在报告中引用他人的研究成果和观点时,需要注明来源,保证学术诚信。报告应有逻辑清晰的结构,每个部分之间应有合理的衔接。下面是一些报告写作中常用的语言技巧和表达方式。
群众体育发展状况调查报告篇一
东宁县位于黑龙江省东南部,境内气候温和湿润,素有“塞北小江南”之称,区域土地面积为7371平方公里,其中耕地面积万亩,地理概貌为“九山半水半分田”。全县现辖6个镇102个行政村,农业人口万人,其中农村劳动力万人,农业可用劳动力万人,农村的基本情况是人多地少,农村劳动力资源相对比较丰富,按国家在农村现行计生政策,预计今后10年,农村富余劳动力逐年增长。截至目前已经转移万人,现有农村富余劳动力万人。全县农村经济总收入亿元,农民人均纯收入5352元,其中劳务收入1007元。
我县劳务输出工作正在实现着由无序流动就业向有序转移就业、由体力型劳务转移向体力和技能并重转移、由政府组织向市场配置资源的转变。富余劳动力转移的渠道主要有:一是通过政府部门组织转移;二是通过中介组织介绍转移;三是通过亲朋好友、家族介绍转移;四是通过用人企业招聘;五是农民自己外出自主择业。
1300公顷,兴建农业技术合作基地,还在俄远东地区创办13家中小型农场,年输出县内外农民xx多人,劳务收入xx万元。县劳转办也分别与俄罗斯海参崴帝王酒店、华森木业鞋业公司、俄罗斯乌苏里斯克鞋业在俄罗斯建立了八个对俄劳务输出基地。
2、依托特色产业发展劳务经济。发展袋栽木耳亿袋,耳农万户,年产量达万吨干品,成为全国黑木耳生产销售第一县。全国最大的黑木耳集散中心-绥阳黑木耳批发大市场,带动6000多名农民专门从事黑木耳销售、运输及其它关联产业。县级黑木耳标准化示范区-大城子村今年有230户种植地栽木耳,发展1000万袋,纯收入1800万元。
3、加强职业技能培训,促进劳动力转移。在全县万名农村富余劳动力中,初中文化程度以上有万人,占总数的85%,他们对现代生产技术和各种新生事物具有较高的接受能力。为加强农民职业技能培训,5年来,我县先后建立了农广校、东宁驾校和农机校等11个市县级培训基地,可培训专业有电脑应用、汽车驾驶、俄语翻译、食用菌生产技术、汽车维修等专业。各培训基地均有完善的教学设施,还拥有一批教学经验丰富的教师队伍,年培训能力可单培训。根据用人单位需求进行基本技能培训,形成了走出去订劳务合同-有针对性地培训-定向有序输出的输出模式;二是特色培训。根据东宁县地域、民俗、文化特色开展技能培训和国际劳务输出培训等;三是储备培训。根据产业结构调整需要,在部分培训基地中开展以就业为目的的劳务培训,对即将成为富余劳动力的人群进行超前培训。
近五年,我县的农村富余劳动力输出虽有长足的进步,但与海林、林口等劳务输出先进县还有一定的差距,劳务输出总体也呈现出“四多四少”现象,即自发性务工多,长年性、稳定性务工人少;从事低收入体力型工程多,从事技术性高收入工程少;县内、国外转移多,县外、国内转移的少。主要存在的问题有:
1、思想认识不到位。虽然县委、县政府对农村劳务输出转移工作高度重视,但长期以来,一些基层干部还没有完全把发展劳务经济提高到促进经济发展、全面建设小康社会的战略高度上来认识,对农村富余劳动力输出是一项投资小、见效快的富民工程认识不够,总认为劳务输出对本地经济发展的贡献不大,只是补充家庭收入的零打碎敲。部分职能部门的干部,也没有真正将发展劳务经济当作是统筹城乡经济社会发展、解决“三农”问题的重要途径来对待,缺乏认真、深入、高效的工作作风。还有一部分农民有着浓厚的守土为本和“小富即安”的思想,仍然抱着“在家千日好,出门一日难”的心态,不愿出门务工,严重影响劳务输出工作的开展。
打消了外出打工的想法。大部分农民愿意参加政府组织的阳光工程技能培训,但是又希望政府全部承担培训费用,对于自己承担大部分培训费用不是很理解,又因为在短期之内看不到经济效益,舍不得自己拿出钱来进行技能培训,只能在非脑力行业找寻就业机会,一方面造成劳动力富余,另一方面造成部分企业雇工难的现象。一些农民与外界接触少,缺乏沟通,信息不灵,找不到挣钱门路,只能在亲戚的带领下和政府的有序组织下外出打工。大部分农村劳动力转移仍以短期外出为主,具有明显的季节性。这些短期外出的劳动力绝大多数保留着对农村土地的承包经营权,每年除外出务工外,农忙季节都要回乡从事农业生产,属亦工亦农性转移,季节性还体现在劳动力转移存在一定间隔性和随意性,今年外出而明年可能不外出。
3、专项经费投入不足。一是缺乏工作经费。县、镇虽然成立了农村劳动力转移办事机构,却没有专项工作经费,机构运转困难,束缚着工作开展。二是缺乏培训经费。xx-近百万元的阳光工程培训资金分摊给全县的富余劳动力,人均仅有450元,特别是对一些技术含量要求较高的技能培训,如汽车驾驶、机械修理、建筑工、电焊工等培训,人均450元便显不足。单一、少量的资金投入,造成多数培训基地的专业设置、师资条件、办学设施等条件与劳动力转移培训不相适应,又无法开设日益发展的中俄企业制造业、加工业等所急需的新技术、新专业的技能培训,严重制约着对农村富余劳动力的培训。培训不到位,导致大部分农民主要从事短期的劳动强度大且工资较低行业。
4、管理服务工作比较薄弱。面对不断扩大的劳务输出,一是劳务市场建设滞缓。大部分农村劳动力跨地区流动是自发的,而由政府职业部门和中介组织安排外出的很少。农民怕上当受骗,担心一些中介组织是黑市不仅收了介绍费,工作又不太理想。官方办的职介机构,也担心企业等用人单位不能及时兑现工资,还有人身安全问题,顾虑很多。二是服务跟不上。由于用工信息不畅、未能做到进村入户等原因,致使部分富余农村劳动力难以找到用工单位,只好眼睁睁地呆在家里而有力无处使。三是监管跟不上。农民工与用人单位签订劳动合同缺乏有效的政策措施保障,劳动保障监察执法机构和监察队伍不健全,使得农民工合法权益时常受到侵害。
5、务工环境还存在诸多问题。国家虽然取消了许多针对农民工的不合理规定,城乡二元结构对农民劳动力转移的制约有所减弱,但仍然存在一些问题。一些农民进城务工,已经获得了较长期稳定的职业和住所,但却享受不到与城市职工和当地居民平等的待遇,如医疗、工伤保险、子女上学等其它一些公共服务。一些用工企业和单位同农民工的劳动合同达1万人。培训方式主要有三种:一是订签约率低,经常出现劳动岗位不稳定、工资不能及时兑现、发生工伤事故企业推卸责任等问题。城市大量需求技术型工人,以及城市生活成本较高、农民工工资低、相应社会保障制度不健全等原因,也导致回流人员日益增多。据统计,我县今年回流人员近xx人。
今后一个时期,我县农村富余劳动力转移就业的主要任务,是在扩大农民就业的同时,提高农民就业的层次。虽然,我们在工作中取得了初步成效,但还有相当数量的富余劳动力沉积在农村,农民增收还面临严峻的考验,面对建设沿边特色社会主义新农村的新形势和新要求,如何有效地解决全县农村富余劳动力的就业问题已成为摆在我们面前紧迫而艰巨的任务。在今后的工作中,必须解放思想,开拓创新,在提高认识的基础上,按照统筹城乡经济社会发展的思路,从多方面采取措施,把农村劳动力转移推向一个新的发展阶段。
1、提高认识,加强领导。培养新型农民,推动富余劳动力转移是新农村建设的主要内容。加快农村富余劳动力向非农产业转移,是农民增收致富的关键,关系到我县建设沿边特色社会主义新农村战略的实施,建议各镇村要提高认识、形成共识,进一步增强做好农村富余劳动力转移工作的责任感和使命感,把农村富余劳动力转移工作牢牢抓在手上。加强对农村劳务输出开发工作的领导,调整充实县镇农村劳动力转移工作领导小组,明确具体责任和工作人员,研究制定农村劳动力转移的方针、政策、工作目标及优惠政策,特别是制定相应的奖惩机制,用以促进农村劳动力转移工作的健康快速发展。同时,加大对农村劳动力转移先进典型经验的宣传力度,帮助农民拓宽思路,消除顾虑,使外出务工,增收致富成为广大农民的自觉行动。
相关部门经济考核的重要内容,年度考核的内容之一,加强考核、定期检查。采取各种有效形式,抓好试点,树立榜样,以点带面,积极推动此项工作。为使县、镇二级劳转办事机构有一定的办公经费,村级劳务联络员获得适当的经济补助,建议上级劳转办下拨项目管理资金,或允许我们在下拨的培训费中按一定比例提取项目管理费。
3、加强对农村劳务输出人员的引导性培训。紧紧围绕“发展生产力,增加农民收入”这条主线,引导农民解放思想、更新观念,使他们具备城镇工作与生活所需要的各种基本能力,减少损害他们合法权益事件的发生率,提高他们的生存能力与自我保护能力。善于用典型引路,一方面用他们创业成功经验教育和影响其他农民走出去创业,一方面用典型疏通劳动力转移的渠道。通过典型引路,教育引导农民破除小富即安、故土难离的传统观念和保守思想,树立多渠道增收、多业发展、自主择业、自主创业的新观念。
费用范围,并适当给予参加培训的路费和培训中的生活补贴。同时抓好培训基地建设,鼓励社会力量办学,对社会组织、机构、企业及个人对培训的投资实行税收优惠政策,实现办学主体多元化。
5、实施农村劳动力“就地转移”战略。一是要加大招商引资力度,大力发展各类经济园区,实施“工业兴市、工业强市”战略,使大批农村劳动力进工厂,由农民变“工人”,不断拓宽农村劳动力转移渠道。特别要在资金和政策上给予龙头企业扶持,提高产品的科技含量,增强产品的市场竞争力,不断扩大企业规模,吸纳更多的农村富余劳动力就业。二是要大力发展私营个体经济。借助于私营经济的积聚效应,进一步提高私营经济在农村经济中的比重。引导有条件的农民从第一产业进入商贸、餐饮、旅游、娱乐等服务行业。三是要以小城镇建设为依托、促进城乡生产要素的合理流动。加快我县经济基础好、地处交通枢纽和商贸集散地镇的小城镇建设,拉动相关产业的发展,带动农村小城镇的繁荣,增加农民的就业门路。四是要加大农业结构调整力度,通过龙头企业生产基地建设,带动千家万户从事专业化生产,吸收农村劳动力。同时,加快农村经纪人队伍建设,拓展农副产品销售,转移剩余劳动力。
源的有效信息库。及时了解和通报劳动力需求和务工情况,发布劳动力供求信息,畅通劳动力资源信息共享渠道。进一步提高劳动力转移的组织化程度。各镇和有关部门要为劳务输出转移搭桥铺路,加强对外出劳务人员的引导、服务和管理,提高农村劳动力转移的组织性,为扩大农村劳动力转移搞好各项优质服务。
7、健全农民工社会保障体系。建议在尊重农民自愿的基础上,允许外出务工农户可继续保留承包土地经营权,也可采取转包、转让、租赁、入股和托管等形式进行流转。外出务工农户进行土地流转时,村集体经济组织要及时帮助办理有关手续,切实处理好各方面经济利益关系,让外出人员安心在外。认真落实《劳动法》等有关法律法规和政策规定,解决好失地农民和在城市打工农民的社会保障问题,给进城务工农民以市民待遇,建立健全农民工在子女上学、公共卫生、社会保险等方面的保障机制。加快城乡一体化进程,转移农村富余劳动力,不仅是经济上尽量缩小收入差距,社会保障和公共文化服务也要基本一样,为农村富余劳动力就业创造良好的社会环境。="subtitle"乡镇劳务经济发展状况调研报告="sub-info" id="sub3"20xx年劳务调研报告(3) |返回目录党的十六大提出了建设小康社会的奋斗目标,而要实现整个社会的小康,关键是加快发展农业和农村经济,核心是大幅度增加农民收入,重要途径就是把大批农民逐步从土地中转移出去。近些年来,我乡把发展劳务经济作为“三农”工作的大事来抓,劳务经济呈现良好的发展势头。
群众体育发展状况调查报告篇二
昨天,记者从安徽省餐饮行业协会获悉,根据最新出炉的《度安徽省餐饮业发展调查报告》,截至209月,安徽餐饮业营业收入增长12.7%,近五成餐饮企业净利润得到增长。其中正餐业增长迅速,重返餐饮业主导地位。快餐业增长比率仍位居第一,但增速放缓。
关键词:利润增长
近五成餐饮企业赚到更多钱
“u形反转,年强势回暖。这应该是行业现状最简洁的真实写照。”据安徽省餐饮行业协会副秘书长徐平介绍,今年8-9月份,安徽省餐饮行业协会向全省各地会员单位发放综合调查问卷,并结合我省2016国家钻级酒店和中国绿色饭店的现场评审,对全省各市县不同类型的近百家餐饮酒店就经营、管理、用工、人才、菜品、服务、文化、特色、营销、竞争、规划、发展、品牌、愿景等多方面的实际情况展开调研,形成了调查报告。
根据抽样调查,企业营业收入同期增长12.7%。其中52%的企业处于增长状态,31%的企业处于持平状态,只有17%的企业营业额同比下降。据统计,正餐业增长16.6%,快餐业增长17.8%,团膳业增长14.2%,主题餐饮增长12.4%,火锅业增长10.6%,休闲餐饮增长9.7%,农家乐增长7.6%。
2016年盈利的餐饮企业数也大面积增加,净利润方面同期增长10.96%。净利润同比增长的企业占受调查企业的49.7%,而20是29.2%,只有12.49%,同比增加了20.5个百分点;净利润同比下降的企业数占比24.2%,同比减少了17.4个百分点,年是41.6%,20更是高达53.13%。这说明了大多数企业在2016年已经走出困境,终于找准了方向,建立起模式,探索出符合自身特点的发展之路。其中,团膳业增长11.58%,主题餐饮增长9.7%,火锅业增长8.9%,休闲餐饮增长8.2%,农家乐增长7.04%。
全行业仍然处于微利状态,但较上一年增加了近6个点的利润空间。据了解,各项经营成本占总营业额比重的平均值分别为,原材料占40.6%(去年为43.3%),房租占15.6%(去年为15.1%),人力资源成本占23.4%(去年为25.2%),水电气占5.1%(去年为5.4%),各项税费占6.16%(去年为7.54%)。总占比达到90.86%(去年为96.54%),在税收新政下,企业税费负担相对减轻,菜品毛利率有所回升,在企业加大经营成本控制力度的情况下,人力资源和能耗成本有所下降,房租仍处于小幅上涨态势。
关键词:整体回暖
正餐业重回第一把交椅
徐平介绍,值得一提的是,曾经遭受重创的以中式桌餐为主的.正餐业,经过凤凰涅槃,浴火重生,正焕发出其应有的生机,以崭新的面貌立足行业市场。2016年同比增长16.6%,增速达9个百分点,远远超过快餐业(6.5个百分点)和团膳业(4.2个百分点)的增长速度,正加快回归餐饮市场主导地位的步伐。
据分析,正餐业营业收入的主要构成来自四大方面,以婚宴、寿宴、庆生宴、乔迁宴、升学宴等为主体的喜宴市场;以会议、培训、营销推广、商务活动等为主体的商务宴市场;以家庭、亲友、同学、同事、战友等为主的聚会宴市场;来源于其他方面的消费群体。
今年以来,在经过万众瞩目、盲目从众、无序入市以后,虽然也一定程度上促进了这一业态增长,但在经过市场的检验矫正与自我洗牌已逐渐明显,快餐业的无序状态得到基本扭转,步入稳定发展期。2016年快餐业较去年增幅扩大了2.5个百分点,仍位居餐饮业增幅首位,但增速明显放缓。
此外,以各个历史时期为背景的怀旧文化、中国革命的红色文化、具有显著代表性的林园文化和山水文化、清新质朴的田园文化、萃取中国四大名著之精华的小说文化,甚至是卡通文化等为场景设计的各类主题餐厅,越来越受到不同消费群体的喜爱,渐成市场亮点。
关键词:政策建议
减轻税费负担降低租房压力
《20安徽省餐饮业发展调查报告》建议继续减轻税费负担,优化发展环境。“营改增”,让广大餐饮企业真正分享到了政策创新所释放的改革红利,但仍需改善经营环境,出台相应配套细则和措施,切实解决进项中可抵扣项目较少、法人公司汇总纳税等现实问题。还应通过“公租房”等改革措施,降低餐饮网点巨大的房租压力。
大力扶持安徽品牌餐饮发展,增强品牌餐饮集聚效应,扩大与省外餐饮企业的竞争力。按照《安徽省品牌建设“十三五”规划(2016-)》要求,切实落实对国家钻级酒店、中国绿色饭店及国家级绿色餐饮企业的政策扶持力度,促进餐饮业的品牌建设。
此外,报告还建议政府相关部门应出台相关政策,鼓励徽菜、徽店和徽厨的发展和进步,对获评政府认可的徽菜名菜、徽菜名店、徽菜名厨,给予一定的资金奖励,积极推动安徽餐饮的发展。
群众体育发展状况调查报告篇三
调查发现,我市目前民办教育存在以下主要问题:
1、少数单位办学目的不明确。教育是一个长线投资产业,其效益应该体现在经济和社会效益两个方面。我市绝大多数民办教育的投资者和管理者能够高瞻远瞩,把社会效益放在第一、经济效益第二的位置,使所办学校得以健康、稳定的发展。但也有少数民办学校的举办者把办学作为创收、营利的手段,急功近利,违背《中华人民共和国教育法》中“不得以营利为目的举办学校及其他教育机构”的规定,从而形成短期行为,损害了民办教育的整体形象。
2、部分单位办学行为不规范。有些办学者受个人经历、素质、水平、等多方面因素的局限,加之对民办教育的法律、法规学习了解不够,在招生、教学、管理、后勤服务、思想政治教育等多方面或多或少地存在偏差;有的学校占地面积、建筑面积不达标,教育教学装备不足;有的教师的知识结构、年龄结构不合理,因而教育、教学质量难保证。
3、少数单位财务管理不完善。一是帐目不清,办学投入、办学积累不清晰;二是帐册和科目设置不合理,有的记帐记成流水帐;三是财务人员无会计资格证书,不符合上岗要求。
4、少数教育机构存在违规办学现象。如有的非学历教育机构举办学历教育;有的专业设置、招生范围超出办学的许可范围;还有的不经批准,无证办学。
5、教师队伍不稳定。一些民办学校多以聘任兼职教师为主,专职教师较少,教师变动很大,在一定程度上影响了教育质量的提高。
6、办学监督机制不完善。民办教育机构有效的监督机制尚不完备,社会和主管部门的监控制度没有完全建立,以至影响民办教育的健康发展。
7、依托公立学校而成立的“公办民助学校”,在产权、经营权、财权、人事权等诸多方面不明晰。“法人”实际是公立学校聘请的代理人,财务收支建账及使用与公办学校混在一起,公立学校的优秀教师人为的安排在“公办民助学校”,一定程度上侵害了公立学校的教育资源。名为“依托”,实为公有教育资源转移,在一定程度上损害了义务教育的“义务性”。
8、一些公立学校改制不够规范。在教育部教基[2002]1号文件《关于加强基础教育办学管理若干问题的通知》下发前,将基础教育阶段的优秀学校改为公办民助,没有真正按民营机制建制和运行。
群众体育发展状况调查报告篇四
19、年、20和2015年,中国青少年研究中心在全国10个省市进行了4次中国少年儿童发展状况调查,并据此发布了《中国少年儿童发展状况研究报告》该报告主要以2005年和2015年的调查数据为依据,对90后和00后的特征进行描述和代际对比。
2015年的调查在北京、广东、上海、山东、辽宁、河南、湖南、四川、云南和陕西等10个省市42个区县162所中小学(小学四年级至初中三年级)发放问卷,回收有效问卷9360份,其中男生占47.6%,女生占52.4%;小学生占53.1%,中学生占46.9%;城乡样本各半。
00后的价值观有什么样的变化,有什么样的特征?
特征一:更追求亲情和友情
该课题组对10年来少年儿童幸福观的变化进行纵向比较发现,对温暖的家的渴求、对友情的需要是少年儿童不变的选择。
3次调查得到的数据中,“有温暖的家”始终排在第一位,并呈现出增长趋势,2015年(59.4%)、年(59.4%)与2005年(55.2%)相比,均增长了4.2%;“有知心朋友”始终位居第二位,增长趋势更显著,2015年(46.9%)比2010年(44.2%)增长2.7%,比2005年(39.9%)增长7.0%。
由此可见,亲情、友情在少年儿童心目中不是变淡了,而是越来越重要了,尤其是友情的分量呈明显上升趋势,这也彰显了现代社会人际支持、朋友交往的重要意义。
3次大调查中,“为社会作贡献”占比呈现明显下降趋势。其中,2015年(14.6%)比2010年(24.5%)下降近10%,比2005年下降14.1%。而且,2005年、2010年这一项均位居第三,但是2015年此项降为第五位,落在“健康”“快乐”之后。
其次是“事业成功”占比也有所下降,2015年(6.4%)比2010年(8.4%)下降2%,比2005年下降近6.6%,而且在排序上也降到“自由自在”“受到尊重”之后。这说明和90后相比,00后一代更注重个人的发展与感受,个体幸福变得更加重要,对社会价值的追求逐渐下降。
中国青少年研究中心少年儿童研究所所长孙宏艳认为,90后一代生活在20世纪末期,价值观更多受到改革开放和市场经济迅猛发展的冲击,对人生幸福的认识也更多元与实用,更倾向于追逐事业有成、为社会作贡献。但是,00后一代生活在市场经济更成熟、改革开放成果更丰厚的时代,从市场经济时代到文明、法制社会的发展,使人们意识到个人价值的满足才是人生幸福。
特征二:更看重谦虚品质
从2005年到2015年,善良、诚实、谦虚、勇敢、守信均是少年儿童推崇的重要品质。
“10年来少年儿童在道德价值认同的取向上没有明显变化,总体取向趋于一致。”孙宏艳认为。
值得注意的是,90后少年儿童更看重“孝敬”品质,00后少年儿童更看重“谦虚”品质。在2005年“孝敬”位列第5位,2010年位列第3位,而在2015年“孝敬”降为第6位。相反,“谦虚”品质在2005年位列第6位,2010年位列第7位,2015年一跃升为第3位。
00后更认识到当代社会必须是与人合作、共图发展的时代,因此,正确认识自我、客观评价自我与他人、不骄傲自大或自以为是才能更好地适应当代社会的发展。同时,“孝敬”品质排序下降,或许也说明在00后心目中,长辈的权威地位在下降,个人发展在少年儿童的心目中更重要。
孙宏艳认为,00后少年儿童对勇敢、勤劳等传统道德品质的认可呈现下降趋势,而对责任、合作等新时代的道德品质的认可呈现上升趋势。
特征三:西部少年儿童的环保意识最强
调查发现,超过七成的00后少年儿童具有环境保护意识。
“一个村子计划建一座化工厂,许多村民可以到厂里做工挣钱,但是化工厂可能对村里的河水造成污染。你认为应该怎么办?”对于这个问题的回答,72.2%的受访少年儿童选择“不建化工厂,以免污染河水”,也有25.8%选择“先把厂子建起来,富起来再治理污染”,选择“为了赚钱建厂”或“有污染没关系的”比例均不足1%。
该报告指出一个现象:00后农村少年儿童的环保意识比城市少年儿童略强。选择“不建化工厂,以免污染河水”的比例,农村少年儿童的比例为73.7%,城市少年儿童的比例为71.8%。选择“先把厂子建起来,富起来再治理污染”的比例,农村少年儿童为23.5%,城市少年儿童为25.7%。
孙宏艳分析说:“农村少年儿童的环保意识更强,在面对经济与环保的权衡上,农村少年儿童更倾向于环保,而城市少年儿童更倾向于优先发展经济。”
地区分组发现,西部少年儿童的环保意识最强。数据统计显示,选择“不建化工厂,以免污染河水”的比例,西部少年儿童的比例为73.6%,中部少年儿童为71.6%,东部少年儿童为72.8%,西部少年儿童的比例最高。
对3次大调查的数据进行梳理发现,00后和90后相比,环保优先的意识更强,而经济优先的意识在减退。数据显示,选择“不建化工厂,以免污染河水”的比例,2015年比2005年高近6%,选择“先把厂子建起来,富起来再治理污染”的比例,2015年比2005年低近5%。
特征四:富裕家庭孩子更看重社会价值与集体利益
85.0%的00后认为“对国家、人民有益的事我会像对自己的事那样去做好”,其中选择“比较符合”的为35.3%,选择“非常符合”的为49.7%。而选择“不太符合”的比例为10.6%,选择“很不符合”的比例为4.4%,合计15.0%。由此项数据可以看出,多数少年儿童能把国家、人民的利益放在重要位置。
但是,对于“我会为班级或学校的荣誉放弃个人愿望”的选择,44.2%表示赞同。其中,“非常符合”的比例为16.2%,“比较符合”的比例为28.0%。而表示不愿意放弃个人利益的比例合计占比55.8%,超过半数。少年儿童的群己观呈现出社会性与个体性并重的特点。
富裕家庭的少年儿童更看重社会价值与集体利益。“对国家、人民有益的.事我会像对自己的事那样去做好”选项中,家庭经济富裕的少年儿童选择“比较符合”与“非常符合”的比例为合计86.1%,条件一般的少年儿童二者合计占比85.2%,经济困难的少年儿童二者合计占比80.7%,富裕家庭少年儿童的选择比例高出困难家庭少年儿童5%。
对于“我会为班级或学校的荣誉放弃个人愿望”这一情况,家庭经济富裕的少年儿童选择“比较符合”与“非常符合”的比例合计为44.8%,条件一般的少年儿童二者合计占比44.4%,条件困难的少年儿童二者合计占比39.8%,富裕家庭和一般家庭少年儿童的比例高出困难家庭少年儿童近5%。
孙宏艳分析认为,这可能是因为富裕家庭的少年儿童生活条件优越,更能感受到国家发展给家庭生活带来的好处,也可能是因为他们生活没有后顾之忧。而家庭经济困难的少年儿童,可能面临着巨大的生存压力,在面对国家、集体与个人关系时,往往更看重个人的利益与发展。他们还可能因为生活困顿而无心去关心与自己无关的事情。
特征五:困难家庭孩子对社会不公平现象感知更深刻
数据统计发现,92.7%的00后对自己是中国人感到自豪,90.2%的00后对自己生活在中国感到满意,可见,当代少年儿童有着高度的国家认同感。不过,数据也显示,有72.8%的少年儿童认为社会上存在很多不公平的现象。虽然社会存在不公平现象,但是并不影响他们对国家的认同。
对“社会上存在很多不公平现象”的描述,城市少年儿童选择“比较符合”与“非常符合”的比例合计为74.6%,农村少年儿童合计占比71.1%,城市少年儿童比农村少年儿童高近3.5%。可见,城市少年儿童对社会不公平现象感受更深刻。
对“社会上存在很多不公平现象”的描述,富裕家庭少年儿童的比例为72.0%,一般家庭少年儿童的比例为72.6%,困难家庭少年儿童的比例为77.9%。
孙宏艳指出:“不同经济条件家庭的少年儿童对社会不公平现象的看法差异较大,其中困难家庭的孩子对社会不公平现象感知更深刻,比富裕和一般两类家庭少年儿童比例均多出5%。”
认为“我对自己生活在中国感到满意”这一描述“符合自己实际情况”的比例,东部少年儿童合计占比91.3%,中部少年儿童合计占比90.1%,西部少年儿童合计占比89.9%,相差均不足1%。这说明东部、中部和西部少年儿童对国家认同的态度基本是一致的,地区因素对少年儿童影响较小。
群众体育发展状况调查报告篇五
小编为大家整理了一篇关于群众体育发展状况的调查报告,大家一起来看看吧。
(一)、加强政治理论学习、切实提高政治素养。认真学习邓小平理论和xx讲话,把握新时期党的基本路线、方针、政策。深刻领会“三个代表”重要思想。深入学习贯彻党的xx届三中全会精神,进一步确立立党为公,勤政为民的服务意识。理解党和国家的有关法律、法规和政策。不断提高政治理论水平,理论联系实际,更好地解决具体问题,指导实际工作。
(二)、踏实工作、不断提高办事效率与管理水平。在工作中我勤勤恳恳,扎扎实实,对分管的每一项工作都认真负责。注重调查研究,发扬民主,倾听多方意见,确保采取措施得力,制定计划落实。布置工作注重实效,发现问题敢于指出。勤于谰言献策,积极协助局长作好其他工作。具体可从两方面来说。
1、建立求实、高效的服务,保证局机关的各项行政事务迅速走上正常化。区域合并后,针对局内各种管理办法、工作意见、办事原则乃至职工福利都存在许多差异,人与人之间的关系也较为微妙这些情况,我进行了深入调查研究,充分发扬民主,虚心倾听各方面意见,调动办公室每个工作人员共同处理问题的积极性,集思广益,把各个问题逐步统一、协调。主持和参与办公室制定了《金平区财政局内部管理规定》、《金平区财政局财政性资金内部管理的规定》、《金平区财政局公务车辆内部管理办法》等规章制度,统一了局内部管理办法,尽快使各项管理走上正轨,有章可循。树立求实、高效的服务观点,做好后勤,积极协调群众关系,关心干部职工。局内的各项行政事务迅速走上正常化。
2、积极完善国库支付中心建设,加强财政资金的管理和监督。去年11月,我接受了筹建国库支付中心的任务,由于时间紧,人手少,我从与代理银行的谈判、办公场所的建设、设备的配置,以及国库支付中心运作的程序,工作方案的制定等,每一细节我都直接参与。确保国库支付中心如期在今年1月份正常运作。同时,带领中心工作人员克服了中心人手紧、任务重、经验不足等困难,通过制订制度,落实措施,保证国库支付中心运作以后各项工作有条不紊的开展。至5月份止已分三批将全区除学校、医院以及自收自支单位以外的50个行政事业单位纳入国库支付中心管理。对进一步加强财政资金的管理和监督,规范各单位的支出依据取得了较好的成效。
(三)、严于律己,自觉反腐倡廉。在廉政自律方面,我处处以党员干部的标准严格要求自己,认真遵守领导干部廉洁自律的有关规定,认真学习《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》,学习中纪委、省纪委三次全会精神,以身作则、廉洁奉公,依法行政,遵纪守法。
1、政治理论学习缺乏系统性与深刻性。应该说,本人对政治理论、政策理论的学习还是比较重视,但缺乏系统性和针对性,有时甚至认为已掌握的.理论知识足以应付日常的工作,再学习也用不上。其实,任何时候,放松理论学习,放松观念更新,就是放松了世界观、人生观和价值观的改造。
2、工作方法方式缺乏科学性。对有些问题的处理还不够冷静。有时急于求成,对一些事情的规范操之过急。
3、作为分管局后勤工作的领导,对干部职工的生活福利关心不够。
通过认真地进行对照检查,总结经验,找出不足,明确今后还需继续加强政治理论学习和业务知识更新,扩大知识视野和思维空间,紧跟时代的步伐前进,不断提高自己的领导艺术和领导水平。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,提高服务意识,作好后勤服务。关心群众疾苦,切实为局的干部、职工办实事。努力改善工作作风,提高综合管理能力和水平。以人为本,广泛倾听群众意见。从改善办公环境入手,为干部、职工营造整洁、和睦的办公氛围,以达到提高办事效能的目的。真正做一个政治思想觉悟高,工作作风深入踏实,工作责任感强,管理水平高的财政干部。
群众体育发展状况调查报告篇六
为深入贯彻落实科学发展观和党的xx届三中全会精神,按照县农村工作会议要求,现将我县农民专业合作社发展调研情况介绍如下,请大家多提宝贵意见,以便推动和促进我县农民专业合作社又好又快发展,让其在农业增效、农民增收、繁荣农村经济方面更好地发挥应有的作用。
我县农民专业合作社出现于20世纪末,且大多数农民专业合作社都是由农民专业协会演变形成的,但总体数量较少,规模较小。xx年以来,尤其是自xx年7月1日《农民专业合作社法》施行以来,随着农民专业合作社发展的环境不断改善,农民对专业合作社的意义有了更深的理解,在政府相关部门的引导和扶持下,农民创办合作社的积极性日益高涨。据县农委的普查统计,截止xx年2月末,我县在工商局注册登记的农民专业合作社达46个,其中:种植业36合作社个、养殖业合作社5个、农机合作社1个、食用菌合作社4个。46个农民专业合作社当中,**县祥驰水稻农民专业合作社、凤山五味子生产合作社为我省农民专业合作社示范点,**县华隆水稻农民专业合作社为市级农民专业合作社示范点。46个合作社共有成员2219人,资产总额971.9万元。
现有农民专业合作社分布于不同的行业和领域,其中:种植业合作社的比重为78.2%;养殖业合作社的比重为10.8%;农机服务合作社的比重为2%;其他为9%,这与我县种植业、养殖业在农业总收入的比例相关。
从农民专业合作社的类型看,按牵头人划分:由农村能人和专业大户领办的39个。依托涉农部门、村集体经济组织创办的6个,其他形式创办的1个。由农村能人和专业大户领办的合作组织据主体地位,比例为84.7%;由涉农部门、村集体经济组织创办的合作社所占比例为13%。从合作社与成员结合的紧密程度看,较为紧密的专业合作社是主要形式,约占80% 。
我县农民专业合作社发展近年来取得了一定成绩,但整体上农民专业合作社仍然处于发展初期,在机制和运行方式上有待于进一步完善。全县46个农民专业合作社,虽然形式、行业各不相同,但有许多共性,表现出了农民专业合作社的一些基本特点。
一是在合作方式上,不改变家庭承包经营制度。
二是在经营内容上,具有较强的专业性。专业合作社能够围绕同类农产品的生产、经营为成员开展产前、产中和产后的服务。
三是在组织管理上,实行自愿结合,民主办社。专业合作社由农民自愿组成,入社自愿,退社自由。专业合作社内部实行民主管理,重大事项由成员(代表)大会讨论决定。
四是在办社宗旨上,对内以服务为宗旨,对外以获取最大利润为目标。专业合作社对其成员开展技术培训、信息咨询、农资供应,提供产前、产中、产后服务,不以盈利为目的,对外按照市场经济规则,参与市场竞争,以获取最大利润为目标。
五是在盈余分配上,让社员得到实惠。专业合作社无偿、低偿为社员开展技术培训、技术辅导、信息发布,甚至无偿提供良种等;帮助社员进行产品销售,或者按不低于市场价统一收购后销售;加工、销售环节产生的盈余按交易量实行二次分配,给社员带来实惠。
发展农民专业合作社,对于深化农村改革、发展农村经济、增加农民收入、加快我县全面实现小康的步伐,有着极其重要的意义和作用。
第一,农民专业合作社可以大幅增加农民收入。当前农业和农村发展中存在着许多矛盾和问题,突出的是农民增收困难。从近几年的实践来看,发展农民专业合作社,是破解这一难题的重要途径。农民专业合作社的发展不仅有效解决了农民购买农业生产资料难和销售农产品难的问题,而且促进了农产品加工、运销、服务业的发展,使农民能够部分分享流通、加工环节的利益,增加了农民收入。祥顺镇13个农民专业合作社人均纯收入7360元,比xx年全镇农民人均纯收入高出802元。
第二,农民专业合作社增强了农民参与市场竞争的能力。农民专业合作社的发展,改变了农村一家一户小生产的经营方式,组织带领千家万户共同闯市场,成为农民进入市场的桥梁和纽带,促进了农业规模化、区域化、专业化发展,提高了农民的组织化程度,改变了农民在市场中的“弱势”地位,增强了农民的市场竞争力。**县生态养猪专业合作社成立以前,农户养猪疫病难防、销路难寻,市场竞争力差,养猪效益不高。xx年9月,**县生态养猪合作社成立后,合作社实行“五统一”即:统一引种、统一防疫、统一饲料供应、统一培训、统一销售,大大提高了该社成员养猪的市场竞争力和养猪效益。xx年该合作社成员人均收入达到8200元,增幅达32%。
第三,农民专业合作社有效地促进了农业产业结构的调整。农民专业合作社根据当地的资源条件和产业发展情况,以共同利益为基础,把农民组织起来,围绕主导产业共同从事产、加、销等经营活动,有效促进了当地优势产业的发展壮大,推进了农业产业结构调整。
市场竞争力。如**县祥驰水稻农民专业合作社就注册了绿色水稻“祥驰”牌商标,实行规模经营,标准化生产,统一供种,统一应用水稻富
硒
技术,统一使用生物有机肥,农家肥,统一防治病虫害,统一品牌销售,提高了市场竞争力。从目前看,我县农民专业合作社仍然处于初期发展阶段,在发展过程中,面临许多亟需解决的困难和问题,突出表现在以下几个方面。
群众体育发展状况调查报告篇七
本文目录20xx年劳务调研报告劳务输出调研报告乡镇劳务经济发展状况调研报告农村劳务输转工作调研报告劳务派遣是我国人力资源市场根据社会需求开办的一种新的人才中介服务项目。劳务派遣对于解决下岗失业人员再就业,促进农村劳动力有序转移,满足企业不同类型人员需求发挥了积极作用。为了解我区劳务派遣行业现状,为进一步规范劳务派遣行业管理,促进劳务派遣行业健康发展提供参考,笔者对我区劳务派遣行业发展情况进行了专题调研,现将调研情况汇报如下。
(一)工作基础较好。调研的5家从事劳务派遣的用人单位中,涉及职工1107人,其中农民工644人,单位全部与劳动者签订了劳动合同,参保总人数为1107人,其中参加养老保险678人、参加失业保险622人、参加工伤保险1100人、参加医疗保险618人、参加生育保险618人,解决、终止劳动合同均依法支付了经济补偿金,无拖欠工资侵害劳动者权益的现象发生。
力度的加大,一批新项目、大项目相继上马并开始投产,为劳务派遣提供了广阔的用工市场。
(三)发展潜力较大。我区劳动力市场资源充足,以前的国有企业较多,工业基础较好,企业改制后,大量的具有一定职业技能的企业下岗职工在家待业;随着新型城市化的不断推进,农村大量的富余动力向就近城市转移,这为发展劳务派遣行业提供了巨大的人力资源。
(一)法律xx存在缺陷。随着《劳动合同法》的出台,为劳务派遣行业发展提供了法律依据,对规范劳务派遣行业发展起到了重要作用。但《劳动合同法》中涉及劳务派遣的都是一些原则性的条款,在派遣员工的社会保障、工作岗位、劳动条件、劳动时间、劳动报酬、福利待遇等方面没有明确的详细范围,对劳务派遣公司和用工企业没有具体约束措施。
业的比例就低不就高缴纳。三是工资增长难。企业经济效益提高时,正式职工可以通过工资集体协商或其他方式增加工资,但劳务派遣工的工资是用人单位支付给劳务派遣公司的劳务费的一部分,他们的工资增长要按劳务派遣公司与用人单位协商而定,劳务派遣工对此根本没有发言权。四是“假派遣”侵权行为严重。一些企业和单位为了避免劳动合同法的相关规定,将本企业的职工转签到劳务派遣公司,实现员工向劳务派遣工的“置换”,以达到降低成本的目的,严重侵害了劳动者的合法权益。
(三)民xx利无法实现。由于被认为不是用工单位的正式职工,几乎所有的被派遣劳动者本应享有的选举权与被选举权、参加工会组织及会员大会或职工(代表)大会等民xx利都难以实现。即使在用人单位参加工会,其民主政治权利的实现也有一定困难,因为所有涉及劳务派遣工的劳动经济权益的问题都是劳务派遣公司与用人单位通过劳务协商决定的,用人单位的职工(代表)大会和工会不便于与用人单位研究制定或协商决定劳务派遣工的劳动经济权益。
劳务派遣作为一种灵活用工方式,在我市有着极大的市场潜力和实际需求。因此,对以上分析存在的问题,要及时采用法律、经济、行政等多种手段,从加强法制建设、强化监督管理、发挥工会作用,严格准入审核等方面入手,加强劳务派遣规范运作,促进劳务派遣行业健康有序发展。
(一)加强法制建设,制定配套政策。劳动保障部门要针对劳务派遣实践中出现的问题,在《劳动合同法》的框架下,制定出台相关配套政策,对劳务派遣的一些特殊法律问题的衔接做出明确规定,细化使用劳务派遣的临时性、辅助性或者替代性工作岗位的范围,明确劳务派遣企业和用人单位在保障派遣工各项权益中各自的职责以及发生劳动争议后的处理程序,制定适合劳务派遣的劳动合同文本,包括在缴纳社会保险、劳动条件、工作时间、劳动报酬和福利待遇等方面与企业正式员工相同对待的条款,在法律制度上为派遣劳动者xx提供保障。
与被派遣劳动者劳动合同签订、社会保险办理情况,用工单位工资支付、工作时间、休息休假、劳动保护等情况,严肃查处侵害劳动者权益的违法行为,对违反劳动保障法律法规的劳务派遣单位和用工单位加大处罚力度,劳动保障部门还应对现有劳务派遣单位进行专项审查,建立相应的诚信等级评价体系,实行分类监管,对不符合要求、违法经营的,联合相关部门依法取缔。
(三)发挥工会作用,保障民xx利。要创新方式方法,加大组建工作力度,把广大劳务派遣工组织到用工单位工会中来,建立派遣工代表分团或小组,让其代表派遣工参加企业民主管理活动,切实维护好劳务派遣工的民主政治、劳动经济等切身权益,构建和谐稳定、健康有序的劳动关系,促进企业和社会稳定,把劳动合同法保护劳动者权益的基本立法思想落到实处。
村劳动力情况调查问卷》为主要手段,调查范围涵盖6个镇30个村,主要从学历结构、就业意向、影响外出就业的原因等14个方面进行了问卷调查,收集有关材料,同时征求相关部门意见,形成此报告。紧紧围绕如何加快东宁县富余劳动力转移这一课题,在总结近年来成功经验的基础上,针对存在的问题提出了意见和建议。
群众体育发展状况调查报告篇八
在日常生活和工作中,报告的使用频率呈上升趋势,其在写作上有一定的技巧。一听到写报告就拖延症懒癌齐复发?下面是小编帮大家整理的公益视野发展状况调查报告,欢迎大家分享。
公益事业的发达程度是一个社会文明进步的标志,它是一项重要的社会性公益事业,是新型社会救助体系的有益补充,是健全社会保障制度的重要环节。
近年来,随着经济社会的全面发展,我市公益事业逐步发展,在改善民生、健全社会保障体系、构建社会主义和谐社会等方面,发挥着积极的作用。目前,我市城镇有162户275个困难人口、农村22631户40854个贫困人口,64569残疾人,要解决好这些弱势群体面临的困难,不仅需要政府加大财政投入力度,而且需要慈善事业进一步发展壮大。我市20xx年2月成立慈善总会,20xx年1月成立慈善基金会。6年来,市委、市政府的高度重视,社会各界大力支持、广泛参与,我市慈善事业发展迅猛,全市累计募集善款7000万元,救助支出3200万元,救助困难群众13839人次,在助医、助学、帮残、抚孤、救灾等工作中取得了显著的成绩。20xx年下半年起,我市启动镇级慈善分会建设,全市16个镇和1个经济开发区全部建立慈善会,形成了以市慈善会为龙头,镇(开发区)慈善分会为依托的慈善组织网络体系,全市公褒事业更加富有生机与活力,呈现出蓬勃发展的良好态势。多年来,**市妇联积极参与全市慈善事业的发展,以孤寡老人、贫困单亲母亲、孤贫儿童和留守儿童以及下岗失业人员等为重点服务对象,以社会救助、慈善公益、优抚助困、敬老扶幼、法律援助等作为重点服务领域,先后募集资金150余万元,帮助86名贫困女大学生圆了大学梦,资助近千名孤贫儿童继续学业,为我市公益事业做出了积极的贡献。
我市公益事业虽然取得了一些成绩,但是与我市困难群众、弱势群体的实际需求还存在一定的差距。
一是宣传认知力度不够。公众对公益事业的认识非常模糊,慈善意识还比较淡漠。多数人都认为公益是企业家的事,是有钱人的事,公益活动只是对少数人的一种暂时的、消极的救济,实际上公益是一个人人都能为、人人都应为的事业,它是一个有责任感和道德观念的社会成员具有的基本素质,它是公民权利和仁爱理念的结合,是人道主义、人文关怀与中华民族传统美德的结合,是公众的点滴奉献成就他人梦想的善举。
二是社会力量盘活不够。关心、关爱弱势群众的.发展离不开慈善事业的帮扶,但仅仅依靠慈善部门力量还显得有些薄弱,还需要引导更多的社会组织、义工队伍共同努力,才能达到万众一心,共促和谐的社会效果。
三是救助项目开拓不够。目前,我市开拓的公益救助项目虽然涉及到医疗、助困等方面,但是远远不能惠及到各个层面。举个例子来说,我市特困单亲母亲3811人,据初步筛查,患两癌的农村特困妇女多达216人。这部分人虽然享受了低保照顾,但是家庭贫困,再加上高昂的医药费,生活十分困难。而社会救助手续繁杂,救助落实的资金只能是杯水车薪,且救助的方式为个人先治疗,再申请,使得一些特困妇女往往是望而却步,有的干脆放弃治疗和求助。还有孤儿收养、孤寡老人的赡养对贫困家庭等等的救助都还多多少少存在欠缺。
四是内生动力激发不够。目前我市的公益资金多依靠先富起来的企业和个人贡献力量,反哺社会,然而部分企业和个人对社会的回报不如人意,救助工作流于形式,缺乏长效机制引领和制约,导致慈善救助往往有头无尾,影响参与者的积极性,最终造成慈善事业的内生动力不足。
一要加强教育引导,形成全民慈善理念。慈善事业不是靠一人一时、一朝一夕之力传承和发扬的,它需要的是全社会的共同参与,要广泛地利用网络、报刊、电视等媒体宣传慈善事业的历史和发展状况、慈善爱心人士和企业的先进事迹等,多方合力、多管齐下,形成强大的舆论宣传攻势,形成一种榜样的引导作用和社会舆论氛围,鼓励激发更多的捐赠行为,弘扬“慈善光荣,助人为乐”的新风正气,扩大慈善影响力和覆盖面。
二要争取社会联动,合力共推公益发展。慈善事业要得到发展,政府、社会、个人的推动必不可少,尤其是在慈善事业发展的起步阶段,更需要得到全社会的重视和支持。要重视支持社团组织参与慈善事业,进一步整合公益力量扩大慈善事业的受益面。要鼓励社会组织和个人参与慈善活动,促进慈善类民间组织的发展。要借助开发的“希望工程”、“春蕾圆梦工程”、“康海助孤工程”等公益品牌借力生力,扩大影响,吸引更多的爱心企业和爱心人士投身公益事业。要扶持社工组织发展,激发社工组织在参与社会管理创新的积极性和主动性,吸引、号召更多的志愿者参与到弱势群体的帮扶工作中来,努力在全市形成慈善工作“全面开花、处处结果”、慈善组织健康发展的良好气候和氛围。
三是拓宽扶助项目,增强慈善救助能力。要在原有的扶助项目基础上,开发新的救助项目,尤其对一些家庭十分贫寒,救助需求十分迫切的帮扶对象,在严格把关的基础上做到能帮尽帮。与此同时,要确立“以项目进行募捐,以项目落实救助”的思路,围绕“老百姓急需的、政府关心的、捐赠者乐意的”问题,策划出一批慈善新品牌,以募捐善款。要重点解决群众基本生活困难,帮助困难群众排忧解难,提高困难群众的生活水平。
四是规范透明运作,提高自我生存能力。要充分调动企业的慈善热情、激情,通过税收优惠、宣传报道、进行“慈善奖”的评选等鼓励形式,引导企业设立慈善基金,方便履行社会责任,扩大企业知名度。推动慈善组织建立健全内部管理制度,逐步推行决策、执行和监督分离的运行机制,建立规范、公开的财务管理制度,捐赠款物使用的追踪、反馈机制和公示制度,及时向社会公布捐赠款物的使用情况。要研究慈善资金的使用方向,公开透明,将募集到的资金用到困难群众急需的地方去,提高善款的使用效益,增强慈善组织的公信力,最终实现慈善组织在构建社会保障体系中的重要补充作用,有效助推社会公益事业和谐发展。
群众体育发展状况调查报告篇九
1月4日,记者从省教育厅获悉,由省教育评估院进行调查分析的《届浙江省高校毕业生职业发展状况及人才培养质量调查报告》正式出炉。调查对象为全省102所高校2015届26万多名大学毕业生以及近两万家聘用相关高校2015届毕业生的用人单位。
报告显示,我省高校2015届毕业生离校时的就业率为80.10%,略低于届毕业生的离校就业率;毕业生毕业一年后的总体就业率上升为96.09%,但与上一年相比也稍有下降。此外,毕业生中,参加工作的占78.98%,自主创业的占4.82%,做自由职业的占3.32%,升学深造的占7.44%,尚在待业的占3.91%。
不少毕业生到农村基层
自由职业比例明显增加
就业地区一直是影响大学生就业选择的重要因素之一。调查发现,2015届参加工作的毕业生普遍选择在省会城市或者地、县级市就业,只有10.39%的毕业生选择去乡镇或者农村就业,低于2014届毕业生(11.45%)。相对而言,本科院校的毕业生比高职院校毕业生更倾向于在省会城市或发达的地级市就业。
专家分析,就业地区良好的经济发展水平、便利的生活环境、宽广的职业发展空间都吸引着大学毕业生,也间接决定着大学毕业生就业竞争的激烈程度。但已有不少毕业生把目光投向乡村基层,例如,不少农学专业的学生回乡创业,通过创意农业带动农民致富,他们的价值在基层被不断放大。
调查显示,有3.32%的2015届毕业生选择从事类型多样的自由职业。与2014届相比,从事自由职业的人数明显增加。在这些自由职业者中,网页设计、工程师、自由撰稿人等技术型职业占比较高,高于2014届毕业生(10.54%),技术型自由职业更受毕业生青睐,体力劳动为主的自由职业逐渐减少。
除以上几种职业发展类型外,目前还有1.54%的毕业生从事其他职业,其中有414名毕业生在服兵役,与上一届相比增长60.47%;有267人参与支教支农支医服务,与上一届的人数相比下降6.32%;有222名毕业生担任大学生村官,但数量上也有所下降;另外,还有2110人选择其他公益类志愿工作,本科院校毕业生更愿意参加公益类志愿工作。
值得注意的是,2015届毕业生毕业一年后的待业率为3.91%,高于2014届。本科院校毕业生的待业率有升高趋势,并拉动全省平均待业率上升。
选择民营企业者居多
近一半人有离职经历
毕业生的就业选择越来越多。和选择就业地一样,毕业生还关注收入、保障、发展空间等多方面因素。
在调查中,有57.77%的2015届参加工作毕业生选择民营企业,这一比例高于2014届,并呈上升趋势;在国有企业工作的占12.21%,排名第二;排名第三的是政府机构,占8.26%;从事个体户的'也有4.86%,与届、2014届毕业生相比,选择民营企业和政府机构的毕业生增加,趋势上升。
翻看调查报告,记者发现我省本专科毕业生的离职率较高。有过工作经历的毕业生中,46.30%的人有过离职经历,高于2014届毕业生。其中,换过1次单位的占23.38%,换过两个及以上单位的占22.92%。
从近几届调查数据来看,毕业生的离职率有上升趋势,过高的离职率也表明初次就业的有效性不高,这对用人单位和毕业生个人职业发展来说,都是一种时间和财力的浪费,这要求毕业生在择业时做好个人职业规划,不能盲目选择。
离职者当中,因个人发展空间不够辞职的为第一,其次是薪资福利偏低、想改变职业或行业、对企业管理制度和文化不适应。从这里也可以看出,毕业生在就业单位的个人发展空间成为毕业生就业最看重的因素,已连续4年排在第一位。
在用人单位近3年对高校人才培养建议中,从道德培养的比重变化可以看出,高校今后对大学生道德素质的培养任务更加艰巨。调查显示,针对2015届高校毕业生,有14.23%的用人单位认为高校今后的人才培养应该更注重大学生的道德培养,这远高于2014届和2013届的用人单位建议,可见立德树人在整个社会中越来越受到重视,在整个大学生技能素质提升的今天,道德培养需要更为重视。
超1万毕业生自主创业
近两万人选择继续深造
我省高校2015届毕业生中有4.82%的人投身创业(1.2万多人),创业率略低于2014届毕业生(5.02%),其中本科院校毕业生创业率为3.55%,高职院校毕业生为6.36%,均有所下滑。
什么时候开始创业最合适?什么时候开始创业成功率最高?这些是每个准备创业者都在思考的问题。
调查显示,浙江高校2015届创业的毕业生中,有一半以上选择在受雇工作一段时间后再开始创业(52.15%),高于2014届(51.15%),毕业后直接创业的仅占34.72%,与2014届持平,这说明毕业生在校期间已经对创业有了充分准备。通过对比本科院校与高职院校创业学生数据发现,本科院校创业学生的创业信心和创业准备相对较强。
在创业规模上,选择创业的毕业生主要集中在1至5人的微型企业。另外,有半数创业毕业生从事个体经营,但与2014届相比,呈下降趋势;合伙创业的比例增加,占36.63%;从事家族企业创业的占10.41%。
相比于创业,越来越多的毕业生选择继续深造。在2015届毕业生中,有7.44%的人在毕业后选择继续深造(近两万人),比上一年提高1个百分点。其中,本科院校的深造人数比例为9.55%,高职院校为4.87%。
群众体育发展状况调查报告篇十
调查报告是对某一情况、某一事件“去粗取精、去伪存真、由此及彼、由表及里”的分析研究,揭示出本质,寻找出规律,总结出经验,最后以书面形式陈述出来。下面是教师就业状况调查报告,请参考!
作为一个来自农村的师范生,在毕业以后很大程度上要回生源地就业。然而,毕业就能就业吗?答案是否定的。纵观近几年家乡教育师资发展状况,就能发现现在的`就业形势相当严峻。
我来自xx市xx区,现就将寒假期间通过走访调查得到的有关xx区教师就业,从业状况总结如下:
一、教师职业在xx区的受欢迎程度
xx区位于八百里秦川中段,自古风调雨顺,基本没有遭受过重大的自然灾害,人们都过惯了安静平稳的生活,这种思想观念也深深的影响着当代xx人的就业方向、医生和教师是这里最受欢迎的两大职业,这两大职业,不怕风吹日晒,有稳定的收入,有充足的节假日休息时间,而这两个职业相比,很多人又会选择教师,固为这个行业更容易入门,教师比医生好当,更是随着现经济不景气的影响,各行业都在裁员减薪,而教师这个职业基本是个终生职业,不怕下岗,而且这几年的工资有较大增长,所以,顺理成章的是家乡人最看好的职业。
二、xx区的教师来源
现在从教的老师,大部分来自:凤翔师范和xx文理,这两所学校在xx地区影响较大,凤翔师范是上世纪xx最有名的中专师范院校,现在小学、中学和部分高中的优秀骨干教师都是从这里毕业,不过现在它的作用明显被xx文理学院取代,现在xx区的年青教师很大程度上来自xx文理。因为他们在xx学习,较在外地学习的同学更了解xx的教育现状,他们在当地学校进行毕业实习,和学校之间彼此知根知底,在竞聘过程中近水楼台先得月,这给在外地学习的同学返回就业带来了明显的压力。
三、如何顺利在xx区就业
首先,在校期间,应有较丰富的知识储备,进入中、小学教收,不一定他在大学期间学什么专业就会当什么教师,有可能学数学的要去教物理,而学生物的要去教化学,甚至一个人负责两门不同的课程,所以在学校期间应该涉猎相当一部分与专业课有联系的知识,做到有备无患,关键时候成为自己的亮点。
其次,作为老师应该掌握过硬的教师职业技能,三笔字、普通话演讲、全能讲课等,都能精通,最好在其中有一项专长,使自己有别于千篇一律的应聘者。
最后,应该多和以前中学的老师,班主任去交流沟通,及时了解xx区的教师资源动态,向他们借鉴一些从教的经验,有条件的话和他们保持深入长期的联系,让他们在关键时候为你指点迷津,没条件的话,也要想办法去创造条件,这样一定会有事半功倍的效果。
以上是我对xx区教师就业状况的调查分析,不够全面,还待平时深入了解分析。
群众体育发展状况调查报告篇十一
随着国际间的人才流动、教育合作日益繁荣。在世界范围内,跨国学生流动日益频繁,留学生人数不断攀升。根据世界经济合作与发展组织(oecd)数据统计,全球留学生人数由的2,087,702人,增长到了的4,528,044人,增幅达到116.89%。
其中,美国、英国、德国、法国、澳大利亚、加拿大、俄罗斯、日本、西班牙、中国分列留学目的国前十位。根据中国教育在线与教育优选联合发布的《2015年出国留学发展状况调查报告》显示,以上排名前十的国家中有六个国家为中国国际学生占比第一,截止报告数据统计后消息,中国留学生超过摩洛哥,居法国国际学生首位。中国学生已经成为国际学生流动中的主力,中国也已成为世界上第一大留学生输出国。
本科以下留学人数增长迅猛研究生进入平台期
中国出国留学人员为45.98万人,较20增加了4.59万人,增长约11%。从1978年至今,累计出国留学总人数达到了351.84万人。近十年来,中国出国留学人数翻了两番,出国留学的人群日益壮大,并且保持了一定程度的增长速度,但近两年来增长趋势放缓。
其中,中国出国留学读本科以下人数猛增。譬如,中国赴美读本科的人数从-9309人,增至-110,550人,人数上涨超十倍,远高于同期留学生总数增长水平。而与此同时,中国赴美研究生留学人数虽然仍保持增长,但增速度明显放缓。中国赴美研究生留学人数占比从2005-20的76.10%,下降到了2013-2042.17%。研究生阶段留学的人数增长已经进入平台期。
日前,中国教育在线组织的《低龄留学调查问卷》调查结果,也呼应了留学生低龄化趋势,超过三分之二的被调查者在高中及高中以下阶段就已经有了出国留学的意向。在拥有出国留学意向的学生中,初中以下阶段学生占比22.58%,初中阶段学生占比32.26%,高中阶段学生占比22.58%。
“国内留学”持续升温国际班录取分数反超普通班
随着出国留学人员低龄化趋势日益明显,家长希望学生能尽早接受优质国际教育的愿望越来越强烈。同时,学生和家长也意识到,在低年级出国留学,学生将面临生活和心理上的巨大挑战。学生和家长越来越倾向于根据学生自身的特点,在“国际留学”和“国内留学”之间做出理性选择。
伴随着学生家长对“国内留学”的日益关注,竞争也越来越激烈。尤其是公立高中国际班,录取分数线不断攀升。据统计资料显示,在9所北京市高中国际班录取中,分数线从2013年到2015年每年都在上涨。2015年部分学校的国际版/国际部录取分数线甚至超过该校普通班的中考录入分。其中,首都师范大学附中国际班的'录取分数线,比普通班的录取分数线高1分,十一学校甚至高出普通班录取分数线5分。
出国人员八成选择中介三成对服务不满意
随着出国留学人数持续增长,学生和家长对留学中介机构的实际需求也在增长。虽然留学信息日趋透明,但由于欧美院校申请标准的多元化以及语言障碍,导致多数人diy申请会遇到很多困难。加上生活水平的提高,一部分有能力自己申请的人也更愿意通过“花钱买服务”的方式节约申请过程中的时间和精力。根据中国教育国际交流协会自费出国留学中介服务分会《2015留学中介机构调查(个人版)》结果显示,84.85%的用户在留学申请时选择了留学中介机构进行服务。
调查结果显示,出国人员选择中介服务的原因主要是节约时间,相信中介能提供更准确的信息以及更专业的服务;而不选择中介服务半数以上是因为对中介机构存在不信任。
而在选择请中介进行留学资讯服务的消费者当中,对中介服务不满意的人数竟达到35.71%,整体满意度不尽人意。同时,从全国消协组织受理留学相关投诉情况了解到,全年对留学中介的投诉量为73起,而2015年仅上半年投诉量就上升到117起,投诉量显著上升。
由此可见,留学行业亟需规范引导。据悉,中国教育国际交流协会自费出国留学中介服务分会作为唯一一家全国性留学中介服务行业组织,于2015年10月发布留学中介行业标准规范,旨在引导行业自律,提升服务质量。是否能由此使广大留学者收益,还要看整体推动及行业努力的结果。
群众体育发展状况调查报告篇十二
1.全球留学生人数稳步增长
国际学生流向多元化发展中国生源占比极高
如图表1所示,根据世界经济合作与发展组织(oecd)数据统计,全球留学生人数由20的2,087,702人,增长到了20的4,528,044,增幅达到116.89%。
在世界留学生流动的过程中,留学生的去向出现多元化的特征。图表2中所列出的是占全球留学生市场份额前十位的国家。其中,美国、英国作为主流留学目的国,市场分别为16.35%和12.56%,加拿大、澳大利亚也位列前十。然而,德国、法国、俄罗斯、日本、西班牙、中国等非主流留学目的国所占份额也位列前十,遍布美洲及欧亚大陆。
其中,来自中国的留学生,在世界各国的国际学生中,所占比例都较高。如图表2所示,在世界接收留学生最多的前十个国家中,中国学生在六个国家的留学生中,占比都是第一位的。由此可见,中国学生已经成为国际学生流动中的.主力。
2.中国成留学生第一输出国
中国赴主要目的国留学人数稳步增长
注:
英国1:使用的数据为当年第一次注册于英国高等教育阶段中国留学生人数。澳洲1:使用的数据为当年第一次注册于澳洲高等教育阶段中国留学生人数。
美国、英国、澳洲、加拿大是中国留学生的四大主要留学目的国。图表4是最近六年中,中国学生赴这四个国家留学的人数。中国赴美国、英国、加拿大留学的人数六年来一直保持着增长的趋势,其中赴美留学人数增长最为迅速。而澳大利亚,虽然在受到澳洲私立职业院校倒闭**的影响,留学人数有所回落,但从/开始,中国赴澳留学人数又开始逐渐回升。
3.国内外留学政策逐步放开
多国对华签证政策放宽
在过去的一年中,包括英美在内的多个国家放宽了对华的签证政策。对于留学生来讲,无疑提供了诸多便利。图表5中,详细介绍了各国最新发布的对华签证政策。
4.海归现状倒逼留学质量提升
出国留学逐步进入高质量时代
随着留学信息越来越开放,中国的留学生和家长对于留学的认识也越来越清晰,逐渐走出了盲目跟风的误区,留学的选择也越来越趋于理性。走出国门的学生质量也不断提升,出国留学进入“高质量时代”。
以研究生留学为例,研究生留学的整体规模不再大幅度增长,但是高质量的学生增长幅度还是比较大的,学生质量有所提高。如上图所示,“211”院校本科毕业生出国读研的比例远高于非“211”学校。,非“211”院校和“211”院校中,本科毕业生留学所占的比例分别为0.37%和0.93%;而到了,其比例分别达到了0.97%和3.42%,“211”院校超出了非“211”院校约3.5倍。
出国读研的学生在选择专业时,也越来越多的考虑到了未来职业发展。从专业选择上来看,如下图表,工商管理、工程科学、工程技术和计算机与信息科学排在前四位,占总数的将近三分之二,而这几个专业相对来讲比较易于就业。
群众体育发展状况调查报告篇十三
其中,美国、英国、德国、法国、澳大利亚、加拿大、俄罗斯、日本、西班牙、中国分列留学目的国前十位。根据中国教育在线与教育优选联合发布的《出国留学发展状况调查报告》显示,以上排名前十的国家中有六个国家为中国国际学生占比第一,截止报告数据统计后消息,中国留学生超过摩洛哥,居法国国际学生首位。中国学生已经成为国际学生流动中的主力,中国也已成为世界上第一大留学生输出国。
本科以下留学人数增长迅猛研究生进入平台期
中国出国留学人员为45.98万人,较增加了4.59万人,增长约11%。从1978年至今,累计出国留学总人数达到了351.84万人。近十年来,中国出国留学人数翻了两番,出国留学的人群日益壮大,并且保持了一定程度的增长速度,但近两年来增长趋势放缓。
其中,中国出国留学读本科以下人数猛增。譬如,中国赴美读本科的人数从-9309人,增至-110,550人,人数上涨超十倍,远高于同期留学生总数增长水平。而与此同时,中国赴美研究生留学人数虽然仍保持增长,但增速度明显放缓。中国赴美研究生留学人数占比从2005-20的76.10%,下降到了2013-2042.17%。研究生阶段留学的人数增长已经进入平台期。
日前,中国教育在线组织的`《低龄留学调查问卷》调查结果,也呼应了留学生低龄化趋势,超过三分之二的被调查者在高中及高中以下阶段就已经有了出国留学的意向。在拥有出国留学意向的学生中,初中以下阶段学生占比22.58%,初中阶段学生占比32.26%,高中阶段学生占比22.58%。
“国内留学”持续升温国际班录取分数反超普通班
随着出国留学人员低龄化趋势日益明显,家长希望学生能尽早接受优质国际教育的愿望越来越强烈。同时,学生和家长也意识到,在低年级出国留学,学生将面临生活和心理上的巨大挑战。学生和家长越来越倾向于根据学生自身的特点,在“国际留学”和“国内留学”之间做出理性选择。
伴随着学生家长对“国内留学”的日益关注,竞争也越来越激烈。尤其是公立高中国际班,录取分数线不断攀升。据统计资料显示,在9所北京市高中国际班录取中,分数线从20到20每年都在上涨。年部分学校的国际版/国际部录取分数线甚至超过该校普通班的中考录入分。其中,首都师范大学附中国际班的录取分数线,比普通班的录取分数线高1分,十一学校甚至高出普通班录取分数线5分。
出国人员八成选择中介三成对服务不满意
随着出国留学人数持续增长,学生和家长对留学中介机构的实际需求也在增长。虽然留学信息日趋透明,但由于欧美院校申请标准的多元化以及语言障碍,导致多数人diy申请会遇到很多困难。加上生活水平的提高,一部分有能力自己申请的人也更愿意通过“花钱买服务”的方式节约申请过程中的时间和精力。根据中国教育国际交流协会自费出国留学中介服务分会《2015留学中介机构调查(个人版)》结果显示,84.85%的用户在留学申请时选择了留学中介机构进行服务。
调查结果显示,出国人员选择中介服务的原因主要是节约时间,相信中介能提供更准确的信息以及更专业的服务;而不选择中介服务半数以上是因为对中介机构存在不信任。
而在选择请中介进行留学资讯服务的消费者当中,对中介服务不满意的人数竟达到35.71%,整体满意度不尽人意。同时,从全国消协组织受理留学相关投诉情况了解到,全年对留学中介的投诉量为73起,而2015年仅上半年投诉量就上升到117起,投诉量显著上升。
由此可见,留学行业亟需规范引导。据悉,中国教育国际交流协会自费出国留学中介服务分会作为唯一一家全国性留学中介服务行业组织,于2015年10月发布留学中介行业标准规范,旨在引导行业自律,提升服务质量。是否能由此使广大留学者收益,还要看整体推动及行业努力的结果。
群众体育发展状况调查报告篇十四
主要数据:
2、20,园区企业中有21家被认定为国家规划布局内重点软件企业;31家(含分支机构)已成功上市;年,销售收入过亿的企业有39家;入选瞪羚计划有32家企业;入选十百千工程有26家;中国软件百强企业有10家。
一、企业数量
调研数据显示,中关村软件园2014年企业总数为295家,比增加18家。其中新入驻企业有51家。
@数据背后的观点:
园区吸引更多的创新型企业入驻
2014年园区新入驻企业有51家,主要是创新型的小微企业。创新方向集中在云计算、移动互联网等新技术领域,为园区带来创新的新鲜血液的同时,为园区云计算、移动互联网产业整合带来了种子。
二、分布结构
1、大型企业36家
调研数据显示,2014年园区内有大型企业36家,占园区企业总数的12.2%;中型企业占比7.5%;小型企业数量最多,占比55.6%;微型企业占比24.7%。
2、软件产品类企业占45.5%
调研数据显示,2014年园区企业中,软件产品类数量最多,占比45.5%;数据处理和运营服务类、软件技术咨询服务类企业数量分别占比17.4%和14.3%。
@数据背后的观点
园区企业业务类型由软件产品向服务转型
2014年园区企业纷纷由原有仅提供软件产品向提供相关服务转型。园区企业广联达在提供建筑行业产品与解决方案的同时,推出了“材知道”行业交流平台,为企业提供建筑行业的相关服务;中兴通搭建了税务服务平台,为客户提供税务服务。
3、外资企业33家
调研数据显示,2014年园区有外资企业33家,占比11.2%。
4、总部在园企业占86.3%
调研数据显示,目前园区企业总部在中关村软件园的占比86.3%。
三、高端特点
1、国家规划布局内重点软件企业21家
调研数据显示,2014年园区企业中有21家被认定为国家规划布局内重点软件企业。
2、上市企业31家
调研数据显示,2014年园区的软件与信息服务企业中有31家(含分支机构)已经成功上市。与20相比,2014年新增信威集团、中科曙光和数字政通三家上市公司,其中数字政通新迁入园区,信威集团借壳上市,中科曙光在沪市a股上市。亚信科技、文思海辉和软通动力私有化。
3、收入过亿企业39家
调研数据显示,2014年园区企业收入超过1亿的企业有39家,其中收入在10亿以上的企业有14家。
4、瞪羚企业32家
调研数据显示,园区企业中有32家入选瞪羚计划。
5、十百千工程企业26家
调研数据显示,2014年园区企业中有26家入选十百千工程。
6、博士后科研工作站10个
调研数据显示,2014年园区博士后科研工作站有10家,分别是百度、软通动力、广联达、中科曙光、启明星辰、网御星云、爱国者、海泰方圆、北京计算机研究中心、网秦天下等。
7、中国软件百强企业10家
调研数据显示,2014年园区有中国软件百强企业有10家,分别是亚信科技、太极股份、软通动力、华胜天成、广联达、文思海辉、博彦科技、瑞斯康达、东软集团(北京分公司)和中国银联(研发中心)。
8、国内服务外包企业前五强3家
调研数据显示,2014年园区内的国内服务外包前五强园区占3家,它们分别是:文思海辉、软通动力和博彦科技。
@数据背后的观点:
京津冀一体化协同发展
中关村示范区在落实京津冀协同发展重大国家战略中,坚持以协同创新为引领,着力谋划转型升级、创新驱动的大文章。中关村软件园作为中关村的代表园区积极落实企业与北京周边地区的合作。中科曙光、汉王科技等公司分别在天津合作建立制造基地;百度在北京天津河北开展翔计划,助推三地中小企业信息化;软通动力、华力创通、华胜天成等公司在天津河北成立分公司,积极开展人才培训交流合作。园区企业积极推进京津冀一体化协同发展。
群众体育发展状况调查报告篇十五
一、研究的背景与概况
有资料显示,在我国总人口(大陆)中,居住在农村的占64%左右;而年龄在14-35岁的青少年又占农村总人口36%。随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的逐步建立,经济和意识形态领域都发生了显著的变化,农村青少年这一庞大群体在社会大潮的冲击下,由于受到社会环境、传统观念、素质教育等因素的影响,也悄然起着变化,问题和矛盾日益突出,农村青少年的健康发展成为农村发展的一大问题。青浦青少年是青浦大变革、大发展的生力军,在实现青浦新一轮的发展目标中起着举足轻重的作用。青浦的发展需要的是协调发展、和谐发展,青浦农村青少年的协调发展在其中占据重要地位,其生存与发展状况又对区域协调发展产生着广泛而深远的影响。本次调研的目的就在于了解当代青浦农村青少年的生存与发展状况,发现存在的问题,分析产生的原因,寻找解决的方法。本次调研根据青浦农村青少年的分布和比例,发放问卷400份,覆盖全区各个乡镇、街道,回收有效问卷330份。受访者中,男性181人,女性149人。为了对问卷调查结果作有效的补充,课题组还先后召开了3个座谈会,开展了多例个案访谈。
二、研究的内容与结论
(一)现状分析近年来,青浦农村青少年生存与发展现状总体来说上了一个台阶,处于一个积极发展变化的过程之中,但仍存在一些问题。
1、青浦农村青少年的价值判断社会变革为青少年价值观的形成提供了更多选择空间,但也带来了各种碰撞、冲突及选择的困惑和焦虑。青少年尚处于价值观形成时期,其价值观呈现出多元性和不确定性。总体上说,青浦农村青少年价值观的发展变化与社会主义市场经济的发展进程是一致的,与社会主义市场经济所要求的利益观、义利观也是一致的,同时也体现出青少年群体的特质,体现出个人权利意识和个人利益追求增强的倾向。此外,想问题、办事情只从个人角度出发,贪图享受等现象也不同程度地存在。调查显示,农村社会风气和文化氛围正在不断改善。当问及“您所在的村(居委会)是否重视对村民的思想道德建设”时,有46.6%的受访者认为重视,认为不重视和无法判断的分别有28.8%、24.5%。广大青少年社会责任感不断增强,愿意承担相应的社会责任。当问及“如果需要你做一次义务志愿者,比如为孤寡老人和困难学生送温暖献爱心、义务劳动等,你是否愿意”时,近八成受访者表示愿意。
2、青浦农村青少年的社会交往和家庭观念人的社会性决定了必须与周围的人交往,并在与人的交往过程中逐渐成熟。青浦农村青少年的社会交往面进一步扩大,交往方式呈现多元化。调查显示,青浦农村青少年注重社会交往,他们在日常生活中遇到困难时,会以积极态度进行处理。67.6%的受访者认为自己善于与周围的人进行沟通和交流;61.5%的受访者认为自己遇到不幸挫折或别人反对时,能保持工作或学习热情;76.4%的受访者认为如果父母亲人不在身边,能料理自己的生活;如果遇到某些心理问题,如经常比较烦躁、脾气坏,有网瘾、比较自闭,不愿意和别人交流沟通,害怕踏上社会等等,三分之二的受访者愿意接受社会帮助。青浦农村青少年关注家庭,家庭归宿感强。调查显示,青浦农村青少年认为生活中最重要的是家庭和朋友。89.4%的受访者现在是和父母家人一起居住;六成受访者表示父母会鼓励自己从事感兴趣的职业;56.9%的受访者表示如果自己做错了事,父母会理解。调查还显示,农村青少年在日常生活中遇到困难时,对自己帮助最大的也是家人和朋友。如果遇到影响人生的事情或遭受挫折时,四分之三的受访者会向亲友寻求帮助,还有四分之一表示自己解决。这或许也从另一方面表明,青少年存在一定依赖,缺乏独立性。
3、青浦农村青少年的就业问题由于农村青少年本身技能水平与理想职业存在差异,加之东片、西片农村经济不平衡,特别是西片农村,青少年的就业和发展还受到相当多的制约。农村青少年向往稳定的工作,对工作收入的期望值较高,注重工作是否有发展前途又能发挥自己的专长等。农村青少年感到就业压力很大,大多数希望得到更多的培训机会,对自己的工作前景表现出期盼。调查显示,青浦农村青少年就业情况不容乐观,330个受访者中半数无正式职业,32.7%无业,20.3%待业,7.3%打零工。同时,53.6%的受访者表示最需要解决的问题是就业,还有18.2%的受访者感到最需要解决的是适应工作压力、提高工作待遇问题;44.0%的受访者表示当前最大的苦恼是找不到合适的工作;31.0%的受访者认为在寻找合适工作时没有亲友可以依靠;大多数受访者的收入在1500元之下,甚至没有收入,依靠父母,赚钱求生存成为他们的第一需求。
另一方面,由于社会各方关注和政府引导,青浦农村青少年就业心理状况呈良好发展趋势,有较强的进取心和学习意识,并正在逐步建立良好的就业心态。调查显示,受访者认为找一份好工作的最主要因素依次是:身体健康、工作技能和学历、社会关系、工作经验、其他。59.4%的受访者顾虑因技能水平低而找不到工作;84.8%的受访者愿意继续学习充电、提高学历和技能;78.2%的受访者选择工作时首先考虑发展空间和收入;不少受访者愿意选择自主创业,但自身也存在着创业的惰性。
4、青浦农村青少年的文化生活当前,从某种程度上说,只求一时之乐的道德虚无的文化心态取代了文化应有的道德追求和理性思索,文化发展呈现平面化与世俗化的发展趋势。青浦青少年的文化生活状况与文化青浦的建设息息相关,调查显示,青浦农村青少年的文化氛围有待进一步提高,青少年的业余文化生活相对比较单调,主要是看电视电影、上网聊天玩游戏、打牌、搓麻等。同时,社会的发展进步不仅极大地改善了人们的物质生活状况,也改变了人们的文化生活理念,加上青年寻找工作的压力提高了其文化生活需求。调查显示,受访者中,高中、中专、技校、职校毕业的占54.2%,大专及以上占27.3%,初中及以下占18.5%。当问及最希望学习哪些知识和技能时,获选比例从高到低依次为:计算机技术、学历进修、驾驶和维修技术、数控机床、缝纫、种植养殖技术等。
(三)原因分析
1、农村客观经济条件制约了青少年的成长读书时期农村经济相对落后,成为制约青浦农村青少年成长和发展的根本原因。首先,由于当时经济较落后,许多农民几乎把全部的精力都放在了如何增加家庭的经济收入上来,而对子女就放松了教育;其次,由于原来农村经济困难,许多农村教育经费严重不足,特别是青西片,一些基本教育配套设施跟不上,加上农村教师资源流失,严重影响了教学质量,造成当地青少年整体素质不高,发展缓慢,目前这一情况已有较大改观。另外,农村经济的相对落后,也使得一些青少年成长和发展所必需的教育活动场所和文化阵地严重缺乏,农村青少年各方面的能力得不到有效的锻炼,智力和兴趣得不到很好的开发,影响了全面发展。
2、社会不良现象影响了青少年的思想青少年正是人生观、世界观逐步形成的时期,也是人生中最富于变化的时期,容易受社会环境影响。由于社会转型期经济利益显性化和社会价值取向多元化,社会上也出现了一些腐化和丑恶的现象,由此而来的不公平竞争对于靠自身努力去拼搏的农村娃来说是致命的打击。大多农村青少年天性淳朴善良,没有复杂的“官”系网,没有可以任意挥霍的金钱,只是依靠自己的劳动去收获果实,但当看到极个别人通过不正当手段,轻而易举就能获得他们付出百倍努力甚至一生都难以得到的利益时,他们的心态就会失衡,就会产生消极和悲观的思想,对他们所经受的正统教育产生怀疑,从而使价值观念产生畸变,有的甚至会走向极端。
3、农村落后的观念阻碍了青少年的教育农村对青少年教育的重视程度不高,大中专学生毕业分配制度改革影响了广大农民对子女上学的信心,“读书无用”的观念在很多家长和青少年心目中普遍存在,致使许多农村学龄少年中途辍学或不愿意继续学习,失去继续受教育的机会,过早进入社会。另外,社会和家庭在对青少年的教育中,简单的说教比较多,不能以青少年所喜爱的形式广泛开展。
三、相关的对策与建议
(一)意识跟进第一,要适应时代发展的要求,加强青少年的理想信念教育和思想道德建设,教育引导青少年塑造高尚品质和健全人格,在关切自我的同时更多地关注社会。第二,青少年的发展与城市的发展相互依存,要在加快发展中进一步改善青浦的政治、经济、文化状况,净化青浦的社会风气,提高青年对农村发展的满意度、认同感和归宿感。第三,弘扬创新创业的青浦新市民精神,大力营造青浦良好的创业氛围和创新环境,出台鼓励人们特别是青年创新创业的相关政策措施,强化政府的服务功能。第四,青浦的发展需要城乡同步发展、青东青西均衡发展,应加大对农村公共事业的投入,改变农村环境恶化、基础设施严重落后的局面,使得农村青少年愿意留在农村发展。第五,进一步加强团的自身建设,发挥共青团的组织优势,强化共青团组织协助政府管理青少年事务的'职能,支持共青团组织推进青少年事务社会化,形成社会各方面共同参与青少年事务管理的运行机制,服务青少年发展。
(二)工作介入青少年作为一个具有独特个性的群体,社会往往喜欢把青少年不同时期所具有的特点标签化:叛逆、不懂事等等。农村青少年更是这样一个特殊的群体,他们从小的生活环境和不够理想的家庭教育和学校教育造成了农村青少年问题的日益突出。我们可以对不同青少年群体的问题进行分类解决,对于青少年学生,共青团可以联合学校开展各种教育活动,丰富课余生活;对于社区青少年,基层团组织可以寻找社会资源,如利用各镇成校的师资力量和社保中心的就业信息资源为他们提供免费的技能培训和就业信息,提高他们的就业竞争力,帮助他们解决最迫切的现实问题。同时,我们要利用好各镇的青少年社工力量,更直接地为青少年提供服务。农村青少年问题需要社会、家庭、学校、政府、个人共同努力,才能根本解决,青少年社会工作就是其中的润滑剂和推动者。“相信青少年是可以改变的”,这是青少年社会工作所坚持的理念。
下面,我们从社工的视角提出有关对策和建议。
1、家庭方面家庭教育是青少年健康发展的重要因素之一,在家庭教育过程中,大部分农村家长采用比较传统的教育方式,对子女往往是以打骂为主,往往遇到问题时和子女沟通的非常少,子女和父母之间的关系相对城市来说更加冷漠些,要打破这种僵局,社工在其中可以起到一定的作用,将父母和子女之间的距离拉近,引导父母给予子女更多的关爱。社工在介入的过程中,可以先利用农闲时期,召集农村的父母学习教育孩子的方法,观看有关青少年教育问题的电影,并在活动过程中给家长提供一些资料或大家比较感兴趣的期刊等。之后,社工可以到田间地头和青少年的父母聊天,使他们树立科学教育子女、给予更多关爱的意识。然后,选择一两户作为个案进行帮扶,使农民能看到效果。当然,社工在此过程中也可以对青少年家庭有所帮助,克服农村信息落后的缺点,帮助农民增收创收,从而从根本上解决问题。
2、学校方面农村学校的师资力量、基础设施建设的落后影响着农村青少年的发展,学校只设立单纯的课程教育,没有丰富的课外生活,学校和社区各种活动场地缺乏,这些和青少年处于成长阶段的天性相背,导致青少年上网、玩电子游戏、进录像厅等现象时有发生。老师教育方法不当也导致青少年厌学问题的发生。可以在农村学校成立青少年工作坊,针对青少年遇到的问题,通过社工介入来帮助解决,使社工成为学生与学校沟通的桥梁。社工可以组织学生参加各项活动,创新活动项目,并尽量将活动时间安排在课间或课后,使学生在活动过程中能够学到东西,同时又占去他们进电子游戏厅的时间。社工可以通过在学校放映有关青少年问题的影片,组织学生观看,鼓励学生克服自身不足。社工还可以在周末招募学生志愿者,适应青少年的个性特点,组织他们参与到农田作业等形式多样的活动中,并在活动结束后共同分享劳作的结果。此外,社工可以观察和发现学校有哪些资源可以运用,或者帮助学校从外部得到相关资源,为青少年学生提供帮助。
3、个体方面社工可以针对农村青少年面临的问题,本着“助人自助”的理念,从不同方面给予引导。对已经辍学的青少年,进行职业生涯规划教育,推荐参加技能培训,帮助分析进城务工后可能遇到的问题;对在校学生,通过在学校成立工作坊,从学习、心理、家庭问题等方面给予帮助,抵制农村不良思想对青少年的侵害,同时可以利用已有的图书馆、篮球场、足球场等简单的基础设施,丰富其课外生活;对已有行为偏差的青少年,进行个案咨询,使其融入到农村社区中去,当然,这需要整个农村社区居民对他们的理解、关怀。
群众体育发展状况调查报告篇十六
摘要:改革开放三十多年来,海宁依托其优越的地理位置,各方面取得了迅猛的发展。20**年12月20日,中共海宁市委十二届十四次全体会议通过海宁市国民经济和社会发展第十二个五年规划建议,描绘海宁未来五年经济社会发展宏伟蓝图的重要规划,海宁将迎来又一次腾飞。
关键词:经济发展政治发展文化发展
一、经济发展
20**年是“十二五”规划的开局之年,也是国内外经济形势极其复杂的一年,在市委、市政府的正确领导下,全市上下紧紧围绕“加快三市建设,实现两个率先”的总体目标,继续深入贯彻落实科学发展观,扎实开展“发展提速年”和“环境提升年”活动,积极应对战、主动破解难题,全市经济运行保持平稳较快的发展态势,人民生活进一步改善,各项社会事业全面推进,全市经济社会发展实现了“十二五”时期良好开局。初步测算,20**年,全市生产总值为531.27亿元,按可比价计算,比上年增长11.0%,连续十二年保持了两位数的较快增长,高于全省平均2.0个百分点,高于嘉兴平均0.4个百分点。其中第一产业增加值24.88亿元,增长3.1%,第二产业增加值319.65亿元,增长10.5%,第三产业增加值186.74亿元,增长13.0%。
三次产业增加值结构比为4.68:60.17:35.15。全市人均生产总值按户籍人口计算为80286元(按年平均汇率计算为12430美元),增长10.3%。全年居民消费价格总水平比上年上涨5.3%。构成居民消费价格的八大类商品,呈现全面上涨的格局。其中:食品类价格上涨13.7%,居住类价格上涨3.9%,医疗保健和个人用品价格上涨2.3%,衣着价格上1.5%,家庭设备用品及维修服务价格上1.0%,交通和通讯价格上涨0.9%,烟酒及用品价格上0.7%,娱乐教育文化用品及服务价格上0.6%。在农业上,全市实现农业总产值37.04亿元,比上年增长1.6%。全年农作物总播种面积49.78千公顷。全年生猪饲养量64.94万头,增长1.6%,家禽饲养量2129.06万只,增长7.4%。全年肉类总产量5.50万吨,增长6.2%;水产品总产量4.06万吨,增长4.6%。
在工业和建筑业上,全年完成工业增加值281.36亿元,比上年增长12.7%,对经济增长的贡献率达%61.5。在固定资产投资和房地产业上,全年完成固定资产投资248.97亿元,比年增长14.1%,其中工业生产性投资131.63亿元,增长11.4%。在国内贸易上,全年实现社会消费品零售总额211.64亿元,比上年增长18.9%。在对外经济上,全年我市完成自营进出口总额52.41亿美元,比上年增长27.2%。在交通运输、邮电和旅游业上,全年交通运输邮电业增加值9.04亿元,比上年增长10.5%。在财政、金融和保险上,全年完成财政总收入71.79亿元,比上年增长21.3%。全年财政支出39.87,增长22.5%。年末金融机构人民币各项存款余额760.73亿元,比上年末增加103.59亿元,增长15.6%。全年保险业实现保费收入6.81亿元,比上年增长17.1%。保险机构保险赔款支出1.00亿元。在教育和科学技术上,年末全市拥有小学41所,普通中学27所,中职类学校5所,幼儿园68所。20**年末,我市有嘉兴市级以上高新技术企业101家,科技活动的企业892家。在文化、卫生和体育上,全市共有文化馆(站)13个,医疗卫生条件不断改善。年末全市共有医院、卫生院22所,加快体育设施建设进程,新增建了10个居民健身苑(点)。
二、政治发展
20**年,潮乡人民迎来了建党90周年,海宁全市人民在“敬业奉献、猛进如潮”的海宁精神的引领下,干在实处,走在前列,写下浓墨重彩、光辉不朽的一笔:在过去的数十年里,海宁经济一直领跑嘉兴。“十一五”,海宁市生产总值年均增长13.3%,人均生产总值均增长12.9%,综合实力持续保持兴首位。今年海宁继续保持又好又快的发展态势,1至5月,全市实现财政总收入38.48亿元,增长38.2%。勇立潮头,加快发展,关键在党,要素在人!“抓好党建是海宁党委、政府的首要任务!”海宁市委书记沈利农的话铿锵有力:“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建不称职!”正是在这样的理念指引下,海宁市委按照科学发展观要求,坚持以改革创新精神,全面创新党建模式,并取得了卓越的成效:——首创“一表式”考核反馈的领导干部绩效考核新机制,两次获中组部部长李源潮的批示,中组部还专门派调研组调研,并要求在一定范围内推广。——首创岗位廉政风险防范机制,获省委书记赵洪祝,省委常委、省纪委书记任泽民等领导的批示,赵洪祝要求海宁“继续扎实做好这项工作!”这一创新举措也被《人民日报》做了大篇幅深度报道。20**年省纪委还在全省推广这一经验。——领导干部任前“考廉”,海宁是中央纪委“考廉”工作的4个试点单位之一,这项从海宁起步的创新举措已在全国推广。——海宁结合实际推出的“党委建在产业上、党建融入产业中”的非公党建模式,也受到全国关注,去年全国非公有制经济组织党建工作创新成果交流研讨会在海宁召开。......
党的基层组织是党团结人民群众、推进改革发展、促进社会和谐的战斗堡垒。如何把握基层党建工作与海宁经济社会发展相适应的契合点,探索保持党员先进性长效机制的实践载体?海宁的答案是:建设服务型基层党组织,加快构建城乡统筹的党建新格局;借鉴现代管理方法,充分发挥企业、产业党组织及党员队伍的先锋模范作用,让党建链与产业链并长。
海宁全面实行了镇(街道)、村(社区)党组织书记抓基层党建工作专项述职制度。基层党组织的建设需要经费的保障,海宁把基层党建工作经费纳入各级财政预算,落实基层党员教育培训经费财政补助。前不久,许村镇永福村现场募集关爱党员基金206万元,成为嘉兴市首个总额超300万元的村级基金。海宁通过大力推进党员关爱专项资金(基金)建设,实现市、镇(街道)、村(社区)三级全覆盖。
三、文化发展
海宁是一座孕育了王国维、徐志摩、金庸等一大批大师级人物的江南名城,一个以“观潮胜地”吸引了全世界目光的休闲之地。历来被赋予人文底蕴深厚、文化源远流长的美名,以“潮文化、灯文化、名人文化”三大文化享誉海内外。文化是一根文脉、一根城脉、一根人脉,也文是一根创造力之脉。文化的'主线在时空中穿越、延续、升华,成为一座城市最具生命力、最具本色的东西。文化是综合实力的重要标志和重要组成部分,是一个地区生存发展的内在动力。海宁潮文化、灯文化、名人文化作为一种区域性文化,独具个性,是海宁地经济和社会久盛不衰的精神源泉。多年来,海宁的发展走在全省乃至全国前列,很大程度上得益于丰厚的海宁文化积淀,得益于海宁文化的精神动力。只有对海宁这种精神动力有了充分的认识才能自觉发展海宁文化。海宁的皮影戏历史悠久,是我国古老而精美的傀儡戏,法国史学家乔治·萨杜尔称它为“世界电影的始祖”。今年,皮影戏申世遗成功,非物质文化遗产的保护也亟待加强。一是要加快文化重点工程的建设,让宝贵的非物质文化遗产有地方成列。二是要加大传承与保护的力度,抓紧时间抢救,让老一辈的工艺、手艺不失传。三是要加大非遗的宣传力度,让更多的人了解海宁的非遗文化。近年来,海宁的农村文化开展得红红火火。下一步,要继续坚持农村文化建设的方针与方向,在今年“农村文化交流年”的基础上,扩大文化交流的范围,把海宁的农村文化送到外面去。相对于农村文化建设而言,海宁城市社区的文化建设是接下来需要特别抓的。城市社区受到土地的制约,文化设施都不是很健全。要规划好展示平台,建设群众广场、市民广场,让城市居民有文化活动的场所。此外,企业文化也是未来几年需要大力发展的。海宁的新居民越来越多,他们的文化权益也需要得到充分的保障。一些上规模企业,可以考虑在厂区内建设文体活动中心、流动的图书室等,丰富新居民的业余生活。今后五年,农村文化发展的重要一点就是进一步提升文艺队伍的水平。
四、总结
经济是基础,文化是经济和政治的反映。经济基础决定上层建筑,上层建筑又推动着经济文化的发展。只有坚持社会主义道路,坚持人民民主专政,坚持中国共产党领导,坚持马克思列宁主义毛泽东思想,以科学发展观为指导,不断推动社会发展,相信百姓的生活会更加丰富,海宁的明天将更加美好。
参考文献:
[1]王师道.十七日观潮[m]
[3]海宁创新党建引领科学发展浓墨重彩映党旗[j],20**
[4]何健斌.文化是海宁竞争力的核心元素[j],
[5]20**年海宁市国民经济和社会发展统计公报[r],20**
[6]关于海宁文化——皮影戏的产生与发展[r],20**
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