心得体会的写作是一种对自己知识和经验的回顾和整理,使之更系统、更有层次感。写心得体会时,可以采用自问自答的方式,加深思考和反思。以下是一些心得体会的例子,希望能够给大家写作时的思路和表达方式提供一些借鉴。
机器安全培训心得体会总结篇一
机器学习是当前热门领域之一,它通过使用算法和模型来让机器自动学习和改进性能。在我探索机器学习的过程中,我收获了许多宝贵的心得和体会。本文将总结这些心得,希望能对同样对机器学习感兴趣的读者有所帮助。
第一段:研究机器学习的动机
我对机器学习产生兴趣的动机有两个方面。首先,机器学习是当今科技领域的前沿研究,它在各个领域都有广泛的应用。我希望通过研究机器学习,能够在未来的工作中站在技术的前沿,更好地发挥自己的才能。其次,我对人工智能和机器思考的机制有着浓厚的兴趣。通过机器学习,我可以了解并模拟人类思维的模式和过程,这对我个人的认知和思考方式都有很大的启发。
第二段:学习机器学习的方法
机器学习是一个庞大而复杂的领域,我选择了系统地学习它。首先,我通过阅读相关的经典教材和学习资料,了解机器学习的基本概念和理论。其次,通过参加在线课程和听取专家讲座,我深入了解了机器学习的最新研究进展和应用案例。最后,我选择了一个具体的机器学习项目,并亲自动手实践。通过实际操作,我更加深入地理解了机器学习的各个环节和流程。
第三段:困难与挑战
在学习机器学习的过程中,我遇到了许多困难和挑战。首先,机器学习涉及大量的数学和统计知识,对我来说是一个不小的挑战。为了克服这一困难,我花了很多时间和精力去学习数学和统计学的基本原理,尽量提高自己的数学素养。其次,机器学习需要大量的计算资源和数据集支持,而我在学习的过程中碰到了资源和数据的限制。为了解决这个问题,我尝试使用云计算平台和公开数据集来进行实验和训练。这些挑战都让我意识到了机器学习的复杂性和实践中的难点,也激励我更加努力地学习和实践。
第四段:收获和体会
通过学习机器学习,我收获了很多宝贵的经验和体会。首先,我深刻认识到机器学习是一个不断探索和学习的过程。随着技术的发展和数据的积累,机器学习领域的知识和算法会不断更新和改进。因此,作为机器学习从业者,要时刻保持学习的状态,跟上最新的研究动态和技术趋势。其次,我认识到机器学习和人类思维之间存在一定的差异。机器学习能够在某些领域超越人类的智能,但在某些复杂的问题中仍然有局限性。因此,机器学习与人类思维的结合是未来发展的重要方向,这也是我继续深入研究的重要动力。
第五段:未来的展望和规划
在机器学习的学习过程中,我认识到自己仍然存在许多不足和不完善之处。因此,我希望能够持续学习和实践,不断提升自己在机器学习领域的技能和见解。同时,我也希望通过自己的努力能够为机器学习领域的发展做出一些贡献。我计划参与更多的机器学习项目,并积极参与相关的学术和实践活动。希望在不久的将来,我能够成为一个出色的机器学习从业者,为人工智能的发展做出自己的贡献。
通过学习机器学习,我不仅获得了专业知识和技能,更深刻地体会到了学习的重要性和科技的力量。机器学习不仅是一门技术,更是一种思维方式和处理问题的工具。无论是在工作中,还是在日常生活中,机器学习都有着广泛的应用和价值。我相信,在未来的发展中,机器学习将会有更加广阔的前景和潜力。我希望能够与更多对机器学习感兴趣的人一起探索和研究,共同推动机器学习的发展,为人类带来更大的福祉。
机器安全培训心得体会总结篇二
紧紧围绕省、市“安全生产基础管理落实年”活动要求,夯实基层基础管理工作,认真执行年初签订的安全生产目标责任书和安全生产管理工作承诺书,抓好事故控制指标的分解落实,确保完成全年目标任务。深入开展安全文化示范企业和安全生产诚信企业创建活动,在企业经营管理者中倡导树立安全诚信意识和安全道德观念。要加强对企业负责人和安全管理人员的安全教育,重点对员工特别是农民工的安全技能培训,提高安全意识和安全技能,有效防范“三违”现象的发生。突出重点行业和领域,把煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、道路交通、建筑施工、人员密集场所等行业领域作为治理的重点,采取有针对性的工作措施,深入排查治理事故隐患和违法违规行为。
继续加大执法监察和排查整改力度,以执法监察促进监管工作的有效落实。集中打击无证或证照不全从事生产经营和建设,对关闭取缔后又擅自生产经营建设的,私采滥挖、超层越界开采的,违反建设项目安全设施“三同时”规定的.,迟报瞒报生产安全事故的,重大隐患不按规定期限予以整治的,不按规定进行安全培训或无证上岗的,不按规定落实安全生产经济政策的,基层单位安全监管机构不落实、责任不落实的,要从严查处。突出防爆炸、防火灾、防坍塌、防重大交通事故、防自然灾害等重点,构筑全覆盖、无缝隙安全监管体系。把打“三非”、反“三违”作为重点内容常抓不懈,坚持标本兼治、综合治理,着力解决认识不到位、措施不落实、监管不到位等突出问题,着力抓好集中整治、宣传教育、能力建设、源头管理和基础建设等关键措施的落实,构筑起严密的安全监管网络,使安全监管工作无时不有,无处不在,落实到基层,落实到人。
夏季高温季节和主汛期的到来,影响煤矿、非煤矿山、道路交通、危险化学品等行业领域安全生产的诸多因素在增加。需要统筹安排,突出重点,采取强有力的措施,确保夏季高温季节和汛期不发生较大以上事故。一是落实责任。切实加强领导,强化措施,落实主体责任、领导责任、管理责任、行业监管责任和综合监管责任。二是加强监管,做好高温季节和汛期事故防范措施的落实。重点加强对危险化学品、非煤矿山、建筑施工、道路交通和公众密集场所的安全监管工作。三是结合实际,认真开展高温季节安全生产大检查。对各类水库、塘坝、河流、易燃易爆危险场所和可能或经常发生滑坡、崩塌、泥石流等突发性地质灾害的重点地区、重点区域、重点企业、重点部位要组织专项安全检查,强化整改,对不能及时整改到位的一律停产停业整顿。四要抓好防汛。吸取其他地区暴雨事件的教训,对农村水坝、池塘、水库等及城市低洼地、涵洞、桥梁、泄洪渠等地方,要一个个地排查,进一步完善防汛基础设施建设,采取有力措施解决排水不畅等问题。加强对农村危房户和城市居民区的检查,对排水设施不完善的实行重点布防,确保汛期城市安全。五是加强安全应急值守,确保信息畅通。进一步建立健全各项应急制度和措施,严格执行领导带班24小时值班制度和事故专报制度,做到组织健全、责任明确、联络畅通、措施到位。
机器安全培训心得体会总结篇三
从8月3日开始,变电检修工区全面开展了安全生产培训活动。4日晚上,工区领导方主任给我们上了生动的第一堂课,在这堂课里面,方总给我们介绍了安全生产的概念、组成要素、不安全行为产生的原因以及对策,让我们对安全生产有了一个概括的理解,对如何去安全生产有了深一层的认识,对自己的职责有了更深刻的感悟。通过这堂课,给工区一线员工敲了一记振聋发聩的警钟,也在这个炎炎酷暑,给一线职工们下了一场“及时雨”,调整了大家的状态,平静了大家的心情。下面我结合在方主任课堂上学到的东西,谈谈我自己对安全生产的一点心得和体会。
我认为要在生产中搞好安全工作必须树立下列几种正确的观点:
人本观——以人为本抓安全
方主任在课堂上给我们讲道,不安全行为产生的条件主要有三样:机器防护缺陷因素 、环境不良因素、人自身的生理、心理因素。而机器和环境都是受人控制的,可以说在安全生产中人是最重要的主体。
安全生产以人为本就是通过推进安全生产的人性化治理,把制度建设为主的治理方法与提高个人积极作用的工作方法结合起来,在工作中突出职工自身价值,引导职工树立安全新理念,养成安全生产良好习惯,创造安全生产优良环境,增强职工保安全的内动力,这是探索立体保安全的新渠道,提高安全治理的有效手段。
预防观——一切事故都是可以控制和避免的
孔子说过“ 凡事预则立,不预则废”,安不忘危,预防为主,是我们搞好安全工作的指导思想和工作方针。
一切事故可以预防,首先是体现在树立良好的安全意识方面。人总有疏忽的时候,安全意识的建立就是尽量地减少其产生的频率。我们要把安全意识融入心灵中,严格遵守安全生产的有关规定和落实安全责任制,打牢思想基础,提高认识,狠抓落实,防微杜渐,努力做到:工作到位、安全措施到位、确保安全生产。
一切事故可以预防,还体现在安全管理机制的建立和执行方面,法律、法规及条例等制度都是用来约束人的某些具体行为的,而有关安全生产的法律、法规和规程,大部分都是用前人的鲜血写出来的经验,那是血的教训,警示人们不要重蹈覆辙。为此必须确保“ 安全第一,预防为主”方针的贯彻实施,监督一线生产人员必须遵章守法。
美国杜邦公司十大安全信念的第一条,也同样是“一切事故可以防治”,与我们电力的“安全第一,预防为主”的方针不谋而合。在培训课堂中,方主任特意通过工区发生在1993年姚家冲变电站和在2003年梦泽变电站的两起事故来警示大家,除了提醒大家以后不要犯同样的错误之外,更重要的是让大家认识到事故的严重性,帮助大家树立安全意识。
责任观——安全源于责任心
方主任把不安全行为发生得的心理因素大体分为: 侥幸心理、冒险心理、麻痹心理、惰性心理、逆反心理、凑兴心理、从众心理、自私心理,还有厌倦心理、好奇心理、无所谓心理等等。这上面的任何一种心理都是把个人感受置于工作责任之前的不良表现。
增强安全生产责任心,首先树立安全防范意识。其次,制定安全责任制,以增强每一位员工的责任心。第三,还要不断通过学习来提高业务技能素质。
效益观——安全是最大的节约、事故是最大的浪费
“100-1=0”定律最初来源于一项监狱的职责纪律:不管以前干得多好,如果在众多犯人里逃掉一个,便是永远的失职。在我们看来,这个纪律似乎过于严格了。但从防止罪犯重新危害社会来说,百无一失是极为必要的。
同样的道理,电力安全涉及到各行各业,千家万户;电力安全影响到人民群众的生命和财产安全,影响到社会的安定团结,影响到地方经济发展;供电稳定性,也同样影响到我们供电企业的服务质量和企业形象。任何一起事故的发生造成的损失,大于十次同样工作安全执行所产生的效益。
亲情观——一人安全,全家幸福
马斯洛认为,人的需要可以归纳为五大类,即生理、安全、社交、尊重和自我实现等需要。他认为人们一般至少前一层次得到部分满足后,下一层的需求才变为迫切的主导需要,他指出要有顺序地按着层次进行激励才会获得好的效果。在需要的各层次中,安全需要处于仅次于生理需要的较为基础的位置,由此可以看出安全工作的重要性。需要层次理论对企业安全生产管理工作具有一定的指导意义,在实际应用时,要注重调查分析本企业职工需要层次结构的状况,注意职工需要层次结构的变化,为安全管理提供科学的依据。
在生理需要,即人类生存的最基本、最原始的本能需要,包括摄食、喝水、睡眠、求偶等需要被满足的情况下,就产生了安全的需要,包括生命和财产的安全不受侵害,身体健康有保障,生活条件安全稳定等方面的需要。工作在生产一线的工人安全责任重大,因为我们每一个人都关系着一个家庭的幸福,我们的安全,牵系着母亲的心,牵系着儿女的心,更是维系着幸福家庭的纽带!
最后,我想提的一个建议就是,希望能举行“安全经验分享”这样的活动:“安全经验分享”是将本人亲身经历或所闻、所见的安全和健康方面的典型经验、事故事件、不安全行为、不安全状态、实用常识等总结出来,从而使教训、经验、常识得到分享和推广。通过进行安全经验分享,营造了全员参与的安全文化氛围,也使员工受到了启发。大家互相学习借鉴,提倡正确做法;纠正不安全行为,遵守安全准则,增强安全意识。同样这也不失为帮助新进员工在安全生产方面快速成长起来一个有效的手段。
以安全保稳定,用安全促发展,靠安全增效益。安全就是我们电力系统永远的主旋律!
以上是我的一点浅见,还请各位领导和前辈多多批评和指正。
公司安全培训总结心得体会3
机器安全培训心得体会总结篇四
为认真贯彻落实公司年度安全生产会议精神,全面提升员工的整体素质,强化职工的安全意识,确保实现全年的安全目标和生产任务,公司从元月16日-18日开始对公司各部门及一线生产骨干进行安全生产知识培训,大力宣扬“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解,学员认真地学习了相关知识,学员们的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作总结如下:
一、领导重视,组织健全,是安全生产知识培训取得成功的保证。安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常重视,专门在办公会议上强调了各部门责任,质量安全部制定了培训方案和具体实施计划,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部积极配合培训工作的展开,督促各部门及生产一线员工参加培训,责任到人,培训过程严格按照计划进行。有了领导的支持和合理的培训计划做基础,整个培训过程中,员工积极响应,培训热情很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。按照公司培训要求,授课人认真编写了相关教案,质量安全部汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训采取集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天半,共有39名员工参加,基本实现了停泊待工项目部安全责任人、船长培训率达到98%。
二、培训内容实在,形式多样,突出结合安全意识、安全风险及施工实际,这次培训的教材以授课人根据公司要求编制的课案,针对公司施工实际情况,突出了海上施工相关安全方面的内容。同时质量安全部收集整理了培训知识手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,详细的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故原因,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和能力,减少或杜绝事故发生。
三、严格考核,奖惩分明 培训过程中,质量安全部对学员进行了严格地考勤,每次上课均进行签到、点名。培训刚结束马上进行理论考试。理论考试采用人力资源部拟定的试卷,考试成绩和员工的绩效挂钩,并对考试前七名及全出勤率的学员给予了物质奖励。这次培训考试的参考率达到80%,合格率达到88%。
四、深入调查,收集意见 在培训过程中,质量安全部及时就此次培训的效果及公司安全方面的工作情况,在所有参加培训人员中进行了问卷调查,共发放问卷调查表27份,收回27份,反馈率达100%,职工积极踊跃的提出了各自的看法和建议,质量安全部对意见和建议进行了归纳总结。(见附件)
通过此次培训学习,员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工凝聚力和向心力,提高了员工的集体意识,培养了员工敬业爱岗的精神。
五、存在的问题和建议
本次培训工作虽说做了一定的工作,取得了许多进步,但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作,在本次安全生产知识培训工作中,主要存在的问题如下: 1、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,更须加强实际操作的培训。 2、培训参与的人员不积极,培训时间短,公司各部门经理、职员及项目经理参与度不高,内容形式还有待充实。 3、个别员工对培训的意义认识不足,对培训重视不够。建议在今后的安全生产知识培训中,增强对员工实际操作能力的培养,增强培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求。
安全生产培训工作是一项长期、艰巨的任务,关系到公司稳定健康的发展,任重而道远,今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作,使公司的安全培训工作再上新台阶。
机器安全培训心得体会总结篇五
根据**市有关文件精神,为贯彻落实《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》,提高建筑业职工安全生产意识,我公司紧紧围绕与市建管局签订的《建筑工程安全生产责任书》要求,以建设各级民工学校为载体,组织开展了丰富的安全教育培训活动。
一、建立健全组织领导机构
公司领导对安全教育培训工作高度重视,公司进驻伊始,即成立了以总经理为组长的领导小组,制定了公司安全教育培训活动方案,明确了机构和人员设置,并要求各部门尽早落实,注重实效,在人力、物力上做出相应的安排。为此公司设置了建设民工学校总校,由公司总经理出任总校校长,生产副总经理担任副校长,配备了经验丰富的人员担任专兼职教师。同时要求各分公司、项目部设立建设民工学校分校,由分公司或项目部主要负责人担任校长和副校长,切实抓好管理人员和生产工人的安全教育培训工作。
二、落实民工学校制度
根据公司部署,公司、分公司、项目部按各自职责认真组织开展教育培训工作,做好职工的三级教育。公司制定了民工学校实施的相关制度,包括建设民工学校设置标准、民工学校教学大纲、民工学校教学台帐等。公司要求各项目部根据工程规模设立民工学校开展安全教育培训工作,重点做好项目管理人员和操作工人的安全教育培训。公司8月份开展项目以来,总校共组织各种教育培训4期,各级民工学校分校共组织教育培训16期,圆满完成了项目管理人员、新进场工人、转岗工人、特殊操作人员的安全教育培训任务。
三、抓好施工现场安全教育
公司对各项目施工现场安全生产工作高度重视,曾多次召开现场会,对检查中发现的安全问题和隐患及时通报,对现场管理和操作人员进行现场教育培训,由于现场教育生动真实,对在场人员起到很好的警示教育作用。同时公司制定了《施工质量安全检查制度》、《安全生产、文明施工奖惩暂行标准》等制度,加强现场监管,对施工现场安全工作进行规范,有效的保证了公司良好的安全形势。
安全生产,重于泰山,安全教育培训工作是保证安全生产的基石,要抓的牢,做的实,要公司上下重视,层层落实,抓住了安全教育培训工作,就巩固了安全生产的基础,巩固了安全生产的第一道防线。
机器安全培训心得体会总结篇六
作为一名校长,我们时刻都要关注校园安全工作。为了更好地维护校园安全,我参加了一次校长安全培训,接受了专业的安全知识并掌握了实践技巧,获得了很多收获。在此写一篇文章,总结一下我的心得和体会。
第二段:有关安全的重要性
在我看来,学校安全是一个首要的问题。每个学校都面临着众多的安全威胁,如火灾、地震、校园欺凌、网上诈骗等等。如果一旦发生这样的事情,即便只导致一人或一件财物的损失,也会带来极大的负面影响。因此,我们作为校长要把校园安全工作作为重中之重,把安全工作放在第一位。
第三段:安全培训的重要性
作为校长,我意识到我对安全的重视并不够,虽然我会制定一些简单的安全方案,但这些方案并不够完善,也没有系统化。参加了安全培训后,我认识到了自己的不足,也了解到了许多安全领域的知识和实践技巧。这些知识和技巧非常重要,因为它们可以帮助我更好地应对突发事件,并更好地预防校园内的安全问题出现。
第四段:安全培训的收获
通过安全培训,我学到了很多知识和技巧,比如学习了如何预防和处理火灾、草地防火、校园电器安全、应对自然灾害等。此外,我还了解到了校园安全必备的装备和工具,如灭火器、逃生口、急救箱等等。这些知识和工具不仅可以帮助我们有效地处理突发事件,还可以让我们在校园安全工作中更自信、更有效率。
第五段:结语
在安全问题方面,我们任重道远。作为校长,我们必须要高度重视校园安全这件事情,有计划地制定并执行安全计划。通过对安全的认识和掌握,我们可以发现并处理存在于校园中的安全问题,让我们的学生在安全的环境下学习成长。在未来的工作中,我一定会更加注重安全工作,并且运用所学知识和技巧来更好地应对各种安全问题,为学校的安全稳定工作贡献一份力量。
机器安全培训心得体会总结篇七
这次很有幸的参加省机关幼儿园的培训,培训的内容是关于幼儿午睡管理和常见的意外事故。我们知道在幼儿园里,幼儿的健康是最为重要的,做什么事情都要以安全为主。我们也知道保护孩子们的健康是我们的义务,但有时意外我们是避免不少的,所以,作为一名幼教老师,除了掌握必要的教学技能之外,还要了解熟悉一些安全上的一些处理方法与措施。为此很感谢这次的培训,让我对午睡方面的管理与幼儿遇到意外事故的处理方法。以下是我对这次培训内容的见解。
今天由两位保健主任给我们讲这次的培训,一开始给我们讲的是马老师,培训内容是关于幼儿午睡管理。一开始,马老师给我们讲了很多关于幼儿园的午睡安全事故的案例,我们也有所了解,最近这些年也发生了关于午睡的好多安全事故,这些都是幼儿老师的疏忽造成的,都是由一些不起眼的小事引起的,听到这些,自己都后怕,本应是开开心心的孩子,一下子就没了,家庭的整个希望也没了。所以在午睡方面要提高警惕,做好记录,做好观察等。特此,马老师以他的经验告诉我们,在幼儿午睡时,主班老师和值班老师应该怎么做,给了我明确的答案。
一、加强安全管理需求
二、提高保育质量的需求
1、保教合一
2、多方合作
3、齐抓共管
4、促进发展
三、促进专业成长需求
1、明确午睡安全管理
制度
2、熟悉幼儿午睡常规要求
3、掌握突发事故处理方法
4、执行午睡检查反馈机制
(1)实行
行政
管理双管齐下的巡班制度
(2)做好
班级
午睡情况记录
(3)加强家园联系的沟通反馈:反馈睡眠情况、了解个体差异、共同寻找对策。
以上是马老师大致的培训内容,从这些内容中,说明了午睡的管理制度要严谨,要系统化,要做好措施,老师要提高警惕。
接下来是由何老师讲关于幼儿常见的意外事故与处理方法如:
一、幼儿游戏时受伤:这种情况是意外事故引起的,即使教师在场,幼儿的伤害也往往是不可避免的。但幼儿园没有尽自己的义务,就很难证明自己没有过错的。
二、因教学设施引发的事故:如滑梯、小城堡、蹦蹦床、秋千等大型玩具都存在着安全隐患,一旦发生事故,幼儿园必须承担相应的责任。老师要提高警惕。
三、窒息:异物进入气管,最初可引起连续性咳嗽,继则出现呼吸困难,可引起窒息死亡。
处理方法:1、背部叩击法2、胸部冲击法3、胸部按压法
四、触电急救:发生触电后,在自己安全的情况下,立即使患儿脱离电源,关闭电门。
处理方法:幼儿触电后,可立即检查患儿的呼吸、心跳、如有微弱的呼吸及心跳,马上进行人工呼吸。人工呼吸应耐心,不可随意放弃抢救机会。在坚持人工呼吸的同时,必须立即联系急救中心130求救。
五、脱臼:表现为肿胀、疼痛,运动活动受限
处理方法:确定脱位后,立即将脱位肢体用三角巾适当固定后送往医院,争取早点复位,受伤后暂时进食,以免复位时使用麻醉剂引起呕吐。
六、烧(烫)伤
处理方法:脱离烧(烫)伤源。立即用大量流动冷水浸冲局部降温10分钟,随即脱掉被热源浸透的衣服等。
七、鼻出血:发生鼻出血时,紧张或大哭、用力揉擦鼻子等均会加重出血。
处理方法:应立即将幼儿抱起取半卧位,大龄
儿童
可采取直立式直坐位,但不要低头或者后仰位。或按住轻按鼻翼。再或许查看幼儿那边鼻子出血,按住相反手的中指上面一节。
八、鼻异物
处理方法:小异物可嘱咐儿童紧按无异物的鼻孔,用力挤出,或打喷嚏,使其出。
九、耳异物
处理方法:植物性异物,体积较小可嘱咐儿童头歪向异物侧,单脚跳,使其自然脱落,动物性异物,可用手电筒放在耳边诱导昆虫自行爬出。如效果不好,应去医院取出。
十、眼异物
处理方法:千万不要用手揉眼睛,以免擦伤角膜,应立即用眼药水冲洗眼睛,将异物冲出。
十一、咽部异物
处理方法:孩子被异物卡住后,让他张大嘴,将舌头压下,用镊子轻轻夹出,如是鱼刺,可用米醋饮服。
十二、脑震荡
处理方法:幼儿摔伤后,要24小时观察发现异常,随即时送往医院。
十三、手扎刺
处理方法:将镊子或缝衣针在火上烧一烧,并将伤周围皮肤擦洗干净,顺扎方向将刺挑出或拔出,然后用手挤一挤,出口滴血,再些酒精。必要时打伤风针。
在这次培训中,受益匪浅。对幼儿午睡与幼儿意外事件的处理有了更深的认识与熟悉。为此,感谢这一次的培训。
岗前培训安全心得体会总结5
机器安全培训心得体会总结篇八
6月20至24日,经学校领导批准,本人参加中科院计算机技术研究所教育中心在石家庄举办“黑客威胁防范、高级病毒查杀与网络安全管理”高级研修班,中科院教育中心特约讲师同时也是微软、思科认证专职讲师商宏图、周涛由浅入深用敏捷的思维、精练的话语、真实的案例和生动的攻防演练进行培训。通过培训,增长见识并提高了技能,突破了思想瓶颈,真正明白“网络安全三分技术七分管理”的含义。就本次培训谈谈我的感受和体会。
一、制定严格有效管理规范和措施并纳入学校管理体系。
在此次培训中,商老师谈到针对网络攻击可能存在的攻击源大致可以分为四种:国外政府、竞争对手、网络内部、黑客入侵。网络内部的攻击占到了80%以上,在局域网里如果有些人为了满足好奇心或别有用心来攻击别人或恶意破坏,网络的安全稳定就很难保证,6月16号下午三点,学校资源库里完全共享的近60g教师资源被人恶意删除,老师辛辛苦苦下载或制作的资源化为乌有。教室里网络设备和监控设备也会时常被人破坏。因此一个安全稳定、畅通高速的网络环境,要用制度来规范管理和提供保障。
二、 提高网管员专业技能,用技术保障网络畅通运行
网络环境,可以喻为一间房,有门有窗有墙。学校资金投入,提供的是坚实可靠的门、窗,但是会不会锁、锁好锁不好、锁有没有毛病、墙是不是有破损,那只有网管清楚,所以只有提高网管技术水平,才能看好并锁好门,及时发现问题并解决,用高超的技能保障网络畅通运行。在这次培训中,针对校园网络安全防范,周老师用各种的攻防工具,实现了远程登录,远程控制,操纵对方电脑,窃取机密文件,破解各种密码,锁定攻击目标,阻截对方攻击等,通过案例分析和实际的攻防演练,发现以为固若金汤的系统网络环境,竟然有那么的漏洞,那么的不堪一击,这说明我们的水平还有待提高,如果还在原地踏步,不思进取,就会落伍,也必将被淘汰出局。身为一名网管,你受到别人的表扬吗?同样在努力付出,但受到指责最多也许就是网管,所以做网管很辛苦,必须加强理论和实践学习,抓住一切学习机会,努力提高自己的专业技术,通过不断的实习和提高来实现网管最高的境界——不知道网管是谁,因为的网络一直就很正常。
三、 提高网络安全防范意识,人人皆是网络安全维护者。
虽然在加强安全教育,加大治安力度,骗子行骗手段有时相当低劣,可总会有人上当受骗,为什么?因为他们没有安全防范意识和存在侥幸心里。同理,我校电脑装有杀毒软件,老师们是否注意病毒库升级?是否经常进行硬盘杀毒?不升级、不杀毒,防毒软件形同虚设,就会给病毒和木马创造传播和入侵机会,且如今病毒相当厉害,可以把防毒软件屏蔽掉,给老师带来不必要的麻烦。
一个无毒的网络环境,可以制定严格的管理制度和措施,安装防毒防木马入侵软件,提高网管技术水平,其实最重要的一点是提高全体老师的安全防范意识,只有推行人人都是网络维护者,常升级查杀打补丁防漏洞才能真正实现“天下无毒”。相信各位老师就不会很气势的对信息中心人员说,我的电脑又中毒了,怎么回事呀,赶快来修。
引用商老师一句话结尾:网络安全是一个整体安全,任何一个网络行为的参与者都是一个安全的主体,而任何一个安全主体的失败都将导致网络的整体失败。
机器安全培训心得体会总结篇九
机器学习是一门应用广泛且日益重要的学科,它通过让机器从数据中学习和获取知识,使机器具有自主学习和决策的能力。在我接触机器学习的过程中,我深深体会到了机器学习的强大和潜力。下面我将通过五个方面总结我的机器学习心得体会。
首先,机器学习的应用范围十分广泛。随着人工智能技术的不断发展和成熟,机器学习已经广泛应用于各个领域。例如,在医学领域,机器学习可以通过分析大量的医学数据,辅助医生进行诊断和治疗。在金融领域,机器学习可以通过分析历史数据,预测股市行情和金融风险。在交通领域,机器学习可以通过分析交通数据,优化路线规划和交通信号控制。机器学习的广泛应用不仅提高了工作效率,还创造了巨大的经济效益。
其次,机器学习需要大量的数据支持。机器学习的核心是从数据中学习和获取知识,因此,数据是机器学习的关键。只有拥有足够多的高质量的数据,机器学习才能取得好的效果。在实际应用中,往往需要借助于大数据技术和云计算技术,才能处理和分析海量的数据。此外,数据的质量也十分重要。在准备数据时,需要对数据进行清洗和预处理,以保证数据的准确性和完整性。只有拥有高质量的数据,机器学习才能够取得良好的效果。
第三,机器学习需要选择合适的算法。机器学习算法是机器学习的核心。在实际应用中,需要根据具体的问题和数据特点选择合适的算法。常见的机器学习算法包括决策树、支持向量机、神经网络等。每个算法都有其特点和适用范围,需要根据具体的问题和场景进行选择。此外,算法的调优也是一个重要的环节。通过调整算法的超参数和优化算法的参数,可以提高算法的性能和准确性。
第四,机器学习需要不断迭代和改进。机器学习并非一蹴而就,而是一个不断迭代和改进的过程。在机器学习模型训练完成后,需要对模型进行评估和调整。如果模型的性能不理想,就需要重新调整数据和算法,进一步改进模型。此外,还可以通过引入新的特征和算法来改善模型的性能。机器学习是一个不断试错和修正的过程,只有不断迭代和改进,才能够取得好的结果。
最后,机器学习需要注重伦理和规范。随着机器学习的发展,一些伦理和规范问题也逐渐浮现出来。例如,机器学习算法可能存在偏见和歧视,需要通过调整数据和算法来减少这些问题。此外,机器学习还可能对个人隐私造成侵犯,需要权衡数据分析的便利性和个人隐私的保护。在运用机器学习技术时,需要充分考虑伦理和规范的问题,并制定相应的保护措施,以确保机器学习的安全和可持续发展。
总之,机器学习是一门应用广泛且充满潜力的学科,它通过让机器从数据中学习和获取知识,使机器具有自主学习和决策的能力。在机器学习的实践中,我深刻认识到机器学习的应用范围广泛、数据支持关键、选择算法重要、不断迭代改进必要以及注重伦理和规范。只有在理解和应用这些原则的基础上,才能够更好地利用机器学习技术解决实际问题,并为社会发展带来更多的机遇和挑战。
机器安全培训心得体会总结篇十
随着科技的发展和人们对于智能机器的需求不断扩大,机器培训作为一种新兴的培训方式,逐渐受到了广大机器用户的青睐。参与机器培训的过程,我深切地体会到了其带给我的好处和挑战。在此,我将结合自身的经历和感受,总结出机器培训的三个优点:“时间灵活性”、“个性化学习”和“实时反馈”,并面对其带来的两个挑战:“沟通障碍”和“依赖性风险”。通过这次机器培训的体验,我深刻认识到了机器培训的优缺点,也为我今后的学习和工作打下了坚实的基础。
首先,机器培训带给我的第一个优势是时间灵活性。相比传统的面对面培训,机器培训可以随时随地进行,大大提高了学习的灵活性。我可以根据个人时间安排,随时选择参与培训,无论是在家中、办公室还是移动中,都可以进行学习。这种时间灵活性使得我能够更好地合理安排学习时间,很好地解决了传统培训中时间冲突的问题。
其次,机器培训的个性化学习也给我留下了深刻的印象。通过机器的智能分析和适应性评估,培训内容可以根据我的学习情况和需求进行个性化调整和优化。这种个性化学习可以确保我能够更加高效地掌握知识和技能,提高学习的效果和效率。与传统培训相比,机器培训的个性化特性大大满足了不同学习者的需求,使得每个学习者都能够获得更好的学习体验。
最后,机器培训给予我及时而准确的反馈,这是传统培训很难做到的。通过机器的智能评估功能,我在学习过程中能够获得准确的评估和反馈,及时发现掌握的不足之处,从而有针对性地加以改进和提高。这种实时反馈大大提高了我的学习动力和效果,使我能够更加精准地掌握培训内容。
虽然机器培训有诸多优点,但也面临着一些挑战。首先,沟通障碍是我在机器培训中遇到的一个挑战。由于缺乏面对面的交流,我在某些问题上往往无法得到及时的解答和指导,导致学习过程中产生一定的困惑。其次,机器培训使我有一定的依赖性风险。当我完全依赖机器培训时,可能会导致在缺乏机器的情况下无法进行学习,从而对学习造成一定的阻碍。
通过机器培训的体验和总结,我认识到了机器培训的优缺点,也为我今后的学习和工作提供了深刻的启示。在利用机器培训时,我需要充分发挥其时间灵活性、个性化学习和实时反馈的优势,同时也要规避沟通障碍和依赖性风险。只有在充分了解和应用机器培训的同时,我才能真正把握住纷繁复杂的学习机会,推动自身的学习和发展。
机器安全培训心得体会总结篇十一
安全对于每个人来说既是非常重要却又容易令人忽视,安全顾名思义,无危则安,无缺则全。安全就是要以人为本,就是要爱护和保护好自己以及他人的生命及财产的安全。从其他角度上来讲,安全不仅是牵扯到自己也牵扯到别人。而且还会危及到其他人,自己出了事会抱憾终身。由于自己的失误而导致其他人的生命受到伤害或者死亡,说严重点这就是犯罪,要追究法律责任的。从道德上来讲的话,你自己的心理也会感到不安,感到愧疚的。
通过学习,现体会如下:
一是,所有的安全事故是可以防止的。安全事故是可以防止和避免的,每次事故的发生都有它的原因,我们从事故的根源入手,釜底抽薪,切断事故发生的条件,这样我们就可以防止事故的发生。这样就需要企业建立安全事故数据库,对各类安全事故进行分析总结,举一反三,将他人的事故作为我们的事故,从中吸取教训,避免事故发生。
二是,各级管理层对各自的安全直接负责。安全要引起足够的重视,就必须建立一把手的负责制度,奖罚分明,他必须对自己管辖范围内的安全生产负责,这样就会给他们足够的压力和动力。
三是,所有安全操作隐患是可以控制的。每种设备都有其操作规程,违反了其操作规程就可能对设备造成损坏甚至发生安全事故,也就是发生了违章行为。因此,在操作中必须按照操作规程进行。操作规程不能是一纸空文,必须有监督机制使其贯彻实施。
四是,员工必须接受严格的安全培训。安全培训是使员工了解和掌握安全知识的重要途径,首先你要让你的员工知道怎么做是安全的,怎么做是不安全的,这样他们才会知道应该做什么,不应该做什么,我怎么做企业才会对我认可,怎么做会危害企业的安全生产。
五是,发现安全隐患必须及时更正。经过安全检查后发现了问题后必须及时整改,降低其演变为安全事故的可能性,如果发现了安全隐患不去整改,那么,我们根本就没有必要浪费人力物力去检查。所以安全隐患的整改必须及时彻底。
我觉得人们最重要还是要有一个很好的安全意识还要提高安全技能,其实在现场的安全设施那些对于人们来说它们都是死的,而使用它们的人是活的。所以提高安全的主观能动性和安全技能自己才能真正的得到安全保障。
岗前培训安全心得体会总结3
机器安全培训心得体会总结篇十二
安全生产是建筑房地产行业的重中之重,必须长抓不懈,近年来我公司一直对安全生产高度重视,为贯彻“安全第一,预防为主”的方针,使广大职工掌握必要的安全生产知识和安全技能,提高职工安全生产意识和自我保护能力,从而有效地保护劳动者的合法权益——劳动安全和健康,促进企业安全生产水平的提高,我公司一直坚持落实全员安全生产知识培训,要求每个员工都能够接受安全教育培训,并举行了一系列的安全教育培训。现将教育培训总结如下:
一、安全教育培训工作的主要做法
1、安全思想教育
坚定安全生产的信念。
2、安全生产知识教育
主要包括一般技术生产教育,一般安全技术知识教育、专业安全技术知识教育、安全生产管理基础知识、常用的安全生产法律法规知识、常用的安全生产管理方法、常用的安全心理学知识、体系运行中的有关事宜等,另外,企业新入职人员工,也必须接受企业的安全培训教育,做好安全生产的岗前培训,考试合格后才可以上岗工作。通过教育,提高生产技能,防止误操作,掌握一般职工所必须具备的、最起码的安全技术知识,适应对各种安全危险因素的识别、预防和处理,进一步掌握专门的安全技术知识,防止受危险因素的危害。
3、安全管理理论和方法的教育
通过教育提高各级管理人员的安全管理水平,总结以往安全管理的经验,推广现代安全管理方法的应用。
二、安全教育培训存在的问题
近年来的安全教育培训工作虽说做了一定的工作,取得了很大的进步,但离公司的安全教育目标还有差距,且在培训中还主要存在以下不足:
1、教育计划安排比较紧张,特别是对基层单位重新招聘回来的人员培训方面,往往是在施工任务比较紧,因此,教育的时间难以保证,培训的质量也打折扣。
2、有计划的安全教育培训有时在实施过程中不能达到预期效
果。参加培训员工有缺勤现象,在专业安全技术培训时有部分人员的本职工作基本上与安全工作无关,只是为本单位凑数而来。
3、培训的内容有待于继续完善,培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,更须加强实际操作的培训;对于新入职人员而言,只进行安全生产方面的培训是不能满足实际需求的,也是与公司人力资源管理要求不相符的。有必要邀请工程管理部、保卫科等其它职能部门进行相关一般性技能常识和管理规定的培训,并对其进行职业道德等企业文化方面的教育。
4、职工参与安全培训的积极性不够,部分人员缺乏必要的安全知识和自我保护能力,不知道或不想去进行安全教育培训。
三、对下一步工作意见建议
1、继续强化安全教育培训,努力提高安全生产管理人员和特种作业人员的管理素质和业务水平,坚持将安全生产教育培训作为提高安生生产的基础,并实现合员参与安全教育培训,全员接受安全教育的目标。
了培训计划的落实,又保证了企业的正常生产,从而提升了培训质量。
4、加强培训基础工作,努力强化培训管理水平,为更好地开展各项培训考核工作,我们以规范管理入手,建立一整套规范合理的规章制度和办事程序,严格按照安全生产教育培训的要求制订教学计划,组织好每一期培训班。根据特种作业人员和安全生产管理人员的不同特点,优化培训方案,突出教学重点,加强学员管理。从组织纪律、考勤管理、培训目的等方面入手,增强学员的纪律观念和学习自觉性;在教学过程中,坚持教案检查制度,听课制度和教学质量评议制度以及教学效果反馈制度;通过培训,使学员真正掌握了安全生产知识,提高了安全生产技能,增强了事故预防和应急处理能力。
5、进一步抓好岗位人员的安全培训。采取因人、因工种施教的方法,根据不同工种、文化程度和工作经历,采取不同的教学方法,满足不同层次学习人员的学习需求,保证培训质量。加大对安全人员的培训考核的宣传教育和执法力度,持证上岗率达到100%。
量关。通过举办安全教育培训班、播放安全知识专题片等形式,加强对现场务工人员的安全生产基础教育。
机器安全培训心得体会总结篇十三
通过安全培训,使我感受到“学校安全重于泰山”。校园安全事关全体师生的生命和财产,事关学校和社会的稳定和发展。在在工作中要始终把安全工作放在学校工作的突出位置。从增强师生安全意识,强化学校安全管理入手,通过明确责任,落实措施,把责任落实到每一个人,做到时时有人管,事事有人管,努力营造一个安全、文明、健康的育人环境,让家长满意,让社会放心,争取使我校的安全工作和教学成绩得到双丰收。在此,谈谈个人对学校安全工作的体会:
一、加强组织领导,落实安全工作责任制
我校认真贯彻省、市、区教育主管部门的专题会议精神,“提高自我认识,加强管理,以对学生、对家长极端负责的精神做好学校安全工作。”为此,我校确定了安全工作的指导思想及总体目标:以树立安全意识为主线,以强化层层管理责任制为核心,以落实具体措施为重点,及时全面排查、清理和整顿校园内安全隐患,努力创建一个管理有序、防控有力、整改迅速、环境安定、校风良好的安全文明校园,确保学校在良好的教育教学秩序及生活秩序中稳步发展。
为确保安全工作的正常开展,我校制定了《关于进一步加强学校安全工作的实施》,落实了安全工作责任制,学校领导加强了有关人员的安全工作责任心,真正使学校安全工作落到了实处,杜绝了责任事故的发生。成立了安全工作领导小组,由校长挂帅,统一指挥、协调各班工作的开展,第一时间传达贯彻落实上级有关部门关于安全工作的指示、任务和要求;各班班主任具体负责一线安全管理,明确分工和职责。坚持“谁主管、谁负责,谁带队、谁负责,谁主办、谁负责,谁检查、谁负责,谁验收、谁负责”的原则,将校园安全工作实绩与各班级和教职工学期评估相挂钩,实行安全责任事故一票否决制,确保了各项安全工作落在实处。
二、强化安全教育,树立安全意识
安全工作的重点是及时消除隐患,加强全校师生的安全教育,防患于未然,为此我们提出要树立六种意识、开展“七防”教育、克服四种疏理、坚持“四不放过”、营造“四讲”氛围。六种意识:即“大于天”意识、“责任”意识、“忧患”意识、“第一”意识、“防范”意识、“共管”意识;开展“七防”教育,即防盗、防火、防震、防溺水、防触电、防交通事故、防食物和煤气中毒等教育活动。确定每学期第一周为“安全教育宣传周”,并举行各种宣传教育活动,如知识竞赛、演讲赛、作文比赛、安全教育讲座、安全专业知识竞赛等。假期中我们也不放松学生的安全教育,每学期放假前夕,我们都印发致学生家长公开信,让家长注意配合学校对自己的孩子进行安全教育,严防学生人身伤亡事故的发生,确保学生“一个都不能少”。克服四种心理,即“凑合”心理、侥幸心理、麻痹心理、粗疏心理;坚持“四不放过”,即问题原因不查清不放过、问题责任不明确不放过、问题处理无结果不放过、整改措施不落实不放过。甚至提出了对安全工作要小题大做、捕风捉影,保持对安全工作的高度敏感性;营造“四讲”氛围,即利用横幅标语、校园广播、班级黑板报、主题班会等多种形式进行广泛宣传,营造了一个“人人讲安全,处处讲安全、时时讲安全、事事讲安全”的浓厚氛围,使我校的每一个角落不流一处死角。
通过这些丰富多采的安全教育活动,师生的安全防范和自我保护意识得到极大提高,保证了学校教育教学秩序的稳定和教育教学工作的顺利开展。
三、采取切实措施,创建“平安、和谐校园”
开展创建安全班级、安全办公室、安全计算机室、安全家庭活动,认真落实“人防、技防、物防”三位一体的防范措施,坚持“从细微处着眼,从最小处抓起”的原则,加大安全工作人力、物力的投入,学校严防细查、速改快整,在经费十分困难的情况下,挤出资金,进行校园安全整改,覆盖了学校所有办公地点。完善值班预案和节假日领导带班制度。确保了学校师生财产和生命安全,促进了学校各项工作和谐、持续、稳定地发展。
四、建立各种报告制度,加强安全管理
1。建立安全工作日报告和安全整改通知书制度,制定了《学校安全自查范围》。
2。重大伤亡事故报告制度。凡是学校师生非正常伤亡事故或重大安全事故,应及时上报上级主管部门。对发生的事故应按照各自管理权限及时查清原因,对事故责任者给予严肃处理,事故善后事宜应及时妥善处理。对发生事故不上报者,要追究有关人员的责任。
严格校规校纪,对违反纪律的学生要严肃帮教、处理,严禁体罚和变相体罚学生。
总之,各项制度的制定和实施,严明了学校安全工作领导责任制和责任追究制,使学校安全工作做到了有章可循、违章必究、不留盲点、不出漏洞。
机器安全培训心得体会总结篇十四
近年来,随着工业化进程的不断推进,皮带的使用范围越来越广泛。然而,皮带的维护和操作过程中存在许多安全隐患,必须加强安全培训,提高操作人员的安全意识。最近,我参加了一次关于皮带安全的培训课程,对此有了深入的认识和体会。下面,我将从培训内容、培训形式、培训效果、心得体会和应对措施五个方面总结我的心得体会。
首先,培训内容非常全面。培训课程主要包括对皮带的结构、功能和使用注意事项的介绍,以及皮带维护和紧固的操作要点等。通过讲解和示范,让我们了解到了各种皮带在使用过程中可能遇到的问题和危险。例如,皮带松动会导致设备运转不稳定,甚至发生断裂,对工作人员和设备造成严重伤害。此外,培训还重点强调了操作人员应具备的操作技能和应急处理能力,确保在突发情况下能正确地应对。
其次,培训形式多样,生动有趣。培训不仅有理论讲解,还有现场实操和小组讨论等活动。通过实际操作,我们能够更深刻地感受到皮带的运行原理和注意事项。在小组讨论中,我们交流了自己在工作中遇到的问题和解决方案,互相学习和借鉴,增进了彼此的安全意识。
第三,培训效果显著。通过培训,我们的安全意识得到了极大的提高。之前,我们对于皮带的操作和维护缺乏系统的认识,往往只是简单地完成工作任务。但是,在培训之后,我们开始重视每一次操作的安全性,注意细节并时刻保持警惕。同时,也学会了快速反应和处理危险,有效降低了事故发生的可能性。培训后,据统计,事故率明显下降,工作效率提高。
此外,本次培训给我留下了深刻的心得体会。首先,安全无小事,千万不能掉以轻心。在工作中,我们经常会感觉熟悉和安全的环境下也会发生意外,因此切勿因为频繁的操作而忽视了安全措施。其次,沟通和合作是关键。在培训中,我们不仅学到了专业知识,还学到了团队合作的重要性。只有团结一心,相互提醒和协作,才能真正保障工作安全。最后,学习是持续的过程。培训课程只是一个开始,我认识到要提升自己的安全意识,需要不断学习和实践,并将安全理念贯彻于平时的工作中。
在今后的工作中,我将始终牢记培训的内容和心得体会,将安全放在首位,不断提高自己的安全意识和技能,为工作的顺利进行和人身安全做出自己的贡献。希望通过我们每一个人的共同努力,工作场所的安全环境能得到更大的改善,为实现安全生产做出更大的贡献。
机器安全培训心得体会总结篇十五
安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利,只有确保了安全生产,我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。无论事情如何,我们都要把握好一切,在发展中,一定要先安全,后生产的原则。安全是人生重要的一课,安全是职业的底线;在安全和效益面前,重要的是先安全,再考虑效益,我相信事故都可预防;我更坚信所有事故都可以在管理上找到原因。我参加工作以来,让我牢记的就是:安全管理上的一个核心就是责任,需要我们服从他人的管理,也要加强自我管理,才能确保安全生产,顺利完成好任务,最终实现事故不再发生。
谁安全、谁生存;谁安全、谁幸福。要实施“以人为本”,安全管理执行者要“以人为本”,积极调动起员工自主责任安全感,自我管理成为自觉行动,人活着生活才会美好。如果我们管好了人的因素,就会避免事故,如果我们每个人都细心点、认真点、勤快点、大家都有点责任心、事故就不会发生了。任何先进的企业,不在于机械或生产工艺的先进,而在于人的思想的先进,也就是说一个优秀企业的存在,首先要为之存在一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。单位内围绕着开展民主生活会,组织工人参与单位事务管理,来积极吸取职工对于安全生产的有益意见和可实施办法。在做到民主管理的同时,有使各项工作有条不紊,扎实开展。努力工作,生产搞上去,做出好的成绩,这也是立足本职,立足本职包含着方方面面。只要我们每位职工从自身出发,牢固树立安全第一,质量第二,生产第三的思想,遵规循章,抵制三违,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,就可以促进我们自身的本质安全,甚至我们煤矿的本质安全。
作为一名管理人员,应当根据企业生产的特点,对安全生产现场进行经常性的检查,每天的工作应在现场,对检查中发现的安全隐患,应当立即处理;不能处理的,应当及时报告本单位有关负责人。检查及时处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,运用心理学,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。新的安全管理理念:培训中,培训老师介绍了一些新的安全管理理念及安全事故处理办法,从系统化安全、本质化安全、事故系统要素、影响人的安全行为的因素、人的安全素质分析、事故心理学、事故损失分析、现在安全管理技术、安全管理的科学手段、安全评价等方面的内容。这些新的安全管理理念给人耳目一新的感觉,我明知作为现代化企业一名技术骨干,要迅速提高自身的安全技能,吧这些新的管理技术和方法,在实际工作中进行灵活运用。坚持以人为本,强化管理,尽可能地提高本质化安全,提高全员安全意识,规范人的不安全行为,杜绝各种习惯性违章行为,消除安全隐患,尽自己最大的努力为员工提供一个良好文明,安全的生产环境。做好单位安全生产的安全保障工作。
通过安全管理培训后,使我感受很深,对安全有了深刻的理解和感悟。让我认识到了:培训把安全放在首位,以便提升员工素质和思想意识为根本,坚持做好员工安全培训工作,努力执行:安全是员工第一权益的理念。
贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。立足安全发展、强化现场管理,完善责任制度,确保安全生产。以科技进步为手段,不断提升人、机、物的安全;以“安全文化”为灵魂;坚持“以人为本”为核心。这次学习培训,给了我们引了一条安全之路,至于怎么走,还是要靠大家,真正按学以致用,做一个合格的员工;在今后的安全生产工作中我会不断的学习多方面的安全知识,在工作中找准自己所要工作的目标,明确自己的工作方式和方法,自己教育好自己;在学习中在工作中不断提高“自我安全”知识、技能、技术和防范的安全知识常识。在工作、生活中我会好好珍惜好自己,确保安全伴随我在单位成长、奋斗。
机器安全培训心得体会总结篇十六
为认真贯彻落实公司年度安全生产会议精神,全面提升员工的整体素质,强化职工的安全意识,确保实现全年的安全目标和生产任务,公司从元月16日-18日开始对公司各部门及一线生产骨干进行安全生产知识培训,大力宣扬“安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针。通过专家们深入浅出地讲解,学员认真地学习了相关知识,学员们的安全理念、安全意识、风险防范能力与职业责任均得到了进一步加强,现将此次培训的主要工作总结如下:
一、领导重视,组织健全,是安全生产知识培训取得成功的保证。安全生产知识培训作为落实公司年度安全会议精神,广泛开展学习活动的一个重要组成部分,是提高员工素质确保安全目标实现的重要手段。公司领导对培训工作非常重视,专门在办公会议上强调了各部门责任,质量安全部制定了培训方案和具体实施计划,并与公司各部门进行了协商沟通,同时要求公司各部门、项目部积极配合培训工作的展开,督促各部门及生产一线员工参加培训,责任到人,培训过程严格按照计划进行。有了领导的支持和合理的培训计划做基础,整个培训过程中,员工积极响应,培训热情很高。培训主要由省安监局、长沙市海事局、市消防中队等单位的专家负责。按照公司培训要求,授课人认真编写了相关教案,质量安全部汇编了相关资料发放到各个学员手中,培训采取集中培训和自学相结合的形式,员工培训过程历时两天半,共有39名员工参加,基本实现了停泊待工项目部安全责任人、船长培训率达到98%。
二、培训内容实在,形式多样,突出结合安全意识、安全风险及施工实际,这次培训的教材以授课人根据公司要求编制的课案,针对公司施工实际情况,突出了海上施工相关安全方面的内容。同时质量安全部收集整理了培训知识手册等书籍作为补充教材,对员工灌输了先进的安全理念、介绍了应急救援机制的建立,传授了海上防火救生的方法与策略等等。在培训授课中,授课人利用投影仪,通过生动的画面,详细的介绍相关的法律法规,并结合一个个真实的案例,给员工分析事故原因,教育大家防患与未然,提高预防事故的意识和能力,减少或杜绝事故发生。
三、严格考核,奖惩分明 培训过程中,质量安全部对学员进行了严格地考勤,每次上课均进行签到、点名。培训刚结束马上进行理论考试。理论考试采用人力资源部拟定的试卷,考试成绩和员工的绩效挂钩,并对考试前七名及全出勤率的学员给予了物质奖励。这次培训考试的参考率达到80%,合格率达到88%。
四、深入调查,收集意见 在培训过程中,质量安全部及时就此次培训的效果及公司安全方面的工作情况,在所有参加培训人员中进行了问卷调查,共发放问卷调查表27份,收回27份,反馈率达100%,职工积极踊跃的提出了各自的看法和建议,质量安全部对意见和建议进行了归纳总结。(见附件)
通过此次培训学习,员工在安全理念、安全意识、安全风险防范和职业责任四个方面有了很大的进步,通过活动的开展,加强了企业员工凝聚力和向心力,提高了员工的集体意识,培养了员工敬业爱岗的精神。
五、存在的问题和建议
本次培训工作虽说做了一定的工作,取得了许多进步,但离公司的目标还有差距。总结过去是为了更好的做好今天和明天的工作,在本次安全生产知识培训工作中,主要存在的问题如下: 1、培训的内容在理论和实践相结合上还有一定差距,更须加强实际操作的培训。 2、培训参与的人员不积极,培训时间短,公司各部门经理、职员及项目经理参与度不高,内容形式还有待充实。 3、个别员工对培训的意义认识不足,对培训重视不够。建议在今后的安全生产知识培训中,增强对员工实际操作能力的培养,增强培训工作和培训内容的针对性、实效性,强化培训纪律要求。
安全生产培训工作是一项长期、艰巨的任务,关系到公司稳定健康的发展,任重而道远,今后我们将持之以恒地进一步做好此项工作,使公司的安全培训工作再上新台阶。
公司安全培训总结心得体会4
机器安全培训心得体会总结篇十七
居家安全是我们每个人都必须关注的话题,而安全培训更是不可或缺的一环。最近我参加了一次居家安全培训,并对此深有感触,因此写下这篇文章,分享我的培训心得体会总结。
二、了解居家安全知识的必要性
居家安全常识是生活中必须掌握的,但往往因为缺乏意识,人们会忽略并产生危险。因此,通过参加培训,我们可以深入了解各种危险以及应对措施,知晓如何自救、预防和解决危险情况。更为重要的是,我们可以将所学知识推广给家人和周围的人,达到共同提高居家安全意识的目的。
三、理论与实践相结合
在居家安全培训时,除了理论课程外,实践课程也是必不可少的。通过考虑各种安全问题、模拟火灾、锻炼疏散等实际操作,我们可以真实感受到各种危险状况,学习并掌握更为实用的安全知识和生存技能。同时,实践操作也能够让我们更深层次的理解理论知识,加深印象。
四、家庭应急预案的制定和实施
在培训过程中,我们学习了制定合理的家庭应急预案的重要性,并了解了应急预案的核心内容和实施方法。应急预案的制定可以让我们在危急情况下能够有序应对,提高生命安全和财产安全的保障。对于一家人来说,每个人都应该知晓应急预案的制定和执行方法,并进行经常性的演练和更新。
五、积极参与社区安全建设
通过居家安全培训的学习,我们不仅可以提升自己的安全防范意识和能力,同时也需要积极参与社区安全建设。社区安全不仅是居民自身的需要,更是城市基础设施健康运转所需的支持和保障。居家安全培训结束后,我们不妨向社区单位或者政府反映,主动建立安全档案和应急预案等,并且在平时的生活中遵守安全规范,共同维护居家和社区安全。
总之,居家安全是一个永恒的话题。只有不断提高安全意识和加强学习和实践,才能保护自己和家人的生命财产安全。我们可以通过这次居家安全培训,不断完善自己的安全观念和应对危险的能力,为自己和身边的人提供更有效的安全保护。
机器安全培训心得体会总结篇十八
本人有幸参加了公司为我们组织的一次消防法规和消防实用知识,全面推进消防安全的四个能力的学习,本次培训我受益颇深。
1、检查消除火灾隐患的能力:在这期间要经常性检查并及时消除隐患
2、扑救初级火灾的能力:提倡扑救初级火灾不提倡发展阶段火灾
3、组织引导人员疏散的能力
4、消防宣传教育的能力,对此,主要有以下几点体会:
一、消防安全管理应做到“安全第一,预防为主”,把消防安全作为头等大事来抓火灾带来的危害,人人都懂,但在日常工作中却往往被忽视,被麻痹,侥幸心理代替,往往要等到确实发生了事故,造成了损失,才会回过头来警醒。这就是因为没有把防范火灾的工作放在第一位所导致的。
“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”这十八个字是提出的,至今仍是消防安全管理的主旨所在。而做好预防工作的关键就在于提高对这项工作的重视程度。
二、加强消防安全知识培训,提高防范意识
通过这次培训,发现现有防范意识程度还是不够的。不论是工作人员还是管理人员,都应对岗位和部门可能涉及到的火灾风险和消防通道等消防相关设施有充分的了解。不论是火灾高危险岗位人员还是其他人员,都应该定期接受相关专家的消防安全教育培训,内容包括:有关消防法规、消防安全制度、保障消防安全的操作规程;各部门各岗位的火灾危险性和防火措施;各种消防设施的性能、灭火器材的使用方法;报火警、扑救初起火灾和自救逃生的知识和技能等。
通过这次学习和部分案例的分析对消防工作有了一定的了解,也掌握了一些消防安全工作的基本理论知识,譬如:燃烧与灭火的常识,常见灭火器材的维护和管理,消防控制室及消防设施的使用和维护,安全疏散设施的设置,消防安全到消防知识的重要性,安全培训的重要性等等。这些对我公司员工的一种认知,让我们时刻记得安全。在工作中,应该以消除火灾隐患、提高防火意识为目的,不作口头文章,以实际行动和措施来切实做好消防安全工作。
机器安全培训心得体会总结篇十九
安全培训是我们每个人必不可少的一部分,通过参与安全培训,我们可以了解各种紧急情况的处理方法,增强自救互救的能力。近期,我参加了一场安全培训课程。在这次培训中,我积累了一些宝贵的经验和体会,下面我将从培训内容、培训方法、培训效果、个人收获和今后应用等方面进行总结,以期能对广大读者有所启发。
首先,培训内容是安全培训课程的核心。这次培训中,我们详细学习了各种突发事件的预防和应对措施,包括火灾、地震、交通事故等。通过实际案例的讲解和模拟演练,我对这些突发事件的应对方法有了更深入的了解。特别是在灾难发生时,如何保持冷静、迅速逃生以及提供急救等方面,我收获了相当多的知识。
其次,培训方法对于学习效果至关重要。这次培训采用了多角度、多形式的教学方法,如专家讲解、小组讨论、案例分析和模拟演练等。这种多元化的教学方式使我们能够更加主动地参与其中,增加了学习的趣味性和互动性。尤其是模拟演练环节,使我切身体会到了真实灾难情景下的处置与逃生,培养了我的应急反应和团队合作能力。
培训效果是衡量培训成果的重要标准。通过本次培训,我觉得我不仅在知识方面有所提高,更重要的是培养了自己的安全意识和处事能力。在实际生活中,我会更加警觉地观察周围环境,避免潜在风险。同时,我会学会与他人分享安全知识,提醒他人注意安全问题,为社区和集体的安全做出自己的贡献。
个人收获是评价安全培训的重要指标之一。在这次培训中,我不仅学到了一些实用的安全知识,更重要的是改变了自己对安全问题的认识和态度。我深刻理解到安全是每个人的责任,不仅仅是政府或相关部门的事情。只有我们每个人从小事做起,时刻保持警惕,才能更好地预防和应对突发事件。
最后,培训的内容和方法是我们今后应用的参考。通过这次安全培训,我明白了只有不断学习和实践,才能做到真正的“知行合一”。今后,我会将所学知识贯彻到实际行动中,例如在家庭中定期进行消防和急救演练,与邻居共同维护住宅区的安全等。同时,我也会提醒身边的人重视安全培训,共同营造一个更加安全的环境。
总之,这次安全培训给我留下了深刻的印象。通过培训,我不仅学习了实用的安全知识,更重要的是培养了自己的安全意识和应急能力。今后,我将把所学所思所感融入到日常生活中,不断提高自己的安全素养,为营造一个更加安全的社会环境贡献自己的力量。
机器安全培训心得体会总结篇二十
工厂安全是很重要的,下面小编整理了工厂安全培训总结
心得体会
,欢迎阅读!通过本周的安全教育学习,我更加深刻的感受到“安全”的重要性。
企业成于安全,败于事故。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更是造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,让大家知道若责任心不到位就会酿成事故,正确认识到安全不是一个人的问题,而是你中有我,我中有你,是一个上下关联、人人互保、环环相扣的链,是一张错综复杂、紧密相连的网。回顾石化企业发生的重大事故,一次次映入我脑海的不外乎是以下内容:某人安全意识淡漠,严重违反《安全生产法》;某某安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章;某某单位安全管理不严,尤其是现场安全监督检查不力等等。这些惨痛的案例,无不折射出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系还是那么的脆弱!
“安全就是效益”,这种观点应根植于每个人(包括我自己)的心中。首先武装好自己,熟知熟会各项操作规程安全制度,认真学习安全有关法律法规;其次养成良好的安全操作习惯,杜绝习惯性违章,敢于同身边的甚至是上级的不安全行为较真儿;第三是勤于检查,及时发现整改事故隐患。一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,应付检查,那么即使是投入再大,付出再多,安全环境也不能得到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升!如果每位员工在每日的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全的因素存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全大堤。无危则安,无损则全。安全就是人们在生活和生产过程中,生命得到保证,身体免于伤害,财产免于损失。
让人人都来重视安全,时刻关注安全,将“安全生产”铭记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法!让人人都清楚地认识到违章就是走向事故,就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饶幸心理,因为,或许一次小小的不经意的违章,就会造成很大的伤害或损失,就会变成违法。如果我们每个人都能真正意识到这一点,那么我们的安全生产工作必能做得更好,我们的企业就能长盛不衰,我们个人就能在一个安全和谐的环境中幸福生活。
为期不多的安全培训即将结束,作为公司的一员,我受到很大教育,感受很深。对自己的职责有了更深刻的理解和感悟。
要强化安全生产的管理工作,一要牢固树立“安全第一、预防为主”的思想,这是安全生产的工作方针,也是长期安全生产工作的经验,必须不折不扣地贯彻执行,而且要把“安全第一、预防为主”的工作方针上升到讲政治、促发展、保稳定的高度,深刻认识抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是保护生产力的道理,并正确处理好安全与生产、安全与经营、安全与效益的关系,在正常生产组织过程中必须遵守有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立、健全安全生产制度,完善安全生产条件,确保安全生产;二要加大事故隐患的查治工作,防范各类事故的发生。安全生产预防工作一定要经常化,要坚持预防为主的工作方针,做好安全事故的隐患排查工作,积极鼓励职工帮助查找、发现事故隐患,要认真落实安全生产检查工作,安全检查是落实责任、规范管理行为、发现事故隐患、促进隐患整改和减少“三违”的有效手段,通过制度化、规范化和专业化的安全检查和隐患整改,积极有效地消除生产现场存在的各类事故隐患,把事故消灭在萌芽状态;三要加强宣传培训教育,严格执行三级安全教育,保证员工具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产
规章制度
和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,未经安全生产教育和培训合格的人员,不得上岗作业。培训教育是提高职工安全素质,杜绝“三违”的有效途径,以三级安全教育为基础,从安全生产方针、安全法律法规、安全管理制度、安全操作规程、安全防范技能和意识等方面入手开展形式多样的宣传教育工作,全面提高职工的综合素质,有效的减少,甚至杜绝事故的发生。其次,我们还要做好消防安全工作,一是要加大对消防安全工作的管理力度,定期组织消防安全检查,查处并整改消防安全隐患,切实把消防安全工作与生产经营管理工作相结合,确保各项工作能顺利进行;二是宣传教育要到位,通过开展消防安全知识培训和消防演练,提高员工的消防安全意识,提高职工在火灾事故发生时的施救和自救能力;三是制度措施要到位,要根据有关消防的法律法规,结合分厂实际制定出一套行之有效的制度和措施,并严格抓落实,保障消防安全的各项工作能正常有序开展。四是消防器材配备要到位,配备足够数量的消防器材并定期对消防设备进行检查和保养,对到期的器材及时换药,以备发生事故时能及时启动,为消防安全工作得以顺利开展提供硬件保障。
安全是企业的永恒课题,“安全为了生产、生产必须安全”,安全生产事关企业的稳定和职工的生命安全,工作任重而道远,我们只有把各项工作长抓不懈,消除隐患以防为主,才能保持安全生产良好局面的长期稳定。
机器安全培训心得体会总结篇二十一
随着科技的发展,人们越来越多地选择线上培训来提升自己的技能和知识。然而,在网络时代,安全问题也是我们不能忽视的一个方面。本文将从选课前的安全意识、学习过程中的安全防护、交流互动中的防范措施、知识获取后的保密传知及结课后的反思总结等五个方面,谈谈我在线上培训中的安全线上培训心得体会。
首先,选课前的安全意识非常重要。在选择线上培训课程时,我们要先确定课程的来源和权威性。选择正规的教育机构或知名的培训平台,可以降低培训过程中的安全风险。此外,在报名过程中,我们要注意不要随意透露过多的个人信息。避免泄露个人敏感信息,以免造成安全漏洞和个人隐私被侵犯。
其次,在学习过程中,我们应该加强安全防护意识。首先,确保我们的设备和软件是最新版本,及时更新安全补丁,防止网络病毒和黑客入侵。其次,我们要保证学习环境的网络安全,使用强密码来保护个人账号信息。此外,定期备份重要资料是至关重要的,以免因设备损坏或丢失而丢失重要学习资料。
第三,在在线培训中,交流互动是学习的重要组成部分。然而,我们也需要采取一些防范措施来保护个人隐私和避免骚扰。首先,我们要在公开环境下交流,避免透露过多个人信息。其次,保持警惕,及时屏蔽恶意信息和骚扰者。最重要的是,我们要坚持诚实、友善、尊重他人的原则,切勿进行身份冒充或造谣传谣等违法行为,遵守网上公序良俗,共同营造良好的学习氛围。
第四,知识获取后的保密传知也是我们需要重视的。在在线培训中,我们可能会学到一些专业知识和商业机密,我们需要自觉承担保密义务,不得将这些信息泄露给他人,以免侵犯他人权益。此外,我们还要注意保护课程内容的版权,尊重知识产权,不得擅自转载或传播他人的作品。
最后,结课后的反思总结是我们进行安全线上培训的必要环节。我们可以回顾整个学习过程中的安全问题和漏洞,总结出一些有益的经验和教训。通过分享心得体会,互相学习和交流,提高整体的安全意识和防范能力。同时,我们也可以向培训机构或平台提供反馈,帮助他们完善安全体系,提高线上培训的质量和安全性。
在总结中,我们认识到在线上培训中的安全意识至关重要。从选课前的安全意识、学习过程中的安全防护、交流互动中的防范措施、知识获取后的保密传知及结课后的反思总结等五个方面,我们可以更加全面地了解并掌握线上培训的安全保护措施。通过自我加强安全意识和培训平台的改进,我们可以更好地享受线上培训的便利和效果。
机器安全培训心得体会总结篇二十二
安全常规培训是企业为员工安全着想的基本措施之一。近年来,各种安全意外和事故频频发生,对企业造成了巨大影响。在这种情况下,企业更应该重视员工安全培训,让员工增强安全意识、提高自我保护能力。
在我的工作中,我经历过多次安全培训和相关方案的制定,通过这些培训和方案制定,我深切体会到安全常规培训的重要性和必要性。
首先,在企业内部建立完善的安全管理体系是很有必要的。我们公司就建立了一套科学的风险评估制度,并为员工提供了一系列关于安全的技术知识。包括正确使用劳动防护用品、生产流程中注意医疗、注意环境、消防等方面。在培训中,我们还收获了应急处理方案等实用技能,让我们在可能的危险情况下做出正确的反应。
其次,教育员工安全意识的高度非常重要。毕竟,员工是企业最基础的一环,为员工的生命安全和身体健康负责,也是企业责无旁贷的义务。通过灵活的授课方式,如培训课程、安全讲座、安全演练等,可以让员工更好地理解安全常规培训的重要性。而且,这些教育也有助于增强员工与企业的联系,提高员工对企业的归属感,从而进一步增强员工安全保障的意识。
同时,及时发现并排除安全隐患也是很重要的。通过企业内部安全管理体系以及员工密切配合,我们可以及时发现安全隐患,制定解决方案以及及时预警。定期进行安全常规检查,也可以及时发现和处理问题,为企业提高安全保障水平提供内在支持。
综上所述,在保障员工安全方面,安全常规培训是企业优先考虑到的重点内容。只有通过各种安全常规培训和严格的安全管理,才能保护岗位上的员工安全,提高企业对员工安全的保障水平。
机器安全培训心得体会总结篇二十三
不能够将所有的感触都通过文字显然于纸上。但是我还是尽力绞尽脑汁,以祈求能将培训完后心中所想所获能表达出来。生产安全培训学习心得体会安全生产学习心得体会此次精彩的培训学习主要心得有以下几个方面:
这次培训学习,花了很大一部分时间去学习生产安全、交通安全和消防安全的知识,因为安全是人们非常重视的东西,人们通常会把安全放在首位,也就是我们经常说的安全第一。
虽然平时我们也学习过一些安全方面的东西,并参加过消防演习等活动,但并没有这么系统的,并联系我们以后的工作岗位进行培训过。通过这次培训学习,了解了涟钢的诸多会发生不安全事故的因素,甚至有的达到了恐怖的程度,这次我们学习了该怎么去预防它,避免它,并杜绝它,让我们以后能好好的在工作岗位上保护自己。对于交通和消防方面,了解了很多交通方面和消防方面的知识,让我们以后能更好的远离危险。坚决将我国的安全生产方针-安全第一、预防为主、综合治理-贯彻到底。
想来自己真的应该感到惭愧,虽然在涟钢长大,却还真的不是很了解涟钢。对涟钢的建厂历史,产量,规模,所经历的种种,以至于钢铁的铸造过程,我都是一知半解。通过这次的培训学习,终于知道了涟钢老一辈工人既然是将1958年的'年产5万吨的小钢铁厂发展到现在的450万吨(不含集团其他公司)的大型钢铁厂,历经50年不衰,而且还在蓬勃发展,并多次获得了不少全国性奖项。而且还知道了炼钢的工艺过程,知道了炼钢最开始是从焦化、烧结开始,经历了不少中心环节,克服不少困难,最后通过轧钢厂将我们需要的钢材制造出来。并知道了涟钢有着比较复杂的组织结构,让我们一时一下消化不了,不过我想这个在我们以后的工作中很快会清楚的,为了我们能更好在涟钢发展,我想我们也应该主动的去了解这些的。
这次培训还专门安排了一个上午来给我们培训礼仪与修养的知识。在这次课上,我学到了应该如何发挥自己的情商,处理好与他人的关系。如何让自己以后的一言一行更加具有素质与修养。让自己在为人处事方面慢慢走向成熟与稳重。
给我们做了精彩的谈话,告诉我们以后在涟钢应该怎么好好的去工作。主要是要靠自己的聪明才智,勤奋刻苦,细心严谨的态度,这样才能慢慢在工作中磨练自己,成长自己。
学习是可贵的,培训是精彩的。通过这次可贵而精彩的培训学习,我们向涟钢更进了一步。感叹与憧憬之余,我想我们只有靠自己的聪明与才智、努力与勤奋去建设好涟钢,为我们的涟钢更好的发展贡献自己微薄的力量。
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