总结是思考和反思的过程，可以帮助我们更好地吸取经验教训，做出正确决策。注意时间安排，合理分配总结过程和总结内容。作为学习的参考，下面是一些经典的名言警句。
保洁人员协议篇一
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
雇主：____________________（以下简称“甲方”）
地址：____________________
法定代表人：______________
联系电话：____________________
传真：____________________
电子邮件：____________________
雇员：____________________（以下简称“乙方”）
地址：____________________
身份证号码：____________________
联系电话：____________________
电子邮件：____________________
鉴于甲方欲雇佣乙方从事公司保洁工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：
第一条职责与义务
1.1乙方同意接受甲方的雇佣，担任公司保洁人员，负责日常保洁工作。
1.2乙方应遵守甲方的管理规定，按时完成工作任务，保证工作质量。
1.3乙方应遵守职业道德，忠于职守，爱护公司财产。
1.4乙方应遵守甲方制定的安全规定，注意安全，防止事故发生。
第二条工资与福利
2.1甲方按照国家相关法律法规及政策规定，支付乙方工资。
2.2甲方可以根据公司实际情况，向乙方提供社保、医保等福利待遇。
第三条工作时间与休息
3.1乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
3.2乙方在保证工作质量的前提下，有权合理安排休息时间，进行适当的休息和调整。
第四条合同期限与解除
4.1本合同自____年____月____日起生效，至公司解散时终止。
4.2双方可以在合同期限内协商解除合同，但应提前通知对方。
第五条违约责任与解决方式
5.1双方应履行合同中约定的义务，如一方违约，应承担相应的法律责任。
5.2如双方发生争议，应首先协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第六条其他
6.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
6.2本合同自双方签字或盖章之日起生效，合同期满，双方不再续签。
甲方（盖章）：________
乙方（签字）：________
日期：____年____月____日
以上内容为甲方和乙方协商一致，约定生效的合同，具有法律效力。
保洁人员协议篇二
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
雇主：
名称：________________
地址：________________
法定代表人：____________
雇员：
名称：________________
地址：________________
身份证号码：____________
鉴于：
1.雇主希望获得专业、高效、可靠的保洁服务；
2.雇员希望通过从事保洁工作获得稳定的收入。
双方达成协议，特此订立本协议，以兹遵守：
一、工作内容
1.2雇员应当遵守工作时间，按时完成工作任务，保证保洁效果；
1.3雇员应当尊重雇主的办公环境，保持职业操守，不得在工作中进行与工作无关的活动。
二、工作时间和地点
2.1工作时间：每日上午____点至下午____点，每周工作____天；
2.2工作地点：________________。
三、工资和福利待遇
3.1工资：每月____元；
3.2福利待遇：提供社会保险，具体内容详见附件；
3.3奖金：根据工作表现和公司政策，雇主可能会给予雇员一定的奖金。
四、保密条款
4.1雇员应当保守雇主的商业秘密和机密信息，不得将相关信息泄露给第三方。
五、合同期限
5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
六、解雇和终止
6.1合同到期，本合同自然终止；
6.2在合同期限内，雇主和雇员均可提前一个月通知对方解除本合同，但应当协商处理。
七、争议解决
7.1本协议的执行过程中，如发生争议，双方应当首先通过友好协商解决；
7.2如协商无果，任何一方均有权向雇主所在地的人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力；
8.2本协议自双方签字或盖章之日起生效。
雇主（签名）：__________________
日期：__________________
雇员（签名）：__________________
日期：__________________
附件：社会保险相关条款
保洁人员协议篇三
甲方：
乙方：
联系电话：根据《中华人民共和国合同法》及有关法律、法规规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
一、协议期限
第一条本协议期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、保洁工作范围
保洁工作的范围主要包括：新华市场一楼走廊、地面、摊区内、卫生间。门前台阶。二楼走廊、地面。花鸟鱼市场日常保洁及市场日产垃圾外运。
三、劳务派遣岗位设置与保障范围：
1、保洁工作全部劳动用工由乙方根据工作量自行安排，劳务人员与甲方无任何劳务关系。岗位原有的人员与甲方解除劳动合同关系，由乙方与上述岗位原有的人员之间实行双向选择，择优聘用、雇用。
2、乙方是上述岗位劳务人员的派遣单位，其与所聘雇用人员依法签定劳务合同，负责对用工人员的管理和支付工资。乙方派遣的人员必须胜任该工作岗位要求资质、技术、健康条件和职业准则。
四、甲方的权利和义务范围：
1、有权巡视、检查乙方的保洁和后勤管理工作，对不符合规定的事宜，随时随地有权提出改进意见。
2、为乙方提供一定的办公场所和保洁用品库房。
3、在合同期限内，甲方每月按时向乙方支付日常保洁、维修及工具备品等保洁费用的义务。
五、乙方的权利和义务范围
1、有权制定独立的管理、运行体系及员工的聘用、辞退和薪金发放标准，有权要求甲方对公共设施损坏的物品提出改进意见。
2、根据“全、细、勤、序”的工作原则，制定后勤人员、保洁工作程序，管理条例及各项保洁工作指标，保障甲方环境卫生的整洁有序，创造一个良好的工作环境。
3、自觉遵守甲方和项管理制度、保密制度，接受甲方管理部门的检查、监督和指导，定期向甲方管理部门汇报保洁工作情况，积极配合甲方开展有关的各项活动。
4、乙方与派遣到甲方的所有劳务人员之间为劳资关系，均由乙方对其承担法律法规确定的权利义务，一切与甲方无关。
5、保洁工作用品、材料费用均由甲方全面负责。
6、保洁员应按照甲方的规章制度和有关要求进行管理。
7、保洁工作时间为每日早6：30—晚17：30，每周三、周日对新华市场进行场地全面清洁。如有特殊活动或工作情况劳务人员需服从甲方的工作安排。
8、市场遇大型检查，乙方应服从甲方的监督管理，严格按检查标准完成市场保洁工作。
9、乙方保洁人员上岗时，必须统一着装，服务由乙方自行负责。
六、乙方工作人员人身损害责任的承担范围：
在合同履行中，乙方的所有工作人员在工作中发生的一切人身伤害或不安全事故等所有意外，以及造成一切损失均由乙方自行负责，与甲方无任何关系，甲方不承担任何赔偿责任。
七、合同金额范围：
保洁员的费用实行大包干的方式如下：
1、保洁员每月工资：7人×1200元=8400元。
2、保洁员每月管理费：7人×100元=700元。
3、意外伤害险：7人×50=350元。
4、保洁用品耗材费用：1500元。
合计：10950元。
八、保洁费用支付方式和支付期限范围：
乙方应于为第每月30号之前向甲方出具工资表，甲方给予支付现金。
九、合同的解除和终止范围：
1、乙方的保洁没有正常履行相关工作责任，经甲方提出后仍无改进时，甲方有权提出中止合同。
2、合同履行中，有相关的硬性规定出台使本合同无法继续履行时，甲方有权提出中止合同。
3、在甲方没有按时履行支付保洁费用时，乙方有权中止合同。
4、合同履行中发生不可抗力，双方均有权解除合同。
5、合同履行期满，合同终止。
6、本合同未尽事宜，经双方协商可进行修改并另行达成补充协议。
7、合同一式二份，经双方签字或盖章后生效，甲方双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
20xx年xx月xx日
保洁人员协议篇四
办公地址：________________________
联系电话：________________________
传真：____________________________
编码：________________________
乙方（工作人员）：________________
性别：____________________________
居民身份证号：____________________
家庭住址：________________________
联系电话：________________________
编码：________________________
高素质、专业化的赛事运行工作队伍，是成功举办体育比赛的重要因素。为更好完成体育赛事的各项工作，甲乙双方根据各自职能签订体育赛事工作人员聘用合同。本协议中，甲方是________赛事的组委会，乙方是组委会聘用的工作人员。经甲乙双方友好协商，根据《中华人民共和国_____》、《中华人民共和国体育法》以及有关法律法规的规定，为明确双方权利义务，就有关事宜达成如下协议：
第一条 合同期限
本合同为期限劳动合同。本合同于____年____月____日生效，其中试用期至______年______月______日。本合同于______年______月______日终止。
第二条 工作安排
2.1 甲方指定乙方在______赛事活动中担任______一职。
2.2 乙方的工作内容为：
2.2.1 ____________________________；
2.2.2 ____________________________；
2.2.3 ____________________________。
2.3 乙方原则上每天工作一个班次，一个班次不超过8小时。特殊岗位将视实际情况确定合理的时间班次。
第三条 工资福利
3.1 ____赛事组委会目前实行岗位工资制度，主要工资项目包括岗位工资、岗位津贴，绩效奖金等；乙方月工资为____元；乙方在试用期间的工资____元；甲方有权根据组委会的规章制度时乙方工资予以适当调整。
3.2 乙方人事关系、工资关系、党团组织关系均在____赛事组委会，人事档案由____赛事组委会委_________服务中心统一管理。
3.3 ____赛事组委会按照国家有关规定为工作人员缴纳养老、医疗、失业社会_____和住房公积金。
第四条 甲方权利义务
4.1 甲方负责乙方的培训、工作安排，并对乙方工作进行适当的管理、指导和监督。
4.3 甲方根据组委会运作需要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权根据规章制度进行处理，直至解除本合同。
4.4 根据乙方的工作表现，甲方将给予乙方相应的工作奖励与表彰。
4.5 对于不履行义务的工作人员，甲方将根据相关规定，有权解除劳动合同。
第五条 乙方权利义务
5.1 乙方应遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。
5.2 乙方正式工作开始之日至乙方工作结束之日，不得受聘于除甲方以外的任何第三方。
5.3 乙方从正式开始工作之日至工作结束，享有以下权利：
5.3.1 了_____育赛事组委会的政策；
5.3.2 在岗位确定之前表达工作岗位的意愿；
5.3.3 获得必要的工作保障；
5.3.4 维护自身的正当权益；
5.3.5 参加赛会工作人员评比表彰；
5.3.6 对赛会工作提出意见和建议。
5.4 乙方从正式开始工作之日至工作结束，履行以下义务：
5.4.1 遵守体育行业的规章制度，传播弘扬体育精神；
5.4.2 遵守赛事组委会各项政策和规章制度；
5.4.3 完成相应的培训；
5.4.4 服从赛事组委会工作岗位的安排；
5.4.5 服从赛事组委会的指挥和调配，认真完成工作任务；
5.4.6 服从工作期间所在团队的管理。
第六条 保密
乙方确认，在提供服务的过程中，乙方可能会得到甲方保密信息，包括但不限于：财务、人员信息、客户信息、产品价格、产品的修改和计划信息等。乙方同意，所有保密信息均具有保密性质，并为甲方专有。乙方仅为提供服务之目的使用保密信息，不得为任何其他目的使用或授权使用全部或部分的保密信息。
本合同终止后，乙方在本合同项下保密义务在两年之内并不随之终止。
第七条 保证陈述
双方互相陈述、保证和承诺如下：
7.1 双方均具有完全的权利和法律权限或有效的授权签订和履行本合同；
7.2 本合同经双方签署，即依其中条款构成对双方合法、有效和有约束力的责任。
第八条 违约责任
8.1 甲乙双方同意，未经对方书面允许，任何一方均不对外透露本协议和其他往来文件的内容，但为履行本协议或主张协议权力所需要的正当披露除外；违约方应向守约方赔偿由此造成的实际损失。
8.2 甲乙双方应本着诚信的原则共同遵守本协议，认真履行各自应尽义务。任何一方如果全部或部分不能履行义务时，违约方应向守约方赔偿由此造成的实际损失。
第九条 合同变更、解除、终止
9.1 下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：
9.1.1 甲乙双方协商一致的；
9.1.2 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的；
9.1.3 订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。
9.2 当事人依据约定，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方，另一方应在日15内（含15 日）书面答复对方；15日内未答复的视为不同意变更本合同。
9.3 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
9.4 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
9.4.1 在试用期间被证明不符合录用条件的；
9.4.3 严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。
9.4.4 被依法追究刑事责任的。
9.5 下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方：
9.5.2 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
9.5.3 本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。
9.6 甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，应当提前30日向全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动和社会保障部门报告后，可以解除合同：
9.6.1 濒临破产进行法定整顿期间的；
9.6.2 因防治工业污染源搬迁的；
9.6.3 生产经营状况发生严重困难的。
9.7 乙方有下列情况之一的，甲方不得依据本合同第八条、第九条解除本合同：
9.7.1 患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的；
9.7.2 患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的；
9.7.3 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。
9.8 乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，甲方应予以办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。
9.9 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同：
9.9.1 在试用期内的；
9.9.2 甲方以暴力、_____或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
9.9.3 甲方未按照本合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；
9.9.4 甲方未依法为乙方缴纳社会_____费的。
9.10 本合同期限届满后，因甲方原因未办理终止手续，乙方要求解除劳动关系的，劳动关系即行解除。
9.11 有下列情形之一的，本合同终止：
9.11.1 合同期限届满的；
9.11.2 合同约定的终止条件出现的；
9.11.3 乙方达到法定退休条件的；
9.11.4 甲方依法破产、解散的；
9.11.5 法律、法规、规章规定的其他情形。
9.12 有下列情形之一的，应续订本合同并及时办理续订手续：
9.12.1 甲乙双方同意续订劳动合同的；
9.12.2 本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同的。
9.13 出现本条第（二）项情况，双方就续订的劳动合同期限协商不一致时，续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月；乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。
第十条 经济补偿与赔偿
10.1 发生下列情形之一的，甲方按下列标准向乙方支付经济补偿金：
10.1.2 支付乙方的工资报酬低于北京市最低工资标准的，在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。
10.2 有下列情形之一的，甲方根据乙方在甲方工作年限和乙方解除本合同前12个月的平均工资，工作每满1年支付1个月工资的经济补偿金，不满1年的按1年计算，最多不超过12个月：
10.2.1 经与乙方协商一致，甲方解除本合同的；
10.2.3 本合同期限届满，因甲方原因未办理终止手续仍存在劳动关系，甲方与乙方协商一致，解除劳动关系的。
10.3 有下列情形之一的，甲方解除本合同，应根据乙方在甲方工作年限，每满1年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个月工资的经济补偿金，不满1年的按1年计算，如乙方解除本合同前12个月的平均工资高于甲方上年月平均工资，按本人月平均工资计发：
10.3.3 甲方裁减人员的。
10.4 甲方向乙方支付的经济补偿金的计发工资标准系本合同项下第七条之规定。
第十一条 遵守法律
如果有合理的原因相信本合同的任何条款违反了国家或地方的法律法规，那么双方须及时修改本合同以遵守法律。但是，如果修改令本合同丧失了其根本目的，那么将视同双方同意终止。如果本合同因本条而终止，款项应支付至终止日的履行程度。那些为将来而已支付的款项应按比例退还，除了明确规定在协议终止后仍然有效的条款以外，任何一方将不就本合同而负任何义务或责任。
第十二条 不可抗力
12.2 受不可抗力影响的一方须及时将不可抗力的性质、影响程度通知另一方并提供证据。双方在所有合理情况允许下为减轻影响或制定替代安排而进行真诚的协商。
第十三条 争议的解决
因本合同引起或与本合同有关的任何争议，由双方协商解决，协商不成，双方按《_____》诉至有管辖权的人民法院。
第十四条 其他
14.1 所有根据本合同要求和许可发出的通知都必须是书面的，在亲手送达或在以特快专递（需要有回执）发出三天后视为正式生效。
14.2 本合同构成双方之间就本合同所述内容的全部理解，取代所有先前其他或同期的有关所述内容的协议。
14.3 甲乙双方确认，在合同期间，一方可能得到另一方的保密资料。双方同意除非为了履行本合同而需要使用保密资料，双方将保护保密资料，本合同终止之后保密责任继续有效。
14.4 本合同未经双方同意并特别指明是对本合同的修改，以书面形式经双方授权代表签署，不得修改。
14.5 一方未对另一方违反本合同条款行为或之后的违约行为作出反对或采取行动不得视为弃权。本合同中的权利和补救方式是累积性的，任一方行使一项权力或补救不排除或放弃其对其他权利和补救方式的行使。
14.6 本合同中标题只为方便查阅，不构成本合同的实质内容。
14.7 任何一方没有另一方的事先书面许可不得转让或授权本合同下的权利和/或责任。本合同和其中所有条款对双方有效，也对双方各自的继承和批准的转让人有效。在任何情况下，允许的转让都不能免除出让人的责任。
14.8 本合同附件构成本合同的一部分，与合同条款同样有效，对合同双方构成约束力。
14.9 相关政策由赛会志愿者工作协调小组负责解释。
14.10 本合同正本一式____份，双方各执____份。
14.11 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。
甲方_________（公章） 乙方______（公章）
代表_________（签字） 代表______（签字）
电话：____________ 电话：__________
______年____月____日 ____年____月____日
保洁人员协议篇五
甲方（公司）：_________________
地址：_________________
电话：_________________
传真：_________________
邮件地址：______________
乙方（保洁人员）：______________
姓名：_________________
性别：_________________
身份证号码：______________
鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供保洁服务，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方应当按照甲方的要求，对甲方指定的清洁区域进行清洁。
2.乙方的工作内容包括但不限于地面清洁、墙面擦拭、卫生间清洁、玻璃清洁等。
3.乙方应当按照甲方的要求，定期对甲方的工作环境进行巡检，并及时处理发现的问题。
二、工作时间
1.乙方的工作时间应符合国家相关规定，且不得超过法定工时。
2.乙方的工作时间为每周五天，每天八小时。
3.如有加班，乙方应按照相关规定享受相应的加班费。
三、工资和福利
1.甲方按照乙方的工作时间向乙方支付工资，具体数额应按照双方协商约定。
2.乙方在甲方工作期间，应依法享受国家规定的各项社会保险待遇。
四、保密条款
1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业秘密泄露给第三方。
2.乙方应当按照甲方的要求，对涉及到的商业秘密进行保密。
五、违约责任
1.如乙方未按照约定完成工作，甲方有权要求乙方按照约定完成工作，并有权解除合同。
2.如乙方违反保密条款，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的法律责任。
六、协议的变更和解除
1.本协议的变更和解除应经过双方协商一致，并达成书面协议。
2.单方解除协议的，应提前三十日书面通知对方，并承担相应的违约责任。
七、其他事项
1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议未尽事宜，可由双方协商补充，补充协议与本协议具有同等法律效力。
甲方（公司）：_________________（盖章）
日期：_________________
乙方（保洁人员）：_________________（签字）
日期：_________________
保洁人员协议篇六
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
雇主：
名称：公司
地址：
雇员：
名称：
地址：
一、协议目的
为了确保公司清洁服务的质量和效率，双方经过协商，决定达成以下协议：
二、工作职责和要求
1.雇员将按照公司的要求，履行清洁工作的职责。
2.雇员应具备相关的清洁技能和经验，并能遵守公司的规定和要求。
3.雇员应按照公司的时间表进行工作，并保证工作质量。
三、工作时间和地点
1.工作时间：每天____小时，每周____天。
2.工作地点：公司指定的工作区域。
四、薪酬福利和保险
1.薪酬：雇员将获得每月____元的工资。
2.福利：公司将提供社会保险和其他法定福利。
3.保险：公司将为雇员购买商业保险。
五、协议期限
本协议有效期为____年，自签署之日起生效。
六、协议解除和终止
1.双方可以随时终止协议，但应提前通知对方。
2.若雇员违反公司规定，雇主有权解除协议。
七、争议解决
双方应友好协商解决与协议相关的任何争议。如果协商无法解决，任何一方可以将争议提交给有管辖权的法院解决。
八、其他
本协议是双方达成的正式协议，取代了之前所有的口头或书面协议。本协议一式两份，雇主和雇员各执一份。
九、签署
双方已仔细阅读并理解本协议的条款，同意并接受其内容，同意遵守并履行各自的责任和义务。
雇主（签名）：
日期：
雇员（签名）：
日期：
以上协议内容，经双方协商一致，特此订立。
保洁人员协议篇七
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
雇主：
名称：________________
地址：________________
法定代表人：____________
雇员：
名称：________________
地址：________________
身份证号码：____________
鉴于：
1.雇主希望获得专业、高效、可靠的保洁服务，以提高公司环境的质量和卫生水平。
2.雇员希望通过提供专业的保洁服务，获得合理的劳动报酬和稳定的工作机会。
双方在平等、自愿、公平的基础上，经过友好协商，达成如下协议：
一、工作内容
雇员应按照雇主的指示，从事保洁工作，包括但不限于：
1.清洁室内外地面、墙壁、窗户、门厅、走廊等公共区域。
2.清理垃圾、落叶、杂物等。
3.维护和保持卫生间、厨房、办公室等区域的卫生。
4.按照需要协助其他部门或员工进行清洁工作。
二、工作时间
1.日常保洁工作：每天上午____点至下午____点。
2.临时保洁工作：根据雇主要求，具体时间由双方协商确定。
三、工作地点
保洁工作在公司内部各个区域进行，具体工作地点由雇主根据实际需要确定。
四、薪酬待遇
1.基本工资：人民币____元/月。
2.社会保险（个人缴纳部分除外）：按国家和地方规定参加社会保险，费用由雇主和雇员按比例分摊。
3.加班工资、假期工资、年终奖金等：按照国家和地方相关规定以及公司相关政策执行。
五、保密条款
雇员在从事保洁工作中，应保守公司商业秘密和机密信息，不得将其泄露给任何第三方。
六、违约责任
如雇员违反本协议约定，雇主有权解除本协议，并要求雇员承担相应的赔偿责任。
七、协议终止
本协议于____年____月____日终止。如双方协商一致，可以提前终止本协议。
八、其他
1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。
2.本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。
九、争议解决
如双方在执行本协议过程中发生争议，应首先协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。
十、其他补充事项
1.雇员应遵守公司规章制度，遵守职业道德，维护公司形象。
2.双方在签署本协议前，应仔细阅读协议内容，确认了解协议中的各项条款和规定。
3.本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
以上内容为双方自愿达成的协议，双方均已充分了解并同意遵守协议中的各项条款和规定。
雇主：
（签名）
日期：
雇员：
（签名）
日期：
保洁人员协议篇八
甲方(以下简称甲方)：
乙方(以下简称乙方)：
根据我林长高速公路养护5标实际情况，现聘请高速公路保洁员，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特制订以下合同。
第二条承包范围
林长高速公路起止点：、清扫保洁内容：高速公路左右幅(上行线和下行线)及边沟盖板(两边至红线)清扫保洁路面卫生、人工可以擦洗的标志牌和里程牌、波形护栏轮廓标、柱式轮廓标、波形护栏、桥梁伸缩缝以及甲方安排的临时紧急工作等。
第二章承包事项
第四条高速公路主线上下车道、人工清扫保洁和清洗;公共设施的保洁。
第五条清扫、保洁收集的垃圾及时清运至指定的场所。
第六条保洁范围内生活垃圾、建筑垃圾的及时清除、清运。
第七条保洁范围内的乱涂、乱画、乱张贴等“城市牛皮癣”清除。
第八条路(巷)边杂草的清除
第九条群众毁绿种菜的劝阻
第十条窨井盖缺失、路灯、信号灯损坏情况的报告
第十一条环卫设施(果皮箱、垃圾桶等)的管理、维护、保洁(养)。
第十二条对由于突发事件和自然灾害造成的道路污染及时清理。
第十三条承担重大活动(包括上级检查和考察)及节假日的重点保洁。
第十四条积极协助区城管局做好对违反市容环卫行为的个人和单位举报、取证查处工作。
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保洁人员协议篇九
本协议由以下双方于____年____月____日签署：
雇主：
名称：________________
地址：________________
法定代表人：____________
雇员：
名称：________________
地址：________________
身份证号码：____________
鉴于：
1.雇主希望获得专业、高效、可靠的保洁服务，以提高公司环境的质量和卫生水平。
2.雇员希望通过提供专业的保洁服务，获得合理的劳动报酬和稳定的工作机会。
双方在平等、自愿、公平的基础上，经过友好协商，达成如下协议：
一、工作内容
雇员应按照雇主的指示，从事保洁工作，包括但不限于：
1.清洁室内外地面、墙壁、窗户、门厅、走廊等公共区域。
2.清洁卫生间、厨房、食堂等场所。
3.收集和处理垃圾。
4.其他根据需要安排的工作。
二、工作时间
雇员的日常工作时间应遵循公司的工作安排，包括但不限于早班、中班和夜班。
三、工作地点
雇员工作地点为公司内，包括但不限于各部门、会议室、办公室等。
四、薪酬待遇
1.薪酬：雇员的基本工资为____元/月，支付方式为每月____日打到雇员指定的银行账户。
2.奖金：雇员的奖金根据年度业绩、工作表现和公司政策而定。
3.保险和福利：雇主为员工购买五险一金，并额外购买商业医疗保险。
五、合同期限
本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止。合同期满，双方可以协商续签。
六、违约责任
如任何一方违反本协议的任何条款，违约方应承担相应的法律责任。
七、争议解决
本协议的签订、执行和解释适用中华人民共和国法律。在执行本协议过程中，如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商无果的，可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
八、其他
本协议一式两份，雇主和雇员各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字盖章之日起生效。
雇主（盖章）：
日期：
雇员（盖章）：
日期：
保洁人员协议篇十
甲方：
乙方：
经过两个月的店铺经营试运行，为了便于管理，甲乙双方根据有关法律、法规和规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本经营骋用合同。
本劳动合同为有固定期限的经营骋用合同，合同有效期自年月日 至年月日止。
若双方对合同没有任何修改，下一年度可以续签。
1、甲方根据工作需要，聘请乙方担任甲方枫叶通讯耗材店管理销售人员。
以上岗位的工作内容和岗位职责由双方协商制定。
2、乙方应遵守中华人民共和国法律、法规和甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理。
3、乙方实行坐班制，正常工作时间必须在岗。
病假、事假等不在岗状况按照本月酬金除当月天数乘不在岗天数计扣薪酬。
4、甲方应尽量抽时间在店铺中协助乙方经营。
5、凡是从店铺销售出去的每一种物品都必须进入系统，以计算成本和利润。
甲乙双方不得有任何私心，私自进货销售，凡进货销售未进系统的，应尽快录入系统，并把销售所得利润以服务费形式录入系统。
6、乙方工资发放，甲、乙双方按照纯利润的6比4进行分成，每月15日计算上月收入及应发工资。
工资发放按推迟一个月发放
7、甲方与乙方严格按照本劳动合同，全面履行各自的义务。
8、甲方权利与义务
甲方负责店铺所有进货及进货支出。
进货成本由甲方全部负责。
对往来单位的各种招待费用，由甲方负责。
甲方在每个周利用周末休息时间协助乙方经营活动，负责解决乙方不能处理的问题。
甲方监督管理乙方的经营活动，对店铺中不正确的经营行为甲方应提醒并告知。
9、乙方权利与义务
乙方应在店铺中实行坐班，不得随意关门，应按时开门进行经营活动。
乙方应在销售物品时坚持公正，不得营私舞弊，严格把自己的经济与店铺收入分开，不得混用。
对一些没有成本支出的技术服务收费，乙方应在公正无私心的情况下计入系统服务费中，这样便于利润计算。
乙方从店铺中消费物品，必须告知甲方，然后按成本支付进店铺
乙方在经营中发现的任何能赚取利润的渠道，应与甲方商讨并把渠道进货录入系统，以便销售赚取更多利润，实现店铺的合理经营。
合同期不满乙方提出解除合同，乙方应承担因此而产生的经济损失。
合同期到乙方不愿继续服务的，要提前三个月告知甲方，让甲方有时间找人培训人。
乙方不得将从原岗位工作中获得的资料、技术信息或客户名单等与甲方从事相同或相似业务或其他有竞争关系的新雇主，否则乙方应赔偿甲方的经济损失。
10、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时可以解除聘用合同。
营私舞弊，侵占甲方财产或重大过失对甲方利益造成重大损害的;
平时算帐中发现较大资金漏洞，且无法用现金补平收入漏洞。
11、甲方未按照合同约定支付工资报酬，乙方可以通知甲方解除聘用合同。
12、由于甲方店铺工作需要，甲方认为有必要对乙方提供专项培训费用，对其进行专项培训的，可以签订针对此次培训的服务协议，并约定服务期限。
若乙方违反约定，应按约定向甲方支付违约金。
13、双方认为需要规定的其他事项而本合同尚未涉及的，双方可以签署补充协议予以调整。
14、本合同经甲、乙双方签字后生效，一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方：_________乙方：_________
法定代表人：_________ 法定代表人：_________
保洁人员协议篇十一
甲方：
乙方：
为了加强农村垃圾无害化处理工作，建立卫生保洁管理长效机制，进一步改善农村环境，打造文明生态村，提高人民群众的生活质量，甲方聘请乙方为卫生保洁员，经甲、乙双放协商同意，特订如下协议：
一、工资待遇
保洁员工资每月为_____元，工资每月付清。
二、工作要求
1、乙方须每天到农户家中收集一次垃圾，公开场所每周打扫两次以上，村内集中垃圾箱中的垃圾每周清运一次以上，并用垃圾专用车将垃圾分类运送到指定地点。
2、甲方提供垃圾车清运车、扫把、铁锹、铁钳等保洁工具，所用保洁工具由乙方妥善保管，因使用和管理不当而损坏或丢失，一律按价赔偿。
3、乙方如有事请假或病假，由本人另请他人替班。如超过两周，作自动放弃本工作处理。
4、凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正的在合同期内可作辞退处理。
三、协议生效
本协议一式四份，甲、乙双方各执一份，报乡(镇)人民政府、市新村办各一份。本协议自双方签字后生效，望共同遵守执行。
甲方：
乙方：
年月日
保洁人员协议篇十二
甲方（雇主）：[公司名称]
地址：[公司地址]
联系电话：[公司联系电话]
乙方（雇员）：[员工姓名]
地址：[员工家庭住址]
联系电话：[员工家庭住址]
鉴于甲方需要雇佣乙方作为公司的保洁人员，甲、乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方的工作内容为甲方公司日常保洁，包括但不限于地面清洁、卫生间清洁、玻璃清洁等。
2.乙方的工作时间为每天上午x点至下午x点，每周工作x天，如有特殊情况需提前告知甲方。
二、薪酬待遇
1.甲方每月向乙方支付工资，人民币/欧元[具体金额]元/月。
2.甲方将在每月的最后一个工作日支付上个月的工资。
3.乙方在甲方工作满一年后，将享有带薪年假，具体天数按照国家相关规定执行。
三、保密条款
1.乙方必须对甲方的商业机密和员工信息进行保密，不得将任何敏感信息泄露给第三方。
2.乙方在甲方工作期间，不得将甲方的任何物品、信息、文件等带出公司，否则将承担相应的法律责任。
四、解除协议
1.双方协商一致，可以提前解除本协议。
2.若一方提前解除本协议，应向对方支付违约金，具体金额按照协议签订时的约定执行。
五、其他事项
1.双方在协议执行期间发生纠纷，应先友好协商，协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（雇主）：[公司名称]
代表签字：[公司代表签字]
乙方（雇员）：[员工姓名]
签字：[员工签字]
日期：[协议签订日期]
保洁人员协议篇十三
本协议由以下两方于2023年6月9日签订：
甲方：
乙方：
鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供保洁服务，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：
一、服务内容
乙方将按照甲方的要求，提供保洁服务，包括但不限于日常保洁、深度保洁、开荒保洁等。具体服务内容及价格见附件1。
二、服务期限
本协议的服务期限自2023年6月9日起至2024年12月31日止。
三、服务费用
甲方按照附件1所约定的服务内容及价格，按月向乙方支付服务费用。
四、协议的变更和终止
若因甲方原因需要终止协议，甲方应提前一个月书面通知乙方；若因乙方原因需要终止协议，乙方应提前一个月书面通知甲方。
五、协议的解除
1.若甲方未按时支付服务费用，乙方有权解除本协议。
2.若乙方未能按照协议约定提供保洁服务，甲方有权解除本协议。
六、违约责任
如因甲方或乙方原因导致本协议终止，双方均不承担违约责任。
七、其他
1.本协议未尽事宜，双方可另行协商。
2.本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方（盖章）：
日期：
乙方（签字）：
日期：
保洁人员协议篇十四
以下是一份公司保洁人员雇佣协议的范例，请根据实际情况进行调整：
---
____公司保洁人员雇佣协议____
本协议由以下两方于____日期____签订：
甲方：____公司名称____
乙方：____保洁人员姓名____
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上，就乙方为甲方提供保洁服务事宜，达成如下协议：
____第一条合同双方____
甲方：____公司名称____，法定地址____，法定代表人____。
乙方：____保洁人员姓名____，身份证号码____，居住地____。
---
____第二条保洁服务内容、方式、期限____
1.服务内容：
乙方应按照甲方的要求，对____办公区域、公共区域____等进行清洁。
2.服务方式：
（1）全职：乙方在甲方工作，工资按月支付。
（2）兼职：乙方在甲方工作，工资按小时计算，按月支付。
3.服务期限：
自本协议签订之日起至____合同结束____止。
---
____第三条工资、保险等费用____
1.工资：
乙方每月工资为____元____。
2.保险：
（1）甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
（2）乙方个人负担的部分，甲方从乙方工资中代扣代缴。
3.其他费用：
甲方按照乙方提供的实际支付清单，及时支付给乙方。
---
____第四条协议的变更和解除____
1.协议的变更：
任何一方提出变更协议内容，应经过双方协商一致，书面修改。
2.协议的解除：
（1）乙方严重违反甲方规定的，甲方有权解除合同。
（2）乙方严重失职，营私舞弊，甲方有权解除合同。
（3）乙方违反劳动法规定，甲方有权解除合同。
（4）甲方未按照合同约定支付工资的，乙方有权解除合同。
（5）其他情况：____（具体事项可填写）____
---
____第五条争议解决____
1.因执行本协议发生的争议，双方应协商解决，协商不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。
2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
---
甲方：____公司名称____
法定代表人（或委托代理人）：____签字____
乙方：____保洁人员姓名____
签字
日期：____日期____
---
以上内容为甲乙双方自愿达成的保洁人员雇佣协议，仅代表范例，具体内容应根据实际情况进行调整。
保洁人员协议篇十五
本协议在以下当事人之间签订：
鉴于甲方拟雇用乙方担任公司保洁员，双方在平等、自愿的基础上，经过友好协商，就雇用事宜达成如下协议：
一、工作内容
1.1乙方应在甲方指定的时间和地点，按照甲方要求完成保洁工作。
1.2乙方的工作内容包括但不限于以下事项：保持办公区域、公共区域、卫生间等场所清洁，定期进行地毯、窗帘、沙发等物品的清洗和消毒，使用专业的清洁设备和化学品等。
二、工作时间
2.1乙方的工作时间为每周[具体天数]天，每天[具体小时数]。
2.2甲方可以根据业务需要调整乙方的工作时间，乙方应当予以配合。
三、薪酬待遇
3.1甲方每月向乙方支付工资，金额为[具体金额]。
3.2甲方将在每月的第一个工作日支付上个月的工资。
四、保密条款
4.1乙方应当保守甲方的商业秘密，包括但不限于客户信息、财务数据、商业计划等。
4.2乙方在甲方工作期间，不得将甲方的商业秘密泄露给第三方，也不得利用甲方的商业秘密从事其他商业活动。
五、解除协议
5.1双方可以在提前通知的情况下解除本协议，具体事宜由双方协商确定。
六、其他
6.1本协议自双方签字或盖章之日起生效。
6.2本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
以上内容为双方自愿达成的协议，如有争议，双方应友好协商解决；如协商不成，双方同意将争议提交[具体法院名称]解决。
甲方（雇主）：[甲方签字]
日期：
乙方（雇员）：[乙方签字]
日期：
保洁人员协议篇十六
本协议由以下两方于2023年6月9日签订：
甲方：
乙方：
鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供保洁服务，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：
一、服务内容
乙方将按照甲方的要求，提供保洁服务。具体服务内容包括但不限于：
1.地面清洁
2.擦拭玻璃
3.擦拭门
4.擦拭家具、家电及浴室设施
5.垃圾清理
6.消毒及除臭
二、服务期限
本协议的服务期限自2023年6月9日起至2024年6月9日止。
三、服务费用
甲方将按照每月1000元的价格向乙方支付服务费用。
四、协议终止
如甲方未能按照协议约定支付服务费用，乙方有权终止本协议。
五、保密条款
乙方需对在执行协议过程中知悉的甲方商业秘密进行保密。
六、其他条款
在本协议执行期间，双方应友好协商解决任何争议。如果双方协商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
甲方：
乙方：
日期：2023年6月9日
保洁人员协议篇十七
乙方：北京冰洁物业管理有限公司
甲、乙双方就甲方委托乙方负责甲方办公楼保洁一事本着互惠互利的原则，经过友好协商，签订本合同。
第一条保洁范围及服务标准：
乙方负责甲方位于北京市海淀区四季青金雅园小区4号楼办公楼保洁人员的管理。保洁人数为1人。相关服务标准详见本合同副件《日常保洁方案》。
第二条费用支付：
1、服务费用：保洁费为每月2100元整(2100元/人)。在甲方收到乙方提供的正规发票后次月5日之前支付保洁费用。
2、乙方负责支付保洁员工资、保险、工服及其他福利的费用。
第三条甲方的权利与义务：
1、甲方为乙方提供保洁所用的水、电、路三通。协调乙方与各部门的关系。
2、甲方对乙方在保洁工作中的错误行为有权提出批评并加以制止最新保洁合同范本最新保洁合同范本。
3、因乙方保洁员工作不到位，经甲方批评指正后依然没有改正，甲方有权提出更换人员。乙方应在三天之内给予更换。
4、因乙方所派保洁员的行为导致甲方受到损失(经济损失和名誉损失)的由乙方承担一切损失责任。
第四条乙方的权利与义务：
1、乙方所派驻甲方的保洁员保洁工作所需保洁工具相关耗材均有乙方按时，足量提供。
2、乙方所派驻甲方的保洁员应严格遵守甲方的规章制度、维护甲方的公司形象、服从甲方的领导。
3、乙方保洁员必须统一着装、佩戴胸牌、衣帽整洁。
4、乙方严格按照日常保洁方案的要求完成保洁工作。
5、甲方提出的更换不合格保洁员时，应在一周内予以更换。
6、乙方人员对甲方的设施或财产等物品的损坏、偷盗造成的损失，经调查属实，乙方需按实际金额赔偿甲方。
7、乙方人员在甲方工作中发生的意外伤害及造成他人伤害的均由乙方承担。
8、乙方每月定期或不定期对保洁工作进行一次检查，并由甲方签字确认。
第五条违约责任：
1、甲乙双方任何一方不得擅自解除合同，如须解除合同，须提前一个月以书面形式通知对方。
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3、在保洁过程中，乙方未达到双方约定的服务标准，甲方可提出异议，如乙方拒绝或一周内不能作出整改措施，甲方有权终止合同。并有权要求乙方支付违约金月费用的10%。
第六条解决纠纷的方式：
因本合同引起的争议，双方应通过友好协商解决，协商不成的，向甲方所在地法院提起诉讼解决。
第七条合同期限及续约：
1、本合同有效期自20**年4月1日至20**年12月31日
2、合同到期后需要延长或增加服务内容的，乙方承诺给予最优惠的价格。
第八条本合同自双方签字盖章之日起生效。
第九条对本合同未尽事宜均需经双方协商确定，并以书面形式提出，作为本合同的附件。
第十条本合同一式两份，双方各执一份。具有同等法律效力。
甲方：乙方：
委托代表人：委托代表人：
**年**月**日**年**月**日
保洁人员协议篇十八
为了确保今年物业保洁工作有序进行和工作顺利的开展，在自愿报名基础上经我单位考核确定人员，为了引起对安全作业的足够重视而考虑到各位保洁员工作中人身安全，故与保洁员签订如下保洁安全作业责任书。
1、上班工作期间必须穿工作服，注意自身和他人的安全，严格按照工作程序与标准进行工作。
2、在打扫和擦试楼道及擦拭楼道窗户期间，注意脚下踩滑，避免磕碰和摔伤。
3、室外清洁卫生时，注意高空抛物。
4、在工作期间必须注意安全防火。
5、适时加强安全教育，确保个人安全无事故发生。
6、发现安全隐患及时上报，发现行迹可疑人员及时制止或上报。
7、禁止与业主发生争执。
8、工作期间因自身体疾病发生意外，责任由本人承担。必须严格遵守物业保洁员安全责任书所规定的条款，出现一切不安全事故，后果自负。
甲方：乙方：
日期：日期：
保洁人员协议篇十九
本协议由以下两方于2023年6月9日签订：
甲方：
乙方：
鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供保洁服务，双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：
一、服务内容
乙方将按照甲方的要求，提供保洁服务，包括但不限于清洁地面、擦拭玻璃、整理办公桌等。具体服务内容以双方协商为准。
二、服务期限
本协议的服务期限自2023年6月9日起至2024年6月9日止。
三、服务费用
甲方将按照每月支付乙方服务费用的方式支付乙方报酬。具体金额、支付方式以双方协商为准。
四、保密条款
乙方需对在提供保洁服务过程中获知的甲方商业秘密和机密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方透露或披露。
五、违约责任
如因乙方原因导致服务质量不达标或未按时完成，甲方有权要求乙方进行整改或重新履行协议。如因甲方原因导致服务暂停或终止，乙方有权要求甲方支付相应的补偿费用。
六、协议变更和解除
本协议的变更和解除需经双方协商一致，并签订书面协议。
七、争议解决
如因本协议引起的争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他
本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：
乙方（盖章）：
日期：2023年6月9日
保洁人员协议篇二十
甲方（雇主）：[公司名称]
地址：[公司地址]
法定代表人：[公司负责人姓名]
联系电话：[公司联系电话]
乙方（员工）：[员工姓名]
地址：[员工家庭住址]
身份证号码：[员工身份证号码]
鉴于甲方需要雇佣乙方从事公司保洁工作，甲、乙双方在平等自愿的基础上，达成如下协议：
一、工作内容
1.乙方应按照甲方的要求，认真履行保洁工作职责，保证公司环境的清洁和整洁。
2.乙方的工作内容包括但不限于以下事项：
（1）定期清洁地面、卫生间、走廊等公共区域；
（2）清理垃圾、落叶等杂物；
（3）维护公司环境的清洁卫生。
二、工作时间
1.乙方的工作时间为每周[具体的工作时间]，每天[具体的工作时间]。
2.乙方应按照甲方安排的休息时间休息。
三、薪酬
1.甲方每月向乙方支付月薪[具体金额]。
2.乙方应按时领取工资，甲方将按照公司规定及时发放工资。
四、合同期限
1.本合同自[合同生效日期]生效，至[合同终止日期]终止。
2.合同期满，双方可以协商续签。
五、违约责任
1.双方应认真履行合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。
2.违约金的数额为[具体金额]。
六、其他事项
1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，不得随意破坏公司环境。
2.乙方在合同期间，如有福利待遇等问题，由甲方统一安排。
甲方（雇主）：[公司名称]
法定代表人：[公司负责人姓名]
签字：__________
日期：__________
乙方（员工）：[员工姓名]
签字：__________
日期：__________
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