良好的总结能够让我们更加明确自己的学习和工作方向。写总结时要注意语言简练、措辞准确，使读者能够清晰地理解。以下是小编为大家汇总的读书总结，希望对大家的阅读有所帮助。
离职申请书手篇一
尊敬的公司领导：
你好！
非常感谢您给我这个工作锻炼的机会。从实习到公司工作，我学到了很多，我的专业技能和生活都有了很大的提高。对此我非常感激！
然而，由于个人原因，我最终选择了离开这个城市，并将于20xx年7月30日离开，等待公司领导的批准！
我衷心希望公司业绩一路高歌猛进！公司领导和同事工作顺利，一切顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
年月日
离职申请书手篇二
尊敬的领导：
我进xx已经有几个月了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。
次知道原因：各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了。
公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但焦老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。之前所列的有关11月份的工作计划，特别是有关09年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的办法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必须的法宝。
一直以来都在思考自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟悉的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在思量，到底应该做什么，回归人力？但人力的工作却没能推动，失败！
望领导批准我的辞职申请，并请协助办理相关离职手续（本人在20xx年x月x日离职）。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
敬请领导同意并批复！
此致
敬礼！
xxx
20xx年xx月xx日
离职申请书手篇三
尊敬的xx：
您好!
首先感谢您对我的信任和支持，让我加入这个团队。进公司当总经理助理几年了，我察觉我完全不适合和胜任现在的工作，我辜负了您的希望，做了逃兵，在此说声：对不起。不管怎样，我还是想早点离开，对您对公司都是最好的选择。
从入职至今，进入公司工作的这段时间里，得到了您和公司各位同事的多方帮助，我觉得我非常快乐，也非常幸运，为此，我非常感谢公司各位同事，衷心感谢公司领导对我的帮助和信任。
在过去这段难忘的时光里，我在公司里工作的很开心，生活的很充实，感觉公司的氛围就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦。行政文员辞职报告。同时，我从一个刚出校门的莽撞青年，在这里学会了如何与同事相处，如何理解客户的需要，如何与客户建立良好关系等等，不仅仅积累了工作经验，而且历练了自己的职业人生。并在公司里，我也获得了不少的培训机会，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司各方面的照顾表示真诚的感谢!
新年有新气象，公司有新目标未来规划目标的达成，公司给予了员工更多的机会和发展空间，同时，也让员工感受到一定的工作压力，我们都明白这是公司对我们的考验，这种考验是公平的，对我们公司业绩和我们能力的提高都很重要。
由于我个人感觉，我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意，感觉有些愧对公司这两年的照顾和培养，总感觉自己在过去的工作中没有给公司做过点什么贡献，也由于自己感觉自己的能力还差的很多，在公司的将来发展需求方面自己能力不够。
所以，经过自己慎重考虑，为了自己和公司考虑，我决定现向公司正式提出辞职申请。对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。即便将来，我也不会忘记公司领导给予我的关怀和帮助，但同时也希望公司能体恤我的个人实际，望公司给予批准为盼。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
离职申请书手篇四
尊敬得领导：
您好！
在公司工作xx天中，学到啦很多得知识，公司得营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢公司给予我这样得机会在良好得环境工作和学习。现在公司得发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳和一些个人原因得影响，无法为公司作出相应贡献，自己心里也不能承受现在这样无所作为。当前公司正处于快速发展得阶段，同事领导都是斗志昂扬，壮志满怀，而我个人全因为状态不佳，这不仅让领导汗颜，也让领导费心。我自知离公司合格得员工得标准相差甚远，实在是深感歉意。
感谢xx经理、xx经理、xx经理、xx经理、xx经理、xx经理得培养，感谢所有同事在我工作期间对我得信任和帮助。我将在接下来得日子里调整好自己，重新出发，寻求新得进步。
此致
敬礼!
离职申请人：xxx
20xx年x月x日
离职申请书手篇五
尊敬的大队领导：
您好!
我是怀着十分复杂的心情写这封离职信的`。自我进入xx中队工作之后，承蒙xxx队长对我的信任、关心、照顾和指导。经过这段时间的工作，我学到了很多知识，积累了一定的工作经验，以及工作之外的为人处事等做人的道理，对此我深表感激。
20xx年12月我从部队退伍，20xx年3月承蒙领导们看中，被交警大队聘请为临时辅警，被分配到xx中队这个光荣的集体。虽然只有短短的四个月，在此期间，也学到不少的知识，各种业务知识也略有所知。可是工作也没有做的很出色，不太善于调节安排自己的时间，也不主动和领导沟通，不能及时的、高效率的配合队长开展工作。
我因有意外出发展，经本人再三考虑。决定在20xx年7月21日申请离职，于20xx年7月9日提交离职报告。在此期间或许会因为我个人原因而影响中队的工作进度，希望大队能及时找到合适的人接任我的工作。我会在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给单位带来的不便。
再次对于我的离职给单位带来的不便表示抱歉，同时我也希望领导能够理解我的实际情况，对我的申请予以批准。
此致
敬礼!
xxx
20xx年xx月xx日
离职申请书手篇六
敬爱的各位领导：
自入职以来，我一直都很受益这份工作，感谢各位领导对我的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里，利用机构给予的良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司的照顾表示真心的感谢！当然，我也自认为自己在这的工作中做出了自己的最大努力。
但因为个人原因，我最终选择了向公司提出离职申请，并希望能于年月正式离职。希望领导能尽快找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作,对公司尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼!
申请人：
日期：
离职申请书手篇七
尊敬的领导：
在递交这份辞职申请时，我的心情十分沉重。现在需要大家竭尽全力，现在由于我的一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献。因此请求允许离开。当前医院正处于繁忙的阶段，同事都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为医院分忧，实在是深感歉意。我希望医院领导在百忙之中抽出时间商量一下工作交接问题。本人在20xx年10月15日申请离职，希望能得到医院领导的准许!
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和活动中取得更大的成绩和收益!
此致
敬礼!
申请人：xx
申请时间：20xx年xx月xx日
离职申请书手篇八
尊敬的某某总经理：
您好！
自20xx年xx月入职以来，我一直很享受这份财务出纳的工作。同时，我和各部门对接工作也合作的很愉快开心！
时光如水，岁月如梭。转眼三年过去了，在xxx的三年工作中，让我成长了许多，首先感谢我的主管xxx对我工作中的高度信任、辛苦栽培及无限包容。对我生活中的关心、照顾和引导，让我除了在专业知识和工作上有所收获，在生活和育儿方面也有所提高。感谢子总对我的宽容和照顾。也感谢各位同事给予我的友善帮助和无数的关心，让我平安顺利的度过了从怀孕到生育这个对于女同志来说最困难的过渡时期！
其实，此时此刻，千万句的感谢都难以言表我的这份感恩之心。总之，路在脚下！可是路也在前方！感恩公司这个平台，让我们相聚在此，三年的时间，这只是人生旅程的一段路，有你们这帮乐观向上团结的兄弟姐妹们相伴，我没曾寂寞无助过。
相逢是首歌！我们举杯同唱过！可是，离别，总是心里有一种酸酸的味道！不过，这三年的深情厚谊注定了我们会是一生的好姐妹！好朋友！今天的别离，也是为了我们明天更好的常相聚！常来常往！
由于个人职业规划和一些现实因素，经过慎重考虑之后我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望于xx月22日正式离职，在此，我也为我走后留下来的工作又重新需要xxx和xxx来承接深表歉意！
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼！
此致
敬礼！
申请人：xxx
xx年xx月xx日
离职申请书手篇九
尊敬的领导：
您好！
在铁路交通局工作***天中，学到了很多的知识，铁路交通局的营业状态也是一直表现良好态势。非常感谢铁路交通局给予我这样的机会在良好的环境工作和学习。现在铁路交通局的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳和一些个人原因的影响，无法为铁路交通局作出相应贡献，自己心里也不能承受现在这样无所作为。当前铁路交通局正处于快速发展的阶段，同事领导都是斗志昂扬，壮志满怀，而我个人全因为状态不佳，这不仅让领导汗颜，也让领导费心。我自知离铁路交通局合格的员工的标准相差甚远，实在是深感歉意。
感谢***经理、***经理、***经理、***经理、***经理、***经理的培养，感谢所有同事在我工作期间对我的信任和帮助。我将在接下来的日子里调整好自己，重新出发，寻求新的进步。
此致
敬礼！
申请人：xxx
x年x月x日
离职申请书手篇十
尊敬的公司领导：
递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。现在公司的发展需要大家竭尽全力，由于我身体状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的`贡献，自已心里也不能承受现在这样坐在公司却无所作为，因此请允许我提出离职申请。这段时间，我认真回顾了这两年来的工作情况，觉得来xxxx公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这近两年来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的近两年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。感谢公司领导在我在公司期间给予我的信任和支持，感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量，请公司领导谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。相应的工作交接我已经在2月底请假前交接完毕。
我衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
离职申请书手篇十一
尊敬的领导：
你好!
当你看到我这封辞职信的时候，说明我已经下定决心要走了。
感激你这么长久以来的信任与教诲。
确实是要好好的多谢你的。
因为如果不是你的信任，让我包揽所有的外贸，跟单，单证，船务，照相员，对货员，我也不会发展到今日。确实是充分的发挥了我的潜力。
那里是我工作以来呆得最长久的地方。
记得我刚来的时候，你们担心我做不长，因为我给你的感觉我很圣。不太容易让人靠近，再加上你的“好”侄女燕，在一旁说尽了我的“好”话。所以，你们认为我还是会和以前那几个外贸员一样，做不长。
不明白为什么，我一切居然都忍过来了。我破除之前外贸的例子，我没有真正地去车间实习过，我最多只是在样品房看一下。老板娘亲自给我讲解，我很感激。她带着我到车间去看生产过程，给我讲解，虽然当时我记不住什么，但在我的记忆深处，我永远会记住的。
你的好侄女对我说，你们都是伪君子，让我离你们远点，细心一点。她说你们开始就对人好，以后就会很差了。你们只是为了给别人一个印象而已。
我听了很难过，因为我的是个敏感的人，就是她对我说这些话之后，我发现老板娘真的变了。之后，我才明白是燕在造假，在我这边说你们的坏话，在你们哪边说尽了我的坏话。这也是之后了几个文员，我才明白的。
曼的到来，是燕制造我们宿舍分裂最成功的一次壮举。
之后，经过对证，才明白是我太敏感，她们也太容易受伤，受了她摆布。
珍的到来，让我看清了燕的真面目，真好笑。所以我和燕的关系迅速恶化。
外贸的生意越来越好，燕说我是外贸鸡，这句话，让我永记心里。
我离开的原因有很大一部分是因为燕的语言，也是因为工作时间太长，事情真的太多了。
所以，我决定离开，感激你的培养。
此致
敬礼
申请人：xxxx
20xx年x月x日
离职申请书手篇十二
您们好！
在此，感激单位领导给予我一个很好的提升自我的机会，感激单位领导一向以来对我的信任和关照，异常感激给予我发挥个人优势的平台。在单位的两年多里，您们给予我很多的培育，让我学到很多。但因为某些原因，我不得不在此向单位提出辞职申请。
作为毕业后的第一个工作单位，两年里我一向努力去做好本职工作，努力提高自我的专业技能。付出的辛苦也在服务对象上得到了肯定，对此无憾矣。但作为一支专业团队，一个有完整结构的机构，我不得不说，压力很大。一中层领导会将优秀技术人员说得比一个新手都不如的环境，我不知能说什么，也无能为这几位优秀同事说些什么。自问我们几个老员工要问的问题，你中层未必能解决，当然你中层能够夸夸其谈，忽悠无知的家长能够，忽悠得了我们吗？我们不是无知，而是无奈！
今日我同一位家长说，我要走了，他说社会需要我们我种专业人才。我明白这是事实，但另一个事实是社会不珍惜我们这种人才。都明白康复工作对我们工作人员来说是伤害性的'，请问哪位康复工作者脊柱不是错位、劳损的？没有，那仅有两个原因，一是新手，二是懒虫！工作辛苦，但回报呢，低微的。提升空间有限。当然，也有人透支自我去提高回报，但请问我们都在说提高生活质量，而你的生活有质量吗？尊重职业、尊重自我，七彩组合，才是阳光！人生是一个过程，但不仅仅只是出生、成长、工作、死亡，还应当有更丰富的资料，看山、观星、听海、闻风，人生之道！请社会爱惜我们吧！
我常常想起师傅们，他们高超、精湛的技术是我不止的追求。其中我的一位教师此刻正在读康复博士，这是国内仅有的。他们有高远的追求，而追求的背后，有一个精神核心。师傅及他们的同事虽然每月至少拿五、六千的工资，有的甚至上万，但工作辛苦、压力大，部分人想转行，却又不舍离去，“唐主任还在，我不走！”这就是凝聚力，这就是精神核心！我不知这背后的故事，但作为一个领导，这绝对是成功的。心无所向，游离不定。远离吧，无论可悲的中层，还是糟糕的管理，只许别人斤斤计较的事实，将会与我无关！
尊重知识，尊重人才，规范管理，合理用人，当代企业生存之根本。
这就是一位即将离职人员的独白，是我肤浅的“某些原因”。
工作热情消退，悲伤由此而生，这样无论对我个人还是单位的影响都是不好的。（只是可怜了那些有障碍、需要帮忙的小朋友们！）特此辞职。同时在此衷心祝愿中心的业绩蒸蒸日上，各领导及同事工作顺利！
请中心领导审查批准！
多谢！
离职申请书手篇十三
尊敬的医院领导：
首先感谢您在百忙之中抽出时间，阅读我的离职信。我怀着十分复杂的心情写这封离职信，自从我参加医院工作以来，有你们的关心、指导和信任，让我的医疗工作能力有了很大的提升，在此再次表示感谢！
参加工作后，每天静心深思，自责多于责人，总怕工作有半点松懈，所以总是善意待人，诚心为事，不敢有一丝荒废。然而目前的状况，让我很迷茫，原因主要有两点：
第一：本人虽未成家，来去自由，本不为世间俗事所羁，然家中二老岁数渐加，尚有弟妹需要照顾，以我目前的状况发展，难以为续。
第二：本人虽诚心为事，但总感心有余而力不足，若无实学，纵使有豪情万丈，亦是寸步难行，不如退而求学，或有转机。
现医院正值轮科之际，为将影响降至最低，接下来的一段时间，我将听从安排，做好工作的交接。并请领导予以办理离职相关手续。
申请人：xx
20xx年xx月xx日
离职申请书手篇十四
尊敬的领导：
您好!
非常感谢您能处理这份申请，我打算在xxx月xxx日的时候离开幼儿园，所以特来向您申请辞职，给您带来的麻烦，非常抱歉。
作为一名xxx幼儿园的老师，我知道我们幼儿园正是缺人的时候，但是我却在这个时候选择离开，实在是非常的抱歉。其实在我自己的心中，我也是非常希望能留下来，留在这个熟悉的地方，作着自己喜欢的事情。但是，我却不能，现在我在生活中所遇上的事件注定我无法继续停留在这里。虽然是那么的不舍，但是我必须离开。
还记得我从一届毕业生，到现在也成了了一名老员工，这期间我在这里经历了多少您也是看到的，能在这里成为一名幼儿园的老师，我真的非常感谢您的教导。还有在这段时期所遇上的其他的同事，你们的帮助让我在工作中感受到了这里的温暖，让我感受到xxx幼儿园，是一个温暖的集体!是个温暖的大家庭!
虽然在这几年间，我也曾为自己的工作烦恼过，为自己的选择后悔过，但是，你们也总是会在顷刻间打散我的烦恼，只要在一起，我们就总是能走向开心的路上。
还有我那些班上的同学们，非常抱歉，没法继续带领他们走向毕业了。作为一名老师，这些孩子我已经带了这么久，现在却不能带到最后，实在是感觉有些遗憾，有些不舍。我只能希望，在今后的日子里，这些孩子也能开心的度过每一天。在学习中收获知识，在玩耍中收获快乐。他们的快乐可以通过笑容传递给身边的没一个人，我祝愿他们能永远的开心快乐。
说了这么多的事，最重要的事都被掩埋了。但这确实是我的真心感受，这些年在这的体会，是这短短的话说不尽的。我希望能在最后的时间里，做好自己最后的工作，希望园长能及时的处理我的辞职申请，感谢您多年的照顾，谢谢。
走在校园内，这里永远都是那么的生气勃勃!希望这样的景象，能永远的延续下去，希望xxx幼儿园能永远的向孩子们散播快乐，让他们在快乐中成长!
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
【本文地址：http://www.xuefen.com.cn/zuowen/6078288.html】
