最热职工健康实施方案总结(模板17篇)

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最热职工健康实施方案总结(模板17篇)
时间:2023-10-31 09:11:29     小编:文锋

方案的设计应该考虑到资源、时间、预算等因素,以及相关的风险和挑战。对于制定方案,首先需要明确问题或目标的具体情况和要求。不同领域的方案范文可以帮助我们更好地理解和应用各种方法和技巧。

职工健康实施方案总结篇一

xx年我镇的健康教育工作,在旗委、旗政府的高度重视和大力支持下,在各级有关部门的有力配合下,根据上级的工作要求,xx镇xx年健康教育工作从以下几个方面开展了工作:

健康教育是一项利国、利民、全面建设小康社会的民心工程。

提高认识,加强部门协调是组织保证的条件。根据上级健康教育工作要求,镇政府重新建立分管镇长为组长,一位副镇长,卫生院院长为副组长,包括镇宣传、民政、妇联、团委、农牧业、学校、文化广播电视中心的负责人在内的领导小组,行动规划领导小组,设立了“行动”办公室。各部门互相协调,密切配合,做了规划工作,并纳入了今年工作计划之中。

今年6月份,镇政府召开了“亿万农牧民健康教育与健康促进行动小组协调会议”,协调解决“行动”工作中存在的问题,研究讨论“行动”的有关工作。

1、利用各种手段,开展形式多样,生动活泼的宣传活动是实施健康教育工作的重要内容。

在接到市场人口活动较为密集地进行了传染病防治、碘缺乏病防治、防治艾滋病、食品卫生、计划免疫、职业病防治、人禽共患病健康教育等内容的宣传活动搞2次。发放宣传册(单)320余份、贴出宣传标语58条,受益人数7000余人,“行动”办公室的成员督导和走访了坚实的基础。

2、按照上级业务部门的要求,我们于xx年年7月2——3日在镇政府举办了“健康教育与健康促进专业技术人员培训班”,共38人参加培训。培训后知识知晓率达到了75%以上。

3、加快传播速度,上报“行动”信息及播放电视录像开讲座课堂等形式,让群众不反掌握了卫生科学知识和对健康教育的进一步认识。

4、在镇中小学校均开设了健康教育课,授课有专兼职教师,课程有计划,有安排、有教案,通过教育课使学生树立了正确的保健信念。

我们的工作虽然收到了一定的成绩,但发展不够平衡。电教设备缺乏,经费不足,要进一步提高健康教育工作人员的业务素质。

健康教育在上级领导的重视和关心下,按照各级的布置和指导下开展工作,经过健康教育人员的共同努力,又顺利地走过了一年,在过去的一年中,我们主要做好几个方面:

一、我们充分利用社区健康教育宣传栏共出了十五期,让居民了解每月主要宣传的健康知识、内容涵盖了中医药保健、禁毒、义务献血、疾病防治等,普及健康知识,改变健康观念,提高居民防病治病的能力,认真开展工作,搞好社区健康经验我,通过用各种渠道的宣传和教育,起到了良好的作用。

二、开展了十次卫生月的宣传和健康咨询活动,受教育人数达1370人次,与中心卫生院配合,进行有主题、有针对性的卫生知识宣教,取得了较满意的效果,并受到居民群众的好评。

三、健康进家庭,与中心卫生服务中心工作相结合,进行入户健康宣教,对辖内低保户、困难户申请办理医疗救助卡,用办理92份,并发放各时期宣传材料,以可让他们在家中无意间获得健康知识,真是一举两得。

回顾过去的一年,只有不断的努力,要搞好社区教育模式和方法,才能收到较好的效果,采取各种方式,引导居民群众养成良好的卫生习惯和科学、文明的生活方式,不断增强他们的自我保健意识,提高居民的健康水平和生活质量,为我国健康教育发展贡献力量。

职工健康实施方案总结篇二

时光飞速,实习的日子就这样无声无息的过去了。回头看看这1个月,有开心、有难过、有辛酸,但最多的还是自我对于工作、对于社会的不一样看法。这次实习让我们感受到了幼儿园的一日生活。实习中有苦也有乐,但更多的是收获,这次实习我受益匪浅。古人云:“纸上得来终觉浅,要知此事必躬行”。这是一次理论与实践相结合的实习,把理论应用到实践当中并在实践中积累更加丰富的理论知识。在港务局第一幼儿园的教师的帮忙下我从一个什么都不懂的新教师逐步走向了解幼儿的教师。

一、实习的目的与意义

1、初步获得组织幼儿教育、教学的方法,培养从事幼教工作的实际本事。在学校的四年里学习到很多理论知识,但没有实践一切只是纸上谈兵,没有人能够在空中架起楼阁,楼阁必须有坚实的地基,而我的坚实地基则是教育实习所积累的经验。

2、进一步熟悉幼儿园的全面工作,加深对幼儿园教育任务的理解。在学校上学的我们早已习惯学校的作息与被别人教育的主角,到幼儿园后,每一天的流程还是要经过一段时间适应,才能很流畅的进行下去,并且,当我站在教育者、教师这一岗位上时,我明白我的职责更重大了,我要带给幼儿的究竟是什么难道只是教会他书本上的知识吗答案是否定的!一个人95%的习惯养成是在5岁之前,幼儿在幼儿园最重要的并不是他学会了多少本领,而是他是否养成了良好的行为习惯,这一点对他今后的入学乃至一生都是至关重要的。

3、增强热爱幼教工作,热爱幼儿的思想情感,增强事业心和工作职责感。“幼儿园教师”,多少美丽的光环,但它很重,因为她必须要有爱心、耐心、细心、事业心、职责心,所以她必须付出加倍的爱,这不是每个人都能做到的。在一个普通的幼儿园,一个小型班也有十七八个幼儿,应对这么多的幼儿,要做到不落下每一个,这几乎是不可能的,所以幼儿园为每一位幼儿编写了“成长档案”,教师们在填写档案的时候能够更加了解每一位幼儿的个性特点,每个月都能够看到他们的成长,也让教师和家长之间有了更多的沟通。

4、把所学的基本理论、基本知识和基本技能初步地综合运用于实际教育工作。在实践中检验、巩固、提高、丰富所学理论知识和技能,初步树立正确的教育思想。在学校教师只是问你件事应当放在一天中的什么时候进行比较适宜,怎样才能更好的到达教学目标但在幼儿园似乎并不怎样行得通,仅有当你了解本班的幼儿,了解他们针对某件事情可能会做出的反映,才能定出适宜的发展目标,把教育与实践较好的结合起来。

5、了解当前幼儿教改动态和社会对当前幼儿教育的要求。明确幼教工作的重要作用及今后的努力方向。这个世界每一天都在变化,幼儿教育也不例外,作为一名幼儿都,不仅仅要拥有过硬的专业技能,还要掌握先进的教育理念,才能更好的服务于幼儿,使幼儿更加健康茁壮的成长。

二、实习的资料和过程

在日照港第一幼儿园的每个教室里都有幼儿一日生活常规时间表及主班配班教师的工作分工,在实习期间我严格按照时间表,配合所在班教师认真做好一日生活常规工作。

首先,保育工作。我虚心请教老教师,进取配合他们工作体现了“保教并重”、“保中有教,教中有保”,户外活动提醒幼儿注意安全,热时,提醒幼儿减衣服,喝水时不拥挤,不说话,以免被水呛到。吃饭时细心被烫,安静进餐,不挑食。洗手时,用肥皂,消毒杀菌,睡觉时盖好被子,不能讲话,尽自我的最大努力照顾好每个幼儿的生活,细心、耐心的帮忙每个幼儿并教给他们一些简单又力所能及的生活小知识、小窍门,帮忙幼儿提高生活自理本事,让孩子在幼儿园感受到更多的温暖,让每个幼儿爱上幼儿园,喜欢幼儿园充满爱心与童趣的氛围,在玩玩乐乐中不断增长知识。

其次:教育工作。应对上课,作为实习教师,面临的最大问题是不熟悉教材,也不明白该怎样对幼儿讲,生怕上不好影响幼儿对知识的掌握及对上课的兴趣,尽管我认真备课,写好教案,准备充分,但在第一次应对幼儿上课时,还是那么的手足无措,由于对幼儿的了解太少,对他们提出的问题难以回答,又没有整顿好课堂纪律,第一次正式上课没有成功,可是在又一次的讲课中,我总结经验,吸取教训,就比第一次提高很多,经过多次实战后,我已经积累了很多的经验教训。

第三点,班级管理工作。在平时教育管理孩子时,我们许多人不喜欢动脑子,喜欢遵循惯例,将平时一些老办法套用。用铃鼓敲着开始上课,这是幼儿园的惯例。有一次上音乐课,我像往常一样,敲打着铃鼓,试图让小朋友安静下来,但单调的铃声让幼儿感到一点儿也不新鲜了,小朋友肆无忌惮,吵闹声依旧。音乐课就要开始了,怎样办呢突然,我的脑中灵光一闪,想到了一个办法,决定用这个新的办法作为幼儿安静下来的“镇静剂”尝试一下:我边拍着手中的铃鼓,边唱着“找朋友”这一首歌,并用铃鼓拍一下坐得端正的小朋友,对其唱到:“你是我的好朋友!”哈,这一招果然奏效,小朋友用新奇的眼光看着我,很快的安静下来,我也很快的由“找朋友”这一首歌开始了那一天的音乐活动。

从这件事上,我慢慢体会到,任何事情并无定性,有一些事情一向是这样做,但并不意味着这是最好的,我们要敢于突破,勇于创新,找到更适合孩子的方法,这样才能适应现代教育管理的需要。

另外,家长工作。在幼儿教育中,家长工作也十分地重要,我们要虚心听取家长的合理化提议,同时对于家长的无理要求,要妥善的处理,友善的拒绝,幼儿在园表现要及时通告家长,同时给予表扬和批评,取得家长的充分信任,家长工作绝对不能忽视,否则会给我们今后的工作带来很多不必要的麻烦。

三、实习的收获及不足

要成为一名合格的幼儿教师,除了要有良好的教学经验外,最重要的是具备良好的职业道德,为此,我会始终用爱,热情的关怀身边的每一位孩子,并且做到不怕苦,不怕脏,像母亲一样关心和爱护他们,经过这段时间的学习,让我真正感悟到作为教师我们要秉着吃苦、忍耐、拼搏、奉献、合作的精神去照顾好每个幼儿,服务好每一位家长,经过这次实习,让我真正了解了幼儿教师是那么的不容易,一周的实习生活,让我初尝了身为一幼儿教师的酸甜苦辣,回顾与孩子们一齐走过的日子,和孩子在一齐的喜怒哀乐,此刻想起来就像一串串冰糖葫芦,紧紧地串在一齐,酸酸的,甜甜的。

幼教工作是一个繁琐而又辛苦的事情,需要幼教工作者耐心、细心、爱心、职责心并重,缺一不可,平时的日常生活工作中一点都疏忽不得,更需要有专业的幼教技巧,了解幼儿的生理、心理特点,掌握幼儿的年龄特点、性格差异,因人而异,因材施教,寓教于乐,在调动幼儿情绪的同时,让幼儿欣然理解新鲜事物,新的知识在这方面我觉得我还是一大欠缺,我深感力不从心,在以后的工作中,还是应当进取向有经验的教师多学习,努力提高教学水平。

总之,教师是一个崇高而神圣的职业,要当一名好幼教不容易,在此次实习中,我也看到了自我不足之处,社会的不断提高使幼儿园对幼儿教师的要求越来越高,“学高为师,行正为范”,我愿用我的所有热情与爱心,换取孩子们的开心与家长的诚心,仅有不好的教师,没有不好的孩子,实习间,让我增长了见识,做教师难,做幼儿教师更难,明白了自我的不足之处,我要在今后的工作中,不断充实自我,弥补自我的不足,摸索出一段不寻常的路,全身心的投入到未来的幼儿教育事业。

职工健康实施方案总结篇三

良好的心理素质是人的全面素质中的重要组成部分,是未来人才素质中的一项十分重要的内容。心理健康教育,既是学生自身健康成长的需要,又是社会发展对人的素质要求的需要。20xx年,我系十分重视大学生心理健康教育工作,将心理健康教育与其他教学管理工作相渗透,心理辅导员融入学生当中,成为他们的知己,抓住社会转型期学生的心理问题,在师生和谐的互动中,采取了一系列切实有效的措施,帮助学生解决成长发展过程中面临的困惑与矛盾。现将一年来的'工作简要总结如下:

本年度我系加强了心理委员的选择和培养,强化了班级、宿舍心理信息联络员队伍建设,多次举办交流会,促进了心理委员的认识和理论水平。构建了心理健康问题预警上报快速反应系统,在各班级宿舍都设立了心理联络员,保持信息畅通,如有重要情况,立即向系部报告。及时为学生提供帮助、进行危机干预。一年中,我系无因心理问题导致的事故。

宣传工作主要包括两个方面,一是心理健康知识的宣传教育,二是心理健康教育工作的信息报道。我们对宣传工作的要求是:知识宣传要广泛,多时段、多角度、多渠道,力争深入到每个学生;信息报道要及时,面向校内外、扩大的影响面,让更多人了解我系心理健康教育工作。

10年我系举行多次心理健康教育讲座,内容涵盖学习、婚恋、就业等领域,为我系学子普及了心理知识。同时,开展心理团体辅导、心理漫画展、心理知识进公寓等多种形式的心理健康活动近20次。在这些活动中,尝试性的开展了九分割统合绘画活动,拓展了心理健康工作的新思路。

每年的心理普查工作是本中心的重点和难点工作,工作量大,工作任务非常繁重。20xx年艺术设计系20xx级参加测试的10级学生为344名,有效样本336名。通过填写upi调查表,测试结果显示我系10级学生存在心理问题的人数共18人,占新生总人数的5.4%,其中有9人经测试显示为心理异常,占学生总数的2.7%。对于这些疑似心理异常的学生,我系给予了高度关注。经过仔细排查后,对于确实存在问题的学生建立了心理档案,进行跟踪访谈。心理咨询与辅导是学校心理健康教育的基础性工作之一。为了方便学生求询,我们提供了多时间、多形式的服务方式,如与老师面谈、通过email、qq等网络形式等等。

学院心理健康中心作为系部心理工作的指导机构,系部积极配合其工作。在“心理游园新年庆”活动中,我系积极承办游戏活动,给广大同学带来欢乐,在“庆世博亮心灵促成长”第四届校园心理情景剧大赛中,我系选送的《蓝色夏恋》荣获二等奖并参加了“庆世博亮心灵促成长”常州轻工职业技术学院第六届大学生心理健康节闭幕式表演。同时,我系还积极组织学生参加科教城举办的漫画比赛,并取得优异成绩。

回顾一年来的工作,我系心理健康教育工作得以有序进行,这得益于学院领导的大力支持以及系部自身的努力。心理健康教育工作绝非能一蹴而就,而是需要渗入到日常管理之中。我系将秉承为学生服务的理念,进一步做好心理健康教育工作。

职工健康实施方案总结篇四

心理咨询室是开展学校心理辅导的场所,为来访者创设一个安全、安静的咨询环境,以使他们敞开心怀,一吐为快。

主要包括个别辅导和团体辅导,二者相结合,针对学生常见的心理问题或成长困扰给予有效的干预和提升,帮助学生疏导心理压力,激发学生潜能稳定和提高学生学习成绩。充分发挥心理辅导治疗性、预防性、发展性的功能,配合整个学校的教育目标。

心理辅导的主要形式包括面谈、电话咨询、心理信箱以及电子信箱等。

二、心理健康教育活动

1、心理健康课

通过故事、阅读、讨论、游戏、心理辅导剧等活动,让学生在积极参与中去感受和体验,从而真正领会有关心理健康的知识,掌握心理调节的方法。

2、宣传普及

注重优化校园环境和改善心理氛围,借助广播、板报、橱窗和报刊等形式宣传普及心理卫生知识,并通过各种教学日常管理及良好的师生关系,潜移默化地影响学生。

3、出版我校的心理校报。

4、专题讲座

给不同年年级的学生开展心理讲座,以适应不同学生的需要,比如,初一学生的适应问题;初二学生的学习问题;初三学生的升学问题,主要内容涉及以下方面生活辅导、学习辅导、心理健康辅导与必要时,还可以开展与教师家长座谈的方式交流教育经验,学习教育方法,并互相借鉴。

心理健康教育活动的开展目的在于辅助教育教学,架设学校与学生之间的交流的桥梁,提高学生心理素质,帮助他们更好的应对成长的各种压力,疏导学生与学校、教师关系,在相互理解的前提下,促进学生的发展。

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职工健康实施方案总结篇五

教研地点:会议室

教研成员:全体班主任

教研主题:培养学生坚强意志的精神

主持人:李杰四年级

教研过程:

张晓敏:

教师教育方法态度上的失误.一是教师对学生过于严厉、苛刻,使这些各方面动作慢、速度慢一点的学生见到老师就紧张、害怕,时间长了就从恐惧教师发展成恐惧学习。

骆同德:

教师的'教学方法有时过于单调、枯燥,教学缺少情景和感染力,调动不起学生的兴趣,课堂上始终使这样的学生处于消极、被动、随大流的学习状态,主动参与学习的机会少。

李杰:

改变错的教学方法,放松学生的心情,让学生体会到进步的快乐。

田国忠:

鼓励学生的每一次进步,欣赏学生的每一次进步。

教研效果:

大家在研讨中勇于承认自己的错误,反省自己的教学方法,并提出了切实有效的方法。

职工健康实施方案总结篇六

教职工是学校工作的`生力军,保证教职工健康教育是学校健康教育工作的重要组成部分,为进一步普及教职工健康保健知识、确保人人身心健康,提高全体教师们的健康意识和疾病预防能力,全面推进学校健康教育教学工作,我校在贵阳市教育局、贵阳市卫生局等有关文件精神的引领下,遵照《学校卫生工作条例》,特制定本学年学校教职工健康教育工作计划。

一、领导小组

组长:xx(校长)

副组长:xx(副校长)、xx(副校长)

成员:xx及年级组长

二、工作目标

1、让广大教师了解、掌握基本的健康知识,提高自身身体素质。

2、提高教师健康教育教学能力,引导学生学会预防疾病,健康快乐成长。

三、具体措施

1、加大培训力度,多渠道组织培训。

一是各班级加强开展学生常见病防治培训,提高学生预防常见疾病的能力,引导学生做好预防工作。

二是聘请从事心理研究的教授或导师到学校为教师们进行心理健康知识及情绪疏导等方面的培训,引导教师完善自身人格,做一名身心健康的人,从而更好地开展教育教学工作。

2、在平时的教育教学工作中穿插多种形式的德育活动,让师爱充满校园;设立主题班会,“以人为本”让学生参与讨论当前教育教学方针策略,教学质量的提高和学生身心健康成长两不误。

3、借助多种途径加强对教职工的健康知识宣传。利用报刊、宣传栏、举办知识讲座、播放影片等方式向教职工宣传健康知识、防治疾病,保持健康身心,提高健康素养。

4、开展好“每日一炼”活动,提高教师身体素质。做实、做细,真正起到加强教师们体魄锻炼的目的。

5、做好每两年一次教工体检工作,发现问题及时预防、治疗。把关心每位教师的健康落到实处。

6、开展好控烟活动,让校园真正成为无烟校园。

7、有序组织教职工参与学校的一切迎检和复检等活动工作。当好白云区的领头标兵。

四、各月工作安排

九月

1、教师情绪疏导健康专题讲座——安校。

2、健康知识讲座——健康消防安全知识讲座。

十月

1、健康知识讲座——预防食品卫生安全。

2、配合体育组组开展好趣味运动会。

十一月

1、健康知识讲座——预防冬季流感专题培训。

2、各班各室做好灭“四害”消毒工作。

十二月

1、健康知识讲座——防冻、防寒专题讲座。

2、学生考试前夕情绪疏导知识讲座。

20xx年元月

寒假安全知识讲座。

职工健康实施方案总结篇七

柳城县xx年幼儿园^v^六一^v^儿童健康体验工作,在县卫生行政主管部门领导下,在幼儿园教职员工积极配合下,在广大幼儿家长理解支持下,通过凤山卫生院工作人员辛勤努力,于xx年6月12日圆满完成了体检任务。为了发扬成绩,查找不足,现将体检情况总结如下。

^v^六一^v^儿童健康体检工作是党和国家关心儿童健康成长的一个重要举措,旨在通过全面系统的健康检查,以期发现有碍儿童生长发育的隐患,达到无病早防,有病早治,促进中华民族整体健康水平之目的。但是,随着国家市场经济体制的建立,部分幼儿家长对儿童健康体检收费理解不到位,幼儿园领导也想避嫌^v^乱收费^v^影响,因而对儿童体检存在顾虑。开展儿童健康体检工作是县妇幼保健院的重要工作内容,所以开展儿童健康体检工作之前,县妇幼保健院院长杭顺河主动给县教体、卫生行政主管部门领导说明情况,征得县教体局主管局长毛干国及卫生主管领导的大力支持,也是做好儿童体检工作的重要前提。

^v^六一^v^儿童健康体检工作既是幼儿园的责任,也是县妇幼保健院的重要工作,因而工作起来积极配合。凤山卫生院抽调保健人员,儿科临床医生,检验人员业务骨干5人。

积极准备测量器材,听诊器具、检验试剂、记录表册、预防幼儿晕针的药物,顶烈日战高温往返幼儿园,给每位幼儿认真仔细、全面系统的检查检验。对个别儿童出现疑难问题进行会诊及再次检验,直至确诊。幼儿园园长亲自挂帅,教职员工全力以赴,认真填写儿童班级、姓名、出生年月,教师们像家长一样带领每一位儿童有序进行。个别幼儿害怕血检总是后退哭闹,而老师更是有足够的耐心,用表扬鼓励的方法确保每位儿童全面检查,园长不时到检查处关心检查情况,业务院长、保健医师负责检查工作,及时通知待检查班级,并为检查人员提供茶水、毛巾、香皂等物品,两家积极主动地配合给做好儿童体检工作提供了根本保证。

^v^和谐^v^是党和国家积极倡导的社会目标,任何工作要想^v^和谐^v^开展都需要多方面的互相理解和支持。我们幼儿园为了促进儿童体检工作^v^和谐^v^顺利开展,积极做好家长思想工作,在体检之前印发家长明白书,告之家长儿童健康体检的目的意义、鼓励自觉自愿的积极参与。

让家长明白,其实^v^六一^v^儿童健康体检是卫生院给儿童送去的一份最实惠的节日礼物。得到了家长的理解支持,部分家长还抽调工作、休息时间到检查现场观摩,咨询儿童生长发育过程存在的问题,让儿童家长充分理解支持是做好儿童体检工作的坚实基础。

凤山卫生院对幼儿园儿童体检及时进行了统计汇总。检出轻度贫血人数4人。佝偻病1人。这次总体检人数为41人。

^v^以人为本^v^与^v^和谐社会^v^一样倍受人们的关注,也是妇幼保健院一致倡导的服务理念。儿童体检结束后,以班为单位,通过老师直接告知家长,并在个案的保健手册中,反馈保健指导意见,既保护了儿童及家长隐私,又得到了相应指导,做到^v^以人为本^v^优质服务。同时,在幼儿体检中发现的缺点疾病,对病人不对人地张贴指导意见,此举深受幼儿园及幼儿家长的赞同,促进了儿童身心健康茁壮成长。

职工健康实施方案总结篇八

人员健康体检的通知

天津区域各企业、总部各职能部门:

根据市^v^通知要求,公司将于5月下旬组织天津区域管理人员和专业技术人员进行健康体检。现就体检相关事宜通知如下:

一、体检人员

天津区域各企业、总部各职能部门管理人员、专业技术人员。

天津区域外企业可结合实际,参照此次体检标准自行组织本单位管理人员、专业技术人员进行健康体检。

二、体检地点

天津市解放军第*医院(天津市**区**号)。

三、体检项目

内科、肝功、肾功、血脂、血糖、血常规、尿常规、糖化血红蛋白、心电图、胸部dr等(详见附件)。

四、体检费用

体检费用标准:男450元/人,女520元/人。个人如需体检加项,加项体检费用由个人自行担负。

天津区域各企业体检人员费用由所在单位担负,总部职能部门体检人员费用分别由集团公司财务担负。

职工健康档案:各单位要指定专人负责组织本次体检活动,在体检结束后完善每位职工的职工健康档案,并自行与体检中心咨询、建立职工健康计划。集团行政部负责保存集团职工健康档案,各企业行政部负责保存本单位职工健康档案。

各单位要妥善保管职工体检档案,并在体检结束后15日内将体检台账明细报集团行政办。

五、体检注意事项

1.参加体检职工请携带本人身份证,体检资格禁止由他人代替。

月30日为体检截止日期,因故未能参加体检的职工,公司不再另行安排补查。

3.体检前一天请保持正常饮食,切勿饮酒、食用高脂肪高蛋白食物;体检前一天晚餐后请勿进食,保持空腹。

4.公司不负担交通、就餐等费用,由个人解决。 5.各体检中心均安排了免费营养早餐,餐前项目检查完毕后,可到餐饮区免费早餐。

六、体检报名

1.以子公司、职能部门为单位,认真填写《健康体检人员报名表》(见附件1)。报名表“单位名称”处,请填写所在单位名称全称,并仔细核对,体检结束后,所开具体检发票将以此为准。

2.体检人员报名表和体检费用务必于5月25日前报送集团公司行政部。地址:***,联系人:***,电话:***,邮箱:***。

七、体检时间 5月下旬或6月上旬,具体时间和批次另行通知。

附件:1.健康体检人员报名表 2.体检项目表

*******公司行政部 2015年5月15日

职工健康实施方案总结篇九

在健康教育的活动中我校所采取的形式是多样的,根据上有关部门的要求、不同的季节、不同的宣传日、等进行宣传活动,我们的具体做法是:

(1)利用广播、板报进行宣传教育

利用两种宣传阵地是我校健康教育必不可少的,每月进行1-2次的卫生讲座宣传教育、每个季节更换1-2次的板报内容,根据学生的年龄特点设计板报的内容,图文并茂,真正起到宣传的目的,让学生在宣传中受到教育,使学生具有保护自己预防疾病的能力。在广播讲座中如春季预防肺结核、夏季预防痢疾肠炎,秋冬预防流感腮腺炎、水痘等疾病。

(2)积极开展青春期健康教育

在青春期健康教育中,我们认真制定计划,并根据计划的内容认真执行,重点进行五、六年级的青春期教育,在过去的一年里,我校针对年龄的特点单独出了板报,在11月1日举行进行了以青春期教育为主题的班队会一系列宣传活动。使学生的生理、心理得到均衡发展。

(3)进行了1-6年级的健康教育画报比赛

为了使健康教育搞得有声有色,我校进行了1-6年级的健康教育画报比赛,同学们积极性十分高涨积极进行投稿,经过美术教师、教导主任等多人的评选,各年级评选出了各人一、二、三等奖,各班总分前三名荣获集体一、二、三等奖,发给个人奖品和奖状,集体发给奖状,通过此次比赛,调动了学生学习健康知识的积极性,促进了学校健康教育的向前开展。

职工健康实施方案总结篇十

为营造良好“健康校园”环境,学校对教学区、宿舍区的盥洗室进行了改建,凡是有自来水的地方,都放置肥皂,鼓励学生洗手。为有效控制集体性食物中毒事件的发生,在县教育局领导的指导下,加强食堂安全管理,更新消毒设施,配备一流的餐饮设备,并在餐厅内设置洗手消毒区域。为保证学生饮水质量,学校安装了设备先进的过滤净水装置,定期检查修理;在各个宿舍层都安装开水炉,24小时滤水加热,保证学生饮用开水供应。

2、开展“健康校园”宣传教育指导活动

为使在校学生更好地获得与其年龄相符的卫生知识和技能,使他们在促进健康方面更具有自查性和责任感,每周一开设卫生常识教育课,宣传卫生知识,通过教育逐步使学生树立卫生健康的科学理念,培育他们良好的个人卫生习惯。

我校聘请生活老师,重点指导学生的生活习惯,包括寝室内务整理、个人卫生习惯从点滴抓起,洗衣服、洗澡、晒被子等都要手把手地教会。

根据学生的不同心理差异,开设心理健康教育课程,使用校本心理健康教育课程,坚持每天开放心理咨询室,解答师生的心理疑问,。

此外,学校还利用广播、橱窗、宣传栏、黑板报等媒体开展形式多样的建设“健康校园”主题宣传活动,建设“健康校园”的良好氛围。

职工健康实施方案总结篇十一

1、成立“健康教育”活动领导小组,安排我校“健康教育”活动的有关事项,组织、协调、指导学校活动的具体开展。

组长:曹顺生

副组长:周翔

组员:李战奇高江山赵波李凤利及各班班主任

2、制订方案,周密安排。

健康教育是学校教育的重要组成部分,是向师生有计划的、系统的传播健康知识的重要阵地及途径,是培养、造就新一代健康人才和实现“二十一世纪人人健康”的百年大计,因此学校领导高度重视,定期召开有关工作会议。每学期开学初,专门召开健康教育领导小组和校委会,研究学校的健康教育工作,制定了我校健康教育活动方案,及时部署学校健康教育工作,落实好任课教师,明确分工并实行定期检查。同时,完善了学校健康教育硬件设施,建立健全健康教育管理机构和相关制度。

职工健康实施方案总结篇十二

学校领导一直以来高度重视学校的德育工作。在本学期的重点工作中明确提出“加强学生自主管理,积极建构德育新平台”,坚持完善“值周班管理制度”,实行住宿生“封闭式”管理,通过全体学生参与德育常规管理,达到对自己的道德行为自我认识、自我评价、自我矫正、自我约束,不断完善自己,形成良好的道德习惯。

1、回归德育本原,抓好常规管理工作。我校作为一个普通高中学校,学生入学时的综合素质和文化素养相对比较弱,特别是大部分学生养成了不良的习惯,如果不及时骄正,必将严重影响高中三年的学习和生活,也必将影响他未来的发展。因此,我校提出加强养成教育,培养学生良好的习惯,良好的习惯的养成首先要有良好的纪律精神,而培养良好的纪律精神最有效、最直接的途径就是抓好常规管理。

2、遵循学生成长规律,实现自我教育。新时期的德育工作要求突出体验性、生活化和多元化,我校构建了学生自主管理平台,改变了教师的传统的德育教育管理观念,树立以学生为主体的全新理念,教育引导学生、挖掘学生的潜能,创设一个自我发展的空间。

3、本学期开始,潘勇校长亲自修订并再次完善了“值周班制度”,多次在全校大会上作宣传动员,改变“传统型”说教、让德育回归生活,回归实践,让学生真正成为学校的主人,德育的主体,从实践中转变和提高自律能力。

4、科学分析管理数据,加大公布和整改的力度。本学期学校把常规管理的数据分析摆在学校管理工作的重要议事日程,每周在全校教师大会上,公布每周常规管理情势分析报告,引起了广大班主任的高度重视,重视之高、整改力度之大,速度之快是前所未有的。

5、及时召开常规管理工作总结会。在全校教师的集会上,每个参与值周的班级都认真总结本班的值周情况,各班分别召开值周工作总结会,查找了存在的突出问题,找准了下阶段做好工作的切入点,使整个管理链的工作运作顺畅。

职工健康实施方案总结篇十三

员工身体健康是公司最大的财富,也是公司得以稳定发展的保证,为确保员工身体健康,同时体现公司对员工的关爱,拟定于x月份进行一次体检。

一、体检标准:

此次体检人数较多,不仅要提供有意义的检查项目,又要有效控制成本,故体检项目内容没有特别细化,但个人可根据实际情况进行项目的追加选择,追加项目产生的费用由当事人自行支付,参考公司体检总预算,体检项目拟初步分为员工级和管理级二个套餐,以及个人可追加选择的体检项目表。

a套餐(员工级)***元/人;

b套餐(管理级)***元/人,详见附表内容。

追加选择:个人自选体检项目可到行政部咨询选择(有价格),然后做好相关登记。

二、体检对象:

目前公司各部门转正人员为***人,具体名单如下:

三、体检机构介绍:

此次体检对蚌埠市***健康体检中心进行初步了解。现情况如下:

1、2、四、体检时间:定于2011年*月*日至*月*日止。

说明:

1、在公司体检对象名单内人员可于*月*日至*月*日的任意一天,带

上本人身份证前往****进行体检。

2、截止至*月*日当天如未亲自前往体检的,视为主动放弃本次体检

福利,不得后补。

五、体检费预算:

1、a套餐(员工级)**元/人,**元×**人=****元;

2、b套餐(管理级)**元/人,**元×**人=****元;

a、b套餐合计:****元

3、个人追加体检的项目,由个人自行承担相关费用。

六、体检事宜相关注意事项等,待方案审批后另行拟文通知。

xxx有限公司

行政部

2010年12月*日

二、、体检对象体检对象体检对象体检对象::::

1、目前公司总部各部门转正人员为***人,具体名单如下:

2、目前公司各项目销售代表转正人员***人,具体名单如下: 三三三

三、、体检机构介绍体检机构介绍体检机构介

22、、****************健康体检中心健康体检中心健康体检中心健康体检中心::::环境较好,设备齐全、先进,师资力量专业,体检人数不多,且离公司较近步行3份钟即达,有部分赠送项目。目前合作:万科地产、中原地产、金地集团、中信银行、招商银行、麦当劳、宜家等等。****************承诺承诺承诺承诺::::在在在在““““bbbb超超超超((((肝肝肝肝、、胆胆胆胆、、脾脾脾脾、、胰胰胰胰、、双肾双肾双肾双肾、、膀胱膀胱膀胱膀胱、、输尿管输尿管输尿管输尿管))))””””项目项目项目项目((((价格价格价格价格::::100100100100元元元元))))检查中检查中检查中检查中,,如果检查结如果检查结如果检查结如果检查结果有疾病提示果有疾病提示果有疾病提示果有疾病提示,,则该员工此项目免费自动升级为则该员工此项目免费自动升级为则该员工此项目免费自动升级为则该员工此项目免费自动升级为““““彩超彩超彩超彩超全套全套全套全套””””((((价值价值价值价值::::480480480480元元元元),),),),提供全套提供全套提供全套提供全套““““血流图血流图血流图血流图””””,,更高清晰度更高清晰度更高清晰度更高清晰度,,今后连同今后连同今后连同今后连同体检报告可作为就医时提供的原始图文资料体检报告可作为就医时提供的原始图文资料体检报告可作为就医时提供的原始图文资料体检报告可作为就医时提供的原始图文资料,,不必再次增加费用不必再次增加费用不必再次增加费用不必再次增加费用。。建议:在同等项目、价格的情况下选择****比较合适。

第一,省略来回路程时间,使大家可以尽快回到岗位开展工作;(特别

是销售岗位的同事,无法集中统一前往体检,必须单独考虑)

往体检,避免扎堆现象。

第四,四体检时间定于:2010年月日至月日止。

考虑到公司多数项目在镇区,且路途遥远,为了不影响工作,在镇区工作的同事可在休假期间前往****进行健康体检。

说明:

1、在公司体检对象名单内人员可于6月1日至6月30日的任意一天,带上本人身份证前往****进行体检。

2、截止至6月30日当天如未亲自前往体检的,视为主动放弃本次体检福利,不得后补。

3、省外项目人员可在当地进行体检,个人体检价格不得高于以上执行标准。

五、体检费预算体检费预算体检费预算体检费预算

1、a套餐(员工级)**元/人,**元*200人=****元;

2、b套餐(管理级)***元/人,***元*80人=*****元;

ab套餐合计:*元

3、个人追加体检的项目,由个人自行承担相关费用。

六、体检事宜相关注意事项等,,待方案审批后另行拟文通知另行拟文通知另行拟文通知另行拟文通知。。。

****有限公司

行政人事部

2010年5月19日

职工健康实施方案总结篇十四

3、2010年,我园向全市幼儿园开放健康活动;

4、2011年度,港城园成功组织了幼儿园的“两节”活动,活动方案获如皋市一等奖;

7、全园近两年来撰写了100多篇论文获奖或发表。

总之,我园在市局、镇中心初中的指导下开展了建设健康学校的一系列工作,对照评估指标,我园在绝大多数方面已经达到指标所规定的要求,但也存在有一定的不足。我们会在今后的工作中,努力改进,向更高的目标看齐,使我园健康工作踏上新的台阶。

本学年,中心学校在市教育局的正确领导下,全面落实开展素质教育,以教育教学为中心,大力促进教研教改,我镇师生的共同努力下,教育教学工作取得了新的成绩。

一、认真理会、积极组织,及时完成了上级布置的各项工作和教育教学常规管理的各项工作。

二、中心学校积极构建教研教改平台,促进全镇教师的交流、合作、成长、提高。

1、3月份召开了“开源引流、滋根润叶”作文课题研讨会,总结了第一阶段的成果,布置了课题第二阶段的工作,建立了课题研究的qq群和微博。

2、4月份继续进行长岗学校与湘铝子校的第二阶段结对活动。借湘铝子校送教下校的机会,组织了全镇小学的教学开放日,精选了3堂青年教师的课与子校教师进行深入、全面的交流与探讨,湘铝子校的肖佳(语文)、罗长青(音乐)、谭小红(科学),翻江的李文(数学)、肖娉(英语)、王明明(语文)基本上展示了小学主要课程的先进的教学理念和高水平的课堂教学艺术,对全镇小学教育教学起到了示范作用。

课评课活动,学习优秀伏案的活动。有力的促进了全镇教师课堂教学水平和伏案工作质量的提高。

4、10月份组织了“开源引流、滋根润叶”作文课题的作文课堂教学大比武活动,活动在翻江学校进行,聘请了教研室赵力丰书记等几位专家进行了现场点评和指导。科学地指导了课题的下一步研究方向。活动的开展对全镇作文课堂教学模式、教学手段的转换和提高起了肯定和推介作用,促进了作文课堂教学水平的提高。

5、11月份组织开展了20xx年分配翻江的10位新教师的亮相课活动,在活动中先展示了周国良、谭亚芹老师两堂获省、市级优秀奖的教学示范课,组织了全镇各校教导主任带一至两名骨干教师参加听课,进行了长达3个多小时的评课交流活动,交流了各校对新教师的培养、培训中的先进经验,严谨、中肯的评课使新教师的教学水平在活动中得到了提高。

通过系列活动,我镇本年度教师的基本素质、教学能力、教学手段得到了新的提高,并取得了下列成绩:

(1)、“涟滨杯”作文竞赛有20多人次获奖;

(2)、教师在“树人杯”中学语文现场作文竞赛活动有陈靓等四位老师获奖;

(5)、张龙辉老师在湖南省中学生物教师实验创新大赛获湘乡市一等奖、湘潭市一等奖;

(7)、蒋桢老师在全市体育教师基本功比赛中获一等奖

(8)、岐山中学陈靓老师为首的语文教研组、大乐中学宋幼兰老师的地理教研组被评为湘乡市优秀教研组。

三、在严抓教育教学常规管理的同时,开展全镇中小学的课堂教学监控

上学期期末在教导主任会议和学校管理干部会议中,探讨并提出了课堂教学监控的理念。下学期召开了实施课堂监控的专题会议,组织了岐山、翻江和大乐中学部分教师的座谈会。在管理干部支持、教师理解的前提下,进行了实时课堂监控。实时课堂监控是不定期、不定时对正在开展的课堂教学活动进行是否备课进教室、组织教学、课堂氛围、课堂教学模式等内容进行检查、登记和评价。一期来,多次组织中心学的成员和部分学校的教导主任随机下校,实施监控,发现问题及时和学校班子成员进行反馈,并对任课教师的课堂教学进行点评,褒扬优点、指出不足,探讨解决办法。

一期来的课堂监控,大大提高了课堂教学质量,真正做到了指导教师、促使教师向课堂45分钟要质量的理念,同时又诱导了教师对改变课堂教学模式,创设课堂教学氛围起了有益的促进,再次杜绝了教师不备好课进教室的现象,使教学常规管理真正落到了实处,极大地改变了全镇的课堂教学的面貌。

全面回顾我镇本学年教育教学工作,平稳有序,稍有收获,既有坚守,又有创新。总的来说,我中心学校本期来各项教育教学工作得到了上级领导的支持和全体师生员工的认可,提升了社会满意度。今后,我们将进上下同心,团结协作,使全镇的教育教学工作再上新的台阶。

本学期我们始终贯彻学校健康教育工作要求和学校健康教育工作评价方案,把实施素质教育,关心学生的健康成长,作为我们工作的重点。

职工健康实施方案总结篇十五

1.加强养成教育,不断提高学生健康卫生意识。

(1)健康课是学生的必修课之一,教务处在学期初切实安排好健康课的任课教师,落实好课时,要求每位任课教师按照教学管理常规及健康教育课程标准的要求,制定教学计划,备好课,上好课,做到有作业,有考核。课堂健康教育,有教师、教案、教时、评价,教师按时授课,备好教案,周课时节,期末有测试评价。

(2)为学生提供心理、生理卫生知识教育服务。各年级在开设健康健康课程的基础上,注重培养学生提高调控情绪的能力,形成坚强的意志品质,具有预防心理障碍和保持心理健康的能力,具有和谐的人际关系、良好的合作精神。

(3)提高预防疾病的意识和能力,让学生了解流行性感冒、病毒性肝炎、细菌性痢疾等的传播途径和预防措施,了解糖尿病、地方病等非传染性疾病的起因和预防措施。

(4)食品卫生。严格执行食品卫生法律法规,严把食品进货关和加工操作关。掌握和应用营养知识,了解食物营养价值与合理膳食的构成,懂得学习、劳动、生活过程中对饮食营养卫生的要求,能设置简单的营养配餐处方。

2.关心学生健康,做好后勤保障工作。

(1)在硬件上,校舍、采光、用水、安全、厕所、桌椅配置等均达到国家标准。在软件上,政策落实,制度到位,急救、防灾有预案。

(2)通过宣传教育,让全体师生懂得环境对身体健康的影响,避免在不利于身体健康的环境(如大雾、灰尘、噪声等)中进行体育活动等。提升绿色环保理念,理解可持续发展观。

(3)学生个人卫生做到头发整洁、无异味;指甲勤剪;面、耳、颈干净;衣服鞋帽整洁、无异味,要求学生每天带整洁手帕或纸巾、卫生餐纸及口杯。教育师生逐步形成健康的生活方式,自觉注意合理的营养和饮食卫生,较为合理地安排作息时间,自觉做到不吸烟、不酗酒、远离^v^。

(4)搞好健康教育宣传橱窗,印发健康知识宣传资料,利用学校媒体加大宣传教育力度,组织厕所消毒、垃圾无害处理等工作。

(5)开展环境卫生评优活动。各班划分包干区。每天由专人检查,当日整改。打分结果公布。学生宿舍开展流动红旗竞赛。积极开展“讲卫生、增进健康”的知识竞赛活动。使我校的健康教育工作持之以恒、不断深入。

3.做好学生的体检工作和预防工作。。

(1)建立健全中学生体质健康卡制度,分析体检数据。

(2)做好常见病,特别是“六病”的防治工作。进一步加强对“六病”的预防和治疗,通过专题讲座、黑板报、小广播等形式,对学生及家长进行指导,要求改善饮食及不良饮食习惯,纠正偏食,增加动物性食物,提高个人卫生水平,注意用眼卫生。

(3)加强学生视力保护工作

以“防近视”为中心,定期检查学生的用眼卫生,努力提高眼保健操的质量,各班进行眼保健操的检查评比,积极改善学校卫生条件和设备,保证教室有良好的采光和照明。

(4)做好传染病控制工作

积极配合疾病控制中心抓好传染病监测控制,落实好校园消毒、杀虫、灭鼠和注射相关疫苗等预防措施,建立有效免疫屏障,严防传染病传入我校。

4、美化校园,创造良好的学习生活环境。

近年来对学校的绿化我们做了大量的工作,为学校环境创造了基本条件。我们对绿化的维护和环境卫生的管理,加强了制度建设和检查工作。每日由值日班级清洁,每日评比一次,并作为教师考核的内容之一。

综上所述,学校的健康教育和卫生工作,做了不少工作,也取得了一定成绩,但是我们一定会一如既往,遵照上级指示,再接再厉,把健康教育和卫生工作做得更好,为学生的健康成长作出更大努力。

我园在党和国家的教育方针指引下,遵循依法治园、以幼儿为本的办学理念,大力推进素质教育,以争创健康校园工作为抓手,营造一个安全、文明、健康的育人环境为创建目标,通过健康校园创建活动的开展,努力实现“市健康校园”创建标准。并结合市局创建健康学校的工作要求和内容,以及学校实施计划,积极开展各项工作,使我园各项工作指标达到了健康学校标准。现自我评估如下:

职工健康实施方案总结篇十六

为提高员工对个人健康状况的重视与了解,保障全体员工的身体健康,避免传染病的发生,也体现公司对员工的关爱,定于5月16日安排2014年度体检。

一、体检时间

本次体检时间定于2014年 5月 16日早上7:20。

二、体检对象和地点:

今年的员工体检将由乐清丰和健康体检中心服务,为公司员工进行体检,本次约90名员工参加,在乐清市丰和门诊一楼进行体检。具体名单见附件《体检名单表》。

三、体检项目与费用标准:

(一)体检项目具体包括8项:

1、一般检查;测量身高、血压、体重、用于评价血压高低与体重是否正常。

2、内科;(呼吸、消化、心血管、神经等系统)

3、外科;皮肤,脊柱、四肢、甲状腺等

4、耳鼻喉科、眼科;耳、鼻、咽、喉、视力、辨色力

5、c r;检查心肺是否正常,排除肺结核等疾病

6、乙肝两对半;乙肝五项,确定是否感染乙肝病毒或是对乙肝

病毒具有免疫力

7、肝功能(全项);

8、心电图检查;(检查心脏最常用的方式。尤其对心律失常是最准确的诊断方法。心肌缺血和其他非循环系统疾病)

(二)费用标准:此次体检人数较多,不仅要提供有意义的检查项目,又要有效控制成本,故体检项目内容没有特别细化,但个人可根据实际情况进行项目的追加选择,追加项目产生的费用由当事人自行支付。本次体检经我部与医院商谈后,折后价为70元/人。因为公司今年第一次组织体检,所以体检费用在员工4月份工资中扣除(5月入职的员工在5月工资中扣除),于2014年12月30日公司一次性返还体检费用。(中途离职者不得返还)不参加此次体检者,作为自动放弃公司此项福利。

三、注意事项:

1、此次体检有专车接送,请体检的员工按要求准时在公司门口集合出发。(详见附表)

2、体检期间请遵守纪律,听从带队人员安排,体现良好的公司形象。

病患者日常的降压药);

5、有禁忌的人员(如怀孕或可能已受孕的女性,勿做x光检查。),请告知医护人员;

6、体检当日最好做宽松、休闲衣物,勿穿有金属饰物的衣服,以免影响x光检查的结果;

7、进行检查时,请按照体检表内容逐项对照,不要漏检,以免影响体检的结果;

8、如若当天不能参加体检的,须在领队处进行登记,可另行安排时间自行去进行体检。

恒通电气有限公司行政部二〇一四年五月十五日

第一批体检名单及集合出发时间

总负责:郑云

第一队(43人)队长:金家波、黄冰锋

成员:刘泉、罗勇华、潘志敏、孙锋涛、夏巍、于忠文、姜伟、黄电、黄冰锋、彭文奇、李达、黄圣欧、刘旭义、郑振宙、盘小军、兰敏先、唐承周、杨树兵、梁平建、郑迪、黄秀玲、黄达能、辜韧、鲁泽宇、徐其富、金新明、杨英、祝卫燕、刘高翔、刘勇、刘再兴、向家珍、刘兴全、叶现攀、王茫茫、徐云雷、张巧妹、李天涛、王同春、冷凤玲、刘良莉、简碧苏、^v^丫。

第一队人员请于07:20在公司门口集合,7:30准时出发。

第二队(44人)队长:金家勇、杨彦果

成员:范垒超、代金美、杨福英、张艳玲、雷定洋、尹先军、韩聪、伍永年、肖胜华、杨金宽、刘鹏飞、庾兴会、叶超、张贤桃、杨彦果、赵正英、柏美凤、罗元萍、邝吉艳、邓顺菊、刘九贞、邱大龙、李娣、骆礼琴、郑江鄂、李选武、罗志伟、季思晨、涂成成、成秀琴、赵明刚、张忍仕、邝吉霞、李坤、余兴猛、胡翠娥、卢婷、龙莉、成小梅、薛红祝、李小玲、成江华、姚玉翠,肖婷婷。

第二队人员请于7:40在公司门口集合,07:50准时出发。注:因车位有限,请员工务必按照公司安排坐车,请各队队长做好本队人员的监督管理工作。

职工健康实施方案总结篇十七

环境对人的影响是潜移默化的。我校的德育教育工作充分利用了学生生活的各处环境,从学生生活的每一处着手,营造适合学生学习、生活的良好环境,对学生的成长产生着“润物细无声”的影响。

1、环境建设与班级活动、行为规范养成教育相结合。各年级充分利用校园文化氛围进行行为教育,利用世界环境日、世界地球日、世界卫生日、世界水日等环境纪念日开展教育活动,让全校师生通过对环境纪念日主题的了解、学习,增强师生环保意识。

2、认真抓好卫生保洁工作,营造美化干净校园。各年级卫生保洁工作层层落实,加强了卫生死角、墙面、杂草、消防栓箱、天花、风扇的卫生整改,严格把关,分小组检查汇总,再进行反馈整改,使学校的卫生管理一直以来保持着良好的状态。

3、针对学校男生宿舍经常往阳台后面乱扔垃圾的现象。各年级进行了有针对性的“树立形象,杜绝乱扔垃圾”的主题性教育,通过勤查严管,扭转了男生宿舍乱扔垃圾的现象,教育过程中我们也总结出“教育过程中必要的惩罚性教育是十分有用的”。

4、学校规定各班对教室、校园卫生包干区实行一日二扫。各年级定期对各班的班容班貌评比、加强对班风建设的指导,并进行检查评比,提高了学生对班级学习氛围的认识,促进了学风的提高。在每学期开学与结束时,开展了教室的绿色美化评比、班容班貌评比,改善教室、校园环境。

我校正是通过在德育教育中有意识地渗透环境教育,逐步把“净化、美化、绿化”校园的意识深入人心,使整个校园外部环境变的更加美丽;并且让学生在活动中潜移默化地陶冶情操、净化心灵、完善素质,使整个校园内部环境变的更加温馨。

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