专业风险防控工作情况报告(通用14篇)

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专业风险防控工作情况报告(通用14篇)
时间:2023-10-30 03:20:02     小编:QJ墨客

报告不仅仅是单纯地汇报数据或事实,更是展示我们的思考能力和表达能力的一种重要方式。在写报告过程中,我们可以借鉴相关领域的优秀范文和经验,提高自己的写作水平。如果您对报告写作还有任何疑问,欢迎与我们联系,我们将竭诚为您解答。

风险防控工作情况报告篇一

为全面做好夏季火灾防控工作,确保全州火灾形势稳定,恩施州消防支队通过“六个一”工作措施,即,召开一次消防工作约谈会、签订一份消防安全书、开展一次火灾隐患自查、开展一次消防设施检测、开展一次消防知识培训、组织一次灭火疏散演练,切实提高单位消防安全自我管理水平,筑牢夏季“防火墙”。

组织辖区各社会单位、场所相关负责人召开消防工作约谈会,传达部消防局、省消防总队关于春夏火灾防控工作的相关会议精神,通报典型火灾案例,分析社会火灾形势,剖析各单位消防工作中存在的问题,并结合当前工作实际,对下步消防安全工作提出指导意见和建议。

组织各社会单位、场所针对夏季消防安全工作实际和火灾防控特点,签订《消防安全书》,对各单位火灾隐患自查自改、消防安全主体责任落实、消防安全知识培训、消防档案建立等十项内容进行明确,增强单位消防安全责任人、管理人的消防安全意识,加强各单位、场所消防工作职责和火灾预防具体措施。

针对夏季火灾特点,各单位自行进行一次全面的消防安全大检查,对发现的消防安全隐患,坚持“发现一处,整改一处”的态度,快速进行整治,不留死角,切实提高单位火灾防范水平。

组织专人对火灾自动报警系统、消防联动系统、消火栓系统、防排烟系统、防火卷帘门、消防泵、应急照明疏散指示等进行系统检测和维修,确保消防设施正常运行。

全州消防知识"流动课堂"宣传小分队深入各社会单位、场所,对员工进行消防安全知识培训,对本单位易发生火灾的类型、各种灭火设备的使用方法、紧急情况时的疏散逃生的等进行宣传教育,切实提高单位“四个能力”建设水平。

组织社会单位人员及微型消防站开展灭火疏散逃生演练,熟悉单位安全出口及逃生路线,掌握灭火器、消火栓、防烟面罩等消防设施的使用方法,避免在出现灾情的情况下盲目、慌乱的.逃生避险,进一步提升单位火灾防御的能力。

风险防控工作情况报告篇二

根据公司冬春火灾防控工作实施方案要求,我公司于1月开始开展火灾防控消防安全专项治理工作,现将2月工作汇报如下:

目前全厂各部门辖区消火栓消防箱已全部贴封条,非消防应急禁止开启,消防水带全部密封保护。全厂消防供水运行正常。

全厂灭火器配置完好有效,压力正常。更换检验时间为20xx年1月。

现场消防通道畅通,消防标识清晰,各部门配备安全防火门开启关闭状态完好。

1、合成车间

消防设施完好,罐区泡沫系统、氨库高压水炮系统、喷淋系统运行正常,消防通道畅通,泡沫站建议加装照明设施,氨压缩厂房一楼有一消防栓阀门内漏已更换。

2、净化车间

半脱岗位因生产岗位原因,灭火器消防箱有腐蚀现象,现场建议设置灭火器箱,脱碳巡检现场消防箱卫生差,消防设施使用正常。现场未见施工、检修。

3、热电车间

现场施工未见违规动火、用电情况,锅炉厂房楼道已加装应急照明设施,消防设施使用正常,有两个消火栓阀门内漏已更换,消防通道畅通。

4、气化车间

因生产岗位原因现场消防箱卫生较差,使用正常,消防通道畅通,未见现场施工,现场检修作业票据手续齐全并派有专人监管。

5、给排水车间

消防泵使用正常,1开4备,新增加稳压泵运行正常,柴油电机试用正常,目前能够达到消防安全使用要求,各岗位配置灭火器清洁干净。

6、尿素车间

消防器材完好,消防设施使用正常,卫生状况良好,未见现场施工,有1个地下消防井有积水,积水为地表水,需做抽水处理,不影响消防安全使用,消防通道畅通。

7、电气车间

8、重点部位消防设施情况;甲醛罐区、甲醇罐区泡沫消防系统进行了测试,运行正常。氨库高压水炮运行正常,但阀体腐蚀已要求合成车间对其进行防腐。喷淋系统夏季进行过维修现运行正常。

风险防控工作情况报告篇三

为深入推进今冬明春火灾防控工作,11月21日上午,xx市政府宫xx副市长采取不打招呼、“突然袭击”的方式对xx市朝阳路养老院、xx市云达国际酒店、市人民中学的今冬明春火灾防控工作进行了检查指导。

在朝阳路养老院,xx副市长一行实地查看了消防车道是否畅通,室内消火栓、灭火器等消防设施、器材是否完整好用,电气线路敷设是否规范,单位员工是否经消防安全培训合格后上岗等。在发现单位存在部分电气线路未穿管保护,三、四、五楼房间内堆放有易燃、可燃物后,宫松奇副市长要求消防部门督促单位立即整改存在的火灾隐患,同时反复叮嘱单位负责人要重视消防安全,提高火灾防范意识,定期检查电气线路,每日开展防火巡查检查,加强对员工的消防安全教育培训,严防火灾事故发生。

在xx市云达国际酒店,宫xx副市长检查了消防控制室值班人员是否坚守岗位,现场抽查了单位员工灭火器材的熟练使用情况,实地模拟火情检验了微型消防站扑救初起火灾能力,并再三叮嘱单位负责人,一定要强化责任意识,始终保持清醒的头脑,进一步加强对重点区域和部位的防范,确保单位安全稳定。

在市人民中学,xx副市长认真查看了学校教室、宿舍等公共场所,听取学校负责人关于消防安全责任制落实情况的汇报,询问了学校在增强师生防火意识、营造安全的学习环境等方面采取的措施。宫松奇副市长要求,要切实增强做好消防安全工作的使命感和紧迫感,做到警钟长鸣、常抓不懈,要将消防安全融入学校教学中去,科学统筹安排各项防火演练活动,不能浮于形式。

检查结束后,就如何开展好今冬明春火灾防控工作,宫松奇副市长强调,当前已进入冬季,气候寒冷,风干物燥,用火、用电、用油、用气增加,火灾防控难度加大,消防安全形势十分严峻。就做好今冬明春火灾防控工作,宫松奇副市长要求:

一是思想认识要到位。要充分认识到今冬明春火灾防控工作重要性,一定要克服麻痹思想和侥幸心理,深刻汲取北京大兴区“11。18”重大火灾事故教训,切实增强做好消防工作的紧迫感和责任感。

二是隐患排查要到位。消防部门要充分发挥主力军作用,本着对人民群众生命财产安全高度负责的态度,严格排查火灾隐患,对检查发现的各类火患和消防违法行为,绝不姑息迁就,铁腕整治。

三是宣传培训要到位。要依托“119”消防宣传月,充分利用电视、报刊、网络等新闻媒体,开展群众喜闻乐见、形式新颖的消防宣传活动,进一步提高群众的安全意识和自防自救能力,营造良好的消防安全氛围。

风险防控工作情况报告篇四

省金融办:

根据、市政府“促发展,防风险”的决策部署,按照“主动防控、预警到位、及时化解、妥善处臵”的原则,我们加大了对全市各类金融风险的预警、监测和处臵工作。

一、前期工作开展情况

(一)加强机构建设,理顺工作机制。根据、市政府统一安排部署,先后起草了《关于成立**市金融风险防控工作领导小组的通知》、《关于完善金融风险防控工作机制方案》、《关于**市金融风险防控工作领导小组加挂**市打击和处臵非法集资工作领导小组牌子并充实成员单位的通知》等文件,建立起由33个相关部门组成的金融风险防控工作领导小组,并对全市金融风险防控工作进行了全面部署,协调配合、共同应对。

(二)加强监测预警,强化风险排查。建立了金融风险全方位监测预警机制,市级层面实行监测预警信息月报送制度,县级层面落实监测预警“零报告”制度,银行机构重点监测本层级信贷组合风险和重点客户风险,市、县两级领导小组办公室每月通报各归口管理部门提供的风险信息。先后在全市开展了涉嫌非法集资风险排查活动和涉嫌非法集资广告资讯信息排查清理活动。

1

(三)制定应急预案,明确处置流程。完善了《金融风险突发事件应急预案》,针对民间非法集资风险、企业资金链断裂风险、互联互保风险、担保圈(链)风险等不同风险类型,分别制定了相应的处臵机制和处臵流程。针对涉及面广,影响重大的潜在风险隐患,制定了专项应急预案。

(四)分级化解风险,维护金融稳定。县市区层面,按照“谁主管、谁负责”原则,对涉及本地企业的金融风险,由各县市区领导小组牵头化解处臵;对涉及多个区域、社会影响面广、金额特别巨大的重大风险案件,由属地领导小组上报至市领导小组协调处臵。

(五)建立银行债委会,坚持多方联动。针对风险企业,由最大债权银行牵头,及时组建债权银行委员会,建立起政、银、企沟通对话机制,加强对企业信息的收集分析,全面把握其行业前景、管理能力、经营活动、对外担保、关联交易、交叉违约和风险状况等重要信息,协调各方统一行动,对风险进行有效管控和分类处臵,保护银行信贷资金安全和企业正常经营活动。

二、全市金融风险状况分析

截至目前,市县两级金融风险防控工作领导小组办公室共监测存在金融风险点企业74家,重点监测企业58家,涉及金融机构28家,涉及资金额**亿元,不良贷款**亿元。

(一)全市金融风险分布情况。

险事件11起,占27.5%,恶意逃废债事件5起,占12.5%,涉嫌非法集资风险案件**起。

从地域分布来看,经济发展较快、金融活跃的区域,金融风险频发。其中,**市、**市、**市、**区、**区金融风险事件共计**起,占全市金融风险事件的62.5%。金融风险事件具有普遍性,除***等之外,各县市区皆有金融风险事件发生。

从行业属性来看,传统落后产业金融风险事件较多,主要集中在纺织、机械、食品等行业,其中,纺织行业4起,食品行业6起,机械制造13起,化工行业3起,合计占全市金融风险事件的**%。

从金融机构分布来看,涉及金融机构较多,共计**家,全市有**家银行机构牵头成立了**个债权银行委员会,其中,以农业银行为主任行的**个,**银行为主任行的4个,以中国银行为主任行的**个,占全部债权委员会的83%。

从化解结果看,全市共化解处臵金融风险事件**起,其中,县市区牵头化解**起,市级层面牵头化解**起,重点化解了**、**、**等一批全市重点企业的金融风险事件。尚有10起金融风险事件正在化解中。

(二)应重点关注风险点。通过对我市金融风险事件全面分析,目前,应重点关注以下问题:

扩散等金融风险。

二是重点关注恶意逃废债行为。不少企业在市场不景气、自身经营混乱、资不抵债的情况下,选择转移资产、脱壳经营、法人跑路等,同时,由于社会信用体系不健全,银行无序竞争导致多头开户,贷款审查不严格、过量放贷,为恶意逃废债行为提供了可乘之机,而恶意逃废债行为有极强的突发性、隐蔽性,打击难度大。

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风险防控工作情况报告篇五

按照区纪委关于开展廉政风险防控工作的部署,我院对廉政风险防控工作高度重视,成立了院廉政风险防范管理工作领导小组,在学习借鉴兄弟单位开展廉政风险防范管理工作的基础上,认真制定工作方案,并抓住重点环节,扎实推进,取得了良好的效果。

一、精心组织,周密安排 针对少数干警对廉政风险防控工作认识模糊、热情不高的现象,我院先从党组班子成员做起,统一思想认识,向全院干警传达学习区纪检委关于廉政风险防控工作的相关文件,党组召开专题会议研究廉政风险防控工作,明确此项工作开展的意义,教育引导全院干警树立廉政风险防范意识,自觉参与到廉政风险防范工作中。我院将制度建设和廉政风险防控工作结合起来,列入党组重要议事日程,成立了由党组书记、院长任组长,党组成员任副组长,各庭室负责人为主要成员的廉政风险防控工作领导小组。制定下发了《廉政风险防控工作实施方案》,明确了我院廉政风险防控工作的指导思想、对象、范围、内容和具体要求等,依照方案和责任抓落实,稳步推进。

二、开展廉政教育,加强事前监督 创新廉政教育载体,进一步加强廉政风险防控事前监督,努力建设一支廉洁务实的党员干部队伍。一是开办廉政课。结合“每月两主题”讲课活动,安排院领导干部讲廉政党课。同时,各庭室充分发挥党员活动室的作用,通过支部“三会一课”开办廉政课堂,加强了对党员的廉政教育;二是组织开展警示教育。组织干警到某某市警示教育基地——某某监狱进行集中警示教育。通过开展集中警示教育活动,使全体干警从反面典型案例中吸取深刻教训,筑牢拒腐防变的思想底线,促进司法作风进一步好转,司法公信力进一步提升,实现法院队伍素质整体新提高、法院工作整体新发展、法院形象整体新转变三个目标,使法院队伍成为“让当放心、让人民满意、让法律增辉”的好队伍;三是设置廉政电脑屏幕保护程序。将每位干警的电脑屏幕保护程序设置成廉政内容,警句格言跃然于上,犹如一面镜子照着每位干警,时刻提示自己爱岗尽职,自觉防微杜渐。四是发送廉政短信。借助手机短信群发平台,利用节假日向全体干警的手机发送一条通俗易懂、说服力强的廉政短信,提醒他们务必保持清醒头脑,时刻绷紧廉洁自律弦,维护清正廉洁的良好形象。五是接受革命传统教育。把每年的6月确定为廉政教育月,廉政教育月期间,组织干警到某某某等革命传统教育基地参观,认真学习革命先辈对党的事业无限忠诚的品格,从而进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和廉洁从政、执政为民的意识。

三、认真查找风险点,科学制定防范措施

运行到哪里,风险防范措施就要跟进到哪里,监督制度就要落实到哪里。我院以“自己找、同事评、群众帮、领导点”的方式开展廉政风险点的查找,领导带头,反复斟酌,并按要求填写表格。各庭室负责人首先根据所在的岗位、所负职责积极查找思想道德风险点、岗位职责风险点、制度机制风险点,以便院廉政风险防范管理工作领导小组实施量化动态考核,逐人逐条逐项的分析后,采取自己找不准,就相互找;庭室找不准的.,分管领导查;庭室找不准的,发动群众来补充等方式,而这一系列做法,都要被院廉政风险防控工作领导小组小组随时核查。对风险点找的不够准确的同志又找到本人加以引导,继续深入的查找,经过两轮的自查后、又在党支部会上开展互查,经过三轮的反复查找,最终确定廉政风险点,为制定防范措施打牢基础。

四、推行政务公开,强化社会约束

将已查找到的廉政风险点和廉政风险点的防范措施,分层次地面向全社会进行公示。班子成员的廉政风险点和预警防范措施在院大厅的显示屏中进行公示;各庭室负责人的廉政风险点和预警防范措施在各自的办公场所公示。院领导班子成员的电话、手机号码、职务分工全部公开,畅通信息渠道,为群众反映情况、开展监督提供便利,接受群众和社会各界监督。

五、完善防范措施,加强干部管理

根据廉政风险防控工作的主要任务和要求,建立了以制约和监督权力为核心,以岗位风险防控为基础,以加强制度建设为重点,以现代信息技术为支撑的权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时和廉政风险防控机制,实现廉政风险防控工作在我院重点领域、重点环节全覆盖。针对查找出的风险点,我们研究制作了廉政风险防范管理提示图,把领导班子、各庭室所有可能出现的问题指出来,引起他们的注意。建立了“三个谈话”机制,即:建立了党组书记同副职领导谈话,副职领导同庭室负责人谈话,庭室负责人同庭室干警谈话的机制,及时掌握了干部的思想动态,筑牢了干部廉政思想防线。修订完善了规章制度,用完善的制度措施预防和降低了廉政风险。 六、多措并举,扎实推进。一是将增强廉政风险防范意识与制度建设相结合。针对查找出的风险点,对照已经形成的制度,强化措施,切实推进。二是将廉政风险防范管理工作同审判业务相结合。围绕中心,服务大局,推进人民法院“三项重点工作”(即深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法),重点在“三重一大”、审判、执行等关键环节的督查和防范。三是将廉政风险防范管理工作与党风廉政建设责任制相结合,将此项工作纳入党风廉政建设责任制考核,实行“一岗双责”,形成“风险明确、责任到人、监督有效、处罚有据”的廉政建设机制。

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风险防控工作情况报告篇六

按照《xx县安全生产监督管理局关于印发20xx年今冬明春火灾防控工作实施方案的通知》(宝安监[20xx]110号)文件要求,现将20xx年12月火灾防控工作开展情况总结汇报如下:

12月,我局机关大楼开展安全检查,检查消防设备,清理逃生通道,检查电梯、门窗等安全情况,平时注意用火用电安全,注意防盗,从自身做起,确保机关安全。我局下属事业单位xx县图书馆、红军长征翻越夹金山纪念馆、穆坪土司官寨和xx县文化馆对公众免费开放,各单位经常组织自查,重新学习安全管理条例,加强安全生产意识,检查消防设备,确保群众参观场馆、开展活动时安全有序。特别是针对中秋、国庆节假日期间旅游高峰的特点,详细制定人员疏导、引导方案,确保不发生安全事故。对于多功能厅、器材存放室等特殊场地则加强了防风防水、灭火器等安全设备的检查,保证艺术作品、文物的安全保存,健全联系反馈制度,进一步提高安全系数。

吸取近期文物失火教训,按照四川省文化厅文物局《关于加强文物消防安全工作的紧急通知》(川文办发[20xx]463号)和市文体广新局《关于开展全市文物消防安全督查工作的紧急通知》要求,我局联合县公安消防大队,市县两级文物消防部门组成督查组,对我县文物安全进行突击检查。督查组一行通过实地察看、随机抽查、查阅档案记录等方式,详细了解邓池沟—天主教堂、旧居等文保单位、博物馆单位的消防防火安全责任制建立、消防基础设施、是否存在违反规定用火用电、灭火和应急疏散预案制定、消防安全工作档案是否规范完整等相关情况。

多种方式,加强安全生产宣传教育力度。通过展示和悬挂安全生产宣传标语,在电视台开展“全面落实企业安全生产主题责任”为主题的宣传活动,营造浓厚的安全文化氛围。深入推进安全文化“七进”活动,积极参加安监局组织的安全生产知识测试。

风险防控工作情况报告篇七

近一个月来,我们运输区通过对胡锦涛同志中纪委十七届六次全会上的讲话、书记吉炳轩同志在省纪委十届八次全会上的讲话、省纪委书记李延芝同志在全省廉政风险防控机制建设推进会议上的讲话以及张升董事长在龙煤廉政风险防控机制建设动员会上的讲话、姚书记在双鸭山分(子)公司廉政风险防控机制建设动员会上的讲话精神的学习,无论是班子成员还是全区党员干部,都统一了思想,对廉政风险防控机制建设工作有了新的认识。在思想上充分认清了开展廉政风险防控机制建设的重要性、紧迫性,增强了抓好廉政风险防控机制建设的责任感和自觉性。

尤其是近几天来,我们运输区按照矿党委的要求,边学习、边排查、边整改,共梳理出以下三个方面的问题:

一、班子整体方面:

1、时而存在班子成员入井时间不够的问题。

2、井下出现皮带事故、堵仓事故,区段干部到现场不及时问题。

3、集中学习时有时出现人员不齐问题。

4、在干部选拔使用上,被选拔人的文凭和自身能力水平很难兼顾问题。

二、班子个人方面:

1、存在对廉政风险防控机制建建设活动认识程度不高,模糊不清的问题。

2、思想还停留在日常工作上,没有完全统一到廉政风险防控机制建建设活动中来。

3、个人负责的专业工作安排一样干一样,缺乏创新意识和精神。

三、群众利益方面:

1、员工提出今后是否能按工龄安排带薪休假,让大家心顺劲足、心平气和地干工作问题。

2、住房公积金在个人买房时不能使用,没有减轻工人的经济和生活压力问题,至今难以解决。

3、取暖费应该所有员工都享受,不应该有那么多要求,结不结婚、租不租房都应该给的问题。

四、今后工作方向:

1、认真组织开展好廉政风险防控机制建建设活动,使之不流于形式,不走过场,真正把这项工作放在心上,使之开好头、起好步。

2、通过这项活动的开展,真正使起到保部干部的作用,使全体党员重点是干部党员个人的思想政治素质得到进一步提高,个人工作能力和管理水平不断加强。

3、做到真正“以人为本”,时刻关注、关心员工的工作和生活,全心全意为采掘服好务、为员工服好务。

4、把运输区的班子真正建设成凝聚力大、战斗力强、具有创新能力的领导班子。

5、全力以赴地抓好保采掘、保拉运和全区安全生产工作,认真按时地完成上级下达的有关廉政风险防控机制建建设活动的各项工作任务,为我矿开展好这项工作和顺利实现2011年全年工作目标打下坚实的基础。

运 输 区

2011年4月11日

为贯彻落实十七届中央纪委第七次全会、国务院第五次廉政工作会议和总、分行纪检监察工作会议精神,进一步增强廉政风险防控工作的针对性和有效性,强化干部员工廉洁从业意识,规范权力运行,深入推进党风廉政建设和反腐败工作,富顺县支行党委在全县农行开展了一系列的调研活动,通过总结,形成调研情况报告如下:

一、调研目的

全面了解当前本行廉政风险防控工作现状,掌握当前廉政风险的特点、成因及防控工作中的薄弱环节和问题,有针对性的研究制定相应的防控对策、措施或制度方法,有效遏制由此诱发的案件和事故。

二、调研方法

召开座谈会、听取报告、剖析典型事例、调查和综合分析、查阅历史资料档案等多种方法并行,力争深入彻底的对廉政风险进行控制。

三、本行当前廉政风险防控工作现状

各项防控工作正在积极努力的'开展,按照实施方案有条不紊的进行着:例如开展了“加强廉政文化建设,推进廉政风险防控”教育实践活动。

(1)2012年4月26日,我行组织了相关人员参加了总、分行召开的案件防控工作暨四项重点活动动员视频会议,通过会议方式抓好动员和部署工作,提高-干部员工的认识。

(2)2012年6月1日至7月10日,进行了学习讨论,营造氛围。学习内容为:1、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》及其实施办法、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《中国农业银行领导人员廉洁从业若干规定》等廉政相关规定。2、学习教育实践活动实施意见、《中国农业银行关于加强廉政风险防控的指导意见》、《中国农业四川省分行银行关于加强廉政文化建设的实施意见》等廉政文化建设和风险防控相关制度文件。3、学行党委书记、董事长蒋超良同志,党委委员、纪委书记、副行长龚超同志等在2012年总分行纪检监察工作会议上的讲话等。4、学习《员工行为准则》、本岗位相关基本制度、管理办法、业务操作规程的规章制度,学习有关廉政文化和廉政风险防控相关知识。

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风险防控工作情况报告篇八

xx队集中学习廉政风险防控,深刻认识到此项工作的必要性,廉政风险防控学习:

一是开展廉政风险防控是加强廉政建设的客观需要。实行廉政风险防控的目的,在于贯彻落实上级党委决策部署,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,运用现代管理理念和科学管理方法,加大预防腐败力度,增强预防腐败工作的创新性、科学性和可操作性,进一步提高反腐倡廉建设水平。

二是开展廉政风险防控是贯彻落实《实施纲要》和贯彻执行《廉政准则》的具体举措,使拒腐防变教育长效机制初步建立,反腐倡廉法规制度比较健全,权力运行监控机制基本形成。

三是开展廉政风险防控是强化对权力运行监督的有效手段。针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节,主动预防,超前防范,可以有效实现监督关口的前移。

要搞好廉政风险防控工作必须全面贯彻落实科学发展观,将风险管理理论引入惩治和预防腐败体系建设,紧紧围绕行政审批、行政执法、人事管理、财务管理、工程项目管理等重点岗位和关键环节,运用教育、制度、监督等有效措施,把廉政风险查到点、惩防体系建到岗,着力抓好对要害部位、关键环节廉政风险的防范,最大限度地降低腐败发生的风险,营造风清气正的良好环境。

在物欲横流的当今社会,人们无利不往来,少数党员干部放任自流,给国家和人民造成了巨大的财产流失,同时也带坏了一批干部,从而形成了不良的社会风气,在整个学习过程和观看过程中,我们做到了认认真真的学,扎扎实实的学,并深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争的重要性,使自己有强烈的责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用,在自己的'岗位上要发挥党员的先锋模范作用,起到带头和带动作用。

我决定在工作中,要筑牢反腐防线,吸取他人的教训,防患于未然,坚持防微杜渐,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么。俗话说:一失足成千古恨。然而真正品尝了其中的滋味,那后悔可就晚亦。所以,强化自律意识,构筑廉洁从政的警世防线,是对每个党员干部地考验。由于各方面因素的影响,使少数腐败人员有机可乘,这已经成为广大人民群众注目的一个焦点。在与时俱进的今天,我们相应采取了一系列反腐倡廉的警示教育,通过讲座、报纸、去、宣传栏等多种多样的形式开展警示教育,使我局的廉洁自律意识明显提高。

一是查找廉政风险。要按照自己找、群众提、互相查、领导点、组织评、建档案等六个程序做到查准、查全、查深。在查找风险点的基础上准确评估风险等级和制定初步的个人防控措施。

二是要制定防控措施。通过前期预防、中期监控、后期处置三个阶段对可能发生的腐败行为实施有效控制。

三是要加强监督考核和义务追究。对廉政风险防范管理工作开展应当实行全程监督,对风险防范承诺、防控措施落实情况及时监督检查,并按照党风廉政建设义务制和廉政风险防范管理工作考核办法,严肃追究未落实的义务人义务。

把”三个代表“重要思想做为自己的工作实践,结合自己的工作实际,做谦虚朴实、严于律己、廉洁奉公的表率。在生活中,我的人生格言是:堂堂正正做人,认认真真做事,快快乐乐生活。强化反腐倡廉意识是我作为一名党员义不容辞的责任,在错综复杂的社会中我要找准自己的人生航标,始终保持奋发进取的精神状态,真正筑牢拒腐防变的思想道德防线。

风险防控工作情况报告篇九

一、加强领导,提高认识

自查、风险评估、制定措施、风险监管五个阶段组织实施风险防控自查报告风险防控自查报告。要求各科室要从贯彻落实党的xx大精神,建立健全惩防腐f败体系,推进源头治理和加强党的执政能力建设的政治高度,认识廉政风险防控工作的重要性、必要性和紧迫性,加强组织领导,周密部署安排,认真组织实施。

三、深入查找,积极预防

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风险防控工作情况报告篇十

为进一步推进惩治和预防腐败体系建设,强化对部门权力运行的内部制约和监督,逐步健全完善治贿纠风工作长效机制,促进商务又好又快发展,根据办、市政府办《转发市纪委、市监察局关于开展廉政风险防控管理工作的实施意见的通知》(德委办[2012]77号)文件精神和要求,按照局党委部署和安排,从2012年8月起,通过"找、防、控"三个环节,我局认真排查本局在廉政方面存在的个性和共性问题,全面开展以人为点、以程序为线、以机制为面的环环相扣的廉政风险防控工程,建立起融教育、制度、监督于一体,从源头有效防控廉政风险的新机制,扎实推进惩防体系建设,廉政风险防范和行政权力运行监控机制工作取得明显成效。

一、加强领导,提高认识

为了切实做好廉政风险防控管理工作,从源头上预防腐败,促进干部廉洁从政,推进惩治和预防腐败体系建设,确保各项防范管理措施落到实处,我局成立了廉政风险防控管理工作领导小组,由局长陈若愚同志任组长,纪委书记和副局长任副组长,职能科室主要负责人为成员。领导小组下设办公室,具体负责此项工作的.组织协调工作,制定了《德阳市商务局廉政风险防控管理工作实施方案》,通过认真分析查找我局权力运行的风险点和薄弱环节,树立廉政风险防控管理意识;明晰风险点的岗位、部位和环节,进行科学评估;建立廉政风险防控和监管机制,拓展从源头上防治腐败工作领域;增强干部廉洁从政、依法行政意识,降低廉政风险。以党委会、局办公会、中心组学习、职工会等形式,重点学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党员纪律处分条例》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则(试行)》,通过学习,使大家认识到开展廉政风险排查、建立防控机制工程是融教育、制度、监督于一体,能从源头上有效防控廉政风险的新机制,从而做到人人主动参与,人人提高认识。(纪律作风整顿自查报告)

二、积极部署,广泛动员

即:宣传动员、风险

自查、风险评估、制定措施、风险监管五个阶段组织实施。建立健全惩防腐败体系,推进源头治理和加强党的执政能力建设的政治高度,认识廉政风险防控工作的重要性、必要性和紧迫性,加强组织领导,周密部署安排,认真组织实施。

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三、深入查找,积极预防

根据实施方案的总体要求,我局采取自下而上和自上而下相结合的方式,以人为本、注重预防、突出重点、公开透明的工作原则,全面开展了排查工作。围绕市商务局职能,进行权限梳理、确认、登记;以规范权力运行为核心,查找重点岗位、关键环节和重点人员,在岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面,可能产生不廉洁行为或诱发腐败的风险点。从行政管理事项、业务工作流程等方面,逐一排查廉政风险点,经组织严格审核把关后,将风险点登记汇总。,此链接!。2012年11月共排查出科室风险点25个,党委审定后报市廉政风险防控管理领导小组审定风险点为7个。填写了《廉政风险防控管理权力清单登记表》和《廉政风险防控管理风险点登记表》。

2012年4月,根据市纪委、监察局印发《关于全面开展廉政风险防控管理工作的实施意见》(德纪发[2012]5号)文件精神,我局就继续开展廉政风险防控工作又作了安排布置,重新排查出科室风险点46个,党委审定后报市廉政风险防控管理领导小组审定风险点为8个。特别是在建立针对性强的防控措施制度方面提出了新要求。

四、完善制度,动态防控

在廉政风险防控管理工作中,我局结合商务工作实际,制定《廉政风险评估预警防控实施细则》,进一步完善原有的工作制度,用制度管人管事,防止岗位廉政风险转化为腐败行为。同时不断完善机制、优化工作流程、规范工作规则、加大对热点、重点岗位人员定期交流或轮岗力度等措施,锁定履权界限,控制自由裁量权,实行权力制衡。

书籍读后感-名著读后感-小说读后感-教师读后感等-中小学生读后感。深化以党务公开牵头的各类公开,搭建公开平台。对于在廉政风险防控管理工作中形成的材料、制度,都汇总成册,其中《廉政风险防控管理权力清单登记表》和《廉政风险防控管理风险点登记表》都在网站、电子显示屏上公开,随时接受广大职工和社会各界的监督。为了对风险控制进行有效控制,实行廉政风险预警,畅通廉政风险预警信息"绿色通道",采取事前预防、事中监控、事后处置办法,及时发现倾向性、苗头性问题,及时处理,避免问题演化发展成违纪违法行为。

根据我行文件《关于进一步做好有关风险防范的通知》的通知,我分理处主任为排查第一责任人,于2011年11月10日至2011年11月11日进行了一次认真自查,确保我分理处各项业务安全稳健运行。现就自查情况汇报如下:

一、我分理处通过自查方式,确定我处员工未有参与民间借贷、非法集资、高利贷行为。通过员工行为排查,我处员工均未参与民间高息借贷、非法集资、未从事冒名贷款以及当民间借贷的“掮客”参与民间借贷行为。

二、我分理处一直以来加强贷后管理,严格执行贷款“三个办法、一个指引”,确保我处贷款资金未流入民间借贷、涉农企业未参与民间借贷,通过贷款用途自查,确保了贷款使用的真实性、合法性。我处员工未有为亲属、朋友等关系人,违规办理贷款、投保、担保、融资、结算等业务。

三、我分理处积极配合地方政府做好非法集资处置工作,发挥银行业宣传优势,通过正面的金融知识普及,提高社会公众的风险意识和辨别能力,特别对大额支取和账户进行监测,关注民间借贷、非法集资线索,防范民间借贷风险向银行业传递。

通过我分理处的排查,未发现存在民间借贷、非法集资行为。排查结束后,我处员工签订《承诺书》,承诺没有参与民间借贷、非法集资和高利贷等活动,并自愿接受单位审查和群众监督,并主动接受单位的管理。

风险防控工作情况报告篇十一

近期我省登革热疫情暴发,为了做好登革热防控工作,根据省市关于开展登革热防控工作会议及相关文件的要求,我院认真做好登革热的防控工作,现将情况报告如下:

一、加强领导

医院领导高度重视登革热的防控工作,院领导多次主持召开登革热的防控工作会议,学习登革热防控的有关文件,布置各项防控工作任务。成立以院长为组长的登革热的防控工作领导小组及医疗救治专家小组,明确环境卫生与灭蚊、医疗救治与宣传等工作的负责人,从而保证防控工作的落实。

二、加强环境卫生与灭蚊工作

医院组织人员配合全市防蚊灭蚊的'爱国卫生活动,对我院的环境卫生进行全面检查,修剪绿化树木及清理杂草,清除室内外积水,避免蚊虫滋生;并于10月4-6日进行统一灭蚊工作。同时要求全院每个职工积极参与,人人动手,做好居家防蚊灭蚊的工作。

三、做好登革热的医疗救治工作

情况;同时做好发热病人随访工作;对每一位疑似病例均抽血送市疾病防治控制中心进行登革热核酸检查明确诊断。至10月6日我院共确诊登革热4例,均为轻症患者,其中2例住院、2例门诊治疗。全部按要求上报卫计局及中国疾病预防控制信息系统。经隔离治疗后,现全部4例患者均已病情明显好转,2例住院病例已全部出院,目前无住院病例。

四、做好登革热防控宣传工作

医院在宣传栏及走廊等显眼地方张贴登革热的宣传画报,并向广大群众派发宣传单张共1500多份;同时医务人员对每一位来诊的患者或家属进行登革热防控工作的宣教工作。从而提高其对登革热的认识,并指导其进行居家灭蚊防蚊等防控工作,保证我市防控工作的顺利进行。

2:对工人宿舍排水沟、集水井进行生活垃圾清理和灭蚊处理;

3:落实安排每周两次施工现场进行药品喷洒灭蚊,并做好相关灭蚊记录。 灭蚊记录同时会知安监站、街道及现场监理。另外与街道联系落实9月25日对施工现场进行喷洒灭蚊的工作。

丽江百事佳项目部

2017年9月24日

风险防控工作情况报告篇十二

为全面推进我队廉政风险防范管理工作,从根源上防止腐败,根据上级安排部署,有针对性地制定并执行防控措施,进一步完善管理制度,健全管理机制,规范管理流程,着力形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的廉政风险防控机制,达到权利运行过程中的精细化管理。现将2012年廉政风险防控考核情况总结如下:

一、落实工作责任,形成良好氛围

大队长为“第一责任人”,主动担负领导责任。大队机关主要领导负责防控本单位高风险等级的廉政风险,领导班子成员负责防控分管队室的高风险等级的廉政风险。按照“一岗双责”的要求,各负其责,分级防控,将廉政风险防控责任落实到岗位和个人,要按照“上追一级”的原则落实责任制,形成人人防控风险,全员防控风险的良好氛围。

二、 突出重点,分类防控

针对查找出的各类廉政风险,通过个人评估、队室互评、召开大队廉政会议进行讨论等方式,制定了一系列廉政风险防范措施。

(一)思想道德风险防控措施

思想道德水准,从根本上降低内部道德风险。注重自身政治理论和业务知识的学习,通过采取专题学习、研讨交流、自学等形式,不断提高自身综合素质。

2、认真落实党支部的学习计划,明确责任,强化督促检查。督导落实廉洁自律等相关规定。加强教育、培训的工作力度,进一步统一思想,提高认识,增强干部的责任心和综合素质。

3、教育全体干部在单位做一名讲道德、讲文明、讲爱心的优秀干部,在家庭中当一名讲勤劳、讲孝敬、讲传承的家长和成员。

4、完善民主生活会制度,定期开展批评与自我批评。认真执行廉洁自律规定,严于律己,以身作则,坚持民主集中制,严格监督管理,大队领导干部严格执行个人收入申报制度,个人重大事项报告制度,全队干部职工均不得借婚丧嫁娶机会敛财。

5、制定切实可行的奖励机制,激发干部的工作热情,提高-干部工作的积极性,争优创先。

(二)岗位职责风险防控措施

1、强化纪律制度,形成制度化管理机制,规范依法行政检查,建立健全监督机制;

2、注重自身的廉政建设,将廉政风险点进行细化,执行监督制约机制,有效监督;

3、加大执法人员反腐倡廉教育力度,筑牢思想道德防线;

4、加强重点岗位、重点流程、重点环节的监督检查,提高爱岗敬业意识;

6、加强公众监督力度,充分利用意见征求箱、投诉箱和公布举报电话的方法,发挥公众参与监督的作用。

(三)业务流程风险防控措施

风险的查找;

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风险防控工作情况报告篇十三

按照地纪委《关于做好迎接省委加强廉政风险防控工作检查的通知》(大纪办发20xx【23】号)文件要求,xx区廉控办认真学习领会,迅速组织落实。

接到通知后,xx区廉控办高度重视,立即将文件送达本区主管领导,立等领导批示,并迅速将此《通知》精神以本级文件形式转发全区。同时,以电话通知各单位负责此项工作的`人员将文件送达本单位主要领导。

6月7日下午,xx区廉控办全体工作人员对《省廉控办关于如何制定廉政风险防控措施有关问题的答复》进行了认真学习,消除了模糊认识,对如何制定防控措施有了明确掌握。6月8日上午,xx区廉控办组织全区各单位专兼职人员对《答复》进行了专门学习,区纪委副书记李绪梅同志对如何制定好防控措施进行了专题讲解,并组织了专题讨论,进一步明晰了全区专兼职工作人员的工作理念,提高了工作能力和水平。

首先,xx区廉控办要求全区各单位迅速开展自查,对不符合文件要求的内容进行整改;第二,将全区78家单位按工作性质划分为六个部分,在6月10日—12日三天内分别安排具体时间进行集中检查验收。第三,对经验收仍存在不合格防控措施的2家单位进行重点推进,对其单位的主要领导和具体工作人员进行了批评,同时区廉控办工作人员上门指导,帮助其解决问题。经过自查,xx区各单位重新修订或完善了134个岗位的防控措施151条,进一步推进了我区廉政风险防控工作的整体进度。

风险防控工作情况报告篇十四

目前,我市文旅行业未发现疫情病例。针对行业特点,我局从几个方面着手开展了相关工作:

一、加强组织领导

迅速成立某某市文化广播电视和旅游局(体育局)新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作领导小组,并发布了紧急通知。要求各单位建立报告制度,严守工作纪律,保持通讯畅通,严格遵守请销假制度,抓好疫情防控推进落实。

二、落实监管责任

24日起全市暂停一切文化、旅游、体育聚集活动,已作安排的,一律停止或延迟;全市各图书馆、艺术馆(文化馆)、文化体育活动场馆、博物馆等相关单位即日起闭馆;网吧、歌舞娱乐等人员密集场所和旅行社、a级景区等经营单位暂停一切经营活动。星级酒店、旅游饭店对疫情地区的人员要解释到位,尽量劝返。各单位如发现疑似症状,立即按照规定程序和要求采取隔离措施并上报当地防疫部门。

我局已经在市区范围内开展全覆盖巡查,并向行业领域内全部企事业单位下达了疫情防范公告,各文旅单位在疫情防控期间违规开展相关活动,将依据相关法律法规按上限进行处罚,确保文旅市场安全。

截止至今日下午15点,检查了全市公共文化场馆、旅行社、景区、剧院、影院、书城、歌厅、网吧、游泳馆、健身房等文化旅游体育经营单位。出动110人次、检查230家次、关停188家(含16家旅行社、18家体育相关企业)、仍在营业0家、旅行社发团0个、接待旅行团0个,行业内发现疑似病例0例。

三、强化宣传力度

一是开展疫情防控宣传。通过各级广播电视部门制作防疫公益广告,滚动播出防疫知识等,加强正面引导,科学宣传普及相关疫情防控知识,不传谣、不信谣、增强群众的防控意识和自我防护能力;二是通过直属单位、行管企业大屏幕、滚动字幕、宣传条幅向社会进行宣传;三是全面启动应急广播系统。各乡镇利用应急大喇叭循环播出“疫情”防控录音。共计77个行政村,覆盖农村人口约30万人,农村人口户数11万户。

下一步,将着力强化风险意识和风险担当,突出重点人群、重点环节、重点场所,强化联防联控、研判部署、值班值守,进一步加强文旅市场日常巡查,突出重点领域做好执法检查,确保文旅市场各项防控举措落实到位。

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