最热青年教师会议校长发言稿范文(13篇)

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最热青年教师会议校长发言稿范文(13篇)
时间:2023-10-31 13:03:12     小编:纸韵

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青年教师会议校长发言稿篇一

青年教师培训会议发言稿

.11.28

听了青年教师们的交流,我仿佛又回到了刚毕业那会儿,作为一名非师范生走上这条为师之路,注定要比别人付出更多的艰辛与努力。

记得第一节课,当我踏上讲台,真的是手足无措了,我真的不会讲课,面对着那一双双纯真的眼睛,是这些一年级的孩子们鼓励了我,掩饰了我初登讲台的尴尬。从此我的生活再也离不开孩子,是他们让我慢慢喜欢上了这个职业。

当我踏上工作岗位,是一位老教师先为我上了一堂示范课,她以言传身教告诉我怎样去面对孩子,教育孩子,而我教一年级的经验很多都得益于她。当方夕霞老师从武校高中来到我们小学教一年级时,正是以前的积累才会让我给方老师一些力所能及的帮助。我们学校无论哪位青年教师遇到困难,只要我能做到的,我都会全力帮助,不分时间,不分地点,因为我年轻时,无助时,也曾得到过领导和老师的很多帮助。所以我觉得青年教师的成长离不开导师的帮扶与引领。

上周跟孩子们一起坐校车,一个三年级的孩子问我多大了,我告诉她我四十了,孩子睁大眼睛,有些不相信地说:“老师,我妈妈三十六了,看着比你还大!”后来,孩子们中午吃饭时还为我的年龄打赌呢!傍晚放学,这孩子又问我:“老师,你别骗我,你跟俺说实话,你真的四十了吗?”我说:“是啊,我不骗你的!我的孩子都上初中了呢!”孩子还有些不相信地问:“那你为什么看起来比我妈妈都年轻啊?”我回答说:“孩子,因为我和你们在一起!”是啊,正是因为这份职业,让我每天都和这些可爱的孩子们打交道,才会保持着一颗永远长不大的心。只有保持一颗童心,才能真正走进孩子们的内心世界。作为一名青年教师,一定要记住:让自己的`心长不大,才会更容易接近孩子,让孩子接受你!

有句话说:“腹有诗书气自华”,就像我们学校的方老师,她读过很多书,所以写的文章、说出的话就优于别人,是书籍给了她深厚的根基。我从小也喜欢看书,什么样的书都会涉猎,唯独不喜欢教育类书籍。当我刚踏上工作岗位,一位同事送给我一本苏霍姆林斯基的《给教师的建议》一书,虽然书已经破旧,但它却在教学上给予我高度的理论指导,至今我还保留着这本书。所以我觉得作为青年教师,应该多看一些教育类的书籍,才会更有益于自己的成长!

读写相结合,而博客是我们积淀与反思的最好方式。虽然当初建博时是迫于领导的压力,但后来慢慢地喜欢上了写博,就像写日记一样,把我们工作与生活的点点滴滴记录下来,有助于我们反思自己的教学行为。其实一开始写材料,我也是从网上下载粘贴,可是我们的吴校长很严格,不合格的材料总是退回重写,后来我慢慢懂得,要踏踏实实地去做,实实在在地去写,只有在真实的经历中才会引起思考,在这样的思考中才会进步,才会成长!

青年教师会议校长发言稿篇二

尊敬的各位领导、老师们:

下午好!

我是王,我今天演讲的题目是:在感恩中成长。

首先,请允许我代表所有的青年教师感谢学校重视我们青年教师的发展,组织“青年新秀”评选的活动,督促青年教师成长!今天能站在这里代表青年教师演讲,我深感荣幸,但更多的是诚惶诚恐和不安,因为我深知我们外中有太多优秀的青年教师,在此也希望学校多组织这样的活动,给更多的青年教师展示自己的机会!

正是有这样优秀的团队和集体,所以我才丝毫不敢懈怠,一直在积极努力,七年来,在各位领导的亲切关怀下,在各位同事的热心帮助下,当然,也在我自己的刻苦努力下,我还是取得了很大的进步的:教学业务上,我先后获得:鹤壁市优质课一等奖、鹤壁市职业技能大赛一等奖、鹤壁市教学之星、河南省优质课一等奖、多次获河南省论文一等奖、课件制作一等奖、和同事一起参与的市课题研究于去年结项,并多次获校内各项英语活动先进个人。作为班主任,在班级管理和成绩方面,20xx年带的第一届毕业班考入全市前500名15人,超额50%完成了学校订的10个人的目标,同时我班有多名同学考入我校高中部。我也获得了中招优秀班主任。后又获得两次校优秀班主任,多次获校德育课先进个人。

有了外中这个优秀的大团队,其实,每个外中人都是非常优秀的!记得办公室的刘晓华老师在讲公开课前略有紧张,我们都鼓励他:你招教考试都过了,一个公开课紧张什么呀?他毫不犹豫的说:这里可是外中呀!确实,优秀的外中,有一大批优秀的外中人!那么我今天站在这里,又凭什么让各位在优秀的外中人发现我,投我一票呢?我仔细想了想,认真的总结了总结,我认为我是外中的“四有”好青年!哪“四有”呢?有良好的心态、有爱心肯用心、有担当、有学习和反思!

良好的心态是一切成绩的根源。无论何时,我总是保持着积极阳光的心态。身边的朋友都说我热爱生活,许小康老师曾说我每天都是“劲儿劲儿”的,我想这都是我心态好的原因。

正是有了良好的心态,我才能正确的认识自己,正确的面对自己的工作和生活。去年暑假,我得了一个非常不好的病,手术后很多人劝我放弃工作,在家休息,最终我还是靠自己强大的心态坚持下来了,战胜了病魔,也战胜了自己!

有爱心、肯用心,才能有心的沟通,才能有和谐的班集体。有人说班主任工作是一门艺术。我想,只要班主任有爱心,能将爱融入到班主任教育工作中去,像爱自己的孩子一样去爱学生,像母亲对孩子般地无私奉献,你便掌握了这门艺术。我现在所带这届学生,先后几次召开别开生面的家长和学生共同参加的家长会:初一下期的段考后表彰大会,我们表彰了各个方面表现好的学生:引领初一同学前进的标杆人物、感动外中风云人物、坐姿端正模范、勤俭节约模范等,让家长了解班内优秀的孩子,请家长和学生代表发言,收到很好的效果;去年三八节正好学校让家长来开家长学校的会议,我们就抓住机会开了感恩母亲的班会;这学期,我们又一起和家长探讨了关于青春和学习态度的班会:不要让未来的你讨厌现在的自己!都受到了家长和孩子们的一致好评。会后有很多家长都给我发了信息说:这是我开过的最好的家长会,大人孩子一起受教。希望王老师多开这样形式的家长会,启发了家长教育孩子的方式。

我还建立了家长的微信群,现在这个群里有88位家长,每天你我会把孩子们的生活片段,以小视频的形式发给家长,让家长了解孩子们在校的生活情况:早操、早上的体育锻炼、孩子们的优秀作业、早读情况、课间生活等等。很多家长看到孩子们在校生活都激动不已,经常会有家长发信息感谢,甚至有家长都想来外中再上次初中。我在做好班级工作的同时,也为咱们外中做了良好的宣传,因为所有的家长都会先说“感谢外中!”再说“感谢王老师!”

有担当才有成长。除了正常的两个班的英语教学和班主任的工作之外,我还负责学校的英语角。所以每当各种活动袭来时,我都会尤其忙碌。就拿英语演讲来说吧,要训主持人、准备节目。刚开始我也是很胆怯的,因为自己是个毫无艺术细胞的人。但我虽胆怯却没有对这样的挑战说不。没有经验,我就一点一滴从头来,多排练、多沟通、多向音乐老师求助。最终,几年来,在各位同事的帮助下,我们成功的举办了一届又一届的英语演讲比赛。去年我校十年校庆,学校要求我们上演个英语话剧。天哪,好难!因为我们的观众不仅仅有学生,还有各界来宾和全体家长!我和年级的英语老师迅速商定了一个方案:剧一定要选好!英语大部分家长是听不懂的,我们一定要让家长看懂,所以就确定了《灰姑娘》这个大家都熟悉的话剧。然后我们就打出剧本,张贴到各班,从年级200多名报名的同学中,经过海选、复选、终选,选出了20几名同学参加节目排练。一次次排练、一次次沟通服装……最终在英语组同事的努力下,呈现给大家一个精彩的节目!

平时在年级工作中也是这样,我从没有:这个工作该我做,或者不该我做的想法。想到了,就去做,做的效果好了,就和大家分享。正是这种勇于担当的习惯,让我经历了很多大型活动和各种公开课的洗礼,才有了更大的进步。

有学习和反思,才有进步。现在是一个各种信息和技能迅速发展的时代,不学习,不掌握过硬的知识,就会被淘汰,就会徒劳无功。所以我工作之余很注重自己的学习和反思。积极读书、认真参加各种学习、不断总结、反思自己的工作。在此也要感谢学校经常给我们提供这样向别人学习的机会。去年,李镇西思想演研究报告团来我校讲课,听了之后,我加入了他们的qq群,被一大批在积极努力的老师所感动,所以坚持践行他们的活动:写文章、读优秀博客、参加每周六的研讨活动。发表在咱们本期《教工天地》上的那篇《静等花开》就是第一次参加他们的活动后督促自己写的!

在那次报告中,我们还了解到了素材型班会课,前段时间这个发起人在网上招募十位老师来组成研发团队,我知道后,也积极参加,连创三关,成为第二名加入到他们团队中的教师。期待着在这些团队的带领下能更好的学习和反思自己。

不管现在的我够不够格当青年新秀,我都要感谢一路走来,学校对我的养,各位领导和同事对我的关心和帮助,所以请允许我借用汪国真的这首《感谢》来结束今天的演讲:

让我怎样感谢你,当我走向你的时候,我原想收获一缕清风,你却给了我整个春天;

让我怎样感谢你,当我走向你的时候,我原想捧起一簇浪花,你却给了我整个海洋;

让我怎样感谢你,当我走向你的时候,我原想撷取一枚红叶,你却给了我整个枫林;

让我怎样感谢你,当我走向你的时候,我原想亲吻一片雪花,你却给了我银色的世界。

青年教师会议校长发言稿篇三

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

感谢校领导精心组织每月一次的青年教师沙龙,不管白天的工作多繁忙,也从来没有耽误。从9月份的校内骨干教师备课分享到10月份的请专家指导如何听课,11月份的模拟课堂展示,再到今天的主题研讨和团队拓展。我真切感受到学校对我们青年教师的重视与认真培养,希望我们能在这个学校里成长,能感受到团队的力量和归属感,希望我们与学校共成长。在这个群体中我时常感受到来自领导和同事的温暖善意,受益于分工协作、互相帮助的团队力量,我开始变得不怕困难,我知道当我遇到困难时同事们不会笑话我,我能从团队中寻求到帮助。正是因为这样,我会更尽力高效地完成工作,更愿意去和同事沟通交流,我会充满信心有点恣意的对同事说我需要你的帮助,我需要你给我指导一下。我也会尽力地去配合帮助团队中的同事们。

在一中的'时间过的真的很快,在这一学期的时间在一眨眼的功夫就接近了尾声。在过去的每一天里,我踏实完成本职工作,开设公开课,撰写论文,从不松懈。因为今天的松懈会让明天付出更多代价;因为我看到身边的同事都在努力前行。就像一只大雁远不及雁群飞的遥远,那是因为雁群中每一只大雁都履行了自己的职业,团结协作,互相关爱,给彼此助力,从而提高了群体的飞行力。

学校给我们青年教师健康成长营造了优越的环境,提供了便利的条件,今后我会不断学习提高自己的教育教学水平,多参加听评课活动,参加教学比赛,养成阅读学习好习惯,树立终身学习观念。树立校荣我荣,校耻我耻的信念,努力为学校的发展贡献一点点力量,与学校共发展。

谢谢大家!

青年教师会议校长发言稿篇四

尊敬的各位领导、老师们:

大家好!

我很荣幸地能作为青年教师的代表来发言。作为一个刚从师范院校毕业的大学生,我有幸可以来到二中,怀揣着无尽热忱的我想大展拳脚,可是我只是一个有着知识却缺少经验的年轻老师。我想我就和刚来的高一新生一样,所有的教法对我来说都是陌生的。大学时学习的教学方法也只是纸上谈兵,没有真正的操练过。

为了尽快地成长,就必须采用最直接的、最有效的方法——拜师学艺。现在的二中和以往不同了,不再是单纯的老师教、学生学,而是将最新的教学方法融入课堂。也许是受以前老师的影响,我的.观念里还是那种老套的教学方式,但我知道在这个日新月异、高速发展的时代这种教学方式已经过时,学生们既不接受也达不到新课标的标准,更不符合现代化达标的要求,所以找到一位师傅引领我走上新的教法之路是十分必要的,同时这样也可以让我在学习交流中更快的进步。

这几个月陆陆续续听了学校一些优秀老师的课,觉得自己真的有很多的不足。各位领导、老师抽出宝贵的时间来到我的课堂,给予我指导、帮助我改进教学中的不足,同时也激励我前进。在这个过程中我学到了学案导案在课堂灵活运用不仅可以将学习难点、重点突出,还可以及时巩固课堂内容。

通过三段七步法引领课堂有序进行,我不再手忙脚乱。教学目标分为知识、能力、情感三个方面,使教学的内容更加明确,完全将老教师解放出来,让学生变成了课堂的主体,而不再是简单的教与学,极大程度的提高了学生的积极性,真正达到了有效课堂。这些宝贵经验的了解,得益于我有很多好师傅。古人云:三人行,必有我师焉。

所有的老师身上都有我要学习的宝贵知识和经验,我愿代表新一批的老师郑重承诺:我们平时会多听课、多反思、多讨教、多总结,集大家之所长,补我之短,真正的把学习到的本领融进我自己的课堂里,争取早日成为一名合格的老师。也希望各位老师多给我提出宝贵意见,因为成长就必须接受磨练!

青年教师会议校长发言稿篇五

尊敬的各位领导、各位老师们:

大家上午好,我是来自xx中心小学的青年教师马xx,作为xx名师工作室成员代表发言,我很荣幸,也很高兴,感谢领导的信任和支持!

“名师工作室”为我们搭建了优质的发展平台和成长家园,为我们提供了更好的发展机遇。我们将在这里成长,在这里起飞。作为一名青年教师,在感恩的同时,唯有共同守望着这份教育情怀,把这份厚望与期待化为工作中的热情和动力,积极参与,虚心学习,不断总结反思,快速走上专业成长的道路。努力发展自我的同时,愿与伙伴们在教育的“苦旅”中,泥泞处相互拉一把,茫然时互相点一下,实现共同学习与探究,共同成长与前行。

耿老师名师工作室汇集了许多教学经验丰富、乐于奉献的精英教师。他们严谨治学的学习态度、高深的文化素养都是我们学习的楷模,能得到他们无私的教诲和真诚的鼓励,我想我们一定能得以更快的成长。今天,叩响了名师工作室的大门,将开启我们自主思考和规划教育人生的专业成长之路。在工作室的研修过程中,我们要做到以下几点:

过一种专业阅读的生活。“读书,读书,再读书。”努力完成每天一文、每周一刊、每月一书的阅读计划。

把学习和实践相结合。“纸上得来总觉浅,觉知此事要躬行”。有名师的引领,我们更要勤于实践。针对问题,以课堂是实验室,以学生为实验主体,不断的研究,探索学生学习的有效途径,促进学生高效、快乐学习。

把学习和反思相结合。曾子曰:“吾日三省吾身。”今后我也要勤于反思,把教育反思作为自己的基本研究行为。学习通过写作表达自我,写自己看见的,感受到的,记录真实的教育生活体验,让专业写作成为成长的源头活水。认真写好教育教学随笔,争取每学期在市级以上刊物发表教学文章一篇。

“风好正是扬帆时”。这里有上级领导的关注与关怀,有名师的引领和打造,有团结协作,积极向上的优秀团队同事的支持与信任。我们相信在来自各方面的合力中,站在巨人的肩膀上,在实践、研讨、创新中,我们能探索出更科学更有效的方法,迈出更踏实沉稳的步伐,使自己的教育之路越走越宽!

祝各位领导和老师身体健康,万事如意!

谢谢大家!

青年教师会议校长发言稿篇六

尊敬的领导、老师:

大家好!作为青年教师,能和大家一起分享我成长中的快乐,我感到非常荣幸。

三年前,刚刚毕业的我怀着紧张而兴奋的心情走进了咱们朝师附小。在学校的教育和培养下,我由一个初出茅庐的大学生,逐渐的成长为一个合格的小学教师。

在这三年中,我经历着自己的成长,感受着自己的快乐。作为青年教师我们对于工作有热情,有干劲,充满了朝气与活力。这正是我们的优势所在。但我们——缺乏工作经验,而且教育教学水平也很有限。最初工作的时候,总感觉手忙脚乱,在工作中经常会出现种种错误。在这样的情况下,学校领导和王主任不但没有批评我,反而是给我鼓励,给我指出改进的方向。并且安排有经验的老教师,来指导我应该怎样做好工作。不管是班级管理、还是课堂教学,甚至和家长交流、谈话的方式方法,他们都毫无保留的把自己的经验传授给我。正是因为有了他们无私的鼓励与帮助,才使我这样的新教师能够很快的适应教育教学工作。

后来,齐校长等校领导请来了教育专家——邵老师。而且邵老师在一次全校会议上,做了《三名在召唤》的专题讲座,我至今都记忆犹新。正是由于邵老师的这次讲座,使我如同醍醐灌顶,茅塞顿开,与此同时也被邵老师为教育事业的专注和付出所感动,为邵老师那深邃的教育智慧所折服。我渐渐的明白了:要想成为一名合格的老师,必须要舍得付出,不断的学习,不断提高自己的教学水平和专业素养。特别是在附小这样的名校,我们就必须要做得更好。

因为我们的一言一行,一举一动都代表着学校。身为附小的老师,不但要有代表学校的意识,还要有代表学校的能力。正如邵老师所说的“附小是名校,所以我们附小的老师就是名师。”这是对我们的鼓励,同时也是对我们的鞭策和期待。

在邵老师的指导和带领下,数学组的教研氛围越发浓厚,每次活动大家都热烈的交流着各自的想法,在和谐浓郁的教研氛围中大家共同研究教学——如何改进课堂教学,如何提高课堂教学的时效性。大家集体备课,共同反思,在不断地实践和总结中成长。

在参加数学组的活动中,我觉得自己学到了很多很多……从分析教材内容,到设计教学环节;从把握课堂结构,到总结概括知识;从分析学生、调动学生参与课堂的积极性,到如何把握课堂的预设和生成,如何提高课堂的驾驭能力;再有就是要从整体上把握知识,根据新授课、练习课、复习课侧重点的差异,有针对性的夯实教学重点,采取恰当的教学策略攻克教学难点等等。

学校为我们成立了数学组,请来了数学专家邵老师,给我们的专业发展创造了得天独厚的条件。同时也给我们这些青年教师提供了肥沃的土壤,创造了良好、宽松的发展空间。在数学组里,我不断地汲取营养,认真聆听邵老师的教诲,努力提高自己的教学水平。在数学组全体老师的共同探讨、交流和帮助下,我也讲过《圆的认识》、《轴对称图形》、《圆柱圆锥复习课》、《工程问题复习课》、《圆环面积》等几节课。在学校搭建的数学组这个平台上,在学习和实践的过程中,不断的锻炼和提高自己的教学能力。其中《圆环面积》更是得到了区教研员的肯定。我觉得教研员肯定的不是我一个人,而是在肯定数学组的全体老师,是在肯定我们学校提高教师教学能力的培养模式。

有了学校搭建的这个交流平台,和谐的教研环境;有了邵老师辛勤的付出,还经常带病坚持参加数学组的活动;有了全体数学组老师的共同努力,才有了我们教学水平的提高。我作为一个年轻教师,才能够获得区教研员的肯定。在这里首先应该感谢的就是学校领导为我们创设了良好的平台,给了我们锻炼的机会。感谢全体数学组老师,有了大家的帮助,我的教学能力才有了些许的提高。还要感谢我所在高年级组的全体老师和两位主任对我的支持和帮助。每次我们外出活动时,总是你们在背后默默地支持着,付出着。

最后,也是最最应该感谢的、对我帮助最大的邵老师。为了准备好自己的几次公开课,我曾经几次在下班后到邵老师家去请教问题,邵老师帮我分析问题,理解教材,处理教案,教给我如何设计,如何解决不同的问题等等。有时甚至到晚上十点才从邵老师家出来。可以说没有邵老师的谆谆教诲,也不可能有我的进步和提高。所以我要对邵老师说:“谢谢您!”

青年教师会议校长发言稿篇七

亲爱的老师们:

你们好!

值此教师节之际,我谨代表学校党政班子致书一封,恭祝你们节日快乐!

老师们,你们辛苦了!我感动于你们的付出、勤劳、敬业、甘于平凡,在一线为我校的教育教学的持续健康发展挥洒血汗,播种桃李。我亦感动于我们身为人师的自尊和自豪,教师节让我感到骄傲,荣光!

我们__中学的教师是非常优秀的,也是非常敬业的。学校的发展,离不开老师们的奉献付出。青年教师用自己的热情和朝气不断为我校的发展注入活力。中年教师用自己的睿智和经验,不断丰富我校的内涵和特色。老年教师用自己的厚重和积淀,不断提升着学校的发展底蕴。虽然,我们在工作中依然存在诸多不足,但是,我相信,通过大家的共同努力,一定会让学校的形象得到大幅提升,一定会让学校的发展取得长足进步,一定会让学校的业绩变得更加辉煌!

尤令我欣慰的是,开学以来,我看到全校上下教风学风的明显好转。老师们朝斯夕斯、念兹在兹,其教学态度和精神,使我对学校未来的教育教学质量充满了信心。我深知,一个有良好作风的团队是战无不胜的!

老师们,你们虽工作岗位不同,但职能并重,不论是教学一线的教师,还是教学辅助和后勤保障的教职工,你们都是学校的功臣,感谢你们的辛勤付出!

老师们,学校昨日的成就归功于你们默默的付出,未来的辉煌更需要我们奋发图强!一起努力吧,为了__中学更夺目的明天!

谨以至诚,恭祝老师们节日安康,工作顺利,家庭幸福!

青年教师会议校长发言稿篇八

尊敬的老师、亲爱的同学们:

我今天讲话的题目是《再过十天,让我们奔向成功!》

今天是20xx年xx月xx日,我们如往常一样在这里举行升国旗仪式。虽说是“如往常一样”,但我今天的心情却绝对非同平常,我相信我们初三的同学们,心情肯定会有着不一样的感觉,再过10天,我们即将奔赴中考的战场,一展二中学子的雄风,转战中考!在此,请先允许我邀请全校师生,以最热烈的掌声,为初三学子奏响出征的战鼓,预祝我们在中考中勇攀高峰,马到成功!

今天,在国旗下,我的心情很激动,有些心里话要说说:

第一句话是:“满怀信心,圆梦中考!”

十天,在人类历史的长河中只是短暂的一瞬,但是对于我们初三的同学们来说,这十天,意义不同凡响。它是出征的号角,是冲锋的战鼓,是胜利的先导!同学们,让我们张开双臂,去拥抱属于我们的未来!去迎接属于我们的时代!用“天生我才必有用”的自信,以策马雄关的姿态,踏平中考的每道障碍,登上人生的第一个高峰!

第二句话是:“把握当下,奠基人生!”

“人生的路虽然漫长,但要紧处往往只有几步,特别是在人年轻的时候。这几步迈得如何,将影响人的一生。”同学们,中考,就是你们在漫长的人生之路上所面对的关键一步。这一步迈好了,你们的青春就会闪烁着更加璀璨的光芒,你们的人生之旅就会耸立起一座巍峨的丰碑,你们的人生大厦就奠定了一块坚实的基石。

第三句话是:“冷静睿智,迎接成功!”

成功,是一位高贵的客人。但是这位客人不会凭空而来。辛勤的汗水是款待这位客人的芬芳美酒。从跨进初中校门的那天起,我们每天都在用勤奋的汗水酿造这杯美酒,苍天一定会对我们格外眷顾,成功一定会对我们格外垂青。有志者事竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚;苦心人天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。同学们,你们拼搏的汗水绝不会空付。

同学们,出征吧!十年磨一剑,今朝试锋芒。你们的身后,凝聚着二中全体师生期盼的目光。让他们再次为我们送上祝福:祝福我们在接下来的每一天里,所有的灵感都能出现,所有的风采都能展现,所有的梦想都能实现,所有的付出都能兑现,所有的奇迹都能呈现!让我们过好珍贵的十天,满怀信心迎接成功的到来!

同学们,出征吧!我们的身上,凝聚着父老乡亲期盼的目光,我们拼搏的风采和骄人的业绩,将为横州镇二中增添一道靓丽的永远的风景!

同学们,出征吧!我们的身上,承载着祖国重重的托负和殷切的期待!

最后,以两偶句与大家共勉:群雄鏖战,勇者相逢,问苍茫大地,谁主沉浮!六月问鼎,中考称雄,数风流人物,还看二中!

青年教师会议校长发言稿篇九

大家下午好!

今天很荣幸能够作为新教师代表在这里发言。首先,请允许我代表在座的所有新教师,感谢学校领导一直以来对我们的热切关怀,感谢学校的各位老师一直以来对我们的真诚帮助,总之感谢中学xx给我们提供了一个实现人生价值展现人生风采的舞台。

转眼间,来到xx中学已经大半年的时间了,作为新教师的我们已经从最初的惶恐和困惑中慢慢走出来,开始学会如何从容的站在三尺讲台上,传道授业解惑。在这个过程中,我见识到在每一位青年教师的优秀与精彩,也相信他们也有自己切身的感受和心得,但是我想,不管有怎样的差别,至少有一样是一致的,就是我们都坚定地选择了教师作为自己事业,并将更加努力的去坚守。因此,请允许我在这里,谈一些自己这半年来的感受、收获以及对对学校工作的几点期望。

一、感受:xx“表里不如一”

说实话,第一天到粤秀的时候,看到拥挤的教学楼,窄小的操场,陈旧的教学设施,心情是复杂的,我想很多人和我有同感。因此,我开始总是以刘道玉先生的话安慰自己:在人生的选择中,充满偶然性。也就像高校长说的,不管你承不承认粤秀已经有了我们的历史,我们的历史也印下了xx的痕迹。偶然成就了必然。我开始在必然中去感受粤秀,原来,成为一名教师是幸福的,成为xx的教师更是幸运的。xx中学有着建校86年的历史,涌现出了诸多优秀教育家和教师,为国家和社会输送了大批的优质人才,它有着一个团结进取的领导班子,有着一支爱岗敬业的教职工队伍。尤其是在如今夹缝中求生存的现实环境下,表现的更为明显和突出。在这里,没有悲观和不满,反而整个校园洋溢着奋发向上的蓬勃生机,校领导们日理万机,不仅有序的管理学校的日常工作,并在区、市、盛乃至世界做好xx中学的宣传工作,同时给予学校教职工充分的权利享受,提高教师工作的积极性;学校的普通教师们,他们有着丰富的教学经验,精湛的教学技能,工作兢兢业业,勤勤恳恳,关爱学生,关爱同事,总体来说,所有的xx人,把爱校如爱家牢牢记在心里,时刻把粤秀的利益置于最高点,形成了一个团结上进、坚不可摧的团体。因此,作为一个新教师,能在这样的环境下成长,真不愧是人生一大幸事。

二、收获与心得

1、尊重并热爱自己的选择

成为一名教师也许不是我们最初的梦想,但它却是我们现实的选择。既然选择,就应该学会以尊重的态度对待,并以爱来坚守。列宁曾说:“教师是太阳底下最光辉的职业。”这是一句高度的赞扬,教师这个职业是光荣的,是值得尊重和热爱的,尊重与热爱自己的职业,是做好这一职业的前提,尤其是在xx中学里,我接触到和看到了非常多的优秀教师,他们尊重和热爱自己的职业,在他们的言谈中,没有抱怨工资的高低,教学环境的劣势,不比贫富,不比权势,他们不辞劳苦埋头于学案,躬耕于黑板,谈笑于学生之间,他们正在用劳动来创造自己的人生价值。因此,只有尊重和热爱,我们才会甘于付出,才会少些抱怨和无奈,才会感受人生的`真正价值。

2、用爱来浇灌教育

“捧着一颗心来,不带半根草去。”这句话是著名教育家陶行知的名言,也是我时常念在心中的话。我带着这句话,去山区义务支教半年,带着这句话走上现在的教师岗位。孟子人生有三乐,其中第三乐是:得天下英才而教之。而我不求能够教到多么优秀的孩子,我只愿自己能够给学生最好最适合的教育。因为,在我看来爱可以让教育变的平等。爱是教育的前提,爱是教师的天职,爱是学生与老师沟通的桥梁。罗曼罗兰也曾说;“要想散布阳光到别人心里,自己心里先得有阳光”。作为一名教师,我们的心中要有爱。我们要关心和爱护每一位学生,把心中的爱均匀的洒向孩子的心田。如何去爱呢,正如王镔老师告诫我的话,对学生要真诚、对学生要公正、对学生要宽容,要多观察学生的生活和学习,一次简单的问候,一个小小的关心,一次短暂的沟通都能够让我们温暖学生的心灵,让他们感受快乐,同时给自己带来快乐。

3、勤于学习,在劳动中创造人生价值

凡是有价值的人生,都会有一个共同点就是这些价值都是由劳动创造而来。熟话说的好,要想给学生一碗水,教师就要有一桶水。陶行知先生也说:“要想学生学好,必须先生学好,唯有学而不厌的先生才能教出学而不厌的学生。”作为一名青年教师,我们必须珍惜现在有限的年华,不断地努力提升自己业务水平,加强教育理论以及相关学科知识的学习和储备,同时改进自己的教学技能,优化教学结构,以关注和发展每一位学生为目标,充分调动学生自主学习的潜力,贯彻以教师为主导,学生为主体的教育理念,提高课堂的有效性。在接下来的学习和工作中,我们会继续以老教师深厚的涵养,丰富的学识,精湛的教艺为榜样,以名师为奋斗目标,不断提升自己教师素养,在教师的平凡劳动中创造自己的人生价值。

三、新学期对学校工作的几点期望

1、严格对新教师进行考核

我始终相信,在严格要求下训练出来的士兵比松散惯了的士兵有着更坚定的信仰,更强的组织纪律性,更精湛的技能。那么对于我们青年教师也是一样,我们需要的不仅仅是表扬和认可,更需要的是学校领导和教师们,能够直接正面的指出我们的缺点和不足,告诫我们哪里做的不好,怎样做效益更大,多批评,多指正。我相信,在这样的环境中,我们既培养了谦虚好学的学习态度,又能及时发现自己的不足并认真改正,给自身的生存和发展提供更广阔的空间。

2、给予青年教师更多的成长机会

青年教师会议校长发言稿篇十

亲爱的同志们:

大家好

在这收获的季节里,在这洋溢着喜庆的报告厅,我们一起欢度第_个教师节。这是真正属于我们自己的节日,她带给我们的是尊重、是充实、是幸福。

让我们把最热烈的掌声献给我们自己,今天我和你们一样自豪、骄傲,充满荣光!

为了教师的荣光,我们通辽实验中学人在“内涵、特色、品牌、多样化发展”的道路上阔步前行。我们铭记“感动校园人物”评选典礼上,全校师生的心一起雀跃一起传播感动;我们铭记樊子健高考不负众望摘取通辽市文科桂冠,学校中高考再创佳绩后师生真诚的喜悦;我们铭记通辽市首届中学生运动会上,我们的孩子们包揽篮、排球等五个团体冠军,获得田径项目六枚金牌,获得团体总分第二名的酣畅淋漓的胜利;我们铭记自治区校安工程现场会上区市两级领导的高度肯定和赞扬……美丽的校园,记载了我们朝夕相处的时光,留下了我们美好的耕耘岁月!

为了教师的荣光,我们通辽实验中学人在最普通的事情上汇聚了最可贵的点点滴滴。我记得老师们对学校发展提出的一条条好的建议;我记得在通辽实验中学崛起的道路上我们共同奋斗,战胜困难的每个精彩瞬间。我们的班主任们把班级当成自己的家,把学生当成自己的孩子,谱写了一个又一个感人的奉献乐章;我们的青年教师你追我赶不甘落后,奏响了一个又一个如火的事业壮歌;还有老教师们,老当益壮,奋斗不息,我们要特别感谢教龄已满25年、30年的老教师们,你们把全部的青春和热血献给了学校教育事业,你们那厚重的教学经历,你们那因操劳而微霜的两鬓就足以感天动地!

今天,我们又有22位新教师迎来了他们的第一个教师节,在实验中学这个大家庭中,在人民教师这个光荣的岗位上,希望你们求实创新,把自己的优秀延续,把通辽实验中学的光荣传统延续。

我知道,我们的生活中还有许多不尽如人意的地方,比如,我们的付出与回报还不能完全成正比,教师的社会地位还不象理论上说的那么高;我知道许多老师还在还着住房贷款;我知道老师们渴望有更宽松的工作环境,渴望有更好的福利;我知道老师们希望有更多锻炼身体的时间和场地大家的要求也是我的要求,大家的企盼也是我的愿望,虽然很多事情不是短时间内能够解决的,但我们一定会努力,我相信,只有我们团结在一起,学校真正发展了,才能让那些不尽如人意变成人人满意!

同志们,我们的学校正在蒸蒸日上,我们的事业正在蓬勃发展,通辽实验中学的明天一定会更加美好!最后,祝愿各位老师在生活和工作中幸福、愉悦!

谢谢大家。

青年教师会议校长发言稿篇十一

尊敬的各位老师、全体教工:

度过了一个愉快、充实的暑期,我们又开始了新学年的征程。今天,在这里召开新学年教职工大会,首先我代表学校对刚刚加入我们团队的7位新成员表示热烈欢迎!在此,也希望你们尽快融入郧阳区一中这个新的大家庭,为郧阳区一中发展发挥自己的聪明才智,不辜负郧阳区一中对你们的期盼,也为创造你们自己有品位的人生打下坚实的基础。暑假期间,高三年级全体教师及相关部门的同志,由于工作需要,放弃了休息,坚守在第一线,不辞劳苦地辛勤工作。在此,我要代表学校向在暑假冒着酷暑坚持工作的同志们表示诚挚的感谢!向即将为学校新学年付出辛勤劳动、创造新业绩的全体同仁表示亲切的问候!

老师们,今年上半年,经过我们大家的共同努力,学校顺利通过了省级示范高中的评估验收,阔步迈入了省级示范高中的行列。进入省级示范高中之后,我们究竟该怎么办,这不仅是每一位区一中人需要认真思考、对待的问题,也是社会各界对区一中高度关切的话题。加之随着全国各地新的高考改革方案逐步出台,当前高中教育处于改革发展的关键期。郧阳区一中面临这两大新的形势与机遇,走什么样的发展之路,是我们一班人必须予以回答与解决的问题。在新学年开学之际,围绕这个话题,结合新学年的工作安排,和大家交流以下几个观点:

教育教学的高质量是每一个教育人的永恒追求。区一中作为省级示范高中,更应将质量提升作为全校工作的中心、重心。

提高课堂教学效益,向高效课堂要质量。课堂教学是教师“教”与学生“学”的主阵地,对提高教学质量起着决定性作用。因此,提高课堂教学效率应该是我们以一贯之的最高价值追求。这就要求我们,优化教学流程,改进教学方式方法,发挥课堂教学的最大效率,以实现教学的高质量。

一是要进一步加强课堂教学的常规管理,力争通过课堂教学常规环节的精细落实提质量。一方面教务处和各年级都要担负起教学常规管理的职责,今后教务处与各年级都要把管理工作的重心集中到教学常规环节的落实上来。另一方面广大教师要进一步增强质量意识,自觉担负起优化课堂教学环节提高课堂教学效益的主体责任。教师要认真研究新课标,钻研教材,对教学内容进行深入细致地研究,从中挖掘知识间的内在联系,形成科学的学科知识体系;要精心备课,科学设计教学流程和教学方法,把功夫用在课前,用最佳的教学策略和方法,实现课堂教学效益的最大化;要精心上课,做到科学施教,充分发挥学生自主学习、小组合作学习优势,注重合作探究实效性,注重生成建构知识,凸显学生主体地位;教师要注重教会学生如何学习,善用启发式的教学方式,适时精讲点拨,升华知识,激发学生的思维和情感,培养学生创新思维能力和高阶思维能力,为学生提供自我构建、自我生成知识的条件,发挥教师的主导作用;教师要善于充分挖掘学生兴趣、情感、意志等非智力因素,提高学生学习的自信心、自觉性。

二是要继续推进和完善课堂教学改革,通过课改目标的有效达成提质量。要坚定不移地推进学校已经确定的“三维互动、学案导学”的五环教学模式改革,不怀疑,不摇摆,不走回头路。课改实效已被实践广泛证明,课改中存在的问题不是因推进课改而产生的问题,而是课改并没有真正推进到位而产生的问题,课改要切实解决当前存在的有其形而无其神(自主、合作、探究)的弊病。要深化导学案的优化与教师个体的二次生成、学生自主学习与合作探究效率的有效提升、学习小组的有效评价与管理效能提升等课改关键环节的研究,破解课改过程中效率低下与教学任务难以完成等问题,通过课堂教学改革的不断优化、完善,达到预期的课改效果,不断提升教学质量。

做好培优补差工作,向促进学生共同发展要质量。实施“抓两头促中间分层转化”策略,做好学困生的转化工作,带动中间层学生,使优生更优差生不差,提升全体学生的整体素质,向全体学生的共同发展要质量。

一是要进一步解放思想,科学合理的确定培优目标,扩大优生培养面,让所有可能进入一本的学生都得到充分关注与培养。一本招生计划逐步扩大是近几年高校招生的一个趋势,估计今后几年一本招生计划会进一步扩大,我们的思想要跟上形势的变化,并在行动上作出相应的调整。

二是要落实好优质生源跟踪培养目标责任制,切实使各年级的优质生源跟踪培养工作落到实处,确保绝大部分中考高分层学生都得到良好发展。去年上半年,学校已正式出台了优质生源跟踪培养目标责任制,确立了优质生源一本上线率达到50%的目标,达到加奖,完不成处罚,扣减高考奖金总额。各年级要切实落实好优质生源定人定责定目标的跟踪管理,全方位辅导、服务优生群体,并对辅导、服务效果进行考核奖惩。

三是要加强实验班教学管理,落实好实验班的培优补差工作。就目前来说,这是我们提升一本升学率的最重要砝码与最重要的措施。各年级必须高度重视这一工作,并采取切实可行的管理措施,让实验班的培优补差工作落到实处,取得实效。实验班教师要时刻认识到肩上担负的责任,不辜负学校对你们的重托,全身心投入到教育教学中,做好培优补差工作,力争超额完成学校与年级下达的一本升学目标。

四是立足课堂教学,因材施教,实施差异化的教学方法。课堂是“培优补差”最便捷、最适宜的阵地,教师心中要有优等生,更要优待优生,从自主学习、课堂提问、个体辅导等细微处入手,精心设计课堂教学,时时处处渗透“培优补差”思想。

五是要以班级为单位加强学风建设,尽最大可能解决好当前部分学生中存在的厌学问题,千方百计做好学困生的转化工作,力争让每位学生都有所收获,有所进步。在学困生的转化问题上要持之以恒,长久抓,抓长久;要多发现学困生中的闪光点,多一些鼓励,少一些批评,多一份宽容,少一份责备;要注重培养良好学习习惯,激发学习兴趣,激起他们学习的勇气和自信心,让学生体验到获得知识的满足感和成功感。“春风化雨润物无声”,相信他们会慢慢地成长。

规范办学,不仅是省级示范高中的必备条件,也是当今社会的时代要求。

要不断规范我们的办学行为。过去,甚至直到现在,高中教育由于过于受应试教育的影响,办学行为不规范的问题比较突出。如不按国家规定开齐开足课程,提前文理分科的;招收复读生、举办复读班的;违反规定组织学生寒暑假及节假日集体补课的;违规招生的等等。但是,我估计从今年开始,这些问题将会不断得以校正。一方面,社会对高中违规补课的关注越来越高,另一方面教育行政主管部门(尤其是省级教育行政主管部门)对学校违规补课等问题监管更加严格。在这种情况下,高中学校就不得不作出调整,不断规范办学行为,并最终走上规范办学的轨道上来。大家都知道,今年暑期,十堰各高中大多推迟了非毕业年级的开学时间。其实,不仅仅是十堰,其它地区(如黄冈)也推迟了非毕业年级的开学时间。最近我还听说,武汉从今年夏天起,学校一律不再收补课费,高三补习教师的辛苦费由教育局负担,高一高二年级寒暑假及双休日一律取消补课。

要规范我们教师的教育行为。大家知道,近几年,师德问题已成为社会高度关注的热点问题,教师队伍中发生的一些细小问题往往也会成为社会非议的焦点,(如上海小学生为教师打伞事件成为舆情焦点)。这表明,整个社会对我们教师的行为要求越来越高。在这种形势下,我们作教师的,如果对这一社会趋势和社会现实把握不准,认识不清,就可能犯下严重的错误,给自己、家庭乃至学校带来难以承受的影响。在此,我特别强调以下四个禁止:一是禁止体罚与变相体罚学生,二是禁止接受学生家长吃请及礼金、礼品,三是禁止与异性学生非正常接触,四是禁止有偿家教。

要进一步严格规范学校的管理行为。严格规范的管理既是确保学校平稳有序运转的需要,也是提升管理效能的要求。一是要进一步严格学校的财经管理,最大限度的控制资金管理风险。二是进一步规范学校津补贴发放的管理,做到没有政策依据的坚决不违规发放,有政策依据的尽可能确保一分不少的发放到位。三是狠抓学校管理制度的落实,确实做到有规可依,有规必依。四是要进一步加强干部队伍建设,加大对干部履行管理职责的考核力度,以强化干部管理职责的落实,增强干部队伍的执行力,从而提升整个学校的执行力。

今年秋季开始,学校经费紧张问题将会严重困扰学校的办学。全面取消“三限生”收费后,高中教育经费补偿机制迟迟不能出台,这将意味着学校每年收入减少一半。所以,精打细算,勤俭办学,必须成为新常态,否则学校发展将难以为继、举步维艰。

一是必须加大教育宣传力度,倡导并厉行节约,在全校范围内形成精打细算、勤俭办学的浓厚氛围。我们要通过各种会议、班团主题活动、板报橱窗等多种形式与途径,大张旗鼓的开展勤俭节约的美德教育,积极倡导“学校是我家,节约靠大家”“人人勤俭节约,为学校发展做贡献”的思想,让节约意识植根于广大师生心底。同时广大干部要以身作则,率先垂范,自觉做勤俭节约的表率。广大教师要积极相应,带领学生积极行动。节约无小事,节约从我做起,从现在做起,从身边的点滴小事做起,营造浓厚的节约氛围。

二是总务处及各有关部门必须切实加强对学校财产的有效管理。要在全校范围内加强用水用电的管理,坚决杜绝长流水、长明灯现象。要切实加强学校设备、设施的管理,尽可能减少人为破坏与非正常损坏,最大限度的延长设备设施的使用寿命。要切实规范学校油印、打印等易耗品的管理,杜绝不应有的浪费与流失。

三是要进一步健全财务管理制度,加强学校设施及物品采购等的管理,科学、合理、节约使用学校有限经费。学校采购要不折不扣地落实事先报告与集中采购制度,坚决杜绝随意采购、自行采购等行为。学校自己主持的采购要坚持公开询价制度,切实做到货比三家,严把质量关与价格关。要加强“三公”经费约束化管理,进一步大幅度压缩“三公”经费,对有利于教师素质提升的外出学习培训予以大力支持与优先保障,对价值不大的外出会议、学习培训实行从紧管理。

四是要切实落实学校资产管理责任追究制度。对负有资产管理职责的部门与个人的资产管理失职行为予以责任追究。

和谐既是当今社会的核心价值追求(富强、民主、文明、和谐),更是学校教育所追求的目标。作为培养人、发展人的场所,学校发展的核心要素都依赖人的积极性的充分发挥,没有人际关系的和谐,学校的办学目标就难以实现。

走和谐发展之路必须转变观念,不断强化育人为本的教育理念。师生关系和谐是学校和谐发展的重要基础,也是学生更好获得知识的前提和关键。很难想象一名与学生关系紧张的老师能让学生喜欢自己的学科,顺利实现自己的教育教学计划。但是当前师生关系不和谐乃至家校关系不和谐是一个比较突出的问题,老师们往往感到学生难教难管,教得苦、管的累,学生也往往认为学得苦、学的累,对在校生活充满不满甚至敌意。出现这一问题,我认为,主要责任在学校、在教师,在于我们不正确的教育价值追求。从现在开始,我们要逐步转变教育理念,回归育人本质,把人的终身发展作为教育目标,促进学生个性化发展和全面发展。在教学中,老师必须关注学生的生命、人格、价值生成以及教育过程中对学生的人文关怀,培养适应社会发展需要的人,让我们的教育事业真正成为为了人的尊严、为了人的发展、为了人的幸福而奋斗的事业。

走和谐发展之路必须牢固树立群众观点,走依靠教师之路。教师是学校最宝贵的财富,是学校发展的根本。走依靠教师之路,要求学校始终关注民生,为教师谋福利求发展,要求管理人员改变工作方式,到老师中去,接地气、转作风,充分理解老师们的心声与感受,做好温暖的服务工作。走依靠教师之路,要求学校在治校方针上善于依靠教师决策,进一步增强学校决策的民主性、公开性、透明性,在决策过程中充分听取教师的意见与建议,把广大教师好的意见建议上升为学校意志,从而更好地把学校意志转化为教师的自觉行为。走依靠教师之路,也需要广大老师积极以主人翁的态度,担当起学校可持续发展的重任,用宁静的心态与博大的胸怀去影响每一位学生,成为学生终身发展的知识传播者和思想引路人。

走和谐发展之路需要进一步用良好的机制去营造风清气正的工作环境和人际和畅的工作氛围。近几年来,学校在建立公平公正、科学合理的激励机制方面作了大量探索,建立起了教职工业绩考评制度、教学业绩奖励制度、教职工聘任制度、教职工绩效工资分配制度等一系列的激励机制,旨在通过这些激励机制的运行,发挥制度的导向功能,调动广大教职工的积极性。从这些制度目前运行的情况看,尽管还有一些大家不满意的地方,但总体上来讲,其积极作用是主要的。现在,职称晋升、评优表模完全不凭关系凭分数、凭业绩,奖励性绩效工资发放不凭资历凭贡献,教职工聘任主要不凭关系凭能力,可以说在全校范围内,基本形成了凡事不听表白看作风,不凭关系凭能力,不重人情重业绩的运行机制。今后,学校要进一步优化各项考核、评价、聘任、奖励制度,使各项制度更加科学化,使多干事、能干事、干好事的人在学校有地位,得实惠,真正要让“多干事、能干事、干好事”成为广大教职员工主要的价值追求,为营造风清气正、积极进取的`工作环境和人际和畅的工作氛围打好坚实的基础。

走和谐发展之路需要全体干部职工凝心聚力,共谋发展,以好的精神状态与工作业绩去赢得社会的认可与好评,实现学校内部发展与外部关系和谐的统一。学校外部关系的和谐,是学校得以良好发展的前提,也是当前教师利益能否得到有效维护的重要基础。我们郧阳区一中以其多年铸造的品牌优势,在郧阳乃至十堰范围内享有盛名,深受社会的好评。但是由于几年前全市高中招生政策变化使我校生源质量大幅下降,部分不了解真相的人们对我校教育质量产生了质疑。加上两校合并过程中有些问题与矛盾没有得到很好的解决,从学校内部发出的杂音太多,社会上类似于一中干部不团结、一中人心不齐、一中教师好计较、不敬业等说法较为流传,这在很大程度上损害着郧阳区一中在社会上的良好形象。尤其是今年暑期发生在我校干部职工身上的两个案件,更使学校处于舆论的风口浪尖,极大的伤害了学校形象,可以说学校目前处于危难之际。当前,要从根本上扭转这一局面,唯有全体干部职工团结一心,凝心聚力,切实做到思想上同心、目标上同向、行动上同力,以良好的精神状态、更加扎实的工作作风与优异的工作业绩赢得社会的认可,重塑郧阳区一中优质教育品牌形象。

走和谐发展之路必须从根本上解决好学校的发展问题,用发展的目标凝聚人心,用发展的办法解决问题,用发展的成果鼓舞士气,实现眼前发展与长远发展的和谐统一。

老师们,同志们,新的学年,新的目标,新的征程,新的奋斗。让我们振奋精神,昂扬斗志,同心协力,锐意进取,为克服眼前困难、创造郧阳区一中美好明天而努力奋斗。

最后祝全体教职员工在新的学年内身体健康,家庭和美,事业有成,万事如意!

谢谢大家!

青年教师会议校长发言稿篇十二

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

演讲又称演说、讲演,是指一个人在较为隆重的仪式上和某些公众场所运用有声语言和态势语言就某些问题、某件事件向听众发表意见、讲述见解、讲明事理、宣传主张、抒发感情的信息交流活动。这里给大家分享一些关于教师参加会议校长的发言稿,供大家参考。

教师参加会议校长的发言稿篇1

各位老师、同志们:

大家下午好!

一年年春华秋实,一载载桃李芬芳。在洋溢着丰收喜悦的金秋九月,我们怀着激动和喜悦的心情迎来了第_个教师节。今天上午,自治区人社厅派出慰问组先期到我校召开座谈会并慰问教师。今天下午,自治区供销合作联社党组副书记、理事会副主任曹凌同志又在百忙中率队亲临学校慰问教师,并出席我校庆祝第_个教师节暨表彰大会。

在此,首先我谨代表学校党政领导班子向学校上级主管部门——自治区供销合作联社、自治区人社厅对我校的高度重视和大力支持,对我校教师的关怀和慰问表示崇高的敬意和衷心的感谢!向在上一学年教育教学工作中因成绩显著而受到学校表彰的先进集体和先进个人表示最热烈的祝贺!向为学校发展而辛勤耕耘、默默奉献的全体教职工致以节日的问候,祝大家节日快乐,身体健康,阖家幸福!

中国是一个历史悠久的文明国度,从古至今就有尊师重教的传统美德,春秋时期的政治家管仲就说过:“一年之计,莫如树谷,十年之计,莫如树木,终身之计,莫如树人。”可见,培养人才是根本性的长远大计,任何一个人的成长,都离不开教师的培养教育,教师教给学生做人的道理,启迪学生的智慧,传授学生知识与技能,为学生解答疑难和困惑。教师职业艰苦而辛劳,教师职业崇高而神圣,教师淡薄名利,甘为人梯,获得了人们和社会的尊敬是当之无愧的。

教育是民族振兴和社会进步的基石,教育兴则国家兴,教育强则国家强。__提出了“实现伟大复兴就是中华民族近代以来最伟大梦想”。要实现这个以“国家富强、民族复兴、人民幸福”为本质内涵的“中国梦”,归根结底取决于教育。对于我们广大教师而言,就要以自己的高尚品德和渊博学识,培养一代又一代中国特色社会主义合格建设者和可靠接班人。这也是教育部把今年教师节的主题确定为“立德树人,同心共筑中国梦”的意义之所在。

长期以来,我校广大教师积极投身学校改革和发展的各项事业,在各自平凡的工作岗位上,恪尽职守,辛勤工作,为学校的建设和发展,为培养高素质技能人才做出了突出贡献,涌现出一大批爱岗敬业、无私奉献的优秀教师和优秀教育工作者。刚才受到表彰的老师们是全校教师的优秀代表,希望你们珍惜荣誉,戒骄戒躁,为学校的发展再立新功;全校教职员工要以他们为榜样,努力工作,开拓进取,为学校的发展贡献自己的力量。

过去一年来,在自治区供销合作联社、自治区人社厅等上级主管部门的正确领导下和大力支持下,我校以“_”重要思想和_为指导,深入学习贯彻党的_精神,坚持人才强校、质量立校、科研兴校、勤俭持校、特色名校的办学理念,转变教育观念,加强内涵建设,提高办学水平,构建和谐校园,不断推动学校各项工作全面、协调、可持续发展。

经过努力,我校顺利通过国家人社部和全国供销合作总社专家组的评估,获确认为“国家重点技工学校”、“全国供销合作社中等职业教育改革发展示范学校”建设计划项目单位、“中华全国供销合作总社培训基地”。

与此同时,学校还荣获“自治区直属机关文明单位”、“全区供销社系统职教攻坚先进集体”、“自治区供销社直属机关创先争优活动先进基层党组织”等荣誉称号,并获区联社、区人社厅评定为“全区供销合作社系统记集体二等功”单位;学校申报竞争“国家级高技能人才培养基地”建设项目也已入围,申报创建“自治区技工院校德育特色学校”也已正式启动实施。

同时,校本部的校园基础设施改造建设、实训教学场地和设备等各项办学条件也有了进一步的改善;明阳新校区的征地办证、校舍建筑施工报建、项目建设招投标、争取国家专项资金扶持和向银行贷款等工作也取得了实质性的进展;在中职办学市场竞争日益激烈,招生形势复杂多变的困难情况下,招生人数、办学规模仍保持相对平稳,学校的建设和发展进入了一个新的发展阶段。希望大家以更强烈的决心,面对眼前的难题!

教师参加会议校长的发言稿篇2

尊敬的各位老师、全体教工:

大家节日好!

金风送爽,五谷飘香。在这硕果累累,丰收在望的收获季节,我们又满怀喜悦的心情迎来了我们教师自己的节日――全国第二十二个教师节。今天,我们全校教工欢聚一堂,隆重召开庆祝第二十二个教师节暨先优模表彰大会,值此激动人心的喜庆时刻,让我代表学校领导班子,向今天受表彰的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺!向战斗在学校各个工作岗位上的全体教职员工致以节日的问候和崇高的敬意!

教育,是太阳底下最神圣的事业;教师,是人类灵魂的工程师。工作在我们实验中学的全体教职员工,使命更神圣,责任更重大,任务更艰巨,工作更光荣。一年来,我们全校上下心往一处想,劲往一处使,努力拼搏,开拓创新,在教育教学和管理等各个方面都取得了丰硕的成果。

我们的一线教师,身在三尺讲台,胸怀五洲四海,用知识的阳光雨露哺育着学生茁壮成长,用精湛的技艺雕刻着学生的心灵。

我们的各位班主任,怀着一片赤诚的`爱心,对学生动之以情,晓之以理,教之以方,导之以行,用高尚的师德和伟大的人格力量潜移默化地去感染学生,熏陶学生,教育学生,像严父慈母一样成为学生的良师益友。

我们的教辅工作人员和后勤的工人师傅,在完成本职工作的同时,全心全意地为教学一线服务,成为教学一线随叫随到的后勤兵。

我们学校的全体教职员工,爱教如命,爱生如子,爱校如家,用各自出色的工作推动着我们学校不断向前发展。

同志们,新学期的帷幕刚刚拉开,让我们全校上下团结一致,振奋精神,真抓实干。要大树特树认真、务实、敬业的工作作风,向今天受表彰的先进集体和先进个人学习,向全省教育战线学习的榜样――海林林业局第一中学校长崔国胜同志学习,像他说的那样“生命有限,事业无涯,一息尚存,吾当奋发”,把毕生的精力都贡献给教育事业,我们要充分发挥省级示范性高中的示范和辐射作用,用辛勤的汗水和心血去谱写教育的新篇章,用积极的工作和出色的成绩铸就我校的新辉煌。我们要人人争做人民满意的教师,人人为创办人民满意的教育而努力工作。

最后祝全体教职员工节日愉快,身体健康,工作顺利,合家欢乐。

谢谢大家!

教师参加会议校长的发言稿篇3

各位老师:

新的一学年从今天就已经正式开始,经过一个暑假的休整,大家都容光焕发,精神愉悦,为新学期取得更大的进步做好了充分的准备!

在过去的一年里,我们每一个荥阳三中的师生员工团结一心,奋勇拼搏,精心做好每件工作。由于我们的辛勤付出,取得了教育教学各方面的优异成绩,得到了社会各界的一致好评。

特别是20__年中招,我们续写辉煌,勇夺十二连冠!赵晓涵、张银洁分别荣获全市总分第一、第二名;前十名我校有五人,其中文化课总分前十名有八人;前五十名有二十一人;前一百名有三十七人;前二百名有七十八人;前五百名都有明显的优势……,每一个荥阳三中的学生都能在这三年里德智体全面发展,取得令人满意的进步,成为他们一生的骄傲!

各位老师,让我们以热烈的掌声,向取得优异成绩的学生表示祝贺!向每一位取得进步的学生表示祝贺!向社会各界关心和支持我们学校发展的人士表示感谢!同时更为我们自己的辛勤付出,祝福我们的事业蒸蒸日上,更加辉煌!

十四年的风风雨雨,见证了我们每一个前行的脚步,每一个成绩的背后都浸润着我们默默无私奉献的心血!

有人说,没有团队,唐僧只是一个和尚,没有团队,无所不能的孙悟空也只是花果山上的一个猴王。一根稻草,扔在路边是垃圾;绑在白菜上是白菜价格,捆在螃蟹上就是螃蟹的价格……,一个人的价值,在于你所在团队的质量,在于你对团队做出的贡献。

各位老师,新的学期,新的征程,新的起点,我们不是简单的归零,我们是涅磐后的重生!我们是唱着凯歌,高举着红旗,迈向人生和事业新的起点的梦之队!我们具有无坚不摧的坚强意志,我们拥有谦虚谨慎的工作作风,我们有做大事必作于易的心态,我们有对党的教育事业无比的忠诚,我们拥有对学生浓浓的爱!

因此我们完全有理由相信我们在新的一学年将会凭我们勤劳的双手和智慧的大脑,取得更加辉煌的教育教学成绩,不辜负社会各界对我们的殷切期盼!

最后,祝各位老师心情愉快,身心健康,阖家幸福,万事如意!

教师参加会议校长的发言稿篇4

亲爱的老师们,同志们:

中秋佳节刚过,又迎来了中华人民共和国第31个教师节。今天,我们在这里隆重集会,庆祝这个属于我们自己的节日。首先,请允许我代表学校党委,向在座各位老师,向长期以来默默耕耘在学校教学、科研以及管理工作第一线的全体教职员工,向全校离退休老教师、老同志,致以节日的慰问和崇高的敬意。向今天受到表彰的各位教师表示热烈的祝贺!

今年教师节的主题是“带头践行社会主义核心价值观”,在我们学校就是进一步营造和弘扬“尊重知识、尊重人才、尊重教师”氛围。刚刚受到表彰的优秀教师,是过去几年里在教学、科研及管理工作第一线作出突出成绩的杰出代表,也是全校500多位教职员工当中教书育人的榜样。

可以说,这些优秀教师,都有着一个共同的鲜明特征,那就是:始终忠诚党的教育事业,坚持把教师作为自己的第一身份;始终全身心投入教育教学,坚持把上好课作为自己的第一追求;始终投入全部的爱心和情感,坚持把与学生相伴成长作为自己的第一责任。下面,我谈三点感受与老师们分享。

一、教师是一个神圣的称谓,更是一份神圣的事业、神圣的责任。

强调,教师的重要,就在于教师的工作是塑造灵魂、塑造生命、塑造人的工作。一个人遇到好老师是人生的幸运,一个学校拥有好老师是学校的光荣,一个民族源源不断涌现出一批又一批好老师则是民族的希望。还饱含深情地说,教过我的老师很多,至今我都能记得他们的样子,他们教给我知识,教给我做人的道理,让我受益无穷。

学为人师,行为世范。还具体阐述了做好老师的标准。

做好老师,要有理想信念。做好老师,要有道德情操。做好老师,要有扎实学识。扎实的知识功底、过硬的教学能力、勤勉的教学态度、科学的教学方法是老师的基本素质,其中知识是根本基础。好老师还应该是智慧型的老师,具备学习、处世、生活、育人的智慧,能够在各个方面给学生以帮助和指导。做好老师,要有仁爱之心。爱是教育的灵魂,没有爱就没有教育。好老师要用爱培育爱、激发爱、传播爱,通过真情、真心、真诚,接近同学生的距离,滋润学生的心田。好老师应该把自己的温暖和情感倾注到每一个学生身上,用欣赏增强学生的信心、用信任树立学生的自尊,让每一个学生都健康成长,让每一个学生都享受成功的喜悦。

我想,在座的每一个人都可能有这种体会,从小学、中学到大学,老师在课堂上的一次互动、一个微笑、一句鼓励,都可能会影响和激励我们一生。

或许是巧合,我记得31年前第一个教师节,我恭恭敬敬地给家乡的启蒙老师寄去了贺卡,感谢她耐心地呵护我的成长。31年后的今天,我很荣幸地和我大学的老师同在一个台上,这位老师就是胡校长。胡校长当了我大学两年的班主任,我不知道,先生是否还记得当年给我写的毕业留言?很简单的七个字“就这样走你的路”,至今仍然激励着我。

二、教师是办学主体,是学校主人,学校践行党的群众路线,必须尊重知识、尊重人才、尊重教师。

群众路线是党的生命线和根本工作路线,在学校践行党的群众路线,就是要尊重知识、尊重人才、尊重教师。一所学校能不能办好,最为重要的就是要建设一支结构合理、爱岗敬业、高水平的师资队伍,从这个意义上说,在高校,也就是学界所说的“教授即大学”,师资最重要。

我们学校现有全日制学生9000多人,其他各类在册及培训学生9000多人。要实现人才培养的目标,把这18000多人培养好,帮助他们顺利地实现就业、走向社会、享受成功的喜悦;要贯彻落实好全国职教工作会议精神,实现学校“深化改革,转型发展,服务地方”的新一轮创业目标;要顺利推进学校党委确定的全面深化改革的“八大任务”,为学校发展赢得新空间、开辟新天地,我们必须充分相信广大教师,诚心依靠广大教师,组织发动广大教师。只有把广大教师的积极性、主动性和创造性激发出来,学校的事业才能蒸蒸日上。

尊重知识、尊重人才、尊重教师,根子在思想感情。“感人心者,莫先乎情”,在高校为人民服务,以人为本,就是要体现在为广大师生服务,以广大师生为本上。因此,我们要尊重教师的主体地位,增进同广大教师的感情,想教师之所想,急教师之所急。扎实推进民主治校,充分尊重广大教师在治校理政方面的知情权、参与权和监督权,激发广大教师的主人翁意识。

三、尊重知识、尊重人才、尊重教师,必须全面深化改革,让广大教师赢得充分的职业自豪和职业尊严。

“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”,__给全国职教工作会议的批示令人振奋。

尊重教师劳动,尊重教师创造,必须进一步统一思想。要确立教师是办学的第一资源,教师就是学校,没有教师就没有一切的理念。“天地万物,唯人为贵”,要切实把人才强校作为学校改革发展的核心战略,以求才若渴的胸怀,广纳贤才,不断创新教师发展的政策措施,真正确立起教师优先发展的体制机制保障。

尊重教师劳动,尊重教师创造,必须全面深化人事分配制度改革。人事管理的重点是科学定编,合理设岗,规范聘用,严格考核。分配政策事关教职工切身利益,是是否尊重知识、尊重人才、尊重教师的最直接体现,事关每一个教师的职业尊严。

学校已将此项改革作为八大改革的重点任务,将适时调整新一轮岗位聘任和绩效工资政策,提高专业技术岗位在绩效分配中的比重,让广大教职工更多的共享学校改革发展的成果。

尊重教师劳动,尊重教师创造,必须更加关注民生,改善教师的工作、学习和生活条件。尊重教师,要以思想感情为基础,但绝不能停留在感情上、理念上、口号上,尊重教师是具体的,必须落实在行动上。尊重教师,我们要改善教师的工作学习条件,要建设好教师工作室,及时更新维护好各种教学、实验、实训设备;要加大对学校信息化建设的`投入,加大对教师发展的培养、培训力度;要加快教育国际交流合作,让更多的教师具有国际视野;要分批解决好人事代理教职工的进编问题,让广大教师有归属感;要更好地顶层设计校园文化建设,丰富校园文化体育活动,努力把学校建设成每一个教职工可以安放心灵的精神家园。

老师们、同志们,尊重知识、尊重人才、尊重教师,我们应该做、必须做的事情很多。这一届校党委,一定会按照__的要求,把加强教师队伍建设作为基础工作来抓,满腔热情关心教师,改善教师待遇,关心教师健康,维护教师权益,让尊师重教在校园蔚然成风。

老师们,今年我也已从教整_年了,也算是一个老教师了,我一直以自己曾经在讲台上的辉煌感到自豪,以在学生中赢得掌声而骄傲。最后我提议,让我们再一次为今天获表彰的30年教龄教师和全体老教师,为获奖的优秀教师代表,为全校教职员工,为我们自己热烈鼓掌!

教师节快乐!

教师参加会议校长的发言稿篇5

老师们、同学们:

今天,我们隆重集会,举行教师节庆典大会,,明天就是我们全体教师的节日,在此,我对我的同仁表达我最真诚的祝福,祝我校全体教职员工节日快乐!

此时此刻我光荣,因为我是一名人民教师!作为一名教师,我们承担着传承人类文明的重担,承担着教书育人、为国家培养优秀人才的职责,我们的工作是神圣的,我们的工作是光荣而伟大的,我们的职业是世界上最受尊敬的“三师”职业之一,我深深的热爱着教师这个职业!

我感动,我们益智中学有一支优秀的教师队伍,你们甘于奉献、爱岗敬业、人格高尚,未为了学校的发展和孩子们的成长奉献着自己的力量,我为有你们这样一群好同事和好朋友而倍感幸运!有的老师挺着大肚子送学生上考场,有的女老师产假没休完,丢下自己哇哇待哺的孩子来到课堂,有的老师无暇顾及自己的家人一心想着自己的学生,有老师晕倒在医院,苏醒后立即回到课堂,放心不下自己的学生,有的老师甘于清贫,默默奉献。

有的老师年近50,勇挑重担,我们今天表彰的只是我们这个优秀集体的代表,老师们工作虽然很平凡,但是让我的心灵常受洗礼,让我常怀感动!老师们用自己的行动诠释着平凡中的伟大!在节日来临之际,我再一次表达我衷心的感谢!正是由于我们这样一批可亲可爱的老师们的出色工作,才有了学校的发展和同学们的快乐成长,他们无愧于光荣的人民教师称号,他们是我们同学们的良师益友,他们是学校最宝贵的财富,老师们的奉献和努力令我感动!

我幸福,同学们的祝福让我们很温暖,当学生们和我分享成功的喜悦时,我的内心就涌动着幸福!我们收获着属于我们自己的精神食粮!春风化雨,甘为人梯,这就是我们作为教师最大的人生价值和追求!

我自豪,我们益智中学拥有同学们这样一批优秀的学子,在过去的一年中,你们用你们的表现充分证明了你们是最棒的!,在各级各类竞赛中,同学们的表现同样令我骄傲和自豪,你们屡屡获奖证明了你们的能力,学校因你而精彩,老师们为你们骄傲!我们老师们永远爱着你们!

尊师重教是中华民族的优良传统,国家设立教师节,体现了国家对我们教育工作者的尊重,同时也给我们教育工作者寄予厚望,我们深知责任重大,我们只有不负重托,奋勇前行,才能不辱使命!面对新的学期,我们要从新的起点扬帆起航!我希望通过我们的努力,在来年的表彰大会上有更多的师生受到表彰,对此,我们充满信心,我充满期待!

谢谢大家!

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青年教师会议校长发言稿篇十三

尊敬的各位老师:

下午好!

年年桃李,岁岁芬芳。在这充满着希望与收获的金秋时节,我们迎来了我们自己的节日。今天我们隆重集会,庆祝第_个教师节。首先,我代表学校向各位老师致以节日的问候!向长期以来为海宁的发展和建设呕心沥血、默默耕耘的全体教职员工表示衷心的感谢!向在教育教学取得不断进步和可喜成绩的教师表示热烈的祝贺!向长期默默关心学校发展的离退休同志表示崇高的敬意和良好的祝愿!

过去的一学年,全校教职员工凝心聚力,团结奋进,谱写了学校发展一个又一个新篇章。高考二本以上上线人数522人,取得了近5年来最佳成绩,圆满完成上级下达的各项指标;本届高二在小高考中成绩突出,百分之百过关,400多人次获得加分;分校中考和地生中考均圆满完成上级所有指标并有突破;所有成绩取得都是我们海宁人团结奋进、众志成城的结果。一年来,学校抓活动、创特色,硕果累累。本分部相继开展城乡共建活动、志愿者先行活动、扶弱助困活动、“阳光体育”活动、名家进校园等活动,赢得了社会的广泛赞誉。各种验收、竞赛成绩斐然:学校顺利通过江苏省首批、唯一美术课程基地、青奥示范学校等验收;大力营造快乐学习、健康成长、全面发展的良好氛围,本分部阳光一小时体育活动、冬季长跑、鼓楼区第十二届“一二·九中学生合唱比赛”一等奖、区健美操比赛一等奖、南京市中学生辩论赛一等奖等使校园处处洋溢着青春活力……无不显示出我们办学实力的进一步增强和社会满意度的不断提升。光荣属于全体海宁人!

我们在为取得的成绩而倍感自豪时,应该更清醒地认识到:时代在变革,思想在进步,教育的要求也在不断提高。“传道、授业、解惑”已不再是教师内涵的全部。教师应该有崇高的理想追求,有先进的教育理念,有自觉的职业规范;教师不仅是知识的传递者,更是道德的引导者,思想的启迪者,心灵世界的开拓者,情感信念的塑造者。为此,我代表学校向全体教职员工提几点希望和要求,并以此与大家共勉。

一要忠于本职,扎根讲台写春秋。我们要以教书育人为己任,以提高教学质量为根本,大力弘扬“春蚕吐丝、蜡炬映辉”的奉献情怀,甘于平淡、乐于奉献,献身教育,在桃李满天下的收获中感受成功的喜悦。

二要教学相长,学高为师展风采。根深方能叶茂,源远才能流长。培育优秀学生,首先要有优秀的教师。我们要正确把握教与学的关系,边教边学、教学相长;要时刻保持“充电”状态,不断丰富提高自身素质;要拓展学习领域,苦练教育本领,努力把自己塑造成师德高尚、业务精湛、学生爱戴、社会放心的教书育人排头兵。

三要锐意进取,创新开拓育英才。我们要立足本职,着眼长远,始终保持以创新的姿态发展教育、以改革的精神推动教育,善于探索、勇于实践,创新教育理念,创新教育方式,创新育人手段,全面提高学生的创新能力和实践能力,用创新型的思维,培育创新型的人才。

四要为人师表,一身正气树楷模。“动人以言者,其感不深;动人以行者,其应必速”。教育工作者是塑造一代新人的雕刻师,是家长心目中的有德之人,是学生心目中的模范之师。我们要树“八荣”、弃“八耻”,树师德、铸师魂,塑师表、强师能,修身正己,教书育人。要有维护大局、团结协作、与学校共荣辱的道德准则,塑造乐于清廉、洁身自好、为人师表的道德标杆,历炼淡泊名利、无私奉献、精益求精的卓越品质,培养严于律己、宽以待人、海纳百川的容人气度,成就高尚品质,树立良好形象,当好学生楷模。

老师们:重教兴学,功在当代,利在千秋。希望全校教师和教育工作者,继续发扬淡泊名利、志存高远,甘为人梯、敬业奉献的精神,开拓创新,扎实工作,为教育事业改革发展做出新的更大贡献!

老师们:百年海宁,业绩煌煌。光荣的求真传统,浓郁的文化氛围,是海宁的底蕴;奋进的大勇精神,不屈的顽强意志,是海宁的风骨。让我们心连心,肩并肩,以更坚定的姿态耕耘在这片见证了历史,也将孕育希望的文化沃土上,创造更为灿烂的明天!

最后,祝各位老师节日愉快、身体健康、阖家幸福!

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