实用抖音运营计划方案(案例12篇)

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实用抖音运营计划方案(案例12篇)
时间:2023-11-02 03:42:18     小编:影墨

方案制定需要明确目标、分析现状、确定资源、制定步骤等多个环节。制定方案前,需要充分了解问题的背景和本质,明确目标和需求。希望这些方案范文能给大家提供一些思路和灵感,帮助大家更好地制定自己的方案。

抖音运营计划方案篇一

直播卖货的第一步是申请开通商品分享功能。一般如果是工作日,几个小时后审批,周一审批休息日申请。申请必须满足三个要求:1。实名认证。2.个人主页视频数量10个。3.账号粉丝数1000。

启用了产品共享功能,我们也可以选择产品共享来源,比如可以添加小店产品,但是开小店的要求比较高,要绑定的tiktok账号必须有粉丝数30w。如果满足粉丝数量,可以通过淘宝、天猫、、考拉、唯品会、苏宁等各种联盟平台增加小店。

如果没有关联店铺,我们也可以自行添加商品,提前上传到【商品窗口】,确保商品的标题、主图、信息符合规格。这里需要注意的是,直播分享的商品需要提前添加到【商品窗口】,直播时只能添加商品窗口的商品。

播出前要用电脑做推荐,可以自己下载tiktok直播伴侣和第三方obs直播。

这里很多企业主应该又大了。毕竟他们没做过直播,还不知道直播的具体步骤怎么操作。在此,边肖想推荐tiktok直播官方教学账号-。

电商助手,可以查看:活动通知、规格更新、游戏分享等。

还可以利用账户管理平台,分析tiktok和人像粉丝的账户数据。通过粉丝用户的分析,可以知道作品发什么,直播讲什么,产品卖什么。

抖音运营计划方案篇二

一场成功的刷屏活动,一发去策划活动。

建号养号也是抖音

很多新手一注册抖音号就立刻发布各种内容,结果就是帐号被限流,即便后期内容再精彩,也难以获得抖音推荐,只能重新养号或者放弃该号。

如何养号?

我们首先要搞懂抖音的审核机制。

当你发布一条抖音时,首先机器会进行第一轮审核,检查你的作品、文案中是否有违规内容,然后再与抖音大数据库中的已存在的海量作品进行匹配消重,发现内容重复或者违规的内容,就进行小面积、低流量的推荐。

然后进入第二轮审核,人工审核,如果机器审核筛选出疑似违规作品,抖音工作人员会进行逐个细致审核,如果确定违规,你的抖音就会根据违规帐号,进行删除视频、降权通告、封禁账号等处罚。

发布一条抖音需要走的整套流程

所以,我们就要做好抖音新号的冷启动,通过养号增加抖音帐号的推荐权重。

其次,给大家几条养号的具体建议:

· 最好是一卡一机一ip注册抖音号

· 在养号阶段不要修改任何资料

· 关注至少5个竞品帐号

· 评论1-2个感兴趣的视频,并进行评论

· 在1万粉丝之前,不要在帐号任何地方留微信号或者敏感词汇

抖音运营计划方案篇三

如果想更深入的学习抖音短视频运营,可以私我交流,也可加我的知识星球,没有高大理论,我只分享有用的、能落地执行的干货,部分内容如下:

1、本人原创教程,全面系统的抖音短视频运营,累计过万字,平时用于公司内部培训,如果你是一名刚入门的短视频运营新人,至少要工作年才可能掌握的知识体系。

2、抖音短视频代运营全套资料,包括:代运营策划方案、代运营套餐报价、运营策略表、执行方案、整体运营目标制定、执行进度表、代运营项目管理流程、数据分析表、项目汇总结、代运营签约合同等。以下所有资料均为本人亲自制作,已经累计谈下几十家合作企业,涉及十几个行业。

我结合了自己的直播操盘经验和行业案例,写下这一套《抖音直播带货系统教程》,累计十几万字,原创内容。

这绝对是你在市面上要花1-2个w才能学习到的内容,看过的人都会觉得超值,适合有以下需求的人学习:

1.正在从0开始做直播带货的商家或达人。

2.自有供应链想做直播带货,但不知道怎么开始。

3.看别人的直播做得很好,自己却不知道如何改进。

4.正在从事直播运营,想系统学习提升自己的能力。

5.个人面临职业转型,想抓住直播带货的流量风口。

6.单场gmv在100w以下的,想突破直播业绩的。

目前已经有不少人入手了,返场都很好,干货满满,欢迎来撩!

我会定期更新,只分享有用实用好用的实战干货,拒绝忽悠。

我是黄sir,专注短视频+直播运营能力提升,分享个人实战经验,只做原创干货内容,想学习私找我。

抖音运营计划方案篇四

定位是一个比较宽泛的概念,而对于抖音来说,定位就是要在粉丝的心中,打造一套有别于其他账号的概念和认知。

举个例子,一谈到口红,我们可能就能立刻想到口红一哥“李佳琦”,就会关注他的抖音。

或者很多辣妈想减肥,想做减肥餐,就立刻能想到“辣妈鳕鱼”,这就是定位的作用。

如何在抖音上定位呢?

1、定位要高度垂直

抖音属于智能推荐类app,你的内容定位越垂直,你就越可能获得机器的推荐,也越容易在粉丝心中形成鲜明独特的标签。

常见的定位领域有:搞笑、三农、养生、创业、美食、摄影等,当你选择定位时,一定要保证后期能够长期输出此类内容。

2、定位要与后期变现相结合

定位的明确,也一定要与未来变现方式相结合,无论你后期是想通过接广告变现、直播变现、还是卖产品变现,都要与定位结合起来。

比如你未来想通过直播变现,现在就要通过真人出镜的形式,讲解某个领域的垂直内容,在不断输出内容的过程,就是粉丝不断认识你、认可你的过程,到后期直播时,过渡才能比较自然。

我有一个朋友,最近开直播卖盆栽,他把造型很好看的盆栽放在他旁边,喜欢的粉丝就会问价格,盆栽一般100元以上,销量特别喜人。

3、定位要具有差异化

我们就要通过比如情节的设计,或者通过人物的塑造来打造差异化的内容,比如大部分抖音视频,都是一个人在跳舞,而你的视频,定位在女儿和爸爸跳舞,具有差异性,就会有更多粉丝愿意关注。

抖音运营计划方案篇五

淘宝运营方案怎么写?需要注意哪些内容呢?

1丶确定店铺的整体风格,做好各个区域的规划设计工作。店铺装修总体要求是风格清新丶页面简洁丶色彩艳丽丶功能齐全!(注:需购买旺铺模板和美工的配合,保健品装修页面颜色以绿色健康为主题,广告语:“美丽又健康,尽在澳舒亚”仅供参考,有更好建议可提出)

2丶细化买家须知内容,尽量做到顾客可以自主购物,比较专业的产品描述是极其必要的,宝贝描述是买家进行产品比对的重要参考(注 :产品的主要成份/生产日期/保质期,适合人群等详细信息,总之详情越详细越好)

3丶做促销策划,在店铺公告栏可以写明“全店商品打几折”“购买任何一款赠送礼品”“购买指定款式现金反馈”等,(注:希望公司能给予一个销售最低价/折扣,好让我们心里有个底怎么去给顾客优惠,另外有小瓶装的试吃品为赠品最好),购买促销工具,例如:

4丶宝贝详情页关联营销:在产品的宝贝描述页面,可以同时放上8-12张图片链接,吸引买家点击,这个属于宝贝描述的关联营销。购买营销工具如下:

1丶首先确定3-5款主打产品,以后历次活动优先考虑这几款产品的报名,以此吸引客户,做好关联销售。

2丶配合淘宝的店铺推广活动,做好庆店铺营销活动,全场折扣,设置后vip折扣价格,增加其下次来店的可能性。(此类活动免费参加,只需让利销售,直接可以设置vip折扣价)

3丶花钱做淘宝客和直通车推广.直通车竞价排名,策划聚划算等活动,以此引进流量。(注:淘客推广为首选,因为成交才需付佣金!佣金比例规则是1.5%-50%,所以很有必要公司把每款产品给个最低价格,佣金比例越高,淘宝客推广引来流量越高,建议10以上%)

比如说你公司有深海鱼油,别的保健品公司也有,那怎样在不做竞价排名的情况下,让你的产品名称排在前面?这就需要在关键词优化上下功夫了;(注:,关键词需经常变更,可根据数据分析得出本类产品最近最热门搜索的关键词作为商品标题,希望贵公司给予随时更改标题的权力,)

(3)宝贝上架时间和橱窗推荐 根据淘规则快下架的商品会搜索靠前,所以控制每件宝贝上件的时间间隔及周期,有利于搜索排名靠前。如果条件允许可以使用一些上下架的软件(较适合宝贝数量较多),设置建议10分钟上架一件周期为7天。(黄金时间段10:30-12:00/12:30-14:00/15:00-18:30/19:00-23:30) 橱窗推荐建议推荐一些快下架的宝贝。

5.数据分析必须购买数据魔方 和量子。每天监控店铺流量变化,和访客来源,并对变化提出应变修改建议;每周对保健品市场情况进行分析,了解行情趋势,为店铺产品更新和推广促销提供建议。

6丶适当刷单提高销量来带动店的转化也很重要,需要备刷单周转资金。(注:需要公司配合负责刷单的同事。)

1丶论坛:签名图是合法的广告,而且是论坛里最有效的,最容易吸引人的方法。做个漂亮的签名图和头像,简单又有效。标语,用上煽动性强的语言。签名档,是配合发帖和回帖用的,所以多发帖和多回帖是免不了的。签名图建议把宣传语写得吸引人一点,签名图和宣传语都不用附上店铺地址,根本是画什么添什么,别人一点签名图就可以链接你的店了。

3丶旺旺:提醒,千万不要群发广告。什么进新货,优惠活动,已经店铺地址等等,都不要群发,这是违规的。另外旺旺登陆名一定要用汉字,否则别人很难会记得你。

4丶站外宣传: 直接宣传:告诉qq好友丶同学丶身边的朋友等等,不用觉得害羞,你的朋友可能会是你的长期客户,不过对朋友价钱可不能太黑,可以适当的降价。

5丶间接推广:上各种人气比较好的论坛,把签名档做成比较有吸引力的宣传语和店铺地址,最好是专业点的,和产品有关系的。以及让朋友的个人网站丶博客什么的加个友情链接。

1丶首先从做客服工作的总体规划说起,首先网销和其他销售一样必须把客户当为上帝,尽力满足客户要求,不嫌麻烦。认真介绍好每一款产品,思维要根据不同的客户而改变,学会变通,突出卖点,不啰嗦不繁琐,面对顾客提问,不要过于着急回答,想清楚一点。尽量针对不同的人以不同的方式回答,总体原则是,简单通俗!除非是专业的问题!

2丶淘宝售后也是非常重要的一项怎么样才能能让买家减少不必要的问题,减少客服的工作量。 下面总结下个人认为关键售后说明,告知了买家如果产品出现质量问 题丶如果快递有问题都该怎么处理等等,这些必须要做好, 特别是中差评,直接影响到店铺信誉的, 一定要处理妥当丶完善。

3丶【保证说明】

1丶我们销售的产品,按照公司规定进行退(换)货。(注:特殊产品除外,如蜂蜜)

2丶产品到货7日内,有产品质量问题,来回运费我们承担。全免费退(换)。(注:特殊产品除外,如蜂蜜)

3丶产品到货7天内,不满意或者不合身(非质量问题)如需退(换),必须由买家承担运费。(注:特殊产品除外,如蜂蜜)

另外,关于3.15开始执行的七天退货。

1丶提出的商品需在支持“七天退货”的商品品类范围内,"七天退货"的商品品类参见《"七天退货"服务的商品品类划分》。平台依据商品品类划分后的“七天退货”服务于3月12日正式上线执行,具体约定以商品服务标签为准。

3丶买家的服务申请在形式上符合相关法律法规的规定;

4丶申请金额仅以买家实际支付的商品价款为限;

3丶当淘宝根据相关规范判定买家“七天退货”服务申请成立,则有权通知支付宝公司自卖家的支付宝账户直接扣除相应金额款项先行赔付给买家。

2买家责任(不喜欢/不合适等),买家承担来回运费;

3)如果交易存在约定不清的情形,淘宝无法确定是谁的责任,交易做退货退款处理,发货运费由卖家承担,退货运费由买家承担。

ps: 非商品质量问题的商家包邮商品,由双方分别承担发货运费

3丶当淘宝判定卖家未履行其“七天退货“服务,即视为卖家违规,淘宝有权给予卖家相应处罚。

5丶如买家提出“七天退货”的申请发生于买家已点击”确认收货”,交易成功付款完毕后,或发生于货款因支付宝服务付款流程中的到期强制打款规定而被强制打款后,在卖家拒绝履行“七天退货”的承诺的情况下,淘宝有完全的权利依其独立判断使用保证金强制卖家履行其“七天退货”的承诺。

6丶卖家需在收到买家退回商品之日起七日内退款给买家,未按时退款的,淘宝有权直接操作退款给买家。

淘宝网作为全球最大的网络零售平台,拥有海量的精准目标消费者群体和巨大的购买流量,是传统企业开展网络零售类电子商务的首选之地,不管是淘宝商城还是淘宝网c店。因为自建独立b2c商城的运营投入巨大,而借助淘宝的精准流量,却可以节省大量运营费用。

下面,简单介绍下淘宝店铺运营的一些方法和技巧。

规划装修好店铺:店名、店招、店铺的装修,宝贝描述等等,掌柜的必须根据自己产品特点设计自己店铺的风格,突出卖点,一定是在店铺规划好的风格下进行视觉表现,宝贝数量不求多,但要分门别类,热闹而不杂乱,要有购物的氛围,同时要清晰有序。

产品的包装与策划,也就是打造爆款、明星款,等优势宝贝上人气了,再来推广其它的,这样做起来就事半功倍了!

搞好顾客关系,好的服务也是赢得回头客的很重要的因素。客服做好快捷短语回复,精明的商家总是把店铺地址第一时间发给客户,给人很专业、很周到的服务。

淘宝店铺的商品促销,分成三大类:一参加淘宝各种促销活动;二、策划创意自己店铺各种主题活动;三、利用关联销售、交叉销售等手段方式,实现商品生动化,提升用户粘性,提升客单价。

具体做法:

1、赠品策略(赠送产品或者赠送服务)

2、包邮促销

3、秒杀限时抢购(底价秒杀造气势)

促销策略有很多种,但是这三种最适合淘宝!

淘宝店铺的运营推广关系着店铺生存,而淘宝店铺的推广运营,一定是把重点放在淘宝站内流量的,站外的推广精准度不够,转化效率低下。

抖音运营计划方案篇六

计划联盟营销方式把新一代云电子商务的理念和规划付诸实现的实施计划。具体内容如下:

用用云计划联盟营销方式把新一代云电子商务的理念和规划付诸实现的实施计划。具体内容如下:

1、云计划联盟:集成b2b,c2c,b2c多重成功商业模式网站功能,以新一代公司为核心推动力,建立全球地面分销服务网点,全面整合线上线下虚拟经济和实体经济,将线下商务的机会与互联网结合在一起,以云电子商务客户端作为工具,构建同城或地区网络商城,推动本地化网络购物,同城交易。让互联网成为线下交易的前台,商家可以在线上揽客,线下服务;消费者可以在线上筛选服务,线下消费。同时,统一制定联盟运营规则和分润计划,帮助联盟商家搭建、管理及运用网络建立销售渠道;帮助渠道经销商获取货源和锁定渠道终端消费者利润源;帮助消费者在省钱购物的同时还能赚钱(商家返现)。从而达成云电子商务体系规模化集团化运作,实现全民参与、全民经商、共享资源、共享利益的宏伟目标。

2、云计划联盟平台:融合云分享、云推广、云搜索等新兴技术和商业概念,以新兴的联盟利益共享为基础架构,通过云计算技术手段将巨大的云联盟体系连接在一起予提供各种商务服务的互动平台。表现形式为:

1)为商家提供代销、批发、零售服务的交易平台。

2)为渠道商建立分级渠道管理体系,帮助经销商根据渠道级别分配商家发放的利润。

3)为消费者提供省钱、赚钱,挖掘家里黄金的机会。

3、云计划联盟主体:

1、持卡消费者:持卡消费的人群(普通会员、黄金会员、白金会员)。

2、联盟商家:商品资源及服务的提供商(工厂企业、商家店铺)

3、渠道经销商:为商家和消费者建立联盟钮带,帮助商家分销商品,建立会员制系统,并从中获得利润的人群(云联盟市场开拓者)。

4、云计划联盟产品:

1)平台自有产品:新一代公司研发的云客户端管理软件(普级版商业授权服务:1000元(返利100%),标准商业服务版:4000元(返利50%),增强企业商业服务版:8000元(返利50%)。云联盟商户管理软件(包括库存系统、收银系统、会员制系统)

2)合作联盟产品:基于云计划联盟平台的线上线下所有一切联盟商家的产品与服务(返利3%以上)。

5、云计划联盟利润来源:新一代公司产品让利和整个云联盟商家的返利。

6、云计划联盟利润分配规则:

《云计划联盟购物积分及产品批发折扣表》

补充说明:

持卡会员收益(自然消费):

累计积分0-199返利3%普通会员

其他特权收益:

区县代理:

第一:以公司为商家开发的产品和联盟的其它第三方网站(如机票、手机充值、游戏充值、与其它网站联盟)而产生的联盟积分,则区代获得所属地区用户消费产生的联盟积分的4%,市代获得2%的提成。

第二:云计划联盟平台上的线上商家和线下商家所赠送的联盟积分,则区代获得所属地区商家赠送联盟积分的4%,市代获得2%的提成。

发卡中心:发卡中心发放出去的卡,只要持卡人自然消费产生了联盟积分,即可以获得联盟积分的1%的提成。1%的提成只针对终端消费者和最小的1000元的渠道商。其它级别渠道不与累积。

渠道批发代理:

渠道代理支持大的级别批发小的级别,支持上级批发下级,不支持下级批发上级,不允许批发给不属于自己的渠道。

首次批发的时候,只能根据批发折扣规则批发级别,批发的过程中,批发的级别对应的产品套数批发下去。批发级别的时候获得批发差价利润。如果零售,最高可获得72%的利差。

二次进货的时候,也只能按级别从上级代理或公司获得对应的数量进行批发。获得的产品只能按级别向下批给下级代理,获得折扣利润。

二次进货只能从上级代理进货,不允许从旁级或下级代理进货。但是允许线下直接交易,也允许公司担保交易。

首次进货成为渠道商的时候,渠道商的推荐人如果不是渠道商,则根据会员级别获得(3%到10%)的佣金提成,但不累积进货业绩,二次进货则不拿提成。

渠道晋级考核标准:

第一:联盟总积分(进货量)达到晋级的标准;

第二:你的渠道里面,最大的代理渠道进货总额如果大于所有小代理渠道总进货总额之和的3倍,就以所有小代理渠道总和进行晋级;渠道发展均衡,就按所有渠道总积分进行晋级。

7、云计划联盟营销工具:vip贵宾金卡。

vip贵宾金卡的功用:

1)统一的.云联盟vip贵宾卡,统一的联盟通用积分体系(支持商家返现),统一了渠道利润分配规则。

2)支持特约商家自行给消费者的vip卡充值,自行管理,收多少钱由商家自定义。这样满足了商家的融资需求。

3)建立全球通用渠道,建立全球统一的联盟标识和资源整合,帮商家打通了资金链,锁定了消费者,共享了商品资源。

4、让消费者良方便地获得真正的实惠。

8、云计划联盟营销对象:寻找创业机会的人群,企业、商家、消费者。

9、云计划联盟营销手段:

1)低门槛,高回报:0投资介入,营销产品100%返利,100%拨出(渠道72%+城市代理商2%+区县代理商4%+发卡中心1%+平级提成+税收)

2)创造需求,提供利益:

对持卡消费者有利可图:

只要持卡在线上线下云联盟商家消费,(包括衣、食、住、行、吃、喝、玩、乐)可享受至少9.8折优惠,和至少3%积分返还,积分可以兑换现金,同时,积分累计到1000分,就可以享有渠道经营权利,获取更大的利益。

为联盟商家增加销售渠道和营利渠道:

免费使用云联盟管理平台,建立自己的会员制系统,发放vip积分卡、储值卡和累积联盟消费积分,锁定消费者,享受云联盟消费者流量;投资1000元可成为云客户端联盟商户,可建立属于自己的联盟渠道,开拓另一条云联盟收益渠道。也就是说,免费联盟商家,他锁定的消费者只能在消费他的产品时才能为他带来利益,而投资加盟商家锁定的消费者到线上或线下任何云联盟商家处消费,都能为他带来利润提成,他无需花费时间精力就能额外获得一项管道收入。

为渠道经销商创造无限商机:

渠道经销商利益:通过对云联盟平台产品进行批发、零售和招商,而获得高拨出率的产品利润提成,同时利用云联盟组建自己的渠道体系,锁定自己的终端消费者和加盟商家,并通过渠道无限的累积来锁定渠道利益和消费利益,获取管道收入。

抖音运营计划方案篇七

淘宝商城运营计划书 商城入驻条件:

我是品牌 / 厂商,须提供:

企业资质:申请企业需持有大陆企业营业执照、税务登记证。 品牌资质:申请企业需持有中国商标权证书或者商标受理

通知书

1 申请商家支付宝账号

申请企业支付宝账号,并完成企业支付宝账号的商家认证。2 登录在线申请页面

登录淘宝商城招商页面 点击“立即加入”3 提交信息

在线输入提交公司及品牌资料信息4 签约

在线签订淘宝服务条款和代扣协议5 等待审核

提交公司和品牌资料,等待淘宝小二审核,需要3-7天6 冻结保证金

在申请的商家支付宝打入10000元保证金和6000元服务费7 开店

二 人员配置:

1 组织架构

初步提出按照上图进行团队组建,初期不必所有岗位均安排专人,可一人负责多个岗位,但必须制定清晰的

岗位职责

,明确有这么多岗位工作内容需要完成,以免造成工作职责划分上的缺失。一旦随着业务发展工作量饱和,则可进行人员补充,把人员按照岗位进行拆分。

2 工作内容

(一)淘宝店长

1、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;

2、负责网店日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等经营与管理工作; 3、负责网店日常维护,保证网店的正常运作,优化店铺及商品排名; 4、负责执行与配合公司相关营销活动,策划店铺促销

活动方案

; 5、负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案; 6、制定销售计划,带领团队完成销售业绩目标; 7、客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题。

(二)客服人员 (前期招两名)

工作职责:

1. 通过聊天软件,耐心回答客户提出各种问题,达成双方愉快交易,处理订货信息 2. 熟悉淘宝的各种操作规则,处理客户要求,修改价格,管理店铺等; 3. 解答顾客提问,引导顾客进行购买,促成交易。

4. 为网上客户提供售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求,提供售后服务并能解决一般投诉。

(三)网店美工(前期招一名)

主要工作内容 (ps 合成、调色 及 抠图 必须熟练 经验要求1年以上) 1.负责网络店铺视觉规划、设计,以及产品描述工作; 2.负责网站产品模特后期图片的处理和排版。

应聘要求

1.爱好视觉,对设计有天生的触觉。追求完美。

4.熟悉dreamweaver 、photoshop 等相关设计软件

5.有良好的团队合作精神,有耐心,做事认真细心负责,诚实可靠,能承受一定的工作压力。

6.熟练编写span/css优先

(四)网店编辑(暂时不用,只招美工,)

1、负责网店产品上架和下架的相关工作;

(五)配送人员

主要工作内容:

3、能吃苦、蹋实、细心 、能长期稳定的合作。 4、有网店打包工作经验的优先考虑。 职责描述:

1、负责商品进库、出库,发货包装。

2、准确无误的核对面单与商品货号、数量等。 3、登记商品出库记录。 4、定期对库房进行盘点。

3 工作考核

要考察这个团队未来是否能够成功,胜任不断增长的kpi指标,中层也就是部门主管或者经理这一层是最关键的因素。网店尤其是很多个人网店,在往更大规模发展的时候,往往会遇到这个瓶颈,即创始人(店主)无法脱身日常事务,不能放权给手下,从而失去时间和精力去思考明天的事,错失相当多的发展良机,而又对网店本身业务产生影响,没有经济条件聘请更优秀的人才加盟,整个店铺陷入恶性循环。

本项目作为一个全新的项目,需要从一开始即从高规格来组建团队,需要带有较高的人才引进规格,在开店初期的巨大工作量完成以后,要让中层员工尽快成长起来,让决策者尽快脱离琐事,保持项目的正确发展方向。

三 运营规划

(一)店铺的上线及日常管理

1、确定店铺的整体风格,做好各个区域的美工工作。2、细化买家须知内容,尽量做到顾客可以自主购物。

3、美工负责将待售产品的图片做好处理,编辑配置好相关的文案说明。

1、首先确定3-5款主打产品,以后历次活动优先考虑这几款产品的报名,以此吸引客户,做好关联销售。

2、配合淘宝的新店铺的推广活动,做好庆开店营销活动,全场折扣,设置后vip折扣价格。

3、设置淘宝客,聚划算等活动,以此引进流量。 (三)售后问题

1、仓库管理人员就及时核对库存信息,和编辑保持沟通,避免店铺出售状态的产品实际无货情况的出现,缺货产品及时下架。

2、发货周期为一天一次;除有活动订单较多的情况外,订单一般要在24小时内发出,最迟不超过48小时;如果遇到缺货或其他问题不能及时发货的,及时通知客服,联系客户沟通,做好换货或退款事宜,极力避免缺货没有及时和客户沟通导致客户严重不满的情况的出现。

抖音运营计划方案篇八

做过网站的都知道,一份好的网站运营计划方案对网站前期和中期的运营是相当重要的,可以说很大程度决定了网站后期的走向,因此网站建立之始,依据网站调查、关键词研究、竞争对手研究等等结果写一份网站网站运营计划是相当有必要的,这里本站小编为大家整理了一份不错的网站运营计划书,希望对大家在工作中有帮助!

1.目标计划

计划:以1年为周期计划实施前期目标:

目标:打响网站品牌

任务:提高网站的流量、培养客户的黏性

策略:网站平台建设、资源整合、网站推广、市场开拓、团队机制建设。

第一阶段:网站平台完善期(1个半月):20~30天的平台基本建设阶段,包括网站流程的优化以及页面美化;20~30天的信息搜集,每天50条活动的完整信息录入,保证网站初期网站内容的信息量。目的:保证网站的流畅、稳定运转,网站内容的基本完整。

第二阶段:网站试运营期(2个半月):其实这个阶段也可以说是网站运营初期或者是内容的完善期,网站运营结果更具有真实性和具有说服力,这个阶段的主要任务是:网站的初步推广和网站性能的进一步完善。目的:形成自己的网站风格、提高网站的流量。

第三阶段:网站运营中期(5个月):这个阶段的由于前期的.宣传和推广,为网站的带来了一定的流量,所以这个阶段的重点应该放在网站会员商家的拓展和网站用户的转换上,让普通的活动查看用户转化成活动发布用户,及时有效的搜集用户反馈信息,另外网站的线上和线下推广还需要进一步的跟进。在网络营销方面,初步开展一些线上、线下商务活动,主要是:网络广告、网站合作、联合商家线下推广。

目的:提高用户转化率、培养客户的黏性、提高网站会员商家的数量。

第四阶段:网站运营后期(3个月):建立网站品牌价值是这个阶段的首要任务,在前面两个阶段的运营过程中,提高了网站的流量的同时,积累了较多用户资源。因此在继续做网站推广和内容建设开发的同时,网站的营销活动的进一步开展,将是我们工作的重点。主要是:对网站数据进行分析,提高网络营销市场开拓,进一步完善网站功能,拓展网站产品。

目的:市场开拓、为占领市场做准备。

2.任务分配

(1)网站内容和服务

网站的内容建设和服务包括:网站内容的编辑工作、网站的产品和功能分析、以及线上推广活动。

(2)业务开拓推广

网站业务开拓:网站产品和服务推广(主要是线下推广)、保持和用户、商家的有效沟通、提高网站活动场地的覆盖率。

a)网站推广

负责网站的市场推广活动的策划和管理工作,以及网站品牌推广。推广工作包括:活动推广、网站宣传推广、商家联合的推广。

b)客户信息分析

了解客户需求、搜集客户需求信息,反馈给网站编辑人员,进行整理。

(3)客户服务

技术维护方面,包括网站的页面设计、美工和网站的程序开发、数据库维护等。网站美工和技术人员,应配合好网站编辑人员的改版和栏目结构设计要求,即使完善网站的一些功能贯联和界面的设计美观。同时网站美工方面在公司的线下推广方面的宣传材料的设计上面与市场和编辑人员保持配合。

3.团队建设

网站团队的建设对于网站运营提供最基础的保障。团队基本结构包括:市场推广部、网站技术部、网站编辑部。

市场推广部负责网站项目的市场推广活动的策划和管理工作,负责市场推广、地面宣传、开展活动,以及公司品牌推广,开拓网站会员商家,及时收集用户户信息,开拓客户资源。网站技术部要为网站运营平台提供安全、稳定等方面的保障,及时配合公司的维护决策。网站编辑部负责网站内容的建设,网站栏目的策划、网站产品和服务设计,以及一些线上的推广活动,同时对于网站内容的充实,网站文字的编辑和资料的审核工作。

具体人员配置如下:

市场推广部:市场推广人员2名。

网站技术部:网站技术人员2名,一名偏重网站功能模块的建设,一名偏重网站页面的技术实现;网站美工2名,其中一名偏技术方面、一名偏平面方面。

网站编辑部:网站编辑人员2名。

4.网站培训

网站最需要的培训:网站定位和运营思路培训、网站服务知识培训、其它具体运营时涉及的临时性培训。

5.沟通机制

沟通机制包括:市场与市场之间的沟通、市场与技术部门之间的沟通,规划人员与执行人员的沟通、技术人员内部交流。如图:

6.组织结构图

a)网站前期组织结构图

b)网站后期组织结构图

这里整理到这里了,如果大家还有什么不懂的,可以继续关注本站网站策划书栏目,我们每日会为大家推出对大家有帮助的内容。

网站运营计划方案

抖音运营计划方案篇九

不知不觉,进移动公司工作已经8年了,20xx年11月从西大街营业厅调至东大街旗舰店任值班长工作,20xx年4月因东大街现任店长调至后台工作,故由我担任东大街代理店长一值,担任时长3个月,在这三个月中我尽职尽职,努力打造旗舰店,美化内外环境,提升服务质量,经过努力在分公司的检查中一度受到表扬;20xx年7月分公司对旗舰店店长一职进行公开招聘,我未能竞聘上岗,调至崆峒中路营业厅提任店长一职。在我代理店长和担任店长期间,所在的营业厅绩效成绩一直是全崆峒区自营业厅当中最高的。通过这多年的努力和领导的关怀,从一个懵懵懂懂的职员到现在的店长,感谢中国移动给了我学习和发展的空间,虽然我在工作上取得了一定的成果,但也存在了诸多不足,也感谢领导给我改过的机会。现将一年来主要工作和心得作如下总结:

在这一年中,从自己的立场转变为整体观念、公司利益,时刻站在公司的立场上考虑问题,自己的一言一行都代表着公司的整体形象。工作的主要任务就是安排工作,协调员工,与顾客之间的沟通,解决突发事件等。在工作中我面对的顾客形形色色,我时刻告诫自己和同事诚信待人,诚实对事,只有这样才能让顾客满意。我时刻谨记移动营业厅是移动公司直接面向客户的一个窗口,在这里的工作就是公司的一员,直接与客户打交道,直接代表着移动的形象。在近一年的营业厅厅长岗位上,我不仅看到了前台人员工作的认真和生活的激情,更是感受到那种以公司为家的强烈的责任心。我们参加了公司营业岗位员工的各类培训,这些培训活动虽经历时间不长,但内容丰富、由此,只有移动的每一位员工发挥创新的主观能动性,并注意从我们身边的点滴做起,真正发挥自己,才能为公司做出贡献。我明白了团队战斗力是无所不摧的,只要战胜自己,就赢得了人生,只有从团队的角度考虑问题解决问题,提高团队的凝聚力,才能提高整体的销售业绩。

从营业员到店长,虽然工作环境并没有改变,但是工作职能却截然不同,因此作为店长,我要比普通的营业员更加理解公司的每项业务,每次活动的意义;更加清楚营业厅的运营状况;更加努力地寻求提高营业厅工作质量的方法,努力地发现解决问题。

营业员到店长很大的一个转变在于从执行到管理,所以在营业厅的管理方面我对自己提出了以下几点要求:

1.对于营业员的管理。首先要树立自己的威信,这种威信依靠公司的制度,但不完全是由公司制度决定的,它同样依靠于店长工作的方式;其次必须要有亲和力,有亲和力的店长可以提高营业员的工作积极性。如果说威信是刚,亲和力就可说是柔,刚柔相济事半功倍,只刚不柔空耗气力,只柔不刚一事无成。

2.重视对营业员的培养。将自己的工作经验教给有上升潜力的营业员,适当地将一些管理工作交给这样的营业员去做。这样既可以减轻店长的工作压力,让她们有更充足的时间去思考,也可以锻炼营业员,当公司需要开设新的营业厅的时候,就会有合适的人选使新营业厅完成运转。

3.如果把一个营业厅比作一台电脑的话,那么营业员则是软件,大家都知道软件要正常运行或者超频运行,必须要有强大的硬件来给予支持。那就需要由我来关注到营业厅的任何一项细节的事情上去,来支持软件的强力运行。

1、每周一次服务分析会,对每周的服务工作做总结,集体分析前台一周来的投诉案例或前台的服务礼仪方面检查出的问题,并给出整改意见。针对好的做法给与激励。

2、每月一到两次服务礼仪培训,每月学习暗访标准并对营业员的站姿、坐姿、行姿、蹲姿及营业服务礼仪进行实践演练。

3、每个季度在营业厅内开展业务营销培训和竞赛,增强营业员的营销意识,使公司一有新业务推出,都能成为第一个营销员和第一位业务受理员,使每个人都不落后。

1.继续在市公司的领导下,团结调动全体员工的积极性,努力完成公司下达的各项指标。

2.将开发潜在市场为重中之重。进一步加强各项业务的发展,开发潜在市场是我们坚定的信心,把营业厅做为市场的发展中心,做好全方位服务,顺利完成各项任务。既要在把握好现有渠道、市场和客户的同时,还要充分发挥公司的政策、资源等优势作用。及时了解竞争对手的信息动态,快速反应,多部连动,要牢牢的把握住潜在市场,把主控权掌握在自己手中。

3.加强营销能力的培训和营销能力的提升,发展巩固现有市场,提高新业务收入占比。新业务的推广应抓住以下三点:从用户的感受出发寻求业务诉求点;通过亲身体验,传达给用户使用户对抽象的新业务产生鲜活感,可以看到且伸手可及;善于借势加强推广效果。以点带面,加大“关系营销”、“亲情营销”。

抖音运营计划方案篇十

app线上推广活动策划方案分为活动创意和活动执行两个部分。

两者既有联系又有较大的区别。创意案是执行案的基础,创意案只需要展示出活动的基本思路、想法,而执行案则需详尽的展示出活动的细节。

a、活动创意。

活动创意要求简单明了、不需要很多的内容,但是要把活动的创意展示出来。

一般一个活动创意案会有2——3个创意可供选择。

创意案的框架比较简单,一般来说分为两个部分,创意来源(引子),活动基本内容,说清楚两点即可。创意来源:活动的灵感,如果能结合时下的热点则更好。

活动内容:说清楚活动的主题,时间,在哪个平台做,以怎样的方式去做。

b、活动执行。

抖音运营计划方案篇十一

作为哈尔滨一家有规模和实力的手机销售卖场,东耀电讯店即将开业,进入中山商圈。本次策划案的具体目标是体现出新天天的实力,在中山商圈取得了一定的知誉度对于在中山街先声夺人并立稳脚跟有着至关重要的影响。既要有轰动的场面,又要有实实在在的营业额,两者兼具,这是本次活动的宗旨。

1、让东耀电讯店开业的消息得到广泛的传播,通过各种促销活动让更多的目标群体前来;

2、加深新天天手机在哈市消费者心中的形象;

4、通过各种媒体配合,要让消费者充分感受到新天天手机卖场的实力;

5、加强员工的责任感和对公司的信心。

1、内部效应通过活动加强公司内部的凝聚力,形成企业文化。

以中山店为主题,介绍新天天在哈尔滨发展的过程,为了达到轰动的目的,平面媒体在一周左右开始宣传,开业活动以文艺演出为主题,在这一主题下,设计一台高雅时尚的文艺演出,吸引目标消费者的注意,通过文艺演出的间歇举行抽奖活动以及带动情绪的劲爆歌舞,达到让消费者惊喜不断的目的。

开业时间:上午9:30~11:30下午1:30~4:00。

在这一时间段内,中山大街人群密度较大,开展活动能起到极好的宣传作用,对吸引人气有一定的优势。

(1)活动构思。

1剪彩揭幕:把开业活动这条主线打开。

2歌舞表演:以热烈的歌曲表演带动起观众的情绪。

4媒体宣传:在开业活动一周左右的时间在《新晚报》和《生活报》上进行媒体造势,为了起到足够的效应,可在报纸的一角设优惠券,可享受一定程度的优惠。

(2)会场布置。

(一)中山大街周围。

开业前一星期以及开业当天,加大宣传力度,采用宣传单发放的形式,另外组织10人高举东耀电讯店开业的宣传大牌沿着奋斗路、中山大街一线进行宣传。(派一名工作人员随时抽查)。

1和兴店附近(南岗和兴路区域)。

2中山大街附近(南岗花园街、中山大街、奋斗路附近)。

3北方剧场附近(南岗西大直街附近)。

4中央大街附近以及哈一百商圈(道里区附近)。

5通乡商店附近(香坊红旗大街附近)。

6哈西服装城(南岗区学府路区域)。

7沃尔玛附近(南岗区河沟街沿线区域)。

8教化电子大世界(南岗区教化广场附近)。

9建国公园附近(道理区建国街附近区域)。

10会展中心(家乐福以及会展中心区域)。

预算:

共10个区域每个区域两人共20人每人每天25元,

举牌子20人每人每天35元,

总计预算为(天为单位)1200元/天。

(二)店外。

找到合适的位置进行开放式搭台,

门外陈列企业logo刀旗,

门口升氢气球,

门外设大型拱门(向厂家索取),

设立大型主题版一块,达到宣传主题的目的,

楼体上方悬挂主题横幅一个,

门口用蓝色以及白色气球或者花篮装饰,

演出人员和主持人居于两侧。

(三)店内。

门口设立明显的企业logo接待处,向过往的顾客发放彩页宣传弹、礼品等,

设立迎宾和导购小姐,

企业标识绶带、悬牌、地贴,

顶端悬挂pop彩旗,

相关的区域设立休息处,有相关的工作人员进行奖品以及礼品的赠送,

宣传单进行现场发放。

(3)整体气氛布置。

整个活动将配合剪彩活动,以剪彩揭幕、奠基典礼的热烈喜庆和庄重气氛为基调,

通过气球、花篮等装饰,使开业活动显的庄重、喜庆把会场主题和开业庆典主题一致。

(4)活动程序设置。

作为一个庆典活动,欢庆的气氛应浓烈,我们计划用一部分欢庆活动来起到调动会场情绪的作用。由劲舞表演开始来制造喜庆气氛,也是为以后的项目打气助兴作准备。由于它费用低、收益大、最容易制造气氛和场面。故而,以劲舞表演活动作为开业仪式上的一个组成部分最为合理。另外,应当由司仪主持庆典活动全过程,由司仪来穿针引线,才能使会场井然有序。

1室外部分。

由司仪主持,在歌舞活动之间,穿插介绍新天天手机,并进行有奖问答活动,问题围绕司仪主持介绍的新天天的相关知识方面,对答对的顾客上台进行抽奖,歌手在演唱歌曲的同时向台下扔撒小纪念品,在歌手串场期间,司仪主持可以邀请台下的观众上台参加节目,增强互动性。另外,在室外还要进行“轮盘转转转,大礼送不断”的活动。凡是有兴趣参加的观众都可以上台免费参加,转动轮盘,指向相对的位置就有机会重得大奖。

2室内部分。

在开业当日,早上6点钟开业,6-8点期间内,所有购买机器的用户都在最低价格的基础上再返现100元,开业当天,所有机器均以最低价格出售,当日还将推出99元、199元、299元等价格的机器(特价机型不享受返现),另外,老顾客可以凭借以前的购物小票享受以旧换新等优惠措施。通过报纸等综合媒体的宣传,达到抢购的预期轰动效果。另外新店开业正值学生开学和教师节日附近,可以采取学生和教师凭借相关的证件就可以享受购买机器赠送100元话费的优惠,刺激潜在的顾客消费。室内开展购买手机和配件参加“轮盘转转”活动,和室外的不同,转动轮盘到指定位置有可能获得全额返现的大奖,新店开业的第一天,可以采取转轮盘集中的策略,增加人气,在下午4点左右进行集中的转轮盘活动,把开业活动推向高潮。

3具体活动程序设置:

09:00礼仪小姐请嘉宾以及领导进入主场。

09:10歌手和司仪亮相,司仪宣布开业庆典开始。并向嘉宾介绍庆典活动简况,逐一介绍到场领导及嘉宾。

抖音运营计划方案篇十二

策划机构:2014届广告班。

策划完成日期:2014年10月31日

策划书编号:221。

2策划小组名单。

勾学丰学号:20140112022。

刘宾平学号:20140112012。

执笔人:勾学丰、刘宾平。

前言...1策划的目的.....1。

策划的意义.....1。

策划的过程.....2企业和产品面临的问题。

3小天使重点产品。

4对于在新媒体广告上投资的必要性........6。

正文..7。

新媒体媒介选择7。

推广方法......10。

投资预算......14前言。

(一)策划的目的通过此次的企业策划活动,第一是展现企业的形象,推动更多的客户对贵企业的认知和了解;第二是起到一个销售推广作用,能够使小天使得到更好的传播,能够吸引更多的消费群体,以及加深此品牌在消费者心目中的印象;在布置以及后期执行中,我们对每一个细节和安全方面全面评估与消除,确保高效的对小天使品牌的的推广。我们力增做到一个能够有很高的轰动效果,能提高企业的知名度以及高效的推广作用。

同时也感谢贵公司给我们一个平台的展示机会,我们将百分之一百的努力做好每一个细节,力求完美。我公司能借此在同行业中有着后来居上的效果和提高知名度。

(二)策划的意义。

1、对内作用:通过此次活动调动公司上下的积极性,提高凝聚力。2、对外作用:改善和加强小天使在消费者心目中的形象,扩大品牌形象力,促进销量的提升。明确要点,对微信营销的特点、原则进行总结。化零为整,推进公司的营销推广、市场开发。加强管理,实现持续化运营。

(三)策划的目标。

此次策划是通过我公司设计总监亲自主导的,这是一个有计划、有目的的的行为,我们公司通过对以下几个方面来制定策划书的。1、市场环境分析:

对广告环境进行深入细致的分析和研究,明确企业整体销售对广告提出的要求,掌握企业外部方方面面的广告影响因素,以摆正产品在市场上的位置,从而确定广告在市场上的位置。2、产品分析:

对于小天使产品进行了深入了解何研究,掌握了产品的个性,以决定该产品做广告的必要性及怎样做广告。3、确立广告目标:

在汇总广告环境和广告产品的有关基础上,由小天使广告部负责人同我们一起确立广告目标。4、确立广告主题与创意:

通过对市场的调查和产品特点,结合广告目标,从而提炼出广告创意构思广告创意。

5、研究确定广告预算:

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