最热积极的工作态度及心得体会(模板13篇)

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最热积极的工作态度及心得体会(模板13篇)
时间:2023-10-31 08:01:49     小编:文轩

总结心得是我们对过去的一种反思,可以帮助我们更好地把握未来的方向。在写心得体会时,要注重逻辑性和条理性,语言简洁明了。以下是小编精选的一些心得体会范文,供大家学习和参考。

积极的工作态度及心得体会篇一

段落一:引言(100字)

积极工作是我们每个人都应该追求的目标。因为只有积极地工作,我们才能实现个人发展和社会进步。积极工作不仅仅是一种态度,更是一种习惯,需要我们激发内在的动力,克服困难,不断取得进步。在我多年的职场经历中,我深刻体会到了积极工作的重要性,并从中收获了许多宝贵的经验和心得。

段落二:保持积极心态(250字)

在工作中,保持积极的心态是取得成功的关键。面对困难和挑战,我们不应该消极抱怨,而是要保持乐观积极的心态。我发现,保持积极心态能帮助我更好地看到问题的解决方法,增强自信心,提升效率。每当遇到困难时,我总是告诉自己“问题是暂时的,努力是持久的”,这样的信念让我勇往直前,不被困难击倒。

段落三:与同事和谐相处(250字)

与同事和谐相处是一个积极工作环境的重要组成部分。我认识到,良好的团队合作和相互支持是取得团队成功的关键。为了与同事和谐相处,我学会了倾听和沟通。通过倾听他人的想法和建议,我能够更全面地考虑问题,并做出更明智的决策。同时,我也主动与同事交流,分享自己的心得和经验,帮助他们解决问题。这种积极的交流不仅有助于团队的凝聚力,也使我更有成就感。

段落四:主动学习和成长(300字)

在工作中,主动学习和成长是保持积极工作态度的关键。我相信自己的学习和进步能够为团队带来更多的价值。因此,我时刻保持学习的心态,不断充实自己的专业知识和技能。通过不断学习新知识和参加培训,我提高了自己的职业能力,并能够更好地适应工作的变化。此外,我也乐于接受反馈和批评,将其作为自我改进的机会,不断提升自己的能力和素质。

段落五:享受工作乐趣(300字)

积极工作不仅是一种责任和义务,更是一种乐趣和享受。我发现,只有热爱自己的工作,才能真正投入其中,大显身手。我喜欢工作中的挑战和变化,喜欢看到自己付出的努力带来的成果。此外,我也注重工作与生活的平衡,活跃自己的生活圈子,培养兴趣爱好。这样,无论工作中遇到什么困难,我都能以积极的心态去面对,保持高效的工作状态。

结语(50字):

积极工作不仅能使我们在职场上取得成功,更能让我们拥有快乐的人生。保持积极心态、和谐相处、主动学习和成长、享受工作乐趣,这几个方面是我多年积极工作的心得体会,也是我在工作中一直追求的目标。我相信,只要我们能够始终保持积极的工作态度,将积极工作的理念融入到日常生活中,我们一定能够在工作和生活中取得更大的成功。

积极的工作态度及心得体会篇二

第一段:引言

工作是人们生活中不可或缺的一部分,它不仅给予我们物质上的满足,同时也给予我们成就感和自我价值的认同。然而,工作中往往面临各种压力和困难,如何保持积极的工作态度成为每个职场人士需要面对的重要问题。在我多年的工作实践中,我深刻体会到了积极工作的重要性,并从中获得了一些心得体会。

第二段:正确认识工作

第一,要以正确的心态去看待工作。工作并不是一种负担,而是一种机会和平台,让我们展示自我才华的舞台。无论是高负荷的工作量还是琐碎的事务,都是我们展示能力的机会。只有积极的投入其中,才能发现自己的潜力和优势,并不断提升自己。

第三段:良好的工作习惯

第二,要养成良好的工作习惯。养成良好的工作习惯是保持积极工作态度的重要基础。比如,准时参加工作、严格执行工作计划、主动思考解决问题等。这些习惯的养成不仅使我们工作高效,也增强了我们的责任心和纪律性,提高了团队合作和协作的能力。

第四段:努力充实自己

第三,要不断充实自己。在不断变化的工作环境中,如果不主动学习、充实自己,就会被时代所淘汰。通过学习新知识、培养新技能,我们可以更好地应对工作中的挑战,不断提升自己,增加自信心和工作的满足感。另外,与同行业的专业人士交流也是一种很好的补充,通过与他们的沟通交流,我们可以借鉴他们的经验和智慧,进一步完善自己。

第五段:培养良好的人际关系

第四,要建立良好的人际关系。在工作中,与同事和领导的关系是至关重要的。一个和谐、融洽的工作环境有助于提升工作积极性。要尊重他人、沟通友好,并主动承担团队中的责任,帮助他人解决问题。通过建立良好的人际关系,我们不仅能够得到更多的帮助和支持,也能够获得更多的学习和成长机会。

第六段:总结

在积极工作的过程中,我们需要正确认识工作,养成良好的工作习惯,努力充实自己,并建立良好的人际关系。这些都是依靠我们自己的努力和决心去实现的。只有保持积极的工作态度,我们才能够在工作中获得持续的成就感和满足感,为自己的职业生涯奠定坚实的基础。让我们以积极的心态,投入到工作中去,创造更加美好的明天。

积极的工作态度及心得体会篇三

第一段:引言(150字)

工作是人们生活中不可或缺的一部分,而积极的工作心态是成功的关键。在工作中,我深刻体会到了积极工作心态的重要性,无论工作的性质如何,我们都应该保持乐观向上的态度,这不仅可以提高工作效率,还能促进个人的职业发展。在这篇文章中,我将分享我的积极工作心得体会,希望对读者有所启发。

第二段:尊重与合作(250字)

在工作中,尊重他人是建立良好工作关系的基础。无论与同事、上级还是下属相处,都要以尊重为前提。我始终坚持以平等和友善的态度对待每一个人,倾听并尊重他们的意见、建议和感受。此外,合作也是十分重要的。团队合作可以提高工作效率,促进交流和创新。在我们的项目中,我积极主动地与团队成员合作,分享我的见解和经验,并乐于提供帮助。这样的做法不仅增加了我们的工作效果,也增进了团队之间的凝聚力。

第三段:责任心与自我激励(250字)

在工作中,担起责任是至关重要的。每个人都应该对自己的工作负起责任,并时刻保持专注。我深刻理解到,只有拥有强烈的责任心,才能达到卓越的业绩。另外,自我激励也是十分重要的。我通过设立明确的目标,不断激励自己在工作中追求卓越。无论是通过学习新技能、参加培训还是寻求反馈,我始终保持对自我发展的渴望,并且努力实现个人与职业之间的平衡。

第四段:善于管理时间(250字)

时间是工作的黄金,善于管理时间是工作中不可忽视的一项技能。我经常利用闲暇时间制定明确的工作计划和任务安排,以充分利用工作时间。通过准确估算工作量和合理分配时间,我能在规定的期限内完成任务,提高工作效率。此外,我也学会了合理安排工作和生活之间的平衡,不给自己过多的压力,从而保持持续的工作动力。

第五段:积极心态与成长(300字)

积极的心态可以驱动我们不断向前。在工作中,有时会遇到困难和挑战,但只要我们积极应对,就能够充分发挥自己的潜力。我经常告诫自己要保持乐观的心态,遇到挫折时不轻易放弃,而是寻找解决问题的办法。每一次困难都可以成为我们成长的机会,通过挑战自己,我们可以获得更多的经验和成就感。因此,我一直相信,只要保持积极的工作心态,我们就能不断进步,并实现自己的目标。

总结:本文通过讨论尊重与合作、责任心与自我激励、时间管理、积极心态与成长等几个方面,阐述了积极的工作心得体会。积极的工作心态是实现个人职业发展和成功的关键,希望每个工作者都能在工作中保持积极的态度,并不断努力提高自己,取得优异的成果。每一位积极工作的人都有着无限的潜力,只要我们坚持不懈,努力进取,就能创造属于自己的辉煌。

积极的工作态度及心得体会篇四

第一段:积极工作心得体会的重要性

积极工作是每个人事业成功的关键之一。通过积极的态度和有效的工作方法,我们可以提高工作效率、增加工作成果,并实现自身的职业发展。然而,想要做到积极工作并不容易,尤其是在面对压力和挑战的时候。因此,我们需要不断总结经验,不断提升自我,以更好地应对各种困难和挑战。

第二段:培养积极工作态度的方法和技巧

首先,要保持积极的心态,将工作看作是对自己能力和价值的认可与体现。无论是什么样的工作,我们都应该以积极的态度面对,并将它看作是一次改善自我的机会。

其次,要学会适应和转变,不要轻易放弃。在工作中,我们经常会面对各种困难和挑战。但是,我们必须有足够的耐心和决心,不断地尝试和学习,寻找解决问题的方法,并在实践中逐渐提升自我。

第三段:好的工作习惯和素养对于积极工作的重要性

良好的工作习惯和素养是实现积极工作的基础。首先,要具备良好的时间管理能力,合理安排工作的优先级和时间,确保每项任务都能按时完成。其次,要有良好的沟通与协作能力,能够与同事建立良好的工作关系,形成团队合作的氛围。此外,要有学习和自我提升的意愿,不断完善自己的专业知识和技能,以应对工作发展的需求。

第四段:积极工作带来的好处和影响

积极工作不仅有助于提高个人的工作效率和成绩,还可以为个人的职业发展打下坚实的基础。首先,通过积极参与工作,我们可以获得更多的工作经验和机会,拓宽自己的工作领域。其次,积极工作还可以培养我们的责任心和主动性,提高自我管理和执行力。最重要的是,积极工作能够获得他人的认可和赞赏,树立自信心,为今后的职业发展和成长奠定基础。

第五段:总结和展望

积极工作是每个人成功的重要因素,通过保持积极的态度和培养良好的工作习惯,我们可以不断提升自我,实现自身的职业发展。积极工作不仅可以提高工作效率和成果,还能为个人的成长和发展打下坚实的基础。因此,我们要不断总结工作经验,努力提升自我,并以积极的心态面对工作中的挑战和困难,以实现更加美好的职业生涯。

积极的工作态度及心得体会篇五

时光飞驰而过,当你还在埋头努力的时候,20xx年已经静静的从年末走过了。在这一年里,我严格的遵守着公司的发展计划,紧跟着领导的脚步,圆满的完成了自己在一年来的工作计划和目标,甚至还有了不少额外的收获。

回顾上一年的基本情况,在公司的计划和安排中,我积极面对自身的工作职责,在任务中积极努力的完成了自身的任务。在xxx公司全体成员的努力下,20xx年的收获还算良好,并且在个人的工作方面也取得了不少的收获。现对我在20xx年来个人工作情况做如下总结:

在一年来,我严格的遵循公司的计划和安排,认真处理自己的.业务工作,在工作中认真严谨,对待工作仔细处理,绝不马虎大意。同时能在团队中积极联系,认真的向前辈和领导学习和的请教,大大提升了我在的工作方面的能力。

后来,通过在工作中经验的累积,我也进一步的分析得了自己,认识到了自身的不足和问题。并在后期的工作中积极改善,通过自主的学习和扩展,让自身的工作能更好的配合部门,配合公司,做出了相应的强化和改善。

在工作期间,我也一直在学习,企业的文化和领导的计划思想。在工作中让自己保持积极乐观,提高自己的工作热情。

通过在思想上的学习和调整,一年来在工作上,我较好的改进了自身在的工作上的自觉性、对工作的责任意识。这些尽管没有带来能力上的直接提升,但却让我在工作上能保持积极热情的态度,提高工作的效率和成绩。

如今,在这一年的工作中,我进一步学习到了团队协作与奉献精神,这是我对工作及部门团队的新感受。我会在接下来的工作中积极调整自己,让自己在思想上更加的完善。

面对下一年的工作计划,我认识到必须从今年的基础上去改进自身的不足。为此,我在此做如下计划:

1、自我改进:分析问题,针对今年在工作中的不足,积极的考虑并改进自己的问题。完善业务能力,提高工作的完成度。

一、积极提升:新一年的工作,公司也必然会更进一步,我要及时的考虑并分析公司的进一步计划,为自己的制定好新的提升方法。

二、树立目标:在提升的道路上,为自己定下一个目标是自我鞭策的好方法。在目标上,我会认真分析新一年来公司的情况,为自己制定一个准确且富有挑战性的高度!

新的一年也即将开始了,我会在工作上更加努力的完成任务,让自己更在20xx的新年里做的更加出色!

积极的工作态度及心得体会篇六

尊敬的文法学院分团委领导:

对于这次我的失职,我感到十分的羞愧,作为一个在学生会当了近两年学生干部的人来说,这种失职是绝对不应当的,而我,身为体育部部长,更是在自己分内的工作中,犯下了如此重大的错误,对此,我报以十万分的抱歉。

经过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这半年的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上任的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规定,从而努力完成各项工作。但近期来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对部门的一切也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮忙在使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。所以,这次发生的事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,我在工作职责心上仍就十分欠缺,对于体育活动,院里一向是很重视的,可是我却犯下了如此重大的错误,导致院里直接失去了参赛的资格,我一个人的失职,却让众多运动员们失去机会,并且更重要的是给院里抹黑了,为此,我感到十分的羞愧。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。所以,经过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各项活动中,大家都像我一样粗心大意,对自己分内的事不细心,玩忽职守,那工作效率如何才能提高,学生会的工作怎样还能正常进行,所以,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

对于这次的严重失职,是由于我的疏忽大意,看错了比赛的时间,导致我院参赛队伍直接被取消比赛资格。归根究底,是由于我的以下几点原因造成的:

1.职责心不强,没有身为学生干部的意识。作为一个学生干部,一个部门的部长,我本应当勤勤恳恳的工作,做的一丝不苟,做好每一件领导安排的事,尽到一个学生干部应尽的职责。可是我由于职责心不强,没有仔细查看比赛的详情,导致我院失去了参赛的资格。

2.疏忽大意,粗心。在工作之中,我只是简单的观看了一下比赛的流程,并没有仔细看过,所以会比较赛的时间不熟悉,导致记错了比赛开始的时间,从而导致了如此严重的后果。

经过这件事情,我感到自己职责心不强,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己身学生干部,应当严以律已,对自己严格要求!然而自己却不能好好的约束自我,由于自己的失职,给院里带来了极坏的影。这也说明,我对自己的工作没有足够的职责心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

所以,这次发生的事使我不仅仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

此致

敬礼!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇七

尊敬的领导:

您好!

我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,领导对于我的无故早退非常的生气,失望。我也知道,对于公司员工,保证服从公司按排,不早退,不旷工是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。领导反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。如今,大错既成,我深深懊悔不已。深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对领导要有更多的尊重。对重要事项重视严重不足,为了更好的认识错误,也是为了让敬爱的领导您能够相信员工我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下:

总认为,自己有事请假应该会得到公司的谅解,而且维持工作秩序有这么多的同事也已经足够了。但是,经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我早退的重要原因。

不应该先斩后奏,无故早退。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对领导和同事的不尊重,而且让领导也很担心。

我的早退如果没有受到处罚很有可能让更多的有早退想法的同学做出这种不理智的行为。

本人由于疏忽,导致客户非常不满,投诉到dell总部去了。公司领导让我好好检讨一下,并且集各路精华总算搞定了,想想就这么交掉了也怪可惜的,不如给往后和我有一样遭遇的人一个样本!

早在我上周之前就要和大家说明x这客户的机器的具体情况的,结果周一早上我给忘了……这莫过于我的一大损失。同时,大家的关心也令我深深地感动!我感激的泪水可以添满整个塔里木盆地;我因过分激动而跳跃的心可与唐山大地震相媲美;我浪子回头的决心可赛过女娲补天时的毅力。我坚决保证执行我党的路线、方针、政策,绝不辜负广大领导的期望。

所以我相信大家一定会深刻反省我这次无意间所犯的错误,虽然这也许只是一个不假的理由,真实就是真实,事实就是我的工作疏忽,但我还是向往领导能减轻我所犯的错误的深度。

此致

敬礼!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇八

尊敬的各位领导:

首先由于我的工作不认真的原因,没有把工作做好,出现了不应该的工作失误,再此我做出深刻检讨!

经过领导的批评和教育后我发现,造成追尾的主要原因,主要是我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作作风涣散的必然结果。自己应该严以律已,对自己严格要求!增强自身的职业态度,避免在工作上的随意性。然而自己却不能好好的约束自己,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作更加做好,更加走上新台阶的思想动力。如果继续放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

因此,通过这件事,我感觉到自己的不足,所以,在此,我在向领导做出检讨的.同时,也向你们表示发自内心的感谢。我谨向各位领导做出深刻检讨,并保证:

1,在这件事中,我感到自己在工作责任心上仍就非常欠缺。加强自己的工作责任心和工作态度。认真克服工作懒散、粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。对公司的管理规定制度学习和执行不好,以后认真学习公司的管理规定制度,做一名合格的员工。

2,以后工作中认真履行的岗位职责,增强事业责任心。按照公司的标准执行,脚踏实地,努力工作,精益求精,更上一层楼。

检讨人:xxx

xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇九

尊敬的领导:

您好!

我于20xx年5月25日,调来xxx中专学校,计算机学生11人,早晨8:30由本人带着a、b三人接到学生,分两个单位,c带9人去普丁数据留下6人,a带2人去工商局学生未留,下午带学生去汇智高科学生未留,学校带队老师要求退8人费用,在这件事情中是我个人严重失职,自己调来的人自己没有安排好,没有准备好单位,让学生连续面试几家单位。其次,没有布置好路线,把时间浪费在路上。

20xx年5月27日,组员a调来,xxxx理工学校,机电一体学生11人,早7:30由d、a接到学生,第一家单位xxx起重机面试上1名学生,第二家单位新利同创面试上5名学生,未留,费用只收取1人。在此事上,我真的很愧对我的组员,首先我应该在学生来之前了解这个学校的.情况、学生的心态,我更应该亲自去接学生,其次,必须要对学生所去的单位有了解。

两件事情的工作失误,我检讨个人工作不认真,没有把工作做好,总结失误如下:

1.做事没有滤清顺序。

2.责任心欠缺。

3.对单位不够熟悉。

4.主导能力不足。

我对我个人犯下的严重错误感到愧疚,辜负公司对我的培养和信任,此时,我只能怀着无比悔恨的心情,由于我个人的失职对公司造成很大的影响,想到这里,我只能默默地在心里为我所犯得严重错误感到后悔莫及。所以我以领导做出检讨的同时,也向公司表示发自内心的歉意。

在今后的工作中,希望领导严格监督我、指正我,我会在领导身上的到更多的智慧。

此致

敬礼!

xxx。

日期:20xx年xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇十

尊敬的公司经理:

你好!

此刻我无地自容,深深自责所犯下的错误。怀着无比愧疚之心,忏悔之情,恳求公司能给我一次改过的`机会,让我用实际行动来弥补我的失职。

我知道,由于自己的一时疏忽大意,险些给公司带来不可挽回的损失,更是在无意中,严重损害了公司的神圣形象。我背离了自己的职责,深感事情之严重,影响之不良,我愿接受公司的惩罚。

作为公司员工,我应时刻谨记公司各项,全力服务本职。用百般热情与万般细心,来回报公司对我的信任。而此时,我惶恐至极,每分每秒都在为自己的过错而忏悔。我会牢记这次教训,也更加珍惜为公司效力的机会。所以恳请公司能再给我一次机会,让我带着感恩的心,为公司再塑完美形象!

此致

敬礼!

xxx。

日期:20xx年xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇十一

尊敬的领导:

您好!

工作中的懈怠导致我在认真程度方面已经远远不如以往,只不过我没能意识到这种工作态度的危害性才会在工作中任意妄为,实际上随着后来因为工作不认真被单位领导批评已经让我在行动上收敛许多,可即便如此有时也会让我对自身的工作态度进行反思并检讨工作不认真的错误行为。

其实我早该明白工作效率的提升往往与自身的态度存在着很大联系,若是对待工作比较认真仔细的话那么也能够通过自身的努力得到单位领导的认可,这既是单位员工需要在工作中做到的也是自身的工作要求之一,再加上领导有时也会强调员工需要对待工作更加认真些才能够对得起单位的培养,然而通过这次批评让我明白自己在工作中的错误做法其实是不符合单位领导要求的,毕竟在有限的工作岗位中如此不认真大可以让更有能力的人来接替自己的职位,虽然这种状况并没有发生却也要时刻警醒自己并明白工作不认真的严重后果将会再来怎样的损失。

当我在工作中迷惘的时候不妨借鉴单位同事的工作方式并以此鞭策自己,毕竟其他员工都能够在工作中有所成就为何不认真学习一番,而且作为入职时间较长的单位员工看到这种情形难道不会因为自己的不作为感到羞愧吗?扪心自问这段时间领导为了栽培员工从而在工作中付出了多少精力?然而我却不懂得丝毫感恩从而因为工作不认真让领导感到极其失望,事实上我应该为工作不认真的问题感到羞愧并通过自身的努力获得领导的原谅。

作为当事人应该能够体会到工作不认真造成的后果并对此进行反思,若是其他员工对待工作也是如此不负责的话只会让单位效益变得越来越低,至少长此以往的话将会造成怎样的损失也是自己难以想象的,事至于此也得从工作不认真的状态中清醒过来并向领导承认自己的'过失,另外我也要吸取教训并对待工作更加认真才能够洗刷之前造成的耻辱,若是不管不问的话只会在以后的职业发展中因为这样的污点受到严重的影响,更何况这次因为工作不认真被领导批评以后已经让我对此感到很沮丧了。

但凡有些职业道德的话便应该知耻而后勇并通过工作中的努力证明自己,若是因此一蹶不振或者继续堕落下去的话只会在职场竞争中被淘汰罢了,我得明白工作中的机遇和成就需要自己去进行争取才不会让领导感到失望,所以我会努力弥补工作不认真的过失并想办法改善自身的工作态度。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

x月x日

积极的工作态度及心得体会篇十二

尊敬的领导:

您好!我怀着懊悔、自责、心痛的心情向您递交这篇检讨书,以此来反省我的问题与错误。

我现在真的知道自己做错了,最近一段工作期间,我在收银岗位上存在工作态度问题,工作上马虎、草率,经常出错,一个月内连接收错钱,并且收到了300元的假币,最最要不得的是我的.对待顾客的态度不好,遭到了顾客投诉,让超市的声誉遭受影响与损坏,让领导蒙受顾客指着鼻子的谩骂,让单位在总部的考核积分下降了两个积分点。

此时此刻,面对错误我真的没有脸见您,我原本想干脆辞职一走了之。可是回想起自己一年前怀着热情进入这个超市收银员的工作岗位,如今一犯错就一走了之实在是没有骨气与毅力。为此,我觉得留下了接受批评,并且检讨错误,提出改正措施。如下:

第一,我要就此次向我投诉工作态度问题的顾客道歉,向这位顾客寄送一封书面道歉信,并且附上这篇检讨书,限度争取顾客原谅。

第二,我要向超市领导您表示歉意,向您保证今后我一定端正工作态度,程度地减少工作出错,努力地做好工作。

第三,我就是要重点提高自己的思想觉悟,从错误中吸取教训,吃一切长一智!

最后,我恳请领导念在我家庭经济状况不佳,为人平实跟同事关系处理不错的份上,原谅我这一回,我一定改正错误,不辜负领导到栽培!

检讨人:xx

20xx年xx月xx日

积极的工作态度及心得体会篇十三

尊敬的领导:

您好!

昨天我犯了严重的错误,上班期间,我竟然将我们错误的发到了竞争对手qq群,这么重要的信息资料,核心的数据,被我错误上传,泄露了,而且发生在现在多事之秋。我知道说什么也没用,无法弥补自己的过错和造成的损失。

虽然我非有意,但是从事情看出来,我做事情不够认真,不稳重,我愿意为自己犯的错承担责任,接受处罚,也希望能获得谅解,在以后的.工作中,我保证这样的事情不会发生第二次,同时,努力工作,弥补自己的过失。

此致

敬礼!

xxx。

日期:20xx年xx月xx日

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