专业返聘协议解除协议书(通用15篇)

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专业返聘协议解除协议书(通用15篇)
时间:2023-10-30 19:38:07     小编:文轩

人生不只有成功的一面,失败同样也是一个重要的组成部分。总结应该体现出自己的思考和理解,而不是简单地重复他人观点。通过阅读总结范文,我们可以学习到别人的成功经验和教训。

返聘协议解除协议书篇一

乙方:____________________

根据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》,现甲、乙双方经协商一致,就劳动合同终止后的相关事宜达成如下协议,以便共同遵守执行:

第一条甲乙双方于____年____月____日签订劳动合同,至____年____月____日劳动合同期满。现因______的原因,甲方不再和乙方续订劳动合同,甲乙双方一致同意解除劳动合同关系。

第二条因为是甲方提出与乙方解除劳动合同,按照《劳动合同法》的规定,甲方结清乙方的工资,支付乙方经济补偿金____元。

第三条乙方办理完各项交接后___日内,甲方向乙方提供包括解除劳动合同在内的相关证明。乙方应于劳动合同解除后____日内到甲方办理相关转移手续,逾期不办责任自负。

第四条乙方自愿放弃其他所有诉求。

第五条本协议经甲乙双方签字或盖章后生效双方各执一份,具有同等的法律效力。

返聘协议解除协议书篇二

甲方:xxxxx有限公司 乙方:

双方于____年____ 月____日签订了《劳动合同书》 (下称“劳动合同” ) ,甲方与乙方建立了劳动关系。现乙方向甲方提出辞职,要求解除劳动合同。经双方协商一致,同意由乙方解除劳动合同,达成协议条款如下,并同意遵守。

一、双方确认,从___年 月日起,劳动合同解除,双方劳动关系终止。

二、 甲方应向乙方支付的劳动报酬及其他福利(如有),均到___年___月 ____日(不含本日)为止。劳动合同解除前已发放给乙方的奖金,归乙方所有;劳动合同解除后发放的任何奖金,均与乙方无关,无需向乙方支付。

三、甲方为乙方缴纳的社会保险,到___年____月____日(不含本日)为止。 乙方的档案和社会保险关系由乙方在本协议签订后 15 日内转走,甲方配合;逾期未转走的,责任由乙方自行承担,与甲方无关。

四、 乙方应按照甲方相关规章制度要求, 在本协议签订当日即完成工作交接,并领取解除劳动合同的证明, 逾期未领取的, 责任由乙方自行承担, 与甲方无关。

五、本协议自甲方盖章、乙方签字之日起生效,一式两份,具有同等效力。 甲方:xxxxxx有限公司乙方:

年月日

返聘协议解除协议书篇三

甲方:

法人代表: 身份证号码:

公司所在地:

乙方: 身份证号号:

甲、乙双方秉承自愿真诚的合作原则,就商业房产按揭贷款项目事宜达成如下协议:

1、 甲、乙双方在年月立乙方与甲方 就销售商铺(商品房)寻找合作银行事宜共同合作,建立居间合作关系。

2、 甲方出售成品房需要通过银行按揭贷款约为人民币。乙方负责引见银行为甲方做住房(也叫商铺)按揭。

资金到位标准:甲方所售商品房成功在乙方引见的银行办完按揭手续为标准。

3、居间费用:以实际办成按揭贷款总额的(具体支付:做好一套兑现一套(按房价的计算),也可根据双方协议的其他方式支付。

4、甲方承诺:不得以其他主体或变相关联单位、个人与乙方引荐的合作银行私下联系及确定合作关系,否则,甲方以本协议的双倍赔偿乙方。

5、本协议未尽事宜双方将通过友好协商解决。

6、乙方收取的居间费用为正常的资源利益,不向甲方提供任何票据(可以提供乙方的收条)。

7、本协议一式二份,甲、乙各执一份,本协议经双方签字即具备法律效力。

甲方:

代表人:

乙方:资源提供方

代表人:

签订日期:年 月日

返聘协议解除协议书篇四

收养人: _______,男,____岁,_______________,住市_____区_____小区_____楼_____室。

收养人:_______,女,____岁,__________职工,住址同上。

被收养人:_____,男,____岁,_____市______公司职工,住址同上。

________年____月____日,收养人______、_______夫妇共同从______市协和医院收养了弃婴(男),后取名为______,经有关部门同意报上了户口。从此,________与________、_______夫妻成立了养子女与养父母关系,至今已有________年。

________年来,收养人对被收养人视同亲生子一样,完全履行了自己的收养义务。______幼年时,收养人对其精心抚养照看;到其青少年时期,收养人对其耐心培养和教育。为了______的健康成长,收养人付出了全部的心血和精力。_______现年已20岁,具有了独立生活能力,因此,收养人已完成了自己的抚养义务。

收养人夫妇2人,均已年高体弱,本应由养子_______对养父母尽赡养义务;但由于养父母与养子之间关系不够和谐,无法共同生活,双方自愿达成协议,解除双方的收养关系。依据《中华人民共和国收养法》的有关规定,双方协议如下:

一、收养人与被收养人经协商同意,该协议自双方签字之日起生效,双方解除收养关系。

二、解除收养关系后,双方互不干涉各自的事务,养父母与养子之间的权利、义务关系即随之解除。

三、收养关系解除后,原养父母有权随时要求原养子______补偿收养期间支出的生活费和教育费(鉴于______工作不稳定,收养人暂不提出补偿要求)。

四、双方涉及其他债权债务等问题中行协商处理。

被收养人:_______(签字) 收养人:_______(签字)

________年_____月______日 _______(签字)

_______年______月______日

返聘协议解除协议书篇五

上述男、女双方于20xx年农历十一月十八日举行民俗婚礼仪式,并在一起公开同居生活,同居期间生育一女卢*(20xx年7月1日出生)。后因双方性格不和,没有共同语言,至今没有进行结婚登记。现双方无法维持同居关系,协议自愿解除,经双方协商就子女抚养及同居期间的财产问题达成如下协议:

1、子女卢*由***抚养, ****每月支付抚养费 ***元至十八岁或独立生活时止; ****享有法律规定的探视权。

2、女方陪嫁物及女方衣服等生活日用品,由女方于年月日搬离男方家中,逾期视为女方放弃,男方有权自行处理。

3、男方给女方购买的金首饰价值 **** 元,男方自愿赠送给其女儿卢*。

4、双方无其他共同财产,也无其他共同债权、债务。

5、本协议一式三份经律师现场见证,双方共同签字后,即发生法律效力。

男方: 女方:

见证人:

年 月 日

返聘协议解除协议书篇六

协议签订时间:xx

供方:____________

需方:____________

供需双方于20xx年月日签订的《合同》,合同编号为:

约定由供方向需方供应2台pc220—8液压挖掘机、东空破碎锤、破碎锤管路及备用阀。现由于供方不能严格按照合同履行相关合同义务,导致合同无法继续履行。根据《合同法》的规定和《》的约定,供需双方在友好协商的基础上,自愿达成以下协议:

第一条:鉴于供需双方之前有良好的长期合作关系,需方思考到供方切实的难处,经供方向需方提出解除合同,供需双方透过友好协商,双方一致同意解除20xx年月日签订的《》。

第二条:供方应当将需方所寄给供方合同原件(一式五份)返寄给需方销毁。

第三条:因解除合同产生的相关费用由双方各自承担,供需双方自此互不追究对方任何职责。

第四条:该协议自供需双方代表人签字并加该公章后生效,本协议第一条所述买卖合同也随之正式解除失效(含买卖合同传真件)。

第五条:履行本合同发生争议,由供、需双方协商解决,协商不成,双方同意向南昌市青云谱人民法院提起诉讼。

第六条:本协议一式四份,双方各执两份,具有同等的法律效力。

供方:需方

代表人:______代表人:_____

___年___月___日___年___月___日

返聘协议解除协议书篇七

乙方:xxxx有限公司

丙方:xxxx—工程有限公司

监理公司:xxxx—监理中心有限公司

乙方于 200年 月 日与 xx有限公司(甲方更名前公司) 签订了xx有限公司xx项目《建设工程施工合同》,包括本协议书前甲、乙双方针对本工程签订的所有合同、补充协议书等合法有效文件(以下统称为“原合同”),现甲、乙、丙、监理公司四方就解除上述合同、补充协议书等原合同事宜经充分协商一致,达成以下协议。

一、甲、乙双方均自愿同意解除“原合同”。

二、甲方、乙方和乙方的关联方针对本工程所签订的涉及到甲方义务等,包括但不限于执行中甲方的担保责任等内容,由乙方负责自行解决,并承担因此引起的所有责任及甲方因此所受损失。

三、乙方、丙方必须按业主、监理要求无偿提供完整符合工程竣工验收要求的承包范围内已完成部分的工程竣工验收所需资料:乙方负责完善xx年1月21日前施工工程部分的资料,丙负责完善xx年1月21日后施工工程部分的资料,乙方整理完善的资料由丙方负责检查和接受,并负责承担因此引起的一切责任和后果,监理公司对乙方、丙方提供的上述资料进行检查和监督,并承担因此引起的一切责任和后果。

四、乙方“原合同”完成工作内容(xxxx—等)工程造价:

1、200年xx月xx日前完成部分:按xx—工程咨询有限公司《xx公司xxxx造价司法鉴定》的司法鉴定结果下浮5%,作为乙方“原合同”此期间完成工作内容的结算。

2、20xx年xx月28日至20xx年月xx日期间完成部分:按xx造价咨询有限公司的审计结果,作为丙方完成乙方“原合同”此期间完成工作内容的结算。

五、工程款支付:

1、乙方、丙方必须对甲方前期已支付各项工程款(含针对本工程所支付的各项费用,包括但不限于20xx年xx月日甲方给乙方冷却塔工程前期施工单位xxxx工程有限公司的借款人民币xx万元)按其财务要求予以确认,并按要求开具正规税务发票,否则,甲方有权不支付有关工程款项。

2、本协议第五条第1款乙方“原合同”完成工作内容结算款的`支付:

2。1该部分工程现存的质量问题,由乙方委托有资质的单位进行整改。整改费用合计xx—万元(小写:xxxx元),由甲方从乙方结算款中扣减后代为支付给相关单位。

2。2本协议第2。1条质量整改工作完成,并通过有关质量检测部门验收后,支付至最终结算款95%(本款项分两个月支付,每月支付一半);剩余5%为质量保证金,保修期按国家规定执行,在整体工程验收完两年后按实际发生的费用结算,余款无息返还乙方。质量保证金在乙方提供等额银行保函后,甲方可予先行支付。

3、本协议第五条第2款丙方完成乙方原合同工作内容结算款的支付:

3。1按甲、丙双方新合同及联合声明等约定支付条款支付。

3。2乙方承诺一次性返还丙方前期管理费、钢筋、资料完善等有关费用xx万元(小写:xx—元),并由甲方从乙方工程款扣减后直接支付给丙方。

4、工程款支付时,乙方必须按甲方财务规定进行前期已支付工程款的确认并提供发票,且必须在乙方补齐前期已支付的各项工程款发票后才予支付后期各项工程款。

八、“原合同”履约保证金:在乙方按甲方财务要求确认并完成本协议约定内容后,与工程结算款一并无息返还。

九、乙方前期代付临时场地租赁费人民币xx元(小写:xx—元)由乙方提供相关票据后同工程结算款一并支付;乙方前期代付司法鉴定费用人民币xx元(小写:xx—元)按甲、乙双方于20xx年xx—月21日签订的补充协议中约定的承担比例(即双方各承担一半)同工程结算款一并支付。

九、20xx年xx月21日后,施工的xxxx等工程所涉及的债权债务由xx工程有限公司负责承担,并承担因此引起的所有责任及甲方因此所受损失。

十、本协议书自双方签字、盖章之日起生效。

十一、本协议书一式十二份,甲方五份,乙方三份,丙方三份,监理一份。

甲方(盖章): 乙方(盖章):

法定代表人(签章): 法定代表人(签章):

委托代理人(签章): 委托代理人(签章):

签订时间:

返聘协议解除协议书篇八

江西省劳动厅:

你厅《关于实行劳动合同制度若干问题的请示》(赣劳关[1997]26号)收悉。经研究,现答复如下:

一、关于临时工订立无固定期限劳动合同问题。全面实行劳动合同制度以后,用人单位在临时性岗位上用工,应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险。对于在本企业连续工作已满10年的临时工,续订劳动合同时,也应当按照《劳动法》的规定,如果本人要求,应当订立无固定期限的劳动合同,并在劳动合同中明确其工资、保险福利待遇。用人单位及其本人应当按照国家规定缴纳社会保险,并享受有关保险福利待遇。

二、关于离退休人员的再次聘用问题。各地应采取适当的调控措施,优先解决适龄劳动者的就业和再就业问题。对被再次聘用的已享受养老保险待遇的离退休人员,根据劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》(劳部发[1996]354号)第13条的规定,其聘用协议可以明确工作内容、报酬、医疗劳动保护待遇等权利、义务。离退休人员与用人单位应当按照聘用协议的约定履行义务,聘用协议约定提前解除书面协议的,应当按照双方约定办理,未约定的,应当协商解决。离退休人员聘协议的解除不能依据《劳动法》第28条执行。离退休人员与用人单位发生争议。如果属于劳动争议仲裁委员会受案范围的,劳动争议仲裁委员会应予受理。

三、关于内部退养的职工可否流动的问题。根据国务院《国有企业富余职工安置规定》(国务院令第111号)的有关规定,对距退休年龄不到5年的职工办理内部退养是置富余职工的一项措施。职工输离岗退养手续后,与新的用人单位建立劳动关系的,应当与原用人单位解除劳动合同,到新用人单位签订劳动合同。

《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》

《劳动法》实施以来,全国推行劳动合同制度的工作进展顺利,但部分地区、企业在实行劳动合同制度过程中提出一些问题,需要予以明确。为此,经研究,现就有关问题通知如下:

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劳部发〔1996〕354号

各省、自治区、直辖市劳动(劳动人事)厅(局),国务院有关部委、直属机构,解放军总后勤部生产管理部,新疆生产建设兵团:

《劳动法》实施以来,全国推行劳动合同制度的工作进展顺利,但部分地区、企业在实行劳动合同制度过程中提出一些问题,需要予以明确。为此,经研究,现就有关问题通知如下:

1.在签订劳动合同时,按照《劳动法》的规定,只要当事人双方协商一致,即可签订有固定期限、无固定期限或以完成一定工作为期限的劳动合同。

2.在固定工制度向劳动合同制度转变过程中,用人单位对符合下列条件之一的劳动者,如果其提出订立无固定期限的劳动合同,应当与其订立无固定期限的劳动合同:

(2)工作年限较长,且距法定退休年龄十年以内的;

(3)复员、转业军人初次就业的;

(4)法律、法规规定的其他情形。

3.按照《劳动法》的规定,劳动合同中可以约定不超过六个月的试用期。劳动合同期限在六个月以下的,试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的,试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的,试用期不得超过六十日。

试用期包括在劳动合同期限中。

4.用人单位对工作岗位没有发生变化的同一劳动者只能试用一次。

5.劳动合同可以规定合同的生效时间。没有规定劳动合同生效时间的,当事人签字之日即视为该劳动合同生效时间。

劳动合同的终止时间,应当以劳动合同期限最后一日的二十四时为准。

6.生产经营发生严重困难的企业应当与劳动者签订劳动合同,但劳动合同中有关工作岗位、劳动报酬等内容可在协商一致的基础上通过签订专项协议来规定。专项协议作为劳动合同的附件,具有与劳动合同同等的约束力。

7.“停薪留职”的职工愿意回原单位工作的,用人单位应当与其签订劳动合同,明确权利义务关系。如果用人单位不能安排工作岗位,而职工又愿意到其他单位工作并继续与原单位保留劳动关系的,应当按照劳动部《关于贯彻实施〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》第7条规定办理,即职工与原单位保持劳动关系但不在岗的,可以变更劳动合同相关内容。

8.用人单位应与本单位富余人员签订劳动合同,对待岗或放长假的应当变更劳动合同相关内容,并就有关内容协商签订专项协议。

9.企业法定代表人的变更,不影响劳动合同的履行,用人单位和劳动者不需因此重新签订劳动合同。

10.在固定工制度向劳动合同制度转变过程中,对已经患有精神病但病情得到控制的职工,用人单位应当安排适当工作,签订劳动合同;对病情严重不能控制的,应当送医院治疗。医疗终结后,按照国家有关规定办理退休或退职手续。

11.用人单位对新招用的职工,在试用期内发现并经有关机构确认患有精神病的,可以解除劳动合同。

12.已办理厂内离岗休养或退养手续的原固定工,用人单位应当与其签订劳动合同,明确权利义务关系,其离岗休养或退养的有关文件作为劳动合同的附件。

13.已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。

14.有固定期限的'劳动合同期满后,因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的,视为续订劳动合同。用人单位应及时与劳动者协商合同期限,办理续订手续。由此给劳动者造成损失的,该用人单位应当依法承担赔偿责任。

15.在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时,用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书,作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。

证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求,用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。16.职工劳动合同期限届满,终止劳动合同后符合退休条件的,可以办理退休手续,领取养老保险金;不符合退休条件的,应当到就业服务机构进行失业登记,按规定领取失业救济金。

17.用人单位招用职工时应查验终止、解除劳动合同证明,以及其他能证明该职工与任何用人单位不存在劳动关系的凭证,方可与其签订劳动合同。

18.职工解除劳动合同,应当严格按照《劳动法》的规定,提前三十日以书面形式向用人单位提出。职工自动离职属于违法解除劳动合同,应当按照《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定的赔偿办法》承担赔偿责任。

19.按照《劳动法》第二十七条的规定,进行经济性裁员的企业在六个月内录用人员的,应当优先从被裁减的人员中录用。因经济性裁员而被用人单位裁减的职工,在六个月内又被原单位重新录用的,对职工裁减前和重新录用后的工作年限应当连续计算为本单位工作时间。

20.劳动者按照《劳动法》第二十四条的规定,主动提出解除劳动合同的,用人单位可以不支付经济补偿金。

21.劳动者在劳动合同期限内,由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同,未造成失业的,用人单位可以不支付经济补偿金。

22.劳动者患病或者非因工负伤,合同期满终止劳动合同的,用人单位应当支付不低于六个月工资的医疗补助费;对患重病或绝症的,还应适当增加医疗补助费。

甲方(盖章)

主要负责人(签字)

年 月 日

年 月 日 日。乙方(签字)

返聘协议解除协议书篇九

合作人 甲方: 身份证号:

乙方: 身份证号:

我们甲乙双方在 年月日商定,共同开发建设xx路xx号xxxx生活小区,经过近两年的努力,做了一些工作,但困难很大,进展停止。由于两人在某些问题上存在分歧,考虑问题不一致,不能继续坚持下去,乙方提出要求,经双方协商同意于xx年xx月 xx日解除合作,脱离合作关系。就有关的事宜特立解除合作条款如下:

1、乙方解除合作后,脱离与甲方的合作关系,终止与甲方之间关于xxxx项目开发签订的合作协议,不再继续参与管理开发本工程的一切事务。

2、甲乙双方合作期间共同的债权债务责任承担应参照中华人民共和国民法通则处理。乙方系个人行为的债务应由自己负责,与甲方无任何关系。合作期间为事业的债务,必须盖有公司的印章或双方的签字,甲方才能承认。

3、乙方解除合作后必须将xxxx项目的所有文件资料如数移交给甲方,同时应将原签订的合同及协议书交给甲方,结清合作期间的一切经济手续,不留后患。

4、甲方同意乙方解除合作时,退还乙方在此项目的所有投资,

并给予乙方一定的经济补偿,两项合并退补人民币万元,分 次付清,第一次 万元,第二次 万元,第三次 万元。除此之外xxx开发所有的债权债务盈亏全由甲方负责,与乙方无任何经济和法律责任,合作期间所有的授权委托因乙方解除合作而作废。甲乙双方签字生效。

5、本解除合作协议一式两份,甲乙双方各执一份为据。

甲方签字: 乙方签字:

盖章: 盖章:

20xx年 xx月xx 日

返聘协议解除协议书篇十

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):_____,身份证号码:_____。

甲、乙双方于_____年_____月_____日签订的劳动合同,现经双方充分协商,现就提前解除双方之间的劳动合同关系的`有关事项达成如下协议。

一、双方一致同意于_____年_____月_____日解除劳动合同,双方的劳动权利义务终止。

二、甲方同意在乙方妥善办理所有工作移交手续后支付乙方包括但不限于经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金等共计人民币_____元(大写)。

三、甲方为乙方缴纳社会保险费至_____年_____月_____日止。

四、甲、乙双方在此确认:劳动合同履行期间,双方已依法签订了书面的劳动合同,甲方依法履行了义务,包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。

五、乙方应在本协议签字后一日内与甲方有关部门(原所在部门、人力资源、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕,乙方应负责将往来账目核对清楚,并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则,由此给甲方造成损失的,由乙方负责赔偿。

六、劳动合同解除后,乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务,不得泄露给任何第三方。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》的,仍应遵守原协议的约定。

七、 甲、乙双方解除劳动合同后,乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、诽谤、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为,否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。

八、本协议经甲方盖章,乙方签字后生效。本协议一式四份,甲、乙双方各一份,养老保险、失业保险处各一份。

甲方(盖章):乙方(签字):

年月日

返聘协议解除协议书篇十一

住所:xxxx 邮编:xxxx

法定代表人:xxxx

电话:xxxx 传真:xxxx

乙方:姓名 性别 身份证号码

出生日期 年 月 日

家庭住址

邮政编码

户口所在地 省(市) 区(县) 街道(乡镇) 通讯地址 联系电话

鉴于乙方为退休人员,不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,资源签订本劳务协议,共同遵守本协议所列条款。

第一条 本协议期限为 年,自 年 月 日起,至 年 月 日终止。

第二条 乙方承担的劳务具体内容如下:

第三条 乙方提供劳务要求及方式为:

乙方非为甲方员工,甲方的各项劳动规章制度不适用于乙方,乙方不受用人单位的劳动管理;但乙方应当尽职尽责完成劳务规章,在工作日的每天 时至 时,以及双休日 时至 时内,在甲方指定地点提供劳务。

第四条 乙方应保证,根据乙方目前的健康状况,能依据本协议

第二条、第三条的约定为甲方提供劳务,乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务,具体内容与期限双方另行签订保密协议。

第六条 甲方支付乙方劳务费的标准、方式、时间: 。

第七条 乙方依法缴纳个人所得税,甲方依法代为扣缴。

第八条 发生下列情形之一,本协议终止:

(一) 本协议期满的;

(二) 双方就解除本协议协商一致,或按本协议约定提前通知解除的;

(三) 乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条 甲、乙均有权单方解除本协议,若单方解除本协议,仅需提前 日通知另一方即可。

第十条 本协议终止、解除后,乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕,并附书面说明,如给甲方造成损失,应予赔偿。

第十一条 乙方在此声明:乙方原单位已为乙方依法办理全部社会保险,乙方在甲方工作期间患病或发生其他损害,由乙方自行承担或从乙方原有社会保险中承担,甲方不用支付任何费用。

第十二条 乙方同意医疗费用自理,医疗期内及期满后甲方均不支付劳务费。

第十三条 依据本协议第八至第十二条约定终止或解除本协议,双方互不支付违约金或经济补偿金等款项。

第十四条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,双方应协商解决,该协商应在 天内解决。如协商不成的,任何一方均可采取以下 种方式解决:

a、向长沙仲裁委员会申请仲裁 b、向合同履行地人民法院起诉

第十五条 本协议经双方签字盖章后生效,一式两份,双方各执一份,具有同等效力。

甲方:(公章) 乙方:(签字)

年 月 日 年 月 日

乙方家属意见: 签字:

与乙方关系:

乙方家属身份证号码: 年 月 日

返聘协议解除协议书篇十二

甲方(用人单位): 地址:

乙方(离退休人员): 身份证号码: 联系电话: 现住址:

1、乙方在甲方从事的具体工作岗位为(内容详见本岗位职责相关规定或甲方规章制度等)。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责,按时、按质、按量完成本职工作。

1、乙方应自觉遵守国家和本地的法律法规,以身作则,自觉维护甲方的声誉和利益;

2、返聘期间,乙方应严格遵守甲方制定和修改的各项规章制度和工作纪律;

1、乙方的工作报酬为每月人民币元,按月支付,每月日发放上月工资。

2、乙方工作报酬应缴个人所得税由甲方代为扣缴。第五条协议的终止和解除

1、返聘期满或乙方因自身状况不适宜继续为甲方提供劳务,本协议即行终止。

2、经甲乙双方协商一致,即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方,即可解除本协议。

(5)严重失职,给甲方利益造成重大损害的;(6)被依法追究刑事责任、行政责任的;

(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的;(8)向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

1、本协议被终止或解除,甲方均无需向乙方支付任何经济补偿,但应付乙方劳务报酬应及时结清。

1、返聘期间乙方发生损害的,甲方为乙方投保的意外伤害险的赔付金额作为甲方的赔偿,如保险不能办理赔付或赔付金额不足以赔偿乙方损害,剩余部分根据双方过错比例协商解决。

2、乙方在本协议签订前,甲方已将工作中的安全等相关事项对乙方进行了明确的培训,如乙方在工作中致第三方财产或人身损失,由乙方最终承担责任。

履行本协议发生争议,双方应友好协商处理。第九条附则

1、本协议未尽事宜,双方协商解决并另行约定。

2、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力。

3、本协议自甲乙双方盖章(签字)之日起生效。【以下无正文】

附件1:乙方签字的身份证复印件; 附件2:自愿放弃保险交纳声明书; 附件3:退休证复印件或内退证明。

甲方(盖章):乙方(签字):

法定代表人或授权代表:签署日期:

签署日期:

返聘协议解除协议书篇十三

甲方:

乙方:

乙方系甲方公司员工,现双方在平等、自愿的基础上,经友好协商,就解除劳动关系事宜,达成如下协议:

1.双方协商一致自 20xx年 月 日起双方解除劳动关系。

2.甲乙双方同意:甲方除全额支付乙方 月份工资外(按实际工作天数计算),应向乙方一次性支付补偿金 元,(包括但不限于经济补偿金、竞业限制补偿费等各种补偿金)。

3.双方确认:双方不存在其他劳动争议及债权债务关系。

4.甲方的权利和义务

(1)甲方应当在xx年xx月xx日全额支付乙方xx年xx月xx日份工资 元;

(2)甲方应当在乙方办理交接手续完毕时支付上述一次性经济补偿金 元。

甲方未在上述期限内支付工资或补偿金,每逾期一日,应向乙方加付未支付部分万分之二的违约金。

5.乙方的权利和义务:

(1)乙方应当在xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间办理离职手续。

若乙方未在上述规定期限内办理离职手续,应向甲方支付5000元违约金,该违约金不足以弥补因此给甲方造成损失的,乙方应当负责赔偿。甲方有权优先从应当支付给乙方的工资或补偿金中扣除。因甲方的原因导致乙方不能在上述期限内办理离职手续的除外。

(2)商业秘密

乙方应保守甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项(包括但不限于电子与文书资料、人事或财务数据,营业、采购等相关数据)。乙方不得以任何方式将甲方保密信息公开或向任何第三者披露。乙方违反保密义务,给甲方造成损失的,应当赔偿甲方因此所造成的全部损失。

(3)竞业限制:乙方在解除劳动关系2年内不得在与甲方生产、经营同类产品或者提供同类服务的其它企业任职;不得自营或与他人合营与甲方经营的同类产品或者提供同类服务(包括但不限于 等)。

乙方违反本规定,给甲方造成损失的,应当承担损害赔偿责任的。

6.本协议履行完毕后,任何一方不得以任何理由向另一方提起诉讼、仲裁或投诉。

7.本协议在双方盖章或签字之日生效。

8.本协议一式两份,各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):

____年______月______日

乙方(签字):

____年______月______日

返聘协议解除协议书篇十四

甲方:

法人代表: 身份证号码:

公司所在地:

乙方: 身份证号号:

甲、乙双方秉承自愿真诚的合作原则,就商业房产按揭贷款项目事宜达成如下协议:

1、 甲、乙双方在年月立乙方与甲方 就销售商铺(商品房)寻找合作银行事宜共同合作,建立居间合作关系。

2、 甲方出售成品房需要通过银行按揭贷款约为人民币。乙方负责引见银行为甲方做住房(也叫商铺)按揭。

资金到位标准:甲方所售商品房成功在乙方引见的银行办完按揭手续为标准。

3、居间费用:以实际办成按揭贷款总额的(具体支付:做好一套兑现一套(按房价的计算),也可根据双方协议的其他方式支付。

4、甲方承诺:不得以其他主体或变相关联单位、个人与乙方引荐的合作银行私下联系及确定合作关系,否则,甲方以本协议的双倍赔偿乙方。

5、本协议未尽事宜双方将通过友好协商解决。

6、乙方收取的居间费用为正常的资源利益,不向甲方提供任何票据(可以提供乙方的收条)。

7、本协议一式二份,甲、乙各执一份,本协议经双方签字即具备法律效力。

甲方:

代表人:

乙方:资源提供方

代表人:

签订日期:年 月日

返聘协议解除协议书篇十五

经协商,双方愿意解除位于_________(铺位)的`租赁合同,并达成一致意见,为明确责任,保障双方合法权益,特签定本协议,条款如下:

一、乙方于_________年_________月_________日前将铺位退回给甲方使用,如乙方不按时退租,每逾期一天,需向甲方支付_________元(_________)违约金,逾期达七天,甲方有权无偿收回铺位,由此产生的一切损失和责任由乙方负责。

二、乙方必需于_________年_________月_________日前在工商部门办完营业执照迁址或注销手续。

三、甲方除向乙方退回所收共计_________元(_________)按金外,还需支付共计_________元(_________)作提前解约赔偿金,总合计_________元(_________)。

四、双方再次证明,_________年_________月_________日至乙方解约退租当日,租金为每月共计人民币_________整(_________),在此期间涉及金额不乎的甲方收款收据均不作实,以防产生纠纷。

五、甲方于乙方退租当日,一次性结清应付金额,乙方以收据收款。

六、乙方不得损坏铺位内设施和装修,如有损坏,照价赔偿。

七、乙方退租当日,甲乙双方当面销毁所签《租赁合同》正本。

八、_________年_________月_________日起,在此之前双方所签定的所有租赁合同终止作废。

九、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,同具法律效力。

甲方(签字):_________ 乙方(签字):_________

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