最新感恩和责任的心得大全(15篇)

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最新感恩和责任的心得大全(15篇)
时间:2023-10-30 02:59:04     小编:梦幻泡

总结可以帮助我们反思过去,规划未来。总结帮助我们更好地发现自己的优势和劣势。小编整理了一些培养品德的方法,帮助你成为更好的人。

感恩和责任的心得篇一

震撼心灵 豁然睿智

----学习李强老师《感恩 责任 忠诚》培训心得

公司组织班长级以上的管理人员学习李强老师《感恩 责任 忠诚》视频培训,本次培训给我内心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心灵的洗礼,一次质的精神跨越,同时唤醒已经麻木沉睡的心灵,重拾久违的记忆,触动脆弱的神经,表露真实的自我。

一、重温感恩之灵魂

人类因为感恩而伟大,世界因为感恩而美丽,感恩是爱的延续,而爱才是一切生命的动力!懂得感恩父母,才会有不断奋斗的动力,因为父母给了我们为人的机会和教会我们做人的道理,从呀呀学语到长大成人,无处没有父母陪伴的身影。懂得感恩企业,因为企业给我提供施展才华的舞台,只有这样的舞台才会以最佳的心态去面对职场中的压力和挑战,才能成就你的事业,才能体现你人生价值;感恩是一种责任,也是一种义务。做人就应该常怀感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我们要时刻怀中感恩的心。不懂得感恩,心里就会有积怨,会使人变得消极、痛苦,最终导致人脉涣散;当一个人懂得感恩,他心里的怨气将被化解,就会快乐,就会充满力量。凡事感恩。感恩伤害你的人,因为他磨练了你的心态;感恩欺骗你的人,因为他增进了你的智慧;感恩中伤你的人,因为他历练了你的人格;感恩鞭打你的人,因为他激发了你的斗志;感恩遗弃你的人,因为他教导了你的独立;感恩绊倒你的人,因为他强化了你的能力;感恩斥责你的人,因为他提醒了你的缺点;感恩所有使你坚强的人。

二、重拾责任之重大

多少?假期多少?有什么补助没有等等??唯独没有问过,甚至想过的是我们能为公司创造什么,哪些财富?我们应该改变为老板打工的错误心态,树立起为自己工作的正确意识,以每个人都是老板的心态去对待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李强老师说的“努力做把事情做对,用心做才能把事情做好”当你在抱怨的时候,想想你们的公司,你们的老板,他们对你们抱怨过了吗?在你未曾为公司创造任何财富的时候,他们从未抱怨过我们,在我们无以回报的情况下,我们只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

三、

重叙忠诚之胸怀

“有组织才有团队,有团队才有力量”,这句话堪称经典。李强老师代八戒说的一句“全凭跟对了团队”笑倒了全场,笑过之后留给我们的是深深的思考。李强老师强调成功靠的是团队的力量,因此要忠于组织,团队制胜。并认为猪八戒好吃懒做、贪财好色而最终也能成佛,全凭跟对了团队。进而指出仅有两种情况的出现,一个人才能离开团队。一是江郎才尽,个人不能再为组织贡献自己的力量;一是个人不适应组织的发展,不被组织所需要。关羽对刘备的忠诚,中国历史才有三国鼎立的盛世;大雁的领头雁对团队的忠诚才能带自己的队伍长途跋涉进行迁徙。

四、重申自身之不足

通过培训深感自身的不足和那种无法长量的差距,首先自己感到知识的沉淀不够深度和宽度,当你想要用得时候,脑子里是空的,所以在以后工作中要多学习有的知识,要学以致用,增加自己知识的厚度。其次要增加企业的归属感和为公司工作的使命感,要时刻抱有感恩的心去感恩企业,去感恩身边的人,增强对工作的责任感。再次要做好自身反思,让自己静下心来,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先对自己工作具有自豪感,相信自己所在的岗位能为个人发展提供充分发挥个人聪明才智的舞台,其次是平时工作中努力再努力,带着爱去工作,用感恩的心去工作,带着激情去挑战,以我们温馨的服务感染顾客,在工作中体会乐趣,回报自己辛勤的付出。在这个思想浮燥、物质竞争的社会中,找回属于自己的心灵净土,从内心接受去热爱自己的这份工作。用我们感恩的心去感受它,用我们责任心去感觉它,用我们忠诚的去感化它,只有这样我们工作才能快乐,才能带给别人的快乐。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿,它是我们人生的舞台,是我们成就梦想和赖以生存的职业。

超市营运部:黄银光

2012年4月5日

8月27日单位组织收看了李强教授的光盘“感恩、责任、忠诚”,通过这次学习,使我在思想上、意识上都得到了很大的提升。

一个人要想在社会上立足,脱离组织是不可能的,这个组织在这里指的就是你所任职的企业。作为一名员工,要忠于自己的企业、自己的事业,把企业文化渗透到自己的骨子里去。俗话说,一木不成林,滴水可以成江河,这些浅显的道理我们都懂。但李强教授讲的懒惰、自私的猪八戒最后成了神仙,也说自己跟对了团队,让我感触很深。使我深刻的意识到了团队的重要性、团队的力量、团队对于一个人的人生的影响。因此,我要将自己全身心的融入企业中,为企业的兴旺贡献自己的力量,在企业中实现自己的人生价值。

现在的社会,社会不断进步,知识也日新月异,不学习就会被社会所淘汰,更别谈为社会做贡献了。只有不断学习,才能增长见识,才能从学习中发现自己的不足,并努力改正,不断提升自己,自己成长了,才能为企业发挥自己的力量。才能如李强老师所说把自己打造成企业的五星干将。

听完李强教授的演讲让我明白:人无论做什么,都应该有一个好的心态。因为心态不一样,你做事情的态度就会不一样,结果也会不一样的。好的心态能让你认真地对待每一件事情,让自己努力做好每一件事情,对每件事情力求精益求精,力求比领导期待的做得更好。我们的企业为我们提供了展示自己的平台,我对我们企业的发展充满了信心,并且我相信通过我们大家的一致努力,我们企业的明天会更加灿烂辉煌,我也绝对相信我们的企业可以让我们的人生价值得到更充分的体现!

李强老师从忠于个人,情义为重;忠于事业,永不放弃;忠于组织、团队致胜;忠于信念,精神永存这四个方面来讲述忠诚,使我深有感悟。

对于我们来说,忠诚首先意味着我们个人与朋友以情义相待,既为做人的基本准则。如果我们以一颗忠诚的心对待身边的朋友,也可得到对方的以礼相待,即李强老师所说的“忠于个人,情义为重”。

对于我们联达人来说,不管我们做什么工作,既然我们来到联达这个大家庭,就要“做一行、爱一行,爱一行、专一行”。每个人都要对自己的工作负责,这就是忠诚的直接体现。忠诚意味着与公司或组织风雨同舟.如果企业是一条船,那么我们一双手就是一支浆,只有我们共同伸出双手,让千千万万支浆一起使劲,我们的航船才能劈波斩浪,勇往直前。即忠于组织,团队致胜。

忠诚既是一种信念,更是一种精神.不要只认为员工的忠诚对企业来说非常重要.其实,员工对企业的忠诚收益的并不仅仅是企业,最大的受益者就是员工自己.因为,一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成,就会让你成为一个值得信赖的人,可以被委以重任的人.当你的忠诚一旦养成,不管你做什么事,你都会以一种忠诚的精神去对待,因为忠诚已融入你的心里。

初七 刚上班,集团公司就开展职工教育培训学习活动,学习主题“强化责任意识,提高企业核心竞争力”。通过培训师李强专题“忠诚、责任、感恩”主题教育学习,深刻地认识到你最大的忠诚就是你的坚守。忠于组织、忠于团队是每一名员工必备的要素条件。通过学习有以下几点收获:

1、首先要忠于自己的事业,永不放弃:你所拥有的一切是你的付出换来的,既然选择玫瑰,就要永远忠诚于爱情。信念来自于对自己的忠诚。

2、如何打造自己的团队:信任 团结 推崇 协作 原则 自检

名禽择木而栖,名臣择君而侍。志不同道不合,不相为谋。用自己的行动、语言和爱

来推崇我们的民族。乐到无求身自高,生命短暂,感受生活最重要。

3、心在哪里收获就在哪里:机会永远是属于哪些有准备的人,知道就要做到,做到就要干好。每天必须告诉自己四件事: 想你该做的;说你该说的;做你份内的;改你做错的。人生处处是考场,人生事事是考题。好的结果需要认认真真做事的精神。

4、尊重是征服别人最有力的武器:以德服人,大地不会吝啬对付出者的慷慨。外行领导不了内行,在业力上只有变成内行,下属才会服你。

5、人不能忘本,人只有反思,才能回到一个伟大的起点,也只有团队才能致胜。通过学习懂得合作、核心、组织观念的重要性。刚毕业的大学生经常把学历当成能力,在找工作的过程中,高不成低不就,大事做不来小事又不做,应培养个体适应集体的思想。树大分叉,人大分家,这是自然发展的规律。

《感恩 责任 忠诚》心得体会

“学会感恩,担当责任”是一本全面提升员工职业素养的人文读本,感恩与责任作为职业精神的源头,是现代化企业和员工实现和谐多赢与发展的核心动力,通过近期的学习,我把自己的学习体会和大家一起来分享,不当之处请各位领导和同事们多提宝贵意见。首先,感恩它是一种文化,感恩文化是增进单位凝聚力,增强员工的归属感,提升团队战斗力的重要途径,感恩不是简单的报恩,它更是一种责任,一种追求阳光人生的精神境界。我们应该学会感恩。我们要感恩祖国,如果我们的国家象伊拉克、阿富汗那样,人民整天生活在枪林弹雨中,我们能像现在有一份安逸稳定的工作,我们要感恩祖国给我们生存发展的沃土,我们要感恩单位给我们一个施展才华的舞台,我们要感谢领导为我们担负了更多的责任,有爱就有感恩,学会感恩,才会担当责任,所以说工作是一种馈赠,履行职责就是感恩。工作为我们提供了稳定的薪水,解决了衣食住行等生存所需,它使我们实现了经济安全,有了稳定的工作,让我们的心安定下来,驱除了个人在社会上的漂泊感,工作也是自我实现的机会,在工作中我们最大限度地发挥自己的才能,实现理想和抱负,获得深层次的使命感和成就感,工作就是充实自我,成就自我的过程,明白了这道理,我们应善待我们的工作,无论现在大家在什么工作岗位,都要明确自己的工作目标,履行自己的使命,担当起自己的岗位责任。

不会看见,事情发展到这里,结果我不说,大家也可能猜到詹森和那名员工得到了提升,而那些没有参加工作的人最终被老板开除,这个故事说明生活总是会给每个人回报,无论是荣誉还是财富,条件是你必须转变自己的思想和认识,努力培养自己尽职尽责的工作精神,一个人只有具备了尽职尽责的敬业精神之后,才会产生改变一切的力量。

懂得感恩,就懂得更好的生存之道,如一位大集团的总裁所说,如果一个人有能力,那他会是一个可用的员工,如果一个人懂得感恩,那他会是一个优秀的员工,如果一个人既有能力,又有感恩的心,那么这个人你放手让他做什么都可以,这位总裁说的或不无道理,对公司,对事业抱有感恩之心的人,不会找借口来推辞自己的工作,也不会做任何表面的工作来蒙骗自己的领导。他们认为勤奋工作是一种幸福,努力工作是对职务的最好回报,可见感恩不是简单的报恩,它是一种智慧,一种攻略,一种为自己赢得美好未来的凭借。

担当责任是我们每个人必须承担和无法逃避的,因为责任使我们的人生变得更有意义,我们生活在一个由责任构建的社会中,亲情缔造的责任让我们感动友情链接的责任让我们幸福,爱情构造的责任让我们忠诚,对于这一切我们都应当心存感恩,而不应当漠视和推卸自己的责任。员工和单位之间是一种基于责任的契约关系,而不单单是一种利益上的关系,因为一个人的工作不仅仅是为了钱,为了生存,工作还是人生的一种需要,是人寻找个人价值的一种选择,工作和事业满足了自我实现的需要,而这就是人最高层次的需要,对此我们应怀着一颗感恩的心,用自己的实际行动去担当责任,在日常的工作中,我们应放弃当一天和尚撞一天钟的思想,而担负起单位对我们的信任,改变模糊、抱怨的工作态度,而应以一颗务实、负责的工作作风去工作。

学会感恩,担当责任,这不仅是一个单位生存和发展的重要方式,而且是员工持续进步的动力,一个合格的员工不仅是创造利润的社会单元,也是承担责任的载体,做合格的员工,从学会感恩开始,从担当责任开始。

***办公室:***

二〇一〇年十二月三十日

感恩和责任的心得篇二

公司组织班长级以上的管理人员学习李强老师《感恩责任忠诚》视频培训,本次培训给我内心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心灵的洗礼,一次质的精神跨越,同时唤醒已经麻木沉睡的心灵,重拾久违的记忆,触动脆弱的神经,表露真实的自我。

人类因为感恩而伟大,世界因为感恩而美丽,感恩是爱的延续,而爱才是一切生命的动力!懂得感恩父母,才会有不断奋斗的动力,因为父母给了我们为人的机会和教会我们做人的道理,从呀呀学语到长大成人,无处没有父母陪伴的身影。懂得感恩企业,因为企业给我提供施展才华的舞台,只有这样的舞台才会以最佳的心态去面对职场中的压力和挑战,才能成就你的事业,才能体现你人生价值;感恩是一种责任,也是一种义务。做人就应该常怀感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我们要时刻怀中感恩的心。不懂得感恩,心里就会有积怨,会使人变得消极、痛苦,最终导致人脉涣散;当一个人懂得感恩,他心里的怨气将被化解,就会快乐,就会充满力量。凡事感恩。感恩伤害你的人,因为他磨练了你的心态;感恩欺骗你的人,因为他增进了你的智慧;感恩中伤你的人,因为他历练了你的人格;感恩鞭打你的人,因为他激发了你的斗志;感恩遗弃你的人,因为他教导了你的独立;感恩绊倒你的人,因为他强化了你的能力;感恩斥责你的人,因为他提醒了你的缺点;感恩所有使你坚强的人。

我们常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地去领工资了。其实,敬业所需要的工作态度是非常严格的。一个人不论从事何种职业,都应该心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神,这才是真正的敬业。每个人都肩负着责任,对工作、对家庭、对亲人、对朋友,我们都有一定的责任。当李强老师谈论到工作时,话语字字珠玑,幽默和不经意间说的每句话都给我们很大的启迪。让我从无知走向另一个境界。如:“单位是没有围墙的大学”“大学里所学的只有15%用于社会工作”“把单位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我们要比别人付出更多才能收获更多”等等??看似简单的话却耐人寻味。的确,我们在工作的时候只是在想在问工资多少?假期多少?有什么补助没有等等??唯独没有问过,甚至想过的是我们能为公司创造什么,哪些财富?我们应该改变为老板打工的错误心态,树立起为自己工作的正确意识,以每个人都是老板的心态去对待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李强老师说的“努力做把事情做对,用心做才能把事情做好”当你在抱怨的时候,想想你们的公司,你们的老板,他们对你们抱怨过了吗?在你未曾为公司创造任何财富的时候,他们从未抱怨过我们,在我们无以回报的情况下,我们只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

“有组织才有团队,有团队才有力量”,这句话堪称经典。李强老师代八戒说的一句“全凭跟对了团队”笑倒了全场,笑过之后留给我们的是深深的思考。李强老师强调成功靠的是团队的力量,因此要忠于组织,团队制胜。并认为猪八戒好吃懒做、贪财好色而最终也能成佛,全凭跟对了团队。进而指出仅有两种情况的出现,一个人才能离开团队。一是江郎才尽,个人不能再为组织贡献自己的力量;一是个人不适应组织的发展,不被组织所需要。关羽对刘备的忠诚,中国历史才有三国鼎立的盛世;大雁的领头雁对团队的忠诚才能带自己的队伍长途跋涉进行迁徙。

通过培训深感自身的不足和那种无法长量的差距,首先自己感到知识的沉淀不够深度和宽度,当你想要用得时候,脑子里是空的,所以在以后工作中要多学习有的知识,要学以致用,增加自己知识的厚度。其次要增加企业的归属感和为公司工作的使命感,要时刻抱有感恩的心去感恩企业,去感恩身边的人,增强对工作的责任感。再次要做好自身反思,让自己静下心来,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先对自己工作具有自豪感,相信自己所在的岗位能为个人发展提供充分发挥个人聪明才智的舞台,其次是平时工作中努力再努力,带着爱去工作,用感恩的心去工作,带着激情去挑战,以我们温馨的服务感染顾客,在工作中体会乐趣,回报自己辛勤的付出。

在这个思想浮燥、物质竞争的社会中,找回属于自己的心灵净土,从内心接受去热爱自己的这份工作。用我们感恩的心去感受它,用我们责任心去感觉它,用我们忠诚的去感化它,只有这样我们工作才能快乐,才能带给别人的快乐。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿,它是我们人生的舞台,是我们成就梦想和赖以生存的职业。

感恩和责任的心得篇三

----学习李强老师《感恩 责任 忠诚》培训心得

公司组织班长级以上的管理人员学习李强老师《感恩 责任 忠诚》视频培训,本次培训给我内心很大的震撼,仿佛自己受到了一次心灵的洗礼,一次质的精神跨越,同时唤醒已经麻木沉睡的心灵,重拾久违的记忆,触动脆弱的神经,表露真实的自我。

一、重温感恩之灵魂

人类因为感恩而伟大,世界因为感恩而美丽,感恩是爱的延续,而爱才是一切生命的动力!懂得感恩父母,才会有不断奋斗的动力,因为父母给了我们为人的机会和教会我们做人的道理,从呀呀学语到长大成人,无处没有父母陪伴的身影。懂得感恩企业,因为企业给我提供施展才华的舞台,只有这样的舞台才会以最佳的心态去面对职场中的压力和挑战,才能成就你的事业,才能体现你人生价值;感恩是一种责任,也是一种义务。做人就应该常怀感恩之心,常做感恩之事。

在工作中我们要时刻怀中感恩的心。不懂得感恩,心里就会有积怨,会使人变得消极、痛苦,最终导致人脉涣散;当一个人懂得感恩,他心里的怨气将被化解,就会快乐,就会充满力量。凡事感恩。感恩伤害你的人,因为他磨练了你的心态;感恩欺骗你的人,因为他增进了你的智慧;感恩中伤你的人,因为他历练了你的人格;感恩鞭打你的人,因为他激发了你的斗志;感恩遗弃你的人,因为他教导了你的独立;感恩绊倒你的人,因为他强化了你的能力;感恩斥责你的人,因为他提醒了你的缺点;感恩所有使你坚强的人。

二、重拾责任之重大

我们常常认为只要准时上班,按时下班,不迟到,不早退就是敬业了,就可以心安理得地去领工资了。其实,敬业所需要的工作态度是非常严格的。一个人不论从事何种职业,都应该心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中表现出忠于职守、尽心尽责的精神,这才是真正的敬业。每个人都肩负着责任,对工作、对家庭、对亲人、对朋友,我们都有一定的责任。当李强老师谈论到工作时,话语字字珠玑,幽默和不经意间说的每句话都给我们很大的启迪。让我从无知走向另一个境界。如:“单位是没有围墙的大学”“大学里所学的只有15%用于社会工作”“把单位打造成名牌你自己才能是名牌”,“我们要比别人付出更多才能收获更多”等等„„看似简单的话却耐人寻味。的确,我们在工作的时候只是在想在问工资多少?假期多少?有什么补助没有等等„„唯独没有问过,甚至想过的是我们能为公司创造什么,哪些财富?我们应该改变为老板打工的错误心态,树立起为自己工作的正确意识,以每个人都是老板的心态去对待每份工作,哪怕是微不足道的小事。正如李强老师说的“努力做把事情做对,用心做才能把事情做好”当你在抱怨的时候,想想你们的公司,你们的老板,他们对你们抱怨过了吗?在你未曾为公司创造任何财富的时候,他们从未抱怨过我们,在我们无以回报的情况下,我们只能努力的做好自己的工作,用心的把工作做好。

三、重叙忠诚之胸怀

“有组织才有团队,有团队才有力量”,这句话堪称经典。李强老师代八戒说的一句“全凭跟对了团队”笑倒了全场,笑过之后留给我们的是深深的思考。李强老师强调成功靠的是团队的力量,因此要忠于组织,团队制胜。并认为猪八戒好吃懒做、贪财好色而最终也能成佛,全凭跟对了团队。进而指出仅有两种情况的出现,一个人才能离开团队。一是江郎才尽,个人不能再为组织贡献自己的力量;一是个人不适应组织的发展,不被组织所需要。关羽对刘备的忠诚,中国历史才有三国鼎立的盛世;大雁的领头雁对团队的忠诚才能带自己的队伍长途跋涉进行迁徙。

四、重申自身之不足

通过培训深感自身的不足和那种无法长量的差距,首先自己感到知识的沉淀不够深度和宽度,当你想要用得时候,脑子里是空的,所以在以后工作中要多学习有的知识,要学以致用,增加自己知识的厚度。其次要增加企业的归属感和为公司工作的使命感,要时刻抱有感恩的心去感恩企业,去感恩身边的人,增强对工作的责任感。再次要做好自身反思,让自己静下心来,查找自身的不足,改正不足,全面提升自己。

工作中首先对自己工作具有自豪感,相信自己所在的岗位能为个人发展提供充分发挥个人聪明才智的舞台,其次是平时工作中努力再努力,带着爱去工作,用感恩的心去工作,带着激情去挑战,以我们温馨的服务感染顾客,在工作中体会乐趣,回报自己辛勤的付出。

在这个思想浮燥、物质竞争的社会中,找回属于自己的心灵净土,从内心接受去热爱自己的这份工作。用我们感恩的心去感受它,用我们责任心去感觉它,用我们忠诚的去感化它,只有这样我们工作才能快乐,才能带给别人的快乐。每一份工作都是一座宝贵的钻石矿,它是我们人生的舞台,是我们成就梦想和赖以生存的职业。

超市营运部:黄银光

2012年4月5日

感恩和责任的心得篇四

本周集体观看学习了李强老师的《感恩·责任·忠诚》的培训视频,受益匪浅。李强老师的讲解风趣幽默,通俗易懂,很容易接受,对我的生活、工作都产生了深刻的影响。下面就这两次的培训谈一下我的感受。

李强老师说:“忠诚于个人,情义为重;忠诚于组织,团队致胜;忠诚于事业,永不放弃;忠诚于信念,精神永存。”一个忠诚的人,必须忠于自己、忠于组织、忠于事业、忠于信念,只有如此才能忠诚于自己的事业。诚信是一个人的基本素质,不守信用的人,最终不会被任何人及企业所信任。

大凡优秀的人才,总希望成就优秀的事业,凸显自身的价值。那么,是不是所有的优秀人才都能够成就优秀的事业呢?答案是否定的,根本的原因在于:不能“成功”的人缺乏一种最重要的能力和品德—忠诚。企业和员工是一个共生体,企业的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的长成,又要依赖企业这个平台来实现。企业兴,员工兴;企业衰,员工衰。

现在大多数企业在用人标准上都把忠诚作为识人、用人的首要标准,然后才是个人的能力和素质。所有公司无一例外地希望吸纳忠诚的职员,并寄希望于招聘来甄选,因为忠诚已经不仅仅是对道德标准的评判,而是一个员工对职业水准的衡量。没有任何一个组织愿意使用一个缺乏忠诚的人,只有忠诚的人,才有资格成为优秀团队中的一员。缺乏忠诚的人才,没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的`同时,也成为“怀才不遇”的主力。我认为,作为一名员工,其忠诚往往比智慧更加重要。如果每个员工都能做到这一点,在本职岗位上克尽职守,领导在与不在都一样尽职尽责地做好每一项工作,这无疑是企业最大的福祉,也是员工走向自己职业生涯成功彼岸的起点。

在这个人才竞争日趋激烈的社会里,忠诚已经成为每个人安身立命之本,成为求生存、谋发展的重要能力和首要条件。一但缺乏了忠诚,就好像有了一把双刃剑,伤害了个人,也伤害了团体。忠诚是一种美德,更是一种能力、一种责任、一种精神,我们不论身居何处,干什么工作,只要拥有一颗忠诚的心,我们就拥有了一个个人全面发展的舞台,拥有了成就梦想的基石,在实现自我价值的同时,为公司的发展贡献自己的一份力量!

感恩和责任的心得篇五

诚意来自坚守。做自己想做的不是能力,做好自己想做的才是能力。李强老师说:只有团队才能胜利。一根筷子容易断,可是十根、一百根呢?团结在一起的力量是无穷的,可强大的团队总有位深谋远虑的领导。就像丢失指针的指南针,没有指向标的方向,探险者也会迷路。

李强老师说:收获的前提是播种。专注做事是在播种,当你持之以恒的学习时,那也是播种。有播种就有收获。前有播种后有丰收,前有懒惰后有颗粒无收。学习一技是播种,成为之长就是收获。我们正在不断地学习中。

团队,团结在一起才能成为队伍。一个人的能力有限的,一群人的能力是无限的。同样,一个人的才能只有在团队中发挥才能得到更好地肯定。合谐,就是合理妥协。团队最终走向成功是队伍中员工之间有度的妥协,相互理解、相互扶持、相互关爱。忠于自己的团队,忠于自己的信念,忠于自己的事业。

感恩。我们对父母感恩,因为他们含辛茹苦养育我们成人;我们对老师感恩,因为他们孜孜不倦教育我们成长;同样我们应该对公司感恩、对领导感恩,感谢他们对我们的信任,给了我们一个展现自己的舞台。我们应怀有一颗感恩的心,感恩是一种人生态度,更是一种责任意识。

“三人行,必有吾师。”我们应对向身边的人学习:学习他们锲而不舍的精神,学习他们坚韧勇敢的精神,学习他们积极向上的态度。这或许就是你我所欠缺的东西。怀有感恩的心,感谢你们在我的身边。

责任感是一种态度,成功人士成功不仅靠诚信还有责任感。责任是永不消失的精神,没有责任哪来的成功。责任心是对自己的负责,是对自己所在的集体负责,是成就事业的可靠途径。现在的我们需要培养责任感、归属感。

工作是安身立命之所,既然有了一个施展才能的平台,忠于职守、勤勉尽责就是最起码的职业操守和道德品质。

李嘉诚名言:知识改变命运。21世纪最缺是什么——人才。我们要不断地学习,努力完善自己、充实自己。

感恩和责任的心得篇六

我不是雄鹰,却渴望完备的翱翔,是企业给了我广袤的天空和起点,让我展翅翱翔。

记得那天公司到我校聘请,我非常激烈,打算好了全部的荣誉证书和技术资格证,起先了确定人生命运的应聘。当我通过了初试和复试、获得认可、在合同书上签上自己名字的时候。我哭了,泪水滚烫地滑过我的脸狭,我深深知道,这是华蜜的眼泪,也是辛酸的眼泪,更是期盼以久的眼泪。我特殊渴望获得一份工作,须要通过工作挑起全部家庭重担。是企业给了我这个机会,我在内心深处感恩于企业:当我通过工作获得第一份珍贵的工资收入时,我的手在颤抖,我最终独立了,在其他同事以上街购物来享受劳动成果的时候,我却把它一分不差地存入银行,我知道我们不一样。同样,在企业给我的这个起点上,我须要以最大限度的努力发起冲刺,期望比别人跑的更快,走得更远,也期望通过我的有效劳动来回报企业给我的这次工作机会。

感恩父母变更家庭环境的愿望使其他东西显得无足轻重,每月薪水的积蓄在一点点上涨,变更家里现状的目标在一步步靠近;工作两年来,我光顾过xx大大小小的商场却始终未能为自己很好添置新衣或自己喜爱的东西。当我看到父母惊喜的和难以置信的表情时,再一次为企业和组织的帮助流下了眼泪。

我必需努力工作,我知道报答企业的最好方式就是又好又快地完成好自己的工作,在经理部组织的各种活动中,我都感怀报恩之心,从每一笤帚扫雪、每一铁锹除渣、每一次搽洗围挡中体会报恩的感觉,报恩是无疆界的。我深深体会到,扩大学问面、驾驭更多的技能、才能更好的回报企业,才能成为新时代的员工,尽管,我从一名高校生变成了娴熟业务的资料管理员,但这仅仅在企业给我的`起点上迈出了第一步。进入公司这个强大的舰队后,我们的内心变得如此的强大,大到可以用微薄的力气去对抗那未知的命运。

当我知道我的一些安排到其他单位的同学,已经因为企业的原因,被迫回家待岗或者即将面临失业的消息后,内心更加困难,我一次次地告知自己,能在这样宽容的企业里工作怎能不生发酷爱之情、报恩之心,又怎能不加倍地努力工作?我们没有理由不做这样的思索:责任和忠诚的背后是感恩,感恩的背后是动力和信念,它们为扬帆万里济沧海奠定了必胜的基础。

让我们共同建设企业,共同创建财宝,共同迎接挑战吧,我信任企业给个人创建的蓝天越宽阔,个人的翱翔就越自由越完备。让我们与企业一起创建更美妙更辉煌的将来吧。

感恩和责任的心得篇七

感恩责任是一个非常重要的主题,在现代社会中,很多人已经忽略了这个因素。我们经常专注于自己的成就和幸福,而忽视了我们应该尽的义务和责任。在这篇文章中,我将分享一下我从感恩责任执行中学到的心得体会。

第二段: 深入感受感恩责任的意义

在现代社会中,感恩责任意味着无私地奉献自己,为他人做出贡献。当我们感激别人对我们的支持和帮助时,我们应该以同样的方式回报这些人。感恩责任对我们的家庭、朋友和社区都有巨大的影响。当我们感恩并尽我们的义务时,我们会变得更加友好和温暖,让我们周围的人也感到更加幸福和快乐。

第三段:探索责任执行中的挑战

执行感恩责任并不总是容易的。有时,我们在做出奉献时可能会遇到挑战。这可能是因为我们太过忙碌,没有足够的时间,或者因为我们遇到了难以解决的问题。但是,我们必须尽可能地克服这些障碍,并找到一种方式去执行我们所需的责任。这样,我们就可以感受到成就的喜悦,并且展示给他人我们的善良。

第四段: 我在感恩责任执行中所学到的

如何执行感恩责任是一个非常个人的过程。对于我而言,我发现最好的途径是多和他人沟通,并寻找一些额外的时间来帮助他们。我还发现,即使是一些小小的贡献,也可以带来很大的成就感。例如,我曾经花费了一些时间去帮助社区组织清理公园,这简单的事情给了我很大的满足感,并让我感到自己对周围的人做了一些有意义的事情。

第五段: 结论

我们每个人都拥有在感恩责任执行中发挥重要作用的机会。无论是为他人出一份力,还是更好地了解自己在家庭或社区中的责任,我们都可以为他人做出贡献,并改变周围人的生活。通过这些努力,我们可以不仅让自己感受到快乐和成就,也会带给周围的人快乐和幸福。尤其是在我们这个时代,拥有感恩的心态和履行责任,是建设和谐社会的关键,我们每个人都应当努力去做到。

感恩和责任的心得篇八

“感恩责任执行”是一种良好的行为习惯,它能够让我们更加关注团队和社会的发展。作为成年人,我们有责任对自己的行为负责,同时也要对他人和社会负责。在这篇文章中,我们将讨论如何培养“感恩责任执行”的心得体会,以成为社会的有益人士。

第二段:感恩的力量

感恩是一个人最基本的感情之一。它能够使我们对生活中的美好事物保持敏感,并认识到自己所拥有的一切。同时,感恩也让我们对别人的帮助和支持心存感激。这种感激之心会激发我们的内心,让我们有动力去回报他人的善意。

第三段:责任的重要性

成年人应该意识到责任的重要性。无论是在个人生活还是工作场所,我们都需要对自己的行为负责。同时,我们也有责任对社会和环境负责。只有承担起这些责任,我们才能得到别人的信任和尊重。

第四段:执行责任的策略

执行责任需要一些策略和方法。首先,我们应该关注行动,而不是只停留在口头承诺。其次,我们要认真对待自己的承诺,不要轻易地放弃。此外,我们也可以设置一些明确的目标和计划,以确保我们在责任方面取得进步。

第五段:结论

在我们的日常生活中,我们需要意识到“感恩责任执行”的重要性。通过感恩他人的帮助和支持,并承担责任来回报社会,我们不仅能够为自己赢得尊重,还能对整个社会环境产生积极的影响。因此,我们应该不断提高自己的责任心,做一个负责任的成年人。

感恩和责任的心得篇九

感恩责任,这是我多年来一直思考的话题。感恩是一种美德,是一种对生活的感激之情;责任是一种担当,是一种对社会的奉献之行。在这漫长而短暂的人生中,我从感恩中找到了对世界的热爱与渴望,同时,我也意识到了责任的重要性。通过感恩与责任,我不断成长,得到了很多宝贵的心得与体会。

首先,感恩教会了我珍惜眼前的一切。人们总是追求更好的生活,往往忽略了眼前的幸福。然而,当我开始学会感恩时,我才发现其实生活中处处都有值得感激的点滴。比如,每天早晨的阳光、家人的关怀、朋友的陪伴等等,这些平凡而又珍贵的事物都构成了我生活的主线。感恩让我从内心深处体会到生命的美好,懂得放下抱怨与不满,珍惜眼前的一切。

其次,感恩让我更加关注他人。感恩和责任两者是相互联系的,而关注他人是责任的重要体现。过去,我总是把自己放在第一位,关心的只有自己的需求和利益。然而,通过感恩的体验,我明白了与他人共享幸福的重要性。关注他人的需求,帮助他人解决问题,分享自己的经验和知识,这些行为不仅能够让我与他人建立良好的人际关系,更能体现出我对他人的尊重和关爱。感恩让我懂得,只有关注他人,才能让自己的人生更加充实和有意义。

再次,责任教会了我为他人负责。在日常生活中,我们有时会犯错误,有时会做出不负责任的行为。然而,通过责任的教导,我开始明白自己的行为会对他人产生什么样的影响。我明白了责任不仅仅是对自己的要求,更是对他人的尊重和照顾。做事认真、言行谨慎、言出必行,这些都是责任的具体表现。当我发现自己犯错时,我会勇敢承担责任,并尽力修复错误。责任使我成为一个更加可靠和值得信赖的人,同时也让我更加明白我们共同生活在这个世界上,应该为他人的幸福和安全负责。

此外,感恩和责任让我更加关注社会公益事业。与他人有关的事情都离不开社会的存在,而感恩与责任使我更加关注社会,有志于为社会作贡献。我意识到每个人都应该为社会的进步负责,通过亲身参与慈善活动,积极支援社会公益组织的工作,为弱势群体伸出援手。感恩让我明白到我的力量可能微小,但只要每个人都肩负起责任,一起努力,社会就能够变得更加美好。

最后,感恩和责任是一种心灵的修炼。通过不断的感恩和担当,我内心逐渐变得坚定而强大。面对生活中的困难和挫折时,我不再抱怨和沮丧,而是积极面对并解决问题。感恩和责任让我明白,世界并非只有荆棘和苦海,而是充满美好和希望的。只要我们拥有感恩的心态,肩负起责任,我们就能够克服一切困难,取得成功。

总而言之,感恩与责任在我人生中扮演着重要的角色。感恩让我懂得珍惜和关心他人,责任让我为他人负责和服务社会。通过感恩和责任,我更加关注眼前的幸福,学会了与他人共享幸福,懂得了我们每个人肩负的责任和照顾社会的义务。感恩和责任使我更加成熟、坚定,也将继续引导我在人生的道路上不断前行。

感恩和责任的心得篇十

感恩,是一种美德,也是一种生活的态度。在我们的成长过程中,我们常常被教导要懂得感恩,要对生活中的一切给予感谢。责任心,是一种担当的态度,是对自己和他人负责的表现。在实践中,我们为了能更好地发挥自己的潜力,需要时刻保持感恩之心和责任心。在这篇文章中,我将分享我的感恩和责任心的体会。

第一段:感恩对生活中的一切给予

感恩是一种能使我们生活得更加充实和满足的品质。在我成长的过程中,我被父母教导要感谢每一次的帮助和关爱。他们告诉我,没有别人的付出就没有今天的我。我会在心底里为他们付出的爱与努力表示感激,即使他们不经常向我表达,我也能感受到。感恩还让我们懂得珍惜生活中的每一份幸福,不只是要对家人和朋友的关怀感恩,还要对社会的关怀心怀感恩之情。

第二段:感恩在困难中的力量

在我们生活中,难免会遇到各种困难和挫折。但是,感恩能教会我们如何在困难中坚持和成长。当我遇到困难时,我会回想起自己曾经有过的美好,并向那些为我提供帮助的人表达感谢。这样做不仅能给我带来力量,还能让我更加珍惜所拥有的一切。感恩让我保持一种乐观的心态,相信困难只是暂时的,我有能力战胜困难并获得成长。

第三段:责任心的担当和奉献精神

责任心是一种担当和奉献的精神。当我们拥有责任心时,就会更加努力地对待生活中的各种事物。作为一个学生,我对学业有着严肃的态度,时刻记得自己应尽的责任是学好本领,为将来做好准备。同时,我也积极参与学校的社团活动,承担起一些义务,为校园的和谐与进步做出贡献。我坚信,只有拥有责任心,才能更好地为社会做出贡献。

第四段:责任心带来的成就与满足

当我们拥有责任心时,可以带来许多成就和满足。我曾经参加过一次志愿活动,为一个贫困学校的孩子们教授英语。在活动过程中,我义无反顾地付出了自己的时间和精力。虽然收获并不一定能立即看到,但是我深深地感受到了自己的成长和进步,也因此感到了极大的满足。责任心不仅让我们获得成就和满足,更重要的是它能让我们变得更加有价值,成为他人信任和依赖的对象。

第五段:感恩与责任心的结合

在生活中,感恩和责任心是相辅相成的。对于那些关心和爱护我们的人,我们要保持感恩之心,将这份爱传递给别人。同时,我们也应该担起自己的责任,用实际行动回报那些为我们付出的人。只有当我们内心充满感恩和责任心,并且能够将其付诸实践时,我们才能做出真正有意义的事情,为社会做出贡献。

在感恩和责任心的指引下,我们能够更加积极地生活,更加乐观地面对困难,同时也能够为他人带来帮助和快乐。让我们在日常生活中时刻保持感恩和责任心,共同创造一个更加和谐和美好的社会。

感恩和责任的心得篇十一

近日我在公司培训,观看了李强教授的讲座视频《感恩忠诚责任》,让我对个人与企业整体的关系处理问题有了深刻的理解。这次培训时间不长,但对我开拓视野、提升思维、优化理念、充实经历、提高能力帮助很大,深感受益匪浅,有以下心得体会。

在忠诚这个课题上,李老师着墨甚重,这足以看出忠诚对企业,对集体合作的重要性。“别人对待你的方式,都是你教给别人的。”很多时候,我们都会觉得世界很不公平,自己得到的总是不多,但是正所谓种瓜得瓜,种豆得豆,世界总是处在一个有规律的因果循环之中,当我们面对生活中的“不公”,譬如自己工资不够高,待遇不够好,别人对待自己态度冷漠时,我们应该学会反思,想想自己有没有为企业奉献自己的全部力量,做出相应贡献;想想自己平时有没有站在别人的角度上思考问题,体会别人的感受,是不是积极帮助别人排忧解难。只有忠于集体,忠于他人,别人才会真心对你,所以在工作和生活时,要从实际出发,不弄虚作假,要真诚待人,与同事搞好关系。只有这样,我们才可以收获事业的成功和真诚的友谊。

李老师在讲座中说道:时势造英雄,我们要依靠组织。这句话给了我很大的启示,个人的能力在团队中才能更好的得到发挥,团队给个人提供的支持是成功的必要保证,没有人的成功是完全依靠自己的努力就能取得的。在工作中,我们要团结同事,发挥团队的力量,不能让个人英雄主义冲昏头脑,急功近利,从而影响到集体的协作,给企业带来损失。一个合格的员工,要忠于自己的团队,要忠于自己的事业。看了李教授的讲座视频,我更加深刻的体会到忠诚和团结的重要性。我想在我未来的工作中,我会端正我的工作态度,积极融入集体,在团队中奉献自己的力量,在团队中实现自己的价值,严格要求自己,不断提高自己的能力。我会用自己的血汗做资本,为企业的发展尽自己的一份力量。

通过培训师李强专题“忠诚、责任、感恩”主题教育学习,深刻地认识到你最大的忠诚就是你的坚守。忠于组织、忠于团队是每一名员工必备的要素条件。

1、首先要忠于自己的事业,永不放弃:你所拥有的一切是你的付出换来的,既然选择玫瑰,就要永远忠诚于爱情。信念来自于对自己的忠诚。

2、如何打造自己的团队:信任 团结 推崇 协作 原则 自检 名禽择木而栖,名臣择君而侍。志不同道不合,不相为谋。用自己的行动、语言和爱来推崇我们的民族。乐到无求身自高,生命短暂,感受生活最重要。

心在哪里收获就在哪里:机会永远是属于哪些有准备的人,知道就要做到,做到就要干好。每天必须告诉自己四件事: 想你该做的;说你该说的;做你份内的;改你做错的。人生处处是考场,人生事事是考题。好的结果需要认认真真做事的精神。

人不能忘本,人只有反思,才能回到一个伟大的起点,也只有团队才能致胜。必须懂得协作、和谐的重要性。刚毕业的大学生切不可把学历当成能力,要认清事实、时势,脚踏实地,懂得奉献才有收获!

感恩和责任的心得篇十二

《感恩、敬业、责任》是一本全面提升员工职业素养的人文读本,感恩与责任作为职业精神的源头,是现代化企业和员工实现和谐多赢与发展的核心动力。我觉得感恩与责任,是品德,敬业是行为,如果一个人不知道感恩,没有责任感,他也绝不可能在自己的岗位上兢兢业业工作,默默无闻奉献。通过近期的学习,我把自己的学习体会和大家一起来分享,不当之处请各位领导和同事们多提宝贵意见。

首先,感恩是做人的根本,生为人者,要感谢父母的生育之恩、感谢恩师的教育之恩、感谢企业的培养之恩,感恩不仅是美德,更是一个人之所以成为人者的基本条件。一个人如果没有了感恩之心,认为所有一切的获得都是理所应当的,每多做一点都是需要立刻要有回报的,那么这个人将变成一个动物的人,而不是社会的人。他将与社会格格不入,同样社会也将很难接受这样的人。我们烟草人更要深刻理解感恩之心对自己生活、工作的重要作用,正如书中所说会感恩的人,才能享受生活,懂得感恩,是快乐之源。

入我们的血液,将企业的事当成自己的事,使企业不断发展,我们才能在企业的发展中获得长足进步。

在我们的社会生活中,每个人都有各自的责任:学生有学生的责任,父母有父母的责任,员工有员工的责任……。而且,一个人在不同的阶段做不同的工作,或者扮演不同的角色时,也会有不同的责任。

担当责任是我们每个人必须承担和无法逃避的,因为责任使我们的人生变得更有意义,我们生活在一个由责任构建的社会中,亲情缔造的责任让我们感动,友情链接的责任让我们幸福,爱情构造的责任让我们忠诚,对于这一切我们都应当心存感恩,而不应当漠视和推卸自己的责任。员工和单位之间是一种基于责任的契约关系,而不单单是一种利益上的关系,因为一个人的工作不仅仅是为了钱,为了生存,工作还是人生的一种需要,是人寻找个人价值的一种选择,对此我们应怀着一颗感恩的心,用自己的实际行动去担当责任,在日常的工作中,我们应担负起单位对我们的信任,改变模糊、抱怨的工作态度,而应以一颗务实、负责的工作作风去工作。

在读书后,我深刻感到学会感恩,敬业做事,担当责任,这不仅是一个单位生存和发展的重要方式,而且是员工持续进步的动力,一个合格的员工不仅是创造利润的社会单元,也是承担责任的载体,做合格的员工,应从学会感恩开始,从敬业做事开始,从担当责任开始!

感恩和责任的心得篇十三

态度决定一切,责任胜于能力,责任造就魅力,有魅力才有吸引力,有吸引力才能有成就。责任心是一个人一生能否有所成就的重要砝码。一个人想要赢得别人的尊重,让自己活得有尊严,就应该勇敢的承担起责任。因为只有敢于承担责任的人才能给人以信赖感,成就他的人格魅力。

人生没有对错,没有被迫,只有选择。的确,这个世界中的错与对只是相对的,就如我们走哪条路都没有错,只是在于选择不同的路会给自己带来不同的结果而已。这个世界上没有任何事情是被迫的,只是自己选择的,我们应该时刻以一种主观的心态来看待我们所做的选择,而不是将这种选择看成一种被迫的结果,就如我们选择工作就等于选择了责任,我们既然选择了,就要有为它负责到底的准备,因为,这是我们的责任。当责任感成为一种习惯,成为我们的生活态度时,我们就会自然而然的担负起责任,而不是刻意去做;当责任成为我们工作的态度时,工作对于我们自身的意义就不仅仅是赚钱那样简单,我们也就不会因为公司的规定而觉得自己的自由受到了束缚,责任会让我们无论在生活还是工作中都处于最佳的精神状态,精力旺盛地投入生活和工作,并将自己的潜能发挥到极致。

个敬业、热忱、主动、忠诚,把细节力求做到完美的好员工。

我们要做的是遇到问题,选择找方法,而不是找借口,在勇于承担责任中将自己的潜能最大化。面对企业,维护他的荣誉,为他创造价值是我们的责任;对待同事、朋友,关心、帮助他们,与他们和谐相处、共同进步是我的责任;面对生活,学会感恩,勇于担当是我的责任。

生产部:万军2011.6.30

感恩和责任的心得篇十四

品读《学会感恩、担当责任》一书,感触颇深,作为一名管理工作者,我觉得认认真真工作,就是我的责任,以慎独的态度做好所有工作就是敬业;以认真的工作态度和良好的工作业绩回报单位就是一种感恩。要做一名称职的公路管理者,就要从学会感恩开始,从懂得敬业开始,从担当责任开始。

一、学会感恩----工作之源

我们的一生,很多事情都需要用感恩的心态去面对。感恩,让我们的心态变得坦然。我们感谢父母,因为他们赋予我们生命,给予我们无私的奉献和关爱;我们感谢老师,因为他们教会我们本领和做人的道理;我们感谢朋友和同事,因为他们给予我们稳中有知心的关怀和帮助;我们感谢所在的工作单位,因为他给我们提供优良的工作环境,给我们提供了锻炼成长的平台。给我们的家庭提供了理想的经济保障。

对拥有的`一切心存感激,用感恩引领乐观,让自己在工作中更快成长,一种感恩的心态可以改变一个人的一生。如果我们每天都能怀着一颗感恩的心去面对工作,相信就会加倍珍惜我们的岗位,就会竭尽全力做好手中的工作,努力与周围的人快乐相处,结果心情自然更加愉快。只有感恩载德、以德立命、厚德敬业,才能心安神定,从而让自己的能力得到最大限度的发挥。

我们的行业已经给予我们丰厚的待遇,我们应当对个人的利益和职务升迁少一些计较,多考虑一下自己为单位能做什么事,做了哪些事,能发挥什么作用,发挥了多大的作用。

所以,我们要心存感恩,知足惜福,快乐工作。从自己的内心来感谢行业、感谢领导、感谢同事。以扎实的工作,来享受稳定的职业带给我的充实感,享受完成每一项工作任务带给我的成就感,享受同事们对自己工作充分认可的满足感。

二、懂得敬业----工作之本

什么是敬业?我的理解,敬业就是认真做事,全心全意地做事。这里的认真,不是指偶尔认真,而是长久地、持续地对每件自己该做的事都认真做。

三、担当责任----工作之力

工作就是责任,态度决定一切。责任心是成就和发展事业的基础,也是我们做好本职工作的前提。一个有责任心的人,一定会认真思考,勤奋工作,细致踏实,实事求是;一个有责任心的人,做每一件事都会坚持到底,按时、按质、按量完成任务。

作为一名公路管理者,更应努力践行“执法求公正、服务逆文明”公路理念,认真履行公路法赋予我们的职责,为公路事业发展再立新功。

感恩和责任的心得篇十五

罗曼罗兰说:一个人的责任感越崇高,生活就越纯洁。

培根说:责任好比宝石,它在无数光影的照耀下显得更加灿烂。

高尔基说:天才就是善于工作,热爱工作,对工作有责任心。

责任,是自己对自己的严格要求,是社会托付的神圣使命,它是孟子的“以天下为己任”,是范仲淹的“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,是周恩来的“为中华崛起而读书”。

责任是我们中华民族优秀文明传统的核心,无论做人做事,还是做学问,大到国家社稷、天下苍生,小至家庭和个人,甚至你的一言一行,都要有强烈的责任意识,要为国家、为社会做贡献,要明确自己肩负的责任并能为之努力奋斗,要努力做一个有责任感的中学生!

做有责任感的中学生要求我们每位同学必须做到“六点六会”,即以对自己负责为起点,学会修身;以对家庭负责为基本点,学会孝敬;以对学习负责为支撑点,学会求知;以对他人负责为出发点,学会合作;以对集体负责为凝聚点,学会关心;以对社会负责为制高点,学会报答。

学生以学为本,而学习怎样做人、做怎样的人则是根本所在。作为一个公民,要具备社会道德、公共道德;作为一个学生,要遵守校规校纪,学有所长;作为子女,要懂得孝敬父母……人的身份有很多种,无论以何种身份出现,都要尽好身份责任。虽然身份责任不同,但做人的道理不变,要做一个正直的人、诚实的人、对社会有益的人,做一个有责任感的中国人。而这一切又决定于是否对自己负责,对周围人负责,对社会负责。“人无完人,金无足赤。”一个人无法十全十美,但只要有责任意识,就可以尽善尽美。

同学们,责任就在我们学习、生活的.每个细节,如果你不把垃圾和矿泉水瓶随意扔入大便池,我们学校的厕所就不会堵塞,后勤的老师们就不会挥汗如雨,付出百倍的艰辛去疏通;如果你不在校园里、教室里嗑瓜子,乱扔纸屑、包装袋,我们的校园就会更加的干净,整洁;如果你不在教室里睡觉、说话、传纸条、看课外书,我们的课堂将会更加的充满朝气、充满和谐;如果你不在楼道里跑跳、打闹、大声喧哗,我们的课间将会更加的安静、温馨;如果你不再没有时间观念,屡屡迟到,没有学习目标,上课走思,没有学习动力,作业不认真完成,你的学习成绩一定会有质的提升;如果你不留怪发、不染发,不穿奇装异服,不戴首饰,不化妆,你会更加的阳光可爱,如果你不在路上骑快车,骑车带人,闯红灯,打闹,喊叫,如果你不在还乡河畔摘花折枝,乱涂乱画,如果你不进网吧,游戏厅,我们的社会秩序将更加良好,我们学校的社会声誉将会更高;如果你不顶撞父母、老师,不大手大脚乱花钱,不任意滋长坏习惯,父母、师长们将会更加欣慰,你们也必将会有更加美好的未来。

责任是一种精神,它来自于对集体的珍惜和热爱,来自于对集体每个成员的负责,来自于自我的一种认定,来自于生命对自身不断超越的渴求——责任是人性的升华。

“责任成就幸福人生”是我们丰润三中的核心办学理念,一直以来,全体领导、教师都在用无私的奉献精神,求精的探真精神,奋发的开拓精神深入践行着这一实践铸就的光辉理念,每个三中学子也都在不断地奋发进取,向上图强,报效国家,为校争光。三中的成长历程告诉我们:责任可以引领善行,蕴育美德,责任可以坚定方向,成就梦想,责任可以历练意志,造就栋梁,老师们,同学们,让我们共同担当起属于我们的责任吧,责任必将凝聚起属于丰润三中的全新力量,责任也必将铸就出属于丰润三中的更大辉煌!

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