在中层岗位的使用上,注重业绩、注重素质、注重潜力,对年轻干部大胆使用,并兼顾军转干部和踏实苦干、以勤补拙的干部,限度地调动工作积极性。在聘任过程中严格执行干部任用条例,遵循重实绩、看潜力、察民意的原则,在充分酝酿考察的基础上进行科学民主决策,检察长在全院干警大会上将党组决策过程进行通报,把握正确的用人的导向和原则。加强党组织建设,根据上级批复,将我院机关党支部改建为党总支,院党组将其作为加强机关党的先进性建设的重要环节,从候选人确定到选举实施、人员分工进行周密安排,顺利产生了新的党总支和各支部成员,并做好党务培训工作,培养党组织建设的新骨干。此外,做好院妇委会、团支部改选工作,配齐配强领导力量,充分发挥其应有作用。

3、实施人才战略,提升队伍素质。继续大力引进高素质人才,充分利用人员外调后富余的行政编制,在报上刊登通告,向全国公开选调公诉、调研等业务尖子,吸引全国x名高素质人才应聘,我院在省院公诉处、市院有关部门以及县人大、县组织、人事部门的支持下,对从中筛选出的x名人才进行综合素质测试,初步确定了x名选调对象,我院的做法得到了省院公诉处和市院领导的肯定。加强学历教育,鼓励最后一批共5位专升本、高升本人员参加省院组织的北大法律本科远程教育,从而顺利完成了我院的本科学历教育任务。加强岗位练兵,依托市院力量,通过上派业务尖子挂职、邀请市院专家上课、加强日常请示沟通等形式,努力提高我院的公诉、民行、调研和统计等工作水平,并积极向、和等兄弟院和、等其他先进示范检察院学习取经,博采众长,加快提升各项工作水平,营造了良好的学习氛围。加强检察调研工作,把理论调研和工作调研作为提高队伍素质的重要手段,根据人才队伍结构变化的新契机,修改信息、宣传、调研稿件奖励标准,落实调研课题,已在刊物发表论文x篇,省级刊物上发表论文x篇,改变了调研工作的滞后局面。组织好重大考试,要求各部门业务骨干参加主诉检察官选拔考试,其中两人成绩分别位居全市第x名和第x名;组织x位干警参加全国司法考试,有x名顺利通过;认真搞好专项整改活动培训考核考试。加强司法警察队伍管理,按照“统一管理、分散工作”的原则,配齐配强法警力量,强化体能和专业技能培训,充分发挥司法警察在服务办案工作、维护机关秩序、处理紧急事态中的重要作用。

此外,检务保障工作得到进一步加强,重视物质装备建设,增添一批办案、办公设备和车辆,完成大楼维护、三级网电视电话会议室装修等,实现保障有力。检察信息、档案、统计、保密等工作均得到了新的重视和加强。

回顾全年工作,虽取得了较为明显的成绩,但还存在着一些问题和不足,主要是:查办职务犯罪案件中,有影响有震动的案件不多,渎职侵权案件未实现有罪判决的目标;法律监督工作存在薄弱环节,刑事抗诉工作未有突破,监督的及时性和有效性上需进一步提高;队伍整体素质虽有较大提升,仍不能很好地适应新形势要求,既有理论功底又具有较强实际办案能力的复合型、专家型人才不多,个别干警对自己的要求不严,进取心、责任感有待进一步加强。

年度工作总结检察院篇九

2006年,我院在市委和上级院的正确领导下,在市人大、政协的有效监督和社会各界的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,不断深化“立检为公、执法为民”的思想,把强化侦查审判监督、预防和打击职务犯罪、为经济建设发展服务作为检察工作重点,深入开展了保持共产党员先进性教育活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动;把“锐意改革,科学管理,科技强检,素质兴院”作为整体工作思路,不断深化检察改革,创新工作管理机制,切实加强了班子建设、队伍建设、业务建设和信息化建设。全院干警上下一心,开拓进取,奋力拼搏,各项检察工作取得了显著成效,呈现了良好发展态势。

一、主要工作完成情况——反渎职侵权检察工作,以开展严肃查办国家机关工作人员利用职权侵犯人权犯罪专项活动为主要内容,把工作重点放在开辟案源上,加大了对司法和行政执法人员犯罪案件的侦破力度,依法查处渎职侵权案件。共受理各类案件6件,其中:涉嫌滥用职权案件2件,涉嫌玩忽职守案件3件,涉嫌徇私舞弊案件1件;立案查处玩忽职守案件3件,滥用职权案件1件;侦查终结并移送起诉4件,转出1件,初查终结不予立案1件;为国家挽回经济损失4万余元。——监所检察工作,重点是提高刑罚执行监督能力,强化对缓刑监外执行的法律监督。对在押人犯进行法制宣传教育4次,与在押人犯谈话96人次。自实行《关于防止发生超期羁押案件的管理办法》以来,无超期羁押案件发生。——职务犯罪预防工作,从调查研究和整章建制入手,深入开展预防职务犯罪工作。在个案预防上,认真落实上级对大要案实施“五个一”要求,做到了一案一分析、一案一建议,一案一整顿、一案一教育、一案一回访。积极深入金融部门、**、**等企事业单位进行调查研究,帮助整章建制、堵塞漏洞,开展法制宣传教育12次,受教育面达1500余人次。同时,到国税、地税、卫生以及国有企业等单位开展预防职务犯罪座谈,并抓住全市的民心热点工程展开预防职务犯罪工作,重点在**供水改造工程质量监督上展开了一系列的预防工作。——政工和纪检监察工作,认真贯彻落实中央、省委、绥化市委和安达市委关于开展保持共产党员先进性教育活动的指示精神,按照院党组的要求,把教育活动作为全院党的建设的中心任务,作为各项工作的重中之重来抓,强化组织领导,精心筹划部署,在创新上下功夫,在结合上做文章,在突破中求发展,创造性地开展工作,确保教育活动取得实效,达到了预期的目的。同时,按照院里的安排,组织全院干警进行了“**”知识培训,使检察干警在公务活动中注意培养树立自身的形象,展示出个人的品行修养,不断提高整体素质。

——办公后勤保障工作,注意把握重点,挖掘工作“亮点”,不断强化以人为本的工作理念,努力拓展服务职能,强化基础设施建设和装备建设。年初以来,按照院党组的安排部署,积极做好院内大、小会议室和干警办公室的门窗、墙面、地面以及楼内走廊、卫生间全面修缮各阶段的基础工作,做到井然有序,保证了我院办公环境的全面改观,使干警享受到了现代办公环境的温馨。同时,加大了对值班值宿的检查力度,加强了卫生、行政、财务、车辆和枪支的管理,服务和管理水平明显提高,为检察工作的全面发展提供了强有力的后勤保障。

——科技强检工作,为了把我院的信息化建设规划做

实,我们着眼于检察工作的发展方向,在网上查阅相关信息的基础上,到软件开发和硬件建设比较先进的检察院进行实地考察,掌握第一手材料,经过反复推敲和论证,拟定了我院《信息化建设整体规划》方案,为更好地发挥信息化作用打下了坚实基础。

二、具体做法

1、服务大局的执法理念已成为检察工作的第一要务。

年初以来,我们认真贯彻市委工作会议精神,紧紧围绕市委提出**的总体要求开展执法活动,把服务大局理念作为检察工作的第一要务。一是积极开展保持共产党员先进行教育活动,在活动中坚持做到“五个贯穿始终”即:把思想教育贯穿始终、把提高党员素质贯穿始终、把联系检察实际贯穿始终、把解决问题贯穿始终、把学习和工作相促进贯穿始终,在院党组的直接领导下,各科室积极配合,全院干警积极参与,确保了教育活动在我院扎实有效地开展;二是以深化“强化法律监督、维护公平正义”教育活动为契机,积极开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,按照绥化市院里的安排部署,在开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动中我院开展了“十个一”系列活动。通过系列活动的开展,统一了干警的执法思想,规范了干警的执法行为,使全院干警的素质明显提升,公正执法的能力和水平明显加大,人民群众的满意率明显提高,真正为我市构建和谐社会提供了优良的法制环境;三是积极开展扶贫解困活动,为党和政府分忧解难。今年,我们继续深入开展“一帮一”扶贫解困工程,并重点抓了对贫困村的包扶工作。春耕时,我们为任民镇裕民村的特困户解决了所需的种子、化肥。同时,为所包扶的第*中学的贫困学生送去了班子成员全体捐赠的4000.00元钱,该学校有10名贫困生得到过资助,已毕业的3名贫困生均以优异的成绩升入我市重点高中。

2、强化法律监督的力度不断加大,监督效果明显增强。

今年以来,我院紧紧围绕“强化法律监督,维护公平正义”工作主题,结合开展的“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,把人民群众反映的司法人员和行政执法人员违法犯罪行为作为监督的重点,树立“大监督”意识,对办案程序进行规范,对监督途径进行探索,对监督手段进行强化,坚持“三个注重”,即注重查摆、注重整改、注重实效,积极发挥检察监督职能作用,做到快捕快诉,在保证案件质量的前提下,缩短办案时限,捕、诉准确率均达百分之百,办理的案件无一超时限,无一出差错。在立案侦查监督方面,侦监科经常深入到法医鉴定所、医院、各派出所、公安局法制科等单位,查阅卷宗和档案,主动寻找立案线索,确保立案监督收到较好效果,通知公安机关立案4件,已全部立案。在审判监督方面,公诉科积极探索有效的监督方法,重点对有罪判无罪、无罪判有罪、轻罪重判、重罪轻判进行监督。同时,切实转变执法观念,增强责任意识,注重对犯罪嫌疑人的权益保护,继续把引导侦查取证工作作为重点,加强了与公安机关的协调合作,坚持执行《引导侦查取证制度》、《引导侦查取证联席会议制度》等相关制度,适时介入公安机关侦查的重大、疑难、复杂案件,使一些久拖不决的案件得以顺利诉讼,取得了良好的社会效果和法律效果。全年共防错诉3件6人。在刑罚执行监督方面,监所科按照上级要求,全面试行监所检察工作“四个流程”,继续抓好减刑、假释、保外就医专项检察工作,对监外执行的缓刑罪犯实现了规范化管理,达到了有效的检察监督。民行检察工作在加大提请民事行政案件抗诉工作力度的同时,继续探索采用检察建议方式审结国有资产流失案件的方法和途径,共审结国有资产流失案件2件。

3、预防职务犯罪工作取得了重点突破。

4、科技强检的软硬件建设和应用水平又上新台阶。认真总结上半年工作,在省、市院的正确领导下,取得了一定的成绩,但还有一定差距。一是通过开展保持共产党员先进性教育活动,发现个别干警的思想认识还需进一步提高,党员作用发挥的不好,工作中存在畏难情绪,敬业意识、竞争意识不强。二是管理不科学,主要表现是检察业务管理还没有摆脱行政管理模式。三是经费紧缺仍是制约检察工作发展的重要症结,制约了检察事业的快速发展。

三、下步工作打算

下半年,我们要继续坚持以“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,深入开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,切实加强班子和队伍建设,创新工作管理机制,努力提高干警的整体素质,为全面建设小康社会,纵深推进安达经济发展做出应有贡献。

一是要加强班子和队伍建设。要认真学习贯彻四中全会精神,自觉实践“三个代表”重要思想,强化班子的思想建设和作风建设,勇于探索,奋力开拓,继续开展保持共产党员先进行教育和“强化法律监督,维护公平正义”活动,努力实现各项工作的整体突破。要加强队伍正规化建设,对干警的综合素质进行严格教育、严格管理,建立激励机制,通过“学、帮、带”,使一些办案能手和业务骨干脱颖而出,为提高执法水平和办案质量提供人才保障。

二是要加大打击职务犯罪力度。要继续把查办职务犯罪的重点放在查办市场监管领域和经济调控领域以及行政执法部门发生的贪污、贿赂等职务犯罪案件上来,严肃查处借国有企业改革之机贪污、挪用、私分国有资产的犯罪案件,国家机关工作人员玩忽职守、徇私舞弊、滥用职权,给国家和人民生命财产造成重大损失的犯罪案件。特别是要针对当前人民群众反映强烈的执法和司法不公问题,继续把查办行政执法人员和司法人员贪赃枉法、徇私舞弊、滥用职权的犯罪案件,以及国家机关工作人员利用职权实施的“侵权”犯罪案件放到突出位置,抓出更大的成效。

三是要强化刑事诉讼监督力度。要继续把人民群众反映的司法人员和行政执法人员违法犯罪行为作为监督的重点,强化刑事诉讼监督力度,充分发挥检察建议的作用,加大监督工作的力度。在加强立案监督、审判监督的同时,利用网络化管理加强刑罚执行监督,对减刑、假释、暂予监外执行的要重点监督。同时,我们还要强化案件质量意识,狠抓办案质量,以实现由苛求案件数量型向讲究案件质量型的转变,切实维护司法公正。

四是要深入开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。要按照立检为公、执法为民和构建社会主义和谐社会的要求,认真贯彻高检院“加大工作力度,提高执法水平和办案质量”的检察工作总体部署,以加强监督、规范执法行为为主要内容,集中整改执法中存在的突出问题,做到全员参与搞整改,始终强调抓落实,突出重点,标本兼治,深入研究摸索执法规范化建设、队伍专业化建设和管理科学化建设的方法途径,全面加强检察业务工作的规范化建设,进而使全院的队伍素质进一步提升,执法规范化程度进一步提升,公正执法的能力和水平进一步提升,人民群众的满意率进一步提升,服务大局的效果进一步提升,为我市构建和谐社会提供优良的法制环境。

五是要深入开展预防职务犯罪二期工程。要按照上级院的部署,不断拓宽预防职务犯罪工作的渠道,积极构建全市预防工作大格局。在教育、机关工委所属等单位开展预防职务犯罪工作,切实搞好网络单位的对《条例》的学习和落实工作。同时,要继续抓好工程建设中的内部防范机制和廉政承诺保证书履行的监督工作。大要案的个案预防率达到60%以上。

六是要牢固树立“检察工作服从服务于第一要务”的工作理念。要把“强化法律监督,维护公平正义”作为为大局服务的首要任务来抓,积极探求具有我院自己特色的服务思路、服务措施、服务方式和服务效果的新路子。要认真落实中央和上级院关于维护稳定的各项工作部署和要求,坚持把“严打”作为维护社会稳定的长期方针,毫不动摇地贯彻到批捕、起诉工作的各个环节,从重从快打击刑事犯罪活动,确保政治安定、社会稳定,为纵深推进我市目标,打造实力*、活力*、小康*做出应有的贡献。

年度工作总结检察院篇十

工 作 汇 报

2011年,在县委和上级院的正确领导下,我院认真学习贯彻党的十七届六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会以及十三次全疆检察工作会议精神。紧紧围绕分院和县委的工作部署,以维护社会稳定大局为中心,以深入开展“创先争优”、“ 热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育以及检察系统开展的“发扬传统、坚定信念、执法为民”主题实践活动和“维护人民群众合法权益、解决反映强烈突出问题”专项检查活动为契机,立足检察职能,积极推进“反恐严打斗争、社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”四项重点工作,不断强化法律监督、强化高素质队伍建设,各项检察工作取得了新进展和新成效。

(一)认真履行批捕、起诉等职责,全力维护社会和谐稳定 截止11月底,共受理公安机关提请批准逮捕案件xx件xx人,经审查,批准逮捕xx件xx人。共受理公安机关和本院自侦部门移送审查起诉的各类案件xx件xx人,经审查,提起公诉xx件xx人。

1 策。截止11月底,依法决定不批准逮捕xx件xx人、不起诉xx件xx人。

(二)深入查办和预防职务犯罪,积极促进反腐倡廉建设

依法严肃查办职务犯罪。截止11月底,共受理自侦案件线索xx件xx人,其中贪污贿赂案件xx件xx人,渎职侵权案件xx件xx人。立案查处贪污贿赂案件xx件xx人;立案查处渎职侵权犯罪案件xx件xx人,为国家挽回经济损失xx万元。

努力提高办案质量和效果。规范侦查活动,加强办案监 督管理,落实办案安全防范措施。严格执行逮捕职务犯罪嫌 疑人报上一级检察院审查决定制度,完善落实讯问职务犯罪 嫌疑人全程同步录音录像、“一案三卡”等制度。严把立案、逮捕、起诉质量关,起诉率、有罪判决率进一步提高。

2 制与廉政”栏目宣读《新疆维吾尔自治区预防职务犯罪工作条例》、《廉政准则》等宣传材料;协助自治区预防职务犯罪领导小组办公室编制《预防职务犯罪、促进跨越发展》宣传材料,并发放xx本;对我县新任乡科级领导干部举办法制讲座两场。三是积极开展个案预防和行业预防工作。截至11月底,对自侦部门办理的xx起职务犯罪案件开展个案预防,发出检察建议xx份,开展职务犯罪案例分析xx次。与xx个单位xx个乡镇场建立预防职务犯罪联系点;在国税、农发行等单位开展法制讲座xx场。通过开展一系列的预防职务犯罪工作,从而加强了xxx县反腐倡廉建设工作,收到了良好的社会效果。

(三)强化对诉讼活动的法律监督,努力维护社会公平正义

加强立案监督和侦查监督。对立案侦查活动的监督,做到既防止打击不力,又注重保障人权。截止11月底,对应当立案而不立案的,督促侦查机关立案xx件;对不应当立案而立案的,发出纠正违法通知书xx份。对应当逮捕而未提请逮捕、应当起诉而未移送起诉的,决定追加逮捕xx人、追加起诉xx人。对侦查活动中的违法情况提出监督纠正意见xx份;对重大疑难案件提前介入xx起;改变公安机关定性的xx件。

3 院提出再审检察建议xx件。终止审查xx件。对正确的裁判,做好申诉人的服判息诉工作。

加强刑罚执行和监管活动监督。依法维护刑罚执行的严肃性,保障被监管人合法权益。落实《检察机关清理纠正检察环节超期羁押工作方案》,开展集中核查清理超期羁押专项检察活动。检察干警驻所检察不少于22天,每月对看守所进行安全大检查一次。截止11月底,向看守所、法院发出检察建议xx份;办理罪犯又犯罪案件x件x人。同时,我们也加强了社区矫正监督工作,对各社区内的“五类”人员进行集中摸底清理,以便及时掌握执行人员的执行情况,防止出现脱管、漏管现象。

(四)依法妥善解决群众合理诉求,控告申诉工作得到进一步加强

狠抓控告申诉检察工作,建立健全检察长接待日、下访巡访、联合接访等制度,认真落实首办责任制和案件分流制度,截止11月底,办理群众信访xx件次。其中来访xx件、来信xx件;检察长接待xx件;检察长批办xx件,刑事申诉案xx件xx人。来信、来访的案件能当场答复的及时当场答复,不能当场答复的,经办理进一步核实,对核实的结果也及时的反馈给了当事人,均做到了件件有答复,件件有反馈,件件有回音。

加强和规范派驻基层检察室建设,努力推进检察机关延伸法律监督触角,加大检力下沉工作力度,下半年我们在xx镇和xx乡设置两个试点检察室,目前检察室工作正在有序开展。

(五)加强检察队伍建设,保障严格公正文明执法。

4 队伍建设是做好检察工作的根本保证。今年我院从班子建设、理论学习、业务学习、作风建设等方面多管齐下,检察队伍整体素质有了新提高,检察机关的执法形象有了明显改观,干警精神面貌有了很大转变。

加强领导班子建设,增强班子的凝聚力和向心力。队伍建设的核心是抓好班子建设。我院加强班子建设主要以提高素质、改进作风和增强团结为重点,一是加强政治理论学习。坚持党组中心组学习制度,通过多种形式深入学习邓小平理论、党的十七届六中全会、中央新疆工作座谈会、自治区第八次党代会以及十三次全疆检察工作会议精神,坚持用正确的理论指导检察工作实践。二是坚持民主集中制原则。班子成员间既分工明确又团结协作,大事集体讨论决定,小事及时沟通,在工作中互相理解、互相支持,互相尊重,充分发挥整体作用,班子的凝聚力、向心力和战斗力进一步增强,真正起到了领导核心作用。三是重视党的工作建设。将党建工作列入党组工作的议事日程,严格组织生活制度,狠抓党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。今年我院被地区评为“社会综合治理先进单位”、“模范职工之家”。被县委、机关工委评为“先进基层党组织”等荣誉。

加强党风廉政教育,增强干警廉洁自律意识。院党组根据检察工作面临的新情况、新特点,认真采取有效措施,加大廉政教育力度。针对干警中存在的热点问题,利用上党课、开座谈会、民主生活会等形式,进行现实思想教育,并针对反映出的实际情况,拿出解决问题的具体措施。院党组还认真研究制定《党风廉政建设和反腐败工作责任制分解意见》,5 将领导职责和工作任务分解落实到党组班子成员和各科室领导,一级抓一级,齐抓共管,确保党风廉政建设责任制落到实处。我们还两次组织干警到xx监狱进行警示教育,通过警示教育,加强了干警的廉洁自律意识。

加强业务培训,增强干警业务水平和执法能力。按照年初制定的培训计划,积极组织干警参加上级院和本院组织的培训。积极开展各类岗位大练兵和观摩庭活动xx次。今年,我院有xx名干警到省外参加培训,培训时间累计达xx天。有xx名干警到自治区参加业务培训,培训时间累计达xx天。有xx名干警参加分院组织的业务培训,培训时间累计达xx天;通过远程教育培训达到xx余人次;还自行组织干警对计算机和双语进行学习培训。通过加强对干警的业务培训,不断优化我院检察队伍结构,为各项工作顺利开展打下了良好的基础。

6 “检察开放日”、知识竞赛、演讲比赛、捐款献爱心等系列活动。我院还成立篮球、乒乓球队,参加了分院举行“公正杯”篮球、乒乓球比赛,并取得了较好的成绩。同时,在“七〃一”前夕,参加了分院举办“党在我心中”红歌比赛,以积极进取的精神面貌推动主题教育实践活动的深入开展。

通过开展各类主题教育,不断强化对干警的执法思想、执法观念、职业道德、职业纪律教育,使队伍的整体素质有了进一步提高,队伍整体面貌有了新的改观。

(六)加强检务保障,积极推进各项检察工作的全面发展。 检务保障工作继续以强化“为办案服务、为干警服务”的服务意识,以提高服务水平和工作效率为着力点,紧紧围绕检察工作重点,切实增强工作主动性和预见性,突出抓好信息、调研,督办等重点工作,发挥好参谋助手作用。

加强制度建设,增强干警工作积极性。在完善各项工作制度的基础上,注重抓落实,强调动态管理,加大对干警德、能、勤、绩的考核和奖励力度,促进了各项检察工作的规范化发展。重新修订完善了值班制度、考勤制度、信息撰写奖惩等制度,用制度约束人,规范各项检察工作,责、权、利分明。充分调动了广大干警的工作积极性与主动性。

加强干警撰写信息、调研工作。截止到11月底,共编巴楚检察院检察信息xx期,其中,被分院采用xx期。在新闻报刊上发表各类宣传稿件xx篇,其中在省级报刊上发表xx篇,地区级报刊发表xx篇。发表调研文章xx篇。

强化信息化建设,服务检察工作高效运转。加强信息化基础建设,完成了对原局域网系统的升级改造,实现了协同办公。同步录音录像工作运行良好,有效服务了侦查办案。

7 同时,进一步优化信息化建设硬件配备,完成了三级网、视频会议系统的运行畅通,促进工作高效运转。

同时统计、档案、保密、机要、通讯、车辆检修、卫生等后勤工作高效运转。

(七)工作中的不足和下步工作打算

我们虽然取得了一些成绩,但与人民的要求相比,与检察工作的要求相比,还存在不少问题和不足:一是法律监督职能需要进一步发挥,监督意识需要进一步增强;二是少数检察人员宗旨意识淡薄,工作作风需要进一步改进。三是检察队伍整体素质发展不平衡,还有待于进一步提高。对这些问题,我们将继续采取积极有效措施,认真加以解决。

在今后的工作中,我们将结合工作实际,切实从以下几个方面努力:一是继续保持 “严打”高压态势,坚决打击各种敌对势力的犯罪活动。二是深入推进“反恐严打斗争、社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”四项重点工作。三是努力提高队伍素质,鼓励干警通过不同途径、不同方式、不同渠道提升自身素质。四是努力提高办案质量。切实将规范执法作为检察工作的生命线,追求执法的法律效果、政治效果与社会效果的统一。

巴楚县人民检察院 2011年11月25日

年度工作总结检察院篇十一

我叫xx,19xx年11月出生,1992年1月参加工作,20xx年6月入党,大学文化,历任教师、妇联专干、司法助理员、检察院干警等职。

一、学习情况及体会。

通过第一阶段的学习,使我进一步明确了共产党员为什么要始终保持先进性,为什么要坚持执政为民,如何与时俱进。我1992参加工作,20__年入党,历任教师、妇联专干、司法助理员、检察院干警等职。以往的工作也取得了一些成绩,尤其是在担任镇司法助理员期间,认真履行职责,田间地头也调解了许多纠纷,并连续三年被市司法市评为先进工作者。但是,成绩的取得,并非是我个人所能,我只是按照职责在其中做了一些应做的工作,可是在参加这次学习以前,我或多或少也产生过一些自满,没有认识到这个问题,总以为自己做的已经很不错了。通过这段时间的学习,通过对照党员先进性标准,对照中央及各级党组织的要求,对照自己所担负的工作,特别是工作职责行为规范,切实找到了差距,找到了存在的问题和不足。就我自身来讲,我离党组织的要求,存在许多方面的差距,例如宗旨观念弱、学习意识淡化,思想观念落后、工作作风还不够扎实、业务能力还不够过硬等方面,还需要在今后的工作中进一步改进。

二、自身存在的问题分析。

在一个多月的党员先进性教育活动中,同志们为我提出了许多的宝贵意见,我虚心诚恳地接受,衷心地感谢。经过广泛征求意见,深刻剖析自己,认真对照检查,我还存在许多问题,主要表现在以下几方面:

1、宗旨观念弱,群众意识不强。全心全意为人民服务,不只是口头上说说而已,而是一项十分实际的工作。我在这方面做的不是很好,表现为关心群众不够,深入群众不够,心系群众、服务群众的思想意识较弱。一是作为政工科的干警,对其他干警在晋升等方面工作不主动了解;二是作为理论工作者,没有深入各科室进行调查研究,了解一些关于法律适用的实际情况;三是对本院干警的基本情况没有做到心里一本账。这些都是我宗旨观念淡薄,群众意识差的表现。

2、学习意识淡化,思想观念落后。理论学习系统性不强,深度广度把握不够。虽然平时较为注意学习,但学习的内容不系统,不广泛,有时只注重实用主义,急用先学,不注重全面、系统,也不善于钻研业务知识,不关心研究政治形势,不注重政治理论学习,政治意识淡化,理论知识浅薄。缺乏市场意识,缺乏开放意识,缺乏创新意识,思想观念落后于市场经济的发展。此外,坚持学习还不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务应酬,不愿挤出时间学,即使有了时间也坐不下来、深不进去。

3、工作思路不宽,工作力度减弱。在具体工作中思路不宽。一是不愿做艰苦细致的调查研究、理论研究工作,在调查研究工作上不能起带头作用,对其他同志的调研工作不能起指导作用;二是相互协调、统筹兼顾的工作也做得不够好,如在各项工作交叉进行的时候,也会有顾此失彼的现象发生;三是对待上面布置的学习教育活动,有点搞形式主义和花架子。

4、缺乏批评与自我批评的勇气。在工作中只是一味埋头干活,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加菲薄,这种不诚实的做人方式使得我和同事的距离越来越远。

5、思想解放的力度还不够大。在政研室的工作中,由于自己的思想解放程度还不够高,对检察政工及调查研究工作认识还不够到位,在工作中循规蹈矩,按部就班,缺乏主动性和创造性,还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。

6、工作作风还不够扎实。由于长时间的搞文字材料,难免会有一些厌倦情绪,造成对工作得过且过,应付差事的思想。

7、业务能力还不够过硬。还不能熟练自如地掌握政工工作的程序,自身行为需要进一步规范,办事效率需要进一步提高。

8、工作争强当先的意识不强。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立得不牢固,工作中没有新的亮点;还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作,争强当先。

9、在工作上,以自我为中心,缺乏全面系统的考虑问题。

10、思想道德素质仍需进一步提高。日常工作中还不能自觉带头树立和实践共产主义文明新风,助人为乐,做实践社会公德的模范,比如有时有随地丢纸片和瓜子皮的行为,有时有讲不文明语言的行为;艰苦奋斗的思想树立的还不够牢固;有时待人接物不够谦虚谨慎。

三、存在问题的主要原因。

以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观愿因造成的。问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

1、宗旨观念有所淡化。由于对现在的一些社会现象看不惯,造成思想上的偏差,致使工作有时不够深入,满足于完成领导交办的任务,满足于面上不出问题,创新意识淡化,忽视了工作的积极性、主动性、创造性。这样一来,就造成了思想上忽视群众,忽视群众的主体地位,忽视群众的根本利益,缺乏真感情;在工作上淡漠群众,为群众想的很少,为群众做的少,服务群众,缺乏真功夫。

2、放松理论学习和思想改造。在理论学习上,一直有一个“理论无用论”的思想左右头脑。在表面看来,也在读书、讨论、写文章、投入也不少,但就是不能掌握科学理论的精神实质和科学体系。这种学习,虽然也在学,但都是形而上学的学,并没有达到学习的应有目的,充其量也只能是低水平的学习。这样一来,就造成了三个不良的后果。一是只顾工作,不顾政治理论学习,导致了政治理论学习的放松;二是理论学习缺乏系统性,或是为了进行某一方面理论研究的需要,或是为了应付工作上的需要,因此对政治理论学习缺乏深入了解,对经济知识缺乏系统学习,流于一知半解,影响了理论水平的提高;三是思想改造缺乏实践性,缺乏艰苦环境的磨炼,缺乏严格的党性锻炼,思想与实践脱节,影响了理论学习水平的提高。

年度工作总结检察院篇十二

栾川县人民检察院2012年工作总结

2012年,我院在县委和上级院的正确领导下,在县人大、政协的有效监督和社会各界的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,不断深化“立检为公、执法为民”的思想,把强化侦查审判监督、预防和打击职务犯罪、为经济建设发展服务作为检察工作重点,不断深化检察改革,创新工作管理机制,切实加强班子建设、队伍建设、业务建设和信息化建设。全院干警上下一心,开拓进取,奋力拼搏,各项检察工作取得了显著成效,呈现了良好发展态势。

一、主要工作完成情况

——反贪污贿赂工作。坚持以创新为动力,优化工作模式,提升侦查理念,努力寻求亮点、突出特色,深入开展查办大要案工作。共立贪污贿赂案件10件24人,其中大要案7件18人,占立案数的75%;已作有罪判决9件23人,判决率96%。

——反渎职侵权工作。严肃查办国家机关工作人员失职渎职犯罪,把工作重点放在开辟案源上,加大了对司法和行政执法人员犯罪案件的侦破力度,依法查处渎职侵权案件。共立渎职侵权案5件10人,全部为大要案,大要案率100%。侦查终结并移送审查起诉5案10人,所有案件均由法院开庭审理并依法作出有罪判决。

——刑事检察工作。充分发挥检察职能作用,强化对诉讼活动的监督。侦查监督部门共受理提请批准逮捕案件136件179人,经审查批准逮捕117件156人,不捕17件20人,立案监督6件9人,追漏捕9件11人,发纠正违法通知书4份,发检察建议4份,向公安机关发提供法庭证据通知书12份。公诉部门共受理审查起诉案件290件453人,其中提起公诉246件370人,不起诉9件15人,提起抗诉2件2人。办案时限均在法定时限内办结。

——监所检察工作。不断提高刑罚执行监督能力,强化对缓刑监外执行的法律监督。对在押人犯进行法制宣传教育10场次,与在押人犯谈话200余人次,纠正监管单位违法26次,监所部门办理案件1件2人,均已判决。无超期羁押案件发生。

-2同时,按照院里的安排,组织全院干警进行了“新刑事诉讼规则”知识培训,使检察干警在公务活动中注意培养树立自身的形象,展示出个人的品行修养,不断提高整体素质。

——科技强检工作。为了把我院的信息化建设规划做

实,我们着眼于检察工作的发展方向,在网上查阅相关信息的基础上,到软件开发和硬件建设比较先进的检察院进行实地考察,掌握第一手材料,经过反复推敲和论证,拟定了我院《信息化建设整体规划》方案,为更好地发挥信息化作用打下了坚实基础。

二、具体做法

(一)服务大局的执法理念已成为检察工作的第一要务

今年以来,我们把服务大局理念作为检察工作的第一要务。通过系列活动的开展,统一了干警的执法思想,规范了干警的执法行为,使全院干警的素质明显提升,公正执法的能力和水平明显加大,人民群众的满意率明显提高,真正为构建和谐社会提供了优良的法制环境;积极开展扶贫解困活动,为党和政府分忧解难,继续深入开展“一帮一”扶贫解困工程,并重点抓了对贫困村的包扶工作。

-4构筑了拒腐防变的坚实防线,为预防和打击职务犯罪起到了积极的推动作用。在系统预防上,加大了预防网络建设工作力度。在原有的网络建设基础上,进一步扩大了预防网络辐射面。

(四)科技强检的软硬件建设和应用水平又上新台阶

实施科技强检的过程,是实现检察工作网络信息化的过程,是强化干警学习意识、科技意识和效率意识的过程,更是迅速提高干警整体素质的过程。为此,我们今年主要把业务学习的重点放在提高干警的微机操作能力上,不断加大培训力度。干警全部达到 “会打字、会上网、会下载、会发电子邮件、会聊天”的“五会”要求基础上,为构建现代化的办公格局奠定了基础。

认真总结今年的工作,我院取得了一定的成绩,但还有一定差距。一是个别干警的思想认识还需进一步提高,党员作用发挥的不好,工作中存在畏难情绪,敬业意识、竞争意识不强。二是管理不科学,主要表现是检察业务管理还没有摆脱行政管理模式。三是经费紧缺仍是制约检察工作发展的重要症结,制约了检察事业的快速发展。

三、

下步工作打算

下步工作,我们要继续坚持以“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,切实加强班子和队伍建设,创新工作管理机制,努力提高干警的整体素质,为全面建设小康社会,纵深推进栾川经济发展做出应有贡献。

一是要加强班子和队伍建设。要认真学习贯彻四中全会精神,-6构建社会主义和谐社会的要求,以加强监督、规范执法行为为主要内容,集中整改执法中存在的突出问题,做到全员参与搞整改,始终强调抓落实,突出重点,标本兼治,深入研究摸索执法规范化建设、队伍专业化建设和管理科学化建设的方法途径,全面加强检察业务工作的规范化建设,进而使全院的队伍素质进一步提升,执法规范化程度进一步提升,公正执法的能力和水平进一步提升,人民群众的满意率进一步提升,服务大局的效果进一步提升。

五是要牢固树立“检察工作服从服务于第一要务”的工作理念。要把“强化法律监督,维护公平正义”作为大局服务的首要任务来抓,积极探求具有我院自己特色的服务思路、服务措施、服务方式和服务效果的新路子。要认真落实中央和上级院关于维护稳定的各项工作部署和要求,坚持把“严打”作为维护社会稳定的长期方针,毫不动摇地贯彻到批捕、起诉工作的各个环节,从重从快打击刑事犯罪活动,确保政治安定、社会稳定。

2012年12月5日

年度工作总结检察院篇十三

针对基层检察院的研究正在不断深入,基层检察院建设正在不断完善,但是将基层检察院权力结构与运行研究作为整体的研究相对较少。今天本站小编为大家精心挑选了关于检察院。

的文章,希望能够很好的帮助到大家。

20xx年,我院在市委和上级院的正确领导下,在市人大、政协的有效监督和社会各界的大力支持下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,围绕“强化法律监督,维护公平正义”主题,不断深化“立检为公、执法为民”的思想,把强化侦查审判监督、预防和打击职务犯罪、为经济建设发展服务作为检察工作重点,深入开展了保持共产党员。

先进性教育。

活动和“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动;把“锐意改革,科学管理,科技强检,素质兴院”作为整体工作思路,不断深化检察改革,创新工作管理机制,切实加强了班子建设、队伍建设、业务建设和信息化建设。全院干警上下一心,开拓进取,奋力拼搏,各项检察工作取得了显著成效,呈现了良好发展态势。

一、主要工作完成情况。

——反贪污贿赂工作,坚持以创新为动力,优化工作模式,提升侦查理念,努力寻求亮点、突出特色,深入开展查办大要案工作。全年受理初查案件1,立案1,其中贪污案件,挪用公款案件,贿赂案件;大要案,占立案数的4;侦查终结并移送起诉1。为国家挽回经济损失10x余元。

——反渎职侵权检察工作,以开展严肃查办国家机关工作人员利用职权侵犯犯罪专项活动为主要内容,把工作重点放在开辟案源上,加大了对司法和行政执法人员犯罪案件的侦破力度,依法查处渎职侵权案件。共受理各类案件,其中:涉嫌滥用职权案件,涉嫌玩忽职守案件,涉嫌徇私舞弊案件;立案查处玩忽职守案件,滥用职权案件;侦查终结并移送起诉,转出,初查终结不予立案;为国家挽回经济损失x余元。

——刑事检察工作,认真贯彻上级院工作会议精神,充分发挥检察职能作用,强化对诉讼活动的监督。侦查监督部门共受理公安机关提请批准逮捕和本院决定逮捕的各类案件11x16,批准逮捕和决定逮捕11x15,不捕,立案监督,提前介入1,追漏捕,防错,改性,发纠正违法。

通知书。

4份,发检察建议4份,向公安机关发提供法庭证据通知书12份,办案时限均在法定时限内办结。公诉部门共受理公安机关和本院自侦部门移送审查起诉的各类案件15x22,其中提起公诉10x14,不起诉1x1,报送绥化市院1x2,退回侦查机关补查2x4,防错追漏1,提前介入,发检察建议8份。

——监所检察工作,重点是提高刑罚执行监督能力,强化对缓刑监外执行的法律监督。对在押人犯进行法制宣传教育,与在押人犯谈话9x次。自实行《关于防止发生超期羁押案件的管理办法》以来,无超期羁押案件发生。

——民行检察工作,真正发挥在民事审判和行政诉讼中的监督作用,继续把查处“五类重点案件”作为工作重点,积极寻找案源,加大办理民行抗诉案件力度。共受理各类民行案件1,立案1,其中民事、行政申诉案件1,国有资产流失案件;向绥化市院提请抗诉案件,绥化市院支持抗诉,未支持,未审结,终止审查,撤回申诉。向法院建议改判,采用检察建议审结国有资产流失案件。

——职务犯罪预防工作,从调查研究和整章建制入手,深入开展预防职务犯罪工作。在个案预防上,认真落实上级对大要案实施“五个一”要求,做到了一案一分析、一案一建议,一案一整顿、一案一教育、一案一回访。积极深入金融部门、等企事业单位进行调查研究,帮助整章建制、堵塞漏洞,开展法制宣传教育1,受教育面达150x人次。同时,到国税、地税、卫生以及国有企业等单位开展预防职务犯罪座谈,并抓住全市的民心热点工程展开预防职务犯罪工作,重点在供水改造工程质量监督上展开了一系列的预防工作。

——控告申诉检察工作,在认真做好“三个百分之百”工作的同时,把处理涉法访作为工作重点,采取深度汇谈的方式,变上访为下访,主动深入基层,公开、公正、讲理、依法地答复上访者,有效解决了无理缠诉缠访问题,进而达到息访息诉目的。全年共受理来信、来访6(次),其中来信3,接待来访2(次)。初查控告举报类线索1,采取公开答复方式妥善处理上访案件,办理上级院交办的案件。

——政工和纪检监察工作,认真贯彻落实中央、省委、绥化市委和安达市委关于开展保持共产党员先进性教育活动的指示精神,按照院党组的要求,把教育活动作为全院党的建设的中心任务,作为各项工作的重中之重来抓,强化组织领导,精心筹划部署,在创新上下功夫,在结合上做文章,在突破中求发展,创造性地开展工作,确保教育活动取得实效,达到了预期的目的。同时,按照院里的安排,组织全院干警进行了“”知识培训,使检察干警在公务活动中注意培养树立自身的形象,展示出个人的品行修养,不断提高整体素质。

——办公后勤保障工作,注意把握重点,挖掘工作“亮点”,不断强化以人为本的工作理念,努力拓展服务职能,强化基础设施建设和装备建设。年初以来,按照院党组的安排部署,积极做好院内大、小会议室和干警办公室的门窗、墙面、地面以及楼内走廊、卫生间全面修缮各阶段的基础工作,做到井然有序,保证了我院办公环境的全面改观,使干警享受到了现代办公环境的温馨。同时,加大了对值班值宿的检查力度,加强了卫生、行政、财务、车辆和枪支的管理,服务和管理水平明显提高,为检察工作的全面发展提供了强有力的后勤保障。

——检察调研宣传工作,紧紧围绕全院总体工作思路,广泛拓展调研、宣传渠道,检察调研宣传工作取得了新进展。截止到11月末,我院共撰写调研宣传文章7x篇,其中:有44篇宣传稿件被各级新闻媒体采用,其中:国家级2篇,省级21篇,*市级18篇、安达市级3篇;调研文章有19篇被各级媒体采用,其中被省级以上采用3篇,*市院采用8篇,*市政法委采用4篇,《法学与实践》杂志采用4篇,“基层院检察长应处理好十种关系”在20xx年《龙之剑》第一期刊登,浅析《刑法》第15条之规定、《虚开增值税》发票罪认定浅析被新时期共和国政法战线(第九卷)发表;编发检察简报34期。

——科技强检工作,为了把我院的信息化建设规划做。

实,我们着眼于检察工作的发展方向,在网上查阅相关信息的基础上,到软件开发和硬件建设比较先进的检察院进行实地考察,掌握第一手材料,经过反复推敲和论证,拟定了我院《信息化建设整体规划》方案,为更好地发挥信息化作用打下了坚实基础。

二、具体做法。

1、服务大局的执法理念已成为检察工作的第一要务。

年初以来,我们认真贯彻市委工作会议精神,紧紧围绕市委提出总体要求开展执法活动,把服务大局理念作为检察工作的第一要务。一是积极开展保持共产党员先进行教育活动,在活动中坚持做到“五个贯穿始终”即:把思想教育贯穿始终、把提高党员素质贯穿始终、把联系检察实际贯穿始终、把解决问题贯穿始终、把学习和工作相促进贯穿始终,在院党组的直接领导下,各科室积极配合,全院干警积极参与,确保了教育活动在我院扎实有效地开展;二是以深化“强化法律监督、维护公平正义”教育活动为契机,积极开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,按照绥化市院里的安排部署,在开展“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动中我院开展了“十个一”系列活动。通过系列活动的开展,统一了干警的执法思想,规范了干警的执法行为,使全院干警的素质明显提升,公正执法的能力和水平明显加大,人民群众的满意率明显提高,真正为我市构建和谐社会提供了优良的法制环境;三是积极开展扶贫解困活动,为党和政府分忧解难。今年,我们继续深入开展“一帮一”扶贫解困工程,并重点抓了对贫困村的包扶工作。春耕时,我们为任民镇裕民村的特困户解决了所需的种子、化肥。同时,为所包扶的第*中学的贫困学生送去了班子成员全体捐赠的4000.0钱,该学校有1贫困生得到过资助,已毕业的贫困生均以优异的成绩升入我市重点高中。

2、强化法律监督的力度不断加大,监督效果明显增强。

今年以来,我院紧紧围绕“强化法律监督,维护公平正义”工作主题,结合开展的“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动,把人民群众反映的司法人员和行政执法人员违法犯罪行为作为监督的重点,树立“大监督”意识,对办案程序进行规范,对监督途径进行探索,对监督手段进行强化,坚持“三个注重”,即注重查摆、注重整改、注重实效,积极发挥检察监督职能作用,做到快捕快诉,在保证案件质量的前提下,缩短办案时限,捕、诉准确率均达百分之百,办理的案件无一超时限,无一出差错。在立案侦查监督方面,侦监科经常深入到法医鉴定所、医院、各派出所、公安局法制科等单位,查阅卷宗和档案,主动寻找立案线索,确保立案监督收到较好效果,通知公安机关立案,已全部立案。在审判监督方面,公诉科积极探索有效的监督方法,重点对有罪判无罪、无罪判有罪、轻罪重判、重罪轻判进行监督。同时,切实转变执法观念,增强责任意识,注重对犯罪嫌疑人的权益保护,继续把引导侦查取证工作作为重点,加强了与公安机关的协调合作,坚持执行《引导侦查取证制度》、《引导侦查取证联席会议制度》等相关制度,适时介入公安机关侦查的重大、疑难、复杂案件,使一些久拖不决的案件得以顺利诉讼,取得了良好的社会效果和法律效果。全年共防错诉。在刑罚执行监督方面,监所科按照上级要求,全面试行监所检察工作“四个流程”,继续抓好减刑、假释、保外就医专项检察工作,对监外执行的缓刑罪犯实现了规范化管理,达到了有效的检察监督。民行检察工作在加大提请民事行政案件抗诉工作力度的同时,继续探索采用检察建议方式审结国有资产流失案件的方法和途径,共审结国有资产流失案件。

3、预防职务犯罪工作取得了重点突破。

认真贯彻落实有关反会议精神,广泛宣传,充分激发人民群众积极参与和支持反斗争主动性和自觉性,注重突出“三个结合”。即把党内监督和群众监督紧密结合起来;把检察机关依法惩治和群众举报紧密结合起来;把惩治职务犯罪和预防职务犯罪紧密结合起来。通过采取送法进社区、企事业单位,帮助整章建制,进行法制讲座等形式,加强了职务犯罪预防网络的基础建设,使各部门的工作人员在思想上、行动上构筑了拒腐防变的坚实防线,为预防和打击职务犯罪起到了积极的推动作用。在系统预防上,加大了预防网络建设工作力度。在原有的网络建设基础上,进一步扩大了预防网络辐射面,预防网络单位由去年的1增加到4,预防网络建设达到并超过了省院规定的4要求。今年,我们还围绕“惩防并举、反腐倡廉”宣传主题,积极开展“举报宣传周”活动,主管检察长还就此次活动的目的、时间、意义和采取的方法步骤接受了电视台记者的专题采访,通过电视播发,有效地激发了群众的举报热情和参与反斗争的积极性,在社会上起到了强烈的反响,收到了显著效果。

20xx年,全市检察机关在市委和上级检察院的正确领导下,在人大、政府、政协及社会各界的监督支持下,深入学习贯彻党的、xx届三中、四中全会和系列重要讲话精神,认真落实市委三届四次、五次全会重大部署和市三届人大二次会议决议,紧紧围绕全市经济社会发展大局,顺应人民群众对公共安全、反腐倡廉、司法公正、权益保障的新期待,忠实履行检察职能,服务发展、维护稳定、保障民生,各项工作取得了新成效。

一、坚持宽严相济,着力维护社会和谐稳定。

依法履行批捕、起诉职能,积极推进平安丽江建设,坚持惩治犯罪、教育挽救、综合治理相结合,努力提升社会治理法治化水平。

重点打击严重刑事犯罪。全年批捕各类刑事犯罪案件487件773人,起诉829件1296人。其中,依法批捕抢劫、抢夺、盗窃等侵犯财产权利犯罪案件210件343人,起诉204件394人;批捕杀人、故意伤害等侵犯人身权利犯罪案件101件148人,起诉148件255人;批捕生产销售有毒有害食品、伪劣商品、信用卡诈骗等破坏社会经济秩序犯罪案件9件10人,起诉15件27人;批捕扰乱公共秩序、破坏环境资源、毒品犯罪等妨害社会管理秩序犯罪案件139件243人,起诉155件285人;批捕放火、交通肇事、破坏电力设备等危害公共安全犯罪案件21件22人,起诉282件299人。认真落实检察环节社会治安综合治理各项措施,积极参与社会治安防控体系建设。

坚持贯彻宽缓刑事政策。继续推行刑事和解、检调对接、释法说理等工作机制,对主观恶性小、犯罪情节轻微、社会危害不大的犯罪嫌疑人依法不批捕61人,不起诉42人,有效减少社会对抗,促进社会和谐。加强对未成年人的特殊司法保护,贯彻慎捕慎诉原则,开展未成年犯罪嫌疑人社会调查、分案起诉、回访帮教、犯罪记录封存等工作,强化对未成年人的教育、感化和挽救,不批捕未成年犯罪嫌疑人15人,不起诉8人,回访帮教涉罪未成年犯56人,开展社会调查81次,附条件不起诉7人,实现了法律效果与社会效果的有机统一。

坚守防止冤假错案底线。认真贯彻修改后的刑事诉讼法,不断提高执法水平和办案质量,严格证据标准,坚持打击犯罪与保障人权并重,严把事实关、证据关、程序关、法律适用关,坚决排除非法证据,加大对刑讯逼供、暴力取证、隐匿伪造证据的监督和查处力度。完善案件质量动态跟踪监督,健全错案防止、发现、纠正和责任追究机制。落实羁押必要性审查制度,对无羁押必要的犯罪嫌疑人依法提出解除或变更强制措施建议。进一步规范律师会见等工作,依法保障律师执业权利。

二、突出惩防并举,着力推进反腐倡廉建设。

认真贯彻中央、省委、市委和上级检察机关反腐败斗争的决策部署,坚持“老虎”、“苍蝇”一起打,促进惩防腐败体系建设,积极回应人民群众对惩治腐败的强烈期盼。

坚决查办职务犯罪。始终保持查办职务犯罪的强劲势头,以树立理性、平和、文明、规范的执法理念为先导,以办案数量、质量、效率、效果、安全有机统一为目标,完善纵向指挥有力、横向协作紧密的侦查一体化机制,重点查办党委政府关注、人民群众反映强烈的职务犯罪案件。依法查办贪污贿赂案件17件26人,渎职侵权案件7件9人,通过办案挽回经济损失1544.5万元。其中,查办科级以上干部8人。所办案件实现了有罪判决率百分之百。

深入推进专项工作。围绕移民搬迁、国家粮油专项资金补贴、农村客运燃油补贴、农险保费补贴、万村千乡市场工程等领域,继续开展全市集中查办涉农惠民领域职务犯罪专项工作,严肃查办发生在群众身边、损害群众利益的贪污贿赂、渎职犯罪案件。共查办涉农惠民职务犯罪案件9件13人,占立案总数37.5%,涉案金额469.43万元。依法查办“村官”腐败案件3件5人。通过查办涉农惠民领域贪污贿赂、渎职案件服务于民、取信于民,遏制重点领域职务犯罪易发多发的势头,保障人民群众合法权益,促进农村和谐稳定。

不断深化源头治理。认真贯彻《云南省预防职务犯罪工作条例》,推进侦防一体化机制建设,结合查办案件开展预防调查25件,向有关部门发出预防职务犯罪检察建议21份,查询行贿犯罪档案1050次,开展警示宣传教育296场次,与9个重点工程项目建设单位和26家机关、企业建立惩治和预防职务犯罪工作机制,从风险防控方面提出预防措施,促进重点项目建设成为优质工程、阳光工程、廉政工程。开展职务犯罪案例剖析26件,以年度报告及专题报告形式为党委政府决策提供参考。《村官腐败问题。

调查报告。

》得到市委的充分肯定,市院年度报告获首届全省检察机关惩治和预防职务犯罪十佳年度报告。

三、强化内外监督,着力促进严格公正司法。

紧紧抓住人民群众反映强烈的执法不严、司法不公问题,优化检察资源配置,提升法律监督水平,在敢于监督、善于监督、依法监督、规范监督上下功夫,维护司法公正,促进社会公平正义。

诉讼监督明显加强。重点加强对应当立案而不立案、不应当立案而立案和应当逮捕而未提请逮捕、应当起诉而未移送起诉的监督,监督立案13件,监督撤案2件,决定追捕28人,追诉52人,发出书面纠正违法通知书44份;对认为确有错误的判决、裁定提出抗诉6件,列席同级法院审判委员会讨论案件106件次;重点对刑罚执行和监管活动中违法减刑、假释、暂予监外执行和久押不决案件开展专项监督,纠正减刑、假释、暂予监外执行不当22件,提出纠正违法意见8件;重点推进民事行政检察工作多元化监督格局,依法办理执行监督、支持起诉、督促起诉、督促行政执法机关履行职责案件39件,审查不服生效裁判、调解案件84件,提出再审检察建议14件。

自身监督有效开展。在强化诉讼监督的同时,牢固树立自觉接受监督的意识,高度重视“两会”期间代表、委员意见建议,坚持向人大及其会报告工作,加强和改进与人大代表、政协委员的联络工作,邀请人大代表、政协委员、人民监督员、特约检察员等76人次参加庭审观摩、出庭效果评议。主动加强内部监督,以信息化手段全面推进案件集中管理,搭建纵向贯通、横向集成、资源共享的办案平台,实现对案件办理的全程监督和质量监管,确保公正司法。

四、践行为民宗旨,着力提高服务群众能力。

始终把保障民生、维护民利、服务群众作为贯彻党的群众路线的有力措施,坚持以民为本、司法为民,依法公正对待人民群众诉求,不断满足人民群众对检察工作的新要求。

拓宽服务群众平台。不断增强工作的主动性和前瞻性,完善12309举报电话、来信、来访“三位一体”机制,坚持首办责任制、检察长接待日、下访巡访制度,畅通人民群众诉求表达渠道。落实检务公开,推进案件信息公开工作,推行举报奖励、实名举报必复,处理群众控告、申诉、举报248件,接待群众121人次。深化“文明接待室”创建活动,全市检察机关继续保持全国、全省检察机关“文明接待室”荣誉称号。

切实解决合理诉求。认真推进涉法涉诉信访工作机制改革,探索完善受理、审查、办理、终结机制,坚持把排查、防范、化解社会矛盾贯穿于执法办案的全过程,对重大敏感热点案件及时进行分析研判,妥善办理涉检信访案件11件,实现案结事了,减少矛盾积累和信访上行。认真执行《云南省涉诉特困人员救助条例》,救助刑事被害人22人,发放救助金10.3万元,彰显司法人文关怀。全市检察机关继续保持涉检信访案件赴省、进京“零”上访。

五、持续从严治检,着力打造过硬检察队伍。

按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求,切实解决队伍和司法中存在的问题,促进严格公正司法,提升公信力。

从严正风肃纪。扎实开展党的群众路线教育实践活动,坚持问题导向,严格执行中央“八项规定”,认真落实党风廉政建设“两个责任”,以整风精神解决“四风”方面存在的问题,提出的7大类20项整改措施已落实15项,9项制度建设已全部完成,办文办会、公车使用、经费管理等工作进一步规范,群众反映的突出问题得到及时整改。全面梳理现有制度,对10项制度进行“废、改、立”,不断完善检察机关司法为民、廉洁从检长效机制,促进纪律作风转变、工作绩效提升。为巩固和深化党的群众路线教育实践活动成果,根据最高检察院和省检察院统一部署,全市检察机关又认真开展“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育活动,进一步强化干警的党性、纪律和廉洁意识。一年来全市检察干警继续保持了“零”违法违纪。

增强司法能力。认真落实教育培训工作规划,坚持面向基层和办案一线开展大规模教育培训,切实加大业务尖子和办案能手的培养力度,积极组织102人次参加分级分类培训。结合司法实践,多形式开展有针对性实用性的岗位练兵活动,促进干警业务能力不断提升,市院研究课题被省检察院评为三等奖。加强检察文化建设,重视检察宣传,借助各类媒体宣传报道检察工作136篇,传递正能量,增强检察工作软实力。全市检察机关10个集体和30名个人受到各级表彰,市院何树云同志荣获“全国模范检察官”荣誉称号。

各位代表,过去一年全市检察工作的发展进步,得益于市委的正确领导,得益于市人大及其会的有力监督,得益于市人民政府、市政协和广大人民群众的大力支持和监督。在此,我代表全市检察机关和全体检察干警致以崇高的敬意和衷心的感谢!

我们清醒地认识到,全市检察工作仍存在一些问题和不足,主要是:检察机关服务经济社会发展、服务人民群众的能力有待进一步提高;法律监督实效与人民群众对司法公正的需求还有一定差距;查办和预防职务犯罪工作力度仍需不断加大;检察队伍整体素质与形势任务的要求还有不相适应的方面等。对于这些问题,我们将以务实的态度和扎实的措施,认真加以解决。

20xx年,是深入贯彻落实党的xx届四中全会精神、全面推进依法治国的关键之年。全市检察机关将全面贯彻党的、xx届三中、四中全会和系列重要讲话精神,按照中央政法工作会议、市委三届六次全会、全国全省检察长会议的部署,以维护宪法和法律权威、维护人民权益、维护社会公平正义为出发点和落脚点,深化检察改革、强化法律监督、促进公正司法、建设过硬队伍,为谱写好中国梦丽江篇章提供有力的司法保障。重点抓好以下工作:

一、更加主动服务经济社会发展。

始终坚持党对检察工作的领导不动摇,自觉把党的领导体现和落实到各项检察工作中,准确认识检察机关的职责使命,增强大局意识、服务意识,围绕全市改革发展的主旋律,找准检察工作的切入点和着力点,运用法治思维和法治方式,更加关注经济社会发展中出现的问题,充分发挥打击、预防、监督、教育、保护职能作用,更加有效地服务和保障经济发展转型升级,做依法治市的推动者,为建设丽江、发展丽江、繁荣丽江、保护丽江营造良好的法治环境。

二、更加注重加强平安丽江建设。

以维护社会大局稳定为首要任务,坚决打击境内外敌对势力的渗透破坏活动,切实维护社会政治稳定。突出打击黑恶势力、严重暴力、涉枪涉爆涉恐等严重刑事犯罪和多发性侵财犯罪、毒品犯罪、网络犯罪、危害食品药品安全等犯罪,切实提升人民群众安全感和满意度。加强人权司法保障,依法保护诉讼当事人和其他诉讼参与人合法权益,有效防范冤假错案的发生。积极参与创新社会治理,继续推进涉法涉诉信访工作机制改革,重点抓好办案风险评估预警、检调对接、释法说理、刑事被害人救助等制度的完善和落实,从源头上预防和减少涉检矛盾纠纷,进一步保障社会安定有序、人民安居乐业。

三、更加坚定推进惩防腐败犯罪。

认真贯彻中央《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工作规划》,既坚决查办发生在领导机关和领导干部中的贪污贿赂、渎职侵权犯罪案件,又严肃查办发生在群众身边、损害群众利益的职务犯罪案件,始终保持惩治腐败的高压态势。坚持对公有制和非公有制经济的同等保护和服务,认真研究法律适用和新罪名案件,严格区分罪与非罪的界限,依法惩治犯罪者,支持改革者,挽救失误者。深化侦防一体化机制建设,加强预防对策研究,突出抓好重大项目、关键岗位、重点人员的预防职务犯罪工作,规范预防检察建议,提高专题报告和年度报告质量,推动健全社会化大预防工作格局。

四、更加充分发挥诉讼监督职能。

把促进社会公平正义作为检察工作的核心价值追求,扭住人民群众反映强烈的不作为、乱作为、执法不严、司法不公,特别是司法腐败问题强化法律监督,促进公正司法,维护宪法和法律权威。重视透过有案不立、有罪不究、以罚代刑等执法不严、司法不公现象,严肃查处司法工作人员贪赃枉法、徇私舞弊、索贿受贿等职务犯罪,不断提高法律监督水平,做法律正确实施的维护者。

五、更加用心提升队伍整体素质。

始终把检察队伍建设作为事关检察工作长远发展的战略任务,认真开展“三严三实”和“忠诚、干净、担当”专题教育活动,着力在坚定政治方向、加强党性修养、提升职业素能、树立良好形象上下功夫,坚持为民务实清廉,切实巩固好党的群众路线教育实践活动的各项成果,端正执法理念,改进执法作风,规范自身司法行为,增强检察干警秉公执法的定力,全面提升队伍的专业化、职业化水平。持之以恒加强自身反腐倡廉建设,创新教育监督管理模式,落实廉政风险防控机制,努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的检察队伍。

各位代表,置身丽江改革发展新征程,面对人民群众新期待,我们将在市委和上级检察院的领导下,更加自觉地接受市人大的法律监督、市政协的民主监督及社会各界的监督,认真贯彻执行本次会议决议,牢记使命,忠诚履职,为建设平安丽江、法治丽江、和谐丽江作出新的贡献!

20xx年,面对复杂的执法形势和繁重的工作任务,全市检察机关在市委、省检察院的坚强领导和市人大及其会的监督下,深入贯彻落实科学发展观,积极应对困难和挑战,以深入推进三项重点工作为着力点,依法履行法律监督职责,各项工作取得了新的进步。

一、加强和改进检察执法工作,服务意识群众意识不断强化。

一年来,围绕“两加一推”主基调和“三化同步”主战略,全面建设“五个”的奋斗目标对检察工作的新要求,制定实施了《**市检察机关学习贯彻国务院2号文件精神服务“五个”建设的实施意见》,进一步完善和落实服务大局的措施。围绕为党的召开营造良好环境,扎实开展涉检信访排查化解工作,省检察院、市委政法委挂账督办案件全部终结。建立健全维稳信息分析研判制度、执法办案风险评估预警机制,及时有效地处置和引导涉检舆情。围绕保障民生民利,深化开展打击商业贿赂、工程建设领域突出问题专项治理。依法打击严重损害群众切身利益的各类犯罪,注重保障诉讼参与人合法权益,对7名刑事被害人进行了救助。深化联系群众工作,加快推进“四访合一”检务接待机制,积极走访联系企业和“四在农家”挂帮联系点,为企业、为基层提供法律服务,增强了联系和服务群众的成效。

二、加强和改进检察业务工作,法律监督职能有效发挥。

批准逮捕各类刑事犯罪嫌疑人3008人,提起公诉3485人。在市委政法委的组织下,牵头、参与了《关于完善重特大命案办理机制的有关规定》、《命案现场勘查工作规定(试行)》等规范性文件起草会签工作;全面开展贯彻修改后的刑事诉讼法试点工作,确保各项准备工作有序推进。立案侦查贪污贿赂案件69件88人,大要案63件81人,大要案率为91.3%,为国家挽回经济损失730余万元。立案侦查渎职侵权案件10件18人,积极介入各类责任事故调查32起。预防职务犯罪工作思路和方式进一步转变,向地方党委、人大、政府及有关部门提出廉政风险防控、预防职务犯罪年度综合报告28份,提出预防建议49件,为有关单位提供行贿犯罪档案查询800余次。认真落实省、市人大会通过的《关于加强人民检察院对诉讼活动法律监督工作的决议》,不断强化立案监督、侦查监督、审判监督、刑罚执行监督、民事行政审判监督。重点督促公安机关立案26件。纠正漏捕37人,漏诉5人,对轻微刑事案件决定不批准逮捕**人,不起诉23人,对侦查活动中的违法情况提出纠正意见15件。向人民法院提出刑事抗诉13件,依法监督纠正监外执行罪犯脱管、漏管105人。积极推进与看守所信息联网和检察专线网联网,促进监管场所文明规范管理。对民事行政判决和裁定提出提请抗诉38件,提出再审检察建议5件,办理支持、督促起诉、执行监督、调解监督案件136件。市检察院与市法院会签了《关于进一步加强对民事行政诉讼实行法律监督的若干规定(试行)》。

三、加强和改进检察管理工作,执法规范化建设扎实开展。

按照“全部、全面、全程”的要求推进讯问职务犯罪嫌疑人同步录音录像制度的执行。全面推行量刑建议制度,量刑建议采纳率为87.89%。对职务犯罪案件第一审判决实行市县两级检察院同步审查。全面推进未成年检察工作机制改革,市院、钟山区院、盘县院已成立未成年人检察机构。案件管理机制改革扎实推进,各院均成立案件集中管理机构,案件统一归口、动态监督、全程监管的管理模式正在形成。认真开展案件评查、检务督察、办案安全监督等活动,深化廉政风险防控体系建设。进一步加大违纪案件查办力度。初核违法违纪检察人员5人,均查否,没有干警因违法违纪受到追究。自觉接受人大以及社会各界的监督,邀请人大代表、政协委员、人民监督员、特约检察员、专家咨询委员列席重要会议、参与重大活动、讨论典型案件,以外部监督、司法民主促进规范执法。

四、加强和改进队伍建设工作,执法素质能力不断提升。

扎实推进创先争优、政法干警核心价值观教育实践活动、“三忠诚”教育、保持党的纯洁性教育等主题教育实践活动,通过邀请市出席党的代表为全市检察干警作报告,走访全国人大代表,开展大学习大讨论等活动,引导广大检察人员牢固树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的核心价值观。各院在创先争优中激发活力,涌现出一批先进集体和个人。市检察院反渎局荣获高检院表彰的全国优秀反渎局,钟山区院王伟琴同志被评为全国优秀青年检察官。盘县检察院荣获全省优秀基层检察院。全市检察机关18个集体、40名个人受到高检院和省、市表彰奖励。加强换届后领导班子建设。在市委的重视支持下,市院提拔、交流了11名处级干部,协助地方党委组织部门完成了六枝院、盘县院的班子交流调整。两级领导班子和领导干部队伍的结构进一步优化、素质能力不断提升。加强干警教育培训。组织全市检察人员参加全国、全省检察机关修改后刑事诉讼法电视电话网络培训,与西南政法大学采取检校协作的方式举办修改后刑事诉讼法培训班三期,培训检察人员300余人。我市两名干警当选全省“首届十佳民行办案能手”。1名干警获“全省监所检察业务能手”荣誉称号。**市检察机关代表队参加贵州省检察机关刑事诉讼法修正案知识竞赛,荣获第一名,并获组织奖。

五、加强和改进基层基础工作,检务保障明显改善。

为应对修改后刑事诉讼法对检察工作的挑战,缓解人少案多的困难,积极争取两级党委、政府的支持,增设未成年人刑事案件检察处,反渎职侵权局“重大责任事故调查科”等职能机构。市院从基层遴选9名同志到市院工作,增加50名检察辅岗人员,基层院也相应增加了检察辅岗人员,以保障修改后刑诉法赋予检察机关的职责任务圆满完成。在国土、规划、住建、财政等部门的支持下,启动实施市检察院新一轮“两房”建设工作。全市检察机关共投入400余万元改造办案区,工作条件得到极大改善。坚持实行市院领导挂点、业务部门对口指导等措施,推进全市基层院建设的协调发展。市人大会专门听取了全市基层检察院建设工作情况报告,对基层检察院建设工作给予了充分肯定和有力的监督支持。

各位代表,过去一年成绩的取得,是省检察院和市委正确领导的结果,是市人大及其会监督支持的结果,也是社会各界关心帮助的结果。两级政府加大了对检察机关办案用房、技术用房建设和经费保障的支持力度,极大地促进了检察工作的顺利开展。在此,我代表市人民检察院和全市检察干警表示衷心的感谢!

回顾一年的工作,我们也看到,面对新的形势和任务要求,检察机关在围绕中心、服务大局方面还有许多工作要做,顺应人民群众新期待、新需求的意识和能力有待提高;个别检察干警没有牢固树立正确的执法理念、化解社会矛盾的水平不高、促进社会管理创新的能力不强,人民群众对检察工作的满意度不稳定;检察机关查办和预防职务犯罪的职能作用发挥还不够全面有效,不敢监督、不善监督的问题仍然存在;修改后刑诉法、民诉法的实施,对检察机关执法办案提出了新的更高的要求,维护司法公正、提升执法公信力比以往任何时候都更加迫切;基层基础工作发展不平衡,案多人少、人才短缺等问题在一些地方依然突出。对这些问题和困难,我们将高度重视,采取有效措施,坚持不懈地去推进解决。

20xx年全市检察工作的任务要求。

20xx年是落实的新部署、新要求,实现全面建成小康社会奋斗目标的主要之年。充分发挥检察职能作用,服务经济社会发展,保障人民安居乐业、维护社会和谐稳定是检察机关的重大责任。根据新的形势和任务,我们确定今年检察工作的主要任务是:全面贯彻落实党的、省委十一届二次全会和市委六届二次全会、全国、全省政法工作电视电话会议,检察长会议精神,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,坚持依法治国基本方略,以平安建设、法治建设和队伍建设为载体,全面落实强化法律监督、强化自身监督、强化队伍建设的总要求,深入贯彻修改后的刑诉法和民诉法,大力提升执法能力素质和执法公信力,切实履行好中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的职责使命,努力为我市全面建成小康社会提供有力的法治保障。完成好上述任务,要突出抓好六个方面:

一、更加注重服务大局保障民生,进一步促进经济社会发展。

全面发挥打击、预防、监督、教育、保护职能作用,切实提升服务大局的成效。重点服务工业园区、产业园区和全市重大项目建设,主动提供发展所需的法治保障。突出打击破坏市场经济秩序,小微企业发展、非公有制经济发展、外商投资权益保护等领域出现的新类型案件,依法平等保护各种所有制经济合法权益。紧紧围绕关乎百姓生计、群众利益的热点问题开展专项工作,不断探索便民、利民、助民的检察工作新机制。

二、更加注重发挥检察职能作用,进一步推进平安建设和法治建设。

密切关注社会治安和公共安全出现的新特点、新动向,积极参与治安重点地区和突出治安问题专项整治。突出打击严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪、多发性侵财犯罪、毒品犯罪、网络犯罪和危害食品药品安全等犯罪,依法严惩以报复社会为目的的危害公共安全和个人极端暴力犯罪,切实增强人民群众安全感。完善检察环节贯彻宽严相济刑事政策工作机制,最大限度减少社会对抗,最大限度促进社会和谐。充分发挥检察机关在惩治和预防腐败体系建设中的作用,坚决查处职务犯罪大案要案,着力解决发生在群众身边的腐败问题,扎实开展为期两年的查办和预防发生在群众身边、损害群众利益职务犯罪专项工作。进一步深化预防职务犯罪工作,落实和完善惩治和预防年度报告、专题研究和报告、预防建议制度,加强警示教育基地建设,促进干部清正、政府清廉、政治清明。继续巩固贯彻落实市人大会《关于加强人民检察院对诉讼活动的法律监督工作的决议》取得的成果,切实把修改后刑诉法关于维护司法公正、依法保障人权、规范执法行为的要求落到实处。

健全12309举报电话、网上信访、来信、来访“四位一体”机制,完善执法办案风险评估预警、释法说理、检调对接、刑事被害人救助等制度,做好检察长接待、视频接访工作。配合党委、政府有关部门做好终结案件息诉罢访、稳控救助等工作,逐步推动处理涉检信访问题纳入法治轨道。认真落实综合治理措施,健全完善社会治安防控体系。加强和改进社区矫正法律监督工作。积极打击网络犯罪,促进网络规范有序运行。加强未检专门机构建设和力量配备,落实社会调查、附条件不起诉、犯罪记录封存等制度。加强对健全完善检察建议跟踪回访制度,深化行政执法与刑事司法衔接,拓展参与社会管理创新的途径和方式,促进依法行政和社会管理法治化。深入学校、机关、企业、农村开展法制宣传,促进各级领导干部提高运用法治思维和法治方式行使权力的能力,努力推动形成全社会学法尊法守法用法的良好氛围。

四、更加注重制度机制创新,进一步贯彻落实好修改后的刑诉法和民诉法。

按照有关司法解释和规定,加紧对现行检察业务工作规范进行清理,全面修正、完善和细化执法工作基本规范和办案程序。严格落实讯问职务犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度。推进侦查人员和证人出庭、简易程序出庭、庭前会议、非法证据排除、羁押必要性审查、刑事和解、听取律师意见等工作,健全完善工作机制。深入开展生效裁判、民事调解、执行活动等监督,努力构建抗诉、检察建议、违法行为调查等多元化监督格局。加大解决涉及政法部门之间共性问题、重点问题的力度,保障协调有序地共同落实好修改后的刑诉法和民诉法。

五、更加注重加强队伍建设,进一步提升执法能力素质和执法公信力。

不断深化思想政治建设。把党的精神纳入中心组学习、干部理论轮训、检察专业培训中,做到用精神武装头脑、指导实践、推动工作。按照高检院的部署,扎实开展以为民务实清廉为主要内容的群众路线教育实践活动。完善以党建带队建长效机制,提高检察机关党的建设科学化水平。不断深化队伍专业化建设,制定实施大规模教育培训工作三年实施意见,广泛开展岗位练兵、业务竞赛活动,全面提升队伍整体素质能力。完善检察官遴选制度。全面推行检察机关辅岗人员制度。不断深化自身监督和惩防体系建设。加强与人大代表、政协委员联系工作,完善人民监督员、特约检察员、专家咨询委员制度,拓展人民群众有序参与检察工作的途径。健全检察宣传和舆情监测引导、研判处置机制。严格执行党风廉政责任制,深入推进廉政风险防控机制建设。以“零容忍”的态度严肃查处检察人员违法违纪行为。

六、更加注重科技强检和基层院建设,进一步夯实检察工作发展的基础。

积极推进与监管场所信息联网和监控联网,抓好远程视频讯问、案卷材料传输及视频接访系统建设,加强涉密信息系统分级保护。切实落实基层检察院基本业务装备配备指导标准,加大高科技侦查装备投入,不断提高检察工作科技含量。以参加全国先进基层院评选为契机,进一步提高基层院执法规范化、队伍专业化、管理科学化和保障现代化水平,充分激发基层院创先争优的热情和活力。

各位代表,党的启动了全面建成小康社会的伟大征程,检察工作站在了一个新的历史起点上,我们决心在市委和省检察院的坚强领导下,以争创一流的精神状态,敢于担当、勇于创新,以富有成效的工作为推进我市经济社会跨越发展、后发赶超、同步小康而努力奋斗。

年度工作总结检察院篇十四

年初以来,我院在县委和上级院的正确领导下,按照省院下达的年度工作目标,紧紧围绕目标管理和绩效考核工作,以深入学习实践科学发展观活动、服务年活动和集中治理司法领域突出问题专项活动为契机,全面推进了各项检察工作的深入开展,队伍素质、执法观念、工作作风及职能的发挥,均取得了明显成效。

一、2009年工作回顾

(一那一世小说网 http://)、各项检察业务工作有了新的进展

1、刑事检察工作。在刑事检察工作中,我院始终坚持宽严相济的刑事政策,认真履行了检察职责,为维护社会稳定做出了不懈的努力。截止6月30日统计,共受理提请逮捕案件37件52人,其中批捕35件50人,不捕2件2人;受理审查起诉案件33件57人,起诉25件47人,不诉1件1人,退回2件3人,转出5件6人。在办案中我们做到:一是坚持严格执法。为了体现法律的严肃性,在执法中我们突出一个“严”字。今年4月26日,我院受理犯罪嫌疑人牛某涉嫌挪用资金一案,在审查逮捕环节牛某之妻张某拒不承认窝藏,为此,我们对公安机关进行详细引导取证。查获了牛某在逃期间张向其妻提供钱物的证据,并重新讯问了已被刑拘的牛某,以铁的证据批准逮捕了张某。二是坚持提前介入,突出一个“快”字。在办案中做到,凡是到手的案件立即阅卷,尽量缩短办案时限。对周四、周五受理的疑难复杂案件,坚持做到双休日不休,进行详细核查,绝不在批捕环节上贻误战机,从快批捕。三是确保办案质量,突出一个“准”字。我院查办每起案件,不管遇到多大麻烦,碰到什么样的问题,都要把案件每一个环节、每一个情节上搞准核实,不枉不纵。如我们在审查公安机关提请批准逮捕犯罪嫌疑人刘某介绍妇女卖淫一案中,经办案人员细心审查发现,介绍妇女卖淫罪中的介绍是在卖淫者与嫖客之间进行引见、沟通、撮合使卖淫嫖娼活动得以实现的行为。而本案犯罪嫌疑人刘某把被害人介绍到音乐茶座,不是在卖淫者和嫖客之间起到沟通、引见、撮合作用,于是我们对犯罪嫌疑人刘某作出不捕决定,从而防止一起错案发生,有效地维护了法律的尊严。

工作中。我们重配合不忘监督,重质量体现公平正义。我们与公安、法院密切配合,充分履行职能,严厉打击各种刑事犯罪活动,为维护我县的社会安宁和政治稳定做出贡献,确保一方安宁。对公安机关移送审查起诉的案件,我们严把受案关,为快办快结打好基础。受案后不压不拖,快审、快查、快结、快诉。上半年审查起诉工作在人手少,案件比去年增加1/3的情况下,达到了大小案件均能在诉讼时限内办结的目标。在案件质量上,严查细审,做到每案不留死角,达到事实清楚、定性准确、引法适当,保证了案件质量。在与公安、法院密切配合的同时,我们注重强化法律监督职能。在侦查监督中,来真的,动实的,不走过场,注重实效。上半年我院共书面纠正违法1件1人,改变定性1件2人,建议撤案3件3人。

鲁到院后,拒不承认贪污的犯罪事实,此时,抓获张某成了突破此案的关键,但张某在鲁被传唤后立即藏匿,我们与公安机关联合,动用技侦手段,锁定张某方位后,将其抓获,现此案已移送起诉。

3、反渎工作。侦结盗伐林木案(原案)5人,徇私舞弊不移交刑事案件案3人,超额完成全年任务指标。院党组一直高度重视反渎工作,并以此做为强化法律监督,护公平正义的重要途径之一,院领导从人员到后勤保障,始终全力以赴支持反渎局办案。检察长和主管检察长经常与渎检局干警共同学习高检院的有关新规定、新解释、新精神,研究渎职犯罪的新特点、新趋势,探索查办渎职案件的新措施、新方法,不断提高查办案件能力和水平。在查办××县阁山林场3名行政执法人员涉嫌徇私舞弊不移交刑事案件案时,嫌疑人的主管部门领导感到涉案人员较多,影响面较大,就动用了各种社会关系,说情施压。院领导明确表态一定要把案件办到底,使干警们办案中充满信心,鼓足了干劲,经过领导和干警们共同努力,此案成功告破,现已全部有罪判决。

4、民行工作。共受理各类民行案件12件

剑鼎 斗医 龙符 步步生莲 一剑惊仙 重生之官道 http://,其中提请市院抗诉4件,(已支持3件)督促起诉3件,执行监督4件,提出检察建议1件,息诉1件,在办理抗诉案件中注重维护当事人的合法权益,注重社会效果,使提请抗诉案件准确,息诉案件当事人心服口服。并积极开展了“服务企业”工作,为企业送法律上门,共为企业上法制课1次,街头法律宣传3次,帮助企业整章建制,维护了企业合法权益。

那一世小说网 http://

5、控申工作。年初以来,共受理各类线索13件,接待来访22人次,开展举报宣传周活动1次,来信来访均得到了妥善处理。院领导高度重视信访工作,强化办案质量,落实信访责任,采取具体措施,立足长远抓稳控,杜绝越级访。工作中始终坚持有理推定的理念,始终牢记群众利益无小事,把执法为民落实到控申接待工作中去。对于来访的每一人,都做到了以礼相迎、热情接待、倾心聆听、耐心解答、妥善处理。不仅院内的各科室建立了信访接待处理机制,还与易发生信访案件的有关单位及信访部门建立了信访接待联系机制。使信访不流于形式、不走过场、不应付了事,真正解决群众上访问题。使群众理顺情绪,化解怨气,有效防止矛盾激化,使上访人明白法律及适用,以达到使当事人息诉罢访的目的。

6、监所检察工作。保持常年驻所不少于2人,平均驻所104天,节假日驻所12天,发检察建议4份,口头建议6次,发纠正违法通知书4份。参加安全大检查6次,召开联席会议3次,与在押人员谈话26次,给在押人员上法制课2次,审查各种法律文书170余份。我们把清理和纠正超期羁押工作作为监督监管工作的重点。建立了在押人员诉讼档案,实行跟踪监督。做到了职责明确、责任到人,工作到位。每天对办案时限进行统计、分析,对即将到期的案件,发书面催办通知书,有时直接到办案单位现场督办,讲清超期的责任和后果,强化了执法的时限性,监督有理、有效确保了监管场所安全。

7、预防职务犯罪工作

在预防职务犯罪工作中我院将防范关口前移,变被动预防为主动预防,案后防范为事前防范,取得了良好的社会效果。今年初,先后与粮食、医药、教育、金融等部门建立预防职务犯罪工作网络,签定了《职务犯罪预防工作协作责任书》,坚持每季召集相关单位领导召开座谈会,交流工作经验。帮助发案单位建章立制,坚持每查办一件案件,依法提出一份检察建议,协助制定一套整改措施,开展一次回访考察,主动帮助发案单位总结经验教训,建立健全管理制度和监督制约机制,并以案说法,教育督促其工作人员加强自我约束,从源头上加强预防,减少职务犯罪的发生。在认真分析研究行业犯罪特点和规律的基础上,结合办案工作中接触到的情况,我们还积极向县委、县政府提出预防建议,铲除犯罪滋生环境。今年三月,我院在查处某村支部书记挪用鸡讷公路建设占地补偿款30万元大案后,及时向发案单位提出了检察建议,相关部门根据检察建议制定了措施,进行了整改,财务管理混乱状况得到彻底改善。

8、调研宣传工作。积极参与广泛拓展调研领域。调研文章被国家级采用1 篇,被省级采用2篇,被市级采用4篇。在宣传工作上,改变了过去重实干不重宣传的工作作风,配齐配强了宣传人员,把有文字基础的同志抽调到宣传岗位,大力宣传报道检察工作中涌现出的先进事迹和好做法。上半年共发宣传稿件117篇,其中国家级3篇、省级9篇、龙剑网发稿96篇,被省院主页采用2篇,被局域网省院主页采用2篇,被市院主页采用3篇。发简报信息26期被省院转发4期。超额完成全年任务指标。为检察工作的顺利开展,营造了良好的舆论氛围,也为整体工作进档升级提供了支持。

9、纪检监察工作。加强对反腐败工作的领导。结合本院的工作实际,制定了今年的党风廉政建设和反腐败工作规划。落实了党组成员抓党风建设和反腐败工作责任制,做到了党风廉政建设和其他业务工作紧密结合,一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。构筑起检察干警的思想防线,使其能够自觉遵守《廉政准则》和中央、省、市、县关于清正廉洁的各项规定。年初以来,在全体干警中开展了“五个一”党风党纪教育活动,即:读一本好书,听一堂廉政课,看一部反腐倡廉电教片,举办一次研讨会,写一篇体会文章。并结合省市组织的各种专项活动自行对本院枪支管理、车辆管理、办案安全、机关作风、禁酒令落实情况等方面工作进行了自查自纠,全体干警受教育面达百分之百。

(二)、办公办案条件有了新改善

1、改善办公条件。一是增加了微机数量。随着计算机技术的发展、更新,我院原来的台式微机配置较低已经不适应检察工作的需要,给办公、办案带来不便。为提高科技含量,适应新时期检察工作的要求,我院投资十万元,新增微机35台,实现人手一台新微机。并投入资金三万余元更新改造了网线,使用了超五类线路,更换了服务器,充分保证各种数据的传输。还开通了因特网、省检察系统局域网,同县政府直接搭建网络平台,实现了三级网络化。

二是完善了档案室建设。按照档案管理要求的标准,投入一万余元,更换了铁卷柜,达到了新型档案室标准。三是投资四万余元亮化办公楼外部环境,新增花坛4个,改造院区平面图、干警公示板各1个,美化了办公环境。

2、加强了办案区建设。为了强化办案安全,我院从四月份开始对原有办案区进行了全面的改扩建,新增面积30多平方米,建立了大、小两个讯问室,并对讯问室墙体进行了软包,对同步录音录像设备进行了更新改造,目前已全部竣工,保证了办案安全。

(三)、干警队伍素质有了新的提高

年初以来,我院以深入学习实践科学发展观活动、服务年活动和集中治理司法领域突出问题专项活动为契机,组织干警集中学习和办班培训,使全院干警的素质有了新的提高。

1、专业技能过硬了。一是组织理论学习。为了提高每位干警的专业技能,组织干警集中学习法学理论,不断丰富干警的理论水平,更好地适应检察工作需要。二是进行业务培训。我们根据各科室的检察职能和业务性质,提前指定一名业务骨干备好专业课进行专题辅导。

2、案件质量提高了。年初以来,我们把提高案件质量作为检察业务的重点来抓。增强了办案人员提高案件质量的积极性。在办案过程中做到了“卷齐、事清、证足”。

3、监督能力增强了。上半年,侦查监督科防错2件2人,追漏1人,加强对侦查活动中违法取证监督1次,加强对捕后变更强制措施监督纠正违法2件。

4干事创业氛围更浓了。院党组努力为干警解决职级和政治待遇,年初以来,有1名干警入了党,4名干警转为专项编,6名干警被提拔到正副科级领导岗位,2名干警被提拔为中层干部,1名中层干部进入院领导层,有力地促进了检察干警干事创业的积极性,目前已在全院形成了气顺、心齐、干劲足的良好氛围。

(四)、在服务中心工作上做出了新贡献

我们把服务经济建设作为检察工作的第一要务,对县里出台的经济发展政策,深入领会,从宽松经济发展环境入手,找准检察工作服务经济建设的最佳切入点,制定相关措施,为县域经济发展提供优质服务,努力为县域经济的发展打造法律平台,创造良好的法制环境。

在服务年活动中,我院对包扶的弱势村泥尔泥乡卫星村,真包实扶,做了多件实事,为村屯发展奠定了基础。一是协调水务局,为该村打饮水井2眼;二是组织干警捐资1万多元,帮助该村建设了自来水井房;三是帮助协调电业局为该村接电并解决两台变压器,价值15万元;四是帮助协调交通局为该村解决修路资金5万元;五是帮助协调其他单位,立项解决修路资金35万元。

回顾上半年工作,清醒的认识到,我们的工作还存在一些不容忽视的困难和问题:一是在业务建设上,少数干警业务素质差,对案件的性质及适用法律上不够准确。二是在检察管理上,少数干警纪律观念淡薄,个别干警不求进取,工作效率低。三是队伍建设上缺编少员和新生力量匮乏,检察官面临断档危险。对于这些问题,我们在下半年要采取有效措施,认真加以解决。

二、下一步工作打算

(一)、主要工作规划

1、要抓好干警的业务培训。下半年,我们要在深入学习实践科学发展观,深入开展服务年活动要继续抓好教育培训工作,由业务骨干授课,重点要学习实体法和程序法及其他一些业务知识。同时,还要组织未获得计算机等级证书的干警参加微机培训班,使这些干警应用微机的技术进一步提高。

2、要继续改善办公环境。把警务室按省院目标考核标准要求进行建设,并全面启用办案工作中区。重新装修会议室,完成视频安装,适应各种会议、办案需要。

3、自侦工作要加大打击力度。针对目前案源少的现状,绝不能坐等靠,要主动出击,寻找案源,扩大工作成果,并抓好结案工作。一是要配合纪检部门继续深挖林业系统的职务犯罪;二是要针对群众反映强烈的问题进行查处,并抓好备案工作。

4、刑检工作要把好办案质量和监督关。在查办案件上,把每起案件都办成经得起历史验证和推敲的铁案。在监督案件上,不管困难有多大,涉及到什么人,一经发现坚决监督到底,力争在立案监督、防错追漏、刑事抗诉等方面有所突破。

(二)、保证措施

把目标考核做为全部工作的一条主线紧紧抓在手中,继续执行“七项措施”,强力推进。

一是高点定位,高位抓推进措施。明确全市同类院站上游,全省保优秀、争先进的目标。以较大的牵动力,保证目标的实现。

二是细化目标,分解抓推进措施。对全年目标细化到每个科室、分解到每个办案组和每个人,每项任务都定出完成时限和标准。把党组的压力、检察长的压力变成全员的压力、全员的动力,形成科科争先、人人创优的良好氛围。

三是明确职责,分工抓推进措施。明确全院目标检察长是第一责任人,负全责,主管目标工作的副检察长是直接责任人,直接负责,对于各科来说,科长是第一责任人,内勤是直接责任人,谁丢分,谁负责。

四是确定难点,重点抓推进措施。各科室深入学习研究下步目标,按难易程度把目标分出类别,以基础分和加分中较难完成的项目等为主攻方向,指定专人负责,制定进度,重点推进。

五是定期兑标,打分抓推进措施。从细微处抓起,不放过任何一个得分机会。各科室每月兑两次标,全院每月兑一次标,完善措施,强力攻关。

六是兑现奖惩,激励抓推进措施。对于压力大、困难大,完成任务好的科室和个人,院党组给予表彰奖励,在提职、晋级中优先使用。对于不能完成任务,未完成目标的,坚决一票否决,追究责任。

七是一岗双责,安全抓推进措施。各科室在目标推进中,必须保持清醒的头脑,必须保证办案安全,无事故,必须带好队伍,不出事。出现问题坚决按“一岗双责”制追究责任。

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年度工作总结检察院篇十五

安塞县人民检察院

一、县情院况

安塞县位于延安市正北,辖7镇5乡1个街道办事处,总人口16.62万,其中农业人口13.11万;总土地面积2950平方公里,属典型的黄土高原丘陵沟壑区。安塞县自然条件较差,但近年来经济结构调整取得了历史性突破,农业、工业、文化旅游业三大产业竞相发展。以棚栽、林果、草畜为主的农业产业化水平不断提升,蔬菜大棚累计发展到4.4万座,成为陕北最大的棚栽业基地县;苹果产业以每年5万亩的速度推进,累计达到35万亩;草畜业发展模式不断优化,新发展各类养殖户3500户。安塞油田于1983年发现,油层遍布全境,天然气贮量也十分可观,经过近年来国家和地方的共同勘探开发,已形成年产200万吨原油的生产规模;安塞新启动建设的工业园区被确定为省级工业园区和新型工业化产业示范基地,已有15个项目落户、6个项目建成投产,总投资43.4万元,还有一批重大项目将陆续落户。安塞曾是陕甘宁边区的一部分,具有光荣的革命历史,抗日战争和解放战争时期,有20多个中央直属机关设在安塞,是党中央重要的后方基地。毛主席曾在我县的王家湾居住过58天,指挥了青化砭、蟠龙、羊马河三大战役;安塞也是“为人民服务”的发祥地,张思德当年在楼坪乡石峡峪烧木炭时因崖窑崩塌光荣牺牲,为此毛泽东发表了著名演讲《为人民服务》;以安塞腰鼓、剪纸、农民画、民歌为代表的安塞民间艺术历史悠久,特色鲜明,在国内外享有较高声誉,因此安塞县先后被授予“民间绘画之乡”、“剪纸之乡”、“腰鼓之乡”和“民歌之乡”。

近年来,县委县政府坚持科学发展理念,紧紧依托资源优势,全面实施“石油工业强县,绿色产业富民”发展战略,经济建设和社会各项事业得到了健康快速发展。2010年全县实现生产总值72.2亿元,财政总收入、一般预算收入分别为15亿元和7.78亿元,城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入分别为19208元和5562元。2006年以来连续5年跨入“西部百强县”,2007年以来连续4年跨入“陕西省县域经济社会发展十强县”。

安塞县人民检察院座落在县城中心地带,2009年3月建成并投入使用的技术侦查综合大楼总建筑面积4300平方米,投资近1000万元,共有办公办案用房60多套,内设办案警务区、询问室、讯问室、侦查指挥中心、多功能电视电话会议室、健身房、干警廉政灶等,为办公办案提供了先进的物质保障和技术支持。现设有15个内设机构,其中政工科、办公室、反贪污贿赂局、反渎职侵权局、侦查监督公诉科、控告申诉民事行政检察科、监所监察科、法警大队8个机构为正科级建制,反贪污贿赂职务犯罪侦查科、反贪污贿赂职务犯罪预防科、反渎职侵权侦查科、反渎职侵权综合科、技术科、人民监督员办公室、机关后勤服务中心7个机构为副科级建制。全院有政法专项编制30名,事业编制9名,实有人员39名,其中男25名,女14名;县上统一合同制招聘6人,其中男3人,女3人;大学本科以上学历27名,党员28名;院领导9名,其中检察长1名、副检察长3名、政治协理员1名、检察委员会专职委员2名;内设机构领导14名,反贪污贿赂局和反渎职侵权局领导职数位1正1副,其中均为1名领导职数;检察员17人,助检员4人,法警4人,其他行政人员14人。

2007年底新一届领导班子成立以来,我院先后荣获全国检察机关“文明接待示范窗口”,陕西省检察系统“4321千名人才工程”先进单位、全省“先进基层检察院”、“全省先进检察院”并荣记“集体二等功”,延安市“检察机关基层建设先进单位”和“人民群众满意的政法单位”等多项荣誉。

二、2007年换届以来检察工作情况

(一)坚持以科学发展观为指引,理清工作思路,明确奋斗目标。

2007年9月换届后,按照科学发展观的要求,我院新一届领导班子紧扣“强化法律监督,维护公平正义”检察工作主题,摒弃单纯只注重业务建设的传统观念,在全院深入开展“继续解放思想,推动科学发展”大讨论活动,总结成绩,查找不足。院党组提出要“跳出安塞看安塞,跳出检察看检察”。我们积极向安塞机关单位、乡镇村组、人大代表、政协委员和社会各界人士广泛发送征求意见函,在院内发放调查问卷表并召开建言献策座谈会和工作分析研讨会,全方位、多层次征求院内外对我院检察工作的意见和建议。在深入调研,认真分析县情、院情的基础上,立足实际,高点定位,自加压力,确定了“立足全省领先,争创西部一流”的奋斗目标及“政治建检、业务立检、素质兴检、机制活检、科技强检、文化育检”的工作思路。为鼓乡经济社会科学发展提供优质的法律服务和强有力的法治保障,这既是全院干警的共同追求,也是本届班子毫不动摇的奋斗目标。

(二)坚持以执法办案为中心,不断强化和改进法律监督工作

我院自觉把检察工作放在县委、县政府工作大局中来谋划,通过全面正确履行法律监督职责,打击刑事犯罪、查办和预防职务犯罪、强化诉讼监督、化解矛盾纠纷,切实维护司法公正,维护社会和谐稳定,维护群众合法权益。

1、依法打击刑事犯罪,维护社会稳定和谐。我院努力克服“人少案多”突出矛盾,对重大、有影响案件坚持提前介入、快捕快诉,有力维护了社会和谐稳定。四年来,我院共受理公安机关提请批准逮捕案件350件639人,批准逮捕302件544人,不捕21件45人;受理移送审查起诉案件411件665人,其中起诉326件538人,移送市院15件27人,不诉9件10人,所办案件无错捕错诉、漏捕漏诉,有罪判决和批捕起诉的准确率为100%。

我们的主要做法是:创新办案机制。建立了“人员分组、案件分类、繁简分流”的办案模式;改革法律文书,简化审查程序;积极推行轻微刑事案件快速办理机制,如我院规定:对轻微刑事案件,应缩短侦查期限,拘留期限延长至三十日的,应在二十日内侦查终结;已批捕的案件,无需进一步查证的,应在七日内移送审查起诉等。确保案件质量。建立案件质量监督评价体系,对每起案件从实体到程序、从初次受理到诉讼终结实行全方位的跟踪监督;定期与公安、法院召开联席会议,用好用足检察建议手段,发挥人民监督员作用,邀请人民监督员列席检委会,提高解决疑难、复杂案件的能力。贯彻宽严相济。对初犯、偶犯、轻微犯和未成年人犯罪案件,根据实际情况采取轻缓的刑事政策,追求执法办案的最佳效果,减少对抗,促进和谐,实现执法法律效果和社会效果的统一。深化维权工作。坚持“教育、感化、挽救”的方针,不断完善捕、诉、防一体化工作机制。深入全县中小学开展“检校共铸校园安全盾”主题法治宣传教育活动50多次,受到全县中小学生及家长、学校的欢迎。

2、认真查办和预防职务犯罪,促进党风廉政建设。紧紧围绕重点领域、重点部位和重点环节,深挖严查职务犯罪,集中力量查办有影响、有震动的大案要案和窝案串案,服务科学发展,保障和改善民生。特别是针对我县涉农和涉油案件频发的特点,集中精力对退耕还林、新农村建设、石油资源开发、支农惠农等领域进行重点预防,采取“瞄准一点、深入一线、牵出一片”的办案方法,效果明显。四年来我院共查办职务犯罪案件26件51人,其中贪污贿赂犯罪20件41人,渎职犯罪6件10人。

坚持“自侦查办、预防跟进、联手治理、确保效果”的方针,体现“打击、预防、保护、服务”并重的理念,积极开展预防职务犯罪工作。我们的主要做法是:结合办案搞预防。在审查群众反映的县真武洞镇杜庄村支书康某、建华镇王尧村民小组组长高某等多起涉嫌经济问题的案件中,我院干警经过深入调查,发现这些案件当事人均没有贪污和挪用公款现象,只是由于村里财务制度不健全等原因造成的群众误解和不瞒,我院联系当地政府及时召开村民会议,不仅还了这些村干部一个公道,还为村里完善了财务管理制度,被村民形象地称为“案结事不了”。充分应用检察开放日平台。坚持每月举办以“打造阳光检察,推进检务公开”为主题的“检察开放日”活动。通过参观讲解、现场示范、互动交流、征求意见、发放宣传资料、多媒体演示检察工作情况通报等方式,向针对性邀请参观的单位干部职工、人大代表、政协委员、人民监督员、检察联络员和主动参观的各界干部群众介绍检察工作,并听取他们对检察工作的希望和建议,拉近检民距离,增强检察工作的公开性、亲和力和透明度。开展预防职务犯罪乡村行活动。结合各项主题实践活动的开展,将全县15个乡镇、管委会、街道办事处的211个村委会全部纳入预防职务犯罪工作体系。编印《刑事诉讼办案期限》等4种漫画册手册和10余种宣传彩页,共发放10000余份,制作宣传展板22块、横幅13条,召开村干部和村民座谈会17次,构建起了农村预防网络新格局。实行“侦、控、防”联动工作机制。积极参与地方党委领导下的大预防网络建设,与县纪委监察局及全县6个纪工委密切配合,形成预防职务犯罪工作合力。定期召开预防职务犯罪联席会议,协调公安、法院等相关单位,广泛开展预防警示教育宣传,开展社会化预防12次,预防调查16次,到税务、电力、石油企业等部门上预防职务犯罪课23场,针对发案单位公共项目和资金管理等方面存在的问题,提出检察建议26件,并帮助健全机制,堵塞漏洞。

3、强化对诉讼活动的法律监督,努力维护司法公正。把群众关注的难点作为诉讼监督的着力点,把群众关心的热点作为诉讼监督的重点,关注民生,维护稳定。立案监督25件,追捕26件48人,追诉43件65人,要求公安机关说明不立案理由26件,发出《纠正违法通知书》6件、《检察建议》68份。

我们的主要做法是:注意积累经验和工作方法的创新。如我院的追诉工作量近年来一直在全市遥遥领先,并在今年作为典型在全省追诉工作会上介绍经验,这主要得益于我们通过长期办案,总结出了重点对在逃人员、另案处理人员、以罚代刑和妨害司法犯罪的人员进行追诉的具体方法。开启检察工作听证会制度。为减少社会对立,化解社会矛盾,我们对部分不起诉案件通过听证的方式听取社会各界和被害人家属意见。如在处理马某交通肇事案中,我们邀请了社会各界30余人参加听证,大家一致认为犯罪嫌疑人主观恶性小,事后积极抢救被害人,有悔罪表现,并积极对被害人进行了理赔,且获得了被害人家属的谅解,所以请求从轻处理此案,经我院检委会讨论,最终决定对该案不起诉,《正义网》、《陕西日报》等主流媒体作了专题报道。高度重视维稳,化解矛盾纠纷。坚持日常排查与定期排查相结合的涉检信访案件排查机制,建立并推行涉检信访案件一体化工作机制和内、外部维稳工作联动机制。采取“领导包案,限期解决”的办法,逐一签订包案责任状,把任务落实到具体的部门和责任人,积极变“上访”为“下访”,努力将影响稳定的因素解决在基层,解决在萌芽状态,促进社会稳定和谐。08年以来未发生一起越级涉检信访案件。

4、民行、控申、监所检察工作进一步加强。民行检察工作。共受理案件15件15人,其中再审建议6件6人,发出检察建议5件5人。对裁判正确的以化解矛盾为目的,做好申诉人的心理疏导工作,维护司法权威。控申检察工作。共受理各类来信来访23件,初核初查23件;召开检察开放日现场会8次,设立固定检务公开栏和办事指南栏8个,印发了检务公开手册6000余份,院电子触摸屏和电子显示屏上滚动播放检察知识和相关法律知识;在乡镇、社区、村组每半年更新检务公开内容,开展定期和不定期巡访50余次;在4个镇、1个社区设立检务联系点5个,聘请检察联络员9名,架起了检民沟通的便捷渠道。刑罚执行监督工作。共开展监所安全大检查16次,对留所服刑人员专项教育29次,继续实现“零超期”。通过检查,在监管工作中发出当事人权利告知书106份,纠正违法通知书43份,均被采纳,并及时予以纠正,纠正率达到100%。我院还在辖区开展5种人走访调查,建立调查台账,并与司法局探索开展社区矫正工作,取得初步成效。目前,我院一级规范化检察室的建设工作已经初步通过省院的检查验收。

(二)坚持以队伍建设为根本,提高整体素质和公正廉洁执法水平

队伍建设是做好检察工作的根本和保证。我院积极实施“人才强检”工程,努力建设忠诚、公正、清廉、文明的检察队伍。

1、以班子建设为核心,增强队伍的向心力和凝聚力。一是加强领导班子思想政治建设。坚持党组中心组学习制度,不断增强班子成员“三个至上”的自觉性,进一步坚定政治方向,提高领导班子理论水平、党性修养和贯彻落实科学发展观的能力。二是加强领导班子作风建设。坚持每周例会制度,认真分析检察工作进展情况,全面安排检察工作任务,培养了检察队伍干实事、创实绩、求实效的工作作风。三是强化对领导班子的监督。落实领导干部诫勉谈话、述职述廉、党风廉政建设责任制等制度,及时发现和解决领导班子建设中存在的问题,以自身正、自身硬、自身净来引领检察队伍树立清风正气。

2、为干警学习创造条件,提高履行职责的实际能力。我院队伍建设工作强力推进,检察人员的任职培训、岗位培训、学历教育、继续教育工作有条不紊进行。一是加强对新进人员培训。2008年以来,共有18名年轻同志通过国家公务员考试、县上统一招聘考试和新调入等形式进入我院,全部被安排到了一线工作岗位中实践锻炼,并为每人都提供了1次以上外出学习机会,促使他们由学历向能力的转变。二是重视全员培训的形式和效果。我们以创建“学习型检察院”为载体,采取专家授课与业务辅导相结合、理论知识与实践应用相结合的方式,采取周一集中学习、专题讲座、以案析理、岗位练兵、业务竞赛等形式,先后举办培训班236期,参训干警近万人次,培训效果显著,08年以来共有8名干警获省市表彰,10名干警通过司法考试,6名干警由大专提升为本科文凭,2名干警完成研究生学业。三是加强交流学习力度。我们分别组织干警到陕西省院、北京崇文区院、西安市院、延安市院和各兄弟检察院交流学习,特别是2009年和2010年,我们先后两次选派院里的16名业务骨干到西安市雁塔区院挂职学习锻炼,涉及到了院里所有内设机构,干警通过学习交流,不仅开阔了视野,增强了创新意识,同时敢追全国先进的信心也更加坚定和迫切。四是增强助学投入。我们在经费紧张的条件下,利用中国检察官教育基金会援建的2.6万元图书和院里新购的近10万元图书,并购臵了专用的图书架6个,配备了图书管理电脑一台,新建成占地24.48平方米图书室一间,供干警学习充电。我们还设臵了奖学金制度,为通过国家司法考试和提高学历教育的干警,分别一次性给予6000元和每门课程50元的奖励。

一、十一和元旦期间的文艺联欢、书画摄影展、演讲比赛、唱红歌、朗诵等各类文体活动,使干警在工作中体会兴趣、享受快乐。院检察官腰鼓队还作为陕西省检察系统的唯一代表,参加了2009年全国检察系统庆祝建国60周年暨检察机关恢复重建30周年文艺汇演,受到欢迎。三是积极创建检察文化家园。建设检察官俱乐部、荣誉室、文体活动室等活动场所,利用新大楼各个楼层、过道等空间都建设以绘画、书法、摄影等为载体,以谚语、诗歌、名言警句、现代管理理念等为文字内容的文化走廊,营造充满文化气息的检察工作环境。四是加大检察宣传力度。我们充分发挥舆论宣传工作的优势,以拓宽宣传渠道,深挖检察亮点为工作目标,营造起学先进、赶先进、超先进的浓厚氛围,树立检察机关良好形象。新一届领导班子成立以来,我院的宣传工作每年在省级以上媒体发稿量都在30篇以上,在全市乃至全省检察系统都处于领先地位。

规范执法行为,严格监督管理,是公正执法的必然要求。我们以落实中央关于深化司法体制和工作机制改革的决策部署为契机,努力探索建立符合基层特点的执法规范体系、内部管理机制和监督制约制度,努力保障检察权依法正确行使,提高检察机关执法公信力。

1、建立健全规章制度。我院对原有的制度规定进行系统清理,特别是着手研究制定出了推动基层院科学发展迫切需要的新制度、新机制。一是以提高法律监督能力为目标,深化检察改革,全面推行主诉检察官办案责任制,扩大了简易程序和简化审理程序的适用,深化了检务公开,健全内部执法监督制约机制,促进了检察业务工作规范化;二是建立整体作战的侦查工作机制,积极探索整合侦查资源,实行警力资源配臵全院一体化;三是推行督察和检务督办制度,建立领导班子成员听汇报、搞随访、大抽查的具体制度,对各业务科室督察督办,加强对检务部署安排;四是继续推行了检察长接待日制度和制度、责任、考核三位一体的检察工作业绩考核机制;五是完善了以办公自动化和无纸化办公、多媒体示证系统、档案自动化管理系统等为主的信息化建设制度;六是细化了人民监督员和检察联络员制度;七是推行了不起诉案件听证会制度;八是落实讯问职务犯罪嫌疑人全程同步录音录像制度,坚决防止刑讯逼供等违法违规行为发生;九是进一步深化检务公开,推行权利义务告知、案件信息查询、公开审查等制度,努力使检察权在阳光下运行;十是完善了“干警形象”制度,使干警时时刻刻从自身做起,通过自己的一言一行进而树立起检察院的良好形象。四年来共健全完善的制度98项,新建的制度11项。

2、严格考评考核体系。我们以省市检察机关下发的考核办法和考核标准为基础,广泛征求各科室意见建议,因科室职能、岗位职责而宜,研究制定了涵盖检察工作核心业务、检察人员素质提高、科室协调运作、公众满意度提升等全方位的立体式考核考评体系,从德、能、勤、绩、廉五个方面对检察人员进行考评,将工作实绩的考量贯穿于日常工作中,实行立体式动态考核办法。同时,把提升公众满意度提到了一个更为重要的位臵,实行公众满意度 “一票否决制”,进一步强化了考评考核工作的制度化和常态化。

3、深入推进信息化管理水平。我院按照“三位一体”机制建设和执法规范化的要求,实现了三个信息化。一是办公办案信息化。建立健全检察局域网管理制度和办公办案软件应用规范,全院各种文稿材料及通知等在检察局域网上进行,实现了无纸化办公;积极推进案件管理系统、审讯监控系统和同步录音录像系统、多媒体示证系统、业务统计和档案管理系统软件的应用,同时通过互联网实现对看守所的动态监督;另外,我院参加有关检察工作会议和业务培训也完全实现了远程作业。二是内部管理信息化。实行上下班干警指纹考勤制度,并可以对警车的使用情况进行网络查询,对装备的维护、修理进行实时登记,实现对工作过程的动态监督。三是贴近群众信息化。建设县检察院专用互联网网页,为与群众建立快捷、高效的信息化联系平台提供了便利;对群众反映问题除了以往的举报电话外,又增加了外网的电子邮箱和举报qq号码,实现视频接待,还可以利用在内网进行线索分流和线索答复,实行网络受案。

(四)坚持以两房建设为龙头,推动完善现代化执法保障建设

我院在上级院和县委的有力领导下,紧紧依靠县人大、政府、政协和全县人民的支持,不断加强检察经费保障工作,推进基础设施、科技装备和信息化建设,执法办案条件显著改善。

1、加强改革,科学制定检察经费保障机制。继续落实“收支两条线”规定,提高财务管理水平,建立健全规章制度,向管理要效益。加大对财务装备管理人员的业务培训,通过思想教育、业务培训、工作锻炼,打造了一支懂经济、会管理、能协调的复合型检务保障队伍,极大的提高了检察经费保障使用效益。

2、勤俭持检,建立节约型检察机关。建立固定资产总账、分类明细账,定期或不定期抽查核对,确保账物相符使资产真正做到“物尽其用,财尽其力”;牢固树立“增收节支,广辟财源”思想,加强对检察经费使用、管理、监督,整合资源,细化管理,堵塞漏洞;建设崇尚节约、厉行节约的机关文化,使有限的资金发挥更大的效益,先后被评选为“县级文明单位”和“市级文明单位”。

3、抓牢“两房”,全面推进基础设施建设。2009年3月建成并投入使用的技术侦查综合大楼总建筑面积4300平方米,总投资近1000万元,共有办公办案用房60多套,内设办案警务区、询问室、讯问室、侦查指挥中心、多功能电视电话会议室、多功能活动中心、图书室、干警廉政灶等基础设施;开通检察机关三级局域网、三级机要通道、电子政务通道;在原有7辆警车的基础上又增加2辆,现在平均每4人一台警车;重视信息化建设,为干警每人配臵一台办公台式电脑和一台笔记本学习电脑,并购臵了完备的技侦设备和器材,这些都为我院的办公办案提供了先进的物质保障和技术支持。除此之外,我院还积极实施机关院落和办公环境的绿化美化工程,逐步形成了“设施一流”、“环境优雅”的办公办案条件。

在今后的工作中,我们将以更高的标准、更严的要求,认真履行各项法律监督职能,以曹建明检察长今年1月11日来我院视察基层院建设工作为动力,以“只争朝夕,勇创一流”的精神,开拓创新,扎实工作,为顺利实施“十二五”规划纲要、加快建设科学发展的“和谐安塞”做出应有的贡献。

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