心得体会是我们在学习和工作生活中的感悟和领悟，是对自身经历和经验的总结和归纳。怎样让自己的心得体会更具有价值和深度？在下面的范文中，你可以找到不同领域的心得体会，或许会有你需要的灵感和观点。
收银半年心得体会篇一
2022年是充满激情的一年，在这里一年里，我在领导的精心栽培和指导下，逐渐成长起来。在这里，我首先表达一下我对他们，对公司深深的感激之情。
回首20xx年，在上级领导的指导关心下，通过姐妹们的配合支持，还有我们全体团队的共同努力下，我从一名员工在美容院的搭理培养下，加上自己的努力，成了一名副店长，当我接受这一殊荣，我深感到责任的重大，我深感到多年的经验，从员工到店长一路走来我们都曾品尝过心酸、欢笑与泪水的滋味，一个人的成长就是这样一点点积累而来的，成功与失败不断的刺激着我们，使我们的团队走向顶峰。
回首过去，我和我的姐妹们精心配合，通力协作，在我们全体员工共同努力下，还有大区经理的支持和培养下，和我自己的不断的学习和努力，我成为了普丽缇莎广西梧州美容院加盟店的一名店长，这是一个责任重大的职务，当我踏上这个工作岗位的时候，我的内心是欣喜的，也是忐忑的。多年的从业经验，从一名普通的美容师成为一名店长，我有过心酸的泪水，也有成功的喜悦。可是，谁的成长路上是一帆风顺的呢?成功和失败交替，也让我的内心逐渐变得强大起来。
展望未来，我们还有很长的路去走，我们一定会更加的努力，一起为我们的企业创造出更辉煌的成绩。秉承着“让天下女人更美丽”的`良好愿景，给我们的顾客带来更好的服务。
美容院店长年度总结注意事项
1、条理清晰。
美容院店长在写年度总结时，一定要注意条理清晰，这点十分关键。美容院店长可先在脑海里打好草稿或者列好提纲，明确自己要总结哪方面，然后写出具体的内容。
2、忌讳浮夸，用数据说话。
美容院店长在年度总结中，要坚持用数据对工作进行总结。这需要美容院店长在平时的日常工作中，有心地对工作进行记录，年度工作总结的数据来自于每月、每周、每日，甚至每时的工作总结。
3、发现问题，提出建设性意见。
美容院店长是个管理职位，这个管理是全方位的，包括美容院的方方面面。要发现美容院存在的问题，就需要美容院店长在平时的工作中，细心观察美容师的工作状态，观察美容院的管理制度是否切实可行，想想怎样做才能使美容院发展得越来越好等等，这种发现问题并提出解决方案的过程是真正体现美容院店长管理能力的渠道。
4、做好明年的工作计划。
年度总结的重要一部分就是做好明年的工作计划，美容院店长在做年度总结时要重视这一点。工作计划一定要从店的实际出发，从每位员工的工作能力出发，从美容院的发展出发，让计划切实可行。
收银半年心得体会篇二
无论是大型超市、便利店还是小型商铺，收银员是每个商家的重要环节。作为一名收银员，正确的操作不仅可以高效地完成结账任务，更能提升整个商家的形象。在不断的实践中，我积累了一定的收银心得体会，分享给大家。
第二段：注意细节
细节决定成败。收银员应该仔细审视每个单品条形码，尤其是一些缺失或损坏的价格标签。有些商品放错位置也是需要注意的，如糖果和口香糖的位置相似，容易弄混。此外，注意找零时提前统计好硬币，避免零钱不足的状况发生。这些细节看似不起眼，但细心认真的态度会受到顾客的好评和信任。
第三段：提高效率
对于任何一个行业，效率都是重要的实力。对于收银员来说更是如此。必须在保证准确的情况下，尽可能缩短结账时间。高效的结账主要依靠以下几点：一是技能娴熟，通过长时间的实践运用，能够快速识别肉眼无法辨别的价格信息；二是有效的时间利用，尽量减少闲置和等待时间；三是快速的反应能力，对于有折扣促销商品需要及时提示顾客。这样的高效率结账方式将极大地提高商家的交易量和顾客快乐度。
第四段：亲善沟通
收银员是联系商家与顾客之间的桥梁。良好的沟通可以打开合作的大门。当顾客遇到问题时，收银员要先尽力解决，如果无法解决则及时向领导反馈；当遇到经常来的老客户时，应该多交流，了解他们的喜好，主动提供更好的服务。同时，收银员要注意自身语言和动作的礼貌和热情，并尽力使顾客感到受到了尊重和重视。
第五段：总结
作为收银员，需要的不仅仅是快速的结账能力，更需要有准确性、细心、礼貌和亲善的处理能力。只有在这些方面都到位，才能够形成铁一般的职业实力。当然，收银员也是需要不断学习和提高自己的院校。只有不断发掘自身潜力，不断吸收先进的思想和技术，才能够在职场上发光发热，茁壮成长。
收银半年心得体会篇三
作为新员工，在这半年的时间里，我初次接触了收银工作，从最初的懵懂无知到现在的熟练应对，半年的时间经历着风雨、欢笑和泪水，也让我体会到了关于收银工作的千般滋味。
第二段：沟通与细节的重要性
这半年的工作中让我明白了沟通和细节是收银工作中需要重视的两个方面。沟通不仅仅是和顾客进行简单的问候和服务，更是需要通过发现和感知来了解顾客需求，积极主动的为顾客提供帮助。而关于细节，尤其需要在支付环节更加注重，做到账款情况清晰明了，确保交易的准确性。
第三段：冷静和应变能力的培养
在这半年的工作中，我经常面临着交易时的纠纷和客户的不满情况。这让我在不断地处理和解决问题中培养了冷静和应变能力。无论是顾客的不满和投诉，还是交易中的出错，都需要我们冷静思考，迅速应对，采取合理的解决方式。这种经历让我学会耐心和平衡，以更好地面对各种人和事。
第四段：技术的学习与实践
在这半年的工作中，我也不断学习和实践收银技术。从最初只是简单地操作收银机，到现在能够灵活运用各种功能和处理复杂交易的问题，我找到了自己的学习路线和方法。通过不断的反思和总结，我学会了更多的技巧和方法，也在实践中不断提升自己，使得工作效率得到了明显提高。
第五段：心态和工作态度的塑造
这半年的工作中，让我对自己的心态和工作态度进行了深度的反思。一方面，工作中面对各种困难和挑战，我更加坚定了要以积极乐观的态度去面对和解决问题，不抱怨也不懈怠；另一方面，这些经历也让我认识到了保持谦虚和敬业的态度的重要性。只有不断学习和进步，才能在收银工作中有更好的表现。
总结：收银半年的经历让我在实践中学到了很多宝贵的经验和教训，同时也增强了我的综合能力和应变能力。通过体验和反思，我也愈加坚定了成为一名优秀收银员的决心和追求。对我而言，这半年的收银工作，不仅仅是一份工作，更是一种成长和锻炼，值得我用一颗感激的心去体会和珍惜。
收银半年心得体会篇四
自己作为一名收银员已经工作了一年，这一年里我经历了许多，学习了很多。收银员是一份看似简单但实际操作过程中却需要高度专业化的工作，给了我们许多锻炼和学习的机会。回首这一年的工作经验，我深感自己成长了许多，也明白了许多。
段落二：工作中的心得体会
收银员是一份注重细节的工作，需要精细的注意力和高效的操作能力。在这一年的工作中，我深刻认识到一些点领悟。首先，准确无误的操作是我们的第一要务，需要我们高度专业和灵敏的反应速度。要时刻保持警惕，避免错误以及避免掉落现金等事件的出现。其次，态度和心理素质也是非常重要的。有时候，我们可能会遇到一些不礼貌或者容易生气的顾客，可能会对我们的情绪产生影响，但我们需要控制自己的情绪，始终保持良好的态度。
段落三：工作中的技能提升
在这一年的收银员工作中，我发现不断提高自己的专业技能也至关重要。领先的会员管理着我降价措施的执行和现金管理技能已成为我在工作中取得成功的关键。我也得到了店铺管理者的支持和帮助，向他们学习如何管理和维护一个商店是非常重要的，这样我们可以更好地利用资源和预测未来的销售走向。
段落四：与顾客的交流
作为收银员，与顾客的交流是我们每天都要面对的挑战。在这方面，我学到了很多东西，比如说如何在一个繁忙的时段快速处理业务，如何与想要退货的顾客进行沟通。这种情况下，我们需要专业而温和的方法来解决问题，这种方法不仅会让顾客关注到我们解决问题的能力，同时也会让顾客感到我们的专业性和愿意帮助的态度。与如此多的顾客接触，也提高了我的交流能力和人际交往能力。
段落五：结论
总结一年的收银员工作生涯，我发现这一职业不仅需要高度的技能和细心的态度，在工作中保持打开 的心态和明确的目标也非常重要。我相信通过对一年的工作经验的总结和分析，还能帮助更多的同龄人更好的理解这一职业，为他们的职业生涯增添调料并实现个人价值。
收银半年心得体会篇五
我是一名收银员，已经在一家超市工作了半年。在这半年中，我积累了许多关于收银工作的经验和体会，今天我想分享一下自己的心得体会。
第二段：工作技巧与应对策略
在收银工作中，快速且准确的处理顾客的结账是至关重要的。我通过不断学习和实践，逐渐掌握了一些工作技巧和应对策略。首先，我学会了将商品分类，熟悉不同商品的价格，这样可以更快捷地输入数量和价格。其次，我也学会了如何处理复杂的打折问题，比如满减、套餐等，这需要我在繁忙的工作环境下保持冷静并运用逻辑思维来解决问题。此外，我还注意到顾客付款时的一些常见问题，如找零错误等，我会积极主动地和顾客沟通并尽力解决问题。
第三段：与顾客建立良好的沟通
作为收银员，与顾客建立良好的沟通是非常重要的。我意识到，笑容、礼貌和耐心是与顾客建立良好关系的关键。在超市忙碌的日子里，我要时刻保持微笑，主动问候顾客，并尽量帮助他们解决问题。当顾客遇到商品找不到、价格问题等困扰时，我会耐心地与他们进行沟通，并提供解决方案。通过与顾客的良好沟通，不仅可以提升顾客的满意度，也能够增加销售额，为超市做出贡献。
第四段：保持专注与耐心
收银工作需要我们保持长时间的专注和耐心。长时间站在收银台前，不仅对身体有一定的压力，也对心理有一定的考验。但我发现，只有保持专注和耐心，才能更好地完成工作。我尝试通过深呼吸和自我放松等方法来缓解压力，同时也要处理好与同事之间的关系，相互理解和支持，共同面对工作压力。我发现，只有保持良好的心态，才能在繁忙的工作中保持高效率和高质量。
第五段：总结并展望
在这半年的收银工作中，我学到了很多，也感受到了这个职业的挑战和乐趣。通过不断的学习和实践，我逐渐提升了自己的工作能力和专业素养。未来，我将继续努力提升自己的技能和能力，为超市的发展做出更大的贡献。同时，我也希望能够通过自己的努力，成为一名更加专业的收银员，为顾客提供更好的服务体验。
这半年的收银工作让我深深认识到，收银员不仅仅是工作的执行者，更是顾客的咨询者、倾听者和解决者。通过不断的努力和学习，我相信自己能够成为一名更加优秀和专业的收银员，为超市的发展和顾客的满意度做出更大的贡献。
收银半年心得体会篇六
收银是我们生活中常见的一种工作，无论是超市、商场、餐厅还是其他地方，都需要收银员来开展这项工作。然而，收银并不只是简单的操作货币，更是需要一定的素质和技巧，比如沟通能力、认真负责、快速反应等等，这些都是进行收银工作所需要具备的基本素质。在我的工作经历中，我处理过很多客户交易，也了解到了一些收银心得体会，现在就与大家分享一下吧。
第二段：要认真对待每一个顾客
在我看来，对每一个顾客都要认真对待。不管是大金额的交易还是小额的交易，每一个顾客都是一份工作，要认真核对价格和数量，保证收银的准确性。当顾客提出问题时，我们要诚恳地回答，并且尽量提供能够满足客户需求的服务。这样做不仅能够提升顾客的满意度，还能让顾客感觉到我们的专业性和诚信，培养顾客对我们的信任感。
第三段：主动询问顾客服务体验
当顾客付款后，我们也应该主动询问顾客最近的服务体验，问有哪些地方需要改进和提升，这样可以反馈到我们自己的工作中，进一步提高我们的服务质量。对于顾客的反馈意见，我们要认真倾听，不吝啬自己的改进和提高。因为顾客的满意度也是我们经营的基础，收银员的服务不仅仅只是完成交易，更是为公司的品牌建设做贡献。
第四段：保持良好的心态和情绪控制
在忙碌的收银工作中，很容易出现情绪不稳定的情况。因此，保持良好的心态和情绪控制是很重要的。快乐、自信、专注、耐心，这些良好的情绪状态可以帮助我们更好地处理每一个交易，也可以在不久的将来取得更高的成功。而且，良好的工作心态和情绪可以给顾客留下深刻的印象，让他们感觉到欢迎和舒适，使得他们在今后的购物之旅中，更加愿意选择我们的品牌。
第五段：提高自己的专业技能
对于收银员来说，专业技能非常重要，需要不断地学习、实践和提升。在工作中，我们需要不断地总结经验教训，同事之间也可以相互交流交流，互相学习。如果有能力，可以参加相关的培训和学习课程，深入学习关于收银系统、折扣计算、产品服务等一系列知识，然后把知识灵活地应用到实际工作中。提高自己的专业技能，是每个职业人士必须具备的素质，对于收银员来说也是一样。
结论
在经历了一些工作中的磨合和刻苦努力之后，我在收银领域也积累了一定的心得体会。通过对不断学习提升意识的深入理解，我们必定会在不断的实践中，取得越来越好的成果，为公司增加更多的价值。
收银半年心得体会篇七
在这春色满园、充满生机的季候里,4月28日是一个非常普通的日子,但对我来说,这一天应该说是我最难忘的日子了,因为正是去年的这个时候我走进了文峰集团,成为了一名文峰人,也恰恰是去年的今天——4月28日,我被分配到了崮山店,正式上岗。
回顾走过的一年,感慨万千。刚找到这个工作时,很多人都不支持,甚至劝我放弃。因为社会形态上对美容美发这个行业似乎有一些偏见,可是在对公司有了初步的了解后,我还是坚持下来了,因为文峰是一家名副实在的国际集团,有个性鲜明的企业文化,科学化的管理,员工们豪情高昂的斗志,还有丰满的工作热情,更重要是陈总的人格魅力、管理艺术,渊博常识,让我敬佩不已,并深深地吸引了我。让我切实地感觉到文峰就是可以或者许锻炼我的一所学校,这搭有我学不完的常识,学不尽的社会形态经验。
这一年里,收银工作在财务制度以及规章制度方面不断完善,以至于我感觉到压在身上的担子愈来愈重了,分派给我们的工作也愈来愈多了。记得我们那一批仅仅实际练习了二十几天就都上岗了,而此刻的收银员已经实际练习了两个多月仍不能上岗,这表白此刻对收银员的素质要求提高了,不仅要熟练最基本的营业操作,还要会电脑表格的制作,日常的工作当中也要细心、细心再细心,谨慎、谨慎再谨慎。制度的完善虽然增加了我们的压力,但也规范了帐台内的各项工作。
给我感想最深的就是说店内日常支出这一块,众所周知,原先店内的帐务非常混乱,一团糟,不管啥子样的支出拿到帐台都可以报,成本始终降不下于来。再看此刻制度规范了,可以报销的项目明朗了审查发票严格了,而且总部体谅我们的难处,总管、经理发生的用度直接到总部审核报销,避免了我们与分部带领层之间的冲突,不仅为店内省下了很多没必要要的开支,降低了用度,节流了成本,增加了效益,也更利便了我们在店里的工作。
一年的收银员工作,很平凡,很辛苦,可是我感觉到我有了非常大的进步,无论是财会常识、还是美发美容行业的管理常识,都有了长足的进步,更重要的是我在文峰这个团体中学到了更多做人、做事的道理。我今天非常光荣当初正确的选择。
此刻我们收银员的队伍愈来愈壮大了,总部对我们的要求也愈来愈高,竞争日趋激烈,优胜劣汰一天比一天明显,后来者居上,青出于蓝而胜于蓝,这就告诫我不能安于近况,不思向前。尤其是我在总店上班,跟在老总身旁,身旁又环绕着这么多的精英,有这么好的学习前提,我就更没在理由不去学习,不去上进。因为老总的教导推动着我,精英们的豪情感染着我,我一定要以更激昂的热情投入到工作中去,不仅仅要做好本职工作,更要注重提高自己的综合素质和人格魅力,丰富自己的人生经验,使自己的工作和个人能力在今年更上一个新的阶梯。
最后让我们共同祝愿文峰的明天越发美好!
收银半年心得体会篇八
收银工作对于超市、商场等零售业来说是非常重要的一个环节，也是顾客购物体验的重要一环。在一次次的实践与经验中，我逐渐领悟到了良好的收银心得与操作技巧的重要性。
第二段：操作技巧篇
首先，要保持清晰的思维和准确的动作是非常重要的。在忙碌的收银工作中，只有保持冷静，才能准确地扫描商品，快速地计算金额，并在合适的时间向顾客递交赠品、找零或提供其他服务。另外，在处理购买清单时要注意检查商品的数量、品牌、价格等信息，确保准确无误地输入购买信息。
第三段：服务态度篇
除了专业的操作技巧，良好的服务态度也是收银工作中必不可少的一部分。在与顾客交流过程中，保持礼貌和诚信至关重要。无论面对任何客户，都应该坦诚地沟通，耐心解答问题，主动提供相关的购物信息，在服务过程中赢得顾客的信任和好评。
第四段：团队配合篇
在团队中，收银员之间的合作与配合也是非常重要的。只有全员协作，才能使收银流程更加顺畅，工作效率更高。作为一名收银员，在与其他岗位的同事打好交道的前提下，共同推动顾客服务和业务扩展成为可能。
第五段：总结
做一名收银员，并不是一份简单的工作，它需要不断地学习、总结和成长。在工作中不断实践，不断探索和总结，拓宽自己的知识面和工作技巧，这也是我们提高服务质量的重要方式，最终达到提升零售业综合竞争力的目的。
以上，就是我在收银工作中的一些总结和经验分享。大家一定要在日常工作中，保持良好的心态和富有热情的服务态度，不断提高自己的专业知识和操作技巧，为顾客带来更加优质的购物体验。
收银半年心得体会篇九
一、各项经济指标完成情况:
全年实现营业收入____元,比去年的____元,增长____元,增长率__%,营业成本___元,比去年同期的___元,增加___元,增加率___%,综合毛利率___%,比去年的___%,上升(或下降)___%,营业费用为___元,比去年同期的___元,增加(或下降)___元,增加(或下降)率___%,全年实际完成任务___元,超额完成___元,(定额上交年任务为____万元)，酒店餐饮部工作总结。
二、今年完成的主要工作:
(一)落实酒店经营承包方案,完善激励分配制度,调动员工的积极性。
今年,餐饮部定额上交酒店的任务为380万元,比去年的___万元,上升__万元,上升率为__%。为了较好地完成任务,餐饮部领导制定了内部经营方案和效益工资分配方案,按照部门、岗位、技术、技能、劳动强度等方面的不同,把经济指标分解到各个分部门,核定了各分部门的营业额、出品额、费用额、毛利率,逐月核算,超额提成,节能加奖,充分体现了任务与效益工资挂钩的原则,使他们发挥各自的优势,能想方设法,搞好经营,调动了员工的积极主动性。今年人均月收入____元,比去年同期的____元,增加了____元,增长率为____%。
(二)抓好规范管理。强化协调关系,提高综合接待能力。
1.健全管理机构,由餐饮部领导、分部门经理组成的质量管理小组,全年充分发挥了作用,小组既分工,又协作,由上而下,层层落实管理制度,一级对一级负责,实行对管理效益有奖有罚,提高了领导的整体素质,使管理工作较顺利进行。
2.完善餐饮部的会议制度。会议包括年终总结会、季度总结会、每月经营分析会、每周例会、每日检讨会、班前班后会、财务监督稽查会、卫生安全检查汇报会等,由于制度的完善,会议质量提高了,上级指令得到及时落实执行。
3.建立出品估清供应监督制度。为了限度降底估清品种,协调各分部门做好出品供应工作,每天早、午、晚市检查出品供应估清情况,对当市估清的品种设专薄记录,同时到有关分部门核实查证,并要求管理人员签名,以分清责任。制度建立后,原耒每市估清五、六个菜式的现象已成为历史,现在出品供应情况已处于正常化。
4.加强协调关系。酒店分工细,环节多,一项工作的完成,有赖于各部门之间的协调合作,每周例会上反复强调,出现问题,部门之间不得相互责怪、推搪,要敢于承认错误,多发现对方的优点,搞好协调,今年大大减少了过去存在的一些脱节不协调的现象。
5.提高综合接待能力。今年,全面抓好服务规范,出品质量,使接待能力大大提高。在做好各类社团宴会、酒会、喜宴、自助餐、会议餐接待的同时,还做好高级领导和各大公司、酒店的各类型宴会的接待,如接待了多个外国国家总统、元首、总理和使团,国内的中央部委级领导、省长、司令员、军长、市长等等领导;3月18日晚市接待单位宴客、婚筵等订餐共165席,创开业以耒日订餐总席数的记录;9月29日晚,接待婚筵共75席,创历史纯婚筵总席数的记录。由于环境优美、价格合理、味道可口、服务一流,使宾客高兴而耒,满意而归。
(三)开拓经营,发展增收渠道,扩大营业收入。
今年在餐饮业不景气,生意难做的情况下,餐饮部领导经常进行市场调查,做经营分析,不断探索,大胆偿试,英明决策,走自己的经营路子。第一,全年开设经营项目六个:_______(筹备中)。
开展联营活动,餐饮部与客房部、桑拿中心、茶艺馆相互配合,共同促进经营;如宾客凭住宿卡消费可享受八五折优惠,桑拿中心送餐业务,向茶艺馆提供香茶美点，工作总结《酒店餐饮部工作总结》。
全年开展促销活动八次,让利酬宾加州鲈每条一元,贵宾房免最低消费,特惠菜式益食家,每款15元。优质服务月活动、文明礼貌月活动、推销有奖活动等。
营业部与出品部,根据市场消费需要,每月定期推出新菜、点18款。全年推出千年老龟汤等新菜共200多款,扩大营业收入100多万元,酒店通过一系列经营活动,提高了知名度,取得了良好的经济效益和社会效益。
收银半年心得体会篇十
作为一名收银员，我已经工作了半年。在这个职位上，我学到了很多东西，并且通过与顾客的互动，积累了一定的经验。以下是我对收银工作的一些心得体会。
首先，作为一名收银员，我认识到态度的重要性。在处理顾客结账时，需要保持友好和耐心。尽管有时候顾客可能会不礼貌、不满意或者有各种特殊要求，但我们必须保持冷静和专业的态度。与顾客交流时要微笑并且提供帮助，这会增加顾客的满意度，并且对店铺的口碑也很有帮助。
其次，快速而准确的操作是成为一名高效的收银员的关键。在这个工作中，时间是金钱。我发现通过熟悉商品的价格和码数能够加快结账的速度。而且，为了避免错误和退款，在输入商品信息时要仔细核对商品信息。同时，在处理现金时要特别小心，确保找零准确无误。
另外，维护队列的秩序也是收银员的责任之一。在高峰期，人流量大，排队的顾客往往会感到不耐烦。因此，我们必须学会妥善组织队列，确保每个人都能够有条理地进入和离开结账区域。在较为迟缓的时段，可以利用空闲时间整理工作台和附近的区域，为顾客提供更好的购物环境。
此外，保持良好沟通也是我在收银工作中重要的体会之一。与同事的配合和合作至关重要，我们经常需要相互帮助解决问题和分享经验。当我们发现有商品缺货或者价格错误时，需要及时向经理或其他相关部门报告，以便及时解决问题，确保顾客的满意度。
最后，通过这半年的工作，我体会到了顾客满意度在零售业中的重要性。顾客是店铺的血脉，他们的满意度直接影响到店铺的口碑和业绩。所以，作为一名收银员，我要时刻关注顾客的需求，并尽力提供优质的服务。在遇到问题时，要善于倾听并积极解决，以确保顾客留下愉快的购物体验。
总的来说，这半年的收银工作使我学到了很多东西。通过与顾客的互动，我认识到了态度、操作的重要性，同时也体会到了团队合作和顾客满意度的重要性。我相信这些经验和体会将继续对我在零售行业的发展中产生积极的影响。在未来的工作中，我会继续努力提升自己，为顾客提供更好的服务。
收银半年心得体会篇十一
这短短的时间里，我有欢喜也有过失落。欢喜的是自己不仅仅学到了很多的专业知识，同时也学会了人与人之间的交往，失落是因为刚刚入职，有很多问题不能很好的解决，同时也会有很多的不适应。但这些对自己来说都是十分宝贵的，也正是这些，让我得到了成长。
由于自己做收银工作时间不是太长，自身的专业素质和业务水平还待提高，但自己觉得只要用心去做，努力去学习，就能够克服困难。我要树立良好的形象，因为我不仅仅代表着我自身，更代表着公司的形象。这是针对自己在工作遇到的问题，探讨自己的心得和体会，也算对自己的一个工作总结吧。
首先，集团的文化深深的吸引了我，使我每天都能保持比较好的心态，因为快乐的心态会使我们不觉的工作的疲惫与乏味，早上的晨歌不但体现了企业的文化，而且还使之融入到我们的理念当中。晚班后的上课内容更是丰富了我的知识。
然后，就是信合人的积极、乐观的精神、根深蒂固的服务理念及精炼业务素质激励着我。也正是他们，使自己在这段工作期间感觉到很大的不足。对于自己的业务水平和技能还有待提高。这样才能在方便顾客的同时也方便我们自己的工作，是我们的工作效率有所提高。
第三．在工作之余，自己还应该多学习关于商品和财会方面的专业知识，只有不断的学习，不断的提高，不断的进步，才能立足于如今如此竞争激烈的社会之中，这也是为自己所做的准备，只有做好这些，有足够的资本，才能这这份岗位中脱颖而出，要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成绩，这并不是一件易事。
当然自己觉得对顾客的服务才是最重要的，作为服务行业的一员，我们能做的就是服务顾客，让顾客满意而归。这就要求我们自身具备良好的个人素质，做到热情耐心的接待好每一个顾客，不要在工作中中将自己的小情绪带进来，这样会让你在工作中出现许多不必要的麻烦，为了防止自己与顾客之间产生矛盾，我们必须要保持好自己的心态。
时光飞逝，虽然自己在这份岗位中之工作了短短几个月时间，但给自己的的感受却很深，无论是同事的帮助，还是领导的支持与鼓励，都给了自己很大的前进动力，在今后的工作当中自己应该多学习多进步，做好做精自己的工作。
为了美好的明天，我要更加努力。
收银半年心得体会篇十二
收银是商业中非常重要的一个部分，对商店的顺利运营起到了至关重要的作用。我作为一名收银员已经接近两年时间，虽然说经历并不算长，但是又得到了很多自己的体会和收获。今天，我想将自己的一些收银体会和心得，与大家分享一下，希望能够给大家一些帮助。
第二段：逐步细节的规划和统筹
正如所有的工作一样，收银工作中也充满了各种各样的琐碎细节。在工作中，我发现通过细致的规划和统筹，可以更加有效地完成工作任务。首先，我会在开始工作的前一天计划好当天需要完成的任务，包括准备好零钱、检查设备是否正常运转等；其次，我也会充分利用工作空余时间，对一些重要的细节进行整理和归类，以保持工作效率。
第三段：注重每个细节
收银员需要处理的工作内容不仅仅是和顾客交换货物和钱财，还涉及到各种细节问题，如给予热情的服务、正确的找零操作、仔细检查商品价格等。这些细节问题关系到商店的形象和服务质量。因此，在工作中，我总是时刻注意着每一个细节，并尽可能地做到更完美和专业。
第四段：不断更新的知识体系
收银工作虽然看似单调和简单，但是其实涉及到很多知识点。因此，不断更新自己的知识体系是十分重要的。从商场的促销，到商品的打折配套政策甚至于熟悉各大金融机构的银行卡type，都是非常重要的知识点。作为一名收银员，不断更新自己的知识体系，可以帮助我们更加顺畅地开展工作，为顾客提供更好的服务体验。
第五段：总结和展望
跨度横贯两年的收银员经历，让我深刻地领悟到了收银工作的重要性，也让我摸索出了一些自己的工作方法和体会。回顾自己的收银生涯，我感觉自己在不断进步，更加自信和熟练地完成着每一个工作任务。未来，我仍将继续致力于不断提高自己的业务能力，进一步提升自己的工作水平，更好地为商店和顾客服务，并为自己定出更高的目标和计划。
收银半年心得体会篇十三
时间过得真快，现价段的培训又过去了，在这里我要再次感谢酒店领导和培训教师给我一个良好学习机会。
现价段的培训是工作岗位中的一个重要环节，是酒店企业文化的一个主要内容，包括技能理论培训，军事训练及相关知识的统一学习，在近期的培训中，我深刻理解到岗位服务知识要学习致用，把所学的东西运用到工作当中。
一技能培训：
1、了解宾客入住酒店的要热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务，搞好住客关系。
2、熟悉接待和问讯工作程序及应掌握的业务和知识面，处理住客延期住宿，制定前台有关统计报表。
3、管理并制作房卡编号时进行邮件分类，分发报纸，提代叫醒服务。
4、熟练掌握业务知识操作技能，负责有关住房、房价散客或团队安排。
5、掌握客人入住时收银工作。
6。了解客人结帐时，收银员掌握结帐方式。
二、军事训练
1、培养吃苦耐劳的精神，发扬革命前辈不怕苦，不怕累的优良传统；
2、加强赏的身体训练，养成良好的生活习惯，得于今后工作；
3、全面培养学员的综合素质，例题发展，相互提高共同进步；
通过学习，我了解更专业性的服务和工作环境，有责任心，有耐心，为我的新工作岗位打基础。
收银半年心得体会篇十四
虽然我是xx商场的一名普通收银员，但我深知，我的一举一动，一言一行，代表着xx商场的形象，代表着中东的形象，因为收银员是为顾客服务的窗口，是企业形象的代表。
也有人说，收银员的工作是枯燥的，每天在同一个收银台工作几个小时，收钱，找钱，重复着这些相同的工作。但我说，收银员的工作是神圣的，我热爱它。一声亲切的问候，一个甜甜的微笑，拉近了顾客与我们之间的距离。
记得有人说过：“越是艰苦的地方，越能锻炼人的意志，越能使人感到充实。”收银员的工作，需要长时间的坐着，处理收款事宜，坐的久了，往往会腰疼，颈椎疼，而且因为长时间一个人在岗位上忙碌，有时候不免会有焦躁的情绪，这个时候就需要有平衡精神，善于把看似艰苦的现实，用自我调节转化成比较能接受的环境，比如在顾客少的时候，自己揉一揉腰，活动一下颈椎，用力地抻一抻腿，这些都可以让自己舒服起来，不让身体过于板结，而且因为身体有了活力，就会很大程度上降低并减少不好的情绪，这样虽然有时候，有的顾客会说一些刻薄的话，但是我依然可以做笑脸相对，因为当你对顾客微笑时，不管顾客对我们有多么不满，此时他们的心情一定会随之晴朗。
微笑是最迷人的表情，一个微笑不费分文却给予甚多，当你微笑时别人也在对你微笑。用自己的情绪去感化顾客。能做到这些，都是因为我们热爱中东，热爱这个岗位。
在工作中，我们不免会遇到一些问题，比这个时候，我就会多跟老员工学习，也跟新员工多沟通，让自己在工作中，不断获得充实，然后不断获得成长。因为我深深地知道要成为一名合格的收银员，不仅要有实干精神，要熟悉好收银的业务、程序，还需要有良好的沟通能力和很强烈的服务意识，就像董事长关于服务的文章中说的那样，把服务放在第一位，真正去做好。因此，我必须树立以顾客为中心，全心全意为顾客服务的经营理念，从自身做起，从点滴小事做起，增强服务意识与水平。对待顾客，永远都会做到更好。让我们融化在每一句“谢谢”，每一声“您好”中！
尽管我还只是个普普通通的收银员，但我相信，只要我把对事业的情，对岗位的爱，奉献给顾客，在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己，提高个人综合素质，在未来xx商场的大舞台中，肯定会有我的一席之地，因为我始终相信，我的努力不懈怠，终有回报。
收银半年心得体会篇十五
从参与公司的管理到现在又2个月的时间了，今天是第一次参与正式的主管培训,我以前的任务是怎么样想方设法做好自己手头的工作，提高自己的教学水平，教学能力。怎么样教好自己的学生，从3个月前接受管理这一块，总的感觉就是培训好一批自己的老师远比教好自己的学生还要难。一是自己没有做过管理，不知道改如何去做，二是身边没有榜样.而今天开设的培训弥补了这个漏洞.主管培训这将协助我们更多的人成功完成自己的梦想。使我们成功的转成管理人员.这次培训收获很多，这次培训结束了，但是我知道这只是一个好的开始，为了更好的做好工作，以下是我为以后工作所作的计划：
1、公司的企业文化和核心理念：用心关注学员成长灌输每一位老师.
2、对教师做好责任心和好的执行力的培训.教师的工作本身就是良心活,有责任心的老师才有可能教好自己的学生。全心全意立即行动，这是优秀的执行力;不痛不痒拖拖拉拉，这是低下的执行力。总之三流的主意加上一流的执行力，永远比一流的主意加上三流的执行力更有效。
3、学会做人，学会做事。不管以前做的怎么样，目前我应当怀着一颗空杯的心去对待每一件事，去做好每一件事。为办公室的老师做好榜样的作用，用自己的行动去影响他们.稳定好我们的教学队伍。
4、完善自己的性格，发扬自身的长处，弥补自身不足。
5、注意工作中的细节。回想一下培训的内容，所讲到的不少内容都是非常细微并且灵活多变的东西。海底捞的成功靠的是做好细节.培训行业的成功靠的也是细节,但是这些细节却往往是最为关键的，极有也许起到决定性的用处。一个人的`性格不少时候都是经过细节表现出来的。
总而言之，我感觉这次为我们举行的主管培训对我个人收获是尤其大的。它
不但仅让我提升了自身素养，增强了自我认识，宽阔了自身眼界，更重要的是，给了我以后奋力工作的信心，让我看到了自己以后的光明前途。在日后的工作中，我定然会尽自己最大的奋力做一个出色管理者。带出一支自己任何对手打不败的教师队伍.
现在的首要任务是建立健新教师的培训流程.拿出自己的教师考核标准.让每一格新来的老师在我们的培训下慢慢成长,也让每一个老师能清楚的认识到自己的能力应该得到的薪酬标准.使教学部的工作能够有条不紊的进行.我会尽力尽快做好的谢谢魏老师和程老师对我工作和生活的帮助,也谢谢各位老师的协助.我工作中的不足还希望你们能提出来.祝大家工作顺利.身体健康.
收银半年心得体会篇十六
第一段：进入大厅，我迎头碰上那如火红的收银台。作为实习生，第一次站在收银台前，我满怀忐忑和好奇。然而，当月亮冉冉升起，星星抖动着微光映照下的收银线之时，我迅速适应了这个环境。慢慢地，我意识到这个岗位的独特之处和一些宝贵的体会。
第二段：为从工作中获得最大的收获，我明白了一些重要的技巧和态度。首先，准确和快速地录入商品信息是收银员的基本要求。我通过数次实践和经验积累，学会了如何迅速找到商品的二维码，并通过扫码器进行扫描，保证了收银的高效进行。其次，倾听和笑容是与顾客进行有效沟通的关键。我学会了用关注和微笑的眼神与顾客交往，倾听顾客的需求，并根据顾客的意见，提供相应的服务。此外，镇定自若和保持高度集中状态也是非常重要的。我通过面对来自不同角度的支付方式和突发状况，培养了处理事务的能力和临危不乱的态度。
第三段：尽管收银线是个枯燥的工作，但我也体会到了其中的乐趣。首先，和同事们的合作是一大乐事。在顾客络绎不绝的时候，同事之间的团队合作是十分必要的。我们通过互相配合和默契的组织方式，保持了整个工作环节的顺畅运行。我们互相鼓励和帮助，共同分享思路和解决问题的方式，为每一个顾客提供最好的购物体验。其次，与顾客的关系也是收银员所珍惜的。尽管只有短暂的交流，但我发现顾客的笑容和满意是给予我最大满足感的动力源泉。
第四段：在收银线上，我也遇到了我之前从未遇到过的许多挑战和困难。例如，退换货品和处理投诉的时候，我需要更加细心和冷静地面对。我跟随经验丰富的同事们，学会了如何平稳地处理这些情况，并及时迅速地解决问题，保证了顾客的满意度。此外，支付方式的不断变化也是一个很大的挑战。我学习了和顾客一起使用各种不同的支付方式，包括刷卡、手机支付和扫码付款等。这让我更加开阔了眼界，并且提高了我的适应能力。
第五段：在这段收银线的实习经历中，我意识到了努力和耐心是取得成功的关键。无论是在工作中遇到的问题，还是与同事和顾客的相处中，良好的心态是非常重要的。我时刻保持对自己的要求，不断改善自己的表现，并从每一次实践中不断地吸取经验。我深知只有努力工作，严格要求自己，才能获得真正的进步。
总结：在收银线上的实习让我获得很多宝贵的体验和经验。我喜欢与同事们的合作和顾客的交往中的那份忙碌和欢声笑语。我明白了快速而准确地工作的重要性，学会了面对各种挑战和困难的能力。而更重要的是，我明白了通过努力和耐心，不断追求进步和提高自己的意义和价值。整个实习过程让我更加明确了自己的职业方向，并对未来充满了信心。
收银半年心得体会篇十七
收银是商场、超市等零售业最常见的岗位之一，也是每位员工都必须经历的工作环节之一。作为一名在商场工作已经超过一年的收银员，我对于收银工作有着自己独特的心得体会。下面将从准备工作、与顾客沟通、计算能力、对待问题和团队合作五个方面分别谈谈我在收银工作中的心得。希望能为有意从事或者正在从事收银员工作的人提供一些参考和帮助。
首先，准备工作是一切工作的基础。每天开始工作前，我会先检查收银机是否正常运转，摆放好所需的商品标签、安置好购物袋和准备好找零钱等。我还会确认自己对商品价格、促销信息等的掌握程度是否足够，以免给顾客带来困扰。通过充分的准备工作，我能够在工作过程中更加快速和准确地完成任务，同时也能给顾客留下良好的印象。
其次，与顾客的沟通至关重要。作为收银员，与顾客的沟通是必不可少的一部分。在面对每一位顾客时，我都尽可能做到微笑、礼貌并主动与顾客打招呼。同时，我还会主动询问顾客是否需要包装、是否需要打印发票以及刷卡还是支付现金等，以确保顾客得到良好的购物体验。通过良好的沟通，我不仅提高了工作效率，还能增加顾客对商场的信任和满意度。
第三，计算能力是收银员的核心能力之一。准确计算金额，是每位收银员必须掌握的技能之一。为了提高自己的计算能力，我经常进行算术练习，掌握各种快速计算的方法，如心算、打折计算等。另外，掌握快速找零的技巧也是必不可少的，可以有效地提高服务效率，减少顾客等待时间。积极提高计算能力不仅能减少出错几率，还能提高工作效率，为商场创造更多的收入。
然后，正确对待问题是收银员必备的心态。在收银过程中，难免会遇到一些问题，如商品标签错误、支付方式问题等。对待这些问题，我始终保持冷静和耐心。首先，我会专心倾听顾客的问题，并尽快寻找解决方案。如果问题难以解决，我会主动联系相关部门寻求帮助。同时，我也会及时向上级报告问题，并尽量避免类似问题再次发生。正确对待问题不仅能保持良好的工作状态，也能提高员工的解决问题的能力，为商场的运营提供更好的支持。
最后，团队合作是收银员必不可少的素质。在商场，收银员常常会与其他岗位的员工合作，如收银员与理货员、促销员、安保人员等。良好的团队合作能够更好地提升整个商场的运营效率和顾客的购物体验。因此，我始终积极主动地与其他岗位的员工沟通和合作，做好工作之余也互相学习和帮助，共同提高业务水平，为商场的长远发展做出贡献。
总之，作为一名收银员，准备工作、与顾客沟通、计算能力、对待问题和团队合作是我在工作中总结出来的心得体会。通过不断学习与实践，我坚信这些经验与技巧将对每一位从事或准备从事收银员工作的人有所帮助。同时，我也会继续不断提升自己的专业技能和服务质量，为商场的发展贡献自己的力量。
收银半年心得体会篇十八
20xx年很快过去了，在这一年里我严格要求自己，自觉履行xx规章制度和做好收银员的职责，认真完成领导布置的每一项工作，现在来谈谈我工作的心得体会：
做为一名收银员，最重要的是要明白自己的责任，在领导合理安排下，努力完成所交代的业务，认真学习业务知识，不管是前台收银还是餐饮收银都代表着xx的形象，言行举止一定要符合xx的标准，收银员职责要求和工作纪律铭记在心，虚心接受领导对自己的批评和员工的建议，坚持向领导和同事学习，取人之长补己之短，努力丰富自己，提高自己。
我们的工作是直接面对客人，收银是整个工作中最后一个环节，作为收银员我们应牢记，要百分百的用心服务，要想客人之所想急客人之所急，我牢记着一句话：服务工作无小事，一切应从细节入手。正是这样，多为客人考虑一点，自己的服务质量将提高一点，一点点的积累，一点点的进步，不仅证实了自己的能力，也为收银工作中增添光彩，努力努力，顾客是上帝。当然，面对客人时难免出现差错，但要学会客服困难，遇到问题及时上报领导，在原则的基础上灵活处理。
作为一名收银员我跟收银员讲要作一名好的收银员必须具备一颗积极、热情、主动、周到耐心的心态去服务每一位顾客，在工作中偶尔会遇到很多不愉快的事，但是我们都必须克服，不能在工作中带有负面的情绪，因为这样不仅使自己的心情不好同时也会在对客服务中影响到客人，我们每天多会遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾气，应针对不同的客人我们提供不同的服务，面对客人时脸上始终要保持微笑，提供无微不至的服务，要让客人体会到亲切感，像对待自己的亲人一样对待客人，得到客人的认可，这样才是成功的服务。
面对收银工作我跟她们讲要用学习的眼光去看待工作，不仅要做好自己的本职工作，还要熟练的掌握收银操作流程和收银工具。要学的东西有很多，从工作的开始就给自己定一个方向，要做到什么程度是要给自己一个完美的交待，明确自己的目标，让自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。
没有好的个人，只有好的团队，每一年都会有每一年的收获，20xx已经到来了，我坚信在领导的带领下我们团结一心将会迎来龙腾虎跃的一年。以上是我个人的总结，希望领导多提宝贵意见。
收银半年心得体会篇十九
第一段：介绍收银线的重要性和出现问题的原因（200字）
收银线是商场、超市等零售场所中不可或缺的环节，负责为顾客提供结账服务。良好的收银线能够帮助提高客户的购物体验，提升商店的服务质量。然而，实际操作中我们经常会遇到各种问题，比如支付异常、找零错误、顾客投诉等。这些问题的出现，一方面可能是由于操作不规范或技术不熟练所致，另一方面也可能与环境和服务流程设计有关。
第二段：注意细节和沟通技巧（200字）
良好的收银线需要注意细节，例如熟悉商品价格和折扣信息，避免漏扫或重复扫描商品。同时，也要注重与顾客的沟通技巧，善于倾听和理解顾客需求，耐心解答问题。对于老年人或英语不好的顾客，更要用简单明了的语言进行交流，解释商品信息和价格，给予额外的关怀和帮助。细节和沟通技巧的熟练运用，有助于提高收银线的效率和服务质量。
第三段：熟练掌握收银系统和技术（300字）
收银线员除了需要熟悉商品信息和售后服务，还需要熟练掌握收银系统和相关技术。这包括学习和熟悉收银软件的操作步骤和功能，了解各种支付方式和操作流程。收银系统的繁琐操作可能会让人感到头疼，但只有通过不断的练习和熟悉，才能提高自己的技术水平，快速高效地完成结账服务。此外，掌握售后软件系统，能够帮助处理退货、换货等问题，给顾客提供更好的服务。
第四段：与同事合作和团队精神（200字）
良好的收银线离不开同事们的配合和团队精神。在快节奏的收银过程中，要与其他同事保持紧密的沟通与合作，相互帮助和支持。合理分工和互相协调可以提高收银线的整体效率，减少错误和纠纷的发生。此外，团队的分享和经验积累也有助于个人的成长和提高，可以通过交流学习其他同事的经验和技巧，更好地适应和应对各种问题。
第五段：总结经验和展望未来（300字）
在收银线的工作中，经验是宝贵的财富。通过不断总结和反思，发现问题所在，及时纠正自己的不足。在繁忙的收银过程中，要保持冷静和耐心，不急于求成，专注于每一个环节，做到细致入微。同时，也要关注行业的发展和技术的更新，学习新的知识和技能，保持与时俱进。只有不断提高自己的综合素质和技术水平，才能更好地适应市场变化，为顾客提供更好的服务。
总结：良好的收银线不仅能提高商店的服务品质，还能提升顾客购物的体验。通过注意细节和沟通技巧，熟练掌握收银系统和技术，与同事合作和团队精神，总结经验和展望未来，我们能够更好地应对各种挑战，提升自己的专业技能，成为一名出色的收银员。收银线工作注重细致、耐心和与人为善的精神，积极发展个人能力，不断适应行业变革，成为商场中不可或缺的一环。
收银半年心得体会篇二十
尊敬的各位领导各位同仁大家好：
我叫xx，是家乐店收银员一名入职不久的新员工，虽说是新员工，但在公司工作也将近三个月时间了。转眼间快到年底了，来到本公司的这几个月里，我不仅学会了很多专业知识，而且也学会了人与人之间的交往，特别是怎样与顾客沟通。这对我来说是莫大的财富，因为曾经我是个不善于交流不爱与人沟通的孩子。
或许对大家来说，收银是件很容易的事，收银员只负责收银，其他方面不用多考虑。刚开始我也是这么认为的，不过后来等我成为一名超市员工的时候我才发现并不是想象中的那么简单。我们不只是收银，每天早上我们来到店里首先打扫卫生，然后再开会，然后才开始一天的工作。工作时我们也不仅仅只是简单的收银，在面对顾客时要真心的为顾客服务，特别是在顾客到收银台的那一刻我们自始至终都要把最美的微笑最好的心情带给顾客，在与顾客交流的过程中礼貌用语更不可少。如：“您好,欢迎光临"“请稍等，请拿好”“请慢走，欢迎下次光临”。
在工作的这短短的几个月中，虽然有时会有些失落，不过，也有过很多的欢喜，特别是每次听到顾客说这小女孩的态度真好，我心里就特开心......还有，每次有不懂得问题时，老员工都会积极的告诉我应该怎么做这都使我特别感动。其实做什么工作都会遇到困难，难免有些失落，不过只要我们能积极的去问努力的去学习，我相信没有什么做不好的。
自己虽然做收银的工作并不长，自己的技术水平跟专业素质还有待提高，但我觉得只要我们用心去学习，就一定能克服困难。更重要的是我们要树立良好的企业形象，因为我们不仅仅代表着我们自身，更代表着公司的形象。在工作中遇到不懂问题更要积极的向老员工请教学习。
在工作的这段期间中，我觉得对顾客的服务态度是极为重要的。作为服务行业中的'一员，让顾客满意而归是我们对自身的要求。这就需要我们时刻保持好良好的情绪，做到热情耐心的对待每一位顾客，在工作中不要将自己的小情绪带进来，特别是当顾客对你发火时，我们一定要面带微笑真诚的向顾客解释。结账过程中，当商品标价与电脑不符时，我们要及时通知课组人员并进行核实，然后要积极向顾客解释并请顾客耐心等待。还有，就是一定要运用微笑服务，微笑是最为迷人的表情，一个微笑不费分文却给予甚多，懂得对生活微笑的人，将会拥有美丽的人生。
我们每天都会遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾气，针对不同的顾客我们应提供不同的服务，因为这一行业不变的宗旨是：“顾客至上”。面对顾客，脸上始终要面带微笑，提供礼貌的服务，要让顾客体会到亲切感，即使在服务工作中遇到一些不愉快的事情，如果我们仍然以笑脸相迎，那么再无理的客人也没有理由发脾气，所谓“相逢一笑，百事消”，这样一来顾客开心自己也舒心。
在工作之余，自己还应该多学习关于商品和财会方面的专业知识，虽然自己的业务水平离工作的实际要求还有一定的差距，不过我相信态度决定一切只要自己用心去做努力去学习，就一定能克服困难，成为一名优秀的收银员。
虽然这只是简简单单的一个收银员，在别人看来是那么微不足道，可是从中却教会人很多道理，提高我们自身的素质。不断地学习，不断地提高自己的道德修养，不断提高自己的服务技巧。“只有学习才能不断磨砺一个人的品行，提高道德修养，提高服务技巧。哪怕是普通的一个收银员，只要不断的向前走，才能走我们自己想要的一片天!
请各位领导相信我,我一定可以把它做的更好!
收银半年心得体会篇二十一
时间如白驹过隙，飞快地流逝着。昨天已成为永远。我们既不需要面对昨天，也不需要面对未来，需要面对的是现在。不论昨天是否成功，那都不重要，重要的是在现在做到。
有句俗话说的很对，!淘汰，并不是你能力差，而是你是否在意你现在的工作。是的，其实不是你没有能力去胜任这份工作，而是你不喜欢这份工作，所以做不好。其实每个人对他的现状都是不满的，但是为什么在这种不起眼的工作岗位上有的能取得成功，而有的却一天不如一天;最后被淘汰呢?其实很简单，那就是对工作的态度不一样。
工作一年了，在这一年中我做了些什么，有些什么高兴与苦恼的事。回想过去有很多辛酸苦乐，在工作态度上也迷失过方向，走了一点小小的弯路，不过那都是将要过去的事了，总结错误，用于下一年的工作中，那才是我现在要做的。也许各位同仁认为在工作中没有什么乐趣，如果你这样想那么就错了。其实只要善于发现，工作中是有很多值得我们高兴的东西。
餐饮收银心得体会3
对于这份工作，我能认认真真，踏踏实实的做好本职工作。虽然我只充当一个普通的角色，这个角色不单单是收钱这么简单，其中还有很多复杂的程序。在工作期间我吸取了不少的经验，曾添了不少见识。
但是作为收银员必需要具备一颗积极、热情、主动、周到的心态去服务每一位顾客。在工作中偶尔会遇到很多不愉快的事，但是我都必须克服，不能带有负面的情绪，因为这样不仅会影响自己的心情也会影响到对顾客的态度。
每天都会遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾气，针对不同的顾客我们应提供不同的服务，因为这一行业不变的宗旨是：“顾客至上”。面对顾客，脸上始终要面带微笑，提供礼貌的服务，要让顾客体会到亲切感，即使在服务工作中遇到一些不愉快的事情，如果我们仍然以笑脸相迎，那么再无理的客人也没有理由发脾气，所谓“相逢一笑，百事消”，这样一来顾客开心自己也舒心。
虽然这只是简简单单的一个收银员，在别人看来是那么微不足道，可是从中却教会人很多道理，提高我们自身的素质。不断地学习，不断地提高自己的道德修养，不断提高自己的服务技巧。“只有学习才能不断磨砺一个人的品行，提高道德修养，提高服务技巧。哪怕是普通的一个收银员，只要不断的向前走，才能走我们自己想要的一片天!
以下是我个人在这一年工作时间中所感悟到的一些必须懂以及必须自我要求的观念：
1、急客人之所急，想客人之所想。
(每天都会接触到不同类型的客户，针对不同类型的客户们提供不同类型的服务。其服务本宗旨不变：客户是上帝!)
2、对顾客笑脸
(以最有亲切感的一面让顾客体会到宾至如归的感觉。即使在结账服务工作遇到不愉快的事情，仍能以笑脸相迎，相信再无理的顾客也没道理发脾气。)
3、不要对客人做出没有把握的。
(当客人的需求需由其他部门或个人的协助下完成时，就应该咨询清楚后再作决定，因为客人想得到的是最准确的答复。但无论如何这并不是意味着可以不想尽一切办法为客人解决问题，关键是让客人明白他得问题不是你可以马上解决的，而你确实在尽力帮助他。许多客人在前台要求多开发票，我们就委绝婉拒，绝不可为附和客人而违背原则。)
4、考虑如何弥补同事及部门工作的失误，保证客人及时结账令客人满意。
(前台收银处是客人离店前接触的最后一个部门，所以通常会在结账时向我们投诉种.种服务，而这些问题并非由收银人员引起，这时，最忌推诿或者指责造成困难的部门或者个人，“事不关己，高高挂起”的作风最不可取。不能弥补过失，反而让客人怀疑我们的管理，从而加深客户的不信任程度，所以应沉着冷静发挥中介功能，由收银向其他个人或者部门讲明情况，请求帮助，问题解决之后，应再次征求客人意见，这时客人往往被你的热情帮助感化，从而改变最初的不良印象，甚至会建立亲密和互相信任的客户和我们之间的关系。)
5、不断学习，不断提高自己的道德修养，不断提高自己的服务技巧。
相信我，我可以把它做的更好，谢谢领导的赏识，我热爱这份工作，我要把它做得!各位同事，让为我们一起并肩作战吧。加油。
收银半年心得体会篇二十二
首先，我们应该明白收银员的职责，有人称收银员为商场的掌门人，这种比喻真的很形象。所有的货品都是经过收银员的手离开商场，如有差错，就会造成商场或者顾客的损失，从而影响公司的效益。在德国，就算是一个普通的工人，都会很认真很踏实的做好自己的工作，而且基层往往是最受尊敬的，所以我们要树立自己的荣誉心和责任感。
其次，我们要明白销售王道是快。相信大家都听过一句话叫“天下武功，惟快不败”，结合我们自身的工作，收银员的工作繁琐而单调，要有正确的方法，提高速度。所谓提高速度和效率的方法其实很简单，就是去除不必要的动作，将动作程序化，每一步组在一起成为最佳路线。
那么为了提高我们的工作效率，我认为要将工作分为三部分：
第一是上班前的准备工作，清洁款台卫生，整理并补充必要的物品，检查收银机，熟悉商场活动，有充足的准备才能有充足的应对措施。第二是收银过程中要注意规范收银流程，主要流程包括招呼顾客，使用礼貌用语，输入商品核对金额，总计金额后收银，要有分辨钞票和银行卡真伪的能力，还要注意用唱收唱付的方式来提醒顾客核对金额，最后是送别顾客。在这个阶段有时会出现很多问题，我们要学会灵活应对，比如顾客输入密码时我们要避嫌，不要盯着顾客输密码；遇见出错现象，要及时发现，及时解决，做好善后工作；为了财产安全要学会“三快”（收款快，封款快，反应快）。
第三是营业结束后，要总计一天的营业额，做到“长款上交，短款自补”，做好记录为商场的发展提供有效的数据，还要注意为第二天的工作做好准备，整理物品从而减少第二天的工作量，还要注意安全，锁好款台，押款时遇见紧急情况反应要快。
第三，要加强职业化的锻炼，遵守公司排班规定，秉承“老带新，正式带实习”的原则，避免工作上的'失误。对于工作中遇见的情况，有三点要掌握：第一是要学会与顾客沟通，我们需要同理心的沟通意识。第二是积极的工作态度，我们的工作要紧张有序的进行。第三是细节上要体现专业，我们要心细，及时发现问题，解决问题。
最后，我想说通过这次的学习我有两个最深的感触，第一个就是那个公司老板问正在点钱的会计在做什么的故事，会计两次回答说自己在点钱都没有让老板满意，最后会计回答老板自己在工作，这件事让我认识到一个态度和观念的转变。收银员天天和钱打交道，当你心态不正的时候，就容易邪魔入心，我们要有高尚的职业道德，要有平常心。现在很多时候我对待每天的营业收入都是一组无规则数字的概念，它们不再是钱，工作中没有任何情绪上的波动。第二个就是当超市收银员发现顾客商品中有未结账的货品时，没有足够证据的时候不要去假设顾客做了坏事。这个在我们商场中也同样会遇见，比如我们一些款台会遇见顾客结账后出门会有报警现象，我们首先要想到的不是顾客偷拿了什么，而是考虑导购是不是忘记给顾客货品消磁了？或者顾客是不是拿错了货品呢？还是顾客带的小孩子不小心拿了店里的饰品呢？还有一些商家是自己结账的（比如h&;m，耐克等），相信大家已经遇见不少这样的情况了，顾客并不知道到哪里结账，有时候会带着货品走出店，那么我们要善意的提醒，不要没有证据就质疑顾客偷了东西。
人生是一次旅行，工作是一种修行，符合常理的叫做锻炼，不符合常理的叫做磨炼。做人，要有宽容心，做事，要有平常心，不要把情绪带到工作中去，这是我一直都在努力加强的，虽然无法做到能随时随地掌控自己的情绪，不过也进步了不少了。以上就是我对此次学习的心得体会，感谢公司为我们创造培训学习的机会，如有不足之处，希望领导给予指导。
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