优质音体美培训心得体会（模板12篇）

通过写心得体会，我们可以更好地与他人交流和分享，从而获得更多的反馈和启发。写心得体会时，可以借鉴他人的经验和见解来拓展自己的思考。我们可以从这些心得体会中学到许多东西，亲身感受作者的思考和成长。

音体美培训心得体会篇一

近年来，随着教育观念的更新和培训市场的扩大，越来越多的人开始重视音体美培训。我有幸在最近参加了一次音体美培训课程，收获了许多宝贵的经验和体会。以下是我对这次培训的心得总结。

首先，这次音体美培训让我深刻认识到音乐对我们的生活的重要性。通过课程的学习，我了解到音乐不仅仅是一种艺术形式，更是一种身心健康的保障。音乐可以调节情绪，治愈心灵，让人更加快乐和积极。在培训课堂上，我们学习了一些音乐的基本知识和技巧，还参与了一些有趣的音乐活动，如合唱、乐器演奏等。通过这些活动，我深刻感受到音乐的魅力以及参与音乐的快乐。

其次，体育训练也是本次培训的一大亮点。体育锻炼对我们的身体健康至关重要，尤其是在现代社会越来越多的人选择久坐不动的生活方式。在培训课堂上，我们进行了一系列体育运动，如篮球、足球、游泳等。这些运动不仅锻炼了我们的身体素质，提高了我们的协调能力和反应速度，还增强了我们的团队合作精神。通过培训课程，我意识到只有注重身体锻炼，才能保持健康的体魄，并且更好地应对生活和工作的挑战。

美术培训是本次音体美培训的另一个重要内容。美术作为一门综合性的艺术学科，能够培养我们的审美能力和创造力。在培训中，我们学习了一些美术基础知识和技巧，还进行了一些绘画、雕塑等实践活动。通过这些活动，培养了我们对美的感知和理解能力，提高了我们的审美水平。同时，美术培训还让我们懂得用心观察生活，发现美的存在，从而更好地欣赏和理解艺术作品。

此外，这次音体美培训还强调了培养良好的文化素养和道德品质的重要性。音体美不仅是一种个人的修养，更是一种社会的责任。在培训中，我们不仅学习了优秀作品的欣赏与赏析，还进行了一些文化交流和道德教育。这些活动使我们更加懂得尊重他人，珍惜环境，注重个人修养与社会责任的结合。通过音体美培训，我不仅增长了见识，也更好地理解了中华传统文化的博大精深。

在本次音体美培训中，我深刻认识到了音乐、体育、美术与文化素养的重要性。这不仅帮助我提高了自身的修养和能力，还让我更好地与他人交流和融入社会。培训的每一个环节都是精心安排的，老师的教学方式也非常灵活有趣，让我乐在其中。通过这次培训，我不仅学到了知识，更收获了快乐和成长。希望未来能有更多的人参与音体美培训，让我们的生活更加美好。

音体美培训心得体会篇二

音体美培训是现代社会为了培养青少年全面发展所采取的一种综合教育方式。在过去的一段时间里，我参加了一些音体美培训课程，这些课程让我受益匪浅。下面我将就我的心得体会进行分享。

首先，音体美培训让我体验到了团队合作的重要性。在合唱课上，我们一起学习如何合理分配各个声部的任务，如何协调呼吸和控制音调，这要求我们要互相配合，共同达到音乐课的最佳效果。只有在相互合作和默契的基础上，我们才能让每一位学生都发挥出自己的能力，才能创造出美妙的和声。

其次，音体美培训让我领略到了艺术的魅力。在绘画课上，老师引导我们用画笔和颜料表达自己的情感和想法。通过绘画，我能在纸上把思绪和情感展现出来，这是一种非常独特的体验。在舞蹈课上，每一个动作都要求我们全身心地投入，感受音乐的节奏，这让我发现了舞蹈这门艺术的无限魅力。这些艺术形式让我对美有了更深刻的理解，并且享受到了创作和表演的快乐。

另外，音体美培训也让我锻炼了耐心和毅力。学习一个新乐器或学会一个舞蹈动作需要持续的努力和训练。在学习钢琴的过程中，我要克服指法的困难，记住每一个音符，还要灵活应对曲调的起伏变化。在排练舞蹈时，我要不断重复每一个动作，直到掌握它们。这些艰难的过程让我懂得了耐心和毅力的重要性，也为我今后的学习和生活打下了坚实的基础。

此外，音体美培训给我带来了满足感和自信心。在一次校内演出中，我有幸担任乐队的键盘手。在观众的掌声和喝彩中，我感受到了自己的努力被肯定的喜悦，这让我对自己的能力也更加有信心。在学习舞蹈时，我不再羞于表达自己，我变得更加自信，能够自如地展现自己的舞蹈技巧和魅力。这种满足感和自信心不仅提高了我的学习兴趣，也让我更加积极地参与到其他的学习和活动中去。

最后，音体美培训让我明白了生活的多样性和丰富性。通过学习音乐、舞蹈和绘画，我接触到了不同的艺术形式，领略到了不同的文化和风俗。这让我的眼界得到了开拓，让我更加热爱和珍惜生活中的各种美好。同时，也帮助我发现了自己的兴趣爱好和才华，让我对未来的人生道路更有所期待。

综上所述，音体美培训让我受益匪浅。它培养了我团队合作的意识，让我体验到了艺术的魅力，锻炼了我的耐心和毅力，提高了我的满足感和自信心，同时也拓宽了我的视野。我将会继续参加音体美培训课程，让自己在各个方面都得到更好的发展。

音体美培训心得体会篇三

音体美培训是孩子们在成长过程中必然会接触到的一种培训方式。在这样的培训中，孩子们可以练习音乐、体育和美术等多种艺术形式，培养自己的音乐、体育和美术素养。我曾经参加过一段时间的音体美培训，从中受益匪浅，我深刻体会到音体美培训对个人的成长和发展的重要性。

第二段：音乐培训的心得

在音乐培训中，我学会了很多有关音乐的知识和技巧。通过学习音乐理论，我对音乐的结构和要素有了更深入的理解。我学会了弹奏钢琴，使我对音乐的感受和理解更加深入。在音乐培训中，我还参加了合唱团，学会了和他人合作演唱，培养了团队意识和沟通能力。音乐培训让我在感受音乐的魅力的同时，也发现了自己的潜力和能力。

第三段：体育培训的心得

体育培训使我喜爱上了运动，让我在运动中快乐成长。在体育培训中，我学会了规则，了解了各种不同的体育项目，并且不断提升自己的技巧。在进行体育运动的过程中，我懂得了团队合作的重要性，培养了坚持不懈的毅力。体育培训培养了我的身体素质，增强了我的体力和耐力，让我更加健康和自信。

第四段：美术培训的心得

美术培训让我更好地欣赏和创造艺术。在美术培训中，我学习了绘画、雕塑和手工制作等多种技巧和表现形式。通过模仿大师的作品，我培养了我的观察力和想象力。我学会了用画笔表达内心的情感和感受，也通过雕塑和手工制作发挥了我的创造力和创新能力。美术培训让我用不同的角度审美世界，并且开拓了我的眼界。

第五段：总结

通过一段时间的音体美培训，我深刻体会到了音体美培训对个人成长的积极影响。音乐、体育和美术培训不仅培养了我对各种艺术形式的热情和兴趣，也培养了我对团队合作和沟通能力的重要性的认识。音体美培训注重培养孩子们的综合素质，有助于培养他们的感受力和对美的追求。对我来说，音体美培训是我成长过程中不可或缺的一部分，它为我提供了丰富多样的学习和成长的机会。我会继续努力学习，通过音体美培训让自己更加全面发展。

音体美培训心得体会篇四

近年来，随着教育理念的转变和社会对人才需求的更新换代，音体美混合培训逐渐成为教育界的热门话题。音乐、体育和美术等艺术素质在素质教育中被视为同等重要的要素，它们能够培养学生的审美情操、创造力和身心健康。在我参加音体美混合培训的过程中，不仅收获了音乐、体育和美术的知识，更重要的是感受到了文化的内涵和人格的完善。在这里，我将分享我参加音体美混合培训的心得和体会。

首先，音体美混合培训使我改变了以往的学习观念。一直以来，我认为知识就是书本上的东西，而艺术则是附属的，可有可无的。然而，在音体美混合培训中，我发现音乐、体育和美术所给予我的不仅是技能上的提升，更重要的是拓宽了我的视野。通过学习音乐，我了解了不同国家的音乐风格和文化背景；通过体育锻炼，我增强了体魄和意志力；通过美术创作，我培养了审美能力和创造力。这些知识和技能的获得让我对世界充满了好奇和探索的欲望。

其次，音体美混合培训提升了我的综合素质。传统的教育模式往往注重学生的学习成绩，但忽视了学生的综合素质。而音体美混合培训的目的就是培养学生的全面发展。通过音乐课程的学习，我提高了自己的表达能力和演绎能力；通过体育锻炼，我不仅增强了身体素质，还锻炼了团队合作的意识；通过美术创作，我学会了观察和思考，培养了自己的想象力和审美能力。这些素质的提升既使我在学校的学习中更加游刃有余，也在日常生活中发挥了重要的作用。

再次，音体美混合培训让我对自己有了更深的认识。在过去的学习中，我很少有机会发现自己的特长和热情所在。然而，通过音体美混合培训，我接触到了不同的艺术形式，并发现了自己的潜能。在音乐课上，我发现自己对声音的感知和表达有独特的天赋；在体育锻炼中，我发现自己擅长团队合作和领导能力；在美术创作中，我发现自己喜欢独立思考和表达自我。这些发现让我更加了解自己，同时也为自己的未来定下了方向。

最后，音体美混合培训教会了我欣赏和尊重不同的艺术形式。在过去，我对音乐、体育和美术的理解仅限于传统的定义和形式。然而，在音体美混合培训的课程中，我接触到了不同的艺术形式和风格，如古典音乐、现代舞蹈和抽象绘画等。通过学习，我懂得了每种艺术形式背后的内涵和意义，也开始欣赏它们所传递的美和情感。同时，我也学会了尊重每个人对艺术的理解和表达，不再通过片面的评判来定义艺术的价值。

总之，通过参加音体美混合培训，我收获了知识、提升了素质、认识了自己，更重要的是，学会了欣赏和尊重不同的艺术形式。我相信，这些收获将伴随着我一生，成为我人生道路上的宝贵财富。同时，我也希望通过自己的努力和实践，能够将音体美混合培训的理念传递给更多的人，一起共创美好的艺术之路。

音体美培训心得体会篇五

近年来，我国教育改革进入了一个新的阶段，其中一项重要任务就是对音体美教育进行新课标培训。近期我参加了这一培训，通过学习和交流，我深深地感受到了新课标对音体美教育的重视和改进。在这篇文章中，我将分享我在培训中的学习体会和心得体会。

第一段：培训的目标和意义

音体美是教育的重要组成部分，在培养学生全面发展方面起着重要的作用。而新的课标培训则是为了贯彻落实国家整体素质教育政策，提高学校教育质量，培养学生的创造力和综合素质。因此，这次培训的目标是帮助教师更好地理解新课标，掌握新教学理念和方法，提升课堂教学能力，从而更好地推动音体美教育的发展。

第二段：新课标的亮点和特点

在培训中，我了解到新课标对音体美教育提出了许多新的要求和亮点。首先，新课标强调学生的主体地位，注重发展学生的创造力、想象力和表达能力。其次，新课标重视体验教学，在教学中提供更多的实践机会，让学生真正参与到音体美活动中来。此外，新课标还强调跨学科、跨年级的教学内容和任务，培养学生的综合素质和能力。这些新特点激发了教师的激情和创造力，使音体美教育更加丰富多样，有益于学生的全面发展。

第三段：培训中的学习和交流

在培训中，我们参观了一些优秀音体美课堂，并进行了专题讲座和研讨。通过看课、听讲座和讨论，我深刻地体会到了新课标对音体美教学的要求和改进之处。在课堂中，教师通过情景再现、角色扮演等形式激发学生的学习兴趣，引导学生自主学习和合作探究。讲座和研讨中，专家学者详细解读了新课标的精神内涵和教学要求，对于我们的教学实践有着重要的指导作用。同时，培训还提供了教师交流的机会，让我们互相学习和借鉴，提升教学能力和水平。

第四段：培训的收获和体会

通过这次培训，我对音体美新课标教育有了更深入的了解和认识。我明白了新课标的理念和目标，知道了如何运用新教学方法和手段提升课堂教学效果。同时，我也受益于专家和其他教师的经验分享和交流，学到了许多新的教学理念和方法。这对于提高我的教学质量和水平非常有帮助。我相信，在今后的教学实践中，我能更好地运用新课标的理念和方法，更好地推动音体美教育的发展。

第五段：总结和展望

通过这次培训，我对音体美新课标教育有了更深刻的认识和理解，也掌握了一些新的教学方法和手段。我相信这将对我今后的教学实践产生积极的影响。我将积极应用新课标的理念和方法，让学生真正享受到音体美教育的乐趣，培养学生的创造力和综合素质。同时，我也希望将我在培训中学到的知识和经验分享给其他教师，共同推动我国音体美教育的不断发展和进步。

综上所述，通过音体美新课标培训，我对新课标的要求和亮点有了更深入的了解，也掌握了一些新的教学方法和手段。这次培训激发了我的教学激情，提高了我的教学能力，也增强了我的教学信心。我相信，在新课标的引领下，我将能更好地开展音体美教育工作，培养学生的创造力和综合素质。

音体美培训心得体会篇六

中小学音体美培训是现代教育体系中不可或缺的一环，为学生提供了更全面的发展机会。我曾参加过一个暑期音体美培训班，从中我收获了很多宝贵的经验和体会。首先，让我明白了音体美活动对学生身心健康的重要性；其次，培养了我的团队合作精神和领导能力；还有，它在我个人成长方面起到了积极的推动作用。通过这次音体美培训，我深刻认识到了它的重要性，也明白了个人的力量有多么微小，只有团队协作才能获得更大的成效。

首先，音体美活动对学生身心健康的重要性是不可忽视的。学习和培训需要大量的集中精力和高度紧张的工作状态，而音体美活动则可以有效缓解学习压力，提高学生的身体素质。在培训班上，我每天进行音乐、舞蹈和体育锻炼等活动，不仅让我感到心情愉快，身体也变得更加健康。这种全方位的培训不仅有助于学生的身体发育，还可以增加学生的兴趣爱好，培养良好的生活习惯。

其次，音体美培训对培养团队合作精神和领导能力有着积极的影响。在音体美培训班上，我与其他同学一起参与各种团队活动，如舞蹈比赛和乐团演出。这样的活动要求我们相互协调，互相配合。在团队合作的过程中，我学会了聆听他人的意见、尊重他人的想法，并通过不断的沟通和协商达成共识。同时，我也有机会担任一些小组的负责人，领导并管理整个团队的工作。通过这些经历，我不仅培养了领导能力，还加深了对团队合作的理解。

最重要的是，音体美培训对我个人的成长产生了积极的推动作用。在培训班上，我接触到了更广阔的音体美领域，并学到了许多新的技巧和知识。通过各种练习和比赛的机会，我发现自己对音乐和舞蹈的热爱，也逐渐培养了自己的才艺。这种个人成长不仅让我在音体美方面取得了进步，更重要的是提高了我的自信心和自我认知。我逐渐明白，只有不断的学习和积累，才能不断地提高自己。

通过参加这次中小学音体美培训，我深刻认识到了它的重要性。它不仅有助于学生身心健康的发展，还培养了我团队合作精神和领导能力。更重要的是，它对我的个人成长起到了积极的推动作用。我相信，在未来的学习和生活中，我会继续发挥所学到的音体美知识和经验，并将其运用到自己的成长和发展当中。同时，我也希望更多的学生能够了解和参与到音体美培训中，感受其中的乐趣和积极影响，为自己的发展和未来打下坚实的基础。

音体美培训心得体会篇七

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培训师培训心得与体会

2011年6月3日至5日，我参加了山东省企业培训考试中心举办的第72期企业培训师高级培训班。3天难忘、紧张、愉快的学习，既达到了自己的期许，结识了许多同行，还有很多意外收获，从中学到的许多新经验，对于我个人的提升，起到了突破行性的作用。

此次培训主讲人剑桥国际培训师、企业培训专家赵汉卿老师，知识渊博、逻辑严谨，其大师风范及国际最前沿的课程精华和训练模式，让我受益匪浅。

我们这次参加培训的3个要点是：新知、情感、哲理；培训中至关重要的四句话是：1、投入多少，收获多少，参与多深，领悟多深；2、未曾经历，不成经验；3、太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新；4、做我所学，进而教我所做。

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10个知识点是ppp表、人格三层次、三阶段及重点、开心金库、预演未来、理性了解、感性认知、为新建立、发文技巧、激发参与。

一、内容

1、ppp表，包含目的、目标、过程、要领、收获五部分。不仅是培训开展的纲要性工具，推而广之对任何事情的处理都有帮助。过多的理性影响判断，过多的自我认知影响转变，改变你的关注点能改变心态，就能改变理念、性格、行为、进而改变命运。

2、人格三层次理论，三层次指思想、感觉、行为，三者存在互相影响和平衡的关系。

3、三阶段及其重点，事前重点准备好自己，其次是听众和内容；过程重点处理好与听众的关系，其次是自己和内容；事后重点还是自己。

4、自我管理之一：开心金库。利用昨天可以影响今天，做开心金库，不仅影响自己，缓解上台前的压力，而且把这种情绪传递给听众。

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5、自我管理之二：预演未来。利用明天可以影响今天，提前预演未来，且准备九成即可，留出一成做现场的发挥，效果往往会出乎意料。

6、理性了解：强调课程结构要有主题和内容，解决“说什么”的问题，追求的效果是“叫好”。

7、感性认知：强调课程结构要有形式和方法，解决“怎么说”的问题，追求的效果是“叫座”。“怎么说”比“说什么’更重要。

8、威信的建立：通过寻求与学员的共同点；建立良好的第一印象；树立同理心；学员才是最重要的等途径建立讲师的威信。另外，培训师的威信，短期靠训练如：举止、语调、手势、技巧、仪容、讲话等方式；长期靠内涵如：知识、经验、能力、态度、演讲内容等。

9、发问技巧：发问有两部分技巧，一部分包含一般性问题、特定性问题、封闭性问题、开放性问题，另一部分指应对员工提问，如查证法、反问法、转移--------法。

发问的作用：1、启发思考；2、了解学员状况；3、集中学习注意力；4、培养学员的表达能力。

10、激发参与的方法：回馈：演讲完毕，通过收集资讯，不断反省改进，以求进步。方法：自我回馈；他人回馈；做活动；私下沟通。专业的回馈：先肯定、认同、说好的、优点，再说可以该进的、未来会有更好的行为。

二、收获

本次培训班突出授课“专业化”，内容“个性化”特色。培训方式，程序规范，方法先进。ppt课件精制美妙，现场演练，游戏等互动活动，引人入胜；视频，图画，模拟测试，问卷调查等多种教学手段，依据教学需要，充分使用，有效地发挥作用。培训内容，超前先进，标准专业，精品经典。新观点新理论言之有据，启迪深刻。

主讲人赵汉卿老师在克服三天两夜时间较短困难--------上，精心筹划，独具匠心，在“培”与“训”，“实践”与“提高”等各个环节，突出”新”“精”“实”三大特色，使学员的收获，含金量高，非常实用，很有价值。

我初到培训班时的期许一是如何成为一名专业的讲师，二是学到系统的企业培训步骤、流程、方法，三天的培训我得到了答案，而且所得到的意外收获让我感动，在课程结束，发表感言时，我忍不住泪流满面，谢谢中心的张主任，及每一位老师，我深深地给我们的赵汉卿老师鞠躬，谢谢赵老师所传授的“鱼”与渔”。

培训虽然结束，“投入多少，收获多少，参与多深，领悟多深；未曾经历，不成经验；太阳底下没有新鲜事，排列组合就是创新；做我所学，进而教我所做。”我真正开始应用；“ppp表的目的、目标、过程、要领、收获”贯穿我工作的始末，10大知识点会让我“做我所学，进而教我所做”。

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音体美培训心得体会篇八

应公司安排于3月14日、15日去济南参加了由海纳管理学院组织的为期两天的ttt培训，首先感谢公司为我提供了一个这么好的培训机会，经过此次培训，我觉得受益颇丰，也有许多需要总结的地方，以便日后在公司内部培训工作中能更好地运用。

培训一开始就进入分组，其主要强调的是一个团队合作精神，体现团队的力量，以竞赛的形式进行，团结成员，尽最大的努力为团队争取分数，以这种方式贯穿于整个培训过程，有效地活跃了培训的氛围，提高了学员的积极性。 为我们进行培训的是资深培训师刘有林老师，他以图片引导法开场，把培训师比作那个砸到牛顿头上的苹果，他说每上培训师都是一个苹果，都有可能开启一扇神奇的门。整个课场运用理论引导、影片分享、案例分晰、互动讨论、身体力行的参与、列举解决方案的给予、多媒体影片的应用等等方式进行，让大家在这样的快节奏的带领下，思想得到了非常大的震撼。

这次培训让我学到很多实用的专业的知识，结合这此培训的收获，我将向大家分享以下几个方面：

1、 空杯心态。所谓空杯心态就是学习的心态。做为一个培训师或者要加入培训师队伍的人来说，学习与持续学习是最重要的。因为在培训过程中，学员是主体，培训师是起到一种引导的作用，培训师在整个过程中让学员有效的接受到知识，为学员提供条件信息，帮助学员达到适应岗位提高能力自我发展的目标。而让学员做到这一点，做为一个培训师就必须拥有更多更高层次的知识。还有一点就是要真正做到终生学习，就必须终生持有空杯心态，简单讲就是要谦虚，向学员学习，学员是最好的老师，我们可以通过互动来和学员进行探讨，让学员能更展示自己，在展示自我的同时你何常不是学习?向身边的每个人学习，学习无处不在，看如何如何去学，做为一个学习型的培训师，一定要懂得任何一个人身上都有值得自己学习的东西，明白学得越多未知更多的道理。

2、准备永远比资历更重要。俗话说台上一分钟台下十年功，关于这一点，我们可以找到无数成功者的事例来证明。象为我们做过培训的刘晓老师和培训职场上资深培训师余世维老师，我们看到的是他们在在讲台上精彩的演讲高超的指导技巧，但我们完全可以从他们的精彩高超中看到他们勤奋刻苦的磨练，正所谓宝剑锋自磨砺出，梅花香自苦寒来!

自己真正懂得做人的道理才可以为人解惑，才可以引导于人，否则再精彩的演讲再高超的技巧，只是博学员一笑的闹场，应付培训的时间消耗，无职业道德可言。

4、培训的真实性与意义。每个企业做培训的目的就是能通过培训，让员工更迅速地成长起来，能更好的服务于自己本职工作。也就是我们平时听到的化培训力为生产力的说法。化培训力为和生产力是一个很大的概念，这就必须立足于企业本身的状况以及培训的目的性，企业不能因为培训而培训，一定要有自己的培训制度与配套的评估，这一点我觉得咱们公司做的很好。对于企业的内部培训师来说，一定要了解企业培训的意义，一定要注重培训内容的真实性与针对性，去真正结合当前培训本身做诊断，知道培训需要什么，培训什么，缺什么，补什么，这是做培训的原则，也是一个内部培训师的职责。

5、兴趣是最大的动力。这个道理我们都懂得，但有了兴趣还远远不够，那就对这份职业的热爱。在本次本培训中刘有林老师不至一次的提到，对于我们这些已经跨了一只脚在培训师门槛里面的学员甚至想要跨进来的人说都是相当重要的。培训工作并不是如大家想象的那么简单，我记得刘晓老师在给大家做培训师说过这样一段话，她说：“做一个培训师，一定要读100本书，看100部电影，懂得分晰100个实际案例，如果可以至少要做100场以上的培训实练。”试想，如果我们没有足够的兴趣和足够的对这份职业的热爱，真难想象我们是否能坚持下去。经过多次培训的人都可以体会到，培训场如战场，在这个战场上，你可能遇到各种各样的学员，他们有的职高权重，有的知识丰富，有的甚至问题刁钻??，面对诸多的这些，做为一个培训师就必须有足够的兴趣来推动自己的进步，更重要的是有持之以恒信念，有足够的爱来呵护这份职责。

培训是一项任重道远的工作，需要全员的参与，接下来还有一个艰巨的任务等着我去完成，我会好好准备，把自己的所学所知分享给大家。我相信，我一定会做好，我更相信，通过我们内部培训师的努力，我们的培训工作一定会取得可喜的成果!

培训师培训心得体会篇3

音体美培训心得体会篇九

3天的香港培训学习结束了，时间似乎比平时延长了超过2倍的感觉——从第一天一大早赶公车、拦的士外加跑步等等，基本动用了所有能够使用的交通工具，我赶上了正往关口方向行进的大部队。没有过多喘息的机会紧接着就是过关、转换公车到达我们此次学习参观的第一站路德会，并由此正式开始了我们3天的学习旅程——按照平均半天参观两个服务点的频率，3天的时间我们在8个点留下了我们的足迹，也带走了他们多年总结下来的管理思想和服务理念。

从个人的访港学习经历来说，此次香港培训学习是我第三次参与的社工专业培训学习活动，每一次的访港学习都能给我带来不同的感受体验——第一次，20xx年1月，此次的访港学习是由社协组织香港基督教服务处承办的针对深圳一线在岗服务社工的学习培训活动，相同的参观模式、相同的学习交流模式、相同的督导跟进分享模式，对于当时的我来说，上岗不到一年的工作经历和完全没有任何实际借鉴(救助站服务)的岗位实际，让我的关注点只能弱弱地停留在宏观制度层面上——香港社工服务模式的完善之处及香港与内地由于发展模式的差异所导致的服务发展方式的差异等等;第二次，20xx年4月，此次的访港学习是由见习督导组织与扶康会协作的学习交流活动，包括基础的服务参观及深入的社工管理服务座谈，它让我第一次比较直接地看到社工在院舍服务中的工作职能及服务内容，并在一定程度上建立关于个案管理的概念;第三次，20xx年11月，此次的访港培训学习，同样历时3天，因为有了前两次的学习经历及接近3年的一线服务和接近1年的督导经验，它让我看到了很多也收获了很多，最重要的是它在某种程度上，帮我解开一直以来备受困扰的关于“社工是什么，社工能做什么，社工应该做什么”的谜题。下面我将重点从四个方面针对此次培训的心得体会进行总结。

1、看到了什么

(1)宣传工作的全面完整

此次参观学习的服务点多为院舍中心服务式机构，一进入参观点最先映入眼帘的就是各种服务宣传单张及悬挂粘贴在墙面上的单位服务理念、组织管理架构、活动招募海报等，以一种最为直接的方式向大众宣传服务点的相关服务内容及整体的管理模式。

(2)服务系统的完善

在整个参观学习过程中，我们了解到对于服务对象超越服务点服务及专业权限之外的需求，社工最为直接的选择就是“转介”，全部的资源系统之间就像是一个环形网络，彼此相互交流互通有无，最大限度的保障资源和信息的共享及优势互补。

(3)共同面临的困境——某些领域服务推进的困难

在参与烬民会哀伤辅导服务学习交流的过程中，中心主任关于20多年来哀伤辅导服务在香港的艰难发展历程及当前有限的发展空间的介绍，让我看到了某些来自于传统思想观念上的阻力对社会服务的推进所产生的巨大影响。同时，它又似乎在另一层面上给了我一定的激励——“即使是社工服务制度发展相当完善的香港社会某些服务领域服务拓展的客观阻力仍然存在，相对于仅仅只有不到3年发展经历的深圳社工来说，完全不同的制度环境，在毫无直接可照搬实例的情况下，困难和错误是不可避免的，同时，希望和光明也是必定会到来的”。

2、深圳社工发展需改善的地方

深圳、香港完全不同的社工发展模式，在一定程度上的进行相关服务借鉴的同时，深圳社工发展也保留了它较多的独特性，首先就表现在嵌入式的社工发展模式上。为了切合深圳的实际情况并在最大限度上推进社工服务的发展，嵌入式模式无疑是一种较为直接而有效的一种介入模式，它基本保障了在最短时间内，保障社工服务在民政相关领域中的推广。在服务推进初期，在协助普通市民了解认识社工专业服务方面具有积极而直接有效的促进作用。但随着服务的进一步推进，在整个专业服务的完善和进一步拓展方面，我们发现嵌入式发展模式存在着较多的局限性，并在一定程度上抑制了专业服务推进的可能性和有效性的发挥。主要表现在：1、嵌入式发展模式即免费的服务提供模式(对于用人单位来说)，在一定程度上弱化了用人单位关于社工专业服务的重要性和有效性的认识;2、不可避免的行政化倾向——由于缺乏对社工专业知识的有效认识，如何有效利用免费资源成了用人单位的.考虑重点，行政需求即成为一个重要需求突破;3、归属感的缺失——对于岗位社工而言，进驻服务在一定程度上占据了社工的全部工作时间和精力，基本全部的投入和产出都要通过用人单位才能够得以反应，而在另一方面机构又承担着直接的管理权限，一边是天天为其服务的服务点(社工提供了服务获得了成效但服务点根本没有办法给予实质性的奖励)，另一边是具有考核及管理权限的机构(社工在岗位上的需求很多时候没有办法通过机构给予直接的满足)，双管(都可能对社工存在要求)又似乎双不管(由于各自的立场不同，可能在存在冲突时，没有办法调节，职能由社工独立去承担)的状态，让岗位社工成为了真正意义上的夹心饼干。这也可能在一定程度上影响整体的工作积极性及参与性。

建议将岗位发展模式逐步向项目发展模式转移，一步步将岗位服务转化为项目服务，保障服务点需求的情况下，提升服务用人点对社工服务的认识的同时，增强民间服务机构的管理自主性，保持在岗社工的工作积极性与工作热情。

3、作为督导助理此次培训对你的启发

此次的参观点大部分都为院舍中心服务式机构，在这中间社工所承担的角色基本都为中层管理员角色，主要的工作职能为行政、督导与相关的服务协调工作。在关于某些具体工作内容的交流中，相关关于专业服务的开展让我在一定程度上，澄清了个人关于社工三大工作方法(个案、小组、社区活动)的偏颇理解——在原有的观念及意识中，社工所做的工作只有运用到三大方法的才属于专业工作，在加上相关的服务指标的框限，它让我把专业服务进一步的窄化，并在某种程度上以此为标准去要求督导社工去完成相关的工作，而忽略了其工作环境中的现实状况(在不同的服务领域和工作环境中，某些工作方法可能并不适用，而相对的更侧重于一种方法的运用，则在这个服务中此种工作方法可能就是使用的比较多的工作方法，而非固定地平均要求所有方法都必须使用一定的比例，如在针对智障人士的服务中，社工更为强调的是对直接负责导师的督导，而非直接针对智障人士的辅导)。这一认识从观念上给予我很大的触动，它在一定程度上帮我解释了“社工是什么，社工能做什么，社工应该做什么”这个一直以来都困扰我的问题。在后期的工作中，不论是个人一线工作还是同工督导，在专业工作要求方面它将让我更明确该如何去权衡社工工作方法的实践运用与服务拓展间的重点问题。

4、感受

此次的香港培训学习活动，不论是从专业认知还是从同工交流上都收获了很多，虽与机构同工分开被独立划拨在另一小组中，但这并没有让我感觉到孤单，相反它让我有机会得以认识更多的同工，包括之前见过面又不认识的及之前从没见过的同工——相同的职业背景、类近的工作经历、共同的学习目的等等，因为有太多的相同，彼此之间更多的是熟悉而非陌生。很珍惜这次的学习经历，它真的让我收获了很多。

音体美培训心得体会篇十

这个暑假，我们进行了几天培训，我也有不少收获。

一、我学到了一种新的描述问题的方法。 刘老师给我们上了数学建模课，其中我觉得对我最有帮助的是“设置贮油点”这个问题，虽然这个问题并没有得到完美的解决，但我却学到了一种新的思维。之前做题目的时候，都是直接“对着题目做”，油就是油，距离就是距离。这道题目的讲解让我得到了一种新的方法，把题目的意思抽象成一个个变量和常量组成的数学式，而目标就是求这个式子的最值，这实在让我耳目一新，这样的做法在许多时候的确更加简洁、方便。

二、我又巩固了之前学到的.知识。比如线段树的内容我在合肥就听过，然而难度确实太高，当时勉勉强强好像弄懂的题目，之后想起来又不知怎么做了。这次的课的难度比省队培训要简单些，我才完全听懂，讲的题目也能够写出来，以后才能学习更多的应用。类似的还有二叉查找树，时间太长，几乎已经忘记，这次提起来才朦朦胧胧地想起一些来。

三、我在这次课学了新的知识，平衡树的难度是比较大的。叠放箱子也是一道普通的线性动态规划题目，却使我领悟了动态规划一个经典的技巧：一维不行就二维，二维不行就三维。做出这道题目，给我的益处是不浅的。

另外，我还发现了许多急需我努力解决的问题。

一、分析题目的方法很有问题，往往只是对着题面做，或者是想一想能不能用什么思维或算法往上面套，却没有发现题目条件里隐含的性质、条件等，也没有想到怎样转化问题。常常是自己百思不得其解，听到老师一步步分析都觉得很对，到了最后，问题豁然变得简单，回忆起来，知道自己想多长时间也是想不到这个方面的。这终究还是做的题不够多，没有培养起“感觉”来。

二、对算法和数据结构的运用不够。听课时虽然听懂了，知道了它是怎么一回事，但却无法运用，无法根据实际问题对它进行修改，这是我对它的特性理解不深。

总之，这次暑假培训让我看到了许多问题，思维也得到了拓宽，虽然课程的速度慢了些，但也可谓是收获颇丰。看到的问题，我会继续努力，希望能够更上一层楼。

音体美培训心得体会篇十一

今天举行了《新员工入职培训》，整体效果还不错。通知到的每一位员工都到了，虽然有些人迟到了点，但还是来齐了，一共到了十八个人。培训课程一共讲了两个小时，自己都没有预料到能讲这么久。按我的预测，不会超过一个小时。

这次培训，采取的是圆桌讨论式这种比较轻松的授课方式，通过人人参与、各个发言的行式来培训的。人人发言的好处，一是要调动大家的积极性，产生互动;二是要集中大家的注意力。新员工入职培训的主要目的是让新员工了解企业、感受企业文化，更快的融入到企业这个大家庭中。授课的主要目的是了解企业，而不是通常的知识性授课，所以要给员工一个比较轻松的企业氛围，让他们感知到企业的前景光明，管理规范，对待员工明主的和谐氛围。

这次培训比较好的地方有四点，一是和员工的互动不错，这得益于前两晚上看了崔冰的员工培训视频;二是克服了胆怯的心理，刚开始心里有些紧张的，但越讲就越放开了，我战胜了自己的胆怯心理。其实，人们说的没有错，人最难战胜的是自己，只要你战胜了自己，跨过了自己的这道坎，再大的困难也可以克服。我跨过了自己的一道小小的坎;三是不再照本宣科，很多地方都展开讲了，自己的课前准备得还不错。以后的新员工入职培训我可以做好，而且，我相信我会越做越好的。四是我事先拿了一份人员名单，请人回答问题的时候，基本能叫出每一位培训者的名字，除了保安和园林有一个叫不出来之外，都能名字和人对上号。直呼人的名字有个好处，可以让人有种被重视的感觉，尤其是保安、保洁人员，能够感受到公司对他们的关注。

虽然这次有了很大的进步，但也存在很多不足，主要为以下四点：

三是自己的知识面还是不够广，有些东西还是讲得不够透彻，以后还要拓宽自己的知识面，讲得更深入一点;四是自己激情不够，还没有很好的调动大家的积极性。以后，要引入一些小故事，影响他人，多看一些营销、推广、成功学、激励等方面的视频，向他们学习如何感染他人，把自己的激情传递给他人。

要想做好一名管理者，尤其是人力资源管理者，就一定要擅于培训，要达到专职培训师的水平。在以后的培训课程中，我还要不断的

总结

音体美培训心得体会篇十二

培训是提升职业技能和知识水平的重要途径，通过参加培训，我们可以不断学习和成长，为自己的职业生涯打下坚实的基础。近日，我参加了一个为期两天的培训课程，收获颇丰。下面我将结合自身经历，谈谈我对于培训的理解和心得体会。

首先，培训能够拓宽视野和提高专业素养。在培训课程中，我们有机会与来自不同行业和背景的人们交流和互动。这不仅可以使我们了解到其他行业的发展情况和最新动态，还可以激发我们学习的热情和动力。此外，培训还能够帮助我们深入了解自己所从事的行业和专业领域，提高自身的专业技能和知识储备。通过跟随行业权威人士的讲解和分享，我对自己所在行业的理解更加透彻，学到了很多实用的方法和技巧，这对我的工作起到了极大的帮助。

其次，培训提供了与同行交流和学习的机会。培训课程通常都会有集体讨论和小组活动的环节，这让我有机会与同行们进行深入交流，分享工作中的经验和心得。通过与他们的讨论，我不仅重新审视了自己的工作方法和思维方式，还学到了许多新的解决问题的思路和方法。此外，与同行交流还能够拓宽自己的人脉圈，建立起有效的合作伙伴关系。在日后的工作中，我可以通过与他们的联系和交流，共同提高工作效率和质量，在竞争激烈的职场中立于不败之地。

再次，培训帮助我提高了自己的沟通和团队合作能力。在培训课程中，我们经常需要参加集体活动和小组讨论，这要求我们必须与人有效沟通，并能够与团队协作。通过参与这些集体活动，我学会了更好地倾听他人的意见和看法，充分发挥团队的智慧和力量。同时，我也更加清楚地认识到，只有与团队紧密合作，分享资源和经验，才能不断提高自己的工作能力和效率。这些在培训中习得的沟通和团队合作技巧，将对我未来的职业发展和工作中的合作起到重要的推动作用。

最后，培训在激发个人潜力和自我提升方面起到了积极的作用。培训是一个心灵成长的过程，它可以使我们更好地了解自己，挖掘自己的潜能和优点。在培训课程中，我通过参与各种实际操作和案例分析，不断挑战自己的极限，提高自己的专业知识和技能。同时，培训也是一个反思和总结的过程，通过反思自己的学习和经验，我们可以更好地认识到自己的不足之处，进而有针对性地进行自我提升和完善。

总之，通过这次培训，我深刻体会到了培训对于个人职业成长的重要性。培训不仅可以提高自身的专业素养和技能水平，还能够开阔视野，提高个人的沟通和团队合作能力，激发个人的潜力和自我提升。作为一个职业人士，我们应该始终保持学习的状态，不断通过参加培训来提升自己，为职业生涯的成功打下坚实的基础。

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