心得体会是我们学习和成长过程中不可或缺的一部分。在总结时,要注意突出成长和改进方面,呈现较为全面和积极的自我。以下是小编为大家搜集整理的一些经典心得体会,希望对大家的写作提供一些参考和灵感。
小学班级教师心得体会篇一
随着20xx年山西省小学教师远程培训的开展,在参加了统一的培训后,我担任了小学语文43班的辅导教师。在对辅导教师的各项工作尽心尽责之际,对班级简报工作的情有独钟,从参加辅导教师培训时欣赏老师表扬的几幅作品那一刻就油然而生。醒目的刊头,鲜亮的色彩,彰显的个性都给我留下了深刻的印象。当时心中就对自己的简报不由有了几许期盼。
承载着这份责任,珍视着这份网培缘分,我开始将自己的才情倾注于班级简报的制作中来。
简报的工作量是十期。我觉得各期之间要有连贯性,但又要各具特色,各有侧重地凸显语文学科的特点。“十”的整合,“十”的谐音,关于“十”的文化,我都没有好的构思。是端午节的门贴公鸡剪纸给了我灵感。我想到了十二生肖。生肖文化雅俗共赏,与语文神形契合。显然,这样一来,无形中给自己增加了两期简报制作的'工作量和难度,但我决定迎难而上。
有了整体构思当然远远不够。怎么将内容和形式匹配?怎么让生肖特点与版面和谐起来?怎么能凸显语文学科的韵味?怎么能引起学员广泛关注起到督学作用?一连串的问题一股脑儿涌进脑海。我费尽心思,寻找灵感,翻阅报刊杂志,收集版面、栏目、美工等多方面的素材,随时记录,随时构图草稿,随时设计小样。几天下来,结合网培学习模块和新课标内容以及四个月的学习时间进度,简报各期的主题、风格、发布时间终于初见端倪。
设计制作中,我尽可能地将语文元素渗透于各期简报,力求各具特色。简报的刊头都有一组生肖剪纸排列并依序烘托主角。各期主题不同,隶属的多个栏目丰富多样,尽量避免雷同重复。例如:第二期,生肖牛的特点是勤勉踏实。我以“问路篇”“求索篇”“耕耘篇”连缀起“教师网培困惑,新课标学习要点,践行理论”三部分内容来督导学员参与研修,并分别引用“敢问路在何方”“路漫漫其修远兮,吾将上下求索”“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”作标题。既切合主题,又显现了语文的韵味,整个版面在青草的边框里图文并茂,浑然一体。总之,每期有每期的亮点,显露了独特的风格,并渐次生发出高端引领,理论指导,互学促进,榜样激励,幽默协调,互通心声的充实内容和鲜明版块。尤其是受到学员、同仁的好评,更荣幸地在网培平台得到表扬,我信心倍增,更加竭尽全力地设计制作出精彩纷呈的简报。
不知不觉中,简报成了我亲密的伙伴。为简报,推掉了同学的聚会;为简报,取消了远足的计划;为简报,牺牲了娱乐的闲暇时光。但为简报,从未感到倦怠。喜欢构思中忽而闪动的灵感,喜欢设计时意想不到的创意,喜欢发布后被认可关注的欣悦,喜欢登录浏览前像个孩子一样满怀的期盼。这种源自内心的温暖通过电脑屏幕流淌在我与学员、与班级、与整个网培平台之间,无声却有情地传递着我们学习探究践行新课标的心声。
简报,就像点缀于网培平台次第绽放的花朵,延续着网络研修的春天。
小学班级教师心得体会篇二
花更多的时间和精力去引导,班主任在工作过程更要顾及学生的个性心理,维护其自尊,讲究民主作风。当然,尊重学生并不是一味地放任学生,讲究民主作风,老师应首先转变绝对权威的观点。其次,班主任应该鼓励学生发表自己的意见,甚至向老师说“不”,缩短师生的心理距离,建立良好的师生关系,学生方能“亲其师,信其道”。人际关系,应互相尊重、互相关心、互相帮助、互相理解和宽容。同学之间形成了融洽的心理气氛,他们学习的内驱力才能真正调动起来,这样,就为建立良好的班风,学风打下最为坚实的基础。
一个班级没有目标,就会失去前进的方向。我要求我的班级个人制定出个人目标,小组制定出小组目标,班级也有相应的近期目标和远期目标,而目标的达成又是量化个人、小组的最重要的方面。上学期期中考试后,我们班由最后一名上升到了第三名,我为班级定下了新目标:保三争二瞄第一。学生也一心向着自己的目标努力,结果,期末考试,我们班夺得了成绩全年纪第一。量化管理也有全校倒数第二上升为正数第一。我对学生说:“如果在战场上,你们不可能个个是大将,但一定要个个是勇士!”我的学生,充满了旺盛的斗志。
小学班级教师心得体会篇三
从事小学教育10多年以来,一向担任着班主任工作,对于班级管理,一向处于摸索状态,因为每一次所带的班级,都与以往的班级学生基本情景各不一样。此刻实行素质教育,对于孩子,我们不仅仅只一味的说教,有的时候还需要更多更好的方法,来约束班级里的孩子,教育好学生,这就需要寻找好的方法来管理班级。
做为班主任,首先要对自我有信心,有信念,相信自我能管好自我的班级,并且要把本班级的孩子都当成自我的孩子一样。记得我每次接手一个新班的时候,不论这班级的学生好还是坏,不论以前他们班级风气有多么不好,都不要对孩子轻视,应当想:这就是我的孩子们,这是我自我的班级,我要教好他们。在班级里,要对孩子们说:我不会听别人说你们怎样怎样不好,我只相信自我的眼睛,相信我们在坐的每一个孩子都不期望自我比别的班级差,同时也相信大家必须会努力,也期望大家要相信教师,教师是优秀的,你们也是优秀的,相信教师必须会带好你们的。
其次,在班级里,要相信孩子的本事,培养孩子的团体荣誉感。并且用好班级干部,班干部是班主任在班级里的得力小助手,用的好的话,会减轻班主任在班级管理上的负担。孩子是班级里的主人,要让每一个孩子都感觉到自我是班级里一个很重要的成员,不能因为自我而影响整个班级体。发挥每一个孩子的作用,培养孩子们的团体荣誉感。在班级里,要平等对待每一个孩子,不论他的成绩好坏,家庭如何。班级管理中,班级干部管理班级,并受全体同学的监督,每一个学生都有维护班级荣誉的权利。
作为班主任,还有一股凝聚力,要把班级所有科任教师,都凝成一股绳,要让班级中所有的科任教师都要为班级出力,让他们重视我们这班级。如何让班级的科任教师关心自我的班级呢?班主任要搞好科任教师的关系,与科任教师关系好了,科任教师自然就会关注自我的班级体。这样,让班级里所有的科任教师都喜欢我的班级,并让他们关心班级里所有的孩子。这样,班级里就构成一个大家庭模式,这样管理班级起来,更加简便,并且效果会更好。
班级管理中,还必须要有一个完整的制度,来制约学生。俗话说:没有规矩,不成方圆。为此,我在班级里,制订了一个完整的制度来约束孩子。谁违犯制度了,必须就要按照制度来,该惩罚的就惩罚。作为班主任,不能偏向某一个孩子,要一视同仁。制订了制度,要实施,并且要坚持,不能半途而废。这说起来容易,做起来,其实很困难的,有的时候根本没有时间去宣读。在这个时候,我会利用好每一周的班会课。在每周班会课的时候,只要占用几分钟时间,总结一下上周情景,然后,对下周进行安排,这样孩子们都明白自我在本周该做什么,不该做什么,做的不好的改正,做的好的,继续发扬。
班主任在班级中占主导地位,所以作为班主任,一言一行,一举一动,都会影响到班级上的所有的孩子。所以班主任要时刻提醒自我,为孩子的楷模,孩子的典范。比方说教育孩子如何学会有礼貌,主动问好,这就要求班主任主动向每一个孩子及时的问好,培养孩子主动向人问好,养成良好习惯,树立良好班级风貌。
在班级里,孩子们时刻都会注意班主任的一频一笑,班主任在更多的时候应当给予孩子鼓励。无论做什么,班主任都必须要有满腔的热情,不要给孩子施加压力,无论做什么,告诉学生重在参与,不要计较结果怎样,这样孩子压力自然减轻,同时让孩子会以平常心赢得更好的结果。记得在一次拔河比赛中,我班的孩子与别的班级学生拔河,当时在第一局的时候,开始我一向都在前面大声的叫着加油,一身都使满了劲,可是,拔到之后,一个孩子由于队伍没有站好,就被拔出来了,当时,作为班主任的我一下就泄气了,当时班级中在拔河的孩子一看到我这样的情景,他们也突然松了劲,一眨眼的工夫就被对方给拔过去了,第一局就这样输了,当时在场的孩子们因为输了而垂头丧气,认为自我不行。我一看,明白是自我的原因,于是,当时给他们鼓气,在第二场第三场中,我一向坚持不懈的站在前面使足劲加油,孩子们也卯足了劲,最终给赢回来这场拔河比赛。
管理班级的方法很多很多,这需要班主任对学生有更多的关心、爱心、耐心。无论什么样的班级,只要班主任用心去地管理、经营自我的班级,相信任何班级都能管理好的!
小学班级教师心得体会篇四
第一段:引言(100字)
任课一年时间,我作为班主任和教师,与学生们一同度过了很多难忘的时刻。在这个过程中,我不仅仅是一个传授知识的教师,更是学生们心灵的指引者。这其中,有许多收获和感悟,我希望能够与大家分享我的班级教师心得体会。
第二段:树立正确的教育观念(250字)
作为班主任,我深知学生们的成长不能仅仅依靠知识的灌输。因此,在教育过程中,我始终坚持以学生为中心的教学理念。我重视培养学生独立思考和解决问题的能力,注重引导他们积极参与课堂讨论和思考。此外,我还注重培养学生的综合素质,通过丰富的课外活动和社团培训,让他们在全面发展中找到自己的兴趣和特长。
第三段:与学生建立良好的师生关系(250字)
与学生建立良好的师生关系对于提高教学成效至关重要。在班级管理中,我注重倾听学生的声音,尊重他们的需求和感受。无论是在课堂上还是课后,我经常与学生交流,了解他们的学习情况和困扰,耐心给予帮助和指导。通过与学生建立深厚的信任和互动,我深刻感受到,只有真正了解学生的需要,才能找到更适合他们的教学方法。
第四段:促进学生的自主学习和合作能力(300字)
学生的自主学习和合作能力是现代教育的重要目标之一。在班级教学中,我努力培养学生自主学习的意识和能力,通过给予他们一定的自主权和学习任务,激发他们自我驱动和自我管理的能力,并提供及时的指导和反馈。同时,我还注重培养学生的合作能力。课堂中,我组织学生进行小组合作和团队活动,让他们学会沟通、互助和协作,培养团队意识和团队精神。
第五段:感悟与期望(300字)
作为一名班级教师,我深深地感受到教育的广阔和崇高。在和学生们共同成长的过程中,我不仅成为了他们的老师,更是他们的朋友和依靠。这种亲密的关系让我更加热爱我的工作,同时也更加珍视每一个学生。展望未来,我将坚持不懈地努力,不断提升教育教学水平。相信只有这样,我才能更好地服务学生,为他们的成长和发展贡献我的力量。
总结:(100字)
作为一名班级教师,我深知对学生的教育责任重大。通过树立正确的教育观念,与学生建立良好的师生关系,促进学生的自主学习和合作能力,我在教学和班级管理中都取得了一定的成绩。但我也知道,作为一名教师,我还有很多不足之处需要改进,过程不断提升自己的专业素养和教学能力。只有持续不断地学习和努力,才能更好地为学生们的成长和发展服务。
小学班级教师心得体会篇五
第一段:班级教师的角色与责任(200字)
作为一名班级教师,我深切体会到自己的角色与责任的重要性。“在我手中,千千万万颗小小的心正在开花结果。”班级教师既是知识的传授者,更是学生心灵的引导者。教师需要具备扎实的专业知识和丰富的教学经验,能够激发学生的学习热情和主动性,提供优质的教育资源与服务。同时,班级教师还应扮演起了学生的监护人,关注学生身心全面发展,给予他们关怀和支持。
第二段:创造温馨和谐的班级氛围(250字)
要创造一个温馨和谐的班级氛围,班级教师起到了至关重要的作用。作为学生们的精神寄托,班级教师能够用心去了解每一个学生的需求和想法,积极进行沟通和交流。在教室里,我致力于每一堂课的互动,倾听每一个学生的声音,鼓励学生发表意见,并及时给予鼓励和赞赏。此外,我鼓励学生积极参与班级活动,组织课外实践活动,增加班级凝聚力。通过这些做法,我真切地感受到班级氛围日益融洽,学生互相帮助,彼此相容。
第三段:个性化教育的必要性(300字)
个性化教育是我在教育实践中的重要心得。每个学生都是独一无二的个体,拥有不同的兴趣、天赋和学习风格。了解学生的个性特点,可以更好地满足他们的需求,促进他们的全面发展。在班级中,我常常鼓励学生自主学习和探索,给予他们更多的自主权和选择权。针对不同的学生,我会采用不同的教学方法,利用多种教学资源,培养学生的创造性思维和问题解决能力。通过个性化教育,我看到了学生更充实、更积极的学习状态,他们在学习上的自信和兴趣明显提高。
第四段:与家长的沟通与合作(250字)
与家长的紧密联系对于班级教师来说非常重要。学生的成长离不开家长的关注和支持,而我作为班主任,需要做到及时沟通和有效合作。我定期组织家长会议,与家长就学生的学习情况、身心健康等进行交流,及时反馈学生的优点和不足之处。同时,我也鼓励家长积极参与学生的学习和生活,提供更多的帮助和引导。通过与家长的密切合作,我们能够形成家校联动的教育力量,共同努力推动学生的整体发展。
第五段:班级教师的成长与感悟(200字)
在教学实践中,我不仅成为学生的老师,更是学生的朋友和倾听者。通过与学生共同学习和成长,我从他们身上不断汲取教育智慧和灵感。同时,班级教师的成长也需要不断学习和反思。我经常参加教育培训和教研活动,研究最新的教育理论和方法,提高自身的专业素养。我深感,作为一名班级教师,能够见证学生的进步和成长,是一份无比宝贵和有意义的事业。
总结:
班级教师的角色与责任不仅仅是教书育人,更是关怀与引导。通过创造温馨和谐的班级氛围、个性化教育的实施以及与家长的沟通与合作,班级教师能够推动学生的全面发展。在这个过程中,班级教师不仅能帮助学生成长,也能够不断完善自己,成为一个更好的教育者。对于我个人而言,班级教师这个角色给予了我莫大的成就感与满足感,也激励我为学生的未来贡献更多的力量。
小学班级教师心得体会篇六
作为一名班级教师,我有幸见证了许多学生从刚入学时的稚嫩到毕业时的成长。在这个过程中,我不仅承担着传授知识的责任,更重要的是培养学生的品格和综合能力。多年的教学经验使我深刻认识到,教育是一项伟大的事业,而成为一名优秀的班级教师则需要不断地反思和总结。
第二段:班级建设
一个团结和谐的班集体是学生全面发展的源泉,也是班主任工作的基础。我注重在班级中建立积极向上的氛围,通过班级活动、班会等形式,增强学生之间的沟通和交流,促进同学之间的合作和团结。在班级建设中,我尊重学生的自主性,鼓励他们积极参与班级事务,并提供支持和帮助。同时,我也时刻关注每一个学生的成长情况,及时解决班级中存在的问题,营造一个良好的学习环境。
第三段:教育方法
教育方法的选择对学生的发展有着重要的影响。在教学过程中,我注重培养学生的自主学习能力和创新思维。我鼓励学生提出问题、思考问题,并通过讨论、合作等方式进行解决,激发他们的学习兴趣和潜力。针对不同的学生,我采用差异化的教学方法,给予个性化的学习指导,确保每一个学生都能得到适宜的教育。此外,我还积极参与专业培训和教研活动,不断提升自己的教学水平和教育理念。
第四段:师生关系
良好的师生关系是培养学生全面发展的重要保障。我相信,只有与学生建立起良好的关系,才能更好地教育他们。在班级教学中,我尊重学生的个性,关心他们的成长。我会与学生进行面对面的沟通,了解他们的学习情况和需求,给予他们必要的关爱和指导。同时,我也认真倾听学生的意见和建议,尊重他们对教学的看法,并积极改进自己的教育方式。通过与学生的互动,我不仅成为他们的老师,更成为他们的朋友和导师。
第五段:反思与展望
尽管我在教育过程中付出了很多努力,但仍有许多不足之处需要进一步完善和提升。我意识到,作为一名班级教师,我需要时刻反思自己的教育方式和方法,不断反思和总结,以提高我的教学效果。同时,我也希望能与更多的教育专家和同行进行交流和探讨,开拓视野,拓宽教育思路,为学生的发展提供更好的教育资源和支持。
总结:
作为一名班级教师,我不仅要传授知识,更重要的是培养学生的品格和综合能力。在班级建设中,我注重建立良好的班集体,营造积极向上的学习氛围;在教育方法上,我注重培养学生的自主学习能力和创新思维;在师生关系上,我注重与学生建立良好的沟通和互动。然而,我也清楚地认识到自己的不足,需要不断反思和改进。我愿意与更多的教育专家和同行进行交流和探讨,共同进步,为学生的全面发展贡献力量。
小学班级教师心得体会篇七
“人上一百,各种各色”,一个班集体不可能全部是优生,也不可能全部是差生,它必有优劣之分.这就要求我们不能眉毛胡子一把抓.我的做法是:
1、“宽爱”后进生
后进生,常是很多人歧视的对象,老师叹气,同学瞧不起,甚至连有些家长自己也摇头,由于学习成绩差,他们处处低人一等,被置于班级的“阴暗角落”。实践告诉我:应该宽容尊重、热爱、理解他们。没有师爱,就没有教育;教师的爱,应高于友爱,齐于母爱。我们应该知道:无论孩子多差,他也一定拥有自己的特长。也许我们无法帮助一个孩子提高成绩,但是我们可以设法帮助一个孩子克服他自己的缺点,帮助他树立人生的自信,让他尽可能多学一点,少浪费一点时间。其实,每一位学生的心灵深处都是一个广阔的世界,那里面有日、月、星、辰,有江、河、山、川,有花、鸟、草、虫,有社会人生,有真、善、美、假、恶、丑,关键就在于我们教育者的正确引导。学习道路坎坷不平,荆棘遍布,能够顺利走完这条路的人毕竟是少数。我觉得我们教师尤其是班主任在教育学生时,应该注意培养他们的可持续发展能力,不能因为某个学生成绩差就对他们予以忽视或者歧视。其实,每位后进生都有很多可爱的长处。他们每天上学,即使什么都听不懂,却还能坚持在椅子上一天天的坐着,这是何等的毅力?他们参加考试屡考屡败,屡败屡考,这是何等顽强的抗挫折能力?他们如此劳累、如此艰难,却很少有人同情、理解,还常常受到批评指责。即使这样,学生们吃过饭,还能一步步的朝着这个自己从来没有成功、还不断向有人讽刺挖苦自己的学校走来。见了我们的面,他们常常还憨憨的笑笑,这是何等开阔的胸怀!我想,如果我们每位班主任每位教师都能意识到这点,多给点关怀、希望,我想我们的教育是不是会更加完善些呢!
在班级管理中,我努力将自己“与人为善”的爱心和班集体“普遍的友爱”倾注给后进生,给他们以更多的关注,更多的投入。在班集体中,我总精心营造一种平等、和谐、友爱的气氛,让他们体验集体的温暖和同学间的友谊,让他们感受到自己在班上有一席之地。大胆吸收这些后进生参与班级管理,让他们在管理中克服自身不良的行为习惯。
2、严爱优等生
优等生谁都爱他们。也正因为如此,优等生的缺点往往容易被忽视,掩盖,被原谅、袒护。也许大家都有过这样的感受:你所宠过的优等学生,大多数出了学校就不愿认识你这个老师了,殊不知,这就是我们宠坏的呀!小的缺点也会造成大的隐患,对这类学生,我从不宠他们,更不迁就他们。时时提醒他们"做学问得先做人",做一个正直的人,热情的人,向上的人。优生不单纯是学业要优,更重要的是人品要优,心胸要广,心理要健康。成天被人赞誉的学生,只能在理智深沉的爱之中,严格要求,警钟常敲,才能克服自身的弱点,扬起风帆前进。
3、博爱中等生
中等生往往是一个班中容易忽略的群体,他们有比较稳定的心理状态,他们既不像优等生那样容易产生优越感,也不像后进生那样容易自暴自弃。他们是班集体的镜子,是班集体的中间力量。他们希望老师重视他们,但又害怕抛头露面。对这类学生我掌握他们的心理特点,调动他们的积极因素,正确对待他们的反复,始终如一地尊重、理解、信任他们。比如,我们班的魏俊,他学习成绩一般,但很关心集体,班级里我发现不了的问题,他都跟我反映,从而避免了很多问题.
四、要允许学生犯错误
小学班级教师心得体会篇八
教师管理班级是教学中必不可少的部分,而班级管理又是教师工作的重要组成部分。作为一名新任教师,我深深地意识到如果管理好班级,就能够更好地开展教学工作,为学生们提供更优质的教育。在实践中,我对教师管理班级有了一些心得体会。
第一段:班常会议的重要性
班常会议是提高教师管理班级的关键之一。在班会上,我会与学生们一起商量学习计划、规划未来、交流心得体会。同时,我也会向学生们传达班级的学习目标,及时关注学生的学习情况和家庭情况,适时协助解决难题,帮助学生更好地适应学习生活。
第二段:积极沟通是关键
沟通也是班级管理的重要环节。我经常与学生建立沟通渠道,了解他们对学习的认识和看法,及时解决一些困难和问题。此外,我也与家长建立了联系,与他们积极沟通,及时了解他们对学生学习和生活的期望和需求。
第三段:发挥教师的引导作用
教师在班级管理中拥有重要的引导作用。我会为学生制定学习计划和目标,指导他们如何学习,为他们提供帮助和支持。此外,我要求学生们遵守校规校纪,对学生之间的不良行为进行适时的纠正和引导,让学生养成良好的行为习惯,提升学生整体素质和综合能力。
第四段:注重考核和评价
根据学生的学习情况和知识掌握情况,我会定期进行考核和评价,帮助学生及时发现自身存在的问题和不足,制定更好的学习计划,提升学习效果。同时,我也与学生共同总结学习中遇到的问题和解决方法,激发他们的创造性和探究精神。
第五段:建立共建共享的班级氛围
建立一个良好的班级氛围,对于学生学习和成长具有至关重要的作用。我会为班级营造一个互动友好的氛围,鼓励学生们分享自己的经验和想法,避免偏见和歧视。在班级文化建设中,我会引导学生们树立自信心,提高自我意识,增强自身的学习能力和竞争力。
通过实践,我逐渐认识到教师管理班级的重要性,并逐步掌握了一些班级管理的技巧和方法。积极持之以恒地进行班级管理,不仅能够更好地帮助学生成长,也是提高自身教学水平的重要途径。
小学班级教师心得体会篇九
班级管理的`成功与否,直接影响着学生的品行、学业与前途,也直接影响着学校的地位、声誉。
班主任工作是多方面的,它既要求班主任立足现实,努力搞好实际工作,又要求班主任着眼长远,加强学习研究与探索,所以,班主任要做到既务实又务虚。
班级管理的对象是有主观能动性的、自我意识正趋成熟的活生生的人。实际工作中,班主任要管的方面很多,小到学生的坐立行走,穿着打扮,大到学生的思想情感、前途命运。班主任要有耐心和责任心,并适时地去处理这些纷繁复杂的事情,但如果班主任在班级管理过程中事无巨细、事必躬亲,管得过严、过细、过全,就容易造成学生的责任心弱、依赖性强、创造性差的后果,不但会妨碍学生自我教育、自我管理能力的形成,也容易使班主任陷于杂务之中而不能解脱。
在教育过程中,班主任必须对学生从严要求。“严师出高徒”也许就是千百年来教师从严要求的理论基础。但这种严是有标准有尺度的。如果管得过严,要求过高,期望学生一步登天,虽然愿望好,但在事实上学生做不到,那么就可能事与愿违,导致学生个性不能张扬,自卑感加重,无所适从,以及产生逆反心理,这不利于班级工作的进一步开展。因此,在班级管理中要宽严适度,“严”要严得有理,“宽”要宽得有据。
总之,班主任工作如孙子兵法所言:阴阳变里,机在其中。在充满玄机与奥妙的班主任工作中,只有审时度势、因势利导、顺势而为、巧施策略、妙施技巧,定能取得事半功倍的效果。
小学班级教师心得体会篇十
作为一名班主任,除了的教导的工作之外,更为重要的是通过自身的管理让班级能在良好的氛围下不断的成长。为此,我也在工作中做了很多的学习。现对这段时间来自身工作的心得总结记录如下:
班级是由老师们来一起引导的,而并非是班主任一人来主导。为此,在工作中我非常的注重班级间老师的团结!在工作中,我们___班的老师经常聚集在一起召开教学会议。做到在教育前,我们几位老师能提前统一教育方式,做到教学一致,共同来引导学生的成长方向。
除了在教学上,我们在各项活动中也同样是一致规划,让幼儿们能在学习中感受到一致的方向,不至于出现因为老师管理的分歧导致班级学生的分化。
在教学当中,我们作为老师积极的互相讨论教育问题,通过与各位同事们的探讨,我不仅对班级的幼儿们有了更更多的了解,在个人方面也有了很多的进步!也许,这正是所谓的团队力量。
在幼儿的教导上,我们一直都以引导和鼓励为主。我们会在教学中设定明确的规定,并一步步的帮助幼儿们学会养成良好的习惯来遵守规定。并且,我们还在推出了“积分制度”,通过孩子每天的表现来发放分数卡,累积了一定量的分数可以的兑换奖品。在老师们的引导以及奖品的吸引下,慢慢的同学们也能主动的完成学习任务,在平常的活动中也更加的活跃。
幼儿的教导不仅仅幼儿园老师能完全做好的,对于家庭方面,我们也一直在加强联系。不仅通过网络来展示幼儿们在学校的表现,还同时会联系幼儿父母,和幼儿园的教学建立互动关系,让幼儿们在家中也同样能锻炼自己,加强学习的巩固。
不知不觉间,我们班的孩子也都长大的了。在下个学期的教学里,我作为班主任,也同样要引导好班级的管理工作,让幼儿们能在___幼儿园里开心快乐的成长为一群出色的幼苗!今后,我们老师也会共同努力,共同建设好x班。
小学班级教师心得体会篇十一
在校园的这一段时间里,我感触很多,深切的感受到那里浓厚的教学氛围和民主化、透明化、人文化的管理环境。在那里我有收获也有压力。我也很珍惜这样一个民主和谐的学习的平台,这天很高兴能和大家一齐交流学习。我认为班主任工作其实也是自己的一个成长过程,在这几年的班主任工作中,成功的经验谈不上,在那里我谨谈几点自己成长的心得体会,愿和大家一齐分享。
班主任工作劳力费神,自从你当班主任那天起基本上永无宁日。在当班主任这几年里,我一向在思考如何做一个智慧的班主任。让班主任工作既省力又能管好一个班级。以下是我的几点做法和不成熟的看法,期望我们能共同交流。
一、如何做才能省心省力
1、培养一批得力的班干部。
当你真正走上工作岗位的时候,你会发现真正能用到工作中也许并不是你的专业知识,而是你为人处世的潜力和决定事情及处理事情的一种潜力。而我此刻和学生交往的潜力恰恰是我上学时候当班干部积累下来的一些东西。所以注重班干部的培养,不仅仅仅能够锻炼和提高学生的综合潜力,你自己管理也会很省心。因为你用心培养十几个人要比你费心管理几十个人省力很多。管理班干部并不是把班里的事情都大撒手推给学生,而是需要你预示性的教他如何做,做错事情后如何去处理等。前半年培养几个得力的男生,后半年宿舍管理基本能够不用费心。所以你要学会给孩子们一个舞台,他们真的能够还你一片精彩。
2、建立良好的师生关系。
让学生信你,服你,攻心比强硬管理效果更好。这时你需要和学生真正的交心,把你真实的想法,感受,经历告诉他,他会很容易理解,并很快和你建立一种信任的关系。我一向坚信:“生活是一面镜子,当你对它微笑时,它也会对你微笑。”学生管理也是如此,只有你对他付出真感情时,孩子们能感知的到。我一向坚信,如果用感情做不到的时候,用打骂更做不到!所以务必要对学生投入真感情,教育是用情感营造的一种事业。班级管理固然缺不了制度,但师生感情是远远不能用制度去衡量的。班级管理我始终坚持用感情赢得感情,用真诚换取真情。一旦抓住学生的心后,你会有一种超凡的指挥潜力,班级管理才会得心应手。
3、找到适合班情的管理方法。
走近学生了解班情动态,善于发现问题,从实际出发用心相印对的办法,正确的方法能够让你事半功倍。
4、与其抱怨,不如改变
我一向很喜欢这样一句话:“记住该记住的,忘记该忘记的;改变能改变的,理解不能改变的。”我觉得学生管理亦是如此。我初当班主任时接的第一届学生,是一个临时组成的班级,因为到了初二插班生太多,班容量过大,所以校园决定把年级里所有插班生重组一个班级,那里的学生都是从乡中转过来的生源参差不齐,学习习惯很差,坏毛病有多,很难管理,再加上我又是初当班主任,年轻气盛,方法简单,恨铁不成钢,总是认为学生就就应听老师的话,班主任就是班级的,我一向强行的按照自己的意愿去管理学生,结果构成很被动的局面,但是我又不能认识自己的管理不足,老是抱怨孩子难管理不听话,不能客观的应对学生的现状和理智的对待自己的工作。当时自己也很困惑和委屈,但是我记得引荐我当班主任的卢老师对我说过这样一句话:只有被辞退的老师,没有被辞退的学生。我觉得很有道理,一个校园不可能因为学生的难管理而换掉一个班级,被换掉的只能是那个不能担当的老师。所以作为班主任我们务必要学会冷静的理解学生的现状,理智的去想办法改变学生的坏毛病。
之后我开始试着走进学生与他们真诚交流,和他们做朋友,工作局面很快得到扭转,那一届学生我虽然没有经验却是我付出最多,收获最多的一届。
5、学会借助任课老师的力量。
团结任课老师,和谐的同事关系能够助你一臂之力。我们经常要求学生要与老师沟通,但是我们却往往忽略了任课老师的力量。要经常和任课老师聊班情,交流学生状况。这样会让老师“不得已”的多关注多关心多费心。有时候个别难搞的学生你总也攻克不了,不如找他比较信任的任课老师,分包下去各位老师构成合力,定会事半功倍。相信群策群力比你单枪匹马更给力!
6、做学生心中的偶像。
努力做一个让学生崇拜的自己,这样你既能够过一把明星瘾,满足自己的“虚荣心”,又能够增加学生对你的信服程度,一举两得。我是这么做的,时刻让自己拥有良好的心态,把的精神面貌呈现给孩子们,让孩子们时刻感觉到你的活力和活力。
无论做什么工作,一段时间后,都会产生职业倦怠。班主任工作琐碎繁杂,劳心费神,很容易让自己产生疲惫感和无奈,影响工作情绪和生活质量。每个班主任都就应学会拥有良好的心态,时刻充满自信和活力。我们要懂得善待自己,所以拥有一个用心的心态很重要,让学生时刻感觉到你的活力和快乐。昨日岳教授也讲到幸福感和幸福力。我觉得幸福其实就是一种感觉,快乐就是一种心态。自己的幸福永久都在别人的眼里,而快乐的情绪能够相互传递。
快乐是一种很神奇的力量,它能够拉近人与人之间的距离,它是一种无形的吸引力,能够把学生团结在你的周围。
我在班级工作中中途接班的经历比较多,如果你应对一个新的班级,还没有很好的想法或班级管理还没有良好的对策,那你就先选取做一只勤劳的蜜蜂。
二、勤能补拙
1、腿勤。多转,多走进班级,走近学生,及时了解班情学情,最短的时间内,尽可能的全面了解状况,这样才会对你的下一步工作奠定基础。
2、眼勤。多看,多观察。有人说班主任务必要具有两双眼睛,一双眼睛要看你能看到的,另一双要看到不能看到的。这就要求老师要善于发现学生中隐性的状况,不要只看表面,隐性的才是最危险的。
3、嘴勤。多说,发现问题后多说,多强调。强化性德灌输是最笨的也是最有效的方法。
4、用心。用心学习别人成功的做法,用心积累别人的长处,才会使自己不断地进步。
我经常告诫自己,你能够不是秀的,但务必要做最勤奋的那一个。
我们教育学生不是也是如此吗?
在班级管理中我做的还远远不够。最后用一句话结束我的发言“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索!”
小学班级教师心得体会篇十二
随着教育理念的不断更新,教师班级建设成为当今教育领域中不可或缺的一部分。作为教师,我在多年的教育实践中积累了一些关于班级建设的心得体会。下面我将分享我所认为的教师班级建设的重要性、目标和方法。
首先,班级建设对于学生的学习和发展至关重要。一个良好的班级环境能够激发学生学习的积极性和主动性,提高学习效果。在一个互动和融洽的班级中,学生们能够更好地沟通交流,相互合作,成为一个团队。而这种团队精神将有助于学生克服困难,共同成长。因此,班级建设不仅仅是为了提高学生成绩,更是为了培养学生们的综合素质和社会能力。
其次,班级建设应明确具体的目标。一个成功的班级建设需要明确的目标来指导教师的工作。目标可以是培养学生的团队合作精神,培养学生的创造力和创新精神,或者提高学生的自主学习能力等。教师应根据班级的实际情况和学生的需求,制定适合的目标,并积极努力去实现这些目标。当然,这些目标应是具体可量化的,便于教师评估教学成果和学生发展情况。
第三,班级建设需要采取合适的方法和手段。教师在班级建设中需要灵活运用多种方法和手段来达到预期的目标。例如,可以组织班级活动来增进同学之间的交流和合作,可以开设讨论课来培养学生的思辨能力和批判断力,可以引导学生参与社会实践来提高他们的社会责任感和实践能力。同时,教师还应根据学生的个体差异,采取个别化的教育措施,帮助每个学生发挥自己的特长和潜力。
第四,班级建设需要学生、家长和社会的共同参与。一个好的班级建设需要全社会的共同努力,而不仅仅是教师的个人行为。学生们应主动参与班级建设,积极参与班级活动,发挥自己的主观能动性。家长们应关注孩子的班级建设,积极配合教师的工作,与教师共同关注孩子的成长。同时,学校和社区也应为班级建设提供必要的支持和资源。
最后,班级建设需要教师不断地反思和改进。教师应不断地反思自己的教育教学方法和班级管理方式,及时总结经验,改进不足,不断提高自己的教育教学水平和领导能力。教师还应积极参加继续教育和专业培训,不断更新自己的教育理念和教育技能。只有这样,教师才能更好地适应时代的发展,为班级建设做出更大的贡献。
总之,教师班级建设是一项复杂而又艰巨的任务,但其重要性不容小觑。教师们应认识到班级建设对于学生学习和发展的重要影响,明确具体的目标,并采取合适的方法和手段去实现这些目标。同时,教师还应倡导学生、家长和社会的共同参与,不断反思和改进自己的教育教学方法。只有这样,我们才能够建设出更加和谐、团结、进步的班级,为学生的成长和未来做出积极的贡献。
小学班级教师心得体会篇十三
作为教育工作者,教师管理班级是至关重要的一环。如何高效地管理班级,建立良好的班级氛围,培养出积极向上的学生,是每位教师必须要掌握的技能。我作为一名教师,在长期的教育实践中,对于如何有效管理班级,有着自己的体会和经验。
一、班级管理要有计划
一个成功的班级管理需要有明确的计划,教师应该在学期初就制定好期望和目标,并告诉学生,让他们理解所期望达到的成果。同时,要定期制定考核和评价制度,利用班级会议或小组会议来协助学生制定计划,并督促他们按计划执行,让他们清楚地知道自己的目标和方向。计划是班级管理的基础,也是班级管理成功的重要环节之一。
二、班级管理要有思考
教师在管理班级时,需要不断思考问题解决方案,学生评估、以及设定明确的学习目标等。同时,教师也应该关注学生留下的迹象,及时发现班级问题,及时解决问题。教师管理班级的思考是否全面扎实,是否考虑到学生的个性差异,是影响班级管理成效的重要因素之一。
三、班级管理要有交流
教师可以定期组织小组讨论会,让学生在课外交流,相互学习,在交流中激发他们积极向上的敬业精神和学习兴趣。在日常工作中,教师也应该注意与家长交流,了解学生的家庭情况和学习状况,建立起良好的师生、家长、学生之间的沟通桥梁。只有建立起有效的交流机制,才能让学生与教师、学生与家长之间的关系更加紧密。
四、班级管理要有引导
作为教师,教育引导是主要的任务之一,如何引导学生健康成长也是班级管理中必须考虑的问题。教师应该根据学生不同的发展阶段,给予适当的指导,让学生在成长的过程中规划好未来发展方向。同时,教师也需要倾听学生的想法和感受,理解学生内心感受,根据学生的特点和兴趣爱好为他们提供更有针对性的教育指导。
五、班级管理要有鼓励
班级管理中,教师应该及时鼓励学生,激发他们的积极性,让他们对认可和成功的感觉保持积极态度。同时,教师也需要关注学生的进步,及时进行表扬和奖励,让学生知道自己的努力得到了认可和回报。班级管理除了在前述各项管理措施中给予学生帮助外,更重要的是通过鼓励让学生拥有积极的心态和良好的学习动力。
总之,教师管理班级是一项复杂的任务,需要教师不断实践探索,提高自身的管理能力。通过制定计划、思考问题解决方案、建立有效的交流机制、引导学生健康成长、及时鼓励学生等多种管理手段的综合运用,才能成功地实现班级管理的目标,使班级管理活动达到良好的成效。
小学班级教师心得体会篇十四
本学期,我们很荣幸学习了刘老师分享的班级管理经验,让我受益匪浅。下面,我具体谈谈我的学习体会:
俗话说:“没有规矩,不成方圆。”每接到一个班级,我们应该都会花大精力抓学生的行为规范。我们要利用班会课对学生进行讲文明礼仪、讲卫生、守纪律等思想方面的教育。我们还可以充分发挥教室内板报的教育作用,采用“成长树”、“快乐之星”、“我努力我快乐”、“争章园地”等栏目,进一步规范学生的行为习惯。我们还注意培养学生的挑战意识,如选班干部,组织学生毛遂自荐,鼓励学生挑战自我,超越自我,树立良好的自信心,各项活动跃跃欲试,因此发现了不少孩子的闪光点。孩子们为了争取优秀,都暗暗较劲,处处以高标准要求自己,看到孩子们的点点进步,我们的喜悦不言而喻。在学习成绩方面,我们结合学校活动组织学生开展改错别字、成语接龙、朗诵经典诗歌等比赛,很多同学在比赛中脱颖而出。为了激励孩子的积极性,我们还可以采用阶段性奖励方式,如到一个月或半个学期对表现较好、进步较大的同学奖一次,让更多同学有前进的动力。
谁不爱学生,谁就教育不好孩子。在学校里,与学生一起生活交往最多的莫过于班主任。所以,作为一名班主任,在学生的学习生活中应该给他们更广泛的爱。因为每个学生家庭情况不同,经济情况也不同。我们也会遇到这样那样的学生,我在学习和生活中尽我所能的帮助那些需要我帮助的孩子,用我的爱架起和学生们沟通的桥梁,争做孩子们益的良师。
学生对教师有着一种特殊的信任和依赖情感,班主任的自身素质,道德修养,客观上就是班级乃至班级中每一个个体的楷模。乌申斯基也曾说过:“教师个人的范例,对于学生的心灵是任何东西都不能代替的最有用的阳光。”因此,在班级中,我们要时刻注重身教,为人师表,以良好的形象率先示范,潜移默化地影响和激励学生良好习惯的养成和道德素质的提高。平时,凡是要求学生做到的我首先做到。要求学生关心集体,我们首先为班级着想;要求学生在劳动中积极肯干,我从不指手画脚,袖手旁观;要求学生上课不迟到,我们往往要早到,从不迟到;要求学生不乱扔脏物,我们首先不扔脏物,发现地上有纸片,就马上弯腰捡起来。虽然这是一个细微的动作,但学生立刻意识到保持教室卫生室每个人的责任,也包括老师,这时学生就不仅是用眼睛老看你,而且用心灵来感知你,学生会在你弯腰之际,集体的责任感在心中产生,我觉得这样教育效果胜过千言万语。教育光凭讲大道理是不行的,更多的是用生活中点点滴滴的小事来教育学生。这就是榜样的.力量,这就是无声的教育。我们用我的行动感染、示范、教育学生,他们看在眼里,记在心里,以老师为榜样,对照、激励自己,使我看到了教师的人格魅力带给学生是无穷的力量和巨大的影响。这也使我时刻要求自己用健康向上的灵魂去净化育人环境,用平实、坚韧的心态教学生战胜困难,实现自我。
班集体是培养学生成长的一方沃土,在班级管理中,为了让更多学生有当班干部的机会,让每一位学生都相信“我能行!”同时,也能时时督促班干部把事情做好,我们可以采用班干部定期轮换的方法。班干部从同学中间选举产生,由学生自我推荐并做竞选演讲,再由学生无记名投票,民主选举,组建班委会。他们一人一责,各负其责,又互相合作,工作完成得相当出色。我们还可以定期召开班干部会议,总结他们工作中的得与失,教育他们明辨是非,鼓励他们积极参与集体活动,扩大干部在同学中的积极影响,加强干部之间的协作精神和团队意识,在班级中孕育奋发向上的风气,使班级成为一个文明守纪、团结互助、勤学上进、有较强凝聚力的班集体。
首先充分利用班级微信群、捎话本、小纸条的形式,及时向家长传达学校动态和学生动态,家长有任何疑问或建议都可以利用这些渠道向我反映,我们也要及时批改给予答复。其次,在日常教学中,发现学生的异常情况,也会主动和家长进行电话交流,对于家长的电话询问也耐心解答。再次,对于个别问题学生和家长进行面对面交谈。了解家长在家变现,分析问题形成原因,和家长一起研究方法对策。期末结束后,我发现有部分学生基础很差,家长的教育也跟不上,所以,我就在学期末的家长会上,指导家长辅导方法,并且定期反馈,家校同步,现在这些孩子也有了显著的进步,我也甚感欣慰。
班主任工作永不止境,在今后的工作中我将一如既往地为教育奉献自己的一腔热血。
小学班级教师心得体会篇十五
第一段:介绍班级建设的重要性(200字)
班级建设是教师工作中至关重要的一环,它不仅涉及学生的学习成绩,更关乎学生的全面发展和健康成长。作为一名教师,我深知班级建设对学生的影响力是不可忽视的。通过班级建设,可以培养学生良好的学习习惯,增强班级凝聚力,提升学生的自信心和自主学习能力。因此,我不断思考和总结实践中的心得体会,为班级建设提供更多有益的指导。
第二段:关注班级氛围的塑造(200字)
班级建设的第一步就是塑造一个良好的班级氛围。我通过多种方式来营造积极向上的班级氛围,其中包括组织各种有意义的活动,让学生之间更加了解、信任和合作。此外,我还注重培养学生的自信心,鼓励他们展示自己的才华和创造力。通过这些方法,班级中的学生们逐渐建立起了良好的互助合作关系,形成了积极向上的班级氛围。
第三段:激发学生学习的兴趣(200字)
激发学生的学习兴趣是促进班级建设的关键环节。我在教学过程中积极探索多种教学方法,力求将学习内容与学生的实际生活紧密结合,使学生更易于理解和掌握知识。此外,我还鼓励学生多角度思考问题和进行自主探究,为他们提供开放性的学习环境。通过这些方法,我成功地激发了学生的学习兴趣,提高了他们的学习主动性和积极参与度。
第四段:加强家校沟通与合作(200字)
班级建设需要家校共同努力,因此,我积极与家长进行沟通和合作,共同关心学生的学习和成长。我定期组织家长会,与家长分享学生在学校的表现和进步情况,并传递对学生学习的一些建议和意见。此外,我还定期向家长发送学生的学习总结和作业完成情况,与家长共同制定学生的学习计划。通过这些家校合作的方式,我能够更好地了解学生的成长需求,为他们提供更加有针对性的教育指导。
第五段:培养学生的综合素质(200字)
班级建设的目标之一是培养学生的综合素质。我注重学生的全面发展,鼓励他们积极参加各类课外活动,提高他们的综合素质和能力。我通过组织班级活动、参加社会实践和比赛,培养学生的团队合作精神、创新能力和社交能力。此外,我还关注学生的心理健康,并提供必要的心理辅导和帮助。通过这些综合素质培养的方法,我成功地提升了学生的综合素质,为他们今后的发展打下了坚实的基础。
总结:班级建设是一项复杂而又重要的工作,需要教师付出大量的心血和努力。但是,通过不断的总结和实践,我逐渐摸索出了一套行之有效的班级建设方法,取得了可喜的成果。我相信,只要教师在班级建设中始终坚持以学生为中心,关注学生的全面发展和个体差异,就能够为每一个学生创造一个良好的学习环境,帮助他们取得更好的学习成绩并培养出优秀的综合素质。
小学班级教师心得体会篇十六
记得刚接触这个班级,我发现本班学生的特点是,中上层少,下层生多,多数学生情绪不稳定,缺乏自觉学习的习惯。为了使这个班级形成积极向上的集体,在班级工作中我十分注意以下几个方面的工作:
1、抓好纪律教育。一个良好的班级形成纪律的好坏起着关键的作用。因此,我每当接触到一个新的班级。首先,结合《小学生守则》订出适合本班的班级制度为良好班风形成奠定基础。
2、鼓励竞争,共同进步,没有竞争机制,集体便没有危机感,更没有创造灯花闪耀,我把班里的学生分组竞争,这样既培养学生们的竞争意识,又让他们懂得团队存在的价值。班上形成你追我赶,互学互助,共同进步的学习氛围。
1、首先用自己的行为给学生做出示范。常言说“身教胜于言传”,在学校接触最频繁的是班主任,学生受到班主任的影响。学生接受班主任的.教育,不只听其言,还会观其行,班主任只有用行动做出榜样,使学生“耳濡目染”例如,预备铃前提前在教室里等待学生,随手摆正一下不整齐的桌凳,躬身捡起学生丢掉的纸片,随手关门等等。这些细节动作都能起到“潜移默化”的效果。
2、加强学生文明礼貌教育,帮助学生建立和谐的人际关系。
和谐的人际关系是健康生活,快乐学习的重要保证。我以文明礼貌入手,对学生进行教育,提倡同学之间,班级之间,师生之间,以及与父母之间的和谐关系,要从小培养孩子文明礼仪的行为习惯,是学生健康成长的需要。
后进生的教育和管理历来是班主任的难点,却又影响班级整体教育质量提高至关重要的一环,在这方面,我作为班主任首先做到以正确的态度对待他们,搞清楚成为差生的原因,对他们处处真诚相待,时时耐心帮助,发现优点,哪怕微不足道的闪光点,也要及时表扬,使他们树立信心,品尝到成功的欢乐和喜悦。
总之,我虽然担任了许多年的班主任工作,但我深感在很多方面,还存在很多不足。例如,与家长沟通方面,还需要有更多的耐心多学习,多积累经验,班级管理工作虽然千头万绪,工作方法也千差万别,但我相信在今后的实践中去探索,总结行之有效的方法经验,使自己班级管理工作的水平不断跃上新台阶。
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