2023年创建工作计划方案(汇总22篇)

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2023年创建工作计划方案(汇总22篇)
时间:2023-10-30 00:14:05     小编:文锋

在实施计划之前,必须仔细制定一个详细的方案。方案的制定需要考虑到各方利益的平衡和权衡。小编为大家整理了一些成功方案的要点和关键要素,供大家参考和学习。

创建工作计划方案篇一

文明,是人类历史积累下来的有利于认识和适应客观世界、符合人类精神追求、能被绝大多数人认可和接受的人文精神、发明创造的总和。以下是为大家整理的2023年文明创建工作计划和实施方案范文(通用3篇),欢迎品鉴!

创建文明县城是县委县政府重要工作目标,是全局性的工作,也是促进城市发展,城市管理的重要活载体,作为创建工作的单位,我们必须高度统一思想认识,开展活动,充分认真准备,切实把这项工作做好。

文明创建工作小组

组长:

组长:

成员:

办公室:

副院长室:

测量队:

设计室:

1、领导班子、员工队伍建设与文明创建相结合

加强班子建设,团结员工,通过理论学习、制度建设,力争文明创建工作有特色,确保文明创建工作规范化、制度化、文明化。

2、作风建设、廉正建设与文明创建相结合

了解职工、群众意见,做到批评与自我批评,形成良好工作作风,工作人员作风正派,清正廉洁,办事效率高,能接受领导检查,群众监督。

3、开展文明制度、文明单位、文明楼栋等活动与文明创建相结合

加强和谐建设,用和谐的心态对待问题,用和谐的方式处理问题,形成良好的和谐文化氛围,建设文明单位、文明家庭、文明楼栋。

4、制度建设与文明创建相结合

文明创建是一项系统工程和长期的任务,要使文明建设常抓常新,深入持久健康发展,需要在实践中不断建立和完善行之有效的制度机制,充分发挥制度机制在文明创建中的保障作用。“制度具有约束功能,信息功能和激励功能,具有相对稳定和长效机制的特点”。因而文明创建活动中注重制度建设,用制度规范文明创建工作,规范干部职工行为,提高文明创建质量和水平就显得尤为重要。要落实设计院工作制度各项具体内容,就要做到制度管理文明,使文明创建实现制度化、规范化的管理。

各办公室要集中三个月时间,扎实做牢基础性工作。每星期一提前1小时上班,对照任务清单,讨论一次文明创建工作,碰一次进展情况,反复检查每个环节,不放过任何一个细节,不能留有丝毫破绽。

工作重点主要是做好四件事:

1、档案材料搜集整理。成立材料专班,要有专人负责,整理好档案材料工作。整理档案材料要注重三点,一是齐全,要求不掉项;二是完善,要求不出错;三是美观,要求好看又有特色。

2、综合管理办法。保证各室安全生产、节能减排(节约一滴水、节约一张纸、节约一度电、节约一支笔、节约一合墨)、清洁卫生、办公整洁、形象良好、不玩游戏、杜决视频聊天、无非工作性的聊天、下班电源有人关,门有人锁.

3、按考试评细则自查自纠。一项项反复对照分析,有可能失分的事项要采取果断措施,该做好工作的要把工作做到位,该舍得投入的不能心存侥幸。力求做到两个不放过,不是有绝对把握的环节不放过,不是有绝对得满分的事项不放过,做到百密而无一漏。

4、现场工作准备。按《文明创建考评表》要求,准备好现场,并进行迎检演练,充分做好前期准备工作,要完全掌控现场情况,确保检查验收不出任何意外。

总体要求做到工作汇报、资料查看、现场考核环环相扣,三方面情况吻合、相一致,体现出高标准创建工作水平。

为充分发挥团组织在文明创建中的作用,进一步提高我市广大青少年素质,实现我市创建全国文明城市工作先进市的工作目标,特制定本方案。

坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以培养青年,塑造青年为主题,以加强青少年理想道德教育、加强青少年活动场所建设、深入开展“青年文明号”活动、青年志愿者服务和加强自身建设为重点,让文明之花在广大团员青年中盛开。

通过各种健康有益的活动,锻造青年思想,磨砺青年意志,规范青年行为,培养青年爱祖国、爱人民、爱社会主义、爱集体的高尚品质,培养有理想、有道德、有文化、有纪律、讲科学、讲文明的一代新人。

1、加强青少年理想道德教育

建立健全未成年人权益保护网络,切实维护青少年合法权益;协同相关部门开展“黑网吧整治行动”、校园周边环境整治行动,营造青少年良好成长环境;广泛开展青少年体验教育,通过组织青少年夏令营、冬令营等活动,促进青少年提高基本技能和心理素质,帮助青少年健康成长。

2、深入开展“青年文明号”活动

“青年文明号”活动是一项深入人心、深受欢迎的青年文明工程,为我市的社会主义物质文明、精神文明建设作出了突出贡献,具有较好的社会影响力和号召力。

我们将进一步深化青年文明号活动的内涵,全面构筑社会信用示范体系,扩大青年文明号活动的影响。

加强对青年文明号单位的复查、调研、督察力度,对督察不合格的集体,下发整改通知书,限期整改。并有针对性的指导青年文明号单位开展工作,组织开展青工技能振兴计划活动,开展全市青年技能大比武活动,引导广大青年勤奋工作,苦练本领,爱岗敬业,为衡阳的经济发展和社会进步贡献力量。

3、深入开展青年志愿服务活动

结合本单位自身实际情况,创新服务内容,提高服务质量,增强影响力和吸引力,在全社会营造无私奉献,争先创优的良好氛围。整合团的品牌资源,以志愿服务活动推动“青年文明乡镇”创建活动,组织大中学生志愿者开展“四进社区”、“三下乡”活动,送文化、科技、法律、医药到社区、农村,推动学校、社区、乡镇共建文明社区。

4、加强青少年活动场所建设

加大团属青少年活动阵地建设力度。进一步加大青少年宫的硬软件设施建设力度,推行各项创新举措,在项目、教学、管理等方面寻求突破,强化教育理念,完善办学项目,不断优化办学条件,促进内部管理的提高,并与市八中联合成立了“市青少年素质教育培训基地”,着力打造素质教育基地品牌。青旅要继续以改革改制为动力,继续完善目标责任制,建立健全财务审计制度,对内实行各项改革,对外扩大品牌知名度,实现经济效益的快速发展。

5、加强机关自身建设

我们将进一步转变机关工作作风。建立健全学习制度,坚持每周二下午的政治学习制度,组织各部室学习文明创建动员大会精神,学习《公民道德建设实施纲要》和《文明市民守则》,学习团的业务知识,提高文明素质,提高工作能力。建立健全调研制度,机关干部定期到基层调研,牢固树立为基层群众服务的意识,接受群众监督。

1、加强领导,明确责任。为了搞好创建工作,成立团市委创建全国文明城市工作先进市领导小组。由xxx为组长,团市委副书记、、为副组长,加强领导,精心组织,周密部署,贯彻落实。

把创建全国文明城市工作先进市工作方案各项措施细化、量化,与机关各部室负责人签订目标责任状,确保各项任务的落实到位。

人人皆知;以《公民道德建设实施纲要》为教材,教育青少年爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献,普及文明礼貌用语,自觉做到“三从十不”,从我做起,从小事做起,从现在做起;不随地吐痰、不乱倒乱扔、不乱贴乱画、不乱摆乱设、不打架斗殴、不毁坏草木、不违反交通规则、不损坏公物、不染黄赌毒、不铺张浪费,提高文明素质,争做文明新人。

3、严格考核,务求实效。对创建活动每季度一小结,半年一总结,年底兑现并考核。由团市委党组成员组成考核小组,督促各项措施落到实处。把文明城市创建工作列入目标责任管理,严格考核。把文明城市创建工作作为各基层单位团组织评选红旗团组织、优秀团员团干的一项重要标准进行考核。

在区委、区政府的正确领导下,按照“三个代表”的要求,以“十六大”精神为指针,与时俱进,开拓创新,狠抓两个文明建设的共同进步和协调发展,并围绕全区“十五”计划及改革开放大局,以全行业持续、稳定、健康、发展为目标,充分发挥政府职能作用,强化职能建设及行业管理,积极开展行风建设,完善服务功能,大力开展精神文明建设、形象建设、廉政建设,全力提高行业服务水平。

1、加强组织领导,完善创建文明单位各项制度。

高度重视精神文明的创建工作,成立创建领导小组,明确责任分工,定期研究和部署创建工作,制定完善各项创建制度。

2、健全民主制度,增强单位整体凝聚力。

认真贯彻执行民主集中制原则,班子会适时召开,重大问题集体讨论决定,杜绝“一言堂”和个人随意改变集体决定的现象。

3、加强思想教育,提高干部职工素质。

进一步加强单位党员、干部、职工队伍的思想、政治和作风建设,经常进行三德教育,科学文化、法律知识教育和政治理论学习。

4、加强环境建设,努力提高我区整体环境质量。

牢固树立抓环境就是抓机遇,抓环境就是抓竞争,抓环境就是抓发展的观念,深入开展营造绿色城市活动,加强环境保护工作。

5、积极响应区文明办号召,完成帮贫扶困的政治任务。

积极响应文明办号召,带头参加帮扶和共建活动。在共建和帮扶工作中成效明显,对顾全我区大局稳定,起到积极推动作用。

6、积极开展社会治安综合治理,维护社会稳定。

健全综合治理领导机构和办事机构,并明确分工、落实责任,党政主要领导切实承担起保一方平安的政治责任。

7、活跃职工文化生活,做好计划生育等工作。

不断丰富职工精神文化生活,提倡文明、健康、科学的生活方式,认真贯彻落实计划生育的方针政策,达标状况良好。

我处参照创建标准,紧密结合单位实际,公开了以下制度:

1、政务公开制度。设立政务公开栏,公开办事人员、办事程序、办事结果和所要办的内容。个股室实行名牌公示制度和第一责任人制度,禁止在工作中出现推诿、扯皮不负责任的现象发生。

2、服务承诺制度。公开向社会承诺:接到群众反映电话,15分钟到达现场,一般问题24小时内解决,大的问题72小时内解决。3、监督举报制度。一方面聘请区人大代表、政协委员、街道办事处主任和离退休老干部做我们的义务监督员,建立定期联系,及时听取群众反映和意见。另一方面设立“文明单位”监督台、监督电话、意见本等,随时接受社会监督。健全的规章制度和工作纪律有效地促进了工作的开展,使各项工作有章可循,堵塞了工作漏洞。

1、遵守岗位责任制度及一系列奖励办法,完善激励机制。每个年底进行考核,兑现奖惩,使各项规章制度、工作纪律、奖惩机制都得到了很好地贯彻落实。

2、认真落实了档案管理制度,将创建过程中的各类资料、活动资料及时收集归档,确保文明单位创建活动的顺利完成。


创建工作计划方案篇二

20__年是深入贯彻落实党的十_届三中全会的开局之年,黄河东路街道精神礼貌建设要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入学习宣传贯彻党的十_届三中全会精神和区、市、金凤区党委全会精神,以培育和践行社会主义核心价值观为根本,以全面提升建设礼貌城市水平为主线,以建立全国礼貌单位为重点,不断加强公民道德建设、市民素质提升、群众性礼貌建立、未成年人思想道德教育工作,着力培育勤劳节俭、遵德守礼、孝老敬老的社会风尚,为倾力打造现代化、国际化、生态化中心城市核心区带给道德支撑和精神动力。

一、以“两个宣传”为重点,深入实施思想道德建设工程

认真学习宣传贯彻《关于培育和践行社会主义核心价值观的意见》,结合中国梦宣传教育,做好“三个倡导”宣传工作,做好“三种风尚”的践行活动,注重引领示范,共筑完美的精神家园。

(一)扩大覆盖、深入阐述,促“三个倡导”内化于心。以学习贯彻中央《关于培育和践行社会主义核心价值观》为主要资料,充分利用“文化墙”、“宣传窗”、自有媒体等宣传阵地广泛宣传“三个倡导”,开展“三个倡导”进社区、进农村、进企业活动。利用重大节日,组织开展文化活动,做到春风化雨、润物无声,增进人民群众的情感认同、理论认同、政治认同,增强人民群众践行的自觉性、自信心、自豪感,使其真正融入人民工作和大众生活中。

(二)营造氛围、重在培育,促“三种风尚”引领社会。以持续推进“讲礼貌、树新风”为抓手,培育孝老敬老、遵德守礼、勤劳节俭三种社会风尚。将“孝”作为各类礼貌建立的重要资料,传播和弘扬孝道文化,引导人们长孝心、行孝道。以礼貌交通、安全出行为载体,开展劝导引导服务,全方位加强宣传教育,弘扬遵德守礼。加强勤劳节俭的宣传教育,引导人们强化勤劳节俭的美德意识、用心开展礼貌餐桌“光盘”行动,从而实现行为自觉。

(三)贴近百姓、创新形式,促“道德讲堂”提质上阶。进一步加大“道德讲堂”建设范围,将“道德讲堂”活动向企业延伸。透过建立特色“道德讲堂”、召开“道德讲堂”现场观摩会等形式,进一步规范活动流程,创新活动形式,丰富活动资料,提升活动实效。坚持贴近百姓、牢抓人心,充分发挥“身边好人”的示范带动作用,推动辖区企业、各礼貌单位、各村、居建好、用好“道德讲堂”,切实把道德讲堂办成老百姓学先进、讲道德、促礼貌的身边平台。

(四)壮大队伍、完善机制,促“志愿服务”常态长效。把“学雷锋”活动和开展社会志愿服务活动结合起来,大力弘扬雷锋精神,以“践行雷锋精神?深化志愿服务”为主题,在3?5“雷锋日”和12?5国际志愿者日前后,深入开展“我志愿,我奉献”、“志愿一小时,快乐一整天”等主题活动,倡导全民志愿,注重在队伍、机制、阵地上下功夫,进一步推进志愿服务制度化、常态化、长效化,继续实施“三关爱”志愿服务,重点关注空巢老人、留守儿童、新市民、残疾人等弱势群体。在全社会构成践行雷锋精神、争当先进模范的生动局面。

二、以礼貌城市建设为龙头,争创全国礼貌单位

以银川市建设礼貌城市为龙头,进一步激发群众性精神礼貌建立用心性,全面提升街道礼貌程度,争创全国礼貌单位。

(一)提高标准,巩固提升精细化管理。围绕拓宽领域、深化内涵、创新创优、提升水平,巩固深化“精细化管理,细节折射礼貌”行动,建立以“精、准、细、严”为标准的考核量化测评机制,以及市民教育、监督约束、考核激励、投入保障的长效机制,着力解决礼貌城市建设过程中的重点、难点、薄弱环节和市民关心的问题。抓一批礼貌细胞典型,打造“三个示范”(礼貌示范小区、礼貌监督岗、红领巾一条街),开展“四个礼貌”(礼貌交通、礼貌引导、礼貌餐桌、礼貌传播),切实把巩固深化礼貌城市建立成果作为民生工程来抓。

(二)全面推进,抓好礼貌程度测评迎检。全力做好银川市礼貌程度测评迎检工作,突出抓好材料审核、实地考察、问卷调查以及金凤区礼貌办安排部署的各项重点工作,加强对各村、居及辖区礼貌单位的协调力度、指导力度和督查力度,确保测评取得优异的成绩。

(三)充分发挥示范带头作用,争创全国礼貌单位。用心开展礼貌村、礼貌单位、礼貌社区、和谐家庭及“十礼貌户”等建立活动,不断拓展礼貌建立覆盖面。完善内页资料,加强对外宣传,营造良好的建立氛围。进一步激发群众性礼貌建立的用心性,按照属地管理的原则,与各级礼貌单位建立职责目标考核机制,签订职责目标考核任务书,明确任务、突出重点、实施考核。全面落实《银川市礼貌单位退出机制》。抓好“五个一”建设,充分发挥各级礼貌单位在礼貌城市建立过程中的引领示范作用。

三、以“三深化三推进”为抓手,促进市民素质全面提升

透过“日行一善”、“书香黄河?黄河书香”、“我们的节日”三项活动的再深化、再打造和再促进,以及“最美乡村”行动、“新市民素质提升工程”、“一米阳光?邻里守望”三项活动的实施、推进和普及,牢固树立礼貌市民从我做起的观念,逐渐养成礼貌市民从身边事做起的习惯,最终实现市民素质的明显提升。

(一)深化“日行一善”,寻找身边好人活动。深入挖掘“日行一善”的价值内涵,进行再打造、再提炼、再推广。在全社会各个阶层推行“日行一善”“四步法”(知善、行善、扬善、乐善),推动全社会参与、全方位育人。结合区市关于选树和学习宣传道德模范的要求,结合金凤区“寻找金善美”活动,开展“感动邻里”人物评选活动,透过评选,培育市民爱国爱家、诚实守信、奉献社会的行为观念;透过学习,掀起人人向善、人人崇善的社会道德新风尚;透过争做“感动邻里”人物,开展与道德讲堂、学雷锋志愿服务、“三关爱”等相结合的主题实践活动,最终实现市民素质的大提升。

(二)深化“书香黄河?黄河书香”,引领全民阅读风尚。以社会主义核心价值观的培育和践行为主要抓手,继续在街道机关、各村居、学校、企业和各礼貌单位开展全民阅读系列活动,结合读书月、银川市阅读日,进一步创新载体、扩大范围、丰富形式、夯实阵地,在全街道再掀“读书好、好读书、读好书”的热潮,切实透过全民阅读活动提升城乡市民素质。

(三)深化“我们的节日”,大力弘扬传统文化。继续广泛开展“我们的节日”主题活动,突出文化内涵,节日期间开展多种形式的文化活动,把传统经典送到人的心里,把“我们的节日”过成文化节;突出民俗活动,用丰富多彩、喜闻乐见的民俗活动,在人们心里刻上民族印记,把“我们的节日”过成爱国节;突出人文关怀,节日期间广泛开展敬老、爱幼、助残、帮困等志愿服务,把“我们的节日”过成仁爱节。

(四)推进“最美乡村”行动。按照金凤区实施“美丽乡村”行动有关要求,在街道4个村开展“最美乡村”行动,以失地农民为重点,以提高村民思想道德素质和农村礼貌程度为目标,扎实推进“道德红黄蓝榜”、“十礼貌户”、“五好家庭”、“好婆婆、好媳妇”、“感动邻里”等评选活动,在农村掀起向好人学习、真当好人的热潮。充分发挥村文化室的作用,开展健康有益的文体活动,透过中华经典诵读、优秀歌曲演唱、传统民俗表演等方式,不断活跃群众的精神文化生活,提高农民科学文化素质。继续深化婚育新风进万家、关爱女孩和阳光计生行动,提升农民礼貌素质。

(五)推进“新市民素质提升”工程。以城乡统筹为中心,以促进社区发展为主线,以新市民思想观念的转变为抓手,以引导性培训为支撑,以平台建设为载体,突出重点特色与结对共建,针对失地农民、流动人口的生活生产状况,结合实际,开展包涵礼貌礼仪、法制宣传、群众、劳动就业、计划生育、社会公益、民族团结、宗教信仰、安全防范等资料的“新市民素质提升工程”,努力推动新市民素质提升。

(六)推进“一米阳光?邻里守望”活动。以“一米阳光?邻里守望”为主题,推行“志愿一小时,快乐一整天”志愿服务活动,构成全民志愿。在各村、居开展社区家政、心理疏导、医疗保健、法律援助等志愿服务。持续开展科技、文化、法律、卫生“四进”活动,发挥中国矿业大学(银川分校)与福通社区共建基地作用,实现志愿者、服务对象、活动项目的有效对接,推进“一米阳光?邻里守望”活动的有效开展。

四、以净化成长环境为目标,推进未成年人思想道德建设

(一)搞好年度测评,推动工作深入。按照金凤区未成年人思想道德建设的有关要求,制定街道未成年人工作目标任务、工作项目和落实措施,对未成年人思想道德建设工作作出部署。发挥《全国未成年人思想道德建设工作测评体系》作用,组织好年度测评,运用机制力量推动工作落实。

(二)深入开展多项德育活动。开展“做美德少年”、“小手拉大手、礼貌齐步走”、“做一个有道德的人”、“日行一善”等活动。建立一批示范社区,评选表彰一批美德少年。组织开展文化经典、红色经典诵读活动,组织未成年人用心参加学雷锋社会志愿服务活动和“童心向党”歌咏比赛、优秀童谣征集传唱等主题实践活动。

(三)大力净化社会文化环境。落实“治未病”要求,抓好未成年人心理健康辅导站(室),加强未成年人心理健康教育。推进社区绿色_吧建设工作。

创建工作计划方案篇三

以科学发展观和十七届三中全会精神为指导,以《瑞安市文明单位建设管理办法》和《瑞安市文明服务示范点考核评分细则》为依据,以创建瑞安市名校为目标,以思想道德与职业道德建设为核心,以主题教育和群体创建活动为载体,加大精神文明的宣传力度,解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新。

二、创建目标

努力创建瑞安市文明单位,顺利通过检查评估,为争创温州市、省文明单位奠定坚实的基础,本年度达到以下目标:

1、加强思想道德和职业道德建设,提高教职员工的文明素质;

2、完善规章制度,坚持科学民主管理;

3、切实推进素质教育,提高办学和教育教学水平;

4、大力开展学生礼仪文明教育,进一步加强学生行为规范养成教育;

5、积极参加公益活动,加强社区精神文明共建;

6、加快基础设施建设和校园文化建设,营造浓厚的学习氛围;

7、优化整洁内外环境,实现校园绿化、净化、美化。

三、组织机构

1、加强创建责任,完善考核制度

(1)、成立和完善文明创建领导机构,建立文明创建责任追究制。领导小组成员通过签订文明创建责任书,提高领导成员对分管工作中开展文明创建的责任感和使命感。

(2)、强化文明创建规划意识。创建领导小组制订学校创建规划,小组成员根据学校整体规划,结合分管工作实际制订多项计划,由学校创建领导小组定期检查验收,使创建规范有序。

(3)、是落实“一岗双责”的工作机制。即对创建领导小组成员实行“分管工作和文明创建工作”一起考核,在年度考核和平时民主评议中,既考核其分管工作的成绩,又考核其结合岗位职责开展文明创建的成效,使大家牢固树立“三个文明一齐抓、两项成果一起要”的思想,积极参与投身到争创活动中去。

2、加强队伍建设,提供创建保证

(1)、加强党风廉政建设。健全党风廉政建设工作责任制和民主决策机制,充分发挥党支部在学校的重大决策事项上的政治参与和民主监督作用。坚持民主生活会制度,定期交换思想,开展批评与自我批评,增强领导班子的团结和和拒腐防腐的能力。以主题教育活动为抓手,切实增强党员的先进意识、模范意识,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。

(2)、抓好中层干部队伍建设,进一步健全选拔任用、培养教育、民主评议、定期考核的管理监督机制。坚持中层以上干部联系点制度,每人联系一个教研组和一个年级段,了解实情,加强指导,做好思想工作,提高工作实效。坚持上课,带头参加课题研究和教改实验、竞赛辅导,积极承担培养青年教师的任务。在干部中提倡大局意识,服务意识,艰苦创业,务实创新,追求卓越,争创一流。做好每年度学校中层以上干部的民主测评,努力提高干部队伍的整体素质。

(3)、大力推进教师教育工作,努力提高教师整体素质。主要通过自主学习、学历进修、业务培训、教研活动、传帮带、教育教学比赛、教育教学研究等途径,深化校本教科研,逐步建立一支学科齐全、专业结构合理、教学方法独特的专业教师队伍。大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、教研组长、中层干部等,在重要岗位上培养锻炼。

3、加强创建的广度,提高创建的深度

(1)、加强文明创建的广度,即拓展两个面:文明创建工作的覆盖面和人员参与面。在拓展文明创建的覆盖面方面,我们将把文明创建由过去单纯的思想建设向业务建设、文化建设、环境建设和社区建设四个方面拓展,进一步充实创建的内容,形成创建网络。教职工参与是文明创建工作的生命力所在,最广泛地动员教职工投身到创建工作中来是不断提高创建效益的有效途径。我校在提高教职工参与面方面将做到“三全”,即全员参与、全过程参与、全方位参与。全员参与就是动员全校师生上上下下一齐动手、共同努力,形成教职工参与热潮;
全过程参与就是提高教职工等的参与度,从创建的规划、重大决策到实施、监督、反馈等全过程,让教职工或教职工代表、家长等积极参与,让创建工作向家庭、社会延伸。注重舆论导向作用,发挥学校精神文明示范辐射作用。充分利用黑板报、橱窗、广播站对校园先进事迹及时宣传、报道,通过社会实践和社会公益活动,大力宣传精神文明的思想道德,倡导积极向上、健康文明的行为。

(2)、在提高创建的深度方面,一方面我校将大力加强组织、制度、理论、阵地四大建设,建立层层负责的创建组织,制订切实可行的工作制度,探索学校文明创建的理论,广泛开辟创建阵地,为创建工作提供强有力的组织保障。另一方面进一步加强领导班子作风建设,促使领导班子成员在文明创建中做到“三个深入”,即深入教职工,了解个性,发挥特长;
深入组室,了解工作,协调指挥;
深入家庭,融洽关系,排忧解难,使文明创建工作深入细致,不走过场。

4、加强道德建设,突出创建重点

在创建中将以道德建设为重点,加强教师职业道德教育和学生思想品德教育、文明礼仪、行为规范教育,努力探索和建立适应时代要求的师生道德体系,在师生中树立强大的精神支柱。在教职工中,我校将发挥党支部、工会的组织优势,全员全方位开展“优秀共产党员”、“优秀班主任”、“优秀教师”、“教学能手”、“文明家庭”等的评比活动,在全体教职工中形成“比、学、赶、帮、超”的竞争氛围。在学生中,开展“文明学生”和“优秀红领巾岗位监督员”等评比活动。

5、盘活创建载体,优化创建环境

(1)、在盘活创建载体方面,一方面我校将把活动作为文明创建的有效载体,在教师中开展创建“文明办公室”、“文明教研组”等活动;
在学生中开展创建“文明班级”、“文明宿舍”等活动;
同时,以节日文化活动为手段,在师生中开展丰富多彩、健康有益的文体活动,起到净化心灵、陶冶情操、激励斗志的效果。另一方面我校将把教育科研作为文明创建的载体,进一步提高创建效益。

(2)、在优化创建环境上,学校将加大投入、合理规划,着力抓好校校绿化、净化、美化、文化工作。继续加强对食堂、卫生的管理,完成校园文化建设第一期工程,同时将加强对功能室的建设和利用,不断满足的学生需求,适应现代化教育的发展。

6、优化管理秩序,提供创建保障

(1)、健全规章制度,提供规范和管理依据。各部门、科室要根据学校八大规章制度内容,认真按时制定相关规章制度,确保在第一届一次教职工代表大会上顺利通过,并正式实施。

(2)、加强安全工作和综合治理。签订安全目标责任书,健全学校治安管理、健康卫生等工作网络,加强对师生进行安全、文明、卫生等教育。办好家长学校,健全学校、家庭、社区的教育网络,加强与市交警玉海中队、锦湖派出所的共建,不断优化校外育人环境。

(3)、加强后勤管理,健全保障机制。进一步增强后勤人员为教育教学服务、为师生生活服务的意识。明确岗位职责,加强岗位制度建设和考核,充分调动后勤人员工作积极性。严格校产和财务管理,遵守财经纪律和财务制度,规范收费行为,加强民主理财。严格对校舍、教学设备器材、图书资料和学校其它物资的管理,认真执行校产管理责任制和公物损失赔偿制度。

(4)、坚持校务公开,完善教代会等民主管理制度,使广大教职员工充分行使自己的民主权利。

(5)、规范档案建设,认真迎接评估。各成员根据分工的任务,开展各项活动,必须要有计划、有过程、有总结,特别要做好活动过程的记载和材料搜集,严格要求上交材料的真实性和规范性,按照建档要求,及时查漏补缺、整理归档、装订成册,确保档案建设的齐全、美观、规范。

五、月工作安排

3月:申报瑞安市文明单位;
“教师职业道德考核实施方案(草案)”制订、宣传、学习;
教职工登山比赛;
“学雷锋、树新风”文明礼貌月活动;
“我是护绿小能手”系列活动;
安全教育活动周;
“永远的丰碑”革命传统教育活动。

4月:制定创建瑞安市文明单位工作计划、宣传发动;
第二届读书节活动;
“我讲师德”演讲比赛;
教职工“慈善一日捐”活动。

5月:安阳教育学区教职工“我讲师德”演讲比赛在我校举行;
“我讲师德”征文比赛;
教师职业道德考核;
校级领导干部考核;
庆“六一”第三套广播体操比赛。

6月:禁毒教育;
教职工年度考核、评优评先;
文明学生(住校生)、文明寝室;
文明班级评选;
文明办公室、文明教研组、文明家庭评选;
校刊试行版出刊。

7月:庆祝党的生日;
第一届一次教职工代表大会。

8月:第一期校园文化建设完成;
校本课程《我是瑞安人》一、二年级段教材出版;
暑期师德专题培训。

9月:弘扬和培育民族精神月活动;
交通安全教育宣传月活动;
申报瑞安市“绿色学校”;
第一届田径运动会。

10月:庆祝国庆;
第二届科技节活动;
创建瑞安市文明单位工作自查。

11月:消防演练;
第三届读书节活动;
党员活动;
创建瑞安市文明单位工作档案整理归档;
创建瑞安市文明单位工作总结;
迎接市文明委检查组评估。

12月:“法制宣传日”活动。

创建工作计划方案篇四

为认真贯彻落实《中共xx县委宣传部xx中共xx县委统战部xxxx县民族宗教事务局关于开展20**年民族团结进步宣传月活动的通知》文件精神,搞好宣传月活动,为维护我镇社会稳定和增进民族团结,营造一个安定和谐的环境,结合本镇实际,今年8月份,我镇以“共同团结奋斗共同繁荣发展”为民族工作主题,结合“三严三实”专题教育活动,深入开展多种形式的宣传活动,推动了党的民族政策的宣传落实。

一加强领导,精心组织

为扎实有效地开展好今年民族团结进步宣传月活动,镇党委政府十分重视此项工作,结合实际,成立了由镇长xx为组长,镇专职人大副**为副组长的民族团结进步宣传月活动领导小组,组织召开干部会议,传达贯彻落实了宣传月活动的内容,充分利用镇联系村村联系组组联系户搞好宣传。特别在宣传《民族区域自治法》的同时,深入群众开展“三个离不开”,努力营造宣传民族政策落实民族政策,促进民族团结进步的良好社会氛围。我镇把宣传月工作纳入党政重要议事日程,采取多种方式展开宣传工作。

二加强宣传,营造氛围

宣传月期间,我镇利用悬挂横幅标语发放宣传资料等多种形式,宣传党的民族政策,大力营造了宣传月的舆论氛围。活动期间召集村组党员干部村民代表会议一次,参会人员达80多人次。安排包村干部深入到各村召开村民大会7次,达1000多人次,以彝汉双语讲解毒品的危害及禁毒防艾工作和防邪教3次,农村交通安全启示录6次。在公共娱乐场所讲解火灾预防2次,张贴标语8幅,切实做到宣传面达100%。宣传内容广泛丰富,主要围绕对党和国家的政策法律法规及民族工作全镇经济社会发展取得的新成就,进行大力宣传。

三开展自查

在开展宣传月活动期间,我镇对贯彻执行民族宗教政策法律法规情况进行了自查,无影响民族团结稳定的隐患。

在民族团结进步宣传月活动中,我镇党委政府本着保一方平安,确保社会平安稳定,构建和谐社会的根本出发点,集中精力,带领全镇党员干部认真深入宣传,切实发挥宣传活动的积极作用,有效的推进我镇民族团结的进步。

2020年民族团结进步示范创建工作方案

2020年民族团结主题活动方案

创建工作计划方案篇五

20,我局精神文明建设工作的指导思想是:紧紧围绕十七大及十七届四中、五种全会精神,全面贯彻落实科学发展观和城市建设工作会议精神,严格按照市、县文明单位文件精神要求,进一步加大创建力度,使我局精神文明建设科学化、制度化、规范化,巩固省级、市级文明单位称号。

一、加强组织领导,落实创建措施,保证创建活动顺利开展

(一)落实机构,明确责任。党政领导要继续坚持“两手抓,两手都要硬”的指导思想,切实把创建和巩固省级、市级文明单位工作纳入重要议事日程,认真做到精神文明建设与业务工作同部署、同落实、同检查。并根据各部门人员变化情况,及时调整精神文明建设领导小组,充实人员。同时,精神文明建设领导小组要围绕我局巩固省级、市级文明单位的总目标,不断深化巩固思路,明确巩固措施,把巩固工作纳入全局目标管理并层层分解到各科室、各企业,做到机构落实,人员落实,措施落实,责任落实。

(二)党、政、工、妇联齐抓共管,充分发挥群团组织的职能作用。我局群团组织要密切配合,认真履行职责,在创建活动中充分发挥各自作用。党支部要发挥战斗堡垒和党员先锋模范作用。行政要发挥综合协调作用。工会要依法维护职工的合法权益,积极开展健康向上的文体活动,使工会成为真正的“职工之家”,成为党联系职工的桥梁和纽带,妇女组织要立足岗位,继续深入开展“巾帼建功”活动,充分发挥“三八”红旗手作用。

二、以队伍建设为核心环节,努力打造一流干部队伍

(一)狠抓领导班子建设,要以优化结构、提高素质、改进作风和增强团结为重点,进一步提高领导班子驾驭全局的能力,努力形成朝气蓬勃,奋发有为的领导集体,使领导班子想大局、顾大局,一心一意谋发展,同心同德建小康,努力成为学习好、团结好、勤政好、廉洁好、联系群众好的“四好”领导班子。

(二)抓好党员的教育和管理,充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

五是加强对群团组织的领导,积极开展丰富多彩的组织生活,密切党群关系、干群关系,增强党组织的凝聚力和战斗力。

(三)加强学习,不断提高干部职工的思想政治素质

1、制定中心组、职工学习划,分层次抓好日常学习

认真学习贯彻党的十七大及十七届四中全会精神,进一步统一思想、提高认识;认真学习社会主义核心价值体系,树立正确的人生观、价值观;加强行政效能建设、治理软环境文件精神、法律法规和房地产业务知识的学习,不断提高依法管理、依法行政水平;开展公民道德宣传教育活动和职业道德教育活动,大力弘扬“八荣八耻”精神,使广大干部在精神文明创建活动中思想意识得到提高,精神生活得到充实,道德境界得到升华。

2、加强职工教育培训,提高队伍整体素质

年,我局拟制订相应的培训计划,积极派员参加省住房保障也城乡建设厅及我县各职能部门举办的业务培训,组织职工学习房地产经济、房地产法律法规和现代管理知识,努力提高全体干部职工的专业水平和综合业务能力,完善知识结构,使全局干部职工不断适应新形势下的房地产管理工作的需要,以保障各项工作的顺利开展。

3、牢固树立执法为民的思想,提高全局干部职工依法行政意识

落实执法过错追究、行政复议和工作质量管理等一系列执法监督制度,组织好执法专项检查和内部工作质量检查,进一步处理好“作为”与“不作为”的关系,规范房地产市场执法行为。

(四)切实抓好党风廉政建设和行风建设

一是以党风廉政建设责任制为龙头,认真学习《建立和健全惩治和预防腐败体系2021年工作规划》、《廉政准则》和《党内监督条例》,巩固先教成果和科发观学习活动成果,全面落实中央、省、市、县反腐倡廉的各项规定,进一步加强对领导班子和干部职工的廉政教育和监督;二是认真做好“四抓”工作,即:抓教育,抓深入,抓责任落实,抓制度建设;三是严格依法行政,大力推行政务公开服务承诺制,主动接受社会监督,增强拒腐防变能力,从源头上杜绝各种腐败的发生;四是继续坚持为企业服好务,以群众和企业的满意度为行风建设的衡量标准,认真考核、严格奖惩,努力创建“廉洁、勤政、务实、高效”的机关工作作风。

四、继续开展“讲文明、树新风”活动,树立房地产工作良好的社会风尚

加大文明成果建设资金投入,巩固活动阵地建设,对生活和工作环境要进行科学、全面的规划,提高美化、净化质量,严格管理,保持整洁卫生,努力为职工营造一个良好的工作、生活环境;四是关心职工生活,及时把握干部职工的思想动态,并做好深入细致的思想政治工作,理顺情绪,化解矛盾,维护稳定;五是认真抓好我局的社会治安综合治理、维稳、计划生育、卫生、绿化、安全等工作,为我局外树形象,内强素质奠定良好的基础。

五、开展有益的文体活动,激发和调动职工的建设热情

我局要继续坚持“重在参与、贵在坚持,务求实效”的原则,把积极开展丰富多彩、健康有益的文体活动作为提高职工的文明建设热情的重要手段,在全局营造出一种文明、健康、积极向上的文化氛围。要利用现有的文体活动设施,开展广泛的文娱、体育活动,倡导文明健康、科学的生活方式,使广大职工在文体活动中受到教育,陶冶情操,促进我局的精神文明创建活动的深入开展。

2021年,我局全体干部职工要在局精神文明建设领导小组的领导下,不断提高对精神文明创建工作的认识,积极参与单位的创建活动,齐心协力,同心同德,巩固和发展我局省、市级文明单位创建成.

创建工作计划方案篇六

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一、 指导思想全面贯彻党 的教育方针和科学发展观, 积极构建和谐校园, 努力提高全校教职员工 的思想道德素质和业务素质, 借“三城联创”契机, 以培养学生 的创新精神和实践能力为重点, 把学校创建成为精神文明创建 的...

一、 指导思想

全面贯彻党 的教育方针和科学发展观, 积极构建和谐校园, 努力提高全校教职员工 的思想道德素质和业务素质, 借“三城联创”契机, 以培养学生 的创新精神和实践能力为重点,把学校创建成为精神文明创建 的重要基地, 充分发挥 我校在创建社会主义精神文明中 的示范作用。

二、 创建目标

以教育素质优良, 校园环境优美, 教学秩序优化, 管理服务优质 的“四优”标准“办人民满意学校”, 争创市级文明单位。

三、 创建工作计划

(一)高标准创建队伍, 为创建文明单位提供组织保证。

1、 抓好班子创建, 发挥创建领导作用。

(1)加强思想作风创建。

组织学校领导认真学习马列主义、 毛泽东思想、 邓小平理论、 “三个代表”重要思想及科学发展观理念, 坚持学以致用;努力提高领导班子 的思想政治素质、理论决策水平及执政执行能力。

(2)抓好中层干部队伍创建。

增强岗位意识和责任意识, 提高管理效益。

各职能部门明确分工, 各司其职, 各负其责, 形成合力。

学校干部要敢于管理, 善于管理;要以身作则, 带头廉洁自律, 带头开展教学研究, 带头执行教学常规, 带头实践个人奋斗目标。

2、 建好教师队伍, 打造一流名师。

(1)从政治上关心鼓励教师进步。

以师德创建教育活动为载体, 加强师德教育, 鼓励教师站在教育改革、 发展 的前沿, 刻苦学习, 勤奋工作, 开拓创新, 多作贡献。

(2)积极培养名师。

从学校事业发展和教育教学需要出发, 坚持业务培训, 制定《小学教师校本培训计划》, 有组织有计划地安排教师培训学习, 造就骨干、 名师创造有利条件。

一是坚持走出去学习, 鼓励全体教师参加学历进修,积极选派教师外出学习, 提高教师学历层次、 知识水平和教学能力。

二是加强培养青年教师 的工作, 充分发挥 我校星级教师、 骨干教师、 名师 的引领作用,开展专题讲座、 课堂互动活动, 做好传、 帮、 带 的工作。

三是定期举行示范课、 考核课、 研讨课等活动, 促进青年教师尽快成长。

四是大胆选拔使用优秀青年教师担任班主任、 教研组长、 年级组长、 中层干部。

在重要岗位上培养锻炼青年教师。

(二)高要求学习理论, 增强创建意识。

坚持用马列主义、 邓小平理论、 “三个代表”重要思想及科学发展观武装全体师生, 进一步增强教育工作者 的责任感、 使命感, 增强贯彻教育方针、 政策 的自觉性。

积极开展活动,加强学生 的思想道德教育, 融思想性、 教育性、 知识性、 趣味性为一体, 帮助青少年树立共产主义远大理想和正确 的人生观、 世界观和价值观。

努力掌握和运用马列主义 的文化创

建理论、 教育理论来指导学校 的精神文明创建, 指导教育教学工作实践, 推动 我校精神文明创建再上新台阶。

那一世本站

(三)高起点定位目标, 丰富创建内容。

1、 明确创建思路和目标。

坚持以“党风廉政”创建为龙头, 以“工作作风”创建为抓手, 以“优良校风”创建为落脚点, 以“师德师风”创建为平台 的创建工作思路, 把“四风”分解到学校工作 的各个环节。

2、 探索科学 的创建机制。

成立以校长为组长, 分管校长任副组长, 教务处、 政教处等各处室主要负责人为成员 的创建工作领导小组, 做到分工负责, 责任到人, 把创建工作列入学校工作 的议事日程, 专题研究、 统一部署, 进一步健全文明创建工作 的激励机制。

3、 不断创新工作载体。

力求在形式上体现群众性, 在内容上具有认同性, 把精神文明创建活动不断地引向深入。

(1)加大法制宣传教育 的力度。

加强以《宪法》 为核心 的“五五”普法宣传教育, 提高广大师生 的法制意识和道德素质, 坚持依法治校, 促进学校健康稳定发展;积极组织对《未成年人保护法》 与《预防未成年人犯罪法》 等相关法律法规 的学习、 宣传, 通过举行知识竞赛,聘请法制副校长到校为师生进行法制教育讲座等, 大力提高依法治教、 依法执教、 依法办事 的水平, 增强运用法律武装保护自己 的意识。

(2)以主题教育活动为抓手, 推进创建工作深入开展。

抓住以公民道德创建宣传月、 安全教育月、 法制宣传月等为契机, 深入开展学生思想道德创建活动。

用主题读书活动、 班级文化创建、 小雏鹰广播等形式 的教育活动, 潜移默化地影响教育学生, 增强学生道德意识, 争做合格小公民, 提高学生 的精神文明素质。

(3)注重舆论导向作用, 发挥学校精神文明示范辐射作用。

抓好学校《信息空间》 编辑、 信息报道工作, 充分利用黑板报、 橱窗、 广播展板等对校园先进事迹及时宣传、 报道。

通过组织学生参加社会实践和社会公益活动, 大力宣传精神文明 的思想道德, 倡导积极向上、 健康文明 的行为。

(4)积极开展精神文明共建活动。

主动同社会活动实践基地联系, 组织学生活动, 加强学生爱国主义教育, 帮助学生树立明辨是非善恶 的社会主义荣辱观, 树立文明意识。

创建工作计划方案篇七

一、指导思想:

我公司创建文明单位工作的指导思想是:高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的__大精神,切实加强思想道德和职业道德建设,扎实开展文明单位创建活动,加大创建文明单位的宣传力度,为当涂供电公司工作质量上新台阶,为更快更好地建设当涂做出新贡献。

二、创建目标:

按照市创建文明单位规定的“组织领导好、工作业绩好、内部管理好、职工教育好、环境卫生好、综合治理好”工作标准,结合本公司实际,大力开展系列创建活动,巩固“县文明单位”的成果,争创市文明单位。

三、创建任务:

(一)加强组织领导,扎实开展创建工作。

1、加强领导班子自身思想、组织、作风建设,增强领导班子的凝聚力和战斗力,提高领导班子对创建文明单位工作重要性、长期性、紧迫性的认识,把文明单位创建工作摆到企业三个文明建设的重要位置,切实加强对创建工作的领导。

2、抓好廉政建设。要始终把领导干部队伍的廉政建设摆在一个重要位置来抓。首先,加强党风党纪教育。组织广大干部党员认真学习《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》。通过学习,使党员干部们在思想上拉起了一条拒腐防变的“高压线”。其次,领导班子成员要定期开展自查自纠工作。另外,切实加强党内监督,制止浪费行为,发扬艰苦创业精神,严格经费支出、招待费审批制度。

3、坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,建立健全文明单位创建工作领导和常态运行机制,分工负责,明确职责,各负其责,狠抓落实,把创建文明单位工作纳入党政工作的重要议事日程和党政领导班子的目标责任制,使“两手抓,两手都要硬”的方针落到实处。

4、认真制订创建文明单位工作计划,加强文明单位创建工作检查,实行常态化管理,确保创建工作有计划、有制度、有总结,创建工作档案标准化、规范化。

5、各基层单位和窗口部门,要紧密结合本单位的实际,把文明单位创建工作与文明行业创建、学习型企业创建活动有机结合起来,开展形式多样、内容丰富、效果良好的创建活动。

(二)、坚持安全文明生产、经营为中心,确保安全供电和优质服务。

1、坚持学习创新与管理创新,大力加强安全文明生产、经营、建设和管理,认真抓好管理目标的落实,努力完成市公司下达的各项经济技术指标和三项责任书目标。

2、坚持“安全第一、预防为主”的方针,加强对安全生产的检查、指导和监督,狠抓各项安全规程的落实,努力实现安全文明生产“六无”目标。

3、严格贯彻执行党和国家各项方针政策、法律法令,重合同守信用,坚持依法经营。加强“诚信安徽电力”建设,发扬“超越自我、奋力争先”的企业精神,大力开展诚信规范服务和便民服务活动,努力提高服务水平,确保当涂县工农业生产和城乡居民生活用电。切实加强行风建设和文明行业创建工作,树立企业良好的社会形象。

创建工作计划方案篇八

2022 年小学创建绿色学校工作汇报含学校绿色校园工作总结报告(范文 3 3 篇)

践行绿色生活 共建绿色校园(篇 1)

——x 市第 x 实验小学创立绿色学校汇报 按照上级文件精神,结合学校实际,我校确立了以“绿色环保、绿色家园、绿色文明〞为主题的绿色教育。创绿工作任重道远,我校全体师生力排众难,团结一致,在创绿领导小组的正确领导下,各条战线深入有效地开展了一系列的活动,取得一系列可喜的成绩。

一、健全机构,构建体系,实施网络化管理 学校在确立创立“绿色学校〞目标后,成立了以肖祈福校长为组长的领导小组和以陈福副校长为组长的工作小组,两个领导小组制定创立制度,把创立目标分解到学校各部门,使学校各部门分工细致,职责明确。学校定期召开创立专题会议,研究并解决创立过程中出现的新问题,及时提出下一步的工作目标,形成了多角度,高视野的创立效果。

二、营造气氛,优化环境,创立绿色文化 1. 绿化建设。学校占地面积 x 平方米,绿化面积 x 平方米。校园内外,种植着许多的植物,随着季节的变化,各种时令的花草给美丽的校园锦上添花,为孩子们创造了一个舒适优美的学习环境。

美的享受。美的环境激发了全校师生对学校,对生活的热爱之情,掀起了我们积极工作,努力学习的热潮,全校上下一片欣欣向荣。

3. 净化校园。为了维护优雅的校园环境,学校还制定了一整套的卫生管理制度,实施网络化管理。把全校划分为假设干片卫生公共区,任务落实到班,责任落实到人。学校还开展美化校园环境的“八无〞活动,即墙上无污迹,地上无垃圾,课桌无刻痕,公物无损坏,言语无脏话,穿着无奇装,水电无浪费,同学无打骂。少先队大队部还针对教室、包干区及个人卫生、行为习惯、仪容仪表等内容组织大队委员每日进行“五项常规检查评比〞,并且每周颁发流动红旗。通过活动开展,强化了广阔师生保护环境、珍惜资源的意识,有效地促进学校师生文明素质的提高。

4. 教育设施建设。为了进一步营造创立绿色学校,强化绿色教育的气氛,学校十分注重校内绿色教育设施设备的建设,以丰富和拓宽学校绿色教育宣传途径和形式。各功能室设施由专人负责,职责明确,管理到位。

三、绿色课程,绿色评价,开展绿色教育 教师在各学科教学中增加了环境教育方面的内容,把教科书中有关环境教育的内容自然地与社会环境现实联系起来,给学生指出环境污染的危害,点明环境保护的意义,进行渗透性的教育。

通过以上措施,强化了学生的环保意识,对学生进行了生动活泼的环境教育。

四、内外双修,家校联合,为创绿更添精彩 在课外环境教育方面,我们采取了校内教室绿化、建立固定的宣传阵地和校外开展形式多样的环保活动相结合的方式对学生进行环境教育。我们制定了切实可行的课外活动方案,建立环保课外活动小组,开展了丰富多彩的环保教育活动。

1. 开展“绿色班级〞创立活动。学校每学期都开展了“绿色教室〞评选活动。每个班级都养花种草,以到达教室的绿化、美化。在“绿色教室〞评选的根底上,又开展了“绿色班级〞创立活动,让生与生之间,班与班之间彼此教育,负起环保责任,全面提高环境和开展意识,树立正确的环境价值观和环境道德风气。

2. 开展“一日两扫活动〞。近年来,我们针对学生劳动锻炼少,环保意识淡薄的特点,在全校开展一日两清扫活动,美化校园。通过开展此项活动,让学生亲身体会环卫工人那种默默无闻,无私奉献的精神,树立起环保意识和文明意识。

3. 开展兴趣探究活动。我们组建学生兴趣活动小组,开展环保研究性学习活动,其中许多学生以环保调查为课题进行更加深入的调查研究,他们用丰富翔实的资料和较为科学的研究方法,调查了近年来龙江水质污染的情况及危害,水质污染的原因,提出了对于防治水源污染的建议。

炼了学生的多种素质和能力。为了扩大环境教育的效果,发挥舆论的导向作用,我们还建立了固定的环境宣传阵地:一是教学楼各个楼道以及宣传橱窗,二是校园播送站。这些阵地很好地发挥了宣传教育作用。

5. 家校联合手拉手,共创低碳新生活。校内,利用主题班会、宣传栏、黑板报等形式,开展环保宣传;
校外,我们携手家长共同把绿色、低碳生活延续到课外生活中。家庭环保问卷调查、“小手牵大手〞环保进万家、光盘行动、垃圾分类等专题活动的开展,增强了家长对绿色低碳生活的了解,促使全民都能积极参与到实践绿色生活的行动中来,形成“教育一个孩子,带动一个家庭,文明整个社会〞的良好气氛。

五、加强交流,做好总结,积蓄力量 “一份耕耘,一份收获〞,一年来,我校在创立“绿色学校〞活动中花了大气力,下了大功夫,获得了可喜的收获。学生的各种能力得到了培养,环保意识大大加强,他们的素质也得到了全面提高。

总之,通过营造“绿色校园〞,开展绿色活动使全体师生员工,树立绿色理念,提高绿色教育水平,积极探索行之有效的教育方法,不断的把“绿色校园〞建设推向新台阶,争创一个校园整洁优美、清新宜人、绿意融融,师生文明健康、人格向上,锐意进取的绿色校园。

x 镇中心小学创立“绿色学校〞报告范文〔2〕

为全面贯彻落实教发厅涵〔2022〕13 号文件精神,不断提升我校师生环保教育的质量,增强学生环保意识,配合创立文明城市建设,我校在绿色校园的创立中实施了以下做法: 一、确定创立绿色学校的目标 通过此项创立活动的开展,进一步提高全校师生的环境保护意识,培养一只具有强烈责任意识感,具有绿色环保意识的教师队伍,积极参与社区环境效劳,逐步实现“教育好一个学生,带动一个家庭,影响一个社区,造福一方民众〞的奋斗目标。

二、落实好创立绿色学校的主要措施 1.健全组织机构,成立创立领导小组。成立了以校长为组长的创立工作领导小组,校长负责全面统筹,各处室主任亲自抓,班主任紧密配合,将环保教育纳入到教育教学等各项活动中,真正在工作中做到了“六个到位〞,即方案要求到位、活动场地到位、受教育学生到位、辅导教师到位、检查评比到位、总结奖励到位。

作:一是抓好一支“绿色园丁〞队伍,各学科的教材中均蕴含着丰富的环境教育资源。

4.充分利用现代化教学手段,如多媒体、投影仪等,解决环境知识教学中的重点,难点问题,使环保知识更形象、直观、灵活有趣,强化了学生环保意识,丰富了环保知识教学形式和内容。

5.积极开展课外活动与社会实践活动,寓环境教育于活动之中。为此学校开展了以下活动:一是积极开展学校、社区环境共建活动。教师亲自带着学生开展青少年志愿者活动,每个学生都积极参与,清理校园周围的杂草杂物、小广告,使校园清洁优美,形成了良好的育人环境。二是结合重大节日,广泛开展环保教育活动。在植树节、世界地球日、世界环境日、世界水日、爱鸟周等重大环保纪念日,少先队、德育处联合组织学生开展观看环保系列专题片、环保主题班会等多种方式向学生宣传环保知识。三是学校定期开展“环保周〞活动,组织全校师生开展清理环境卫生,清理卫生死角,举办以“保护环境〞为主题的征文比赛、演讲比赛。

6.加强校园环境建设。为了营造优雅的育人环境,使我校的校园文化建设再上一个新台阶,我们注重建设,狠抓落实,加大资金投入力度,加大校园环境改造,进一步加强了校园的绿化、美化、净化,提高了校园的绿化覆盖率,校园内花草树木四季常青,花季四时相接。修整操场四周树木枝干,净化了校园空气。提高卫生标准,做到了校园无卫生死角,操场无杂物,教室无蛛网死角,食堂无苍蝇,厕所无异味,并努力做到垃圾分类,妥善处理污染性垃圾,尽可能减少了对环境的破坏,充分发挥了“绿色学校〞的育人作用。

三、创立工作取得一定的教育效果 在创立过程中,学校坚持把创立工作与学校的日常教育和管理结合起来,把环境教育落实到育人的各个环节之中。通过创立,我们深深体会到,师生对环境问题的更加重视了,学生撰写了不少学习体会和文章,环境行为有了较大改善,节约资源已逐步变成师生的自觉行为,绿色思想正不断深入到教育教学及学校管理的各方面。

四、今后努力方向 创立工作无止境,我们也看到学校的创立工作还存在许多缺乏,在今后的创立中我们将努力做好以下工作:1.进一步加强领导,加强创立活动的研讨及过程管理,建立和完善学校环境保护的长效机制。

2.进一步加大环保宣传力度,使老师、学生、家长和社会更加重视环保工作。

3.努力做好节约型校园建设,加强对节水、节电的教育与管理。

4.抓好树立先进典型的工作,不断提高环境教育的实效水平。

5.进一步重视资料的积累和建档工作,提高资料的质量。

营造平等、和谐的校园文化,促进师生健康开展〞。努力创立“理念先进、队伍过硬、方法科学、质量一流〞的绿色生态学校。现将我校创立绿色生态校园的做法向各位领导和专家作以汇报:

一、根本情况 学校领导非常重视校园绿化和环境建设工作,在各级领导的关心和支持下,我校精构思,细规划,巧安排,大力加强校园绿色生态环境的建设工作,尽全力扩大了校园面积,增加了资金投入,调整了校园布局,配齐了教学设备,美化了校园环境,创立了良好的绿色生态校园文化环境。我校绿色生态校园的建设主要景点包括:主校道两侧栽种上高大香樟树,建成了绿化带,并配以各色月季、桂花树,木棉花,兰花草。这时的校园内各种常绿树木错落有致,四季鲜花交替开放,绿化植被立体多层,合理的配置,相互映衬。怡心园假山怪立,池沼腰绕,造型更为别致,寓意深刻,四周的花带中点缀着四季常开的月季花,优雅怡人的栀子花,争芳吐艳的杜鹃花以及清香袭人的桂花树,使学校充溢着心旷神怡的醉人艺术景色。并在各块绿化带中栽植了棕榈树、垂槐、香樟、桂花、茶花、月季、红花继木、枫树、紫薇、窝竹、枇杷树、柿子树、玉兰树、冬青树、红叶石楠、女真、龙柏等名贵高档的花草、树木。学校北面是教师住宅休闲区,枇杷树,广玉兰,棕榈树,杜鹃,上下结合,俯仰生姿,让人赏心悦目。

上有大树遮荫,下有草皮覆盖,间有草花点缀,局部有景观可赏,四季有花,四季常绿的生态学校的建设格局。

二、绿色学校创立过程及成果 我校历来重视环境教育,一直把环保意识的培养作为素质教育的重要组成局部,把环境教育纳入学校素质教育的整体方案中。近年来我校在创立“绿色生态学校〞的活动中主要做了以下工作:

1 1 、形成共识,强化组织管理

我校非常重视绿化和环境建设工作,一贯将绿化作为一项重要工作来抓,为了搞好校园建设,我们成立了创立绿色生态校园工作领导小组,由校长徐正华任组长,分管校长毛以国任副组长,成员是总务主任汪意国、政教主任余章华。领导小组定期商议绿色学校创立工作,制定了一系列管理制度,并将创立绿色生态校园工作列入学校和有关处室的工作方案中。近年来,学校花费大量人力、物力、财力加强绿化工作,美化校园环境,使校园绿地率、绿化覆盖率有了大幅度的提高,人文景点把校园点缀得更加亮丽。我校创绿领导小组屡次在校务会上商讨创绿方案,并结合学校实际情况制定详细创绿方案,提出学校创绿的目标:绿色、清静、美化、洁化。徐正华曾屡次在教师会上传达上级有关文件,并作“争创绿色生态校园〞的发动报告,宣布了学校创绿方案、实施步骤。由于师生积极配合形成合力,使创绿工作顺利开展。

2 2 、做好人员、经费、制度三落实的保障工作

〔1 1 〕人员落实

学校的环境教育工作由分管政教副校长负责,注重培养环境教育骨干教师,提高教师的环保认识和观念,提高环保知识水平。在各块绿化区,学校请专人规划管理,学校重视对全体师生员工的环境意识教育,要求全体师生员工保护树木花草,保护校园环境,维护生态平衡,积极为美化校园环境作奉献。定期组织师生进行树木治虫、洒水浇灌、移栽花木等方面的劳动,每年植树节,学校除组织学生进行植树活动外,还要组织党员、干部、教师进行植树,形成全...

创建工作计划方案篇九

党建示范校创建工作实施方案 根据《20xx 年 xx 教育局党委党建工作计划要点》和《xx 教育局党委关于创建党建工作示范学校的通知》文件要求,结合学校具体实际情况,为认真做好党建示范校创建工作,制定本实施方案。

一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大精神,坚持党的教育方针,深入开展“能力提升年”各项活动,扎实落实党员积分制管理考核办法,建设“xx”品牌党支部,充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员教师的先锋模范作用,为建设富有生机活力、充满理想追求、家长社会满意的现代化学校提供坚强的思想、政治和组织保障。

二、工作目标 20xx 年学校党支部明确一个目标:创建区级党建示范校,确立一个品牌:xx 支部建设,找准一个切入点:党员积分制管理考核,培养一支党性强、师德高、业务精、善管理的学校管理队伍,塑造一支爱岗敬业、乐于奉献、勇于开拓、率先垂范的党员教师队伍。

三、工作措施 (一)健全机构,提高创建工作的认识度 学校党支部成立党建示范校领导小组,由支部书记 xxx 任组长,由支部副书记 xxx 同志任副组长,支委成员和优秀党员教师任成员,领导小组下设创建办公室,由 xxx 同志兼任办公室主任。

(二)重视学习,提升政治素养的理论性

1.扎实做好常规学习。扎实落实理论中心组学习制度,深入推进周五学习日、支委会、党员大会、党小组会议、党课学习活动的制度化、常态化,推行日常集体学习主讲轮流制,实行学习笔记月评制,根据质量和数量每月对全体党员的学习笔记进行一次评比,分别评定为优秀、合格、基本合格三个等次,其中优秀等次不超过全体党员人数的 50%,强化学习体会的撰写和交流。

2.充分利用网络学习。充分利用 xx 党建在线学习平台,20xx年退休党员教师每月学习时长不低于 30 课时,在职党员教师每月学习时长不低于 50 学时,每月 25 日前对当月学习情况进行汇总通报。定期不定期利用学校微信群开展不同主题的学习交流活动,并形成交流材料。

3.认真参加学习竞赛。通过集体学习、自主学习等形式相结合,借助党小组会议、支部党员大会交流参加学习竞赛的经验和体会,加强学习竞赛期间的指导、调度和督促,确保 20xx 年五期学习竞赛每期都在全区前 100 名,力争 1-2 次学习竞赛成绩在全省进入前五百名。

4.提升师德教育水平。在确定三月和九月为师德教育月的基础上,注重师德教育的日常化,将师德教育融入日常教育教学,在每周工作简报上开辟师生最美瞬间,举行最美教师事迹分享会,致力于讲好书香 x 小好老师的故事,用身边的人身边的事引领全体教师。

5.加强意识形态工作。年内面向全体教师开展意识形态集体教育不少于 1 次,签订意识形态工作责任书,开展意识形态风险点排查工作,规范教师论坛、微博、qq 空间、微信(朋友圈)等网络发言要求,提升全体教师维护网络意识形态安全的意识。

(三)完善制度,确保创建工作的有效性 6.严格落实政治生活。党建示范校创建领导小组根据党章党规和区教育局党委的相关文件精神,完善党内政治生活的系列制度,制定《xx 小学党支部党员积分制管理考核办法》,将抓好党建工作作为抓好学校各项工作的前提和基础。

认真落实“三会一课”(支部委员会每月不少于两次,党员大会每月不少于 1 次,党小组会议每月不少于 1 次,党课每学期不少于1 次),积极开展主题党日教育活动(每月 5 日前后),主题党日教育活动要与当月时间节点和当前重要时事事件相联系,加强主题党日专题教育的针对性,领导干部要以普通党员身份参加党小组会议。根据要求开好民主生活会和组织生活会,剖析问题面向全体党员做出整改承诺,制定整改措施并向全体教师通报。按照程序进行民主评议党员,评议结果作为评优书香的重要参考依据。

7.加强党员日常管理。制定《xx 小学党支部党员积分制管理考核办法》,党员积分制管理考核标准要具有可评比易操作的特点,实行每月汇总公示,年度汇总公开的制度,在日常及时对积分落后的党员教师进行帮扶,帮助其剖析存在问题,推动其进行整改。

8.创新落实关爱机制。建立在职党员联系退休党员制度,对支部 16 名退休党员实施支部委员会包联制度,每位支委成员对接 3-4名退休党员,确保每两个月与退休党员面对面交流一次,为退休党员赠送《支部生活》、《半月谈》等党建刊物,年内组织退休党员集体活动不少于 1 次。

坚持支部党员半年谈心谈话制度,支部积极为党员排忧解难。建立特殊党员档案,设立帮扶基金,经常性关心关注家族困难党员,切实帮助解决实际生活困难。

9.坚持开展周五活动。结合学校实际情况,确立周五活动日,推行集体学习主讲人轮流担任制,加强党员集体教育学习活动。

10.规范党费收缴。确定每月 5 日为党费收缴日,确保全体党员按月足额交纳党费。支部每月检查一次党员交纳党费情况,并在党员证中有关栏目填写清楚,定期向党员公布一次党费收缴情况。

(四)突出特色,建设致远品牌党支部 11.周密制定党建计划。结合学校办学理念和 20xx 年实际情况,制定支部年度党建工作计划,明确任务目标和工作措施。在支部内严格落实工作责任追究制,坚持党建工作述职制度。

12.规范发展青年党员。严格落实“两推四票决两公示”制度,做好党员发展工作和入党积极分子选评工作,确保党员发展质量。抓好入党积极分子培养,重视发展优秀青年教师、学科带头人入党,健全把骨干教师培养成党员、把党员教师培养成教学管理骨干的“双培养”机制,年度内培养入党积极分子不少于 6 人。

13.建设品牌党支部。

做好标准建设,按照“六有”(有场所、有设施、有党旗、有入党誓词、有书报、有制度)标准,建设党员活动阵地,提升党组织规范化建设水平。

建设 xx 品牌党支部,凸显志愿先行和书香致远的双重涵义,党员教师要切实在各方面起到先锋模范作用。

摸排特殊学生群体,推动牵手关爱行动,招募党员教师志愿者,通过亲情陪伴、心理疏导、学业辅导、微心愿达成等活动进行一对一帮扶,促进特殊学生身心健康成长。

培养学习型团队,促教师专业发展。以“xx 书友会”为依托,坚持线上线下相结合,在同读的基础上明确共写,每月开展一次线下读书分享活动,在继承“布衣暖,菜根香、读书滋味长”的基础上,赋予新时代家校社三者合一涵义,即:在家庭读出温馨的味道,在学校读出知识的味道,在社区读出多彩的味道,鼓励教师做阅读领航者,推动全民阅读。

(五)拒腐防变,筑牢廉政教育的防火墙 14.做细廉政教育。加强对校级领导、财务人员和班主任老师等岗位人员的警示教育和风险防范教育,增强自我约束意识,使党员干部牢固树立“不想腐败、不能腐败、不敢腐败”的思想防线。

征求教师的建议和意见,并对教师提出的每条建议和意见予以答复,对合理化建议及时采纳。

坚决落实阳光招生、阳光分班,利用学校微信公众号、张贴信息简报等形式多渠道宣传招生分班政策,及时公开招生分班信息,切实杜绝招生、分班中的违纪舞弊行为。

积极推进日照市作业改革试点学校研究工作,实施因材施教,分层作业,加强学科教师作业布置过程中的指导和督查,作业设计要进行提前审批和公开,切实减轻学生课业负担过重的问题。

面向全体师生、家长和社会各界公开信访举报通道(可通过微信公众号、学校邮箱、电话等),对有偿家教等教师违纪行为制定有奖举报政策。

(六)辐射带动,促进群团组织的参与度 16.保护妇女儿童权益。成立学校妇委会,由办公室主任兼任学校妇委会主任,通过召开座谈会等形式关心服务女教职员工,征求工作建议。设立每周教师运动日,鼓励教师参与健身运动,开展大众性体育活动小比赛,成立致远教师朗诵团,成立幸福 x 小教师合唱团,活跃学校文体氛围,营造善意坦率的校内交流氛围。

制定学校牵手关爱行动手册,认真做好学校特殊学生群体关爱帮扶工作,每名参加牵手关爱行动的党员教师每年度帮扶不少于六次。

17.建设德育工作体系。完善“以爱育爱”德育工作体系,建设品牌特色鲜明、活动有效的师生志愿者团队,年度内组织教师志愿者参与各项志愿服务活动不少于 20 次。

18.增强工会工作活力。认真制定工会年度工作计划,完善加强工会和教代会建设,提高教师参与学校决策的水平和广泛度,开展登山比赛、演讲比赛等丰富多彩的文化艺术活动。

19.抓强文明创建工作。积极通过学校微信公众号宣传学校工作,强化文明校园建设工作,20xx 年在通过区级文明校园、市级文明单位复检的基础上,争创市级文明校园。

四、工作步骤 (一)第一阶段:制定方案,宣传动员(4 月 10 日至 4 月 30日)

党支部制定创建工作方案,召开动员大会,利用宣传版面、党务公开栏、校园广播、学校微信公众号、电子屏,积极营造创建氛围。

(二)第二阶段:扎实工作,积极创建(5 月 1 日至 11 月 30日)

支部将按照创建方案,开展创建工作。定期召开创建工作会议,解决实际问题,争取创造特色,务求实效。

(三)第三阶段:总结申报阶段(12 月份)

支部将对照实施方案及考核评估细则和每个阶段的工作情况认真加以总结,搞好申报建档、资料归档立卷,认真写好创建工作总结材料,迎接 xx 教育局党委的验收考评检查。

创建工作计划方案篇十

为深入贯彻落实***总书记关于民族工作重要讲话重要指示批示精神,铸牢全区各族人民中华民族共同体意识,按照九原区《关于印发的通知》要求,现就开展好我镇第37个民族团结进步活动月各项活动,制定如下方案:

以***新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实***总书记在全国民族团结进步表彰大会上重要讲话精神和参加十三届全国人大一次、二次、三次会议内蒙古代表团审议时重要指示精神,紧紧围绕区委、区政府工作大局,大力宣传党的民族政策民族法律法规,进一步深化民族团结进步教育,广泛开展民族团结进步创建,积极为各族群众办实事、解难题,为创建“全国民族团结进步示范市”和创建“自治区级民族团结进步示范区”营造氛围、奠定基础,进一步铸牢中华民族共同体意识,为建设亮丽内蒙古,共圆伟大中国梦凝聚精神力量。

(一)党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神,***总书记关于民族工作的重要论述和考察内蒙古以及参加十三届全国人大一次、二次会议内蒙古代表团审议时的重要讲话精神,党中央、国务院《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作铸牢中华民族共同体意识的意见》、自治区《关于全面深入持久开展民族团结进步创建工作铸牢中华民族共同体意识的实施意见》及《包头市贯彻落实内蒙古自治区的责任分工》。

(二)党和国家的民族政策、法律法规,重点抓好对《中华人民共和国宪法》《中国共产党党章》和《中华人民共和国民族区城自治法》《城市民族工作条例》《包头市社会市面蒙汉两种文字并用管理条例》《包头市清真食品管理条例》等法律法规规章的学习宣传工作。

各村、部门、单位要围绕“民族团结助力脱贫攻坚,各族人民携手共进小康”这一主题,接照区民族团结进步工作的“八进”(即进机关单位、进学校、进企业、进苏木镇(街道)、进嘎查村(社区)、进家庭、进军营、进宗教场所)要求,结合疫情防控,组织开展好以下工作:

(一)组织一次“互联网+民族团结”行动。利用政务新媒体“魅力哈林”微信公众号,打造网上宣传交流共享平台,把互联网空间建成促进民族团结进步、铸牢中华民族共同体意识的新平台,在公众号、微信工作群至少连续一周更新发布民族政策法规或与民族团结进步相关的内容,传播民族团结进步正能量。

(二)开展一次民族政策理论讲座。各村、部门要积极组织参与九原区民族政策理论讲堂活动。充分利用“学习强国”、“法宣在线”等新媒体软件,通过“学习讲堂”开展专题讲座,教育引导各族干部群众牢固树立中华民族共同体意识,切实树立正确的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观。

(三)开展一次贯彻落实民族政策的检查。各地区、部门、单位要对本辖区、本单位贯彻落实民族政策情况进行一次全面排查,及时发现和解决涉及民族方面的矛盾纠纷,切实保障少数民族群众的合法权益,把问题解决在萌芽状态。

(四)积极参加“民族蒙古语文政策法律法规有奖知识竞赛”线上活动。各村、部门、单位要积极参加民族政策学习和答题活动,全镇参与答题不少于200人次。

(五)组织安排一次主题班会。各中小学根据疫情实际情况,可依托网络打卡的形式,通过讲述故事、学唱歌曲、民族知识讲座、撰写作文、画图等多种形式组织班会,让民族团结进步理念、中华民族共同意识入脑入心。

(一)加强领导,精心组织。各村、部门要提高政治站位,深刻认识开展民族政策宣传教育的重要意义;要结合疫情防控实际,开展丰富多彩的宣传活动,增强干部群众自觉维护民族团结和社会稳定的意识。镇属各村、部门要按照宣传月活动方案的部署各负其责,精心实施,确保宣传活动取得实效。

(二)结合实际,务求实效。开展民族政策宣传教育活动,要与民族团结进步创建、决胜全面小康,推动民族地区经济社会发展、决战决胜脱贫攻坚等实际工作紧密结合,大力弘扬民族团结一家亲的优良传统。

(三)创新方法,强化落实。各村要紧扣宣传主题,依托网络、新媒体资源,创新民族团结进步宣传教育方式方法。立足当前、着眼长远、重在实践,把宣传月活动各项工作任务细化分解,落实到具体人员,力戒形式主义,防止走过场,务求各项工作取得实实在在的效果。

创建工作计划方案篇十一

20__年,街道精神礼貌建设工作要高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十_大、十_届三中、四中全会精神和习总书记系列重要讲话精神,围绕街道中心工作,以“精神礼貌建设深化年”活动为总揽,以培育和践行社会主义核心价值观为主线,大力弘扬中华优秀传统文化,全面开展全国礼貌城市建立和群众性精神礼貌建立活动,进一步加强未成年人思想道德建设,着力推进诚信建设制度化、志愿服务制度化,为建设平安、阳光、礼貌、和谐街道带给强有力的思想保证、精神动力和道德支撑。

1。开展中国特色社会主义理论和中国梦宣传教育。深入系统地学习宣传党的十_大及十_届三中、四中全会精神,进一步加大对中国特色社会主义理论的研究阐释和宣传教育力度,广泛开展“中国梦?我的梦”主题实践活动,大力弘扬民族精神和时代精神,开展形势政策教育,引导广大干部群众增强改革开放意识、依法行政意识、奋发进取意识、机遇职责意识。

2。培育和践行社会主义核心价值观。以“核心价值观在我心中”为主题,强化学习宣传和教育引导,开展群众喜闻乐见、形式多样的实践活动,提升育人成效。充分发挥报纸、广播、电视、_络和市民学校的作用,开展一系列贴近群众生活、形式丰富多样的报告会、座谈会、专题讲座、专题专栏等宣传教育实践活动,倡导富强、民主、礼貌、和谐,倡导自由、平等、公正、法治,倡导爱国、敬业、诚信、友善,用心培育和践行社会主义核心价值观。

3。深入学习宣传贯彻习总书记系列重要讲话精神。学习习总书记会见第四届全国礼貌城市、礼貌单位和未成年人思想道德建设工作先进代表时的重要讲话和系列讲话精神。把学习宣传贯彻讲话精神作为一项长期政治任务,联系实际、深入学习,加深对讲话精神的政治认同、理论认同、情感认同,切实增强道路自信、理论自信、制度自信,为实现中华民族伟大复兴的中国梦注入强大的精神动力。

4。广泛开展“讲礼貌树新风”公益广告宣传活动。围绕宣传中国特色社会主义和“中国梦”、传播社会主义核心价值观,做好弘扬中华优秀传统文化、弘扬雷锋精神、加强诚信教育、培育勤劳节俭观念、传承孝道和敬老风尚、倡导礼貌旅游、礼貌餐桌、礼貌交通、宣传保护生态环境、环境卫生整治、树立社会主义法制观念等选题,结合建设幸福完美新平川的生动实践,多形式地制作刊播一批主题鲜明、内涵深刻、通俗易懂、震撼人心的公益广告,让人们在潜移默化中受到教育和熏陶。

5。深入开展建区30周年宣传活动。以纪念建区30周年和召开第三届中国西部(白银?平川)陶瓷峰会为契机,广泛宣传全区30年的发展历程和取得的辉煌成就,宣传建区30年来的巨大变化,宣传区委“工业主导、园区引领、城乡统筹、富民强区”区域发展战略,宣传打造西部陶都对我区经济发展的重大好处,对内增强凝聚力,对外扩大影响力。

二、以公民思想道德建设为根本,组织开展主题鲜明的道德实践活动

6。参加平川区第二届“十佳道德模范”评选活动。学习宣传“十佳道德模范”的评选和事迹,构成学模范、作奉献、讲正气、促和谐的良好风尚。

7。开展道德讲堂活动。结合市民礼貌教育活动的开展,扩大道德讲堂建设和群众参与的覆盖面,提高道德讲堂活动的质量和水平,以身边人和身边事教育身边人,引导群众自觉成为道德的传播者和践行者,在街道上下营造崇德尚善的浓厚氛围。

8。开展市民礼貌教育活动。以培育和践行社会主义核心价值观为主线,以建立全国礼貌城市为目标,以规范市民的基本礼貌行为和提高市民的综合礼貌素质为着力点,以社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德为主要资料,以“讲礼貌、树新风”为主题,透过开展系列教育活动,逐步构成知荣辱、讲礼貌、促和谐的社会风尚,让广大市民充分认识建立全国礼貌城市的重大好处,进而明确建立目标,激发建立热情,增强建立合力,使建立活动成为广大市民的自觉行动,使建立过程成为广大市民礼貌素质提升的过程,努力营造人人关心、人人支持、人人参与建立全国礼貌城市的良好社会氛围和人文环境。

以宣传发动和六城建设为着力点,全面开展建立全国礼貌城市工作

9。全面启动全国礼貌城市建立工作。紧紧围绕“让生活更完美,让城市更美丽”这一主题,按照“五城联创、六城同建”的总要求,全面启动建立工作,加大宣传力度,提升广大干部群众对建立全国礼貌城市的知晓率和参与率,着力营造全民参与建立工作的浓厚氛围。不断优化建立体制机制,强化目标任务和职责分工,增强建立合力,提升建立水平。

10。强化宣传,营造全民创城的良好氛围。宣传发动是建立全国礼貌城市能否取得良好开局的关键。全力发挥社会宣传、媒体宣传、公益广告宣传的优势,构成全方位、立体式的大宣传格局,发动社会力量参与礼貌建立,激发全街道上下参与礼貌建立的主动意识和主人翁意识,构成建立全国礼貌城市的强大气场。新闻媒体要大力宣传建立全国礼貌城市的好处和要求,大力宣传广大市民用心参与建立取得的突出效果,大力宣传在建立工作中涌现出的先进典型。各社区要利用广播、黑板报、宣传栏等各种宣传阵地,大力宣传建立礼貌城市应知应会知识、礼貌礼仪知识、市民公约和窗口服务单位行业规范,要制作摆放礼貌提示牌,努力使建立全国礼貌城市的好处和要求人人皆知。各类广场、景点、居民小区、商场市场、车站、公交车、出租车、建筑工地围挡、电子屏等都要张贴或播放公益广告,构成全覆盖、多层次的公益广告宣传态势。

良好的社会治安秩序,推进礼貌有序经营宣传与管理,维护正常经济、市场秩序,抓好人流密集活动场所秩序维护与整治,防止避免拥堵、踩踏等不良事件发生。构建洁净之城,围绕“地净人洁”目标,推进环境卫生整治,深入开展“卫生示范街”、“卫生示范门店”、“卫生示范公厕”建立活动,重点做好公共场所、街巷、市场、小区、餐饮店等区域的环境卫生整治,进一步落实“门前三包”制度。围绕“天蓝水清”目标,加强环境保护与绿化,宣传引导广大市民自觉保护环境、倡导低碳绿色生活,开展“保护水资源、共饮清洁水”、全民义务植树等主题活动。构建书香之城,用心参加“全民读书月”和“我最喜爱的一本书”评选活动,开展好流动图书馆进学校、进企业、进社区活动,挖掘和弘扬具有地方特色的优秀民间传统文化,加大文化惠民落实力度。

12。全力做好建立全国礼貌城市的迎检测评工作。明确各阶段的目标任务时限,细化分解,落实职责,扎实推进,全面提高社会礼貌程度和市民礼貌素质,全面提高群众生活质量,全面提升城市建设和生活水平,认真落实区礼貌委重点工作,开展扎实有效的建立活动。

四、以“精神礼貌建设深化年”活动为抓手,深化拓展群众性精神礼貌建立活动

13。深入开展“精神礼貌建设深化年”活动。以巩固精神礼貌建设建立成果为目标,开展“精神礼貌建设深化年”活动。以全国礼貌城市建立为统领,以“丰富建立载体、提升建立水平、共享建立成果”为主要资料,围绕建区30周年庆祝活动,扎实开展各类群众性精神礼貌建立活动,不断提升精神礼貌建设工作水平。

14。推进志愿服务常态化。推进礼貌单位志愿服务队、公共场所便民利民服务岗、社区志愿服务站(点)建设。各志愿服务组织要坚持以需求为导向,及时发布志愿者招募信息,不断吸纳市民参加志愿服务活动,推动志愿服务常态长效,提高志愿者服务意识、服务潜力和服务水平。

15。强化未成年人思想道德建设。组织实施未成年人思想道德建设“金种子”工程,把实施“金种子”工程与培养和践行社会主义核心价值观相结合,与传承弘扬中华优秀传统美德相结合,广泛开展“_上祭英烈”、“学雷锋做美德少年”、童心向党歌咏活动、向国旗敬礼、优秀童谣征集与传唱等活动,培育未成年人爱学习、爱劳动、爱祖国情感,牢固树立中国特色社会主义的理想信念和正确的世界观、人生观、价值观,养成高尚的思想品质和良好的道德情操,从小立志为实现“中国梦”而奋斗。

16。完善推广红白理事会。社区完善和推广红白理事会,按照市礼貌办“三统一”的标准(建章立制,办事统一要求;整合资源,办事统一运作;均衡推进,办事统一水准),倡导举办礼貌婚礼、葬礼等各种红白事及喜事礼,发挥红白理事会在精神礼貌建设中的用心作用,持续正常生活秩序。

17。组织参加“我推荐、我评选平川好人”和礼貌市民评选活动。要严格对照标准,规范程序,认真组织开展评选活动,每季度向区礼貌办推荐上报2-3名“身边好人”和25名礼貌市民。

18。抓好礼貌示范建设。开展礼貌单位(社区)、礼貌餐桌示范街(店)、礼貌示范一条街建立活动,充分发挥礼貌建立窗口示范带动作用,引领良好的社会风气,助推礼貌风尚传播。

19。开展“十大礼貌现象”和“十种不礼貌现象”评选活动。透过评选日常生活中的礼貌现象和不礼貌现象,倡导反映良好社会公德、礼貌礼仪的礼貌现象,推动礼貌城市的建立。

五、以自身建设为基础,全面提升精神礼貌建设工作水平

20。加大精神礼貌建设工作创新力度。发挥_络在精神礼貌建设中的展示、平台作用,不断创新工作资料、形式和手段。充分发挥微博、微信等互联_新兴媒体作用,传播礼貌、引领风尚。认真推广建立工作的好经验、好做法、好思路,交流建立经验,学习典型做法,不断提升建立工作水平。

21。加强精神礼貌建设信息报送制度。按照区礼貌委信息考核奖励机制的要求,及时报送信息,推动精神礼貌建设工作。

创建工作计划方案篇十二

根据第x师幼儿园提出的“创建平安校园”实施方案,结合本班幼儿的实际情况,现制定“平安班级”实施计划:

以《x师平安建设活动领导小组关于贯彻落实(x师党委、x师关于深入开展平安建设活动的意见)的实施意见》的指导思想为依据,认真贯彻落实各级教育安全工作的法律法规和会议精神,落实安全教育内容,努力创建班级安全氛围。坚持以人为本,扎实、有效地开展创建工作,形成稳定、安全的工作局面,达到学校提出的“平安班级”创建目标,努力营造一个稳定、安全、温馨、和谐的教育环境。

本班计划积极地开展安全教育活动,使幼儿初步树立安全观念,了解在幼儿园和日常生活中的基本安全知识,熟记常用的报警、援助电话,具备初步的分辨安全与危险的能力,掌握紧急状态下避险和自救的简便方法。通过开展“平安校园”创建活动,建立建设“平安校园”的有效工作机制,改善幼儿园及周边治安状况,进一步健全校园安全防范机制,形成维护广大师幼的人身安全和幼儿园财产安全的长效管理机制;实现园内无师幼重大伤害事故;园内无食物中毒事故;园内不发生一次事故中二人(含二人)以上伤害事故;班内幼儿无逢针事故;班内幼儿其他小伤事故发生率低五大目标,使我园成为教育秩序稳定,治安状况良好,安全保障严密。

1、交通安全教育:交通安全教育是安全教育重中之重的教育,要把交通安全教育摆在十分突出的位置、必须每周进行集中教育,以及做好放学路对的管理。

2、防溺水教育,要进行防溺水的教育,开展以溺水后自救,溺水者的救护为主要内容的教育。

3、防触电的教育,对孩子们进行电的基本知识讲座,预防触电事故的发生以及对触电后急救常用知识的了解和应用。

4、防食物中毒的教育,邀请医生来校进行饮食卫生和防止食物中毒的教育,以杜绝同学们食物中毒的事件发生。

5、防病、防体育运动伤害的教育;重视孩子们身体健康教育,建立个人健康档案,进行一次健康检查,体育活动应重视安全保护措施,积极做好运动前的准备操,尽量避免运动伤害事故的发生。

6、防火、防盗、防震、防煤气中毒等的安全教育;检查班里的防电设施,落实专人负责,班里应经常开展防火、防盗、防震、防煤气中毒等的防范措施教育。

1、通过看影碟和课堂讲述等渠道,增强幼儿学会保护自我,学会生存。

2、围绕“消防安全周”出好教育板报。教育幼儿加强安全防火意识。

3、平时重视交通、饮食、体育、人身、用电等安全。

4、做好家长沟通工作,利用微信、班级qq群做好安全宣传工作。

总之,做到安全教育天天讲,时时讲,处处讲,努力营造“平安班级”,做到无意外事故发生。

创建工作计划方案篇十三

20xx年上半年我所文明创建在县文明办、水务局正确领导下,扎实有效地开展了文明创建工作,而且已初见成效,在上半年通过大家共同努力已实现了争创“水利部文明单位”荣誉称号。现将我所20xx年上半年文明创建工作小结如下:

20xx年,对于我所来说是文明创建工作攻坚之年,全所上下都高度重视文明创建工作,上半年按照文明创建的工作要求,扎实开展了文明创建各项活动,理清了工作思路,明确了工作目标,建立健全文明创建工作机制、体制建设。

一是成立由所长任组长的文明创建工作领导小组,坚持把文明创建工作作为日常工作的重点,并落实了总支书记亲自抓,班子成员配合抓的工作机制,工作上形成了合力,真正做到了目标明确、责任清晰,有计划、有安排、有考评,每月定期召开一次文明创建工作会议,研究和部署文明创建工作。

二是专门成立文明创建办公室,坚持“责任到点,督查到位”,扎实推动文明创建工作。

三是建设网络化管理方式,按照“全要素,全覆盖,全天候,全区域,全方位”的工作机制,充分发挥志愿者、共青团的作用。

四是制定了创建工作责任体制、机制和相关工作预案、方案。

五是重投入、重整治、重整改、重落实、重创建机制,全面将创建工作列入所中心工作,统筹发展。上半年投入2万余元,用于日常文明创建工作。

上半年,我所结合争创“水利部文明单位”工作检查,按照贴近群众、贴近实际、贴近生活,开展多渠道、多范畴、多形势的创建宣传活动。

一是制定了河湖所20xx年文明创建工作宣传实施方案,将宣传任务分解到人。

二是通过宣传栏、宣传单、标语、横幅等形式广泛宣传,着力宣传“让河湖更靓丽,让市民更幸福”。

三是积极开展“我们的节日”主题宣传,大力弘扬传统美德。

四是举办知识专题讲座和参加上级组织的各项活动,广泛宣传《公民道德建设纲要》,引导广大居民热心文明创建工作。

五是开展法制教育,切实纠正各种不文明行为,加大先进文化引导,扎实开展“讲文明、树新风”活动,提升知晓率,提升文明素质。

上半年以来我所就按照“任务明确,指标分解,细化节点,突出成效,分工包片,责任到位”,全面开展“卫生整治,垃圾清理,死角清除”的创建目标,开展大规模集中整治,主要是县城造纸厂后大圩垃圾处理,各管理处环境整治,同时投放鼠药20余处。经过整治取得了良好的效果。下一步,我所还将继续加大县城管理范围整治工作力度,努力把我所打造成水务系统建设的亮点。

注重宣传引导,提升职工素质,加大整治力度,培育文明程度,实施生态管理,夯实考评机制。

一是进一步加大文明创建工作的宣传力度,积极营造舆论氛围,从而充分调动广大职工参与的热情和积极性。

二是加强日常管理,落实好长效机制。

三是利用我所“水利部文明单位”、“江苏省文明单位”这2块牌子,努力提升职工的综合素质。

四是整治到位,循序渐进稳步推进。

五是继续加大文明创建工作的经费投入,进一步巩固创建成果。

创建工作计划方案篇十四

根据学校提出的“创建平安校园”实施方案,结合本班学生的实际情况,现制定以下“平安班级”实施计划:

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,结合我校实际,坚持教育与管理、治理与建设相结合,切实维护学校学生的正常学习和生活秩序,保证学生生命财产安全,营造安全、稳定、文明、健康的育人环境。

进一步加强和完善校园安全防范措施,充分发挥学校、班级教育功能,优化育人环境,切实做到校园内、班级内不发生重大安全责任事故,杜绝违法案件。

1、提高认识,加强教育。

创建“平安班级”工作是一项对党和人民负责,对学生家庭负责,对学生负责,确保教育教学事业健康发展的伟大工程,具有十分重大的意义。经常利用班会等时机,利用心理教育、班团队会、演讲征文比赛等形式,对学生进行法制教育、交通安全、防溺水、防意外伤害、防食物中毒、防非典、防禽流感、防投毒等安全意识教育,增强学生安全意识和自救自护能力,提高学生法制观念和自我防范意识。每次安全教育纪录,要在班会备课中有明确体现。

2、加大宣传力度,营造一个全员参与的创建氛围。

以黑板报、墙报等为载体,加大宣传力度。以班干部为单位设立安全监督小组,发现同学存在的安全隐患及时教育、改正。深入学习《中学生日常行为规范》等规章制度,持之以恒的抓好学生的行为养成教育,维护校园安全,确保不发生校园安全事故。

3、做好班内安全隐患的自查整改工作。

对班内教学设施、宿舍等进行全面检查,消除班内安全隐患。加强班级财产管理,保证班级、学生财产安全。

4、争取家长支持、社会理解,营造广泛良好的安全教育氛围。

深入开展“师爱到万家”活动,班主任、全体教师积极开展家访工作,争取家长支持,形成教育管理合力。开好后进学生家长座谈会,尤其重视对后进学生的个别教育,通过与家长的联系,积极争取家长的理解和支持,共同加强对学生的安全教育与管理。

5、利用“班主任信箱”(可在班上设立一个信箱也可以给学生e—mail地址或是qq号码)、心理健康咨询等形式抓好学生心理健康教育,增进师生交流,加强学生承受挫折、自我调节、克服不良情绪的能力。

总之,按照“打防结合,预防为主”的方针,积极构筑全方位、立体型、多层次的安全防范体系,大力创建平安校园、文明校园活动,使我班师生的安全感进一步增强,为广大学生创造良好的学习氛围。

创建工作计划方案篇十五

为提高素质教育,以提高教学质量和学生素质为中心,创建良好的班级体,让每位同学能在各方面得到锻炼和发展,还学生的主体为宗旨我班的班风是:自尊、自爱、自强、自立,我班的目标是:继续倡导自主管理、自主学习的良好班风和浓厚的学习氛围。自觉遵守行为规范,不断保持和提升班级的总体面貌;勤奋努力学习,为新一轮竞赛做好充分准备;团结一致,在校内外各种评比、竞赛中展现文明,积极向上的风采,争创文明班集体。,特为我班制定了以下班级计划:

八年级共18人,其中男9人,女9人,为让班级充满活力和创新,更好地塑造孩子们的美好心灵,我校根据以下情况入手:

1、采取班干部值班制度,通过学生自主管理的形式对每位同学在行为规范方面的表现进行督促和记录,值班干部及时与班主任老师反馈当天情况。并采取班务公开,对表现自觉、勤奋好学的同学进行表扬,对表现不好的同学进行批评,倡导同学自觉遵守行为规范。

班长:海拉提,学习委员:夏提合,生活委员:努尔波拉提,体育委员:叶尔扎提

2、实行作为收交条例,由各科课代表统计每日作为上交情况,并及时向学习委员汇报,学习委员汇总各科作业的缺交情况,每两周班主任反馈一次。

3.平时多加强思想道德教育,充分利用开队会的时间贯穿一些有关规章制度,不断地进行表扬与批评活动,让学生知道什么是对的,什么是不对的,培养学生良好的学习和生活习惯。

4.利用重大节目,加强学生的道德教育,多开展一些有意义的班队会,培养学生的爱国之情,学会生活,学会做人的道理。

5.充分利用课本或生活中的事件,增强学生的荣誉感,学会心中有他人,有集体,教育的方式要灵活多样。

6.认真学习《中学生守则》、《中学生日常行为规范》,树立现代文明意识,争做文明人;勇于向陋习开战,从自身做起,从身边小事做起,养成良好的文明行为习惯。

一、语言文明,不说脏话,使用文明礼貌用语,待人接物讲礼仪;

二、尊敬老师,孝敬长辈,团结同学,事事能谦让,处处讲诚信;

三、关心爱护每一个同学,热心帮助有困难的同学;

四、上课遵守课堂纪律,认真听讲,不做与学习无关的事情;

五、下课文明休息,不在走廊上追逐,不做危险性游戏;

六、按时、认真完成每一次作业,保持字迹整洁、端正,提高作业正确率;

七、出操排队做到静、齐、快,行进过程中不讲话,不打闹;

八、就餐时保持安静,努力将饭菜吃完,吃完后轻轻放好餐具;

九、打扫卫生有效率,不玩闹,时刻保持桌面和抽屉整洁;

十、不去网吧、游戏厅等营业性场所,合理安排好上网的时间。

创建工作计划方案篇十六

为实现我市城市经济的可持续发展,提高城市合理用水水平,更好地搞好城市节约用水工作,根据国家建设部、经贸委、计委《关于印发节水型城市目标导则的通知》(建城(xxxx)593号)和国家建设部、经贸委《关于进一步开展创建节水型城市活动的通知》(建城(xx)63号)以及河东省建委、计经委、环保局《关于印发河东省省级节水型城市目标导则的通知》(苏建城(1997)339号)提出的创建节水型城市的要求,结合河东市的实际情况,制定我市创建节水型城市实施方案。

发展节水型经济、创建节水型城市,形成科学、合理地开发和利用城市水资源的管理体系,缓解城市供用水矛盾,不断提高我市节约用水的管理水平,是我市节水工作的主要方向,也是创建"人居环境奖"的要求。通过创建节水型城市,可使有限的水资源最大限度的满足城市经济可持续发展和人民生活水平的需要,实现水资源的合理配置,提高水的综合利用效率。

我市创建"中国节水型城市"工作,计划以20xx年xx月为时间节点,分两阶段推进。即:20xx年xx月底前完成"河东市节水型城市"创建,20xx年xx月底前完成"河东省节水型城市"创建。

本方案实施对象为河东市市区,市属2县可参照本方案制定实施办法。

根据国家《节水型城市目标导则》和《河东省省级节水型城市目标导则》,结合我市实际,制定以下目标任务:

(一)考核指标

《节水型城市目标导则》的考核指标是衡量城市节水管理工作的标准,也是创建节水型城市的关键所在。市建委、发改委、经委、市政公用局、环保局等部门应加大节水技改投入,搞好节水基础设施建设,加强各项指标考核和达标力度,促使我市科学合理用水水平的全面提高。河东市创建节水型城市考核指标的.内容、标准、达标措施、达标时间、责任部门等详见附件一。

(二)基础管理

健全城市节水管理机构,颁布实施城市供水节水管理法规,依法行政。强化节水规划、计划(定额)考核和管理,搞好城市地下水资源的开发、利用和保护工作;加强节水宣传工作,提高节水意识,建立城市节水指标体系,实现节水工作的科学管理。河东市创建节水型城市基础管理考核的内容、标准、达标措施、达标时间、责任部门等详见附件二。

1、切实加强对创建节水型城市工作的组织领导。创建节水型城市是一项复杂而庞大的社会系统工程,涉及城市建设、环境保护、城市社区和居民生活的各个方面,实施难度大,需要全社会的共同参与和支持。为加强对创建工作的领导,成立由分管副市长任组长,市建委、发改委、经委、市政公用局、环保局为成员的创建节水型城市领导小组。下设办公室,办公地点设在市市政公用局。

2、加大创建宣传力度。各级领导、各个单位要充分认识创建节水型城市工作的重要意义,采取各种形式、利用各种媒介进行节水宣传和报道,提高居民节水意识,在全市形成"人人关心水、人人节约水"的良好氛围,为创建工作提供有力的群众基础和精神动力。

4、加大投入,提高水资源的循环利用率。一是要有计划地建设一批节水重点工程和设施,提高我市节水总体水平;二是加大节水技改投入,鼓励企业进行节水技术改造,提高企业尤其是工业用水大户用水循环利用率;三是依靠科学进步,开发推广节水设备和器具。

5、强化环境保护措施,防止水源污染和水环境恶化,避免城市水质性缺水现象的发生。一是强化建设项目环境管理,杜绝污染源的产生;二是强化水污染源治理工作,实现工业污染达标排放;三是加快城市污水处理设施建设,增强城市污水集中处理能力;四是强化饮用水源的保护。

创建工作计划方案篇十七

以“创建无烟学校,构建和谐校园”为主题,完善活动措施,加强师生健康知识教育和控烟舆论宣传,进一步提高广大师生对吸烟危害的认识,积极主动参与控烟、戒烟活动,努力营造无烟、清洁、健康、和谐的育人环境。

通过“无烟校园”创建活动,营造学校无烟环境,带动全社会无烟环境的建立,今年全校力争达到无烟校园标准。

为保证创建工作的顺利进行,学校成立创建无烟学校领导小组。

1.领导小组

组 长:**

副组长:**

组 员:**********

2.监督小组:

组 长:****

组 员:**********

3.控烟志愿者:

**********

领导小组定期召开领导小组会议,制订控烟计划和措施,安排布置控烟活动的检查和落实工作,各部门要紧密配合,积极开展控烟工作,及时对工作中出现的问题进行通报批评,限期整改。

学校领导对控烟工作高度重视,先后制定了《创建无烟学校工作计划》、《无烟校园管理规定》等规章制度,既做到了分工协作,责任到人,又有制度保障。同时,学校坚持每学期召开两次专题会议,有针对性地研究控烟工作,并坚持自查和学校统一检查相结合,将控烟工作纳入学校年度工作计划之中,与教师的年度考核相挂钩,对违反《无烟校园管理规定》的师生,学校控烟领导小组组织人员专门进行谈话教育,责令限期整改。

为提高师生对吸烟有害健康的认识,创造良好的控烟氛围,让控烟工作深入人心。

1.利用政治学习等各种途径,组织教师认真学习烟草危害的知识和控烟要求的相关内容。

2.对学生利用周一升旗仪式、班会活动时间认真学习“守则”“规范”,通过学习,提高师生对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。

3.充分利用健康教育课、主题班会、板报、橱窗、校园广播等各种形式,对学生开展吸烟有害健康的宣传教育,培养学生良好的行为习惯,增强学生的自我保健意识与能力。

4.向师生、社会广泛宣传“吸烟可导致心脑血管疾病、呼吸系统疾病和癌症”等吸烟危害的科学知识,扩大宣传面。

5.学校在宣传栏中专设宣传吸烟有害健康的知识,提供戒烟的方法供戒烟者参考。

6.张贴禁标语,如“禁止吸烟”、“谢绝敬烟”等禁烟标志,营造环境氛围。

(四)开展活动,增强意识

为使控烟、戒烟成为教职工的`自觉行动,通过各种形式在教职工中开展丰富多彩的控烟、戒烟、禁烟活动。

1.学校每期举办一次健康教育讲座、办二期健康教育专栏等,利用健康教育课、黑板报等途径宣传禁烟法规,通报吸烟状况,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。

2.加强培训工作。培训班主任,提高班主任对控烟工作的认识,班主任是教育学生最直接的实施者,提高班主任对控烟工作的认识是搞好控烟工作的有力保证。在培训中,一是明确怎样组织学生开展控烟活动,二是提高班主任对控烟工作的认识,增强责任感,使命感。

3.建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校要在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会。

(1)以学校的名义撰写一封《告家长书》,号召学生的家长也来参与、支持学校的创建活动,并以身作则不要吸烟尤其是进入校园不吸烟不敬烟,为孩子作出表率。

(2)分别进行师生控烟知识测试。

(3)全校各班级出一期以“远离烟草,净化环境”为主题的黑板报,并进行评比

(4)组织学生观看吸烟有害健康的教育影片。

(5)呼唤社会监督。通过宣传活动,让更多的人知道学校是控烟学校。共同为学生创造优美舒适的学习环境,关心学生的健康成长。

(6)向家长散发控烟倡议书、发放宣传资料等等。通过多种形式,整合各种力量,把控烟活动推向深入。

(五)加强督查,养成习惯

创无烟学校的控烟工作是一项长期而艰巨的任务。为进一步健全和完善控烟、禁烟各项规章制度,建立控烟、禁烟和创建无烟学校长效管理和督查机制,将创建无烟学校工作纳入学生德育管理工作和教师年终总评之中,有效促成师生养成良好的控烟习惯。

1.建立健全控烟考评奖惩制度,将控烟工作纳入教师年度考核与评优晋级。

2.各年级设立控烟监督员,由年级主任担任,负责监督检查,作好检查记录。

3.校园内设立控烟巡查员,负责在校园内巡查,并作好检查记录。

4.与吸烟教师签订“禁烟协议书”,加强监督,让吸烟者达到戒烟目的。

我们相信,通过以上措施的具体落实,在学校的正确领导、各部门的通力合作、全体师生的积极支持和理解下,我们创建“无烟学校”的目标一定能实现。

创建工作计划方案篇十八

为深入开展平安医院建设,进一步优化医疗卫生服务执业环境,维护正常的医疗服务秩序,建立和谐健康的医患关系,促进医疗卫生事业的健康发展,有效保障人民健康,促进社会和谐稳定,结合我区实际,制定本实施方案。

以科学发展观为指导,深入贯彻党的xx大和xx届三中、四中全会精神,坚持以“救死扶伤、服务人民健康”为理念,紧密结合卫生计生工作实际,扎实开展“平安医院”创建工作,维护正常的医疗秩序,确保全区卫生计生系统的安全和稳定,为深化医疗卫生体制改革创造良好的环境,为构建和谐医院、维护社会稳定提供有力保障。

通过开展平安医院创建活动,改善医疗执业环境,提高医疗服务质量,减少医院内部医患纠纷、刑事案件、治安事件和安全隐患,增强医院治安防控能力,完善医患纠纷调处机制,使医患关系更加和谐,努力形成平安医院建设长效机制,为人民群众创造安全有序的诊疗环境,促进卫生计生事业持续健康发展,保障人民群众身体健康和生命安全。

(一)加强医疗机构管理,提高医疗服务质量。

1、加强医院基础管理。各医疗机构要建立健全医疗安全管理组织,落实各项核心医疗工作制度和安全措施,保证医疗仪器合法、合理、安全使用,避免发生医疗差错和事故。要严格技术准入制度,规范医疗执业行为,坚持合理检查、合理治疗、合理用药,严格执行医药价格政策,切实减轻患者医药费用负担。

2、改善医疗服务质量。加强医德医风和医疗法律法规、规章制度教育,使广大医务工作者牢固树立全心全意为病人服务的思想,坚持“以病人为中心”的服务理念,不断提高医疗服务水平。各医疗机构要通过开展“三好一满意”、“优质护理服务示范工程”、“改善医疗服务行动,创建品牌医院”等活动,积极改善就医环境,优化服务流程,提供方便、及时和人性化的医疗服务。要畅通患者投诉举报渠道,定期征求患者对医疗服务和医院管理的意见,不断提高患者的综合满意度。

3.深入开展结对帮扶活动。通过开展结对帮扶,有效提高基层医务人员业务素质和技术水平,医务人员结构更加优化,从而全面提升提高基层医疗技术水平。

(二)完善医患纠纷预防、排查、处理机制,着力构建和谐医患关系。

1、各医疗机构要建立完善医疗纠纷预防、排查、处理机制,将医疗纠纷消除在萌芽状态,减轻医疗事故对患者的损害程度。对发生的医疗事故和纠纷,要认真分析,举一反三,查找不足,及时整改。把降低医疗事故发生率、减少医疗纠纷作为医院科室与人员管理考核的重要指标,营造降低和减少医疗事故纠纷人人有责的良好氛围。

2、建立医疗服务质量监控和防范处理医疗事故争议的组织机构和工作机制,制定《医疗事故争议处理工作预案》,实行事前管理,做到早发现、早介入。注重做好医患沟通,提高医务工作者做好医患沟通的重要性认识,制定有效措施,完善沟通内容,改建沟通方式,注重沟通效果。

3、要积极向社会和信访群众宣传医疗事故与纠纷处理规定和程序,引导患者自觉按照《医疗事故处理条例》确定的原则和途径解决医患矛盾与纠纷。及时妥善处理各种初信初访,做好与医疗纠纷信访群众的沟通与交流,防止工作方式和语言简单粗暴,妥善化解医患纠纷。

4、继续积极探索建立医疗责任保险制度,提高医疗保险的服务能力。医疗机构与保险公司之间要加强协调沟通,研究制定更加合理的医责险条款、费率、险种、理赔程序,并把医疗责任保险与医患纠纷调处有机结合起来,化解医疗风险。

(三)强化安防能力,提高医院安全管理

1 、提升医疗机构治安维控能力。将创建平安医院活动、提高医疗机构治安防控能力纳入重要议事日程,着力解决医院安全治安工作中存在的重大问题,加强人防、物防、技防措施。各医院务应在停车场、大厅、病房楼层等重要部位安装高清红外摄像装置(1080p),为打击违法活动和保障医患人员合法权益提供证据支持。

2、切实做好应急处置。认真研究制订和完善突发伤害事件、治安安全事故应急处置预案和配套工作方案,切实从人员、能力和物资保障等方面做好全面准备,组织模拟演练,确保一旦发生情况,快速、规范、有效处置。

3 、开展安全消防隐患排查整改。采取定期检查与突击排查等方式,加强医院治安防范、消防安全、压力容器安全、易燃易爆化学危险物品、毒、麻、精、放药品、各类毒(菌)种和放射源的安全管理,及时排查和消除不安全隐患。

4 、加强医院内保组织机构规范建设。 配备和充实保安人员,配备必要防护装备。定期组织本单位各类人员进行治安防范、消防安全等方面学习培训和演练,提高安全意识和防控技能,不断增强应对突发事件的能力。

5 、扩充医警协作内容畅通对接机制。 医疗机构与所在地公安机关建立医警协作机制和快速对接机制,依法依规严肃处理违法行为。

(四)认真治理周边环境,确保正常医疗秩序。合理规划和建设医疗机构周边的交通安全设施,改善医疗机构及周边交通秩序。加强巡逻守护,防范侵害医务人员、患者及其家属人身财产安全的案件发生。

(五)严厉打击破坏医疗秩序、危害医患关系的违法犯罪行为。对医患纠纷可能引发群体性事件的,要及时通知公安部门提前介入,全面了解掌握事件的基本情况,积极引导事主走依法维权的途径,敦促有关部门主动靠上做好化解工作。

(六) 营造平安创建氛围。

1、强化政务公开和院务公开意识,建立统一协调的信息通报机制,及时向新闻媒体通报最新的政务信息和医疗服务信息,满足患者的知情权和选择权。

2、采取多种有效形式大力宣传平安医院创建活动,大力宣传医务工作者为维护人民群众身体健康和生命安全作出的不懈努力和无私奉献精神,营造尊重医学科学、尊重医务人员的社会氛围,增强医患之间的信任感。

3、注重生命科学和临床医学的特殊性、高科技性和高风险性的宣传,引导群众理性对待可能发生的医疗风险和医疗损害纠纷。

(一)加强组织领导。为加强全区“平安医院”创建活动领导,区卫计局成立了由主要负责人任组长的深化“平安医院”创建工作领导小组,各医疗机构要结合自身实际,建立创建活动领导小组,要形成一把手亲自抓、分管领导牵头抓,职能部门具体抓的创建工作组织领导机制,确保创建活动开展。

(二)明确创建职责。以创建平安医院活动为载体,强化基础质量管理,建立质量控制体系,完善各项规章制度,落实各项工作措施,不断提高医疗质量。要加强与有关部门的沟通协调,及时解决创建工作中的矛盾和问题。各单位要设立医疗纠纷调处机构和人员,建立完善医患沟通制度和患者投诉处理制度,制订医疗纠纷处理预案,尊重和维护患者的权利。健全内部保卫机构和安全防控机制,规范重点要害部位管理,医院内部的压力容器、配电设施、易燃易爆物品、有毒有害危险品、毒麻药品、放射源、财务科和食堂等重点部位的规章制度应健全,管理措施要落实。

(三)严格督查考核。创建工作纳入综合目标考核指标。区卫计局将采取多种形式对各单位创建工作进行不定期督查,对创建工作不力的单位给予通报批评,对存在严重安全问题的实行一票否决。

(四)夯实工作基础。建立平安医院创建活动长效机制,不断总结经验,推进创建工作,提高创建质量。要把创建活动与单位的其他工作紧密结合起来,互相促进,互相提高。尤其要做好经常性和基础性工作,在创建活动中要建立健全创建活动的各种档案、台帐和资料,努力推进创建活动的制度化、规范化建设。

创建工作计划方案篇十九

一、活动宗旨:

书是知识的结晶,书是智慧的钥匙。为了营造健康文明的校园文化氛围,打造“书香校园”工程,加强学校文化建设,扎实推进素质教育,我班拟开展 “我读书,我快乐,我成长”的读书活动,此次读书活动让课外书为同学们打开一扇扇窗知识的大门,丰富他们的知识,开阔他们的视野,活跃他们的思维,陶冶他们的情操,真正使他们体验到:我读书,我快乐,我成长。

二、活动口号:

我读书,我快乐,我成长。

三、活动目标:

1、通过阅读,使学生增长知识,拓展视野,提高阅读能力。

2、通过活动,营造良好的读书氛围,让学生在阅读中养成爱书、爱读书的习惯,激发学生的阅读兴趣,陶冶情操,获得愉悦,感受成长。

3、营造亲子共同学习的氛围,让学生在活动中体验到读书给自己带来的乐趣。

四、活动八字方针:

益智明理——我们爱读书

良师益友——我们读好书

五、活动步骤 :

第一阶段:活动策划。

1、对学生做好宣传发动工作,使学生认识到开展读书活动的意义,明确读书活动的目标、任务。

2、召开一次“我爱读书”主题班会

3 学生自己从家里带书阅读,并对学生进行指导,带哪些方面的书,如童话、故事书、科幻等等。

第二阶段:组织实施。

1、让学生充分利用早晨、中午的闲散时间进行阅读,保证学生每天在校至少有二十分钟的阅读时间(平时要求学生中午到校后自己阅读课外书)。让学生每天晚上在家里安排二十分钟阅读时间,双休日、节假日,更要做到读书、休息两不误,使读书成为一种习惯,一种乐趣。

2、老师做好导读工作,初步教给学生读书做记号,读书做笔记的简单读书方法。

3、开展交流活动,把自己认为好看的书介绍给大家。开展好书大家看活动,学生之间和班级间学生互相交换看书等。

4、每天中午读报时间老师和学生一起共读一本书,读后谈谈读书心得。

5、利用家长会,向学生家长宣传阅读课外书的重要性,得到家长全力支持;倡导亲子读书活动,与孩子共读一本书;请家长买一本孩子喜欢的书,并捐赠班级,让孩子们借读。

6、利用黑板报、古诗天天诵活动等营造良好的读书环境,培养学生读书的兴趣。

7、积极推进亲子读书活动。为了让学生读书成为一种习惯,通过家长会,让家长明确课外阅读的重要性,能积极配合教师督促学生开展课外阅读。开展家庭读书系列活动,鼓励家庭进行亲子共读,开展“小手拉大手,同读一本书”、“我给爸爸妈妈讲故事”等亲子共读活动,将家庭引入到热爱图书、享受阅读、热爱母语、享受经典的行动中来,让家庭生活因为有了“亲子共读”而洋溢温馨和活力。

8、每月一活动。本学期打算开展“汉字书写比赛”“我爱读书课文朗读比赛”“我是故事大王讲故事比赛”“查字典比赛”“古诗背诵大擂台”等活动。让孩子们在自己的舞台上,尽展自己的阅读风采。

9教孩子写周记。把平常看到的听到的想到的东西用文字记载下来。

第三阶段:总结表彰。

1、期末评选出 “古诗背诵大王”,加星奖励。

2、选出班级 “读书明星”,予以奖励。

3、定期进行评比,凡是坚持读书并作好记载的孩子都有可能得到加星的奖励。

六、具体工作安排:

二月份:

1、制定“书香班级建设”的计划

2、宣传发动,召开一次“我爱读书”主题班会

3 每生购买一本《小学生必背古诗70首》

4、每天中午老师大声朗读儿童绘本,营造读书氛围

5、每生发放一个识字本,用来收集课外认识的汉字,增加识字量。

二月识字主题:收集蔬菜花名树名识字

三月份:

1、每天中午老师继续大声朗读儿童绘本

2、三月识字主题:收集描写春天的词语,认识的名字签名识字,检查表扬优秀学生

4、深入开展“晨诵午读暮省”。

学生“一日三读”,总时间为50分钟。

早晨10分钟晨读:读、背“每周一诗”。

中午读20分钟左右自己带来的课外书籍。

晚上读20分钟左右(每天由语文教师布置规定的页数),家长要在读书内容处签字,第二天小组长或教师检查。

5、举行汉字书写比赛。

四月份

1、每天中午老师大声朗读儿童绘本

2、继续每周背诵两首古诗

3、开展“学会读书”课文朗读比赛活动

4、四月识字主题:收集abb aabb的词语。

收集水果名识字。

五月份:

1、每天中午老师大声朗读儿童绘本

2、继续每周背诵两首古诗

3、召开家长会,向学生家长宣传阅读课外书的重要性,得到家长全力支持;倡导亲子读书活动,与孩子共读一本书。

4、举行“故事大王”比赛,评选出“讲故事大王

5、开展“读一本好书,交一个朋友”“换一本好书,交一个朋友”活动

6、举行查字典比赛

7、五月识字主题:收集蔬菜名称识字

收集带数字的成语识字

收集家电名称识字

六月份:

1、每天中午老师大声朗读儿童绘本

2、继续每周背诵两首古诗

3、”古诗背诵擂台赛,评选出“背诵大王”

4 六月识字主题:收集动物名识字

收集城市名识字

七月份:

总结评比

读书是一个积累的过程,也是一项长期的工程,一年级最主要的是让其有一个好的习惯,每天能快乐地读书,能体验到读书的快乐。相信在我们的共同努力下,孩子们将在读书中求得知识,在读书中明了事理,在读书中获得更多的幸福!

创建工作计划方案篇二十

一、指导思想:

坚持邓小平理论和“三个代表”重要思想,牢固树立科学发展观、和谐发展的观念,坚持“安全第一,预防为主,警钟长鸣,常抓不懈”的原则,认真学习安全教育的法律、法规,全面贯彻上级有关安全工作的文件和会议精神,紧紧围绕创建“平安校园、和谐校园”的目标,强化安全教育,致力安全防范,增强师生安全意识,完善学校内部安全管理体制,形成齐抓共管校园安全的整体网络,坚持“以人为本、规范管理”的安全工作方针,确保学校师生生命和财产安全,努力营造安全稳定、和谐健康的教育教学环境。

二、工作目标:

按照平安校园创建标准,狠抓安全管理工作质量,严格执行学校安全工作责任制度,按照“谁主管谁负责”的原则,层层落实安全工作责任,保障学生在校活动安全、住宿安全、上下学交通安全和饮食卫生安全,保证学校财务安全,坚决杜绝重、特大安全事故的发生。

(一)完善学校安全管理制度,使学校安全工作逐步实现制度化、规范化、常态化,建立文明和谐、安全稳定的校园环境。

(二)加强各项安全教育,加大安全教育与安全培训宣传力度,提高全校师生的安全意识和防范意识,消除安全隐患,避免各类事故的发生;净化校园周边环境,实现“零事故”、“零死亡”、“零犯罪”的目标。

(三)通过开展“安全文明校园”创建活动,密切联系社会、家庭,形成齐抓共管的长效机制,争取跨入平安校园行列。

三、具体措施:

1、高度重视,严格管理。

继续将安全工作放在学校工作的重中之重的突出位置,以校园安全无小事的工作思路,严格进行安全管理,严格执行安全工作责任制度;坚持以学生为本的思想,集中主要精力、人力、物力、财力解决好重点、难点安全问题。要经常性的开展安全宣传、安全教育、安全排查;要严格督促、管理各部门安全工作。快速应对和处理来自学生的一切偶发性、突发性安全伤害事故,以有效的工作和科学的处置,赢得问题解决的最佳时机。

(1)安全工作警钟常鸣。把安全放在学校各项工作之首,在全校师生中形成“安全第一”的共同认识。

(2)增强安全意识,通过各种渠道宣传教育,使全体师生时刻紧记:安全无小事。

(3)进一步完善、健全学校安全管理机制,明确安全工作领导小组职能。

(4)严格学校安全管理制度、监督机制和奖惩制度,做到谁失职,谁负责,消除一切不安全隐患。

2.突出重点,落实措施。

(一)明确工作重点。根据局文件精神,学校要在以下几个方面作为创建平安先行校园的工作重心:

1、交通安全、消防安全、人身安全等教育;

2、加强未年人的思想道德建设,特别是法制教育,切实提高师生的遵纪守法观念;

3、要认真开展网络安全教育,提高学生抵制网络文化中的腐朽、消极内容的能力;

7、加强饮食卫生管理工作;

8、加强学校心理健康教育,创建宽松、民主、和谐的心理环境。

9、加强校园周边环境的综合治理工作。

10、做好贫困学生的帮困结对助学,消除社会不稳定因素。

(二)、广泛宣传,增强师生安全意识。

开展创建平安先行校园活动是新形势下学校确保师生的生命财产安全的重大举措。关系到教育系统的稳定,和教育事业的健康发展。因此,要充分利用班、晨会课集中讲座、主题班会宣传、校园广播广泛宣传,加强学校安全工作的重要意义,工作要求以及安全防范知识等。积极引导和教育师生增强做好学校安全工作的紧迫感和责任感。强化安全防范意识。

(三)、加强教育,提高安全防范能力。

重点是加强学校的思想政治教育、日常行为规范教育、师生的安全防护知识和卫生常识教育、法制教育和心理健康教育。要注意防电、防水、防火、防毒及公共卫生事件应急措施等方面的学习。并注重自我保护能力的培养,不断提高全校师生的安全防范能力。

(四)、完善制度,安全工作有章可循。

结合学校实际和创建平安先行校园的工作要求,逐步建立健全和完善各项管理制度,特别是要完善安全和卫生管理制度,诸如,学生安全管理制度、学校设施定期检查制度。重大事故报告制度。大型活动审批制度、流行病预防隔离制度、治理周边环境协调制度,使得相关的各项工作有章可循,并在实际工作中依章办事,狠抓落实。

(五)、排查隐患,安全工作防患未然。

为确保师生安全,按照上级要求全面排查安全和卫生隐患。对学校存在的安全和卫生隐患要进行全面深入的排查。并一一进行登记造册,逐一制定切实可行的整改方案,及时消除安全隐患,针对我校实际主要对以下方面进行排查:

1.危房、危墙、基建场地等基础设施。

2.食堂、护栏、阳台、窗户、户外体育设施等。

3.用电设施。

4.交通方面。

5.师生饮水、食品卫生。

6.学生课外活动。

7.环境卫生。

8.教育不当造成的隐患等。

9、后进生(特别是有不良行为的)。

10、校园周边环境。对以上隐患排查情况均要有专人负责督促整顿,确保各项安全防患于未然。

(六)协调关系,加强周边环境治理。

学校将尽全力协调与当地党委政府。各有关部门及学校周边村、组与村民的关系。争取他们多方面的支持。严厉打击破坏影响学校正常教学秩序的人和事。依法治理周边环境。同时,注重协调与全体家长之间的联系,取得家长的支持和理解。消除误会,增进了解,密切关系,努力使学校的教育教学工作得以正常进行。要教育学生远离网吧、游戏厅等严禁未年人进入的场所,远离不洁的小摊商贩等。

(七)开展活动,创建工作不拘形式。

为促使全校师生人人重视、人人参与创建工作,学校拟在全校开展以下几项活动:

1.开展“安全与卫生知识”专题讲座。

2.开展“安全在我身边”主题班会。

3.组织“安全隐患全面排查与整改”专项活动。

4、创建活动与优秀班集体评比活动紧密结合,促进创建工作的全面展开。

(八)加强领导,创建工作常抓不懈。

为切实加强对创建平安先行校园工作的领导,学校成立领导小组,负责对本项工作的组织领导和督查。并且分工负责有关工作,责任到人,使得该项工作常抓不懈,抓有成效。

(九)强化责任,确保创建工作到位。

为了加强学校对安全工作的管理指导、督促,明确学校行政人员、班主任课任老师、职工家长及学生本人的责任。并分别与教职工签订安全卫生工作目标责任书。与家长和学生签订交通安全乘车协议书,加大督查力度。同时,本着“谁主管、谁负责”的原则,严格执行责任追究制。对因工作失职,玩忽职守或教育不当等原因造成的安全事故,要从严追究责任人的责任。确保创建工作落实到位。

创建工作计划方案篇二十一

为了进一步推进平安新禄建设,巩固创建成果,维护本村社会和政治稳定,提高驾驭社会治安的.防控能力,实现社会的长治久安,结合我村实际情况,在创建“平安村”工作中,我们将努力完成与镇签定的目标责任书,同时力争有所创新,形成自己特色,具体创建计划措施如下:

一、落实创建工作责任制

村一把手负总责。村治保主任具体负责创建“平安村”各项工作的落实,谁主管,谁负责,把维护稳定的措施与责任层层分解,落实到村民小组,村民小组的责任人是村民小组长,年初签订责任书,年终进行考核,并把考核结果与个人工资、奖金挂钩,奖惩分明。

二、搞好创建“平安村”工作的宣传发动

创建“平安村”工作的开展离不开群众的积极配合,不单单是领导者的责任,因此一定要认真组织好宣传发动每一位群众参与此项活动。大力加强平安村建设的宣传工作,使他们了解到创建“平安村”活动的目的和意义,以及自己的责任和义务。让每位农户自觉做好,各户保各户,邻里互帮助,同时要求有条件的住户尽快安装防盗门、防盗窗等物防设施。

三、发挥群防群治队伍作用

在搞好宣传发动的同时进一步发挥群防群治队伍的作用,依托已建立的5人的治保会,6人的护村巡逻队,保证这些群防群治队伍正常运转。

四、结合实际、突出重点

根据我村的实际情况,今年我村将着重抓住以下工作,针对09年偷盗案件时有发生,村民对此有一些反映,我村打算今年在各小区的路口加强巡逻,同时发动党员干部巡逻。其次要抓好人口管理:(一)是抓好重点人口的管理村治保会将积极配合派出所抓好重点人口的管理,在工作中认真掌握其动向,并注意管控;(二)是抓好外来人口的管理,1、谁主管,谁负责,对房屋出租户、暂住人口进行法律法规的宣传教育;2、谁租赁,谁负责,抓住房屋出租户这个源头,与房主签订治安责任书,向公安机关签发房屋出租许可证,承租对象必须三证齐全,对违反规定的出租户主,由公安机关依法处理,同时在年底的互爱双评及星级安全文明户评比中给予降级处理;3、谁用工,谁负责。与用工单位责任人签订《暂住人口管理责任书》,督促用工单位加强对暂住人口的管理,被雇佣的外来人口发生违法乱纪行为,用工单位负一定责任。

创建工作计划方案篇二十二

按照县委、县政府《关于深入开展平安*建设的意见》,为切实做好全县学校安全工作,促进平安*建设,结合全县实际,制订本实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,牢固树立和全面落实科学的发展观,进一步确立“以人为本,安全第一”的思想,加强和完善学校及周边秩序整治工作机制,加大学校及周边秩序的整治力度,切实维护好学校内部安全及周边秩序,为平安*建设做出积极的贡献。

二、创建相关单位

牵头单位:县教育局。组成单位:县工商局、团委、县公安局、县卫生局、中小学、幼儿园。

三、创建标准

(一)安全责任落实到位。明确学校校长是校园安全第一责任人,建立校园安全工作领导责任制和安全目标管理责任制度,层层签订安全工作责任书,分解工作,落实责任。制定分工明确,职责到人的突发事件应急处理预案。

(二)安全保卫组织健全。设立校园安全保卫机构或配备专兼职安全保卫工作人员,规模较大、有条件的学校建立群众性安全保卫组织。

(三)安全管理工作规范。安全工作有计划、有部署、有检查、有总结、有考核、有奖惩。各项安全制度健全,完善各类重大安全事故应急预案,台帐齐全,安全档案规范有序。

(四)防范措施落实到位。门卫、值班、巡逻、治安防范、消防、饮食卫生、宿舍管理等方面的安全制度得到全面落实,寄宿制学校坚持校级领导夜间带班制度,安全防范资金有保障。

(五)安全法制教育效果好。广泛开展丰富多彩、富有成效的安全教育和法制教育活动。对师生进行安全知识普及,组织开展安全演练,师生自我防范意识和自救自护技能明显增强。法制副校长的作用得到充分发挥,努力预防和减少在校学生的违法犯罪活动。

(六)学校治安秩序稳定。不发生影响政治稳定的群体性事件,不发生可防性案件,不发生恶性案件,无重大安全责任事故的发生。

(七)周边环境状况良好。学校门前交通秩序良好,学校周边200米半径范围内无电子游戏室、歌舞厅、网吧等经营点,无非法小食品店和流动饮食摊点。

四、创建工作任务

彻底整治学校周边环境,学校及周边环境得到进一步净化,安全状况明显改善,学校内部各种安全隐患明显减少,学校周边治安环境得到进一步改善,广大师生人身财产安全得到进一步加强。

五、实施步骤

1、宣传发动阶段(20xx年7月15日—8月31日)。召开“平安校园”创建工作动员会,安排部署“平安校园”创建工作,明确创建工作的指导思想、目标任务、工作重点和方法措施,并通过各种形式,大力宣传创建的重要意义,在全社会形成“关爱生命,关注师生安全”的浓厚氛围。

2、组织实施阶段(20xx年8月31日—20xx年2月28日)。各单位要按照《*县“平安校园”创建工作实施方案》要求,结合自身实际,查找不足,分析原因,明确方向,狠抓整改,认真开展创建工作。

3、总结推广阶段(20xx年3月1日—20xx年9月30日)。及时总结推广在创建工作中涌现出的好做法、好经验,树立“平安校园”先进典型。

4、检查验收阶段(20xx年10月1日—12月31日)。县教育局与县综治委组成考核组,根据考核标准,深入各单位对照检查验收。

六、方法措施

(一)加强领导。为加强对创建工作的组织领导,由县教育局牵头成立*县“平安校园”创建工作领导小组,负责研究部署创建工作,协调解决创建过程中遇到的困难和问题。领导小组下设办公室在县教育局,具体负责创建工作的组织实施、督促检查、评比考核等事宜,确保各项创建任务落到实处。

(二)明确职责。公安部门要严厉打击校园及周边地区存在的各类违法犯罪活动,特别是对侵害师生人身、财产安全的案件,实行专案专人责任制,快侦快破,对侵扰学校师生的流氓恶势力要依法严惩,对学校周边存在的“黄、赌、毒”等社会丑恶现象要坚决铲除,大力整顿学校周边的交通、治安秩序,加强对学校安全保卫工作的检查、指导,防范校内外违法犯罪案件的发生。

工商行政管理部门要切实加强对学校及周边文化娱乐和服务业市场的监督管理,坚决取缔围堵校园的各种流动摊点。要切实加强对学校周边饮食摊点的管理,取缔“三无”食品,与有关部门一起铲除学校及周边“黄、赌、毒”等社会丑恶现象,为学校师生创造良好的学习生活环境。

共青团组织要根据不同年龄青少年的身心特点,帮助青少年掌握与自己学习、工作、生活密切相关的法律知识,引导青少年自觉学法、守法、用法。要加大预防青少年违法犯罪工作宣传力度,优化青少年健康成长的法制环境。

教育行政部门要对师生进行安全法制教育,加强师生思想政治工作和遵纪守法教育。要组织力量对学校校舍、饮食卫生、消防用电、安全保卫等情况进行拉网式安全排查,坚决消除各类安全隐患。要切实加强对学校安全工作的领导,健全各项安全管理制度,落实各项安全措施,最大限度地避免和减少各类安全事故的发生。

各级各类学校要开展多种形式的安全教育,强化师生的安全意识,要以多种形式加强师生应对火灾、交通事故等突发事件的应急训练,提高师生自救自护技能。要不断健全安全规章制度,完善各类安全事故应急预案,认真落实安全责任制和责任追究制。定期开展安全检查和隐患整改,要主动与当地公安、工商等部门沟通,配合有关部门整治学校周边秩序,努力营造健康、向上、文明的育人环境。

(三)建立联席会议制度。“平安校园”创建领导小组要定期召开领导小组成员及有关学校参加的联席会议,听取情况汇报,分析存在的问题,及时调整工作重点,本着什么问题突出就整治什么问题的原则,协调解决整治工作中的突出问题。

(四)建立督查制度。县“平安校园”创建工作领导小组根据工作重点,适时组织力量深入学校一线进行督导检查,确保整治工作落到实处。各地要根据全市统一要求,结合本地实际,定期组织力量,深入开展督查工作,对督查中发现的问题,根据情节轻重和责任大小作出相应的处理,并及时通报情况。

(五)评选县“平安校园”。按照“平安校园”标准,组织考核验收,坚持“成熟一个、考核一个、合格一个、命名一个”的原则,积极有序推进创建工作,拟评选“平安校园”5所,切实发挥示范辐射作用。

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