优秀乡镇教育工作会领导讲话稿(通用24篇)

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优秀乡镇教育工作会领导讲话稿(通用24篇)
时间:2023-10-30 08:26:25     小编:雁落霞

回顾一段时间内的成长与收获,是我们不可或缺的一项任务。如何运用逻辑和结构来组织一篇有条理的总结?总结范文可以为我们提供一些新颖的观点和见解,让我们的总结更有新意。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇一

各位领导、各位来宾、各位老师、亲爱的同学们:

大家下午好!

今天,我们怀着喜悦的心情迎来了国际“六一”儿童节。我非常荣幸与小朋友们一起共度这美好的节日。我们今天欢聚一堂,共同庆祝“六一”国际儿童节,在此我谨代表大黄沟乡党委、大黄沟乡人民政府向所有的小朋友们致以节日的祝贺!向莅临今天会场的各位领导、老师表示热烈地欢迎!向所有关心、支持教育事业的社会各界人士,表示崇高的敬意和诚挚的问候。

“千里之行,始于足下”,学前与小学教育是人生的起点,党和政府历来就高度重视小学教育工作,社会各界也十分关心少年儿童的健康成长。在各级政府部门的正确领导下,乡党委政府深化全乡小学事业的改革和发展,在社会各界的鼎力帮助下,极大地促进小学教育事业的发展。

欢歌笑语庆佳节,百态千姿展新颜。今天的明生希望小学,正以崭新的面貌,昂首阔步,各项工作都实现了跨越式地发展,取得了明显的成效。

“六一”是孩子们的节日,而“六一”的快乐却属于我们大家。让歌声与微笑同在,祝福与快乐同行。让我们与孩子同唱,让美丽的梦想从这里起航。

最后预祝大会圆满成功!祝大家身体健康、合家幸福!祝孩子们永远健康、快乐!

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乡镇教育工作会领导讲话稿篇二

同志们,今天我讲的经济工作的内容主要有以下三部分:

一是传达县经济工作会议精神。

二是通报各村上半年争取无偿资金和办实事工作情况。

三是布置下半年全乡经济工作。

第一:全县经济工作会议精神

7月26日至7月30日全县召开了经济工作会议,这次会议是分三部分召开的:先是利用两天的时间,县委、县政府组织四套班子主要领导和各乡镇的书记、乡镇长以及七个职能部门的主要领导赴任丘、黄骅等地参观学习;参观学习后各乡镇、各相关部门又利用两天的时间进行总结、对照、反思;30日上午各乡镇党委书记、七个职能部门主要领导交流了学习参观体会,下午毛县长、宋书记分别就经济工作讲了重要意见。应该说,这次经济工作会议很及时、很必要。及时在:从全年看,正值时间过半,是冲刺全年目标,中途加速的重要阶段。必要在:全县上半年经历了特殊时期的考验,tdi事故的善后处理冲击了全县的经济发展,要实现沧县经济的大发展,快发展必须要进一步统一思想、理清思路。

客观地讲,通过参观学习,给人们最直观的感受就是震撼、震动、震惊,高站位、快起步的渤海新区;大园区、大手笔、中国管道设备制造基地盐山县;铝型材、石化生产两大基地领跑经济快速发展的任丘市,这些地区的发展速度给了沧县干部群众巨大的压力。

这次全县经济工作的中心目的就是:围绕埋头苦干的总要求,激发干大事、创大业的激情,增强上大项目、建大园区的动力,释放育大产业、搞大基地的潜能,在全县上下掀起大发展快发展的新高潮。

对照我们高川乡的经济工作和项目建设,我们感觉自身的压力更大,高川乡最怵头、最脸红的就是汇报经济工作、汇报项目建设。当然,高川乡是农业乡镇、是小枣生产专业乡镇,没有工业基础,历史上经济基础比较薄弱、地理位置比较偏僻、交通条件不够发达、建设用地预留的少,这些客观条件上级领导和大家都比较认同,但是这种认同不能成为我们经济发展慢的借口。从主观上讲,在经济发展上,我们的思想还不够解放,创新意识还不够强。虽然近几年党委、政府一直在倡导创业意识、发展意识并为此做了不少工作,但最终的结果成效不是非常明显。我们至今没有固定资产超千万元的'项目,即使超500万元的也不过几家;至今没有小枣产业龙头项目;瑞通公司的闲置资产至今没有完全利用好;财政收入至今没有突破500万元,还属财政补贴乡镇。在项目建设上我们还是法少、劲小;盘活存量土地文章做得不够;向上级争跑土地规模不够;用灵活的方法解决农民手中的土地问题文章做得不够。在协调与上级部门关系上存在还不会协调、不敢协调的问题。在项目上,我们觉得跑劲小、粘劲小,没有一跑到底,粘上不散的务实精神;招商引资的能力显得很不够,对外开放的意识不够强烈;培育小枣大产业的协调联动能力弱小。在帮助企业搞联合、闯市场上虽然也做了不少工作,但至今没有形成小枣产业的有效联合体,小枣产业仍然处于松散型的、弱小型的、没有市场竞争力的状态。

二、上半年各村在加强在外工作人员的联系,争取无偿资金和办实事方面的工作情况。

截止到7月底,已有全乡8个村完成道路修整2780米(后村50米、蒲洼500米、东贺楼300米、蒲码头300米、西卢1000米、西坦100米、高屯230米、苗屯300米),已有2个村新打机井2眼(前华、西芮屯),铺设地下管道2600米(西芮屯2100米、高屯500米),已有7个村完成了对7眼机井的修复(邢村、蒲洼、后华、蒲码头、东坦、北坦、邢屯),高川村完成了项目校建设。后华村完成了两室建设。在上述工作中,全乡12个村共争取无偿资金72.4万元(高川20万元、南北村4万元、邢村1万元、蒲洼2.8万元、后华2万元、前华3万元、西芮屯3万元、东贺楼2万元、王码头6000元、西卢2万元、小留30万元、高屯2万元)。

上半年,大部分村在加强在外工作人员联系,争取无偿资金和办实事方面都表现得非常积极主动,象韩码头、邢村、东贺楼、苗屯、南北村等,在他们身上看出了身为村干部关心群众疾苦、关心群众生活的热情。

但少数村干部在这方面的工作中热情不高、主动性不够,存在着为难怵头情绪,缺乏对对群众的责任感和敬业精神,希望这少部分村的村干部下半年要拿出时间和精力,拿出饱满的热情,拿出好的办法做好这方面的工作,值得注意的是各村如果在省市发改委、财政部门、交通部门、水利部门、电力部门、教育部门等有关系的,现在应尽快的积极着手联系,的项目和资金现在应马上运作,不要把机会耽误过去。

三、下半年全乡经济工作安排:

1、进一步树立大开放、招大商意识。下半年,各村要进一步加强与在外人员的联系,用亲情、乡情感动他们,用公道、公平、干事的作风感染他们为家乡献策献力,牵线搭桥,招商引资,兴办公益事业,党委、政府的主要领导将用更多的精力、更多的时间和你们一起走出去,下半年各村一定要完成年终下达的争取无偿资金的目标。

2、在项目建设上力争突破。利用廊泊路东侧工业小区内的90亩建设用地,引上一至两个超千万元的产业化龙头项目;原瑞通公司将在8月底破产结束,县电力局收购该公司取得土地证后,年内力争引上一个投资千万元以上的工业项目。同时,力争年内促成多家枣制品企业与外部企业合作。

3、在园区建设上力争突破。抓好砖厂工业小区的规划建设,目前已完成小区现状图和规划图,正在多方筹集资金,对小区内的170亩完整土地和80亩坑洼地进行平整开发,争取年内施工建设,达到“四通一平”(水、电、路、讯和场地平整)的建设标准。

4、在整合资源上争取突破。按照“一乡一业”、“一村一品”的特色农业发展新格局的要求,大力发展朴寺村有机食品生产,指导帮助朴寺村与北京鸿基公司加强合作,抓好60亩有机食品基地建设,争取奥运会前取得有机食品转换认证,争创农业精品产品。通过召开座谈会、项目推介会、外出参观考察等方式,促使枣产品加工企业的厂长经理,开扩视野,开拓思路,主动与外界接触,与先进企业、优质项目对接;对生产规模小、产品质量差、产品前景暗淡的企业进行嫁接改造,全面促进枣产业提质升级,打造小枣产业化生产基地。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇三

3月19日上午,我镇召开全镇经济工作会议。镇党委书记岑剑国,镇党委副书记、镇长张焕祥,镇党委副书记俞颖其、余玮以及镇人大主席沈立明等领导出席了本次会议。参加本次会议的有各村(社区)党组织书记、镇中心组成员、相关职能部门负责人以及部分企业代表等。镇党委书记岑剑国在会上讲话。

岑剑国书记首先通报了我镇去年工作取得的成绩以及“小城市”培育试点的相关情况,他说,根据“小城市”培育试点提出的“一年一个样、三年大变样”的要求和我镇实际,我们制订并上报了“小城市试点三年行动计划”(简称“10086”工程),该计划已通过专家评审。计划三年内,实施近“百”只重点项目,积极构筑“八”大网络体系,扎实推进“六”大工程建设,着力打造长三角区域创新型特色家电之都、宁波西北部开放型现代商贸之地、杭州湾畔活力型品质宜居之城,合力建设杭州湾南岸工贸联动功能复合现代型现代化活力小城市。

他指出,今年我镇经济社会发展既有许多有利条件和难得机遇,也面临诸多困难和挑战。从宏观环境看,当前受全球金融危机的影响,我国经济虽然率先企稳回升,但不稳定因素仍然存在,生产要素将进入“高成本时代”;从微观形势看,我镇经济呈现出阶段性的强势反弹,但转型升级的内生动力不强,经济结构性、素质性、体制性矛盾仍然突出,依然还未摆脱“外向型”、“中小型”、“粗放型”的本质。

岑剑国强调,今年经济工作要以省小城市培育为契机,再展“工业强镇、商贸重镇”雄风,实现周巷经济的再提升,在抢抓小城市培育试点的机遇期中,扎实做好工业经济转型升级的“五抓五促”工作。一是抓重点促转型,二是抓挖潜促转型,三是抓创新促转型,四是抓调整促转型,五是抓联动促转型。

岑剑国指出,在经济转型升级中,要加速商贸重镇现代服务业发展,做好“提升拓展”文章。坚持整治和改造双管齐下,提升商贸区块整体形象;坚持建设和整合双头并进,提升商务区块开发水平;坚持成型和转型双向发展,提升西部物流中心发展档次;坚持拓展和提格双方努力,提升金融业服务能力;坚持管理和创新双手齐抓,提升现有商贸服务业管理水平。

最后,他要求企业要拉高标杆,为创业再创业增添动力;部门要解放思想,为服务再提升凝聚合力;全社会要营造氛围,为经济转型升级创造环境。

会上,副镇长童树权作经济工作报告,对获得全镇经济工作先进集体和个人进行了表彰奖励。

3月19日上午,我镇召开全镇经济工作会议。镇党委书记岑剑国,镇党委副书记、镇长张焕祥,镇党委副书记俞颖其、余玮以及镇人大主席沈立明等领导出席了本次会议。参加本次会议的有各村(社区)党组织书记、镇中心组成员、相关职能部门负责人以及部分企业代表等。镇党委书记岑剑国在会上讲话。

岑剑国书记首先通报了我镇去年工作取得的成绩以及“小城市”培育试点的相关情况,他说,根据“小城市”培育试点提出的“一年一个样、三年大变样”的要求和我镇实际,我们制订并上报了“小城市试点三年行动计划”(简称“10086”工程),该计划已通过专家评审。计划三年内,实施近“百”只重点项目,积极构筑“八”大网络体系,扎实推进“六”大工程建设,着力打造长三角区域创新型特色家电之都、宁波西北部开放型现代商贸之地、杭州湾畔活力型品质宜居之城,合力建设杭州湾南岸工贸联动功能复合现代型现代化活力小城市。

他指出,从宏观环境看,当前受全球金融危机的.影响,我国经济虽然率先企稳回升,但不稳定因素仍然存在,生产要素将进入“高成本时代”;从微观形势看,我镇经济呈现出阶段性的强势反弹,但转型升级的内生动力不强,经济结构性、素质性、体制性矛盾仍然突出,依然还未摆脱“外向型”、“中小型”、“粗放型”的本质。

岑剑国强调,今年经济工作要以省小城市培育为契机,再展“工业强镇、商贸重镇”雄风,实现周巷经济的再提升,在抢抓小城市培育试点的机遇期中,扎实做好工业经济转型升级的“五抓五促”工作。一是抓重点促转型,二是抓挖潜促转型,三是抓创新促转型,四是抓调整促转型,五是抓联动促转型。

岑剑国指出,在经济转型升级中,要加速商贸重镇现代服务业发展,做好“提升拓展”文章。坚持整治和改造双管齐下,提升商贸区块整体形象;坚持建设和整合双头并进,提升商务区块开发水平;坚持成型和转型双向发展,提升西部物流中心发展档次;坚持拓展和提格双方努力,提升金融业服务能力;坚持管理和创新双手齐抓,提升现有商贸服务业管理水平。

最后,他要求企业要拉高标杆,为创业再创业增添动力;部门要解放思想,为服务再提升凝聚合力;全社会要营造氛围,为经济转型升级创造环境。

会上,副镇长童树权作经济工作报告,对获得度全镇经济工作先进集体和个人进行了表彰奖励。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇四

二、抓好农业产业化发展,奋力建设现代农业。

农业产业化是推进农民增收、农业增效的有效途径。我乡农业产业化的发展,重点是三个方面:

(一)做强xx、xx、xx、xx等行政村的花生米加工产业。巩固原有的花生米加工优势,继续扩大规模,进一步拉长花生加工的产业链条,依托现有的xxxx有限公司、xxxx公司和xxxx加工厂等三家企业,开发xx加工新产品,重点是花生熟制品和花生油等精深加工产品,打响、打亮无公害加工产品的招牌。充分发挥企业的龙头带动作用,辐射带动更多的加工户一起闯市场,以此为增加农副产品的效益,增加农民的收入。

(二)加快畜牧养殖业的产业化发展。xxxxx的3000头奶牛养殖场已经建成投入使用,首批引进的国外优质奶牛已经进场,辐射带动作用日渐凸现;xxxx源源乳业有限公司投资的50万头牛羊屠宰加工项目已经落地,占地xx亩的生产区土地已经征用完毕,xx余亩的生活区土地征用正在进行扫尾。项目建成后,将通过“公司+农户”的方法,由公司提供牛源,农户饲养,公司再收购,增强农户抗风险能力。我乡通过以上两个龙头企业,带动全乡整个畜牧养殖业的快速发展。

(三)着力培育农民专业合作等农村中介组织,振兴农村经济。重点要培养农村经济能人,优势农户和专业合作组织,把分散的农户和分散的资金、技术、组织起来,成为联合体,共同开创市场。xxx村花卉协会就是一个成功的探索。目前,该协会已在省市县备案,已经组织起了十几个农户,花卉种植面积达到了50多亩。其它各村也要创新思路,结合本村实际,探索建立农村专业合作组织模式,壮大农户力量,增强经济发展优势,推动农村经济发展。

(四)大力倡导全民创业。

积极弘扬创业精神,加大全民创业宣传力度,形成全民创业的浓厚氛围。继续实施“阳光工程”,做大做强劳务经济,重点加强对农村剩余劳动力培训,提高务工技能,政府牵线,组织规范,打造劳务品牌。大力发展民营经济,鼓励中小企业和个体工商业商户的发展。大力实施“回归工程”,制定优惠政策,鼓励和吸引在外创业成功人士回乡创业。

三、改善人居环境,加快推进城镇化建设。

重点抓好两个点、建好三条路、打通一条连接线。两个点:一个点是xx乡政府所在地,今年上半年完成三项。一是上半年做好xx公路南侧xx大道至xx商贸城段建设,统一规划、统一施工,实现硬化、亮化、绿化、美化目标;二是在郑石高速路西侧建设综合农贸市场,取缔公路占道经营;三是将原辛庄农贸市场改建成镇区休闲广场,树立镇区新形象。另一个点是迎宾大道xx段,今年10月份之前把xx大道建设成功能完善、产业鲜明、村风文明的小城镇建设新亮点。三条路分别是:王邵线和王堂线,两条路总长19公里,高标准建设。第三条是寨吴线公路,加快其扫尾工程建设,尽快实现城东新区与洛界公路的连接。打通一条连接线就是在乡政府西侧,规划建设一条高标准公路,连接xx公路和xx高速引线公路,拉大城东新区建设框架,完善城东新区公路网络。

四、积极建设社会主义新农村。

按照“统筹规划、分类指导、示范带动、整体推进”的原则,在巩固去年成果的基础上,20xx年重点推进高速引线两侧5个行政村新农村建设,投资10万元,完成5个村新农村规划。作为新农村建设排头兵,明年5个村在基础设施和公益事业上要有新变化,推动全乡整体发展。同时,抓住我乡紧邻xx路、xx路交通优势,坚持生产发展、生活富裕的原则,在公路沿线新建完善花生米加工市场、蔬菜批发市场、生畜交易3个专业市场,增加农民收入。发挥群众在新农村建设的主体作用,培育有文化、懂技术、会经营的新型农民,实施“户奔小康”工程,让群众口袋鼓起来,面容笑起来,过上与城市人一样的生活,由温饱型向舒适型转变,提升新农村建设整体水平。

五、关注改善民生,积极构建和谐社会。

切实加强计划生育工作。坚持“少生、优生、快富”的工作方针,稳定低生育水平,全面提高人口素质,完成县下达的人口计划,使计生工作再上新台阶。

大力发展文化、教育、卫生等事业。继续推进教育改革,加大对教育的投入,改善办学条件,提高全乡教育水平。全力搞好农村新型合作医疗工作,积极引导和发展群众性文化娱乐活动,丰富广大群众的精神生活。

认真做好平安建设和信访工作。贯彻落实平安建设各项方针政策,深入持久开展“严打”整治斗争和打击“两抢一盗”犯罪专项斗争,保障社会稳定。切实抓好信访工作。认真落实信访接待、信访责任追究制度,解决群众反映的热点、难点问题,全力维护社会稳定。

同志们,做好今年的经济工作,意义重大,任务艰巨,让我们在党的十七大精神指引下,在县委、县政府的正确领导下,解放思想,真抓实干,奋发进取,为实现全乡经济跨越式发展而努力奋斗!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇五

3月17日,贺州市八步区莲塘镇召开全镇经济工作会议,全面总结20xx年经济工作,认真部署20xx年经济工作目标任务。

20xx年,莲塘镇在区委、区政府的正确领导下,坚持以科学发展观统领全局,强力推进经济工作各项任务的落实,全镇经济呈现出又好又快发展的良好态势。全年实现乡镇企业总收入180220万元,企业总产值155280万元,工业总产值114203元,分别同比增长22.4%、22.47%、22.3%;完成财政收入1228.7万元;农民人均纯收入3335元,增长在8%。

会议制定了20xx年经济工作总体思路,即以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的17大精神,坚持以科学发展观统领经济社会发展全局,着力转变经济发展方式,加快调整经济结构,大力推进工业化、城镇化、农业企业化和社会主义新农村建设,推动镇域经济又好又快发展。会议希望各部门要以科学发展观统领全局,切实创新工作方法,采取有效措施,为全镇经济和社会各项事业的全面发展做出贡献。

会上,镇村两级负责人还签订了20xx年目标管理责任书。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇六

今天,我们召开全乡经济工作会议,主要任务是全面贯彻落实县委经济工作会议精神,总结工作,表彰先进,安排部署年各项主要工作,下面,我重点讲三个方面的问题:

一、20xx年工作回顾

20xx年,我乡在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕工业兴乡,强力推进招商引资,扩展经济总量,提高发展质量,乡域经济及社会各项事业取得了长足进步,全乡上下呈现出经济繁荣、社会稳定、各项社会事业快速发展的可喜局面,主要体现在以下几个方面:

(一)全乡经济发展速度加快,综合实力明显增强。

(二)经济发展环境不断优化,工业兴乡奋斗目标进展顺利。

全乡限额以上工业增加值完成xxx万元,增长xxx,规模以下工业增加值完成xxx万元,增长xxx%。个体工业增加值完成xxx万元,增长xxx%,民营企业入库税金完成xxx万元,完成xxx%,能源消耗降低了xx%。全年共策划、落实招商项目xx个,其中开工建设xx个,共签订协议资金xx亿元,落实到位资金xx亿元,被县委、县政府评为招商引资工作先进单位。

回顾一年来的工作,我们取得了显著成绩,这是县委、县政府正确领导,全乡上下团结一致,努力拼搏,各界朋友鼎力支持,真诚合作的结果。在这里,我代表xxx党委、政府向一年来为我乡经济社会发展做出不懈努力和无私奉献的广大干群、乡直各单位以及社会各界表示衷心的感谢!

二、工作中存在的问题和不足

我们工作仍然存在一些问题和不足,主要表现是:

(一)思想观念不够解放。部分干部群众思想观念陈旧,滞后于经济发展的.要求。“小富即安、小进则满”的思想意识根深蒂固,缺乏干大事、创大业的勇气和决心,缺乏加快发展的强烈欲望。

(二)工业化水平低,工业总量小,对财政贡献大的企业少,带动农民增收的企业少。

三、2008年经济工作安排

2008年全乡发展的主要目标是:

全乡地区生产总值实现x亿元,比上年增长xx%。;财政收入实现xx万元以上,比上年增长xx%以上;农民人均纯收入达到xx元,比上年增长x%;招商引资完成x亿元以上。为全面完成今年的经济发展目标,我们要着重抓好以下个方面的工作。

一、以城东新区建设为平台,加大招商引资力度。

认真总结近年来招商引资工作经验,坚定不移地走全民招商与专业招商相结合之路,围绕全县跨越式发展和全乡工业兴乡奋斗目标的新要求,把招商引资的重点转移到大项目、高新技术产业上来,强化专业小分队招商、以商招商、网络招商等有效的招商模式,力争完成超亿元项目1个,3000万元以上项目3-5个,使全年招商引资实现3亿元以上。加快推进项目建设。创造一切有利条件,力争使投资2.5亿元的2×1.2万kw生物质电厂、投资3000万元的xx园艺花盆厂和投资7000万元的xxx生产线项目在今年上半年开工建设。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇七

同志们:

,市政府与各县(市)区签订了学前教育工作责任状。下面,我讲三方面的问题:

一、统一思想,提高认识,切实增强推进学前教育发展的责任感和使命感

第一,推进学前教育发展是党和国家的战略部署。党中央、国务院高度重视学前教育,在全国教育工作会议和《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中,都把发展学前教育做为专题来安排部署,提出了明确、具体的发展要求。国务院下发了《关于当前发展学前教育的若干意见》,并召开专门会议进行推进。省委、省政府于3月30日召开了全省学前教育工作电视电话会议,程幼东副省长作重要讲话,省政府印发了《关于加快学前教育改革和发展的意见》,省直相关部门联合印发了《关于省定1200所公办幼儿园建设工程实施指导意见》和《黑龙江省农村学前教育投入及管理改革试点工作实施方案》。所有这些,充分说明了当前发展学前教育的极端重要性和紧迫性。

第二,推进学前教育发展是完善教育体系的迫切需要。学前教育是基础教育的基础,这个阶段的智能开发对学生终生成长意义重大。近年来,我市教育长足发展,学前教育也有了新的发展,学前一年和三年儿童入园率分别达到94.9%和52.7%,但学前教育仍然是我市教育体系中的“短板”。全市公办幼儿园数量、在园幼儿和教师分别占32.9%、55.4%和39.9%。这一结构很不科学,所以各级政府亟待补缺学前教育,完善教育体系。

第三,推进学前教育发展是改善民生的当务之急。我市学前教育发展很不均衡,民办园比例较大,示范性幼儿园数量较少,公办园的引导作用远远不够,全市纯财政投入办的独立园只有8所,其它公办园多为小学附设学前班或企事业单位办园,农村学前教育普遍薄弱,学前教育“小学化”倾向严重,0-3周岁婴幼儿早期教育刚刚起步。存在这些问题的根本原因是财政保障力度不够,幼儿教师专业不对口、资质不合格,幼儿园普遍规模小,场所、师资、设备、玩教具、图书画册等远远达不到学前教育智力开发、寓教于乐等基本要求。受此影响,学前教育优质资源严重不足,“入园难”、“入园贵”问题突出,办学面貌亟待改善。

办好学前教育,事关幼儿健康成长、千家万户的切身利益。各级政府、各有关部门要从战略和全局的高度,深刻认识发展学前教育的重要性和紧迫性,切实把思想和行动统一到党中央、国务院和省市委、政府的重大决策部署上来,把发展学前教育纳入政府工作议事日程,以对人民群众高度负责的态度把这件大事抓实、抓好、抓出成效。

二、突出重点,抓住关键,迅速有效实施学前教育三年行动计划

为谋划实施好学前教育,市政府制发了《齐齐哈尔市学前教育三年行动计划》。围绕这个行动计划实施,我重点强调以下几项工作:

第一,要完善学前教育实施体系。我省提出学前一年和三年儿童毛入园率到20__年达到98%和70%,我市提出到20__年要达到98.5%和70%。为实现这一目标,必须健全完善政府主导、社会参与、公办民办并举的学前教育发展机制。一是加强公办园建设。我市到20__年要新建、改建、扩建公办幼儿园250所,创建省级示范幼儿园20所,发挥公办幼儿园的示范引导作用,构建以公办园为主导的学前教育发展新格局。其中今年完成62所、20__年完成102所、20__年完成86所公办幼儿园建设,这是学前教育发展的硬任务,我们将通过责任状的方式分解到各个县(市)区。二是重点发展农村幼儿园。公办幼儿园建设要向农村倾斜,确保每个乡(镇)至少办好一所公办中心幼儿园,每个人口较为集中的行政村办好一所村级幼儿园。要努力扩大农村学前教育资源,鼓励乡(镇)中心幼儿园在行政村独立或联合举办分园,依托村小学富余资源独立建设村级幼儿园,在人口分散的地区举办流动幼儿园、季节班、半日班、定时班和游戏小组等,逐步完善县、乡、村学前教育网络。三是鼓励企事业单位办园。企事业单位办园是公办园的重要组成部分,要制定优惠政策,鼓励支持有条件的机关、企事业单位、街道社区、农村集体等举办公办性质幼儿园。现有行政机关、事业单位、部队及国有企业兴办的幼儿园无特殊情况一般不得撤销。四是大力发展民办园。通过保证合理用地、减免税费等方式,鼓励、吸引民间资本投资兴办幼儿园。要通过政府购买服务、减免租金、以奖代补、派驻公办教师等方式,引导和支持综合办园实力较强的民办幼儿园提供面向大众、收费较低的普惠性服务。

第二,要落实学前教育保障政策。一是落实投入政策。要完善以财政投入为主的经费保障机制,县(市)区政府必须承担起发展学前教育的主要投入责任。按照省政府的要求,地方财政在学前教育投入上要做到“五有”:“预算有科目”,就是各级政府要将学前教育经费列入财政预算;“增量有倾斜”,就是新增教育经费要向学前教育倾斜;“投入有比例”,就是财政性学前教育经费要在同级财政性教育经费中占合理比例,并在未来3年有明显提高;“拨款有标准”,就是各地要结合本地实际研究制定公办幼儿园生均经费标准和生均财政拨款标准;“资助有制度”,就是要建立学前教育资助体系,对家庭经济困难儿童、孤儿和残疾儿童给予重点资助。这“五有”是保证学前教育三年行动计划如期实现的硬指标,必须狠下决心,坚决完成。在此基础上,要完善办园成本合理分担机制,建立政府投入、社会举办者投入、家庭合理负担的投入保障机制,积极动员社会力量投资办园和捐资助园,多渠道加大学前教育投入。二是落实城镇公建配套政策。在新农村建设、城镇小区建设和旧城改造等过程中,要根据国家住建部《城镇居住区规划设计规范(修订版)》的要求,规划建设好与居住人口相适应的公建配套幼儿园,并做到与其它建筑设施同步设计、同步建造、同步验收、同步交付使用。各级规划部门在审批新建住宅小区配套设施时,要会同教育行政部门共同研究、审核、确定建设方案,凡经规划部门批准建设的住宅小区配套幼儿园,用地一律按划拨的方式供应。开发建设单位是住宅小区配套幼儿园建设的主体,在幼儿园建成后,当地教育行政部门作为使用单位要参与建设部门组织的竣工验收,并做为国有资产和公共设施,按属地无偿将幼儿园交给当地教育行政部门管理和使用。教育行政部门对接收的住宅小区配套幼儿园均要举办公办幼儿园,优先满足本住宅小区居民子女入园的需求。任何单位和个人不得擅自拆除小区配套幼儿园,不得擅自对小区配套幼儿园进行改建、出租、出售、转让和抵押。三是落实学前教师队伍建设政策。随着学前教育规模的扩大,学前教师队伍建设必须同步跟上。要根据黑政办发〔20__〕34号文件精神,按照1:6的比例确定教师编制。要严格执行持证上岗制度,通过公开招聘的方式积极吸纳学前专业的师范院校优秀毕业生补充学前教师编制,从根本上解决长期存在的教师数量不足、素质不高的问题,确保新增幼儿园专任教师必须是正规幼儿师范院校毕业并取得任职资格。我市原则上不允许小学分流教师转岗学前教育,如果转岗到学前教育一线任教,必须是优中选优、具备资格,否则转岗教师只能从事教辅工作。对不具备任职资格的在岗教师,要通过在职培训、自学考试等方式在3年内取得任职资格,逾期未取得任职资格的,不得继续任用。要落实好幼儿教师地位和待遇,公办幼儿教师要纳入当地中小学教师工资保障体系,非公办幼儿教师要解决养老、医疗、失业等社会保障问题。要建立和完善全员培训制度,设立学前教师培训的专项经费,确保培训工作的开展。在我市学前教育三年行动计划中,具体规划了“幼儿园园长培养计划”、“幼儿教师全员培训计划”、“骨干教师培养计划”和“名师培养计划”,对此要认真抓好贯彻实施。

第三,要切实加强对学前教育的管理。一是加强教育教学管理。学前教育必须克服“小学化”倾向,否则,就是学前教育的失败,这也是我们按照高起点、高标准要求配置学前专任教师的根本原因。要在场所、设备、玩教具、图书画册和文化建设等方面不断改善办园条件,使学前教育遵循幼儿身心发展规律,坚持科学保教,重点培养好性格、好习惯。二是加强综合动态管理。各级教育部门要健全机构,配备充足的专职干部和教研人员,加强对幼儿园准入、安全和质量等方面的监督管理和指导,对教师资质、人员流动、工资待遇、教育教学、卫生保健与安全管理等方面实行动态监管,特别是对幼儿园安全问题要给予足够重视,决不能掉以轻心,坚决杜绝安全事故的发生。物价、教育部门要根据职责分工,加强幼儿园收费管理。三是加强对民办园的管理。目前,我市民办园管理难度大、质量难保证、安全隐患多。要按照《幼儿园管理条例》要求,统一审批、归口管理学前教育机构。对现有民办幼儿园要进行全面评估检查,对达不到办园标准的限期整改直至依法予以取缔。未经教育行政部门登记注册和颁发许可证,任何单位和个人不得举办幼儿园。总之要确保民办幼儿园办学场所、师资、设备、教育教学、收费、安全等各个方面符合办园条件,不断提高办园质量。

三、加强领导,通力合作,确保学前教育三年行动计划落到实处

第一,要加强组织领导。发展学前教育的主体责任在各级政府。县(市)区政府要结合本区域经济社会发展现状、适龄人口分布、变化趋势,科学预算入园需求和供需缺口,制定可行的幼儿园建设规划,为适龄儿童提供接受学前教育的机会和条件。要成立学前教育工作领导小组,实行学前教育联席会议制度,每年召开1至2次联席会议,通报学前教育工作情况,研究学前教育发展政策,协调解决学前教育发展中的热点、难点问题。

第二,要加强部门合作。发展学前教育不仅是教育部门的事情,也是全社会的共同责任。要实行政府统筹协调、教育部门主管、有关部门分工负责的学前教育管理体制。教育局负责牵头完善政策,制定标准,加强检查指导和监督管理。财政局要制定支持学前教育的优惠政策,新增教育经费应向学前教育倾斜。编制部门要结合实际提出公办幼儿园教职工编制配备意见。发改委要把学前教育纳入当地经济社会发展规划。规划局、国土局、住建局要落实城镇小区和新农村配套幼儿园建设中的规划、用地和建设管理等事宜。人保局要制定幼儿园教职工的人事(劳动)、工资待遇、社会保障和技术职称(职务)评聘政策。物价、教育局要根据职责分工加强幼儿园收费管理。综治、公安部门要整治、净化幼儿园周边环境。卫生部门要监督指导幼儿园卫生保健工作。民政、工商、质监、安监等部门要根据职能分工加强对幼儿园的指导和管理。妇联、残联等单位要积极开展家庭教育、残疾儿童早期教育的宣传指导。

第三,要加强督办检查。市政府将把学前教育工作纳入对县(市)区教育工作的目标管理,并由政府督查室进行专项督办。市教育局要加强对各地办园情况的督导评估,重点加强对三年行动计划中的公办园建设情况的督办检查。省政府按照“同建同补、以奖代补”的原则实施奖励补助,各地要加大争取力度。已经争取到的国家和省试点项目,要按照相关要求扎实做好各项工作,确保圆满完成试点建设任务。要加强对示范性、实验性幼儿园建设的评估指导,努力扩大优质幼儿园群体。要着重做好0—3岁婴幼儿早期教育工作,积极成立早教中心,引导相关工作的开展。要加强宣传工作,营造良好的社会氛围。要实行月报表制度,从现在开始,无论是国家试点项目、省级试点项目,还是地方自建项目,都要在每月20日前,将进展情况上报市学前教育领导小组办公室(设在市教育局基础教育处),办公室要定期通报各地进展情况。

同志们,我市发展学前教育的大政方针已定,办好学前教育有机遇、有挑战,责任重大,使命光荣,让我们积极行动起来,按照上级的要求和部署,以更大的决心、更大的财力、更实的作风、更扎实的举措,加快实施三年行动计划,开创我市学前教育工作新局面。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇八

同志们:

这次会议,是春节过后我镇召开的第一个大型会议,也是在全镇上下深入学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神,积极开展保持共产党员先进性教育活动,全面建设小康社会的新形势下召开的一次重要会议。会议的目的,就是要鼓舞斗志、乘势而上、科学发展。会议的主要议题是:认真贯彻落实盛市农村工作会议精神,回顾我镇工作,表彰去年在各项工作中涌现出来的先进单位和个人,安排部署今年的具体工作。

刚才,对于在过去一年工作中涌现出的'先进单位和个人进行了表彰,下面,我把去年的工作总结一下,并对今年全镇主要工作做具体安排。

一、20我镇各项工作回顾

在过去的一年里,镇党委、政府紧紧围绕市委、市政府下达的目标任务,突出重点抓落实,在全镇干部群众的共同努力下,扎实开展党在农村的执政能力建设,团结和带领广大党员干部群众,始终坚持以经济建设为中心,以加快发展为主题,以农村稳定、农民增收为目标,进一步加大经济结构调整力度,继续壮大纺织业和畜牧业两大支柱产业,强力推进招商引资工作,加快小城镇建设步伐,着力打造“纺织重镇、畜牧强镇、明星城镇”的新平台,全镇经济和各项社会事业均取得了较快发展。

(一)大力实施工业项目建设,发展后劲进一步增强

过去的一年,按照以服务项目建设为重点,以抓招商引资为突破,以增加总量、扩大规模为主线的工作思路,我镇上下形成了干部带头招商、群众勤劳致富、企业追求发展、机关高效服务的大好局面。投资1600万元的荣昌纺织有限公司与浙江温州新雅工贸公司合作的气流纺生产项目、投资500万元的鹏程公司机械加工项目、投资1010余万元的台商独资的源诚皮业有限公司等3个重点项目在我镇境内先后开工建设。果品饲料厂、天合木制品加工厂、长江贸易有限公司、吉事多化工有限公司4家私营企业陆续完工并投入生产。全年完成招商引资3250万元,占年任务的250%,新增个体工商户40户。

(二)加大农业结构调整,经济运行质量进一步提高

过去的一年,我镇以畜牧养殖、蔬菜种植为突破口,狠抓玫瑰、蔬菜、果品、生态养殖四大板块建设,切实提高了农业综合效益。一是沿南部岭区(一岭)发展棉花、玫瑰、月季等耐旱作物3000亩;二是沿沁河滩(一滩)及沁河大堤两侧建设无公害梨、桃、苹果等果品基地;三是沿环乡路(一路)新建温室大棚200座,新增蔬菜1000亩;四是中二堰渠(一渠)十里生态养殖带框架已经形成;五是规范沿蟒河(一河)养殖带,硬化、绿化、美化养殖小区,实现粪便处理无害化。目前,全镇规模养殖小区达到73个,专业户突破1750户,猪、鸡存栏量分别达到11.4万头和81万只;蔬菜、玫瑰、月季、中药材、棉花、果品等非粮食作物面积达到24000亩。畜牧业总产值达到7800万元,占农业总产值的60%。根据市农调队反馈资料显示,我镇人均来自畜牧业的人均纯收入和现金收入分别达到820元和1610元,位居全市之首。

(三)强力推动城镇化进程,城镇功能进一步完善

过去的一年,我们采劝谁投资、谁经营、谁受益”的原则,多渠道筹措资金830万元,加大了城镇建设力度。一是完善城镇设施。硬化了农贸市场地面,在文化广场新增了健身器材,新建了镇防疫妇幼办公楼、鹏程公司综合商住楼、荣昌公司职工公寓楼、镇一中学生宿舍楼,修建了牛社和薛庄新村运河桥。二是加大管理力度。成立市场管理办公室,强化监督职能,彻底取缔马路市尝沿路集会和流动摊点。三是“刷新”城镇形象。对所有门店招牌和商品房式样进行统一规划,新修了人行道,设置了隔离带,种植了行道树,铺设了彩砖,架设了路灯,实施了绿化、亮化和美化,树立了济源“东大门”的窗口形象,同时,顺利通过了市级卫生镇的检查验收。

(四)抓好社会稳定,为加速发展提供了基础保证

过去的一年,我镇以维护治安为中心,以创建平安为载体,以加强防范为重点,狠抓社会稳定工作,为全镇经济和社会发展营造出了良好的环境。一是按照市委争创“全省综治先进市”的目标,制定方案、完善制度,扎实开展了“建设平安梨林、争创综治先进镇”活动。二是与周边乡镇建立了治安联防机制,初步构筑了跨区域联防协调体系。在基干民兵中挑选6名优秀青年组建了梨林治安巡逻队,统一着装、定薪定岗,并制定了巡逻队员的职责、巡逻时间、路线、巡逻方式等,确保了镇区各类不稳定因素早发现、早处理,从源头上防范和减少了各类影响基层稳定事件的发生。三是强化安全生产责任制,确立安全工作一票否决制和责任追究制,并开通安全举报和监督电话,从而加强对安全工作的领导,为安全工作建立起长效机制。全年,我镇共组织拉网式排查5次,查出企业用电、压力容器、马路市尝学校危房及周边环境等不安全隐患108处,并及时下达了整改通知书,均整改落实到位。四是认真抓好信访工作。按照市联席办和信访攻坚月活动的总体部署,严格实行镇党委、政府领导公开接待来访群众日制度、领导包案制度和信访工作目标量化考核制度,做到“关口前移”,主动出击,解决问题。全年,班子成员带领机关干部驻村解决实际困难40多件,帮助各行政村解决多年来的棘手问题6个,消除不安定因素40起,全镇集体上访、越级上访、重复上访的“三访”现象得到有效遏制,呈逐渐下降趋势。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇九

同志们:

根据自治区党委组织部《关于做好20xx年乡镇领导班子换届选举工作的通知》(*组通字[20xx]113号)文件精神,3月底前要完成乡镇党委换届工作,第二季度要完成乡镇人大、政府换届工作。做好乡镇领导班子换届选举工作,是各乡镇政治生活中的一件大事,县委对此高度重视,多次召开会进行专题研究和部署,经县委研究决定,今天举行新老班子交接会,下面首先宣布县委对领导班子的人事安排:(请组织部的同志宣读人事安排相关文件)

同志们,从今天开始,新的领导班子正式到位了,其他的领导同志也即将奔赴新的工作岗位。大家在不同的工作岗位上,一定要切实加强自身的思想、组织、作风建设,不断提高自身领导能力和领导水平,真正做到服务一方群众,发展一方经济,确保一方平安。在此,我代表县委会讲几点意见。

一、切实提高认识,把思想统一到县委对人事安排的部署上来

根据全区的部署,这次对乡镇领导班子的配置要求非常严格,主要有以下几个新要求:一是领导班子职数减少。具体设置为:乡镇党委委员为9名,设书记1名,副书记2名,其中1名副书记由乡镇长兼任,1名由乡镇人大主席兼任;其余6名委员,1名分管纪检工作,1名分管组织、统战和群团工作,1名分管宣传、政法和精神文明建设工作,1名分管武装工作,另2名委员与政府交叉任职。乡镇人大设主席1名(由党委副书记兼任),配专职副主席1名。乡镇政府设正副职4名。政府班子中除党外干部外,都与党委交叉任职。总的领导职数为11名。二是知识和专业结构要求比较严格。党委班子既要注意配备熟悉意识形态和政法工作的干部,又要多选配一些熟悉经济管理和科技工作的干部;政府班子要重点配备熟悉农业科技、工业、经济管理、城市建设、法律等方面的干部。担任党政正职的,必须具有大专以上学历,其中,具有大学本科以上学历的应达总数的80以上。党政班子成员中,大专以上学历要占90以上。三是注重选拔年轻干部。党政班子中至少配备2名30岁以下的年轻干部;30岁左右的党政正职一般占乡镇党政正职总数的20左右,要配备2名左右30岁以下的乡镇党委书记。这些都是新形势发展的需要。

大家要高度重视,切实提高认识,把思想统一到县委对人事安排的部署上来,要以强烈的政治责任感,切实做到认识到位、措施到位、工作到位。要建立起职责分明的乡镇换届工作领导机制,实行换届工作的领导和指导责任制,形成乡镇党委书记亲自抓,分管领导具体抓,精心组织实施,一级管一级,一级指导一级,层层抓落实的工作格局和工作责任制。对换届工作中的重大问题,要由乡镇党委集体研究决定,对换届中出现的有关重大情况,要由乡镇党委集体研究处理,乡镇党委定不了的事情,要及时请示县委。新一届乡镇领导班子刚刚到位,工作千头万绪,要学会弹钢琴,统筹兼顾,各项工作都要及时到位,不能留空档,确保工作的连贯性,做到两不误、双促进。

二、认真执行上级政策,圆满完成乡镇撤并工作

根据《自治区人民政府关于同意××市调整部分乡镇行政区划的批复》(*政函[20xx]190号)及《××市人民政府关于同意调整部分乡镇行政区划的批复》(市政函[20xx]75号)文件要求,我县将撤销××乡,整建制并入××镇,撤消××乡,整建制并入××镇。乡镇撤并有着极其重要的意义,它有利于行政管理、有利于加强基层政权建设、有利于群众生产生活、有利于整合资源,有利于优化乡镇布局、减少行政管理成本,促进农村经济社会持续快速健康发展。有撤并任务的乡镇一定要切实加强领导,要加强与部门的配合和协调,要加强宣传教育,要妥善做好人员的分流安置工作。与此同时要严肃各项纪律。要依法依纪严肃处理一切借撤并乡镇之机浪费、私分、侵吞、损坏国家、集体和公民财产,扰乱正常工作秩序的违法违纪行为。要及时做好矛盾化解工作,主动把问题解决在基层。因乡镇撤并产生矛盾不能及时解决造成重大社会影响的,将追究主要领导和相关责任人的责任,确保撤并工作顺利进行。

三、坚决服从大局,正确对待个人的进退留转

换届工作必然会涉及到干部工作的方方面面,事关领导干部的进退留转,关系着领导班子的团结和社会的稳定。因此,在换届工作中,要高度重视做好干部的思想政治工作,要把思想政治工作贯穿于换届工作的全过程。要及时掌握干部的思想动态,有针对性地教育干部增强党性和宗旨观念。县委对每个干部都会积极、慎重、妥善安置好,希望大家都要从大局出发,讲党性、讲大局、讲原则,正确对待班子配备,正确对待组织安排,正确对待个人的进退留转。要对退下领导岗位或转换岗位的领导同志,给予更多的关心和爱护。要通过教育引导,使每一位干部都能以良好的精神状态对待换届工作,确保领导班子换届期间思想不散、秩序不乱、工作不断。

四、精心周密部署,认真抓好近期各项工作

换届工作是一项政策性、原则性、程序性都很强的工作,各乡镇党委一定要高度重视,精心组织,扎实细致地做好换届中的各项工作,要抓住关键环节,突出重点,整体推进,狠抓落实。当前要认真做好近期的几项工作:一是认真组织好换届的培训。明天上午,县委将召开乡镇换届选举动员暨培训会,各乡镇具体从事这项工作的同志要尽快熟悉政策和工作要求、工作程序。二是认真做好乡镇换届选举各项筹备工作,各乡镇要加紧筹备召开党委书记会议和党委会,做好党代表的选举工作,研究确定“两委”委员名额、组成原则、委员候选人产生办法、换届请示等有关事项,立即成立党员代表大会筹备工作领导机构和办事机构,制定工作实施方案,筹备召开换届选举工作动员及培训会,起草好“两委”工作报告,组织新班子成员集体走访调研、慰问基层党员干部。新的乡镇领导班子一定要增强责任心,增强时间观念,增强纪律观念,增强程序意识,严格依照《党章》和有关文件规定办事,以崭新的姿态和良好的精神面貌,确保换届选举工作紧张有序进行,保证选举工作合法、规范、顺利。

五、严明组织人事纪律,坚决防止换届工作中的不正之风要严肃组织人事纪律,依法处理选举中各种违法行为。在换届选举中,要结合目前正在进行的第三批保持共产党员先进性教育活动,大力弘扬正气,严肃党的纪律,严格按照《党章》和有关规定办事,坚决制止和严肃查处跑风漏气、请客送礼、拉帮结派、徇私舞弊、跑官要官、拉票贿选等选人用人上的不正之风和非组织活动的违法违纪行为。对搞贿选或利用宗族派性、恶势力操纵选举的,对以暴力、威胁、欺骗等非法手段破坏选举的,一经发现,坚持查处,以保证换届选举的正常秩序。

同志们!这次乡镇班子换届工作是我县政治生活中的大事,事关全局,任务繁重,时间紧迫,形势逼人,时不我待。要通过乡镇班子换届选举,选出团结、选出干劲、选出威信、选出凝聚力、选出战斗力、选出新气象,选出政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的当家人、领头人、贴心人。我们坚信,有县委的坚强领导,有各乡镇领导班子的团结协作和拼搏努力,有我们大家的共同努力和全县广大党员干部群众的支持参与,就一定能够做好我县乡镇班子换届选举各项工作,确保乡镇班子换届工作取得圆满成功。

谢谢大家!

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乡镇教育工作会领导讲话稿篇十

同志们:

xx乡在县党委的正确领导下,扎实开展党建工作,为xx乡的发展提供了坚强的思想、组织保证,推动了xx乡各项工作持续发展。下面,我针对xx乡的实际情况总结一下xx乡党建工作的经验做法:

一、我乡始终着眼大局,统一思想。

充分认识做好新形势下党建工作的重大意义做好新形势下的党建工作,是加强和改进党的建设的重要组成部分。充分立足于世情、国情、党情的深刻变化,对进一步提高党的建设科学化水平作出了重要安排部署,对做好新形势下的纪检、组织、宣传、统战等工作提出了新的更高的要求。全乡上下始终站在贯彻落实党的方针政策、推动全乡经济社会更好更快发展的高度,充分认识推进新形势下党建伟大工程的重要意义,进一步提高工作的积极性和自觉性。第一,充分认识推进伟大工程是完成伟大事业的必然要求。党的建设历来是与党的中心任务紧密联系在一起的,是为实现党领导的伟大事业服务的。第二,充分认识推进党建工作是促进社会和谐的重要基石。近年来,我们乡始终坚持把增加全乡人民福祉作为第一追求,积极发展社会事业,努力化解各种矛盾,不断创造幸福民生,和谐稳定的社会局面不断巩固。第三,充分认识推进党建工程是提高执政能力的根本需要。党的执政能力建设是一个具有全面性、综合性、系统性的建设,只有全面加强和改进党的思想、组织、作风等各方面建设,才能不断创新执政理念,改进执政方式,提高执政能力。

二、总结成绩,查找不足。

我乡将进一步增强做好党建工作的信心和决心总结成绩是为了积累经验、坚定信心,查找不足是为了看到差距、完善举措,这是做好今后工作的重要基础。这一年来,纪检、组织、宣传、统战等工作紧紧围绕全乡发展大局,充分发挥职能作用,各项工作均取得了较大成绩,为经济社会又好又快发展做出了积极贡献。从纪检工作看,着力加强党风廉政建设,建立健全班子成员廉政建设责任机制,有效执行领导干部个人重大事项报告,基层党风廉政责任制得到有效落实。在基层组织建设上,不断注重因地制宜、分类指导加强基层组织建设。从宣传工作看,紧紧围绕宣传贯彻党的重大方针政策和全乡重点工作、中心工作、特色工作,组织开展了一系列有深度、有声势、有规模的主题宣传活动。从统战工作看,牢牢把握大团结、大联合的主题,积极推进多党合作和政治协商的制度化、规范化和程序化。在肯定成绩的同时,我们也要看到工作中还存在许多差距和不足:个别基层党组织凝聚力、向心力还不够强,部分村干部解决复杂问题能力亟需提升,基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用发挥得还不够好;广大群众精神文化需要还不能较好地得到满足,文明、诚信、法制教育还需进一步加强,等等。这些问题需要我们在今后工作中认真加以解决。

三、下一步党建工作的思路。

xx乡将始终围绕中心,服务大局,以强烈的责任意识扎实做好党建工作。全乡各级党组织要切实站在伟大工程为伟大事业服务的高度,着力增强大局意识、服务意识、责任意识,切实以党建工作的新成效开创经济和社会发展的新局面。

1、要立足于严格规范管理,切实抓好党风廉政工作。从狠抓机关作风建设入手,突出整合制度抓示范,进一步整合和完善机关工作、学习、议事等效能管理制度。进一步加强对村级财务管理、民主决策、民主听证等制度实施的落实和督促,不断规范村务公开、政务公开和基层所站事务公开工作,积极开展专项治理,确保取得实效。

2、要立足于强化基础保障,切实抓好基层组织工作。只要有一支想干事、会干事、能干事的领导班子和干部人才队伍。要不断增强村级班子的'创造力和战斗力,充分调动最广大干部群众干事创业的积极性。要不断创新基层党组织的设置形式、工作方式、活动载体和活动内容,切实把党的组织力转化为经济社会发展的强大推动力。

3、要立足于提供强大动力,切实抓好宣传思想工作。要牢牢把握舆论主动权,抢占宣传思想工作的制高点,通过大宣传,营造大环境,促进大发展。切实强化对内对外宣传。为全乡人民团结奋斗筑牢坚实的思想基础,为推进又好又快发展凝聚强大的精神力量。

4、要立足于形成发展合力,切实抓好统一战线工作。做好新时期统战工作,要坚持团结一切可以团结的力量,调动一切可以调动的积极因素,把全乡上上下下、方方面面的力量都凝聚起来。

5、要加强领导,健全机制。以改革创新精神努力开创全镇党建工作的新局面党建工作是与时俱进的工作,只有坚持不懈地推进党建工作在思维理念、方式方法和体制机制等方面的创新,才能不断适应新形势、新任务的需要,取得实实在在的成效。认真总结实践中的成功经验,更好地指导全面工作。

在今年这样一个形势依然复杂、任务更加艰巨的特殊年份,全面推进党的建设新的伟大工程具有更加重大的现实意义和深远的历史意义。我们乡一定会以更加饱满的热情,创新的精神,负责的态度,扎实的作风,不断开创全乡党建工作新局面,为推动xx乡经济社会更好更快发展提供坚强有力的保障。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十一

同志们:

这次全市推进义务教育均衡发展暨大力发展学前教育工作会议,主要任务是传达贯彻全省推进义务教育均衡发展暨大力发展学前教育工作会议精神,安排部署下一步工作。刚才,市政府与各县(市、区)政府签订了《沧州市推进县域义务教育均衡发展责任书》,明确了各县(市、区)的发展目标和工作要求。下面,我就推进义务教育均衡发展和大力发展学前教育讲三点意见。

自去年下半年以来,中央、省、市先后召开了高规格的教育工作会议,相继颁布了《中长期教育改革和发展规划纲要》,充分体现了各级党委、政府对教育的高度重视。同时,随着人民群众生活水平的提高,对优质教育的需求越来越强烈,对加快教育事业发展提出了更新更高的要求。

义务教育均衡发展,是关系到当前和今后一个时期中国基础教育发展的整体战略问题。近年来,我市各级政府和教育部门按照“优化结构,完善配套;突出重点,适度超前;整体推进,分类指导”的原则,扎实推进义务教育均衡化发展,在全省率先出台了标准化小学、标准化初中的规范性标准,学区建设和标准化学校建设工作得到了省教育厅领导的充分肯定。但,目前我市推进义务教育均衡发展的任务仍十分艰巨。按照省政府工作要求,到20__年底,各县(市、区)全部实现县域义务教育初步均衡发展;到20__年底,各县(市、区)必须全部实现县域义务教育基本均衡发展,省政府与市政府已经签订了责任状,时间紧、任务重。全市的义务教育还存在城乡、区域、校际发展不均衡,优质资源相对短缺,农村教师学历整体偏低,基础设施投入不足等突出问题,导致了择校、分快慢班等教育不公平现象的存在。

学前教育是基础教育的重要组成部分,是学校教育和终身教育的奠基阶段。近年来,全市的学前教育取得长足发展,走在了全省前列。20__年成为全省首批基本普及学前三年教育市,20__年被评为全国幼儿教育先进市。目前,全市拥有省级示范园13所,学前三年教育入园率已达91%。但与国家、省、市三级《纲要》提出的目标要求和与先进市相比,还存在着许多问题:一是投入严重不足,县域之间发展不平衡。二是学前教育优质资源总量偏少。省级示范园数量相对较少,且集中分布在主城区和个别县(市),农村幼儿园办园条件较差,普遍存在占地面积小,园舍匮乏、老化破旧,设施设备配备不足且相对滞后等问题。三是学前教育师资队伍亟待加强。存在着数量不足、年龄结构老化、专业化水平偏低等问题。

把握当前教育事业难得的发展机遇,解决各项亟待解决的问题,提高整体发展水平,是我们目前推进义务教育和学前教育工作所面临的基本形势和重点任务。

二、突出重点,狠抓落实,全力推进义务教育均衡发展和学前教育快速发展

(一)以标准化学校建设为抓手,促进义务教育均衡发展

一是要大力推进义务教育学校标准化建设。建设标准化学校是推进义务教育均衡化、优质化发展的突破口和支撑点。目前,全市已创建标准化小学535所、标准化初中173所,分别占全市小学、初中总数的38%和58%,极大地推动和促进了全市义务教育的均衡发展。近期,《河北省义务教育阶段学校基本办学标准》将印发,我市要根据省颁标准进一步修订完善《沧州市标准化初中学校标准》和《沧州市标准化小学学校标准》,指导和推动义务教育学校的建设和发展。各县(市、区)要把消除不标准学校、改造薄弱学校和强化学校标准化建设,作为推进义务教育均衡发展的紧要任务来抓。要继续推进城乡义务教育一体化建设,结合城镇建设三年上水平和农村新民居建设,同步规划配套新建、改扩建中小学;结合实施中小学校舍安全工程,科学设置,合理布点,加快新建校建设;通过财政投入倾斜,建立专项投资机制,加大薄弱学校的改造进程。

二是要以推进学区建设为抓手,深化各项改革措施。要深化义务教育阶段学校管理体制改革,促进公共资源配置重点向农村学校转移,打破乡镇行政区划界限,建立县级教育行政部门、学区中心校、学校三级管理体制。在农村继续推进学区管理体制改革。巩固全市已完成的157个学区建设成果,总结经验,确保20__年底所有县(市、区)完成学区建设任务,按新体制运行。在城镇要继续大力推广联合校、兼并校、建分校及新建校等“四种模式”,全面提升薄弱学校的办学水平,建设标准化学校,扩大优质教育资源覆盖面,切实缩小校际之间的差距。

三是要均衡配置教师资源。首先要严格把好教师入口关。要按照省、市有关要求,真正把品学兼优、热爱教育事业的高校毕业生选拔充实到教师队伍中来。其次,要大力开展中小学教师继续教育,认真实施“中小学教师素质提升工程”,以农村教师为重点,扎实推进五年一个周期的教师全员培训。第三,要建立县域内中小学校长和教师定期合理流动机制,完善优质学校和薄弱学校的对口支援制度,将到农村和薄弱学校任职任教作为校长和教师职称评定、职务晋升、评先评优的必备条件。第四,要努力提高教师待遇。要不折不扣地落实教师绩效工资政策,确保教师平均工资水平不低于或高于当地公务员平均工资水平。要积极为教师办理医疗、住房等社会保险,消除他们的后顾之忧。

四是要切实减轻学生过重的课业负担。要全面落实国家课程方案,严格控制作业量、考核频次和难度。建立健全学生课业负担监测、举报、公告、督查和问责制度,严肃查处加重学生课业负担的违规行为和相关责任人。同时,坚决清理、整顿各级各类社会补习、奥赛辅导机构和教辅市场,切实减轻中小学生过重课业负担,还给孩子们一个健康快乐的童年。

五是要切实保障特殊群体学生平等接受义务教育的权利。一要着力解决进城务工人员随迁子女就学问题,流入地全日制公办中小学应尽最大努力,积极接受进城务工人员随迁子女入学就读;二要建立健全政府主导、社会共同参与的农村留守儿童关爱和服务体系,健全动态监测机制,为农村留守儿童创设优良的教育环境;三要确保经济困难、学习困难、就学困难的适龄儿童少年接受义务教育;四要积极创造条件,尽力保障残障少年儿童平等接受义务教育。

六是要继续推进中小学校舍安全工程。全市校安工程调度会后,各县(市、区)积极行动、扎实推进,工程建设有了新进展。截至10月底,全市累计开工面积187万平方米,累计开工率54%,累计竣工面积124万平方米,竣工率为35.9%。累计投入资金19.21亿元,占规划总需求的61.6%。累计消除d级危房76万平方米。虽然各县(市、区)做了大量卓有成效的工作,但还存在不少问题:一是资金缺口较大,县级财政投入不足;相关教育投入政策不能严格落实,如上级规定的将教育费附加、城市建设维护税的10%、土地出让收入扣除规定支出后按10%计提的教育资金用于教育投入的政策不能得到有效地落实。二是工程进展不平衡,个别县(市)工程进展缓慢。三是个别地方d级危房仍在使用。针对这些问题,各县(市、区)政府要切实落实主体责任,千方百计筹措工程建设资金。要抓好有效施工期,千方百计加快工程实施进度。同时,要充分利用冬闲期,有计划地做好20__年项目的前期工作。所有d级危房必须无条件立即停止使用,仍存在d级危房改造任务的县(市、区),今年的中央和省专项资金必须优先用于d级危房的改造。坚决杜绝将闲置的d级危房用于学前教育或其他教学场所,一旦出现问题,将严肃追究相关责任人的责任。

(二)以扩大优质学前教育资源为重点,大力发展学前教育

学前教育是国民教育体系的起点和重要组成部分,也是教育改革和发展最基础的环节。各县(市、区)必须将学前教育纳入经济社会发展总体规划和公共服务体系,建立起政府主导、社会参与、公办民办并举的办园体制,全面启动我市《学前教育三年行动计划》,要着力做好以下几项工作。

一是加大财政投入力度,建立保障机制。各县(市、区)政府要将学前教育经费列入财政预算,单独立项,单设科目,并做到逐年增长;新增教育经费要向学前教育倾斜,学前教育经费在同级财政性教育经费中要占合理比例,未来三年要有明显提高。中央财政在“”期间仅学前教育一项就安排500亿元,主要支持实施校舍改建、综合奖补、幼师培训、幼儿资助等4大类项目。同时,中央财政将视地方工作情况给予奖补。市财政局、市教育局要认真研究国家的相关政策,按照国家、省部署要求,制定时间表和路线图,组织专门力量做好项目的跑办工作,并落实配套资金,全力实施好各类建设项目。各县(市、区)也要在投入渠道、办园模式、管理模式等方面积极探索,逐步建立健全保障有力的长效投入机制。

二是大力发展公办幼儿园。目前,河间、泊头、运河区、开发区没有直属公办幼儿园;孟村、献县、海兴县、盐山的直属公办园达不到省级示范园标准,很难发挥县域内幼儿教育发展的龙头作用。各县(市、区)要按照“广覆盖、保基本”的要求,强力启动幼儿园建设工程,新建和改扩建一批优质幼儿园。要加强农村中心幼儿园建设,力争20__年内每个县(市、区)至少建成一所有足够容纳能力的县直公办幼儿园。在城市市区和县城城区,原则上按服务人口1万人布点1所幼儿园,每3万人口至少有1所独立建制的公办园;在农村,原则上按服务人口3—6千人、服务半径在1.5公里以内布点1所幼儿园,每个乡镇至少建有一所全日制标准的发挥示范作用的独立建制的公办性质中心幼儿园。要全面推进标准化幼儿园建设,确保如期完成学前三年行动计划年度任务目标。

三是完善城镇幼儿园建设机制。城镇小区配套幼儿园由当地政府统筹安排,举办公办幼儿园或委托办成普惠性民办幼儿园,新建住宅小区配套幼儿园与住宅首期工程同时竣工验收、同步无偿交付教育部门管理使用,建筑面积较小的按比例缴纳建园资金。任何单位和个人不得改变配套幼儿园的性质和用途。对已改变性质和用途的,当地政府要限期整改,予以纠正;企事业单位自办的幼儿园,要采取政府购买服务,面向全社会开放;对于面向大众、符合条件的民办幼儿园,将给予大力支持;完善落实年检制度,全面排查无证办园问题,对于无证办园经整改达到相应标准后,可颁发许可证,仍不达标的要依法取缔。

四是加强幼教师资队伍建设。一要大力加强学前教育办学机构建设,根据目前我市学前教育师资缺口较大的现状,适度扩大幼儿教育专业招生规模,多种途径加强幼儿教师队伍建设。要办好高等院校学前教育专业,积极探索初中毕业起点的五年制学前教育专科学历教师的培养模式。二要建立并完善幼儿教师补充长效机制,逐步配齐配足幼儿园保教人员,鼓励和吸引高校毕业生到农村幼儿园任教。三要规范民办幼儿园教师招聘使用制度,切实把好入门关。四要研究制定加强我市学前教育教师培训工作的意见,按照国家五年一周期的全员培训计划,以农村教师为重点,大力开展幼儿园转岗人员和非学前教育专业毕业幼儿教师的任职培训工作,逐步实现全员持证上岗制度。到20__年底,幼儿园园长全部持证上岗,保教人员持证上岗率达到85%以上。

五是坚持科学保教,提高保教质量。各级教育部门要深入贯彻落实《幼儿园教育指导纲要(试行)》,促进幼儿园科学开展保教工作。要为儿童创设丰富的教育环境,加强对幼儿园玩教具、幼儿图书的配备和指导,不得使用小学教材。要遵循幼儿成长规律和学前教育规律,坚持以游戏为基本活动,尊重儿童的天性和创造力,从幼儿的兴趣和需要出发,保教并重,寓教于乐,坚决防止“小学化”、“成人化”倾向。要强化对各类幼儿园保教质量的监督和指导,建立健全幼儿园保教质量评估监测体系。加强学前教育教研和科研工作,开发特色园本课程。积极开展家园共育活动,帮助家长树立科学的育儿观念,支持幼儿园开展科学保教,自觉抵制拔苗助长等违反儿童身心健康的错误观念和做法。

三、加强督导,强化责任,确保义务教育和学前教育各项任务落到实处

狠抓落实是一切工作的重中之重,是工作链条中最主要、最关键的一环。

(一)要加强组织领导。首先,要落实领导责任。各级党委、政府特别是政府主要领导要负总责,主管县(市、区)长要亲自抓,严格落实工作情况定期通报制度和问责制度,及时发现和解决教育发展中存在的突出矛盾和问题。其次,要落实政府责任。要牢固确立教育优先发展的战略地位,依据国家和省市部署要求,结合本地实际,制定好本级落实方案,加大投入,强化管理,确保完成各项目标任务。

(二)要强化部门责任。教育部门要切实担负起指导协调改革管理各级各类教育发展的责任,主动加强与有关部门的沟通协作,形成工作合力。发改部门要落实教育基本建设资金,加大教育改革和发展的政策、项目和资金支持力度。财政部门要充分发挥公共财政的保障职能,建立和完善教育投入保障机制与监管机制。编制部门要及时研究制定各级各类学校教师和教育机构的编制标准和编制办法,并根据实际需要动态核编、适时调整。人社部门要进一步改革创新教育人事管理和薪酬分配方式,完善落实教师绩效工资以及医疗、养老等社会保障制度,积极配合教育行政部门做好归口管理教师招聘、录用和考试工作。国土资源部门要优先保障教育项目的建设用地,合理简化教育用地项目的审批手续,合理减免教育项目用地费用。住建部门要把中小学建设纳入城乡基础设施建设统一规划,审查城镇新建居民小区、新农村建设中学校(教学点)的设置,并按学校建设标准统一征收学校建设补偿金,划拨教育部门用于新建学校。地税部门要切实加强教育费附加征收工作,确保足额入库,及时划归教育行政部门使用。公安部门要制定周密的安全防范预案和有力措施,强化校园突发安全事件的应急处理机制,切实保障师生安全和校园周边治安环境。工商行政管理等部门要坚决取缔非法办学行为,对校园周边环境进行综合治理;审计、监察和教育督导部门要依法加大对教育法律、法规、政策和财经纪律的执法检查监督和教育督导检查力度,坚决杜绝侵犯学校、师生合法权益和挤占、截留、挪用教育经费的行为,依法追究相关人员的行政责任和法律责任。

(三)要强化督导检查。进一步加强对县级政府教育工作的监督指导,完善对县级党政领导干部履行教育工作职责的督导考核机制。对领导干部不履行职责或履行职责不力引起严重后果的,要按照有关规定进行问责。要加强教育项目的管理与审计,推行教育公告制度,对重大教育问题、重要决策部署等要向全社会公告,自觉接受社会监督。

同志们,推进义务教育均衡发展和大力发展学前教育是各级政府义不容辞的义务和责任,大家要继续发扬成绩,强化责任,积极行动,攻坚克难,圆满完成各项目标任务,为把我市建设成教育强市、人才强市做出新的更大的贡献!

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乡镇教育工作会领导讲话稿篇十二

同志们:

今天,我们召开全乡经济工作会议,主要任务是全面贯彻落实县委经济工作会议精神,总结工作,表彰先进,安排部署20xx年各项主要工作,进一步动员全乡干部群众,统一思想,振奋精神,明确任务,加快发展,促进全乡经济和各项社会事业全面进步。下面,我重点讲三个方面的问题:

一、20xx年工作回顾

20xx年,我乡在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕工业兴乡,强力推进招商引资,扩展经济总量,提高发展质量,乡域经济及社会各项事业取得了长足进步,全乡上下呈现出经济繁荣、社会稳定、各项社会事业快速发展的可喜局面,主要体现在以下几个方面:

(一)全乡经济发展速度加快,综合实力明显增强。

(二)经济发展环境不断优化,工业兴乡奋斗目标进展顺利。

全乡限额以上工业增加值完成xxx万元,增长xxx,规模以下工业增加值完成xxx万元,增长xxx%。个体工业增加值完成xxx万元,增长xxx%,民营企业入库税金完成xxx万元,完成xxx%,能源消耗降低了xx%。

全年共策划、落实招商项目xx个,其中开工建设xx个,共签订协议资金xx亿元,落实到位资金xx亿元,被县委、县政府评为招商引资工作先进单位。

(三)基础设施建设力度进一步加大,农村工作取得新成绩。

乡政府驻地增加固定资产投资xx万元,完成xxx米下水道修建、人行道彩砖铺设、路灯安装、行道树栽植等配套建设,对乡政府周边环境卫生进行集中治理,全乡小城镇建设得县委、县政府的表彰,完成村村通公路xx公里,投资xx万元建设了xx、xx等几个村的标准化村室和改造了6个村室。农副产品产业化发展加快,新上xxxxx和xxxxx两家花生深加工企业,其中xxxxx被市农业产业化领导小组确定了市级龙头企业,其龙头带动作用明显增强。新农村建设全面完成村庄规划思路和定位,xx、xx2个试点村村内的脏、乱、差问题得到整治,社会公益事业配套日益完善,其中xx村被县确定为社会主义新农村建设重点示范村,12月份的“五个一”工程检查评比,我乡新农村建设排名全县第一。畜牧业增加值xxx万元,增长xx%,xx村新建xxx3000头奶牛养殖场一个。全乡五保户xx户,其中集中供养xx人,集中供率xx%,农村低保总户数xx户,发放低保资金总额xxx万元。水利建设完成洼地除涝工程,涉及xx、xx、xx,全长xx米,全乡新打机井xx眼,修复旧井xx眼,新增灌溉面积xx亩,全面完成今年防汛物资储备任务。积极创建省级林业生态乡镇工作,20xx年农田林网改造完成xxx亩,完成xx公路两侧植树造林xx亩,完成省道两侧xx亩,完成村道xx亩,20xx年12月4日,在“五个一”工程检查评比中,林业生产工作位居全县第三,20xx年1月4日,在全县林业生产工作检查评比中,我乡排名全县第一。

(四)各项社会事业协调进步。

计划生育工作较好地完成了县下达的人口目标,中小学教育工作不断巩固,文明卫生工作成效显著,逐步实施公民道德建设和健康教育,加强除“四害”工作,共发放除“四害”宣传标语xx多份,发放来鼠药xx袋,创建xx、xx两个县级文明单位和文明村x个,被县委评选百佳农民x人。农村新型合作医疗稳步发展,参合率达到90%以上,获得县政府合作医疗筹资工作先进单位称号,平安建设成效明显,深入开展“扫黑除恶”专项斗争,社会治安状况进一步好转,被市委、市政府授予“平安建设先进乡镇”荣誉,高度重视群众来信来访工作,先后投资x万余元,在乡政府及县城设立信访接待室及群众工作站。民主法治工作扎实有效,xx村被省司法厅、民政厅、省依法治省领导小组办公室确定为省级“民主法治示范村”,xx被上述三家单位授予全省“民主法治示范村”创建工作先进单位。较好的完成了民兵预备役阵地建设、器材保障和制度规范,以共青团、妇联、老干部为中心,开展了多种形式的群众性文化娱乐活动,在全县民间艺术表演大赛上被县委宣传部评为“民间艺术表演赛”二等奖,极大的的丰富了人民群众的文化生活。

回顾一年来的工作,我们取得了显著成绩,这是县委、县政府正确领导,全乡上下团结一致,努力拼搏,各界朋友鼎力支持,真诚合作的结果。在这里,我代表xxx党委、政府向一年来为我乡经济社会发展做出不懈努力和无私奉献的广大干群、乡直各单位以及社会各界表示衷心的感谢!

二、工作中存在的问题和不足

我们工作仍然存在一些问题和不足,主要表现是:

(一)思想观念不够解放。部分干部群众思想观念陈旧,滞后于经济发展的要求。“小富即安、小进则满”的思想意识根深蒂固,缺乏干大事、创大业的勇气和决心,缺乏加快发展的强烈欲望。

(二)工业化水平低,工业总量小,对财政贡献大的企业少,带动农民增收的企业少。

(三)农业现代化发展水平低,农业结构调整缓慢。传统农作物种植面积大,特色农作物、高附加值农作物无规模,农产口加工增值途径少,农业产业化覆盖面少,农产品工龙头企业少。

(四)财政收支矛盾依然突出。20xx年我乡财政收入虽然达到近几年的最高水平,但是近年来,随着国家支农力度的增大,财政用于公共事业的投入不断增大,各项配套资金、事业投入、硬性支出都将持续增加,财政支出的压力越来越大。

(五)干部作风需要进一步转变。部分干部对工作说的多,应付的多,做实事的少,软、懒、散和等、靠、要思想严重,工作不推就不动,不拨就不转。

(六)经济发展中有不和谐因素。个别群众出难题,个别干部大局意识差。

当然,我们不能因此就妄自菲薄,丧失斗志。xx的交通区位优势、城东新区发展优势、人文优势等尚未得到充分发挥,我们的发展空间还很大,发展潜力还很足,这是一些兄弟乡镇所不具备的。因此,我们要正视困难,找出差距,抓住机遇,变压力为动力,齐心协力搞建设,一心一意谋发展。

三、20xx年经济工作安排

20xx年全乡发展的主要目标是:

全乡地区生产总值实现x亿元,比上年增长xx%。;财政收入实现xx万元以上,比上年增长xx%以上;农民人均纯收入达到xx元,比上年增长x%;招商引资完成x亿元以上。

为全面完成今年的经济发展目标,我们要着重抓好以下个方面的工作。

一、以城东新区建设为平台,加大招商引资力度。

认真总结近年来招商引资工作经验,坚定不移地走全民招商与专业招商相结合之路,围绕全县跨越式发展和全乡工业兴乡奋斗目标的新要求,把招商引资的重点转移到大项目、高新技术产业上来,强化专业小分队招商、以商招商、网络招商等有效的招商模式,力争完成超亿元项目1个,3000万元以上项目3-5个,使全年招商引资实现3亿元以上。加快推进项目建设。创造一切有利条件,力争使投资2.5亿元的2×1.2万kw生物质电厂、投资3000万元的xx园艺花盆厂和投资7000万元的xxx生产线项目在今年上半年开工建设。

紧紧抓住县域企业向xx新区集中的机遇,按照“规划先行、突出特色、发挥优势、集群发展”的原则,加快城东新区建设,重点是推进标准化厂房建设速度,筑巢引凤,搞好工业用地储备。对xx新区高速公路引线两侧的土地进行预先征用,形成一定数量的工业用地储备。加快总投资xx亿元的xxxx项目征地工作,确保该项目如期投产。加快总投资xx万元马xxxx厂基础建设,使其尽快投产,以xxxx厂为龙头,形成产业集聚,力争在城东新区建成全省知名磨料磨具基地。通过签约项目和引进项目,把xx新区建设成为全县特色鲜明、富有活力、增长强劲的经济特区,为实现全乡跨越式发展提供坚强的产业支撑。

全力优化发展环境。继续解放干部群众思想,站在更广阔的视野谋划建设、更加开放的姿态谋求合作、更加开明的政策谋取共赢。在城东新区成立服务中心,科级干部挂帅、抽调精干人员组成,全程服务企业落户和新区建设,做到“三个不”,决不出现因群众工作导致企业建设停滞,决不出现服务不力导致企业中途退出,决不出现侵害企业利益影响xx形象,使企业引得来、建得快、发展好,把城东新区创建成为全县乃至全市最适宜外商投资的地方。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十三

亲爱的小朋友们,尊敬的老师们:

今天,我们怀着喜悦的心情迎来了国际“六一”儿童节。我非常荣幸地来到这里,与小朋友们一起共度这美好的节日。值此机会,我谨代表中共广顺镇党委、广顺镇人民政府,向全体小朋友们致以诚挚的节日问候,并向辛勤耕耘、呕心沥血培育祖国花朵的广大教师致以崇高的敬意!

小朋友们,我们正处于一个充满希望和挑战的新时代,你们是幸运的一代,也是肩负重担的一代。古人说:千里之行,始于足下。少年时代是美好人生的开端,远大的理想在这里孕育,高尚的情操在这里萌生,良好的习惯在这里养成,生命的辉煌在这里奠基。我真诚地希望小朋友们珍惜这美好的生活,不辜负党和人民的期望,不辜负老师和父母的厚爱,树立远大理想,养成优良品德,培养过硬本领,在校做一名好学生,在家做一个好孩子,在社会上做一个文明的小公民,从身边小事做起,从现在做起,用你们的行动来证明这个时代因你们而绚丽,因你们而自豪!

儿童少年是祖国未来的建设者,是中国特色社会主义事业的接-班人,关心儿童少年成长是全社会的共同职责。在此我希望广大教师要热爱自己的工作和事业,加强自身修养,以正确的言行引导孩子,以高尚的情操陶冶孩子,教育孩子热爱祖国、尊敬父母、诚实守信、遵纪守法、勤劳自立,为广大儿童少年的茁壮成长创造良好环境。

最后,祝小朋友们节日快乐,身体健康、学习进步!祝广大教师工作顺利、家庭幸福!

谢谢大家 !

:尊敬各位领导、各位来宾、老师们、小朋友们:

大家好!在2011年“六一”国际儿童节到来之际,我们小学全体师生怀着无比喜悦的心情,在这里隆重地召开“六一”国际儿童节庆祝大会。首先,我代表全体教师,向同学们表示热烈的祝贺。向今天到会的各位领导表示热烈的欢迎和诚挚的感谢,感谢你们多年来对学校工作的支持,对少年儿童的关心。

在过去的一年里,经过全体师生的共同努力,我校的各项工作,都取得了优异的成绩。投资近2万元新购微机5台,天网地网合一,投资3千元上监控一套,投5千多元老师们动手新建车棚一个,投资3千多元上水冷空调两台,投资2万多元对学校进行规化绿化布局调整,使以前的荒草地初步改观,这一切成绩的取得都来自于各级领导的关怀,来自于老师的辛勤耕耘,来自于全体同学的共同努力。同学们,在此,让我们以热烈的掌声向关心支持我们的村委领导,向辛勤培育你们成长的老师表示衷心的感谢。

同学们,希望你们记住学校,记住老师、家长的殷切希望,更加努力,品学兼优。小学时代是人的`一生中最纯洁无暇,最天真活泼,最美好幸福的时代。同学们,你们是新时代的少年,是跨世纪的雏鹰,祖国的未来靠你们去开创,愿你们珍惜这童年美好的时光,脚踏实地、拼搏进取、锻炼体魄,用真才实学振兴我们伟大的祖国!

最后,祝同学们学习进步!节日快乐!

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

你们好!

很高兴和黄坊中心小学的全体师生一起共同庆祝我们广大少年儿童自己的节日——“六一”国际儿童节。首先我谨代表乡党委、政府向全体少先队员致以最热烈的祝贺,祝你们节日愉快,向耕耘在教学第一线的辛勤园丁表示最诚挚的谢意。

同学们,你们生活在充满关爱的社会中,家长关心你们的身心,老师关注你们的学习,社会关心你们的成长,全社会都对你们倾注着无限的爱,爱是真诚的付出,爱是无私的奉献,面对社会各界及亲人的无限关爱,同学们,你们拿什么来回报他们呢?作为新世纪的建设者,接-班人,你们要在老师的指导下,从现在开始,学会生存,自强自立;学会服务,乐于助人;学会创造,追求真知。努力培养自己的创新精神和综合实践能力,将来为国家的发展和民族的繁荣作出贡献。

亲爱的少先队员们,你们是跨世纪的一代,是新世纪的雏鹰,世纪在向你们招手,时代在向你们呼唤,我恳切地希望我们的老师为人师表,教书育人,不断提高自己的素养,希望全体少先队员按照全面发展的要求,勤奋学习,勇于实践,遵纪守法,健康向上,去迎接未来的挑战,去创造灿烂辉煌的明天。

最后再次祝全体少先队员度过一个愉快的节日! 谢谢大家。

亲爱的小朋友、尊敬的各位老师、各位来宾:大家好!

今天,我们怀着高兴的心情,欢聚在一起,共同庆祝“六一”国际儿童节,首先,请允许我代表洋湖乡党委、政府向小朋友们表示最热烈的祝贺,向辛勤工作在教学一线的各位老师表示诚挚的问候,向关心和支持教育事业的社会各界人士表示衷心地感谢!

“科技发展,教育先行。”社会的发展离不开教育,科学的进步离不开教育,建设我们的家乡离不开教育,实现父母望子成龙的梦想更离不开教育。借此机会,我要向全体老师表示衷心的感谢和崇高的敬意!多年来。你们为教育事业辛勤耕耘,默默奉献,做出了很大的成绩。党和人民感谢你们,敬重你们,希望你们继续发扬甘为人梯的精神,不断提高思想政治素质和业务素质,以坚韧的毅力、踏实的工作,为洋湖乡的教育事业再创佳绩。

同时,我也要向小朋友们提几点殷切的希望:小朋友们,你们是祖国的花朵,是民族的希望。你们在父母的关爱下,在老师的谆谆教导下,在社会各界人士的深切关怀下幸福、活泼、健康地成长。 你们生活在这个与时俱进的时代里,生活在全国人民齐心协力共奔小康的伟大征途中,祖国建设日新月异,华夏大地也正在发生着巨大的变化,全乡人民在党委、政府的正确领导下,大力发展农村经济,增加农民收入,优化投资环境,建设和-谐洋湖。

描绘我们洋湖的宏伟蓝图,建设我们家乡的重任将落在你们的肩上。我希望你们从现在开始,好好学习,天天向上。热爱祖国、热爱人民,热爱社会主义;遵守纪律,勤奋学习,刻苦钻研,树立远大志向,学好文化知识,乘着纪刘小学这艘快艇,乘风破浪、扬帆远航,把我们的家乡建设得更加美丽,把我们的祖国建设得更加灿烂辉煌!

最后,预祝纪刘学校庆六一系列活动圆满成功!

2012.6.1

亲爱的小朋友、尊敬的各位老师、各位来宾:

大家好!今天,我们怀着高兴的心情,欢聚在一起,共同庆祝“六一”国际儿童节,首先,请允许我代表小河乡党委、政府及小河乡全体人民向小朋友们表示最热烈的祝贺,向辛勤工作在教学一线的各位老师表示诚挚的问候,,向关心和支持教育事业的社会各界人士表示衷心地感谢!

“科技发展,教育先行。”社会的发展离不开教育,科学的进步离不开教育,建设我们的家乡离不开教育,实现父母望子成龙的梦想更离不开教育。

乡党委、政府十分重视小河乡的教育事业,十分关心小朋友们的健康成长。两年来,我们为学校更换了600套课桌椅,为学生宿舍更换了铝合金门窗,硬化了篮球场,绿化了校园,硬化了校园,修建了南院墙,配备了十二套多媒体设施,总投资近百万元。今后,我们还将一如继往地帮助和支持小河学校,努力将小河学校办成一所乡镇一流、县级示范的现代化校园,为我们小河乡培养更多的人才,也为祖国培育更多的栋梁。

借此机会,我要向全体老师表示衷心的感谢和崇高的敬意!多年来。你们为教育事业辛勤耕耘,默默奉献,做出了(欢迎访问零二七本站http://,零二七范文大全)很大的成绩。党和人民感谢你们,敬重你们,希望你们继续发扬甘为人梯的精神,不断提高思想政治素质和业务素质,以坚韧的毅力、踏实的工作,为小河乡的教育事业再创佳绩。

同时,我也要向小朋友们提几点殷切的希望:小朋友们,你们是祖国的花朵,是民族的希望。你们在父母的关爱下,在老师的谆谆教导下,在社会各界人士的深切关怀下幸福、活泼、健康地成长。

你们生活在这个与时俱进的时代里,生活在全国人民齐心协力共奔小康的伟大征途中,祖国建设日新月异,华夏大地也正在发生着巨大的变化,全乡人民在党委、政府的正确领导下,大力发展农村经济,增加农民收入,优化投资环境,建设和-谐小河。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十四

迎来了2020年新春,乡镇领导为本次会议作讲话致辞,表示对2019年的工作总结,以及对2020年的展望,本文是小编为大家整理的乡镇领导的讲话稿范文,仅供参考。

乡镇领导讲话稿范文篇一:

尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们、同志们:

大家晚上好。

非常高兴能够来到这里,参加我镇优秀企业——南通鸿杰时装有限公司的十年华诞庆典。在此,我谨代表搬经镇党委、政府,对南通鸿杰时装有限公司全体领导、员工致以最热烈的祝贺。

十年来,鸿杰时装公司全体员工在朱宏兵总经理的带领下,内抓挖潜增效、外拓市场增销,无论在产品开发、市场结构调整、技术创新等方面都取得了让人欣喜的成功,实现了年生产能力超50 万件/套,成为我镇典型的成长型企业。不仅为我镇经济持续提速增效作出了贡献,同时也为全镇民营企业树立了良好榜样。

在此,我衷心希望南通鸿杰时装有限公司全体员工,以公司成立十周年为契机,进一步确立公司发展战略,紧紧抓住难得的发展机遇,同心同德,再接再厉,继续做好产品开发,结构调整,技术创新等文章,在前进的道路上再次挥写大手笔,通过转型升级,增强企业发展后劲,为加快搬经镇经济社会事业的发展再做贡献。

最后,我衷心的祝愿南通鸿杰时装有限公司的十年华诞庆典圆满成功!祝鸿杰公司前程远大,事业兴旺发达!祝各位来宾、各位朋友身体健康、万事如意、心想事成。

谢谢大家。

乡镇领导讲话稿范文篇二:

六一镇领导讲话稿

尊敬的各位领导、老师们、各位家长、同学们: 大家好!

很高兴和积玉口小学的全体师生一起庆祝我们少年儿童自己的节日——“六一”国际儿童节。首先我谨代表镇党委、政府向全体少先队员致以节日的问候,向耕耘在教学第一线的辛勤园丁表示最诚挚的谢意,向关心支持少年儿童成长与进步的各位领导、各界人士致以崇高的敬意!

近年来,积玉口小学在上级教育主管部门和地方党委政府的正确领导下,在社会各届的关心与厚爱下,在全体师生员工的共同努力下,在全体家长的理解支持下,明确办学目标,创新工作思路,注重规范管理,注重教学质量,提高了办学效益。党委政府是认可的,人民群众是满意的。在积玉口小学,教师成为家庭美德、社会公德、职业道德、个人品德上的模范;学生成为理想远大、知识扎实、思维活跃、才艺多能的楷模,学校成为让学生喜欢、同行认可、教师称赞、人民满意的潜江市名校。

同学们,你们生活在充满关爱的社会中,家长关心你们的身心,老师关注你们的学习,社会关心你们的成长,作为新世纪的接班人,你们要在老师的指导下,学会生存,自强自立;学会服务,乐于助人;学会创造,追求真知,努力培养自己的创新精神和综合实践能力,将来为国家的发展和民族的繁荣作出贡献。

同学们,你们是新世纪的主人,新世纪的雏鹰,希望你们把爱国主义、民族精神不断发扬光大,从小树立远大的志向和崇高的信念,养成良好的道德品质和文明习惯,刻苦学习,全面发展,成长为有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人。

最后,再次祝小朋友们节日快乐!祝各位领导、各位老师、各位家长身体健康,家庭幸福!谢谢大家!

乡镇领导讲话稿范文篇三:

村干部大会乡镇党委书记讲话

同志们:

这次镇村干部大会,是在县委对我镇党政班子调整后的特殊时期、在全年时间过半的关键节点召开的。今年以来,全镇上下团结一致,扎实进取,实现了镇域经济又好又快发展。公路援建取得阶段性成果,新民居项目扎实推进并隆重开工,铁选企业坚持开工生产,安全生产形势明显好转,全年时间和任务双过半,显示了我们镇村干部不怕困难、敢啃硬骨头的顽强拼搏的工作作风。但实事求是的说,我们的工作仍然有很多不尽人意的地方,特别是特殊的镇情、繁重艰巨的工作任务,越来越成为县领导关注的焦点、全县人民议论的热点。如果以干部目前的精神状态和工作作风,我们很难如期完成目标,很难达达到领导和群众的要求,我们需要一种阔步向前、跨越发展的快速度,需要一种雷厉风行、立说立办的实干精神。因此在这个时间召开这次大会是非常及时和必要的。这次镇村干部大会,既是县委十一届十次全委会议精神的传达会,也是全镇工作的总结会、部署会,还是新一届党委政府与同志们的见面会,更是一次镇情分析会,加油鼓劲会。以上,部长宣读了镇党委关于规范村级党员干部行为的“十个带头十个严禁”,宗华镇长全面系统的总结了上半年全镇工作,安排部署了下半年工作,总结的中肯到位,安排的科学合理,我完全同意。下面,就以什么样的精神状态和工作作风做好下半年乃至今后一段时期的工作,我再讲几点意见,总结起来就是要大家“强化六种意识”。

一、强化责任意识。为什么每次开会我都要强调责任意识?因为责任意识是一个人干好工作的基础和保障,只有高度的责任感才会催生强烈的使命感和事业心。强调责任意识,也是因为个别村干部责任意识不强,影响了我们加快发展的步伐,主要表现有:个别村干部干劲明显减弱,得过且过混日子;个别人老油条,遇到问题找理由,讲条件,绕着走,拖着干,往镇里推,这与全镇工作和发展大势极不合拍;有的村干部反应慢、行动慢,推推动动、不推不动等。一要明确责任。我们村干部的责任是什么?对内保持一个村的稳定和发展,对上贯彻落实党委政府的工作部署。大多数村的村干部责任意识明确,拿村来说,在近期的防汛工作中,村干部天天在喇叭里喊,让农户保持警惕,下雨天有专人在村里值班,晚上还派人在河边巡视,把村庄安全、群众安全做为自己。的职责和义务。有岗才有责,我们的岗位是群众投票给的,要常思量岗位的来之不易,常掂量自己肩负的责任之重。古人讲“一日三省”、“如履薄冰”,我们不要求达到这样程度,但至少应做到爱岗敬业、履职尽责。二要细化责任。每名村干部都有自己分管的一摊工作和责任目标,大家的工作加在一起,就是全村工作。镇党委政府制定的《千分考核》办法,对涉及各村的工作任务都有细化分解;各村也要实行问责制,把工作任务细化、量化,分解落实到每一个人,形成人人头上有指标、件件工作有着落的责任制度,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。只有这样,才能提高执行力,才能减少失误和避免缺位。三要落实责任。不折不扣抓落实是村干部不可推卸的责任,也是村干部作风和能力的具体体现。不论是在高速公路建设、新民居建设、人口普查等重点工作中,还是在防汛、安全生产、信访稳定等经常性工作中,我都希望村干部不讲条件,按照既定安排部署坚定不移的抓好落实。

二、强化机遇意识。机遇稍纵即逝。抢抓机遇能力是检验一名村干部能力的重要标准。大家都知道,在前几年铁矿热刚兴起的时候,村面临着分钱到户和投资县城房地产的两种选择,当时的村干部和群众没有这种机遇意。识而选择了前者,从目前的实践证明错过了县城房地产发展的最佳时机。相反,村能够放眼长远,引进外地企业与村民合作经营,使村实力越来越强,正是抓住了机遇的结果。当前我们的发展正处在关键时期,经过近年来的快速发展,我镇已经成为一个矿业大镇、经济强镇,综合经济实力在全县一类乡镇中是佼佼者,但发展的瓶颈和机遇也同时显现出来。首先,铁选经济已趋于饱和,铁业开发中散、小、乱现象和经济效益不高的局面已经出现,延伸产业链条势在必行,因此抓住县委县政府提出的资源整合就成为摆在我们面前的良好机遇。其次,城镇建设水平低、涵养能力和扩张能力差成为制约镇域经济发展的瓶颈,高速公路建设和新民居建设为提升城镇水平提升了重要机遇。再次,能否切实扭转全镇信访形势严峻的不利局面,实现镇域环境持续优化,需要我们智慧破题。面临新的形势和新的任务,镇党委政府一定会审视镇情,进一步谋划发展思路,明确工作举措,把打造钢铁强镇、靓丽名镇、农业大镇、旅游名镇、和谐新镇的“五镇建设”战略推向前进。在这种形势下,需要广大村干部与镇党委政府和衷共济,做好群众的思想动员工作,为又好又快发展营造良好的思想氛围。

三、强化发展意识。发展是硬道理,只有不断发展才会赢得群众的拥护和支持。我们绝大多数的村干部都有强烈的发展意识,几年来依托铁矿资源、农业资源优势,涌现出了一大批铁业强村和农业产业专业村,即使没有资源的村也千方百计争取资金上项目,呈现出了千舟竞发的良好局面。但也有一些村的村干部缺乏发展意识,看别人发展不眼红不上火,眼看着自己一步步落在后面。那么做为村干部应当如何发展本村事业?一是有铁矿资源的村继续大力发展铁业经济,铁矿业能够促进就业、增加集体收入和农民收入,这是村域经济发展的根本。要千方百计维护好外部环境,确保铁选企业转车,要适时引导矿业资源整合,不断延伸钢铁产业链条,提升矿业开发水平。二是有农业资源的村努力抓好农业产业化建设,不断壮大板栗、梨、苹果、食用菌等农产品基地规模,引导更多农民加入农业产业化建设,大力培植和引进农业龙头企业,打响农产品品牌,提高农民收入。三是涉及到新民居项目的村要强势推进项目建设,新民居建设也会拉动经济增长,相关村干部要智慧各种困难和问题,实现片区的顺利推进,其他四个村特别是村也要做好开工准备;涉及到高速公路建设的村要认真做好承秦高速援建,妥善处理好拆迁占和外部环境维护;有旅游资源的村要谋划好旅游项目,特别是要逐步推进旅游开发,把旅游开发提上重要议事日程。四是全镇各村要全力以赴抓好信访稳定工作,逐步优化镇域环境。坚持科学决策、依法办事,从源头上避免和减少矛盾;强化村级“第一道防线”作用,严防有问题就直接找书记找镇长的不良风气,坚决杜绝越过“第一道防线”现象发生;要坚决扭转“上访有理”和“无理上访”倾向,坚决在全镇营造打击无理访高压态势,扭转通过上访向党委政府示威、施压、甚至获取非法利益行为;对长期缠访、闹访、刁访、无理访人员和参与、组织、鼓动上访闹事的党员干部,绝不迁就姑息,镇党委政府会拿出有力措施严厉惩治。

四、强化开拓意识。经过几年的思想解放,我们的村干部开拓意识明显增强,脑子活了,路子宽了,发展快了,但是还有大部分的村干部抱成守旧观念严重,没有形成县委要求的敢闯敢冒、不怕失败的工作局面。村干部要大胆开拓,只要是为了工作,胆子大一些、步子快一些、路线左一些右一些,镇党委政府会给你做后盾。要勇于在思路谋划上创新,多组织本村党员干部到外地参观考察,考察不是游山玩水,而是要带着问题去看、去听、去想、去解放思想;要跳出本村的小圈子看本村,敢于把本村放在全镇全县乃至更大的范围去定位,确定超越目标;要敢于在项目发展上创新,善于发掘本村优势,借助多方力量争取资金和项目,增强发展后劲;要善于在处理信访纠纷和群体性事件上创新,善于分析工作中出现的新情况和新问题,提出妥善的处理对策,化解调处各类矛盾纠纷,尤其是要学会用政治的、经济的、人情的等各种手段化解矛盾纠纷,为经济发展营造良好的社会环境。

五、强化服务意识。村干部的基本职责就是服务。我们的村干部中有个别人服务意识不强,管理意识不弱,总认为自己是老大,不管是群众还是企业都得围着他转。要服务农民。要把党的方针政策宣传到位,现在大部分村的宣传渠道不畅通,有的村没有广播,有的村没有板报、厨窗,有的村一年也不组织开几次代表会。由于宣传不到位,导致很多群众对方针政策不了解,甚至对干部有误解,对党和政府有微词,形成干群矛盾。因此服务好农民首先要宣传到位,这是农民的迫切需要,也是我们做好农村工作的切实需要。要把实际困难解决到位,群众选我们当干部,我们就要为群众负责,群众有为难着窄就要第一时间出面解决,在为群众办事、办低保、救济和各种惠农工作时,要怀揣一颗公平心,严禁坑害群众。要服务企业。企业是特殊村民,企业对村干部的要求无外乎维护好外部环境。我们大多数的村干部都能够做到,但也有个别人总想在企业捞点好处,为达目的不择手段,有的背后鼓动别人,有的甚至自己出面制造事端,这样的村干部是我们严厉打击的对象。

六、强化规矩意识。没有规矩不成方圆。我们的村干部主流是好的,能够规规矩矩做人做事,但也有个别人说话办事不讲规矩,待人接物不守规矩。今天会上下发的关于规范村级党员干部行为规范的规定,就是要约束村级党员干部的思想和言行,同时也是对村级党员干部的爱护和保护。一要令行禁止,与党委政府保持高度一致。村干部要自觉遵守“个人服从组织,少数服从多数,下级服从上级,全党服从中央”的组织原则,维护党的领导,坚决执行党委政府的决策部署,确保政令畅通和信息畅通,不准我行我素,自行其事,不准上有政策,下有对策,不准有令不行,有禁不止。二要遵守法令,不做违法乱纪的事。要自觉加强自身修养和党性锻炼,自觉做到自爱、自重、自律,确保廉洁勤政。在村务工作中要坚持和执行民主集中制,重大问题经集体研究确定,切忌独断专行;要在社会生活中带头守法,凡是法律规定的,要认真做好,凡是法律禁止的,坚决不做。在高速公路建设、新民居建设、矿业开发等重点工程中要洁身自好,确保不出任何问题。三是要尊重领导,有好的干部形象。镇村干部是一家,是为了共同的工作联系在一起的,要互相尊敬、互相捧台,要严禁村干部目无领导、不听镇干部支使的不良风气。我在这里强调,只要是为了公事,所有的镇干部都代表着镇党委政府,都代表书记、镇长,希望大家从讲政治的高度服从领导,配合工作。同志们,苦口婆心、千言万语汇成一句话,那就是殷切希望大家认清形势,找准差距,进一步明确职责,振奋精神,从而形成人思进取、事争一流的生动局面,为我镇的经济社会发展更上一层楼而努力奋斗!谢谢大家。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十五

 同志们:

这次全市教育工作会议的主要任务是:学习贯彻全国、全区教育工作会议精神,

总结

20__工作,安排部署20__年工作。会上,签订了目标管理

责任书

,表彰了先进集体和个人,xx同志分别就教育工作及教育督导工作进行了安排部署,我完全同意,请同志们结合实际认真贯彻执行。下面,我就做好20__年教育工作讲两点意见。

刚刚过去的20__年,是我市极具里程碑意义的一年,全市上下深入开展学习实践_活动,积极应对世界性经济危机、汶川地震等带来的不利影响,着力推进跨越式发展,保持了国民经济的持续稳定较快增长,全市各项事业在跨越式发展的征程上迈出了坚实的一步。20__年,全市教育工作与其他事业一样,也是谋大事、干大事、成大事的一年,各项工作扎实推进并取得了突出成绩。具体讲,全市上下坚持教育优先发展战略不动摇,新建改造学校43所,银川九中迁建、银川三中扩建等项目建成并投入使用;全市优质教育资源不断扩大,素质教育扎实推进;义务教育实现了历史性跨越,“两基”工作顺利通过国家验收,“银川

经验

”得到国家教育督导团的认可和推介;义务教育经费保障机制日臻完善,城市义务教育经费保障工作得到国务院政策研究室的肯定,部分经验在全国得到推广;“普九”债务全面化解,“三免一补”政策覆盖面继续扩大;灵武市、西夏区通过教育强县(区)评估验收,标志着银川市所属县市区全部通过验收,此项工作走在了全区五个地级市的前列;普通高中教育及学前教育入学率继续处于全区前列,普通高中标准化建设整体推进;职业教育基础能力进一步提升,银川职教中心建设顺利开工,学生就业率始终保持在90%以上;首批学习实践_活动扎实推进,教育行风建设取得阶段性成果;教育督导工作全面加强,各项制度得到全面落实,为教育事业的健康发展做出了积极贡献。这些成绩的取得是市委、政府正确领导的结果,是全市广大教育工作者奋力拼搏、开拓创新的结果,成绩来之不易,经验弥足珍贵。在此,我代表市委、政府,向你们并通过你们向全市教育战线的广大干部职工表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!

在肯定成绩的同时也要看到,我市教育发展整体水平依然不高,教育布局及总体结构还不尽合理,还不能完全适应经济社会发展的要求和人民群众日益增长的多样化教育需求;农村教育薄弱的状况仍然没有得到根本性改变,城市“大班额”问题依然突出,教育发展的政策环境、舆论环境以及教师队伍的建设等问题有待进一步改善和加强。对此,我们一定要高度重视,认真对待,统筹解决。

20__年是新中国成立60周年,是贯彻落实__、深入学习实践_、推进我市跨越式发展的关键一年,也是推进我市教育大发展、快发展的关键一年。面对新形势、新任务,我们要始终保持清醒的头脑,科学分析形势,找准自身定位,明确前进的方向。今年,自治区对教育的投入将进一步加大,将重点抓好城市中小学建设,农村初中校舍改造,同时对存在安全隐患的校舍进行全面改造,实施好特殊教育学校建设工程,加快职业教育实训基地建设,要求各市县要抓好中学、中等职业教育建设,加快普及高中阶段教育。市委、政府科学决策,迅速跟进,决定通过优化学校布局,继续扩大优质教育资源,重点解决兴庆区中小学“大班额”和金凤区、西夏区优质教育资源相对不足等突出问题,推进教育均衡发展。同时提出要巩固提高“两基”成果,加快发展学前教育,普及高中阶段教育,规范和加强民办教育,大力发展职业教育,力争银川市职业中心建设年内建成并开始招生。各级教育行政部门是落实这些工作任务的主体,一定要以强有力的

措施

、卓有成效的工作,切实把自治区、银川市党委、政府确定的工作任务不折不扣地落到实处。要切实增强办好教育的责任感和加快教育发展的紧迫感,真正把思想和行动统一到自治区和银川市的决策部署上来,抢抓机遇,趁势而上,把教育放在经济社会发展的大局中去思考和部署,促进教育更好地为宁夏跨越式发展服务,推动教育与科技创新、

文化

繁荣和社会进步的紧密结合,在贯彻和服务于全面落实_的过程中实现更好的发展。

一是要坚持义务教育基层地位不动摇,夯实人力资源开发的基础。20__年我市高标准通过了“两基”国检,教育的软硬件建设进一步完善,教育发展步入了正规

渠道

,广大群众公平受教育的权利得到了保障。但与发达地区相比,我们的“两基”工作水平还比较低,教育投入还不能完全保证学校的正常运转。各级教育行政部门对此要有清醒的认识,决不能盲目乐观,要采取积极措施切实巩固“两基”成果,强化政府对义务教育的保障责任,推进义务教育均衡发展和公平发展,使每一所学校都能成为合格学校,保障每个家庭的子女都能接受义务教育。要大力推进素质教育,特别是要高度重视中小学生的养成教育和创新教育,注重培养学生的创新能力,积极组织学生参加各种有益的生产劳动和公益活动,提高学生的创新精神和实践能力,适应现代社会的要求。

二是要突出抓好学前教育,延长人均受教育年限。我市的学前教育工作取得了较好成绩,普及率和就学率在全区处于领先水平。20__年我们在灵武市召开了全市农村学前教育工作现场会,学习推广了灵武市利用学校布局调整后的闲置校舍发展农村学前教育的典型经验,制定出台了关于加强农村学前教育的意见,连续几年将农村乡镇中心幼儿园建设列入教育工作的重点,但由于受“两基”国检等工作的影响,此项工作进展相对滞后,严重制约了农村整体教育水平的提高。今年,市委、政府再次将农村学前教育列入了政府工作的要点,各级教育行政部门要将改项工作列入主要议事日程,要结合新农村建设切实抓好乡镇中心幼儿园的建设,提高辐射带动作用,切实延长人均受教育年限。

三是要高度重视职业教育工作,突出抓好技能型人才培养。经过多年的发展,广大群众的就学观念有了很大程度改善,职业高中的招生形势越来越好,职业教育已走出低谷。今年,受经济危机的影响,就业岗位相对短缺,职业教育势必会受到一定程度的冲击,但我们加快职业教育发展的政策不会改变。各级教育行政部门及相关学校要坚持以就业为导向,紧密联系现阶级社会发展的实际,主动调整职业教育结构,重点培养面向生产、建设、管理、服务一线的技能型专业人才,使职业教育更好地适应社会及劳动力市场变化的需求。各专业学校要切实加强特色专业建设,不断增强职业教育的针对性和适应性,努力提高学生的职业技能、就业能力和创业本领,为职业教育的快速发展闯出一条全新的道路。

四是要全力以赴抓好教师队伍建设,为教育的可持续发展提供人力保障。教师是教育事业的第一资源,是教育竞争力的核心要素。各级教育行政部门要进一步建立和完善教师培养培训体系,加强教师继续教育和岗位培训,切实做好学科带头人和骨干教师队伍的选拔培养。要继续深化学校人事和分配制度改革,建立重能力、重实绩、重贡献的激励机制,努力提高教师和教育管理队伍的整体素质。要进一步深化中小学职称制度改革,坚持评聘结合的改革方向,注重职称改革与岗位管理、聘用的有机衔接,将能力和实践有机地结合起来,使职称评定与现实教学、优质优教与高收益统一起来。要坚持不懈地提高农村教师师资水平,统筹兼顾农村和城市学校工作的实际需要,完善城市和农村学校教师的编制核定

方法

,努力使教师队伍的编制管理更加科学、更加符合城乡教育发展的实际发展需要。要继续探索城乡教师交流制度,建立吸引和鼓励优秀人才到农村任教、长期从事农村教育工作的长效机制,加快解决农村中小学合格师资不足的矛盾。要坚持不懈地狠抓师德师风建设,坚决杜绝有偿家教等违纪违规行为,真正把师德教育摆在教师队伍建设的重要位置,大力弘扬献身教育、学为人师、行为示范的师德风尚,教育和引导广大教师以德立教、铸就师魂,以自己的高尚人格教育和影响学生,真正成为广大学生的良师益友。要坚决保障教师的合法权益,让尊师爱生的传统美德在全市城乡蔚然成风,让教师赢得全社会的尊重和爱护。

五是要加强监管,确保质量,抓好教育重点工程建设。今年,自治区及银川市将解决城市中小学教育资源短缺的问题摆上了主要议事日程,投入的资金之多、范围之广创历史最高水平,充分体现了自治区党委、政府对教育工作的高度重视,对广大师生的亲切关怀。市委、政府将“改造建设市区中小学10所”作为为民所办十件实事的首件,_结束后的第一天王儒贵市长就主持召开专题会议,就学校建设工作进行了研究部署,明确了各学校建设的责任单位和具体时限,要求有关部门要快速进入工作状态,提前做好工作准备,确保3月底全部开工,今年秋季交付使用。应该说,此项工作时间紧、任务重、压力大,领导关心、群众关注。各级教育行政部门及相关学校要配合积极配合有关部门做好工作,要严把学校建设的规划关、设计关、施工关、进度关和监督关,一定要将10所学校建设成为教育事业发展的标志性工程。建设中,要严格实行项目法人终身负责制、招投标制、工程监理制、合同管理制和责任追究制,对挪用、套取专项资金擅自改变建设规划或不按建筑规划、抗震标准建设造成质量隐患的,要严肃追究相关领导和责任人的责任。

六是要完善制度,落实责任,全力抓好教育系统稳定工作。教育系统的稳定事关社会稳定大局。各级教育行政部门要继续做好各项工作的落实,确保教育系统的稳定。一要继续做好义务教育阶段教师的稳定工作。要采取积极措施,严格执行国家关于在义务教育阶段学校实施绩效工资的政策,确保实施工作方向准确、政策把握准确。要做好深入细致的思想政治工作,妥善处理代课教师反映的问题,落实已有政策,使这一重大决策平稳实施。二要继续做好影响教育系统稳定的矛盾和问题的排查、化解工作,深入开展思想教育活动,坚持按照“属地管理”、“谁主管、谁负责”的原则,全面排查影响教育系统的问题和矛盾。对排查出来的问题和矛盾能解决的要立即解决,一时难以解决的要限期解决,绝不能由于问题和矛盾久拖不决引发事端。要继续做好考试招生、高考报名、开学录取等容易激化矛盾的工作,在深入和细致上下功夫,将各种矛盾解决在萌芽状态,切实维护教育系统的稳定。对违规收费等行为要盯住不放,进行严肃处理,决不姑息迁就。三要继续做好校园周边治安综合治理工作。要把校园周边治安综合治理工作列入重点治理范围,形成统筹协调、分工到位、权责明晰、加强督查、齐抓共管的新格局。各级学校要加强管理,加强

安全教育

,增强学生的安全意识,推广平安校园、卫生校园、文明校园建设经验,消除不安全不稳定的隐患,全力维护学校稳定。

同志们,做好今年的工作,责任重大,意义深远。各级教育行政部门要按照市委崔波书记“八要八不要”的要求,坚持在提高执行力上下工夫,要建立严格的责任追究制度和重点工作专人负责制度,主要领导要主动承担重点工作任务,多协调、多沟通、多深入一线,确保重点工作的全面落实,要为班子成员做出表率。对工作推进缓慢的,主要领导要多督促、多指导,属于个人能力问题的要换人,不能让“太平官”影响我们事业的发展。教育督导部门要继续发扬在“两基”督导中优良作风,督导重点要紧紧围绕市委、政府及教育局的中心工作,要敢于动真碰硬,对发现的问题要及时纠正,该通报的要坚决通报,要通过督导促进教育事业的健康发展,为“两宜城市”建设做出积极的贡献。


乡镇教育工作会领导讲话稿篇十六

教育督导制度是我们国家现代教育制度中一个不可缺少的重要部分。早在1977年邓小平同志就提出了建立教育督导机构和制度的重大构想,至今,我国的教育督导工作已经走过了30年的历程。教育督导制度是我国法定的重要教育制度之一,《中华人民共和国教育法》第二十四条规定:“国家实行教育督导制度和学校及其他教育机构教育评估制度。”从世界范围看,无论是发达国家还是发展中国家,都把实行教育督导制度作为现代化教育管理的重要手段之一。教育督导制度是世界各国普遍认可的有效的教育监督制度,也是衡量一个国家和地区教育管理水平高低的重要标志。

按照建立健全决策、执行、监督相协调的行政管理体系的要求,教育事业的改革与发展,只有决策和执行是不行的,对决策和执行的情况必须严格监督。从30年来我们教育督导工作的内容和实施情况看,按照国家有关的政策、方针,教育督导是对教育工作的行政性监督和指导,它的基本任务就是保障教育法律法规、方针、政策的贯彻落实和教育目标的实现,推动教育事业健康发展。在座的各位都是教育专家,在这方面是深有体会的。如果没有严格的监督,工作的落实情况就会有差距,因此,对教育发展的水平和质量必须进行科学的评估。《教育法》规定:“国家实行教育督导制度和学校及其他教育机构教育评估制度。”新《义务教育法》的总则第八条指出:“人民政府教育督导机构对义务教育工作执行法律法规情况、教育教学质量以及义务教育均衡发展状况进行督导,督导报告向全社会公布。”在《教育法》中明确了教育督导的地位,在《义务教育法》中又对教育督导的工作内容和地位作了明确的规定。所以,我们一定要从思想深处充分认识教育督导工作的重要性和必要性,推动*市教育事业的发展。*是一个欠发达、欠开发的城市,不管是从经费投入、教育观念、理念、教育质量、学校的管理等方面来看,教育督导都显得更为重要,推进素质教育的实施需要教育督导,办好人民满意的教育也需要教育督导,尤其是高水平的教育督导。

当前,教育督导有两个基本职责:一是督政,督政就是督促和引导政府履行教育职责,为教育创造良好的环境,主要是增加教育投入。因为在对教育的投入中,政府起了决定性的作用。在我国,改革和发展基础教育的职责主要在政府,长期以来,我国的基础教育发展比较落后,*市同样如此,办学的条件差、教育经费得不到保障,在这一时期,教育督导的主要任务就是督政。从*市来说,督政工作做得比较好,教育投入基本上达到了《教育法》和《义务教育法》的要求。二是督学,督学就是推动学校全面贯彻教育方针,实施素质教育。从长远来看,从本质来看,教育督导应该以督学为主。我曾经到英国去学习了21天,当时参观了英国很多的教育机构和学校,象英国这样的发达国家,他们的教育督导实际上是督学。随着义务教育的全面普及,特别是当基础教育发展从数量的增加转变到质量的提高,从规模发展转变到内涵的发展上来的时候,教育督导的中心任务也就要逐步地转移到督学上来。从全市的督导工作情况看,大量的精力还是在督政上,但从长远和发展的眼光来看,我们要转到督学上面来。《国务院关于基础教育改革与发展的决定》中指出:“教育督导督政与督学相结合。”实际上,我们在督政方面已经抓了很多工作,而在督学方面还存在一些薄弱环节,我们要把两者有机地结合起来,促进*市的教育事业全面、健康、协调地发展。目前在我们的督学工作中,没有对职业教育的督导,国家也没有明确。职业教育对一个地方的经济发展非常关键,是重中之重,我想,应该重视对职业教育的督导工作,虽然国家还没有布置这方面的工作,但我们*市的工作应超前一点,列入下一步督学、督政的内容,以促进我市职业教育的发展。

本世纪的前20年,是我们国家经济和社会发展的重要转型期,所以教育面对的环境发生了重大的变化,社会对教育关注的程度越来越高,对教育的重视程度也越来越高。各种困难和矛盾也凸现出来,教育改革和发展的任务更加艰巨,维护教育持续、健康发展的任务越来越重。从宏观上看,教育发展与广大人民群众日益增长的教育需求,与经济社会发展的要求,特别是与构建社会主义和谐社会的要求还不相适应;教育发展总体水平不高,结构不尽合理;城乡、区域教育以及学校之间发展很不平衡。另外,素质教育的推进仍然面临很大的困难和阻力,教育改革尚需深化,教育质量需要进一步提高,教育自身和学校管理亟待加强,教育收费、中小学择校、学生负担过重、大学生就业、农民工子女上学、贫困家庭学生资助等六个突出问题在我市同样存在,此外教师的素质和水平还有待进一步提高。就*市来说,我们虽然实现了“两基”,但是低水平、不稳定的。所以,“两基”的巩固提高任务对我们来说仍然非常艰巨。再一个问题,就是*市的教育结构不尽合理。*市的高等教育是“一本两专”,但却没有培养小学教师的高等教育,只有幼儿师范和贵师,《教育法》和《义务教育法》都规定小学教师必须具有大专以上文凭,所以*市的高等教育还存在一些问题。同时,*市的城乡之间,区域之间,学校之间的教育发展差距还比较突出。今年,我市在学习和借鉴南宁经验的基础上,将对高中录取方式进行改革。南宁的这项工作已经实施了很多年,非常成功,他们之所以做得好是因为教育的均衡程度比较高。如果各个学校的发展都相对比较均衡了,这种办法就比较公平、公正。而对*市现在的教育来说,学校之间教育的发展差距太大,相对均衡的学校太少。如何适应新形势的变化,如何切实提高教育督导的质量和水平,是我们当前要面临的一个新考验。

面对新形势,教育部提出教育督导工作要适应以下几个变化:一是从数量到质量的变化。要从过去的监督、检查教育数量的增加、规模的扩大为主逐步转移到监督、检查、评估教育质量和效益的提高方面上来。如果大家将教育督导的工作重心转移到质量和效益上来,学校之间的差距就会逐步缩小。二是从普及到均衡的转变。在*市已全面实现“两基”的情况下,教育督导工作的重点应该放在督促各级政府加强措施,合理配置资源,推动城乡和区域间缩小差距,促进义务教育均衡发展上。三是从督导政府行为为主到督导政府行为与学校行为并重的转变。为了全面贯彻教育方针,全面推进素质教育,教育督导要更多地转移到关注内涵上来,关注弱势群体的教育上来,从而保证教育公平。通过这些转变,更好地发挥教育督导的监督和指导功能,引导社会、家庭树立正确的质量观,正确地评价学校的办学水平和质量,这是教育部对教育督导工作提出的新要求。晓东书记在市第八次党代会上强调:“各级政府、各部门要认真地分析当前所处的历史方位,所面临的历史责任,所要解决的重要矛盾,正确认识这个新起点的重要特征,是我们继续前进的重要前提。”围绕晓东书记提出的要求,我们首先要分析所处的历史方位,所面临的历史责任,所要解决的重要矛盾。我认为我们当前的主要矛盾是教育均衡发展,必须把握新起点的这个重要特征,这是教育继续前进的重要前提。我们必须进一步增强做好教育督导工作的紧迫感和责任感,努力地、全面地推动*市的教育督导工作再上一个新的台阶。

二、以科学发展观为统领,认真做好今年的教育督导工作

今年,*市将要开展的教育工作很多,主要有以下四个方面:一是以党的十六届六中全会为指针,以《义务教育法》的颁布为契机,促进各级各类教育的全面、均衡、合理、协调发展;二是以统筹各区、市、县区域内的义务教育均衡发展为重点,科学安排法定的教育经费,建立和完善国民教育体系;三是以队伍建设为核心,全面提升办学水平和教学质量;四是规范办学行为,强化制度建设和依法治教。这些工作具体落实到教育督导上,就是以“两基”迎“国检”为契机,以中小学布局调整为前提,以标准化学校建设为抓手,积极推进“双高普九”,促进义务教育的均衡发展,办好人民满意的教育,为构建和谐*提供有力的智力支撑和知识贡献。

(一)把推动实施素质教育作为督导评估的中心任务。义务教育均衡发展是学校和学校之间的教育均衡,而素质教育涉及到每个学生,所以教育督导工作还是要把推动实施素质教育作为督导评估的一个中心任务。素质教育的实施关系到教育方针的贯彻落实,也关系到青少年的健康成长,更关系到我们国家和民族的未来。在推进素质教育的过程中,存在许多问题,特别是体制方面的问题。*市是首先进入课改试点实验区的地方之一,在试验过程中已经发现了较多的问题,特别是体制上的障碍,已经成为社会各个方面、各个层面关注的热点和难点问题。在这种情况下,教育督导部门在推进实施素质教育方面应该要有所作为,就是要统一思想,提高认识,把推进实施素质教育作为教育督导评估的一个中心任务。各级督导部门要认真研究对素质教育的督导评估工作,要加强对各区、市、县政府和教育行政部门、学校实施素质教育情况的督导评估。当前,要把纠正推进素质教育中出现的各种偏差作为教育督导的重要内容。

(二)把促进义务教育均衡发展摆在教育督导评估的突出位置。现在社会各个方面都在关注教育的均衡发展,尤其义务教育的均衡发展应该作为教育督导评估的一个重点,放在突出位置来推进。推进义务教育均衡发展的新任务,要求我们要建立义务教育均衡发展的督导评估制度,要将推进义务教育均衡发展作为评价政府教育工作的一项重要内容,列入每年与各区、市、县政府签订的目标中。在督导检查和进行考核时,对工作开展不好,没有按照国家要求去做的,我们就要实行“一票否决”。要通过教育督导来引导政府合理配置教育资源,努力缩小教育差距。对教育行政部门,就是如何加大对薄弱学校的改造力度,包括义务教育阶段公办学校不得举办或变相举办重点学校等等,这是一个督政的问题,是对市教育局和各区、市、县教育局的要求,非常重要。

我一直在思考公办学校参与举办民办学校的问题,为什么总是解决不好?这些都需要督导评估的进一步推进。当然,解决这些问题有一个过程,一下子停下来,也会引起社会矛盾。但是一定要找到解决问题的办法,问题来了,不能就问题谈问题,关键是要去思考怎么解决。我相信通过大家的努力,一定能够解决社会反映强烈的热点学校问题。

(三)切实加强对学校教育教学管理的督导评估。对这一点我要特别强调。20*年,按照国务院“以县为主”的教育管理体制要求,我市进行了义务教育管理体制改革,一些原本由市直管的学校移交到了三城区。那么,如何按照国务院的要求,使学校的教育教学质量和学校管理能及时跟得上,抓到位,确保教育质量在原有基础上有所提升。市教育局是一个教育宏观管理部门,对各区、市、县教育质量的管理就要靠督导评估。下一步教育督导工作就要加强对各个区、市、县学校的教育教学管理的督导评估,要从量的发展阶段向质的提高阶段转变,要注重学校内涵的发展,对学校的评估不能只看硬件,而忽视学校的管理。在基本办学条件具备以后,对学校教育教学管理的督导评估就越来越重要,特别是现在学校移交以后,我们更要做好各项工作,确保移交学校的平稳过渡。三城区也要引起高度重视,尽快进入角色,加大对学校的指导力度,确保移交学校质量稳定,否则,将对*市的教育质量特别是三城区的教育质量产生重大的影响。因此,我们要把规范学校的教育教学管理,提高教学质量作为开展学校督导评估的主要内容,把重点放在各项薄弱环节上来,比如教师的职业道德教育、学生德育工作、校园文化建设、学校安全管理等等,都要进行督导,其目的还是规范办学行为,促进学校形成一个自我规范,自我约束,自我发展的良性机制,推进学校的管理向制度化、规范化、信息化方向发展。

(四)加大对教育重点、难点问题督查的力度。教育工作不能被动地靠新闻媒体的监督,一定要靠我们自己的督导检查来发现问题,如果靠别人去发现,我们自己发现不了,那我们的督导工作就没起到作用。教育督导部门要关注教育的重点、难点和热点问题,要围绕教育中心工作,有重点地开展专项督导检查,虽然不能面面俱到,但要注重强调实效,要能够发现问题、找准原因,提出解决问题的对策。比如热点学校的问题,在督导检查的时候,就应该发现这个问题,把原因找准以后,提出解决问题的对策,为政府的科学决策提供依据。市政府教育督导室是政府的教育督导室,是要为政府教育工作的科学决策提供参谋的。我觉得我们*市这几年教育督导的作用没有得到真正的发挥,在90年代,教育督导对市政府教育工作的科学决策起到了非常关键、非常重要的作用,下一步,要充分发挥它的作用,还要通过向社会公布督导结果和整改意见来促进问题的解决。

下面我着重强调一下全市的“两基”迎接“国检”的督导工作。

第一,要高度重视,形成合力,落实任务

按照党的十六届六中全会精神,要把教育放在优先发展的战略地位,加快各级各类学校总体布局调整,普及和巩固义务教育,大力发展职业教育,着力提高高等教育质量,这是我市教育“十一五”期间必须要认真抓好的三大任务。结合*市的实际,在普及和巩固义务教育方面,就是要以迎接“国检”为中心和抓手,有效地解决基础教育存在的突出问题,推动我市基础教育发展再上一个新的台阶。现在我市的“两基”工作只是通过了省级验收,而且是2000年达标的,能否达到国家要求的水平,还必须通过国家验收才能得到最终的确认。而“国检”的要求十分严格,它涉及到普及程度、师资水平、教育经费、办学条件、学校管理、教学质量、扫盲工作等七项主要指标,每项指标都分解得很细。还有五个“一票否决”:普及程度、拖欠教师工资、有d级危房、有重大学校安全责任事故和弄虚作假的一票否决。特别是安全责任事故,主要靠日常的基础工作,绝对不能凭运气,否则到迎检的时候,如果发生重大安全事故,一票否决的不仅是你自己,而是全贵州省的“两基”都被否决了。“国检”已推迟到明年,但是时间过得很快,半年很快就要过去了,所以大家一定要从基础工作抓起,千万不要靠运气,教育来不得一点虚假,一定要扎扎实实。五个“一票否决”,涉及的都是基础教育的关键环节,所以我们要通过这次迎接“国检”,促进基础教育方面目前存在的一些突出问题得到真正的解决,要重点抓好以下几个环节:

一是要深入学习,加大宣传。两基“国检”是依据新颁布的《义务教育法》进行的一项督导评估,各级政府、教育行政部门要认真学习,深入研究《义务教育法》,特别是新修订的部分,要对照分析研究,还要结合我市实际,认真学习《教育部关于进一步加强和改进对省级实现“两基”进行全面督导检查的意见》(教督〔20*〕4号)和《省人民政府办公厅关于做好迎接国家“两基”督导检查有关工作的通知》(黔府办发〔20*〕19号)精神,把握其内在联系,掌握标准,吃透精神,更好地指导、安排工作,一项一项的做好工作。各级分管领导要及时深入基层进行调查研究,摸清*市和各区、市、县教育的基本情况,每个学校的基本情况,掌握内在的一些规律,发现问题,解决问题,认认真真抓好落实,在此基础上,有针对性地加大宣传力度,积极营造推进“两基”巩固提高和迎接“国检”的浓厚氛围。

二是要加强领导,明确责任。国家“两基”督导检查,既是国家对我市“两基”工作的评估性认定,也是我市进一步推动“两基”巩固提高,不断提高我市教育水平的机遇和动力,所以大家要以此为契机,精心安排,周密部署,特别是要发扬“两基”攻坚精神。今年初,已经召开了全市“两基”迎接“国检”的工作动员会,进行了比较全面的布置,刚才雪丽同志传达的全省教育督导工作会议精神又有“两基”迎“国检”的新安排和新部署,要全面做好迎接“国检”的各项准备,要成立领导机构,明确各职能部门的职责,责任到人。由于迎检工作涉及面较广,所以各部门要形成合力,明确职责,认真、扎实地开展工作。

三是要细化方案,确保投入。在今天政府和教育部门签订的工作目标责任书中明确要求,要按照省迎接“国检”工作的评估验收标准、结合本地区《中小学布局调整规划》、《*市义务教育阶段中小学办学条件标准(暂行)》、《*市中小学管理规程》制定各区、市、县的具体实施方案,要抓好普及程度的提高,加强师资队伍的建设,进一步改善办学条件,落实教育经费,强化学校管理,不断提高教育质量,加大扫盲力度,规范各项档案资料。

经费投入是政府履行义务教育责任的重要标志,也是“国检”的重要内容。今年,作为市这一级,要对各区、市、县近三年的教育经费进行审计,认真的核查预算内教育拨款是否做到“三个增长”;认真地核查是否依法足额征收城市教育费附加和地方教育附加,并全额拨付给教育使用;认真核查农村税费改革转移支付资金用于农村教育的比例是否不低于50%,且不包括教师工资;认真核查免除学杂费专项补助经费、公用经费补助专项经费、寄宿制贫困生生活补贴经费是否按时足额到位,是否冲减抵顶了本级预算内生均公用经费拨款;认真核查各项教育工程专款的到位和使用情况;认真核查免费教科书的发放情况。下一步,市教育局要会同有关部门进行这方面的检查,教育经费只能用在发展教育上。

去年,市政府督导室和市教育局根据目标责任书,对各区、市、县政府教育经费的投入情况进行了督导检查,除南明区、开阳县外,其他区、市、县都存在这样或那样的问题,根据省的规定要求,凡是有拖欠、挪用的,必须于20*年8月底前补拨到位,今后不得再出现拖欠的情况,这是底线,谁都不能违反。大家要落实好迎检专项经费和迎检的工作经费,专项经费是必须的,没有工作经费也不行,必须抓好落实。根据省厅要求,严格执行有关教育收费政策,严禁中小学乱收费,这项工作务必按要求认真完成。对于中小学乱收费的问题,要把情况调查清楚,如果确实没有乱收费现象,要请新闻媒体进行正面宣传报道。

四是要加强督导,落实任务。教育督导是政府依法对教育工作进行监督、检查、评估、指导的重要工作制度,是保障教育法律、法规、方针、政策贯彻执行和实施素质教育的重要手段和有效机制。我市教育督导工作虽然取得了很大进步,但也还存在一些问题,下一步,我们要进一步充实督导队伍,加强队伍建设,保证督导工作经费,推动我市教育督导工作健康、持续发展。

第二,要建立健全制度,确保迎检工作顺利进行

一是要建立“两基”迎“国检”定点联系制度。刚才,小贵同志对我市建立健全“两基”迎接“国检”定点联系责任制进行了安排,实行这个制度以后,每一个领导都要进行定点检查,督促这项工作。现在省、市都已经建立了这项制度,各区、市、县同样也要实行教育行政部门领导的“定点联系责任制”,省教育厅领导及有关处(室)包保了市(州、地),市教育局领导及有关处(室)包保了区(市、县),各区、市、县教育局领导及有关股(室)要包保乡(镇),乡(镇)要包保学校,一环扣一环,层层包保,层层落实。请大家回去以后务必按要求抓好落实,确保迎接“国检”工作和各项教育年度目标的顺利完成。

按照《省教育厅、省政府教育督导室迎接国家“两基”督导检查工作方案》的要求,我市要尽快制定迎接国家“两基”督导检查工作方案,并召开专门会议进行布置。

二是要建立健全迎接“国检”倒计时工作机制,按时完成阶段性目标任务。要针对辖区内的工作开展情况,加强过程督导和分类指导,对存在的问题下达整改通知书并做好整改工作。各区、市、县于今年6月将教育经费审计报告及《“两基”教育经费审计情况表》报市政府教育督导室。各级政府教育督导部门要充分发挥《督导公报》作用,进一步完善教育督导结果公示制度,对各项教育工作的进展情况要及时公示,各项教育督导的结果要在系统内通报,必要时向社会公布。

三是要实行迎接“国检”工作调度制。市一级要经常召开各区、市、县调度会,各区、市、县也要定期召开调度会,及时研究分析解决问题,确保迎接“国检”工作顺利进行。

四是要实行教育工作奖惩制度。市政府教育督导室、市教育局将根据各区、市、县迎接“国检”工作情况和年度“双线目标”工作完成情况,对在迎接“国检”工作中推进有力、成效比较显著的区、市、县进行表彰和奖励。教育督导要加大工作力度,对工作不力,整改不到位,弄虚作假,发生重大事故的,要追究责任人的责任。

三、切实加强领导,不断提高我市教育督导工作的整体水平

(一)以人为本,加强教育督导队伍的建设。随着教育督导工作任务的增加,既要督政,也要督学,还要迎“国检”,要通过督导来提高基础教育的水平,如果只是提要求,而没有给他们提供必须具备的条件,这些是做不到的,只能是空谈,必须要以人为本,加强教育督导的队伍建设。

我认为,当前教育督导队伍的素质和专业水平的提高非常迫切,而且随着形势的发展,我们的任务越来越重,所以各级政府应该根据不同地区教育发展的特点,按照学校或教师的数量配备相应比例的专职督学,保证督学的数量与承担的督导职责和任务相适应。*市的督学级别相对比较高,而且机构也比较健全,虽然数量不是很多,但总的来说还是保证了工作的开展,但下一步还需要加强。各区、市、县一定要配备和学校、教师比例相匹配的专职督学,配备与教育督导的工作量、承担的督导职责和任务相适应的督学。我们要研究一下从教育专家中任命和聘任兼职督学来指导教育、教学工作。同时,还要有针对性地配备各种类型、各种学科的督学。因为,督学的专业水平和素质是教育督导工作质量的保证,专业性强,水平高,指导就有力,人家就信服,这样工作质量才能进一步提高,也使评估效果更加明显,更加权威、更加有效。同时,我们还要重视和加强督学岗位培训,要不断地给他们创造岗位培训的机会,参加国家、省的培训。通过培训,提高督学素质和专业水平来加大督导的权威性。只有这样,才能建立一支数量足够、素质优良、结构合理的专业化、高素质的督学队伍。各区、市、县也要加强队伍建设,争取各级政府的支持。作为督学本身,要不断地加强学习,一定要熟悉教育法律、法规、方针、政策和督导业务,同时也要了解国家的经济和社会发展的情况,如果督学只熟悉具体业务,对国家经济社会发展的情况不清楚,不能把督导工作放在经济社会发展的宏观的、大的背景和要求中去,督导的水平也难以提高。

(二)提高教育督导的权威性。一是要充分发挥职责,二是对每次督导的内容要形成一个制度,实行“一票否决”,至少在工作成绩方面要受到影响,通过督导结果制度树立权威性,督促地方党委、政府重视这项工作。现在是在《督导公报》上定期,今后要考虑把它放在市政府这个层面来,督导结果要送每个部门、每位领导,在适当的时候还要上市长办公会,树立督导工作的权威性。

同志们,今年我市教育督导工作的任务很多、很重,但我相信,在大家的共同努力下,*市的教育督导工作一定会迈上一个新的台阶!

谢谢大家!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十七

今年月是自治区第十四个党风廉政教育月,教育月的主题是“弘扬廉政文化恪守从政道德促进跨越发展”。月日上午,自治区召开第十四个党风廉政教育月电视电话动员会议,自治区党委书记在会场出席会议并作动员讲话。指出,深入开展反腐倡廉教育、推进廉政文化建设,是党的十七届六中全会作出的重要战略部署。全疆各级党委、政府和纪检监察机关要按照中央和自治区党委的要求,深入开展廉政文化建设,充分发挥廉政文化的内在约束和感染塑造功能,为推进新疆跨越式发展和长治久安营造吏治清明、风清气正的廉洁政治环境。

书记的动员讲话明确了今年教育月的目标任务和总体要求,我们一定要深刻领会讲话精神,坚决抓好贯彻落实。下面,我讲几点意见。

一、坚定个人理想信念,强化个人党性修养

理想信念,是一个人的立身之本,也是一个政党的力量所在。我们党从成立那一天起,就在马克思主义世界观指导下把实现社会主义、共产主义确立为自己的远大理想和奋斗目标,牢固树立为之不懈奋斗的坚定信念。在革命、建设、改革的不同历史时期,一代又一代共产党人之所以能够为人民的事业鞠躬尽瘁,就是因为有崇高理想的引领、有坚定信念的支撑。理想的滑坡是最致命的滑坡,信念的动摇是最危险的动摇。我们要以这次党风廉政教育月活动为契机,深入开展理想信念教育,引导全局党员干部特别是领导干部一定要牢固树立正确的世界观、权力观、事业观,自觉抵制错误思想的侵蚀,经受住各种风险风浪的考验。

一要加强理论学习。我们要利用教育月这个载体,围绕纪念党建91周年,认真学习党的理论创新成果,学习党的历史、学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观,进一步坚定共产主义理想和中国特色社会主义的信念,进一步认清社会发展的客观规律,认清人民群众的历史地位,正确看待改革发展进程中遇到的困难和矛盾。

二要加强党性修养。严格要求自己,经常反省自己,不断升华精神境界,提高党性修养,增强政治敏锐性和政治鉴别力,在各种风浪和诱惑面前经得住考验,永葆共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。

三要加强实践锻炼。理想信念是一个思想认识问题,更是一个实践问题。坚定的理想信念绝不是空洞的口号,要转化为实实在在的行动,就是要自觉践行为人民服务的理念,时刻心系群众。

二、大力弘扬廉政文化,树立崇尚廉洁之风

充分认识加强廉政文化建设的重要性和紧迫性,切实把廉政文化建设融入精神文明建设和反腐倡廉建设的全过程。要恪守从政道德,始终保持党的纯洁性,把从政道德建设放在更加重要的位置,教育引导全局党员干部时刻牢记立党为公、执政为民的理念,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,真正做到为民、务实、清廉。

一是要做爱民为民、民生优先的模范。全局党员干部特别是领导干部要进一步强化宗旨观念,牢固树立“民生优先、群众第一、基层重要”的理念,始终把保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点,认真落实好各项惠民富民政策,确保让各族人民群众在改革发展中得到实惠、真正受益。要推动工作重心下移,坚持深入实际、深入基层、深入群众,倾听群众呼声,了解群众意愿,解决群众疾苦,进一步密切党群干群关系,使我们的工作获得最广泛最可靠的群众基础和力量源泉。

二是要做勤奋工作、恪尽职守的模范。全局党员干部特别是领导干部要树立强烈的事业心和使命感,切实履行职责,坚持“四干两努力”,即争分夺秒地干、全心全意地干、务求实效地干、豁出去地干,坚持只有努力才能改变、只要努力就能改变,大力弘扬新疆精神、践行新疆效率,努力创造出新的工作业绩。

三是要做公道正派、廉洁从政的模范。全局领导干部要始终保持高尚的品格和气节,努力做到正大光明、襟怀坦荡,一身正气、一尘不染。要切实维护群众合法权益,重事实、讲原则、按程序、提效能,坚决抵制和查处损害群众利益的不正之风。要带头发扬艰苦奋斗的优良传统和作风,培养健康向上的生活情趣,坚决反对铺张浪费和奢靡之风,坚决反对享乐主义和拜金主义。要多读书、多学习、少应酬,净化做人心灵,提升为政境界,始终保持共产党人的高尚品格,廉洁操守和政治本色。

四是要做自觉接受群众监督的模范。全局党员领导干部要以“海纳百川”的胸襟和气度,主动接受来自人民群众和各方面的监督。要强化自我约束,始终做到为民、务实、清廉,努力以自己的模范行动树立和维护党在人民群众中的良好形象。

三、不断强化作风建设,全力促进跨越发展

牢牢把握服务发展这一根本要求,积极营造有利于加快发展、科学跨越的环境。全局在抓日常工作的同时,要高度重视反腐倡廉建设,加强监督检查,确保工作高效、干部廉洁。全局领导干部要深怀爱民之心、恪守为民之责,真正在感情上贴近群众、思想上尊重群众、行动上深入群众。要加强组织领导,切实发挥好党风廉政教育月品牌式教育的作用,进一步改进教育方式,丰富教育内涵,拓宽教育渠道,不断提高党风廉政教育的吸引力、说服力和感召力,以月促年、常抓常新。要坚持变化变革、敢于担当、务求实效,以更加有效的举措、更加务实的作风,不断开创反腐倡廉建设的新局面。

当前,我局工作任务繁重,各部门要统筹兼顾、合理安排,正确处理好开展党风廉政教育月活动与推进各项工作的关系,做到“两不误、两促进”。通过开展教育月活动,在全局上下大力营造政风清新、吏治清明、政通人和的良好环境,切实解决影响和制约科学跨越发展和党性党风党纪方面群众反映强烈的突出问题,形成实现“科学跨越、后发赶超”的精神风貌和强大力量。

同志们,加强党风廉政建设意义重大,任务艰巨。我们一定要按照中央、自治区、自治州和县上的部署,高度重视、认真扎实地做好工作,坚持为民、务实、清廉,努力为和静跨越式发展和长治久安创造风清气正的良好环境,以优异成绩迎接党的胜利召开。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十八

各位领导、各位来宾,老师们,小朋友们:

大家上午好!

“荷风送香气,竹露滴消响。”今天,我们怀着喜悦的心情迎来了国际“六一”儿童节。首先,我代表泗水县教育和体育局向全体小朋友们致以节日的祝贺!向辛勤耕耘在教育战线上的学校领导和一线教师表示崇高的敬意!向关心支持我县教育事业发展的社会各届人士表示衷心的感谢!

小朋友们,今天你们是天真烂漫的红领巾,明天将成为建设祖国的`栋梁。你们是祖国的未来、民族的希望,你们正处于一个充满希望的挑战的新时代,你们是幸运的一代,也是肩负重担的一代,你们肩负着复兴中华民族的历史使命。为帮助你们健康成长,向你们提出四点要求:一是要树立远大的理想,塑造坚强的意志,自尊、自信、自立、自强,做合格的小公民。二是要好好学习,努力学好各门功课,增强为社会服务的本领。三是要锻炼强健的体魄,不做温室的花朵,要做搏击风雨的雄鹰。四是要积极投身社会实践,不断锤炼自己,增长才干,勇于创新。

少年儿童的健康成长总是离不开辛勤耕耘的教师。关心少年儿童成长也是全社会的共同职责。借此机会,我希望各位教师继续发扬甘为人梯的精神,不断提高思想政治素质和业务素质,以坚韧的毅力、踏实的工作,促进每一个学生的健康、和谐、全面的发展,为学生的终身学习、终身发展奠定良好的基础!我希望学校求实创新,与时俱进,努力推进素质教育,不断开拓少年儿童工作新局面,把少年儿童培养成德、智、体、美全面发展的社会主义“四有”新人;我希望社会各界一如既往地关心支持少年儿童工作,齐心协力培养下一代,促使他们健康成长。

最后,祝小朋友们节日愉快!预祝庆祝活动圆满成功!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇十九

同志们:

今天,我们召开全乡经济工作会议,主要任务是全面贯彻落实县委经济工作会议精神,总结工作,表彰先进,安排部署20xx年各项主要工作,进一步动员全乡干部群众,统一思想,振奋精神,明确任务,加快发展,促进全乡经济和各项社会事业全面进步。下面,我重点讲三个方面的问题:

一、20xx年工作回顾

20xx年,我乡在县委、县政府的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,紧紧围绕工业兴乡,强力推进招商引资,扩展经济总量,提高发展质量,乡域经济及社会各项事业取得了长足进步,全乡上下呈现出经济繁荣、社会稳定、各项社会事业快速发展的可喜局面,主要体现在以下几个方面:

(一)全乡经济发展速度加快,综合实力明显增强。

(二)经济发展环境不断优化,工业兴乡奋斗目标进展顺利。

全乡限额以上工业增加值完成xxx万元,增长xxx,规模以下工业增加值完成xxx万元,增长xxx%。个体工业增加值完成xxx万元,增长xxx%,民营企业入库税金完成xxx万元,完成xxx%,能源消耗降低了xx%。

全年共策划、落实招商项目xx个,其中开工建设xx个,共签订协议资金xx亿元,落实到位资金xx亿元,被县委、县政府评为招商引资工作先进单位。

(三)基础设施建设力度进一步加大,农村工作取得新成绩。

乡政府驻地增加固定资产投资xx万元,完成xxx米下水道修建、人行道彩砖铺设、路灯安装、行道树栽植等配套建设,对乡政府周边环境卫生进行集中治理,全乡小城镇建设得县委、县政府的表彰,完成村村通公路xx公里,投资xx万元建设了xx、xx等几个村的标准化村室和改造了6个村室。农副产品产业化发展加快,新上xxxxx和xxxxx两家花生深加工企业,其中xxxxx被市农业产业化领导小组确定了市级龙头企业,其龙头带动作用明显增强。新农村建设全面完成村庄规划思路和定位,xx、xx2个试点村村内的脏、乱、差问题得到整治,社会公益事业配套日益完善,其中xx村被县确定为社会主义新农村建设重点示范村,12月份的“五个一”工程检查评比,我乡新农村建设排名全县第一。畜牧业增加值xxx万元,增长xx%,xx村新建xxx3000头奶牛养殖场一个。全乡五保户xx户,其中集中供养xx人,集中供率xx%,农村低保总户数xx户,发放低保资金总额xxx万元。水利建设完成洼地除涝工程,涉及xx、xx、xx,全长xx米,全乡新打机井xx眼,修复旧井xx眼,新增灌溉面积xx亩,全面完成今年防汛物资储备任务。积极创建省级林业生态乡镇工作,20xx年农田林网改造完成xxx亩,完成xx公路两侧植树造林xx亩,完成省道两侧xx亩,完成村道xx亩,20xx年12月4日,在“五个一”工程检查评比中,林业生产工作位居全县第三,20xx年1月4日,在全县林业生产工作检查评比中,我乡排名全县第一。

(四)各项社会事业协调进步。

计划生育工作较好地完成了县下达的人口目标,中小学教育工作不断巩固,文明卫生工作成效显著,逐步实施公民道德建设和健康教育,加强除“四害”工作,共发放除“四害”宣传标语xx多份,发放来鼠药xx袋,创建xx、xx两个县级文明单位和文明村x个,被县委评选百佳农民x人。农村新型合作医疗稳步发展,参合率达到90%以上,获得县政府合作医疗筹资工作先进单位称号,平安建设成效明显,深入开展“扫黑除恶”专项斗争,社会治安状况进一步好转,被市委、市政府授予“平安建设先进乡镇”荣誉,高度重视群众来信来访工作,先后投资x万余元,在乡政府及县城设立信访接待室及群众工作站。民主法治工作扎实有效,xx村被省司法厅、民政厅、省依法治省领导小组办公室确定为省级“民主法治示范村”,xx被上述三家单位授予全省“民主法治示范村”创建工作先进单位。较好的完成了民兵预备役阵地建设、器材保障和制度规范,以共青团、妇联、老干部为中心,开展了多种形式的群众性文化娱乐活动,在全县民间艺术表演大赛上被县委宣传部评为“民间艺术表演赛”二等奖,极大的的丰富了人民群众的文化生活。

回顾一年来的工作,我们取得了显著成绩,这是县委、县政府正确领导,全乡上下团结一致,努力拼搏,各界朋友鼎力支持,真诚合作的结果。在这里,我代表xxx党委、政府向一年来为我乡经济社会发展做出不懈努力和无私奉献的广大干群、乡直各单位以及社会各界表示衷心的感谢!

二、工作中存在的问题和不足

我们工作仍然存在一些问题和不足,主要表现是:

(一)思想观念不够解放。部分干部群众思想观念陈旧,滞后于经济发展的要求。“小富即安、小进则满”的思想意识根深蒂固,缺乏干大事、创大业的勇气和决心,缺乏加快发展的强烈欲望。

(二)工业化水平低,工业总量小,对财政贡献大的企业少,带动农民增收的企业少。

(三)农业现代化发展水平低,农业结构调整缓慢。传统农作物种植面积大,特色农作物、高附加值农作物无规模,农产口加工增值途径少,农业产业化覆盖面少,农产品工龙头企业少。

(四)财政收支矛盾依然突出。20xx年我乡财政收入虽然达到近几年的最高水平,但是近年来,随着国家支农力度的增大,财政用于公共事业的投入不断增大,各项配套资金、事业投入、硬性支出都将持续增加,财政支出的压力越来越大。

(五)干部作风需要进一步转变。部分干部对工作说的多,应付的多,做实事的少,软、懒、散和等、靠、要思想严重,工作不推就不动,不拨就不转。

(六)经济发展中有不和谐因素。个别群众出难题,个别干部大局意识差。

当然,我们不能因此就妄自菲薄,丧失斗志。xx的交通区位优势、城东新区发展优势、人文优势等尚未得到充分发挥,我们的发展空间还很大,发展潜力还很足,这是一些兄弟乡镇所不具备的。因此,我们要正视困难,找出差距,抓住机遇,变压力为动力,齐心协力搞建设,一心一意谋发展。

三、20xx年经济工作安排

20xx年全乡发展的主要目标是:

全乡地区生产总值实现x亿元,比上年增长xx%。;财政收入实现xx万元以上,比上年增长xx%以上;农民人均纯收入达到xx元,比上年增长x%;招商引资完成x亿元以上。

为全面完成今年的经济发展目标,我们要着重抓好以下个方面的工作。

一、以城东新区建设为平台,加大招商引资力度。

认真总结近年来招商引资工作经验,坚定不移地走全民招商与专业招商相结合之路,围绕全县跨越式发展和全乡工业兴乡奋斗目标的新要求,把招商引资的重点转移到大项目、高新技术产业上来,强化专业小分队招商、以商招商、网络招商等有效的招商模式,力争完成超亿元项目1个,3000万元以上项目3-5个,使全年招商引资实现3亿元以上。加快推进项目建设。创造一切有利条件,力争使投资2.5亿元的2×1.2万kw生物质电厂、投资3000万元的xx园艺花盆厂和投资7000万元的xxx生产线项目在今年上半年开工建设。

紧紧抓住县域企业向xx新区集中的机遇,按照“规划先行、突出特色、发挥优势、集群发展”的原则,加快城东新区建设,重点是推进标准化厂房建设速度,筑巢引凤,搞好工业用地储备。对xx新区高速公路引线两侧的土地进行预先征用,形成一定数量的工业用地储备。加快总投资xx亿元的xxxx项目征地工作,确保该项目如期投产。加快总投资xx万元马xxxx厂基础建设,使其尽快投产,以xxxx厂为龙头,形成产业集聚,力争在城东新区建成全省知名磨料磨具基地。通过签约项目和引进项目,把xx新区建设成为全县特色鲜明、富有活力、增长强劲的经济特区,为实现全乡跨越式发展提供坚强的产业支撑。

全力优化发展环境。继续解放干部群众思想,站在更广阔的视野谋划建设、更加开放的姿态谋求合作、更加开明的政策谋取共赢。在城东新区成立服务中心,科级干部挂帅、抽调精干人员组成,全程服务企业落户和新区建设,做到“三个不”,决不出现因群众工作导致企业建设停滞,决不出现服务不力导致企业中途退出,决不出现侵害企业利益影响xx形象,使企业引得来、建得快、发展好,把城东新区创建成为全县乃至全市最适宜外商投资的地方。

乡镇教育工作会领导讲话稿篇二十

聘用管理工作会议领导讲话稿

同志们:

在全国上下深入学习贯彻党的十八届三中全会精神之际,省人力资源社会保障厅、卫生厅印发了《关于加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理的指导意见》(川人社发〔〕58号,我州结合自己的实际情况出台了《关于加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理的实施意见》以下简称《实施意见》。在第二批党的群众路线教育活动之际,今天我们在这里联合召开会议,就相关工作进行部署。这是我州深化卫生事业单位人事制度改革、完善卫生事业单位岗位管理制度的重大制度安排。下面我讲四点意见。

一、充分认识加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理的重要意义

(一)落实干部人事制度改革规划纲要、建设高素质卫生人才队伍的重要举措

近年来,国家和我省相继印发了《-深化干部人事制度改革规划纲要》、《国家中长期人才发展规划纲要(2010-20)》、《关于进一步深化事业单位人事制度改革的意见》等系列重要文件,提出了深化事业单位人事制度改革的具体要求。发改委、卫生部、人社部等国家部委也相继出台了《以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设规划》、《关于加强卫生人才队伍建设的意见》等政策性文件,对加强卫生人才队伍建设提出了更高要求。如何按照中央和国家部委、省委省政府、州委州政府的要求,在落实干部人事制度改革规划纲要中加强卫生人才队伍建设,我们进行了深入调查研究,得出了必须建立制度机制的结论。加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理,以优化专业技术岗位结构比例为重点,构建了优化卫生人才队伍结构、加强卫生人才队伍建设的制度框架,对于规范卫生事业单位人事管理、提高卫生人才质量、激励卫生人才成长、用好盘活现有人才、引进优秀人才,打开了更有前途、更加广阔的空间,在落实干部人事制度改革规划纲要中切实加强了卫生人才队伍建设,有利于更好实施人才强州战略。

(二)深化医药卫生体制改革、提升卫生公益服务水平的重要抓手

医药卫生事业是重要的社会事业,关系公共服务和社会管理,关系人的健康和生命。当前,我州医药卫生体制改革已进入深水区,各种问题集中凸显,维护公益性、调动积极性,已成为改革的核心任务。要深入推进医药卫生体制改革,提升卫生公益服务水平,关键在人,关键要有一支好的卫生事业单位人才队伍,最终需要成千上万的卫生事业单位工作人员去推动、去实践、去落实,改革成果也需要卫生事业单位工作人员去执行、去传递、去体现,我州也如此。因此,我们必须按照深化医药卫生体制改革的总体要求,深化卫生事业单位人事制度改革,进一步完善岗位管理制度,加强岗位设置和聘用管理,充分发挥岗位管理在卫生事业单位人事管理中的长期性、先导性和基础性作用,充分调动各类医务人员的主动性、积极性和创造性。

(三)化解当前突出矛盾、顺应卫生事业单位工作人员期盼的重要方法

当前,我州少数卫生事业单位岗位总量不足、卫生人才缺乏,部分专业技术中高级岗位紧缺、工勤技能高级以上岗位较少、管理人员成长通道不畅、岗位设置管理未体现卫生行业特点,卫生事业单位聘用管理不到位、内部管理不够规范等问题不同程度地存在。这些问题,或多或少地影响着卫生人才队伍建设,影响着卫生公益事业发展。个别问题已成为制约卫生事业公益发展的一个瓶颈。全州事业单位岗位管理制度入轨以来,不断有卫生事业单位及工作人员通过各种渠道反映他们的期盼和诉求,希望单位有良好的职业发展空间,希望个人有良好的发展前景。加强岗位设置和聘用管理,在一定程度上解决了当前卫生事业单位岗位设置管理中的主要问题,得到了广大卫生事业单位及工作人员的普遍认同。

二、全面把握加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理的基本精神

(一)突出宏观调控,注重制度完善

事业单位是我国特有的社会组织。政府在事业单位管理中如何定位,关系到社会治理体系、政府职能转变、公益事业发展,是一项复杂的系统工程。具体到卫生事业单位岗位设置管理,该管什么、不该管什么,都是一门科学。《实施意见》从大处着眼,小处着手,坚持宏观、微观相协调、相统一,明确改革方向、原则、目标、任务,体现政府部门制定政策、明确标准、有效管理、监督检查的职责,着力宏观调控和政策牵引;明确卫生事业单位具体落实的“主体”责任。近年来,在岗位设置管理方面,省、州相继出台10多个政策性文件,已经基本上涵盖了岗位设置和聘用管理的各个环节。现在印发的这个《实施意见》,不是对过去政策的否定,而是传承、完善、提升。目的是使卫生事业单位岗位设置管理更加精细化、规范化、科学化,更符合卫生事业单位特点和人才成长规律。

(二)突出改革创新,体现行业特点

《实施意见》以改革为主题,以创新为主线,把握卫生人才特点,全面深化改革,体现了创新性:一是按分类改革的总要求确定岗位总量。按中共中央办公厅、国务院办公厅《关于进一步深化事业单位人事制度改革的意见》(中办发〔〕28号)精神,结合实际,适度超前,根据正在开展的事业单位分类改革,提出了“公益一类卫生事业单位,在审批编制内设岗,以核定的人员编制数为设岗基数;公益二类卫生事业单位,在备案编制内设岗,以备案的人员编制数为设岗基数”的岗位总量确定办法,较好地贯彻了事业单位分类改革的总体部署,为公益二类卫生事业单位今后确定岗位总量打下了良好基础。二是按等级确定专业技术岗位结构比例。彻底改变了过去按单位行政隶属关系设置专业技术岗位结构比例的.办法,对医疗、妇幼保健、疾病预防控制机构的专业技术岗位结构比例,按照国家、省统一划分的等级进行分类设置,实行不同的比例控制标准。适当提高血站专业技术高级岗位比例。三是按单位实际设置专业技术岗位幅度。在调查摸底、数据测算的基础上,对不同类别、不同等级医疗卫生事业单位的高级、中级、初级以及正高级和副高级之间岗位结构比例设置了不同幅度,对承担医学教学、科研任务和省级以上医学重点专科、学科、实验室的卫生事业单位,允许适度提高专业技术高级岗位比例。针对一些高水平卫生事业单位普遍反映的中级专业技术岗位偏紧的问题,《实施意见》采取了“幅度设置、有减有增”的办法,给予卫生事业单位更多的岗位设置方案自主选择权限。

(三)突出医改要求,面向基层一线

当前,全州卫生资源总体上是不足的,加之资源在地域间配置不够合理,公共卫生力量和基层医疗资源严重不足;基层医疗卫生人员学历偏低、诊疗水平不高;部分边远乡镇卫生院人才引不进、留不住的问题在短时间内难以解决。为此,《实施意见》按照深化医药卫生体制改革提出的“保基本、强基层、建机制”的要求,坚持公开、平等、竞争、择优,注重实绩,面向一线,鼓励创新、创业和创造。加大了对乡镇卫生院、社区服务中心岗位设置和聘用管理的政策支持力度,大大提高了基层卫生事业单位中高级专业技术岗位比例,拓展了基层人员的成长空间,有利于基层单位筑巢引凤,使在基层工作的同志有平台、有希望、有前途。同时,秉承激励人、发展人、成全人的理念,《实施意见》对国家规定的特殊人才中的四类实施顶格聘用,对连续3年年度考核结果为优秀等次的工作人员优先聘用,搭建优秀拔尖人才脱颖而出的制度平台。

(四)突出统放结合,坚持规范管理

将政策的原则性和具体实施的灵活性紧密结合起来,坚持管基本制度、管政策落实、管督促检查,该管的管住管好,不该管的放手搞活。我州在统一政策的前提下,研究制定具体的实施意见,以使岗位设置管理更加科学合理、精简效能,符合当地和卫生事业单位实际。对聘用条件只设置下限,没作具体规定;对人员聘用何类何等级岗位,只管是否符合基本政策,不管聘用结果是谁;对工作人员年度考核等内部人事管理,完全由事业单位自主。同时,《实施意见》对卫生事业单位工作人员实名制管理、聘用合同管理、考核管理、建立群众满意度测评制度等工作提出了要求,如何落实,则交由有关部门和卫生事业单位具体实施,以强化主管部门的责任,落实卫生事业单位的自主权。

三、加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理应处理好的几种关系

(一)当前与长远的关系

从一定意义上讲,岗位设置管理是对事业单位人事管理制度的重构。这种重构,不是简单的设置多少岗位,聘用多少人员,而是根据经济、社会事业发展情况,以及事业单位的功能、规格、隶属关系和专业技术水平等,科学、合理设置单位各类别各等级岗位,改善人才结构,创新用人机制,提升服务能力,调动人员积极性。在落实《实施意见》过程中,各地要指导卫生事业单位按照科学合理、精简效能的原则进行岗位设置,变更岗位设置方案,既要考虑单位发展对人才的长远需求,又要考虑本单位现有人才的实际情况,不能顾此失彼。当前,要重点考虑岗位设置方案是否科学,各类别岗位设置比例是否合理,岗位聘用条件设置是否有利于提高人员素质,现有人员结构是否适应岗位结构比例标准;从长远看,要考虑岗位结构比例设置是否符合单位职能职责,是否有利于加强人才队伍建设,是否能推动公益卫生事业发展,更好地解决人民群众对公益卫生服务的新需求、新期待。各地、各部门、卫生事业单位要有“风物长宜放眼量”的胸怀,秉持“一张蓝图绘到底”的精神,科学实施岗位设置管理工作。

(二)岗位与资格的关系

岗位是事业单位是为完成公益目标任务,根据组织分工而设置的,是工作任务的载体。资格属于人才评价范畴,主要衡量人才拥有的知识、专业和技能水平。按照事业单位现行人事管理制度,岗位和待遇直接挂钩,资格和水平直接挂钩,岗位和资格之间不能直接划等号。由于政策理解和惯性思维上的误区,一些事业单位及工作人员往往认为,具备资格就应该聘用到相应岗位,符合条件就得晋升等级。有的地方、单位甚至把人员取得了资格、但没有空缺岗位作为问题提出,个别地方为此还产生了信访。说到底,都是没有正确认识和处理岗位和资格的关系问题。具备资格,只是可以聘用岗位的前提条件;能否聘用到岗,关键要看设置的岗位有无空缺,聘用人员是否符合国家和我省规定的基本条件,是否符合单位规定的具体条件。工作中,少数单位常向我们反映,现在事业单位新进人员的学历越来越高,核准的相应岗位不能满足人员聘用的需要。事实上,学历并不能代表专业技术水平,代表专业技术水平的是资格。岗位作为一种稀缺资源,它附着了太多的能量,寄托了太多的希望,没有最缺,只有更缺,永远都无法满足所有人员的聘用要求。因此,在岗位设置和变更管理中,必须坚持因事设岗,杜绝因人设岗;必须坚持竞聘上岗,杜绝上人情岗;必须坚持按岗聘用,杜绝按人聘用;必须坚持资格准入,杜绝学历准入,妥善处理好岗位和资格的关系问题。

(三)管理与搞活的关系

岗位设置管理的基础是设置,核心是管理。作为利用国有资产举办的国有事业单位,必须遵循国家的统一要求。如何在管理中落实卫生事业单位的用人自主权,搞活用人机制,是各县、各单位在贯彻《实施意见》中必须研究的课题。在人事管理中,管理与搞活互为辩证关系,管理是手段,搞活是目的,二者既联系协调,又相互制约。有一种误解,认为管理的结果必然无法搞活,要搞活就不能加强管理,这种认识,有悖于岗位管理制度基本精神。要在卫生事业单位形成权责清晰、分类科学、机制灵活、监管有力的人事管理制度,就必须加强管理,在管理中搞活。要做到在管理中搞活,有关部门、事业单位都应按照职责权限,各履其职、各尽其责,既不越位、也不缺位、绝不错位。在具体工作中,要坚持政策底线不突破,有关部门要加强指导,抓好监督检查,事业单位要制定好具体规则,认真抓好落实,充分调动好各类人员发展卫生公益事业的积极性。

(四)合同与竞聘的关系

聘用合同是事业单位与受聘人员建立人事聘用关系的依据。卫生事业单位工作人员新聘空缺岗位、晋升岗位等级、转聘其他类别岗位,都应当实行竞聘上岗。竞聘上岗的结果,以聘用合同的形式予以固定。用什么人,聘用什么岗位,全在聘用合同中体现。岗位管理工作中,总有相关、相似、相近、相连的情况难以抉择,产生困扰。能否把具体情况处理好?能否圆满回答习近平总书记在全国组织工作会议上提出的“怎样把好干部用起来”的问题?说到底,还是要按照权利平等、机会平等、规则平等的原则,按照民主、公开、竞争、择优的方法,全面实施竞聘上岗制度,坚持以岗择人,不搞论资排辈、不搞平衡照顾,不把岗位简单地把当作奖励的手段,真正把那些能干事、会干事、能干成事的人聘用到合适的岗位上。各地、各部门、卫生事业单位要敢于亮剑、敢于逗硬、敢于担当,真正把岗位管理制度的各项规定落到实处。

四、加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理的几点要求

(一)加强组织领导,形成工作合力

要切实加强对实施工作的组织领导,认真落实分工负责制度,抓紧对接协调,形成工作合力,做到分工不分家。卫生事业单位要按政策和有关部门的指导制订方案,建立健全内部监督约束机制,严肃岗位设置和聘用管理工作纪律;卫生行政主管部门要负责对所属事业单位岗位设置和聘用管理进行指导、组织实施和监督管理,做好审核、汇总、报备等工作;政府人社部门要做好卫生事业单位岗位设置方案核准和聘用结果确认等工作,加强宏观调控、政策指导和监督检查,共同落实好《实施意见》提出的各项任务。

(二)强化宣传培训,吃透文件精神

《实施意见》提出了许多新的政策。这些政策,既与以前出()台的各项政策相协调,又有所区别,突出了行业特点。各地、各部门要认真学习、特别是具体经办的同志、承担任务的科(室)的同志、分管领导,要认真学习、深刻领会、融会贯通。要加大宣传培训力度,采取集中学习、组织培训、政策宣讲、专题讨论、座谈交流等多种形式,把《实施意见》精神及政策传达到每一个卫生事业单位,传达到卫生事业单位中的每一名工作人员,让他们知晓、了解政策,切实维护好、发展好每一个卫生事业单位、每一个卫生事业单位人员的根本利益。

(三)严明政策纪律,细化实施办法

私。各地在贯彻《实施意见》过程中,要制定具体实施意见的,应抓紧制定具体实施意见;不再制定具体实施意见直接转发文件的,要及时转发,提出贯彻要求,抓好实施工作。

(四)强化指导监督,抓好工作落实

各地要加强对卫生事业单位贯彻落实《实施意见》的指导,保证各项政策正确实施、落到实处。到今年5月底前,各地要将《实施意见》基本实施到位,涉及变更岗位设置方案的,要全部完成岗位设置方案变更,有关部门要及时做好审核、核准工作,实现人员聘用平稳过渡。各地实施工作基本到位后,要认真进行总结,分别形成书面材料报州人社局、州卫生局备案。今年5月30日以后,我们将同州卫生局一道,组织力量进行检查验收,发现问题,查找问题,并对各地实施情况和检查中发现的问题在全州范围进行通报。

同志们,加强卫生事业单位岗位设置和聘用管理,是深化卫生事业单位人事制度改革的生动实践,改革方向更加明确、路径更加清晰、任务更加具体,让我们坚定信心、凝聚共识、形成合力、汇集能量,不断将全州卫生事业单位人事制度改革引向深入!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇二十一

尊敬的各位领导,共青团员们、青年朋友们:

五月的天空,明净高远;五月的花海,浓郁芬芳。在这流光溢彩的五月,我们欢聚一堂,隆重纪念五四运动96周年,组织召开“点燃青春创业梦想、助力生命健康产业”——西丰青年就业创业行动启动仪式。在这个畅谈梦想、鼓舞人心、凝聚力量的时刻,我们感到无比光荣、无比自豪。首先,我代表共青团西丰县委,向荣获西丰县首届“十佳青年创业先锋”、“十佳青年网商”、“十佳软环境建设先进青年”等荣誉称号的优秀青年代表,表示热烈的祝贺!向辛勤奋战在全县各条战线上的广大团干部和团员青年表示亲切的慰问!向长期以来关心支持共青团工作的各级党委、政府和社会各界致以诚挚的谢意!

96年前,一场以先进青年知识分子为先锋,广大人民群众共同参与的彻底反帝反封建的伟大爱国革命运动,拉开了中国新民主主义革命的序幕,开启了中国青年运动的新纪元。此后,一代又一代有志青年,在爱国、进步、民主、科学的五四精神感召下,心系民族命运、国家发展和人民福祉,用青春和热血书写了中国青年运动的壮丽篇章。96年来,中国青年运动的生动实践告诉我们:一切有理想有抱负的中国青年,只有在党的领导下,同人民紧密结合,为祖国奉献青春,与时代共同发展,勇于创新创业,才能大有作为。

当前,我县正以发展生命健康产业为引导,以建设“生态郡、养生谷、健康城”美丽和谐幸福的新西丰为目标,全县上下方向明确、人心思齐、干劲十足,着力打造适合“大众创业、万众创新”的最佳软硬环境和生态环境,不断加大招商引资工作力度,辉山乳业、茅台保健酒、东阿阿胶鹿产品深加工等一批大项目相继签约落地投产达效,进一步增强了西丰人民的发展信心。

机遇千载难逢,发展时不我待。在当前的历史时期,在西丰这片发展的热土上,如何点燃青年人的创业梦想,助力生命健康产业发展,既是我县共青团组织面临的一项崭新课题,也是当代青年人亟需破解的一个重要命题。组织开展青年就业创业行动,就是要秉承“五四精神”,强抓发展机遇,服务党政工作大局,满足青年发展所需,以创业促进就业,以青春之我们,创建青春之西丰、青春之未来。

我们将通过典型带动,进一步引导青年就业创业。会同人社局、工商局、商业局、经信局等部门,围绕生命健康产业、电子商务和软环境建设等方面高标准选树我县近年来新涌现出来的青年典型,开展评比表彰活动。通过搭建平台、营造氛围、宣传推广,让大家平时看得见、听得到、信得过、学得来的优秀青年典型能够脱颖而出,受到社会关注、得到组织培养、获得鲜花掌声,进一步增强发展的荣誉感和使命感,从而激励青年典型能够肩负起更多的社会责任和公众期望,用自身的成长历程、精神追求、模范行动为广大青少年作好表率,发挥示范引导带动作用。

我们将通过培训拉动,进一步助推青年就业创业。整合资源、形成合力,通过开展青年就业创业培训工作,进一步深化创业理念,提升创业技能、拓宽创业渠道,加快培养青年创业人才和农村实用人才的步伐。开展电商培训活动,注重培养年青人的互联网思维,着力加强农村青年使用网络获取质优价廉生产生活用品的能力,着力提高青年通过网络就业创业的能力,推动形成“互联网+农业+旅游”模式,为开设“淘宝特色中国·西丰馆”奠定坚实基础,协助广大中小卖家把产品推广到一个更大的平台,争取让淘宝网1.9亿网络消费者从了解西丰的美食、民俗、特产、景点和名人开始,进而了解认同西丰鲜明浓郁的地域文化;筹建一支由专家学者、商界精英等组成的青年创业导师团,为创业青年提供专业技术咨询,教授经营管理经验,培养创业者的自信,帮助创业青年顺利起航商海;会同银行金融机构对基层团干部和广大青年创业者开展金融基础知识、金融政策法规、青年创业小额贷款工作案例等课程培训,着力提高团干部参与经济活动的本领,深入推进青年诚信创业小额贷款工作。

我们将通过政策助动,进一步保障青年就业创业。及时准确全面地了解掌握、收集汇总国家各个层级、各个部门出台的诸如税收减免、信贷扶持、财政补贴、就业援助等促进青年就业创业的优惠政策,然后通过团属网站、微信公众平台、微博等新媒体,第一时间传达给青年,帮助青年了解政策;适时举办青年就业创业形式分析会、报告会和政策大讲堂等活动,帮助青年更好的分析形式、把握机遇、理解政策、运用政策;密切联系与青年就业创业息息相关的政府部门和专业咨询机构,帮助青年争取并享受到相关政策。

我们将通过协会互动, 进一步活跃青年就业创业。组织筹建一个以“联系服务青年、共同创业发展”为目标的西丰县青年企业家协会,营建一个青年创业者的精神家园,形成一套帮扶机制,构筑一个“孵化”平台,打造一个创业团队,推介一批创业典型,引导带动更多的青年自主择业、成功创业;探索成立“青企协创业论坛”,通过论坛为西丰有志创业的青年提供创业指导服务、创业培训服务、法律事务服务、人力资源服务、管理咨询服务、融资投资服务等系列化的服务项目,推行“创业服务超市”的选购模式;切实加强我县青企协与省市和辽源、四平等周边地区青企协的交流合作,搭建桥梁纽带,设计活动载体,相互学习分享成功经验,组建青年创业联盟,进一步拓宽青年就业创业的视野和平台。

共青团员们、青年朋友们,人的一生只有一次青春。现在,青春是用来奋斗的;将来,青春是用来回忆的。青春短暂易逝,让我们在县委、县政府的正确领导下,踊跃投身经济社会发展的火热实践,在激情奋斗、顽强拼搏、自主创业、为民奉献的过程中留下一个充实、温暖、持久、无悔的青年回忆!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇二十二

各位领导、各位嘉宾、老师们、同学们:

初夏阳光争明媚,缤纷少儿载欢欣。在这庆“六一”国际儿童节到来之际,多林镇中心学校“飞扬的旋律、欢快的六一”文艺汇演活动拉开了序幕。

在此,我代表多林镇党委、政府,向前来参加活动的领导和嘉宾表示热烈的欢迎,向全镇的同学们致以节日的祝贺,向支持、关心多林镇教育的社会各界表示衷心的感谢,并向辛勤耕耘、呕心沥血培育祖国花朵的广大教师致以崇高的敬意!

同学们,珍惜美好的生活,不辜负党和人民的殷切期望,不辜负父母的厚爱,树立远大理想,养成优良品德,培养过硬本领,历炼健康身心,从一点一滴做起,从身边的小事做起,努力成为家庭里的好孩子、学校中的好学生、社会上的好少年、大自然的好朋友,成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新人。

多林镇党委、政府一贯主张“教育优先”,始终把教育作为重中之重的工作来抓,保障“义务教育均衡发展”的顺利实施。

令人欣喜的是,我镇的教育得到了县委、县政府及县教育局的大力关心和支持,我镇的办学条件才得以不断改善,教师队伍建设才得以不断加强,教学质量才得以不断提高,我镇的教育工作才有今天蓬勃发展的大好局面。我们坚信,有县委、县政府的坚强领导,有全体教职工和社会各界的同心协力,我镇的教育工作一定会取得辉煌的成绩。

欢歌笑语庆佳节,百态千姿展新颜。今天的演出,将是我镇少儿风采的一次大展示,也是我镇各学校艺术教育的一次大检阅。这里有孩子们茁壮成长的活泼身影,这里有孩子们充满憧憬的瑰丽梦想,这里有孩子们雏鹰展翅的艺术风采,这里有孩子们蓬勃向上的精神风貌。让我们在清脆的歌声和优美的舞姿中与孩子同乐吧!

谢谢大家!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇二十三

尊敬的各位领导、姐妹们:

大家下午好!

阳春三月、万物苏醒、万象更新,在这生机盎然的季节里,我们满载着幸福的喜悦即将迎来第xx个“三八”国际劳动妇女节。至此,请允许我代表 镇委、镇政府向在座各位姐妹们致以崇高的敬意和节日的问候,向为镇妇女事业发展辛勤工作、默默奉献的广大妇女工作者,以及所有关心、支持妇女儿童事业的社会各界人士表示衷心的感谢!

“三八”国际劳动妇女节是全世界劳动妇女团结奋斗、争取解放、追求平等的节日。今天我们在柏田村搭建平台,欢聚一堂,目的是促进各部门之间的联系、交流、互助,丰富妇女们文化生活,共庆女性节日。在筹备本次演出活动的过程中,得到了镇党委、镇政府的高度重视和大力支持,各村、各部门妇代会能积极响应,在短短二十多天里,大家群策群力、自编自演编排节目,在人力上、精神上都给予了实实在在的支持,各基层妇女以实际行动体现了巾帼不让须眉的风采。

过去的一年,是奋斗的一年,也是收获的一年。镇妇联在镇党委、政府的正确领导下,紧紧围绕党委、政府的中心工作,以服务妇女、维护妇女权益为宗旨,始终坚持一手抓发展、一手抓维权的方针,大力发扬女性“自尊、自信、自立、自强”精神,精心打造“贴心娘家”的品牌,带动广大妇女积极参与社会主义新农村建设。在妇女自主创业、带头科学致富、关爱弱势群体、妇女维权与服务、文明平安家庭创建、家庭美德倡导、女性素养大讲堂等方面开创了妇女工作新局面。在大家的共同努力下,20xx年镇妇联工作被区评为一等奖。成绩的取得凝聚着全镇广大妇女姐妹们的心血和汗水,汇集着社会各界的关心和支持,在此,我表示衷心的感谢!

新的一年,新的起点,新的目标,新的任务,新的要求,“三八”赋予了女性新的时代内涵。希望各级妇联组织和妇联干部切实加强自身建设,继续发扬“自尊、自信、自立、自强”的巾帼精神,紧跟时代步伐,围绕发展大局,发挥优势,在服务经济发展中勇挑重担,在建设和谐 中,以饱满的热情和充足的干劲,更好地服务大局、服务基层、服务妇女,不断增强组织凝聚力,扩大社会影响力,在“决战” 经济社会及两条路建设中贡献智慧,以“巾帼不让须眉” 的拼搏精神、创造出无愧于人生、无愧于时代的骄人业绩,展现新一代女性的亮丽风采。

最后,再次祝妇女姐妹们青春靓丽、身体健康、家庭幸福!祝本次文艺演出圆满成功!

乡镇教育工作会领导讲话稿篇二十四

各位领导、各位同志:

你们好!首先,我谨代表南义镇党委、镇政府向莅临此次现场会的各位领导和同志们表示热烈的欢迎!向长期以来关心、支持我们南义镇工作的各位领导和同志们表示衷心的感谢!

20xx年,在市委、市政府的正确领导下,我镇坚持以科学发展观统揽全局,各项工作都取得全面进步,综合实力不断增强。今年上半年,我镇农村经济总收入预计完成 万元,财政收入 万元。 南义镇党委政府严格按照市委的要求,将新农村建设与农业产业化工作作为镇工作的重中之重来抓。

今年我镇新农村建设点共有11个,其中基本点9个,自建点2个,共涉及560多户,2186人。半年来,在新农村建设工作中,我镇围绕增加农民收入、改善农民生产生活条件这个根本目标,以农村基础设施建设为主线,以培育新农民、发展新产业为支撑,以示范村建设和村容村貌整治为切入点,以“三清七改”为突破点,狠抓各项任务的落实,推动了全镇新农村建设的深入开展。

1、村容村貌明显改观。随着以“三清七改”为主要内容的整治工作的不断深入,农村面貌发生了根本性的好转,脏、乱、差现象明显改观。开春以来,全镇共出动劳力5000多人次,动用机械车辆1000台次,清理生活垃圾3100方,拆除临时猪栏、旱厕、空心方980平方米,新栽绿化树木4000棵,农民群众的居住环境得到优化。

2、公共设施更加完善。在市新村办的具体指导下,在包村帮扶单位的大力支持下,全镇新硬化道路2200米,新建文化活动场所4个,新建健身活动场所6个,极大地方便了群众文化生活。

3、庭院环境逐渐好转。全镇共建集中栏圈点14个,实现了所有省级点人畜分离,随着沼气建设的逐步推广,全镇新建沼气池近120个,带动了群众改水、改厕、改厨和改院的全面开展。

4、群众面貌焕然一新。环境改变了人的思想,随着周围环境的不断美化,人们的生活习惯也在悄悄改变,邻里之间和睦相处,休闲娱乐文明适度,社会环境稳定和谐。

5、产业发展强劲有力。“生产发展、生活宽裕”是新农村建设的根本,为此,我镇在着力打造10万头生猪、1万亩优质稻、3500亩川芎、4万亩小山竹四大产业的同时,因地制宜,制定产业规划,采取多管齐下,实现产业多元化。南义镇新引进的佳和欣糖果食品有限公司总投资3500万元,该企业以生产加工糖果为主,解决了当地200多人就业,地点落户于瑞昌油泵厂,为我镇年创税收100多万元;新增竹编工艺厂一个,该企业是我镇的龙头企业,并有自己的生产基地;新增药材生产经营合作社一个,主要种植黄菊子,该基地目前种植面积已达500亩,到年底再完成600亩以上。形成了以朝阳村杨垅组百亩药材种植基地;新增农民专业合作社两个,一是药材生产经营合作社,另一个是南义特色养殖经营合作社,特色养殖经营合作社主要是养殖螃蟹、泥鳅和野鸡,该合作社基地有100多亩;培育南义镇万年青小山竹示范合作社一个,该合作社集种植、收购、加工、销售为一体。通过半年的努力,全镇11个新村点,村村有产业、户户有实体,预计今年全年试点村人均纯收入可增收500元。

我们的主要做法有以下几个方面:

1、宣传先行,层层发动。我镇坚持把宣传发动、调动群众参与建设的积极性作为一项重要任务来抓,,组织人员深入村组,利用村民大会、村干部会议、三级干部会议等有利时机,召开动员会议,统一广大干群思想,形成工作合力。在此基础上,进一步通过“三会一访”强化宣传攻势。由于宣传工作到位,我镇的新农村建设赢得了广泛的民意支持,为各项任务的顺利推进打下了良好的基础。

2、政策支持,干部帮扶。镇财政通过采取以奖代补的形式适当向重点村、重点项目予以资金倾斜。抓资金筹措。积极通过市场化运作的手段筹措建设资金。

3、典型引路,示范带动。我镇采取示范引路顺利推进整个工作,选择一个中等,把这个村的“三清、七改、五普及”工作提前一步做,作为全镇的样板,让其它组跟着做。组织他们到外地和优秀乡镇学习成功经验,以此来带动全镇各新村点农户主动落实各项建设任务。

4、政府引导,群众自主。我镇十分注意处理好政府主导与农民主体的关系,掌握工作分寸,讲究工作方法。一方面放手让农民“自主申报、自主建设、自主管理”,一方面按照自己的角色定位突出抓好两项工作。一是抓好建前规划。即结合各自的村情进行规划,并将规划设计意见交户主讨论,补充完善后付诸实施。二是抓好长效管理。指导各村把阶段性集中整治与日常性管理结合起来,建立旨在推动村民自我管理、自我服务的一系列责任机制和约束机制,促进新农村建设走上规范化、制度化轨道。

各位领导、各位同志,这半年来,我镇新农村建设工作,虽然取得了一点成绩,但与兄弟乡镇比较,与市委、市政府的要求还有一定的距离,我们要多向先进兄弟单位学习,进一步加强领导、集中力量,加大投入、精心组织,高标准、严要求,把我镇的新农村建设和产业化工作推向新的高潮!

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