在平日里,心中难免会有一些新的想法,往往会写一篇心得体会,从而不断地丰富我们的思想。大家想知道怎么样才能写得一篇好的心得体会吗?下面是小编帮大家整理的优秀心得体会范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
职责心得体会篇一
在职场,我们常常会听到“职务职级”的概念,它是指根据公司制度,对职位和职务进行分类和定级的方法。而随着工作年限的不断增长以及不同工作的表现,往往会承担不同的职务职级。本文就从我的经历出发,谈谈我对于职务职级的心得体会。
二段:职务职级的重要性
在我看来,职务职级不仅仅是一种组织结构、分类与等级的方式,更是对员工成就和发展方向的一种指引。在公司内部,职务职级制度给予员工们更多的发挥空间,减少了工作角色的混沌感,使得每一位员工都能够明确自己的职责范围。同时,在公司外部,职务职级制度也是员工展示个人职能和能力的重要机制,通过升迁和评级等方式,让员工的职业发展变得可预见和可控。因此,职务职级的重要性不可小觑。
三段:如何提升自身职务职级
要在工作中提升自身职务职级,不是一件容易的事情。但是,我认为通过以下几点的实践,我们可以更好地帮助自己提升职务职级。首先,要注重自身能力的提升,加强专业技能和知识的学习,增加自身实力,让自己成为公司进步的一份子。其次,要积极参与公司的重要项目和业务,承担更多的工作职责,拓展个人能力测试自身极限。最后,在工作中要注意自己的表现和形象,成为团队中的积极的一份子,让自己得到更多人的认可和尊重。
四段:职务职级的挑战与机会
在成长的职场旅途中,我们常会遇到一些挑战与机遇,并且这些挑战和机遇往往是伴随着职务职级的升高而自然产生的。例如,更高级别的职务职级所带来的权威性和决策权,也意味着更大的责任和挑战。这时,能否承受住这些压力和挑战,成为了检验职场人才的重要标准。同时,更高级别的职务职级也会带来更多的机遇,例如更多的财务、物资、时间等资源配备,以及更广阔的发展空间和视野。因此,职务职级的挑战和机遇是相互联系,相互促进的。
五段:总结
总的来说,职务职级对于职场人士来说至关重要,它不仅决定了公司内部的组织结构和员工的发展方向,也关乎个人职业生涯的发展。在深入理解职务职级的基础上,我们应该注重自身职级的提升,并理性看待职务职级所带来的挑战和机会。相信在不断地学习和实践中,每一位职场人士都能够在职务职级升迁的路途中取得更加理想的成就。
职责心得体会篇二
11月26日我局开展了预防犯职务罪警示教育讲座,全局干部职工在五楼会议室观看了《欲之祸》短片,并听取了县检察院预防职务犯罪科刘科长对职务犯罪的有关规定、种类、职务犯罪的危害性及几个案件的讲解剖析。通过观看短片对我的震撼力、对心灵的触及深度,是其它形式所难以达到的,教育效果深入内心,能够经久不忘。段义和所犯罪行,是利用职务之便牟取私利,他的所作所为给国家和集体造成了巨大经济损失,给亲人带来无比的痛苦,在人民群众中造成了极坏的影响。他放松了对世界观、人生观的改造,抵御不住诱惑,走向了犯罪的深渊,结果令人痛心。自己要以此为鉴,牢固树立廉洁自律思想,筑牢反腐防腐防线。在廉洁问题上犯不得一点糊涂,抱不得一点侥幸思想,任何时候,在原则问题上,决不能给自己“开口子”,必须态度鲜明,拒腐蚀、拒绝个人主义、拒绝拜金主义和享乐主义。现就将参加警示教育活动以及结合自己的实际工作,浅谈几点体会。
一、反腐倡廉,必须警钟长鸣
警示教育活动是我们党推进反腐倡廉、加强党风廉政建设的重要举措,是推进社会主义建设的重要保证。反腐倡廉关乎党的命运,是党加强执政能力建设、永葆生机活力和长治久安的基础。在社会主义初级阶段,一些党员领导干部经受不起市场经济浪潮的荡涤,理想和信念发生扭曲,放松了对个人主观世界观的改造,从追求安逸生活,到私心膨胀,最后走上犯罪的道路,成为令人痛心的反而教材。在今后的工作中,要严格遵守廉洁自律的有关规定,耐得住艰苦,管得住小节,挡得住诱惑,做一个清清白白的人。深刻领会“千里之堤,溃于蚁穴”的道理,珍惜工作,珍惜生活,珍惜荣誉。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣。
二、加强学习,充实自己,不断提高拒腐防变能力
要树立正确的世界观、人生观、价值观,主要靠学习。学习是一种追求、一种责任、一种能力,是把握方向、增长才干的重要途径。学习政治理论是提高国家工作人员政治素养和增强党性原则的根本。只有努力学习政治理论知识,思想觉悟、境界提高了,眼界开阔了,才能够提高贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性、积极性和能动性;才能真正明白人活着的有价值和意义;才能真正做到严格自律。
作为一名行政执法人员,我深刻意识到自己所从事的食品药品监管工作在人民群众心中的地位,事关和谐社会的建设,因此自己更应该不断加强对党的方针、政策和党纪、国法知识的学习,更要加强自身的世界观的改造,树立正确的人生观、价值观和理想信念,增强廉洁自律意识,严格遵守廉洁规定,不断提高反腐倡廉的自觉性和自身免疫力,增强责任感和使命感,把好食品药品监管这个“民生关”,维护人民群众利益。无论在什么时候,自己都要牢记清清白白做人、踏踏实实做事的道理。
三、
增强意识,廉洁自律,做反腐倡廉的带头人通过警示教育活动,对反腐倡廉斗争长期性、艰巨性、复杂性有了新的认识。此次开展的警示教育活动,是我局“未雨绸缪,防患于未然”,高标准建设一支廉洁高效、勤政为民的执法队伍的重要措施,也体现了局领导对职工的关心和爱护。这次警示教育活动,就是要让广大干部职工从警示教育活动中得到既沉重又非常深刻的启示,从而真正从思想上、行动上严于律己,做遵纪守法的带头人。为此,决心要把这次警示教育活动作为永久的警钟,长鸣在自己的思想中。牢记胡锦涛的讲话“常思贪欲之害、常怀律己之心”,要从典型案例中深刻吸取教训,克服投机心理、失衡心理、攀比心理、侥幸心理,树立正确的权力观、地位观和事业观,始终把保障食品药品安全作为工作的出发点和落脚点,坚持依法行政、廉洁从政,争当食品药品安全监管忠诚卫士。
预防职务犯罪心得体会 改革开放后,由腐败所引发的社会矛盾越来越多,越来越复杂,我党对腐败的打击力度亦愈来愈大,但是难以最有效地遏制腐败特别是贪污贿赂等职务犯罪的猖獗活动。进入新世纪后,我党开始调整反腐败斗争的策略,将反腐败斗争从重打击惩治,调整到重教育预防上来。**月9日下午,在上海市、税务干部学校,聆听了中国法学会刑法研究会副会长,博士生导师,华东政法学院法律学院院长刘宪权做的《职务犯罪的预防与认定》的报告。通过学习,使我对什么是职务犯罪、如何开展预防职务犯罪以及预防职务犯罪的方针、原则和主体是什么等问题,有了初步的认识,也使我思想上产生了很大震动,受到了一次深刻的教育,体会颇深。
一、保持廉洁自律的行为规范。
清正廉洁,这是每一名干部最基本的行为准则。干部不廉洁,不仅会使党和政府在群众中的形象受到扭曲和破坏,而且会使党、国家和人民的利益受到损害。因此,我们一定要牢记全心全意为人民服务的宗旨,自重、自省、自警、自律,“常思贪欲之害、常弃非分之想、常怀律己之心、常修从政之德”,切记不仁之事不为,不义之财不取,不正之风不染,不法之事不干。
二、筑牢拒腐防变的思想防线。
“莫伸手,伸手必被捉”,这是一个浅显明了的道理。但在市场经济的大潮中,少数干部放松了对自身的要求,放弃了对世界观的改造,人生观和价值观偏离了正确的方向,在个人欲望的驱使下逐步淡漠了理想信念和法制观念,在权力关、地位关、金钱关和美色关面前丧失原则,置党多年的培养教育于不顾,利用职务之便做出了有悖于原则的事,把国家和人民赋予的神圣权力当成了谋取私利的工具,在政治上丧失信念、经济上贪得无厌、生活上堕落腐化,“只讲实惠,不讲理想;只讲索取,不讲奉献;只讲金钱,不讲原则”,从而踏上了不归路。“以人为镜,可以知得失”。活生生的事例,引人警醒,促人反思。我们一定要注重学习,不断加强世界观的改造,树立正确的世界观、人生观和价值观,做到面对功名利禄心不动,灯红酒绿眼不迷,不义之财手不伸,污泥浊水身不沾,真正筑牢防腐、防贪、防变的思想防线。
三、自觉接受组织和群众的监督。
尽管目前我们的法制还不健全,监督还难以到位,但作为干部应严于自律,自觉接受群众监督。无论什么情况下,都要把握自己,洁身自好,清廉自守。组织和群众的监督是一种警戒,是一面镜子,经常照一照,时刻想一想,检查一下自己有什么不足,及时改进和纠正。只有防微杜渐、警钟长鸣,一身正气,洁身自好,才能抵御各种不正之风和腐朽思想的侵蚀。
预防职务犯罪心得体会 12月12日,郓城县市场监督局各党支部委员在局机关党委副书记李振涛同志带领下,一行36人来到山东省湖西监狱,开展预防职务犯罪警示教育活动。活动期间参观了羁押罪犯的生活区、劳动改造区等场所,听取了监狱管理人员的狱情介绍,及三名服刑人员的忏悔报告。通过这次参观学习,我对预防职务犯罪有了更深的心得体会。
一、加强学习,坚定信念。在听取了三名领导岗位上落马的服刑人员的忏悔报告后,我深深地体会到,无论是初入职场的新人,还是身居要职的中坚力量,甚至是将要退休的老同志,之所以走向犯罪的道路,都有一个共同的特点:放松了学习,放松了对自己的约束,在利益的诱惑下,放弃了自己的政治底线和道德底线,失去了自己的信仰。所以,作为一名国家干部,不学习不行,只有不断的加强党的纪律、国家法律法规学习,才能坚定自己的信仰,才能在金钱和利益诱惑面前,保持清醒头脑,不断提高防腐拒变的自觉性、主动性,远离犯罪。
二、充分认识预防职务犯罪的重要性。党的十九大报告指出,只有以反腐败永远在路上的坚韧和执着,深化标本兼治,保证干部清正、政府清廉、政治清明,才能跳出历史周期率,确保党和国家长治久安。历史和现实告诉我们,如果不坚决反对腐败和有效预防腐败,听任腐败现象滋长,就必然会造成社会动荡,甚至一个国家的分裂和政权的更迭。同样道理,一个单位,一个集体不能有效地杜绝腐败,预防职务犯罪,轻则使单位、家庭蒙受损失,重则可能引起社会问题。因此,深入开展反腐倡廉,预防职务犯罪,人人有责,它是保证我们家庭平安幸福、单位健康发展、社会和谐稳定的根本举措。
三、加强自身修养,自觉抵制职务犯罪。作为一名执法人员,加强自身修养,杜绝职务犯罪,最重要的就是要“慎权、慎钱、慎情”。必须正确使用权力,分清情与理,情与法,防止滥用权力、乱伸手,防止在亲情、友情面前,忘记党的纪律和原则,为情所累,被情所困,以至走向犯罪。
四、做好自身工作,主动接受监督。在工作中努力学习,积极提高自身履职能力,敬业爱岗,勤勤恳恳做好本职工作。正确认识自己,真诚对待他人,认真对待工作,公平对待监管对象,在权力面前有原则,在处理情与法问题上有底线,主动接受上级、同事、群众监督,认真进行反思。以实际行动作出表率,激励自己,影响他人,共同进步。
我们党员干部要以这次预防职务犯罪警示教育活动为契机,筑牢拒腐防线、经得住考验、抗得住诱惑,坦坦荡荡为人,规规矩矩处事,永葆共产党人清正廉洁的政治本色。
自我监督就是自省自律,自我约束,少犯或不犯错误。一是提高认识,加强学习,自觉在思想上筑牢自省自律的防线。认真解决思想、作风上可能存在的各种问题,树立正确的世界观、人生观、价值观,增强修养,提高拒腐防变能力。二是廉洁自律,勤勉务实,当前社会,物质化、享乐化倾向严重,越是领导干部面对的环境越是日益复杂,那就要求我们更要保持清醒的头脑,不要被“糖衣炮弹”击中。财务工作者面临的现实诱惑是多方面的,财务工作的领导干部更要做到以身作则,俗话说“上梁不正,下梁歪”,管理者的自身不廉洁必定会给被管理者造成落差,一旦心里不平衡,便会产生你贪我也贪,不拿白不拿的心理,因此管理者必须先管理好自己,以榜样的作用去影响别人。“吏不畏吾严而畏吾廉”,只有廉才能服人,只有服人才能转变风气,只有转变风气才能去做事、做成事。三是要认清犯罪代价,不断增强纪律意识和法制观念。既要有反面的教材使人明白职务犯罪的代价与痛苦,又要有正面的案例做榜样使人明白自由身的美好与心安,享受快乐的生活。
二、完善治理结构加强组织监督
作为个体的我们总是工作于社会组织机构中,并承担一定的工作职责,在从事工作的过程中自然会与社会的人、财、物发生千丝万缕的联系,那么,在工作中实施有效的组织监督将是预防职务犯罪的重要保证。“苍蝇不叮无缝的蛋”,当一个单位或机构在预防职务犯罪方面的组织监督是无漏洞的、可操作的,我们认为组织监督也是有效的。有效的组织监督主要表现在,首先要建立健全规章管理制度,切实做到科学、规范管理,管理制度要覆盖所有的管理人员和工作行为,这样即使有职务犯罪之心,也无职务犯罪之力,好的管理制度本身就是让“有心犯罪之人”无犯罪的可乘之机。其次要建立完善的财务监督机制,职务犯罪无非是在“财”和“物”上下功夫,“物”从另一方面说也是“财”的一种。只要盯紧“财”这根主线,就能遏制住职务犯罪的源头,完善财务监督一要强化财务人员的内部监督,单位内部的管理制度要严格执行,遵守程序、遵守纪律。二是强化外部审计监督。财务工作的除了接受内容审计外,还要接受审计机关的专门审计。用审计的手段尤其是外部审计的完善公司治理结构,堵塞漏洞,防患未然。相信完善的公司治理结构,一定能遏制职务犯罪行为的发生。
三、丰富信息渠道强化社会监督
让权利在阳光下运行,就是指公开接受社会监督,隔离“暗箱操作”这个职务犯罪的温床,社会监督就是指广大人民群众对工作人员的职务行为进行的一种监督。动员各种社会力量保卫自身的合法权益,维护正常的管理秩序,并且使各种社会力量能够方便、快捷、顺畅的达到社会监督的目的,这必然构成对违法犯罪的有力抵制。我们保沧高速可以通过公开监督电话、设置监督台、举报箱等措施接受社会各界的监督,一方面方便了人民群众倾诉自己的心声,另一方面更是有效地预防职务犯罪,保护了职工、维护了利益,也使人民群众的监督进一步发挥了作用。
预防职务犯罪是一项全方位的系统工程,我们应从自我做起,时刻保持警惕,勇于接受组织和社会的监督,老老实实做人,踏踏踏实实做事,远离职务犯罪,预防职务犯罪心得体会 10月23日我们学校组织了全体教师学习《预防职务犯罪》。通过这次学习,我深刻认识到,只有认真执行廉洁自律的有关规定,时刻牢筑反腐倡廉的思想防线,克己奉公,认认真真做事,踏踏实实清清白白做人,才能保证自己所从事的工作从胜利不断走向胜利。一是加强学习,坚定信念。纵观任何领导干部的腐败案件,无不是放松了学习、理想信念动摇,导致世界观、人生观、价值观发生了扭曲所致。腐败分子之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市场经济大潮中,在金钱、名利的诱惑下,放弃了对世界观、价值观的改造,放松了对自身的要求,出现了“只讲实惠,不讲理想;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则”的不良信念。因此,在繁忙的工作之余,自己坚持经常性的深入学习,大力提高自身的政策水平和理论水平。在学习中,将理论与实际相结合,将反面案例与正面教育相结合,结合工作,大力提高自我约束能力和自我警省能力,不断增强新时期自身拒腐防变的能力。
二是以案为鉴,廉洁自律。在加强自身政治理论学习的同时,我结合预防职务犯罪的学习,我深刻认识到,在金钱面前打败仗;一旦追逐名利、捞取功名,就会导致急功近利,贻误事业的发展;一旦恃权轻法、心存侥幸,就会触犯法律受到制裁,最终变成人民的罪人。这些反面的案例也使我清醒地认识到,强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识,忠实践行“三个代表”重要思想,廉洁自律、洁身自好。
三是多做实事,乐于奉献。在工作中努力学习,激发自己的热情,使自己有不断的长进,并视之为自己的理想和信念。在岗位上不断的释放出自己的创新能力。我们每个人要积极提高自身履行职责的能力,敬业爱岗,勤勤恳恳地做好本职工作。在工作中做到正确的认识自己,真诚的对待他人,认真的对待工作,公平的对待管理。表现出做人的人格魅力,以此来激励自己,影响他人,共同进取。做好本职工作是自已实践“三个代表”的具体表现。认认真真做事,踏踏实实做人,为校为生多做事、做好事。
职责心得体会篇三
职务职级作为一项重要的组织管理方式,对于公司组织结构、人员管理、薪资福利等方面都有相应的规定。我在工作中也深刻地体会到了这一点,下面是我的一些心得体会。
第二段:了解职务职级制度
在生活中,我们经常听到职务职级的名词,但是为了更好地适应职务职级制度,我们需要对其中的一些概念和规定有一个清晰的认识。在这里,我通过学习公司内的职务职级制度,对职务职级制度进行了了解,如职务职级的等级划分、职务的层次结构等内容,让自己可以更快地适应公司内部的工作模式。
第三段:职务职级对员工的影响
在职务职级制度的实际应用中,职务职级等级是员工管理中最重要的部分。这项制度不仅可以给员工带来固定的薪酬和福利,还可以准确地反映出员工的实际工作能力和价值。在我工作的过程中,职务职级也帮助我更好地明确了自己的职责和任务,使我更好地顺应了公司的人力资源管理模式。
第四段:职务职级与职业规划的关系
在职业道路上,职务职级的划定可能是一个至关重要的因素,因为它可以直接影响到员工的职业发展。当我们投入一份工作时,我们需要深入思考自己的职业规划,以便更好地适应职务职级制度。职务职级能够为我们提供清晰的职业发展路径和目标,对我们未来的职业发展有一定的指导意义。
第五段:总结
总的来说,职务职级制度对于企业的管理和员工的发展都有着重要的意义。尤其对于员工来说,我们需要好好学习职务职级制度,认真思考我们的个人职业规划,以便我们更好地利用职务职级制度,发挥我们的潜力和能力,实现我们的职业理想。
职责心得体会篇四
职务心得是指在工作中所获得的经验、教训以及对于职务的认知和理解。不同的职务心得可能涉及到不同的领域和岗位,但是它们都有一个共性:都是从实践中总结出来的宝贵财富。利用职务心得不仅可以提高自己的工作能力和表现,还可以为他人提供有益的帮助和建议,促进整个团队的成长和发展。本文将从个人经验和案例出发,探讨如何利用职务心得,实现自我价值和创造更多的价值。
第二段:总结职务心得
首先,利用职务心得需要对个人的经验和教训进行总结和梳理。这个过程可以在工作中随时进行,例如在处理问题、承担任务、与同事沟通交流等方面,都可以做好相关记录。总结职务心得既可以是日志、笔记、报告等形式的文字记录,也可以是口头表述或者演示。通过这种形式,不仅可以加深自己对工作和职务的理解和把握,还可以对同事和领导展示自己的工作成果和思考,获得更多的认可和支持。
第三段:分享职务心得
除了对自己进行总结外,利用职务心得还需要将自己的经验和教训分享给他人。这样做有以下几个好处。一是可以帮助同事或者下属更好地理解和掌握工作和职务,提高工作效率和质量。二是可以增强与他人的交流和沟通,促进团队紧密合作和协作。三是可以得到他人的反馈和评价,帮助自己不断优化和完善职责和工作方式。因此,通过与同事或下属分享职务心得,可以实现自我成长和他人帮助的双重目的。
第四段:改进职务表现
除了总结和分享职务心得,利用职务心得还可以帮助我们改进个人的职务表现。比如,通过总结自己工作上的经验和教训,找到自己的短板和不足之处,进而制定出相应的改进计划和措施。又比如,通过分享职务心得,获得他人的反馈和建议,及时调整和纠正自己的工作方向和态度。总之,利用职务心得可以让我们更好地认识自己,发挥个人优势,化解并解决职务表现上的矛盾和挑战。
第五段:成为职场中的佼佼者
综上所述,利用职务心得是成为职场中成功者的关键。职务心得不仅可以帮助我们更好地理解和掌握职务要求,还可以增强与他人的交流和协作能力,帮助团队实现共同目标和价值。利用职务心得可以使我们在职场中成为佼佼者,获得更多的认可和支持,创造更多的价值和成就。因此,希望每位同学和朋友能够认真总结和分享自己的职务心得,不断完善和提升个人职业素质和能力,为实现自己的价值和为社会做出贡献而努力奋斗。
职责心得体会篇五
近年来,我作为法庭助理,参与了不少庭审工作,对于庭审职务有了深刻的理解和体会。在这个过程中,我认识到庭审职务的重要性,同时也意识到了自身在庭审中的角色和责任。下面,我将结合自身经历和感悟,分享一些庭审职务的心得体会。
第一段:认真备案,确保案件有条不紊的进行
作为法庭助理,一项重要的职责是认真备案,确保庭审的正常进行。在庭审的准备阶段,我发现案件材料的重要性。只有将案件材料仔细研读,了解案件事实和相关法律条文,才能准确把握庭审的重点和关键问题。另外,我还要准备庭前会议的记录,以及相关的庭审资料。这些准备工作可以帮助庭审进行有条不紊地进行,为法官提供充足的信息和依据,保证庭审的顺利进行。
第二段:全面了解当事人,做好调查研究
在庭审中,我认识到了研究案件背景和当事人情况的重要性。对于当事人的了解,可以帮助我更好地理解案件的本质和争议点。我会对当事人进行背景调查,了解其经济状况、个人背景、性格特点等,以便于在庭审中更准确地把握他们的诉求和主张。同时,我还会主动了解案件相关的行业知识和相关法律法规,以增加自己的专业水平,更好地为庭审服务。
第三段:提前准备,确保庭审的顺利进行
在庭审前,我会提前准备好庭审需要的所有文件和证据材料。这些准备工作,对于保证庭审的顺利进行非常重要。我会仔细审核庭审材料,确保材料的合法性和真实性。同时,我还会与法官和其他庭审参与人员进行沟通和协调,了解他们的需求和意见,以便于在庭审中更好地配合他们的工作。
第四段:严格执行庭议纪律,维护庭审秩序
庭审中,我认识到维护庭审秩序的重要性,这需要我遵守庭议纪律,不得干涉法官的发言权。我会尽量保持冷静和客观的态度,不发表与庭审无关的言论。同时,我也会妥善处理当事人之间的矛盾,避免因为争执而影响庭审的进行。只有通过严格执行庭议纪律,才能维护庭审的公正性和权威性,确保庭审能够达到预期的效果。
第五段:时刻保持专业素养,提升综合能力
庭审职务要求我们具备一定的专业素养和综合能力。作为法庭助理,我会时刻保持专业能力的更新和提升。我会主动学习法律知识,学习相关的法律理论和实务,以提高自己的业务水平。另外,我还会注重提升软实力,不断增加与人沟通、协调和处理问题的能力。通过不断提升自己的综合能力,我相信我可以更好地履行庭审职务,为庭审工作贡献自己的力量。
总结起来,作为法庭助理,庭审职务是一项重要的工作,也是一项充满挑战的工作。通过认真备案、全面了解当事人、提前准备、执行庭议纪律和时刻保持专业素养等几个方面的努力,我相信我能更好地履行庭审职务,为庭审工作做出更大的贡献。同时,我也希望通过自己的努力,不断提升自己的能力,为实现司法公正和维护社会正义做出更大的贡献。
职责心得体会篇六
本次职务培训,使我有幸听了那么多个优秀老师的讲座,既节省时间又能学到东西,实在受益匪浅。我的主要体会有以下几点:
视频中,教授通过分析当前教师职业道德方面存在的问题,诠释了新时期人民教师应具备的职业道德的内函,对教师职业道德的基本特征、核心思想和前瞻性作了阐述,使我深刻认识到了教师职业道德对于教师成长的重要性。人民教师肩负着教育和培养社会主义一代新人的崇高使命,教师的思想政治素质和职业道德水平直接关系到小学德育工作状况和亿万青少年的健康成长,关系到国家的前途命运和民族的未来,所以教师职业道德与能力培养不容忽视。时代在要求人民教师须日常工作中树立良好的道德模范,不断提升教师的职业道德魅力。进一步学习了《标准》的基本理念,要更新教学观念,做到与时俱进。
想给学生一滴水,教师就必须具备一桶水。这几天几位授课老师讲的课就充分印证了这句话。她们用渊博的科学文化知识征博引给学员们讲述深奥的理论知识,讲得通俗易懂,让我们深受启发,我们面对的是一群对知识充满渴求的孩子,将他们教育好是我们的责任和义务。这就要求我们加强 “教育艺术”的学习,加强科学文化知识的学习。我们只有不断地加强学习,不断地加强修养才能胜任教育这项工作。以往总觉得课题是那些研究生和高级教师去做的事情,与我这些刚出来工作不久,学术水平不高的教师关系不大。但我发现原来根据我的平时的努力积累,还是可以做出好研究的,令我对成为学术型教师充满信心和充足的的动力。
教师教师育人,要有健康的心态才能教育处健康心态的学生。态度决定一切,虽然之前对教师也存在倦怠,但我通过学习慢慢学会了如何去调节心态,克服倦怠心理,积极投入到教学中去。一名优秀的教师,不仅要有渊博的学识和优良的教学技能,还要有健全的人格和高尚的品德。教师的心理健康直接影响学生学习知识。心境不好的教师很难营造愉快、轻松的课堂教学环境,他们常表现得烦躁、易怒、容易冲突、喜怒无常、情绪不稳定。教师的情绪会影响到学生。如果教师心态健康向上,生活态度积极,教学积极,就会想方设法不断改进教学方法,因材施教,孩子们也会积极地学,积极地思考。教师积极的情感、健康的心理会诱发学生的积极情感,促进了学生健康心理的形成。
课程改革现在虽然还处在于探索阶段,许多未知的领域,须教师认真摸索和总结。经过这一次的培训,认识到我们每一位教师都积极参与课程改革中去,不做旁观者,而应去推动它朝正确放向发展,做一个课改的积极实施者。我想只有经过全体老师的共同努力,新课程改革就会遍地生根开花结果。这样中华民族将会是一个富有创新能力的民族。
陈纪英教授说,现在的教育不单以人为本,更要以心为本。以德育人,以心护人。我们要研究学生心理发展规律,按照学生的心理特征和成长规律去教书育人,这是每一位教师、特别是班主任的本分与天职。从本质上说,心理健康教育是一种育人理念、一种育人态度、一种育人方式。作为一种教育理念的心理健康教育,要求学校所有教育工作者特别是班主任必须按照心理健康教育的理念调整自己的工作方式和工作态度。人的心理活动无时无刻不与生命同在。人的“心理活动”不仅有规律可循,而且有无尽的发展。最基本的,不管是心理健康教育还是德育,我觉得可以从快乐做起。快乐是一种美德。将快乐传递,让学生喜欢班级,由班主任开始。当我们视学生为天使,我们就生活在天堂,这取决于我们的心态。我们应该常带微笑。毕竟,微笑是一种力量,微笑是超越国家、种族的最美好的语言。我们身上有多少微笑,学生身上、心中就有多少阳光。用微笑的力量感染学生,一个微笑是自己的,两个微笑是我们的,n个微笑是大家的。做到脸笑——心笑,心笑——脸笑。用笑容来鼓励学生,让好心情充满每一天,让学生在快乐中学习、生活。打开心扉,进行更多交流。
总之,在学校的教育改革中,作为一名新课改的实施者,我们应积极投身于新课改的发展之中,成为新课标实施的引领者,与全体教师共同致力于新课标的研究与探索中,共同寻求适应现代教学改革的心路,切实以新观念、新思路、新方法投入教学,适应现代教学改革需要,切实发挥新课标在新时期教学改革中的科学性、引领性,使学生在新课改中获得能力的提高。
整个培训的过程中,让我最有感触的是陈纪英教授的四句话:“有思路才有出路,有眼界才有境界,有作为才有地位,有实力才有魅力”。这四句话我将铭刻于心,一生受用。
职责心得体会篇七
新城街道工二三社区党总支在社区建设中,通过抓好"社区干部、社区党员、社区志愿者"这三支队伍建设,进一步创新工作载体,规范社区管理,强化社区服务,维护社区稳定,推动和谐社区创建工作不断向纵深方向发展。
一是抓好社区干部队伍建设。社区干部处在服务居民、维护稳定的第一线,责任重大,工二三社区按照"内强素质、外树形象、比学赶超、争优一流"的工作目标,从加大社区干部的业务培训和提高综合素质着手,通过内部培训、外出学习、交流座谈、撰写心得、观摩实践等活动,使社区干部的专业素质进一步得到提升,服务居民的能力进一步增强。
二是加强党员队伍建设。社区党总支充分发挥党组织的领导核心作用,积极开展社区党总支和居民党支部"双五个好"创建活动,以"四知四清四掌握"工作机制为载体,开展"进百家门、知百家情、解百家忧"为主体的服务活动,形成了以支部书记为骨干,社区党员为主体的社区环境综合整治、文体活动、治安防范、应急处理、矛盾调解等队伍,党员队伍在和谐创建中起到了中坚力量,发挥了骨干作用。
三是加强各类志愿者队伍建设。目前社区共有腰鼓队、秧歌队、合唱队、文艺队、太极拳队等20余支志愿者队伍,社区将志愿服务与群众的实际需求和社区的工作实际相结合,采取"引导、鼓励、扶持、帮助"的`原则,积极开展"一对一"结对、生活帮扶、爱心救助、领养绿地、治安巡逻、捡拾垃圾等各类志愿者活动,不断发展壮大志愿者队伍,各类志愿者队伍已成为和谐社区建设一支不可忽视的力量,发挥着越来越重要的作用。
职责心得体会篇八
20xx年8月23-25日,我参加了20xx年原州区小学校长能力提升培训,两天半的学习生活,紧张而充实。培训过程中所学习的几个重要讲话让我更进一步明晰了办学思想与理念,明白了一名合格校长应该具备的素养;一长在团队中的角色定位――影响与引领;明白了学校的一切工作都在安全前提下进行;知道了学校一切工作都是以“发展学生核心素养”为中心。通过学习,我感受颇多,现将我的收获与思考汇报如下:
培训的内容包括了学校管理工作的方方面面,信息技术背景下学校的发展转型,如何将国学经典融合于教育教学工作,对于我们这些农村小学校长来说,无异于“雪中送炭”,因为这些正是我们困惑已久却始终得不到解答的问题。通过此次学习,让我认识到了作为一长应当具备的几种能力:
社会的发展依托于教育,教育的发展关键看学校,而学校的发展还得看校长。俗话说,什么样的校长决定什么样的学校,校长的领导水平直接决定学校管理水平,随着信息技术迅猛发展,如:智能机器人、物联网、云计算、移动通信、大数据的发展,作为教师参与工程的重要引领者,校长如何利用技术,对于学校教育教学改革具有极大的推动作用,信息化的进程也为校长专业发展提供了更多的机遇和挑战。在管理策略方面,首先,要提升信息化规划能力,从办学目标、办学理念、办学路径、办学方案等诸多方面思考学校的信息化办学方向,打造“开放、互联、跨界”的高互动学习空间,突破传统教学模式,让创新实践和个性化学习成为可能;其次,形成教师信息化变革力量,提高教师的信息技术素养,指导信息技术的应用行为。校长如果不加强信息技术知识的学习,不将信息技术手段应用于学校管理中,学校发展将没有前途,对全校师生也是一种极其不负责任的表现。一长,必须勤于学习时代背景下的技术与理念,唯有学习才能进步,在学习的基础上进行稳步的创新,提升学校的管理水平,用创新思维引领教育新潮流。
我们的传统是比较重视“双基”,即基础知识与基本技能,后来觉得“双基”不完整,提出三维目标,但在实践中后两个维度往往被“虚化”“弱化”,因为知识与技能可操作,也就变成了核心,后来又提出了发展核心素养,核心素养强调的不是知识和技能,而是获取知识的能力,核心素养教育技术取代知识传授体系,这将是素质教育发展历程中的一个重要节点,意义深远。用信息技术重构学生发展目标体系和实施途径,就学生发展核心素养层面,具有中华文化底蕴、中国特色社会主义共同理想、国际视野、自主发展能力、合作参与能力;就学科核心素养层面,数学学科为例:数学抽象,逻辑推理、数学建模、直观想象、数学运算和数据分析等六个素养;就学习途径与方式层面,学生在技术支持的丰富的环境中进行深度学习,让学生感悟“基本思想”,积累“基本活动经验”,形成和发展学科的核心素养。教师要根据学生的成长规律和社会对人才的需求,把对学生德智体美全面发展总体要求和社会主义核心价值观的有关内容具体化、细化,深入回答“培养什么人,怎样培养人”的问题。明确学生应具备的'适应终身发展和社会发展需要的必备品格和关键能力,突出强调个人修养、社会关爱、家国情怀,更加注重自主发展、合作参与、创新实践。
如何将中华文化导入中小学教育教学工作当中,可以概括为三个字:信、解、行。每一个中国人都信仰祖先,信仰中华文化,人民有信仰,民族有希望,国家有力量。解读中华文化德育的内容,中华优秀传统文化哪一部分最主要的内容?像伦理道德教育、《弟子规》、《家训》等等,都是国学经典。如何用中华文化加强学校的德育工作?首先,要学习教育部德育文件;其次,落实教育部德育文件;最后,学校导入中华文化的实践。上施下效,长善救失,要想儿女做到,父母先做到;要想学生做到,老师先做到;要想老师做到,党员干部先做到,校长、书记先做到。学科教学是一日三餐,中华文化伦理道德教育是空气,我们必须创新打造浓厚的中华文化氛围。
校长办学过程中,必须系统思考分析教育目标、教学活动、教师队伍、教育设施、教育管理五要素。校长要更新教育观念,牢固树立现代教育观、课程观、人才观、学生观。把理论与实践结合起来,倡导教师改革创新出效益。在现有的教学设备设施及教育管理体制下,农村教育可以说困难重重,举步维艰。作为农村校长必须心系农村,立足实际,在自己实践探索的基础上,汲取长的理论指导,形成自己的特色,形成自己的品牌,才能使学校得到社会的广泛认可,为学校的发展赢得一片广阔的发展空间,从而带动学校整体水平的提高,实现我校的办学目标。
在第四次工业革命和大数据时代,国内经济、社会和教育发展的背景下,核心素养是学生在接收相应学段的教育过程中,逐步形成的适应个人终身发展和社会发展需要的必备品格与关键能力。它是关于学生知识、技能、情感、态度、价值观等多方面要求的结合体、它指向过程,而非结果导向;同时,核心素养兼具稳定性与开放性、发展性,是一个伴随终身可持续发展、与时俱进的动态化过程,是个体能够适应未来社会、促进终身学习、实现全面发展的保障。在核心素养目标的指导下,我们教师要把价值观教育和育人作为首要目标,校本化实施国家课程,优化课程结构,做好教学改革,在教学中落实核心素养,项目式学习和深度学习。
总而言之,通过学习,提高了认识,明确了职责。知道了一个好校长是成就一所好学校的关键,清楚地意识到了身上肩负的神圣使命。今后的工作中,一定把此次学习所获、所悟、所感,应用并指导自己的实践,在实践的过程中不断摸索、改革与创新,寻找到适合自己学校的发展模式,形成自己的办学特色,办好人民满意的教育。
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