方案的制定需要有明确的目标和细致的计划。方案的制定需要对现有问题进行全面而深入的分析。通过阅读这些方案范文，我们可以了解到不同问题的解决方法和思路。
年会颁奖方案篇一
尊敬的各位领导、同仁们大家好！
一声感谢，一些感受，一点感悟，一句祝福。
我并没有把这个奖看成是我自己的，实际上，它也是集体的成绩让我个人来代表而已。所以在感谢总裁的特别厚爱的同时，更多地我要感谢我的同事们，是每一个员工的努力换来了今天的这个荣誉。
如果为生存而工作，那么工作是无奈的;为生活而工作，那么工作是辛苦的;把工作看成是生命的一部分，其实工作的过程可以是很受用的。来紫光以后，我在试着把这个过程看成、想成，且做成一个享受生命的过程。紫光软件一直倡导的是“紧张的工作节奏，放松的工作心态”，我自己也在做这样的实践。
应该说我的运气特别好，赶上了好时候。刚到公司，便是公司成立二十周年，而且是二十年来最好的一年。我愿意和领导、同事们一起，共同努力，创造公司更辉煌的时代。紫气东来，伴随的是五光十色;紫荆花开，引领的是万紫千红。祝愿公司的明天更加美好!
今天我的感想只能三个词来表达:。
第一个是感谢这次我获得了先进个人荣誉，我觉得我是幸运的，这是公司领导正确领导的结果，也是领导们对我工作的认可!同时我认为这个荣誉不应该属于我个人，而应该属于我们整个财务部，没有财务部的同事们对我工作的支持和帮助，没有他们尽心尽力地工作和默默无闻的奉献我不可能站在这个领奖台上，所以我要感谢领导们对我的栽培和厚爱，谢谢同事们对我工作的支持和帮助。
第二个是自豪一粒种子，只有深深地植根于沃土，才能生机无限;而一名员工只有置身在公司企业文化与你的理念非常合拍的氛围中，才能如鱼得水，快速成长。我自豪我加入到了金山这个大家庭中，是在她的培养和造就下，是在领导同事们的关怀和帮助下我才有了今天的成绩，在金山矿业的工作经历将成为我人生中最宝贵的回忆，我自豪自己成为一名金山人。
第三个是行动荣誉只代表过去，行动才能描绘出我们的未来，对于这次公司给予我的荣誉我没有什么可以回报，只能把这份感恩化作行动，加倍努力工作，目前财务部的工作与领导的要求还存在一定的差距，但是我们一定会再接再厉努力工作，争取明年获得更大更多的成绩。
领导同事们，公司是大家的，发展也要靠大家努力，让我们携手共进，精诚团结，创造公司更辉煌的明天!我的感言就此收尾，感谢大家!
年会颁奖方案篇二
各位领导、各位同事：
大家好。
我很荣幸这次被评为x年度优秀员工，我们大家在工作中并肩作战，取得了可喜可贺的成绩。这个荣誉不但得益于企业各位同事的支持与默契合作，更得益于企业优良的团队氛围和集体上下一致，积极认真的工作态度，领导对我工作的信任和支持，同事们对我的支持与帮助以及整个财务部的共同努力。
而正是由于有这么融洽与和谐的环境，让我能在工作中投入的热忱，从而实现自身更大的价值，所以这份沉甸甸的荣誉不光属于我个人，而是属于我们财务每一个成员。
这次能被评为优秀员工，我想这既是企业对我工作的肯定，也是对今后工作做得更好的一种鼓励。我也坚信，今后的工作一定会做得更好。
财务部是我们企业的重要部门，我是财务部的一员，俗话说：没有平凡的岗位，只有平庸的员工。我在这个岗位上如果不尽职尽责，是能够影响全局的，所以责任是高于一切的。在工作上，没有小事，小事如果不认真、不尽责，也能造成大错。
企业领导及财务部的所有员工对我都非常好，所以我始终都带着感恩的心情去工作。人没有家庭就没有温暖，员工没有企业也没有温暖，人在父母身旁感觉有依靠，同样员工在企业这个大家庭里也感觉有依靠，所以我没有理由不努力工作，没有理由不做一个忠诚企业的员工。
当选为优秀员工，仅仅是进步的起点，这将是我今后工作的鞭策和动力，它将推动我更加努力地完成企业的各项指标，做好每一件事，沿着这个目标，我不断努力前进，我想优秀最重要的一点就是：要有一颗奉献的心，敢于行动，愿意付出，才有收获。
我一直对我的工作有着坚定的毅力和必胜的信心，贯彻勤奋精神。勤奋不是三分钟热情，而是一种持之以恒的精神，需要坚忍不拔的性格和坚强的意志。一个人工作上优秀不优秀，并不取决于你的工作有多重要、贡献有多大;而在于你是否能兢兢业业地工作，把工作出色地完成，那你就是优秀;如果你不论负责哪项工作均能够同样做到这样，那你就是秀的。
我要以这次获奖为新的起点，用更高的标准严格要求自己，不断地展现自己的热情和智慧，提高综合素质，善对别人就是善对自己，用团队精神搞好工作，树立我们企业的形象，为企业增光添彩，为企业贡献所有的聪明才智，使我们企业在经济竞争的大潮中永处于不败之地。这正是我们大家的心情，这也是我们所有员工所盼望的事情。
展望未来，我还有很长的路要走，我不会被现在的一点成绩冲昏头脑，我将继续发扬成绩，戒骄戒躁，不断创新，不求做得，但求做得更好，感谢领导和所有员工对我的厚爱。
谢谢大家！
年会颁奖方案篇三
尊敬的领导，亲爱的各位同事：
大家下午好：
大家好!我是xx分公司企业xx，很高兴获得这个奖项，并站在讲台上向大家表露心声，心中有无限的感慨，这是一份荣誉，更是一份激励，这不仅是我20xx年工作的终点，更是日后进步的起点。
有今天的成绩我深信以下三点也和大家分享下我的心得：
1：做好客户信息的收集，目标明确，合理科学的工作方法。
2：用心的对待每个意向客户服务好每一位客户。
3;好的心态积极向上，持之以恒，多发时间总结学习。
20xx荣誉已成为历史，20xx年是全新的一年，也是自我挑战的一年在以后的工作当中，我将不辜负领导的期望，更加尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为公司企业的发展尽自己的绵薄之力。
最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、合家欢乐、万事如意!
谢谢大家!
年会颁奖方案篇四
尊敬的各位领导、同仁们大家好！
第二次获得优秀员工，除了荣幸之外，我的另一个强烈的感受就是：难，而且很难。
xx年3月份，我以实习学生的身份，第一次获得了优秀员工，当时我的岗位是研发工程师。这是我第一次获得这个称号，也是实习学生第一次获得优秀员工的称号。我当时感到非常荣幸，但并没有感到非常难。
xx年3月份，我又再次获得了优秀员工的称号。这次我的岗位是产品经理。距离上次获奖已经整整四个年头。
人们通常按照和客户打交道的多少，将所有的岗位进行一下排队：销售，售前，产品，研发(包含开发，测试和工程)。人们也习惯信奉一个道理“往前走容易，往后走难”。这个道理是不是错误呢?我不敢说。但从我研发工程师转产品经理这一段经历来看，只能够说明“往前走也不是非常容易”。
曾经有段时间，总是发现“白天总没时间干活，只能到晚上才加班写文档”。感谢王总，闫志成那段时间给我的热心帮助。两位重量级人物的出手，终于使我慢慢了解到了时间控制的一些技巧，使我平安的度过了时间管理的危机。
作为产品经理，一个很重要的工作就是向客户介绍我们的产品和方案。我记得当初一站到投影机面前，就心跳加速，不知所云。多谢了姚斌组织的多场产品经理演讲训练，和综合管理部安排的演讲培训，使我真正接触了“演讲的学问”，第一次了解到了演讲不仅仅是说，而且是眼神，手势，呼吸的全面结合，也第一次学会了如何使用眼神和姿势来控制现场。
从pim产品、音乐语音搜索业务的中国移动总部入网测试，到电话收音机，企业管家业务的演示，上线和部署，每一次深夜加班的时候，总少不了研发，测试，工程部门的大力支持。张涛，海琳，智辉，王华，葛懿，刘志华，赵华，秦楠，小庞，明浩，小蒲，小山，华明，老高，润苗，艺华，候正春。太多太多人的支持，才有了我们产品的成功。再次感谢所有同事的大力支持。
我在我们全国3/4的办事处进行过交流，每到一处，办事处都会非常热情地招待，总能让人充分体会到那份属于同一个团队的亲切。我每次出差回来之后，总在找机会表达自己的感谢，但总是找不到合适的机会。谢谢得实周末这个平台，让我终于能够如愿以偿，表达对办事处同事热情招待的`感谢。
最后不能不说的就是我们产品部的兄弟姐妹们。每一次关键时候，都离不开产品部所有同事的幕后支持。业务体验，产品部是最积极的;业务答标做到很晚，总是产品部同事给以精神和文档的力量支持。交流前的预讲，产品部同事给出很多很好的建议。出差在外，总是家中的产品部同事帮忙解决项目上出现的紧急问题。谢谢蒋丽华，谢谢赵翠领，谢谢段丽光和所有的产品部同事。
很高兴看到我们的团队越来越壮大，越来越成熟。我以大家而荣，大家是“最可爱的人”。
年会颁奖方案篇五
丰收的20xx即将远去，充满希望的20xx正向我们大步走来，回顾过去，我们xx系团总支学生会在系部领导老师的指导下，在各部门的共同努力下，勇于创新、奋力拼搏、全面推进系部各项工作。为表彰在此期间工作表现优秀、成绩突出的部门和个人，鼓励大家在下一年度争创一流的工作业绩，争创一流的工作效率，增强工作凝聚力，经系部研究决定，特制定本评选方案。
公平、公正、公开、透明
评审团成员由主席团成员担任
经济管理系团总支学生会全体
xxx
1、优秀部门1个
评选标准：
(2)评选材料齐全；
(3)对上级传达指令能及时圆满完成并有效反馈。
2、最具魅力部门1个
评选标准：
(1)已递交优秀部门评审材料；
(2)“jtx20x最有魅力部门”票选活动中，在满足第一个条件的情况下票数最高的部门。
(3)对上级传达指令能及时圆满完成并有效反馈。
3、优秀个人10名
评选标准：
(2)在我系团总支学生会工作三个月以上；在班级表现优秀，无违纪情况；
(3)评选材料齐全(所属部门未递交评选优秀部门事迹材料的无资格参评)；
(4)能服从上级领导的工作安排，并能圆满完成；工作认真、积极，态度转正，能完成分配的其他工作。
(1)递交评优材料；
(2)评审团进行评定；
(3)公示评定结果三日，对于优秀工作者，如无异议，评定结果生效，如有异议，对存在异议的个人，评审团将进行调查，调查情况属实，取消其评优资格。
年会颁奖方案篇六
尊敬的各位领导、亲爱的各位同事：
大家好
我是x化验室的x，很荣幸作为优秀员工代表在这里发言。我想借此机会，向曾经在工作中给予我指导和支持的领导们、同事们，致以最衷心的感谢！
今天，能够站在这里发言，我既感到幸运，同时又感到很有压力。感到幸运，是基于我进公司的时间不长，工作表现也不算特别出色，但我的工作仍然得到了大家的认同和支持，因此，我想，我是幸运的;而感到压力，是因为今天的成绩将是我明天的起点，我要努力做的更好，才能实现不断提升自我、创造更好的成绩。所以，对我在公司未来的成长，我感受到了压力。但是，未走过的路，总是令人充满希望，我期待着“未来”，期待在公司获得更大成功，为公司做出更大的贡献。
回想在公司里的日子，我对自己的工作做了一个小小的总结。
我是x年x月进入公司的，现在我的工作职务是化验专员，主要负责各加工厂原辅料及成品的检验工作。在工作过程中，让我接触到了许多不同的人和事，不但丰富了我的工作经验，也增强了我的专业技能，使我在工作中得以迅速成长。我始终坚信：在不同的工作岗位上，都能为公司做出贡献，我想这也是对我们所有员工来讲最为基本的一条。将工作做好、做细，以负责任的心态来严格要求自己。
俗话说“人往高处走”，这正是我一直以来，或者说是我们广大“x”员工努力的方向，因此，我对自己新的工作展望是：在过去已经取得良好成绩的基础上，力争向上再进一步，以逐步实现“不断提升自我，创造更好成绩”的目标，我想这也是我们大家共同的心声;同时，希望在实现这个目标的过程中，能够继续得到大家的支持。
我很荣幸加入x，并且和大家一起工作，我相信在以后的日子里，自己的各方面都会有所提高。我坚信：宝迪的发展是无限的，前途是光明的，职工是优秀的。
最后，我愿意和大家一同扎根宝迪，为我们共同的家——x有限公司奉献上自己全部的力量与爱心，愿我们大家共同携手为x未来的腾飞撑起一片蓝天！我相信，在公司领导们的正确领导下，在全体员工的共同努力下，x年我们将取得更好的成绩。立足x，放眼世界！
最后，请允许我再次向在座各位表示衷心的感谢，祝大家新年快乐，心想事成，万事如意！
年会颁奖方案篇七
大家下午好：
大家好！我就是xx分企业xx，很高兴获得这个奖项，并站在讲台上向大家表露心声，心中有无限的感慨，这就是一份荣誉，更就是一份激励，这不仅就是我20xx年工作的终点，更就是日后进步的起点。
有今天的成绩我深信以下三点也和大家分享下我的心得：
1：做好guke信息的收集，目标明确，合理科学的工作方法。
2：用心的对待每个意向guke服务好每一位guke。
3;好的心态积极向上，持之以恒，多发时间总结学习。
20xx荣誉已成为历史，20xx年就是全新的一年，也就是自我挑战的一年在以后的工作当中，我将不辜负领导的期望，更加尽心尽职，努力工作，并不断学习提升自己的工作技能，用实际行动为企业的发展尽自己的绵薄之力。
最后衷心地祝愿大家在新的一年里工作顺利、身体安康、合家欢乐、万事如意！
谢谢大家！
年会颁奖方案篇八
男：过去的一年，在同事们的共同努力下，我们取得了不俗的成绩。这与我们不断推出优秀的产品是息息相关的。这样的成绩离不开各个部门同事的密切配合，更是离不开公司产品策划和开发团队的努力和付出。
女：为了感谢和表彰他们过去一年对公司的贡献，我们设立了几个重大的荣
誉奖项。其中，xx开发的.优秀团队奖是：
男：xxx类、xxx类和xxx类等三大类奖项。那么这些大奖将会花落谁家呢？（宣布时简单介绍获奖项目）
（颁奖）
（获奖团队代表发表获奖感言）
女：接下来请xx为我们揭晓xxx类xx的获奖团队。有请xx……
（颁奖）
（获奖团队代表发表获奖感言）
男：感谢领导上台颁奖。江南水乡的姑娘带着特有的灵气和秀美款款向我们
走来，忙碌了一年的我们在这品尝春天的气息。请欣赏公司员工带来的舞蹈《茉莉花》
女：下面请xx为我们颁发xxx类xx的奖项。
（颁奖）
（获奖团队代表发表获奖感言）
男：感谢领导上台颁奖。接下来请欣赏市场部董建伟带来的歌曲《卓玛》
女：人才是公司生存和发展之本。xx发展的每一步都离不开在座每个同事的
努力和付出。而总会有员工表现特别优秀，他们愿意付出了比别人更多的艰辛和汗水，也取得了更加优异的成绩，成为我们中间的佼佼者。所以我们也将评选出一位“最佳员工”作为大家的代表。
男：下面让我们用热烈的掌声隆重请出今天的特别嘉宾xxx先生来为我们揭晓20xx年度xx最佳员工的答案！
（颁奖）
（获奖者发表获奖感言）
（颁奖）
（获奖者获奖感言）
第四部分：小游戏（抽奖，由获奖者表演小游戏）
第五部分：闭幕词
女：xxxxx是我们xx人挑战自我、超越自我的一年。
男：xxxxx将是持续创新，迎接挑战，筑就品牌的一年。
女：在此，让我们以“开放，创新，和谐”为目标，
合：齐心协力、同舟共济，为再创佳绩努力！
男：最后有请公司领导上台
（《难忘今宵》的音乐响起，陈永林领唱）
集体合影
年会颁奖方案篇九
尊敬的各位领导，亲爱的同事们：
大家好！
无比的雀跃和荣幸此时此刻能够作为公司的优秀员工站在这里和大家讲话。我是销售部门的xxx，在跑业务的道路上，我一直都在前行，一直都在攀岩，或许这样的陡壁让人感到害怕和恐惧，但是我一直都非常坚定，我也一直都很庆幸自己选择了这一条路。纵然有坎坷，但是总有雨过天晴，坎坷化为感动，充实着我人生曼妙的岁月。
我进入企业三年了，我知道在座的有很多人比我进入公司的时间要长，一开始进入这个岗位的时候我确实不是很有信心，但是之前自己做销售也有了好几年的经验，所以我还是在这份工作上保持了一分自信。我想我有现在的成就，也是这一份自信给予我的。这三年真的很快，快到我突然就有一些恍惚了。
我回顾了过去的岁月，也回顾了自己这一路上的成长，我想，这或许真是我缘分之中的相遇。能够遇到我们公司这个平台，能够遇到这么一个优秀的集体，这是我的荣幸，也是我在这份事业上最大的一次帮助。所以真的很感激企业对我的栽培和重视，也很感谢身边同事们对我的帮助和关爱。因为这些，我才能够越走越稳，才能在这一条道路上走出自己的价值和特色来，真的感激各位。
此次听到自己被评为了优秀员工，其实我是很惊讶和激动的。一开始是非常惊讶，不一会就很激动了。这对于我来说是一个非常厚重的荣耀，是我生命之中一个很重要的痕迹。这证明着我所有的努力都得到了嘉奖，也证明了我所有的坚持都是对的。这一切都值得，所有的努力都值得。所以真的很感谢领导以及在场的各位同事，感谢你们愿意给我这样的一次机会和荣耀，感激你们对我一路上的包容和关怀，这一次获奖真的是我的荣幸，给我很大的鼓舞。
今后的岁月，我想自己会越来越努力，我会越来越振奋起来，为了这一份事业而拼搏，为了自己的人生而拼搏，为了自己的未来加倍冲刺。我相信，只要我立下了目标，下定了决心，这条路上任何荆棘都会被我清除，为自己开辟一条更加光明，更加宽敞明亮的大道。在这里，我再一次用最诚挚的心情感谢各位对我的厚爱和帮助，真的很感恩各位，未来，我会继续努力，继续突破，继续创造新的价值！
年会颁奖感言 篇11
年会颁奖方案篇十
**********颁奖典礼策划书
一、 活动目的及意义：
（1）开展颁奖晚会，可以汇聚书友会的力量，扩大书友会力量，扩大社外影响力。
（2）
（3）鼓励同学们在学院丰富课余时间的同时认识自我价值，同时做到表率作用。借此鼓舞更多的爱多书的参与我们的活动！
二、 与会人员：
（1）各获奖的同学。
（2）嘉宾老师：指导老师（***）、***
（3）书友会成员、院社团联合会***
三、活动时间及地点
（1）活动时间及地点：2011年04月21日。
（2）活动地点：新楼j201教室
四、前期工作
（一）宣传：在颁奖仪式前一天利用宣传海报开始对颁奖事项进行宣传，
让相关获奖人员和嘉宾成员知道颁奖仪式的'时间、地点
（二）会场布置：场地的预定及活动前一小时做好会场布置。茶水准备
（三）：邀请好颁奖晚会所有嘉宾以及各位获奖人员
（四）：邀请主持人：1位
五、座位安排及签到
由外联部，秘书部负责嘉宾入场接待，正中间第一排为嘉宾及指导老师；第二排为各获奖的同学。
获奖人员入会场后到指定的负责人员那里签到，签到完毕后落座。
六、协会部门工作安排
会长：申请教室，协助各部门工作
组织部：
活动前期： 1、整理会场，装扮会场。活动现场：维持会场秩序。
宣传部：
活动前期：宣传海报制作，进行宣传工作 外联：
活动前期：联系好获奖名单的各位同学。活动现场：接待外院
来宾，按位置就坐
秘书部：
活动前期：组织协会成员签到工作。活动现场：对晚会进行记
录。和外联部联系好到场的获奖人员进行登记，核实。
馆建部：
活动前期：组织节目的准备工作，制作幻灯片。活动现场：摄影
七、大会流程
1、主持人对本次活动作简短的介绍，并宣布颁奖晚会
正式开始
2、由书友会会长对介绍2015届本会的活动作一简短
的介绍，并幻灯片的播放
3、宣布
4、宣布
5、邀请本次征文比赛的状元谈谈他的感想
6、宣布书友会“十佳会员”名单
7、由请图书馆老师对本次活动作陈述总结
8、主持人宣布本次颁奖晚会结束
八、活动用具及经费
九、注意事项：
1、物资采购需索取发票到秘书处以作为报销凭证（特殊情况例外）
2、现场布置人员必须提前一小时到达现场，其余工作人员提前十分钟
3、各部门之间的工作要相互协调、相互配合，有异常情况要及时向负责人报告，并且共同解决。
4、工作人员非特殊情况，不能以不正当理由擅自离开现场。若要离场，要向部长、负责人说明情况。
5、主持人自备服饰、自备台词
6、邀请工作、主持工作要注意措辞
7、颁奖仪式结束后，全体工作人员留下来清理现场
前 言
人无德不立，国无德不兴。道德力量是国家发展、社会和谐、人民幸福的重要因素。为加强社会主义核心价值体系建设，充分发挥道德楷模在全县公民道德建设中的示范引领作用，营造的良好社会氛围，宣传部在2011年以“助人为乐、敬业奉献、见义勇为、孝老爱亲”为主题，评选出了竹山九大道德模范。
为讴歌九大道德模范的高尚道德行为，发挥道德楷模在社会生活中的示范引领作用，在全县形成尊重模范、学习模范、争当模范的良好氛围，宣传部和县广电局联合特别策划首届道德模范颁奖晚会。旨在通过艺术语言展现我县九大道德模范的高尚行为，以艺术形态化的道德事件，激发每个人心中向善的力量，倡导爱国、敬业、诚信、友善等道德规范，促进道德生态建设和社会主义精神文明建设。为确保颁奖晚会成功举行，特制定如下活动方案：
一、晚会主旨
以科学发展观为指导，坚持践行社会主义荣辱观，贯彻公民基本道德规范，宣传倡导社会文明新风尚，加强社会主义核心价值体系建设和社会主义道德建设，培育文明道德风尚。
宣传竹山九大道德模范的道德事迹和崇高品质，讴歌高尚道德行为，在全县范围内形成尊重模范、学习模范、争当模范的良好氛围。
二、组织结构
主办单位：竹山县宣传部
承办单位：竹山县广播电影电视局（台）
三、时间地点
时间：2011年12月22日晚七点
地点：竹山县广播电影电视局七楼演播大厅
四、表彰对象
助人为乐模范：林 敏 张道英 朱明耀
敬业奉献模范：王焕云 王义富 宋晓峰
见义勇为模范：周 平 贺贵修
孝老爱亲模范：徐 航
五、参会领导
佘立柱 书记
龚举海 副书记、
夏树应 副书记
方孝春 人大主任
唐泽斌 政协主席
周 玲 、办公室主任、统-战
王 超 、宣传
六、参会嘉宾
邀请对象：县直各单位主要负责人
通知参加对象：荣获市“文明单位”称号的县直单位主要负责人、被表彰对象
七、组织领导
为确保晚会成功举行，局党组成立领导小组，负责晚会组织领导工作，领导小组成员如下：
组 长：郭齐成
副组长：张明成 余耀红 官 荣 方应成 陈必明
组 员：局（台）各部室负责人
领导小组下设五个工作组，负责活动的具体组织实施，成员名单如下：
（一）统筹督办组
组 长：郭齐成
副组长：张明成 方应成 陈必明
成 员：袁 方 董 谦 杨春霞
职 责：1、负责出台总体活动方案；2、整台活动的统筹指挥；
3、主持词的审核把关；4、召集督办会议，协调相关问题，指导活动有序开展。
（二）导播组
组 长：方应成
成 员：董 谦 方建华 杨春霞 章卫峰 向 超
张世虎
职 责：1、负责晚会直播和录制；2、负责晚会中宣传短片播放；
3、负责晚会的宣传报道。
（三）主持人组
组 长：陈必明
成 员：杨春霞 刘 钖
职 责：1、负责宣读颁奖词；2、主持整台晚会。
（四）后勤保障组
组 长：袁 方
成 员：施慧芝 肖友珍 李红梅 陈 慧 胡-锦-涛
职 责：1、负责活动当天的接待工作和茶水供应；2、负责制作电子大屏幕宣传标语和摆放指示站牌。
（五）安全维稳组
组长：胡永红
成员：刘普选 秦传富 华 峰 唐 虎
职责：1、负责活动当天搞好广电大楼环境卫生；2、负责活动当晚广电大楼门前安全保卫、车辆疏导、人员指挥等维稳工作。
八、晚会流程
第一部分
一、、宣传王超致辞
二、文明单位颁奖
颁奖嘉宾：
三、 宣布晚会开始
第二部分
一、开场歌舞（堵河传媒艺术团）
二、主持人串场
晚会主持人：杨春霞 刘 钖
第一轮颁奖
（一）助人为乐模范：林敏
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
（二）助人为乐模范：张道英
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
（三）助人为乐模范：朱明耀
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
三、节目：歌伴舞好人好梦 （堵河传媒艺术团） 第二轮颁奖
（四）敬业奉献模范：王焕云
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
（五）敬业奉献模范：王义富
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
（六）敬业奉献模范：宋晓峰
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
四、节目：歌舞感恩的心 （实验小学）
第三轮颁奖
（七）见义勇为模范：周平
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
（八）见义勇为模范：贺贵修
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
五、节目：配乐诗朗诵感动 （本台职工） 第四轮颁奖
（九）孝老爱亲模范：徐航
1、短片展播 负责人：章卫峰
2、宣读颁奖词 宣读人：陈必明
3、颁奖 颁奖嘉宾：
六、节目：歌伴舞爱的奉献 （堵河传媒艺术团）
七、主持人结束语
年会颁奖方案篇十一
为了进一步促进学风、班风建设，鼓励学生勤奋学习，文明守纪，调动班主任的工作热情，促进良好校风班风的开成，在我校形成一个人人争优秀，班班争先进的良好局面，学校决定以年级为单位，每月进行一次“成功教育示范班”评选活动，获奖班级将悬挂“成功教育示范班”荣誉牌一个月奖励。
xx月xx日上午大课间做完广播体操后，中楼活动场。
1.副校长公布“成功教育示范班”获奖班级。
2.校长为获奖班级颁奖。
3.校长致辞。
1.“成功教育示范班”颁奖辞；
2.颁奖礼仪生――安排两名学生；
3.主持――副校长；
4.领导讲话――校长；
5.现场纪律――各班主任；
6.摄影、录相；
7.宣传。
年会颁奖方案篇十二
缓和商场与商户的关系，以奖励的形式为基准，改变商户们对商场的印象，让商户们了解我们商场一直在努力把商场做好，我们也一直在从商户的利益为出发点在举办各种活动。
20xx年8月15日（9：00—10：00）举行颁奖典礼，并发布到公布栏。
时尚铜锣湾百货商场三楼150平米区域前。
xxxxx。
9：00向上的歌唱表演。
接下来我宣读一下这次评选的标准及奖励的方式：
（1）奖励标准。
1、每月评选出3名优秀商户，将进行现金奖励并颁发奖状，奖励金额为300元。
2、每月评选出1名进步商户，将进行现金奖励并颁发奖状，奖励金额为300元。
3、连续三个月被评为优秀商户，将予以额外奖励1000元。
4、优秀商户及进步商户名单将予以公布。
（2）评选月度优秀商户标准：
1、本月内按时开关门，无迟到早退现象。
2、在其正常经营期内未出现只开灯不开门或开门但店内无人经营现象，并佩戴工牌。
3、橱窗、玻璃、门头及店内卫生保持整洁、整齐。
4、货品陈列饱满、整齐合理，无占道经营现象。
5、对商场经营提出合理化建议。
6、经营期间无吸烟、明火、垃圾外扫现象。
7、无特殊原因不予请假。（请假次数少）。
8、服从商场管理规定，文明经营，与周边商户无恶意竞争情况。
9、配合商场管理，遇到问题积极能以书面形式提前申请者。
10、礼貌待客，服务态度热情，无任何顾客投诉者。
在颁奖之前先有请xxx为大家讲话：尊敬的铜锣湾商户们大家上午好，其实我今天是有点激动，我有一肚子的话想和我们商场所有的商户们说：从铜锣湾开业到现在一直存在负面新闻，想打击我们商场与商户的积极性，不管这种声音是无意的还是有意的恶炒，我相信对我们铜锣湾的影响只是暂时的。因为我相信大家明白我们商场与商户是不可分割的整体，是唇齿相依的关系，我们商场永远想商户们生意好，利润高，因为只有你们好了，商场才会好，这一点是商场永远不会改变的。其实商场一直在积极的想各种办法做各种活动，来增加商场的人气，为商户带来利润，我们一直在努力中，希望这个关键的时候我们大家一起努力，把铜锣湾的人气做起来，我相信大家，也衷心的希望大家相信铜锣湾！
9：35颁奖典礼主持人宣布：
女人帮余婷荣获铜锣湾商场第一届优秀商户称号。
衣香阁陈爱霞荣获铜锣湾商场第一届优秀商户称号。
情之缘江文萍荣获铜锣湾商场第一届优秀商户称号。
下面有请颁奖嘉宾为他们颁奖。
9：50获奖商户发表获奖感言。
9：55铜锣湾第一届优秀商户评选结束。
年会颁奖方案篇十三
(一)其要点如下：
1、明确晚会的主题：“激情梦想我心飞扬”(暂定)。
2、把握晚会的格调：以高尚的精神影响人，以优秀的作品鼓舞人。
3、确定节目的构成：节目的种类、内容、数量、效果的设想。
4、设计晚会的场景：主要是整个舞台光、色、景等艺术处理。
5、安排演出保障：明确灯光、音响、服装、道具等各项工作的要求及经费开支。
(二)策划节目编排和设计要求：
1、开场节目，先声夺人;。
2、歌舞节目，个性鲜明;。
3、相声、话剧穿插安排;。
4、高潮节目，火爆动情;。
5、结尾节目、见好就收。
(三)彩排演练。
1、抓好节目创作。
2、选择演出场地。
3、加强排练指导。
(四)舞台、门票设计。
紧扣主题，充满活力，韵律动感，青春气息浓郁。
(一)编排节目顺序(见附一)。
(二)组织主持人台词(见附二)。
(三)抓好后台保障。
(1)策划导演组：
(2)艺术指导：
(3)灯光音响：
(4)道具组：
服装。
道具。
(5)后勤组：
剪票：
迎宾：
安全：
(6)宣传组：
书面宣传：
广播稿：
dv摄影：
1、赞助支持。
由外联部组织具体操作。
2、宣传。
由晚会宣传组从确定晚会演出时间起，开始撰写宣传板和海报的内容及制作。同时联系学校广播站商讨广播内容。
3、选择主持人。
借调广播站主持人，要求：形象气质佳，有较强的表达能力、组织能力、应变能力和责任心。
5、安全。
由国旗班负责保证晚会的安全和治安工作，维护晚会现场的秩序。
6、节目编排。
由策划导演组负责节目编排，并要保证节目的高质量。彩排时，各节目单位带上与节目相关的伴奏。
8、邀请领导。
由晚会策划导演组拟订邀请院系领导名单并递送邀请函、门票、节目单。与会主要领导有演说安排的须准备好晚会开场时的演说稿。
9、道具服装。
由承办单位统一提供。
10、dv拍摄。
控制当晚dv拍摄的内容、方式和后期制作，确保晚会的整个过程不漏拍，拍摄角度多样，能够保证后期网络上传视频的质量。
11、协调工作。
导演组负责晚会工作人员的合理调配，保证晚会每一项工作都有人管、都有人负责、都能够按要求完成。(注：社团联合会各部全力支持晚会工作)。
(1)经费决算。
(2)书面总结。
(3)网络宣传。
年会颁奖方案篇十四
桂工公寓管理中心。
桂工学生宿舍管理委员会。
装点新雁，风采十年。
为积极配合学院的“两申”工作和响应“城乡清洁工程”，在桂林工学院学生管理委员会成立十周年之际，我们开展本次新生宿舍内务装饰大赛，通过本次活动，帮助新生更快适应并融入大学集体生活，创造舒适的学习生活环境，让宿舍成为学生出门求学旅途中最温馨的家。
x年10月25日至x年11月14日。
资环系全体新生各宿舍及宿舍门前的走廊。
各参赛宿舍围绕参赛主题对宿舍进行全方位的整理装饰，由各系(院)评比小组对本系(院)参赛宿舍进行初评，并从中选出3个优秀宿舍，代表本系(院)参加复赛，由学生宿舍管理委员会组织人员进行复赛的终评，评出一等奖2名，二等奖3名，三等奖5名，优秀奖10名，明星宿舍2名和最佳组织奖1名。颁奖仪式将在宿舍才艺大赛上举行，届时还会有获奖宿舍风采展示。
(一)、宣传：
10月23日召开各班长、团支书会议，宣传此次新生内务装饰大赛，希望各宿舍积极参与宿舍的设计、装饰。10月27日宣传部制作宣传海报，以通知等形式宣传此活动。
(二)、初赛。
初赛由各院系生活部组织评比小组于11月4日上午9：00对各宿舍进行宿舍评比，评比出3个优秀宿舍代表本系(院)参加复赛。在11月5日前生活部将代表宿舍的名单、主题及舍长联系方式交至宿管委负责人杨跃(电话xxx)，并通知代表宿舍做好复赛准备。
(三)、复赛。
复赛于11月10日至11月11日进行，届时将邀请各系院学生会代表，各兄弟院校宿管代表参评。11月10日将有专业人员对参加复赛的宿舍进行dv拍摄和拍照，作品将展示于颁奖仪式宿舍风采环节。11月11日进行评比打分，评出一、二、三等奖及优秀奖。复赛按照评分细则(见附表)进行评比。
(四)、明星宿舍评比。
明星宿舍现场评比于11月13日至14日开展，届时宿管委将在食堂前展示获奖宿舍照片并设投票箱，发动全院师生为他们喜欢的宿舍投票，最终从中选出两个明星宿舍(男女生宿舍各一名)。
颁奖仪式于11月下旬的宿舍才艺大赛晚会上举行，届时有获奖宿舍的风采展示和为获奖宿舍进行颁奖。
(六)、征文比赛。
要求参加复赛的宿舍提交一篇以本次宿舍内务装饰大赛为主题的文章(详细内容见征文启示)。
一等奖：2名100元奖金及奖状。
二等奖：3名80元奖金及奖状。
三等奖：5名50元奖金及奖状。
优秀奖：10名价值30元的纪念品及奖状。
明星宿舍：2名(男女生宿舍各一名)50元奖金及奖状。
最佳组织奖(颁给系学生会)150元奖金及奖状。
年会颁奖方案篇十五
通过组织全院学生观看心理电影，并引导学生在观看电影自己领悟、自己反省、自己提高，从而达到自己教育的目的，同时通过影片的教育意义，帮助同学们树立维护心理健康的意识。另外，对剧本创作大赛获奖人员进行表彰，以更好认识剧本创作。
主办：学生处心理健康教育中心
协办：健心园心理协会
全院学生
20xx年4月26日19点30分-22点
学术报告楼201
1、颁奖典礼主持人两名。由会长挑选人选。
2、组织部干事指导到场的同学按顺序就坐。
3、安排健心园的工作人员维持会场秩序，安排嘉宾、获奖者、以及到场的观众的座位。
4、各分会的秘书部做好干部和干事的签到工作。
5、网络部：准备相机，负责拍照。包括对获奖者获奖时的拍照、以及现场情况的拍照。
6、所有到场干部及干事必须穿上会服，带胸卡。
7、活动结束后组织部负责疏散观众，安全离场。
1、主持人介绍到场嘉宾。
2、嘉宾发言。
3、颁奖典礼，主持人宣布优秀奖、三、二、一等奖获奖者，获奖者按宣布顺序依次上台领奖，由到场的几位嘉宾负责颁发奖项。
4、观看心理健康主题电影。
7、嘉宾总结。
8、活动结束。
1、如果突然影片播放出问题，用备用的电脑播放。
2、影片播放时，注意保持现场安静，如果有想提前离开的，则由两侧安静离开。
年会颁奖方案篇十六
策 划 方 案 2012外语系团学会 学习部
年10月20日
一、活动主题:“让爱充满华院”
二、活动宗旨：大力倡导精神文明建设，弘扬感恩情结，使同学们懂得感恩，知恩图报。并起到一个互相传递的过程，同时服务于学校，服务社会。
三、
主办单位：外语系四、承办单位：外语系团学会
五、活动时间：2012年11月初
六、活动地点：文华楼阶四
七、活动对象：外语系全体学生
八、活动内容：举办“感恩征文”比赛，选出好的作品在感恩颁奖晚会进行表彰，同时通过晚会节目表演、视频播放等形式对全体学生进行感恩教育。
九、活动流程
1、观众入场，保持会场秩序
2、领导嘉宾入场
3、主持人上场，介绍活动目的、意义等，介绍领导嘉宾
4、领导致辞
5、节目表演
6、获奖作品颁奖
7、晚会结束 附：节目流程 1.开场舞
6.感恩演讲，播放背景音乐 7.三句半 8.播放感恩视频
外语系团学会 学习部
2012年10月20日
年会颁奖方案篇十七
文明从我做起、从这做起-文明宿舍评比颁奖晚会
文明是中国传统文化的核心理念和根本精神，是一种价值取向和文化境界，体现在学生宿舍，就是要和睦相处，诚信友爱，遵章守纪，努力学习各方面的和谐。
文明宿舍的建设，既要在硬件方面，如设施，安全方面问题过硬，构造整洁舒适的寝室环境，又要形成良好温馨的寝室氛围，积极高雅的文化韵味。相互关怀、相互帮助、共同进步应该是文明宿舍的必然要求。
宿舍是学生主要的学习、生活场所，为进一步提高我系学生的文明素质，通过繁荣宿舍文化生活，浓厚宿舍育人氛围，促进大学生综合素质的全面提高，促进广大学生养成良好的生活、学习和工作习惯。同时进一步提升我系学生宿舍的文化品位。我系于上学期举办了文明宿舍评比活动，并且成功选出了若干个文明宿舍。
通过本次活动，让全校同学都能围绕我们的文明主题，共建团结、文明的宿舍。通过对宿舍卫生违纪等方面的评比，不仅培养了同学们对宿舍文化的认同，建立了文明宿舍的生活观念，学会互相沟通、互相学习、互相帮助。
4月
南京理工大学泰州科技学院报告厅
南京理工大学泰州科技学院经济管理学院生活部
(一)联络
1.寻求学校有关部门的批准，包括活动场地活动时间。
2.邀请学校内优秀组织、社团、个人代表参加晚会。
3.在学院各部门之间明确分工，协调配合。
(二)宣传
1.宣传时间3月至4月
2.宣传方式
(1)经管系负责制作宣传板和宣传海报，并且在各个宿舍楼食堂和主干道张贴。
(2)在教学楼悬挂宣传横幅
(3)争取在校园广播校园报纸做宣传
(三)晚会内场
1.采购会场布置所需物品及联系好奖品
2.租期主持人及演员服饰和道具
3.会场座位安排
(四)节目
1.征集晚会节目，联络校内各个班级及社团
2.联络外校邀请表演人员
3.主持人的准备
4.制作节目单并通知演职人员
(一)前场
1.引导获奖宿舍代表及嘉宾入座
2.安排人员维持晚会现场的秩序，解决临时问题
3.颁奖嘉宾和奖品到位
(二)后台
1.晚会音响灯光的到位
2.后台联络部到位
16：00晚会最后一次彩排
18：00观众进场
18：20演职人员工作人员到位、最后一次道具确认检查
19：00晚会正式开始
1. 主持人开场白介绍出席的领导、老师
2. 节目表演1
3. 播放照片及进行口头介绍，主持人宣布大一文明宿舍名单，并且颁发奖品。
4. 节目表演2
5. 颁发大一雅舍(男女各一个)
6. 节目表演3
7. 播放照片及进行口头介绍，主持人宣布大二文明宿舍名单，并且颁发奖品。
8. 节目表演4
9. 颁发大二雅舍(男女各一个)
10.节目表演5
11.播放照片及进行口头介绍，主持人宣布大三文明宿舍名单，并且颁发奖品。
12.颁发大三雅舍(男女各一个)
13.节目表演6
14.主持人谢幕，播放退场音乐，晚会结束。
1.做好晚会的清场工作
2.部内人员做好晚会总结
年会颁奖方案篇十八
20xx年6月28日（星期六）上午8：30报到，9：00开始。
县文庙（展览时间6月28日至7月10日）。
主持人：宣传系统党委书记陈朝晖。
2、获奖代表惠安实验小学陈婧妤同学讲话；
3、县委宣传部长副部长林伟强讲话；
5、组织参观。
1、县分管领导（县委县委常委、宣传部部长、教育工委书记蒋向群，县政府副县长许贞丽、县政府副县长陈国栋）。
2、宣传系统各单位一位领导；
3、“我画惠安城市品牌标识”一、二、三等奖获得者；
4、获得组织奖的学校负责人。
2、奖状制作、颁奖流程、主持词撰写，由县委宣传部宣传股负责；
3、部领导讲话稿撰写由县委宣传部宣传股负责；
4、县分管领导及宣传系统各单位领导由县委宣传部办公室负责通知；获奖学生和学校由县教育局通知并要求所在学校校级领导带队组织到位；获奖教师和干部以及县美术协会会员由县文联负责通知并组织到位。
5、县有线惠安电视台、惠安乡讯负责报道。
6、现场统筹协调：宣传系统党委书记陈朝晖、县文联主席黄丽蓉。
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